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大手ゼネコンの元請業務!各種プラントの設計に携われます!
勤務地 |
東京都千代田区麹町2‐1 PMO半蔵門ビル5階 コスモエンジニアリング株式会社 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 業界経験者歓迎! 各種工場/プラント(医薬品、食品、化粧品など)分野のEPC及び応札見積の戦略立案・計画・遂行・管理等の業務をお任せします。 【具体的には】 ★大手ゼネコンでの元請けでの業務となります★ ●顧客、ベンダー、サブコントラクターとの交渉や調整 ●社内および海外子会社の設計部門、遂行部門とのコーディネーション ●工程、コスト、チェンジクレーム、リスクといったEPC遂行要素の管理 ●2024年問題対応します |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴不問 ◆プラント関係の顧客、ベンダー、工事業者などとの調整業務の経験 ◆業界経験者の方歓迎! 【具体的には】 ●国内外を問わずプラント設計やEPCプロジェクトの、エンジニアリングマネジメントまたはプロジェクトマネジメント実務経験が5年以上ある方 ●顧客、ベンダー、工事業者などとの調整業務の経験 |
年間休日120日!プライベートも充実!経験を活かして働ける!
勤務地 |
広島県広島市西区楠木町4丁目8-12 株式会社不二ビルサービス |
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給与例 |
給与例 ・400万円/36歳 4年目(基本給26万円+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 担当設備常駐現場に足を運んでいただき、業務内容を把握して頂きます。 設備顧客担当窓口となり、顧客と現場及び会社との橋渡しを実施して頂きます。 顧客や現場スタッフから頼りにされることで、自分自身が成長していくことが出来ます。 8:30〜17:30(出社〜退社までの業務流れ) スケジュール確認や情報共有をして1日の業務を始めます。 電話やメールなどで現場状況を把握します。 常駐現場を訪問し、現場の方とコミュニケーションをとり問題点などを共有します。 帰社後、同報告書(議事録など)を作成します。 業務内容 ビルの建物管理のマネジメント業務 担当物件の顧客対応や収支管理を担当 現場常駐設備員の労務管理 現場常駐設備員の業務サポート 設備常駐現場と顧客及び本社と円滑なコミュニケーションを実施 |
求める人材 |
求めている人材 【管理の経験のある方を募集します】 ・建物管理業務経験者 ・管理職経験者 ・不動産関係経験者 (業界未経験者でも丁寧に指導させて頂きます) 【その他】 ・ビル管理に関する資格をお持ちの方優遇します。 ・普通自動車運転免許 |
《Hondaグループの安定優良企業》◎完全週休2日(土日休み・年休121日)◎フレックスタイム制 ◎女性活躍中!えるぼし最高位【株式会社ホンダテクノフォート】企業ページ
Honda車の開発パートナーとして、
モビリティの未来を切り拓きませんか!
《Hondaグループの一翼を担う研究開発企業です》当社は、1987年の創業以来Hondaの四輪車開発に従事。現在では、設計、実験、CAE解析、試作車製作といった幅広い分野で、…...続きを読む
勤務地 |
◎車通勤OK(無料駐車場あり)栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台89番4 |
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年収例 |
625万円/30歳・入社3年目(月給+各種手当+賞与年2回) 692万円/35歳・入社5年目(月給+各種手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
四輪車の電動化/先進安全に関する、開発初期から量産立ち上げまでの設計・研究・実験に関する業務 |
求める人材 |
◎20代・30代活躍中 ◎開発未経験OK!自動車の整備経験がある方歓迎 ◎女性エンジニアも多数活躍中 |
設計経験者歓迎!エキスパートが揃った環境でスキルUP/在宅可
勤務地 |
東京都江東区有明3丁目7番26号 有明フロンティアビルB棟2階 後藤建築事務所株式会社 |
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給与例 |
給与例 ◆年収400万円 =月給27万円+賞与 ◆年収600万円 =月給50万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 創業より17年間、長期にわたり 携わってきた建物群が 経年30年を超えたことにより、 改修工事のご依頼が増加。 さらに大手企業様からの新築設計や 大学法人様からFM業務、設計監理業務など 新規のご依頼・お取引も始まりました。 そこで、お客様のご依頼に応えるべく 当社の体制を強化ために 新たな人材を募集いたします。 =======仕事内容詳細======= ◆新築建築物(オフィスビル、ホテル、 倉庫など)の基本計画、設計、監理業務 ◆既存大型建築物(オフィスビル、駅舎、 学校、ホテル、倉庫など)の改修、 用途変更、リニューアルの提案、 経年劣化に伴う更新の計画立案、 設計、監理業務 ◆改修工事・修繕工事の工事発注仕様書の 作成、業者選定、プロポーザルの 実施支援などの発注支援全般業務 ◆既存建築物の遵法性の確認、 是正方針の提案 ※各専門分野のメンバーと取り組みます。 ※業務に慣れ次第、テレワークも可能。 ==================== ■安定した業務量・経営基盤 当社はファシリティマネジメント専門の スタッフ総勢20名程度の設計事務所。 中長期修繕計画の作成や、 建築データベースの構築・運営などを 受託し、事業を発展させてきました。 現在、長年お付き合いのあるお客様からの ご依頼が99%を占めており、年度はじめの 時点で、総売上の50%以上が契約済み。 そのため、営業に左右されることなく 年間を通して業務があることが特徴です。 ■安田倉庫グループの一員 2024年度より、創業100年を超える 安田倉庫株式会社100%出資の子会社に。 長年お付き合いのある企業様からの ご依頼に加え、新たなお取引も多数 始まっており、順調に業績を拡大しています。 ■中途入社が100%! 元ゼネコン出身者など、 長年建築業界に携わってきたベテラン社員も 多数活躍しています。 また、一級・二級建築士はもちろんのこと 設備設計一級建築士、建築設備士、一級建築・管工事・電気工事施工管理技士、 エネルギー管理士、認定ファシリティマネジャーなども多数在籍し、既存建物の価値向上を 多方面から支えています。 多彩なスキル・知識を持つ社員と共に 業務に取り組むことで、新たな発見や スキル向上につながります。 さらに資格取得支援制度を使って 一級建築士をはじめとした資格を 新たに取得することも可能です。 これまでの設計経験を活かしつつ 当社で、ワンランク上の設計士へと 成長しませんか? ==================== |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◆設計経験がある方※年数不問 ◆建築系の学部・学科卒の方 ◆Auto CADの使用経験がある方 ◆一級建築士資格をお持ちの方 (取得を目指している方も歓迎) 【歓迎条件】 ※必須ではありません! ◆一級・二級建築士をお持ちの方 ◆ArchiCADの使用経験がある方 ◆ファシリティマネジメントに 興味がある方 ◆以下の業務経験いずれかがある方 ・非住宅建築物の新築、改修設計 ・公共建築物の設計、監理業務 ・設計事務所やゼネコンなどでの 設計業務 ・鉄道施設の設計 【こんな方を歓迎します】 ◆主体的に行動できる方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆仲間を尊重し、互いに高め合える 環境を築くことができる方 ◆お客様に頼られる仕事に やりがいを感じる方 |
年休122日/土日祝休/大手や官公庁との取引多数
勤務地 |
東京都新宿区馬場下町1-1 FORECAST早稲田FIRST8階 大成エンジニアリング株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 663万円/29歳、設計・経験2年目(月給40万6000円(基本給23万8000円+諸手当16万8000円+賞与3回)) 788万円/39歳、設計・経験2年目(月給48万9000円(基本給26万円+諸手当22万9000円+賞与3回)) |
仕事の概要 |
仕事内容 発注者支援側として高速道路の建設・維持管理に関する設計業務 【具体的には】 高速道路の設計・施工管理業務を中心に建設のコンサルティングを展開する当社で下記の様な業務をお任せします。 〇道路設計 高速道路から生活道路まで、道路整備全般に関する計画・設計を主体に、連絡等施設の計画及び設計を行います。 〇橋梁設計 上部工、下部工及び基礎工について、架設計画を含めた比較検討により、経済的かつ合理的な最適橋梁形式を決定するとともに、周辺状況を考慮した工事用道路や施工ヤード等の施工計画の提案を行います。 さらにCG及び3DVRを用いて、周辺景観との調和に関する検討や架設計画についても取り組んでいます。 当社は、発注者支援側として大手企業や官公庁と古くからお取引があり、安定した経営基盤があります。 今回は、そんな当社で高速道路や橋梁の土木設計業務をお任せします。 全ての人に「安全」で「安心」して利用いただけるような設計業務で社会インフラを支える、やりがいの大きい仕事です。 施工管理部門とコミュニケーションをとりながら業務を進めるので自分が設計するモノがイメージしやすいです。 完成したモノを実際にみたときの感動はひとしおです。 当社は、元請けとして高速道路事業をはじめ、全国規模で高規格道路の設計の実績が豊富です。 腰を据えて長期で活躍できるのが当社の魅力の一つです。 <ポイント> ★フレックスタイム・在宅勤務制度 ★階層別研修・若手技術者育成制度・資格取得支援制度あり ★完全週休2日制/年間休日122日以上 ★昇降式デスクで快適作業 充実した研修制度を設けています。 個々のキャリアやパフォーマンスに合わせて技術やマネジメント力を高めることが可能です。 福利厚生も整備されており、転職してきた人の中には残業時間が数分の1以下になった人も! 育児休業も推奨中! 充実したワークライフバランス実現しながら、腰を据えて長期で活躍できる環境で、一緒に社会インフラを支える仕事をしませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ●土木系学科卒業の方 ●建設業界で活躍されている方 ●土木設計の経験をお持ちの方 <下記の様な方は歓迎します> 〇土木の設計の経験をお持ちの方(3年〜5年程度) ※研修制度が充実しております! 〇道路または橋梁設計のご経験がある方 <下記の様な資格や経験も活かせる現場です> 〇技術士、RCCMの資格をお持ちの方 〇土質・構造物分野に携わっていた経験がある方 |
【経験者募集】完全週休2日制!52年間黒字経営の安定企業!
勤務地 |
滋賀県守山市梅田町15-9 橋本不動産株式会社 守山本店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1000万円/入社7年目(月給60万円+賞与) 800万円/入社3年目(月給50万円+賞与) 600万円/入社2年目(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 近畿〜東海エリアまで幅広く事業を展開している当社。 土地の仕入れから開発、設計・施工管理、営業までの 自社一貫体制を強みに当社総合不動産企業として、 創業以来52年、黒字経営を続けてきました。 <おすすめポイント> ・各分野のプロフェッショナルとチームを組んで進める体制! ・完全週休2日制、月給40万円〜!働きやすい環境! ・52年間黒字経営の安定成長企業で長く働ける! 【具体的には】 建売住宅、または、リフォームの建築設計をお願いします。 配属は、本人の希望や力量などを含めて相談し、決定いたします。 建売住宅では街全体の開発のコンセプトに沿って、 また、リフォームではお客様のニーズに合わせて それぞれの家の大枠をプランニング。 実現可能性を探りながら、 図面作成・設計デザイン・CAD設計などを行っていきます。 建売住宅の設計には街全体をデザインできる面白さがあり、 注文住宅の設計には様々な提案を通じてお客様の要望に応える手応えがあります。 注文住宅の場合は最後まで建築士が責任を持ち、 自ら施工管理として家の施工に携わります。 施工管理担当、大工担当など、社内に在籍してますので連携も取れやすいです。 入社後、当社の仕事の流れを理解いただきましたら、 すぐに実務に携わってください。 将来的にチームをリードするポジションを お任せすることも可能です。 しっかりとした経営基盤のもとで、さまざまなリフォームに 携わりながらキャリアアップを果たす。 さらには、新規事業に参加して 新たなキャリアを手に入れることも。 経験を活かすなら、チャンスが多い当社を選んでください。 <企業紹介> 当社は「土地仕入れ」「設計」「建築工事」「造園」「販売」まで 全てを自社完結できる滋賀県トップクラスの ディベロッパー&ビルダー。 昨年、大阪にも出店し、エリアを拡大しています。 眠っている土地、うまく活用できていない土地、 そんな土地をよみがえらせ、 新しい街、人の流れを生み出す。 「ものづくり」の中で一番スケールの大きな、 「まちづくり」を手掛けている会社です。 創業から52年、歴史と実績、そして資本力を武器に、 滋賀、京都、大阪、奈良、愛知、三重、岐阜まで幅広く展開。 すべてを自社完結、一気通貫で携わる体制を構築しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・設計士(二級以上)資格・経験をお持ちの方 ・40代・50代活躍中 ・学歴不問 ・要普通免許(AT限定可) ・業界未経験の方歓迎 <以下のような方は大歓迎です> ・今までの経験を活かし、さらなるキャリアを築きたい ・リフォーム部門をリードするような存在になりたい ・住宅全体のリフォーム設計・施工管理に携わりたい <さらなるスキルアップが目指せます> リフォームは、当社がこれから力を入れていく事業です。 そのため、設計・施工管理の経験者にとって チャンスが多い環境になるはず。 また、住宅全体のリフォームがメインですから 達成感や、人の役に立つ喜びもダイレクトに味わえます。 これまでの経験を最大限に活かしながら さらなるスキルアップを目指してください。 地域開発、街づくり、家づくり、庭造りの プロフェッショナルが多数在籍する当社で、 さらなるスキルアップを志して活躍してくれる新しい力を募集します! 【社員インタビュー】 >リフォーム設計・施工管理スタッフより 当社の魅力は、幅広くチャレンジできること。 さまざまな家のリフォームに丸ごと関わることで、 新たな知識を得ている実感を持っています。 会社の基盤もしっかりしているため、 安定した環境の中で設計・施工管理として やりがいを感じる日々です。 >採用担当者より 将来的には、設計部門をまとめるポジションや 経営に関わるなど、幹部候補としても 力を発揮したいという方も歓迎いたします。 経験やスキルももちろん評価するのですが、 なによりも「成長したい」「マネジメントしたい」のような 意欲を大切にしてほしいと思っています。 ぜひ当社で、あなた「夢」を叶えてください。 |
賞与年6.8ヶ月!電気・制御設計で世界の半導体製造を支える。
勤務地 |
京都府京都市伏見区竹田向代町136 村田機械株式会社 京都テクニカルセンター |
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給与例 |
給与例 年収730万円/40歳(月給42万円+賞与/諸手当含む) 年収590万円/30歳(月給33万円+賞与/諸手当含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 半導体製造における工程間の自動搬送システムに使用される装置(天井搬送台車や自動倉庫など)のプリント基板の回路設計チームのマネジメントをお任せします。 【仕事の進め方】 2〜3名ほどのチームのマネジメントをお任せします。 ・回路図の作成 ・部品の選定と配置 ・配線パターンの作成 (アートワークデータについてはグループ会社が対応します) 【研修について】 入社直後より犬山事業所もしくは伊勢事業所で1年程度の研修を実施予定です。 ※個人の熟練度等により延長・短縮の場合有 ※研修では主にクリーンFA事業部で取り扱っている商品(機種)知識や仕事の流れなどを習得していただき、その後京都に異動し勤務頂く予定。 【仕事の特徴】 半導体業界は変化が早く革新的な技術が求められることもあり、 1〜2年の期間で新機種開発と、開発に対して積極的に挑戦していける環境があります。 一人ひとりの裁量が大きいのも当社の特徴のため、自ら声を上げて、仕事を進めることができます。 【製品紹介】 ・OHT(天井走行式無人搬送台車) 天井に設置したレールを走行し、ベルトで上下するホイスト機構により、保管設備や製造装置のローボードにアクセスするものです。 ・ストッカー クリーンルーム内で半導体を一時的に保管するための装置です。製造装置の処理完了と次工程製造装置の処理開始のズレを吸収します。 【会社概要】 ・設立 1935年7月10日 ・資本金 9億円 ・売上高(2023年3月期) 連結/4,661億円 単独/3,653億円 ・従業員数(2023年4月現在) グループ/8,502名 単独/4,027名 ・事業所(国内29ヶ所、海外34ヶ所以上) 本社:京都府京都市伏見区竹田向代町136 犬山事業所:愛知県犬山市橋爪中島2 伊勢事業所:三重県伊勢市下野町600-10 その他の拠点:豊橋事業所・東京支社・大阪支社・加賀工場・竜王工場・大分工場・岐阜工場 ・事業内容 半導体工場向け自動搬送、ロジスティクス/FAシステム、工作機械、繊維機械、情報機器と「自動化・省力化」をキーワードとして多岐にわたる事業を展開しております。 |
求める人材 |
求めている人材 いずれかで5年以上のご経験がある方/電気回路設計・制御設計・PLC設計・マイコンやFPGAの開発経験。 <先輩の前職> 鉄鋼メーカー勤務 生産技術職(経験8年)/生産設備の電気設計 |
プロジェクトの企画・設計・施工等プロジェクト管理を担当するスタートアップメンバーを募集□□□丸の内線「東京駅」から徒歩2分♪勤務地は丸ビルで東京駅直結□□□雨の日も通勤楽々♪土日祝日休みで年間休日120日□上場企業で安定雇用□働きやすさトップクラス□□□
勤務地 |
東京都千代田区丸の内2丁目4番1号 丸の内ビルディング9階 株式会社サンウェルズ東京本社 (株)サンウェルズ/サンウェルズ東京本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: / □□サンウェルズは、関東・関西を中心に全国にパーキンソン病専門有料老人ホームを展開中 □□弊社はオーナー様に有料老人ホーム(サービス付き高齢者向け住宅)を建築いただき、賃貸借契約を締結し、弊社が施設を運営させていただくというスキームを基本としています □□今回、出店エリア拡大に伴い、プロジェクトの企画・設計・施工等プロジェクト管理を担当するスタートアップメンバーを募集します \ σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜 【仕事内容】 1.不動産契約する前の出店候補地に対して、紹介業社と設計企画の立案と修正を行い、社内の施設開発担当と出店条件や出店可否について協議を行う。 2.出店が確定した案件に対して、外部の担当設計士と打合せを行い、当社PDハウスの設計・工程をマネジメント。 3.着工後、設備機器の選定と配置、外装デザイン、内装デザインコスト・スケジュールなど竣工までの管理を行い施設を開設させます。 □□7日/月程度の出張あり σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜 |
求める人材 |
求める人材: □□有料老人ホームを出店するにあたり、入居されるお客様や、ご家族、職員に満足していただけるかを常に追求できる「明るく・積極的」な方を求めています 【定年】 □□定年65歳まで 【必須スキル・経験】 □□ホテル・病院・マンション・福祉施設、商業施設などでの、新築の設計又は施工監理の実務経験3年以上 □□もしくは上記補助業務経験3年以上 【必要資格・ライセンス】 □□2級建築士保持者 【歓迎スキル・経験】 □□介護施設出店に携わったことのある方 □□プロジェクトのリーダーとして、企画、設計、監理をコントロールできる方 【優遇資格・ライセンス】 □□1級建築士保持者 |
完全週休2日制◆年休125日◆リモートワーク可
勤務地 |
東京都千代田区神田神保町2-8 DSビル6F 東京オフィス |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/45歳 入社3年目(月給40万円+賞与) 500万円/40歳 入社1年目(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 土地開発関連の調査・設計・許可申請・コンサル◆得意を活かせる業務から開始◆段階を踏んで業務領域を拡大 【具体的には】 開発関連業務全般/スキルに見合った業務からお任せします。 クライアントと行政との間に立ち コストを下げたり工期を短くするなどの交渉業務もあります。 最終的にはすべての業務ができるよう親身になって指導します。 ・基本計画の構想 ・開発計画立案 ・許可申請 ・開発許可標識の設置 ・工事着手届 ・中間審査依頼 ・工事完了届 ※チームで案件に対応 ※設計にはBV CADを使用 主なクライアント…ハウスメーカー・大手不動産・ホテル など 案件ごとの期間…数ヶ月から3年程度と様々 【主な開発実績】 1.千曲市雨宮Dプロジェクト千曲14.4ha 2.須坂市井上・福島 長野東須坂IC周辺活性化プロジェクト43.0ha 3.安曇野市豊科南穂高 新築工事 あずみのインターパーク6.5ha 4.須坂市井上・九反田 長野東須坂IC周辺活性化プロジェクト二次用地6.6ha 5.長野市大豆島地区(エムウェーブ南)産業用地11.3ha 6.テクノさかき産業用地3.7ha 7.厚木三田建築プロジェクト2.6ha ◆公民一体で工業団地を造成し 企業誘致を行うことで地域貢献に寄与しています。 |
求める人材 |
求めている人材 土木・建築関連の設計や施工管理経験を活かせます!◆実力・成長は給与に還元◆資格取得支援有※高卒以上 【具体的には】 以下の経験も活かせます! ・土地開発設計業務経験 ・外構(ランドスケープ)設計経験 ・土木関連の建設コンサル経験 ・プロジェクトマネジメント ・コンストラクションマネジメント 以下のタイプの方歓迎 ・コミュニケーションを大切にできる ・粘り強く、コツコツ積み重ねていける ★将来的に長野移住も可能★。 いずれ長野移住・本社勤務という働き方も歓迎します。 |
東証スタンダード上場/世界数社の貴重な基板プレス専業メーカー
勤務地 |
広島県府中市鵜飼町800-8 北川精機(株) 本社・工場 |
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給与例 |
給与例 年収580万円/ 45歳・係長(月給31万円+賞与他) 年収460万円/ 35歳・主任(月給26万円+賞与他) 年収380万円/ 27歳(月給22万5000円+賞与他) |
仕事の概要 |
仕事内容 機械設計者と連携して、電気回路図や制御盤図面を作成します。 装置を動かすためのシーケンサー(PLC)やタッチパネルといった制御装置や計測装置などのソフト設計を行います。 装置の動きを管理するために、「C#」や「Visual Basic」を使用して、独自の生産管理システムの開発も担当します。 具体的には、生産条件の登録や運転管理などを容易に管理できるソフトウェアを開発する業務です。 顧客ニーズに合わせたカスタマイズ設計をお願いします。 当社が手掛ける装置の大半は専用機。 つまりお客様ごとのオーダーメイド品です。 <開発製品> プリント基板プレス装置ほか各種プレス機 ラミネータ装置 FA・搬送装置など <業務内容> ・制御プログラムの作成、制御盤等の設計 ・生産管理システムの開発 ・全体チェック、再検討 ・新規開発業務 ・営業や製造ラインなど他部署との連携など リーダー・マネジメント経験のある方は、管理職候補として期待しています。 <会社紹介動画(約1分)> https://youtu.be/P8mBLNOClnI/ <当社ホームページ> https://kitagawaseiki.co.jp/ <事業・商品の特徴> あらゆる電子機器に欠かせない[プリント基板]を量産化する「プレス装置」を開発・製造している産業機械メーカーです。 スマホ、パソコン、IoT機器、テレビをはじめ、医療機器、産業ロボット、次世代自動車、航空機、人工衛星に至るまで、ありとあらゆる電子機器において、プリント基板が使用されています。 当社は、ハイエンド基板向け高温・高精度プレスの分野で、圧倒的な世界シェアを確保しています。 <主要取引先業種> 世界中の主要なプリント基板メーカー、半導体メーカー、EMS、電子部品メーカー、電気・電子機器メーカーなど |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上、電気・電子系出身の方 第二新卒歓迎 <必須条件> 学生時代に電気・電子系を学んでこられた方 要普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件(あれば尚可)> 電気設計・制御設計の実務経験がある方 リーダー・マネジメント経験のある方 <求める人物像(活躍していタイプ)> 「自社ブランドメーカー」で「自分の手によるモノづくり」に魅力を感じる方 新しい技術を身に付けながら、成長し続けたい方 しっかりとコミュニケーションをとりながら物事を進められる方 当社は、メーカーであるお客様がつくる製品のもととなる「部品や材料を製造するための装置」をつくっています。 当社が手掛ける装置の大半は専用機。つまりお客様ごとのオーダーメイド品です。 ですから仕事は、「お客様がどんなものを求められているのか?」が出発点。 そのためには、しっかりとしたコミュニケーションが欠かせません。 |
東証スタンダード市場上場「小僧寿し」グループ◆管理職候補
勤務地 |
群馬県邑楽郡板倉町936-1 モリヨシ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 《管理職候補としてマネジメントを担当!小僧寿しグループの惣菜メーカーで活躍》 東証スタンダード上場の「小僧寿し」のグループ企業としてスーパーマーケットを中心にお惣菜の提案をしている当社。一人暮らし・共働き世帯の増加に伴う中食市場の拡大の影響もあって、着実に事業成長を続けています。 今回は、さらなる当社の成長を支える管理職候補として商品開発に携わっていただく新たな仲間を大募集。スーパーなどで販売される商品の「品質」や「味」を見守る、当社の技術の中核を担うポジションです。 安定の本社勤務のため、ずっと群馬で働ける点も魅力です。UIターンも歓迎しています。 《募集背景》 安心・安全な製造体制を整えるため、新たなメンバーを増員募集 ◎上場企業グループの一員として安定経営を継続 ◎お惣菜などの提案を手掛け、スーパーマーケットとも豊富な取引実績を保有 《仕事内容》 商品開発業務の管理職候補/マネジメントまで幅広くお任せ ■商品のアイデア提案・市場調査 ■商品設計 ■試作品作り ■ラベル作成 ■配合検討 ■現場への落とし込み ■クライアントとの打ち合わせ・商談 など ※入社後まずは当社の惣菜がどのように作られているか理解を深めていただくため、生産現場でのOJT研修を予定しています。 《採用担当よりメッセージ》 ■幅広い人材を歓迎します 管理職候補として入社後、部門を牽引する存在として大いにご活躍いただける環境です。「ずっと群馬で過ごしたい」といった長期的なライフプランやキャリアアップの計画も、全力でサポートしたいと考えています。少しでも興味をお持ちいただけたら、まずは応募してください。 |
求める人材 |
求めている人材 業界未経験歓迎/学歴不問 ※食品衛生の知見がある方・栄養士資格保有者・調理経験者は優遇 <必須> ・基本的なPCスキル(メール・Word・Excelなど) <こんなスキル・経験があれば即戦力として優遇> ◎食品会社での商品開発・メニュー開発の経験 ◎管理栄養士の資格 ◎調理の実務経験 <求める人物像> ・転勤の不安なく、群馬で安定的に働き続けたい方 ・周囲とのコミュケーションを大切にできる方 |
日本全国の多種多様な案件の設計を手掛けられます。
勤務地 |
東京都杉並区阿佐谷南モリタビル6階 株式会社ベル建築研究所 |
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給与例 |
給与例 年収例 800万円/45歳・構造設計職10年目(月給50万円+賞与) 600万円/27歳・構造設計職5年目(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 各種建築物の構造設計及び工事監理 【手がける案件】 教育関連施設 (保育園・小学校・中学校・専門学校など) ・福祉施設 ・マンション ・商業施設 ・公共施設 (学校・保育園など) ☆経験の浅い方はアシスタント業務からスタートできます! 【よりダイナミックな仕事ができる】 当社は学校や公共施設、マンションなどの案件をメインに扱っています。 経験を活かして様々な案件に挑戦したい方は是非ご応募ください。 【最新技術を導入しています】 設計では最新のBIMやREVITを使っています。 常に最新システムを扱えるので、スキルアップにつながります。 お任せできることが増えれば、その分給与や賞与にも反映します。 【ゆくゆくは…】 将来的には後輩の育成を行うリーダーポジションの他、 建築設計以外の経営面にも携わる重役職、 当事務所の所長職までランクアップすることが可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須(MUST)】 建築構造設計経験者 【優遇条件】 建築構造設計の経験 建築構造一級建築士の資格 ・工事監理の実務経験 BIM、Revit の使用経験 ・1級・2級建築士の資格 耐震診断経験者 (RC造 S造) 設計事務所等でのマネジメント経験や設計アシスタントの経験 ※ひとつでも当てはまる方は優遇します。 女性の建築士も活躍中。育休・産休の取得実績もあります。 ◆当社に転職を決めた社員の声◆ これまでホテル等の宿泊施設の設計を専門にしてましたが、 自分の幅を広げていきたいと思い、 新たに活躍できるフィールドを探していました。 ただ、子供も大きくなってきて、 学校行事への出席等の兼ね合いもあり なかなか希望の条件と合いませんでした。 そんな中、この会社と出会ったんです。 ここは家庭の事情にも理解があり、 残業もほとんどないので安心です。 また、専門学校などこれまで手掛けたことのない 大型案件の設計にも関わることができ、 スキルアップを実感できています! 今後も家庭と両立しながら、 直接指名をもらえるような 建築技術を身に付けていきたいです。 ――建築意匠設計士 41歳 女性 |
月給55万円OK/年休120日/完休2日/土日休/賞与年2回
勤務地 |
東京都八王子市明神町3-3-12 株式会社アサップ |
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給与例 |
給与例 720万円/月給47万円+賞与(38歳・経験10年) 557万円/月給34万8000円+賞与(30歳・経験3年) |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □年間休日120日・土日祝休・残業少なめ □賞与年2回(昨年実績160万〜480万円) □決算賞与(昨年・今年度支給) □引越支援金支給10万円/借上げ社宅有 □家族・出張・引越・資格など豊富な手当 □月給32万円〜55万円スタートOK! □設計経験をお持ちの方大歓迎! □無借金で28期連続黒字経営の安定企業 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □業界トップクラスの高収入&高待遇□ 私たちはマンションやビル等に併設される 「機械式立体駐車場」を設計・製造・ 販売〜設置工事まで一貫して手掛ける 機械式駐車場の専門メーカーです。 機械装置は設置から20〜25年経過 すると鋼材の錆や部品劣化で 新しい機械に入れ替えられます。 国内で販売する機械装置は国土交通省より 機種別に認定取得が義務付けられています。 そのため構造面や安全面など多くの 条件を満たさなければならないため 新規参入がなく、ごく限られた企業だけで 全国の多数のニーズを賄っています。 マンションに設置される立駐機は20機種 以上ありますが全機種を持つ企業は弊社の 他に数社しかありません。 その為、弊社では全国から機械設置の 要望を非常に多く頂いています。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ =具体的な仕事内容= ・機械式立体駐車装置の国の認定取得業務 ・機械式立体駐車装置の改造設計及び新規装置の開発 ・EV充電装置取付のための改造設計 ・海外の製作工場への製作指示、発注、輸入業務 ・海外の製作工場への製作指導、納期管理、品質検査 ・部内マネジメント 設計部は、製作工場にオーダーを出す設計 製造部と国土交通省から機種毎に認定を 取得する開発設計部に分かれています。 ※経験と能力により配属されます。 =常に時代に合った装置へ= SUV車や軽ハイトワゴン車や車幅の広い高級外車あるいはミニバン等のあらゆる車両が駐車できる 立体装置への改造を行い利用者ニーズに 合致した装置を開発しています。 弊社ではEV充電装置を10年前から 立駐機に設置してきました。 これからは充電量に応じた課金システムを 搭載した装置に変更してまいります。 自分が手がけた立体駐車場が 世界中で活用される未来を描ける 職場であなたも活躍しませんか。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ =国内シェア2位の安定成長企業= 機械式駐車場の入替工事に特化し、 入替工事の国内シェアは第2位。 国内の競合先は6社。その中で限られた スペースに対して最も車幅の広い車両を 停めることができる装置を開発。 また限られたスペースに対して最も車高の 高い車両を停めることができる装置を開発。 この2つの特長を持つ商品群の他にも利用者 のニーズにあった製品開発を行っています。 =多数の特許を取得= 製品の全てを自社で製造している メーカーなのでお客様の声を ダイレクトに製品に反映できます。 また、自社で一貫して対応できるため、 低コストでの設置及びランニングコストも 抑えられることが強みのおよび1つ。 受注成約率の高さにも繋がっています。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ =やりがいを感じられる環境= 機械式駐車場は設置後15年〜25年程度で 劣化に伴い装置を入れ替えます。 現在この装置更新需要が相当規模であり、 大きなビジネスチャンスを迎えています。 また世界的にクリーンエネルギー政策で 今後はEV車へ乗る方が右肩上がりで増え、 駐車中に充電できる立駐機に入れ替わって いきますので大いに期待できる産業です。 立体駐車装置は成長著しい東南アジアでも モータリゼーションの到来で ニーズが非常に高まっています。 立体駐車場の専業メーカーとしての 誇りを持ちながら景気や情勢に動じない 環境で利用者に喜ばれるモノづくりに 当社で没頭してみませんか。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 専門卒の実務未経験の方も大歓迎 》 産業機械、自動車部品、精密機器、 家電など業界・分野不問です。 実務未経験でも機械系の専門学校卒業者は歓迎します <以下の方は資格手当あり> ◆メーカーの設計部門に在籍していた方 ◆機械製品の製造指導、品質管理、 生産技術の経験がある方 ◆大型重機やクレーン、倉庫自動搬送 システム、プラントなど可動構造物 の設計経験をお持ちの方 □段階的に学べる研修・OJTあり 基礎的なことからしっかり教えていきます。 チーム制なのですぐ相談できるのもポイント。 □職場環境・風土について 20〜50代が活躍中!フラットな雰囲気で あることは特徴の一つです。 居心地が良く気さくなメンバーが多いので、 きっと馴染みやすいと思います。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・ |
未経験歓迎♪若手活躍中!さまざまな福利厚生あり!年休125日
勤務地 |
福岡県福岡市博多区東那珂1-6-23 エミネント日下部2号室 エースシステム株式会社 九州支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例(モデルケース)】 ・334万円(23歳/月給22万+諸手当+賞与) ・467万円(25歳/月給26万+諸手当+賞与) ・631万円(35歳/月給36万+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社エースシステムの魅力はこちら↓↓ □職種・業界未経験大歓迎! □年間休日125日で、ワークライフバランス充実◎ □リゾートホテルの割引あり(福利厚生の1つ) □20代・30代の多い職場です♪ 冷凍食品メーカー、スーパー、コンビニなど… 当社製品を導入しているメーカー様から 注文を承り次第、修理・メンテナンス・点検などを 行っていただきます。 <具体的には> ●機械の修理、保守・点検、メンテナンス ●お客様からの機械に関するお問い合わせ対応 └機械に関するお問い合わせ (6、7割は電話越しで解決できます!) ●機械の設置・導入の各種対応 ●設備不調の際の部品交換・品質管理 ●見積書、報告書などの簡単な事務処理 など… ※基本的に、2人以上のチームで行動します! 1人にすべてをお任せことはありませんので、ご安心くださいね。 ※1日2件ほど訪問して、作業を行っています。 ※県外出張は、月に1〜2回程度 企業様の長期休暇前に、 定期メンテナンスでお伺いすることが多いです。 ★コンビニ、スーパー関連のお客様や工場が多く、 案件によっては早朝・深夜作業が発生する場合が あります。 その場合、出勤時間を遅らせるなど調整可能です。 <入社後は…> まずは、自社作業場にてデモ機を使用した研修を 行います。 並行して先輩との同行でお客様訪問します。 実際の仕事の流れや製品、部品の名前などを 学んでいただくとともに、 お客様ごとの接し方やルールも丁寧に説明します。 独り立ちまでは1〜2年程度を目安としていますが、 あなたのペースで成長してくださいね。 困ったことや不安があっても大丈夫。 会社全体で、あなたをフォローしますよ! <信頼関係の構築と、大きなやりがい> ただメンテナンス作業を行うだけではなく、 お客様とは導入〜アフターフォロー・修理まで 長いお付き合いが発生します。 様々なお客様からのお問い合わせがあるため、 臨機応変な対応力・コミュニケーション能力が 鍛えられます。 勇気を出して一歩踏み出し、 お客様のお悩みに寄り添いながら 信頼関係を深めていくことが、 自分の成長や大きなやりがいにつながりますよ! <やりたいことができる環境!> 将来的には、マネジメントに携わったり、 電気設計・工事、システム関連に挑戦することも◎ 業界や現在の仕事内容に関わらず、 あなたの「やりたい」を 全力で応援する体制が整っています。 <福利厚生が充実で、働きやすい環境!> 当社の福利厚生の推しポイントの1つは、 「東急ハーヴェストクラブ会員制リゾートホテル」 が利用できること! 素敵なホテルでの優雅な休日を過ごすことができ、 より一層お仕事を頑張ることができます。 また、資格手当や資格取得支援制度も充実! 「こんな資格取ってみたい!」などがあれば、 どんな研修を受ければいいのかなどのアドバイスも させていただきます。 実際に、会社から資格の取得サポートを受けながら 勉強・資格取得・大会出場まで果たしたことも! 食関連以外でも積極的に取得可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 <未経験歓迎>20〜30代の男性活躍中! □学歴・経験不問 □職種・業界未経験歓迎 □第二新卒歓迎 <必須> ◎普通自動車免許(AT限定可) <こんな方を歓迎します> ・機械いじりが好きな方 ・自分主体で仕事を進めたい方 ・アドバイスなどを素直に吸収できる方 ・「食」に関わる仕事をしたい方 ・社内外に関わらず人とのコミュニケーションを大切にできる方 ★学歴不問のため、高卒の方も活躍中! ★もちろん大学卒業している方も! |
完週休2日/手当充実!マネジメント未経験からキャリアップ!
勤務地 |
兵庫県尼崎市東初島町2丁目1番地 フコク機械工業株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 620万円/係長(月給34万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 マネジメントに挑戦できる! 機械設計として 環境機器(蒸気噴射装置)の製図及び設計 【具体的には】 ◆機械設計全般 ・見積仕様書、納入仕様書、図面の作成 ・機械組み立て後のチェック ・納入時の試運転 ・納入後のアフターフォロー など ただ図面を描くだけではなく それが実際にどのように組み立てられるのか、 お客様先でどう動いているのか、という所まで 見届けられるのが特徴です。 最初は当社の製品のことや 当社の業務フローについてを 上長の補佐として学び、 入社から半年〜1年ほどで、 チームを率いるリーダーのポジションとして ご活躍頂きたいと思います。 ※機械設計は現在6名で稼働しています。 ―・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 焼却炉内の環境を維持する 「スートブロワ」という機械の 設計・製造〜メンテナンスまで手掛ける当社。 産業機械メーカーである当社にとって、 機械設計はまさに「要」です。 今後も多くのご依頼やご希望にお応えするためにも、 そして、社内の環境をより整備するためにも、 当社では今、設計職の層を厚くし、 体制の強化を図っています。 あなたにお任せしたいのは、 そんな設計課の「これから」を担うポジション。 具体的には、半年〜1年後には マネジメントに挑戦しながら、 役職者としてご活躍頂きたいと考えています。 今後の当社の率いる存在として、 ご経験を活かして活躍しませんか? しっかりとポストをご用意して、 お待ちしています。 |
求める人材 |
求めている人材 30代・40代活躍中!業界未経験OK リーダー業務やマネジメントに挑戦してみたい方 【具体的には】 ・機械設計の経験がある方 ・AutoCADが使える方 ★2D AutoCAD、3D SOLIDWORKSが 使える方はさらに歓迎! ◆こんな方を求めています ・マネジメントや管理職への ステップアップを目指している方 →マネジメント経験は必要ありません! 現場のスタッフと同じ目線に立ち、 チームを盛り上げてくださる方を歓迎します。 ・チームワークを大切にできる ・正社員として地域の安定企業で腰を据えて働きたい |
造園施工管理技士1級・2級保持者限定求人/事業責任者候補募集/売上高21年連続UPの成長企業
勤務地 |
東京都港区田町駅 プランツコレクション東京アトリエ 株式会社ジェック グリーン事業部 BOSCO(ボスコ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社の造園事業である「BOSCO(ボスコ)」のガーデンデザイナー(造園設計や施工管理など)として活躍していただける方を募集します。 具体的には 造園設計:お客様との打ち合わせ、デザイン、設計図の調整 施工管理:現場管理、樹木などの資材調達 など 主な担当現場 個人邸宅、大型商業施設、オフィス、結婚式場など ★幅広い現場を担当しているため、あらゆる経験と知識が身に付きます。 |
求める人材 |
求める人材: <必須資格> ・造園施工管理技士(2級もしくは1級)をお持ちの方 ・ガーデンデザイン、造園業務に3年以上従事された方 <経営に関するノウハウを身に付けたい方歓迎> 造園事業は、代表が直々に統括しているので代表とコミュニケーションを取りながら進めていく場面がほとんど。 代表の近くでデザインスキルはもちろん、マネジメントスキルや経営ノウハウなども身に付けられますよ! <研修制度あり> マネジメント研修や打ち合わせスキル向上のための研修、ロープレ研修などのさまざまな研修を用意しています。 自分の頑張り次第で成長できる環境です。 一人ひとりの成長を会社がバックアップしていきます! ブランク不問! 「子育てが落ち着いたので久しぶりに現場に戻りたい」や「造園施工管理技士1級の資格取得にもう一度チャレンジしてみたい」という方も大歓迎です。 <こんな方はピッタリかも> * 人とのコミュニケーションを大切にできる方 * 気配りができる方 * 明るい対応ができる方 * 優先順位を考えて仕事を進められる方 * マルチタスクでもやりがいを感じられる方 * 臨機応変な対応ができる方 * 何事にも向上心を持って取り組める方 * 好奇心旺盛な方 |
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#大手メーカーの安定性#寮・社宅あり#ワークライフバランス
勤務地 |
岡山県倉敷市水島川崎通1丁目 JFEスチール株式会社 西日本製鉄所 倉敷地区 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/30歳(月給35万円+手当+賞与) 年収950万円/40歳(月給45万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 お客様に満足いただける製品の品質や性能の向上、低コストかつ高効率で安定的な操業を実現するための技術開発を担当していただきます。 たとえば、実操業から得られる膨大なデータや品質情報をベースに、数千トンの荷重や時速数十キロメートルのスケール下での正確な加工、全長数キロに及ぶ製品のミクロン単位での形状制御、ナノレベルでの金属組織制御などを、力学、物理学、金属学といった専門領域の知見や技術を応用し、実現していきます。 具体的な業務 ◆製造ラインの操業管理・マネジメント ◆製造ラインの能率/コスト改善のための製造技術および製造設備の研究、開発、データ解析 ◆製品の品質管理ならびに品質向上のための製造技術および製造設備の研究、開発、データ解析 具体事例 高機能・エコプロダクト鋼板開発、コスト・能率最適操業条件検討、品質管理方法改善、新規プロセス・設備・システム改造/増強など 【会社の将来性と安定性】 ◆鋼材輸出比率40%超、世界トップクラスの技術力、国内2位の粗鋼生産量を誇る大手鉄鋼(高炉)メーカー ◆2050年カーボンニュートラル実現に向け、カーボンリサイクル高炉+CCU、水素製鉄など超革新的技術開発へ挑戦 鉄はインフラから家電まで幅広い業界・製品に使用されており、社会貢献度・影響度の高い業界です。 新興国を中心に鉄の需要は今後も増大することが予想される中、グローバルにビジネスを展開しています。 【1日のスケジュール例】 08:30 出社 メールチェック・TODOリストの作成。 ↓ 09:30 グループ内ミーティング 朝のミーティング、前日の操業の共有。 ↓ 10:00 会議 他部署と設備投資に関する工事について会議。 ↓ 12:00 昼食 社内でお弁当を食べる。 ↓ 13:00 現場確認 設備投資で工事する場所の調査のため、現場に出る。 ↓ 14:00 データ解析 設置しようとしている設備のスペックが足りるか検討するため、 データの解析を行う。 ↓ 18:00 退社 解析が難航したり大きな会議を控えているときは、 20時頃まで会社に残ることも。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上/以下のいずれかに該当する方(鉄鋼業界の経験は不問) ◆製造業でのエンジニアリング経験がある方(職種不問:操業管理、開発、品質保証、生産技術など) ◆理系学部出身の方(分野不問:材料、金属、機械、物理、電気、電子、化学、情報、建築など) 歓迎する経験 ◆製造/新商品開発、品質・歩留改善、能率向上、コスト削減、省力化など ◆DX/CPS(センシング・モデリング・ガイダンスなど)、ロボティクス、自動化、AI化など ※鉄鋼についての基礎知識を学ぶ講座がありますので、業界未経験の方もご安心ください。 ※20代活躍中・第二新卒も歓迎 |
東証プライム上場企業で築く確かなキャリア!年間休日128日!
勤務地 |
茨城県水戸市元石川町276-6 株式会社ニコン 水戸製作所 |
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給与例 |
給与例 ●年収例 550万円/30歳、入社1年目(月給30万9000円+諸手当+賞与) 800万円/38歳、入社3年目(月給43万9000円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ●カスタムプロダクツ事業部のミッション ニコンの中でも成長分野であるコンポーネント事業の中核を担っています。 具体的には、半導体分野の光学コンポーネント/レーザ光源コンポーネント、宇宙分野の光学コンポーネント、官公庁向け分野の特殊望遠鏡コンポーネントなど、 お客様の要望に沿って、仕様検討・開発・製造・販売を行うニコンの特注品対応部門です。 ニッチながら社会貢献度の高い分野へニコンの技術力を活かした製品を供給するミッションを担っています。 ●製造部検査課のミッション 光学コンポーネント製品の検査・試験を通じて品質管理・保証の中核を担っています。 様々な検査・試験をクリアした高品質な製品を供給することで、お客様からの信頼に応える品質の維持・向上に努めています。 ●具体的な仕事内容 ・製品の仕様を読み解き、検査・試験のための手法・計画を立案する。 ・検査・試験の検査実施要領書、手順書、チェックシートなどを作成する。 ・検査・試験に要する治工具について、検討・設計・手配を行う。 ・部品(光学、メカ、電気、等)の受入検査を行い、結果をフィードバックする。 ・製品(完成品及び製造工程中含む)の検査・試験を行い、結果をフィードバックする。 ・検査・試験結果を元に検査成績書を作成し、検査結果を保証する。 ・検査に使用する計測器等の校正・メンテナンスを定期的に行い、測定精度を保証する。 ・返却製品の鑑定(故障個所の特定、等)を行い、修理・メンテナンス方針を策定する。 ●ポジションの魅力 ・光学コンポーネント製品は、光学・メカ・電気・ソフトの複合製品ですので、様々な分野のエンジニアと議論する機会があり、エンジニアとしての知見を高めていくことができます。 また、扱う製品分野も半導体・宇宙・官公庁と多岐に渡るため、エンジニアとして幅広い分野の経験が得られます。 ・開発と製造が同じ製作所に共存し、互いに協力しながらモノづくり出来る業務環境は、特注品を作り上げる上で有益な環境であり、そこで得られる経験はエンジニアとして大きな武器になります。 ●キャリアパス 先ずは担当製品の検査業務からスタートして頂きます。 その後は、能力・適性によってチームを率いるマネジメント層への登用や、事業部内の設計開発部門や営業部門、生産技術や品質保証などへのキャリアパスが可能です。 ●メッセージ 当事業部は、グローバル企業化したニコングループの中では珍しく、設計開発・製造・販売の全てを賄う『古き良きニコン』を体現する部門です。 ニコングループの技術を集約し、様々な業界に最先端技術を投入した製品を供給し続けています。 『茨城の水戸から世界最先端の製品を供給していく』このミッションを一緒に遂行していく仲間を、私たちは募集しています。 |
求める人材 |
求めている人材 高専卒・大卒以上 【必須要件】 ・精密機器製造業にて検査業務経験のある方 ・電気機器製造業にて検査業務経験のある方 ・ガラス製造業にて検査業務経験のある方 ・光学ガラス又はそれに準じる脆性素材の取扱経験が2年以上ある方 ・何らかの外観検査の経験が2年以上ある方 ・何らかの干渉計測定の経験が2年以上ある方 ・製造業経験者で幅広い年齢の方と円滑にコミュニケーションがとれる方 【歓迎要件】 ・光学機器製造業にて光学ガラスの外観検査の経験が2年以上ある方 ・光学機器製造業にて光学製品又は光学部品の性能測定の経験が2年以上ある方 ・光学機器製造業にて干渉計を用いた測定及びデータ処理の経験が2年以上ある方 ・光学機器製造業にて干渉計を用いた計測システムの構築経験が2年以上ある方 ・光学性能に関わる用語(焦点距離、F値、収差、面精度、面粗度等)を理解している方 【求める人物像】 ・チームで協力して業務を遂行できる人 ・自発的に考えて周りに伝えることができる人 ・課題解決に向けて粘り強く取り組める人 ・目的と手段を意識して行動できる人 |
東証プライム上場企業で築く確かなキャリア!年間休日128日!
勤務地 |
茨城県水戸市元石川町276-6 株式会社ニコン 水戸製作所 |
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給与例 |
給与例 ●年収例 550万円/30歳、入社1年目(月給30万9000円+諸手当+賞与) 800万円/38歳、入社3年目(月給43万9000円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ●カスタムプロダクツ事業部のミッション ニコンの中でも成長分野であるコンポーネント事業の中核を担っています。 具体的には、半導体分野の光学コンポーネント/レーザ光源コンポーネント、宇宙分野の光学コンポーネント、官公庁向け分野の特殊望遠鏡コンポーネントなど、 お客様の要望に沿って、仕様検討・開発・製造・販売を行うニコンの特注品対応部門です。 ニッチながら社会貢献度の高い分野へニコンの技術力を活かした製品を供給するミッションを担っています。 ●製造部製品課の役割 従来からのものづくりを継承させるとともに新しいものづくりのスタイルを探索し実行させています。 ニコンの中でも光学部品組立/機械構成品組立/電気部品やシステム制御を含む調整など幅の広い作業を行う現場色が強い職場です。 尖ったものづくり・オンリーワンのものづくりに寄与すべく、技能の研鑽/環境構築/原価意識をもち職場全員で業務に取組んでいます。 ●具体的な仕事内容 ・あらゆる製品の製品製作に関わる仕様の理解と組立調整 ・製品製作に必要な生産設備や治工具、汎用工具や副資材の手配や管理 ・お客様先でのメンテナンス作業や修理対応 ・生産工程標準化のための手順書や品質記録チェックシートなど帳票類の作成と整備 ・作業に用いる測定検査器の定期校正への提検作業 ・生産設備の定期点検など設備保全管理作業 ・効率的に生産を進ませるためのスケジューリング ・作業の効率化や設定工数の巡視などのコストダウン活動や原価意識維持向上 ●ポジションの魅力 ・製品製作を通し自職場のみならず、お客様が運用する場面にも立ち会え、顧客の声が身近に感じられます。 また、求められるスキルは電気的チューニングやシステム制御となりますが、光学部品・機械構成品・光学機器などの複合的なモジュールの仕様理解が得られます。 ・開発設計部門や生産技術など関連部署との距離感が近く課題に対してチームで連携を図り業務遂行ができます。 ・製作工程は多岐に渡るため製品製作の理解と自身が行うタスクへの理解度を掴めます。また、新規の計測技術や調整技術を身に付けることにより論理的思考も身に付きます。 ●キャリアパス 能力/適性によってチームを率いるマネジメント層への登用、若しくは、設計開発/製造/販売など事業部内で全て賄っていることから、設計開発部門や営業部門、生産技術、品質保証関連などの職務にて更なるキャリアアップが可能です。 ●メッセージ 「環境やライフステージに応じて、常に学び続け、自らを振り返りながら、必要なスキルをアップデートしていく」ことが大切です。 ものづくりと通し、常に新しい専門的な知識やスキルを獲得することも不可欠です。 担当領域の先駆者として、これからの自分とチームに必要な知識やスキルを学び、共有しいくことができる方、一緒にあたらしいものづくりを体感していきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 高専卒・大卒以上 【必須要件】 電気系・制御系の製造業務経験にて下記いずれかの実務経験のある方 ・ものづくりが好きであること ・電気機器装置の組立或いはチューニング ・電子機器など基板への実装及び配線など ・オシロスコープやマルチメータなど測定器を用いた作業 【歓迎要件】 ・PCを用いたシステム制御調整の経験 ・サーボ調整など電気的調整の経験 【求める人物像】 ・アクション:一歩前に踏み出し、失敗しても粘り強く取り組む力 ・シンキング:疑問を持ち、考え抜く力 ・チームワーク:多様な人々とともに、目標に向けて協力する力 上記のスキルを有し、どのような環境下でもチームで協業を進め、キーパーソンとして、自分と周囲を生かして成果を出し続けることができる方 |
【経験者募集】完全週休2日制!52年間黒字経営の安定企業!
勤務地 |
滋賀県守山市梅田町15-9 橋本不動産株式会社 守山本店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1000万円/入社7年目(月給60万円+賞与) 800万円/入社3年目(月給50万円+賞与) 600万円/入社2年目(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 近畿〜東海エリアまで幅広く事業を展開している当社。 土地の仕入れから開発、設計・施工管理、営業までの 自社一貫体制を強みに当社総合不動産企業として、 創業以来52年、黒字経営を続けてきました。 <おすすめポイント> ・各分野のプロフェッショナルとチームを組んで進める体制! ・完全週休2日制、月給40万円〜!働きやすい環境! ・52年間黒字経営の安定成長企業で長く働ける! 【具体的には】 建売住宅、または、リフォームの建築設計をお願いします。 配属は、本人の希望や力量などを含めて相談し、決定いたします。 建売住宅では街全体の開発のコンセプトに沿って、 また、リフォームではお客様のニーズに合わせて それぞれの家の大枠をプランニング。 実現可能性を探りながら、 図面作成・設計デザイン・CAD設計などを行っていきます。 建売住宅の設計には街全体をデザインできる面白さがあり、 注文住宅の設計には様々な提案を通じてお客様の要望に応える手応えがあります。 注文住宅の場合は最後まで建築士が責任を持ち、 自ら施工管理として家の施工に携わります。 施工管理担当、大工担当など、社内に在籍してますので連携も取れやすいです。 入社後、当社の仕事の流れを理解いただきましたら、 すぐに実務に携わってください。 将来的にチームをリードするポジションを お任せすることも可能です。 しっかりとした経営基盤のもとで、さまざまなリフォームに 携わりながらキャリアアップを果たす。 さらには、新規事業に参加して 新たなキャリアを手に入れることも。 経験を活かすなら、チャンスが多い当社を選んでください。 <企業紹介> 当社は「土地仕入れ」「設計」「建築工事」「造園」「販売」まで 全てを自社完結できる滋賀県トップクラスの ディベロッパー&ビルダー。 昨年、大阪にも出店し、エリアを拡大しています。 眠っている土地、うまく活用できていない土地、 そんな土地をよみがえらせ、 新しい街、人の流れを生み出す。 「ものづくり」の中で一番スケールの大きな、 「まちづくり」を手掛けている会社です。 創業から52年、歴史と実績、そして資本力を武器に、 滋賀、京都、大阪、奈良、愛知、三重、岐阜まで幅広く展開。 すべてを自社完結、一気通貫で携わる体制を構築しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・設計士(二級以上)資格・経験をお持ちの方 ・40代・50代活躍中 ・学歴不問 ・要普通免許(AT限定可) ・業界未経験の方歓迎 <以下のような方は大歓迎です> ・今までの経験を活かし、さらなるキャリアを築きたい ・リフォーム部門をリードするような存在になりたい ・住宅全体のリフォーム設計・施工管理に携わりたい <さらなるスキルアップが目指せます> リフォームは、当社がこれから力を入れていく事業です。 そのため、設計・施工管理の経験者にとって チャンスが多い環境になるはず。 また、住宅全体のリフォームがメインですから 達成感や、人の役に立つ喜びもダイレクトに味わえます。 これまでの経験を最大限に活かしながら さらなるスキルアップを目指してください。 地域開発、街づくり、家づくり、庭造りの プロフェッショナルが多数在籍する当社で、 さらなるスキルアップを志して活躍してくれる新しい力を募集します! 【社員インタビュー】 >リフォーム設計・施工管理スタッフより 当社の魅力は、幅広くチャレンジできること。 さまざまな家のリフォームに丸ごと関わることで、 新たな知識を得ている実感を持っています。 会社の基盤もしっかりしているため、 安定した環境の中で設計・施工管理として やりがいを感じる日々です。 >採用担当者より 将来的には、設計部門をまとめるポジションや 経営に関わるなど、幹部候補としても 力を発揮したいという方も歓迎いたします。 経験やスキルももちろん評価するのですが、 なによりも「成長したい」「マネジメントしたい」のような 意欲を大切にしてほしいと思っています。 ぜひ当社で、あなた「夢」を叶えてください。 |
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年間休日126日/残業ほぼなし/休日出勤や急な呼び出しもない
勤務地 |
大阪府大阪市福島区鷺洲大阪福島セントラルビル2階 大正医科器械株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 -アピールポイント- ■完全週休2日制で年間休日126日でメリハリをつけて働ける! ■月平均残業10時間! - <仕事内容> サービスエンジニアチームのマネジメントをお任せします。 マネジメントだけでなく、自身もプレイヤーとしてチームを引っ張っていただきます。 30代〜70代まで幅広い年代のチーム構成です。 <具体的には> ■メンバー個人の目標の設定と達成までの管理 ■医療機器用測定器の受入業務 ■修理校正業務 ■不具合調査解析 ■顧客や学生に向けた機器説明 など <業務の特徴> ・医療を支えるという観点から、 人、社会に貢献しているということを身近に感じることができるやりがいのある業務です。 ・製品の特性上、緊急呼び出しや休日対応は基本的には発生いたしません。 <働き方の特徴> ・年間休日126日/転勤なし/土日祝休み とメリハリを付けながら働くことができる環境です。 ・ほとんどの社員が定時退社していますので、プライベートとの両立が可能です。 -どんな会社?- <企業概要> 医療機器の輸入、販売、技術サービス、開発、製造、輸入輸出代行を行っております。 <事業内容> 同社では、医療機器や解析装置(テスター)を海外から輸入し販売を行っております。 テスターに関しては、フルークバイオメディカル社の日本総代理店であり、また国内唯一の認定サービスセンターとして、修理の校正、技術サポートを実施しております。 その他、輸入輸出関連業務のお手伝いをする等、医療機器の輸入から導入後サポートまで幅広く事業を展開しています。 また循環器系製品(主に心臓用カテーテル)の開発製造を手掛けています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 下記いずれも必須 ・管理職経験10年以上(5名以上のチームを率いたご経験) ・工業高校や高専卒など理系の知識を有する方(特に電気・電子) 【歓迎条件】 ・アナログ、デジタル電子回路の解析スキル ・第2種ME技術者、第1種ME技術者の資格 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため) 再雇用は原則65歳まで。 会社が必要と認めた場合は、65歳以降も引き続き勤務していただけます。) |
落雷対策工事部門での募集です。電気工事のスペシャリスト集団の一員になりませんか?!
勤務地 |
愛知県名古屋市南区赤坪町213−1 株式会社セイクン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 避雷設備の設置工事・メンテナンスを行う部門で従事いただきます。 【仕事内容】 * 避雷設備の設置工事や落雷保護対策工事(高所作業あり) * 納入した避雷針のアフターメンテナンス * 協力工事会社の手配から現場での指示などの管理監督者業務 * 課のマネジメント業務(おもに管理職採用の場合) まずは当社の仕事に慣れていただくことから始めます。 所属部門には6人程度の社員がおり、わからないことは何でも聞ける環境です。 【セイクンは電気工事のプロフェッショナルが集まる会社です】 工事・設計・制御盤・製品開発に関わり、工場電気設備に関するほぼすべての工事を手掛けています。 当社で経験を積むことで、スペシャリスト・マルチエンジニアを融合した幅広いスキル、かつ、レベルの高い技術を習得したどこでも通用する人材として成長していくことができます。 |
求める人材 |
求める人材: 【学歴】不問 【資格】普通自動車免許(AT限定可) ただし入社後に限定解除いただくこともあります。 【優遇要件】下記いずれかの有資格者 (職長・作業責任者もあれば尚良し) * 電気工事士(第一種、第二種) * 電気工事施工管理技士(1級、2級) * 電気主任技術者(第三種) |
即戦力歓迎!安定の日立グループ!20〜30代多数活躍中★
勤務地 |
茨城県水戸市三湯町500 株式会社日立ハイテクソリューションズ 水戸事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社が展開するOT事業において、 自社計装システム(DCS)の設計開発プロジェクトチームリーダーを募集します。 募集部内の人員規模は100名程。 5名前後のチームでそれぞれのプロジェクトを展開しています。 ★20代、30代が多数活躍しています! ★研修制度も充実!! モノづくり産業(化学・医薬・食品・素材等)プラント向けの 制御システム設計業務をお任せします。 お客様である各産業を担うメーカにおいては、 デジタル社会の進展や労働人口の減少に向けた 自動制御・計装ソリューションのニーズが高く、 そのニーズに応えるべく 計装システム設計エンジニアの体制を強化するための増員募集です。 「化学」「食品」「医薬」などのお客さまの要求仕様や めざす将来像を共有し、それを実現する 計測器制御装置(計装システム)を提供することが役割。 お客さまとのコミュニケーションを通じて、 運用までを含めた最適な計装システムのソリューション提案とシステム構築を行います。 【業務内容】 ・お客様や営業部門との仕様打合せや調整業務 ・基本仕様策定(機能仕様書の作成等) ・制御仕様策定、ソフトウエア作成、動作確認 ・チームメンバーに対するマネジメント ・出張作業あり 等 【案件事例】 国内における化学・飲食料品・医薬メーカ等の各プラント 他 【仕事の魅力】 当社製品(装置・システム等)が仕様通りに稼働し安全・安心・快適に運用頂くことが、 最先端を走るお客様の工場生産を支え、ひいては広く社会をも支えています。 納入されたシステムで生産される様々な製品が広く社会に浸透していく事は、 何にも代え難い充実感と達成感を味わせてくれます。 【研修制度】 ・技術や知識は開発・設計・製造部門と連携して習得できる機会を作っております。 ・日立社内研修制度を始め、希望により多様な社外研修を利用できます。 【キャリアステップ】 入社後、当社製品やシステムの概要を理解頂き、 チームメンバーの一員として配属職場での業務をスタートして頂きます。 得られた知見や経験をもとに、チームメンバーの育成やチーム活性化に向けたチームビルドを実施頂きます。 仕様に基づいた品質のシステムをお客様へのソリューションとして作り上げることの積み重ねによって、業務取り纏め者へとステップアップしていただきます。 将来的には管理職としてご活躍いただくことを期待しています。 【当社について】 ・平均勤続年数22.1年と、長期的な就業ができる環境です。 ・平均年令は46.3歳です。(2023年5月時点) ・2022年度全社における平均残業時間は25.6時間/月です。 ・2022年度平均年休取得率は24日中16.5日です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・PID制御の経験がある方 ・計装業界においてリーダークラスの経験が直近5年以上ある方 ・明るく周囲と円滑なコミュニケーションをとれる方 ・自律的に考えて行動できる方 ・少人数チーム(2〜5名)のリーダ経験をお持ちの方 【歓迎】 ・DCS/PLC関連の設計・製作業務経験もしくは関連知識をお持ちの方 ・生産プラント設備の知識・経験 ・計装技術経験者 【下記資格をお持ちの方歓迎します】 ・計装士 ・情報処理技術者 ・プロジェクトマネージメント関連資格 |
賞与年6.8ヶ月!究極の自動化で世界中の半導体製造に貢献
勤務地 |
三重県伊勢市下野町600-10 村田機械株式会社 伊勢事業所 |
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給与例 |
給与例 年収730万円/40歳(月給42万円+賞与/諸手当含む) 年収590万円/30歳(月給33万円+賞与/諸手当含む) 年収530万円/25歳(月給30万円+賞与/諸手当含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 【究極の自動化に挑む設計】 国内外の半導体メーカーに欠かせない自動搬送装置を手がける機械設計です。 自動搬送装置の設計は、高効率、かつ揺るぎない信頼性を持つフルオートメーションの創造に挑める分野。 これは、他業界の機械設計を見渡しても稀。世界で最高峰の自動化に挑戦できます。 <設計対象は?> ・OHT(天井走行式無人搬送台車) 天井に設置したレールを走行し、ベルトで上下するホイスト機構により、保管設備や製造装置のローボードにアクセスするものです。 半導体工場内の天井を走るOHT(天井搬送台車)、走るのに必要なレール、レール内特殊ユニットの開発が対象となります。 ・ストッカーと呼ばれる自動倉庫 クリーンルーム内で半導体を一時的に保管するための装置です。製造装置の処理完了と次工程製造装置の処理開始のズレを吸収します。 レールの長さは20km以上、台車は1000台以上になることもあり、大規模な自動搬送に携わることができます。 <期間は?> 既存の装置をカスタマイズする案件は約1年。新規開発では3年以上掛けることもあります。 <体制は?> 基本的にはチーム体制での業務を行います。 大規模な案件では30名以上の技術者でチームを組むこともあります。 <重要なポイントは?> 24時間365日稼働する半導体工場では、より短時間で、1個でも多く半導体をつくることを追求しなければいけません。 ダイナミックさ、デリケートさが共存する高度な機械設計でもあります。 <村田機械の魅力> ・グローバルに展開!世界の大手半導体メーカーと取引。 私たちは、国内29ヶ所、海外34ヶ所以上の拠点で構成されるグローバル企業。 主要グループ企業数は16社。2023年3月期の売上高は単体で3,653億円、営業利益は638億円、営業利益率14%。 2023年4月現在の従業員数は単体で4,027名です。 ・約90年自動化を追求。 2025年に創業90年を迎える私たち。貫いてきたのは、機械のオートメーション化です。 特に半導体の製造では、ひとつでも多くの良品をつくるために、 1ミクロンにこだわり、コンマ1秒の削減を追求するときも多数。 さらに、24時間365日、トラブルなく、休まず稼働し続けることも問われます。 世界一タフなモノづくりと言っても過言ではありません。 <企業情報> ・資本金:9億円 ・事業所(国内29ヶ所、海外34ヶ所以上) 本社:京都府京都市伏見区竹田向代町136 犬山事業所:愛知県犬山市橋爪中島2 伊勢事業所:三重県伊勢市下野町600-10 その他の拠点:豊橋事業所・東京支社・大阪支社・加賀工場・竜王工場・大分工場・岐阜工場 ・事業内容 半導体工場向け自動搬送、ロジスティクス/FAシステム、工作機械、繊維機械、情報機器と「自動化・省力化」をキーワードとして多岐にわたる事業を展開しております。 |
求める人材 |
求めている人材 <20代〜40代が活躍中!高卒以上> 自動車や工作機械など何らかの機械設計経験のある方(業界不問) 工作機械・産業機械・プラント設計など様々な業界の方が活躍中! 【転職者インタビュー/01】 ・前職は? 産業機械の設計をしていました。 ・村田機械への入社理由は? もっと設計の仕事に深く携わりたいと思ったのが理由です。 村田機械は世界シェアトップクラスの事業が複数あり、自動化に大きく貢献している企業です。 ・現在の仕事は? 装置の軌道を設計するチームに所属しています。幅広い設計に携わることができ、おもしろさを感じています。 【転職者インタビュー/02】 ・どんなキャリアアップができる? お客さまと向き合い、プロジェクトを管理して、完了まで導く役割を果たすリーダーも目指せます。 ・マネジメントを希望する方への期待は? 他部門のマネジメントや、会社を見渡して状況を判断することなど、 全体を把握して牽引する役割を期待しています。一緒に頑張りましょう! 【転職者インタビュー/03】 ・村田機械で目指せる将来像は? 希少価値の高い人材です。たとえば半導体製造の一部を担う搬送装置。 こちらを開発・設計・製造できるのは、半導体の自動搬送装置の大手メーカーでは、当社を含め世界で数社のみです。 ・仕事の醍醐味は? 半導体は世界各国でつくられており、それには当社の技術が欠かせません。 世界中の半導体製造を支える醍醐味を感じられます。 |
\正社員・未経験エンジニア募集/勤務エリア考慮●月平均残業15h●年休120日以上●大手メーカーでの開発・設計工程への挑戦可能!
勤務地 |
茨城県筑西市 株式会社Qit |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【燃料電池システム構成部品の研究開発業務のお仕事】 □未経験スタートOK! □電気・電子・機械・工学系スキルがあればOK! □男性多数活躍!人と関わるお仕事をしたい方が活躍しています! <注目ポイント> 「POINT1□20代から高収入を目指せる会社!」 「POINT2□月平均残業15hで残業少な目!」 「POINT3□異業種からの転職者多数(販売・営業・飲食業)」 「POINT4□有給取得率74%でしっかり休める会社!」 不安なことがあればご連絡お待ちしてます! 不安がなくなるまで、しっかりお答えします。 ハローワークでお仕事お探しの方にもおすすめ! |
求める人材 |
求める人材: 〈こんな方におすすめ〉 ・ものづくりやなにかと改造が好きな方 ・手先が器用な方 ・手を動かして何かを作るのが好きな方 ・協力しながら物事を進めていくことが好きな方 ・学歴や経験関係なくキャリアアップを目指している方 □20代・30代の若手社員が活躍中の現場□ あなたの挑戦を応援いたします□ <経験不問!> ⇒「学生時代、理系学部で学んでいた」「別業界にいるが新しい業界にとびこみたい!」という方は大活躍です。 ⇒元喫茶店の店主・元酒類の卸売営業・元ホテルスタッフなどが活躍しています。 |
造園施工管理技士1級・2級保持者限定求人/事業責任者候補募集/売上高21年連続UPの成長企業
勤務地 |
東京都港区三田 株式会社ジェック グリーン事業部 BOSCO(ボスコ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社の造園事業である「BOSCO(ボスコ)」のガーデンデザイナー(造園設計や施工管理など)として活躍していただける方を募集します。 具体的には 造園設計:お客様との打ち合わせ、デザイン、設計図の調整 施工管理:現場管理、樹木などの資材調達 など 主な担当現場 個人邸宅、大型商業施設、オフィス、結婚式場など ★幅広い現場を担当しているため、あらゆる経験と知識が身に付きます。 |
求める人材 |
求める人材: <必須資格> ・造園施工管理技士(2級もしくは1級)をお持ちの方 ・ガーデンデザイン、造園業務に3年以上従事された方 <経営に関するノウハウを身に付けたい方歓迎> 造園事業は、代表が直々に統括しているので代表とコミュニケーションを取りながら進めていく場面がほとんど。 代表の近くでデザインスキルはもちろん、マネジメントスキルや経営ノウハウなども身に付けられますよ! <研修制度あり> マネジメント研修や打ち合わせスキル向上のための研修、ロープレ研修などのさまざまな研修を用意しています。 自分の頑張り次第で成長できる環境です。 一人ひとりの成長を会社がバックアップしていきます! ブランク不問! 「子育てが落ち着いたので久しぶりに現場に戻りたい」や「造園施工管理技士1級の資格取得にもう一度チャレンジしてみたい」という方も大歓迎です。 <こんな方はピッタリかも> * 人とのコミュニケーションを大切にできる方 * 気配りができる方 * 明るい対応ができる方 * 優先順位を考えて仕事を進められる方 * マルチタスクでもやりがいを感じられる方 * 臨機応変な対応ができる方 * 何事にも向上心を持って取り組める方 * 好奇心旺盛な方 |
【20〜30代が多数活躍中・経験者採用】あなたの設計センスでお客様に感動を!設計/デザインの経験を是非教えて下さい。当社施工実績はHPをチェック!!
勤務地 |
東京都渋谷区代々木駅 株式会社ミライズワークス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜オフィスをトータルプロデュースするプロ集団〜 <ここがPOINT"> ・裁量権を持って仕事ができるので、経験を最大限活かせます。 ・風通しの良い社風なので、アイデアが通りやすい環境です。 ・駅近くのスタイリッシュなオフィスでの勤務。 ・ノー残業&完全18時退社 ※案件により残業が発生する場合あります。 <募集背景> 新型コロナにより働く環境・働き方が変り、オフィス空間の価値が求められています。 当社は創業から13年で、おかげさまで1,200社以上のオフィスづくりをご支援してきました。 事業拡大に伴い、より多くのお客様にオフィスでの働き方、オフィスの価値をお届けするため、 企業理念の「想像以上の感動を」に共感していただける人材を募集中です。 <仕事内容> お客様のビジョンや想いをオフィスデザインやレイアウトで解決していただきます。 <一覧で見る業務内容> ・ヒアリング、要望確認 ・現地調査 ・レイアウト設計 ・3Dパースの作成(できる方) ・プレゼン資料作成 ・現場立会 など <職場環境> 20〜30代の若手が活躍中。 社長の宇治部は、元ガンバ大阪のアカデミーでコーチを務めていました。スポーツ好き、料理好き、映画好きなど様々な個性・バックグランドをもっているメンバーが在籍していますが、全員に共通することは「お客様にオフィスづくりで感動体験をお届けしたい」という想いです。 <その他> 弊社は「葛飾からJリーグへ」をテーマに活動している「南葛SC」のオフィシャルスポンサーをしています。 南葛SCは、キャプテン翼の作者・高橋陽一先生が代表を務めていらっしゃるサッカーチームです。 ///////////////////////////////////////////////// <採用サイト> https://www.miraiz-works.co.jp/recruit/ <コンテンツ例> ・オフィスデザインの施工事例 ・お客様からの感謝の声 ・ミライズワークスの魅力 ・一緒に働く仲間 など ///////////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求める人材: ◯応募要件 ・一級建築士、二級建築士の資格をお持ちの方歓迎いたします。 ・ vectorworks、AutoCADなどが操作可能でデザイン経験 ・ Illustrator、Photoshopなどが操作可能でデザイン経験 ・オフィス設計や店舗設計などの空間デザインの職種経験 ・当社の理念である『想像以上の感動を』に共感していただける方 資格よりも経験・人柄・当社理念への共感を重視した採用です。 ◯こんな人は当社に合っていないかもしれません ・同じ仕事の繰り返しが良い ・手取り足取り教えてほしい ・働くことやオフィスに興味がない ・人の良くないところ探しをしてしまう ・自分の思いを言葉で伝えるが苦手 ・個人の頑張りだけを評価してほしい <在籍社員のQ&A> Q ミライズワークスの魅力とは? A 良い意味で余白のあるところ。 社内ルールやお客様との接し方など、大枠のマニュアルや決まりはあれど、細部まで決められていない点があります。これはとても良い意味です。解決策や明確な正解が無く戸惑う場面もありますが、裏を返せば自分の考えや状況に応じて変えられる自由度や裁量権があるので自分次第で成長していける環境があると思いますし私にはあっていますね。 |
〜創業10年で売上150億円超/成長を続けるベンチャー企業〜
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷駅 株式会社大和財託 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 東京本社の管理職ポジションです。 現在までのRC造物件の設計経験を活かしてご活躍ください。 当社が開発するRC造投資用物件の設計業務とメンバーマネジメントをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■RC設計造チームのメンバーマネジメント ■土地活用提案で受注した物件の基本設計、完成したものの確認 ■現地、役所調査等で法規制の確認、用地仕入前のプラン検討 ■基本設計業務及び進捗管理 ※協議・申請関係は外部協力事務所へ依頼 東京のRC造物件の基本設計を取り行う部署において、リーダーポジションを担っていただきます。 メンバーマネジメントをしていただきながら、成長中の事業を前に進めていただくことを期待します チームの方向性を定め、牽引していく存在になって下さい。 ≪RC造≫ 共同住宅(賃貸物件) 5〜10階建て 300〜2000平方メートル 建物の金額は、1〜5億円程度です。 ≪自社物件の特長≫ 自社で設計・施工することで中間コストを削減し、 高品質、かつ高利回りを実現しています。 RC造・木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。 「チームプレーを大切にしながら自身の設計レベルを高めていきたい」、 「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。 全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、 他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境です。 【社員の声】 ・投資向け物件を設計するので、お客様の利益最大化に向けて自分が良いと思う物件を自由度高く設計することができます。 ・全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、営業部や施工管理部との言い争いや、揉め事がない。 全員が同じ方向に向かって、高めあえる環境です。他部署の方とも仲が良く、よく一緒に飲みにも行っています。 ・仕事の裁量や進め方はある程度自分でコントロールができる。自由はありますし、その分自律も必要です。自分やチームの成果が目に見えてわかります。 ・年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社。標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。 コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れてくれて、会社として良くなる提案は即採用、実行に移してくれます。 ・優秀な事務スタッフが部署専属でついてます。本業である設計業務に注力できるのでとても助かります。 ▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています!是非ご覧ください。 ・社員インタビュー https://yamatozaitaku.com/recruit/interview/ ・建築社員インタビュー ▼:https://youtu.be/ghG6uKyGERQ ▼:https://youtu.be/CSDsaKaHPv0 ・YouTube https://www.youtube.com/c/toushikin |
求める人材 |
求める人材: ・経験 RC造の設計業務ご経験 ・資格 1級建築士資格 ・学歴 特になし |
常滑市勤務★転勤なし★UIターン・移住歓迎★車通勤OK
勤務地 |
愛知県常滑市小鈴谷21番地の1 盛田株式会社 小鈴谷工場 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 350万円/入社3年 一般課員(月給21万円+諸手当+賞与年2回) 400万円/入社5年 リーダー(月給25万円+諸手当+賞与年2回) 450万円/入社8年 役職者(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 \350年続くメーカー勤務だから安定感抜群/ 盛田は1665 年(寛文5年)に創業し清酒づくりを開始しました。以来、清酒「ねのひ」や味噌、マルキン醤油ブランドの醤油、たまり、みりん、たれ、つゆなど、醸造技術を元にした多数の酒や調味料を製造・販売しています。また、創業の地・常滑市の小鈴谷地区はソニーの創業者のひとりでもある盛田家十五代当主・盛田昭夫氏の故郷としても知られています。 <仕事内容> 日本酒、みりん、味噌、料理酒といった発酵・醸造に関する食品の製造 ■原料の荷揚げ作業、加熱処理、攪拌、調合 ■ろ過作業、充填業務 ■検品、箱詰め、パレット積みなどの軽作業 ■出荷作業、在庫管理 ※各種機械オペレーションやフォークリフトによる資材・製品の運搬も含みます。 《採用担当よりメッセージ》 「盛田株式会社」という企業の中に、さまざまなブランド・商品ラインアップを保有している私たち。「日本食の素晴らしさを次世代に伝え、魅力ある豊かな食文化を創造する。」という私たちの使命を体現するため、これまでの経験や培ってきた知識を大いに活かしてください。 |
求める人材 |
求めている人材 《未経験・第二新卒・フリーター大歓迎/学歴不問》手に職を付けたい方 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ★製造経験者は尚歓迎!食品の製造経験者やライン長などのマネジメント経験者は即戦力としてお迎えします。 ★フォーク・クレーン・玉掛けの免許保有者や2tトラック運転経験者も優遇。 <求める人物像> ・食に関わる仕事がしたい方 ・チームワークを重視できる方 ・地方での暮らしに興味がある方 |
【月給20万円〜賞与年3回】定着率95%!様々な前職の方が活躍中!20代〜30代活躍中!
勤務地 |
兵庫県明石市魚住町清水1106-4 株式会社日本技術センター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 給与を得ながら学べます・・・研修後は□□メーカーなどで活躍 さまざまな職種があるので、やりたいことが見つかる! //担当によるフォローあり!いつでも相談OK\\ \1〜3ヶ□の基礎研修からスタート/ * まずは、機械・電気の“基礎の基礎”から座学研修で学びます * □具や機器の名前・使い□を丁寧にレクチャー * CADの使い□も習得し、スキルもGET * □分の□向性をサポート担当と□談し、配属先を決定 * 配属先で必要となるスキルも研修中に磨けます ▼研修からスタートするので未経験からチャレンジOK! ▼RPGみたいにコツコツレベルUPが可能! 【研修後はモノづくりの各現場へ配属】 プラント設備の配管設計のお仕事です 3D-CADオペレーション * プラント配管、サポート、配管シーリング施工などを3Dモデリングおよびアッセンブリデータの作成 * 2aD-CADを用いて詳細図や施工図の作成 * 図面作成に伴う報告書の作成 【やりたいことが見つかる】 今回の<設計・設計補助>だけでなく<生産技術・製造技術><機械・ロボットの保守、メンテナンス>などさまざまな分野のキャリアプランをご用意。相談しながらキャリアチェンジも可能です。将来的にマネジメントポストにつくという選択肢だけではなく、技術者のスペシャリストとして現場で働きたいという方も大歓迎です。 |
求める人材 |
求める人材: 文系・理系問わず未経験歓迎! 経験ではなく意欲や人柄を重視して選考します! 20代〜30代が中心となって活躍している組織です \\こんなあなたを求めています!// ひとつでも該当される方はぜひ、ご応募ください! 集中してひとつのことに取り組める方 学ぶことに努力できる方 機械いじりが好きな方 モノづくりに興味のある方 新しいことにチャレンジしたい方 価値あるスキルを身につけたい方 |
開発専門の技術者集団で、悔いのないエンジニア人生を。
勤務地 |
兵庫県川西市久代. 株式会社Wave Technology 本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 907万円/46歳(月給52万8500円+諸手当+賞与※残業代別途) 589万円/35歳(月給28万900円+諸手当+賞与※残業代別途) 478万円/25歳(月給24万7800円+諸手当+賞与※残業代別途) |
仕事の概要 |
仕事内容 私たちWave Technologyは、開発・設計に特化したファブレス企業です。 お客様の多くがプライム上場の大手メーカーで、電子デバイス周辺、情報通信機器などの設計開発を受託しています。 従業員200名規模ながら、技術的なコンサルティングにも対応できる高い技術力が当社の強み。 ワイヤレス給電(WPT)といった独自技術も多数保有しています。 多くのお客様にとって私たちは、単なる外注先ではありません。 ”製品開発のパートナー”として、対等な目線でアイデアを出し合える共創関係を築いています。 自身の技術力と創意工夫を反映した開発ができるのは、当社の醍醐味と言えるでしょう。 また、電源以外の技術分野から知識を吸収できるのも大きな特長。 デジタル回路部門、パワーデバイス部門、高周波デバイス部門、応力・熱シミュレーション部門など、 案件によっては異なる専門分野を持つ同僚たちとチームを組むこともあります。 最先端の製品開発の現場で、”作る楽しさ”と”知る喜び”を思う存分感じてみませんか? ==============− 【具体的な業務内容は…】 ・AC/DC、DC/DC、DC/ACの回路設計、評価 ・各種トランスの設計、評価 ・電源機器、充電機器の開発、評価、解析 ・回路や電磁界のシミュレーションによる設計、解析 など 0.1W以下からkWオーダーの大電力までの、汎用電源では対応できないオーダーメイド(カスタム)電源の開発設計に携わっていただきます。 当社では製品開発における仕様の検討から、設計〜試作品の製作〜評価まで広く請け負っています。 お客様側で明確な電源回路イメージがない場合は、当社が主導する形で仕様仔細を決めていく技術コンサル的な側面もあります。 最初の担当業務はあなたの技術レベルに応じて決定します。 即戦力となる方は入社直後から開発の中核業務をお任せし、経験が浅い方はスキルアップに繋がる業務をお任せします。 【将来のキャリアは自分次第】 マネジメントに進むのか、開発の最前線で活躍し続けるのか、決めるのは一人ひとりの技術者です。 当社はあなたの望むキャリアをご用意します。 現在新たなプロジェクトの立ち上げに伴い、社内でPL・PMのポストが一気に増えています。 経験と意欲次第では、早期に登用される可能性も十分です。 「生涯何かを作る仕事がしたい」という想いで転職先を探している方も、当社は大歓迎。 若手のよきお手本として開発に打ち込む40代・50代の中途入社者も少なくありません。 |
求める人材 |
求めている人材 ●スイッチング電源の回路設計、評価 ●マイコンやDSPを使用したデジタル制御電源の設計 いずれかの経験をお持ちの方 20代・30代の若手からミドル層まで在籍 年齢不問で開発に打ち込んでいます |
\正社員・未経験エンジニア募集/勤務エリア考慮●月平均残業15h●年休120日以上●大手メーカーでの開発・設計工程への挑戦可能!
勤務地 |
栃木県那須烏山市 株式会社Qit |
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仕事の概要 |
仕事内容: プライベート重視の方必見□□□□ 生産性を考慮した高機能意匠部品に関連する構造骨格(プレス)の設計などのお仕事! □電気・電子・機械・工学系学部(高専含む)卒業の方 □電気・電子・機械・工学系の業務経験がある方ならOK! 元喫茶店の店主・元酒類の卸売営業・元ホテルスタッフなどが活躍しています□ ////////////////////////////////////////// <<注目ポイント>> □□年間休日120日以上! GW・夏季休暇・年末年始・お盆休み など、プライベートの時間がしっかりある! □□年収最大850万円でガッツリ稼げる! □□残業平均15hで労働環境もOK! ////////////////////////////////////////// 私生活と日常を両立させたい方におすすめです! |
求める人材 |
求める人材: 〈こんな方におすすめ〉 ・小さいころによくPCゲームやおもちゃの組み立てが好きだった方 ・チームで協力しながら物事を進めていくことが好きな方 ・エンジニア業務に興味がある方 ・装置を見ると、中がどうなっているのかが知りたくなる方 ・学歴や経験関係なくキャリアアップを目指している方 ・ハローワークで求職中の方 <経験不問!> ⇒「学生時代、理系学部で学んでいた」「別業界にいるがエンジニアで活躍したい」という方は大活躍です。 □20代・30代の若手社員活躍中の現場□ あなたの挑戦を応援いたします□ |
年休120日以上/WLB重視/福利厚生充実/第二新卒も活躍中!★生涯エンジニアで働こう★ ▼働く社員の希望を最大限尊重して、一緒に開発業務を行っています。 ▼選考は、WEB面接可 ・平日お仕事終わりの面接も可。 ▼入社後にe-ラーニング研修、研修支援制度あり
勤務地 |
群馬県伊勢崎市 関東スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 自動車製品の開発における、車載用ECU、カーナビ、カーオーディオ、ドライブレコーダーなどの組込み制御装置へのシステムやソフト開発、試験・評価業務に従事いただきます。 ご自身でプログラミングも担当いただきますが、マネジメントで部下や外注会社への指示や管理が得意だった方もお気軽にご応募くだ さい。対応可能フェーズごとの適正条件でご提示いたします。 ECU開発 ・仕様検討 ・システム設計(言語:MATLAB) ・実装(言語:C、C++) ・試作時にはPytthonでのコーディングをすることがあります。 必須スキル ・MDB開発の経験者 ・C、C++でのコーディングスキル、レビュースキル ・車載経験(EthernetやCAN通信の知見) 歓迎スキル(経験なくても可) ・C言語、C++言語でのコーディングからテストまでの経験が直近である方 ・AUTOSARコーディングガイドラインを理解している方 <働きやすい環境をご用意> □高収入実現可能! □基本土日休み! □黒字経営連続12年の安定環境! □長期休暇充実! 家族手当、住宅手当、在宅勤務制度などの福利厚生も充実! ご家庭を持ちながらも働きやすい環境です! 定着率はなんと93%以上! <職場の雰囲気> やりたい仕事を、積極的にできる環境で、問題解決も管理部・技術部一丸となって対応しており、安心して業務をできる環境を整えています。 スキルアップも積極的にできるよう、研修利用制度も充実しています。 <PRポイント> ご自身のスキルに合わせて、様々なジャンルで活躍頂けます。 製品開発に携わり、技術的な深さや難しさ、解決すべき問題も多く、それを解決するために自分自身の能力を高めることができるというやりがいがあります。 技術革新に対応した新技術の導入など、様々な取り組みが求められますが、チームで連携し取り組んでいきます。 |
求める人材 |
求める人材: ソフトエンジニアとして、学習されて資格を取得している方や、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 下記のスキル・経験がある方(必須ではありません) ・C言語、C++でのプログラミングスキル ・最先端技術の調査や学習に抵抗がない方 【優遇資格】 ・ETEC(組込み技術者試験制度)、JSTQB認定テスト技術者資格、エンベデッドシステムスペシャリスト試験、OCRES(OMG認定組込み技術者資格試験プログラム)、基本情報技術者、応用情報施術者、情報セキュリティスペシャリスト試験(ISMS)・高度情報処理技術者資格、Java資格、Oracle資格、PM資格、AWS他クラウド系資格 |
正社員採用□月給26〜55万円□年間休日125日以上□完全週休二日制(土日祝休み)□残業月15h程度
勤務地 |
熊本県 アルテンジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≪この求人のメリットポイント≫ □ブランクOK!ご経験に合わせて活躍可能な職場◎ □年間休日125日/土日祝休みでプライベートも充実可能! □住宅支援制度あり◎社宅・引っ越し費用補助も相談OK! □世界30ヶ国に展開する「ALTEN」の日本法人 □未経験スタート9割!定着率は驚愕の95%◎ ≪仕事内容≫ ご経験やスキルに応じて以下いずれかの業務をお任せします。 * CAD設計職 ・回路のレイアウト設計 ・CADを用いた回路製図 ・開発品(半導体)の評価 ・不具合調査、解析 など * 半導体製造装置の保全・メンテナンス職 ・トラブル発生時の原因調査〜報告、修理・修繕 ・定期点検、各種報告書の作成 など * 生産技術職 ・生産ライン設計〜稼働テスト〜改良 ・新規設備の導入計画 ・生産技術の研究・開発 など * 立ち上げ〜製造職 ・部品や装置の受入検査 ・部品組立〜動作確認 ・モジュールドッキング作業 ・出荷検査、納入作業 など ※各職種チームマネジメント業務をスキルに応じてお任せする場合ございます。 |
求める人材 |
求める人材: ≪応募資格≫ 高卒以上 ※全職種共通 ≪このような方は歓迎します≫ 機械工学など学習経験をお持ちの方 ※全職種共通 |
□理系大学卒必須(機械工学・ロボットメカトロニクス・電気電子工学など)<年間休日125日以上>医療機器に関する電機関連業務をお任せ(福利厚生充実・長く働ける環境が魅力)
勤務地 |
栃木県大田原市 株式会社トラスト精密 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫≫≫≫アピールポイント≪≪≪≪≪≪ □これから世の中に欠かせない重要部品・ 半導体装置を扱う企業です! 専門の研修プログラムを受けて 1から専門家への道を登りましょう! □賞与年2回!※昨年度実績:基本給3.4ヶ月分 □福利厚生・待遇など手当も豊富! □年間休日125日以上! □完全週休2日制!土日祝休みなので、 プライベートもしっかり保てます! □引越し代全額負担!借り上げ社宅のご用意あり! 単身向け・ファミリー向けなど 複数の種類をご用意(移動費も片道分負担) ◎最先端の知識習得が可能 ◎複数のポジションから選べます! ◎資格取得支援&手当あり <最短たった1分でカンタン応募完了> 「電話応募」「簡単ネット応募」でご応募下さい! 045-640-5491(担当:採用担当) -------------------------------------------- <企業紹介> 株式会社トラスト精密では、 半導体製造装置部品の製造から組立、 製品設計から工具設計に至るまで、 お客様のあらゆる要望へお答えしています。 確かな技術と確かな品質でご期待に応えることで、 厳しい世の中にあっても成長を続けております。 この度は、事業拡大を目指して、 社員を増員募集させていただきます。 安定の未来をお約束致しますので、 この機会に一緒に働きませんか? <採用ページや紹介動画URL> 採用ページ:https://www.trust-pr.co.jp/?pageid=85 【仕事内容】 医療機器(画像診断装置:CTスキャン)に関わる 電気・電子系業務をお任せいたします。 業務は、回路設計と基板の電子部品改廃業務、 医療機器関連電子部品の許認可の取得及び、 安全・性能に関する認証取得に関連する業務の 3つに分かれております。 それぞれものづくりにおいてとても重要な ポジションとなっておりますので ぜひ最先端を楽しみながら業務を進めてください。 <一覧で見る業務内容> 回路設計: アナログ/デジタル回路設計、 ハードウェア記述言語による論理回路設計・実装・検証 オフィスソフトの使用(Word・Excel・メール) 測定器の使用(オシロスコープ) 基板の電子部品改廃業務(改正・廃止): 電子部品の再編成、廃止 古い部品・製造中止の部品を代替品に変更 変更した部品の試験 測定器の使用(オシロスコープ) オフィスソフトの使用(Word・Excel・メール) 許認取得及び安全・性能に関する認証取得業務: 許認可申請業務 各機関との調整 法規・規格に関する情報収集・分析 品質マネジメントシステムの構築・維持 社内への展開 |
求める人材 |
求める人材: 【募集背景】 事業拡大を目的として、 増員にてスタッフを募集いたします。 【応募条件】 <いずれか必須条件> ◎回路設計の経験や学習経験がある方 ◎電子部品の知識をお持ちの方 ◎電気的な知識・学習経験がある方 <歓迎条件> ・電気電子系学科を卒業された方歓迎 ・資格不問 ・20代〜30代活躍中 ・工学系・理系学部出身の方 (工学部機械工学科・電気電子工学科・理学部・理工学部など) <このような方も活躍中> ・電気系業務経験が豊富なシニアの方 |
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