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12件(1〜12件を表示中)
無料でマシン使用OK・毎月ひと月分のプロテイン無償提供など働きながら健康と美が手に入る!未経験OK!残業もほとんどありません!
勤務地 |
三重県四日市市日永4丁目2-41 カーブス四日市日永カヨー店 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 30分でできる女性専用フィットネス「カーブス」でのトレーナー兼SNS担当のお仕事です! お客様の健康づくりをサポートします! ■具体的なお仕事内容 ・近況や体調などのヒアリング ・30分でできる健康体操の指導 ・運動・健康に対するアドバイス ・マシンの使い方サポート ・データ入力等の事務作業 ・SNSの更新など 【職場の雰囲気について】 ■在籍約400名 ■コーチ年代 ベテラン50代3名 ■雰囲気 個性若さあふれる旅芸人風 釣り名人で魚さばきが得意な店長やスノーボードインストラクターもこなすスタッフなど、仕事もプラーベートも充実した職場になっています! \\運動が得意でない未経験の方でも活躍できます// 「どちらかというと運動が苦手」 「学生時代運動部ではなかったけど、体を動かし健康向上に興味がある!」 という方でもカーブスのスタッフとして元気に楽しく活躍中。 ジムで教える複数人の前でお手本になるような業務はありません! マシンの使い方を説明したら、お客様が運動しやすいように補助することがメインになります。 まずはお客様に元気に明るく挨拶ができればOK! 楽しく働きながら収入を得たい方はぜひスタッフとしてチャレンジしてみてください! 人の可能性を広げることができ、人に影響を与える、そして感謝されるお仕事です! 【このような方にオススメ】 ・健康に興味があり、元気に過ごしたい方 ・子育てが落ち着いて新たにお仕事を頑張りたい方 ・ワークライフバランスを整えたい方 【安心の職場環境】 ■フォローやサポート制度が充実! ■実績に応じてインセンティブ支給あり ■有給休暇もしっかり取れる職場環境 ■安心の研修制度あり 入社後は運動や身体の事についての講習からスタートし、接客方法や指導方法を学べるので安心です。 まずはお話しを聞いてみませんか? ご応募お待ちしております! □*□*□□*□*□□*□*□□*□*□□*□*□□*□*□□*□*□ 7月、8月から勤務希望の方の一次募集 締め切りは【6月30日】まで! ※応募先の店舗により募集状況は異なりますが、 新店舗の開業に伴うオープニングスタッフ募集の際は 定員に達し次第終了となります。 お早めにお問合せください! □*□*□□*□*□□*□*□□*□*□□*□*□□*□*□□*□*□ 【求人ID-ENT】 |
求める人材 |
【応募資格】 ■お人柄重視の採用です!■ 現在20代〜40代のスタッフが活躍中。 当社の採用で重視しているのが、経験やスキルも大事ですが、ご利用者様や仲間に対して真摯に対応出来るか。どうやったら喜んで貰えるかなどしっかり考える事のできる方を募集しております。 ■必須条件 ・普通自動車免許(AT可) ・PCの基本操作できる方 ■望ましい条件 ・接客やサービス業経験 ・ジムの実務経験 ・営業や受付などの経験 ※もちろん未経験の方も積極的に採用予定です! 下記の様な方必見です!是非ご応募下さい。 ■人間関係の良い環境で働きたい方 ■バックアップ体制の充実した企業に勤めたい方 ■スキルも収入も両方手に入れたい方 ■トレーニング等の専門スキル磨きたい方 |
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勤務地 |
三重県四日市市日永4丁目2-41 カーブス四日市日永カヨー店 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 30分でできる女性専用フィットネス「カーブス」でのインストラクターのお仕事です! お客様の健康づくりをサポートします! ■具体的なお仕事内容 ・近況や体調などのヒアリング ・30分でできる健康体操の指導 ・運動・健康に対するアドバイス ・マシンの使い方サポート ・データ入力等の事務作業など 【職場の雰囲気について】 ■在籍約400名 ■コーチ年代 ベテラン50代3名 ■雰囲気 個性若さあふれる旅芸人風 釣り名人で魚さばきが得意な店長やスノーボードインストラクターもこなすスタッフなど、仕事もプラーベートも充実した職場になっています! \\運動が得意でない未経験の方でも活躍できます// 「どちらかというと運動が苦手」 「学生時代運動部ではなかったけど、体を動かし健康向上に興味がある!」 という方でもカーブスのスタッフとして元気に楽しく活躍中。 ジムで教える複数人の前でお手本になるような業務はありません! マシンの使い方を説明したら、お客様が運動しやすいように補助することがメインになります。 まずはお客様に元気に明るく挨拶ができればOK! 楽しく働きながら収入を得たい方はぜひスタッフとしてチャレンジしてみてください! 人の可能性を広げることができ、人に影響を与える、そして感謝されるお仕事です! 【このような方にオススメ】 ・健康に興味があり、元気に過ごしたい方 ・子育てが落ち着いて新たにお仕事を頑張りたい方 ・ワークライフバランスを整えたい方 【安心の職場環境】 ■フォローやサポート制度が充実! ■実績に応じてインセンティブ支給あり ■有給休暇もしっかり取れる職場環境 ■安心の研修制度あり 入社後は運動や身体の事についての講習からスタートし、接客方法や指導方法を学べるので安心です。 まずはお話しを聞いてみませんか? ご応募お待ちしております! □*□*□□*□*□□*□*□□*□*□□*□*□□*□*□□*□*□ 7月、8月から勤務希望の方の一次募集 締め切りは【6月30日】まで! ※応募先の店舗により募集状況は異なりますが、 新店舗の開業に伴うオープニングスタッフ募集の際は 定員に達し次第終了となります。 お早めにお問合せください! □*□*□□*□*□□*□*□□*□*□□*□*□□*□*□□*□*□ 【求人ID-ENT】 |
求める人材 |
【応募資格】 ■お人柄重視の採用です!■ 現在20代〜40代のスタッフが活躍中。 当社の採用で重視しているのが、経験やスキルも大事ですが、ご利用者様や仲間に対して真摯に対応出来るか。どうやったら喜んで貰えるかなどしっかり考える事のできる方を募集しております。 ■必須条件 ・普通自動車免許(AT可) ・PCの基本操作できる方 ■望ましい条件 ・接客やサービス業経験 ・ジムの実務経験 ・営業や受付などの経験 ※もちろん未経験の方も積極的に採用予定です! 下記の様な方必見です!是非ご応募下さい。 ■人間関係の良い環境で働きたい方 ■バックアップ体制の充実した企業に勤めたい方 ■スキルも収入も両方手に入れたい方 ■トレーニング等の専門スキル磨きたい方 |
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残業ほぼなし/希望休取得OK!現場の声を大切にしている職場◎
勤務地 |
茨城県土浦市虫掛3731 クオリティ・オブ・ライフ土浦 第3支援教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【2024年4月オープンの新施設】 *資格をお持ちであれば実務未経験者歓迎! *残業ほぼなしでプライベートも安心です! *昇給/特別賞与や各種手当など待遇充実! *充実の研修制度&サポートあり! *仕事に対する"想い"がある方を歓迎! *資格取得支援制度でスキルアップも可! //////////////// <電話でのお問い合わせ> 029−879-5916(採用担当:大塚)まで //////////////// 【仕事内容】 2024年4月に第三施設目をオープン! 新しい施設でのオープニングスタッフを募集することとなりました。 放課後等デイサービス施設において、保育士業務全般をお任せします。 〜〜 具体的には 〇児童への支援サポート 〇記録等の入力業務(PC使用) 〇児童の送迎業務 など *子どもたちはもちろん、ご家族とのコミュニケーションも大切にしている当施設。子どもたちの成長をご家族に見ていただく発表会なども実施すしていたりなど、より良い療育を行うことに尽力しています! 〜〜 入社後について 入社後まずは1ヶ月程度の座学研修にて行政のルールやシステムの使い方、児童との接し方など基本的な知識を身に付けていただきます。その後、実務研修をスタートし、先輩スタッフのサポートのもと、実際の現場で経験を積んでいきましょう!同時に外部研修なども受講しながら着実に児童発達支援管理責任者としてキャリアを積んでいただき、入社後1年程度を目処にひとり立ちしていただければと思います◎ 〜〜 1日の流れ(例) ◆平日10:00〜19:00勤務の場合 10:00 出勤、当日の療育内容の確認 11:00〜12:00 午後の療育準備など 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00 カリキュラムの確認 14:00〜16:00 子どもたちのお迎え 16:00〜18:00 カリキュラム実施 18:00〜19:00 子どもたちを送り、終了後に退勤 ◆土曜日および長期休暇中9:00〜18:00勤務の場合 09:00 出勤、子どもたちのお迎え 10:00〜 カリキュラム実施 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜17:00 午後のカリキュラム実施 17:00〜18:00 子どもたちを送り、終了後に退勤 //////////////// 【2024年4月オープンの新施設!】 今回は第三施設目のオープニングスタッフ募集!保育士として幼稚園や保育園から転職してきた方を中心とする現在のメンバーとともに、これからの施設を支えていってくれる方、仕事に"想い”を持って取り組んでいただける方を歓迎します◎専有面積150平方メートルと広く開放感のある居心地のいい職場で子どもたちと同じ目線に立ち、「できる喜び」を一緒に感じられる、そんな方と一緒に子どもたちの成長を見守っていければと思います! //////////////// 【現場の声を何よりも大切に。】 福祉業界にありがちなルールに縛られた経営ではなく、実際に現場で働くスタッフを意見やアイデアを積極的に取り入れ、実勢することに重きを置いている当施設。経営陣に必要なのは、そのアイデアを実践できる環境を整えることだと思っているので、スタッフには自分たちが日々接する子どもたちやそのご家族とのコミュニケーションを何よりも大切に、現場で感じる「もっとこうした方がいい」「こんなことに挑戦してみたい」と思うことを遠慮なく実践していただければと思います◎ //////////////// 【プライベートもちゃんと大切に。】 長く、そして居心地良く働き続けていただくためには、待遇や福利厚生はもちろん、家庭やプライベートとの両立も実現できる環境が必要不可欠。「月9日休み(休業日:日曜・祝日)」「年間休日108日」「希望休や土曜休みOK」をはじめ、日々の残業は少なめ、持ち帰り仕事なしなので、終わらない業務をプライベートに持ち込むことなどは一切ありません!その他、有給休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇など休暇制度も充実◎ワークライフバランスを求めている方にとってもぴったりの環境です* //////////////// 【日々の頑張りをきちんと還元しています!】 私たちが大切にしているのは、働く社員たちが日々の仕事にやりがいを持てる環境をつくること。当施設では高水準に設定された給与をはじめ、「昇給」「特別賞与(業績による)」「達成手当(業績による)」「役職手当」「交通費」など充実した待遇を整えているので、業務へのモチベーションを保ちながら働くことが可能です! //////////////// 【さらなるスキルアップも可能!】 入社後に知見を広げ、さらに自分にできることを探したい、など意欲がある方は「資格取得支援制度(費用全額会社負担)」を利用してのスキルアップが可能!介護や福祉に関する資格を取得することで今よりもう一回り広い視点からのアプローチができるようになったりなど、子どもたちの成長とともに自身の成長も実感できるはずですよ* //////////////// 【クオリティ・オブ・ライフ土浦について】 放課後等デイサービスを中心に、土浦市内に3施設の福祉事業所を展開している「株式会社RooTs」。ダンスと集団療育をメインに子どもたちの成長をサポートしている放課後等デイサービス「クオリティ・オブ・ライフ土浦」は、第1支援教室、第2支援教室に続き、2024年4月には第3支援教室をオープンし、1年に1事業所オープンとう早いペースで右肩あがりの成長を続けており、今回の第3支援教室もオープン後すぐに定員いっぱいとなるなど、地域のご利用者様からも信頼をいただいています。 スタッフの人材育成にも注力しており、仕事の枠を超えてやりがいある日々を過ごせるのも当社の特徴の一つ。"想い”を持ち、自分に何ができるのか。実現したいことを実現できる環境をお探しの方にはぴったりの職場環境を整えています。 //////////////// |
求める人材 |
求めている人材 ※要保育士資格(実務未経験歓迎) ※要普通自動車運転免許(AT限定可) 〇固定概念がなく、素直に吸収できる方 〇仕事に対する"想い”がある方 〇子どもが好きな方/同じ目線に立って接することができる方 【特に歓迎】 ◆土曜日出勤が可能な方 ◆保育士として実務経験がある方 ◆実務者/初任者研修修了者 *経験不問/未経験者歓迎/第二新卒歓迎 *経験者歓迎/ブランクOK/復職希望歓迎! *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎 *20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中 *50代活躍中/中高年活躍中/ミドル活躍中 *幅広い年代の男性活躍中/女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・基本的なコミュニケーションが取れる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 ・一緒に働く仲間・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・プライベートも大切にしたい方 【まずはご連絡ください!】 ・教員免許(幼稚園、小中高)をお持ちの方。 ・学童保育の経験をお持ちの方。 ・アルバイトやパートなどの非正規雇用から正職員にキャリアアップしたい方。 ・子育てが落ち着き、主婦(夫)から正社員としてリスタートしたいと思っている方。 ・パート保育士や保育補助、保育所や小規模保育園勤務といった即戦力の経験がある方。 ・幼稚園教諭や学童保育、病院内保育・企業内保育などの関連職種の経験も活かせます。 ・小規模幼稚園や託児所、認定こども園などでの勤務経験がある方。 ・児童相談員や児童デイサービス(放課後等デイサービス)や学校支援員、児童発達支援などに興味のある方。 ・先生や学習塾教師、家庭教師など教育・療育に携わっていた方。 |
残業ほぼなし/希望休取得OK!現場の声を大切にしている職場◎
勤務地 |
茨城県土浦市虫掛3731 クオリティ・オブ・ライフ土浦 第3支援教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【2024年4月オープンの新施設】 *資格をお持ちであれば実務未経験者歓迎! *仕事に対する"想い"がある方を歓迎! *充実の研修制度&サポートあり! *残業ほぼなしでプライベートも安心です! *昇給/特別賞与や各種手当など待遇充実! *資格取得支援制度でスキルアップも可! //////////////// <電話でのお問い合わせ> 029−879-5916(採用担当:大塚)まで //////////////// 【仕事内容】 2024年4月に第三施設目をオープン! 新しい施設でのオープニングスタッフを募集することとなりました。 放課後等デイサービス施設において、児童指導員業務全般をお任せします。 〜〜 具体的には 〇児童への支援サポート 〇記録等の入力業務(PC使用) 〇児童の送迎業務 など *子どもたちはもちろん、ご家族とのコミュニケーションも大切にしている当施設。子どもたちの成長をご家族に見ていただく発表会なども実施していたりなど、より良い療育を行うことに尽力しています! 〜〜 入社後について 入社後まずは1ヶ月程度の座学研修にて行政のルールやシステムの使い方、児童との接し方など基本的な知識を身に付けていただきます。その後、実務研修をスタートし、先輩スタッフのサポートのもと、実際の現場で経験を積んでいきましょう!同時に外部研修なども受講しながら着実に児童発達支援管理責任者としてキャリアを積んでいただき、入社後1年程度を目処にひとり立ちしていただければと思います◎ 〜〜 1日の流れ(例) ◆平日10:00〜19:00勤務の場合 10:00 出勤、当日の療育内容の確認 11:00〜12:00 午後の療育準備など 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00 カリキュラムの確認 14:00〜16:00 子どもたちのお迎え 16:00〜18:00 カリキュラム実施 18:00〜19:00 子どもたちを送り、終了後に退勤 ◆土曜日および長期休暇中9:00〜18:00勤務の場合 09:00 出勤、子どもたちのお迎え 10:00〜 カリキュラム実施 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜17:00 午後のカリキュラム実施 17:00〜18:00 子どもたちを送り、終了後に退勤 //////////////// 【2024年4月オープンの新施設!】 今回は第三施設目のオープニングスタッフ募集!看護師や就労支援施設から転職されてきた方を中心とする現在のメンバーとともに、これからの施設を支えていってくれる方、仕事に"想い”を持って取り組んでいただける方を歓迎します◎専有面積150平方メートルと広く開放感のある居心地のいい職場で子どもたちと同じ目線に立ち、「できる喜び」を一緒に感じられる、そんな方と一緒に子どもたちの成長を見守っていければと思います! //////////////// 【現場の声を何よりも大切に。】 福祉業界にありがちなルールに縛られた経営ではなく、実際に現場で働くスタッフを意見やアイデアを積極的に取り入れ、実勢することに重きを置いている当施設。経営陣に必要なのは、そのアイデアを実践できる環境を整えることだと思っているので、スタッフには自分たちが日々接する子どもたちやそのご家族とのコミュニケーションを何よりも大切に、現場で感じる「もっとこうした方がいい」「こんなことに挑戦してみたい」と思うことを遠慮なく実践していただければと思います◎ //////////////// 【日々の頑張りをきちんと還元しています!】 私たちが大切にしているのは、働く社員たちが日々の仕事にやりがいを持てる環境をつくること。当施設では高水準に設定された給与をはじめ、「昇給」「特別賞与(業績による)」「達成手当(業績による)」「役職手当」「交通費」など充実した待遇を整えているので、業務へのモチベーションを保ちながら働くことが可能です! //////////////// 【さらなるスキルアップも可能!】 入社後に知見を広げ、さらに自分にできることを探したい、など意欲がある方は「資格取得支援制度(費用全額会社負担)」を利用してのスキルアップが可能!介護や福祉に関する資格を取得することで今よりもう一回り広い視点からのアプローチができるようになったりなど、子どもたちの成長とともに自身の成長も実感できるはずですよ* //////////////// 【プライベートもちゃんと大切に。】 長く、そして居心地良く働き続けていただくためには、待遇や福利厚生はもちろん、家庭やプライベートとの両立も実現できる環境が必要不可欠。「月9日休み(休業日:日曜・祝日)」「年間休日108日」「希望休や土曜休みOK」をはじめ、日々の残業は少なめ、持ち帰り仕事なしなので、終わらない業務をプライベートに持ち込むことなどは一切ありません!その他、有給休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇など休暇制度も充実◎ワークライフバランスを求めている方にとってもぴったりの環境です* //////////////// 【クオリティ・オブ・ライフ土浦について】 放課後等デイサービスを中心に、土浦市内に3施設の福祉事業所を展開している「株式会社RooTs」。ダンスと集団療育をメインに子どもたちの成長をサポートしている放課後等デイサービス「クオリティ・オブ・ライフ土浦」は、第1支援教室、第2支援教室に続き、2024年4月には第3支援教室をオープンし、1年に1事業所オープンとう早いペースで右肩あがりの成長を続けており、今回の第3支援教室もオープン後すぐに定員いっぱいとなるなど、地域のご利用者様からも信頼をいただいています。 スタッフの人材育成にも注力しており、仕事の枠を超えてやりがいある日々を過ごせるのも当社の特徴の一つ。"想い”を持ち、自分に何ができるのか。実現したいことを実現できる環境をお探しの方にはぴったりの職場環境を整えています。 //////////////// |
求める人材 |
求めている人材 ※要児童指導員任用資格(実務経験2年以上) ※要普通自動車運転免許(AT限定可) 〇固定概念がなく、素直に吸収できる方 〇仕事に対する"想い”がある方 〇子どもが好きな方/同じ目線に立って接することができる方 【特に歓迎】 ◆土曜日出勤が可能な方 ◆放課後等デイサービスでの実務経験がある方 ◆実務者/初任者研修修了者 *経験不問/未経験者歓迎/第二新卒歓迎 *経験者歓迎/ブランクOK/復職希望歓迎! *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎 *20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中 *50代活躍中/中高年活躍中/ミドル活躍中 *幅広い年代の男性活躍中/女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・基本的なコミュニケーションが取れる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 ・一緒に働く仲間・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・プライベートも大切にしたい方 【まずはご連絡ください!】 ・教員免許(幼稚園、小中高)をお持ちの方。 ・学童保育の経験をお持ちの方。 ・地域包括支援センターや居宅介護支援事業所、通所リハ・デイケアでの勤務経験がある方。 ・介護認定調査員や就労支援員、障害者支援員としての勤務経験がある方。 |
質の高い授業が武器!週休2日/長期休暇有/20〜30代活躍中
勤務地 |
千葉県茂原市千代田町1-6 茂原 サンヴェルプラザ3階 クオード 茂原校 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 450万円/入社2年目 (月給24万円+各種手当+賞与) 570万円/入社3年目 (月給29万円+各種手当+賞与) 700万円/入社6年目 (月給36万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ============ 教師が存分に力を 発揮できる環境だから、 教室に笑顔があふれ、 高い実績が生まれます ============ \ 20代〜30代が活躍中 / 〜 教師の想いが創る 生徒のための進学塾 〜 プロの教師による 質の高い授業がクオードの強み。 成績向上、志望校合格はもちろん、 知的な楽しさを実感できる授業や 生徒との信頼関係構築を大切にし、 クオードで過ごす時間が 生徒の人生の糧になるよう 日々研鑽を続けています。 当社の理念に共感して、 一緒にクオードを作っていく 教師を募集します。 < 仕事内容 > 子どもたちの将来に活きる、 自分で考える力を育む塾教師/ 小3〜中3までの公立トップ校向け 集団授業を担当 ▼具体的には 塾教師として 以下の業務をお任せします。 ・授業 →生徒は小3〜中3 国数英理社から2科目程度 1クラス25名ほど ・進路指導 ・保護者対応 ・イベント運営 など *「講習生」は取っておらず、 基本的に年度を通して生徒を担当します。 *安易な授業マニュアルはなく、 全スタッフが協力しながら 「何が生徒のためになるのか」 を考え取り組んでいます。 年次や経験は関係なく、 必要であれば授業を見せ合い、 意見を出し合いより良い環境を 目指す文化が根付いています。 授業だけではなく、広告制作、 イベント企画・運営なども 教師・事務職で行います。 *年間休日は113日あり、 休みは積極的に取ろうという考えです。 オン・オフのメリハリを つけて働けますし、 オフの時間は家族サービスや スキルアップに向けた勉強など、 各々が自由に過ごしています。 < 転職希望の方必見 > 千葉県千葉市から木更津市にかけて 校舎を展開する本格進学塾「クオード」。 30年前の創業時から 生徒・保護者の大きな支持を受け、 公立難関校の入試で 大きな成果を出し続けています。 その成果に欠かせないのが「教師の力」。 クオードは「いい先生」の集団で あり続けたいと考えています。 クオードに、 授業マニュアルはありません。 先輩の授業を真似て、 それなりの品質に見せるような 表面的な研修もありません。 常に自分で創意工夫する姿勢が、 生徒にも教師にも必要だと 考えているからです。 クオードでは、 生徒たちは解法を議論し合い、 先生たちは指導法を議論し合い、 お互いを高めています。 東証プライム上場の 早稲田アカデミーグループとして、 講師の働きやすい環境をきちんと整え、 質の高い授業を提供することを 目指しています。 クオードでは講習生を募集していません。 会員生のために全力を尽くしたいから。 また、講師には時間的・経済的な 余裕を持って仕事に取り組んで もらいたいと考えています。 夏期・冬期講習後には 休校日を設けるなど、 休日はしっかりとってもらいます。 給与・賞与も充実しています。 同業他社から転職者も多く、 新しい環境でいきいきと活躍しています。 今回は経験者採用です。 積極的にスキルアップしていく 努力ができる方からの ご応募をお待ちしています。 < 勤務地 > 配属校舎は、採用時応相談。 ▼全6校舎 ・姉崎校 ・木更津校 ・鎌取校 ・ちはら台校 ・おゆみ野校 ・茂原校 |
求める人材 |
求めている人材 *大卒以上 *塾講師経験者でスキルアップしたい方 ▼具体的には 今回は経験者採用です。 他社で塾講師の経験がある方や 過去に経験はあるが 現在は違う仕事に就いている方等。 さらに良い環境で 仕事がしたい方を歓迎します。 ▼当社に適したタイプ ・社会人になっても成長し続けたい方 ・仕事にやりがいと楽しさを感じられる方 ・同僚と切磋琢磨しながら 成長できる環境をお探しの方 ▼遠方の方も歓迎 引越費用は当社が負担(規定あり) <社員インタビュー> *Aさん (インターンを経て新卒入社) 塾教師を目指して 就活では色々な進学塾を訪問。 小手先の受験テクニックを教える塾もある中で、 クオードほど本質的な 授業を行っている塾はありませんでした。 驚いたのは、授業の合間に生徒たちが 問題の解き方について議論していたこと。 今までは「答え何?」と 聞く生徒はいましたが、 そんな光景は初めてでしたね。 *Bさん (他社の講師を8年、中途入社) 前職は休みが少なく、 妻と話し合い転職することに。 クオードは年間113日で 格段に休みが増えました。 休みの日に読書や授業研究などが できるようになったことで、 以前より授業が上手くなった実感があります。 子どもたちの反応も変わりましたね。 家にいる時間が増え妻も喜んでいますし、 個人的にも成長できて大満足です。 |
週3回出勤!年収950万円以上可/塾送迎等
勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区御影塚町2-28-20 東京・日本交通株式会社/神戸営業所 |
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給与例 |
給与例 950万円/入社6年目/元介護職(月給16万8,168円+歩合給+賞与年2回) 628万円/入社3年目/元飲食(月給16万8,168円+歩合給+賞与年2回) 465万円/入社1年目/元自営業(1年間月給35万円保障+歩合給+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 お子様の塾や学校への通学から、妊婦さんのお出かけの付き添い、ときにはご家族全員でのお買い物の送迎まで。 当社のキッズ・ドライバーは、担当するご家族の家族構成・生活環境に応じた様々なニーズにお応えする、「送迎を通して、お客様に継続して寄り添うサービス」が特徴です。 お子様の健やかな成長をご両親と共に見守ることができ、元気な子どもたちの姿、素直な感謝の気持ちがあなたに大きなやりがいを感じさせてくれることでしょう。 未経験の方でも安心してスタートできるように、充実の研修体制を整えてお待ちしています。ママ・パパと一緒に、お子様の成長を見守っていきましょう。 ◇お客様から直接感謝の言葉をいただける、これが一番のやりがいです。 「生後4ヶ月の娘を連れての通勤に悩んでいた時、キッズタクシーに出会いました。いつもお願いした時間より早く来ていただいて、安全運転で、毎回ゆったりとした気持ちで仕事に向かう事ができました。ありがとうございます」など、充実した職場環境と仕事に誇りと自信が持てるヤリガイが魅力です! ◇予約殺到のニーズの高いサービスです 都心の自動車保有率の低さや、安全・安心への意識の高まりから予約が殺到している人気のサービスです。またこのサービスの1カテゴリとして、「陣痛タクシー」も展開中。 都内では妊婦の方の3割が利用していて、消防庁からも表彰されたほど。子育ての経験やこどもが好きといった気持ちを大いに活かして多くのお客様へと貢献していただければと思います。 ◇関西最大級の専用研修施設でスキルアップ 社内研修施設OTECは大阪府職業訓練認定校として指定を受けています。 認定の専用研修施設にて新人研修や接客トレーニングなどを行う為、業界未経験者の方も自信を持って乗務をスタートしていただく事ができます!未経験者も安心して飛び込んできてください! 【仕事内容】 \送迎を通して、ご家族に笑顔と元気をドライバーとして届けてください!予約制育児・出産・塾送迎/ 出産・子育て中のお客様に、快適な生活を送ってほしい─。そんな想いから生まれたのが、新サービスの「キッズタクシー」 生活していく上で、移動は付き物。都会では車を所持していない方が多いことに加え、妊娠中などで電車やバスを使えないというケースも少なくありません。 「キッズタクシー」はそういったニーズにお応えし、専属の運転手として高級車両で様々な場所へ送迎することがミッションです。 赤ちゃんの定期健診、新生児の退院。学校や塾への送迎など子育てで大変なお客様の生活を支援・サポート。 サービスをご利用されるご家族と顔なじみにもなる仕事ですので、お子様の成長をご家族同様に見守ってください。 ■仕事の特徴 事前予約・時間貸切制による、ハイヤーのような質の高いおもてなしをお客様へ提供。快適に過ごしていただけるように心がけて欲しいと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴経験不問◎要普通運転免許/研修充実・資格取得支援制度/20代〜70代の男女、中高年・シニア活躍中】 ★未経験者の方歓迎 ★必須条件 :要普通運転免許(取得3年以上の方/AT限定可) ★ひとつでも当てはまる方はご応募を! ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい ・将来年金だけでは不安。長く働ける仕事を探している ・“超一流”のサービススキルを身につけたい ・第二新卒/社会人経験10年以上歓迎 ・社会貢献性の高い仕事をしたい ★過去入社者の職歴例:営業・接客業・事務・介護・飲食等 ★ノルマなし |
【駅チカ】 家賃補助あり/ピアノスキル不要/持ち帰りなし /年休130日/面接1回!
勤務地 |
東京都大田区西蒲田 カメリアキッズ蒲田2号園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: メリットいっぱい!働きやすさ抜群の環境 ・高収入&充実の高待遇! ・残業ほぼなし!持ち帰り仕事は原則禁止! ・ピアノが弾けなくてもOK! ・担任制ではないので、急なお休みも対応可能 ・年間休日130日以上!週休2日制 ・運営システム導入で事務作業も軽減! ・産休&育休実績多数! ・託児所付き!姉妹園でお子様を預けながら勤務可 ・時短勤務制度があるので子育てと両立可能! ・20代〜60代と幅広い年代のスタッフが活躍中 【主な仕事内容】 企業主導型保育園/小規模保育園で社員の保育士として、 0〜2歳児のお子さんの保育業務をお任せします。 【具体的には】 ・お昼寝のサポート ・食事の補助 ・おむつ替え ・製作物の作成 など 子どもたちに「活力」「気力」「コミュニケーション能力」を 身に付けてほしいと願い、一人ひとりとしっかり向き合い ながら成長を見守っています。 子どもたちに、まるで遊園地に来たような 楽しいプログラムを設けることで、 ご自宅でも保育所でも毎日が楽しく ワクワクする生活を実現したいと考えています。 毎日を全力で遊んで、心の「健康」と、 明日への「笑顔」に繋がっていただきたい・・・ それがわたしたちの想いです。 また、Instagram・TikTok・YoutubeなどSNSを活用し、 園の情報発信に力を入れています!!! ///////////////////////////////////////////// □まずはお気軽にご応募を□ 応募はたった「2分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ アカウント作成の仕方が分からない パスワードを忘れたという方は、 ライン応募でもOK! 画像が表示されている場合はQRコードから! もしくは、ラインで「カメリアキッズ」で検索! 選考で不利になることはありません! ///////////////////////////////////////////// 【保育内容の1日の流れ】 >>7:30 開園、室内遊び >>9:30 朝の会 >>10:00 主活動(散歩) >>11:00 離乳食・授乳・給食 >>12:00 着替え、午睡 >>15:00 おやつ >>15:30 午後散歩 >>16:30 帰りの会、室内遊び >>18:45 夕食 >>20:30 閉園 【年間行事】 4月 入園式・お花見会 5月 春の遠足 6月 内科健診・歯科健診 7月 七夕会・水遊び 8月 夏祭り・水遊び 9月 お月見会・引き渡し訓練 10月 ハロウィン会 11月 内科健診・芋ほり 12月 クリスマス会 1月 鏡開き・お正月遊び 2月 節分 3月 ひな祭り・卒園式 |
求める人材 |
求める人材: 保育士資格をお持ちの方 英語が話せる方(来年度より、インターナショナルプリスクール化予定) *年齢・経験不問(20代〜60代活躍中!) *ブランクOK! *学童保育や児童指導員での経験歓迎! *職場復帰をお考えの方も歓迎! *男性職員も活躍中! |
週3回出勤!年収950万円以上可/塾送迎等
勤務地 |
大阪府大阪市福島区福島6-5-11 東京・日本交通株式会社/梅田営業所 |
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給与例 |
給与例 950万円/入社6年目/元介護職(月給17万8,752円+歩合給+賞与年2回) 628万円/入社3年目/元飲食(月給17万8,752円+歩合給+賞与年2回) 465万円/入社1年目/元自営業(1年間月給38万円保障+歩合給+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 お子様の塾や学校への通学から、妊婦さんのお出かけの付き添い、ときにはご家族全員でのお買い物の送迎まで。 当社のキッズ・ドライバーは、担当するご家族の家族構成・生活環境に応じた様々なニーズにお応えする、「送迎を通して、お客様に継続して寄り添うサービス」が特徴です。 お子様の健やかな成長をご両親と共に見守ることができ、元気な子どもたちの姿、素直な感謝の気持ちがあなたに大きなやりがいを感じさせてくれることでしょう。 未経験の方でも安心してスタートできるように、充実の研修体制を整えてお待ちしています。ママ・パパと一緒に、お子様の成長を見守っていきましょう。 ◇お客様から直接感謝の言葉をいただける、これが一番のやりがいです。 「生後4ヶ月の娘を連れての通勤に悩んでいた時、キッズタクシーに出会いました。いつもお願いした時間より早く来ていただいて、安全運転で、毎回ゆったりとした気持ちで仕事に向かう事ができました。ありがとうございます」など、充実した職場環境と仕事に誇りと自信が持てるヤリガイが魅力です! ◇予約殺到のニーズの高いサービスです 都心の自動車保有率の低さや、安全・安心への意識の高まりから予約が殺到している人気のサービスです。またこのサービスの1カテゴリとして、「陣痛タクシー」も展開中。 都内では妊婦の方の3割が利用していて、消防庁からも表彰されたほど。子育ての経験やこどもが好きといった気持ちを大いに活かして多くのお客様へと貢献していただければと思います。 ◇関西最大級の専用研修施設でスキルアップ 社内研修施設OTECは大阪府職業訓練認定校として指定を受けています。 認定の専用研修施設にて新人研修や接客トレーニングなどを行う為、業界未経験者の方も自信を持って乗務をスタートしていただく事ができます!未経験者も安心して飛び込んできてください! 【仕事内容】 \送迎を通して、ご家族に笑顔と元気をドライバーとして届けてください!予約制育児・出産・塾送迎/ 出産・子育て中のお客様に、快適な生活を送ってほしい─。そんな想いから生まれたのが、新サービスの「キッズタクシー」 生活していく上で、移動は付き物。都会では車を所持していない方が多いことに加え、妊娠中などで電車やバスを使えないというケースも少なくありません。 「キッズタクシー」はそういったニーズにお応えし、専属の運転手として高級車両で様々な場所へ送迎することがミッションです。 赤ちゃんの定期健診、新生児の退院。学校や塾への送迎など子育てで大変なお客様の生活を支援・サポート。 サービスをご利用されるご家族と顔なじみにもなる仕事ですので、お子様の成長をご家族同様に見守ってください。 ■仕事の特徴 事前予約・時間貸切制による、ハイヤーのような質の高いおもてなしをお客様へ提供。快適に過ごしていただけるように心がけて欲しいと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴経験不問◎要普通運転免許/研修充実・資格取得支援制度/20代〜70代の男女、中高年・シニア活躍中】 ★未経験者の方歓迎 ★必須条件 :要普通運転免許(取得3年以上の方/AT限定可) ★ひとつでも当てはまる方はご応募を! ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい ・将来年金だけでは不安。長く働ける仕事を探している ・“超一流”のサービススキルを身につけたい ・第二新卒/社会人経験10年以上歓迎 ・社会貢献性の高い仕事をしたい ★過去入社者の職歴例:営業・接客業・事務・介護・飲食等 ★ノルマなし 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
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【駅チカ】 家賃補助あり/ピアノスキル不要/持ち帰りなし /年休130日/面接1回!
勤務地 |
東京都練馬区関町東 カメリアキッズ武蔵関園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: メリットいっぱい!働きやすさ抜群の環境 ・高収入&充実の高待遇! ・残業ほぼなし!持ち帰り仕事は原則禁止! ・ピアノが弾けなくてもOK! ・担任制ではないので、急なお休みも対応可能 ・年間休日130日以上!週休2日制 ・運営システム導入で事務作業も軽減! ・産休&育休実績多数! ・託児所付き!姉妹園でお子様を預けながら勤務可 ・時短勤務制度があるので子育てと両立可能! ・20代〜60代と幅広い年代のスタッフが活躍中 【主な仕事内容】 企業主導型保育園/小規模保育園で社員の保育士として、 0〜2歳児のお子さんの保育業務をお任せします。 【具体的には】 ・お昼寝のサポート ・食事の補助 ・おむつ替え ・製作物の作成 など 子どもたちに「活力」「気力」「コミュニケーション能力」を 身に付けてほしいと願い、一人ひとりとしっかり向き合い ながら成長を見守っています。 子どもたちに、まるで遊園地に来たような 楽しいプログラムを設けることで、 ご自宅でも保育所でも毎日が楽しく ワクワクする生活を実現したいと考えています。 毎日を全力で遊んで、心の「健康」と、 明日への「笑顔」に繋がっていただきたい・・・ それがわたしたちの想いです。 また、Instagram・TikTok・YoutubeなどSNSを活用し、 園の情報発信に力を入れています!!! ///////////////////////////////////////////// □まずはお気軽にご応募を□ 応募はたった「2分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ アカウント作成の仕方が分からない パスワードを忘れたという方は、 ライン応募でもOK! 画像が表示されている場合はQRコードから! もしくは、ラインで「カメリアキッズ」で検索! 選考で不利になることはありません! ///////////////////////////////////////////// 【保育内容の1日の流れ】 >>7:30 開園、室内遊び >>9:30 朝の会 >>10:00 主活動(散歩) >>11:00 離乳食・授乳・給食 >>12:00 着替え、午睡 >>15:00 おやつ >>15:30 午後散歩 >>16:30 帰りの会、室内遊び >>18:45 夕食 >>20:30 閉園 【年間行事】 4月 入園式・お花見会 5月 春の遠足 6月 内科健診・歯科健診 7月 七夕会・水遊び 8月 夏祭り・水遊び 9月 お月見会・引き渡し訓練 10月 ハロウィン会 11月 内科健診・芋ほり 12月 クリスマス会 1月 鏡開き・お正月遊び 2月 節分 3月 ひな祭り・卒園式 |
求める人材 |
求める人材: 保育士資格をお持ちの方 英語が話せる方(来年度より、インターナショナルプリスクール化予定) *年齢・経験不問(20代〜60代活躍中!) *ブランクOK! *学童保育や児童指導員での経験歓迎! *職場復帰をお考えの方も歓迎! *男性職員も活躍中! |
【駅チカ】 家賃補助あり/ピアノスキル不要/持ち帰りなし /年休130日/面接1回!
勤務地 |
東京都新宿区住吉町 カメリアキッズ曙橋園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: メリットいっぱい!働きやすさ抜群の環境 ・高収入&充実の高待遇! ・残業ほぼなし!持ち帰り仕事は原則禁止! ・ピアノが弾けなくてもOK! ・担任制ではないので、急なお休みも対応可能 ・年間休日130日以上!週休2日制 ・運営システム導入で事務作業も軽減! ・産休&育休実績多数! ・託児所付き!姉妹園でお子様を預けながら勤務可 ・時短勤務制度があるので子育てと両立可能! ・20代〜60代と幅広い年代のスタッフが活躍中 【主な仕事内容】 企業主導型保育園/小規模保育園で社員の保育士として、 0〜2歳児のお子さんの保育業務をお任せします。 【具体的には】 ・お昼寝のサポート ・食事の補助 ・おむつ替え ・製作物の作成 など 子どもたちに「活力」「気力」「コミュニケーション能力」を 身に付けてほしいと願い、一人ひとりとしっかり向き合い ながら成長を見守っています。 子どもたちに、まるで遊園地に来たような 楽しいプログラムを設けることで、 ご自宅でも保育所でも毎日が楽しく ワクワクする生活を実現したいと考えています。 毎日を全力で遊んで、心の「健康」と、 明日への「笑顔」に繋がっていただきたい・・・ それがわたしたちの想いです。 また、Instagram・TikTok・YoutubeなどSNSを活用し、 園の情報発信に力を入れています!!! ///////////////////////////////////////////// □まずはお気軽にご応募を□ 応募はたった「2分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ アカウント作成の仕方が分からない パスワードを忘れたという方は、 ライン応募でもOK! 画像が表示されている場合はQRコードから! もしくは、ラインで「カメリアキッズ」で検索! 選考で不利になることはありません! ///////////////////////////////////////////// 【保育内容の1日の流れ】 >>7:30 開園、室内遊び >>9:30 朝の会 >>10:00 主活動(散歩) >>11:00 離乳食・授乳・給食 >>12:00 着替え、午睡 >>15:00 おやつ >>15:30 午後散歩 >>16:30 帰りの会、室内遊び >>18:45 夕食 >>20:30 閉園 【年間行事】 4月 入園式・お花見会 5月 春の遠足 6月 内科健診・歯科健診 7月 七夕会・水遊び 8月 夏祭り・水遊び 9月 お月見会・引き渡し訓練 10月 ハロウィン会 11月 内科健診・芋ほり 12月 クリスマス会 1月 鏡開き・お正月遊び 2月 節分 3月 ひな祭り・卒園式 |
求める人材 |
求める人材: 保育士資格をお持ちの方 英語が話せる方(来年度より、インターナショナルプリスクール化予定) *年齢・経験不問(20代〜60代活躍中!) *ブランクOK! *学童保育や児童指導員での経験歓迎! *職場復帰をお考えの方も歓迎! *男性職員も活躍中! |
スタッフ全員女性□運動経験不問!20代も活躍中!
勤務地 |
京都府京都市中京区御池通西洞院西入石橋町429 カーブス烏丸御池 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ー□ー□ 女性スタッフ率100%! 安心の産休・育休制度! 仕事復帰のサポートも充実! □ー□ー□ ・カーブスで未経験からキャリアを築こう! お客様の健康と笑顔を支える やりがいのあるお仕事です。 ・「人と接するのが好き」なら大歓迎! 運動経験は問いません! ・20〜30代の女性が活躍中! 社会人になったばかりの方も大歓迎! ・残業は少なめなので、 自分の時間を大切にできます♪ ・賞与年2回・年休105日など、 働きやすい環境が整っています ・接客経験がある方は、そのスキルを 活かして働けます! ブランクがある方も歓迎します ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ 【お仕事内容】 ◆会員様の受付や健康サポート ◆会員様の顧客データの入力 ◆契約書類作成 ◆電話対応、メール対応 ◆入会を希望される方へ、プラン内容や 施設利用の注意点などのご案内 ◆見学希望の方の対応 ◆マシンやストレッチ体操のサポート □笑顔で楽しく接客ができる方大歓迎 □会員様が気持ちよくカーブスを ご利用いただけるよう、 1人ひとりに合った対応が大切です。 □体操のサポート方法から 接客の仕方まで、研修で丁寧に教えます。 「接客は未経験だけれど興味はある」 という方にもピッタリです。 ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ <人の役に立つ!やりがいあり!> 女性の健康を支えるため、 一人でも多くの方に長生きして もらうために、皆さんと共に 筋トレの輪を広げていきましょう! <運動経験は不問!!> 必要な仕事内容は入社後に研修で丁寧に お教えするので未経験者でも安心して 始められます。 当施設には、 「キレイになりたい」 「サイズダウンしたい」 という若い女性会員様や、 「いつまでも元気でいたい」 「生活習慣病の予防に」 という中高年の女性会員様も多数! 様々な会員様が気持ちよく 利用できるよう、1人ひとりと 明るいコミュニケーションを 心がけてください。 ー <Curves(カーブス)のご紹介> Curvesは、女性の美容と健康を重視し、 30分間の無理のないトレーニングで行う ことができる女性専用フィットネスです。 国内には約2000店舗が展開され、 各地域で多くの女性会員に親しまれています。 さらに、産学協働の取り組みも積極的に 行っており、東北大学や筑波大学など との共同研究を通じて、 筋肉トレーニングがメタボやロコモ、 認知症の予防改善に効果があることが 科学的に実証されています。 また、各自治体とも連携し、保険事業の 一環として正しい運動習慣の普及や 介護予防の促進にも貢献しています。 |
求める人材 |
求めている人材 □未経験でもチャレンジOK! □女性スタッフが活躍中! □正社員デビューもバックアップ! *業界経験不問! *店舗運営や接客経験がある方も大歓迎 *学歴や職歴、運動経験は一切問いません。 *趣味で筋トレやヨガ、ダンスなどのスポーツに興味を持った方も、ぜひご応募ください! <未経験からの転職者は9割以上!> □他業界の接客経験者や、 ライフスタイルの変化で新たな挑戦を 考える方を歓迎します。 □入社後は、研修をはじめとした 教育プログラムからスタート! □家庭との両立を望む方にも ピッタリな環境を整えています。 □新たな一歩を踏み出すための 丁寧な研修をご用意しておりますので、 安心してご応募ください。 □少しずつ仕事に慣れていき、 ベテランクラスになれば 店長候補へとキャリアUPも可能! ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ <こんな経験・資格も活かせます> ◆スポーツジムでスポーツインストラクターのアルバイト経験 ◆スポーツクラブやフィットネスクラブで幼児向けの運動指導経験 ◆インストラクターやパーソナルトレーナー、パーソナルトレーニングインストラクターの経験 ◆健康運動指導士の資格をお持ちの方 <こんな方にもおススメ!> ◆ハローワークではなかなか適した仕事が見つからない方 ◆将来の結婚や育児などで生活スタイルが変わっても長く安心して働きたい方 ◆アルバイトやパート経験しかなく不安を感じている方 お問い合わせも大歓迎です!お気軽にご連絡ください。 ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ □今春、新社会人としてスタート したものの、新たなフィールドでの ご活躍をお考えの方も大歓迎!! 20〜30歳代社員が多く活躍しており、 又、教育制度が整っているため、 成長スピードが早く、会員様との コミュニケーションを通じて、 楽しく感謝されるお仕事です。 "自分らしく"、日々の生活を 充実させる上で、最適的な環境です。 どうぞお気軽にご応募下さい。 □フリーター活躍中! 安定の正社員になりたい方もOK! 「アルバイト生活が辛い」 「そろそろ安定して稼げる正社員になりたい」 と転職を考えるフリーターの方からも 多数応募があります! 中には運動経験ゼロ、専門知識ゼロの 方もいますが、当社は人柄を重視の 採用なので、未経験者でも大歓迎! 興味のある方は、まずは面接で 一度お話だけでもいかがですか? 職場見学も大歓迎! 居心地の良い雰囲気をぜひ 体感してみて下さい! ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ 【スタッフの生の声】 <入社1年目 Aさん> この仕事をやってみて良かった事は、 自分自身が成長できる事です。 メンバーさんが楽しく運動できるように サポートする中で、健康に関する知識は もちろん、1人1人の目線に立つことで 自分の視野を広げる事ができ、 伝え方や接し方なども学ぶことができました。 <入社3年目 Bさん> この仕事では、メンバーさんに感謝される ことが凄く嬉しいです。 日々の運動や触れ合いの中で、 お客様を笑顔に元気にできます! その姿を見ると自然と自分も笑顔になれる、 そんなやりがいのある仕事です! もっと喜んで欲しいので、より良い サポートができるように頑張ります! <入社2年目 Cさん> 全店舗で成功事例を共有しあい、 高め合っているのがこの会社の 凄いところです。 1人1人が主体性を持った行動をし、 成功体験や失敗体験を共有し合いながら、 より良いサービスが行えるよう取り組んでいます。 自分の意見もしっかり言えて 一致団結しながら頑張っている感じが して楽しいです! <入社1年目 Dさん> 職場の雰囲気がとても良いです。 相談しやすいサブマネをはじめ、 仲の良い職場のメンバーたち。 誰かが困っていたら助けに入ったり、 チームワークを取りながら働けるのも 安心ポイントです! 居心地が良いので、長く働く人も多いです。 <入社2年目 Eさん> うちの会社は福利厚生がしっかりしています。 休みもしっかり取れますし、社員1人1人の マネジメントにも力を入れてくれています。 だから安心して目標に向けて頑張れます。 社員同士の仲も良く、助け合う雰囲気が あるのもうちの会社ならではだと思います。 ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ <異業種・異職種から転職も大歓迎!> 前職は、医療事務、クリニック受付、美容カウンセラー、エステティシャン、営業、ルート営業、テレフォンアポインター、法人営業、提案営業、コールセンタースタッフ、受付・案内、フロント、ホールスタッフ、カフェスタッフ、アパレルスタッフ、介護スタッフ、ホームヘルパー、警備員、販売スタッフ、清掃員、歯科助手、パーソナルトレーナー、スポーツインストラクター、ヨガインストラクター、一般事務、保育士、製造、軽作業、など様々です! |
週3回出勤!年収950万円以上可/塾送迎等
勤務地 |
大阪府大阪市城東区成育2-8-3 ナショナルタクシー株式会社/城東本社 |
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給与例 |
給与例 950万円/入社6年目/元介護職(月給17万1864円+歩合給+賞与年2回) 628万円/入社3年目/元飲食(月給17万1864円+歩合給+賞与年2回) 465万円/入社1年目/元自営業(1年間月給35万円保障+歩合給+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 お子様の塾や学校への通学から、妊婦さんのお出かけの付き添い、ときにはご家族全員でのお買い物の送迎まで。 当社のキッズ・ドライバーは、担当するご家族の家族構成・生活環境に応じた様々なニーズにお応えする、「送迎を通して、お客様に継続して寄り添うサービス」が特徴です。 お子様の健やかな成長をご両親と共に見守ることができ、元気な子どもたちの姿、素直な感謝の気持ちがあなたに大きなやりがいを感じさせてくれることでしょう。 未経験の方でも安心してスタートできるように、充実の研修体制を整えてお待ちしています。ママ・パパと一緒に、お子様の成長を見守っていきましょう。 ◇お客様から直接感謝の言葉をいただける、これが一番のやりがいです。 「生後4ヶ月の娘を連れての通勤に悩んでいた時、キッズタクシーに出会いました。いつもお願いした時間より早く来ていただいて、安全運転で、毎回ゆったりとした気持ちで仕事に向かう事ができました。ありがとうございます」など、充実した職場環境と仕事に誇りと自信が持てるヤリガイが魅力です! ◇予約殺到のニーズの高いサービスです 都心の自動車保有率の低さや、安全・安心への意識の高まりから予約が殺到している人気のサービスです。またこのサービスの1カテゴリとして、「陣痛タクシー」も展開中。 都内では妊婦の方の3割が利用していて、消防庁からも表彰されたほど。子育ての経験やこどもが好きといった気持ちを大いに活かして多くのお客様へと貢献していただければと思います。 ◇関西最大級の専用研修施設でスキルアップ 社内研修施設OTECは大阪府職業訓練認定校として指定を受けています。 認定の専用研修施設にて新人研修や接客トレーニングなどを行う為、業界未経験者の方も自信を持って乗務をスタートしていただく事ができます!未経験者も安心して飛び込んできてください! 【仕事内容】 \送迎を通して、ご家族に笑顔と元気をドライバーとして届けてください!予約制育児・出産・塾送迎/ 出産・子育て中のお客様に、快適な生活を送ってほしい─。そんな想いから生まれたのが、新サービスの「キッズタクシー」 生活していく上で、移動は付き物。都会では車を所持していない方が多いことに加え、妊娠中などで電車やバスを使えないというケースも少なくありません。 「キッズタクシー」はそういったニーズにお応えし、専属の運転手として高級車両で様々な場所へ送迎することがミッションです。 赤ちゃんの定期健診、新生児の退院。学校や塾への送迎など子育てで大変なお客様の生活を支援・サポート。 サービスをご利用されるご家族と顔なじみにもなる仕事ですので、お子様の成長をご家族同様に見守ってください。 ■仕事の特徴 事前予約・時間貸切制による、ハイヤーのような質の高いおもてなしをお客様へ提供。快適に過ごしていただけるように心がけて欲しいと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴経験不問◎要普通運転免許/研修充実・資格取得支援制度/20代〜70代の男女、中高年・シニア活躍中】 ★未経験者の方歓迎 ★必須条件 :要普通運転免許(取得3年以上の方/AT限定可) ★ひとつでも当てはまる方はご応募を! ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい ・将来年金だけでは不安。長く働ける仕事を探している ・“超一流”のサービススキルを身につけたい ・第二新卒/社会人経験10年以上歓迎 ・社会貢献性の高い仕事をしたい ★過去入社者の職歴例:営業・接客業・事務・介護・飲食等 ★ノルマなし 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
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