93件(1〜50件を表示中)
既存顧客中心!スキルアップしながらお客様と伴走できるお仕事!
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区上品濃1-4 株式会社 リョーコー |
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給与例 |
給与例 ・500万円/30歳 (月給36万5000円+諸手当) ・650万円/40歳 (月給47万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 道路やマンション、アウトレットモール、学校、野球場、空港などのフェンスや防護柵の設置工事に携わるお仕事です。 業績好調につき、営業職を増員募集することになりました! 新規の飛び込み営業はないのでご安心してください! 防護柵やフェンスと言ってもイメージしにくいかと思いますが、道路沿いのガードレールやマンションやショッピングモールの塀などを扱っています。 お客様から依頼を受け、打合せ、見積書の作成、進行管理(設計図の確認・職人や材料の手配・業者との打合せ・現場確認など)、完成まで見届けて頂きます。 現場は神奈川県内がメイン。現場への直行直帰もOKです! まずは先輩とペアを組み、補助作業からのスタート! 未経験でも基礎知識から教えるのでご安心下さい◎ 慣れてきたら、1案件をメインで担当して頂き経験を積んでくださいね! 個人の成長スピードに合わせてお仕事をお任せしていきます。 「チャレンジしてみよう!」という気持ちだけでOK! 知識や経験は入社してからばっちり身につけられますよ! 【この会社ではたらく魅力】 *メリハリをつけて働ける 繁忙期の12〜3月は忙しいですが、それ以外の時期は比較的落ち着いてお仕事ができます。 しっかり働いて、休む時は休む、とメリハリをつけて働けるので、集中力を切らさず仕事に取り組めます。 *自由度高く働ける 会社から「これをやれ」という指示で仕事を進めることがないので、のびのび働ける環境です。 業務に慣れてくると、スケジュール管理も上手にできるようになるので、プライベートとの両立も可能です! *安心の安定感! 無借金経営で取引先には大手多数! 安心して働いていただければと思います! 【やりがい】 道路の安全に一通り関わるので地域貢献や責任感を感じやすいです! またお客様とも直接最後まで関わるので楽しくお仕事ができます! |
求める人材 |
求めている人材 ◇要普通免許(AT可) ◇イチからスキルを身につけたい方 ◇地域に根差して働きたい方 ◇人間関係のいい会社で働きたい方 土木施工管理技士などの資格は入社後取得可能です♪ ※講習費・受験料会社負担 お客様や現場スタッフなど、人とのコミュニケーションが求められるお仕事です。 人と接するのが好きな方や、うまく人とコミュニケーションが取れる方は楽しく働ける環境です。 高いスキルを身につけられる専門職なので、働いていくうちにマルチに活躍できる「フェンス・防護柵のスペシャリスト」を目指すことも可能です! 前職は、不動産営業やモップ営業、スーパーの店員の方が所属していて他業種でも未経験でも歓迎です♪ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!正社員採用!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者歓迎!さまざまな業界出身の未経験者も休日・収入ともにアップ! |
【安定の生和グループ!】□業界経験や宅建資格お持ちの方歓迎□完全反響営業!週休2日×年間休日120日☆彡
勤務地 |
大阪府東大阪市中新開 生和不動産株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――POINT―――――――――― □□ 年収1000万円以上も可能です! □□ 頑張った分はお給料アップ!やりがいがあります □□【不動産業界経験者歓迎】店長候補の募集 □□【新規営業無し】100%完全反響のお客様のみ □□【週休二日制】年間休日120日・ワークライフバランスも両 □□【夏期・年末年始休暇】連続7連休取得可 □□【転居に伴う転勤なし】配属先で長く活躍してください □□ グループ商材各種インセンティブ有り □□【昇給あり】昇給年1回あり! ―――――――――――――――――――――――― 【仕事内容】 生和コーポレーション施工の賃貸マンションの仲介営業をお任せします。 <お仕事の流れ> STEP1 お店でのご来店のお客様て言おう お客様のご希望をヒアリングを行いながら、 (年齢、家族構成、収入など)最適な物件をご提案します。 ▼ STEP2 お部屋の内見対応 ご希望物件のご見学や内見のご案内を対応 ▼ STEP3 契約 物件見学後、ご納得いただけたら契約です。 契約書類の作成や重要事項説明を行います。 また今回の採用ポジションの方には現場で実績を残しながら、 徐々に店のマネジメントにも取り組んでいただきます。 <一日の流れ> 9:30〜 朝礼、始業 電話・メール反響対応 11:50〜13:00 昼休憩 アポイント取得後、商談2〜3件(web、対面) 〜18:00 定時 始業前や終業後に顧客フォロー・名簿作成・ ロープレ等を行う場合もあります。 【キャリアパス】 主任→係長→課長→次長→部長 営業成績や社内資格制度の進捗によって昇進が可能です。 □.。.:・゚ □.。.:・゚ □.。.:・゚ □.。.:・゚ □ << 当社営業のPOINT >> 【 100%完全反響営業 】 □東京で月間反響300本以上で依頼数安定〇 お客様からの反響を本部で一括対応し、割り当てられたスケジュールに沿ってお客様をご案内する分業制。 短期間で成果を上げやすい仕組みです! 【 生和施工の人気物件を担当 】 □自社グループで建設した物件メイン〇 グッドデザイン賞の受賞歴も多数あるなど、 デザイン・品質においても高い実績があります。 さらに、特に反響成約率が高い物件は、市場に公開していない仕組みのため、 上記のように多くの反響をいただいています。 【 提案しやすい共通の基本設計 】 □自社施工なので、構造や間取り、キッチンなどの 基本設計がマンションやエリアが違っても共通であることがほとんど。 各物件ごとに都度情報を頭に入れ直さなければならないわけではないため、 本来物件に足を運んで情報を集める時間をお客様との商談に充てることができます。 □.。.:・゚ □.。.:・゚ □.。.:・゚ □.。.:・゚ □ □□ □□ ”ココ”がおすすめ □□ □□ □□ 生和グループという好環境 賃貸マンション建設一筋に53年、ずっと無借金・連続増収の安定経営の生和グループ! 首都圏・中部・近畿・福岡の4大都市圏に絞った事業承継で10万9000戸を供給。 何度もグッドデザイン賞に輝く高い品質が評価され、 98%という驚異的な入居率を実現しています。 □□ 組織再編でさらにチャンス拡大 生和不動産という新会社として、新たにスタートした当社。 賃貸仲介のほか、売買、買取再販、物件管理、リノベーション、事業継承コンサルティングなども手がけますから、 入居希望の方だけでなく、オーナー様への提案を行う場面も増えています。 それに伴い将来のキャリアの選択肢も豊かになりました。 賃貸仲介の店長の先に、法人CRE、不動産の売買や開拓といった領域への道も広がっています。 □□ 無理せずに働ける□納得の評価制度 年間休日120日、長期休暇は1週間以上の取得が可能です。 「働き方改革」を推進していますので、今後ますます働きやすい環境が整っていきます。 また、評価では個々の業績はもちろん、店舗の目標達成も対象ですので、 チームで協力して収入アップを目指すこともできます。 □.。.:・゚ □.。.:・゚ □.。.:・゚ □.。.:・゚ □  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 働く社員インタビュー □ __________ <営業・店長代理/入社4年目> 強度に優れたRC工法で安全性が高く、設備も充実したハイグレードな物件として評判の生和ブランドマンション。 グッドデザイン賞を受賞するなど外部評価も高く、お客様に自信を持って提案することができます。 建設からスタートした会社だからこそ、自社物件にこだわりと強みがあると感じています。 <営業・店長代理/入社4年目> もともと同じ賃貸仲介会社で働いていましたが、転職してからは子どもが生まれたり、 マイホームを買ったり、生活の質も大幅に向上しました。 業界でのブランド力があることに加え、働き方の面でも不安要素がなくなりました。 そして、お客様に誠実に向き合える環境であることが、転職して最も良かったと思えるポイントですね。 \ こんなお声も! / 「17年の経験の中で、最もクリーンな会社です!週2日しっかり休めますし、大型連休もありますから。」 「不動産業界の営業って、けっこうグイグイいく感じ。入社前はそんなイメージを持っていましたが、生和にはいい意味で裏切られました。そもそも自信を持って、お勧めできる物件ばかり。だから98%という入居率を実現できているんです。」 □.。.:・゚ □.。.:・゚ □.。.:・゚ □.。.:・゚ □ |
求める人材 |
応募資格 【必須】 □□不動産賃貸管理会社や賃貸不動産仲介会社での実務経験者 □□宅地建物取引士(宅建士) □ 20代・30代活躍中 □ 【歓迎】 職歴・学歴・転職回数は一切問いません(不問) お客様と信頼関係を築ける営業をしたい 効率良く契約を増やしていきたい 営業所長を目指したい 総合力のある会社で様々な事にチャレンジしたい <以下の経験者も歓迎> 営業及び販売のご経験、建築、住宅、不動産仲介、 賃貸、不動産管理、土地活用ハウスメーカー、 マンション販売、戸建販売関連のご経験、 宅建、ディベロッパー、投資マンション、セールス ソリューション営業、コンサルティング営業、法人営業 等 生和ブランドで仕事したい方 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入 ◆収入アップ可能 ◆安定性・将来性抜群の不動産会社 ◆未経験者大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点<収入を伸ばした転職者を紹介… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OKの正社員!高い固定給で生活安心!地域のお客さまを訪問し土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!社会人未経験、第二新卒、無職の方もOK! |
安定企業であなたらしく働ける!残業はほとんどありません!
勤務地 |
愛知県一宮市萩原町西宮重 中野運送株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----------------------------------- 物流でミライを創る。 ------------------------------------ ★アピールポイント @3代目若手経営者による柔軟な働き方の実現 A若手から中高年、シニアまで幅広い年代が活躍 B50年間無借金経営の安定基盤 ★仕事内容 4tトラックで配送いただくお仕事です。 定期のお仕事なので安定して働いていただけます。 ★職場環境について ・DXの積極推進!(全トラックにデジタルタコグラフを導入) ・柔軟なシフト作成が可能! ・各種手当てを多数準備(無事故手当、貢献手当など) ・マイカー通勤可能! ・資格支援制度あり! ・残業はほとんどなし!(17時には就業) ★研修制度について マンツーマンの教育制度を取り入れているため未経験の方でも安心して働いていただけます。 約1週間を研修期間とし、期間中は先輩のトラックに同乗し、仕事の流れや注意点等を学んでいただきます。 先輩ドライバーの中には、ペーパードライバーから研修を経て、 ルート配送を行っている方もいますので、運転に自身のない方でも安心です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 ■中型自動車免許 ■フォークリフト運転技能講習 【こんな人におすすめ】 「早寝早起き」の生活リズムが合っている方 「安定企業」で無理なく自分のペースで働きたい方 「待遇・休日」のしっかりしている会社で長く安心して働きたい方 学歴や経験は問いません。まずは気軽にご応募下さい。 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者がたくさん! ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆20代、30代、40代、50代が入社
勤務地 |
◆勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※<収入を伸ばした転職者を紹… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!社会人未経験、第二新卒、無職の方もOK!20代、30代、40代の転職者多数! |
70歳まで昇給し、70歳まで変わらぬ給与を稼げる会社!
勤務地 |
岡山県岡山市中区四御神41-1 宇野自動車株式会社 四御神車庫 |
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給与例 |
給与例 490万円/入社1年目 月給36万円(一律手当(5種:10万9750円)含む)+諸手当+賞与(年2回) 540万円/入社3年目 月給40万円(一律手当(5種:10万9750円)含む)+諸手当+賞与(年2回) 630万円/入社5年目 月給45万円(一律手当(5種:10万9750円)含む)+諸手当+賞与(年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 <岡山県内を走る路線バスの運転手業務> 正社員採用:岡山から転勤なし! 電話での応募も可能です。 (086-225-3311) <宇野バスの経営理念> 宇野バスは創業から100年以上にわたり、岡山の地で路線バスを運行させている会社です。 「全国の85%のバス会社が赤字」と言われる中、国からの補助金を1円も いただくことなく、無借金経営を続け、さらには、1kmあたり23円20銭という 民間のバス会社では日本一安い運賃を維持しています。 <進化を続けるバス会社> 車両の約半分は新車。AT車の導入、経路を知らせてくれる システムやドライブレコーダーなど、運転をサポートする設備も充実しています。 運転手にもお客様にも新たな安心、便利と快適さを追求しています。 <入社に転居を伴う場合の費用について> 住宅準備や引っ越しにかかる費用を最大30万円まで会社が負担。 住まい探しもお手伝いします。 <女性ドライバーも活躍中> 当社では男性も女性も活躍中! 営業所には更衣室・休憩室・トイレ等の女性用設備を完備しております。 長く勤めていただけるように、 将来的な育休や産休に入ってもらえるように制度も準備しています。 【具体的には】 <入社後、最大6ヶ月間は教育研修> 路線バスの運転に必要な大型二種免許 取得から実車教習まで完全サポート。 お客様を乗せるバスならではのブレーキや ハンドルさばきなど乗り心地に配慮した技術もお伝えします。 <運転デビュー後> いくつかの固定されたダイヤでバスを運行し、運転精度を高めていきます。 間違えやすい経路を矢印で表示するシステムや定刻より早くバス停を過ぎようとすると音が鳴るシステム等、 最新のシステムが運転をサポートしてくれます。 また、AT車を多数導入。身体的な負担を和らげます。 ■先輩社員の声! 運転手 入社1年・47歳 前職/バス運転手 <うれしい高速代金の負担制度> 自宅が倉敷なので入社前は通勤について不安でした。 でも、高速代負担制度を利用があるおかげで 通勤時間は片道40分程度。 気持ちを切り替えるのに丁度いい時間です。 仕事がうまくいかず落ち込んだときでも、 家に帰る頃には前向きになっています(笑) ★宇野バスチャンネルを開設! 実際に働く環境や活躍中の社員紹介などの情報が多数! ぜひ一度ご覧ください! |
求める人材 |
求めている人材 普通免許もしくは中型免許があり、 中型自動車の運転経験がある方 ・バス未経験者、大型運転の経験の浅い方も歓迎です。 ・20代・30代・40代・50代の若手から中高年・シニアまで活躍中 <こんな転職者が活躍中> 前職が8トントラックドライバー、ルート配送ドライバー、 宅配運転手、配送ドライバーやマイクロバスなどの ドライバー・運転手の運転経験者が活かせます。 ・40代以上も応募可 ・50代以上も応募可 ・ミドルシニア・50代活躍中・60代活躍中 ・70歳まで現役で活躍可能 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
「ゼロからしっかり教えてくれる環境で頑張りたい」という方、大歓迎! ◆高収入 ◆収入アップ可能 ◆安定性・将来性抜群の不動産会社 ◆未経験者大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎※◆◇社会人になったのに勉強… |
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年収例 |
1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!正社員勤務!営業初心者も活躍中!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!無職、パート、アルバイト、契約社員などの方もぜひご応募ください! |
70歳まで昇給し、70歳まで変わらぬ給与を稼げる会社!
勤務地 |
岡山県赤磐市桜が丘西9丁目29-1 宇野自動車株式会社 ネオポリス西車庫 |
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給与例 |
給与例 490万円/入社1年目 月給36万円(一律手当(5種:10万9750円)含む)+諸手当+賞与(年2回) 540万円/入社3年目 月給40万円(一律手当(5種:10万9750円)含む)+諸手当+賞与(年2回) 630万円/入社5年目 月給45万円(一律手当(5種:10万9750円)含む)+諸手当+賞与(年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 <岡山県内を走る路線バスの運転手業務> 正社員採用:岡山から転勤なし! 電話での応募も可能です。 (086-225-3311) <宇野バスの経営理念> 宇野バスは創業から100年以上にわたり、岡山の地で路線バスを運行させている会社です。 「全国の85%のバス会社が赤字」と言われる中、国からの補助金を1円も いただくことなく、無借金経営を続け、さらには、1kmあたり23円20銭という 民間のバス会社では日本一安い運賃を維持しています。 <進化を続けるバス会社> 車両の約半分は新車。AT車の導入、経路を知らせてくれる システムやドライブレコーダーなど、運転をサポートする設備も充実しています。 運転手にもお客様にも新たな安心、便利と快適さを追求しています。 <入社に転居を伴う場合の費用について> 住宅準備や引っ越しにかかる費用を最大30万円まで会社が負担。 住まい探しもお手伝いします。 <女性ドライバーも活躍中> 当社では男性も女性も活躍中! 営業所には更衣室・休憩室・トイレ等の女性用設備を完備しております。 長く勤めていただけるように、 将来的な育休や産休に入ってもらえるように制度も準備しています。 【具体的には】 <入社後、最大6ヶ月間は教育研修> 路線バスの運転に必要な大型二種免許 取得から実車教習まで完全サポート。 お客様を乗せるバスならではのブレーキや ハンドルさばきなど乗り心地に配慮した技術もお伝えします。 <運転デビュー後> いくつかの固定されたダイヤでバスを運行し、運転精度を高めていきます。 間違えやすい経路を矢印で表示するシステムや定刻より早くバス停を過ぎようとすると音が鳴るシステム等、 最新のシステムが運転をサポートしてくれます。 また、AT車を多数導入。身体的な負担を和らげます。 ■先輩社員の声! 運転手 入社2年・53歳 前職/長距離トラック運転手(追っかけ) 働き始め、まず感じたのが「体がスゴく楽!」ということ。車内で眠るような生活をしてきた自分には、規則正しく勤務して、毎日家に帰れるだけで、とにかく楽です! 労働時間は短くなったのに給料は、増えました。外食ばかりでお金も使っていたことを考えるとかなりの節約ができています。 当初は「人を乗せる」ことに緊張しました。ですが、慣れてくれば元々運転が好きな僕にとっては、より乗り心地のいい運転を目指して、日々、自分なりに工夫していくのが楽しくなりました!中には「すごく乗り心地がよかったよ!ありがとう!」とお声がけいただける方もいらっしゃいます。僕らの努力はちゃんとお客様にも届くんです。 ★宇野バスチャンネルを開設! 実際に働く環境や活躍中の社員紹介などの情報が多数! ぜひ一度ご覧ください! |
求める人材 |
求めている人材 大型自動車一種免許があり、大型自動車の運転経験がある方 ・バス未経験者も歓迎です。 ・大型自動車二種免許保有の方は大歓迎です ・20代・30代・40代・50代の若手から中高年・シニアまで活躍中 <こんな転職者が活躍中> 前職が長距離大型トラック運転手、10tドライバー、 大型トラック運転手、大型ダンプ運転手、 大型トレーラードライバー、大型運転手、 大型トラックドライバー、タンクローリー、 大型トレーラー運転手、長距離ドライバー、 などの大型自動車、大型ドライバー・大型運転手経験者が多数活躍中です。 ・40代以上も応募可 ・50代以上も応募可 ・ミドルシニア・50代活躍中・60代活躍中 ・70歳まで現役で活躍可能! |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
学歴に関係なく、収入アップ、昇進、成長のチャンスは平等です。 ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆20代、30代、40代、50代が入社 ◆正社員の採用
勤務地 |
全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎※◆学歴は一切必要なし多くの… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
地域のお客さまを訪問して会話を楽しみ、土地活用を提案する営業・ルートセールス。上司や先輩がサポート! |
求める人材 |
高卒以上※要普免◆男女ともに積極採用◆業界・実務未経験者歓迎!出身校なども一切関係なし! |
安定企業であなたらしく働ける!残業はほとんどありません!
勤務地 |
愛知県一宮市萩原町西宮重 中野運送株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----------------------------------- 物流でミライを創る。 ------------------------------------ ★アピールポイント @3代目若手経営者による柔軟な働き方の実現 A若手から中高年、シニアまで幅広い年代が活躍 B50年間無借金経営の安定基盤 ★仕事内容 大型トラックで配送いただくお仕事です。 週ごとに配車を組んでシフトを決めていきます。 基本的にリフトでの積み込みがメインの業務になるため リフトの扱いに長けた方が活躍しています。 取り扱い:自動車部品、生活雑貨、飲料、メーカー製品など ★職場環境について ・DXの積極推進!(全トラックにデジタルタコグラフを導入) ・柔軟なシフト作成が可能! ・各種手当てを多数準備(無事故手当、貢献手当など) ・マイカー通勤可能! ・資格支援制度あり! ・残業はほとんどなし!(17時には就業) ★研修制度について マンツーマンの教育制度を取り入れているため未経験の方でも安心して働いていただけます。 約1週間を研修期間とし、期間中は先輩のトラックに同乗し、仕事の流れや注意点等を学んでいただきます。 先輩ドライバーの中には、ペーパードライバーから研修を経て、 ルート配送を行っている方もいますので、運転に自身のない方でも安心です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 ■大型自動車免許 ■フォークリフト運転技能講習 【こんな人におすすめ】 「早寝早起き」の生活リズムが合っている方 「安定企業」で無理なく自分のペースで働きたい方 「待遇・休日」のしっかりしている会社で長く安心して働きたい方 学歴や経験は問いません。まずは気軽にご応募下さい。 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
…だから、安心してお越しください。 ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員勤務 ◆20代、30代、40代、50代が入社
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※◆◇収入を上げた専門学校卒… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験者OK!正社員として勤務!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
<専門学校卒の未経験者もたくさん入社>離職中の方、非正規雇用の方もOK!業界・実務未経験者大歓迎! |
中小企業の採用活動をサポート◇残業ナシ◇完全週休2日制◇年間休日124日
勤務地 |
大阪府大阪市中央区 株式会社アイプラス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 人と話すことが好きな方必見。 中小企業の採用活動をサポートしませんか? 新卒採用にお悩みのある 中小企業の課題を解決し、 採用成功をお手伝いしている私たち。 お客様の採用活動をサポートする 【事務・内勤スタッフ】を募集いたします。 <具体的には> ◇担当企業のナビ原稿作成〜エントリー者管理 ・就職ナビの原稿作成・管理 ・エントリーのお礼 ・説明会の呼びかけ・出欠確認 ・選考の案内・結果連絡 ・就活生の活動状況や志望度のヒアリング ◇営業・教育担当のサポート ・営業担当不在時の電話対応 ・営業から依頼された資料作成 ・研修準備 ・その他社内の事務業務全般 などをおまかせします お客様へ提案などの ムズカシイ業務はありません! ▼▼ほかにも▼▼ IllustlatorやPhotoshopを使って 採用ページやパンフレットなどの制作物の カンタンな修正などもお願いします。 ちょっとクリエイティブな仕事にも チャレンジできますよ! |
求める人材 |
求める人材: ◆35歳以下(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため) ◆人と接するのが好きな方◎ ◆業界・職種未経験の方歓迎! ◆Excel・Word・Power pointの操作ができる方 【こんな人にピッタリ】 *友達の相談を親身に聞くことができる *初対面の人でもフランクに話せる *何にでも興味が持てる *約束した時間は必ず守る *クリエイティブな仕事に興味がある |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆年間賞与は基本給の5ヵ月分 ◆高い固定給で生活安定 ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆20代、30代、40代、50代が入社
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※<無職の方も大歓迎!6つの… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!正社員勤務!営業初心者も活躍中!お客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!無職、フリーター、第二新卒、ブランクがある人、無職の人もOK! |
働きやすさを追求。笠岡発最高のモノづくりはいい職場から!
勤務地 |
岡山県笠岡市茂平2918-23 鳴本石材株式会社 |
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給与例 |
給与例 【月給】180,000円〜300,000円 ※年齢・経験を考慮の上、当社規定により決定します ※試用期間3ヶ月あり 【諸手当】 残業手当 通勤手当 【モデル年収】 30歳 350〜400万円(基本給+手当+賞与) 40歳 400〜450万円(基本給+手当+賞与) 50歳 400〜500万円(基本給+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ■鳴本石材の特徴 1、石材を扱うので、運搬作業中に石材を運ぶ事もありますが、基本的にはクレーン作業。全く重いものが持てないほど体力に自信がない方以外であれば大丈夫です。 2、顧客オーダーは大量生産型ではありません。 流れ作業ではなくセル生産方式の分業生産で1点1点を丁寧に! 多機能工として、広範囲のノウハウを身につけられます。 3、現在、工場の業務改革推進中。 3S活動、多機能工化、生産性向上、新商品開発、そして近い将来には工場のショールーム化を実現します。 快適で美しく、誇れる工場で「楽しく」働きましょう! ■鳴本石材で働くメリット ・仕事だけじゃない楽しいイベントがたくさん! 社員旅行、花見、キャンプ、釣り、BBQなど社員同士の親睦を深めることができるイベントがもりだくさん! あなたが楽しそうと思ったものに参加してください。 ・優しい社風 何でもかんでも与えるのではなく、ピンポイントで、人として成長できるように周りがアドバイス・指摘を与えてくれます。 ・超充実の社員サポート ・リフレッシュルームまるでジムのよう(^_-)-☆ マッサージチェア、卓球台、トレーニングマシン、カフェスペース完備 ・空調服 ・飲み物支給 ・休み取りやすい ・イベント充実(参観日、花見、社員旅行など) ・資格取得支援 ・人材育成研修参加 会社負担 ・社割あり 石製品 ・北木島 ケーズラボ利用割引 ・社員紹介制度 報奨金あり ・ブライト500(笠岡では唯一、『健康経営優良法人認定制度』における中小規模法人部門のうち上位500) ・イデコ、NISAなどの投資教育と支援 あなたの成長のためなら、会社はあらゆるサポートを惜しみません! ■鳴本石材の紹介 鳴本石材は50年間無借金経営を続ける安定会社です。 石材メーカーだけでなく、総合商社機能を併せ持つグローバル企業へと進化しています。 国内最大規模の加工能力を誇る笠岡工場に加え、最新鋭の中国工場で国産材を加工しています。 さらに、厳選された原石、石材製品を国内外から仕入れ・輸入をしています。 働きやすさを追求し、工場のショールーム化、IT導入、評価制度導入などで地域ナンバーワンの会社を目指しています。 「いいモノ、いいヒト、いいカイシャ」が会社のビジョンです。 笠岡市からはもちろん、福山市、井原市、浅口市、倉敷市も通勤圏内です。 −−−−−−−−−− ■お仕事の詳細 −−−−−−−−−− 石材の加工・製造のお仕事の求人です。 採石場から届く原石を切断し、グラインダー細工加工研磨(エアポリッシャー)し、文字彫り作業をしていただきます。 墓石など1つ1つ手作りのモノ作りなので、流れ作業ではなく、多能工化を推進していますので、一連の作業が身につきます。 唯一無二のモノづくりにやりがいを感じていただけると思います。 技術者としての『技』に誇りを持つような仕事をしませんか。 クレーン、玉掛け、フォークリフトなど資格が必要ですが、ない方は会社負担で資格取得していただきます。 専門的な知識・スキルはもちろんですが、コミュニケーション能力、そして何よりも仕事に対する誠実さ、自己の人間性を高める努力が必要となります。 当社で活躍している人材は素直で前向きで行動力のある人。 「人として成長する努力を惜しまない」 「その成長をともに喜びあえる」 そんな方には最適な職場です。 黙々と自分の世界に入り込むような仕事に専念する人もいれば、営業との連携を取りながらマネジメントする人もいます。 あなたに合った仕事を鳴本石材で探してください!初心者の方でも丁寧に指導します。 |
求める人材 |
求めている人材 ※学歴不問 ※既卒・第二新卒も活躍しています ※未経験でOK!細かいところまで丁寧に教えます。 ※普通免許(MT推奨、AT限定可)必要。 【当社で求める基礎スキル】 ・人として成長する努力を惜しまない人 ・成長をともに喜びあえる人 ・素直で前向きで行動力のある人 →個人の成長のためなら、会社はあらゆるサポートをします。 個人と会社がともに成長し喜びを分かち合える、そんな仲間を待っています。 【丁寧な教育に自身あり】 未経験の方や不安な方には自信がつくまで丁寧にしっかりと教えます。 石材業界の歴史や動向、お客様や協力業者さんとのやりとり、事務作業など、細かいところまできちんと教えます。 目安のひとつが半年〜7ヶ月くらいでの独り立ち。 もちろん、独り立ち後も困ったときにはいくらでもサポートします。 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
全国の拠点から希望する勤務地を選択できます◆今住んでいる場所の近くの支… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OKの正社員!1年の1/3以上が休日!地域のお客さまを訪問する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!社会人未経験、第二新卒、無職の方もOK! |
無資格・未経験者歓迎!資格取得支援制度でゼロから成長できる◎
勤務地 |
岡山県倉敷市玉島乙島8256−76 株式会社上組 玉島支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 港湾・倉庫での物流管理・構内作業をお願いします。 ※各作業は5〜10名程度のチームで行います。 【具体的には】 ◆フォークリフトやクレーンを使用した貿易貨物の荷揚げ 到着した貨物船から手際よく荷下ろしをしていきます。 ◆倉庫内での構内作業 荷揚げした貨物を大型トラックや特殊車両を使用して、倉庫へ移して保管していただきます。 ◆倉庫内での物流管理 貨物管理をお願いします。 ◆サイロ(保管設備)の操作 サイロ(タンクのような設備)で家畜飼料の管理もお願いします。 ◆出荷作業 フォークリフト等を使用して、貨物をトラックへ積み込み作業ををお願いします。 【ここで働く魅力】 ◆資格取得制度を利用して様々な免許を取得できます!取得に向けた試験対策や先輩がしっかりフォローしますよ! (例)フォークリフト、移動式クレーン、ホイールローダー、ガントリークレーン、揚貨装置、大型車両、けん引免許…等々 ◆腰を据えて働き続けられる福利厚生・待遇があります◎ ◆リフレッシュ休暇や長期休暇も◎プライベートも大事にしながら働けます! 夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇…等々 【未経験からでも安定して成長できる環境が整っています!】 無資格・未経験からでも巨大クレーンを自由自在に操る、超絶技能を取得することができます! 入社後はフォークリフトの免許を取得していただくことからスタートします。 不安はあると思いますが、育成環境が整っているので、安心してくださいね◎ また、業界関連資格の取得支援も積極的に行っており、費用は全額会社負担! 高卒未経験や異業種から転職してこられたメンバーも多く活躍しています! あなたの意欲次第でどんどん活躍の場を広げることができます! |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上 ◆要普通運転免許 ◆知識・経験不問 ◆社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ◆安定した環境で長期で活躍したい方 ◆様々な資格・免許を取得したい方 【人柄重視の採用です!】 業務を行う上で、何よりも大切なのは「安全管理」です。 安全への配慮を怠らず、チームで協力しながら働ける方をお待ちしております! ※安全に関する知識は入社後にしっかり教えます。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
「応募してよかった」という転職者、多いです。 ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎◆貯金ゼロで入社した人、多い… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入!未経験者OK!営業初心者も活躍中!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!充実の教育・サポートあり!経験や知識は一切問いません。お気軽にご応募を! |
リユースで持続可能な社会を実現する<売上100億円企業>
勤務地 |
東京都中央区日本橋室町3−3−3CMビル6F 株式会社レンタルバスターズ |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・420万円=月給30万円+諸手当+賞与(入社2年・リーダー職) ・500万円=月給35万円+諸手当+賞与(入社4年・課長職) |
仕事の概要 |
仕事内容 <SDGsに貢献!リユースで持続可能な社会を実現> <異業種での営業経験・コミュニケーション力が生きる> <個人ノルマなし!チームで目標達成を目指します> <男女活躍中!業界未経験・文系出身者も在籍> <残業少なめでワークライフバランスが実現> <離職率3%以下!働きやすさの証拠です> <急募!内定まで2週間のスピード採用> 【当社のご紹介】 東証に上場している株式会社オフィスバスターズの子会社として PCをはじめとする情報機器や、 オフィス用品・家具のレンタル事業を手掛けています。 オフィスバスターズグループは、 無借金経営で売上160億円(2023年12月期)を達成! <オフィス×リユース>という ムダを富に変える事業は 今後もさらに伸び行くビジネスです。 また、環境保全という面においても大きく貢献しており、 再生事業を通じてサステナブルな社会を実現しています。 【仕事内容詳細】 「オフィスバスターズ」の社員として グループ企業「レンタルバスターズ」へ出向し オフィス家具、IT機器レンタルの営業を担当いただきます。 (適性に応じて、PCレンタル or オフィス家具 をお任せします) ・問合せ対応 ・見積作成 ・訪問、提案 ・出荷手配〜納品 納品は基本的に配送業者が行いますが、 場合により納品・設置に立ち会うこともあります。 〜POINT1〜 WEB集客に注力している当社には HPや広告・DMから月500件以上(1日16〜17件)もの問合せがあります。 「既に検討段階である」という、 興味をお持ちのお客様との商談のため 話をしっかりと聞いていただけます。 〜POINT2〜 業務のリモート化を推進しており、 WEB 8割:電話 2割。 在宅勤務体制も整備しています。 *受注率40%、新規・リピートの両方を担当。 *個人ノルマはなく、チームで売上目標達成を目指すスタイルです。 全体の目標達成時にはインセンティブが支給されます。 〜POINT3〜 何かしらの営業経験があれば 業界未経験の方も大歓迎! <座学研修><年次研修><幹部研修>のほか、 商品知識・営業スキルに関する研修、 外部講師による研修なども行うため しっかりと知識と自信をつけられますよ。 〜POINT4〜 残業は月15hほどと少なめ。 月単位で評価し上がっていく 「生産性アップ手当」なども導入し、 業務効率化に社を挙げて取り組んでいます。 〜POINT5〜 「既存顧客と伴走すること」を 会社全体で大切にしています。 その理由は、既存顧客にしっかりアプローチすることで ・顧客のニーズを掴み、先回りした提案ができる ・上記が売上拡大に直結する と考えているからです。 顧客の状況や要望を最大限尊重した提案で 売上アップを目指していきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 <業界未経験の方歓迎> <第二新卒OK・学歴不問> 【必須】 ・何かしらの営業経験がある方 ・フットワークの軽い方 【歓迎タイプ・条件】 ・成長著しい分野で営業経験を活かしたい方 ・ITリテラシーを高めたい方、IT機器に詳しい方 ・ワークライフバランスを重視したい方 *30〜45歳の中堅層が中心の職場です *高卒メンバーや、文系出身者も在籍しています *情報機器に関する知識が浅くても大丈夫! 豊富な研修をご用意しているので安心してくださいね。 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
「ゆとりを持って一人暮らしをしたい」方、ぜひご応募ください。 ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
全国の拠点から希望する勤務地を選択できます◆今住んでいる場所の近くの支… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入!未経験OK!正社員雇用!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業です。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!第二新卒、離職中の方もOK! |
経験者募集*年休123日*土日祝休み*目指すは売上100億!
勤務地 |
群馬県高崎市下之城町936-20 株式会社高崎共同計算センター |
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仕事の概要 |
仕事内容 会社の将来を担う《未来の執行役員》募集! 求めるのは、旺盛なチャレンジスピリッツ! *1968年設立! 製造・医療・流通・教育など、 様々なお客様の課題をITの力で解決する会社 *年間休日123日、土日祝休み! - 社内体制をより強化するための増員募集! 会社の「未来」を託せる方、 お待ちしています。 - 事務系総合職の管理部長候補 (主に経理・財務) 【具体的には】 役員を補佐し、経理財務を中心とした 管理部門全般の統括管理を 実施していただきます。 <経理財務、法務等の業務について> *経理財務/決算・予算作成/ 管理・原価管理・資金運用管理・ 税務・事業計画策定等 *総務法務/契約審査等 その他 *総務部全体のマネージメント - 今年で設立から56年。 製造・医療・自動車・流通・通信教育など、 様々な産業向けの ソフトウェア開発を行う当社。 安定した業績を誇り、 無借金経営を続けてきました。 目指すのは100年企業、 さらには売上100億円! これからは次の50年を見据えて、 更なる体制強化を図りたいと考えています。 そのためにも、 今回は《未来の執行役員》を募集します。 これまで培ってきた経験を存分に発揮して、 会社を新しいステージに導くことを 期待しています。 裁量も大きく、失敗を恐れず チャレンジできる環境。 しっかりサポートしますので、 改革の舵取りを一任させていただきます。 また将来的には、管理部長、 更にその先の執行役員として、 活躍していただくことを期待しています。 - 【社員インタビュー】 <こんな人と一緒に働きたいです> 社内制度の改革に向けて、 能力と情熱のある人財を求めています。 これから加速度的に変化を続ける時代、 今までのやり方を踏襲するのではなく、 失敗を恐れずに会社を 更に良くしていくという想いの方と 一緒にチャレンジしていきたいと 考えています! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 経理財務、総務法務の いずれかの経験が7年以上ある方、 または同等のスキルがある方 *業界不問 【具体的には】 ・経理財務の経験が豊富な方(業界不問) ・マネージメント経験がある方 ・Excel、Word、PowerPoint等の PCスキルがある方 ・向上心があり、自ら学び、 新しいことにどんどん挑戦できる方 <こんな方は尚歓迎> *簿記1〜2級・税理士・会計士といった 財務経理業務に係る資格をお持ちの方 *社内システムや人事制度の 構築経験をお持ちの方 *経理財務、人事、といった管理部門を 総合的に経験されている方 *管理職経験のある方は 即戦力として活躍出来る 可能性があります。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・55歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員として勤務 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者が多数
勤務地 |
全国の拠点から希望する勤務地を選択できます◆今住んでいる場所の近くの支… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入!未経験OK!正社員雇用!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業です。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!第二新卒、離職中の方もOK! |
有資格者募集☆土日祝休み!年休126日!100%元請けで安定
勤務地 |
静岡県藤枝市城南2−7−3 角丸建設株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■初年度の想定年収 =450万円〜900万円! |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 全体の9割が中途採用! // 2017年からは木工用ボンドで有名な 「コニシ株式会社」のグループ企業に! ―アピールポイント―――――――――― ■土日祝休み!年間休日は126日!! ■100%元請けだからこその安定性◎ ■希望や適性に応じた部門へ配属☆ ■充実の福利厚生でお待ちしております♪ ――――――――――――――――――― 希望や適性に応じて、 建築・リノベーション・土木の 各部門に配属します! 藤枝市を中心とする中部エリアの 地域インフラを支えている自負を持ちながら、 活躍していくことができます! 【建築・リノベーション部門】 Q:手掛けるものは? A:工場・倉庫・介護施設・こども園、コニシの工場、営業所などを担当。 時にはスーパーゼネコンとJVを組み、大型案件を手掛けることも。 ※顧客からの直接依頼がほとんど! ※リノベーション案件は、建築部門が手掛けた案件のリピーターがほぼ100%! Q:現場のエリアは? A:藤枝・島田・焼津など県中部が8〜9割。 その他に名古屋・滋賀・栃木なども担当します。 ※リノベーション部門は遠方案件がありません。 【土木部門】 Q:手掛けるものは? A:道路・河川・橋梁 (耐震補強) など。 県や市町村からの公共案件が9割ですが、 民間の造成工事なども担当しています。 Q:現場のエリアは? A:県中部での案件がほとんど。 ※長期出張などはありません。 ≪≪当社の3つの強み≫≫ □安定性 角丸建設(株)単独での無借金経営を続ける強固な財務基盤に加え、 東証プライム市場上場のコニシ(株)のグループ会社として、 盤石な経営基盤を誇ります。 □充実の待遇 年間126日の休日(完全週休2日制)他に 5日以上の有給取得があり、合計131日の休日。 建設業界の新たな3K(給料・休日・希望)を標榜する企業です。 □技術力 100%元請会社として、現場社員は、 ほぼ全員が有資格者(設計士・建築施工管理技士・土木施工管理技士等)であり、 現場監督業務に携わっています。 ー<<通勤について>>・ー・ー・ー 会社の車を1人1台貸与します。 基本的に直行直帰での勤務! 案件掛け持ちも原則なし!(リノベーションを除く) ー<<角丸建設株式会社の魅力>>・ー・ー・ー 『次は安心して長く働ける会社に…』その想いが叶う! 静岡県藤枝市に根付き、 建築・土木・リノベーションの3つの事業で、 地域の街づくりに貢献してきました。 多種多様な案件に対応できる技術力と豊富な実績から、 地元、藤枝市近辺で高い知名度を誇っています。 創業から46年にわたり無借金経営を続けており、 単体の会社としても安定感抜群の当社ですが、 2017年からは木工用ボンドで有名な 東証プライム上場企業「コニシ株式会社」のグループ企業となり、 さらなる安定基盤を手に入れました。 また、上場企業のグループ会社となったこのタイミングで、 待遇面や職場環境面の改善にも着手。 年収は2〜3年前と比べると100万円前後アップし、 地域の建設会社の中でもトップクラスに! さらに、今年1月からは年間休日を一気に126日に。 土日祝休み・完全週休2日制も導入し、 職場環境面からの改善もどんどん進めています! 案件も100%元請けなのでスケジュール調整がしやすく、 将来的にも安心して働き続けられる環境が整っている当社。 あなたもぜひ、長期的なキャリアを築いていってください! ー<<従業員インタビュー>>・ー・ー・ー ■入社3年目のSさん(建築施工管理) 施主様・協力会社の社員・近隣住民など、 工事に関連する方々は全員私より年上の方ばかり。 そのため自分は元請会社の社員として、 そうした方と円滑にコミュニケーションを図るために、 明るい挨拶、元気な「はい」という返事、 素直でいる事、笑顔・・・等を心掛けています! 大変なことも多いですが、完成した建物を見ると苦労が吹っ飛びますね! 特に角丸建設が手掛けるのは、 一般住宅ではなく「事業用建物」という大きく高価な物件なので、 喜んでくれる人がたくさんいます。 一人前になるには、まだまだ時間がかかりそうですが、 自分に子どもができた時を想像し、 子どもにとって「誇れるお父さん」となれるように、 これからも頑張っていきたいと思っています! ■入社5年目のNさん(建築施工管理) 入社して4年で某大学の研究用倉庫の建築という、 大型案件の着工〜完成までに関わることができました。 最初の3年間は現場監督のサブとして着任していましたが、 この1年は自分が現場のトップとして、 予算管理・安全管理・施主様との交渉・近隣住民との調整まで、 全てに携われたのは本当に良い経験でした。 正直大変なこともありましたが、 自分の作品として残る建物を見ると、 苦労した分大きな達成感がありましたね。 角丸建設はお客様からのリピート率が高いのですが、 それはお客様に向き合う姿勢、 根底に流れる理念を評価していただいているからだと思います。 私もそれらを継げるよう、 これからも主体的に仕事に取り組んでいきたいです! |
求める人材 |
求めている人材 <必要条件> 次のいずれかに当てはまる方 ■建築施工管理技士または土木施工管理技士の資格保有者(2級以上) ■建築工事または土木工事の施工管理経験者 <歓迎条件> ■年齢不問 ■性別不問 ■スキルアップへ意欲旺盛な方 ■明るく前向きに仕事に取り組める方 ■フットワーク軽く行動できる方 ■藤枝エリアに根付いて長く働きたい方 ■出張のある仕事を楽しめる方 (優先的に長期遠方案件をお任せします!) |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
…人間関係を解決した転職者、たくさんいます。 ◆高収入可能 ◆未経験歓迎 ◆正社員募集 ◆収入アップの転職者がたくさんいる不動産会社 ◆20代、30代、40代、50代の転職者が入社
勤務地 |
全国の拠点から希望する勤務地を選択できます◆IUターン歓迎 |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!正社員採用!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者歓迎!さまざまな業界出身の未経験者も休日・収入ともにアップ! |
月給38万円OK/年休120日/完休2日/土日休/賞与年2回
勤務地 |
東京都八王子市明神町3-3-12 株式会社アサップ |
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給与例 |
給与例 500万円/月給30万円+諸手当+賞与(未経験入社/経験3年) |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □年間休日120日・土日祝休・残業少なめ □賞与年2回+業績賞与あり □昨年賞与120万〜140万円/入社2年目 □引越支援金支給10万円/借上げ社宅有 □家族・出張・引越・資格など豊富な手当 □鉄鋼物の組立経験者は月給38万円以上 □社会人未経験、ブランクのある方も歓迎 □無借金で28期連続黒字経営の安定企業 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □業界トップクラスの高収入&高待遇□ 私たちはマンションやビル等に併設される 「機械式立体駐車場」を設計・製造・ 販売〜設置工事まで一貫して手掛ける 機械式駐車場の専門メーカーです。 設置からメンテナンスまで 行うことにより余計な中間コストが 不要で低コストを実現しました。 そのため、大手ディベロッパーや 大手ゼネコンからの依頼はもちろん、 駐車場の維持コストを下げたい マンションの管理組合などからも 機械式駐車場の入れ換えのご依頼を 数多くいただくようになりました。 創業から28期連続で黒字経営の 安定・成長企業で立体駐車装置の 安全を守る仕事をはじめてみませんか。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ =仕事内容= 関東近郊のマンションなどの立体駐車場の 組み立て工事・補修工事をお任せします。 「機械式」というと難しく感じる方も いらっしゃるかもしれませんが特別な 技術や資格が必要なわけではありません。 素材は鉄骨や鉄板ですが、 溶接など複雑な加工は工場で済ませて あるので現場では組み立てるだけです。 持ち上げるのはユニック車やクレーン車 なので力仕事という訳でもありません。 未経験の方でも立派な技術者になって いただくため段階を追って、 玉掛やアーク溶接、職長教育等の資格を 会社援助で習得していただきます。 安定した環境で確実に技術も身に付き、 立派なエンジニアに成長できます。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ =チーム体制= 施工は4〜5名のチームで対応 工場で製造された部品がトラックで 搬送されてくるのでそれを現場で 組み立てていきます。 =組立の規模= 駐車スペースが10台規模の 組立であれば約2週間。 100台など大規模の物件になると 約3ヶ月かかるものもあり。 =入社後の流れ= 入社後はOJTで安全教育や部材の名称、 工具の扱い方など基本的なことから 学んでいきましょう。 最初は、「ボルトを締める」など 簡単な作業から任せていきます。 チームでの作業なのでわからないことは すぐに周りの先輩に質問できます。 遠慮せずにどんどん聞いてくださいね。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 社会人未経験の方も大歓迎 》 ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆プラモデルや機械いじりが好きな方歓迎 ◆ブランクのある方も歓迎 <以下の方は尚歓迎> ◆工場や工事現場での作業経験者 ◆鉄鋼物の組み立て経験者 ◆アーク溶接技能者 <以下の方は資格手当あり> ◆第一種・第二種電気工事士 ◆建築・土木施工管理士 ◆消防設備士 ◆電気機器組み立て技能士 ◆機械工学及び電気工学履修者 □段階的に学べる研修・OJTあり ドライバーなど工具の使い方など基礎的な ことから1つひとつ学んでいだきます。 チーム制なのですぐ相談できるのもポイント。 □職場環境・風土について 20〜50代が活躍中!フラットな雰囲気で あることは特徴の一つです。 居心地が良く気さくなメンバーが多いので、 きっと馴染みやすいと思います。 □様々な業界/職種出身の先輩が活躍中 配送や工場、工事・建築・建設など、 様々な業界出身の方が活躍しています。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
上場企業「TWOSTONE&Sons」のグループ会社||前職給与保証|リモート案件6割|自社内開発有|子供の成長休暇などユニークな制度多数【株式会社ジンアース】企業ページ
<東証グロース上場企業のグループ会社/社員の6割がリモートワーク/残業月平均8h/完全週休2日制/自社開発あり&待機なし/20代30代が7割以上>目指すは「社員が辞めない会社」。誰もが主役になれる環境です。最後の転職先に当社はいかがですか?
勤務地 |
《転勤なし》東京/神奈川/千葉/埼玉/札幌/名古屋/仙台/大阪/京都/… |
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年収例 |
462万円/メンバー/26歳・入社4年(月給33万円+賞与2回) 560万円/サブマネージャー/31歳・入社9年(月給40万円+賞与2回) 770万円/マネージャー/42歳・入社20年(月給55万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
〈自社開発or参画プロジェクトが選べる〉ITエンジニア◆上流工程に挑戦するチャンスも! |
求める人材 |
20代・30代活躍!学歴不問◆何らかのシステム開発またはインフラ構築経験をお持ちの方 |
急募/未経験歓迎/残業なし/ご遺族のお別れを支えるお仕事。
勤務地 |
山梨県甲斐市大垈2321-2 やすらぎ聖苑 やすらぎ聖苑 |
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給与例 |
給与例 【初年度想定年収】 330 万円〜380万円 経験、スキル、年齢を考慮の上、 同社規定により優遇あり |
仕事の概要 |
仕事内容 【お仕事内容と流れ】 来場されたご遺族のご案内やセレモニーの 進行をお願いします。 他には装置の操作や清掃業務、帳票の作成、 金銭の取り扱いといった 一般事務作業も担当します。 まずは先輩の横について、 流れや所作を覚えるところから始めます。 しっかりサポートしますので安心です 1、ご遺族が来場されたのち、受付・棺の受け入れと流れの説明を行います。(20分程) 2、火葬炉へ棺を運び入れ、運転操作をします。 棺の上げ下げや移動はボタンで操作できるので、持ち上げるなどの力仕事はありません。 3、1〜2時間火葬後、整骨をしたのち収骨室にて、ご遺族様へお骨のご説明をしながら、骨壺への収骨を行います。(20分程) 4、ご遺族をお見送りします。空いた時間には、斎場や炉内外の清掃を行います。 *火葬の予約件数により、 日単位・月単位で業務量が変わります。 比較的穏やかなタイミングを利用して 計画的に施設・設備の 維持管理(清掃など)を行います。 【研修について】 OJTにて研修を行います。 先輩の傍で見て学び、 徐々にご遺族へのご案内の作法や言葉遣い、 整骨、収骨といった一連の流れを 身に着けていきましょう。 個人差はありますが、 大体3ヶ月ほどで一人で業務が できるようになります。 体験談も交えながら、 親身に指導してくれる先輩ばかりです。 【優しく思いやりのあるスタッフばかりです】 地元で運営される公営斎場です。 スタッフも山梨出身の方が多く、 助け合いながら仕事をしています。 この仕事との出逢いは様々ですが、 「家族の収骨でお世話になった印象が 強く残っていたから」 「大切な人を亡くした方に 寄り添いたいから」など、 人のために働きたいという理由で 勤務する点は共通しています。 誰かの力になりたい。 役に立ちたいという ホスピタリティのある職員たちが、 あなたをしっかりサポートします。 勤務時間についても、 残業はありません。 繁忙期(主に冬期)をなるべく避けて、 交代で有給を取得しています。 【最期のお別れをお手伝いする仕事です】 故人様それぞれ歩まれた人生は違いますし、 お別れの仕方も様々です。 ご遺族の中には心の整理がつかず、 棺から離れられない方もいらっしゃいます。 そういったご遺族様を前にして 火葬を進めていくのは、 最初は心苦しいかもしれません。 それでもこの仕事を続けているのは、 最後には「ありがとう」という 言葉をいただけるから。 故人様のことは忘れられなくても、 ご遺族様の心の中で、 一つの区切りがついた 瞬間なのかもしれません。 お寺の方や葬儀プランナーの方と一緒に、 ご遺族と故人様の最期のお別れを よいものにしたい。 そんな思いで、 心を込めて収骨やご案内をしています。 /50代 勤続20年スタッフ 【まもなく100周年を迎える、安定企業です】 1927年創業、現在96年目の企業ですが、 無借金経営に加え自己資産比率も高く、 安定性は抜群。 工業炉部門にて特許技術も取得。 火葬炉については 世界初の無煙無臭を実現し、 国内トップシェアを長く堅持しております。 「炉」のパイオニア企業であることから、 全国の火葬場の運営も お任せいただいております。 腰を据えて、安心してご活躍いただけます。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験・転職回数など一切不問 未経験の方も大歓迎 <以下のような方を特にお待ちしています> ・どのような状況でも 落ち着いた対応ができる方 ・人と接する仕事の経験がある方 (チームワークを重視できる方) ・地域のお役に立てる仕事に やりがいを感じられる方 故人様のお見送りに携わる仕事ゆえ、 落ち着いた対応と丁寧な所作、言葉遣い、 思いやりの心が必要となります。 ウェディング業界やホテル業界はじめ、 旅行会社や高級飲食店などで 接客を経験された方は、 ご経験が活かせる仕事かと思います。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・59歳以下の方(定年のため)) |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
…ローンも借金も、入社して数年で完済した人、たくさんいます。 ◆高収入可能 ◆未経験歓迎 ◆正社員募集 ◆収入アップの転職者がたくさんいる不動産会社 ◆20代、30代、40代、50代の転職者が入社
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎!高い固定給で生活も安定。 1年の1/3以上が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!非正規雇用、フリーター、無職の方もOK! |
転勤無し!安定企業での【人事・事務】◆残業ほぼなし
勤務地 |
愛知県名古屋市中区2-1-13 株式会社山西 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ☆・*。・―――――――――――― ずっと黒字で設立71年! 老舗企業で人事・事務のお仕事♪ ――――――――――――・。*・☆ 【株式会社山西】 当社は木材・建材商社として設立71年の歴史を誇ります。 業界内では知名度も高く、家づくりに欠かせない存在として、工務店様・ハウスメーカー様から長年お取引いただいています。 今回は、上前津駅から徒歩4分の場所にある本社で働く「総務・事務」を募集します。 事務、総務、経験ある方は大歓迎! もちろん他業種からの転職もOK あなたのスキルをぜひ当社で発揮してください。 - 当社の人事・事務はこれから新しく働く仲間探しのサポートや受け入れがメイン。 求人媒体で応募してきた方への応募受付や面接スケジュールの調整。 新たに入社した仲間に対しては「入社おめでとう!」という気持ちをもって受け入れ業務をしてあげてください。 事務作業がメインになりますが、新しい仲間を探していく、人事の仕事がメイン。 ただの入力業務だけでは物足りない人にピッタリです。 【具体的には】 応募者の対応や新入社員の受け入れ業務など、新しい仲間を集めるサポートをお願いします。 <人事・事務の業務> ・求人媒体の受付やシステムを使っての応募者対応 ・求職者の面接などのスケジュール調整 ・新卒、中途社員の入社受け入れ業務 ★ルーティン作業から丁寧に教えますのでゆっくり覚えていきましょう! - 【ワークライフバランスも充実】 基本残業はほぼありません。 皆さん定時で帰られています! お休みも基本土日休みに加え、GW、夏季・年末年始休暇もご用意。 また、当社は昭和28年の設立以来、ずっと黒字&無借金経営。 安定感も手に入れられますよ。 - 【社員インタビュー】 上司になる鳥山です。今回採用された方と一緒に仕事を進めたいと思っています! もちろん最初は、勉強しながらゆっくり成長してください。私がしっかりフォローしますので安心してくださいね。 派手な会社ではありませんが、”地道にコツコツ真面目に働きたい”そんな社風が合う方はピッタリだと思います! |
求める人材 |
求めている人材 座ってコツコツ作業だけでは物足りない方 業界・職種未経験の方歓迎! <以下の方は歓迎> □丁寧に正確な作業ができる方 □安定した会社で腰を据えて働きたい方 □人とコミュニケーションを取る事に抵抗がない方 <以下の方は優遇> □人事としての経験がある方 □人材業界での経験がある方 □人事、人事職のサポートとしての経験がある方 ◆子育てなどブランクのある方も歓迎! |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
…ワークライフバランス重視の方にも、絶好の会社です。 ◆高収入可能 ◆未経験歓迎 ◆正社員募集 ◆収入アップの転職者がたくさんいる不動産会社 ◆20代、30代、40代、50代の転職者が入社
勤務地 |
全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎※<ワークライフバランスを大… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!営業初心者も活躍中!正社員募集!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!第二新卒、離職中の方もOK! |
完週休2の上場企業!年1/3以上休日!入社支度金最大30万円
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区椿町17番地16号 丸元ビル 802号 東建コーポレーション株式会社 名古屋中村営業所 |
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給与例 |
給与例 年収800万円/41歳・子ども2人(固定給年額620万円+賞与(奨励金含む)180万円) 年収910万円/51歳・子ども2人(固定給年額817万円+賞与(奨励金含む)93万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの建築工事における施工管理(安全・品質・工程管理)です。当社は独自のタブレットを活用した業務支援システムが構築されており、経験が浅い方でも安心して働けます。 【当社の強み】 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII(特許・実用新案取得)の鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや収納家具などを自社グループ工場で一貫生産しており、建物自体のクオリティも高いです。 【東建の魅力】 「ワークライフバランスを大切にしながら働きたい」 「収入を伸ばしたい」 「長く働ける環境で頑張りたい」 などの理由でたくさんの設計経験者が入社しています。その魅力を紹介します。 <POINT 01>年間休日127日 年3回の長期連休あり。ゴールデンウィーク、夏季、年末年始の長期連休もあります。 <POINT 02>完全週休2日制 休日出勤ほぼなし。土曜・日曜休み。有給も気軽に取れます。 <POINT 03>長時間の残業禁止 月平均の残業時間は20〜30時間程度。過度な残業は禁止しています。 <POINT 04>安定の高収入 前職以上の収入を得る転職者が多数。年間賞与も魅力ある内容に。資格手当も充実しています。 【会社概要】 ・設立 1976年7月 ・資本金 48億円 ・売上高 単体/1,345億4,000万円(22年4月期) 連結/3,115億8,600万円(22年4月期) ・従業員数 4624名/グループ5171名(22年5月時点) ・事業所 全国144事業所 店舗/全国535店舗(22年11月現在)/FC店含む ・事業内容 アパート・賃貸マンションの建築・運営を通じた土地活用の提案 東証プライム・名証プレミア市場に上場 無借金経営を継続 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上(要普免) ・建築施工管理経験のある方 ・入社支度金最大30万円支給(半年) 【具体的には】 ・施工管理の歓迎資格 一級もしくは二級の建築施工管理技士または建築士 上記の建築資格が無くても受験資格をお持ちで施工管理経験がある方 ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的なコミュニケーション能力も強みに 【さまざまな支援あり】 ・支援制度 資格学校に通うための受験対策資金を低金利・長期返済(給与天引き)で貸付が可能です ・割引 資格学校(日建学院、総合資格学院)と提携することで、学校の受講講座の学費割引が可能です |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
…という方、ぜひご応募ください。◆高収入可能 ◆未経験歓迎 ◆収入アップの転職者がたくさんいる不動産会社 ◆20代、30代、40代、50代の転職者が入社
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!初心者も活躍中!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!第二新卒、ブランクがある人もOK!さまざまな業界からの転職者が活躍中! |
【平均勤続年数20年越え◎地元安定企業で働く】 未経験歓迎/年間休日115日/土日祝休み/本社での内勤 本社と現場をつなぐ建設ディレクターのお仕事
勤務地 |
愛知県名古屋市港区新船町 東海建設株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *□□ 本社と現場をつなぐ建設ディレクターのお仕事 □□* ”建設ディレクター”とは 「バックオフィスから現場を支える」新しい職域です。 本社から現場担当者のサポートを行っていただきます。 ■官公庁宛ての書類や安全書類の作成 ■CAD図面の作成 ■現場での労務管理 等をお任せします。 従来は上記業務を管理技術者や現場代理人が作成していました。 現場担当者が本来の業務である品質管理や人材育成、 その技術の継承に集中できる環境を整えることを目的に 本社にて、それらの業務の一括処理を行っていただきます。 【具体的には】 ■施工体制台帳の作成・記入 ■現場写真の管理 ■現場の安全書類作成(協力業者の情報入力) ■現場担当者等の労務管理 ■行政届け出書類の作成(道路占有・使用の許可) ■建設現場のイメージアップ書類の作成およびPR活動 ■積算 ■CAD図面の作成 ■日報の集計や伝票整理 ■ドローンによる現場写真撮影 ★未経験の方、女性の方でも丁寧に指導させていただきます。 (外部研修も用意してます ⇒ 「建設ディレクター」資格取得を目指します) ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 <この求人のポイント> ■地域密着型のため転勤なし ■基本的には本社での就業です ■車通勤や公共交通機関での通勤ともに便利な立地です ■未経験OK! ■土木建築系学科をご卒業の方で、現場以外の分野で活躍できます 転勤もなく、各種手当も充実しています。 プライベートとの両立もできるよう『働き方改革』も実施中 男女ともに働きやすい環境を整えており 居心地の良さと働きやすさから高い定着率を誇っています◎ ※平均勤続年数20年越え ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 〜〜当社の魅力〜〜 □安定した経営基盤 当社は昭和 33 年の会社設立以来、 橋梁(下部工)、造成、浚渫などのスケールの大きな工事から、 上下水道や電線類地中化と言った市民生活に直結する工事まで、 幅広く社会資本の整備に携わり、時代と共に成長を続けてまいりました。 無借金経営を続けており、近年ではリニア開業にも携わるなど、 地域からも厚い信頼を寄せられています。 □充実の福利厚生 産休・育休など福利厚生も整っており 取得後に復帰し活躍を続ける女性職員も! ライフステージが変化しても活躍を続けられる環境が高い定着率に繋がっています。 ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 |
求める人材 |
応募資格 学歴・男女不問 ◆未経験歓迎! ◆土木・建築・デザイン学科をご卒業の方大歓迎! ◆20代30代40代50代が活躍中! <必要資格> 普通自動車第一種免許 <活かせる資格・経験> 土木建築会社勤務経験・CAD図面作成のご経験・行政書類作成等のご経験 <こんな方へオススメ> ★これまで大手ゼネコン勤務の中で、全国転勤やへき地勤務が「ツライ」と感じている方 ★現在、同業の建設会社に勤務しているものの、@残業が多いA休日が取れない等で「ツライ」と感じている方 ★また、待遇面に「不満」を感じている方 ★これまでの経験を活かして地元企業で新しいことにチャレンジしたいと考えている方 ★土木建築系学科を卒業し、他業種に就職したものの、やっぱり大学で学んだ知識を生かして働きたい方(第2新卒等) ★土木建築に興味はあるものの、体力面等から、内勤を希望している方(女性の方に向いてます) ★プライベートとも両立した働き方がしたい方 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入可能 ◆未経験歓迎 ◆正社員募集 ◆収入アップの転職者がたくさんいる不動産会社 ◆20代、30代、40代、50代の転職者が入社
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎!高い固定給で生活も安定。 1年の1/3以上が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!非正規雇用、フリーター、無職の方もOK! |
完週休2の上場企業!年1/3以上休日!入社支度金最大30万円
勤務地 |
滋賀県草津市新浜町365番地1 BonnardDiacort新浜1F 東建コーポレーション株式会社 草津支店 |
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給与例 |
給与例 年収800万円/41歳・子ども2人(固定給年額620万円+賞与(奨励金含む)180万円) 年収910万円/51歳・子ども2人(固定給年額817万円+賞与(奨励金含む)93万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの建築工事における施工管理(安全・品質・工程管理)です。当社は独自のタブレットを活用した業務支援システムが構築されており、経験が浅い方でも安心して働けます。 【当社の強み】 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII(特許・実用新案取得)の鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや収納家具などを自社グループ工場で一貫生産しており、建物自体のクオリティも高いです。 【東建の魅力】 「ワークライフバランスを大切にしながら働きたい」 「収入を伸ばしたい」 「長く働ける環境で頑張りたい」 などの理由でたくさんの設計経験者が入社しています。その魅力を紹介します。 <POINT 01>年間休日127日 年3回の長期連休あり。ゴールデンウィーク、夏季、年末年始の長期連休もあります。 <POINT 02>完全週休2日制 休日出勤ほぼなし。土曜・日曜休み。有給も気軽に取れます。 <POINT 03>長時間の残業禁止 月平均の残業時間は20〜30時間程度。過度な残業は禁止しています。 <POINT 04>安定の高収入 前職以上の収入を得る転職者が多数。年間賞与も魅力ある内容に。資格手当も充実しています。 【会社概要】 ・設立 1976年7月 ・資本金 48億円 ・売上高 単体/1,345億4,000万円(22年4月期) 連結/3,115億8,600万円(22年4月期) ・従業員数 4624名/グループ5171名(22年5月時点) ・事業所 全国144事業所 店舗/全国535店舗(22年11月現在)/FC店含む ・事業内容 アパート・賃貸マンションの建築・運営を通じた土地活用の提案 東証プライム・名証プレミア市場に上場 無借金経営を継続 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上(要普免) ・建築施工管理経験のある方 ・入社支度金最大30万円支給(半年) 【具体的には】 ・施工管理の歓迎資格 一級もしくは二級の建築施工管理技士または建築士 上記の建築資格が無くても受験資格をお持ちで施工管理経験がある方 ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的なコミュニケーション能力も強みに 【さまざまな支援あり】 ・支援制度 資格学校に通うための受験対策資金を低金利・長期返済(給与天引き)で貸付が可能です ・割引 資格学校(日建学院、総合資格学院)と提携することで、学校の受講講座の学費割引が可能です |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
「稼ぎたい」「休みたい」もOK!
立派“すぎる”志望動機は不要です!
経営者は、常にさまざまな課題に直面しています。人手不足によるリソース不足、なかなか内定が出ないという採用難、商品を掲載しているECサイト運営方法…。さまざまな課題に対して、多角的な視点から適切な商材を提案しお客様の【課題】を解決す…
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勤務地 |
【転勤なし】希望の支社へ配属◆出社したくなるデザイナーズオフィスが魅力… |
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年収例 |
3107万円/25歳 2年目/前職:IT営業(月給50万円+歩合) 2059万円/28歳 1年目/前職:不動産営業(月給35万円+歩合) 1007万円/27歳 2年目/前職:一般事務(月給24万円+歩合) |
仕事の概要 |
【Web商材の営業・販促企画】高利益×高還元×高受注の自社商材あり◆売りやすい商材展開が魅力です◎ |
求める人材 |
【職種・業種未経験OK!】座学研修&OJT研修あり◆コミュ力を活かして営業のプロを目指しましょう! |
【39歳以下※省令3号のイ】賞与5ヶ月/社用車で直行直帰OK/残業代は全支給!年間休120/上場企業で福利厚生◎
勤務地 |
東京都足立区鹿浜 株式会社アベルコ 東京住設支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <安定・将来性抜群の創業98年無借金経営の歴史ある住宅系専門商社!> ・テレアポ・飛び込み無し、既存のお客様を回る営業 ・未経験歓迎!異業種からの転職も歓迎! ・残業手当はみなし一切なしの残業代全額支給! ・直行直帰OK、水曜日はノー残業デー! ・住居手当:上限40,000円/月など福利厚生充実! ・賞与年2回 (昨年実績年間5.5ヶ月)!安定の収入! アベルコは 「快適な空間づくりを通して、美しい社会の創造に寄与します。」 弊社は住宅・非住宅の住宅設備機器の販売・設置工事を主に行っております。 住宅設備機器を通し、豊かな生活環境の提案を行います。 【仕事内容】 〜既存のお客様を回るルート営業〜「ご縁」を大切に、お客様のご要望に応える仕事です。 * <具体的な業務> ・商材提案資料の準備・見積書の作成・現場で工事課と打ち合わせ・ 顧客管理シート作成・同行訪問し、 お客様に商材・工事提案 などお客様はゼネコン・ハウスメーカー、工務店、設備店。1人当たり20〜30件のお客様を先輩社員から引継ぎ半年〜1年後に担当を持ちます。クライアントとの人間関係を深めることで拡大させていくお仕事になります。※テレアポや飛び込みなどはありません。 <未経験でも安心の社内体制> 業務の大まかな流れを知るために、まずは先輩社員が既存のお客様に同行します。 新規のお客様は、既存のお客様からのご紹介が多く、慣れていけばだんだん増えていきます! 目標についても、お客様のご要望に応えて努力を重ねていけば達成できるレベルに設定されています。 * <一日の仕事の流れ(ある営業マンの一日)> 08:30~ 出社 メールをチェック/対応09:30~見積書などの内容確認10:00~ 図面関係の社内打合せ10:30~ 社有車でお客様回りに出発11:00~ 見積もり提出のお客様A社1軒12:00~ お昼休憩13:00~ 暫く訪問していない社長にご挨拶、B社1軒15:00~ 見積もり提出中のC社に状況確認1軒。16:00~ C社の近くにあるまだ未訪問のD社にも訪問17:00~ 全て4社の訪問を終え帰社メールチェックと業務女性に商品手配の指示※本日は水曜日のノー残業デーのため勤怠をパソコンで本日残業0時間。お疲れ様でした!【雇用形態】 正社員(半年間の試用期間あり※条件変更無し) |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> 39歳以下※省令3号のイ 今回の採用で重視するのは 経験や実績よりも、“あなたの人柄”です! <歓迎条件> ・普通自動車免許 ・お客様、職人さん、先輩や後輩……そのような人々との「ご縁」を大切にできる方 ・明るい挨拶・対応を心がけられる方 ・人と話すのが好き方 ・周りを見渡して行動できる気配りが上手な方 ・フットワークが軽い方 ・初心者、フリーター、未経験大歓迎 ・新卒や第二新卒も可 ・Uターン・Iターンも大歓迎! ・学歴不問、実務経験不問 ・20代、30代の方活躍中! ・ハローワークでお仕事探し中の方 <現在当社で活躍中の社員> 前職は営業、セールスドライバー、ラウンダー、配達員 法人営業、企画営業、一般事務、不動産仲介など 未経験で転職してきた先輩ばかり。 一人ひとりに合った無理のない育成プランで育てていきますので 入社時に特別なスキルがなくても心配無用です! |
<年休120日以上/土日祝休み>創業50年超『会計王』や『農業簿記』をはじめ、業務用ソフトウェアの開発・販売会社★テレワークあり★人物重視【ソリマチ株式会社】企業ページ
【創業51年】無借金経営の超安定企業
日本のトップシェアを誇る製品の営業です。
■JAの推奨製品『農家向け会計ソフト 「農業簿記」』毎年やってくる確定申告や年次決算。農家の方々にとって、なるべく負担を減らしたいのが会計業務です。「農家が使いやすい農業ツール」として6年連続で掲載されるなど、当社製品は、業界内で大…
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勤務地 |
【『広島駅』徒歩7分!】広島県広島市南区金屋町2-14 アフロディテ2F |
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年収例 |
460万円/20代、営業職(月給35万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
【未経験者も安心の自社製品のルート営業】JA、自治体、行政、団体に向けた農業関連サービスのご提案 |
求める人材 |
【学歴不問・第二新卒歓迎】◆人と話すことが好きな方、歓迎 ※要普免(AT可)◆20代30代活躍中 |
完週休2の上場企業!年1/3以上休日!入社支度金最大30万円
勤務地 |
神奈川県横浜市神奈川区三ッ沢上町1-14 タック三ッ沢201号 東建コーポレーション株式会社 横浜神奈川営業所 |
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給与例 |
給与例 年収800万円/41歳・子ども2人(固定給年額620万円+賞与(奨励金含む)180万円) 年収910万円/51歳・子ども2人(固定給年額817万円+賞与(奨励金含む)93万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの建築工事における施工管理(安全・品質・工程管理)です。当社は独自のタブレットを活用した業務支援システムが構築されており、経験が浅い方でも安心して働けます。 【当社の強み】 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII(特許・実用新案取得)の鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや収納家具などを自社グループ工場で一貫生産しており、建物自体のクオリティも高いです。 【東建の魅力】 「ワークライフバランスを大切にしながら働きたい」 「収入を伸ばしたい」 「長く働ける環境で頑張りたい」 などの理由でたくさんの設計経験者が入社しています。その魅力を紹介します。 <POINT 01>年間休日127日 年3回の長期連休あり。ゴールデンウィーク、夏季、年末年始の長期連休もあります。 <POINT 02>完全週休2日制 休日出勤ほぼなし。土曜・日曜休み。有給も気軽に取れます。 <POINT 03>長時間の残業禁止 月平均の残業時間は20〜30時間程度。過度な残業は禁止しています。 <POINT 04>安定の高収入 前職以上の収入を得る転職者が多数。年間賞与も魅力ある内容に。資格手当も充実しています。 【会社概要】 ・設立 1976年7月 ・資本金 48億円 ・売上高 単体/1,345億4,000万円(22年4月期) 連結/3,115億8,600万円(22年4月期) ・従業員数 4624名/グループ5171名(22年5月時点) ・事業所 全国144事業所 店舗/全国535店舗(22年11月現在)/FC店含む ・事業内容 アパート・賃貸マンションの建築・運営を通じた土地活用の提案 東証プライム・名証プレミア市場に上場 無借金経営を継続 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上(要普免) ・建築施工管理経験のある方 ・入社支度金最大30万円支給(半年) 【具体的には】 ・施工管理の歓迎資格 一級もしくは二級の建築施工管理技士または建築士 上記の建築資格が無くても受験資格をお持ちで施工管理経験がある方 ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的なコミュニケーション能力も強みに 【さまざまな支援あり】 ・支援制度 資格学校に通うための受験対策資金を低金利・長期返済(給与天引き)で貸付が可能です ・割引 資格学校(日建学院、総合資格学院)と提携することで、学校の受講講座の学費割引が可能です |
株式会社アサップ|創業以来、無借金で28期連続黒字経営の安定企業 ★完全週休2日制 ★賞与年2回 ★年間休日120日 ★引越手当有 ★借上げ社宅有企業ページ
完全反響営業「売れる」
立体駐車場を提案するお仕事
弊社は立体駐車場の設計・製造・販売・メンテナンス・リースまで一貫して手掛ける専門メーカーです。創業以来、無借金で28期連続黒字経営を続けています。機械式駐車場の法定耐用年数は15年。設置後15〜25年経過した装置が入れ替えのタイミングを…
...続きを読む
勤務地 |
≪八王子・新宿・大阪の3拠点募集≫■本社東京都八王子市明神町3-3-12「京… |
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年収例 |
560万円/月給34万円+賞与(27歳・経験4年) 720万円/月給41万円+賞与(42歳・経験8年) |
仕事の概要 |
【100%反響営業】【テレアポ・飛び込みなし】【自社開発・自社製品】立体駐車場の提案営業 |
求める人材 |
★未経験・第二新卒歓迎★平均年齢33歳★自分の想いを意思を持って伝えられる方 |
完週休2の上場企業!年1/3以上休日!入社支度金最大30万円
勤務地 |
栃木県宇都宮市中央1丁目10-9 トラスティ大銀杏ビル10F 東建コーポレーション株式会社 宇都宮中央営業所 |
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給与例 |
給与例 年収800万円/41歳・子ども2人(固定給年額620万円+賞与(奨励金含む)180万円) 年収910万円/51歳・子ども2人(固定給年額817万円+賞与(奨励金含む)93万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの建築工事における施工管理(安全・品質・工程管理)です。当社は独自のタブレットを活用した業務支援システムが構築されており、経験が浅い方でも安心して働けます。 【当社の強み】 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII(特許・実用新案取得)の鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや収納家具などを自社グループ工場で一貫生産しており、建物自体のクオリティも高いです。 【東建の魅力】 「ワークライフバランスを大切にしながら働きたい」 「収入を伸ばしたい」 「長く働ける環境で頑張りたい」 などの理由でたくさんの設計経験者が入社しています。その魅力を紹介します。 <POINT 01>年間休日127日 年3回の長期連休あり。ゴールデンウィーク、夏季、年末年始の長期連休もあります。 <POINT 02>完全週休2日制 休日出勤ほぼなし。土曜・日曜休み。有給も気軽に取れます。 <POINT 03>長時間の残業禁止 月平均の残業時間は20〜30時間程度。過度な残業は禁止しています。 <POINT 04>安定の高収入 前職以上の収入を得る転職者が多数。年間賞与も魅力ある内容に。資格手当も充実しています。 【会社概要】 ・設立 1976年7月 ・資本金 48億円 ・売上高 単体/1,345億4,000万円(22年4月期) 連結/3,115億8,600万円(22年4月期) ・従業員数 4624名/グループ5171名(22年5月時点) ・事業所 全国144事業所 店舗/全国535店舗(22年11月現在)/FC店含む ・事業内容 アパート・賃貸マンションの建築・運営を通じた土地活用の提案 東証プライム・名証プレミア市場に上場 無借金経営を継続 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上(要普免) ・建築施工管理経験のある方 ・入社支度金最大30万円支給(半年) 【具体的には】 ・施工管理の歓迎資格 一級もしくは二級の建築施工管理技士または建築士 上記の建築資格が無くても受験資格をお持ちで施工管理経験がある方 ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的なコミュニケーション能力も強みに 【さまざまな支援あり】 ・支援制度 資格学校に通うための受験対策資金を低金利・長期返済(給与天引き)で貸付が可能です ・割引 資格学校(日建学院、総合資格学院)と提携することで、学校の受講講座の学費割引が可能です |
年間休日120日/手厚い固定給と報奨金/福利厚生充実/完全反響営業/生和不動産株式会社(生和コーポレーショングループ)◎正社員採用企業ページ
不動産の新たなステージへ。
経験者が選択する。キャリア入社90%。
新たなステージをめざし、キャリア組が次々と入社しています。◆生和というステージ◆賃貸マンション建設一筋に53年、無借金・連続増収の安定経営を継続。松岡修造氏のCM…...続きを読む
勤務地 |
<転居を伴う転勤なし>福島店/大阪市福島区福島5丁目8-2長田店/東大阪市… |
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年収例 |
850万円/入社6年目・課長(月給50万円+報奨金) 530万円/入社3年目・主任(月給35万円+報奨金) |
仕事の概要 |
自社施工物件の賃貸マンションの仲介/100%反響営業/入居率98%の人気物件 |
求める人材 |
不動産賃貸管理会社や賃貸不動産仲介会社での実務経験者/宅建取引士の有資格は歓迎 |
完週休2の上場企業!年1/3以上休日!入社支度金最大30万円
勤務地 |
大阪府茨木市西駅前町5-4 STD茨木4F-A 東建コーポレーション株式会社 茨木営業所 |
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給与例 |
給与例 年収800万円/41歳・子ども2人(固定給年額620万円+賞与(奨励金含む)180万円) 年収910万円/51歳・子ども2人(固定給年額817万円+賞与(奨励金含む)93万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの建築工事における施工管理(安全・品質・工程管理)です。当社は独自のタブレットを活用した業務支援システムが構築されており、経験が浅い方でも安心して働けます。 【当社の強み】 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII(特許・実用新案取得)の鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや収納家具などを自社グループ工場で一貫生産しており、建物自体のクオリティも高いです。 【東建の魅力】 「ワークライフバランスを大切にしながら働きたい」 「収入を伸ばしたい」 「長く働ける環境で頑張りたい」 などの理由でたくさんの設計経験者が入社しています。その魅力を紹介します。 <POINT 01>年間休日127日 年3回の長期連休あり。ゴールデンウィーク、夏季、年末年始の長期連休もあります。 <POINT 02>完全週休2日制 休日出勤ほぼなし。土曜・日曜休み。有給も気軽に取れます。 <POINT 03>長時間の残業禁止 月平均の残業時間は20〜30時間程度。過度な残業は禁止しています。 <POINT 04>安定の高収入 前職以上の収入を得る転職者が多数。年間賞与も魅力ある内容に。資格手当も充実しています。 【会社概要】 ・設立 1976年7月 ・資本金 48億円 ・売上高 単体/1,345億4,000万円(22年4月期) 連結/3,115億8,600万円(22年4月期) ・従業員数 4624名/グループ5171名(22年5月時点) ・事業所 全国144事業所 店舗/全国535店舗(22年11月現在)/FC店含む ・事業内容 アパート・賃貸マンションの建築・運営を通じた土地活用の提案 東証プライム・名証プレミア市場に上場 無借金経営を継続 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上(要普免) ・建築施工管理経験のある方 ・入社支度金最大30万円支給(半年) 【具体的には】 ・施工管理の歓迎資格 一級もしくは二級の建築施工管理技士または建築士 上記の建築資格が無くても受験資格をお持ちで施工管理経験がある方 ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的なコミュニケーション能力も強みに 【さまざまな支援あり】 ・支援制度 資格学校に通うための受験対策資金を低金利・長期返済(給与天引き)で貸付が可能です ・割引 資格学校(日建学院、総合資格学院)と提携することで、学校の受講講座の学費割引が可能です |
【同業界からの転職者が多数活躍中!】
様々な建物の設備設計・施工管理を担います
建物を稼働させるために不可欠な 電気設備や、空調・給排水設備などのユーティリティー設備の設計・施工管理をお任せします。 人間の体で例えれば血液や呼吸にあたるエネ…...続きを読む
勤務地 |
豊田営業所/豊田市高岡本町秋葉129 |
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年収例 |
810万円/主事補(月給35万円+賞与+諸手当(時間外・家族・資格・現場)) 630万円/主任(月給28万円+賞与+諸手当(時間外・家族・資格・現場)) |
仕事の概要 |
設備(空調・給排水衛生・電気設備など)の設計/施工管理 |
求める人材 |
電気工事、空調、給排水、いずれかの設備施工経験のある方 ※要普通免許 |
完週休2の上場企業!年1/3以上休日!入社支度金最大30万円
勤務地 |
愛知県海部郡蟹江町錦2-153 東建コーポレーション株式会社 蟹江支店 |
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給与例 |
給与例 年収800万円/41歳・子ども2人(固定給年額620万円+賞与(奨励金含む)180万円) 年収910万円/51歳・子ども2人(固定給年額817万円+賞与(奨励金含む)93万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの建築工事における施工管理(安全・品質・工程管理)です。当社は独自のタブレットを活用した業務支援システムが構築されており、経験が浅い方でも安心して働けます。 【当社の強み】 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII(特許・実用新案取得)の鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや収納家具などを自社グループ工場で一貫生産しており、建物自体のクオリティも高いです。 【東建の魅力】 「ワークライフバランスを大切にしながら働きたい」 「収入を伸ばしたい」 「長く働ける環境で頑張りたい」 などの理由でたくさんの設計経験者が入社しています。その魅力を紹介します。 <POINT 01>年間休日127日 年3回の長期連休あり。ゴールデンウィーク、夏季、年末年始の長期連休もあります。 <POINT 02>完全週休2日制 休日出勤ほぼなし。土曜・日曜休み。有給も気軽に取れます。 <POINT 03>長時間の残業禁止 月平均の残業時間は20〜30時間程度。過度な残業は禁止しています。 <POINT 04>安定の高収入 前職以上の収入を得る転職者が多数。年間賞与も魅力ある内容に。資格手当も充実しています。 【会社概要】 ・設立 1976年7月 ・資本金 48億円 ・売上高 単体/1,345億4,000万円(22年4月期) 連結/3,115億8,600万円(22年4月期) ・従業員数 4624名/グループ5171名(22年5月時点) ・事業所 全国144事業所 店舗/全国535店舗(22年11月現在)/FC店含む ・事業内容 アパート・賃貸マンションの建築・運営を通じた土地活用の提案 東証プライム・名証プレミア市場に上場 無借金経営を継続 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上(要普免) ・建築施工管理経験のある方 ・入社支度金最大30万円支給(半年) 【具体的には】 ・施工管理の歓迎資格 一級もしくは二級の建築施工管理技士または建築士 上記の建築資格が無くても受験資格をお持ちで施工管理経験がある方 ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的なコミュニケーション能力も強みに 【さまざまな支援あり】 ・支援制度 資格学校に通うための受験対策資金を低金利・長期返済(給与天引き)で貸付が可能です ・割引 資格学校(日建学院、総合資格学院)と提携することで、学校の受講講座の学費割引が可能です |
【同業界からの転職者が多数活躍中!】
次代を見据えた多岐にわたる事業を展開
トヨタ系アイシングループの中で唯一総合建設業を営む当社。総合デベロッパーとして街全体の暮らしを支えています。アイシングループを中心に様々な企業様の工場やオフィ…...続きを読む
勤務地 |
どの領域をご担当頂くかで勤務地が異なります。【建築施工管理】愛知県豊田… |
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年収例 |
810万円/主事補(月給35万円+賞与+諸手当(時間外・家族・資格・現場)) 630万円/主任(月給28万円+賞与+諸手当(時間外・家族・資格・現場)) |
仕事の概要 |
様々な建築物や設備の新築・増築・改修工事における施工管理、設計、計画、申請書作成等各種業務 |
求める人材 |
建築系の設計・施工管理業務経験者 |
完週休2の上場企業!年1/3以上休日!入社支度金最大30万円
勤務地 |
愛知県名古屋市昭和区円上町1-25 高辻トランクビル3F 東建コーポレーション株式会社 名古屋昭和営業所 |
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給与例 |
給与例 年収800万円/41歳・子ども2人(固定給年額620万円+賞与(奨励金含む)180万円) 年収910万円/51歳・子ども2人(固定給年額817万円+賞与(奨励金含む)93万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの建築工事における施工管理(安全・品質・工程管理)です。当社は独自のタブレットを活用した業務支援システムが構築されており、経験が浅い方でも安心して働けます。 【当社の強み】 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII(特許・実用新案取得)の鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや収納家具などを自社グループ工場で一貫生産しており、建物自体のクオリティも高いです。 【東建の魅力】 「ワークライフバランスを大切にしながら働きたい」 「収入を伸ばしたい」 「長く働ける環境で頑張りたい」 などの理由でたくさんの設計経験者が入社しています。その魅力を紹介します。 <POINT 01>年間休日127日 年3回の長期連休あり。ゴールデンウィーク、夏季、年末年始の長期連休もあります。 <POINT 02>完全週休2日制 休日出勤ほぼなし。土曜・日曜休み。有給も気軽に取れます。 <POINT 03>長時間の残業禁止 月平均の残業時間は20〜30時間程度。過度な残業は禁止しています。 <POINT 04>安定の高収入 前職以上の収入を得る転職者が多数。年間賞与も魅力ある内容に。資格手当も充実しています。 【会社概要】 ・設立 1976年7月 ・資本金 48億円 ・売上高 単体/1,345億4,000万円(22年4月期) 連結/3,115億8,600万円(22年4月期) ・従業員数 4624名/グループ5171名(22年5月時点) ・事業所 全国144事業所 店舗/全国535店舗(22年11月現在)/FC店含む ・事業内容 アパート・賃貸マンションの建築・運営を通じた土地活用の提案 東証プライム・名証プレミア市場に上場 無借金経営を継続 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上(要普免) ・建築施工管理経験のある方 ・入社支度金最大30万円支給(半年) 【具体的には】 ・施工管理の歓迎資格 一級もしくは二級の建築施工管理技士または建築士 上記の建築資格が無くても受験資格をお持ちで施工管理経験がある方 ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的なコミュニケーション能力も強みに 【さまざまな支援あり】 ・支援制度 資格学校に通うための受験対策資金を低金利・長期返済(給与天引き)で貸付が可能です ・割引 資格学校(日建学院、総合資格学院)と提携することで、学校の受講講座の学費割引が可能です |
【同業界からの転職者が多数活躍中!】
建物だけじゃなく、人生も設計しませんか?
国内有数の自動車部品メーカーであるトヨタ系アイシングループの中で唯一、総合建設業を営む当社。総合デベロッパーとして街全体の暮らしを支えています。アイシングルー…...続きを読む
勤務地 |
豊田営業所/豊田市高岡本町秋葉129 |
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年収例 |
810万円/主事補(月給35万円+賞与+諸手当(時間外・家族・資格・現場)) 630万円/主任(月給28万円+賞与+諸手当(時間外・家族・資格・現場)) |
仕事の概要 |
新築・増築・改修工事における設計、計画、申請書作成など意匠or構造設計に関する各種業務 |
求める人材 |
建築系の設計業務経験者 ◎構造経験者歓迎! |
長く働ける会社であるために、働きやすい環境を整えています。
勤務地 |
愛知県名古屋市港区新船町 東海建設株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 名古屋市・中部電力発注の公共工事・インフラ工事を担っており 社会の「安全・安心」に貢献しています。 安定した業績を維持しており、安心して働けます。 老朽化した河川・港湾・道路の改修工事に加え、 上下水道や電線共同溝等のインフラ整備における土木工事の施工管理をご担当いただきます。 弊社は、多様な工事をしているため、土木工事における専門的なスキルを伸ばしていただける環境です。 また、地域密着型のため転勤がありません。 名古屋市近辺の愛知県内での仕事になります。 ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 【主な業務】 ■原価管理 ■品質管理 ■工程管理 ■安全管理 ■施工計画策定 ■施工図作成 ■測量 ■現場施工 ■業者選定 ■機器選定 ■写真管理 ■構造計算 ■工事進捗管理 など 【ポイント】 ・工事期間:(基本)半年から1年程度 ・勤務地:名古屋市を中心とする愛知県内 ・直行直帰OK! ・案件の掛け持ちはありません。2〜3名で担当していただきます。 無理な受注や入札はしていません。担当案件に集中できる環境です。 ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 〜〜当社の魅力〜〜 □安定した経営基盤 当社は昭和 33 年の会社設立以来、 橋梁(下部工)、造成、浚渫などのスケールの大きな工事から、 上下水道や電線類地中化と言った市民生活に直結する工事まで、 幅広く社会資本の整備に携わり、時代と共に成長を続けてまいりました。 無借金経営を続けており、近年ではリニア開業にも携わるなど、 地域からも厚い信頼を寄せられています。 □担当案件に集中できる環境 1つ1つの案件を大切にしたいからこそ、 無理な入札は行わず、現場の掛け持ちもありません。 また、案件は名古屋市を中心とした愛知県内が基本です。 □充実の福利厚生 土日休みの週休2日制が基本ですが 案件により休日出勤が発生した際には必ず代休を取得していただきます。 また産休・育休など福利厚生も整っており 取得後に復帰し活躍を続ける女性施工管理技術者も! ライフステージが変化しても活躍を続けられる環境が高い定着率に繋がっています。 ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 【入社後のステップアップ】 ■1級土木施工管理技士資格をお持ちの方は、「即戦力」として活躍いただきます。 (当然、当社の社風や仕事の進め方に慣れていただくまでは、全力でフォローします) ■2級土木施工管理技士資格をお持ちの方は、現場にて管理技術者の補佐をお願いします。 そして、1級土木施工管理技士合格を目指して、スキルアップをお願いします。 弊社は資格取得支援制度の充実に努め、 社外講習に加えて、毎月1回「若手社員研修」を実施しています。 *□□ □□ ホームページはこちらから □□ □□* 「会社のことをもっと知りたい!」 「実際に働く人の声を知りたい!」 という方は是非ホームページもご覧ください♪ https://www.tokai-construction.co.jp |
求める人材 |
応募資格 学歴・男女不問 ◆20代30代40代50代が活躍中! ◆施工管理技士資格保有の方、業界経験をお持ちの方、給与優遇あり! <必要資格> ・普通自動車免許第一種 ・土木施工管理技士1級・2級 →入社後の取得も可能ですので、資格・経験のない方もお気軽にご相談ください。 <活かせる資格・経験> 土木施工管理の経験 <こんな方へオススメ> ★これまで大手ゼネコン勤務の中で、全国転勤やへき地勤務が「ツライ」と感じている方 ★現在、同業の建設会社に勤務しているものの、@残業が多いA休日が取れない等で「ツライ」と感じている方 ★また、待遇面に「不満」を感じている方 ★現勤務先の人間関係に「悩み」を感じている方 ★これまでの経験を活かして地元企業でさらにスキルアップしたいと考えている方 ★プライベートとも両立した働き方がしたい方 |
グルーコードコミュニケーションズ株式会社《創業以来連続増収増益|直取引8割|無借金経営|ワークライフバランス重視》★年休130日★リモート可企業ページ
人の想いは、十人十色。
自分の幸せを最優先にした働き方を。
「フルスタックエンジニアになりたい」「Webや業務系にキャリアチェンジしたい」「子どもが小さいので家族との時間を増やしたい」人の想いは、十人十色。私たちは、あな…...続きを読む
勤務地 |
【フルリモート可】■東京本社渋谷区渋谷3-10-19 渋谷MJ-2ビル6F■札幌本… |
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年収例 |
1080万円/47歳・スペシャリスト職・経験25年(月給90万円) 720万円/34歳・マネージャー職・経験12年(月給60万円) 520万円/27歳・リーダー・経験6年(月給43.3万円) |
仕事の概要 |
Web系・業務系などのシステム開発・SE・PG◎リモート9割/ほぼ全員が前職から収入UP |
求める人材 |
【前職給保証】★年齢・使用言語・ブランク不問 ★Web・業務・制御系の開発経験者 |
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