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2025年8月新規OPEN□オープニングスタッフ募集｜時短常勤OK｜未経験歓迎｜オンコール月７回～｜バイク訪問｜最寄り徒歩6分
勤務地
京都府京都市右京区山ノ内山ノ下町21 アサヒハイツ１階 OneStepCloser株式会社 仕事の概要
仕事内容: ■働き方 ・ライフステージに合わせて週休２日と週休３日を選べます。休日の曜日は希望曜日で固定で設定します。 【例】土日休み、日月休み、金日休み、金土日休み、日月火休み ・時短常勤制度もあります。 【例】週５日７時間勤務（週35時間）、週４日8時間勤務（週32時間） ■訪問看護業務 ・がん末期のお看取り、指定難病の看護やリハ、医療的ケア児への看護やリハに特に力を入れて訪問します。また、皮膚排泄ケア認定看護に通学している看護師がいるので、褥瘡やストーマ関連の質の高いケアも提供していきます。 ・オンコール待機は17:30～翌8:30までです。開設当初は利用者も少ないので出動も少ないと思います。利用者数やオンコール待機者が増員した際には翌日の時差出勤も導入予定です。 ・お子様のイベントや急な発熱等でもしっかり休んでもらい、子育てと両立できる職場を目指します。条件はありますが直行直帰も可能です。 ・情報共有はLINEWORKSを活用して全ての情報を集約させるので、訪問先でも最新情報を確認できます。 ・1か月ほど同行訪問や研修を行い一人での訪問になります。訪問中に困ったことが発生しても管理者や看護師所長にいつでも電話やビデオ通話でアドバイスをもらえるので未経験でも安心です。不安な訪問先にはいつでも同行訪問も可能です。 ・毎週１回はカンファレンスの時間を業務中に確保し、事例検討や研修などに活用しています。スタッフ同士のコミュニケーションを重要視し、一人ではなくチームで利用者へ関わります。 ・月末の報告書作成はAIを使って負担軽減を図ることもできます。 ・長岡京本店では８割のスタッフが未経験からスタートしています□。入職時のオリエンテーションではマナー研修や記録の作り方、ICTツールの使い方などもお伝えします。 ■入社時期 令和7年8月1日までに入社 ■募集人員 常勤看護師２名 常勤：8時30分～17時30分 ■勤務場所 すてっぷ訪問看護ステーション山ノ内 京都市右京区山ノ内山ノ下町21 アサヒハイツ１階 ■訪問件数：５～７件（60分５件、30分訪問が数件あれば７件） ■移動手段：バイク（125ccも含む） 求める人材
求める人材: 【経験】 ・病棟経験３年以上 ・訪問看護未経験歓迎 【資格】 ・正看護師 ・オンコール待機が月7回以上可能な方（看護師増で回数減） ・普通自動車免許もしくは原付バイク免許 -
【既卒・第二新卒歓迎】
勤務地
大阪府貝塚市石才123-1 株式会社エネポート関西 給与例
給与例 【収入モデルケース】 ▼年収322万円/入社1年目 Ｌ月収23万円＋賞与2回 ※上記に別途インセンティブ・資格手当を付与しており、成果に応じた収入を得られます。 仕事の概要
仕事内容 【ココがPONT◎】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ：生活インフラに関わるルート営業 ：残業なしでプライベート充実 ：シフト勤務制で希望の休みが取りやすい ：働き方の裁量が大きい職場です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 LPガスのルート営業と ガソリンスタンドでの接客を 担当していただきます。 ＊既存顧客の管理・対応 ＊保安点検 ＊ガスの開栓・閉栓作業 ＊ガソリンスタンドでの接客業務 ････････････････････････････････････････ ▼Point.01 シフト勤務制の為、 希望日の休みが取りやすく プライベートの時間も大切にしながら 働きたい方にピッタリです。 また危険物乙4やLPガス販売2種の 資格保有者は資格手当が付くので スキルを活かして高収入も可能です。 ▼Point.02 ボンベ移動など重量物の扱いは一切なし！ 力仕事がなく、業務内容も特別な資格や 経験がなくてもスタートできます。 「営業ノルマの多さに疲れた…」という方や 「自分の裁量が大きい環境で働きたい」方、 「地元で心機一転頑張りたい」といった そんな方々の希望が叶う職場環境です＊。 ････････････････････････････････････････ 【顧客概要】 ・戸建ての個人宅 ・飲食店 ・施設（福祉関連）など 【営業エリア】 ▼基本的には貝塚市がメイン ｜泉大津・岸和田・泉・堺 ｜泉佐野・泉南・阪南など （他、顧客により和歌山の遠方案件あり） 【出勤先】 ・大阪府貝塚市石才123-1 ・コスモ石油 第2阪和貝塚 SS内 ････････････････････････････････････････ 求める人材
求めている人材 【資格要件】 ：要普通自動車免許（AT限定可） ：明るく元気な対応ができる方 ：気持ちの良い挨拶ができる方 ＊学歴不問／資格不問／未経験歓迎 ＊社会人経験の有無なども不問 ＊既卒・第二新卒者歓迎 ＊フリーターからの転職も応援 -
「社員満足度ランキング1500社中1位」の職場で安心と笑顔を
勤務地
京都府京都市伏見区桃山町西尾31番地1号 スーパードーム桃山店/株式会社晃商 給与例
給与例 □ 給与モデル（年収例） ・入社1年目（20代／1等級一般社員） └年収360万円 ・入社2年目（20代／2等級副主任） └年収416万円 ・入社3年目（20代／3等級副主任） └年収437万円 ※上記金額には賞与が含まれています。 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給します。 ──────────────── 仕事の概要
仕事内容 体力勝負の仕事に 将来的な不安を感じている方へ。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員満足度ランキング 1500社中1位 の職場で、 ずっと忘れていた笑顔を取り戻せる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 次のうち、ひとつでも当てはまる方は、 これから紹介する仕事で きっと ”人生が明るくなるハズ” です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ・体力勝負の仕事を将来いつまで続けられるかな… ・昇進がない。現場作業だけの毎日で正直不安… ・頑張っても給与やボーナスに反映されない！ ・心機一転！新しい業界で未経験から働きたいな… ・人と関わる仕事に挑戦してみたいな… ・大好きなパチンコが仕事だったらいいのにな… ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ こんな悩みを抱えて 将来に不安を感じている方は、 ぜひ当社で新たな一歩を踏み出してください。 「パチンコホールの仕事はどこでも一緒でしょ」 そんな思い込みが180度変わる世界を体験できます！ せっかくパチンコホールで働くなら ご家族や友人にも誇れる良い会社をぜひ選んでくださいね。 ＼当社で働くメリットをサクッとご紹介します／ □ 働きやすさバツグン！社員満足が高い会社で働ける □ 昇進・昇格のチャンスが年中あります！ □ 月9日絶対休める！残業も少ない！ □ 未経験からスキルアップ！長く安定して働ける □ リピーター率60％の店舗で本当の接客が学べる □ 接客のやりがいをダイレクトに感じながら働ける □ 自分のアイデアを活かした店舗運営ができる □ 尊重しあう文化が根付いた環境で働ける □ パチンコの知識や経験を活かして仕事ができる 社員満足度が高い職場で、着実に昇進・昇格♪ 未来への安心が手に入ります！ ──────────────── 働きやすさバツグンの会社だから、 将来も安心して働ける！ パチンコ店舗の運営スタッフ ──────────────── はじめまして。 株式会社晃商（コウショウ）です。 私たちは、パチンコホール「スーパードーム」をはじめ、飲食、スパ、ファーム事業など、さまざまな分野で事業を展開し、お客様に「感動」「ワクワク」「癒し」を提供している会社です。 なかでも「スーパードーム」は、京都を中心に全国で15店舗を展開する当社の主力事業です。リピーター率6割以上と、多くのお客様にご支持いただいています。 今後も新規出店を計画中で、さらなる組織強化と次世代リーダーの育成に力を入れるため、新しい仲間を募集しています！ □ あなたの役割 業界トップクラスのパチンコ店で、お客様に最高のサービスを提供することが、あなたの仕事です。 大きなお金が動くダイナミックな環境の中で、より良いお店づくりのためのアイデアを出し、お客様に喜んでいただける空間を作り上げてください。 ※経験やスキルに応じて、お任せする仕事を段階的に調整いたします。ご安心ください。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 具体的な仕事の流れ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ □[1] 店舗運営業務 お客様が快適に過ごせる環境をつくります！ ||□ホール巡回 お客様の満足度を高める大切な業務です。 ・お客様のお困りごとがないか確認してサポート ・声をかけてもらいやすいようにする ・お客様が帰られた後の遊技台の清掃 ||□お客様対応 ・遊技台のエラー対応（球つまり対応など簡単な作業） ・お客様のトラブル対応 ・お客様が休憩される時の台キープ対応 ・貸し玉でのお使い対応（コーヒーをお出しするなど） ※カード式なので、重い球運びなどはありません。 ※清掃業務はありません。 ||□開店業務 ・台の準備（カードなどの補充） ・看板の設置やレイアウトづくり ・店外の灰皿設置 ・お客様対応（整理券配布など） ・朝礼（理念唱和、身だしなみ・笑顔チェック） ・お客様のお出迎え ||□閉店業務 ・お客様に閉店の声かけ（22:45） ・台のメンテナンス ・台まわりの拭き掃除やゴミ捨て ・ポスター貼り替え ・終礼 □[2] 事務業務 店舗運営をサポートする仕事です！ ||□景品管理 ・新しい景品の仕入れ ・レイアウト調整 ・イベント景品の企画（ご当地お土産、キャラクターグッズなど） ||□掲示物の管理 ・ポスターの貼り替え ・遊技台POPの設置、作成 ・デザインできる方は簡単なポスター制作 ||□休憩スペースの管理 ・漫画、雑誌のラインナップ調整 ・整理整頓 □[3] スタッフ育成（慣れてきたら） 新人スタッフや求職者のサポートです。 ||□アルバイトの育成 ・入社初日の受け入れ ・接客基準の指導 ・法令ルールの説明 ||□店舗見学者対応 ・求職者へ「働いてみた感想」を伝える □￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 入社後の流れ ＿＿＿＿＿＿＿＿□ □ 1週間：基礎学習 晃商の理念を中心に、接客の基礎を学びます。 ・接客基準を理解して、実践練習をする ┗お辞儀の角度、声の大きさ、笑顔レベルなど ・ホールの中でよく起こる事例や知識のインプット ・店舗でのルールを学ぶ ・ホール巡回の練習も徐々にスタートします □ 1か月目：ホール巡回の実践スタート OJTを中心に、業務を学んでいきます。 ・ホール巡回を担当し、接客を実践！ ・早番、遅番の両方を経験し、店舗の流れを学ぶ □ 3か月目～：ホールリーダーへ アルバイトさんの心地よさにつながる業務です。 ・アルバイトさんの休憩管理 ・アルバイトさんのフォロー 自然と気遣いやコミュニケーション力も身に付きますよ♪ □ 6か月－1年目：業務の幅を広げる 安心してホールを回せるようになったら… ・ホール業務に加え、カウンター業務にも挑戦！ ・早ければ指導担当として後輩の育成に関わることも！ □ 1年－2年目：副主任を目指す ・ 会計業務（店内現金の回収・管理） ・片番責任者：早番、遅番どちらかの責任者としてホール全体を管理 ・アルバイトさんのシフト作成業務にも関わり始めます ※ 会社としては、1年以内に副主任への昇格を期待しています！ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ キャリアアッププラン ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ □ 3－5年目：主任 ・店長や支配人が不在でも店舗運営が可能なレベル ・メンバーのマネジメントも担当 □ 5－7年目：支配人 ・店舗の管理＆運営を担い、現状を維持する ・店長の補佐役としてマネジメントがきちんとできるようになる □ 7年目－：店長 ・店舗の経営、予実管理ができるレベル ・中長期的に店舗を成長させる役割 ・遊技台の選定や提案も行います！ 能力次第でもっとスピーディーに昇進することも可能です！ キャリアアップに応じて「人間力」が求められるようになります。 ──────────────── □ 将来に役立つスキルも身に付きます♪ ・接客力、コミュニケーション力 ・人材育成、組織づくり ・改善案の企画立案および実行 ・店舗経営、マーケティング ──────────────── ＼実際に比べてみてください／ □ 一般的なホールの仕事と比べるとここが違う！ ＜一般的なホール職＞ ・トラブルが起きたら個人で対応 ・本社の決定事項に従う ・突然の転勤 ＜晃商のホール職なら＞ ・トラブルが起きたら上司がフォロー！対策方法も伝授 ・店舗ごとに裁量権をもって、柔軟な発想で働ける ・個々のライフステージや状況に配慮した転勤 その他、 安心して働ける環境が社員満足度ランキングで証明されています。また、自分のアイデアを活かしながら、積極的に店舗運営に関わることもできますよ♪ ──────────────── □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □その他、お仕事の気になる点はこちら！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ 研修・教育体制 ・OJT研修を実施し、実践を通じて学べる環境 ・メインの教育担当者がサポート ・チーム全体でのフォロー体制万全！ 教育担当がいなくても、チームメンバーがフォローしてくれるので安心です！ □ 正直、この仕事の大変な点は？ ・8000歩くらい歩くので足が疲れます(笑) ・お客様に愛されるお店の為の「接客力」 □━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ □ だからこそこんな方にはピッタリです！ □━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━□ ・体を動かすことが好きな方 ・チームで仕事をすることが好きな方 ・人と話すのが好きで、人と関わりながら自己成長したい方 ──────────────── □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな心配は一切不要です！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □未経験でも本当に大丈夫？ 未経験入社の方が増えており、多くの方が3年以上勤続しています。業界知識がなくても、しっかりサポートできる体制が整っているのでご安心ください！ □職場になじめるか心配…。 一人の担当が教えるのではなく、店舗全体でサポートします。仲間全員が関わりながらフォローするため、自然と職場になじむことができます。 □業界のイメージが持てないんですが…。 ぜひ一度、見学に来てみてください！ 業界に対してネガティブなイメージを持っている方でも、実際の雰囲気を知ればきっと印象が変わるはず！自信をもってオススメできる職場です！ ──────────────── 求める人材
求めている人材 □ 応募資格 人柄や人間性を重視した採用です！ ・30歳未満の方（高卒以上・職務経験不問） ※例外事由3号イ：長期勤続によるキャリア形成を図るため ・未経験OK／学歴不問／無資格OK ＼ひとつでも当てはまる方は、ご応募ください／ 1. 明るく、誠実で、素直な方 2. 人と接することが好きな方 3. チームで協力して働くことができる方 4. 行動力があり、前向きに仕事に取り組める方 5. パチンコが好きで、遊ぶだけでなく仕事にしたい方 ■━━━━━━━ アピールポイント ━━━━━━━━■ ＼満足度ランキング1500社中１位！／ □ 働きやすさバツグン！あなたの目で確かめて下さい 2024年「ベストモチベーション カンパニーアワード（中堅・成長ベンチャー企業部門）」で、1,500社の中から1位を受賞しました！ この賞は、「働きやすさ」を評価し、優れた会社を表彰するものです。 ※リンクアンドモチベーション社主催 【アンケート結果を一部ご紹介】 社員276人に5段階のアンケートをしたところ、他社平均（3.4）を大きく超える高評価を獲得しました♪ ・会社満足度 4.3 ・仕事満足度 4.1 ・上司満足度 4.2 ・職場満足度 4.2 さらに、以下のとおり上司や経営陣への信頼度も高評価でした！ ・経営陣への信頼度 4.5 ・気軽に相談できるオープンな社風 4.4 ・部下の意見を尊重する文化 4.4 ・公平な評価制度 4.3 信頼できる会社で長く安心して働きたい方は、ぜひ雰囲気を見にいらしてくださいね♪ □ 素敵な笑顔が取り戻せる職場です♪ 「真顔の人がいたら目立つくらい接客レベルが高い」といわれるほど、接客・サービスの質に自信があります！ そんな職場だからこそ、働くうちに自然と笑顔が増え、やりがいを感じられます。 □笑顔を取り戻せるポイント ・朝礼で身だしなみ、笑顔、挨拶のチェック ・外部の接客研修を受講（笑顔の練習など） ・お客様からの「ありがとう」がダイレクトに届く ・あなたの笑顔のファンになるお客様も？！ バックヤードも快適な空間にこだわっているので、オンオフの日常のベースが常に明るく、休憩中も笑顔が絶えません。 ＼良い意味での雑談も歓迎！／ インカムを通してスタッフ同士楽しい話をして、楽しく働けます♪ ここで新たなやりがいを見つけ、忘れていた笑顔を取り戻せます！ □ 成長スピードに応じて随時昇格できます！ 明確な等級制度（8段階）と店長までのキャリアパスがしっかりあるので、頑張り次第でキャリアアップもスピーディーにできます！ ━店長までのキャリアパス━ ▼一般社員：1・2等級 ▼副主任：2・3等級 ▼主任：3・4等級 ▼支配人：4・5等級 ▼店長：5等級以上 □━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 昇進のチャンスは年2回（6月・12月）ですが… □━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 特に成長が早い方はタイミングを問わず昇進・昇格します！ 実際に、毎月2～3名が役職アップしています！ もちろん昇進・昇格に合わせて給与もUP（※給与モデル参照）！ 努力がしっかり評価される環境で働きたい方にもピッタリの環境です。 □ 月9日絶対休める！残業も少ない！ 残業は、月5時間以内！ほぼ定時で帰れます♪ お休みは、月9日を厳守！ シフト制ですが、月に1～2回は土日休みの取得も可能です。 ※希望すれば連休を取れるので、プライベートの時間もしっかり確保できます♪ □ 自分のアイデアを活かした店舗運営ができます！ 各店舗に大きな裁量権があり、お客様の声をすぐに反映できる環境が整っています。 【店舗発信で決定した例】 ・店舗リニューアル ・イベント企画 ・最先端設備の導入 ・景品ラインナップ ・売り場づくり 【若手が発案して決定した例】 ・店舗内インカムの入れ替え ・周年祭Tシャツ 会社の方針に沿っていれば、店舗ごとに自由な発想で運営できるので、仲間と協力しながら理想のお店が作れます！ ━━━━━＼企業理念／━━━━━ 「ココロをみがき、明日をつくる。」 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 晃商の企業理念は、スキル向上を目指すものではありません。あなた自身の人生が豊かであってほしいという「生き方にフォーカス」したものです。だからこそ、決まったマニュアルに頼るのではなく、自分で考え、行動しながら成長できる環境を用意しています。 ・ 「Mix UP!」仲間と成長できる！ 先輩・後輩関係なく、意見を言い合い、お互いに成長できる会社です。 ・ 「Break through!」自分の限界を超える！ 仲間と一緒に挑戦し、今までの自分を超えていける場所です！ 「もっと成長したい！」 「仲間と一緒にがんばりたい！」 そんな当社の理念に共感できるあなたを待っています！ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ □ どんな会社か気になった方へ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ □ ホームページもご覧ください！ 私たちの魅力をもっと知っていただけます！ ＼長押ししてWEB検索!／ https://www.k-kosho.co.jp/ ※ご応募は、Indeedからが一番スムーズです。 □ SNSでも晃商の魅力を発信中♪ ＼Instagram／ https://www.instagram.com/kosho.r/ ＼Facebook／ https://www.facebook.com/koshokocoroodoru ＼Tik Tok／ https://www.tiktok.com/@kobiurichan_jinji □━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ □ 一緒に働く上司にインタビューしました □━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━□ Sさん：30代（主任：入社3~5年） Q.仕事の主な役割は何ですか? 店舗の営業運営全般を担当し、シフト管理やチームマネジメントを行っています。その他、業者さんの対応や、店舗の最新情報を発信するホームページ更新も担当し、スムーズな店舗運営に力を注いでいます。 Q.メンバーへの接し方で、心がけていることは？ 自ら積極的に声をかけることを大切にしています。挨拶も相手がするのを待つのではなく、自分から先にすることを意識しています。また、指示を出すときは、まずは自分でやってみせることで、周りが動きやすくなる環境をつくることを心がけています。 Q.仕事に対してのこだわりを教えてください。 仲間と誠実に向き合い、わからないことはそのままにせず解決することを大切にしています。報告・連絡・相談を徹底し、明るい職場の雰囲気づくりを大切にしています。 Q.新しく入っていただく方へのメッセージ 未経験でもこの業界でやりがいを感じ、自分の成長につなげられる環境です。仕事を通じて、人生が今以上に豊かになる場所を一緒に作りましょう。 □━━━━━━━━━━□ □ 一緒に働く先輩の声① □━━━ｖ━━━━━━□ ・Tさん：20代（入社1年未満） Q.普段はどんなお仕事をしていますか？ お客様への接客対応を中心に、ホールリーダーとしてスタッフのマネジメントも担当しています。チームが円滑に働けるようにサポートしながら、店舗全体の運営がスムーズに進むよう心がけています。 Q.この会社の好きなところは？ 先輩や上司が気さくで、一人ひとりにしっかり向き合ってくれるところが魅力です。個人のペースに合わせて成長をサポートしてくれる環境もあり、無理なくスキルアップできます。また、社内SNSを通じて他店舗の雰囲気を感じられ、同じポジションで頑張る仲間の存在を実感できるのも心強いです。 Q.仕事の面白いところは？ お客様に顔や名前を覚えてもらえたときに、信頼関係が築けたことを実感でき、とても嬉しくなります。また、自分よりも経験の長いアルバイトスタッフから頼られるようになったときは、自分の成長を感じてやりがいを感じます。 Q.応募のきっかけを教えてください。 人と関わる仕事がしたいと考えていたときにスーパードームを知り、実際にお店を見に行きました。明るく笑顔があふれる雰囲気が印象的で、自分もここで働きたいと思い、応募を決めました。 □━━━━━━━━━━□ □ 一緒に働く先輩の声② □━━━ｖ━━━━━━□ ・Hさん：30代（支配人：入社7年目） Q.普段はどんなお仕事をしていますか? 店舗の責任者として、お客様が安心して快適に過ごせるように努めています。また、アルバイトの面接や採用にも関わり、スタッフが働きやすい環境を整えることも大切な役割の一つです。 Q.この会社の好きなところは？ 店舗運営だけでなく、採用などさまざまな業務に挑戦できる環境があるところです。さらに、経営陣が一人ひとりの名前や出身地まで覚えていて、ただの従業員ではなく「人」として向き合ってくれる温かさも魅力です。 Q.仕事の面白いところは？ お客様が自分に会いに来てくれるときは、信頼関係が築けたことを実感でき、とても嬉しいです。また、アルバイトスタッフが自分の姿を見て「社員になりたい」と言ってくれたときは、誰かの人生のきっかけを作れたことに大きなやりがいを感じました。 Q.応募のきっかけを教えてください。 お客様として訪れた際に落とし物をし、後日問い合わせたときの丁寧な対応が印象に残りました。最初はアルバイトとして働いていましたが、スタッフ全員が活き活きとしていて、その中で自分も成長したいと思い、社員を目指すことにしました。 ──────── 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
経験を活かせる！完全反響営業◎飛び込み無し！待遇環境充実☆
勤務地
岡山県岡山市北区西辛川323-16 株式会社トータルホーム 給与例
給与例 ＜年収例＞ ■460万円/経験者 （月給26万６千5百円＋各種手当＋賞与） ■670万円/管理職/マネージャークラス （月給36万＋各種手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 □-アピールポイント-□ □経験を活かせる幹部候補募集！ □ガツガツした飛び込みはありません！ □研修制度充実◎ □週休2日制！残業月平均20時間程度！ □各種手当、待遇も充実！！ □転勤無し！ □-□ 超低価格規格住宅「MOMOはうす」の 注文住宅アドバイザーをお任せします。 ＜具体的には…＞ ◆土地探し …お客様が希望する地域の調査 ◆モデルハウスや見学会にて 接客、セミナーの実施 ◆住宅のプラン作成 …相談・ヒアリング・間取り ◆資金計画書作成 ◆ライフプランニング ◆住宅ローン申請等のアドバイス 家という商品を通じ、お客様に幸せな 暮らしを提供するお仕事です。 今後、契約件数を増やしていきたいと 考えている為スタッフを増員します！ ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ＼この求人のポイントをご紹介／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □飛び込み営業は一切なし！ - 当社には集客チームがあるため、 完全反響営業！飛び込み営業はありません♪ 週に2・3件新規のお客様を接客、 見込みのお客様を含めると週に5～10件の 接客となります♪ □残業少なめでメリハリつけて働ける！ - 月平均残業時間は20時間程度◎ 週休2日制も導入しており、 仕事と私生活を両立しながら働けます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜当社について＞ 岡山を中心に事業を展開する工務店！ 唯一無二のシンプル性とデザイン性、 そして家づくりに対する考え方や想いが 評価され、どんどん成長中です◎ 求める人材
求めている人材 ＼ 経験を活かしたい方歓迎□ ／ ■学歴不問 □必須条件 - □営業経験のある方 □歓迎します - □マネジメント経験のある方 -
【要普通免許】昇給賞与あり！各種手当あり！待遇充実で働きやすい職場環境です◎＜未経験歓迎＞
勤務地
愛知県名古屋市千種区田代本通20-1 愛知ダイハツ 千種店 給与例
給与例 【給与例】 入社1年目スタッフ/年収376万円 ［新卒 営業未経験スタート（独身）］ (月給19万5700円＋販売手当４万円）×12ヶ月＋賞与 ※他各種奨励金あり 入社10年目スタッフ/年収500万円 ［30歳 リーダークラス 役職なし］ （月給21万9,000円＋販売手当８万円＋家族手当２万円）×12ヶ月＋賞与 ※家族手当(配偶者＋子２人)、 他各種奨励金あり 仕事の概要
仕事内容 仕事内容 新車販売スタッフの募集です。 未経験OKのお仕事です！ 具体的な業務は ・お客様の要望に合わせた車のご提案、説明 ・成約した方の納車準備 ・書類の作成 ・顧客管理 ・契約納車時のご説明 ・その後の点検 ・車検時などのアフターフォロー などです。 こんな経験をお持ちの方は経験を活かせます◎ ＊接客や販売の経験がある方 (アルバイト・パートでもOK) ＊営業経験をお持ちの方 (内勤営業・外勤営業・提案営業など) 入社後の流れ 新人スタッフには 先輩がイチから丁寧に教えるので安心！ 店舗内での勤務なので困った時は すぐに先輩にフォローしてくれます。 入社後、まずは挨拶・ビジネスマナーから始めて、 その後商談やアフターフォローの方法を学んでいきます。 個人ノルマはなし！ 毎月の店舗目標はありますが 個々に課せられるノルマはありません！ なので、皆で協力して支え合いながら 目標に向かって頑張っています！ ＜結果はしっかり報酬で還元＞ 車を売った分だけインセンティブになります。 インセンティブ保険などもあります！ 休みは好きな日にとれます◎産休育休制度もあり！ 自分で休む日は決められるので”この日休みます”と申告すればOKです。 誰かとお休みが被った時は調整をお願いする事もあります。 ＜産休育休制度完備＞ 男社会のイメージが強い車業界ですが、全店舗で女性社員が勤務しています。 ライフステージが変わっても働きやすさは変わらない様にそれぞれに対応する復帰サポート制度になってます。 求める人材
資格 ・要普通免許 ・短大卒以上 ・31歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ・未経験 ・第二新卒歓迎 ＜社員の平均年齢・男女比＞ 平均年齢・・・３９歳 男女比率・・・９：１ (全店舗2名程の女性社員勤務中) ＜車好き！という方大歓迎＞ ディーラーで車に携わって働いてみませんか？ 車好きだから分かる ダイハツ車の魅力を是非お客様に伝えて下さい！ ＜こんな方からのご応募もお待ちしています！＞ ・ディーラー、自動車販売店、中古車販売店などでの経験を活かして働きたい方 ・不動産管理・金融営業・求人営業・リフォーム営業・法人営業・個人営業・ルート営業など業態問わず営業職の経験がある方 ・飲食店（居酒屋・焼肉・喫茶店・カフェなど）、アパレル販売、ホテルフロントなど接客や販売の経験を活かして働きたい方 ・アルバイト・パート、契約社員、非常勤、派遣社員などから正社員転換を目指している方 ・ハローワークでなかなかよい営業のお仕事が見つからなかった・・・という方も是非一度ご応募ください！ 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・31歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) -
■世界トップクラスの鉄鋼メーカーであるJFEスチールの協力企業であり、創業50年を越える安定企業です。■年間休日116日、有給消化率も80％以上と働きやすい環境です。スキル面、給与面で努力が正当に評価される会社です。
勤務地
トーカイテクノ株式会社（愛知県半田市） 想定年収
446万円～ 仕事の概要
道工具を使用して手作業で仕上げ~検査までを行っていただきます。グラインダなどを使用して微細なキズや… 求める人材
★未経験歓迎★お人柄重視の選考となります。【企業の魅力：評価制度◎雰囲気◎教育環境◎！】社歴関係な… -
お魚が大好きな方必見☆売り上げ増加による増員募集！
勤務地
京都府京都市左京区高野西開町36 株式会社西浅 洛北店 給与例
給与例 【一般社員】 モデル年収① ⇒年収310万円 （役職なし/担当者/新卒入社2年目/21歳） モデル年収② ⇒年収350万円 （役職なし/担当者/入社5年目/26歳） 【管理職（副店長・店長）】 モデル年収③ ⇒年収480万円 （副店長/入社12年目/36歳） モデル年収④ ⇒年収550万円 （店長/入社14年目/48歳） 仕事の概要
仕事内容 【□アピールポイント□】 □魚をさばける方必見！ □元料理人や調理師など 調理経験者が活躍中！ □京都大阪滋賀に12店舗を 展開している安定企業 □お魚第一主義！ ※求人を最後まで読んでいただくと 意味が分かります！ 【株式会社西浅とは・・・】 私たち「西浅」は、 京都を中心に 近畿圏の12のスーパーや 百貨店で鮮魚専門店を展開し、 新鮮な魚、寿司、惣菜を提供しています。 私たちは、 魚の美味しさや鮮度を 最大限に引き出すため、 各漁港から直送される新鮮な魚を 一本一本丁寧に手作業で捌いています。 そのため、 私たちの商品は、 大量生産される商品とは一線を画す、 こだわりと品質の高さを持っています。 また、 私たちはただ魚を売るだけではなく、 魚の旬や美味しい食べ方を お客様にお伝えし、 魚食文化の普及に努めています。 単なる「職人」ではなく 「魚食文化の継承人」として、 社会に貢献しています。 私たちが目指すのは、 一人でも多くの人に 魚の美味しさと魚食文化を伝え、 生活を豊かにすることです。 私たちと一緒に、 新鮮な海の恵みをお客様に届けましょう。 【仕事内容】 ＜盛物＞ 市場から仕入れてきた商品は、 kg単位で届きます。 そのままでは量が多すぎるため、 お客様が使いやすい量に 小分けしていく作業です。 ＜値付け・陳列作業＞ 私たちの商品はすべて、 ラップをするか蓋を閉めた状態で 提供されます。 そこに商品名、産地、 賞味期限、価格などの 表示ラベルを貼り、 店頭にきれいに並べて、 初めてお客様に提供できる準備が整います。 これら一連の作業を 「値付け」「陳列作業」と呼んでいます。 ＜お魚の下処理＞ 納品されたお魚は、 うろこや内臓が付いたままの 「丸」の状態がほとんどです。 それを商品化できる状態にする 「水洗い」や「三枚おろし」、 生食用に加工する 「上身」の作業を行います。 ＜お魚の商品化＞ 下処理されたお魚を、 生食用ブロックや刺身、 惣菜用などにカットし、 商品として仕上げていく作業です。 【入社後のながれ】 まずは盛物の作業から順を追って 業務に取り組んでいただき、 最終的には商品の加工や 商品化をお任せしていきます。 原価管理や利益計算を行い、 「売れる値段をつける」 という業務も大切な役割です。 その価格設定が功を奏し、 商品が売れたときの達成感は、 何ものにも代えがたい喜びがあります。 【身につくスキル】 □幅広い業務経験 初めは「盛物」と呼ばれる 計量作業を中心に、 パック作業や店頭陳列などを 経験していただきます。 これにより、 鮮魚業界の仕事全般について 理解を深めることができます。 □技術習得 包丁を使った簡単な作業から 始めていただきます。 魚の頭取りや3枚卸などの 技術を順次学び、 大きな魚を捌けるようになるまで 練習していただきます。 一度覚えた技術は 忘れることはありませんので、 確実にスキルアップが可能です。 □多岐にわたる業務 鮮魚だけでなく、 惣菜部門など他の部門での 業務も学んでいただきます。 これにより、 お魚屋さんの仕事を 幅広く覚えることができます。 □成長の喜び 毎日新しい発見と学びがあり、 日々新しい技術が身につく楽しさは 何物にも変えられません。 また、 自分の技術で作った商品を お客様が喜んでいただく瞬間は、 一番の達成感を感じる瞬間です。 【西浅の特徴・職場の雰囲気】 □自律分散型の仕入 12店舗それぞれの店長が 各市場に自ら足を運び、 自分の目で見て納得した商品を自ら仕入れ、 店舗に持ち帰っています。 自分で選び抜いた魚だからこそ、 商品には店長の思いや自信が自然と表れ、 それが当社の大きな強みとなっています。 「今日の店長は どんな魚を仕入れてきたのか」 「どんな魚と出会えるのか」 といったワクワク感が日々の楽しみになる、 そんな職場です。 □どこにもない産地直送 西浅では、 他にはない商品を仕入れるために 全国各地の産地と提携し、 本物の「産地直送」を行っています。 その結果、 他店では手に入らない鮮度と品質の魚が、 最短で店舗に届きます。 ぜひ、西浅でその特別なお魚を、 自信を持って調理し、 お客様へ届けてください。 □お魚様第一主義 私たち西浅では 「お魚様第一主義」を掲げています。 すべての工程において、 まずは“お魚のこと”を最優先に考えます。 お魚を一番美味しい状態で ご提供するために、 お客様に少し お待ちいただくこともあります。 たとえ利益が下がるとしても、 品質に納得できない商品は 決して販売しません。 それだけ私たちは、 自分たちの商品に 自信と誇りを持っています。 「お魚に恥じない商売をすることが、 最終的にはお客様のためになる」 それが、私たちの “お魚様第一主義”の真意なのです。 求める人材
求めている人材 ・年齢：不問 ・学歴：高卒以上 【□こんな方は積極採用中!!□】 ■鮮魚関連のお仕事を 2年以上従事していた！ ■一般的なPC、 タブレット操作、 最低限のOfficeソフトの使用が可能！ ■鮮魚店・日本料理屋・旅館などで お魚をさばいた経験がある！ ■現職場での お魚の向き合い方・考え方が合わない と思っている◎ ■技術レベルに合わせて 業務をスタートさせたい◎ -
未経験歓迎！ブランド買取スタッフ募集｜充実の研修＆高収入・年収1000万円以上チャンス◎
勤務地
神奈川県横浜市戸塚区戸塚町８ ラピス戸塚２ビル １階 株式会社プレミアムブレインズ 仕事の概要
仕事内容: -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- ＼ 「好き」が武器になる ／ 20代・30代メンバーが8割！ ブランド品や貴金属買取で未経験から月収50万円以上を目指せます！ （未経験・第二新卒歓迎） あなたの未来を変える第一歩を踏み出してみませんか 「まずは話を聞いてみたい」も大歓迎！画面越しに会いましょう！ 「推しバッグを語るうちに、仕事になっちゃった。」 憧れのブランドに囲まれて、お客様の笑顔を作る あなたの「好き」と「コミュニケーション力」が活かせる、やりがいと高収入を両立できるお仕事です こんなあなたにこそ、来てほしい！ * ブランド品が好きで、ファッションにも興味がある方 * 人と話すのが好きで、誰かの役に立ちたい方 * 「ありがとう」と言われる仕事がしたい、お客様に喜んでいただきたい方 * 頑張りがしっかり評価される環境で、高収入を目指したい方 * 未経験からでも、専門スキルを身につけてキャリアアップしたい方 * プライベートも大切にしながら、自分らしく働きたい方 * チームワークを大切にできる方 * 20代～30代が中心に活躍中！性別問わず、幅広い年代のスタッフが在籍しています もし、あなたが… * 「ブランド品が好きだけど、仕事にするのは難しそう…」 * 「接客の仕事は好きだけど、もっと収入を増やしたい…」 * 「ノルマに追われるのは嫌だけど、頑張りは評価されたい…」 * 「未経験から新しいことにチャレンジしたい！」 そう思っているなら、ぜひ「おたからや」で新しい一歩を踏み出してみませんか？ -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- 求める人材
求める人材: ＜歓迎条件＞ * チャレンジ精神のある方 成長する環境を整えているので未経験者大歓迎！ * 車の売買をご経験された方（優遇） * 不動産業界のご経験がある方（優遇） 【雇用形態】 正社員 ※最初の６か月間は試用期間として契約社員 -
名古屋×新築マンション販売｜経験者募集◆完休2日◆高収入も可
勤務地
愛知県名古屋市東区東桜2丁目１３－１ ｅａｓｔ ｇａｔｈｅｒ東桜３階 株式会社プライムステージ 給与例
給与例 ＜年収イメージ＞ ・月2件成約ペース → 年収700万円前後 ・月3件以上安定成約 → 年収900～1,000万円以上も可能！ 仕事の概要
仕事内容 【新築マンション販売代理会社として名古屋No1を目指す】 営業幹部候補募集！高収入＆働きやすさ両立 【主な仕事内容】 新築マンション販売（販売代理） 名古屋中心部を中心に、 反響・来場顧客への提案営業を行います。 ※中古物件の仲介も場合によっては お願いすることもあります。 ・モデルルームでの接客（新築） ・Web・来場反響顧客への提案（仲介） ・顧客フォロー、物件案内、資金計画相談 ・契約・決済の対応 ・過去来場者リストや反響データ掘り起こし ・モデルルームへの集客に向けた広報活動 （チラシの配布・DM作成など） ※担当するモデルルームへ直行直帰 ※月平均接客数：5～6件 ＜年収イメージ＞ ・月2件成約ペース → 年収700万円前後 ・月3件以上安定成約 → 年収900～1,000万円以上も可能！ 【会社について】 2021年設立のベンチャー企業ですが、 すでに多くの企業から、歩留まり（成約率） が高いとご評価いただいております。 同じ職種の「販売代理業」の会社に比べ、 代表が30代と若く、昔ながらの風習を変えた 働きやすさが当社の強み！ 今回は経験者募集！ 一緒に会社を創り上げて行く気持ちを 持ってくださる方大歓迎です！ 【具体的には】 ◆業務の流れ ご来場されたお客様の受付 ↓ 家族構成や予算等のヒアリング ↓ モデルルームのご案内 ↓ 購入方法や、ライフプランのご提案とご相談 ↓ ご納得いただき各種契約手続き ★★★★飽きない＆面白い ★★★★ ・ファミリータイプから独身タイプまで 様々な物件を取り扱っています！ ・ただ、物件を説明するだけではなく、 お客様の人生をご提案することが大切。 ★★★★通勤が便利 ★★★★ ・勤務先は名古屋エリアのモデルルーム （直行直帰）で駅から徒歩1～5分程度 ▼代表から ■ー■ 名古屋で “No.1の新築マンション販売会社” を本気でつくる。 ■ー■ それが、私の目標です。 サラリーマン時代、 残業だらけで休みもろくに取れず、 心身ともに疲弊していく先輩・後輩を 何人も見てきました。 「この業界の“不”を変えたい」―― そんな想いから、プライムステージを 立ち上げました。 私は“営業”が嫌いではありません。 でも、営業に集中できない環境 （雑務の多さ、長時間労働）には、 ずっと疑問を感じていました。 もしあなたも── 「営業は嫌いじゃないけど、今の働き方はキツい」 「“稼ぐ”と“自由”を両立できる環境が欲しい」 そんな想いがあるなら、 ぜひ一度話しましょう。 私自身、そして転職してきた社員も、 労働時間を減らしながら年収を上げ、 休日も増やしています。 【ちゃんと稼げる】 【ちゃんと休める】 そして何より 【営業が好きでいられる】 そんな会社を、一緒に創っていきませんか？ 今はまだ小さな会社です。けれど私たちは、 名古屋でNo.1の新築マンション販売会社になると決めています。 その実現には、あなたの営業力が必要です。 共に、“圧倒的1番”を目指して 挑戦してくれる仲間をお待ちしています。 求める人材
求めている人材 ＜必須＞ ・不動産営業経験（新築 or 仲介など1年以上） ＜歓迎＞ ・新築マンション販売経験者（優遇） ・成果や数字に対して柔軟に改善できる方 ・名古屋No.1を目指す会社で活躍したい方 ・飛び込み、テレアポ経験者歓迎 ※実際の業務でメインになる業務ではありません。 ＜早期キャリアアップが可能な環境＞ まだまだ成長途中の企業なので 会社の中核を担ってくださるような方を 募集しています。 役員としてのポストもありますので 「自らの力で会社を成長させたい」 「会社の中心メンバーとして活躍したい」 そんな方はぜひご応募ください！ -
■長谷工Grの総合デベロッパー。自社ブランド「ブランシエラ」シリーズのマンション開発・企画・設計・分譲事業を展開 ■制度改定や施策の導入等、長谷工グループ全体で働きやすさに対する取り組みが進んでいます◎完全週休2日制(土日)
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
550万円～750万円 仕事の概要
長谷工グループの不動産開発事業等を行っている事業規模拡大中の長谷工不動産・総合地所ほか不動産デベロ… 求める人材
【いずれか必須】決算業務経験2年以上又は監査法人・税理士法人での経験3年以上、上場企業または上場企業… -
もっと稼いで成長したい人を探しています
勤務地
〒084-0910北海道釧路市昭和中央北海道釧路市昭和中央5丁目2-8 株式会社近藤工務店 仕事の概要
お仕事内容 ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ ＼一般新築住宅の販売営業／ モデルハウスやショールームに来場される お客様にご希望を伺い提案する反響営業です 新築住宅を購入希望のお客様へ お引渡しまでの窓口を担当します 【お願いしたい仕事内容】 ■モデルハウス・見学会での接客 ■不動産提案 ■資金相談 など 【自分にできるかな…】 「どんな家を建てるか」ではなく 「どんな暮らしがいいか」に向き合う その姿勢さえあれば営業経験不問です！ 1つずつできることを増やしていきましょう 【勤務地】 釧路支店 北海道釧路市昭和中央5丁目2-8 -
未経験でも月給25万円以上＊20代30代40代活躍中！
勤務地
群馬県太田市藪塚町1947-9 家族葬のファミーユ 太田藪塚ホール 給与例
給与例 ■モデル年収 年収450万円／入社3年目(未経験) 年収540万円／入社5年目(未経験) 仕事の概要
仕事内容 ＜業績好調/事業拡大中＞ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ＊新規ホールオープンに伴う増員募集 ＊未経験でも月給25万円以上！ ＊「ありがとう」と言われる やりがいのある仕事をしませんか？ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 家族葬のファミーユにて 大切なお別れの瞬間をサポートし 心に残るお別れを演出する プランニングスタッフとしてお仕事です。 【仕事内容】 ・病院やご自宅へのお迎え ・役所手続きの代行 ・ご葬儀の設営、式場準備 ・寺院、仕出し料理、返礼品等の手配など ・式進行、式運営 ・葬儀代金の集金 ・葬儀後のご家族のフォロー チームで取り組むので、個人ノルマなし。 利用者の満足度が評価になり、収入や ポジションへとつながります。 独り立ち後 はインセンティブ支給があり 安定した収入が見込めます。 頑張り次第では未経験入社でも 年収500万円以上可能です！ - 【 定着率◎異業界からの転職者多数 】 - 現在活躍中のディレクターのうち 約半数は異業界からの転職者。 スタッフのほとんどが 中途入社から活躍しています。 前職も様々で 介護職やウェディングプランナー、 アパレル販売員、生命保険の営業など。 定着率はとても高く 長く活躍される方が多い職場です。 求める人材
求めている人材 ＼ 未経験歓迎 ／ ・普通自動車免許必須（AT限定可） （業務上、車の運転必須） ・基本的なPCスキル（Excel、Word） ＜私たちの採用ではお人柄を重視＞ 「誰かのためになら頑張れる」 「自分のお客様を絶対満足させたい」 「お客様と信頼でつながる仕事が好き」 …そこに共感できる方をお待ちしています。 ＊先輩の転職エピソード 身内の葬儀を経験した際に 葬儀は決して「形式的な儀式」ではなく 亡くなった方の思いを尊重し 家族が一つになる時間だと痛感。 この経験が心に強く残り、 葬儀業界への転職を決意。 未経験からのスタートでしたが 今では一人前の葬儀ディレクター として活躍中です。 ＊HPも是非ご覧ください https://www.famille-recruit.com/ -
年収800万円可能！経営幹部候補として家づくりを一貫サポート
勤務地
埼玉県東松山市石橋 360 株式会社アイムホーム 給与例
給与例 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □給与モデル 年収473万円：現場監督経験者35万円の場合 ・月収：35万円～60万円 ・年収目安：約473万円～810万円 (賞与込み／※残業代・交通費は別途支給) ──────────── 仕事の概要
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□ 求む! 10億円規模の事業で 経営幹部にチャレンジしたい方 □□□□□□□□□□□□□□□ 家づくりを、計画から完成まで一気通貫でお任せ! 社長と近い距離で働ける、社内初のポジション! 平屋専門の注文住宅会社での設計・現場監督のお仕事! 以下のようにお考えの方は、ぜひ最後までご覧ください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 「もっと裁量が大きい仕事をしたいのに、なかなか良い転職先が見つからない…」 「今の仕事は裏方業務がメイン。もっとお客様とやり取りして、直接提案してみたい」 「経営者直々に指導してもらえる環境で、働きながら経営感覚も身に付けたい」 「とはいえ、旅行や学校行事など、今より家族との時間を作りたい」 「でも、残業が多すぎて、家族と過ごす時間がない…。」 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 将来の経営幹部として、大きい仕事ができる特別なポジションを社長自ら作りました。「限定1名」採用します。平屋専門住宅として着実な成果を上げてきた私たちアイムホームで、一歩上のキャリアを歩んでください。 □ポイントをサクっと紹介! □ 社長と近い距離で働けるので、経営感覚が身につく! □ 家づくりを、最初の計画から完成まで一気通貫してできる! □ 仕事と家族の両立をサポート! お子様の行事への参加なども柔軟に対応♪ □ 年に2回「数万円単位」での昇給チャンス! 業務に紐づいた給与テーブルをご用意! 今回は「本気で挑戦したい!」という想いがある方と一緒に働きたいので、現場監督業務が未経験でもご応募OKとしています。 ぜひ、この機会をお見逃しなく、まずはお気軽にご応募ください。 ──────────────────── ＼将来は経営幹部候補として事業を引っ張る存在に／ 平屋専門の注文住宅会社「アイムホーム」で 設計・現場監督を「限定1名」採用します! □年収800万円以上目指せる、特別なポジション! ──────────────────── ┏━━━━━━┓ □あなたの役割 ┗━━━━━━┛ 私たち株式会社アイムホームは、 埼玉県東松山市で平屋専門として 新築注文住宅を承っている施工会社です。 今回募集するのは、 だたの現場監督としてではなく 将来的に経営幹部として迎え入れる、 社内初のポジションです。 一気通貫の家づくりに加え、 経営感覚も身につけられる、 この上なく貴重な枠での採用です。 あなたには、「注文住宅を建てたい」と希望する30代～50代のお客様に対し、平屋注文住宅の設計や現場監督業務をお任せします。 まずは、以下に書いたすべての業務ができるようになることを目指してください。その後、経営幹部として、この東松山の拠点の責任者になっていただく予定です。 正直に言うと、事業拡大フェーズに入ったばかりで、まだマニュアルや研修が整っていない部分もあります。だからこそ、これから会社を一緒に作ってくれる方を探しています。 私、代表の松島が自ら教育担当として、大事なことは直接教えていきます。 私たちと一緒に、新しい未来を創り上げていきましょう。 ┏━━━━━━━━┓ □具体的な仕事内容 ┗━━━━━━━━┛ 次の現況調査～アフターフォローまで、一通りの業務工程をお任せします。最初は全部できなくてもちろん大丈夫です! お任せしていく順番もしっかり決めています。お客様のご希望をワンストップで叶えることを通じて、あなたの市場価値も高くなることをお約束します。 【業務工程】 ▽ 現況調査 ▽ 役所調査 ▽ 図面作成 ▽ 仕様決め ▽ 台帳整合性確認 ▽ 工程表作成 ▽ 設計申請業務 ▽ 基礎・プレカット図チェック ▽ 発注 ▽ 地縄張・地鎮祭 ▽ 各工程チェック・品質管理 ▽ お客様現場立会 ▽ 完了検査・補修チェック ▽ お引渡し ▽ アフターフォロー 【業務詳細】 ぜひイメージしてみてください。注文住宅が完成するまでの詳細がこちらです。未経験の方にもチャレンジしてもらいたいので、できるだけ分かりやすく整理しました。 [1] 現況調査 ・現地の境界杭を確認する ・電柱や近隣の状況を確認する [2] 役所調査 ・給排水の問題を役所に確認する ・建築するための条件を確認する ・道路課や建築課などで条例を確認する 役所に行き、必要な部門で情報を確認していただきます。 [3] 図面作成 ・配置図（土地に対して建物をどこに立てるか、高さを含めた図面） ・平面図（間取り） ・立面図（外観） ・外構計画（建物以外の部分の計画） さまざまな図面をCADで作成していただきます。 [4] 仕様決め ・コーディネートブックにて標準仕様を決める ・それ以外の要望に対して、追加変更に対応する コーディネートブックに基づいて、素材や色を決めていく。キッチンなどに食洗器を置くなど細かい内容を詰めていきます。 ※コーディネートブックとは?：住宅の設計において、屋根や外壁を決める際に使用するガイドブックのことです。 [5] 台帳整合性確認 ・見積もり、図面、仮設計画 見積もり内容と図面が一致しているか、漏れがないかを確認します。また、そのプランで実際に建設可能かどうかを最終確認します。後になって「できない」という事態を防ぐため、細心の注意を払って確認を行います。 [6] 工程表作成 ・着工日~完成日を決める 他の現場も踏まえた上で、工程を作成していただきます。 [7] 設計申請業務 ・「確認申請」 ・「適合証明申請」 ・「瑕疵保険申込」 ・中間検査、完了検査の申込と立会い 各申請に関しては、入社後にレクチャーしますのでご安心ください。 ※現在は外注していますが、社内で実施できる体制を整えていきます。 [8] 基礎・プレカット図チェック ・アンカー位置確認 ・プレカット図チェック、承認 図面通りに土台のボルトや、土台、柱、構造材の位置が間違いないかを確認します。 ※アンカー：基礎の上に土台を乗せているボルト。建築において、構造物をしっかりと固定するために使用される。 ※プレカット図：土台、柱、構造材を工場で加工するための詳細な図面のこと。 [9] 発注 ・作った工程表通りに各業者へ発注する 発注した内容と見積りの整合性をチェックしていただきます。 [10] 地縄張・地鎮祭 ・地縄張：どの位置に建物を建てるのか仮に縄を張る ・地鎮祭を手配し、工事担当者として参加する [11] 各工程チェック・品質管理 各業者の工事状況に応じて、現場を回りながらチェックしていただきます。 ※実務未経験の方は、理解度に合わせながら、順次レクチャーをしていきます。 [12] お客様現場立会 ・電気配線 ・竣工 電気配線が終わった後、図面通りにできているかを一緒に最終確認します。また、完成後も図面通りに仕上がっているかを一緒に確認します。 [13] 完了検査・補修チェック 完了検査終了後、傷や不具合のチェックし、何かあれば補修業者へ依頼をします。 ※実質的には、こちらが完了した後に、お客様の現場立会いを行います。 [14] お引渡し ・電気、水道の切り替えの準備 ・引き渡し書類の準備 ・引き渡し時の立会い [15] アフターフォロー ・点検 ・要望があれば、訪問して確認 ・必要に応じて業者手配 [16] 経営幹部候補 ・上記一通りの業務が一人でできる □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼代表・松島が、一人前になるまで伴走／ お任せする順番はこちら! 入社後の流れをステップごとに紹介! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □ 1か月目 [1] 現況調査 [2] 役所調査 [3] 地縄張・地鎮祭 □ 3か月目 [4] お引渡し [5] アフターフォロー [6] お客様現場立会 [7] 完了検査・補修チェック □ 6か月目～ [8] 仕様決め [9] 発注 [10] 各工程チェック・品質管理 □ 1年目～順次 [11] 基礎・プレカット図チェック [12] 台帳整合性確認 [13] 工程表作成 [14] 図面作成 [15] 設計申請業務 「業務が多いのでは…」と心配されるかもしれませんが、ステップごとに少しずつ学べば大丈夫ですので、ご安心ください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 将来的には、拠点立ち上げや、 会社の体制整備を担う存在に!! □ 入社してから、経営幹部になるまでのロードマップ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □ [1] 一般社員 まずは業務詳細に記載した業務を一通りできるようになることを目指します。 □ [2] 注文住宅事業部での設計管理の責任者 業務が一通りできるようになった後は、設計管理の責任者として全体を見ていただきます。お客様や業者の管理はもちろん、部門の数値にもコミットして活躍いただきます。 □ [3] 経営幹部（3年以内に目指してください） 当社は、今まさに拡大中の成長企業です。 設計管理の総責任者として一定の成果を出していただいた後、３年後を目途に拠点を増やしていきたいと考えています。あなたには経営幹部として、拠点の立ち上げや会社の方針や体制の整備を、代表・松島と共に担っていただきます。 私たちの事業拡大の流れに乗りたい方を是非お待ちしております! ──────────────── 求める人材
求めている人材 □応募資格 必須資格 ・普通自動車免許 ・未経験者歓迎 歓迎要件（必須ではありません） ・木造住宅の現場監督業務の経験がある方 ・CADを使って図面作成の実務経験がある方 ・2級建築士以上の資格をお持ちの方 ・2級建築士以上の資格をお持ちの方で、さらに、建築事務所で3年以上の実務経験がある方 □このような方に向いているお仕事です! ・仕事を通じて成長をしたい方 ・自分で考えて行動できる方 ・責任感のある方 ・部分的ではなく、最初の打合せから引き渡しまで、全部できるようになりたい方 ・お客様をトータルサポートできる、市場価値が高い人材になりたい方 ・将来どこでも通用する「ポータブルスキル」を身につけたい方 ・経営に携わって事業を作っていくなど、大きな仕事がしたい方 □応募しやすい条件も揃っています♪ ・学歴不問 ・年齢不問 ・無資格OK（車通勤の方は運転免許） ・ブランクOK ・即日勤務OK ・ひげOK ・髪型・髪色自由 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ┏━━━━━━━━┓ □アピールポイント ┗━━━━━━━━┛ ＼アイムホームで働くメリット／ □ [1] 家づくりを、最初の計画から引き渡しまで一気通貫してできる! 大手の注文住宅会社では、業務が細かく分担されているため、どうしても作業のように感じてしまいがちです。しかし、アイムホームの現場監督は、計画から完成まで家づくりをトータルサポートできるため、大きなやりがいを感じられるのが魅力です。 □ [2] 社長の右腕として働けるので、経営感覚が身につく! 社長と近い距離で働けるので、アイデアを提案する機会が多くあり、経営感覚も身につくのでまさに一石二鳥です。「意見やアイデアを反映させる場がなくて、モチベーションが上がらない」といった悩みも、アイムホームでなら解消できます。さらに、経営に関する知識やスキルを身につけることで、将来経営面に関与する機会も得られます。 □ [3] 仕事と家族の両立をサポート! お子様の行事への参加なども柔軟に対応♪ 当社は「三方良し」の考え方を大事にしており、お客様、会社、そして家族全員が幸せになる提案を心がけています。お客様を優先しつつも、工事は順番に進めさせていただき、家族を大切にするための配慮を欠かしません。例えば、お子様の運動会などの行事への参加も柔軟に対応しており、代表である松島自身も家族旅行などを大切にしています。 □ [4] 年に2回の昇給チャンス! 業務に紐づいた給与テーブルをご用意! 当社では年に2回、昇給の機会があります。業務の詳細に基づいた明確な給与テーブルに沿って半年ごとに数万円単位でアップします。あなたの頑張りが、しっかりと評価される仕組みです。また、インセンティブはありませんが、対応した棟数やクレームの有無などによって賞与でしっかり還元します。 □正直、この仕事の大変な点は？ お客様と作業現場の間に入ることで、要望と工程管理の調整力が求められるのが、この仕事の特徴です。また、お客様が紙上でイメージしたものを、実際に納得・満足してもらうための工夫も求められます。 逆に言えば、コミュニケーションが得意な方には最適な仕事です。先を読んで事前準備をしたり、自分で考えて行動することが「ちょっと得意かも」という方は、ぜひ、アイムホームの門を叩いてください。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ □アイムホームが目指しているもの ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 株式会社アイムホームは、埼玉県東松山市で平屋専門の新築注文住宅を承っている施工会社です。 従業員は10名在籍しており、現在の売上3.8億円を、今後3年間で10億円の事業にしていきます。実現するための計画も明確です。具体的には現在、1つのモデルハウスに対して30棟の販売目標を、3年間で2倍にします。今回はそのための採用です。 □ 代表の松島より皆様へ 平屋専門注文住宅への想いと、今回採用を行う理由をもう少しお伝えします。 私は最初、大工として介護リフォームを手がけていましたが、多くの人が2階建ての家を選ぶ中で、実際には2階を使っていないことに気づきました。売る側の都合で2階建てを勧められていることに疑問を感じ、「大工としてのこだわりよりも、住む人にとって無駄のない平屋が良い」と考えるようになりました。 こうして、無理のない範囲で幸せに暮らせる家を提供することを目指して2011年に法人化しました。そして、2019年より「平屋ローコスト住宅専門」に事業の舵を切りました。 いま、私たちは、「お客様の予算内でできるだけ理想的な家づくりを実現すること」をモットーにしています。お客様が本当に必要とする提案しかしません。だから、営業ノルマはありません。営業ノルマがあると、どうしても不要な提案をしてしまいますから。 お客様の予算内で家の大きさや仕様を調整し、常にお客様に寄り添いながら家づくりを進めるスタイルです。実際、他社で予算オーバーとなったお客様も、当社では「何とかなりました! 」と喜んでいただいています。 そうした実績を積み重ね平屋の専門店として認知されるようになり、たった数年ですが事業は本当に順調です。高齢化が追い風となり、お客様のお問合せもどんどん増えているため、3年後を目安に拠点を増やす計画を立てたところです。この成長を、共に牽引してくれる方を探しています。 私たちが求めているのは、将来的に経営幹部として活躍したい、という強い気持ちがある方です。 二人三脚で事業を進めていく仲間として、共に成長し、事業の拡大に取り組んでいきましょう! □ どんな会社か気になった方へ 弊社が運営する「ヒラヤラボ」もぜひご覧ください! 私たちの魅力や、平屋へのこだわりをもっと知っていただけると思います! ＼長押ししてホームページをチェック!／ https://hiraya-lab.com/ ＼Instagramにて、事例や仕事風景も紹介!／ https://www.instagram.com/hirayalab □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ┏━━━━━━━━━━━┓ □代表の松島はこんな人! （代表取締役・松島 充寿） ┗━━━━━━━━━━━┛ Q.社員への接し方で心がけていること 個人を尊重することを心がけています。メンバーそれぞれの価値観や成長スピードを理解し、サポートするように意識しています。 Q.仕事に対してのこだわり 責任感とプロ意識を持って取り組むことにこだわっています。また、売上よりもお客様の満足を優先していますが、もちろん利益も大事なので、バランスを大切にしています。 Q.あなたと一緒に何を実現したいか 東松山市の拠点運営や新しい拠点の立ち上げを一緒に実現したいと考えております。事業拡大に合わせて、マニュアルや体制の整備にも協力していただきたいです。経営幹部として、会社を大きくするやりがいのある環境が、ここにはあります。志のある方からの挑戦をお待ちしております! □気になる点にもお答えします! Q.実際に教えてくれるのかな? 大丈夫です。今回は「拠点を任せたり、新しい拠点を立ちあげるためのポジション」なので、やる気がある方なら問題ございません。分からないことは何でも聞いてください! Q.一人でお客様を担当しなくちゃいけないのかな? 私自身や相談できる仲間がいますので、責任感があって、やり遂げられる方ならきっと大丈夫です! Q.業務が多いのでは…。 ステップごとにできるようになってもらえれば大丈夫です! また、他の業務を含めたスケジュール管理も自分でするので、一組のお客様ごとに丁寧にやっていただければ大丈夫です。もちろん、利益とのバランスは調整が必要なので、感覚はお伝えします。 Q.実際は残業が多いんじゃないか心配です…。 固定残業時間は規定がありますが、自分で調整していただけますのでご安心ください。なお、1人前としての目安は「月2件」の完工です。まずはこちらを目指してくださいね。 ──────────────── -
■《プライム》住宅地図を始め、カーナビゲーションやインターネット等の地図情報を提供する地図業界のパイオニア。 ■これまでの地図事業をコアに新事業にも挑戦。働き方改革も進んでおり、やりがいと生活を両立できる企業。
勤務地
福岡R&D（福岡県福岡市博多区） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
空間/地図データを活かしたサービスを提供する当社にて、機械学習エンジニアやデータサイエンティストと… 求める人材
【必須】■ソフトウェア研究や、開発業務のご経験■画像処理や機械学習、深層学習に関する知識■C/C++/Py… -
工具購入費用として「20万円」を支給します！
勤務地
佐賀県佐賀市下田町4番6号 マツダ佐賀店 給与例
給与例 モデル年収例 ・20代（入社5年目）：年収350万円 ・30代（入社10年目）：年収450万円 ・50代（入社20年目）：年収560万円 仕事の概要
仕事内容 ◇雇用形態：正社員 ◇勤務時間：9:45～18:30 【あなたの経験が活きる！】マツダ車の整備士募集｜充実の待遇で長期安定！ ＼賞与・昇給・昇格あり／残業月20時間以内＆長期休暇も充実！ブランクOK・40代以上も歓迎！ 「好きなクルマに関わる仕事がしたい」「安定した環境で長く働きたい」「技術を活かしてさらに成長したい」 そんなあなたにぴったりの職場があります！ 西九州マツダ株式会社では、お客様の安全で快適なカーライフを支える自動車整備士（メカニック）を募集しています！ 最新設備＆充実の福利厚生のもと、あなたのスキルを最大限に活かせる環境です！ 【この求人のポイント】 □ 賞与年2回（実績4.5ヶ月分）＋昇給・昇格制度あり！ □ 工具購入費用20万円支給！好きな工具を購入してください！ □ 残業は月20時間以内で、プライベートも充実！ □ 長期休暇あり（年末年始・GW・夏季休暇など）！ □ 車通勤OK・社員駐車場あり！通勤しやすい環境！ □ 住宅手当あり！UIターン歓迎！ □ 研修＆資格取得支援制度あり！ブランクOK！ □ 40代・50代・60代も活躍中！経験者優遇！ □ 制服貸与＆社割制度あり！ 【お仕事内容】 あなたには、マツダ車の点検・整備・修理業務をお任せします。 お客様の愛車を最適な状態に保つため、確かな技術で安心・安全を提供してください！ ◇具体的な業務内容◇ ・納車前の点検・整備 ・定期点検・メンテナンス ・車検対応（点検・修理） ・故障車両の修理対応 ＼ただ直すだけじゃない！／ 整備士の仕事は、お客様の安全・快適なカーライフを支えること。 「この車に乗るお客様が安心して運転できるか？」を常に考えながら、心を込めた整備をお願いします！ 求める人材
求めている人材 【応募資格】 必須条件 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・3級自動車整備士 以上 歓迎条件 ◎ 2級自動車整備士資格をお持ちの方、大歓迎！ ◎ ディーラーでの勤務経験がある方は優遇！ ◎ ブランクがあってもOK！研修があるので安心！ ◎ 第二新卒歓迎！若手からベテランまで幅広く活躍中！ -
★新築独身寮完備★福利厚生を充実し、社員の安定した働き方を追求しております！
勤務地
〒050-0087北海道室蘭市仲町12番地 三菱製鋼室蘭特殊鋼株式会社 給与例
【給与例（年収例）】 ＜モデル年収＞ 400万円～（入社3年目／21歳） 450万円～（入社5年目／23歳） 500万円～（入社7年目／25歳） 550万円～（入社10年目／28歳） 600～900万円（入社15年目～／33歳～） 仕事の概要
【仕事内容】 ☆年間休日112日☆ ☆自分の働き方を見つけられる☆ 三菱製鋼室蘭特殊鋼は、1994年に現在の日本製鉄・ 北日本製鉄所室蘭地区の敷地内に移転し、特殊鋼の 製造を開始し、高い耐久性を誇る特殊な鋼を製造して おります！手掛けた製品は自動車や建設機械をはじめ、 暮らしを支えるさまざまな製品に使用されております！ 仕事内容としては、 鋼に合金を加え、納品先に応じた鋼を作り出す「製鋼」 製鋼で出来上がった鋼を必要なサイズに伸ばす「圧延」 圧延で完成した特殊鋼を精密に切断加工を行う「精整」 の工程のいずれかに携わっていただきます！ 文面ではイメージが付きづらいかもしれませんが、 未経験者からでもスキルを身に付け、活躍のできる 環境が整っておりますので、まずはご応募頂き、 仕事の詳細をお伝えできればと思いますので、 お気軽にご応募くださいませ！ 求める人材
【応募資格】 ◆35歳以下（長期勤続によりキャリア形成を図る為） 必須経験 ・製造業の経験3年以上 歓迎経験 ・鉄鋼業の経験 ・クレーン運転の免許保有者 【メリット】 #新卒歓迎 #フリーター歓迎 #資格取得支援あり #急募 #大量募集 #住宅手当あり #残業月平均20時間以内 #車通勤OK #学歴不問 #経験者歓迎 #賞与あり #制服貸与 #社会保険完備 #昇給あり #第二新卒歓迎 #交通費支給 #長期休暇あり この企業の類似求人を見る
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【賞与年2回】未経験から正社員へ！安心の研修あり/17017
勤務地
愛知県名古屋市中区錦３丁目２２番２６号 株式会社ジョブコム 給与例
給与例 ＜モデル年収＞ □年収360万～380万円（入社1年目） →月給25万円＋賞与＋他 □年収400万円～（入社2年目以降） →月給27万円＋賞与＋他 仕事の概要
仕事内容 ＼サポート体制〇！未経験から営業職にチャレンジ／ ☆土日祝休み×長期休暇あり ☆在職中も安心！入社日の相談OK ☆駅チカ！雨の日も通勤ラクラク♪ ☆20代・30代多数活躍中の職場です◎ ☆周辺にはランチスポット＆コンビニ多数！ ＜年間休日はたっぷり125日!!＞ プライベートを大切にしながら働けます！ 有給休暇も取りやすい雰囲気です！ ー･･･ー･･･ー･･･ー･･･ー･･･ー･･･ー･･･ー ――――――――――――――――――― ■ 仕事内容 ――――――――――――――――――― 人材派遣会社での営業をお任せします！ ◎具体的には… ・既存の取引先への訪問 （⇒要望のヒアリング・状況確認） ・派遣スタッフの職場見学や勤務開始時の同行 ・勤務している派遣スタッフの管理 （⇒更新確認や、日々のフォローなど） ・契約書の作成 ・新規取引先への営業活動 ・電話・メール対応、庶務 など ＊社用携帯＆ノートPC貸与。 ＊移動は主に、社用車・レンタカーを使用 ※公共交通機関を使用する場合あり ――――――――――――――――――― ■ 未経験も安心して働ける環境 ――――――――――――――――――― 充実の教育体制でお迎えします＊゜ 最初の数日間は座学研修で基礎を習得し、 その後1ヶ月間は先輩社員と同行します。 また、ロールプレイングを通じて 実践的に学べるので未経験の方も安心◎ 3～6ヶ月ほど先輩が並走してくれるので、 じっくりと営業スキルを身に付けられますよ！ ………………………………………………… ＜20～30代中心に活躍する職場です！＞ 部署人数14名／名古屋本社全体46名。 平均年齢32歳、男女比13対1の職場です。 ＊社内では女性のメンバーも多数活躍中！ ＊上記のほか、産休育休取得中の女性営業メンバーも居ます！ ●あなたの所属するチームについて 35歳係長(8年目)、26歳(4年目)、24歳(2年目)、35歳（1年目）のチームで一緒に働いて頂きます！ 和気あいあいと活気があり、 明るい雰囲気のチームです＊ みんな気さくで優しい先輩ばかり◎ ミーティングや個別面談の実施はもちろん、 オフィス内での座席も近いので 営業活動から帰ってきたら 気軽に雑談や意見交換をしています！ 困った時にスグに相談できる環境です＊ ――――――――――――――――――― ■ 先輩にインタビュー!! ――――――――――――――――――― Q. 入社したきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ とにかく人柄の良さ！ 面接のときに不安がないように、 業務の詳細まで教えてもらえたので 入社後のイメージが明確になり、 安心して働き始められました！ Q. 入社後のギャップは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 特にありませんが、 未経験だったので電話やメールなどの ビジネスマナーを覚えるのが少し大変でした！ でも、先輩が丁寧に教えてくれたので、 意外とすぐに慣れることができました！ Q. 働いてみて何が大変だった？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 時間管理が意外と難しいなと感じました！ 企業様やスタッフの方との打ち合わせなど、 優先順位のバランスを考えて行動することが 最初は大変でした！ Q. この仕事のやりがいは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ とにかく感謝される！ そして、達成感もすごいです！ 企業様が人員不足で悩んでいるところに 上手くマッチングさせられたとき、 直接感謝されるので嬉しいですね！ それに、新規開拓ができたときは、 みんな褒めてくれるので モチベーションも上がります！ Q. これから応募するみなさんへ一言！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「やってみたい」という気持ちさえあれば、 チームみんなでしっかりフォローするので 派遣営業が初めての方もご安心ください！ 仲が良く風通しの良い職場なのでメンバー同士で 飲みに行くこともありますが自由参加です＊ 少しでも気になった方は、ご応募お待ちしています！ 求める人材
求めている人材 ■未経験OK！ ■高卒以上 ■要普通自動車免許（AT限定） ■PC入力ができる方 ＜このような方も歓迎します！＞ ・サービス業の経験がある ・飲食店の店長経験がある ・数字管理や従業員管理経験がある ・ハローワークで良いお仕事がなかった ・営業に興味がある ・人材派遣の営業経験がある など -
キヤノングループ唯一のIT開発企業として、キヤノンのコア技術ともいえる『イメージングテクノロジー(映像技術)』を軸に、プリンターや複合機・カメラ・メディカル機器をはじめとする、様々な製品のソフトウェア開発をおこなっています。
勤務地
東京事業所（東京都大田区） 想定年収
430万円～600万円 仕事の概要
プリンター、カメラなどキヤノン製品と連携する業務システム開発、メーカー向けおよび社内向け基幹システ… 求める人材
【必須】業務システムの開発経験【活かせるスキル】言語:Java, Python, TypeScript, JavaScript, C#, VB.… -
東証プライム上場□転勤なし□社員食堂・大浴場など職場環境◎
勤務地
広島県尾道市東尾道20 横浜ゴム株式会社 尾道工場 給与例
給与例 ＜初年度の年収＞ 310万円～350万円 ＜モデル年収例＞ 【年収466万円（25歳）】 月収29.9万円＋賞与＋諸手当 ※18歳入社者のモデル賃金 【年収600万円（30歳）】 月収38.5万円＋賞与＋諸手当 ※18歳入社者のモデル賃金 【年収676万円（35歳）】 月収43.3万円＋賞与＋諸手当 ※18歳入社者のモデル賃金 【補足】 シフト勤務開始後＋残業手当等を含む金額となります。 仕事の概要
仕事内容 □あの『ヨコハマタイヤ』でお馴染み └世界第8位の大手タイヤメーカー □東証プライム上場 └安定した”大手企業”で長く働ける □未経験歓迎！ □定着率92.5%の抜群働きやすさ◎ □教育制度も手厚い！ └OJT体制で未経験でも安心♪ □キャリアアップも可能！ └将来的にリーダー職・管理職も！ □賞与年2回 └昨年実績計”5.58ヶ月分” □充実した福利厚生♪ └退職金・ベネフィットステーションなど □社有寮完備で引っ越し費用全額補助 □年休121日！完全週休二日制◎ □4勤2休（交替勤務の場合） └昼勤明けの休みは実質3日弱！！ ～～～～～▲おすすめポイント▲～～～～～ ・…━━━☆・ …━━━☆・ …━━━☆ タイヤの製造を通じて、 クルマや社会を支える仕事です。 ・…━━━☆・ …━━━☆・ …━━━☆ ＜＜お仕事内容について＞＞ ･･････････････････････････････････＊･･･ 業界シェアトップクラスのシェア率を誇る タイヤメーカーで、タイヤ製造設備の 保全や修理、メンテナンスを行う仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ――――――――――――――――――― 【メンテナンス】 □製造設備（機械系）に関わる └点検・メンテナンス └修理・設備改善 ※建設車両用、産業車両用などの製造設備 【工場設備保全】 □工場設備に関わる └保守・保全、修理、改良 □エネルギー設備（機械系） の維持管理 ――――――――――――――――――― いくつかのチームに分かれて、 タイヤ製造設備の修理や メンテナンスをしています。 基本的には社内で対応しますが、大規模な 修繕などは、設備メーカーに依頼し、 一緒に対応するケースもあります。 ＼□入社後の1～6ヶ月は研修期間□／ ･･････････････････････････････････＊････ 研修期間は、昼勤のみでスタートします。 OJT研修が整っており、 まずは工具の使い方、機械の動かし方など、 作業手順書を参考にしながら、 基礎からしっかり取得していきます。 ＼□職場環境について□／ ･･････････････････････････････････＊････ 社内には『大浴場』があり、 仕事後のリフレッシュが可能です。 『社員食堂や売店』も完備しており、 快適な職場環境が整っています◎ □当社について□ ･･････････････････････････････････＊･･･ 国内トップクラスのシェアを誇る ゴム製品メーカーです。 【□タイヤ売上高ランキング世界8位□】 グローバルな展開を行っている当社は、 海外でも人気！米専門誌の世界の2021年 タイヤ売上高ランキングでは全世界で8位！ TOP10入りを果たしています。 また、直近3年間において、 毎年過去最高の売上と事業利益を達成し 成長を続けております。 ＼□こんな方が活躍しています□／ ･･････････････････････････････････＊････ ◆機械系学科卒の方 ◆工業系卒の方 ※資格は必須ではありません！ 実務経験のある方はもちろん活かせます！ □『異職種・他業種』の方、 たくさん活躍しています！ 求める人材
求めている人材 ＜＜こんな方歓迎＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □工業系卒の方歓迎 □機械系学科卒の方 □実務経験のある方歓迎 □Uターン歓迎！ □Iターン歓迎！ □ブランクOK ＜＜1つでも当てはまる方はご応募を！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇安定した企業で働きたい方 ◇未経験から挑戦したい方 ◇モノづくりに興味がある方 ◇仕事もプライベートも充実させたい ◇みんなで協力しながら作業に取り組める ＜＜応募動機はさまざま□＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「名前を知っていたから」 「大手で安定！」 「家族がいて、安定させたいから」 「キャリアアップを目指したいから」 など -
月給60万円以上も可能！未経験大歓迎の採用動画コンサル営業
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2オーキッドビル4階 APPONE株式会社 給与例
給与例 「モデル年収」 年収732万円 ／ 25歳 経験1年 ／月収61万円（固定給30万円＋インセンティブ31万円）／未経験者 年収852万円 ／ 28歳 経験3年 ／月収71万円（固定給35万円＋インセンティブ36万円）／経験者 仕事の概要
仕事内容 各経営者様へ向けて、求人広告のコンサルティング営業を行います。 APPONE株式会社では「動画サービス」と「WEBソリューション」を組み合わせることで、クライアントの人材確保をサポート。 様々な企業の「人」に関する悩みを、WEBのチカラで解決に導きます！ 月間での受注数は一人あたり3～5件が目安。 月5件程度の受注ができれば、60万円以上の月給を獲得できます。 「売って終わり」ではなく、契約後のお客様サポートも行います。 APPONE株式会社では顧客満足度の向上・採用率の向上を図るため、クライアントとの打ち合わせやフォローを手厚く行っています。 自由度の高い、フラットな雰囲気が自慢！ マニュアルや研修も充実しており、働きやすい環境です。 ・ここがポイント 今までクレームはゼロ！これ、ホントです。 APPONE株式会社が大切にしているのは、お客様との長いお付き合い。 無茶な営業ノルマや訪問件数を強要せず、広告掲載後のフォローに力を入れています。 自慢じゃないですが、事業スタートから今までで、お客様からのクレームは一度もありません。 リピート率が高いのも自慢！感謝の言葉を頂くことも多く、やりがいの大きい仕事です。 求める人材
求めている人材 未経験／正社員・営業デビューの方、大歓迎！ 普通自動車免許 社員のほとんどが20代～30代前半の未経験入社！ 「何も決まってないけど、新しいことにチャレンジしたい」 「どうせやるなら、誰かに感謝される仕事がしたい」 「スーツを着て正社員デビュー！憧れる」 など、志望動機は何でもOK！ 未経験でも、APPONE株式会社には丁寧な研修があるから安心！ 素直な気持ちで前向きに頑張れる方なら大歓迎です！ -
業績好調により基本給3万円アップ！年間休日115日・大型長期連休＋自由に有休取得可能♪昇給・賞与年2回あり！業績により決算賞与もあり！希望休は月に1～3回取得！
勤務地
北海道千歳市幸福1-847-34 車検のコバック千歳店(有)ローダーサービステール 仕事の概要
仕事内容: 前回の募集でたくさんのご応募誠にありがとうございました！ 業績好調のための、部署拡大により、 まだまだ増員募集することを決定いたしました！今回は2名限定の採用です★ 人気の受付スタッフ事務の募集です。 CMでもお馴染みのコバック♪コバック♪車検のコバック♪ ご来店されたお客様の受付対応､各種書類の作成､交換した部品､明細の説明をしていただきます！ ※車両に関する詳しい説明は自動車整備士が行うので､専門的な知識はなくても大丈夫です｡ 未経験者 大歓迎です♪ 電話対応や簡単な整備ソフトを使っての書類作成もお願いします。 社員のやる気を大事にしているので 本人の頑張り次第で昇給・賞与でしっかり還元します！ 求める人材
求める人材: 元気で明るい方を募集しています！！ 未経験OKです！ -
■北海道新聞社100％出資のグループ企業で安定の財務基盤 ■働きやすさ・充実したワークライフバランス◎（所定労働時間 7h/日・平均残業時間 10h/月・土日祝休み）■世代交代を見据えた増員募集となります。
勤務地
本社（北海道札幌市中央区） 想定年収
370万円～ 仕事の概要
北海道新聞社が100％出資する広告会社として広告やデリバリー事業などの事業を展開する当社にて、新聞と… 求める人材
★未経験歓迎・コミュニケーション能力重視の選考★【必須】■第一種運転免許普通自動車(AT限定可)【歓迎… -
〈空気触媒コーティング「セルフィール」をお客様に提案。飛び込み営業はないので安心！特別連休あり◎
勤務地
大阪府大阪市生野区巽中2-4-26 株式会社ウィルパワー 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 空気触媒コーティング「セルフィール」のご提案をお任せします。 新築マンションをご購入されたお客様に向けて、 住環境をより快適に保つコーティングをご紹介するお仕事です。 ＜具体的には＞ ・インテリア相談会での接客対応 ・製品の効果や特徴のご案内 ・簡単なデモンストレーションの実施 ・興味を持たれたお客様へのご提案 コーティング剤「セルフィール」は、 天然ミネラルによる化学反応を活用し、 無色・無臭・高い安全性が特長です。 アンモニア臭などの生活臭対策としてもニーズがあり、 住まいの快適性向上に役立っています。 【POINT】 ・飛び込み営業やテレアポなし ・新規開拓もほとんどありません ・インテリア相談会にご来場されたお客様へご提案するスタイル 事前に興味をお持ちのお客様へのご案内が中心なので、 営業が初めての方にも安心です。 売り込みではなく、住まいに関するお困りごとを 「一緒に解決する」ような提案が求められます。 ～入社後の流れ～ 〈STEP1〉 ・先輩社員との同行で現場の雰囲気をつかむ ・ロールプレイングなどを通じて、実践的に学びます 〈STEP2〉 ・1～3か月ほどで基本を習得 ・先輩のサポートを受けながら現場デビューへ 〈STEP3〉 ・半年～1年を目安に独り立ち ・希望やスキルに応じて担当エリアなどを決定します 【配属先情報】 現在、営業スタッフは5名体制。 年齢層は28歳～50代まで幅広く、 異業種からの転職者が多く活躍中です！ ＜前職例＞ ・配送ドライバー ・飲食店スタッフ ・不動産営業 など 書類作成などの業務は事務スタッフがサポートするため、 営業活動に集中しやすい環境です。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ◆普通自動車免許（AT限定可） ※お客様先への移動や、 現地での施工作業などがあるため必須となります。 ＼こんな方に向いています／ 【1】人と話すのが好きな方 お客様と対面でコミュニケーションを 取りながら進める営業スタイルです。 【2】まじめに取り組める方 営業マニュアルや提案ツールが用意されているため、 基本をしっかり身につければ安定した成果につながります。 【3】外に出て働きたい方 週末はインテリア相談会に参加したり、 現地施工のために移動したりすることも。 いろんな場所で働きたい方におすすめです！ -
経験者の方へ/資格や経験優遇/未経験でも大丈夫 教育資格支援あり/
勤務地
大阪府堺市美原区太井461-19 株式会社 谷文建設 仕事の概要
仕事内容: 木造住宅の建設全般に関わる現場監督 大阪府下を主な現場として 住友林業の指定工務店として、 住宅建築を請け負っております。 ＜具体的には＞ 現場における安全・品質・工程・原価の 管理 協力会社の手配・調整 など 現場は大阪府下中心＆夜間作業なし ＆残業月平均40時間（土曜出勤3日間（24時間）含む） ┗だれか一人に負担がかからないよう 皆で協力し合う体制が整っているので、 残業少なめの働き方を実現できています！ 有給取得も気軽に取得できます。 求める人材
求める人材: ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） 【歓迎条件】 ・1級・2級建築施工管理技士 ・1級・2級建築士 ・監理建築士 ・1級・2級土木施工管理技士 ・建築経験10年程度の方 ・建築・土木現場での経験がある方 など ・建築系の学校を卒業されている方 もちろん無資格でも 入社後資格取得支援もあるのでとって頂ける方歓迎です。 -
理系必見！将来の幹部社員◆意欲的に学び成長したい方歓迎♪
勤務地
山梨県甲州市塩山上於曽612番地 ユウアイ電子工業株式会社 給与例
給与例 モデルケース（年収）： 430万円／36歳 1年目（月給32万円＋賞与） 520万円／38歳 3年目（月給36万円＋賞与） 600万円／40歳 5年目（月給40万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 将来的に技術部門のトップ（CTO）を お任せしたいと考えています！ □業務経験があれば挑戦可！ □マネジメント経験は不問です □キャリアアップを目指したい方歓迎 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 《私たちについて》 当社は極細同軸ケーブルや 光ファイバーケーブルなど 各種ハーネスの加工や製造を行っています。 中小企業では唯一、 軽量アルミニウム製ハーネスの加工が できるのもお客様から選ばれる理由です。 当社のハーネスは 様々な先端分野で使われています。 ■医療機器■航空宇宙■防衛関連 ■半導体製造装置■ドローン ■ロボット■産業機械 ・・・など 特に宇宙用ハーネスの開発や 製造に注力しています！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 《お任せしたい仕事内容はコチラ》 電気部品製造工場での 生産技術、新技術開発をお願いします。 【具体的には】 ①生産技術＝生産現場の効率化 （自動化・ロボット化など） ②開発技術＝軽量アルミニウム製 宇宙用ハーネスの技術開発 ★将来、当社のCTO（最高技術責任者） として会社をお任せできるような方を 募集します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 《入社後の流れ》 ①基本技術についての研修 当社技術顧問（工学博士）による勉強会 ②技能認定試験 ③毎月の生産技術勉強会への参加 ④宇宙用ハーネス製造研究会への参加 上記の機会を通じて、 短期間で技術を身に着けます。 ◆応募していただく皆様へ＊。・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有給取得も柔軟に出来て、 当日休みや中抜けも可能です。 お子さんがいらっしゃる方は、 お子さんのご都合を優先してOK！ 実際社員様にも「働きやすい」と 言われています！ 求める人材
求めている人材 《必須条件》 ◎理系学部出身者 ◎電気系の技術職経験者 ◎要普通運転免許 《1つでも当てはまる方歓迎》 ◎管理職として働いてみたい ◎新しいスキルを身に付けたい ◎チャレンジ精神があり、 学ぶ意欲がある方 ◎コミュニケーションが取れる方 ◎宇宙用ハーネスに興味のある方 《以下の経験をお持ちの方は大歓迎》 ◎マネジメント・管理職の経験のある方 ◎同業種で活躍されていた方 理学部、工学部、理工学部など、 理系学部出身者が活躍中！ 『モノづくりに携わりたい』 『新しいことにチャレンジしたい』 『知識を増やしたい』『学び直したい』 『技術を磨きたい』 そんな気持ちのある方を 私たちは、会社全体で応援し、 叶う環境を用意します。 -
■創業以来110年以上に渡り、土木×建築で近畿に密着し信頼と実績を積み上げ事業展開してきた総合建設会社■「人を大切にする」をモットーに「健康健康優良法人2025認定企業」「ひょうご・こうべ女性活躍推進認定ミモザ企業」を取得！
勤務地
本社（兵庫県尼崎市） 想定年収
450万円～ 仕事の概要
近畿を中心に、建築部門では、庁舎・公民館・体育館・ホテル改修など、さまざまな建築物の新築および改修… 求める人材
★未経験歓迎/第二新卒歓迎【職種、業種不問】★ご意欲・お人柄重視の採用です。 キャリアチェンジをお考… -
【未経験でも32万～！】安定企業！スキルゼロからでも稼げる職人になれます◎
勤務地
茨城県神栖市知手2935-6 有限会社ケイエスケイ 仕事の概要
仕事内容: □ □ 大手プラント内での安定の仕事 □ □ 私たちケイエスケイは1994年の創立以来、数々のお客様のご要望にお応えしてきました。 業務拡大に伴い、プラントを中心とした現場作業スタッフ（板金工・断熱工）を募集！ 事前に必要な知識は必要ありません。全て入社後に習得していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・配管や機器への保温・板金取付工事 ・保温材、板金の加工 ・上記に係わるメンテナンス作業など 【入社後の働き方】 OJTで少しずつ出来ることを増やしていきます。 先輩の職人さんがマンツーマンで育成をしていきますので、ひとりひとりのペースにあわせてスキルアップ出来ます。 材料を覚えることからはじめ、現場で寸法を測る作業、加工場での加工作業など簡単な部分から順番に覚えていきます。 慣れるまで危険な作業や残業は発生しないようにしていますので、安心して取り組んでください。 みんなで協力しながら形に残るものを作り上げる作業は、大きなやりがいです。 個人差はありますが、3年以上で技術が必要な作業も一人でできるようになります。 求める人材
求める人材: ◆未経験者歓迎 ◆学歴・職歴・保有資格・性別不問 はじめからなんでも出来る人はいません！ 目の前のことをひとつずつ学び、一生懸命取り組める真面目な方を歓迎します。 ※もちろん経験者の方は待遇など優遇します。 ＜こんな人歓迎します＞ ◎大手プラント建設工事など規模の大きい誇れる仕事をしたい方 ◎手に職をつけて安定した仕事につきたい方 ◎真面目に仕事に取り組める方 ◎ものづくりや細かい作業が得意な方 ＜こんな人が働いています＞ 未経験からはじめたスタッフが多数います。 前職は運送業、塗装業、飲食店、接客販売、バイトから正社員デビューした人も！ ＜職場見学・体験受付中！＞ 現場の雰囲気を知っていただくために、職場見学・体験も行っております。 未経験の方にも分かりやすくご案内いたしますので、 是非お気軽にお問合せください。 -
創業43年の安定企業！ 完全週休二日制！ 正社員として長期勤務！ ◆TVCM放映中！知名度抜群◆
勤務地
〒720-0082広島県福山市木之庄町〒720-0082 広島県福山市木之庄町1-17-19 朝日ソーラー株式会社 仕事の概要
仕事内容 〈新着〉朝日ソーラーから自社製品のご案内正社員！ 平均月収はなんと７０万円！ 資格も経験もないけど、どんどん稼いでいきたい！ という方にはピッタリです！ 週休２日制なので長く働ける環境が整っています。 連休もとれるので、遠出や泊まり等 プライベートも充実できます。 欲しい物・趣味・旅行・家賃・生活費・娯楽など あなたの人生を豊かにするきっかけとして 新しい一歩を踏み出してみませんか？ 試用期間中も給与保障がしっかりしているので 安心です。 【どんな仕事内容？】 太陽熱を利用して温水を作る自社製品のご案内です。 ２～３人でのグループで、 法人企業や個人宅へ訪問します。 地球環境･省エネに貢献できる高品質な製品で 抜群の知名度を誇る商品なので販売しやすいです。 24時間365日のサポートなどもあり、 お客様にも満足していただける製品です。 ※新卒、第二新卒も大歓迎！！ 普通自動車免許があればOKです！ 現在活躍中の正社員も90%が未経験入社！ イチから親切・丁寧に研修を行いますのご安心ください。 一人前の正社員として成長させます！ エコロジー業界はまだまだ成長中、 業績好調につき正社員を増員募集しております。 家庭には欠かすことができない、 給湯（水道）・電気などの安定したインフラ関連業界で あなたも働きませんか？ 【モデル年収例】 若手社員でも、役員や上層部クラスの年収を実現できる稀有な会社です。 世間一般的な重役クラスの年収(1000万～2000万)を稼ぐ営業社員が 当社には多数在籍しています。 【入社２年目の年収】 ・Aさん(20代前半) 年収1199万円 ・Bさん(20代中旬) 年収2252万円 ・Cさん(20代後半) 年収2471万円 【高年収・高収入の理由】 自社の製品を製造から販売・施工まで 一貫して行っております。 代理店として販売しているわけではないので 高利益が出せる仕組みです。 また、やればやった分給与に反映されると 「頑張ろう」と思っていただけるので、 従業員にしっかり還元しているというわけです。 ※基本給も高めなので、安心です！ 地球環境に配慮した自社ブランドの クリーンエネルギー製品のご案内なので、自信を持ってご提案が出来ます！ TVCM好評放映中！なので知名度抜群です！ 太陽熱を利用して温水を作る 自社製品のご案内が主なお仕事です。 2～3人のチーム営業なので業界･営業が未経験の方でも安心！ 地球環境･省エネに貢献出来る高品質！ さらに抜群の知名度を誇る商品なので販売しやすい！ スキルや適性に合わせてマンツーマンで指導するので安心 未経験でも充実した研修や抜群の知名度があるので安心！ お客様に「ありがとう」と言ってもらえるやりがいある仕事！ 【正社員の休日について】 週休2日（毎週日曜日・月曜日固定休み）なので 日曜休みで家族やプライベートの時間もしっかり確保できる環境です。 その他にも、GW・夏季・年末年始など 長期休暇も充実しておりますのでご安心ください。 あなたが正社員として働きやすい環境を整えております。 【キャリアアップモデル】 誰にでもステップアップのチャンスは開かれています。 「班長」→「主任」→「係長」→「課長」→「支店長」 これまでには、研修終了後2カ月で主任へ昇格した社員も。 「朝日ソーラー」というブランドのもとで 自分らしい生き方を探してみませんか? 20代、異業種からの転職成功者も 現在、多数活躍しています! まずはお気軽にご応募下さい。 お問合せも大歓迎です！ ＜電話応募・問い合わせ先＞ TEL084-928-8955 求める人材
資格・経験 経験･学歴不問 要普通運転免許(AT限定不可) この企業の類似求人を見る
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□完全週休2日(土日連休)□努力が報われる(賞与5ヶ月)□未経験からプロに！
勤務地
〒487-0013愛知県春日井市高蔵寺町3-39 王春工業株式会社 給与例
【給与例（年収例）】 ■年収408万円(25歳・未経験入社) ■年収476万円(30歳・未経験入社) ■年収510万円(35歳・未経験入社) 仕事の概要
【仕事内容】 土木業と産廃業の「建造」と「処分」という確固たる2本柱で揺るぎない安定を実現する当社。ここで、あなたの未来を築きませんか？ 東海エリアの公共事業と環境事業を積極的に促進する私たち王春工業株式会社が、未経験のあなたを積算のプロフェッショナルに育てます□ 【□王春工業のおすすめポイント□】 □信頼の証！平均勤続年数15年以上の職場 □住まいと家族を守る、頼れる福利厚生あり！ □教育と研修が充実、未来に繋がる学びを提供 【具体的なお仕事内容】 公共工事を手掛ける当社では、入札方式での工事案件が主な業務です。ベストな入札価格を設定し、見事に落札できたときの達成感は格別です！ ・最適な費用の算出をする積算業務 ・入札に必要な書類の作成および提出 ・官公庁への問い合わせ対応や提案活動 ・受注後の契約内容の確認および管理 未経験からでも、先輩社員がしっかりサポートしますので、安心してお仕事していただけます。 【□積算とは□】 設計図や仕様書、施工環境などの要件に基づき、工事を施工するのに掛かる費用を一つ一つ「積」み上げ、全体の費用を「算」出することです。 正確かつ迅速な計算を行い、赤字を出さず、かつ落札できる金額を算出することにより、会社運営や信頼構築に大きく貢献することができます。 基本的なパソコンスキルがあれば大丈夫！積算用のソフトを活用をすることによって、未経験からでもメキメキ成長することが可能です。 ========================== あなたのポテンシャルが、当社の宝に！ ========================== □もっと将来性のある企業で働きたい □自分にぴったりの仕事が見つからない □自分の強みを生かしてキャリアアップしたい そんな悩みはありませんか？もっと自分の力を発揮できる環境で成長したいと思っているあなたにとって、このお仕事は天職かもしれません！ SDGsが声高に叫ばれる中、地球のため、地域社会のために役に立ちたいというあなたの願いを、ぜひここで一緒に実現させていきましょう！ ============================ 働きやすさ×手厚い福利厚生、理想の職場へ！ ============================ □年間休日120日以上！ □残業少なくプライベート充実！ □賞与5ヶ月支給を20年以上継続！ など、長く働きたい理由はたくさん。不況に強い公共工事と産業廃棄物処理の2本柱で、揺るぎない経営基盤を誇る企業だからこその環境です。 安心・安定・安全、そしてやりがいを求める方に、きっとご満足いただける場所です！ ========================= 地域の未来を築く、95年の信頼と実績□ ========================= 私たちは、約一世紀にわたり、愛知県を中心とした東海エリアで、土木工事をはじめとする公共事業に携わり、社会インフラを支えてきました。 道路、上下水道、河川、橋梁といった重要な建造物を守り、地域の未来を築いてきました。 本社が位置する春日井市は、国土交通省のスマートシティモデル事業の対象に選ばれており、スマートフォンひとつで自由に移動できる「MaaS」など、先進的な未来都市へと進化しています。 この未来都市の基盤を作り上げること、それこそが私たちの使命であり、誇りです。ぜひ、お気軽にご応募ください！ 【求人ID-SAN】 求める人材
【応募資格】 ■必須条件 ・36歳未満の方 （※例外事由3号イ：長期キャリア形成のため） 【あなたの成長が地域の未来を創る】 地域の未来を築く公共工事と、環境を守る産廃業が支える盤石の安定企業で勤務しませんか？ 【私たちの想い】 王春工業では、公共工事と産業廃棄物処分業の大きな2本柱による揺るぎない基盤のもと、社員一人ひとりに最大の福利厚生を惜しみなく提供し、豊かな報酬でしっかりと還元します。 【最終学歴】 大卒以上 【メリット】 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #資格取得支援あり #住宅手当あり #昇給あり #賞与あり #長期 #転勤なし #新卒歓迎 #未経験者歓迎 #研修あり #PCスキル #長期休暇あり #昇格あり -
【プライム市場上場企業】■多彩なキャリアパスと将来的なポストの多さが魅力■全国1,200店以上展開し出店を加速中。自己資本比率が高く抜群の安定感。長期的に就業可能◎■店舗社員の給与ベースが最も高いなど、店舗を最も重視する社風
勤務地
店舗（沖縄県那覇市）、店舗（沖縄県沖縄市）、店舗（沖縄県うるま市） 想定年収
357万円～452万円 仕事の概要
全国1,200以上を出店している松屋フーズ。入社最短1年半で店長(年収約500万円)→約3年半でブロックマネジ… 求める人材
★未経験可【活躍人材】社員やアルバイトと協働しながらより良いお店作りを目指せる[協調力][推進力]をお… -
「会社を動かす側へ」将来の幹部候補□未経験歓迎□年休124日
勤務地
宮城県亘理郡山元町山寺字北泥沼２２２番地３ 有限会社アークテック 給与例
給与例 ・モデル年収：560万円／38歳・事務職・経験10年 仕事の概要
仕事内容 宮城県南部にある「地域未来牽引企業」の“経営幹部候補”の求人です。 「もう1歩チャレンジした仕事がしたい」「経営に携わる仕事がしたい」と感じているあなたへ。 経理・総務・人事を通して、会社全体を支える役割にステップアップしませんか？ 当社では、経理・総務・人事など管理部門の業務全般に携わりながら、 経営層と現場をつなぎ、組織の成長を支える役割を担っていただきます。 業務を通じて、経営に近い視点・判断力も身につけられる環境です。 入社後に成長していただきますので、未経験でも大歓迎です！ ＼この求人のポイント／ □ ユニット式危険物庫のリーディングカンパニーの求人です。 □ 業界・業種 未経験でも大歓迎です！ □ 経営幹部候補として、会社の中枢を担う存在へ □ 安定経営×転勤なしのため、人生設計のしやすい環境 （Uターン・Iターンの方にもおすすめ） 【具体的には】 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ・管理業務全般（総務・経理・人事など） ・財務 ・受注・売上・回収の管理 ・設備投資計画の作成 ・利益計画の作成 ・資産管理 など 【入社後の流れ・キャリアアップイメージ】 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 入社後は、製造部門での研修からスタート。 製品や現場への理解を深めたうえで、 徐々にバックオフィス業務をお任せしていきます。 現在3名の管理部門のチームに配属予定で、 ゆくゆくは「会社全体を支える存在」としての成長をしていただきます。 ・入社1年目：経理・総務・人事などの基礎業務を習得 ・入社3年目：部門間の調整役として、業務改善などにチャレンジ ・入社5年目：管理部門のリーダーとして、経営層とも連携 ※あくまで一例です。あなたのスキルや志向に合わせたキャリアとなります。 【当社について】 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 私たちは、日本唯一のユニット式危険物庫の専業メーカーです。 弊社のキャラクター・製品は、全国の消防関係者へ「鐘馗くん」と広く認知されており、 今期で創立24年目となりますが、安定基盤で成長を続けています。 消防法・火災予防条例で設置が義務づけられている「危険物庫」ですが、 “高品質なものづくり”と、“設計・製造・配送・工事までを自社完結”でお届けする ワンストップサービスが高く評価され、大手企業・大学・公官庁など、 全国2,200棟以上の導入実績があります。 また、弊社では完全受注生産で製造を行っており、キャッシュフロー経営が特徴です。 求める人材
求めている人材 【未経験歓迎！】20代・30代活躍中！平均年齢は31歳！ 【応募資格】 ・Word、Exelの基本操作ができる方 ・大卒以上 【こんな方にオススメ！】 ・経営に携わる業務にチャレンジしてみたい方 ・チームで連携しながら働くのが好きな方 ・今の仕事に少し物足りなさを感じている方 ・会社の中枢に近い立場で仕事をしてみたい方 ・働きやすさとやりがい、どちらも大切にしたい方 これまでの経験を活かしつつ、 「もう一歩チャレンジしたい」 「今より成長できる環境に身を置きたい」 と考えている方に、 ぴったりなポジションです。 事務やサポート業務のご経験がある方はもちろん、 人と関わる仕事や、仕組みづくりが好きな方も活躍できます。 ※未経験の方歓迎です！ 基本的なPCスキル（Word・Excel）があれば、問題ありません。 -
創業100年以上の老舗企業！年間休日118日◎昇給あり★
勤務地
山梨県甲府市青葉町１０番１３号 株式会社丸正渡邊工務所 給与例
給与例 1.年収約300万円 2.年収約500万円 3.年収約630万円 仕事の概要
仕事内容 ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ 100年以上の歴史が培った確かな技術力！ 大正時代から積み上げてきた技術と 安定した経営基盤のもと、腰を据えて 技術を磨き、キャリアを築ける環境です。 個性豊かな仲間たちと共に、 刺激し合いながら、新たな価値を 創造していきませんか。 ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ ★年間休日118日 ★出張・転勤・夜勤なし ★安定企業 ───【事業内容】─── 住宅や商業施設の新築工事、 リフォーム工事など幅広い案件 の大工工事ををお任せします。 ＜主な事業＞ ・建築工事事業： 住宅や店舗の新築・リノベーションの設計・施工、社外建築家とのコラボ案件も多数あり。 （小・中規模建築がメイン） ・大工工事事業： ゼネコン各社のパートナーとして大工工事を請け負います。 （中・大規模建築がメイン） ※上記事業の売上比率は7：3程度 県内の象徴的な建築物、宿泊施設、 話題の商業施設を手がけています。 □働きやすい環境づくり ──────────────────── 業務効率化のため、以下のシステムを導入！ ・施工管理アプリ ・社内SNS（スマートフォン貸与） □当社の特徴的な建築スタイル ──────────────────── 木材の質感を活かした快適で 環境にやさしい住まいを提供しています。 建築家や職人との協働を重視し、 創造性豊かなプロジェクトに携われます。 ※有名な建築家が設計した 自社モデルハウスの見学も可能です◎ □近年の受注工事 【元請工事】 ・Restaurant SAI □ ・CYCL ・98BEERs・STAY366 ・はくばくshop ・SASAICHI KRAND CAFE ・evam eva yamanashi ・発酵酒場かえるの寄り道 ・CAFE&WINE TROLL ・その他一般住宅 【大工工事下請】（新築工事） ・星のや富士 ・山梨学院大学国際リベラルアーツ学部 ・サドヤワイナリーブティック ・生長の家 森のオフィス ・98WINES □勤務エリアについて ──────────────────── 山梨県内の現場が中心で長期出張は ありません。 夜勤もなく、転勤の心配もないため 安定した生活設計が可能です。 □将来のキャリアパス ──────────────────── 幅広い知識と経験を身につけ、どんな現場でも中心となって活躍できる「施工管理技士」を目指してほしいと思っています。 丸正渡邊工務所には、施工管理や現場監督のスペシャリストに加え、熟練の職人も在籍しています。 それぞれの専門知識や技術を共有し、互いに高め合いながら、あなたのスキルアップをサポートします。 山梨県に根ざし、地域に貢献してきた丸正渡邊工務所だからこそ、得られる経験と確かな技術があります。 私たちと一緒に、未来の建築を支えるプロフェッショナルを目指しませんか？ 求める人材
求めている人材 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 私たちは、経験やスキルだけでなく、 「ものづくりへの情熱」や 「チームワークを大切にする姿勢」を 重視しています。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ □必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・大工としての実務経験を お持ちの方(２年以上) □歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・建築士(1級/2級)の資格をお持ちの方 ・建築施工管理技士(1級/2級)の資格をお持ちの方 ・建築家とのプロジェクト経験がある方 ・建設業界での実務経験がある方 ・現場作業員としての経験がある方 □こんな方におすすめ ・経験を活かしてスキルアップしたい方 ・チームワークを大切にしながら働ける方 ・年齢に関わらず意欲的に取り組める方 年齢の条件と理由：あり（18歳以上） -
中型から大型ドライバーを目指す方必見！免許取得支援有！業界大手で年収600万円も可能！
勤務地
埼玉県さいたま市緑区埼玉県さいたま市緑区大門1916-1 センコー株式会社 埼玉主管支店 仕事の概要
仕事内容 グループ全体売上高7783億！センコー株式会社 中型ドライバーから大型を運転してみたい方必見！ センコーがあなたの大型免許取得をバックアップします！ ▼当社大型トラック運転手の注目ポイント▼ 〇中型ドライバーから大型・トレーラーを運転してみたい方に資格取得支援有！ →中型免許をお持ちなら応募可能です！ 〇充実した福利厚生で働きたい方 →住宅手当（家賃・ローンの3割負担）、家族手当（配偶者1万円・子供5千円または1万円）、賞与年２回＋期末一時金（昨年実績950,000円～）など様々ご用意しております！詳細は下記待遇欄をご覧ください。 〇業績が安定した企業で働きたい方 →当社は22期連続増収、16期連続増益！ 〇安全安心な環境で健康的に働きたい方 →点呼時の血圧チェック、法定内の残業、長距離運転が連勤にならないようスケジュール（間9時間以上確保）など、体に負荷のかからない働き方です！ 〇安全第一の無理ない配送計画です！ その他にも、日曜休み多めで月6～8日はしっかり休め、あなたが働きやすい環境をご用意しております。 待遇面でも、東証プライム上場企業の大手ならではの充実した給与や手当でお待ちしています。 ▼動画にて職場・スタッフインタビューも公開中！ https://www.youtube.com/watch?v=_Oy6ZzoJY-4 ▼テレビで紹介されました！ https://www.youtube.com/embed/SMt7FeuxLqY 【下記経験ある方は前職活かせます】 ・中型・4tトラックドライバー正社員 ・配送・配達ドライバー ・ルート配送ドライバー ・トレーラー運転手 ・大型運転手 ・ダンプ運転手 ・夜間運行ドライバー ドライバースキルをセンコーで活かしませんか。 4トンなど中型ドライバーから大型を運転してみたい方、収入アップしたい方も歓迎！ 資格取得支援制度を利用して大型免許を取得することができます。 【大型ドライバーの仕事内容】 今回は事業拡大に伴い、大型トラックドライバーを募集しております。 センコー株式会社 浦和車輛センターでの大型ドライバー 〈具体的には〉 ▼幹線輸送 〇W連結トラック ・静岡県浜松市方面（関西行き） ・静岡県富士市方面（中部行き） （いずれもドッキング輸送） 〇セミトレーラー ・静岡県浜松市方面（関西行き） ・静岡県富士市方面（中部行き） ・新潟県上越市方面（北陸行き） （いずれもドッキング輸送） 〇その他 ・宮城県仙台市方面（物量により、フルトレ、セミトレ、１０トン） ・茨城県ひたちなか市方面（札幌行き、セミトレ） ※基本的に関西行きは浜松、中部行きは富士で各拠点のトラックと待ち合わせして運行します。 ▼地場配送 ▼大手量販店様貨物（ドライ貨物） 〇ほぼ全車両でデジタコ導入済！ 運送距離や時間などの手書きは不要 〇各センターや物流センター間の配送 当センターは岩槻IC・浦和ICスグのため、高速の利用もスムーズ！ 2024年新基準対応済の働き方を適用しています。 〇安全第一の無理ない配送計画です 【中型ドライバーの仕事内容】 店舗配送のお仕事をメインにお願いします。 【ドライバーの勤務について】 〇日曜休み多め＆希望日休み・連休取得可能 家族との時間やプライベートもしっかり確保したい方にもおススメです。 〇基本6:00～15:00 ※他シフトもあり ご不明な点はお気軽にお問合せください。 センコー株式会社 埼玉業務センター TEL/080-4434-1748（ドライバー正社員採用担当直通） 求める人材
資格・経験 中型自動車免許以上 ※大型・牽引免許取得支援有！ 一部当社負担で大型・牽引免許を取得することができます。 ブランク歓迎（OK）・中高年活躍中、男性活躍中、女性活躍中 20代、30代、40代、50代の幅広い世代が活躍中 -
【プライム市場上場企業】■多彩なキャリアパスと将来的なポストの多さが魅力■全国1,200店以上展開し出店を加速中。自己資本比率が高く抜群の安定感。長期的に就業可能◎■店舗社員の給与ベースが最も高いなど、店舗を最も重視する社風
勤務地
店舗（鹿児島県鹿児島市）、店舗（鹿児島県姶良市） 想定年収
357万円～452万円 仕事の概要
全国1,200以上を出店している松屋フーズ。入社最短1年半で店長(年収約500万円)→約3年半でブロックマネジ… 求める人材
★未経験可【活躍人材】社員やアルバイトと協働しながらより良いお店作りを目指せる[協調力][推進力]をお… -
【脱・ブラック環境】未経験◎建築業界の常識を覆す！快適ワーク
勤務地
東京都品川区南大井３－３１－１９エイコウ大森ビル６F A 株式会社ミツケン(東京営業所) 給与例
給与例 【年収モデル ※賞与・諸手当込】 ◆入社1年目 (20代／資格なし) 年収450万円 ◆入社5年目 (30代／資格なし) 年収500万円 ◆入社10年目 (30代／一級施工管理) 年収650万円 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給します。 ──────────────── 仕事の概要
仕事内容 脱・ブラック環境! 建築業界の常識を覆す、働きやすい環境! お客様の喜びを創造するサービスカンパニーで 未経験から手に職をつけるチャンス! もし、あなたが、 次のようなことで悩んでいたら、 ミツケンでの仕事が人生の転機になるはずです。 「毎日終電近くまで働いてるのに、給料が上がらない」 「土日も休めなくて、自分の時間が少ない…」 「ノルマや上司からのプレッシャーもキツイ…」 「努力を評価してくれる仕事に就きたい」 「お客様を喜ばせて、仕事にやりがいを感じたい」 「本当に解消できるの？」と思われる方もいらっしゃるかもしれませんが、ご安心ください。これらは、ミツケンの社員たちが当社で実際に解消できたことなんです。 ＼当社で働くメリットを10個サクッと紹介／ □ 未経験でも月給35万円以上＋毎年昇給 □ 残業が少ない (月10時間程度) □ 遅くても18:30には退社できる □ 完全週休2日制 (土日祝休み) □ 希望に合った働き方ができる (休日が選べる) □ お客様との関係が築ける! リピート率80％の信頼 □ 未経験でも安心! 超分かりやすいマニュアル完備 □ 18期連続で増益増収の超安定企業 □ 配偶者の誕生日には、有給をプレゼント♪ □ 未経験から役職者へとキャリアアップできる ご応募に必要なのは「相手が喜ぶと、自分も幸せな気持ちになる」そんなホスピタリティだけです。未経験でもまったく問題ありません! この機会をお見逃しなく、お気軽にご応募ください。 ──────────────── ＼18期連続で増収!超安定のホワイト企業ミツケン／ マンションの修繕工事ディレクター ──────────────── はじめまして。 株式会社ミツケン 代表取締役の谷村です。 仕事紹介の前に、僕が大事にしていることを お話させてください。 僕は19歳から建築業界で働いています。 28年間、仕事を続けてこられたのは 「この人と一緒だったら楽しいやん!」 と思える仲間がいたからです。 人間関係が悪いと仕事は続きません。 だからこそ、僕は 「人間関係」 にこだわった経営をしています。 良い人間関係があれば、 仕事も楽しくなり、お客様にも喜んでいただける。 そして、新しいご縁が生まれ、さらに成長できる。 僕はそう信じています。 事業拡大のタイミングを迎えた今、そんな僕の考えに共感いただける方と、会社をさらに盛り上げていきたいと思っています。 ──────────────── □ あなたの役割 関東エリアの、小規模～大規模マンションの修繕工事や防水・外壁塗装工事の進行管理をお任せします。 進行状況のチェック、スケジュール管理、品質管理、安全管理など、工事全体が円滑に進むようにサポートするのが主な業務です。 不動産オーナーであるお客様と、最初に共通のゴールを作り、お客様をリードしてください。 □ 業務工程は4ステップ! 1. 施工主や協力会社との費用・日程などの調整 2. 工事の仕様確認および住民の方への注意事項の周知 3. 安全管理／工程・品質管理 4. 各種書類作成、チェック作業 簡単に言うと「施工管理」という仕事なのですが、 新築の施工管理とは全く違います。 どういうものか、未経験の方でもイメージしやすいように、 4ステップの工程をより丁寧に解説していきますね。 □ 業務詳細 ◆ 1.施工主や協力会社との調整業務 工事をスムーズに進めるために、施工主(お客様)や協力会社と費用や日程の調整を行います。 (1) グループLINEの作成 ・連絡や進捗確認をスムーズに行うために以下2つのグループを作成 ・協力会社と上司用／2. お客様と上司用 (2) 注文書・請書の作成 ・お客様との契約書 ・協力会社への注文書 (3) 工程表の作成 (Excel使用) ・工事の進め方を整理した工程表を作成 ※Excelのひな形があるので、未経験でも簡単に作成できます! (4) 各種申請業務 ・足場設置届や道路使用許可などを関係役所へ提出 ◆ 2.工事の仕様確認＆住民の方への周知 工事を安全・円滑に進めるため、お客様への施工内容の確認、協力会社への指示出し、住民の方への注意事項の周知を行います。 (1) 着工打合せ (現地) ・お客様と現地で打ち合わせを行い、工事の仕様を決定 例)：壁や屋上防水のペンキの色などの確認、設置する器具の品番など (2) 協力会社への指示出し ・着工打合せの内容を協力会社に伝達 ・駐車位置、材料置き場、作業範囲、電気・水道の位置、現場ごとの特殊事項などを、Excelにまとめ、グループLINEで共有 ※Excelは、ひな形があります。 (3) 着工前準備 (現地) ・住民の方向けの掲示板を現地に設置 (看板型) ・洗濯物に関する注意事項などを記載 (4) 住民の方・近隣の方への周知 (工事チラシ作成、投函) ・高圧洗浄を行う際の洗濯物の取り込み依頼 ・ペンキ作業時の臭いや、騒音が発生する作業を事前告知 (5) 養生作業 (現地) ・エレベーターや工事導線の養生を実施し、建物を保護 ◆ 3.安全管理／工程・品質管理 工事の安全と品質を確保するため、危険予知や材料・作業のチェック、各種検査を行います。 (1) 危険予知活動書類の作成・保管 (毎日) ・作業ごとに特に危険性のあるポイントを記録 例)：脚立作業の転落リスク→設置場所や足元の安全確認 ・協力会社が作成した書類を取りまとめて保管 (2) 材料検査 ・使用する材料が見積り通りか協力会社が撮影した写真をチェック (3) 作業工程写真の確認 ・各工程の写真を確認 ペンキ塗装工事の例)：高圧洗浄 → 下塗り → 中塗り → 上塗り (4) 写真整理 ・完了報告書用に、材料や工程ごとの写真を整理 ・必要な写真がすべて揃っているかを確認 (5) 工事中間検査 (※実施しない場合もあり) ・進捗や工程が仕様通りに進んでいるかをチェック ・工事期間が長い場合に実施 ※目安：2～4ヶ月 ※2ヶ月目に上司とお客様で現場確認を実施 (6) 工事完了検査 ・工事完了後、上司とお客様が仕様通りに仕上がっているかを現場で確認 ◆ 4.各種書類作成、チェック作業 工事完了後、施工内容を記録し、お客様へ報告します。 (1) お客様への完了報告書の作成・提出 ・工事の工程写真、使用材料の写真、施工前・施工後の写真をExcelにまとめる ※Excelフォーマットはお客様ごとに異なりますが、ひな形があるので安心してください。 ◆ その他業務 工事の円滑な進行やコスト管理、お客様対応を担当します。 (1) 原価予測表の作成 (コスト管理) ・工事が始まる前に、自分が現場に行く回数等を見積り、必要な費用を予測し、原価予測表を作成 ・工事完了後、原価予測と確定金額の差異を確認 ・差異があれば、次の工事に向けて改善点をフィードバック ※予測通りのコスト・工程での完了を目指しましょう。 (2) 入金確認 ・事務と連携し、振込状況を確認 ・事務からグループLINEで情報共有されたら入金を確認する (3) お礼の連絡 ・入金確認後、お客様へお礼の連絡を行い、工事完了 ──────────────── □ 1日の流れのイメージ 08:00 事務所出勤、移動 08:30 現場到着、朝礼 09:00 指示出し 10:00 現場作業、管理 12:00 昼休憩 13:00 移動 14:00 現場作業、管理 15:30 移動 16:00 事務作業 17:30 退社 ──────────────── □ 入社後の流れ 【1ヶ月目】基礎を固める ◆座学研修 (2週間) ・上司＆社長によるワークショップ研修 ・クレドや課題図書、基幹システム、専門知識を学ぶ ※クレドとは、当社の価値観や行動規範のことです。社内の共通言語が分かり、社内の話が分かるようになります。 ◆現場同行 (バディ制度) ・上司と一緒に現場を回り、業務の流れやルールを学ぶ ・マニュアルを活用し、仕事の全体像を把握 【3ヶ月目】実務の習得 ◆先輩業務のフォロー ・先輩のサポートをしながら業務の復習と理解を深める ◆小規模物件管理に挑戦 ・単一工事から担当(例：防水工事のみ) ・70％程度を一人でこなせるレベルを目指す ※月5～10件ほどの小規模案件を担当できるようになります。 【6ヶ月目】管理業務の幅を広げる ◆小規模物件管理 ◆中・大規模物件の管理にも挑戦 ※上司の確認を受けながら経験を積みます。 【10ヶ月目】ひとり立ち ◆案件を一人で進められるようになる ◆ルールの上での報連相は必須 ・現場の進捗を上司に報告 ・事実ベースで報告、連絡 ・相談：解釈の確認を上司と行う ──────────────── □ 比べてみてください。ミツケンの仕事はココが違う ＜一般的な施工管理＞ ・現場作業が中心 ・新築工事なので難易度が高い(ゼロからの施工) ・作業時間が長く、残業が多い ・約20業種と関わる ＜ミツケンの施工管理＞ ・作業後の「お客様への価値」に着目 ・だから経営視点も身に付く ・修繕専門なので業務がシンプル ・そのため、工期が短く、残業も少ない ・関連業種は5～6業種と少ない ・既存の建物をリニューアル 一般的な施工管理とは全然違います。 未経験でも大丈夫です。偏差値なんて気にしません。現状を変えたいと悩んでいる方は、ミツケンの門をぜひ叩いてください。 ──────────────── 求める人材
求めている人材 未経験OK♪ あなたのヤル気を全力でサポートします!! ＼ひとつでも当てはまる方は、ご応募ください／ [1] 相手を喜ばせることに幸せを感じる方 [2] コミュニケーション能力に自信がある方 [3] 人が好きで、人の役に立ちたい方 [4] 真面目で責任感が強い方 [5] 諦めない心を持っている方 [6] 成長したいという意欲がある方 [7] 空気が読める方 [8] 自分の人生を思い切り楽しみたい方 「人を喜ばせること」や「人の役に立つことに幸せを感じることができる方」なら、当社の環境がきっと合うハズです！ □ 応募資格 資格や経験、性別、スキルは一切問いません! 「人間性を最重視」した選考です。 ・未経験者歓迎 (経験不問) ・普通自動車運転免許をお持ちの方 (AT限定可) ・Uターン、Iターン歓迎 □ 歓迎要件（必須ではありません） ・建築施工管理技士 (1級・2級) ・建築士 (1級・2級) ・マネジメント経験 (1年以上) □ 応募しやすい条件もそろっています♪ ・学歴不問 ・年齢不問 ・無資格OK ・ブランクOK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・曜日相談OK ・ひげOK ・ネイルOK ・ピアスOK (会社規定あり) ・髪型＆髪色自由 ・服装自由 ──────────────── □アピールポイント □ 未経験から月給35万円以上! 働きやすい環境 ミツケンは「make a loop(人と事業の好循環を作る)」という以下の考え方を大切にしています。 社員が満足すれば、良い仕事ができる。 良い仕事ができれば、お客様も満足し、会社も成長する。 その結果、また社員に還元できる。 だからこそ、ミツケンでは建築業界ではありえないほどの高待遇を実現しました。 ・給料は業界水準以上 ※大阪府内:施工管理の平均給与345,956円 （indeed内自社調べ／掲載日時点） ・残業が少ない (月10時間程度) ・遅くても18：30には帰宅 ・土日祝休みの完全週休2日 ・クリスマスプレゼント、3万円分あり ・誕生日には、1万円プレゼント ＼家族への感謝を忘れない／ ・配偶者の誕生日には有給をプレゼント ・子供の誕生日にはバースデーカードのプレゼント さらに、ライフスタイルに合わせて「働き方」も自由に選べます。 ※詳細は「休日欄」をご覧ください。 □ 業界未経験OK! 安心のサポート体制 「未経験から最短で成長できる仕組み」が整っています! □ 超分かりやすい! 業務マニュアル ・「プラモデルの説明書」のように分かりやすいレベルで、未経験でも安心 ・マインドマップを活用したツリー形式のマニュアルで、業務の流れを視覚的に理解できる ・施工管理の全18工程を3階層に整理し、仕事の流れやルールを一目で把握できる ・現場でもスマホで簡単に確認できる ・今後は動画マニュアルへ移行予定。さらに分かりやすくなる! □ 上司が専属でサポート! ・マニュアルを活用しながら上司が教えてくれるので、安心して業務を覚えられる♪ □ 未経験だからと、あきらめないでください! ミツケンでは、アパレルをはじめ、他業種から転職してきた人たちが活躍しています。 実際に今、一番活躍しているのも未経験スタートの社員です。 手に職をつけるチャンスです。 この機会を逃さず、まずはお気軽にご応募ください。 ＼身につくスキル／ ・現場を包括してみる視点 ・建築の専門知識 ・ディレクションスキル ・コミュニケーションスキル 仕事を通して、どこででも活かせるスキルが身に付きます!! □ 18期連続成長! 超安定企業で、キャリアが築ける 当社の売上の80％はリピーターや紹介によるものです。 「工事の提供」だけでなく「信頼の積み重ね」 を大切にする姿勢が評価され、18期連続で売上がアップ! 安定した環境で、腰を据えてキャリアが築けますよ♪ ──────────────── □ どんな会社か気になった方へ ミツケンは、「やりたい！」を全力で応援する会社です。主体的に成長できる環境を大切にしています。 僕(社長)との距離が近く、風通しも良い職場だと自負しています。だから安心して意見を発信してください。 そして、自分らしく働いて、お客様に良いサービスを提供してください。 □ ホームページもご覧ください! 私たちの魅力をもっと知っていただけると思います! ＼長押ししてWEB検索!／ https://mituken.co.jp/ ※ご応募は、Indeedからが一番スムーズです。 □ SNSで社内のリアルな雰囲気をチェック! ＼うちの藤井と田中が大活躍中♪／ ◇◆Instagram◆◇ フォロワー3,000人以上! https://www.instagram.com/mituken.osaka/ ◇◆TikTok◆◇ フォロワー1,400人以上! https://www.tiktok.com/@mituken.osaka 社長密着アカウントはこちら♪ https://www.tiktok.com/@tanimura_mituken □メディアでも多数取り上げられています! ・「全国賃貸住宅新聞社」掲載 ・「地主と家主」掲載 ──────────────── □ 一緒に働く上司はこんな人 □Mさん、42歳、大阪支店長□ Q.仕事の主な役割は何ですか? 現場の進行を管理し、計画通りに安全かつ高品質なプロジェクトを完成させる仕事をこなしつつ、課長の統括、社員の育成も行っています。 Q.メンバーへの接し方で、心がけていることは何ですか? 相手が話しやすい雰囲気を作るよう心がけています。信頼関係を築くために、こまめなフィードバックや問題解決にも力を入れています。 Q.仕事に対してのこだわりを教えてください。 一緒に働くメンバーと成長できるよう、自分も常に学び続ける姿勢を大事にしています。 Q.ご検討されている方へメッセージをお願いします。 新しい仲間と一緒に、安心して働ける環境を作りたいと思っています。目標を達成しながら、成長し合えるチームを築きましょう! □ 一緒に働く先輩社員の声 ＼当社SNSで有名な“あの”藤井君です!!／ □1人目：藤井さん□ Q.前職は何をされていましたか？ 施工管理技士 (現場監督) をしていました。 Q.この会社に入ってよかったことは？ 前職は新築の施工管理で業務範囲が広く、残業時間も長くてプライベートの時間がほとんどありませんでした。ミツケンは改修メインなので、作業負担が少なく、遅くても18:30には仕事が終わるので、以前より生活にゆとりができました。 Q.仕事のやりがい・面白いと感じている点は？ 「誰かの役に立っている」と実感できることです。お客様の喜ぶ顔が見れた時や直接「ありがとう」と言われた瞬間にやりがいを感じます。 Q.入社前に心配だった点は？ 同じ職種だったので不安はありませんでしたが、経験がある分、自分基準で判断して空回りすることも。「相手の立場で考える大切さ」を教えていただき、今は上司や社長と意見交換しながら成長を実感しています。 □2人目：Sさん、37歳、課長 (入社4年目)□ Q.前職は何をされていましたか？ 警備員をしていました。 Q.この会社に入ってよかったことは？ 仕事の本質・人としての考え方など、人生全般に通じる学びの機会が溢れています。「魅力的な人間になりたい」という自己実現の点からも今の環境は最高だと思います。 Q.仕事のやりがい・面白いと感じている点は? 困難な課題を解決し、お客様に喜んでもらえた瞬間です。特に、他社が解決できなかった雨漏り修繕を成功させ、感謝の言葉をいただいたときは課題解決の面白さと大きな達成感を感じました。 Q.入社前に心配だった点は？ 建築の知識がなく、施工管理や住民の方とのコミュニケーションができるか不安でした。でも、先輩が丁寧に教えてくれたので、少しずつ不安がなくなりました。簡単な業務から始め、現場経験を積むうちに専門知識も自然と身につきました。 ──────────────── □ こんな心配も一切不要です! □ 建築業界だから怖い人が多い? ミツケンは人柄重視で採用 しているので、優しくて話しやすい人ばかりです。SNSなどでも、雰囲気を味わってみてくださいね。 □ クレーマーなお客様が、とにかく怒るのでは…。 前提として、クレームが発生しない仕組みがしっかり整っていますのでご安心ください。 細かいマニュアルがあり、分からないことを事前にクリアできるうえ、上司がしっかりフォロー するので心配いりません。 □ 正直、仕事の大変な点も知っておきたいです。 夏は暑く、冬は寒い環境での作業がある点です。また、報告・連絡・相談を徹底する必要があるだけでなく、人を管理し、指示を的確に伝えて動いてもらう場面も多くなります。 そのため、外での仕事が苦手な方や、人に伝えることが苦手な方には、正直、向いていません。 どうしても心配な方は、一度気楽にお話しましょう! ちなみに、僕が28年前に戻り未経験からスタートするなら、断然、今のミツケンを選びます。それだけ社員満足と良いサービスを提供している自負があるからです。あなたの目で確かめてみてください。 ──────────────── -
【未経験歓迎】AIや物価高に負けない技術を身に付けませんか？ 建物に必ず必要な技術であなたの価値を最大化します。
勤務地
愛知県あま市 アイズ継手技工株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 『鉄筋工事の作業員』として、建設現場に出ていただき、 鉄筋をつなぐ作業を行っていただきます！ ・鉄筋の研磨や切断、圧接作業 ・溶接（電気）圧力と火力を用いた鉄筋同士の連結作業 〈施工実績〉 ・名二環・東海環状高速道路 ・久屋大通公園内『レイヤード ヒサヤオオドオリパーク』 ・中部地区イオン ・名城大学 ・各務原庁舎・岐阜庁舎 ・北陸新幹線や名古屋鉄道のレールの土台 ・大型マンション・ビル など ＜求人に関する問い合わせ＞ 電話での応募も受け付けております！ 下記連絡先まで「求人を見た」と お問い合わせください！ ＝＝＝＝＝【連絡先】＝＝＝＝＝ アイズ継手技工 株式会社 採用担当：石橋 TEL：0567-25-3320 HP：https://www.is-tg.com/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求める人材
求める人材: 〈必須〉 普通運転免許（AT可） 〈優遇〉 経験者 └採用・給与面で優遇あり ・中型運転免許 ・建築鉄骨検査技術者（製作・超音波） ・溶接管理技術者 ・非破壊試験技術者 ・半自動溶接 ・ガス圧接技量資格 〈人物像〉 ・第二新卒 ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ・手に職を付けたい方 ・体を使う仕事が好きな方 ・人と明るく接する事ができる方 ・コツコツと真面目に取り組める方 -
賞与平均120万□土日休み□残業ほぼ無□有給取得率70％以上□海外クライアントも担当するのでキャリアを積める！□亜鉛に特化した株式会社林金属工業所（設立71年）のグループ企業です！
勤務地
大阪府堺市西区築港新町3丁27番地 林金属商事株式会社 仕事の概要
仕事内容: >>>>>>>>>>>>>>>>>>> 老舗企業のルート営業！ 未経験大歓迎！ 20代30代が活躍中！！ >>>>>>>>>>>>>>>>>>> 大阪・堺に根ざして設立から71年の老舗の当社。 再生亜鉛という日本でも数少ないビジネスモデルで安定した経営を行っています。 信頼をいただき取引が拡大しているため、営業職を増員募集します！ ▼注目POINT ￣￣￣￣￣￣￣ □土日休み □有給取得率高 □各種手当充実 □賞与年2回 □残業ほぼなし ￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容詳細】 亜鉛の仕入、商社やメーカーなど取引先への提案などををお願いします。 亜鉛を利用するメーカーからの仕入業務と、自社工場で再生した亜鉛製品を 既存のクライアントに提案するルート営業です。 亜鉛という金属が商材なので、仕入先や販売先のクライアントは大手企業がほとんど。新規の飛び込み営業は、一切ありません。 □海外のクライアントも担当 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本国内だけでなく、海外のクライアントも担当していただきます。 基本のやり取りはメールが中心、半年に1～2回は海外出張に行き、 直接お客様のニーズを伺うこともあります。 もちろん、英語などのフォローはしていきます。 □当社の亜鉛の用途 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の亜鉛は形を変えて様々な製品に使用されています。 ◎化学製品（電池・肥料など） ◎酸化亜鉛（タイヤ製品など） ◎自動車部品 ◎ダイカスト製品 ◎メッキ加工 □未経験でも安心の研修体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でもお客様とのコミュニケーションがしっかりと取れれば問題はありません。 法人としての関係性は築けていますので、あとは営業個人としてお客様からの信頼を しっかりと勝ち取ってください。 求める人材
求める人材: ＼20代30代活躍中！業界経験・営業経験不問！化学などの知識も不要／ ◆大卒以上 ◆要普通自動車運転免許 ◆人と接することが好きな方 ◆お客様と信頼関係を築ける方 ◆安定して長く働きたい方 ◆英語でのコミュニケーションを身に付けたい方 【以下、歓迎します！】 ◎営業の経験がある方 ◎英語での会話ができる方 -
【プライム市場上場企業】■多彩なキャリアパスと将来的なポストの多さが魅力■全国1,200店以上展開し出店を加速中。自己資本比率が高く抜群の安定感。長期的に就業可能◎■店舗社員の給与ベースが最も高いなど、店舗を最も重視する社風
勤務地
店舗（宮崎県都城市） 想定年収
357万円～452万円 仕事の概要
全国1,200以上を出店している松屋フーズ。入社最短1年半で店長(年収約500万円)→約3年半でブロックマネジ… 求める人材
★未経験可【活躍人材】社員やアルバイトと協働しながらより良いお店作りを目指せる[協調力][推進力]をお… -
＼未経験者歓迎！／センサーが感知した際に､現場へ駆けつけるお仕事！※運転免許必須
勤務地
長崎県五島市籠淵町16-3 ALSOK長崎株式会社 五島地区待機所 ALSOK長崎株式会社 仕事の概要
仕事内容: 長崎県内のお客様を対象に、 センサー（警報・アラーム）が鳴った時に、 社用車にて現場へ駆けつけるお仕事です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ●例えば…、 ・銀行、コンビニのＡＴＭの故障 ・コインパーキングの精算機の故障 ・提携先の自動車保険加入者が事故に遭遇 などの際に、センサーが感知します。 誤作動でセンサーが感知することも多いので、お客様の気持ちに寄り添いながら、現場の状況を確認し、専門部署へ対応を依頼するなど、安全・安心を提供するために動く仕事です。 お客さまから直接「ありがとう」と言われたとき、大きなやりがいを感じられます。 ●待機中は、事務作業や同僚との情報交換。現場で得た情報を社内で共有し、今後の警備体制の改善につなげることも大切です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【入社後の流れ】 ●座学(３日間程度) 必要な基礎知識をゼロから学べるため､最初は何も分からなくてOK！警備や救急などに関する実践的なスキルも身につけます。 ●先輩社員と同行(１ヶ月程度) 現場での注意点など､細かな部分までしっかりとしたOJT教育(実務を通じての業務指導)を実施。実際に施設警備の仕事を経験していただきます。 現場では複数の隊員達とチームを組んで働いていただきます。研修期間終了後、すぐにひとりで全ての仕事をこなす訳ではありません。分からないことがあれば気兼ねなく先輩に聞ける雰囲気です。しっかりとサポートする体制が整っているのでご安心ください◎ 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・18歳以上（警備業法により） ・59歳までの方（定年60歳のため） ・普通自転車免許所持（AT限定可） ・正社員歴3年以上の方（業界不問･前職不問） ・基本的なPCスキル（Word・Excel） 学歴不問！経験不問！未経験大歓迎！ 働きたい！という気持ちがあればOK♪ -
午前3時～午後1時までの仕事【賞与実績計50万円～】未経験可
勤務地
北海道札幌市中央区北12条西20丁目2-1 札幌卸売市場 水産棟3階 星野水産株式会社 給与例
給与例 【入社3年目 35歳社員のモデル年収】 月給27万円×12ヶ月＋賞与70万円 ＝年収約400万円 【入社10年目 40歳社員のモデル年収】 月給32万円×12ヶ月＋賞与86万円 ＝年収約470万円 ※賞与は年3回(決算賞与含む） ※賞与額は業績による 仕事の概要
仕事内容 ＼＼ この求人のポイント□ ／／ □3:00～13:00という特殊な時間帯の お仕事。朝早く働いて午後はフリー という新しいライフスタイルが可能！ □賞与年3回（決算賞与含む） 直近実績では計50万円～支給◎ （業績による） □50年以上事業を継続している 安定した環境でのお仕事！ □未経験からのスタートでもOK★ ┏━━━━━┓ □仕事内容□ ┗━━━━━┛ お客さま（魚屋さん）に アピールする販売員の役割をお任せします。 この業界やお仕事に慣れていただくために、 入社してから1年～3年は先輩の横につき、 魚を覚えてもらい、お客様に顔を売りつつ 業務を覚え、どの魚種を担当してもらうかを 決めていきます。 多くの魚屋さんの信頼を獲得し、 選ばれる人になっていくことが 最も大事な仕事になります。 □未経験でも先輩が横について 教えてくれるので、安心して お仕事ができますよ！ 求める人材
求めている人材 □求める人材 ￣￣￣￣￣￣￣ ◆普通運転免許必須（AT限定可） ◆未経験OK！ ◆ブランクOK ◆学歴不問！ ◆Uターン・Iターン歓迎 □こんな方におすすめ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆お魚が好きな方 ◆夜～朝勤務をメインにしたい方 ◆お客様とのコミュニケーションが好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
【31アイスクリームで三重エリアマネージャー募集！あなたの経験を地域に広げ、キャリアアップを実現しませんか？】
勤務地
三重県津市久居小野辺町11307 サーティワンアイスクリーム イオンタウン津城山店 仕事の概要
仕事内容: 「地域に笑顔を咲かせたい」「自分の経験を活かしてキャリアアップしたい」そんなあなたへ。 31アイスクリームのエリアマネージャーとして、地域に愛されるお店づくりをしませんか？ あなたのマネジメント経験を活かし、 5店舗の売上を平均15％向上、顧客満足度95％以上、スタッフ定着率90％以上、月間100時間以上の研修、年間50人以上の採用実績を達成し、地域No.1の店舗を目指しましょう！ ＜募集要項（仕事内容）＞ この求人の特徴は... ◎大手ブランドの運営を学び、店舗運営から売上戦略まで幅広い経験が積めます！ ◎将来独立したい方も歓迎！店舗運営ノウハウを学べます。 ◎賞与年2回、家族手当・住宅手当など、充実の福利厚生！ ◎創業17年！安心安定の成長企業で、新店舗も続々オープン！ ◎エリアマネージャーの前職は様々！あなたの経験が活かせます。 ◎ライフスタイルの変化に応じて雇用形態を変更できる「ギアチェンジ制度」あり！ ＜具体的な仕事内容＞ あなたには、近畿・東海エリアの31アイスクリーム店舗の管理運営をお任せします。 まるで担当エリアの店舗経営者のように、あなたの手腕を発揮してください！ 数値管理（人件費、原価率）：実績に基づき、FL値をコントロールし、高収益の店舗運営を目指します。 売上向上：客数、客単価UPのためのキャンペーン企画・実行、販売力強化。 スタッフ育成：定期的な面談や研修を通じ、店長の育成、スタッフのモチベーション向上を図ります。 業務効率化：店舗運営の課題を洗い出し、改善策を実行し、売上向上を目指します。 人材確保：本社と連携し、採用面接や人員調整を行います。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 接客、販売、飲食、小売業などでの管理・マネジメント経験 【歓迎条件】 飲食・販売業に興味がある方、人と接することが好きな方、キャリアアップを目指したい方、地域に貢献したい方、新しいことに挑戦したい方 この企業の類似求人を見る
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【プライム市場上場企業】■多彩なキャリアパスと将来的なポストの多さが魅力■全国1,200店以上展開し出店を加速中。自己資本比率が高く抜群の安定感。長期的に就業可能◎■店舗社員の給与ベースが最も高いなど、店舗を最も重視する社風
勤務地
店舗（大分県大分市）、店舗（大分県大分市）、店舗（大分県日田市） 想定年収
357万円～452万円 仕事の概要
全国1,200以上を出店している松屋フーズ。入社最短1年半で店長(年収約500万円)→約3年半でブロックマネジ… 求める人材
★未経験可【活躍人材】社員やアルバイトと協働しながらより良いお店作りを目指せる[協調力][推進力]をお… -
ダイハツ車の販売スタッフ（営業職）◇奈良県下８拠点のいずれか
勤務地
奈良県奈良市南京終町奈良県奈良市南京終町2丁目275番地 奈良ダイハツ株式会社 仕事の概要
募集要項 職種 ダイハツ車の販売・営業スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 奈良県内でダイハツ車の、新車・中古車の販売を担っていただきます。 ただ販売するだけではなく、お客様の車に関する様々なお困りごとを理解し、 それを解決するためのアドバイスをしていただきます。 訪問やルートセールスではなく、顧客様や新規のお客様がショールーム（店舗）にお越しいくださいます。 例えば・・・車内が手狭になってお困りの方や車の買い方が分からない方、 また他社の車と悩まれている方には車購入のご提案をしていただきます。 又、車検時期が近づいている方や、事故をしてしまい修理が必要な方には メンテナンスや保険のご案内などが必要になります。 ただ単に販売するだけではなく、お客様との会話を楽しみながら「車を通じてお客様を幸せにする」を テーマに営業職での活躍をしていただける方を求めています。 また、将来的にはマネージャーとして活躍する道だけではなく、 教育担当・販売促進などキャリアチェンジして活躍する道もあります。 自分の適正に合わせ、フレキシブルに働くことが可能です。 求める人材
資格・経験 普通自動車免許 経験不問 -
日勤のみ｜長距離運転なし｜月給30万以上可能｜賞与年2回｜日祝休み｜残業少なめ｜業界未経験OK
勤務地
神奈川県海老名市 旭企業株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＼働きやすさに自信アリ！／ □大型自動車免許をお持ちの方、 もしくは取得予定の方へ 大型ドライバーを募集中です！ -------------------------------- □魅力ポイント□ ・業界未経験OK ・手積み荷卸しなし ・長距離運転なし（運転時間は1日3h程度） ・1年目で月30万円以上可能 -------------------------------- 「もっと家族との時間が欲しい」 「働き方を変えたい」 そんな理由で転職してきた社員多数◎ 【 仕事内容 】 ▼車両 大型ミキサー車 流動化ミキサー車、生コン車 ▼業務詳細 工場で製造された生コンクリートや 流動化処理土を取引先の建設現場まで 運搬する業務です｡ 実働8hの中でドライバー業務は3hほど｡ あとの時間は待機や洗車が中心になります｡ 求める人材
求める人材: 要：大型自動車免許 お持ちでない方はご相談ください！ ★ドライバー経験者は優遇！ ★男女共に活躍中！ ★ブランクがある方も大歓迎！ ★50代・ミドル世代活躍中！ 【こんな方におススメ】 ●未経験OK ●20代、30代、40代、50代活躍中 ●福利厚生を重視されている方 ●食事補助・住宅補助が欲しい方 ●長距離運転をしたくない方 ●日勤をご希望の方 ●退職金を重視される方 -
未経験OK！安定企業で正社員に！待遇充実！年間休日120日！
勤務地
大阪府泉大津市寿町6－1 JASS-PORT 泉大津(全農関西エネルギー株式会社) 給与例
給与例 ◆1年目モデル …年収310万円 （月給21万2700円+諸手当+賞与） 仕事の概要
仕事内容 ＼未経験大歓迎□／ JA全農のグループ企業として 様々なエネルギー事業を展開する当社。 今回は当社が運営する セルフガソリンスタンドでの スタッフ募集を行います！ □企業としての安定感に自信あり □安定企業ならではの充実の待遇も魅力 □イチから教えますので未経験でも安心 □ノルマなし □整備業務ナシ（タイヤ交換含む） □資格取得支援制度あり □年間休日120日 □有給休暇の取りやすさもポイント □プライベートを大切にできます！ ＼難しい仕事はありません□／ ◆お客様や店舗の見守り ◆（必要に応じて）接客対応 ◆お客様の車やタンクローリーの誘導 ◆簡単な事務処理と清掃 など ノルマもなく、 タイヤ交換を含む整備業務もナシ。 安心して始められます◎ ⇒Point セルフガソリンスタンドなので、 接客を伴う業務は少なめです。 「人付き合いが苦手」 「コツコツ・モクモク頑張りたい」 といった方も大丈夫ですよ！ ＼未経験の方もご安心を□／ 仕事はイチから丁寧に教えますので、 未経験の方もご安心ください♪ 何でも遠慮なく聞いてくださいね。 さらに「ガス第二種販売」「液化石油ガス設備士」など 必要な資格は会社の支援で取得可！ 着実にスキルアップできる環境です◎ 求める人材
求めている人材 ◆学歴不問 ◆未経験大歓迎 ◎フリーターさん歓迎 ◎ブランクOK ◎Uターン・Iターン歓迎 ＜必須＞ ・危険物取扱者乙4類 ・普通免許（AT可） ＼こんな方にぜひ□／ ＊真面目に仕事に取り組める ＊責任感を持って仕事に取り組める ＊仕事もプライベートも大切にしたい ＊安定企業で正社員として働きたい ＼以下の経験は活かせます□／ ・カーディーラーや整備会社での実務経験 ・GS（ガソリンスタンド）での実務経験 ・接客や販売、営業などの経験 -
電気代０の高性能住宅の男女不動産営業／未経験者歓迎／年間休日119日／20代～40代の男女活躍中！
勤務地
兵庫県西宮市花園町兵庫県西宮市花園町11-19 スマートホーム株式会社 仕事の概要
募集要項 職種 不動産営業 雇用形態 正社員 仕事内容 神戸、芦屋、西宮、尼崎エリアの不動産事業 【仕入営業】 高性能住宅新築分譲戸建用地、 リフォーム再販売用の中古戸建･マンションの仕入をします。 具体的には不動産仲介業者や個人オーナー様からの情報をもとに計画をし事業として 成り立つのか判断します。 情報収集や人との信頼関係を築く事が大切な仕事です。 ↓ 事業として成立するものは、自社で買い取りをします。 (企画・施工し商品化します。) ←ここは別部署が担当。 もちろん積極的に参加してもらってもOK ↓ 【販売】 直接当社が販売することも仲介業者にお任せすることもあります。 自社にて販売する場合はチラシやホームページ、 ポータルサイト、 SNS 各種にて集客。 宿泊体験型のモデルハウスを活用し、お客様へ住宅のご提案を行います。 【仲介】 不動産売買の仲介営業です。 DMや広告反響で集めた物件の査定を行い、売主様と媒介契約を結び販売活動を行っていきます。 販売活動はチラシやホームページ、 ポータルサイト、 SNS 各種で行い、問い合わせのあったお客様には、物件情報のご案内をしていきます。 この業界に20年以上の社長や先輩営業マンもいるので、安心してお仕事が出来る環境です。 求める人材
資格・経験 未経験者OK、経験不問 宅地建物取引士歓迎（手当月額10,000円） -
必要用具支給□賞与年2｜年休120日｜ワークライフバランス◎
勤務地
愛知県犬山市善師野7-3 HILL-TEC有限会社 給与例
給与例 ＊モデル年収例＊ 【20代】 年収300万円／月給23万円＋賞与 【30代】 年収400万円／月給28万円＋賞与 【40代】 年収500万円／月給33万円＋賞与 仕事の概要
仕事内容 ＼ 正社員デビューや初転職も応援！！ ／ 未経験もOK！手に職をつけられます◎ 必要用具支給□初期費用なし♪ スタートしやすいですよ◎ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- ＃資格や知識、経験などは一切不問 ＃基本、土日祝休み #年間休日120日 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- 【お任せするのは…】 ・防犯カメラ設置作業 ・修理やメンテナンス ・入退室管理システム工事 ・中央監視システム工事 ・エレベーター監視機器取付工事の施工 など。 現場はビルや事務所、個人宅など。 無理のないスケジュールなので安心◎ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- ■防犯カメラ設置工事作業の流れ・・・ 依頼を元に、 取付け箇所や設置数を確認し 機材や工具を準備します。 ▼ 位置や取付け角度などに注意し、 防犯カメラと映像が送られる モニターをセット。 ▼ 映像の乱れや画質の悪化があれば、 修理やメンテナンスも実施します。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- 入社後1年間は先輩と現場へ向かい、 一緒に作業します。 わからないことがあれば すぐに聞ける環境なのでご安心下さい！ 面倒見のいいメンバーばかり♪ 工具、作業着、安全靴等 業務に必要なものは一式付与致します！ 初期費用なども一切かかりません◎ 求める人材
求めている人材 高卒以上 未経験者歓迎！ 第二新卒歓迎！ 業界未経験歓迎！ ＊資格や知識なども一切問いません！ ＊異業種･異職種からの転職者も活躍中 【下記、経験・資格 優遇】 ・電気工事業務経験者 ・電気工事士や 電気工事施工管理技士資格保有者 ・電気関連業界出身者 -
未経験積極採用中！年間休日124日＆賞与年3回で働きやすさ◎
勤務地
沖縄県沖縄市山内4-1-5 中部支店 給与例
給与例 【□モデル年収□】 入社2年目の30代：年収350万円 仕事の概要
仕事内容 ―□アピールポイント□―――――― □カラオケ機器「DAM」や、 カラオケの「ビックエコー」を展開する 第一興商グループ □年間休日124日で働きやすさ◎ □賞与年3回！ □転勤無しで地元で働きたい方にも◎ □原則定時退社でプライベートとの両立も 可能◎ ――――――――――――――――― 【□仕事内容□】 営業のサポート業務をお任せします。 具体的には… ■契約管理 ■伝票入力 ■カラオケ機器の発注 ■機器の在庫管理、入出庫準備、検品 ■問い合わせ対応 ■故障機器の所内修理及びメーカー修理手配 など ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【□入社後の流れ□】 座学で基礎知識を学びます。 ▼ 商品業務や伝票整理の業務を 覚えていただきます。 ▼ 慣れてきたら徐々に売上管理や 営業サポート業務も行っていただきます。 先輩方は、だいたい3～6か月で独り立ちしています！ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【□キャリアアップについて□】 評価制度が整っているため頑張りが給料や キャリアアップに直結します。 ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【□とある1日の流れ□】 10:00～ 出勤 10:10～ 商品チェック（前日の入庫確認等） 12:00～ 発注 12:45～ お昼休憩 13:45～ 出庫準備 16:00～ 伝票入力 17:30～ 翌日の出庫準備 19:00～ 退勤 ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【□商品管理従業員構成□】 ■男女比 男性1名、女性1名 ■年齢層 30代･･･2名 ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【□第一興商について□】 カラオケ業界トップクラスのシェアを誇り、東証プライム上場企業の当社。 カラオケ機器「DAM」の開発、カラオケ店「ビッグエコー」の 展開をはじめ、介護・福祉施設向けのレクリエーションに役立つカラオケシステムを展開しています。 空地を有効活用したコインパーキングの運営など、多様な事業を展開中！時代のニーズにあわせた事業展開で、 安定した経営を続けています。 ▼会社ホームページ https://www.dkkaraoke.co.jp/okinawa/ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 求める人材
求めている人材 【□必須条件□】 ■高卒以上 ■普通自動車免許(AT限定可) ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【□歓迎条件□】 ■基本的なパソコン操作ができる方 ■音響機器がお好きな方 ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【□こんな方も安心！□】 ■UIターンの方 ■第二新卒の方 ■異業種出身の方 営業職、飲食店事務など出身の方も活躍中！ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法）） -
正看護師資格必須□週休3日も可能！社保・賞与ありの正社員採用！訪看未経験OK□植田駅より徒歩3分
勤務地
愛知県名古屋市天白区植田1丁目1801 みんなのかかりつけ訪問看護ST植田 仕事の概要
【仕事内容】 □正看護師資格必須 □週休3日または16時までの勤務 □研修充実/訪看未経験OK 訪問看護を日本の社会インフラにすることを目標に掲げる当社にて、時短正社員として働きませんか。 【当社の時短勤務とは】 ■労働時間や給与、賞与はフルタイムの8割 その他の待遇はフルタイム正社員と同じです。 ■週32時間労働です！ ・1日8時間×週4日 ・1日6.4時間×週5日のいずれかとなります。 ■特別な条件や制限なし お子さんの有無や年齢も不問です。 時短常勤としてずっと働けます。 ■入職後すぐ適用、フルタイムへの変更も可 【具体的な業務内容】 在宅ケア全般をお任せします。 ・状態観察 ・内服セット ・点滴、カテーテルの管理 ・家族の支援・相談 ・退院カンファレスへの参加 など ■記録方法 電子カルテ（iBow) ※1人1台iPhoneを貸与 ■訪問時間 1件あたり30～90分 ■対象となるご利用者様 0歳～100歳を超える全ての方々。 がん・難病・小児・認知症・精神疾患など幅広く対応しています。 【訪看未経験でもOKです】 入社後～2ヶ月間の研修期間をはじめ、充実した教育体制があるので、心配はいりません。 独り立ち後も、不安があれば先輩が同行したり、出先から電話やチャットで相談も可能です。 【フラットな組織風土です】 平均年齢37歳、20～30代の若手を中心に活躍中です。性別や年齢、職種の上限関係はありません。 最高のケアを提供していくために、一番力を入れているのは働きやすい環境づくり。 職場の雰囲気や環境を決め手に、入職を決めた先輩スタッフも多く在籍しています。 【求人ID-JNG】 求める人材
【応募資格】 看護師の資格や経験を活かして、正社員として働きませんか。 【必須条件】 ・看護師免許 ※訪看経験がない方、病院勤務１年未満の方も大丈夫です。まずはご相談ください。 ・普通自動車運転免許 【BOXID-デ看】 【メリット】 #社会保険完備 #未経験者歓迎 #有資格者歓迎 #交通費支給 #育児サポートあり #昇給あり #賞与あり #車通勤OK #副業・WワークOK #40代も応募可 #育休制度あり #オープニングスタッフ #経験者歓迎 この企業の類似求人を見る
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土日祝休&手当充実！未経験から成長できる企画営業職★
勤務地
福岡県福岡市博多区東公園2-17 インソース九州ビル 九州支社(九州ビル) 給与例
給与例 □年収例□ ※給与に賞与と諸手当を含む 【35歳管理職】 □月給45万円×12ヶ月＋賞与 ＝年収900万円 【30歳管理職】 □月給40万円×12ヶ月＋賞与 ＝年収750万円 【27歳一般職】 □月給28万円×12ヶ月＋賞与 ＝年収550万円 【25歳一般職】 □月給25万円×12ヶ月＋賞与 ＝年収450万円 ※上記はあくまでもモデルケースのため 実際の年収を保証するものでは ありません 仕事の概要
仕事内容 □□□アピールポイント□□□ □未経験でも安心のサポート体制 □人材育成の“仕組みづくり”に関われる！ □将来的に研修企画などへも転換可能 □自分の提案で“人の成長”を支える実感 □安定企業×やりがいで働ける環境 ○｡――――――――――――――――｡○ プライム上場の「インソースグループ」が開発する 教育サービスをご提案して お客様の組織や人を成長させていく、企画営業のお仕事です。 ○｡――――――――――――――――｡○ □仕事内容詳細□ 組織の人材育成上の課題や悩みを明確にし、 最適な解決策や改善策の 提案を行っていきます。 ①担当エリアの市場調査 アプローチの顧客リスト作成 ②テレアポ・メールセールスでの アポイントメントの取得 ③訪問やヒアリング 各組織の課題に応じて ●対象者向けの集合教育 ●個人向け外部交流教育 ●eラーニング・動画 ●アセスメント ●LMSシステム などのサービスを総括して提案 ▼ □晴れてお客様より受注！□ ┗関連部署と連携 顧客満足の最大化を目指します ▼ ④教育・研修・システムの導入 導入して終わり。ではなく、継続的に関わります ⑤振り返り訪問や追加提案 多様な商品ラインナップ・サービスで継続的な取引 ―…―…―…―…―…―…―…―…―…―… 当社はお客様の人材育成に関しての 課題や悩みといった解決策を サービスとして提供しています。 ●対象となるのは 全国の官・民隔てなくすべての日本の組織 ┗実際にやり取りをするのは 人事部や総務部の方々が多く、 営業部門やシステム技術部門で 部署独自の研修を行う組織との 取り引きがある場合もあります。 ●研修サービスを中心に提供 ┗最近では各組織のニーズに応じた □eラーニング・動画 □アセスメント □LMSシステム などのソリューションサービスを 総括して提案する機会も 多くなっています。 当社の様々なサービスの中から お客様のニーズに ピッタリ合った商品を提案し 綿密なストラテジーによる売上の向上など お客様が最高に満足できるタクティクスが 求められます。 ■時間の使い方 １週間の過ごし方（例）：内勤週２日、外回り３日 １日の過ごし方 ＜外回り日＞ 08:10 出社 08:30～朝礼・商談準備 10:00～出発 10:30～担当エリアの既存顧客と商談（１時間程度） 12:00～ランチ 13:00～同じ駅の新規顧客と初商談（３０分程度） 15:00～隣駅の既存顧客と商談（３０分程度） 16:30～社に戻って事務処理 17:30～夕礼 18:30 退社 ※車（レンタカー）での外回りの日もございます。 ＜内勤の日＞ 08:10 出社 08:30～朝礼・メールチェック 09:30～提案書作成 10:30～過去の取引先にテレアポ 12:00～ランチ 13:00～研修実施に関する資料作成の指示出し 14:30～お問合せいただいたお客様にご連絡 16:00～動画教材に関する社内打合せ 17:30～夕礼 17:45～講師の予定確認 19:00 退社 □勤務地について□ 博多 ┗九州支社（九州ビル） ※最寄り駅は「JR吉塚駅」 ※全国への転勤の可能性あり ○｡――――――――――――――――｡○ □充実のキャリアパス制度□ 入社後は基本、九州エリアの支社や事業所 （九州支社・北九州事業所）へ 配属となります。 □最初は社内システムの使い方や 商材知識を身につけ 新規顧客のためのテレアポや 訪問を行います。 □既存顧客の引き継ぎも徐々に実施。 □自社のサービスの複数の研修を 受講することも可能で 自社商品の知識をより深め スキルの向上も図れます。 □充実した膨大な商品・コンテンツが ありますが同僚のスタッフに すぐに質問することも可能。 □サポート体制が充実しているので早期の独り立ちが可能です。 将来的には営業としての 『ソリューション提案力』 『コンサルティング能力』 を深めるだけでなく 研修テキストやコンテンツの作成を行う ●企画部門 ●WEBマーケティング部門 への異動などの キャリア変更も実現できます。 □年1回の人事面談があり 組織からの期待を伝え 従業員のキャリアパス希望の ヒアリングも実施しています。 ○｡――――――――――――――――｡○ □当社について□ インソースグループは 社会人向けの研修を行い 多様な社会課題を解決しています。 新入社員研修などの階層別研修だけでなく ChatGPTを代表とする DX（デジタルトランスフォーメーション） を活用した ●生産性の向上 ●従業員エンゲージメント ●カスタマーハラスメント などの世の中の流れ お客様のニーズに応える 高品質なコンテンツの廉価での 提供をしており 年間で76万人以上の方に 受講していただいている実績があります。 その他に ●コンサルティング ●オンライン教育 ●eラーニング・動画 ●自社開発システムの提供 など様々な手法により お客様の課題を解決に導く ソリューションサービスの 提供をおこなっています。 求める人材
求めている人材 ◆業界・職種の経験は不問！ □必須条件□ □第一種運転免許普通自動車 □高専・大卒・大学院卒以上 □こんな方にオススメ！□ □全国の組織を支える提案を通じ 社会に貢献したい方 □福岡からキャリアを広げたい方 □幅広い業界と関わりたい方 □将来は他の職種での活躍も目指したい方 □スピード感を持って仕事をしたい方 転勤の有無は選択制となっております。 転勤を選択された際はその分、全国を相手にした スケールの大きな仕事に挑戦できます！
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