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- 正社員
生命保険コンサルタント(創業メンバー)
株式会社Bella Spes Financial固定給+賞与の安定!会社の働き方、文化も一緒に創りたい!
〒160-0023東京都新宿区
月給35万円~150万円
求めている人材 「どれだけ売ってきたか」以上に、 「これからどんな保険営業をしたいか」を 重視します。 ╭━━━━━━╮ 必須 ╰━━v━━━╯ ◎保険業界での営業経験がある方 ※経験年数は浅くて構いません ╭━━━━━━╮ 歓迎 ╰━━v━━━╯ ●生命保険募集人資格をお持ちの方 ●MDRT取得経験のある方 ●個人プレーより、チームで働きたい方 ●お客様に真摯に向き合う営業がしたい方 ●フルコミッションの働き方を見直したい方 ●固定給+賞与の安定した環境で働きたい方 ●創業メンバーとして会社づくりに参加したい方
主婦・主夫歓迎
年間休日120日以上
資格取得支援あり
+27個
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- 正社員
IT部門 責任者候補(社内SE)
株式会社ライフランド<★急募★>年収800万円以上◎システム改修からシステム部門でのマネジメントをお任せ!客先常駐なし...
千葉県千葉市中央区祐光
月給53万6000円~98万4000円
資格 【必須条件・スキル】 ■事業会社で情報システム部の 経験をお持ちの方 ■社内システム(業務システムやツール)の ご経験をお持ちの方 ■IT部門のマネジメント経験 (規模・人数を問わず) 年齢の条件と理由:例外事由1号・60歳未満(定年のため)
業界未経験歓迎
資格取得支援あり
フリーター歓迎
+20個
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- NEW業務委託
流動性規制(LCR/NSFR)システム導入コンサルタント/金融機関向けパッケージ
ILTC株式会社希少な流動性規制の経験を、地銀再編の最前線で活かす
東京都目黒区碑文谷
月給100万円~200万円
求める人材: 必須 * LCR/NSFRに関する実務またはプロジェクト経験 * 上記に加え、以下のいずれかの経験 * パッケージベンダー・SIerで、金融機関向け流動性規制(LCR/NSFR)の算出・規制報告システムの導入(実装、要件定義、PMのいずれか) * 銀行のシステム部門、またはALM・財務企画・リスク統括・主計などの部門で、LCR/NSFRの算出・当局報告に関わるシステムの導入・運用・データ整備(テーブル定義やデータフローを読み解き、データ連携や数値検証を自分で行える方) 歓迎 * 流動性規制パッケージの導入を複数件経験している方(国内ベンダー製・海外製は問いません) * 銀行実務とシステム導入の両方を経験している方(例:銀行からSIer・ベンダーに転じた方) * 地方銀行・フィナンシャルグループでの規制対応、グループ連結ベースでの算出経験 * 自己資本比率規制(バーゼルII/III)対応システムの導入経験 * SQLなどを使ったデータ抽出・突合の経験
在宅OK
- NEW正社員
リユース買取事業の役員候補
株式会社RUSH二次流通の経験を経営へ 想定年収900万円〜
〒101-0021東京都千代田区外神田
月給75万円~100万円
求めている人材 【必須の経験】 ・店舗、部門、事業のいずれかで組織を率いた経験 ・売上、粗利、在庫回転、生産性などを改善した実績 【歓迎する経験】 ・ブランド品、時計、ホビー、中古家電など、 トレーディングカード以外の二次流通の経験 ・複数拠点、複数部門のマネジメント経験 【求める人物像】 ・個人の経験を、仕組みとして組織に残せる方 ・変化する環境を楽しみながら、一緒に組織を作っていける方 ※トレーディングカードの知識や業界経験は不要です
業界未経験歓迎
中途入社50%以上
学歴不問
職場見学可
+15個
- 正社員
ホームセンター向け 代理店営業
Hanshow Japan株式会社<月給60万円+ボーナス無制限>※小売向けBtoB営業経験者
東京都中央区日本橋
月給60万円~85万円
求めている人材 ホームセンターなど 大手小売企業への営業経験と、 パートナー企業を巻き込む 営業力を活かせるポジションです。 《必須》 ✅小売業界を最終顧客とする 法人営業経験5年以上 ✅大手小売企業の 本部商談経験 ✅小売企業の 本部商談・意思決定プロセスを 理解している方 ✅代理店、SIer、 ベンダーなどと連携した 案件推進経験 ✅IT、DX、IoT、POS、 電子棚札、店舗システムなどの 提案経験 ✅ターゲット選定から 商談創出・提案・導入まで 主体的に進められる方 《歓迎》 ✅ホームセンター向け DX製品・システムの提案経験 ✅全国展開する ホームセンターチェーンへの 本部営業経験 ✅PoCから全店展開までの 推進経験 ✅代理店施策、共同営業、 パートナー開拓経験 ✅英語または中国語での 社内コミュニケーションができる方 ◆能力・特性 ・ 高い目標達成意欲と仮説検証を回す実行力/スピード感 ・ CxO~本部~現場までの階層別コミュニケーション/交渉力 ・ 提案書/ROI・PoCレポート等の資料作成に抵抗がない方 ・ プリセールス/アフターセールス/開発とのチーム連携を重視できる方 ・ 英語/中国語ができれば尚可 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため) ※定年後は顧問などの特別な雇用契約も可能です。)
年間休日120日以上
中途入社50%以上
+20個