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求める人材: 【リモート可】インフラエンジニアの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■スタートアップでの経営層としての事業グロース経験 ■事業責任者のご経験 ■戦略コンサルティングや事業開発の経験を活かし、事業成長を牽引してきた方 ◆◆ 経験豊富なメンバーが集結 ◆◆ 「タクシーの現場を一番わかっている人たち」と、「世の中を変えてきたプロたち」がチームになって、本気で次世代の移動を創ろうとしています ・元メルカリ日本事業トップ：CEO 青柳 ・Uber Eats日本の立ち上げを担当：COO 野地 ・サイバーエージェント元取締役：CBO 宮崎 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】インフラ運用エンジニアの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【必須】■IT内部統制、IT監査、システム監査、J-SOX／US-SOX対応のいずれかのご経験 ■システム開発、インフラ運用、アプリケーション運用、ID管理、変更管理等のいずれかのご経験 【魅力】■ネット銀行として成長を続ける当社において、金融機関に求められるIT内部統制の高度化に携われます。 ■ITGCとITACの双方を担当することで、インフラ、アプリケーション、業務プロセスを横断した統制評価スキルを高めることができます。 ■J-SOX／US-SOX、監査法人対応、金融機関に求められる各種ガイドライン対応を通じて、専門性の高いキャリアを形成できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■採用業務の理解■労務業務のご経験（社会保険手続き、勤怠管理、就業規則運用など）■法務業務のご経験（契約書レビュー、社内規程整備など）■マネジメント経験（3名以上） 《魅力》 ■採用から労務・総務まで、人に関わる業務を一貫して担える裁量がある ■IPO準備中の成長企業で、管理体制を自分の手で整備できる ■経営陣や各部門と距離が近く、会社全体の動きを把握しながら働ける ■COSOJIのサービスを、組織基盤の面から支えている実感を持てる 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■有形商材の在庫会計、経理のご経験 ■マネジメントのご経験 【募集背景】これまで経営陣が現場オペレーションから組織設計、ガバナンス構築まで幅広く担ってきましたが、今後の組織拡大・事業拡張を見据え、管理部門の基盤整備と体制構築が急務です。本ポジションは、バックオフィス全体を横断して統括し、経営と連携しながら戦略的に組織を支える重要な役割です。単なる守りの管理ではなく、攻めの視点で経営戦略に貢献し、会社の成長を支える基盤を構築していただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■金融機関におけるリスクマネジメントの立ち上げ経験、および統合リスク管理実務経験（3年以上） ≪魅力≫■「攻めるリスクマネジメント」の実践 ： 単にリスクを制限するのではなく、リスク評価を通じて戦略オプションを最大化させ、事業を前進させる手触り感を得られます。 ■組織の立ち上げフェーズ ： 決まった型はありません。これまでの経験を活かし、理想のリスク管理体制をゼロからデザインできるエキサイティングな環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■無形商材（SaaS・IT・コンサルティング・人材・広告・金融サービスなど）の法人営業経験【いずれか必須】■大手企業(目安:従業員1000名以上または上場企業)への提案経験■10名以上の規模で営業組織の マネジメントまたは立ち上げの経験 ≪魅力≫■西日本市場を「これから取る」フェーズを担える：福岡支店は、すでに完成した営業テリトリーを引き継ぐ組織ではありません。市場の開拓余地が大きく、誰がどの業種・規模をどう攻めるかという設計から関与できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】エンジニアリングマネージャーの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■人材紹介事業でのRA、CAもしくは両面型の経験 ■人材紹介事業でのマネジメント経験 ■新規事業の立ち上げに携わった経験 【歓迎】 ■事業計画の策定やPL管理 ■事業全体のKPI設計と進捗管理 ■リーダー以上のレイヤーのマネジメント経験 ■経営陣と密に連携を取りに事業やプロジェクトを動かしてきた経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【何れか必須】 ■コールセンター、またはBPOの拠点責任者としての実務経験 ■既存オペレーションを改善・再構築、成果を出した経験 ■AIやITツールを活用した業務効率化、または顧客への提案経験 【歓迎】■300名同等の大規模拠点のマネジメント経験 ■BPOベンダー側でのプリセールス・新規案件の垂直立ち上げ経験 ■変化の多い環境を楽しみ、既存の枠組みに捉われず「新しい基準」を創ることへの情熱 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■顧客対応を含むオペレーション組織のマネジメント経験（カスタマーサポート、Customer Operations、Trust & Safety等） ■BPO・外部委託先を含む運用体制を設計・管理した経験 ■業務プロセスの課題特定から、再設計・標準化・現場定着・効果測定までを完遂した経験 ■Trust & Safetyに関する実務経験データに基づく現状分析、KPI設計、効果測定を通じて改善サイクルを回した経験 ■AIツールを日常業務で継続的に活用し、業務改善や生産性向上を実践した経験 ■事業・プロダクト・コーポレート・法務等の関係部門と合意形成し、方針や規約を実際の業務へ落とし込んだ経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】信託銀行や信託会社における業務経験5年以上お持ちの方 【魅力】全く新しい事業の立ち上げとなるため、立ち上げ期だからこそできる自身の裁量の大きさがあります。 PayPayグループ、ソフトバンクグループ、LINEグループという大きなグループの中でさまざまな信託ニーズを掘り起こし、実現できる唯一無二の経験を味わうことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■不動産業界経験者 【求める人物像】●裁量の大きな仕事をしたい方 ●向上心のある仲間と切磋琢磨し成長意欲を持続できる方 ★高水準のインセンティブ！10%の歩合率で頑張った分だけ稼げる ★残業なし/ワークライフバランス良し（19時には基本完全退社） ★不動産に関する様々な知識やノウハウの蓄積・共有が可能なため、自分の仕事の幅を広げることができ、個々の挑戦もしやすい環境です ★ご入社される方のレベルや経験値に合わせて教育担当が丁寧にサポート ★年1回の社員旅行や日々のコミュニケーションなどを重視しています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: クラウドエンジニアの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【必須】 CSの実務経験、CS領域における2年以上のリーダー経験。エスカレーション対応などの、高難易度案件への対応経験。マニュアルや規約に基づき、正確かつ一貫した判断ができる方。週3日の出社が可能な方 【歓迎】 CS領域におけるKPI・KGIの設計及び運用経験。チームの採用・育成体制の構築や業務プロセス改善経験。Zendesk等のツール運用改善やダッシュボード構築経験。データ分析に基づくプロダクト・サービス改善の提案経験。コンテンツモデレーション業務の経験、成人向けコンテンツ領域に抵抗がない方。 対応する仕組みを作る側として動き、数字と現場の声から意思決定できる方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【以下いずれか必須】■対法人折衝、提案営業、コンサル、プロジェクト推進などの経験 ■複数関係者を巻き込みながら業務を推進した経験 ■数字を用いた分析・資料作成の経験 ■論理的思考力のある方 【魅力】■上流検討だけで終わらない：収支を作って終わりではなく、契約交渉、設計・建築調整、許認可、開業まで一気通貫で関われます。机上の企画ではない、実践的な事業開発力が身につきます。 ■経営に近い距離で案件を動かせる：社長・部長との距離が近く、意思決定スピードの速い環境です。自らの判断や提案が案件成立に直結する為求められる水準は決して低くありませんが、事業成長の中核に関われます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■デジタル領域でのプロダクトマーケティングマネージャーの経験4年以上 ■COOのご経験 【『CLAS』の特徴】人々のライフスタイルや価値観の多様化（EX：引越し、結婚や同棲、子供の成長などによる住環境の変化）に合わせて、必要な時に必要なモノ（家具・家電）をレンタルすることが可能。商品は、レンタルから返却されても自社内でのリペアやクリーニングを通じて再利用できる設計の家具のみを扱っており、自社ブランド家具の開発や、独自の配送網の構築など、競合の参入障壁が高いビジネスモデルを誇ります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】宅地建物取引士の資格保有者で、不動産売買契約に関する実務経験（契約書作成や重要事項説明等）をお持ちの方 【歓迎】課長やマネージャーとしての組織マネジメント経験がある方 【歓迎要件続き】専門家と連携した専門知識の内製化経験、ITツールでの業務効率化経験、営業計画と連動した契約管理経験 【やりがい】 社長直下で組織をゼロから作り上げる裁量を持ち、会社の基盤を強固にする「攻めのための守り」を確立できる環境です。事業成長を左右する重要ポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：宅地建物取引士

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験（5年以上） 【いずれか必須】■IT/コンサルティング業界での法人営業経験■中堅～大手企業向けの提案経験■新規事業や新組織の立ち上げに関わった経験 ■自社における業務改善プロジェクトを主導した経験（企画～実行・定着まで） 【組織のミッション】Bill Oneの第三の新規サービスである「Bill One債権管理」の利用企業を拡大することが、この組織のミッションです。 【魅力】■新規事業として、市場と価値をつくる営業に挑める■エンタープライズの複雑な意思決定をリードする力が磨かれる■営業の成果が、事業と仕組みの成長につながる 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■買取再販事業の管理職経験or店長クラスの経験 ■普通自動車免許 【働き方】年休125日、完全週休二日制、残業20時間程度です。達成度に応じてリモートワーク/フルリモートも可能です。 【インセンティブ】利益に応じて１件当たり最大15%が賞与として支払われます(2年目以降)。1ヶ月に2本を仕入れることを目標としています。中には年収2000万円以上のメンバーもおります 【魅力】■価格設定や買付判断にも裁量あり。スピーディに提案・決裁できる柔軟な社風です ■売上が毎年約10億円ずつ伸びている成長企業 【身につく能力】■仕入れノウハウ ■不動産物件の査定力やリフォーム知識 ■木造住宅に関する知識 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】営業マネジメント経験（リーダー職以上） 【いずれか必須】■エンタープライズ営業経験 展示会営業経験 【歓迎】SaaS営業経験 【魅力】■マーケティングからセールスまでの一連のプロセス設計と改善に携われる環境■AIボットのシナリオ監修など、最新技術を活用した営業DXに関われる■SQL率や受注金額など明確なKPIに基づいた成果が評価される環境 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】IT/SaaS・広告・コンサル業界でのビズデブ/アライアンス/営業経験5年以上、組織・PJ責任者またはマネジメント経験3年以上、デジタルマーケ知識、自ら戦略を立て実行できる方、ネイティブレベルの日本語 【歓迎】■ビジネスレベルの英語力（海外連携） 【魅力・やりがい】 ■大手広告代理店の経営層と対等に対峙し、最先端AI×データ基盤の普及を通じたダイナミックな市場創造を主導できます。主体性を重んじる環境で大きなインパクトを生み出せます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】インフラ運用エンジニアの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【必須】■不動産業界での営業経験（2年以上）【歓迎】■宅地建物取引士■管理業務責任者■ファイナンシャルプランナー資格 【働き方について】年間休日125日以上。フレックス制や駅直結オフィスなど、効率的で快適な環境です。【当社の強み】業界トップ級の提案力を持つ先輩から直接学べ、最短距離で成長できます。【求める人物像】高収入への強い意欲を持ち、目標達成に向け主体的に行動できる方。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：宅地建物取引士

応募条件 【求めるスキル／経験】 ・Webアプリケーションの設計／開発／運用経験（5年以上） ・Vue／React／TypeScriptを用いたWebアプリケーションの開発経験 ・Gitなどバージョン管理システムの業務での利用経験 ・コードレビューを通したチーム開発経験 【望ましいスキル／経験】 ・フロントエンドのパフォーマンスやセキュリティ、CI／CDに関する深い知識 ・3人以上のチーム開発でのマネジメント経験やテックリード経験 ・GCP／Kubernetesを用いた開発経験 ・VTuber及びVR／AR／MRコンテンツの開発への興味・関心 ・未経験技術でも自己学習しキャッチアップする能力 【求める人物像】 ・REALITYの提示するVision、VALUEに共感できる方 ・自身が運用するサービス・ソフトウェアに対して、主体的に改善を提案・完遂出来る方 ・困難な技術的課題を見つけ、解決策を考え、実行していくことを楽しめる方 【選考フロー】 書類選考＋面接3回程度＋（合格の場合）オファー面談 ※状況に応じて面接回数は変更する場合があります。 ※必要に応じて面談／会食を途中に実施させていただく場合があります。

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■情報セキュリティ実務経験■セキュリティポリシー策定、リスクアセスメント、インシデント対応のいずれかの実務経験■クラウド環境（AWS/GCP/Azure等）に関するセキュリティ知識 【『事業支援型セキュリティ』をゼロから構築するポジション】 本ポジションは社内初の専任担当として着任していただきます。既存のルールに縛られず、何を守りどう仕組み化するかを自分自身で決定できる大きな裁量があります。また、情報システム部門の枠にとどまらず、経営層とダイレクトに対話し「セキュリティをいかに事業の強みや取引上の信頼に変えるか」という目線で推進いただくことを期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

応募条件 【求めるスキル／経験】 iOS向けアプリケーションの開発経験 【望ましいスキル／経験】 ・RxSwiftかCombineを用いたMVVMパターンでの設計・開発経験 ・Swift ConcurrencyやiOS標準のUIフレームワーク・ライブラリへの深い理解 ・CI／CDを利用した開発プロセスやテストの自動化 ・Unityを利用した3Dコンテンツの開発経験 ・未経験技術でも自己学習しキャッチアップする能力 ・OSSへの貢献、勉強会やカンファレンスでの登壇、テックブログなどのアウトプット活動 【求める人物像】 ・REALITYの提示するVision、VALUEに共感できる方 ・自身が運用するサービス・ソフトウェアに対して、主体的に改善を提案・完遂出来る方 ・困難な技術的課題を見つけ、解決策を考え、実行していくことを楽しめる方 【選考フロー】 書類選考＋面接3回程度＋（合格の場合）オファー面談 ※状況に応じて面接回数は変更する場合があります。 ※必要に応じて面談／会食を途中に実施させていただく場合があります。

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■買取再販事業の管理職経験or店長クラスの経験 ■普通自動車免許 【働き方】年休125日、完全週休二日制、残業20時間程度です。達成度に応じてリモートワーク/フルリモートも可能です。 【インセンティブ】利益に応じて１件当たり最大15%が賞与として支払われます(2年目以降)。1ヶ月に2本を仕入れることを目標としています。中には年収2000万円以上のメンバーもおります 【魅力】■価格設定や買付判断にも裁量あり。スピーディに提案・決裁できる柔軟な社風です ■売上が毎年約10億円ずつ伸びている成長企業 【身につく能力】■仕入れノウハウ ■不動産物件の査定力やリフォーム知識 ■木造住宅に関する知識 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

応募条件 【求めるスキル／経験】 ・toC向けアプリケーションの開発経験（3年以上） ・Go、TypeScriptのいずれかを用いたサーバーアプリケーションの設計・開発の経験（3年以上） ・クラウドプラットフォーム（例：GCP、AWS）上でのサーバーアプリケーションの構築・運用の経験（3年以上） ・RDBMS（例：MySQL、PostgreSQL）やKVS（例：Redis、Memcached）を活用したWebアプリケーションの設計・開発の経験（3年以上） ・Gitを用いたバージョン管理の実務経験 ・新しい技術に対する高い学習意欲と、自己学習で迅速にキャッチアップする能力 ・チームメンバーと円滑に情報を共有し、協力して課題を解決する能力 【望ましいスキル／経験】 ・エンタメ・ゲーム領域のアプリケーション開発に携わった経験 ・Vue.js、Reactを用いたWebフロントエンドの開発・運用の経験 ・RDBMSにおけるパフォーマンスチューニングの経験 ・分散データベース（例：Cloud Spanner）を活用したWebアプリケーションの設計・開発の経験 ・Kubernetesを活用したスケーラブルかつ信頼性の高いバックエンドシステムの設計・運用の経験 ・WebSocket、gRPC等を用いたリアルタイム通信システムの開発・運用の経験 ・GitHub Actions等を用いたCI／CDパイプラインの設計・構築 【求める人物像】 ・REALITYの提示するビジョンやバリューに共感できる方 ・自身が運用するサービス・ソフトウェアに対して、主体的に改善を提案・完遂できる方 ・困難な技術的課題を見つけ、解決策を考え、実行していくことを楽しめる方 ・高負荷環境やグローバルからのアクセスにも対応できるシステムの構築・運用にやりがいを感じる方 ・チーム内外のメンバーと連携し、信頼性が高くスムーズなサービス運用を実現するために積極的に協力できる方 【選考フロー】 書類選考＋面接3回程度＋（合格の場合）オファー面談 ※状況に応じて面接回数は変更する場合があります。 ※必要に応じて面談／会食を途中に実施させていただく場合があります。

必要な経験・能力等 【必須】大規模・複数案件における、課題発見から対策実行までのリード経験/QCDやリソースの定量的な可視化と、PMBOK等による標準化の経験/経営層への報告と、ファシリテーションによる意思決定支援の経験/ 要件定義からリリース・移行まで、プロジェクトライフサイクル全般の実務経験 ■私たちは、65兆円規模の不動産市場に対し、ITやテクノロジーを活用し、業界の変革を目指す事業を展開しています。 ▼会社紹介資料： https://speakerdeck.com/gatechnologies/hui-she-shi-ye-shuo-ming-zi-liao 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SaaS・IT等でのIS経験■toBのIS戦略立案・実行経験■KPI設計等の推進経験 売上に繋がるアポイントの獲得能力と戦略への理解度を重視してお迎えします。 【必須条件】■SaaS・IT・通信業界等でのインサイドセールス経験（目安3年以上）■toBサービスのIS戦略立案～実行経験■アポイント獲得主務の経験、または数字で語れる営業実績■KPI設計・進捗管理・改善PDCAを回した経験 【歓迎条件】■5名以上のチームマネジメント経験■IS組織の立ち上げ経験■The Model型組織での営業経験■SFA・CRM・MAツールの運用・設計経験等 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【学歴】 不問 【応募に必須な条件】 ・法人営業（BtoB）または不動産営業経験（目安3年以上） ・顧客と長期的な関係構築を行ってきた経験 ・社内外の関係者と連携しながら業務を推進した経験 ・ビジネスメール、Slack・Chatwork等のチャットツール利用経験 ・Google Workspace（スプレッドシート・ドキュメント・スライド）の基本操作 ・ホテル、商業施設、コワーキング施設などサービス業での運営経験、または外部パートナー・スタッフのマネジメント経験 【歓迎される資格・経験】 ・不動産、商業施設、ホテル、コワーキング施設等での業務経験 ・SNS運用、イベント企画、広報・PR経験 ・新規事業、新規施設の立ち上げ経験 ・BtoB・BtoC双方の営業経験 ・日常会話レベルの英語力 【フィットする人物像】 ・営業だけではなく運営まで携わりたい方 ・顧客との長期的な関係構築にやりがいを感じる方 ・数字だけではなく「人とのつながり」を大切にできる方 ・主体的に課題を見つけ改善へ取り組める方 ・チームや社外パートナーを巻き込みながら成果を出せる方 ・相手の潜在ニーズを汲み取り行動できる「戦略的おせっかい」ができる方

必要な経験・能力等 【何れも必須】■開発経験（受託開発） ■システム開発におけるプロジェクトマネジメントのご経験（ECサイト開発経験者優遇！） 【ポジションの魅力】当部門はオープンな環境で、多角的な視点から事業を 推進。PMOチームは、プロジェクト全体のフォーマット化や効果的な仕組み作りを目指していますので、積極的な提案や課題解決は大歓迎。前向きに取り組むことができるカルチャーが魅力。【キャリアパス】PMOとしての経験を通じてプロジェクトの立ち上げから運用までの一連の業務を体験できる。これにより、他に類を見ない独自のPMOスキルを磨き、将来的にはPMOの管理・運用をリードするポジションを目指すことも可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】SREエンジニアリングマネージャーの資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】エンジニアリングマネージャーの資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】EMの資格をお持ちの方