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- 正社員
経営企画・事業管理責任者|観光地の飲食・観光施設事業|仙台勤務
丸山株式会社年収500万~1,200万円/事業責任者直下、成長中の観光事業を支えるポジション
宮城県仙台市青葉区二日町
年俸500万円~1000万円
求める人材: 【重視する経験と能力】 ・ 経営企画・事業管理・事業運営のいずれかで、数値分析を収益改善につなげた経験。 ・ 役割分担・目標管理・人事制度などの整備・運用経験。 ・ AIや業務システムを活用し、業務改善を実行・定着させた経験。 ・ 自ら分析・資料作成・関係者調整を行い、部門横断プロジェクトを進める力。 担当領域の広さに加え、ご自身の役割と改善実績を重視します。専門領域では、社内担当者・外部専門家と協働します。 【歓迎する経験】 ・ 観光、宿泊、飲食、小売など、現場を持つ複数拠点の事業管理や改善。 ・ 管理会計・予実管理、データ整備、AIを活用した業務フロー設計・システム連携。 ・ 採用、育成、評価制度、役割と権限の設計・運用。 ・ M&A、事業承継、事業買収・譲受・譲渡の検討や実行への関与。
交通費支給
駅近5分以内
- 正社員
店舗開発・運営改善マネージャー|観光地の飲食・観光施設事業|仙台勤務
丸山株式会社年収400万~800万円/既存店舗の改善から新店舗の立ち上げまで、事業成長を担うポジション!
宮城県仙台市青葉区二日町
年俸400万円~800万円
求める人材: 【重視する経験・スキル】 実際に担当した業務や成果を重視します。 * 飲食店などで売上・利益・生産性・顧客体験の改善に携わった経験 * 新店舗の開業、改装、業態転換のいずれかを推進した経験 * 商品・原価・人員・設備などを踏まえた収支計画の立案能力 * 店舗スタッフや外部業者と連携して施策を実行する能力 * 状況の変化に応じて柔軟に計画を見直せる方 【歓迎する経験】 * 飲食チェーンなどでのSV・エリアマネージャー経験 * 複数店舗のマネジメント・収益改善経験 * 店舗開発・新規出店・業態開発の経験 * メニュー開発や厨房設備・店舗レイアウトの改善経験 * POSレジ・注文・会計システムなどの導入経験 * 新店舗立ち上げ時の採用・教育経験 * 観光施設や地域事業に携わった経験
交通費支給
駅近5分以内
- 正社員
ホスピス事業 管理者/1226568
株式会社ひまわりケアサービス\ 収入アップ可能! / ★昇給あり!★経験・資格を活かして働きませんか?
〒451-0065愛知県名古屋市西区天神山町
月給54万円~60万円
資格 【資格・条件】 看護師 ・・・・・・・・・ ※大学病院、公立病院・公的病院もしくはそれに該当するような地域の中核的な病院で臨床経験5年以上必須 准看護師不可 ◆経験・スキル 主任以上の役職経験があり、看護師経験7年以上(トータル)があればより望ましい。 看護師として、一般的な病態生理や症状・治療の知識や観察力、洞察力がある。
交通費支給
制服あり
午前
有資格者歓迎
夕方
- 正社員
ホスピス事業エリア責任者/1226567
株式会社ひまわりケアサービス■昇給・賞与あり!■経験資格活かせる■スキルアップ可能!働きやすい職場です☆
〒451-0065愛知県名古屋市西区天神山町
月給58万3333円以上
資格 【資格・条件】 看護師 ・・・・・・・・・ 【MUST条件】 正看護師免許 大学病院、公立病院・公的病院もしくはそれに該当するような地域の中核的な病院で臨床経験10年以上ある方 主任以上の役職経験があり看護師として、一般的な病態生理や症状・治療の知識や観察力、洞察力がある方 看取り経験のある方 【WANT条件】 在宅での看取り経験のある方 訪問看護の経験がある方
交通費支給
制服あり
午前
有資格者歓迎
夕方
- 正社員
【店舗スタッフ】未経験大歓迎!4人に1人が年収1,000万円超!
株式会社いーふらん応募資格:49歳未満/未経験から活躍できる秘訣を知りたい方はこの求人をご覧ください。
大阪府大阪市中央区南船場
月給35万円~200万円
求める人材: ・高卒以上 ・49歳未満(例外事由3号イ:長期キャリア形成のため) ※未経験大歓迎 求める人物像 ・人と話すこと、コミュニケーションが好きな方 ・未経験から営業にチャレンジしたい方 ・プライベートも大切にしながら、高収入を実現したい方 ・ブランド品や時計、ジュエリーが好きな方 ※第二新卒、20~30代の若い世代が男女問わず活躍中!
交通費支給
シフト自由
- 正社員
ラーメン店(新店)渋谷東の事業部長候補
際コーポレーション株式会社年俸720万円〜!事業の舵を取る事業部長候補
〒150-0011東京都渋谷区
年俸720万円以上
求めている人材 【歓迎する方】 ・飲食業界で幹部・管理職の経験がある方 ・事業全体の経営を任されたい方 ・戦略を立てて実行までやり切れる方 ・組織づくりや人材育成に熱意がある方 ・腰を据えて長く働きたい方 【活かせる経験】 *事業部長、部長、エリア統括の経験 *事業計画、予算策定の経験 *出店戦略、業態開発の経験 *経営幹部としてのキャリアを志向する方
学歴不問
交通費支給
介護休暇あり
固定給35万円以上
+11個
- 正社員
ラーメン店(新店)渋谷東の事業副部長
際コーポレーション株式会社飲食大手で年俸600万〜の事業副部長
〒150-0011東京都渋谷区
年俸600万円以上
求めている人材 【こんな方を歓迎します】 ・エリアマネージャーやSVの経験がある方 ・複数エリアを統括してみたい方 ・数字と組織の両面で成果を出したい方 ・マネージャー層の育成に関心がある方 ・安定した企業で長く働きたい方 【こんな経験が活かせます】 *飲食チェーンでの複数店舗マネジメント経験 *事業計画、予算管理の経験 *新店出店や業態転換の経験 *将来は事業部長を目指したい方
学歴不問
交通費支給
介護休暇あり
固定給35万円以上
+11個
- 正社員
新規オープニング|渋谷東の事業副部長候補
際コーポレーション株式会社年俸600万円〜!事業部を動かす副部長候補
〒150-0011東京都渋谷区
年俸600万円以上
求めている人材 【歓迎する方】 ・飲食チェーンでエリアマネージャーやSVを経験した方 ・複数エリアの運営をまとめてみたい方 ・数字と人の両方から成果を出したい方 ・マネージャー層の育成に力を入れたい方 ・腰を据えて長く働きたい方 【活かせる経験】 *多店舗マネジメントの経験 *予算策定、計数管理の経験 *出店や業態転換に関わった経験 *いずれ事業部長を目指したい方
学歴不問
交通費支給
介護休暇あり
固定給35万円以上
+11個
- 正社員
新規オープニング|渋谷東の事業副部長|長期休暇(夏・冬)
際コーポレーション株式会社飲食大手300店舗で年俸600万〜の事業副部長
〒150-0011東京都渋谷区
年俸600万円以上
求めている人材 【こんな方を歓迎します】 ・エリアマネージャーやSVの経験がある方 ・複数エリアを統括してみたい方 ・数字と組織の両面で成果を出したい方 ・マネージャー層の育成に関心がある方 ・安定した企業で長く働きたい方 【こんな経験が活かせます】 *飲食チェーンでの複数店舗マネジメント経験 *事業計画、予算管理の経験 *新店出店や業態転換の経験 *将来は事業部長を目指したい方
学歴不問
交通費支給
介護休暇あり
固定給35万円以上
+11個
- 正社員
テナントリーシング事業の責任者候補|京都発・売上52億円の成長不動産ベンチャー
株式会社tutor【月給50万円以上】豊富な自社物件で成果が出せる環境。創業4期、売上52億の会社でリーシング部門を...
京都府京都市下京区東側町
月給50万円~80万円
求める人材: 【必須要件】 ・店舗、事務所、 商業施設などのテナント仲介営業の実務経験3年以上 ・2名以上のチームにおけるマネジメントや リーダーの経験 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【歓迎要件】 ・オーナー側、 テナント側問わずリーシング営業の経験がある方 ・京都や関西エリアの商業不動産マーケットに 精通している方 ・事業の立ち上げ、または 拡大フェーズでの営業経験をお持ちの方 ・不動産テックや 顧客管理ツールの導入経験がある方 【こんな方にぴったりです】 ・月給50万円以上の高い固定給で、まずは 生活をしっかり安定させたい方 ・自社物件が豊富にあり、営業活動に 専念して成果を出しやすい環境を求める方 ・決められたルールに従うより、 仕組みそのものを自分でつくりたい方 ・京都という歴史ある街の魅力を、不動産を 通じて発信していきたい方
- 正社員
新規オープニング|渋谷東の事業部長|長期休暇(夏・冬)
際コーポレーション株式会社飲食大手300店舗で年俸720万〜の事業部長
〒150-0011東京都渋谷区
年俸720万円以上
求めている人材 【こんな方を歓迎します】 ・飲食業界でのマネジメント経験が豊富な方 ・事業全体の経営に挑戦したい方 ・戦略づくりから実行までやり切れる方 ・組織づくり、人材育成に関心がある方 ・安定した企業で長く働きたい方 【こんな経験が活かせます】 *事業部長、部長、エリア統括などの経験 *事業計画、予算策定の経験 *出店戦略や業態開発の経験 *経営幹部としてキャリアを築きたい方
学歴不問
交通費支給
介護休暇あり
固定給35万円以上
+11個
- 正社員
新規オープニング|渋谷東の事業部長候補
際コーポレーション株式会社年俸720万円〜!事業の舵を取る事業部長候補
〒150-0011東京都渋谷区
年俸720万円以上
求めている人材 【歓迎する方】 ・飲食業界で幹部・管理職の経験がある方 ・事業全体の経営を任されたい方 ・戦略を立てて実行までやり切れる方 ・組織づくりや人材育成に熱意がある方 ・腰を据えて長く働きたい方 【活かせる経験】 *事業部長、部長、エリア統括の経験 *事業計画、予算策定の経験 *出店戦略、業態開発の経験 *経営幹部としてのキャリアを志向する方
学歴不問
交通費支給
介護休暇あり
固定給35万円以上
+11個