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必要な経験・能力等 【必須】■障害者の定着・活躍に携わりたいという想いをお持ちの方 ■事業会社での業務マネジメント、ピープルマネジメント（管理職・リーダー）の経験、またはチームをリードしたりメンバー育成に携わった経験 ■福祉の視点だけでなく、ビジネス（生産性・品質）の観点から障害者雇用やメンバーの成長に向き合える方 ■社内外の多様なステークホルダーと円滑な関係を構築できるコミュニケーション能力 ■総務・オフィスファシリティ業務への意欲、またはオペレーション改善（KPI管理、業務フロー構築など）の経験 ■障害者採用・就労支援・定着支援等の実務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】保険会社または保険代理店での採用業務の実務経験がある方。 社内外関係者との調整・折衝経験があり、主体的に行動できる方。 基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint、Word）をお持ちの方。 【魅力】当社は全国に拠点を展開し、お客様に最適な保険プランを 提供する総合保険代理店として確かな実績を築いています。 働きやすい環境づくりに力を入れており、 土日祝休みの完全週休2日制でプライベートも充実可能です。 社員一人ひとりの主体性を尊重する社風で、 自らのアイデアを活かして組織づくりに貢献できる魅力的な環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■報道対応/リスクコミュニケーションの実務経験(報道機関/官公庁/大企業等で5年以上) ■社会的に高度な関心がある領域における説明責任/危機対応経験 ■社内関係者との調整力、ファクトベースの 情報整理力、トラブル発生時にも発揮できる冷静かつ迅速な対応力 ■福島第一原子力発電所(福島県双葉郡)での勤務が可能な方（月2日程度、発電所構内での宿泊を伴う勤務あり）※報道記者、放送記者経験歓迎。 【採用背景】廃炉作業は、国内外の報道機関等から高い関心を寄せられており、正確で迅速かつ誠実な報道対応を行うための組織強化による採用を行う運びとなりました。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■総務・秘書・役員アシスタントなどいずれかの経験 ■基本的なビジネス対応を自走できる方 ■複数の業務を並行して進め、優先順位をつけながら対応できる方 ■機密情報や個人情報を適切に取り扱える方 【当ポジションの魅力】経営層の近くで意思決定を支え、急成長する会社の基盤作りに貢献できます。総務や経営サポートを軸に法務・財務など多岐にわたる実務経験を積めるほか、AIを活用した仕組み化や業務改善の推進も可能です。実務を通じて理解を深めた後は、適性や希望に応じて将来的に社長室や総務部門の中核を担うキャリアパスも描けます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【全て必須】◆人事労務または従業員対応に関する実務経験 ◆日本の労働法制、社内規程、公益通報者保護法、ハラスメント防止措置に関する知識と、実務で活用した経験 【人事コンプライアンスを経営課題として推進】事案対応だけでなく、リスクの早期発見・予防・再発防止まで一貫して関与。内部通報、ハラスメント、人権、労務など幅広いテーマを扱い、法務・人事総務本部・各事業部門と協働できます。少人数の専門チームで意見を尊重しながら判断を進め、調査・教育・施策改善を通じて専門性を高められます。ジョブ型人材マネジメントのもと、キャリアを主体的に選択できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■中規模（従業員300名程度）以上の企業における単年度予算、中長期計画策定のリード経験 ■事業部との折衝や、経営層意向の的確な把握と調整などの経験、コミュニケーションスキル 【歓迎】 ■経営会議向け資料作成およびプレゼンテーション経験 ■大量データの集計・分析経験 ■決済業界または金融業界での実務経験 ■財務経理部門での業務経験 ■経営層向けレポーティング経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：日商簿記検定2級

必要な経験・能力等 【必須】 ・ご応募時点で社会人年次14年目以上の方 ・管理監督者のご経験 ・企業における社会貢献活動の新規事業開発業務、社会貢献取組の社内組織への理解浸透・運用実務の経験５年以上 【歓迎】 ・社内外の複数ステークホルダーとの協働経験 ・社会貢献(CSR)領域に関するトレンド、社会動向、課題分析、解決手法、協働先との取組について高い知見・経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・社会人経験20年以上 ・所属企業における内部監査業務の経験 ・管理監督者の経験 【魅力】 ・国内約40社の子会社への監査・コンプライアンス指導業務において、知識・経験をいかした活躍が可能です。 ・幅広い業種の子会社を担当することで、監査業務のより深い習熟が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】何らかの組織マネジメント経験（業界不問） ※社内・社外問わず、チーム管理や業務改善の実績がある方。 ※建設・解体業界の知識は不問。異業界出身者が活躍可能なポジションです。 ■俯瞰的な視野を持ち、原因分析から対策立案まで行える方 ■成長企業で自ら仕組みを創ることに挑戦したい方 【歓迎条件】 ■事業計画の立案や業務フロー構築の経験をお持ちの方 ■製造業、物流業、店舗運営等での組織統括経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■管理部門でのマネジメント、または部門横断プロジェクト推進経験■情報セキュリティ・ITガバナンス・IT統制の実務経験■ITリスク管理、SaaS導入時のリスク評価・運用経験 ■IT監査・システム監査・内部統制（J-SOX等）の経験■経営層へのレポーティング・提案経験■生成AIなどのガバナンス設計経験■チームマネジメント、または組織横断での推進経験【魅力】■SBプレイヤーズグループ7社を横断し、『さとふる』『オッズパーク』など多様な事業のリスクマネジメントをリード可能■将来的にはリスクマネジメント推進室全体のマネジメントを担い、組織づくりにも挑戦可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社またはPR会社などでの広報実務経験(IR領域ではない) ■プレスリリース作成経験・メディア対応経験 ■社内外関係者との調整・推進経験 【歓迎】■BtoBサービスの広報経験 ■IT・Fintech・交通・インフラ領域での広報経験 ■SNSやデジタルコミュニケーション施策の企画経験 【「stera transit」とは】 https://www.smbc-card.com/kamei/stera/transit/index.jsp 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での広報経験３年以上 ■プレスリリース作成やメディアプロモ経験 自らの枠に制約されず、新しい魅力を自ら発見し、組織の文化やファンを社会に広げていきたい方の応募を待っています。 【当社の魅力】面白法人カヤックは「面白さ」の定義を「多様性」と考え、様々な個性の人が集まって独自の事業を創出しています。鎌倉を拠点に地域資本主義を掲げ、クリエイターの生産性を最大化するユニークな組織風土があります。昇給や年４回の業績連動賞与、ほぼ鎌倉住宅手当など、社員が主体性を持ってのびのびと挑戦できる独自の制度や福利厚生が充実している点が大きな魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■5年以上の総務経験 ■以下のうち2つ以上の企画業務経験をお持ちの方（運用業務のみ不可） (1)大型オフィスファシリティ（例｜拠点戦略立案、移転対応、レイアウト変更、運営高度化等） (2)全社イベント（例｜イベントの企画立案、経営層報告、運営統括、効果検証および改善等）(3)BCP・危機管理（例｜災害時初動対応設計、訓練企画、運用管理、備蓄計画策定等）(4)購買・調達管理（例｜購買統制構築、業務フロー整備、発注・検収・支払管理の仕組み設計等） 【歓迎】■経営陣へのレポーティング含めた全社横断施策の企画・実行のご経験 ■複数のグループ会社/拠点横断の企画業務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ＜いずれか必須＞■IT/DXコンサルティング、業務改革、システム導入■プロジェクトマネージャー／PMO経験■アカウントマネジメント■組織マネジメント■チームビルディング■ERP■基幹システム ＜歓迎要件＞ ・コンサルファームでのマネージャー以上の経験 ・P/L責任・事業管理経験 ・拠点・組織立ち上げ経験 ・製造業向けDX・IT経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社等での給与計算の実務経験 ■給与計算の仕組みについての式があり、計算結果の確認・検算ができる方 ■勤怠データ、各種手当、控除等を確認し、給与計算を一連で進められる方 【歓迎】■年末調整業務の経験 ■入退社手続き、社会保険手続き等の労務実務経験 ■人事総務部門での実務経験 ■規程の制定、改定に携わった経験 ■製造業、メーカーでの経験 ■上場企業での人事総務実務経験 ■M&A後のPMIやグループ会社管理に関わった経験 ■事業会社での採用経験 ■これまでの給与・労務経験を活かし、実務担当として手を動かしていきたい方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 総務未経験OK【何れも必須】・社内外の関係者（行政・団体等）との折衝 ・合意形成経験・チームやプロジェクトでのマネジメント ・指導経験・課題の原因を整理し主体的に解決・改善を推進できる方 【魅力】 ■産業のルール形成を牽引：各省庁や業界団体と直接連携し、ゲーム・メタバース等の急成長市場における健全なルールメイキングに携われます。 ■高い裁量を持つマネジメント：少数精鋭チームを統括し、対外折衝から社内指針策定まで幅広くリードできます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における人事労務・総務いずれかの制度構築や運用の実務経験■チームや部門のマネジメント経験（年数不問） 【歓迎】■多拠点企業の管理部門経験■内部統制・ガバナンスの知識 【魅力とやりがい】■単なる既存ルーティンの維持ではなく、会社の第二創業期とも言える変革期において、自身の知見をもとにバックオフィスをゼロから仕組み化していく、事業会社人事として最も面白いフェーズです。現在は少数の精鋭メンバーで構成されており、風通しが良く変革を起こしやすい環境です。 ■経営陣と直接対話し、迅速な意思決定のもとで施策を実行できる大きな裁量があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 [いずれか5年以上必須] ■広報実務経験 ■PR会社で複数業種の企業対応 ※補足： ■広報実務経験：マーケテイング経験は含まず、組織の情報発信において、プレスリリースの企画から執筆、配信（記者クラブ配布）、取材対応、記者セミナーや記者会見の企画・運営、事後対応まで一通りの広報業務を自走して行った経験 ■PR業務経験：クライアントのヒアリング～戦略立案、実行の経験者、PMとしての経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■中央省庁・国会議員の政策秘書・業界団体等での政策企画経験 ■事業会社・法律事務所等での渉外・法規制対応経験 ■コンサルファームにおける金融・IT・公共政策分野の調査分析および提言経験 【働き方について】 フルフレックス・ハイブリッドリモートワークでの勤務となります。 基本的にはリモートワークですが、対面が効果的な場合はオフィスに出社し、高いパフォーマンスを発揮できるようフレキシブルな働き方を推奨しています。1日の勤務時間も定めがなく、家庭の都合によって勤務時間の変更や短縮、中抜けが可能で、さまざまな生活スタイルに合わせた勤務ができる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■採用実務5年以上■部門責任者等のマネジメント経験■採用戦略立案/KPI設計・分析の経験■経営層等との連携経験 【歓迎】■組織・人材開発■採用広報■福祉/医療/介護での採用 【魅力とやりがい】■経営視点を持ち、事業成長と人材戦略をダイレクトに結びつける重要な役割です。事業部門のパートナー（HRBP）として伴走しデータと現場感覚の両面から組織変革を推進するやりがいがあります。 ■社会的意義の大きい障がい福祉分野において、あなたの経験を活かし組織の成長を牽引できます。多様な関係者を巻き込む裁量があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■理系学部の学士または修士■サプリメントを中心とする健康食品の製剤設計に関し、知識や業務経験をお持ちの方（目安5年以上）■グループ、あるいは部署単位のマネジメント経験を有する方 次期ユニットのマネージャー候補としてご活躍を期待します。 【歓迎条件】■マネジメント業務に加え、自ら処方設計や有効性・安定性の評価、食品成分の分析、ヒト試験の実施、保健機能食品の申請や届け出の経験をお持ちの方■海外向け製品開発に関わり、海外での生産に携わった経験をお持ちの方■内外美容をテーマとした製品開発の経験をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆システム企画/設計/開発/導入/運用または保守に携わった経験 ◆システム開発・運用における課題やリスクを把握し、関係者と調整した経験◆システム開発または運用プロジェクトを推進した経験 【歓迎】◇ITガバナンス、ITリスク管理またはシステムリスク評価に携わった経験◇IT関連規程、基準、手順等の策定または見直しに携わった経験◇リスクに応じた改善策を検討し、関係部門への提案・推進を行った経験◇情報セキュリティ対策の企画、運用または点検に携わった経験◇社内教育・啓発活動を企画または実施した経験◇IT関連の監査対応および監査指摘事項の改善推進経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：基本情報技術者 情報セキュリティアドミニストレータ 応用情報技術者

必要な経験・能力等 【必須】■ビジネス英語力 ■プロジェクト推進経験 多様な関係者を巻き込む事業開発やPR等の実務経験がある方。 主体的かつ戦略的に行動し、当社のビジョンに共感できる方。 【当社の魅力】次世代へ継承すべき社会課題の解決を推進するスタートアップです。衛星データやAIを活用し、防災や安全保障等の領域で意思決定を高度化しています。グローバルな視点を持ち、社会に大きなインパクトを与える事業の成長に直接貢献できます。少数精鋭の組織のため、大きな裁量を持って挑戦が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■事業会社での内部監査、J-SOX、内部統制に関する業務経験（3年以上） ■監査法人での会計監査、アドバイザリー業務経験(3年以上) 【組織紹介】 富士フイルムグループの内部監査機能は、富士フイルムホールディングスのグローバル監査部が、全ての事業(13事業)の関係会社(約300社、国内約70社・海外約230社)を担っています。会社の成り立ちや業界でのポジション・ビジネスモデル・商品・顧客等が異なるため、監査人も仕事を通じて多様な経験と自己成長を実現できることが特長です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：公認内部監査人 公認会計士 CPA(米国公認会計士)

必要な経験・能力等 【必須】■IT内部統制、IT監査、システム監査、J-SOX／US-SOX対応のいずれかのご経験 ■システム開発、インフラ運用、アプリケーション運用、ID管理、変更管理等のいずれかのご経験 【魅力】■ネット銀行として成長を続ける当社において、金融機関に求められるIT内部統制の高度化に携われます。 ■ITGCとITACの双方を担当することで、インフラ、アプリケーション、業務プロセスを横断した統制評価スキルを高めることができます。 ■J-SOX／US-SOX、監査法人対応、金融機関に求められる各種ガイドライン対応を通じて、専門性の高いキャリアを形成できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■情報システム／ITインフラ領域での実務経験5年以上 ■インフラ全般（サーバー、ネットワーク、クラウド）の基礎知識および運用経験■日常英会話レベル以上 【当社について】 無線機器・防犯機器・通信関連機器などの開発・製造・販売を行っているユニデングループの持株会社です。北米・オセアニアを中心とした海外市場で高いシェアと信頼を誇っており、グローバルに展開するブランドとして成長を続けています。通信機器や電子機器分野で培った技術力を活かし、安定的な収益基盤の確立と新たな成長分野への挑戦を進めています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】IT・情報セキュリティ領域に関するご経験5年以上 【歓迎】■システム基盤開発、サイバーセキュリティ、IT統制等に関する専門知識■2線部門として客観的な立場で業務を行った経験（または志向性） 【魅力】■経営に近い2線として全社のセキュリティ・システムリスク課題に関わることができます■情報セキュリティだけでなく、IT内部統制/システムリスク/データガバナンスまで幅広い経験を積むことができます ■新サービスや新しい業務プロセスの企画段階から関与できます■事業部門・システム部門と協働しリスク管理の仕組みを自ら設計できます■成長過程にあるネット銀行でこれからの金融サービスに必要な統制を作れます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事領域での実務経験5年以上 ■人事評価制度（等級・評価・報酬のいずれか）の設計・改定、または運用リードの経験 ■中途採用に採用側の当事者として関わった経験（要件定義、選考設計、クロージングのいずれか。年間の採用人数や統括の規模は問いません） ■社外向けの発信を自分で形にした経験（求人票、採用ピッチ資料、社員インタビュー、note、プレスリリースなどのいずれか） ■経営陣・事業責任者と直接議論し、制度や計画を合意まで進めた経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【どちらか必須】■組織戦略の立案 ■人事制度や評価制度の設計・運用 【魅力】 ■経営陣と直接連携し、組織戦略を立案できる環境 ■執行役員候補として、戦略的な視点で人事機能を統括 ■評価制度設計から運用まで一貫して担当し、組織の成長を実感 ■少数精鋭の環境で、一人ひとりの影響力が大きく、やりがいを感じられる 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事制度、人事企画、または労務領域における実務・企画経験（3年以上）■多様な関係者（社員・労働者代表・関係部署）との調整・説明経験 【魅力】■一気通貫の経験：制度企画から規程改定、現場運用まで一気通貫で関わることが出来ます。■希少なキャリア形成：グループ横断の大規模システム刷新や、最新のAI活用を前提とした人事企画に携われます。 また、PythonやTableauを活用し、データに基づいた人事施策を自ら企画・実行できる環境です。■大きな裁量： 中長期視点でのHR全体最適を目指し、経営方針を現場の運用に落とし込む重要なプロセスを牽引できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■経営企画・管理会計・M＆AなどでのExcelを活用した分析・数値処理の経験 ■プロジェクト推進の経験 ■ビジネスレベルの英語力 【魅力】■経営陣との距離が近く、ソフトバンク流のダイナミックな意思決定に関与できる ■新規事業や新会社の立ち上げに携われる ■M&Aに関する実務や幅広い知識を身につけられる 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■エンジニア（ソフトウェア領域が望ましい）の採用経験 ■中途採用について豊富な実績のある方 ■上場会社またはIPO準備会社での人事・総務経験（5年以上） 【歓迎】■採用及び育成計画の策定経験 ■オフィス移転等の実務経験 ■人材エージェント会社での経験（3年以上） ■社会保険労務士 【働き方】フレックスタイム制導入。オフィス出社での働き方。社員同士のリアルコミュニケーションを重要視しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■事業会社における採用の実務経験（3年以上目安） ■HR領域におけるマネジメントまたはチームリード経験 ■イベント・説明会・面談などの場で、会社や職種の魅力を対外的に発信できるプレゼン・発信力 【歓迎】 ・ダイレクトリクルーティングやイベント等による母集団形成経験 ・インターン活用や業務委託・副業人材の登用推進経験 ・AI/IT・コンサル業界での採用実務経験 ・評価制度や定着施策の企画運用経験、労務の基礎知識 ・IPO準備期や急成長企業での実務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人事労務実務7年以上/マネジメント経験/課題発見から改善実行まで完遂した経験 【歓迎】IPO準備･上場企業での勤務経験/J-SOX･内部統制構築経験/福祉･医療･介護業界経験 【魅力とやりがい】■単なる既存ルーティンの維持ではなく、会社の第二創業期とも言える変革期において、自身の知見をもとにバックオフィスをゼロから仕組み化していく、事業会社人事として最も面白いフェーズです。現在は少数の精鋭メンバーで構成されており、風通しが良く変革を起こしやすい環境です。 ■経営陣と近い距離で議論を重ねながら、自ら企画した改善策をスピード感持って推進・定着させられる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■上場企業での法務総務実務 ■チームマネジメント経験 法務・総務の守りにとどまらず、事業拡大を支える制度設計や運用改善など「攻め」の視点を持って自ら提案し、組織を成長させたい方を歓迎します！ 【当社の魅力】企業の業務効率化と人財育成を支援し、これまで約2,400社のお客様と共に現場の属人化解消へ取り組んできた成長企業です。主力サービス『Teachme Biz』をはじめとするクラウドプロダクトを展開。IPOに向けたガバナンス体制の構築や社内規程整備など、企業の持続的成長の土台となる組織づくりをリードできるポジションです。実力派CFOのもとで経営視点と高い専門性を養うことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■40名以上のスタッフ管理経験■KPIの設計・モニタリング・改善経験■クライアント折衝経験 【採用背景】事業拡大に伴い、営業組織の強化を目的とした増員募集となります。 現在、案件数の増加に対して人員が不足しており、早期にご活躍いただける方を募集しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆事業会社での法務業務経験がある方 【歓迎】◆総務省など行政機関や顧問弁護士との折衝経験◆企業内での知的財産、特許、またはそれに準ずる実務経験◆マネジメント経験 【社員からのメッセージ】入社前は法務の実務経験がほとんどなく不安もありましたが、先輩のサポートを受けながら案件に取り組むうちに自然と知識が身につき、「事業を法律面から守る視点」や「リスクをチャンスに変える考え方」が少しずつできるようになりました。「専門知識を身につけながら成長したい」「会社全体に関わる仕事に挑戦したい」「安心して事業を進めるための仕組みを支えたい」そんな方は是非ご応募下さい！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社でのDX推進のご経験 【歓迎】■データプラットフォーム構築経験 ■システム構築やSaaS導入におけるPM経験（目安：3年以上） ■ジェネレーティブAI プロンプトエンジニアリングスキル 【魅力】■経営企画部直下のDXグループで、経営戦略と連動した全社的なデジタル変革を推進できます ■業界内でデジタル先進企業を目指す明確なビジョンがあり、毎年1.5倍のDX予算増加という経営層のコミットメントがあります ■生成AIなど最先端技術の活用にも積極的で、マイクロソフトとの協業など外部発信できるレベルの取り組みを目指しています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】以下1,2のいずれかのご経験がある方 ■1)上場企業における経営企画領域での以下実務経験がある方（目安：3年以上）・全社レベルの経営プロジェクト（M&A、事業・資産売却撤退、 新規事業開発など）を主担当またはプロジェクトリーダーとして推進した経験 ・経営戦略、経営計画、事業ポートフォリオ、資源配分等の経営分野における専門性を有し、経営課題の分析・戦略立案・意思決定支援を担った経験 ■2)戦略コンサルティングファームでの実務経験：経営計画・経営再建・M&Aなどの経営アジェンダについて、上場企業に対する構想策定・提案・実行支援の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須【必須】■スタートアップまたはベンチャー企業（～100名規模）での人事実務経験（1年以上）■中途採用における戦略立案から運用までのご経験■労務や人事制度に関する基礎的な知識・実務理解 ■詳細 Microsoft 365、Google Workspace、Slack等業務上必要なツールを使えること 【歓迎】■シード～シリーズB前後のスタートアップでの1人目人事のご経験 ■人事制度（評価・報酬・等級）の立ち上げ・運用改定の経験 ■労務管理の体制構築・法改正対応の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■コンサルティングファームにおけるマネージャー以上の実務経験3年以上■自ら提案書を作成し案件を受注・デリバリーした実績■大規模プロジェクトまたはアカウントを統括し高い顧客満足度を維持した経験 【尚可】■AI等最先端領域での開発経験■組織の立ち上げ経験【働き方】■リモート可で自律的な勤務が可能【当社の強み】■執行役員やコンサルティング事業責任者への登用が可能で、経営陣と対等に経営戦略や評価制度を推進できる裁量があります【求める人物像】■創業期の不確実性を楽しみ、自ら組織の基盤を創り上げる強いコミットメントをお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業企画・事業開発・マーケティング・PMM等において、事業や顧客を起点に戦略・施策を企画し、推進した経験 ■事業やサービスを深く理解し、自ら課題や論点を捉えて考えられる方 ■社内外の関係者を巻き込みながら、プロジェクトを推進した経験 ※PR・広報の実務経験は問いません 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■給与計算・社会保険手続等の労務実務全般の経験（目安：5年以上）■就業規則や人事諸規程の策定・改定の経験■人事制度導入や改定などのプロジェクトマネジメント■マネジメント経験 【歓迎】■社会保険労務士資格■衛生管理者資格■IPO準備または上場企業での労務管理経験・体制構築経験■BPO・人材サービス・アウトソーシング業界での就業経験 【求める人材像】■ベンチャーマインドを持ち、スピード感を持って業務に取り組める方■人事・労務の知識をさらに深め、専門性を高めていきたい方■少人数の組織で、幅広い業務に主体的に関わることを楽しめる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ※障害福祉業界/IT業界での勤務経験は不問、未経験者歓迎 【必須】■事業会社でのマーケティング/事業開発/事業企画に準ずる経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ■複数名チームのマネジメント経験 【事業領域の例】・障害者と障害者雇用企業のマッチング事業（人材紹介事業・求人広告事業etc...） ・障害者雇用企業への定着支援事業（研修・コンサルetc...） ・障害福祉事業者の経営支援事業（SaaS領域・人材領域・購買支援領域・金融支援領域・M&A支援領域etc...） ・その他事業開発の種の探索 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■船舶関連会社、造船、建設、重工、鉄工・機械・電機メーカー等で勤務経験（品質、環境、労働安全衛生分野のマネジメント経験者）■基本的な英語コミュニケーションスキル（目安TOEIC：650点以上） 【求める人物像】 ・公正な審査を通じて、企業の環境保護や労働安全の向上を支援し、サステナブル社会の実現への貢献や取り組みに意欲のある方 ・業務に前向きに取り組む意欲、協調性がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■BtoB領域における「企画・営業・マーケティング・広告企画」のいずれかの実務経験 ■PowerPointを用いた提案資料作成経験 【魅力】「宣伝会議」という圧倒的な業界知名度とプラットフォームを活用し、大手のキーパーソンを巻き込んだダイナミックな仕掛けが可能です。営業資料作成からイベント・コンテンツ企画まで一貫して手掛けるため、ビジネスプロデューサーとしての総合力が磨かれます。単なる媒体運用にとどまらず、新しいテーマや市場を見つけてメディアブランドへと育て上げる面白さと、企業の課題解決に直接貢献できる手応えが得られます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社、受託会社において、以下の経験をお持ちの方■給与計算（勤怠確認～給与支払いまで）の実務経験（3年以上）■従業員数600名以上の組織における給与計算 ≪魅力≫■少数精鋭で2000名超・複数子会社の給与計算を担う：約10名という少数精鋭で、2,000名超・複数子会社の給与計算を担当。ただオペレーションを回すだけでなく、どう効率化・標準化するかを考え、組織全体の運用を直接変えていける裁量と影響力の大きさがあります。 ■制度設計の企画段階から運用フェーズまで、実務観点で提案・支援できるポジション 学歴・資格 学歴：大学院 大学 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企業広報経験（戦略策定/メディア対応/社内広報等） 【魅力】■展示会・各種イベントをワンストップで支援する独自の強みを持ち、直近では最新デジタル技術の導入など新規施策を積極的に展開しています。■IPO準備フェーズという変革期において、経営陣のパートナーとして広報戦略の基盤をゼロから構築できるやりがいがあります。■リモートワーク制や各種制度を活用し、メリハリを持って働ける環境が整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■金融事業もしくは金融サービスにおけるビジネス部門領域（経営企画、事業企画、営業企画、マーケティング等）における業務経験 ■コンサルティングファーム等における金融ビジネス戦略立案/ 事業・サービス企画支援のご経験 【歓迎】■金融機関または金融系システムに関する業務経験■金融業界におけるデータ分析、統計分析のご経験■保険業界における企画業務経験または商品開発経験■金融事業における生成AIを用いた業務適用の実務経験 【働き方】転勤なし・在宅/フレックス勤務可能・退職金制度あり。少数精鋭の環境で成長しつつ、メリハリをつけて働くことが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法務経験10年以上■会社法に基づく機関運営、CGCの解釈・実務知識、契約審査、その他各種法務相談に対し事業部門へ法務支援・課題対応経験をお持ちの方 ■法務案件を単独で遂行でき、現場や経営陣と柔軟に連携を図れる方 【採用背景/魅力】 ■事業の更なる成長とガバナンス強化に伴い、国内外法務全般を統括する即戦力リーダーを求めています。 ■各種契約審査にとどまらず、取締役会等の機関運営や新規事業の法的ソリューション提案まで手掛けられるポジションです。現場や経営陣とダイレクトにコミュニケーションを取り、意思決定に大きく貢献できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】1.生成AI（ChatGPT、Claude、Gemini等）やAIエージェント、ノーコード／ローコードツールを業務で日常的に活用し、成果を出した経験 2.プロジェクトマネジメントの経験3年以上 （顧客やステークホルダーと調整しながら、プロジェクトを計画し完遂した経験） 3. 公共領域（行政・政治・社会課題）への関心と、自治体の現場に入り込んで課題解決に取り組む意欲 4. 報告書・企画書・提案資料など、文書策定の能力があることがわかる経験や実績 5. Google Workspace、Slack、Notion等のデジタルツールを使いこなせるITリテラシー 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ガバナンス、コンプライアンス、リスク管理、情報セキュリティ、IT統制、内部統制等のいずれかにおける実務経験5年以上■方針・制度・ルール等を企画し、組織へ実装した経験 ■複数部門を巻き込んだプロジェクト・施策の推進経験■基本的なPCスキル■AI活用経験 【魅力】既存制度の運用に留まらず、全社ガバナンスのあり方を企画・推進できるポジションです。経営層や各事業部門と密接に連携しながら会社全体に影響を与えるテーマに携わり、将来的にはガバナンス・コンプライアンス領域の中核人材としてキャリアを築けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 安全保障輸出管理に関する実務経験（該非判定、取引審査等） 【魅力】経済安全保障の専門組織として安全保障輸出管理を通じて、変化の激しい国際情勢・規制環境における事業戦略やリスク管理に携わることができます。 通信事業からAI等新規領域を含めた多様な事業を対象に、事業部門、法務・調達・技術部門等と連携しながら、個別案件への対応から輸出管理体制・業務プロセスの改善まで幅広く経験でき、事業推進とリスク管理の両立に貢献できることが本ポジションの魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ※障害福祉業界/IT業界での勤務経験は不問、未経験者歓迎 【必須】■事業会社でのマーケティング/事業開発/事業企画に準ずる経験 【事業領域の例】・障害者と障害者雇用企業のマッチング事業（人材紹介事業・求人広告事業etc...） ・障害者雇用企業への定着支援事業（研修・コンサルetc...） ・障害福祉事業者の経営支援事業（SaaS領域・人材領域・購買支援領域・金融支援領域・M&A支援領域etc...） ・その他事業開発の種の探索 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■サステナビリティ領域（報告書/人権/ガバナンス/社内浸透施策等）のいずれかにおいて、自ら課題を特定し、施策の起案から実行・定着までを一貫してリードした経験■読み書き可能な英語力＋会話力向上 への熱意■複数名のメンバーが関わるプロジェクトのリード経験（進捗管理、クオリティコントロール）※組織マネジメント経験またはピープルマネジメント経験がある方は管理職としてマネジメントをお任せいたします。 【歓迎】■統合報告やサステナビリティレポートなどの作成・編集経験 ■グローバルでのプロジェクト推進経験■上場企業での広報やIR経験 ■コーポレートガバナンスの知見■ビジネスレベルの英語力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】内部監査のご経験（目安3年以上） 【魅力】ソフトバンクの内部監査室は、経営層と直接関わる機会が非常に多い組織です。監査結果や改善提案を経営層に直接報告することで、経営層との信頼関係を築き、意思決定プロセスに影響を与えることができます。監査の対象はソフトバンクのみならず、ソフトバンクのグループ会社全体とカバー領域が広いため、様々な業種や業態の知識やビジネスモデルを学ぶ機会が多く、幅広い知識やスキルを身につけることができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■SIer、ITコンサルティングファーム、ソフトウェアベンダー、クラウドサービス企業等におけるテクノロジー関連契約のレビュー・ドラフティング経験 ■法律事務所・弁護士法人等におけるIT関連案件やテクノロジー案件への対応経験 ■システム開発、SaaS、クラウドサービス、AI関連サービス等に関する契約法務経験 【求める人物像】 ■テクノロジーサービスやデジタルビジネスへの興味関心をお持ちの方 ■法務専門性を活かしながら事業成長に貢献したい方 ■契約書レビューに留まらず、ビジネス推進に主体的に関与したい方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】※以下のいずれかを満たす方 ■マーケティングリサーチ会社で3年以上のリサーチ関連業務経験をお持ちの方 ■事業会社等でリサーチやデータ分析に関連した業務経験をお持ちの方 【具体的なイメージ】 「現在臨床試験をしている製品Xにおける医師の受容性を確認したい」 「特定の疾患を啓発するサイトや広告について、効果測定をしたい」 「すでに売られている一般用かぜ薬の消費者ターゲットプロフィールを知りたい」 など、クライアントのマーケティング上の課題を把握し、課題解決に繋がるような適切なマーケティング・リサーチ手法で調査の全体像を企画します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■営業経験2年以上（業界不問）■新規開拓に抵抗がなく、行動量を担保できる方■スピード感を持ってPDCAを回せる方■数字で成果を出してきた実績（表彰・MVP等） 【歓迎】■証券 / 保険 / 人材など個人向け無形商材の営業経験 ■テレアポ / クロージングに強みを持つ方 ■医師 / 医療職領域での人材紹介・ヘッドハンティング経験 ■腹を割って顧客と向き合えるコミュニケーション力 ■新拠点 / 新規組織の立ち上げ経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■情報セキュリティ領域での実務経験3年以上 ■情報セキュリティ関連資格１つ以上の取得 Ex) 情報処理安全確保支援士、情報セキュリティ管理士、CISM、CISA、CISSP等 【歓迎】■アプリまたはインフラエンジニアとしての実務経験 ■データガバナンスに関する知識 ■IT全般（システム開発、インフラ、アプリ）の知識 ■プロジェクト管理スキル ・資料作成力、説明力、論理的思考力 【魅力】■社内セキュリティ分野のプロフェショナルとしてのキャリア ■年間休日134日のため、ワークライフバランスを保った働き方が可能 ■平均年収965万 ※2021年度実績/賞与平均支給 14.4か月分 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・技術士またはRCCMの資格取得者、取得予定者 ・マネジメント経験 【求める人物像】 ■安定した環境で長期活躍したい方 ■チームワークを大切にし、リーダーとして業務を遂行できる方 ■専門分野に限らず様々な業務に携わった経験のある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 技術士(建設部門、上下水道部門) 監理技術者

必要な経験・能力等 【以下全てを満たす方】■社会人経験（3年以上） ■法人クライアントとの継続的な折衝経験（課題抽出～解決策提案～合意形成） ■次の1か2いずれかを自らリードした経験 1対外的なワークショップ、研修やイベントの企画・体験設計・運営 2複数の関係者（クライアント・社内外スタッフ）を巻き込む、中長期的なプロジェクトの設計・推進 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社におけるPR実務経験3年以上、またはPR会社における実務経験3年以上 ※ただ事務的に作業しただけでなく、自ら戦略立案ができる方をお待ちしております。 【そのほか・魅力】物流DX業界を牽引するVisionalグループの一員として、圧倒的な顧客基盤と安定した経営基盤を背景に、スケールの大きな事業を推進できる環境です。フレックスタイム制とハイブリッドワークにより、自由度の高い働き方を実現。事業成長フェーズにおける戦略的なPR展開を通じて、市場での存在感を確立し、キャリアの大きな成長機会が得られます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■マネジメント経験 ■情報セキュリティ領域での実務経験2年以上 （脆弱性管理、リスクアセスメント、監査、教育、認証取得など） 【歓迎】 ■CISSP、情報処理安全確保支援士等の資格保有 ■生成AIツールの業務活用経験 ■英語での情報収集やグローバル対応経験 ■システム運用・開発・クラウド導入におけるセキュリティ実務経験 （セキュア開発、脆弱性管理、ツール導入・運用など） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■新卒または中途採用の実務経験をお持ちの方 【歓迎】■人事制度・研修・離職防止など組織開発に携わった経験 ■ベンチャー／スタートアップ企業での人事経験 【魅力】 ■ プロ人材市場を切り拓いた成長企業で、採用戦略から制度設計・組織開発まで幅広く挑戦できるポジション ■ 上場準備中のフェーズで裁量大。多様なプロ人材と協業し、経営視点と実行力を磨ける成長環境 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■5年以上の実務経験または相当する研究実績 ■「修士号」以上に相当する実務経験 ■国際政治学/国際政治経済学/国際関係論等の分野(特に地経学・経済安全保障)にかかる強い関心及び一定の知見/経験を有すること■新興技術全般もしくは特定の新興技術領域にかかわる高度な知見/経験を有すること■英語スキル（目安：TOEFL iBT 90 点、TOEIC 800 点レベル以上） 【歓迎】 ■民間企業、国家公務員、国際機関職員としての実務経験■プロジェクトマネジメントの実務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・経営層や人事責任者と直接対話しながら、 経営・事業戦略と連動した人事業務改革を構想・推進したコンサルティング経験 ・50名以上規模の人事組織を対象としたBPR／BPO案件において、 課題整理、改革構想の策定、提案活動から実行フェーズまでを 一貫してリードした経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業部や社内外の関係者と連携しながら、採用業務を進めた経験 【上記に加えいずれか必須】■事業会社での採用人事経験 ■人材紹介会社でのRA経験 ■RPO・採用支援の実務経験 【当ポジションの魅力】採用が事業の成長や品質に直結する重要なポジションです。物流や店舗など多様な職種を横断し、カルチャーを踏まえた選考基準やプロセスを設計できます。全雇用形態で妥協しない質の高い採用を追求し、半期で売上3.4倍という急速な成長に合わせて採用基準やオンボーディングの仕組みづくりから現場定着まで幅広く携われます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【MUST】・給与計算業務経験7年以上※事業会社における500名以上～1000名ほどを対象とした給与計算業務もしくは、BPOサービスベンダーとして500名以上の規模を複数社経験。 ・大手企業向け給与計算システム（人事ERPシステム※）を利用した経験 ・20名規模の組織のマネジメントのご経験 【WANT】・COMPANYを利用した給与計算業務のご経験 ・BPOサービスベンダーでのマネジメントのご経験 【働き方】■在宅勤務も導入しておりますが、現状の在宅勤務率は2割程度です。（担当プロジェクトによって差があります。） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■スタートアップまたはベンチャー企業（～100名規模）での人事実務経験（3年以上）■中途採用における戦略立案から運用までのご経験■労務や人事制度に関する基礎的な知識・実務理解 ■Microsoft 365、Google Workspace、Slack等業務上必要なツールを使えること 【歓迎】■シード～シリーズB前後のスタートアップでの人事責任者・リード経験 ■人事制度（評価・報酬・等級）の立ち上げ・運用改定の経験 ■労務管理の体制構築・法改正対応の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■上場企業における人事部門での責任者またはそれに準ずるポジションでの経験（3年以上） 【当社について】「for Startups」という経営ビジョンを掲げ、挑戦者に対し必要な支援を行う成長産業支援インフラとなることを目指しています。企業成長を支える原動力は「人材」と「資金」であり、イノベーションを担うスタートアップ企業の成長や継続的な発展には、人材と資金の確保が必須となります。当社は、主に人材と資金の側面から成長企業を支援することで、成長スピード及び確度を高め、日本の成長を支援します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【すべて必須】●事業会社での企業法務経験5年以上（※契約法務を中心に、訴訟・紛争対応、コンプライアンス、知的財産、M&A・投資関連法務など、企業法務領域における実務経験をお持ちの方）●現場部門からの ●法務相談に対し、最低限のガイダンスで効率的に考え、自律的に対応できる力●他部門と調整しながら、法務観点で現実的な解決策を提示できる力●5名規模以上のチームにおけるマネジメント、または後輩指導・レビュー・業務アサイン等のチーム運営経験【やりがい】契約審査や法務相談を通じて、IT・SI事業の現場に近い立場で、事業部門の意思決定を支えることができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■法務・コンプライアンスに関する知識・経験 ■事業会社での法務・コンプライアンス経験5年以上 ※マネジメント経験問わず ■身につくスキル ・会社や事業にとって、有利となるような選択をバランス感覚をもって判断するスキル ・周囲を理論立ててうまく説得し・協調して進めていくスキル ・管理職として自身よりも上位職を含めた関係者との関係構築力 ※グローバルに活躍したい方を歓迎いたします 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■採用実務を一貫して主導した経験 ■業務でのAI活用経験 経営陣と連携し制度構築に挑みたい方や、AIを活かした最先端の 人事業務を通じて自らの実績を広げたい意欲的な方を求めています。 【ポジションの魅力】当社では、一人ひとりに毎月数十万円から数百万円のAI予算があります。予算内であれば承認を待たずに使え、新しいAIもすぐに試せます。人事では、応募を受け付けてから採否を決めるまでの仕事全体にAIが入っています。その環境で、AIに渡す情報、人が確認する箇所、最終判断の残し方まで設計します。これまで培った採用や人事制度の経験に、人事業務全体をAIを前提に組み直す経験を加えられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■IPO準備～上場後における管理部長等のマネジメント経験■50～300名規模でのバックオフィス構築・運用経験■内部統制（J-SOX）の構築と現場運用経験 【当社の強み】 麻布台ヒルズにオフィスを構え、確定拠出年金や自社株購入の補助手当、充実した健康面へのサポート、社内交流Barの開催など、従業員が意欲的に働ける先進的な環境と独自の社内制度を整えています。 【働き方について】 年間休日120日、土日祝休みの完全週休2日制です。週4日出社、週1日リモートワークという柔軟な勤務形態を導入しています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ・カスタマーサポートのマネジメントやセンター長のご経験 ・接客業での店長やエリアマネージャーなど、マネジメントのご経験のある方※業界不問です！ ゲーム、EC、エンタメ業界のお客さまに向き合う私たちの強みは、メンバーの豊かな感性や個性を生かし、お客さまのこころが動く体験をデザインしていくこと。お客さまの想像を超える応えで、人と企業のこころの距離を繋ぎます。弊社のカルチャーに共感し、これまでのご経験を活かして新たな挑戦をしたい方、ホスピタリティを大切にしている方、妥協せずより良いサービスを追求できる方、ぜひご応募ください。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企業広報の実務経験をお持ちの方 ■チームやプロジェクトのマネジメント経験がある方（※年数は問いません）■全体の企画・取りまとめ業務が得意な方 ＜こんな方と一緒に働きたいです！＞・現状維持よりアップデート派： 前例がないことにも、ワクワクしながら挑戦できる方/・フラットな関係重視： 役職や部署の垣根を越えて、フランクかつスムーズにコミュニケーションが取れる方/・ゲームチェンジャー精神： 課題を自ら見つけ、主体的に動くのが好きな方・ポジティブマインド： 変化や難しい局面も「成長のチャンス」「おもしろい課題」と捉えて楽しめる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■現在のご職業に於いて気候変動領域のビジネスに何らかの形で関わりのある方 ■新規事業開発/支援経験のある方 【歓迎】 ■コンサルティング業界経験のある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■経営企画や事業開発の実務 ■経営戦略策定等の経験 ■M&Aやファイナンスの実務 自らの判断で決め、多様な事業群の成長を推進し、職種の枠を越えて経営に巻き込まれることにやりがいを感じる方。 当社は「面白法人」を標榜し、クライアントワークから自社サービスまで多彩な事業を展開しています。今回のポジションでは、経営陣や事業責任者とダイレクトに関わりながら、予算策定や新規事業組成などを通じて連結22社に及ぶグループ全体の成長戦略を描き、実行までをリードできる点が最大の魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■不動産特定共同事業法および金融商品取引法に基づいたコンプライアンス実務経験を有する方（目安：3年以上） 【歓迎】■金融機関のファンド運用部門責任者を、直近10年以内に2年以上経験 【当社の魅力】 「タスキで世界をつなぐ～革新的なイノベーションで社会のハブになる～」の企業理念を掲げ、投資用レジンデンスの開発事業とともに、業界構造をデジタル技術で変えるシステムを構築し、8期連増収増益を遂げています。また2024年4月にホールディングス化し、現在、不動産DXにも注力しており更なる成長を目指しています。次の10年で不動産仕入・開発SaaS市場でトップシェア獲得を狙います！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■契約法務の実務経験5年以上 ■コンプライアンスに関わる国内外の法規制への対応経験（商法・知財・環境・労働安全衛生・人権等） ■ライセンス契約に関わる国内外の法規制への対応経験 ■英語（会議への参加、交渉、ビジネス文書の読解、英文契約書のレビュー・ドラフティング）目安：TOEIC(R)800点以上 ■英文契約対応経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社等でのBPR企画推進 ■複数部門の業務改革リード システム導入ありきでなく業務自体を変革したい挑戦意欲を歓迎。 製造業やSCMの業務知見、EA設計や英語を用いた実務経験が活きます。 【当社の魅力】ジョブ型雇用のもと社内公募制度や自律学習支援が充実し、主体的なキャリア形成を後押ししています。コアタイムなしフレックスやリモートワークに加え、年間休日126日や有休26日付与、10連休制度など高水準な環境を整備。ホワイト企業認定プラチナランクの取得など働きやすさも抜群で、フラットに議論できる風土の中で裁量を持って全社変革に挑戦できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■上場企業や上場準備企業での法務実務経験が5年以上あること 【いずれか必須】■複数事業・複数プロダクトを展開する組織での法務実務経験■会社法実務（機関運営含む）および金商法実務の遂行経験 ■子会社や関連会社を含めたグループ法務（ガバナンス・リスク管理）の経験 【魅力】■社会課題の解決を目指す成長企業で、法務のプロとして事業の拡大を推進できます。■裁量を持って経営の意思決定や組織作りに深く関与できるため、上場企業での法務経験を活かし、さらなるキャリアアップを目指す方に最適な環境です。■フルフレックス制・在宅勤務可能で柔軟な働き方が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事領域における実務経験(採用・労務・制度・HRBP等いずれか) ■人事業務改革または業務設計経験 ■人事データ活用やタレントマネジメントへの関心・知見 ■複数部門を巻き込んだプロジェクト推進経験 ■テクノロジーを活用した業務改善経験 【歓迎】■AIを活用した業務改善経験 ■AIエージェント等の活用経験 ■人財データ基盤構築経験 ■タレントマネジメントシステム運用経験 ■当社と同等またはそれ以上のご経験(1500～3000名規模目安) ■HRDX推進経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事制度設計を主体的に推進した経験(業界不問) 【ペルソナ】採用から人事制度設計へキャリアを歩み、次のキャリアでは管理職として企業の変革を推進したいと考えている方 【当社について】金融をはじめとした個人情報を扱う機会の多い業界との取引きが多く、継続取引きがほとんどのため事業として安定性がございます。(取引社数:700社以上、サービス継続率：95%以上) 【キャリアパス】人事領域の管理職としてキャリアを開始し、徐々に経営に携わる機会を増やしていただく予定です。 【その他】■原則、現職給与保証 ■平均残業10-20H ■金融庁等との直取引多数 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■データ分析・活用実務経験、または人事データ分析・人事企画面での実績 【尚可】■HRIS構築運用経験 ■プロジェクトリード経験 【採用背景】非連続な事業成長と組織拡大に伴う人的資本アナリティクス機能の新規立ち上げに伴う増員募集です。 【当社の強み】不動産・IT・顔認証など多様な事業モデルを有し、経営や事業成果に直結する分析基盤の構築にゼロから挑戦できます。 【働き方について】残業は月平均30～45時間程度で、専門性を活かしグループ全体の成長を牽引できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■多種多様なデータ基盤またはプロダクトにおける、データガバナンス・データマネジメント体制の構築・運用経験 ■データ設計・データ品質管理（データカタログ・メタデータ整備等）に関する深い知見 ■経営層・法務・エンジニアリング組織など多様なステークホルダーへの説明・合意形成を主導した経験 ■AIツール・AIシステムの活用リスクを評価・管理した経験、またはAIガバナンスに関する実務・知見 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■広報経験をお持ちの方（3年以上）■採用経験をお持ちの方（3年以上） 【魅力】■経営直結の「攻め」の広報：経営陣と近い距離で、経営戦略に基づいた広報施策を大きな裁量を持って実行できる環境です。■文化を創るフェーズ：急成長中の組織において、MVVの浸透や採用ブランディングなど、組織の根幹に関わる部分にダイレクトに関与できます。■ゼロイチの立ち上げ：専任の一人目広報として、自身のアイデアで広報スタイルを確立する面白さがあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■情報セキュリティ／事業継続マネジメントシステムの管理・運用実務経験 ■プロジェクト管理・推進経験 【求める人物像】リーダーシップを発揮しながらチームを牽引し、プロジェクトを推進した経験をお持ちの方を求めています。情報セキュリティや事業継続管理に関する知見を活かし、複雑な課題に対しても主体的に計画を立案し、最後まで粘り強くやり遂げられる方を歓迎します。また、多くの関係者との連携が求められる環境のため、円滑なコミュニケーションを通じて周囲を巻き込みながら成果創出に取り組める方を期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SIer、コンサルティングファーム、または事業会社でのシステム導入プロジェクトへの参画経験（目安：3年以上）■業務要件定義から参画し、多様なステークホルダーとの折衝や合意形成を推進した経験 【歓迎】 ■大規模組織（従業員数千人以上）におけるシステム導入・移行の経験 ■クラウドサービス（AWS, Azure等）やSaaS製品の導入・連携経験 ■PMP、ITIL、基本/応用情報技術者などの関連資格 ※大学などの教育機関・公共機関での業務経験は不問です。民間企業で培われた柔軟な知見やノウハウを歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか3年以上の経験必須※業界不問】 ■システム監査業務経験（IT統制監査、セキュリティ監査等） ■システム導入の各工程管理経験 【歓迎】■会計監査、内部監査関連業務経験をお持ちの方 ■CISA（公認情報システム監査人）をお持ちの方 ■CIA（公認内部監査人）をお持ちの方 ■CFE（公認不正検査士）をお持ちの方■英語中級（TOEIC（R）テスト600点程度） ※本ポジションは課長補佐もしくは課長クラスとしてお迎えしたいと考えておりますが、マネジメントよりではなく、ご自身が手を動かして実務を担っていただく予定です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・エンタープライズ企業や、顧客の経営層に対して、課題を深く理解したうえで提案/折衝を行った経験 ・事業企画・事業開発のご経験（プロダクト・サービスの構想だけでなく、顧客の課題を把握し、実行・提案～導入・フォローまでを一貫して担ったご経験） ・複数の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ・現場での信頼構築を重視し、フットワーク軽く動ける方（地方への出張や現地での対話をいとわず、課題に寄り添えるスタンス） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■IRとしての実務経験（目安：2～3年以上）■財務、会計に関する知識（アナリストとの議論をサポートできるレベルの知識、会話能力） 【求める人物像】■理念に共感できる方■問題解決能力・課題発見能力の高い方■論理的思考力のある方■柔軟性（変化適用能力）のある方■IT（技術・サービス）と事業（ビジネス）に興味を持てる方■社内スタッフ、顧客を第一に考えられるホスピタリティのある方■現場目線で事業側の状況を自らつかみに行く動きが出来る方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】事業会社またはPR会社での広報実務経験(目安5年以上)■コーポレート広報またはブランド広報の主担当経験■メディア対応・リレーション構築の経験 【魅力】 ■Lii初の広報専任として、広報機能をゼロから創り上げる経験ができます ■急成長フェーズの企業で、広報戦略そのものを設計できる裁量があります ■運動を通じて世界80億人に価値を届けるという社会的意義の高いミッションに携われます ■経営・事業部門と密に連携しながら、企業の信頼形成と認知拡大を推進できます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】CM制作会社でのPM実務経験（企画から納品までの一巡管理）、第一種運転免許普通自動車【尚可】TVCM案件の進行経験、タレント起用撮影経験、予算・原価管理理解 ■CM制作会社にて企画決定後から撮影準備・スタッフィング・現場指揮・編集・納品までの一連の制作進行管理および調整の実務経験 ■社内CDとの直接連携や各種デジタルツールの積極活用により、迅速な意思決定のもとで生産性高くスピーディーに案件を推進できる環境です ■直案件・スタートアップ案件が95%を占めるため制作の目的が見えやすく、大きな裁量を持って現場の司令塔としてプロジェクトを牽引できます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■エンジニア採用の実務経験 ■中途採用の豊富な実績 ■上場・ＩＰＯ準備会社での人事総務経験人事・総務の領域から急成長企業のバックオフィス体制を強化し事業基盤を主導する重要なポストです。 東京大学大学院数理科学研究科発のＡＩスタートアップとして、最先端のフィジカルＡＩやＡＩエージェントを大手企業１００社以上へ導入しています。製造や物流、医療などの高度な社会課題解決を推進しており、急拡大する組織を支える人事総務体制の強化が急務です。上場準備という変革期において、経営陣とともに組織基盤を一から構築・主導する非常にやりがいの大きなポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：