500万円以上のkの転職・求人情報

求めている人材 ✅経験不問 ✅学歴・職歴不問 ✅とにかく稼ぎたい ✅ビジネスで成功したい ✅イイ家・イイ車・イイ時計…物欲の強い ✅仕事にやりがいを感じたい ✅夜の世界に興味がある ✅安全な環境で働きたい ✅対人経験を活かしたい ✅自立したい ✅東京に出てチャレンジしたい ✅地方から上京したい ✅1000万円プレイヤーを目指したい ✅夜職の経験を活かしたい ✅接客が好き ✅ゆくゆくは独立したい など動機は何でもOKです！ ＜活かせるご経験＞ キャバクラ、ラウンジ、スナック、ガールズバー、クラブ、黒服、居酒屋、接客、営業、ホールスタッフ、飲食店、バーテンダー、パブ、ダーツバー、ウェイター、ナイトワーク、幹部候補、夜勤、パチンコ、カフェ、喫茶店、ファーストフード、ファミレス、コンビニ、アパレル、コールセンター、ウーバー、医療、ドラッグストア 年齢の条件と理由：あり（長期キャリア形成の為、35歳以下の方／深夜勤務が伴うため18歳以上の方）

求めている人材 【必須】 ＊自分の仕事に責任を持って最後までひたむきに取り組める方 ＊他者の意見を真摯に受け入れることのできる方 ＊責任感の強い方 【歓迎】 ＊人材の育成に携わった経験がある方 ＊宅地建物取引士の資格をお持ちの方（資格手当有り） ＊成長意欲の高い方(幹部のポスト空いております) ＊普通自動車免許をお持ちの方 ＊何か1つの事に本気で打ち込んだ経験がある方 ＊学歴不問 ＊業界不問 ＊営業経験不問 ＊第二新卒歓迎 ＊未経験者歓迎 社員インタビュー ・先輩社員N 前職は工場勤務でした。FOUR ESTに入社して2か月目給与は250万越え、5か月目給与は1,000万越えと前職の年収の何倍もの金額を1か月の給料としていただける環境には驚きしかないです。 まだまだ先輩に助けてもらったり運が味方してくれての契約も多いため、自分の実力だけで契約をもっと勝ち取れるよう精進していきます！ ・K主任 前職は金プラの営業をしておりました。この業界に飛び込んで最初の3か月は契約は取れるものの中々利益が伸び悩んでましたが、上席のサポートや指導のもと数字への意識を高めていき入社半年目で月収800万を手にすることができました。 私の年収目標5,000万を達成するためにもこの勢いで頑張っていきます！

求める人材: 【必須要件】 ・他者のアドバイスを素直に受け入れられる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 【歓迎要件】 ・未経験OK ・第二新卒OK ・学歴不問 ・業界不問 ・宅地建物取引士（宅建士）の資格がある方 ・運転免許（AT可）をお持ちの方 ※車を運転できない方も 社用Suicaがありますので応募可能です。 ・不動産営業がしてみたい方 ・不動産仲介スタッフに興味がある方 【求める人物像】 営業スタッフが「無駄な事務作業に追われず、 目の前のお客様に向き合える環境」を 整えています。未経験の方も 温かく迎える風土ですので、安心してのびのびと 成長できますよ。 ・手厚いサポートのもと 営業にしっかり集中したい方 ・未経験からゆっくり専門知識を身につけたい方 ・専属事務スタッフのサポートや AIシステムによる効率化を活かして、 スマートに活躍したい方 【先輩社員の声：安心の教育・サポート体制】 ◆先輩不動産仲介営業スタッフO（24歳） 前職はペットショップ店員でした。 宅地建物取引士資格を取得したことをきっかけに 総和不動産へ入社しました。入社4ヶ月目で 歩合150万円を超え、1年目には 年収1,500万円を実現できました。現在では 在籍期間2年を超え、年間売上2億円を単独で 達成し、自分と同じような未経験者の教育にも 携わっています。専属の事務スタッフや AIシステムが書類作成などの事務作業を 支えてくれるため、営業活動だけに 専念できるのが大きな強みです。 ◆先輩不動産仲介営業スタッフT（25歳） 総和不動産へ入社する前は工場勤務でした。 人生を変えたいと思い入社し、入社後2ヶ月間、 営業研修や勉強会に本気で取り組みました。 その結果、1年目に年収900万円を 突破できました。自分は覚えが 早い方ではありませんでしたが、 周りの社員の温かい応援や励まし、そして営業に 専念させてくれるサポート体制のおかげで、 安心して成長することができました。 ◆K所長（32歳） 前職はリノベーション営業をしていました。私は 本来6ヶ月程度を想定していた研修を2ヶ月で クリアし、その後は売上数字を 評価していただき、現在は営業所長を 務めています。 部下の皆さんがしっかり稼げる環境を作るため、 事務作業をサポートする専属スタッフや AIによる効率化システムなど、 「営業スタッフが最も動きやすい環境」を 意識して日々マネジメントしています。営業を 支える体制は万全ですので、未経験の方も 安心して飛び込んできてくださいね。

求めている人材 【必須（MUST）】 ビジネスレベルの日本語スキルをお持ちの方 適切かつ過去２年間事故歴のない日本の運転免許をお持ちの方 お電話や対人でのクレーム対応経験のある方 顧客情報の記録、データ管理を行える方 【歓迎（WANT）】 自動車の修理、点検に関する基礎的な知識をお持ちの方 電気自動車という新しい技術を学ぶ意欲のある方 サービスセンター内での整備士や関連する方々と協力し、関係構築を築ける方 優先順位を確認し効率的に業務を行い、期限内にタスクを行える方 チームワークを重視し、顧客満足度向上を達成できる方 自動車整備士資格 最終学歴：大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

求めている人材 ◇カードゲーム経験者・プレイヤー大歓迎！◇ カードゲームを現在プレイしている方や、 過去に熱中した経験がある方なら、 実務経験を問わずご活躍いただけます。 ・トレカ業界での就業経験はなくてもOK ・あなたの「プレイ経験」を高く評価します ・新卒・中途入社どちらも歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼業界、職種問わず未経験者歓迎／ 【必須（MUST）】 ・普通自動車第一種免許（ATのみ可）を有する方 【歓迎（WANT）】 ・弊社のミッション、プロダクトに興味をお持ちの方 ・顧客対応に優れた経験をお持ちの方 ・個人のKPI、ストアのKPIの達成を目指し、チームワークを発揮できる方 ・高いコミュニケーションスキルを持ち顧客対応、社内業務を円滑に行える方 ＜こんな方を歓迎しています＞ 「もっと正当に評価されたい」と年俸や インセンティブにこだわる成果志向の方 スピード感のある環境に身を置きたい」と 早期のキャリアアップを求める上昇志向の方 「グローバル企業で自分の市場価値を 最速で高めたい」と強く願っている方 「単なる自動車産業」ではなく、AI×エネルギーの 未来を本気で広めたいという情熱を持つ方 「現場の最前線で意見を出し、組織を 動かす裁量権が欲しい」というリーダー思考の方 自動車業界未経験でも、金融、教育、サービスなどで 培った対人折衝力を活かしたい方

求める人材: 【応募条件】 以下の資格・経験・免許をお持ちの方が応募対象です。 ・一級・二級・木造建築士のいずれかの資格 ・設計の実務経験が3年以上 ・普通自動車免許（AT限定可） 【求める人物像】 ・設計経験を活かし、誠実に対応できる方 ・チームワークや対話を大切にできる方 ・前向きに業務に取り組める方 ブランクのある方やシニア世代も歓迎します。

求める人材: 応募条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験・資格・運転免許は一切不要です✨ 「人と話すのが好き」 「とにかく稼ぎたい」 その気持ちだけで大丈夫です！ 歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐営業・販売が未経験の方 ⭐フリーター・第二新卒の方 ⭐アパレル・飲食・コンビニ・イベントなど 接客の経験がある方 ⭐車の免許を持っていない方 こんな方にピッタリ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐経験や資格に自信はないけれど、稼ぎたい方 ⭐「稼ぎたいけど、営業って自分にできる？」と迷っている方 → 売り込みではなく、お声がけとご案内だけのお仕事です ⭐頑張りがそのまま給料に反映される仕事がしたい方 ⭐いずれは後輩を育てて、チームで収入を伸ばしたい方 ⭐土日はしっかり休みたい方 ⭐難しい知識より、動いて結果を出したい方

求める人材: 【必須条件】 ・海技士（機関6級以上） ・実務経験でも構いません ＜優遇条件＞ 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・「3種電気主任技術者以上」または「2種電気工事士以上」 ・甲種危険物取扱者 ・乙種第4類危険物取扱者 【下記の学校からの卒業生が多数います】 ・京都府立海洋高等学校 ・兵庫県立香住高等学校 ・香川県立多度津高等学校 ・大分県立海洋科高等学校 ・山口県大津緑洋高等学校

求めている人材 【必須（MUST）】 ビジネスレベルの日本語スキルをお持ちの方 適切かつ過去２年間事故歴のない日本の運転免許をお持ちの方 お電話や対人でのクレーム対応経験のある方 顧客情報の記録、データ管理を行える方 【歓迎（WANT）】 自動車の修理、点検に関する基礎的な知識をお持ちの方 電気自動車という新しい技術を学ぶ意欲のある方 サービスセンター内での整備士や関連する方々と協力し、関係構築を築ける方 優先順位を確認し効率的に業務を行い、期限内にタスクを行える方 チームワークを重視し、顧客満足度向上を達成できる方 自動車整備士資格 最終学歴：大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

求めている人材 ◇カードゲーム経験者・プレイヤー大歓迎！◇ カードゲームを現在プレイしている方や、 過去に熱中した経験がある方なら、 実務経験を問わずご活躍いただけます。 ・トレカ業界での就業経験はなくてもOK ・あなたの「プレイ経験」を高く評価します ・新卒・中途入社どちらも歓迎 ◇こんな方に向いています◇ ・カードの名前やレアリティが頭に入っている方 ・モクモクと手を動かす作業が好きな方 ・接客ではなく、手を動かす作業に集中したい方 ・決められた基準に沿って、正確に進められる方 ・勤務時間帯に希望がある方（ご相談ください） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◇カードゲーム経験者・プレイヤー大歓迎！◇ カードゲームを現在プレイしている方や、 過去に熱中した経験がある方なら、 実務経験を問わずご活躍いただけます。 ・トレカ業界での就業経験はなくてもOK ・あなたの「プレイ経験」を高く評価します ・新卒・中途入社どちらも歓迎 ◇こんな方に向いています◇ ・カードの名前やレアリティが頭に入っている方 ・モクモクと手を動かす作業が好きな方 ・接客ではなく、手を動かす作業に集中したい方 ・決められた基準に沿って、正確に進められる方 ・勤務時間帯に希望がある方（ご相談ください） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼業界、職種問わず未経験者歓迎／ 【必須（MUST）】 ・普通自動車第一種免許（ATのみ可）を有する方 【歓迎（WANT）】 ・弊社のミッション、プロダクトに興味をお持ちの方 ・顧客対応に優れた経験をお持ちの方 ・個人のKPI、ストアのKPIの達成を目指し、チームワークを発揮できる方 ・高いコミュニケーションスキルを持ち顧客対応、社内業務を円滑に行える方 ＜こんな方を歓迎しています＞ 「もっと正当に評価されたい」と年俸や インセンティブにこだわる成果志向の方 スピード感のある環境に身を置きたい」と 早期のキャリアアップを求める上昇志向の方 「グローバル企業で自分の市場価値を 最速で高めたい」と強く願っている方 「単なる自動車産業」ではなく、AI×エネルギーの 未来を本気で広めたいという情熱を持つ方 「現場の最前線で意見を出し、組織を 動かす裁量権が欲しい」というリーダー思考の方 自動車業界未経験でも、金融、教育、サービスなどで 培った対人折衝力を活かしたい方

求めている人材 ◇カードゲーム経験者・プレイヤー大歓迎！◇ カードゲームを現在プレイしている方や、 過去に熱中した経験がある方なら、 実務経験を問わずご活躍いただけます。 ・トレカ業界での就業経験はなくてもOK ・あなたの「プレイ経験」を高く評価します ・新卒・中途入社どちらも歓迎 ◇こんな方、大歓迎！◇ ・柔軟性：急な変更や新しいルールにも「まずはやってみよう」と前向きに取り組める方 ・素直・誠実：不明点や問題発生時に隠さず「確認・報告」ができる方 ・チームワーク：メンバーと協力しながら気持ちよく働ける方 ・ベンチャースピリット：変化する環境を楽しみながら、一緒に組織を作っていける方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須】 ◎普通自動車運転免許 ◎年齢・経験不問 やる気があれば人柄重視の採用！！ 【未経験大歓迎】 中型免許が無い方も入社後に 全額会社負担で取得できます！ 【歓迎スキル・免許】 ・中型自動車運転免許 ⇒平成19年6月1日以前に 取得した方は普通免許でOK 【こんな方はぜひ】 ・ドライバー経験あり →同業（運送業）からの転職も応援 輸送、配達、配送ドライバーの 経験が活かせます ・新しい環境で働きたい ・チームで動くより一人でモクモクタイプ ・今よりも収入を増やしたい ・頑張った分が成果で反映したい ━━━━━━━━━━━━━━━ 中高年・シニアドライバー活躍中 誰でも無理なく働ける環境◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 20代から50代中心にドライバーが活躍する “誰でも”働きやすい環境です！ 『平均勤続10年』 最長勤続はなんと30年以上 無理なくずっと働ける職場です！ ―――――――――――――――――― 実際に社員の声を聞いてみた！ ――ｖ――――――――――――――― ＼ Kさんの声（女性／入社3年） ／ Ｑ.入社のきっかけは！？ ――――――――――――――――――― A.前職は福岡で4tトラックに乗っていました。 将来やりたいことの為にお金を貯めたい 思いと環境を変えて働いてみたいと思い 愛知から移ったものの、思ったより貯まらず 帰省して地元で仕事を探すことに、、、 そんなときに幸栄流通サービスの求人を見て 気さくでフレンドリーな人が多そう。と 思い切って応募しました。 以前は食品やチルドを運んでいたので 慣れるまでに1年かかりましたが今では 楽しく働けています！ Ｑ.入ってくる方へメッセージを1言！ ――――――――――――――――――― A.頑張った分、成果で帰ってくるよー！ ＼Ｈさんの声（男性／入社4年） ／ Ｑ.入社のきっかけは！？ ――――――――――――――――――― A.前職は4tドライバーで働いてました。 夜勤が中心だったので周りと時間も合わず 体力的にもきつかったです。。。 給与が変わらず、日勤で働ける仕事を求めて 転職活動をしていたら幸栄流通の募集を見つけました。 元々前職時代にもトラックを見たことがあり 第一印象は「運転が慌てていない」です。 ゆとりがある＝会社としても安心が感じられて ぜひこの会社で働きたいと思いました。 Ｑ.入ってくる方へメッセージを1言！ ――――――――――――――――――― A.一人一人に目を向けて接してくれる人 ばかりなので安心してついてきてください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・60歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼業界、職種問わず未経験者歓迎／ 【必須（MUST）】 ・普通自動車第一種免許（ATのみ可）を有する方 【歓迎（WANT）】 ・弊社のミッション、プロダクトに興味をお持ちの方 ・顧客対応に優れた経験をお持ちの方 ・個人のKPI、ストアのKPIの達成を目指し、チームワークを発揮できる方 ・高いコミュニケーションスキルを持ち顧客対応、社内業務を円滑に行える方 ＜こんな方を歓迎しています＞ 「もっと正当に評価されたい」と年俸や インセンティブにこだわる成果志向の方 スピード感のある環境に身を置きたい」と 早期のキャリアアップを求める上昇志向の方 「グローバル企業で自分の市場価値を 最速で高めたい」と強く願っている方 「単なる自動車産業」ではなく、AI×エネルギーの 未来を本気で広めたいという情熱を持つ方 「現場の最前線で意見を出し、組織を 動かす裁量権が欲しい」というリーダー思考の方 自動車業界未経験でも、金融、教育、サービスなどで 培った対人折衝力を活かしたい方

求めている人材 【必須（MUST）】 ・普通自小売業界での実務経験、およびキーアカウント営業経験があり、チームマネジメントの経験もお持ちの方 ・日本語能力試験N1相当の能力をお持ちの方 ・優れたビジネス開発能力とビジネス交渉能力をお持ちの方 ・論理的思考があり、事実と販売データに敏感で、優れた論理分析能力をお持ちの方 ・プレッシャーがある中でもチームメンバーを管理し、ペースの速い職場環境で販売目標を達成する能力がある方 ・優先順位をつけ、複数のプロジェクトを管理し、ビジネスクリティカルな期限を守る能力をお持ちの方 ・営業管理および業務に対するパッションと倫理的アプローチができる方 ・店舗のオペレーションとシステムに関する豊富な知識と実績のある実務経験をお持ちの方 ・普通自動車第一種免許（ATのみ可）を有する方 【歓迎（WANT）】 ・自動車関係マネージャー経験をお持ちの方 ・テスラのスタートアップ文化に共感し、スタートアップ精神をお持ちの方 ・卓越した時間管理能力を持ち、細部にまで気を配れるセルフスターター ・優れた自己管理能力と自己学習能力をお持ちの方 ・周囲と良好な人間関係を構築し、他者から尊敬され、信頼されるパートナーとして行動する能力をお持ちの方

求める人材: 【必須要件】 * 通関士の資格をお持ちの方（未経験歓迎） 【歓迎要件】 * 航空通関業務や越境EC通関のご経験のある方 * 管理者経験のある方 * 韓国語で日常会話レベルのコミュニケーションが可能な方(必須ではありません) 【求める人物像】 * チームワークを大切にできる方 * 問題意識を持って業務に取り組み、改善に向けて提案できる方

求めている人材 ★学歴不問 ★職種未経験歓迎 ★業種未経験歓迎 ★社会人未経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★ブランクOK ◆これまでの経験・スキルは不問です！ ◆チームワークと協調性を大切にできる方 未経験でも安心の手厚い研修制度があるため、特別な経験や資格は必要ありません！ 「バックオフィスのスキルを身につけたい」「さまざまな経験を積みたい」という方にピッタリの環境です。 ＼当てはまる方は大歓迎です！／ ◎数字の管理が得意な方 ◎丁寧な仕事ができる方 ◎流行に敏感な方 ◎積極的に仕事に取り組める方 ◎サポートや支えることが好きな方

求めている人材 ◇学歴不問 ◇試算表作成業務の経験をお持ちの方 ◇経理の実務経験をお持ちの方 ◇基本的なPC操作ができる方 ★こんな方を歓迎します★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎試算表作成を一人で担当していた ◎複数法人の経理経験がある ◎税理士事務所・会計事務所での経験がある ◎ホールディングス経理に挑戦したい ◎担当法人を持って主体的に働きたい ◎経理として市場価値を高めたい ◎上場準備にも興味がある ◎安定企業で長く働きたい ◎周囲と連携しながら仕事を進められる ◎環境の変化にも柔軟に対応できる ★こんな経験が活かせます★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎試算表作成業務 ◎月次決算業務 ◎経理実務経験 ◎会計ソフト（勘定奉行） の使用経験 ◎売掛金・買掛金管理 ◎入出金管理 ◎請求書処理 ◎経費精算 ◎税理士事務所、 会計事務所での勤務経験 ◎複数法人の経理経験 ◎シェアードサービス企業経験 ◎日商簿記2級・3級 これまで培ってきた経理経験を、 より大きなフィールドで活かしたい方。 約20社のグループ会社を支える ホールディングス経理として、 次のキャリアへ挑戦しませんか。

求めている人材 ・美容やトレンドが大好きな方 ・変化を楽しめる柔軟性がある方 ・論理的に物事を考えるのが好きな方 【代表メッセージ】 この会社をつくるときに決めたことが、ひとつあります。 「ここで働く人が、自分の人生をちゃんと生きながら、プロとして誇れる仕事ができる場所にしたい」ということです。 マルチタスクに様々なことにトライできる環境であり、クライアントやメディアの方々との信頼関係の中心にいるからこそ、「自分の言葉や企画で世の中を少し前向きに動かしている」という実感を得られるお仕事です。 また、様々なモノや人を愛し、そして自分も愛されることで、説得力を身に着けていく、他になかなかない、マーヴェラスな人生が築ける仕事だと思います。 好奇心がある人、言葉やストーリーが好きな人、人の役に立つことが好きな人に、とても向いている仕事だと思っています。 経験はまだ浅くても、「この仕事を通じて成長したい」「誰かの価値をちゃんと世の中に届けたい」と思える方と、一緒にチームをつくっていきたいです。 ご縁があってお会いできる日を、心から楽しみにしています。 銀座で一緒に、学びと出会いに満ちた、輝く日々を送りましょう♪

求めている人材 【応募条件】 高卒以上／製造現場でのオペレーター経験、 もしくは機械・設備のメンテナンス／生産技術など、 設備に近い業務のご経験がある方。 ※食品・飲料に限らず、自動車部品、化粧品、 製薬、半導体、電機・精密、化学、プラントなど、 メーカー／設備系企業でのご経験を広く歓迎します。 もしくは、高等専門学校を卒業していて 「ものづくり」が好きな方 多くの操作はタッチパネルで 自動化されており、食品工場が 初めてでもご安心ください！ 【必須要件】 製造現場やメンテナンスに関わる、 以下いずれかのご経験をお持ちの方 業界経験は一切不問です。 経験の浅い方、第二新卒の方も歓迎です！ ・工場での製造オペレーター ・電気・計装設備の保守・保全 ・サービスエンジニア ・FAエンジニア ・生産技術、設備管理など 【以下の経験や知識を歓迎！】 ・PLC（三菱等）のラダー制御経験（読み取り〜簡単な修正レベルでも可） ・センサーや画像検査機の調整／条件設定の経験 ・フィールドエンジニア経験（客先常駐から、自社設備側へキャリアチェンジしたい方歓迎） ＜該当資格＞ ・第二種電気工事士 ・第一種電気工事士 ・電気主任技術者 ・機械保全技能士 ・計装士 等 【移住者支援（U・Iターン歓迎）】 遠方からのご応募も大歓迎です。 新しい環境でのスタートを 全力でバックアップします。 ■引越費用の実費補助（会社負担） ■新生活支援金20万円支給 （入社初月の給料にプラス！） ■月々の住宅手当あり ※いずれも、ご本人が世帯主かつ 主たる生計維持者であることが 条件となります。 ※関西工場/滋賀工場配属の場合は 独身寮も選択可能です。 （※時期により空きがない場合がございます） ー ＊他業界の出身者が活躍中！＊ たとえば設備メーカーの設計や プラントの制御エンジニアなど、 製造に限らず、設備・機器の システム保守・保全・制御に 携わってきた方は大歓迎です。 PLCソフトの修正・デバッグや、 センサー類の調整、インバータの 同期制御などもお任せするため、 以下のような方を歓迎します！ ・電気や制御の知識を活かしたい ・客先常駐ではなく自社設備にじっくり向き合いたい ・トラブルの根本原因をロジカルに 解決するのが好き ＊実際の入社者（異業種から多数） 23才 FA機器メーカー/制御設計 25才 プラント会社/計装エンジニア 28才 電子部品メーカー/生産技術 31才 半導体装置/サービスエンジニア ＊入社者の声 Q.実際に働いて良かったことは？ ・Oさん 客先都合に振り回されません。 自社の設備なので、システム導入後 の運用まで見届けることができ、 エンジニアとしてやりがいがあります。 ・Nさん みんな技術への探究心が強いです。 以前は設備メーカーにいましたが、 食品工場とは思えないほど 高度な自動化が進んでおり、 日々新しい発見があります。 ・Kさん 圧倒的に休みが増えました。 土日祝はちゃんと休めて 残業も1日1時間あるかどうか。 「夜勤って大変そう」と思っていましたが、 1週間ごとのシフトなので、慣れてくると 意外と生活リズムは整えやすいです。 平日に用事を済ませられるのも便利ですし、 手当がつく分、収入面でもありがたいですね。

求めている人材 ・4級海技士（機関）以上の方 ・機関士として乗船経験３年以上の方

求めている人材 未経験大歓迎！ キャリア活かして長く働きたい経験者の方も大歓迎です◎ 現場スタッフ・事務員・置局員・設計等仕事は多岐にわたります！ 適性を見て業務内容を相談していきましょう！ 【必須事項】 特に指定なし 【こんな方向いています】 ＊分からないことでも興味を持って学べる方 ＊周囲に細かな気配りができる方 ＊手に職をつけて長く働きたい方 ＊職場の人間関係で悩まず楽しく働きたい方 ＊プライベートを大切にしたい方 【歓迎スキル】 ＊普通自動車免許をお持ちの方 ＊電気工事士・陸上特殊無線技士の資格をお持ちの方 ＊通信工事・電気工事・鳶・土木の実務経験のある方 ＊簡単なPCスキル ※メールやEXCEL（数字入力・写真張り付け・図の貼り付け）など ………………………………… 最近、子どもの寝顔しか見れていない… 忙しくて、家族や自分の時間が少なくなっている… そんな方にはぴったりの、働きやすい環境です◎

求めている人材 【必須】 ・正看護師の資格保有 【さらに活かせる経験・想い】 ・病棟（急性期・回復期・慢性期等）での臨床経験（2年以上） ・一人ひとりに最期まで寄り添う看護を実践したい方 ・ICTツールを使ったフラットな情報共有に前向きな方 ・「質の高いケアが高待遇に繋がる」という当社の価値観に共感できる方 ※マネジメント経験者歓迎。管理職にならなくても給与が上がる「ジョブ型評価」のため、現場専任希望の方も大歓迎です！ 【求める人物像（当社のカルチャーに合う方）】 「ルールと規律」を守り、職種間の壁を作らない対等なチームワークと他責にしない前向きな姿勢で、高い倫理観と責任感を持ってケアに向き合える方を求めています。 【備考】 ・ブランクOK／復職希望も歓迎！ ・アルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎！

求めている人材 ■《応募条件（必須）》 ・1級土木施工管理技士 の資格をお持ちの方 ・土木施工管理の実務経験が5年以上ある方 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ■《歓迎条件・最大限優遇します》 ・国土交通省発注工事の現場代理人経験 ・数億円規模の公共工事の完工実績 ・工事成績優秀者表彰（ゴールドカード等）の受賞経験 ・若手技術者の指導・育成経験 ■《歓迎条件・関連キーワード》 ・現場代理人 ・監理技術者 ・官公庁工事 ・国交省 ・熊本 Uターン ・40代活躍中 ・50代活躍中 ・最後の転職 ・ワークライフバランス

求めている人材 ■《応募条件（必須）》 ・1級土木施工管理技士 の資格をお持ちの方 ・土木施工管理の実務経験が5年以上ある方 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ■《歓迎条件・最大限優遇します》 ・国土交通省発注工事の現場代理人経験 ・数億円規模の公共工事の完工実績 ・工事成績優秀者表彰（ゴールドカード等）の受賞経験 ・若手技術者の指導・育成経験 ■《歓迎条件・関連キーワード》 ・現場代理人 ・監理技術者 ・官公庁工事 ・国交省 ・熊本 Uターン ・40代活躍中 ・50代活躍中 ・最後の転職 ・ワークライフバランス

求めている人材 建設業界における法人営業経験をお持ちの方 上記に加えて以下いずれかの経験・資格がある方は尚歓迎 ＜歓迎経験＞ ・案件管理、部下育成の経験 ・設備工事、建築工事いずれかの施工管理経験 ＜歓迎資格＞ ・第1種電気工事士、第2種電気工事士 ・電気主任技術者第3種 ・認定電気工事従事者 ・電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級

求めている人材 ゼネコンへの営業経験とマネジメント経験をお持ちの方であれば、電気工事業界未経験も大歓迎！ 上記に加えて以下いずれかの経験・資格がある方は尚歓迎 ＜歓迎経験＞ ・サブコン・設備工事会社での営業経験 ・案件管理の経験 ・設備工事、建築工事いずれかの施工管理経験 ＜歓迎資格＞ ・第1種電気工事士、第2種電気工事士 ・電気主任技術者第3種 ・認定電気工事従事者 ・電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級

求めている人材 【必須条件】 ・接客・販売等で、お客様への提案や販売、売上・目標に向き合った経験があること（業界不問） ・正社員として2年以上の社会人経験 ⭐️金融業界経験は不問⭐️ 【ご経験業界は不問！】 接客・販売の中で、 お客様への提案や目標に向き合ってきた経験があれば、 出身業界は不問です。 百貨店、アパレル、ホテル、飲食、美容、 フィットネス、ブライダル、携帯販売など、 さまざまな接客・販売経験を活かせます。 ご経験を活かしてステップアップの転職を ご希望の方はぜひご応募ください！ 【こんな方におすすめです 】 ・人と接する仕事は好きだけど、収入やキャリアも今より上げていきたい方 ・接客・販売経験を活かして、新しい仕事にチャレンジしたい方 ・接客スキルに加えて、専門的な金融知識も身につけたい方 ・お客様との信頼関係を大切にしたい方 ・頑張りや成果が、収入やキャリアに反映される環境で働きたい方 ・これまでの接客・販売・提案経験を活かし、新規開拓ではなくお客様への提案に集中したい方 ・営業目標に向き合い、工夫しながら成果を高めていきたい方 ・新しい金融知識を学び続け、専門性を高めていきたい方

求めている人材 ◇必須条件 ・飲食経験 和食や和風居酒屋♪ ■1つでも当てはまる方ぜひ ・料理をすることが好きな方 ・食に興味がある方 ・メニュー開発にチャレンジしたい方 ・自由な発想で料理を開発したい方 ・一つ一つのメニューにこだわりを 持ちたい方 ・将来自分のお店を持ちたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ■歓迎条件 ・調理業務経験者（アルバイト含む） ・学歴不問（中卒・高卒歓迎） ・料理長やマネージャー経験のある方！ ・調理経験、バイトリーダーの 経験がある方も◎ ・居酒屋、和食店、レストラン、 イタリアン、中華などでの経験者歓迎！

求めている人材 【必須】 ・正看護師の資格保有 ・基本的な医療処置の実務経験 ・病棟での臨床経験をお持ちの方（目安：10年前後） ・内科（急性期または慢性期）での実務経験3年〜5年以上 ・当施設が対応する医療処置のうち、7割程度の実務経験がある方 ※管理職経験は不問です。病棟で培ってきた知識と判断力こそが、地域医療の足元を支える力になります。 【さらに活かせる経験】 ・看護管理者（師長・主任・リーダー等）の経験 ※未経験の方も歓迎 ・訪問看護・在宅医療の経験 ・外科（2年以上）、リハビリ病棟（1年以上）、外来・救急対応（1年以上） ・泌尿器科、脳神経外科、神経内科、精神科、整形外科などの専門病棟経験 ・院内委員会での活動歴（医療安全、感染管理、教育、緩和ケアなど） 肩書や我流に固執することなく、組織のルールと仲間を尊重し、素直な心で質の高いケアとチームづくりに誇りを持って挑める方を求めています。

求めている人材 学歴不問、電気工事施工管理の経験をお持ちの方 上記に加えて以下いずれかの経験・資格がある方は尚歓迎 ＜歓迎経験＞ ・建設業界における法人営業経験 ・設備工事、建築工事いずれかの施工管理経験 ＜歓迎資格＞ ・第1種電気工事士、第2種電気工事士 ・電気主任技術者第3種 ・認定電気工事従事者 ・電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級

求めている人材 【必須条件】 以下いずれかに当てはまる方 ①運転免許取得後1年以上経過している方 ②普通1種免許を取得している方 【歓迎条件】 ・学歴／経験一切不問！ ・ドライバー未経験歓迎 ・他業種のドライバー経験者が多数活躍中（配送・トラック・バス・送迎など） ・ブランクOK ・車の運転が好きな方 ・ハローワークでお仕事探してる方も歓迎 ・20代〜50代が中心に活躍中 ・女性／主婦（夫）ドライバー活躍中！ ・営業・販売など接客の経験がある方 ・バス・トラック・タクシー・ハイヤー等運転士経験者 ・車に関わるお仕事をされていた方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜20代30代活躍中＞ 【必須】 ・自動車整備士資格（2級以上） ・普通自動車免許（AT可） ・英語不問（社内システムは一部英語表記） 【歓迎】 ・業界、職種未経験OK ・EV／輸入車整備経験者歓迎 ・ITやデジタル技術への関心がある方 ・EVや次世代インフラに関わるキャリアに興味がある方 ・成果が評価に直結する環境で働きたい方 ・チームで協力して働くのが好きな方 【働く先輩社員の声】 整備士→サービスマネージャー 「テスラを選んだ理由は、近未来的なプロダクトに魅力を感じたこと。“これからのクルマ業界に変化を起こす一員になりたい”という思いからでした。ソフトウェアが日々進化する環境に関われることで、学びの毎日です。」 出張整備士（モバイルテクニシャン） 「お客様の“ありがとう”が目の前でもらえる仕事。ゆくゆくはEVだけでなく、インフラや蓄電池などのエネルギーにも関われるような技術者になりたいです。」

求めている人材 ＜こんな方を歓迎します＞ ✅大型自動車運転免許をお持ちの方 ✅フォークリフト資格をお持ちの方 ✅自動車部品の輸送経験（1年以上目安） ＜女性ドライバーも活躍中＞ 現在、女性ドライバーが3名在籍しています。 性別を問わず、安心して長く働ける職場を目指しています。 ＜こんな方に合う仕事です＞ ・運転が好きな方 ・一人で集中して取り組む仕事が好きな方 ・長距離運転から、毎日帰宅できる仕事へ切り替えたい方 ・仕事と家庭やプライベートを両立したい方 ・幅広い年代が働く職場を探している方 ・安定した収入を得ながら長く働きたい方 ・ハローワークで仕事を探している方

求める人材: ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ こんな方歓迎！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ・訪問営業／住宅営業／保険営業／不動産営業などの経験がある方 ・住宅商材メーカー／建材屋／住宅設備の商社など、住宅まわりの業界出身の方 ・接客、販売など、対面でお客様と向き合ってきた経験がある方 ・法人営業や提案営業の経験がある方(業界不問) ・自分で掲げた目標に向かって努力し、達成した経験がある方 ・部活や団体活動で仲間と目標達成した経験がある方 ※すべて必須ではありません。 ※未経験・第二新卒歓迎！学歴・職歴は一切問いません。 ※必要なのは普通自動車免許(AT限定可)とやる気だけです。

求める人材: 大型自動車免許歓迎（お持ちの方入社時に5万円支給） けん引免許お持ちの方はトレーラーでの募集も有 ※取得予定や弊社免許取得制度をご検討の方は、お電話でのご相談も承っています。 ・男女ドライバー募集! ・普通免許でOK ・パパさん・ママさんドライバー歓迎 ・未経験者歓迎! ・経験者優遇! ・大型自動車免許歓迎（お持ちの方初月の給与時に5万円支給,3ヶ月後に入社祝金10万円支給） ・けん引免許お持ちの方はトレーラーでの募集も有 ※取得予定や弊社免許取得制度をご検討の方は、お電話でのご相談も承っています。

求めている人材 【必須条件】 ✅5級海技士（機関）以上の免許をお持ちの方 ※実務経験が浅い方やブランクがある方も歓迎！ 【歓迎条件】 ⭐水産高校・海技学校出身者歓迎！ ⭐内航船や作業船での機関士経験がある方 ⭐海上無線、運航管理などのご経験 ⭐スケールの大きな海洋土木に挑戦したい方 ⭐乗船中にしっかり貯蓄を増やしたい方 ⏩内航貨物船・タンカーの機関士 ⏩水産高校・海技専門学校の卒業生 ⏩他社の作業船・タグボート乗組員 こんな方にピッタリ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨海や船が好きで自分にしかできない仕事をしたい ✨日本地図に残る巨大インフラ建設に携わりたい ✨乗船中は生活費ゼロで効率よく貯金したい ✨出航後は長期休暇を取って家族と過ごしたい ✨全個室＆美味しい3食つきの環境で働きたい

求めている人材 【未経験者歓迎・経験不問】 ・人に感謝される仕事に関心がある方 ・チームで協力しながら仕事がしたい方 ・職場を人生のコミュニティとして考えたい方 ＜必須条件＞ ■35歳以下の方（キャリア形成の為） ■高卒以上 ■普通自動車運転免許 （AT限定可） 異業種からの転職者が多数活躍中。 元コンビニ店員、工場スタッフ、 配送ドライバー、警察官など、 経歴は様々です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼資格と経験を活かし、働き方を変えたい方／ 必須条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ✅何らかの建設・土木現場での作業経験がある方 ※建築、土木、設備、解体など分野や職種は一切不問！ ※経験年数やブランクも一切問いません！経験浅めの方も大歓迎！ 歓迎条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐建設現場の作業員や手元スタッフの経験がある方 ⭐現場作業員、とび、土工、配管工、施工補助等の経験者 ⭐フリーターから正社員を目指したい方 ⭐愛媛・八幡浜エリアへのU・Iターン希望者 ⭐自然豊かな環境でゆったり暮らしたい方 求める人物像 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩建設現場の作業員・とび・土工・手元 ⏩工場作業員・倉庫内作業スタッフ ⏩コンビニ・飲食店等の接客スタッフ ⏩営業職・事務職・配送ドライバーなど こんな方にピッタリ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨未経験から一生モノの国家資格を取りたい ✨家賃や車代、食費を抑えてしっかり貯金したい ✨土日祝休みでプライベートも大切にしたい ✨海の近くや自然豊かな八幡浜で暮らしたい ✨創業100年の安定企業で長く安心して働きたい ⭐手掛ける物件は一般住宅からビルまで様々！ ・八幡浜市の新しい「消防署」の建設 ・地域の憩いの場となる「児童センター」 ・地域の保育所統合に伴う新築工事 ・高校3校の統合に伴う校舎の建設（解体〜建設まで） など、地域を支える様々なプロジェクトを実施！ 「自分が関わった高校に将来子どもが通う」など、 そんな感動や誇りを味わえる素敵なお仕事です✨

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 【必須条件】 ・接客・販売等で、お客様への提案や販売、売上・目標に向き合った経験があること（業界不問） ・正社員として2年以上の社会人経験 ⭐️金融業界経験は不問⭐️ 【ご経験業界は不問！】 接客・販売の中で、 お客様への提案や目標に向き合ってきた経験があれば、 出身業界は不問です。 百貨店、アパレル、ホテル、飲食、美容、 フィットネス、ブライダル、携帯販売など、 さまざまな接客・販売経験を活かせます。 ご経験を活かしてステップアップの転職を ご希望の方はぜひご応募ください！ 【こんな方におすすめです 】 ・人と接する仕事は好きだけど、収入やキャリアも今より上げていきたい方 ・接客・販売経験を活かして、新しい仕事にチャレンジしたい方 ・接客スキルに加えて、専門的な金融知識も身につけたい方 ・お客様との信頼関係を大切にしたい方 ・頑張りや成果が、収入やキャリアに反映される環境で働きたい方 ・これまでの接客・販売・提案経験を活かし、新規開拓ではなくお客様への提案に集中したい方 ・営業目標に向き合い、工夫しながら成果を高めていきたい方 ・新しい金融知識を学び続け、専門性を高めていきたい方

求めている人材 電気工事施工管理の経験をお持ちの方 ※現場責任者・所長経験のある方歓迎！ 上記に加えて以下いずれかの経験・資格がある方は尚歓迎 ＜歓迎経験＞ ・案件管理、部下育成の経験 ・設備工事、建築工事いずれかの施工管理経験 ＜歓迎資格＞ ・第1種電気工事士、第2種電気工事士 ・電気主任技術者第3種 ・認定電気工事従事者 ・電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級

求める人材: 《応募に必要な条件》 ・1級土木施工管理技士の資格 ・現場代理人または監理技術者として、 1年以上の実務経験 資格と実務経験の両方をお持ちの方が対象です。 《実務経験について》 ・経験が1〜3年程度の方も応募できます これまで現場で培った経験を 活かしたい方をお待ちしています。

求めている人材 "【未経験歓迎／30代まで（35歳以下）】 必須: 普通自動車免許（AT限定可）／高卒以上 こんな方にピッタリです ✅ひとりで黙々やるより、仲間と協力しながらチーム作業をするのが好きな方 ✅同世代の近い距離感で、プライベートやイベントも含めてワイワイ楽しみたい方 ✅体を動かす仕事が好きで、若いうちからしっかり高収入を得たい方 元イベントスタッフ、現場作業員、配送・引越し作業、接客業などの経験者歓迎！" ＜必須条件＞ ■35歳以下の方（キャリア形成の為） ■高卒以上 ■普通自動車運転免許 （AT限定可） 異業種からの転職者が多数活躍中。 元コンビニ店員、工場スタッフ、 配送ドライバー、警察官など、 経歴は様々です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 【必須条件】 ・接客・販売等で、お客様への提案や販売、売上・目標に向き合った経験があること（業界不問） ・正社員として2年以上の社会人経験 ⭐️金融業界経験は不問⭐️ 【ご経験業界は不問！】 接客・販売の中で、 お客様への提案や目標に向き合ってきた経験があれば、 出身業界は不問です。 百貨店、アパレル、ホテル、飲食、美容、 フィットネス、ブライダル、携帯販売など、 さまざまな接客・販売経験を活かせます。 ご経験を活かしてステップアップの転職を ご希望の方はぜひご応募ください！ 【こんな方におすすめです 】 ・人と接する仕事は好きだけど、収入やキャリアも今より上げていきたい方 ・接客・販売経験を活かして、新しい仕事にチャレンジしたい方 ・接客スキルに加えて、専門的な金融知識も身につけたい方 ・お客様との信頼関係を大切にしたい方 ・頑張りや成果が、収入やキャリアに反映される環境で働きたい方 ・これまでの接客・販売・提案経験を活かし、新規開拓ではなくお客様への提案に集中したい方 ・営業目標に向き合い、工夫しながら成果を高めていきたい方 ・新しい金融知識を学び続け、専門性を高めていきたい方

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 ＊普通運転免許所持者 20代～30代の若手中心に活躍中！ 男女問わず働ける環境です。 過去には体育会系の活発な女性が働いていたこともあります！ 力自慢・体力自慢の方は即戦力で働けるかも♪

求めている人材 【必須】 ・正看護師の資格保有 ・基本的な医療処置の実務経験 ・病棟での臨床経験をお持ちの方（目安：10年前後） ・内科（急性期または慢性期）での実務経験3年〜5年以上 ・当施設が対応する医療処置のうち、7割程度の実務経験がある方 ※管理職経験は不問です。病棟で培ってきた知識と判断力こそが、地域医療の足元を支える力になります。 【さらに活かせる経験】 ・看護管理者（師長・主任・リーダー等）の経験 ※未経験の方も歓迎 ・訪問看護・在宅医療の経験 ・外科（2年以上）、リハビリ病棟（1年以上）、外来・救急対応（1年以上） ・泌尿器科、脳神経外科、神経内科、精神科、整形外科などの専門病棟経験 ・院内委員会での活動歴（医療安全、感染管理、教育、緩和ケアなど） 肩書や我流に固執することなく、組織のルールと仲間を尊重し、素直な心で質の高いケアとチームづくりに誇りを持って挑める方を求めています。

求めている人材 【必須条件】 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、メール等） 【ご経験業界は不問！】 個人営業、法人営業、ルート営業、 商社営業、食品営業、保険営業、 金融、百貨店、アパレル、食品、メーカーなど 接客、販売職のご経験があれば出身業界は不問です。 ご経験を活かしてステップアップの転職を ご希望の方はぜひご応募ください！ 【歓迎条件 】 《一つでも当てはまったら是非♪》 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、メール等）をお持ちの方 ※必須条件 ・営業のご経験（個人向け・法人向け問わず） ・販売経験者（小売・飲食・携帯販売など） ・金融業界でのご経験をお持ちの方 ・ノルマ達成や新規開拓に追われず、お客様に最適な提案をしたい方 ・環境を変えて、営業スキルをさらに磨きたい方 ・対人スキルを活かして営業職へ転換したい方 ・経営者や管理部門責任者と向き合い、企業課題の解決に携わりたい方 ・短期的な成果よりも、お客様との信頼関係を大切にした営業をしたい方 ・チームで知識やノウハウを共有し、協力しながら成長していきたい方 ・損害保険に興味をお持ちの方 ・法人営業にチャレンジしたい方 【下記、経験者は即戦力】 ・ノルマ達成、新規開拓に追われることなくお客様に最適な提案をしたい！ ・接客や販売経験があり、営業職への転換を検討している販売経験者も大歓迎です！ ・既存顧客向けのルート営業経験をお持ちの方 ・無形商材の法人営業経験をお持ちの方 ・保険代理店などでの生損保営業経験をお持ちの方 ・接客業でのリーダーや店舗マネジメント経験をお持ちの方 ・BtoBでのコンサルティング営業経験をお持ちの方

必要資格・経験 【必須条件】 とくにありません！ 他業界からの転職者も活躍中です！ 【POINT】 ●未経験者歓迎！無資格者歓迎！ ●経験者歓迎！有資格者歓迎！ ●ブランクOK！U・Iターン歓迎！ ●性別不問！女性スタッフも歓迎！ ●オンライン面接も可能です！ ※深夜勤務の場合、18歳以上に限る。 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 ❖ 応募資格（いずれも必須） [1] 1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士の資格保有者 [2] 普通自動車免許（AT限定可） ※入社後の取得については応相談 ❖ 歓迎要件(以下、一つでも当てはまればご応募ください) ●こんな経験・スキルがある方 [1] 施工管理・積算などの実務経験 [2] 一級建築士の資格保有者 [3] AutoCAD、Jw_cadの実務使用経験者 [4] マスター工程表、月間工程表、週間工程表の作成 [5] 実行予算書・施工計画書の作成 [6] 議事録作成と関係者への配布 [7] 設計事務所や顧客との打ち合わせ対応 [8] 出来高管理と請求資料作成 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・高卒・専門学校卒以上 ・年齢不問 ・ブランクOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・ひげOK ・髪型・髪色自由 ┏━━━━━━━┓ ❖私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、 「私たちの価値観に共感できるか」を確かめてください。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■事業への想い 当社が大切にしているのは、「あんしんを育む」こと。 「本質をつなぎ、計画をかたちに」を、合言葉にしています。 ただ建物を建てるのではなく、図面の奥にある 「なぜそうしたいのか」をくみ取り、かたちにする。 それが、私たちの仕事です。 目指すのは、社員・お客様・地域の三者がともに豊かになる社会。 社員が誇りを持って働き、お客様が安心して挑戦し、地域がともに発展していく。 この循環を、私たちのゴールとして掲げています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■仕事へのスタンスと個人の裁量 当社は、「人間力」と「自律性」を大切にする文化です。 行動規範として、4つの軸を掲げています。 ・誠実さ ・能力の向上 ・一貫性 ・想像力 役職や年次にかかわらず、現場の判断はあなたに委ねられます。 指示を待つのではなく、自分の裁量で段取りを組み、工程を止めずに動かす。 そんな「自走する人」が、当社で活躍しています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■組織の価値観 ① お互いを「パートナー」として、信頼し合える環境 厳しい上下関係は、一切ありません。 他人事を自分事として取り組める仲間が集まっています。 ② 少人数だからこそ、全員で同じ方向を向いて働ける 知識や経験を一人で抱え込まず、社内で共有。 目指す未来を、グループ全体で共有しています。 ③ 立場を越えた信頼づくり 元請け・下請け双方の立場を理解し、 関係者全員が安心して働ける現場をつくります。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■大切にしている合言葉 「関係性を耕す」 人間関係を「土壌」に見立て、信頼の種をまき、 日々の積み重ねで「つながり」を丁寧に育てる姿勢を表す、 大三グループならではの言葉です。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「大三工事」！ 当社で働く5つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐ ❶｜やりたい仕事を、言ってください 「やりたい建築物に、関われていなかった」 当社なら、あなたのやりたい仕事に合う現場を用意できます。 なぜそれが可能か。 営業部長の中村は、大手ゼネコンから当社へ移ってきた人物です。 現場の仕事を熟知しているからこそ、社員の実力と希望に合った案件を取ってきます。 さらに月1回の面談で、「やりたい現場・やりたい仕事」をヒアリング。 あなたの希望と、会社が取ってくる案件をすり合わせていきます。 ＼まだ見ていない方はチェック／ ➽ 例えばこんな仕事ができます https://www.daisan-k.com/koji/works/ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❷｜偏らないキャリアを、積めます ✓ 元請け案件と下請け案件、両方を経験できる ✓ 元請けでは、予算管理から工程まで自分たちで動かせる ✓ 下請けでは、業界トップを走るディベロッパー・設計事務所の現場で学べる ✓ 規模に関わらず、施工・積算・現場の全工程に関われる 下請けの現場で学んだ最新の知見を、元請けの自社案件に還元する。 このサイクルが、当社で働く一番の面白さです。 「全工程を、自分の手で動かしたい」 「もっと幅広い経験を、積みたい」 そんな方に、フィットする環境です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❸｜社長・経営層と、毎日関われる距離感 ✓ 本社朝礼には、社長も毎日参加 ✓ LINEで、社長と直接つながれます ✓ 本社にいるときは、社長と直接話せる距離感 ✓ 月末には、グループ全体会議で全員集合 ➽大三グループ全社員が集まり、会社の方針を共有します。 「経営層に、自分の声を届けたい」 「社長と、もっと近い距離で働きたい」 そんな想いが叶う会社です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❹｜意思決定が早いから、現場が止まらない ✓ 仕様変更や追加工事の判断も、当日中に役員決裁が下りる！ 少人数だから叶うスピード感が、現場の停滞をなくします。 ✓ 承認待ちで遅くなる場面では、事後報告で対応！ 現場のスピードを止めない柔軟さが、当社の特長です。 「決裁待ちで、現場が止まってしまう」 そんな停滞は、当社では起きません。 あなたの判断スピードが、存分に発揮できます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❺｜働きやすさも、しっかり整えています ✓ 他県への出張は、ほぼなし(東京23区内の案件がメイン) ✓ 年間休日127日 ✓ 新人事制度のインセンティブ加算制度で、スキルアップが給与に反映 ✓ MBO（目標管理）による公正な評価制度で、昇給・昇格に直結 ※2026年7月制定／2027年度正式運用 ＼魅力はまだまだあります／ ✅ 一般的な建築施工管理職と比べると、ここが違う！ ＜一般的には＞ ・資材調達と施工が別会社で、設計変更時の調整が煩雑 ・下請けでは、決められた工程をこなすだけで学びが少ない ・キャリアパスはマネジメント職のみで、専門性を究めにくい ＜当社なら＞ ・グループ内に資材会社（大三建商）があり、設計段階から最適化が可能 ・大手ゼネコンとの取引で最新技術に触れられる ・マネジメント職・スペシャリスト職、両方のキャリアパスを整備 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 地域に残る仕事を、選んでいます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の案件選びの基準は、目先の利益ではなく「地域に残るかどうか」。 半世紀以上、台東区に根ざしてきた当社ならではの姿勢です。 ▼こんな働き方ができます ✓ 数字に追われず、「手がけたい仕事」を選べる リピーター中心の顧客基盤と、半世紀以上の地域実績。 目先の利益に追われずに、案件を選べる土台があります。 ✓ 自分が手がけた建物が、街に形として残る 江戸下町伝統工芸館の大規模改修工事をはじめ、台東区の公共工事を継続受注。 地域に残る案件を、積み重ねてきました。 ✓ 「何を建てたか」で自分のキャリアを語れる ノルマや数字ではなく、仕事の中身で自分の道を歩める働き方です。 自分の仕事が、自然と地域の貢献につながる。 そんな働き方が、当社にはあります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ あなたの挑戦を支える当社の土台 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社が持つ、50年以上の歴史で築いた安定基盤と、 これから目指す成長戦略があなたの挑戦を後押しします。 ✅ 50年の歴史と、地域からの信頼 ✓ 1971年設立／大三グループとしては1966年創業、60年の歴史があります ✓ 台東区（施設課・観光課等）の公共工事実績が豊富 行政との信頼関係は、簡単には築けない資産です ✓ 既存顧客はリピーター中心、見積もり競合の少ない案件を安定受注 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ✅ グループシナジー ✓ 建設資材の「大三建商」と施工の「大三工事」が連携するワンストップ体制 資材高騰や調達不安のリスクを、設計段階から最小限に抑える ✓ 下請けでは大手ゼネコンの高度な技術や施工方法に触れる機会を確保 景気変動に強い、柔軟な受注体制を整えています ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ✅ これから目指す姿 【2030年度の目標】 ✓ 売上高20億円（2024年実績：13億1,500万円） ✓ 組織規模12名体制 【2035年を見据えた新規事業】 ✓ 「大三蒲田ビル」での成功（民泊・ものづくり事業）を体系化 ✓ 「企画・建設・運営」一体型の不動産活用サービスを商品化 ✓ 空き家活用など地域課題を解決する「共同型開発プロジェクト」へ参画 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ▼最後に 大三工事は「下請けで培う技術力」と「元請けで発揮する提案力」の 両方を持ちながら、建設業の枠を超えた会社へと歩みを進めています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社大三工事についてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索!／ https://www.daisan-k.com/ ＼再生回数5万回超えのYouTube／ https://www.youtube.com/channel/UCXH8kuvRkUYtvVaLp4LAEhw ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 【未経験者歓迎・経験不問】 ✅お客様から直接「ありがとう」と感謝される仕事に喜びを感じる方 ✅売上やノルマを追う接客ではなく、目の前の「困っている人」に寄り添いたい方 ✅同年代が多く、ギスギスしない居心地の良い職場で働きたい方 ＜必須条件＞ ■35歳以下の方（キャリア形成の為） ■高卒以上 ■普通自動車運転免許 （AT限定可） 異業種からの転職者が多数活躍中。 元コンビニ店員、工場スタッフ、 配送ドライバー、警察官など、 経歴は様々です。 こんな方にピッタリです 元飲食店、アパレル、ホテル、レジャー施設、コールセンターなどの経験者歓迎！ 職種未経験OK 業種未経験OK フリーター歓迎 第二新卒歓迎 学歴不問 高卒歓迎 ブランクOK U・Iターン歓迎 バイク通勤OK （※本文中には「取得の援助制度」と記載） 研修あり （※本文中には「研修所で…」と記載） 20代活躍中、30代活躍中 高収入、安定企業で手に職をつける仕事 人と接する仕事 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求める人材: ＜学歴不問！ドライバー経験者歓迎＞ 30代〜40代がメインで中高年も活躍中☆彡 【必須条件】 ・大型免許、けん引をお持ちの方 ＊大型の経験者優遇 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・安定した仕事量がある会社で勤めたい ・マルチトレーラーに乗ってみたい！ ・驚かれるくらい大きいものを運んでみたい ・カッコイイ仕事がしたい ・車、トラック、トレーラーが好き！ ・重機や建築現場などの経験がある方！

資格 ＼ こんな方、大歓迎です／ ◆飲食店（レストラン・居酒屋等）で 社員や店長として働いた経験がある方 ◆SV・エリアマネージャー経験者は優遇 ＼ 未経験OK。「初めて」でも安心の理由があります ／ ▼直属の上司は事業部長 ━━━━━━━━━━━━ 事業部長と直接やりとりできるからこそ、 判断に迷ったらすぐ相談できます。 経営視点のアドバイスをもらいながら 成長できるポジションです。 ▼17業態・40店舗を運営する会社の基盤 ━━━━━━━━━━━━ イーケーシーグループには他事業部のSVや マネージャーも在籍しています。 長寿韓酒房事業部では1名採用ですが、 社内に同じ目線で相談できる仲間がいます。

求める人材: ＜学歴不問！ドライバー経験者歓迎＞ 30代〜40代がメインで中高年も活躍中☆彡 【必須条件】 ・大型免許、けん引をお持ちの方 ＊大型の経験者優遇 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・安定した仕事量がある会社で勤めたい ・カッコイイ仕事がしたい ・車、トラック、トレーラーが好き！

求めている人材 ＜必須＞ ⭐サービス管理責任者の ・実践研修 ・更新研修 どちらかを修了している方 ✅ブランク歓迎／ブランクOK ✅経験者・有資格者歓迎 ✅学歴不問(中卒・高卒歓迎) ✅ハラスメント相談窓口あり ※通院・体調面の配慮は事前相談可能 ※急な欠勤が頻発すると業務継続が難しい職場です ⛲活躍中のスタッフは…⛲ ＜入社3年目/Kさん＞ 支援スタッフとして入社後、今はサービス管理責任者として日々奮闘しています。 スタッフの半数が私が私と同じで、入社後に資格取得をしています。 一人ひとりの「成長」や「頑張り」を目の前で見て感じる事が出来て、 自分自身も成長できる職場です。 ＜入社1年目/Sさん＞ 他施設でサービス管理責任者候補としての 経験がありましたが、先々を見据えた時に 長期で働ける環境を求めて転職を決意。 お給料はもちろんですが、しっかりと 有給消化ができたり、新規開所の施設も 多いので将来性もあり、安心して業務に 取り組むことができます。 いつかオープンの施設で働いてみたい夢も 叶いそうです✨

資格・経験 ■要普通免許（AT限定可） ■高卒以上 ■経験者大歓迎！ ■車が好きで輸入車に興味をお持ちの方も歓迎！ ■未経験者も大歓迎！！ (※経験も考慮。人物重視の採用です。)

求める人材: 第二種電気工事士免許 電気工事の経験３年以上 普通自動車運転免許 【歓迎する経験スキル前職例】 電気主任技術者、電気工事スタッフ、商業施設・ビルなどの配線工事、エアコン取付工事

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜26歳～34歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、フロントスタッフとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社1年目 | Kさん（女性／20代） ⏩マニュアル通りの「正解」はもういらない。 「あなたに任せたい」と言われる、一生モノの武器を。 『新卒で入社したIT企業で 4年間受付を務めました。 毎日笑顔で、完璧にこなす。 それが私の日常であり、誇りでもありました。 でも、ふと気づいたんです。 AIでもできる案内に 私の人生を捧げていいのだろうか？と。 この世界に飛び込んで驚いたのは 求められる「気配りの深さ」の 次元が違うことでした。 お客様が何を求め、今どんな感情でいらっしゃるか。 例えば、大切な会食の席。 私はお客様の視線ひとつで 空調の微調整から 次にお出しするお酒の提案まで 先回りして場を整えます。 以前、重要なゲストを接待されていたお客様から 「君が後ろにいてくれるだけで 今日の商談は成功する気がした」と 言っていただくことができました。 「受付事務」という枠を超え 一つの空間を支配するプロフェッショナルへ。 ここで手に入れた「人の心を動かす力」は どんなキャリアよりも強く 私の自信になっています。』 ===============================

求めている人材 ＼応募資格はたった3つだけ！／ ❖ 必須要件 [1] リユース業界・古物商に興味が少しでもある方 [2] 体を動かすのが好きな方 [3] 普通自動車免許 ※業務で1.5tトラックの運転があります。 ✿ 人柄重視の採用です！ ・特別なスキルや経験は一切不要 ・ゼロからスタートして活躍している先輩も多数在籍しています。 現在は、20〜40代の男女スタッフ20名が在籍し、チームワークよく、日々の業務に取り組んでいます！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ こんな人と働きたいと思っています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 次のいずれかにあてはまる方は、ぜひご応募ください！ [1] ポジティブでチームワークを大切にできる方 現場はチームで動くスタイルです。インセンティブもチームで目標達成を目指す仕組みです。仲間との関係性を大切にできる方を歓迎します。 [2] 責任感があり、安全に配慮して働ける方 法人との取引が中心なので、誠実な対応や責任感が大切です。不用品回収業務は力仕事も多いため、怪我防止など安全意識も必要です。 [3] 柔軟性と適応力のある方 現場での役割に慣れてきたら、業務の幅を広げて、協力会社の対応などもお任せしていきたいと考えています。一つの業務だけに縛られずに、「様々な仕事にチャレンジしてみたい」と、意欲的な方を歓迎します。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 未経験の方もご安心ください。例えば、こんな方が活躍しています！ ・建築や設備工事に興味を持って入社した方 ・現場での作業経験がある方 ・建設・土木・電気・設備などの職人さん（とび職・解体屋など） ・引っ越しスタッフ、製造業、運送業、サービス業など ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・未経験者歓迎（経験不問） ・学歴不問 ・既卒・第二新卒歓迎 ・無資格OK ・髪型・服装自由 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・曜日相談OK ・ピアスOK ・ひげOK ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━━━━━┓ ＼間違いのない転職先／ ❖ SOKの3つの独自性 ┗━━━━━━━━━━┛ ⭐【1】どんな物でも査定できるのがSOKの強み！ 単なる片付け作業だけでなく、本当に価値ある物を見つけてお客様に還元していく仕事ができます。 「捨てるつもりだった物が、こんなに価値があったなんて！」そんな驚きの声を、毎日の現場で体験できます。 ✿ 例えば、どんなものを査定するの？ 価格は100円の小物から最高5,000万円の高額商品まで、家にあるもはどんな物でも査定します。 ・家具・家電 ・ブランド品・宝石・貴金属・時計 ・骨とう品・アンティーク家具 ・趣味の品（カメラ、鉄道グッズ、コレクター商品） ・ギフト品・タオル・マッサージチェア・厨房機器・システムキッチン など ✿ 予想外のお宝に出会える楽しさがある！ 有名ブランドや美術品など、思わぬお宝に出会えるのも魅力です！ ⭐【2】営業ナシでも仕事が舞い込む会社 SOKは、信頼と紹介だけで事業が拡大しています。飛び込み営業・チラシ・ネット広告などの、いわゆる「営業活動」は一切行っていません。 ✿ なぜ紹介だけで依頼が集まるの？ ・不動産会社様からの紹介が大半 ・安い、早い、融通が利く「現場力」 この「現場力」こそ、SOKの武器です。現場対応の丁寧さと柔軟さが信頼につながり、「SOKさんなら安心」とリピートされる関係が築かれています。 ✿ 信頼が紹介を呼び、案件が絶えない！ 毎月安定した依頼があるので、「仕事がなくなる」「仕事が少なくなる」そんな心配は無用の会社です。 ✿ 高利益率を実現 当社は大阪でもトップクラスの「お手頃価格」で遺品整理を提供しています。それでも利益が出る理由は、先ほどの「査定力」にあります。他社では見逃されがちな高額商品も、SOKでは価値を見抜いてしっかり買取・販売につなげています。 無駄な広告費に頼らず、目利きで利益を出すー。こうした「本質的なビジネス」を学べる環境も、間違いのない転職先としてお勧めする理由です。 ⭐ 【3】勢いが止まらない、成長中の企業！ ✿ 今、まさに伸びている会社です！ SOKは現在、大阪・京都・名古屋・埼玉・岡山・沖縄に拠点を展開しています。今後も毎年1拠点ずつの新規出店を視野に入れ、全国規模での展開を進めていきます。 自社オークション事業など新たな取り組みも進行中で、7期目で年商20億円を突破し、今期は35億円を見込んでいます。4年後には売上100億円超を目指す成長企業です。 成長スピードは業界でもトップクラス。また、「モノ・人・地域を活かす」という理念のもと、SDGsへの貢献にも積極的に取り組み、循環型社会づくりを支援しています。単なる売上拡大だけでなく、明確なビジョンのもとで挑戦できる環境が整っています。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ この業界に転職する価値とは？ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ リユース業界は大きな追い風を受けています。 団塊の世代が75歳以上となる「2025年問題」や、空き家・遺品整理の需要増を背景に、リユース市場は2025年に3.25兆円、2030年には4兆円規模に成長する見込みです。 当社もこの流れに乗り、現在は月5,000件以上のご依頼をいただいています。繁忙期には代理店にも案件を割り振るほど、多くのニーズがあります。 だからこそ、将来性が高く、安定して働ける業界であると、断言します。 この成長市場で確かな技術と収入を手に入れてください。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 専務取締役の亀井が、 リユース業界の魅力をYouTubeで発信中！ ＼登録者数2.1万人以上！／ ご応募前に「カイトル亀ちゃんねる」をチェック！ https://www.youtube.com/@kaitorukame ** ┈┈┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな会社か気になった方へ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ✅ “人が育つ会社”を目指して 私たちが目指す成長は、単なる売上や拠点数の拡大ではありません。「人としての成長」を重視し、社員・アルバイト問わず、一人ひとりが目的意識を持って働ける環境づくりに力を入れています。 ・全員がリーダーシップを発揮できるチームづくり ・意見交換を通じた価値観の共有とレベルアップ ・明確なキャリアビジョンの設計支援 その結果、20代で支店長や部長へと昇格するメンバーも多数在籍しています。 ✅ 募集の背景と、あなたに期待すること 業界の成長に伴い、私たちも次のステージへ移行しています。 お客様からのご依頼が年々増加する中で、より多くのニーズに応えるための体制強化として、今回、採用枠を増やすことにしました。 また、SOKが描くのは「ただのスタッフ」ではありません。 今後顕在化してくる社会課題に対しても、真剣に取り組んでいきます。そんな「業界の未来を一緒につくる仲間」として、あなたを迎えたいと考えています。 将来的には、リユース業界をけん引する「業界の重鎮」としての活躍を期待しています。 「リユース業界、面白そうだな」 「SOKなら、自分にもチャンスがある気がする」 そう思えた方は、ぜひ一歩踏み出してみてください。 この会社、この業界で、本気で成長したいと願うあなたを、私たちは全力で応援します。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 社内アンケートも実施！ 先輩たちが感じた「ここで働いてよかった」理由 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ① 管理職も現場経験者だから、現場目線での相談がしやすい（K.Tさん／20代） ② チームの中で、個人の考え方を尊重してくれる風土がある（K.Tさん） ③ 「関西一」を本気で目指すチームづくりにやりがいを感じる（K.Tさん） ④ 毎日違う仕事だから飽きない。楽しみながらしっかり稼げる環境（T.Kさん／30代） ⑤ 社内のコミュニケーションが活発で、人間関係のストレスが少ない（H.Kさん／50代） ⑥ さまざまな商品に触れられ、古物に関する知識もどんどん広がる（H.Kさん） ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ SOKについてもっと知りたい方は ぜひホームページをご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://sok-group.co.jp/ ** ┈┈┈┈┈┈**

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

【応募資格】 【応募必須条件】 ・二級建築士資格をお持ちの方 ・戸建住宅の設計、または内装設計の実務経験 ・デザイン領域での実務経験（建築・インテリア・空間デザイン・アパレル等） ・お客様との打ち合わせ、提案経験がある方 ■優遇条件 ・インテリアプランナー資格 ・カラーコーディネーター検定 ・インテリアコーディネーター資格 ・RIKCAD 12(リックキャド12)の使用経験 【こんな方にピッタリ】 ・これまでの設計経験をもっと活かしたい方 ・決められた仕様ではなく、自由度の高い設計がしたい方 ・自分のアイデアや感性を提案に活かしたい方 ・お客様と直接話しながら住まいをつくりたい方 ・間取りだけでなく、家具や照明まで提案したい方 ・建築だけでなく、インテリアやデザイン全般が好きな方 資格も経験も身につけた今だからこそ、 次は「何をつくるか」にこだわりたい。 そんな方が、これまでの経験を活かしながら “やりたい設計”に挑戦できる環境です。 【メリット】 #資格取得支援あり #産休・育休取得実績あり #バイク通勤OK #即日勤務OK #経験者歓迎 #残業なし #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #育休制度あり #交通費支給 #U・Iターン歓迎 #長期休暇あり #昇給あり #勤務開始時期調整 #昇格あり #車通勤OK #駅近5分以内

求めている人材 ┏━━━━━━━━━┓ ◆必須条件（MUST）◆ ┗━━━━━━━━━┛ ▼経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩自動車整備の実務経験(3年以上) EVの経験は問いません。 ガソリン車・ディーゼル車・ ハイブリッド車のいずれかで 整備実務のご経験があればOKです。 ▼免許・資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩日本の運転免許 過去2年間、事故歴のない方 ▼スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ビジネスレベルの日本語 スキルをお持ちの方 ⏩基本的なPCスキル Microsoft製品の使用経験と タイピングができる方。 診断も記録もPCで行います。 ┏━━━━━━━━━┓ ◆歓迎条件（WANT）◆ ┗━━━━━━━━━┛ ▼資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩自動車整備士資格3級以上 ⏩自動車検査員 ⏩自動車電気装置整備士 ※実務経験3年以上をお持ちの方は 資格がなくてもご相談ください ▼経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ディーラーでの自動車整備経験 ⏩スキャンツールやPico Scopeを 使用した高度な故障診断の経験 ⏩顧客情報の記録・データ管理の経験 ▼スタンス ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩EVという新しい技術を 学ぶ意欲のある方 ⏩サービスセンター内の整備士や 関係者と協力し、良い関係を 築いていける方 ⏩優先順位を判断し、 期限内にタスクを完了できる方 ⏩チームワークを大切にし、 顧客満足度の向上に 貢献したい方 最終学歴：大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

資格・経験 調理師免許必須 調理経験必須 ホテル・レストラン・フレンチ・イタリアンの経験のある方

求めている人材 ✅学歴・経験・資格一切不問 ✅要普通自動車免許（AT限定可） ※営業回りで軽自動車を運転するため ＜こんな方にオススメ＞ ⭐頑張りがしっかり評価される環境で働きたい方 ⭐未経験からチャレンジしたい方 ⭐ワークライフバランスが取れた職場で働きたい方 ⭐意欲的にお仕事に取り組める方 ※ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 ＼⭐下記の経験がある方も大歓迎⭐／ 提案営業・反響営業・法人営業(B to B）・不動産営業・ 保険営業・インサイドセールスなどの経験者など ―――――――――――――――― 代表取締役/小林さん 建築業自体が高齢化がすすむなか、当社では20代半ばのスタッフがメイン！ 若手世代が安心して将来を描ける、そんな会社にしていきたいと考えています。 給与面はもちろん、休みも充実できるよう有休消化100％を目指しています。

求めている人材 【必須】 ・正看護師の資格保有 ・基本的な医療処置の実務経験 ・病棟での臨床経験をお持ちの方（目安：10年前後） ・内科（急性期または慢性期）での実務経験3年〜5年以上 ・当施設が対応する医療処置のうち、7割程度の実務経験がある方 ※管理職経験は不問です。病棟で培ってきた知識と判断力こそが、地域医療の足元を支える力になります。 【さらに活かせる経験】 ・看護管理者（師長・主任・リーダー等）の経験 ※未経験の方も歓迎 ・訪問看護・在宅医療の経験 ・外科（2年以上）、リハビリ病棟（1年以上）、外来・救急対応（1年以上） ・泌尿器科、脳神経外科、神経内科、精神科、整形外科などの専門病棟経験 ・院内委員会での活動歴（医療安全、感染管理、教育、緩和ケアなど） 肩書や我流に固執することなく、組織のルールと仲間を尊重し、素直な心で質の高いケアとチームづくりに誇りを持って挑める方を求めています。

求めている人材 ┏━━━━━━━━━┓ ◆必須条件（MUST）◆ ┗━━━━━━━━━┛ ▼経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩自動車整備の実務経験(3年以上) EVの経験は問いません。 ガソリン車・ディーゼル車・ ハイブリッド車のいずれかで 整備実務のご経験があればOKです。 ▼免許・資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩日本の運転免許 過去2年間、事故歴のない方 ▼スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ビジネスレベルの日本語 スキルをお持ちの方 ⏩基本的なPCスキル Microsoft製品の使用経験と タイピングができる方。 診断も記録もPCで行います。 ┏━━━━━━━━━┓ ◆歓迎条件（WANT）◆ ┗━━━━━━━━━┛ ▼資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩自動車整備士資格3級以上 ⏩自動車検査員 ⏩自動車電気装置整備士 ※実務経験3年以上をお持ちの方は 資格がなくてもご相談ください ▼経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ディーラーでの自動車整備経験 ⏩スキャンツールやPico Scopeを 使用した高度な故障診断の経験 ⏩顧客情報の記録・データ管理の経験 ▼スタンス ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩EVという新しい技術を 学ぶ意欲のある方 ⏩サービスセンター内の整備士や 関係者と協力し、良い関係を 築いていける方 ⏩優先順位を判断し、 期限内にタスクを完了できる方 ⏩チームワークを大切にし、 顧客満足度の向上に 貢献したい方 最終学歴：大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 ✅学歴・経験・年齢、一切問いません！ 「やってみたい」という気持ちがあれば大歓迎です！ 【必須】 ■要普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方にピッタリです！】 ✅正社員として安定した生活を手に入れたい ✅どうせなら、しっかり稼げる仕事がいい ✅体を動かすのが好き ✅チームで協力して何かを成し遂げたい ✅プライベートの時間も大切にしたい ✅まずは話を聞いてから、じっくり考えたい

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 ✅【応募条件】✅ ＼コミュニケーション力と人柄重視の採用／ 英語力を活かして、広島にいらっしゃる 海外旅行客の方にもっと魅力を伝えたい方歓迎 ● 年齢・学歴不問 ＜必須条件＞ ● 普通自動車免許必須(AT限定可) ＜歓迎条件＞ ● N2をお持ちの方 ● 英会話教論経験者 ● 英語で日常会話ができる方 ● 普通自動車第二種免許をお持ちの方歓迎 ● 未経験者歓迎 ● 主夫・主婦歓迎

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜26歳～34歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、フロントスタッフとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社1年目 | Kさん（女性／20代） ⏩マニュアル通りの「正解」はもういらない。 「あなたに任せたい」と言われる、一生モノの武器を。 『新卒で入社したIT企業で 4年間受付を務めました。 毎日笑顔で、完璧にこなす。 それが私の日常であり、誇りでもありました。 でも、ふと気づいたんです。 AIでもできる案内に 私の人生を捧げていいのだろうか？と。 この世界に飛び込んで驚いたのは 求められる「気配りの深さ」の 次元が違うことでした。 お客様が何を求め、今どんな感情でいらっしゃるか。 例えば、大切な会食の席。 私はお客様の視線ひとつで 空調の微調整から 次にお出しするお酒の提案まで 先回りして場を整えます。 以前、重要なゲストを接待されていたお客様から 「君が後ろにいてくれるだけで 今日の商談は成功する気がした」と 言っていただくことができました。 「受付事務」という枠を超え 一つの空間を支配するプロフェッショナルへ。 ここで手に入れた「人の心を動かす力」は どんなキャリアよりも強く 私の自信になっています。』 ===============================

求めている人材 ＼資格と経験を活かし、働き方を変えたい方／ 必須条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅1級または2級土木施工管理技士 ✅普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ※建築施工管理技士をお持ちの方も歓迎！ 歓迎条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐土木現場（道路・河川・造成等）の管理経験 ⭐1級資格を活かして年収UPしたい方 ⭐愛媛へのU・Iターン希望者 ⭐松山エリアから通勤したい方 求める人物像 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 🔸定年まで長く、安定した環境で腰を据えて働きたい方 🔸大手・中堅ゼネコンの土木現場監督 🔸地場建設会社の土木施工管理 🔸インフラ・道路工事の現場担当者 🔸建設・土木系職種からの転職者 こんな方にピッタリ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨書類作成に追われず現場管理に集中したい ✨土日祝休みで自分の時間や家族を大切にしたい ✨松山などから社用車で快適に通勤したい ✨安くてキレイな社宅や夕食補助で得したい ✨創業100年の安定企業で長く活躍したい

求めている人材 ✨高卒以上 ✨要普通免許(AT限定可) ✨経験者優遇 ⭐建築士資格をお持ちの方 ⭐実務経験のある方 ⭐CAD経験者 ⭐アーキトレンドを使える方 ⭐ブランクOK ＼ こんな経験が活かせます!! ／ ○建築士の資格や業務経験 ◯宅建士(宅地建物取引士)や 管理業務主任者などの資格 ◯営業など人と接するお仕事の経験 ◯不動産事務の他、 一般事務、宅建事務など、 データ入力や電話対応の経験 ◯不動産管理・マンション管理や アパート・戸建てなどの 不動産賃貸管理業務 長年の経験を持つベテラン社員や、 在職中に二級建築士を取得した社員も活躍中！ ―――――――――――――――――― ＼ スタッフインタビュー!! ／ ＜Kさん男性＞ 中学校の授業で家の間取りを考えた事が きっかけでこの道を目指した夢追い人。 お客様が想い描いている 夢の住宅を現実にするべく、毎日奮闘中！ ＜Iさん女性＞ 設計の専門学校を経て入社しました。 物づくりや建築が好きで、 休日もつい建物に目がいきます。 お客様一人ひとりと真摯に向き合い、 「住みやすい家」を一緒につくれるよう 日々取り組んでいます。

求めている人材 ⭐【応募条件】⭐ ＼コミュニケーション力と人柄重視の採用／ 未経験者大歓迎！二種免許支援制度ありで 安心してスタートできます！ 学歴・経験不問！ ⭐＜必須条件＞⭐ 普通自動車免許必須(AT限定OK) ⭐＜歓迎条件＞⭐ 新しいことに挑戦してみたい方 Uターン・Iターン歓迎 今の働いている環境を変えたい方

求めている人材 ⭐【応募条件】⭐ ＼コミュニケーション力と人柄重視の採用／ 未経験者大歓迎！二種免許支援制度ありで 安心してスタートできます！ 学歴・経験不問！ ⭐＜必須条件＞⭐ 普通自動車免許必須(AT限定OK) ⭐＜歓迎条件＞⭐ 新しいことに挑戦してみたい方 Uターン・Iターン歓迎 今の働いている環境を変えたい方

求める人材: 【応募資格】 ・29歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため、年齢制限を設けています（例外事由3号イ） ー ✅ 学歴職歴不問（高卒以上） ✅ 営業未経験OK ✅ 女性も多数活躍中 （未経験から成果で評価されたい方、上京して新しいキャリアを始めたい方も歓迎します） ──────────

求めている人材 【必須要件】 ✔ 飲食店での勤務経験（業態は問いません） ✔ 学歴不問／年齢不問／転職回数不問 【歓迎要件】 ✔ 店長・副店長・チーフなどのマネジメント経験 ✔ シフト作成・発注・原価管理のいずれかの経験 ✔ アルバイトの採用や育成に関わった経験 ／ 一つでも当てはまれば、ぜひお話ししましょう ＼ ✅ 数字の裏付けを持って店を回せるようになりたい ✅ 教育や研修にきちんと投資している会社で働きたい ✅ 店舗が増えている会社で、早くポストに就きたい ✅ いずれは独立も考えている 【活かせる経験】 居酒屋・大衆酒場・鉄板焼き・焼鳥・串焼き・海鮮・和食・バル・ダイニングバー・キッチン・調理・仕込み・ホール・接客

求める人材: 【必須条件】 大型自動車免許をお持ちの方 【歓迎・優遇】 トラックドライバーとしての実務経験がある方 フォークリフト免許をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 年齢・性別・学歴は一切不問です。 プロとしての誇りを持って働きたい方のご応募をお待ちしています。

【応募資格】 【尚可】普通自動車免許(AT限定可) ◆学歴不問 ◆未経験OK/フリーター応援 【メリット】 #資格取得支援あり #即日払いOK #週払いOK #寮・社宅あり #住宅手当あり #フリーター歓迎 #バイク通勤OK #学歴不問 #車通勤OK #未経験者歓迎 #残業なし #リモート面接OK #研修あり #社会保険完備 #制服貸与 #賞与あり #交通費支給 #長期休暇あり #ピアスOK #40代も応募可 #昇給あり #髪型・髪色自由 #独立支援あり #入社祝い金あり #ひげOK #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #駅近5分以内

求める人材: \未経験歓迎◎学歴不問◎資格取得支援あり// 【必須】普通自動車免許（AT限定可） ◇ドライバー未経験OK！ ◇大型免許は入社後に取得可能（費用は全額会社負担） ◇異業種からの転職も歓迎します！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・営業・接客など、異業種から新しい仕事に挑戦したい方 ・「今の仕事は嫌いじゃない。でも、働き方を変えたい」と感じている方 ・家族との時間や、趣味の時間も大切にしたい方 ・仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方 ・運転が好きで、ドライバーの仕事に興味がある方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら、長く働きたい方 ＜こんな経験も活かせます＞ ◆タンクローリー、ダンプ、トレーラー、トラック、大型トラックなどの運転経験 ◆もちろん、ドライバー経験がなくても大丈夫です。 ◆現在活躍しているドライバーの約7割が未経験からのスタート。 ◆大型免許を持っていなかった社員も、入社後に取得支援制度を利用して免許を取得しています。

応募資格 ■普通自動車運転免許（AT限定可）⇒入社後に会社負担で中型・MTを取得してもらいます。 ■学歴・経験不問 ■U・IターンOK！ ※留学生の方、日本語検定Ｎ1以上の能力がある方

資格・経験 ＜必須＞ ・大型自動車免許（第一種） ・65歳迄（定年のため※省令1号） ＜歓迎＞ ・フォークリフト技能講習を修了された方 （未取得でも入社後に取得支援制度あり） ＜ブランクのある方もOK＞ 元大型ドライバーの方や配送ドライバー、 ルート配送ドライバー、夜間ドライバー、 軽貨物ドライバーなどのトラック運転手経験者は 今までの経験・運転スキルを活かしませんか？ 一度退職した方が「やっぱりフジが良かった」と 戻ってくるケースも多数！ 安全第一の環境と法令遵守の働き方が、高く評価されています。

求めている人材 ＜経験者歓迎！ブランクOK！＞ ＜20代～40代が多数活躍中！＞ 【 必須条件 】 ・1級または2級土木施工管理技士資格 ・普通運転免許（AT限定可） ・日本語ネイティブレベル必須（N1相当） ・日本の学校を卒業している方 ※高度な日本語でのコミュニケーションが必要なため。 【 活かせる経験・資格 】 以下の方は特に優遇します！ ・1級建設機械施工管理技士 ・1級土木施工管理技士 ・国交省工事での実務経験がある方 ・技術士・技術士補・RCCMをお持ちの方 ・CAD使用経験がある方 ・現場作業経験がある方 ・積算経験者もしくは習得意欲のある方 【 こんな方を歓迎します！ 】 ・誠実な対応を心掛けられる方 ・チームワークを大切にし、 仲間と協力できる方 ・仕事とプライベートの両方を 大切にしたい方 ・安定した企業で安心して働きたい方 ・ハローワークでお仕事を 探している方も歓迎 【 幅広い前職の人が活躍しています 】 土木作業員（土木工事）やリフォーム・ 内装工事、建築士・建築施工管理の 仕事をしていた方など、 先輩たちの前職はさまざま！ 建築設計・cadオペレーターなど 建築系の経験、大工として工事・現場作業 をしていた経験を活かしている方も 多数います。 その他、建設業・建設作業員や解体作業員、 塗装工（塗装職人）といった経験を 積んでいたメンバーも活躍中です！ 【AI面接も実施してます】 現職に在籍中で時間が取れない方や、 土日の面接を希望の方などはAI面接の対応もOKです！ もちろん、スムーズに面接を進めたいなどという方も、 24時間いつでもどこでも対応可能なAI面接をご利用ください◎ 詳細はご応募後、ご連絡をさせていただきます。 【出張面接も可能】 あなたのご希望の場所へお伺いさせていただきます！ ご希望の場合は応募後、ご遠慮なくお申し付けください◎

求めている人材 ＜こんな方におすすめです＞ ◎年収アップしたい方 ◎安定して長く働きたい方 ◎人を笑顔にしたい方 ◎営業経験を活かしたい方 ✋人物重視の採用です！ ⏩学歴不問 ⏩経験不問 ⏩ブランクOK ⏩未経験歓迎 ⏩第二新卒歓迎 ⏩異業種からの転職歓迎 ⏩中途入社9割以上 前職で 【工場】【倉庫作業】【仕分け】 【軽作業】【現場作業】【工事】 【組立】【製造】【飲食】【ホール】 【キッチン】【居酒屋】【アパレル】 【ショップ販売】【品出し】【レジ】 【ドライバー】【ルート配送】 【フォークリフト】 等から転職した方も多数活躍中！ ・････━━━━━━━━━━━････・ ✨今回募集するお仕事では、 外回り営業、外勤営業、接客業、 個人営業、提案営業、飛び込み営業、 BtoC、有形商材 などの経験が活かせます！ ▶▶もちろんなくてもOK！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 【応募条件】 ・建築・土木・管工事等の経験者優遇 ・普通自動車免許(AT可) ・未経験も応募可 ※30代、40代、50代も活躍中 ※学歴不問；高卒、高専卒、専門卒、大卒OK 【歓迎条件　※特に必須ではありません】 ・体育会出身者、高校まで運動部も活躍中！ （野球、ラグビー、柔道、アメフトなど） ・U・Iターン歓迎! ・地方・遠方からの応募も歓迎 ・土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ・建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・建築士の資格をお持ちの方 ・管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

求めている人材 ＜こんな方におすすめです＞ ◎年収アップしたい方 ◎安定して長く働きたい方 ◎人を笑顔にしたい方 ◎営業経験を活かしたい方 ✋人物重視の採用です！ ⏩学歴不問 ⏩経験不問 ⏩ブランクOK ⏩未経験歓迎 ⏩第二新卒歓迎 ⏩異業種からの転職歓迎 ⏩中途入社9割以上 前職で 【工場】【倉庫作業】【仕分け】 【軽作業】【現場作業】【工事】 【組立】【製造】【飲食】【ホール】 【キッチン】【居酒屋】【アパレル】 【ショップ販売】【品出し】【レジ】 【ドライバー】【ルート配送】 【フォークリフト】 等から転職した方も多数活躍中！ ・････━━━━━━━━━━━････・ ✨今回募集するお仕事では、 外回り営業、外勤営業、接客業、 個人営業、提案営業、飛び込み営業、 BtoC、有形商材 などの経験が活かせます！ ▶▶もちろんなくてもOK！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

資格・経験 移動式クレーン免許 大型特殊免許