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必要な経験・能力等 【いずれも必須】■社会人経験2年以上 ■IT/企画/マーケティング/金融/法人営業のいずれかのご経験 ◎大手コンサルファーム出身者と近い距離で仕事ができるため成長スピードが早いです ◎様々なバックグラウンドの方がご入社しています ◎正当な評価を受けられる「札入れ」制度で高年収を実現できる給与制度です 【過去ご入社された方の理由】 ■既存のデリバリだけではなく、プロダクト開発、新規事業等、他の領域においても思考発散もできる環境が面白い。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■金融機関（銀行・証券会社・信託銀行など）やコンサルティング会社などで、法人向けのご経験をお持ちの方 ※関西へのUターン/Iターン大歓迎！ 【当行について】奈良県内メインバンクシェア60.2%の当行だからこそ、より強固な取引関係を基盤に資産承継・資産運用の提案を継続的に行っております。イオンモールの拠点新設・グループ会社との連携を図っており、多くのお客様との接点創出を目指しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：日商簿記検定2級 ファイナンシャル･プランニング技能士2級 証券外務員第1種

求めている人材 【必須要件】 ・基本的なPCスキル（チャットツール、Google Workspaceの利用に抵抗のない方） ・社内で積極的にコミュニケーションが取れる方 ・分からないことを自ら学ぶ意欲がある方 ・※学歴・業界経験不問 【歓迎・尚可】 ※以下のうち、いずれか一つでもご経験をお持ちの方 ・営業事務の実務経験 ・総務・庶務業務（購買対応や部門内のバックオフィス支援など）の経験 ・採用サポート（候補者対応や選考の進捗管理など）の経験 ・第二新卒の方 年齢の条件と理由：あり（長期勤続によるキャリア形成を図るため、35歳以下の方を対象とします（職業経験は不問です））

必要な経験・能力等 【必須】※人事職未経験の方も歓迎します。 ■社会人経験3年以上■複数ステークホルダーのいるプロジェクトの企画～運営・推進に携わったご経験■人財育成(研修)に対する強い意欲をお持ちの方 【歓迎】■人材サービス会社における実務経験■研修運営、研修商材の企画提案経験■IT業界についての知識、経験 【求める人物像】■シンプレクスの5DNA、フィロソフィに共感いただける方■内定者、新入社員と常に対等に向かい合い、成長を支援したいと考えられる方■チームプレイを大切にできる方(タスクを抱えない、不明点を放置しない等)■今後のキャリアパスとして人事キャリアを希望している方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆人事・労務における実務全般の経験(3年以上) 【尚可】 ・中小企業での総務実務経験(40～99名程度の規模) / 週3日～出社勤務可能 【求める人物像】 ・自ら課題を発見し、率先して自分自身が手を動かして行動できる人 ・周囲とコミュニケーションを重ね、仲間と課題を解決し、仕事の仕組み化が得意な人 ・困難な課題にも挑み、現状に満足せず常に学び、領域を広げ成長を続けられる人 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■事業会社における総務経験 ■スピード感のある業務環境へ対応出来ること ■月一回程度の休日出勤が出来ること 【歓迎】■安全衛生委員会事務局経験 ■オフィス移転やレイアウト変更経験 ■給与計算、勤怠管理業務の経験 ■データを分析し、傾向や課題を抽出、打ち手に落とし込んだ経験がある ＜職場の特徴・雰囲気＞ 人事総務部内や他部署と連携しながら、自己の責任・裁量で仕事を進めていくことができる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事担当として3年以上の業務経験をお持ちの方 【歓迎】■第一種衛生管理者をお持ちの方■TOEIC L＆R 600点以上の方 【求める人物像】 ■人事労務パーソンとしての成長意欲をお持ちの方 ■総合職としての採用ですので、キャリアの中でローテーションが必ずあります。ただし当面は配置転換の予定はありません 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：衛生管理者

必要な経験・能力等 【全て必須】■消費財メーカー、商社、広告会社でのブランディングやマーケティングの経験5年以上 ■ビジネス英語による交渉・折衝力（M目安：TOEIC750点以上） ■インサイト抽出と戦略的思考 【歓迎】■マルチステークホルダー・マネジメント力 ■リスク管理とブランド毀損防止の知見 ■組織開発および次世代育成の素養 【魅力】■裁量権を持ちブランド視点からクリエイティブの意思決定に関われます ■海外拠点との直接のやり取りを通じて世界規模でのブランド管理実務に携われます ■実務遂行だけでなく組織全体の管理体制を整えるマネジメントスキルの習得が可能でキャリア形成に最適です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【何れも必須】■事業会社での企業広報実務経験 ■広報業務全般（コーポレート広報、インターナル広報、リスク広報）の対応経験 【歓迎】■ゲームなどエンタメに興味がある方 【魅力】 グリーホールディングスのみではなく、グリーグループの事業領域での広報活動に広く携われる環境で、経験知を蓄積することができます。 また階層的な組織構造ではなく、スピードと柔軟性を大事にするカルチャーでもあり、自らのアイデアで発信を設計・実行できる環境をご提供できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】上場企業のＩＲ業務・ＰＲ業務の実務経験が2年以上 【歓迎】・上場企業（親会社側）の計数（経理、財務）実務経験 ・上場企業のサステナビリティ推進に関する実務経験 【キャリアパス】・入社後はＩＲ業務・ＰＲ業務のスペシャリストとして中長期的に業務にあたってもらうことを期待しています。 ・将来的には経営戦略・事業戦略を計数面から支える経理・計数のスペシャリストとしての活躍や、工場や国内外主要グループ会社の計数部門や企画部門のマネジメントリーダーとしての活躍など、多岐にわたるキャリアプランを提供することができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■会議体/総会運営/規程/権限運用/契約管理のいずれかの経験 ■一般的なPC、情報システムのスキル 【魅力】■大手グループ会社の中核の部署にてバックオフィス経験を生かし活躍できます！■40種類以上の資格にてお祝い金/講習費・受験費用の補助有など資格取得支援制度も充実しており、専門性を高めながらキャリアアップが目指せる■フレックス制や一部在宅勤務制度なども有、柔軟な働き方が可能■大手のグループ会社の為、住宅費補助/保養所補助/カフェテリアプラン/東急グループ共済組合など福利厚生も充実。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：宅地建物取引士 ビジネス実務法務検定3級

必要な経験・能力等 【必須】■人事業務経験3年以上■人事領域において、単にルーティーン作業を行うだけでなく、仕組みや制度の企画業務に携わったご経験・スキル ■基本的なPC操作スキル（PowerPoint資料作成・Excel関数を使ったデータ集計・Word文書作成・メール/チャット等） 【求める人物像】・与えられたものだけでなく、自身で課題を発見し、提言し、改善に取り組むことができること ・協調性があり、コミュニケーション能力が高いこと（グループ会社各社や他の担当や部署との調整ができる） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■物流・貿易のオペレーション実務経験 ■英文書類・メールのやり取りができる英語力 ■Google Workspace・Slack等の基本操作に加え,AI・ツールを業務改善に主体的に活用する力 【当社紹介】■現代アートの一次流通(アーティストからコレクターへ)と,二次流通(コレクター間取引)の両領域で複数事業を展開しています。■アートの資産価値を可視化し,投資・資産形成の新しい形を生み出す「Art to Heritage ART X」 は,当社の成長を牽引する中核事業です。■定量・定性データに基づく市場価格情報を提供し,アートの適正な売買と流動性の拡大を実現することで,アート投資という新市場を創出しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】3年以上の新卒採用業務経験 【歓迎】◆年間100人以上規模の採用に携わった経験 ◆技術系・製造業の求人理解がある方 ◆グローバル人材の採用実務経験 【当社の魅力】現場起点の事業を支える会社で、ジョブ型制度のもと採用を裁量大きく推進できます。 事業戦略と直結する新卒採用を担い、経営・現場と協働して採用ブランドと選考体験を磨けます。 リモート併用で出社は週3回程度。年休年26日付与、年間休日は毎年126日程度です。 CONNECTers Academyや学習コンテンツも活用でき、着実に人事の専門性を高めながらキャリアを広げられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■制度企画、採用、育成、タレントマネジメントなど、いずれかの人事領域での主担当の実務経験 ■事業会社の人事部門における実務経験（3年以上） ■関係部門と連携しながら施策を推進した経験 ■英語を用いたコミュニケーションに抵抗がない方（目安：日常会話レベル / TOEIC700点以上） ＜キャリアパス＞人事企画、HRBP、タレントマネジメントなど幅広い人事領域に携わる機会があり、将来的には海外拠点を含む人事施策やグループ横断プロジェクトに関わる可能性があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 総務未経験OK【何れも必須】・社内外の関係者（行政・団体等）との折衝 ・合意形成経験・チームやプロジェクトでのマネジメント ・指導経験・課題の原因を整理し主体的に解決・改善を推進できる方 【魅力】 ■産業のルール形成を牽引：各省庁や業界団体と直接連携し、ゲーム・メタバース等の急成長市場における健全なルールメイキングに携われます。 ■高い裁量を持つマネジメント：少数精鋭チームを統括し、対外折衝から社内指針策定まで幅広くリードできます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での総務実務経験3年以上かつ上場企業での株主総会運営・株式実務の経験 《下記いずれかの強みをお持ちの方はぜひご応募ください》 ■大規模なファシリティマネジメント（移転、増床、レイアウト変更）の主導経験 ■全社横断的なプロジェクト（コスト削減、規程改定、システム導入等）のマネジメント経験 【歓迎】■マネジメント経験（数名～10名程度のチーム・部下の管理） ■ISO認証（ISO14001）の事務局経験 ■契約管理・外部との折衝経験 ■予実管理およびコスト削減施策の立案・実行実績 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【全て必須】■英文契約を含む契約法務、法律相談、コンプライアンス対応のご経験をお持ちの方■ビジネスレベルの英語力■コーポレートガバナンス、株式実務の知見 または、リスクマネジメントの基礎知識/経験 【歓迎】■海外拠点担当者への説明、ヒアリング等を行える英語力をお持ちの方 【魅力】全社的なガバナンス強化が進む中、他部署を巻き込んで新しいルールをゼロから形にするダイナミックな経験が積めます。単なる法的リスクの指摘にとどまらず、ビジネスを前進させる代替案を提示する事業貢献型法務としてスキルアップが可能。グローバルに展開する育児用品メーカーで社会貢献を実感しながら働けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【すべて必須】■広告会社/クリエイティブエージェンシーでのプランナー又はクリエイティブ5年以上の経験■広報・PR・広告・マーケティング・ブランディングいずれかの実務経験■コミュニケーション施策の企画経験 【当社について】企業価値向上と認知拡大を目的に、コーポレートブランドの強化を進めています。これまで培ってきた空間創造の知見や実績を社会へ発信し、新たな企業イメージを形成していくため、「ブランド戦略部」の立ち上げと組織強化を本格化させています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における人事系業務のご経験(目安3年以上) 【歓迎】・不動産金融業界/不動産業界での業務経験 ・宅地建物取引士・不動産証券化マスター 【魅力】■大手グループ会社の中核の部署にてバックオフィス経験を生かし活躍できます！■40種類以上の資格にてお祝い金/講習費・受験費用の補助有など資格取得支援制度も充実しており、専門性を高めながらキャリアアップが目指せる■フレックス制や一部在宅勤務制度なども有、柔軟な働き方が可能■大手のグループ会社の為、住宅費補助/保養所補助/カフェテリアプラン/東急グループ共済組合など福利厚生も充実。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：宅地建物取引士

必要な経験・能力等 【必須】■Web・アプリサービス、EC・広告・メディアなどにおける運用または進行管理の経験■複数の関係者が関わるプロジェクト・キャンペーン・制作案件の進行管理経験■CMSを活用した入稿設定・編集作業経験 【業務内容補足】■業務進行上のボトルネックを特定し課題解決提案、業務プロセスの再設計・実行■生成AI・GAS・各種業務ツールなどを活用した、情報整理・チェック・データ抽出・進行管理の効率化・自動化を推進■マニュアル・チェックリスト・ガイドライン・共通テンプレートを整備し、特定の個人・チームに依存しない運用体制を構築 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ファシリティ・総務業務に関連する経験（1年以上） 【入社要件】TOEIC600点以上※入社後1年以内にTOEIC800点以上を目指していただきます。 600点未満の場合、選考過程でオンラインTOEICの受験を弊社よりご案内いたします。 【働く環境】■総務部の拠点は、東京/福岡（3拠点）/仙台と分かれておりますが、日常的にコミュニケーション可能■福岡の3拠点では、管理職が交代で各オフィスにて勤務しているためしっかりとしたフォロー体制あり■メンバー全員で意見を出し合い検討する体制のため、フラットで風通しの良い環境 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】金融機関（銀行・証券会社・信託銀行など）やコンサルティング会社などで、当社で活かせるご経験をお持ちの方 ※関西へのUターン/Iターンも大歓迎です！ 【求める人物像】■地域の発展や自身の成長に向けて努力し続けるやる気のある方■困難から逃げずにやり遂げる実行力のある方 《大阪府下の営業店》計18店舗(大阪市城東区/住吉区/淀川区/平野区/北区/中央区・堺市堺区/東区・吹田市・八尾市・泉佐野市・河内長野市・大東市・和泉市・羽曳野市・東大阪市 等) 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：ファイナンシャル･プランニング技能士2級 証券外務員第1種

必要な経験・能力等 【必須】■給与計算業務経験（社会保険、所得税等の仕組みを理解している方） ■海外人事業務経験（海外赴帰任・ビザ手配 等）■転職2回迄 【歓迎】 ・海外人事制度の企画・運営経験 ・ITリテラシー、業務効率化（DX化）の知見を持った方 ・統計解析や数学的アプローチが得意な方 ・語学力（英文メール対応、TOEIC700点・HSK5級以上） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での人事経験（1年以上）■給与、労務のいずれかの実務経験【歓迎】■経理伝票処理経験■小口現金管理経験 【魅力】■急成長企業ならではのスピード感：決まったルーチンワークをこなすのではなく、事業の拡大に合わせて「今、何が必要か」を自ら考え、形にできる裁量があります。■「ありがとう」が直接聞こえる距離感：あなたが企画したイベントでスタッフの笑顔が増えたり、総務として環境を整えることで現場の作業がスムーズになったり。自分の仕事が「誰の役に立っているか」を毎日実感できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験2年以上 ■IT領域への高い関心 事業成長を牽引し、組織を変革する高い意欲をお持ちの方を歓迎。 チームで協働し、共にイキイキと働ける社会を創る方を求めます。 【当社の魅力】 「TeamTech Move the World」をミッションに掲げ、独自開発のプラットフォームを展開しています。中途入社者が多数活躍し、実力で適正に評価されるフラットな社風です。年間休日125日以上、有給取得率70%などワークライフバランスも良好です。また、充実した手当や各種制度を柔軟に活用し、継続的な自己成長と事業成長を共に実現できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■総務部または広報部署における業務経験 【尚可】■各業者との交渉も含めた現場力のある方■リーダー等マネジメントのご経験がある方 【魅力】■プライム市場上場、成長業界で安定した将来設計が可能 ■従業員満足度に拘り新卒離職率は5%、今後も制度や環境の改善を継続 ■コーエーテクモグループは、オフィス環境から能力開発プログラム、さまざまな福利厚生等、能力を最大限に発揮できるよう環境を整えています。最高の環境で、思う存分に力を発揮していただき、自己実現の場としてコーエーテクモグループを利用して欲しいと考えています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■取材、ライティングの一定の経験 【いずれか必須(1年以上)】A、企業での採用広報のご経験 B、採用コンサルや採用支援における採用広報支援のご経験 【歓迎】・採用広報戦略設計の経験 ・技術広報の経験 ・記事媒体以外(動画や音声など)での採用広報や情報発信の経験 【求める人物像】・ユーザーのためにこだわりを貫けるStay Geekな方 ・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿った志向 ・BASEのミッションに共感し、プロダクト成長のために淡々と課題解決を実行していける方 ・常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対応していける方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社における研修担当者経験 ■教育系コンサルティングファームでの就業経験 【歓迎】飲食業界（またはサービス業界）での研修担当者経験 【働き方について】 ■完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日は123日 ■ワークライフバランスを重視して働ける環境 ■産休・育休の取得実績も多数あり、ライフステージが変わっても長く安心して働き続けられます。 「食」を通じて多くの人々に喜びを提供する当社を、バックオフィスから支えていただける方をお待ちしています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■HR領域(企業人事、人材業界など)での実務経験2年以上 ■大小問わず複数プロジェクト推進の経験 ■ステークホルダーと合意形成しながら物事を動かした経験 【やりがい】■ブランドの世界観を守りながら、事業成長に必要な「人」を見つけ、惹きつけ、迎え入れる“ブランドHR”として主体的に採用を推進できます。 ■採用実務だけでなく、オンボーディングやEX領域、将来的には採用広報や人事制度企画など、HRとして幅広い領域に挑戦できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】月次・年次決算にかかわる実務経験3年以上 かつ 給与計算及び社会保険関連事務に関する実務経験3年以上 コミュニケーションを円滑に取れる方 【アガルートアカデミー】オンライン講義を中心とした資格試験予備校【出版事業】資格試験対策の書籍の制作・販売【アガルートキャリア】管理部門に特化した転職エージェント【アガルートメディカル】医学部・看護学校受験のオンライン予備校【AGAROOT M&Aアドバイザリー】完全成功報酬型Ｍ＆Ａコンサルティング・アドバイザリーサービス【オンライン学習コーチング】大学・高校受験の志望校合格・内申点向上のコーチング 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ファシリティ・総務業務に関連する経験（1年以上） 【入社要件】TOEIC600点以上※入社後1年以内にTOEIC800点以上を目指していただきます。 600点未満の場合、選考過程でオンラインTOEICの受験を弊社よりご案内いたします。 【働く環境】■総務部の拠点は、東京/福岡（3拠点）/仙台と分かれておりますが、日常的にコミュニケーション可能■福岡の3拠点では、管理職が交代で各オフィスにて勤務しているためしっかりとしたフォロー体制あり■メンバー全員で意見を出し合い検討する体制のため、フラットで風通しの良い環境 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人事担当として3年以上の業務経験をお持ちの方で、かつ製造業や運輸業・物流業において、工場や倉庫・物流拠点、デポ等での事業場労務人事業務経験をお持ちの方 【求める人材】・フットワークの軽い方。製造現場や、現場で働く人たちを大切に思ってくれる方 【キャリアパス】・将来の経営幹部候補である総合職としてお迎えします。キャリアの中で転居・転勤を伴うジョブローテーションがあります。 【働き方】・休日出勤は原則発生せず、毎月の残業平均は15時間程度/月です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【何れか必須】■役員人事・指名報酬委員会関連の実務経験■役員/管理職向けの株式報酬制度の運用実務経験■商事法務ないしは経営管理の実務経験(取締役会事務局、株主総会運営、会社法・金商法周辺実務など) 【特徴】国内最大の総合化学メーカー。世界トップ級のGaN技術や医療分野等の多角的な強みを持ち、現在は石油化学事業メインから「グリーン・スペシャリティ」へ転換する歴史的変革期となります。1.4兆円規模の投資を行う成長性もありつつ、手厚い福利厚生が共存。65歳定年制、キャリアチャレンジ制度や勤務地自己申告制度など、ライフプランにあわせて働き方も相談でき、長く安定して働くことのできる環境となります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■事業会社または人材会社での人事関連業務 ■事業会社またはPR代理店での広報・PR実務経験(立案～実行) 【チームの文化】AmebaLIFEでは、メンバーが職種や年次を越えて事業の意思決定や実行に関わります。自ら提案し、スピード感をもって挑戦する姿勢を重視しています。 ■フラットでオープン：立場に関わらず意見・提案がしやすく、関わるすべての人の声に耳を傾ける文化です。 ■挑戦を歓迎：経験が浅くても裁量を持ち、困難を前にしても楽しみながら挑戦することを重視しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■上場企業でのIR実務経験(目安5年以上)■マネジメント経験(課長職で3年以上)■財務会計の知識(PL･BS･CFの理解)■開示文書等の豊富な作成経験■英文資料レビュー経験(TOEIC800以上) 【ポジションの魅力】 ■時価総額を長期ビジョンに掲げるほどにIRを重要視する企業にて、IRの企画・実行に携わることができる ■仕事において、現在の1.5兆円の時価総額を5兆円に引き上げていくという大きな夢に向かい、その影響力を体感できる ■企業理念に基づき、経営陣や関連部門との深い連携を楽しむことができる 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■管理会計（予実管理や収益管理など）のご経験 ■プロジェクトに携わったご経験(小規模でも可、PM手法だけでなくスケジュールやコストにコミットできると◎)■契約法務のご経験 【魅力】お客様も事業のフィールドもほぼ100％海外、日本には競合がい ないという、珍しい日本企業。少人数で巨大事業を運営している企業にお いて、SPCパートナー窓口としてSPC運用をお任せします。主なステイクホルダーは各国石油公社やオイルメジャー（顧客）/大手総合商社（SPCパートナー企業）/国内外の大手銀行（Lender）/オランダの監査法人/海外税務コンサルタント等。日々英語で折衝することが求められます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における人事・労務または総務の実務経験(目安：7～8年以上) ■勤怠/給与/社会保険/入退社等の一連の労務業務に主体的に関与した経験 ■就業規則・社内規定や労務上の課題について,契約社会保険 労務士に相談し,助言を社内実務に反映した経験 ■契約社会保険労務士・弁護士・司法書士等との連携経験(必要情報の整理/相談・照会/手続依頼/助言に基づく社内調整等) ■休職・復職/メンタルヘルス/産業医連携/安全衛生等の実務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■年間百名以上の採用を行っている企業でのリクルーター経験 ■部下のマネジメント経験（人数は問わず） 【部署について】楽天グループ株式会社における新卒採用のうち、エンジニア以外のすべてのポジションの採用を担当している部署です。国内にとどまらず、海外を含め世界中から優秀な学生を採用することをミッションとしています。楽天での新卒採用は規模感も大きく、新卒採用自体が人材獲得戦略の中核に位置付けられていることから経営トップとの接点も多く、やりがいのある仕事です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での人事業務経験、労務相談、給与計算・社会保険に係る一連の知識(3年以上)■2～3名以上のチームマネジメント経験■Excel：中上級以上(VLOOKUP関数・IF関数、ピボットテーブル、複数の関 数を組み合わせての数式の理解)【魅力】■入社直後から裁量を持って制度改革等の会社全体を巻き込んだ業務が可能で、募集要項にない制度や福利厚生等も積極的に提案でき、自身の手で導入が可能な柔軟性とスピード感があります■人事業務を幅広く経験されたい方(例:労務経験はあり、制度企画は未経験だが携わりたい方、採用や研修にも将来的に携わりたい方)等、ご自身の希望とタイミングで柔軟に様々な業務に携わることが可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■営業経験1年以上（法人・個人、有形・無形は不問です） ■「人」「組織」「採用」「人事」といった内容を仕事にすることに対して興味関心をお持ちの方 シンプレクスグループにおいて新卒採用強化は経営課題における最重要事項として位置づけられています。事業成長と採用活動の連動が強く、会社の未来を作り上げていくダイナミックさを感じることができます。また、経営陣・現場社員との距離が近く、組織一体となって採用活動に取り組んでいくことができる点も魅力の1つです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■金融事業もしくは金融サービスにおけるビジネス部門領域（経営企画、事業企画、営業企画、マーケティング等）における業務経験 ■コンサルティングファーム等における金融ビジネス戦略立案/ 事業・サービス企画支援のご経験 【歓迎】■金融機関または金融系システムに関する業務経験■金融業界におけるデータ分析、統計分析のご経験■保険業界における企画業務経験または商品開発経験■金融事業における生成AIを用いた業務適用の実務経験 【働き方】転勤なし・在宅/フレックス勤務可能・退職金制度あり。少数精鋭の環境で成長しつつ、メリハリをつけて働くことが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■総務・オフィス運営経験2年以上 ■多重タスクの並行処理能力 ■社内外との円滑なコミュニケーション力 ■基本的なPCスキル（Word・Excel・Google Workspace等） ■ビジネスレベルの日本語力 ※労務・人事の実務経験は必須ではありません。総務・オフィス運営を軸にやってきた方が、ここから人事・労務に幅を広げていくことを想定しています。 【歓迎】■労務（勤怠・社保）■採用（スカウト・調整）■オンボーディングの経験■制度・規程の整備■オフィス移転・大型イベント対応■業務フローの仕組み化・生成AI活用での業務改善■ビジネスレベルの英語または中国語 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：日本語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■新卒採用にてマネージャーのご経験 ■様々なコミュニケーション戦略／施策の立案及び実行経験 ■マーケティングの観点を踏まえた分析／企画力及び提案力 【歓迎】 ・採用管理システム（ATS）の利用経験 ・コンサルティングファームやSIerでの業務経験 ・Windows関連スキル（Excel VBAやAccess等の経験） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】広報経験5年以上【歓迎】マネージャー経験 【キャリアパス】弊社のカルチャーや各グループ会社の業務、現場の雰囲気に慣れていただき、いずれは広報部門の推進責任者（マネージャー）をお任せします 【求める人物像】自分の軸（芯）を持ち、誠実に意見を発信できる方、周囲の意見に流されることなく、会社や社員のために何が正しいかを自ら発信し、ブレずにやり遂げられる強いマインド（意志）を持った方、現場の歴史を尊重し、じっくり変革を進められる方、自分の理想を急に押し付けるのではなく、現在の社風やこれまでの背景を理解した上で、時間をかけて着実に組織をアップデートしていける柔軟性と忍耐力のある方。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■新卒採用の実務経験（母集団形成、選考対応、イベント運営等）が2年以上ある方 【歓迎】■採用イベント・セミナーの企画・運営経験 ■医療・ヘルスケア業界への関心をお持ちの方 【魅力】■経営直結の大きな影響力：CxOと直接連携し、世界No.1を目指す企業の将来を担う幹部候補層の獲得を最前線で動かせます。 ■一気通貫で採用をつくる裁量：企画から母集団形成、イベント運営、クロージングまで丸ごと手掛けられる成長環境です。 ■広がるキャリアパス：将来的には中途採用や人事領域全般への展開、マネジメントへのキャリアアップが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■コンサルティングファームにおける業務経験、または事業会社における経営企画/事業企画の実務経験かつ組織マネジメント経験をお持ちの方■中期計画、年度計画の立案・推進に関わった経験■KPI設計、進 捗管理、PDCA推進の経験■数値分析をもとに課題を特定し、改善施策の立案・推進につなげた経験■関係部門を巻き込みながらプロジェクトや業務を推進した経験■経営層向けの報告資料作成、レポーティング経験【歓迎】■メーカーまたはBtoC事業会社における事業管理、経営管理の経験■月次事業報告、予実管理、着地見込み管理の経験■財務会計・管理会計に関する基礎知識■組織マネジメント、チームリードの経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■自ら企画書・提案資料を作成し、プレゼンテーションを行った経験■業務効率化等において、業務フローを構築した経験 【歓迎】■システム企画、業務企画、業務改善経験■新サービスの立ち上げ経験 【自社サービス】クライアントが電気契約を専用Webサイトから一括で行えるサービス等を提供しています。 【入社後のオンボーディング】入社後にOJTを受けながら業務理解を進めると同時に、現在進行中の「新サービス開発プロジェクト」にジョインしていただきます。上長とタッグを組み、企画から実行・推進までをオンザジョブで牽引。実務をタイムリーに動かしながら、最前線でスキルを磨いていただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社にて中期戦略の推進・M&A・アライアンス業務いずれかのご経験をお持ちの方 ■投資銀行業務・M&Aアドバイザリーなどの業務を金融機関またはFASでの経験をお持ちの方 【必須】■英語での日常会話程度のコミュニケーション能力※ビジネスレベルへのキャッチアップ意欲を重視します。 ※経営会議などは通訳が入るケースもございます。 【魅力】■経営トップと近い距離で、自らが主体者の一人としてグループの方向性を左右する重要テーマに携われる ■グローバルスケールでの新事業参入や、大規模組織の事業構造変革を自らリードする経験が得られる 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■アパレル（ブランド・メーカー・商社・OEM）における生産管理経験 ※オファー年収はスキル、経験に応じて決定（現職考慮）いたします 【やりがい】■妥協なき美学を「形」にする、ブランドの根幹を担う生産管理として、モノづくりの真髄を肌で感じられます。 ■単なる作業ではなく、生産背景の新規開拓や体制構築など、自らの手でブランドの成長を加速させるダイナミズムを実感できます。 ■各部署やメーカーと深く関わり、ブランドの世界観を損なわずビジネスとして成立させる、高度な調整能力と専門性が磨かれます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】・CAE解析経験（目安10年以上） ・衝撃･構造解析ソフトウェア Ansys LS-DYNA の知識や実務経験 ★業務拡大に伴い分析リソースも3倍にしており開発環境充実しています 【当社の魅力】世界初の青色LED量産化へ貢献しノーベル賞受賞を支えたり、世界初のカーテンシールドエアバッグを開発するなど、技術力を強みに高付加価値製品を生み出し続けています。またトヨタグループの中でも業務の細分化・縦割化が比較的緩やかなため、社員一人ひとりの持つ業務範囲や裁量が比較的広いことや、残業時間も月会社平均15時間ほどで、自己裁量高く業務に取り組めることも魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社で人事企画・採用いずれかの経験をお持ちの方（目安5年以上） ■人事企画または採用領域のいずれかでのマネジメント経験をお持ちの方 ■経営層・部門責任者との折衝経験をお持ちの方 ■組織課題を整理し、施策に落とし込んだ経験をお持ちの方 ■変化の多い成長フェーズの企業で柔軟に対応できる適応力をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【何れか必須】 ■金融機関（銀行・証券会社・信託銀行など）でのマネロン対策関連業務の経験 ■法務・コンプライアンス関連業務の経験 【尚可】下記資格をお持ちの方 ・AML/CFTオフィサー、AML/CFTオーディター（金融財政事情研究会） ・ACAMS認定アンチマネーローンダリングスペシャリスト ★関西へのUターン/Iターン大歓迎 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における新卒採用人事の実務経験（3年以上）■母集団形成から選考・クロージングまでの一連のプロセスを、自律的に完遂した経験をお持ちの方 ■経営直結のハイレベルな戦略戦：外資系ファームや大手競合と対峙し、優秀な経営人材層を獲得するための高度な戦略立案・実行に携われます。 ■裁量権と圧倒的な成長機会：経営陣との距離が近く、重要な意思決定に関わりながらスピーディに施策を展開可能です。 ■人事・組織作りへの領域拡張：採用にとどまらず、中長期の成長戦略に連動した人事企画や組織文化創出へ幅広く挑戦できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】弁護士資格をお持ちの方 ※法律事務所にお勤め経験があり企業勤務によるキャリアを希望される方や、関西・奈良へのUターン/Iターン希望の方も歓迎します。 【歓迎】 金融業界(銀行であれば尚可)での法務経験、または銀行業界での訴訟や法律相談を行った経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：弁護士

必要な経験・能力等 【必須】■パートナーセールス、代理店営業、アライアンス、事業開発のいずれかの経験5年程度■定量データをもとに事業課題を特定し、施策の提案・実行・効果検証を行った経験 【歓迎】■EC、マーケットプレイス、CtoC、オークション・フリマアプリなどに関する業務経験■越境EC、海外販売、海外向けマーケティングなどの経験■共同プロモーション、販促企画、カテゴリグロースなどを通じて売上・GMVを成長させた経験■SQL、BI、CRMツールなどを用いたデータ分析・顧客管理経験■英語、中国語などを用いた海外企業・パートナーとのコミュニケーション経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■IT関連企業での法人営業 ■事業会社での採用人事のご経験 ■人材紹介会社でのRA/CAのご経験 【当社の魅力】「すべてのユーザーがシステムを使いこなせる世界に」というミッションのもと、Webシステム上に操作ガイドを表示するSaaS「テックタッチ」を自社開発・提供。DX導入のハードルを下げ、企業の業務効率化とユーザー体験向上を支援しています。国内大手企業を中心に導入が進み、スタートアップながら高い社会的インパクトを持つプロダクトを展開中です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■3年以上のピープルマネジメント経験■HRビジネスパートナーまたは事業部人事の経験（事業責任者と同水準の事業に関する理解（ビジネスモデル、P/L構造、市場環境など）がある） 【歓迎】■制度設計、人材育成、採用業務などの経験■IT業界での就業経験【採用背景】当社は事業ポートフォリオ戦略を推進し、既存のエンターテインメント領域と社会課題領域でさらなる成長を目指す変革期にあり、迅速かつ的確な事業判断がこれまで以上に求められています。この挑戦を乗り越え、持続的な成長を実現するために、人的側面でのサポートの重要性が高まっております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での人事業務経験（2年程度）、もしくはコンサルティングファームでの経験（領域問わず） 【魅力】日本屈指のメガベンチャーのヘッドクォーターにて、多角的な視点を養える圧倒的な成長環境があります。完成されたフローを回すだけでなく、自ら業務改善や企画を推進できるため、主体的に組織を動かす手応えを得られます。また、海外拠点との連携などグローバルな経験を積める点や、グループ内でのジョブローテーションを通じて給与・研修・採用・HRBPなど人事として全方位的なキャリアパスを描ける点も大きな魅力。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社における経営企画/事業企画業務経験 ■戦略・経営コンサルでのご経験(非ITのプロジェクトマネジメント経験) 【魅力】■COO直轄組織でグループ横断の生産性改善施策の立案・実行にチャレンジできます。定期的にCOOをはじめ経営層に直接フィードバックを得られる機会もあり。 ■2026年が中期計画の初年度に当たり、2030年に向けて各種企画実行が求められるフェーズです。 ■将来的には事業部責任者、子会社のCOO、取締役など、経営に近い立場のキャリア形成が可能なポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■海外関連における調整・交渉経験 ■海外もしくは国内におけるマーケティング（市場調査・競合分析等）の5年以上のご経験 ■語学力（交渉ができるレベル） 【歓迎】■アパレル業界でのご経験 【求める人物像】 組織を横断してコミュニケーションがとれる方 フットワーク軽く、新しいことを生み出すことに抵抗がない方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■全社横断的な業務改善プロジェクト/BPR推進のご経験、または、中～大規模社内システム刷新の企画～要件定義のご経験 ★既存の延長線上の単なる改善提案ではなく、経営課題を解決するためのあるべき姿を描き、データに裏付けされた仮説立案を提案し、改革リーダーとして実行フェーズまでの推進リードしていただくことを大いに期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：