500万円以上の用具の転職・求人情報

求めている人材 ✬【必須条件】 ・造園や庭師などの植栽管理の実務経験 ・剪定などの基本的な樹木管理の知識・技術 ・植物の状態を見て必要な管理を判断する力 ✬【歓迎条件】 ・造園施工管理技士1級または2級の資格 ・造園技能士や樹木医などの関連専門資格 ・年間管理計画の立案および実行の実務経験 ・土壌改良や病害虫対策に関する豊富な経験 ・オリーブや各種果樹などの育成管理経験 ・中型自動車第一種運転免許以上の保有者 ・フォークリフト運転技能講習の修了者 ✬【関連職種】 ・農家または農作業スタッフ ・自然環境を守る森林作業員 ・植物や動物の飼育管理スタッフ ・公共事業などの造園施工管理 ・庭園や公園の樹木植栽管理 ・木材生産に関わる素材生産職 ・自然を守る森林育成保護職 ✬【関連資格】 ・2級造園施工管理技士資格 ・技術士補または技術士の森林部門 ・玉掛け技能講習修了資格 ・小型移動式クレーン運転技能講習 ・園芸装飾技能士3級資格

求めている人材 ★必須スキル ・ネットワーク知識をお持ちの方 ・個人宅にてインターネット接続や訪問業務をした経験がある方 ★優遇スキル HEMS設定経験者歓迎の方！ ☆ ネットワーク設定やPC設定の経験がある方（←本業のスキルがそのまま活かせます！） ☆ 個人宅でのインターネット接続やルーター設定の経験がある方 ☆ 自家用車をお持ちの方（←香川県内のお客様宅を訪問します！） ☆ HEMS設定の経験がある方は大歓迎！（←未経験でもOJTがあるのでご安心を^^） ☆ 副業・Wワークをお探しの方、個人事業主・フリーランスの方も◎ ☆ ノートPCをお持ちの方

経験・資格 職歴、スキル、学歴全て不問！ 18歳以上であれば誰でもOK♪(警備業法のため) 少しでも興味があればそれだけでOKです♪

求めている人材 【必須条件】 ■大卒以上 ■営業職経験者（業界不問） ■マネジメント経験3年以上 ※チームやメンバーをまとめたご経験 ※メンバー数は問いません ※意欲とポテンシャルを重視します！ ■基本的なPC操作ができる方 （Word・Excel・PowerPoint） …………………………………………………… 【歓迎条件】 ◎不動産営業または不動産仕入れ経験者 ◎社内・社外に対してもある程度 営業力を発揮できる方 ◎相手に興味を持って、 理解しようとする姿勢のある方 ◎単に仕事を処理するだけではなく、 会社の顔として可能性を広げてくれる方 ▼求める価値観 ・自ら課題を見つけ、関係者と調整しながら 改善を進められる方 ・自分の考えに固執せず、相手の意見を 取り入れられる方 ・顧客や社内メンバー、外部業者など、 立場の異なる相手とも誠実にコミュニケーションを 取れる方 ・事業の成長だけでなく、サービス品質や 顧客満足にも目を配れる方 ・数字や事実を基に状況を把握し、 より良い方法を考えられる方

求めている人材 ＜必須＞ ■普通自動車免許（AT限定可）

応募資格 【必要資格】 大型自動車免許 ★職種・業界未経験者歓迎 ★ブランクのある方も歓迎 ★学歴不問 ★20代〜50代の幅広い世代、 女性ドライバーも活躍中！ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 2026年3月「健康経営優良法人」に 5年連続で認定されました！ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。

求めている人材 ／ ✨ 業界未経験・女性の方も大歓迎 ✨ ＼ ⭐ 経験よりも「運転への意欲」を重視！ ✅ 未経験スタートの先輩も多数活躍中！ ⏩ 二種免許の取得費用は会社が全額負担します！ 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方 （AT限定可・免許取得後1年以上） 【歓迎要件】 ・運転が好きな方 ・接客・営業のご経験がある方 ・大型・中型・トラック等のドライバー経験 ・ハローワークで求職中の方 ・U・Iターン希望の方 ・ブランクがある方 【活躍中の人材の前職例】 営業職 / 飲食スタッフ / トラックドライバー / 工場・倉庫スタッフ / バス運転手

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許(AT限定可) [2] 高卒以上 業種未経験者大歓迎！ 社会人未経験者、第二新卒者、2027年3月卒業予定者も歓迎です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 実は、9割以上が未経験スタートです ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現在、営業スタッフは約120名で、そのうち9割以上が未経験入社です。平均年齢は31歳で、飲食店スタッフ、中古車販売、不動産営業、介護職など、多彩な前職を持つ先輩がいます。 初心者の不安を理解しているからこそ、新入社員には特に丁寧なサポートを心がけております。福祉用具の知識はもちろん、営業のやり方も、入社後に一から身につけていただけます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ こんな人と働きたいと思っています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たちは、知識やスキルよりも「向上心」を大切にしています。 もし、あなたが次の[1]~[7]いずれかに当てはまる方なら、きっと当社で活躍できるはずです。 [1] 向上心があり、活躍して収入を増やし、昇格を目指したい方 [2] 自ら考え、計画的に行動できる方 [3] 人と関わることが好きで、喜ばれる仕事をしたい方 [4] 本当に必要とされるサービスだけを提供したい方 [5] 門前払いされずに話を聞いてもらえる営業をしたい方 [6] 収入の見通しが立ちやすく、安定した環境で働きたい方 [7] 理学療法士(PT)、作業療法士(OT)、介護福祉士など、福祉関連の資格をお持ちの方（資格がなくても、もちろん歓迎です） ❖ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・20代30代活躍中 ・未経験者歓迎（経験不問） ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・髪型・髪色自由（社内規定あり） ・服装自由（社内規定あり） ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな人に向いていますか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「新卒で入った会社が思っていたのと違った…」と、悩んで転職されてきた20代スタッフからは、当社の環境がとても好評です。 例えば… ✅ ノルマに追われず、自分のペースで働ける ✅ 休みの取り方を自分で選んで、プライベートも大切にできる また、営業職の方で「現状を変えたい…」とお悩みの方にもピッタリのお仕事です。 実際、別の営業職だった方も「サクラサービスに入社してよかった！」と言われることが本当に多いんです。みなさん「必要なサービスを届けられること」や「明確な評価基準」などが気に入っているポイントとのことです。 【逆に、向いていない人は？】 個人だけでなく、チームでも目標を目指しているのが当社のスタイルです。そのため、目標意識を持って行動できない方や、チームでの仕事を好まない方には向いていません。 ──────────────── ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対サクラサービスがおすすめ！ 当社の福祉用具相談員として働く2大メリット ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 明確な昇格制度 社歴に関係なく、成果に応じて昇格できます！努力がきちんと評価され、キャリアアップをどんどん目指したい方には、間違いのない環境です。 ・役職に応じた明確な評価基準 ・日々の頑張りは、インセンティブや臨時賞与でしっかり還元 ・成果や会社業績に応じた決算賞与もあり (2) 充実した福利厚生 20種類以上の福利厚生を用意。安心して長く働ける環境も手に入ります。※詳しくは福利厚生欄をチェックしてみてください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼他の企業と比べて、ここが違います／ ❖サクラサービスの3つの独自性 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅[1] 顧客との信頼関係を築く「業界トップクラスの迅速対応」と「高頻度のフォロー」 当社の強みは、”ピザのデリバリー並みのスピード対応”です。すべての営業所に倉庫があり、よくある用具は営業車に常備。依頼から1時間以内に訪問することも珍しくありません。 ※同業では倉庫を持たない会社も多く、ここが大きな差です！ また、営業スタッフが多いので、自分の取引先に絞って、こまめな訪問が可能です。こうした対応の積み重ねにより、信頼関係が生まれ、固定のお客様がどんどん増えています。結果として、取引が長く続き、安定した事業の土台にもつながっています。 ✅[2] 神奈川県内トップクラスの「顧客数」と「営業人数」 当社は神奈川県内でもトップクラスの顧客数と営業人数を誇り、地域のケアマネージャーからも高い信頼があります。「福祉用具といえばこの会社」と言われるほど、実績と知名度があります。 ・営業人数が多く、迅速な対応が可能 「いち早く対応する」が当社のモットー。利用者様の「早く来てほしい」にも、すぐに対応できる体制があります。もし担当者が休んでいても、他のスタッフがフォローできるので、ご迷惑をかけることはありません。 ・切磋琢磨できる環境 営業メンバーが多く、自然とライバル意識が生まれ、お互いに成長できます。教育体制も整っており、教える担当者が固定されているので、正しい知識を効率よく学べます。 ・ノウハウを共有する文化 日々の事例を共有する機会があり、学びが社内全体に広がる環境です。個人の成長とチームの力、どちらも大切にしています。 ✅[3] 担当業務に集中できる「分業体制」 当社では、営業・事務・物流・住宅改修などの業務をきちんと分業しています。それにより、営業スタッフは自分のやるべき仕事に集中することができます。 一般的に小規模の会社では、営業が書類作成やメンテナンスなどもすべて対応することがありますが、当社では以下のように役割を分担しています。 ・契約書などの書類作成は、事務スタッフがサポート ・回収した用具の点検や消毒は、物流部門が担当 ・住宅改修の相談や提案は、専門のチームが対応 この分業体制が成果を出している秘訣です。会社の仕組みとして成果が出やすいので、結果として、キャリアアップもしやすい環境になっています。 ══════════ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな会社か気になった方へ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 安定性と将来性 当社は神奈川県内でトップ3のシェアと顧客数を誇ります。創業以来、安定したストック型のビジネスで成長を続けています。また、高齢化が進む中、介護業界のニーズは今後も拡大すると予測されています。 ストック型の安定性と成長市場での将来性があるので、「間違いのない転職先」であると、自信を持ってお勧めできます！ (2) 今後の展望 5年以内に売上を2倍にし、神奈川県内でのシェア20％以上のトップ企業を目指しています。成長の波に乗れるチャンスです！ (3) 会社の文化 実力重視の評価制度があり、年齢や経験に関係なく早期のキャリアアップが可能です！また「必要な時に必要なものを迅速に届ける」をモットーに、チームで連携して動いていますので、「保険のような個人型の成果主義は嫌だ…」という方にもおすすめです。 (4) スタッフの雰囲気 20〜30代が中心の、明るく活気ある職場です。若手が多く活躍する元気な職場で、業績も右肩上がり！同年代の社員と共に成長できる刺激的な環境が魅力です！ (5) 募集の背景 現在、25,000名以上のご利用者様をサポートしており、毎年110％以上の成長を達成中。この成長を支えるため、毎年12名以上の新しい仲間をどんどん採用しています！中途入社の同期がいることで、心の支えにもなるはずです。 ══════════ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・伊波さん：36歳、マネージャー（課長） Q. 仕事の主な役割は？ チームのトップとして、メンバーの指導や営業戦略の提案を行っています。目標の設定や人員管理も重要な業務の一つです。また、私自身も現場に出て営業活動を行い、チームと一緒に目標達成を目指しています。 Q. メンバーへの接し方で心がけていることは？ チーム全体の成果は、一人ひとりの成長から生まれると考えています。だからこそ、メンバーが前向きに働けるよう、日々の声かけやサポートを大切にしています。「自分のため、チームのために頑張りたい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事に対するこだわりは？ 「効率の良さ」を常に意識しています。訪問介護だけでなく、ケアマネージャーへの営業も担当しているため、限られた時間の中で最大限の成果を出せるよう常に挑戦しています。 Q. 求人票をご覧の方へメッセージをお願いします。 私は、チームのメンバー全員にしっかりと成長し、早く出世してもらいたいと考えています。だからこそ、新しく入る方とも同じ目線で伴走しながら、一緒にステップアップしていきたいと思っています。 あなたと近い将来、同じ目標に向かって働ける日を楽しみにしています！ ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ サクラサービスについてもっと知りたい方は ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://sakuraservice.co.jp/ ＼先輩社員の声も公開中！／ https://sakuraservice.co.jp/#interview ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ＜必須＞ ■普通自動車免許（AT限定可）

求める人材: ＼未経験OK！やる気･意欲を重視！／ ✪要大型特殊免許･移動式クレーン免許 ✪上記免許をお持ちでなくても、 トラックを運転できる方は歓迎！ ✪免許をとりたての方、実務経験がない方もOK！ 丁寧に指導します◎ ✪経験者は優遇採用♪ ✪女性スタッフ活躍中！ ✪65歳以上の方も現役で活躍中！ ＼こんな方を歓迎します／ ✧未経験OK ✧経験者歓迎 ✧経験不問 ✧年齢不問 ✧ブランク歓迎／ブランクOK ✧学歴不問（中卒・高卒歓迎） ✧U・Iターン歓迎

必要資格・経験 【必須】 ●施工管理経験（年数不問） 【お持ちの方は給与面で優遇あり！】 ●2級、1級建築施工管理技士 ●2級、1級土木施工管理技士 ●2級、1級管工事施工管理技士 ●大規模修繕工事の経験 ●防水、塗装工事の経験 ●現場代理人や施工管理の経験 【POINT】 ●経験者歓迎！ブランクOK！ 最終学歴 学歴不問

求める人材: 【必須資格】 普通自動二輪免許以上所持 【こんな方はピッタリ】 ・低単価の大量の荷物に追われ、疲れてしまった配送経験者 ・宅配ではなく安定した法人配送にご興味がある方 ・週3日以上働ける方。週5以上も歓迎！ ・ガッツリ稼ぎたい方 ・仕事の時間を自由に決めたい方 ・バイクが好きな方 ・安全運転ができる方 ・お客様に笑顔で対応できる方 ・高収入のお仕事を探している方 ※長期間の勤務をご希望の方を歓迎しています！ 【バイク便ライダーの未経験者歓迎】 ・応募者の90%以上は異業種からのエントリーです! ・先輩ライダーとの2日間程度の同行研修があります！ 【弊社で活躍されているライダーの方々】 ・30代・40代の方も活躍中です。 ・アルバイトやフリーターだった方も多数おります。 ・メール便配達、メッセンジャー、新聞配達、郵便配達、フードデリバリー、軽貨物配送ドライバー出身者も多数おります。 ・副業やWワーク、フリーランスの方々も歓迎！ 【業務委託でも安心の保証制度】 業務委託でのお仕事が初めての方でも 日額保証制度があるので、収入が不安定になる心配も少なく 安心してスタートできます！ ・入社初月：日額15,000円保証 ※条件あり 1ヶ月あたりの平均報酬額は約42万円ですので しっかり稼働すれば、2ヶ月目には日額保証額を超えられます！ ※週5〜6日/週12時間稼働した方上位50名の平均額

求める人材: 【必須資格】 普通自動二輪免許以上所持 【こんな方はピッタリ】 ・低単価の大量の荷物に追われ、疲れてしまった配送経験者 ・宅配ではなく安定した法人配送にご興味がある方 ・週3日以上働ける方。週5以上も歓迎！ ・ガッツリ稼ぎたい方 ・仕事の時間を自由に決めたい方 ・バイクが好きな方 ・安全運転ができる方 ・お客様に笑顔で対応できる方 ・高収入のお仕事を探している方 ※長期間の勤務をご希望の方を歓迎しています！ 【バイク便ライダーの未経験者歓迎】 ・応募者の90%以上は異業種からのエントリーです! ・先輩ライダーとの2日間程度の同行研修があります！ 【弊社で活躍されているライダーの方々】 ・30代・40代の方も活躍中です。 ・アルバイトやフリーターだった方も多数おります。 ・メール便配達、メッセンジャー、新聞配達、郵便配達、フードデリバリー、軽貨物配送ドライバー出身者も多数おります。 ・副業やWワーク、フリーランスの方々も歓迎！ 【業務委託でも安心の保証制度】 業務委託でのお仕事が初めての方でも 日額保証制度があるので、収入が不安定になる心配も少なく 安心してスタートできます！ ・入社初月：日額15,000円保証 ※条件あり 1ヶ月あたりの平均報酬額は約42万円ですので しっかり稼働すれば、2ヶ月目には日額保証額を超えられます！ ※週5〜6日/週12時間稼働した方上位50名の平均額

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許(AT限定可) [2] 高卒以上 業種未経験者大歓迎！ 社会人未経験者、第二新卒者、2027年3月卒業予定者も歓迎です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 実は、9割以上が未経験スタートです ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現在、営業スタッフは約120名で、そのうち9割以上が未経験入社です。平均年齢は31歳で、飲食店スタッフ、中古車販売、不動産営業、介護職など、多彩な前職を持つ先輩がいます。 初心者の不安を理解しているからこそ、新入社員には特に丁寧なサポートを心がけております。福祉用具の知識はもちろん、営業のやり方も、入社後に一から身につけていただけます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ こんな人と働きたいと思っています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たちは、知識やスキルよりも「向上心」を大切にしています。 もし、あなたが次の[1]~[7]いずれかに当てはまる方なら、きっと当社で活躍できるはずです。 [1] 向上心があり、活躍して収入を増やし、昇格を目指したい方 [2] 自ら考え、計画的に行動できる方 [3] 人と関わることが好きで、喜ばれる仕事をしたい方 [4] 本当に必要とされるサービスだけを提供したい方 [5] 門前払いされずに話を聞いてもらえる営業をしたい方 [6] 収入の見通しが立ちやすく、安定した環境で働きたい方 [7] 理学療法士(PT)、作業療法士(OT)、介護福祉士など、福祉関連の資格をお持ちの方（資格がなくても、もちろん歓迎です） ❖ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・20代30代活躍中 ・未経験者歓迎（経験不問） ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・髪型・髪色自由（社内規定あり） ・服装自由（社内規定あり） ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな人に向いていますか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「新卒で入った会社が思っていたのと違った…」と、悩んで転職されてきた20代スタッフからは、当社の環境がとても好評です。 例えば… ✅ ノルマに追われず、自分のペースで働ける ✅ 休みの取り方を自分で選んで、プライベートも大切にできる また、営業職の方で「現状を変えたい…」とお悩みの方にもピッタリのお仕事です。 実際、別の営業職だった方も「サクラサービスに入社してよかった！」と言われることが本当に多いんです。みなさん「必要なサービスを届けられること」や「明確な評価基準」などが気に入っているポイントとのことです。 【逆に、向いていない人は？】 個人だけでなく、チームでも目標を目指しているのが当社のスタイルです。そのため、目標意識を持って行動できない方や、チームでの仕事を好まない方には向いていません。 ──────────────── ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対サクラサービスがおすすめ！ 当社の福祉用具相談員として働く2大メリット ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 明確な昇格制度 社歴に関係なく、成果に応じて昇格できます！努力がきちんと評価され、キャリアアップをどんどん目指したい方には、間違いのない環境です。 ・役職に応じた明確な評価基準 ・日々の頑張りは、インセンティブや臨時賞与でしっかり還元 ・成果や会社業績に応じた決算賞与もあり (2) 充実した福利厚生 20種類以上の福利厚生を用意。安心して長く働ける環境も手に入ります。※詳しくは福利厚生欄をチェックしてみてください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼他の企業と比べて、ここが違います／ ❖サクラサービスの3つの独自性 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅[1] 顧客との信頼関係を築く「業界トップクラスの迅速対応」と「高頻度のフォロー」 当社の強みは、”ピザのデリバリー並みのスピード対応”です。すべての営業所に倉庫があり、よくある用具は営業車に常備。依頼から1時間以内に訪問することも珍しくありません。 ※同業では倉庫を持たない会社も多く、ここが大きな差です！ また、営業スタッフが多いので、自分の取引先に絞って、こまめな訪問が可能です。こうした対応の積み重ねにより、信頼関係が生まれ、固定のお客様がどんどん増えています。結果として、取引が長く続き、安定した事業の土台にもつながっています。 ✅[2] 神奈川県内トップクラスの「顧客数」と「営業人数」 当社は神奈川県内でもトップクラスの顧客数と営業人数を誇り、地域のケアマネージャーからも高い信頼があります。「福祉用具といえばこの会社」と言われるほど、実績と知名度があります。 ・営業人数が多く、迅速な対応が可能 「いち早く対応する」が当社のモットー。利用者様の「早く来てほしい」にも、すぐに対応できる体制があります。もし担当者が休んでいても、他のスタッフがフォローできるので、ご迷惑をかけることはありません。 ・切磋琢磨できる環境 営業メンバーが多く、自然とライバル意識が生まれ、お互いに成長できます。教育体制も整っており、教える担当者が固定されているので、正しい知識を効率よく学べます。 ・ノウハウを共有する文化 日々の事例を共有する機会があり、学びが社内全体に広がる環境です。個人の成長とチームの力、どちらも大切にしています。 ✅[3] 担当業務に集中できる「分業体制」 当社では、営業・事務・物流・住宅改修などの業務をきちんと分業しています。それにより、営業スタッフは自分のやるべき仕事に集中することができます。 一般的に小規模の会社では、営業が書類作成やメンテナンスなどもすべて対応することがありますが、当社では以下のように役割を分担しています。 ・契約書などの書類作成は、事務スタッフがサポート ・回収した用具の点検や消毒は、物流部門が担当 ・住宅改修の相談や提案は、専門のチームが対応 この分業体制が成果を出している秘訣です。会社の仕組みとして成果が出やすいので、結果として、キャリアアップもしやすい環境になっています。 ══════════ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな会社か気になった方へ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 安定性と将来性 当社は神奈川県内でトップ3のシェアと顧客数を誇ります。創業以来、安定したストック型のビジネスで成長を続けています。また、高齢化が進む中、介護業界のニーズは今後も拡大すると予測されています。 ストック型の安定性と成長市場での将来性があるので、「間違いのない転職先」であると、自信を持ってお勧めできます！ (2) 今後の展望 5年以内に売上を2倍にし、神奈川県内でのシェア20％以上のトップ企業を目指しています。成長の波に乗れるチャンスです！ (3) 会社の文化 実力重視の評価制度があり、年齢や経験に関係なく早期のキャリアアップが可能です！また「必要な時に必要なものを迅速に届ける」をモットーに、チームで連携して動いていますので、「保険のような個人型の成果主義は嫌だ…」という方にもおすすめです。 (4) スタッフの雰囲気 20〜30代が中心の、明るく活気ある職場です。若手が多く活躍する元気な職場で、業績も右肩上がり！同年代の社員と共に成長できる刺激的な環境が魅力です！ (5) 募集の背景 現在、25,000名以上のご利用者様をサポートしており、毎年110％以上の成長を達成中。この成長を支えるため、毎年12名以上の新しい仲間をどんどん採用しています！中途入社の同期がいることで、心の支えにもなるはずです。 ══════════ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・伊波さん：36歳、マネージャー（課長） Q. 仕事の主な役割は？ チームのトップとして、メンバーの指導や営業戦略の提案を行っています。目標の設定や人員管理も重要な業務の一つです。また、私自身も現場に出て営業活動を行い、チームと一緒に目標達成を目指しています。 Q. メンバーへの接し方で心がけていることは？ チーム全体の成果は、一人ひとりの成長から生まれると考えています。だからこそ、メンバーが前向きに働けるよう、日々の声かけやサポートを大切にしています。「自分のため、チームのために頑張りたい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事に対するこだわりは？ 「効率の良さ」を常に意識しています。訪問介護だけでなく、ケアマネージャーへの営業も担当しているため、限られた時間の中で最大限の成果を出せるよう常に挑戦しています。 Q. 求人票をご覧の方へメッセージをお願いします。 私は、チームのメンバー全員にしっかりと成長し、早く出世してもらいたいと考えています。だからこそ、新しく入る方とも同じ目線で伴走しながら、一緒にステップアップしていきたいと思っています。 あなたと近い将来、同じ目標に向かって働ける日を楽しみにしています！ ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ サクラサービスについてもっと知りたい方は ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://sakuraservice.co.jp/ ＼先輩社員の声も公開中！／ https://sakuraservice.co.jp/#interview ** ┈┈┈┈┈┈**

求める人材: 【必須条件】 中型免許(8tに限る)以上 運送業に興味があり運転するのが好きな方。 新たにドライバーをやってみたい方は是非お越しください。

求める人材: テニスが好きな方、大歓迎！ ・テニス経験のある方 ・人と接することが好きな方 ・テニスコーチの経験のある方 ・大学生歓迎 ・フリーター歓迎 ・Wワーク・副業OK 「学生時代のテニス経験を活かしたい」 「テニスコーチに挑戦してみたい」 「他の仕事と掛け持ちで働きたい」 という方もぜひご応募ください。

求めている人材 ・正看護師の免許保有者 ※准看護師免許では応募できません ＜歓迎要項＞ ・病棟での看護業務経験のある方 ・人工呼吸器管理経験のある方 ・クリニックでの往診対応の経験のある方 ・未経験歓迎、ブランク歓迎 ・地域で患者様を支えていきたい方 ・周りと協力しながら仕事ができる方 ・前向きで誠実な姿勢で仕事に取り組める方 ・求職中の方

求めている人材 「未経験OK」 ✅高卒以上 ※育成を前提とした正社員採用です！ ※経験は一切不問！未経験大歓迎です✨ ※第二新卒歓迎 ※ハローワークでお探しの方歓迎！ ※20代30代活躍中 【歓迎スキル】 ⏩製造業や建設・工事業での経験 ⏩UIJターン希望の方大歓迎！ ※入社後に全額会社負担で取得可能！ 持っていなくても全く問題ありません⭐ 【こんな方におすすめ】 ✅地元で転勤なく働きたい方 ✅今の収入や評価に限界を感じている方 ✅休みや予定が確実に読める環境が良い方 ✅スケールの大きな仕事に憧れる方 入社後1年は先輩がマンツーマンで指導！ 見捨てることは絶対にありません⭐ 【前職事例】 ・検品、梱包、倉庫スタッフ、軽作業、フォークリフト、期間工、派遣、ドライバー、設備保全 ・事務、アパレル、飲食、清掃、警備、介護、イベントスタッフ、コンビニ など異業種からも歓迎！ ・自動車部品、金属加工、半導体、食品など他業界からのチャレンジも歓迎！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 「未経験OK」 ✅高卒以上 ※育成を前提とした正社員採用です！ ※経験は一切不問！未経験大歓迎です✨ ※第二新卒歓迎 ※20代30代活躍中 ※ハローワークでお探しの方歓迎！ 【歓迎スキル】 ⏩玉掛け、天井クレーンの有資格者 ⏩危険物取扱者（乙種4類） ⏩フォークリフト等の運転技能者 ⏩製造・建設・物流等の現場経験 ※入社後に全額会社負担で資格取得可能！ 持っていなくても全く問題ありません⭐ 【こんな方におすすめ】 ✅地元宮城で転勤なく働きたい方 ✅今の収入や評価に限界を感じている方 ✅休みや予定が確実に読める環境が良い方 ✅スケールの大きな仕事に憧れる方 ✅体力に自信のある方 ✅夏の暑さや冬の寒さなど、季節ごとの環境変化に対応しながら、 安全第一で作業に取り組める方 入社後1年は先輩がマンツーマンで指導！ 見捨てることは絶対にありません⭐ ■機械・製造オペレーター 産業機械・生産用機械、自動車部品、 金属加工、鉄鋼、化学プラント、 工業用プラスチック、半導体、食品、飲料、 設備保全、機械保全、期間工、派遣 ■体を使う現場から 自衛隊、警備、介護、清掃、設備管理 建設作業員、とび職、土木作業員、 重機オペレーター、引越し、 トラックドライバー、倉庫スタッフ、 フォークリフト、検品・梱包・軽作業、 スポーツインストラクター ■まったくの異業種から 飲食、販売、アパレル、ガソリンスタンド イベントスタッフ など 異業種・未経験からスタートした先輩が たくさんいます ✨ 第二のスタートを応援します ⭐ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ・年齢不問 ＜必須＞ ・1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ＜こんな方を歓迎＞ ・RCCM、技術士など土木関係の資格をお持ちの方 ・一種・二種電気工事士、1級・2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ・土木施工管理の経験 ・管理職経験のある方 ・社会人経験10年以上の方 ・CADの経験、基本的なPCスキル（Excel、Word）がある方 ・発注者支援業務の経験がある方

経験・資格 同業他社や異業種にてマネージャー経験や店舗管理、売上管理、人材育成のある方 基本的な接客・ＰＣ操作(Excel、Word)ができる方 普通自動車第一種運転免許

資格・経験 正看護師資格 必須 ※ブランクや転職回数は問いません ※これまでに培った経験やスキルを当施設で活かし、さらに緩和ケアという新しいキャリアを形成しませんか？ ※未経験の方もご相談ください。サポート体制が出来ています。面接時にお気軽にご相談ください。

資格 ◆学歴不問 ◆調理師免許、食品衛生責任者保有者優遇 ◆料理長、副料理長などマネジメント経験がおありの方

求める人材: ▶︎必須事項 ・マイカーをお持ちの方 ・最大2泊の宿泊を伴う遠方出張捜索が可能な方 ・猫の生態や行動に詳しいor詳しくなろうとする強い意志がある。 ・移動＋5時間捜索が可能な方 ・自分で創意工夫をしながら手掛かりを掴み捜索できる方 ・夜間の捜索も可能な方