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求める人材: ■求める人物像 * 自分で考えて動ける方 * 新しいことを学ぶのが好きな方 * 事業づくりに興味がある方 * 社会人経験3年以上 * 基本的なPCスキル

求めている人材 ＼大型プロジェクトを支える宿舎管理スタッフを募集！／ 特別な管理経験や専門知識は必要ありません。 入居者の方への挨拶や問い合わせ対応など、基本的なコミュニケーションが取れる方なら歓迎します！ 【必須条件】 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆基本的なPC操作ができる方 └Excel・Word・PDFの入力、印刷など ◆Google MeetまたはZoomでオンライン面接が可能な方 【こんな方も歓迎！】 ◆学歴不問 ◆管理業務未経験歓迎 ◆異業種からの転職歓迎 ◆ブランクOK ◆Uターン・Iターン歓迎 ◆施設管理・ホテル・接客・サービス業などの経験者歓迎 ＼こんな方にピッタリ！／ ・安定した収入を得られる仕事を探している ・住居費などの生活コストを抑えて働きたい ・しっかり働いて貯金したい ・新しい土地、新しい環境で仕事を始めたい ・人とコミュニケーションを取ることが好き ・誰かを支える仕事に興味がある ・未経験から管理・運営の仕事に挑戦したい ・大型プロジェクトに関わる仕事がしたい 20代・30代・40代・50代など、幅広い年代の方を歓迎します！

求めている人材 ▼ 必須条件（MUST） ───────────── ◎住宅・不動産業界での 契約事務、住宅ローン・審査、 進捗管理のいずれかの経験 ◎Excelでの実務経験 （入力・表の修正・集計） ◎期限と書類を正確に 管理できる方 ▼ 歓迎条件（WANT） ───────────── ◎銀行・信用金庫などの 金融機関での事務経験 ◎売買契約書・請負契約書の 作成やチェックの経験 ◎Googleスプレッドシート、 ドキュメントの使用経験 ◎宅地建物取引士、 ファイナンシャルプランナー、 日商簿記などの資格 ▼ 求める人物像 ────────────── ◎営業担当に言われる前に 「この案件、融資の承認期限が 近いので先に銀行へ確認して おきました」と動ける方 ◎電話で相手に分かりやすく、 明るく丁寧に話せる方 ◎社内営業・金融機関・お客様と 立場の違う相手と円滑に やりとりできる方

求めている人材 ＜必須＞ ・高卒以上 ・普通自動車免許 ＜優遇＞ ・フォークリフト免許 ◆今後目指すキャリアを一緒に考えましょう◆ 社員一人一人が活躍できる場を提供している当社。配送センターでの仕事を極めるもよし、責任者や営業といった他の職種への異動など、頑張り次第で、幅広いキャリアアップ・キャリアチェンジ像が描けます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【応募条件（必須）】 ・Google Docs / Slide / SpreadSheetの基本操作ができる方（MS Word / PowerPoint / Excelも可） ・2年以上の事務経験、または業務の アシスタント経験がある方 ・数値を正確かつ丁寧に扱える、責任感のある方 【歓迎条件】 ・楽天市場 / Yahoo! ショッピングの運用経験 ・Webサイト、ブログ等の作成・更新経験 ・営業事務、秘書、アシスタントの経験 ・スタートアップ、ベンチャーでの経験 ・マルチタスクで自律的に動ける方

求める人材: 【応募条件】 「35歳未満の方を募集（職務経験不問）」 （3号のイ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から） ・要普通自動車運転免許 （ご入社までに取得をお願いしております） ・学歴、経験一切不問 （第二新卒OK、高卒・中卒の方もOKです！ どんな方でもまずお問い合わせください！） あなたのやる気を求めるパッション採用です！ 【求める人物像】 ・営業職に興味のある方 ・年収1000万超を目指したい方 ・今まで昇給のチャンスが得られなかった方 ・稼ぎたい方、向上心のある方 ・正社員へのチャレンジの一歩が踏み出せなかった方 ・着物業界トップクラスの企業で働きたい方 ・スタートアップ企業やベンチャー企業、新興企業の風土が合いそうな方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・Uターン、Iターン歓迎！ ＼歓迎条件／ 《一つでも当てはまったら是非ご応募ください》 ・学歴不問（中卒や高卒の方も大歓迎です） ・着物業界の未経験者大歓迎 ・20代から幅広い年齢層が情熱を持って活躍中 ・とにかくしっかりとお金を稼ぎたい方 ・将来のためにたくさんお金を貯金したい方 ・給料で同級生に絶対に負けたくない方 ・今よりもっと豊かで良い生活を送りたい方 ・野心があって負けん気がとても強い方 ・自分の秘めた可能性を最大限に高めたい方 ・カッコいい尊敬できる先輩や上司と共に働きたい方 ・切磋琢磨し刺激し合える一生の仲間が欲しい方 ・圧倒的な成長環境に身を置いて人生を変えたい方 【下記のような経験者は即戦力として大歓迎】 ・何らかの営業経験や販売経験をお持ちの方 ・イベントの運営や企画業務の経験をお持ちの方 ・接客業やサービス業での実務経験をお持ちの方 ・目標達成に向けて粘り強く取り組んだ経験をお持ちの方 ・全国各地への出張業務に抵抗がないフットワークの軽い方 ・チームで協力して大きなプロジェクトを成し遂げた経験をお持ちの方

求めている人材 ⭐IT業界での実務経験をお持ちの方歓迎！ ⭐運用・保守・監視・ヘルプデスク経験者歓迎！ ⭐平均年齢29歳！ ⭐女性比率5割以上！ ⭐日本語でのビジネスコミュニケーション（会話・メール・資料作成）が可能な方 ※業務上、日本語能力試験（JLPT）N1相当の日本語スキルを想定しています。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 当社が求める人材像 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ⏩【キャリアアップを目指したい人】 運用・保守やヘルプデスクなど、 今までの経験を活かしながら、 より専門性の高いエンジニアを目指したい方を歓迎します。 「このままで良いのかな」 「もっと市場価値を高めたい」 そんな想いをお持ちの方にピッタリです。 ⏩【能動的に学べる人】 研修やフォローなどバックアップ体制は整っています。 しかし成長スピードは、 学ぶ姿勢や行動量によって大きく変わります。 分からないことを質問したり、 新しい知識を積極的に吸収できる方を歓迎します。 ⏩【チームワークを大切にできる人】 当社では一人で完結する仕事は多くありません。 お客様やチームメンバーと連携しながら、 協力して業務を進められる方を求めています。 業務上の確認事項や専門用語について、日本語で相手に伝わるように説明・共有できる方を歓迎します。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 活かせるスキルや経験 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ □ヘルプデスク・テクニカルサポート経験 □システム運用・保守・監視経験 □ネットワーク運用・保守経験 □社内SE・情報システム部門での業務経験 □システムテスト・評価検証の経験 □キッティングやPC設定などのサポート経験 ⭐経験年数は問いません。 ⭐経験が浅い方や第二新卒の方も歓迎します。 ⏩今月採用予定の新着求人です。 ハローワークで求職中の方にもおすすめです◎ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ブーミング社員からのメッセージ（Q＆A） ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ⭐人事担当（女性） ⏩Q『ブーミングの魅力を教えて下さい』 ・「IT専門学校講師を兼任する役員から直接学べること」「IT業界では珍しく女性社員が多く活躍していること」「風通しが良く意見や提案をしやすい雰囲気」、この3点が魅力です。 ⭐インフラエンジニア（女性） ⏩Q『ブーミングに転職して良かったことは？』 ・前職では運用サポート業務が中心でしたが、ブーミングでは研修と実務を通して知識の幅が広がりました。残業も少なく土日祝休みなので、プライベートとの両立もしやすいです。 ⭐エンジニア職（男性） ⏩Q『ブーミングでの仕事のやりがいを教えて下さい』 ・大手企業とのプロジェクトが多く、様々な技術や業務に携われる環境があります。知識やスキルの向上を実感できるため、自分自身の成長を感じられる仕事です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 20代・30代が活躍中！ 【必須条件】 ・明るく、元気な方 ・食に関して興味がある方 ・接客や販売など、お客様と関わる仕事の経験がある方 【歓迎条件】 ・飲食店での勤務経験がある方 ※アルバイト・正社員、業態、経験年数は不問 ・飲食の仕事を基礎から改めて学びたい方 ・これまでの経験を活かして収入を上げたい方 ・京都で腰を据えて長く働きたい方 ・店長や新店舗の立ち上げに挑戦したい方 ・スタッフの教育やチームづくりに興味がある方 ・外国人観光客に喜ばれる仕事がしたい方

求めている人材 ◆必須条件◆ ・大卒以上 ・基本的なPCスキル （Excel、Word、PowerPoint） ・Google meet や ZOOMでの オンライン商談に抵抗がない方 ◆歓迎条件◆ ・BtoB・BtoC営業経験者歓迎 ・IT関連、ソフトウェア販売営業経験者歓迎 ・顧客対応や顧客管理の経験（業界不問） ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・顧客満足を最優先に考えられる方 ・社会人経験5〜10年程度の方 ◆こんな方に向いています◆ ・異業種からの転職を考えている方 ・ヒューマンスキルを活かしたい方 今のスキルよりも、新しい知識を吸収 しようとする「素直さ」や、周囲と協力 できる「誠実さ」を大切にしています。

求める人材: 【必須条件】 * 社会人経験3年以上の方（営業、販売・サービス、事務など職種不問！） * PCでの基本操作、ITツール（Slack, Google Workspace等）の活用に抵抗がない方 * 恵比寿オフィスへ週2〜3日以上出社できる方 【歓迎条件】 * 簿記3級以上取得 ■ こんな方にピッタリです！ * 「これまでの社会人経験を活かして、手に職（経理スキル）をつけたい」 * 「お堅い環境より、オープンでITツールを活用した効率的な職場で働きたい」 * 「アイザックの『世の中を、実験しよう。』という文化にワクワクする」

求めている人材 ✨カスタマーサポートスタッフ✨ ★業種・業界未経験の方も歓迎！入社後研修でしっかりサポートします★ 【こんな経験やスキルが活かせます！】 ・ホテル・ブライダル・旅行・航空業界での接客・サービス経験 ・飲食店・アパレルなどでの接客や顧客対応の経験 ・丁寧な言葉遣いやホスピタリティを大切にできる方 【必須条件・歓迎条件】 ・日本語ネイティブレベルの方 （丁寧語・謙譲語などを正しく使用できる方） ・Google Workspace等の基本操作ができる方 ・顧客の気持ちやニーズを理解し、それに対して共感を示す対応ができる方 ・新しいチャレンジや経験を前向きに楽しめる方 ※日本語対応がメインのため英語スキルは必須ではありません♪ （ビジネスレベルの英語スキルがある方は、将来的なキャリアアップや業務で活かすことも可能です）

求めている人材 ■必須 ・WEBデザインの実務経験2年以上 ・Adobe Photoshop／Illustratorの実務使用経験 ■歓迎 ・ECサイト（楽天市場など）の商品ページ・LP制作 ・構成案から考えてデザインを立ち上げた経験 ・HTML／CSSの基本知識 ・バナー・SNSクリエイティブの制作 ・AIツールを制作に取り入れた経験 ・ディレクション・進行管理の経験、または挑戦したい意欲 ■こんな方に向いています ・作って終わりではなく、成果を数字（転換率・売上）で確かめたい方 ・指示どおりの量産より、1つのページにじっくり向き合いたい方 ・広島で裁量を持って、自社事業の成長に関わりたい方

求める人材: 【必須（MUST）】 ・病院での実務経験3年以上（医事課、外来クラーク、外来看護師、地域連携室・患者支援センターなど、患者と職員の動きを現場で見てきた方） ・受付から外来・入院・退院まで、病院全体の業務の流れを説明できる方 ※医療事務系の資格のみで、病院での勤務経験がない方は対象外です 【歓迎（WANT）】 ・医事課で入院レセプトを担当した経験 ・課長の下で現場の実務を回してきた係長・主任クラスの経験、または後輩の指導・チームのとりまとめ経験 ・複数の医療機関で勤務した経験、または病院内で複数部門を経験した方 ・病院での業務改善、システム導入・入替、マニュアル整備に関わった経験 ・ChatGPT・Claude等のAIツールを業務で使った経験 【求める人物像】 ・病院の仕事がAIに置き換わっていく前提で、自分の職域を広げたい方 ・現場の運用と診療報酬の両方から、病院のムダを見つけられる方 ・部門や職種を問わず、相手の立場に立って話を聞ける方 ・調べた内容を、事実と自分の意見を分けて正確に整理できる方 ・新しいツール（AI等）を前向きに取り入れられる方 ・Dr.JOYのビジョンに共感していただける方

求めている人材 ✅未経験OK ✅普通自動車運転免許をお持ちの方 ✅学歴不問 ✅営業未経験、配送未経験の方も応募可能 ✅営業経験、配送経験を活かしたい方歓迎 ✅第二新卒歓迎・既卒歓迎 ⭐こんな方に向いています⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅人との会話を大切にできる方 ✅コーヒーや食品に興味がある方 ✅体を動かす仕事が好きな方 ✅自分で考えて行動したい方 ✅失敗を恐れず挑戦できる方

求める人材: ※応募時は必ず履歴書と職務経歴書をセットでご提示ください。 以下のようなご経験がある方を想定しています。 歓迎条件 ・問い合わせ対応フローの改善経験 ・FAQ、マニュアル、テンプレート作成の経験 ・クレーム一次対応やエスカレーション対応の経験 ・カスタマーサクセス、導入支援、オンボーディングの経験 ・不動産業界での就業経験 ・ITサービス、SaaS、Webサービスに関わった経験 ・業務改善やオペレーション設計の経験 ・カスタマーサポートチームでのリーダー、SV、マネジメント経験 ・カスタマーサポート、カスタマーサクセス、コールセンター、営業事務、カスタマー対応いずれかの経験 ・電話、メールでのお客様対応経験 ・社内外と連携しながら業務を進めた経験 ・複数の問い合わせやタスクを並行して管理した経験 ・Excel、Googleスプレッドシートなどを使用した入力・管理業務の経験 こんな方に向いています ・お客様対応が好きな方 ・相手の状況を汲み取りながら、丁寧にコミュニケーションが取れる方 ・問い合わせ内容を整理し、優先順位をつけて対応できる方 ・チームで協力しながら業務を進めたい方 ・対応品質や業務効率をより良くすることに関心がある方 ・マニュアルや仕組みを整えることが得意な方

求める人材: ＜必須条件＞ ・ECサイト（自社HP、ネット通販サイト）などの運用・使用経験がある方 ＜歓迎スキル・経験＞ * WEBサイトやECサイトのバナー・商品画像などのデザイン制作経験がある方 * HTML・CSSの基本知識がある方 * Photoshop・Illustratorの基本操作ができる方 * RMS・YahooストアクリエイターProなどのECモール使用経験のある方 * Googleアナリティクスなど、アクセス分析経験のある方 * Google広告などのリスティングやSNS広告運用経験のある方 <歓迎条件> * 商品の魅力を引き出すデザインや見せ方を考えるのが好きな方 * 新しいことを学び、コツコツ努力できる方 * 最新トレンドを追うのが好きな方 * 主体性を持って、自分なりの解決策を考えられる方 * スピード感とクオリティの両方を意識できる方 * 柔軟性とコミュニケーション力を兼ね備えた方 * 自分の好みだけでなく、ターゲットに合わせたデザインや見せ方を考えられる方

求めている人材 ＼対人スキルを活かしてWeb業界デビュー／ ✅40歳以下（長期キャリア形成のため） ✨法人営業・広告運用の経験者も活躍中！ ✨学歴不問！人柄重視の採用！ ＜こんな方を歓迎します＞ ・コミュニケーション能力を活かし、更に成長したい方 ・SNS広告やWeb戦略に関心のある方 ・社内外のチームで協力して業務に取り組める方 ・何事にもコツコツと前向きに取り組める方 ＜こんな前職の方々が活躍中＞ ・物流倉庫の現場運営 ・接客・販売スタッフ ・人材コーディネーター ・広告代理店のディレクター ・クリエイター・SE ・Webサービス会社のCOO ・旅行会社 ・事務職 ＜必須条件＞ ・日本で15年以上生活をしている方 ・ネイティブレベルの日本語による顧客折衝が可能な方 ・入社日時点で日本国内において就労可能な在留資格を有している方 ※ビザ取得・変更・更新に関する支援は行っておりません ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩先輩社員インタビュー ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ （中途入社／Aさん） 入社して驚いたのは、本当に社員の声を 大切にしてくれる会社だということです。 「こんな制度があったらいいな」という 意見が福利厚生に反映され、実際に 「オフィスグリコ」が導入されました。 また、代表や役員も定時で帰る日が多く、 「早く帰ること」が当たり前の雰囲気 なので、私生活も大切にできています。 （中途入社／Bさん） 未経験で入社しましたが、 「見て学ぶ→メモを取りながら実践→自分でやってみる」 という3ステップで少しずつ成長できたので、 不安はすぐになくなりました。今では Webマーケティングの知識はもちろん、 企画力やデータ分析力、提案力も 身についたと実感しています。 また、仕事終わりや就業時間中に 利用できるパーソナルジムも、 お気に入りの福利厚生です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須条件】 以下のいずれかに該当する方 - 大学卒業以上または同等の社会人経験（2年以上） - PCを使用した業務経験（Word/Excel/Google Workspaceなど） 【歓迎条件】 - 事務職経験（業種不問） - SlackなどのWebツールの使用経験 【求める人物像】 - 前向きに仕事に取り組める方 - 周囲のメンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方 - 積極的に課題解決、改善に向けて提案してくれる方 - 学習、成長に対してモチベーション高く取り組める方

求めている人材 【必須条件】 ◆パソコンやExcel、Word、PDFの基本操作ができる方 その他、Google スプレッドシート Google Workspaceを使用します ◆業者の方や作業員さんとのコミュニケーションがとれる方 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方歓迎します！】 ＊パソコン業務が得意な方大歓迎！ ＊管理業務未経験者OK ＊学歴不問 ＊組織の運営経験がある方 ＊臨機応変に対応できる方 ＊マルチタスクが得意な方 ＊マネジメント・管理などのご経験がある方 【一緒に働くあなたへ】 ＊リモート面接可能 気になることや不安なことは遠慮なくご質問ください。 「ここで働いて良かった」と思ってもらえるような環境づくりをしてお待ちしています！ 【スタッフインタビュー】 ◆宿舎運営部 管理長Aさん 50歳（4年目） 〇やりがいも大きく、貴重な経験です！ スタッフの人員配置の取りまとめ、元請の担当者や各業者の責任者との折衝、 入居者の方々との様々なやり取りなど業務内容は多岐に渡ります。 苦労することも少なくないですが、これまで自分の培ってきた経験が、 マネジメント、柔軟な対応や判断、 交渉などに大いに役に立っていると 自負しています。 常に目標としていることは 事故・トラブルの”無い”宿舎運営。 達成できた日は誇らしい気持ちと 深い喜びを感じることができます。 もちろん、自分一人で成し得ることは 不可能で、周りのスタッフの協力が あってこその達成感です。 仕事を通じてかけがえのない仲間と出会い、 皆で協力し合ってより良い宿舎を 作り上げていく一体感は何物にも代えがたいものです。 自分の人生にとって、離島でのこの仕事は やりがいも大きく貴重な経験だと感じています。 ◆宿舎運営部 管理長Oさん 27歳（4年目） 〇20代で1000人規模の宿舎を束ねる管理職へ 小売業界に5年程務め、転職しました。 入社して何もかもが初めての業務に加え、 南の島のさらに離島という環境に戸惑いもありましたが、 今は挑戦して本当に良かったと思っています。 先輩や上司の支えがあり、業務にもすぐに 慣れることが出来ました。 日々目の前の業務に一生懸命取り組んでいるうちに気付いたら20人程の部下を抱えて 1,000人以上が入居する宿舎の管理長になっていました。 幅広い年齢層の方、全国各地から来る 入居者と対話をしていくうちに、 苦手だったコミュニケーションも 自然と得意になりましたし、 今では各ゼネコン担当者とのやりとりや 部下のマネジメントをメインに行っていて、 日々自分の成長を実感することができます。 家賃、食事代、その他生活するための 固定費がかからないこと、 後は通勤が徒歩1分なのも魅力的ですね（笑） 色々な経験ができて、年齢関係なく 実力があれば昇格できる仕組みも整っている、ソフト・ハードを問わずスキルも 培われる職場です。 是非一緒に働きましょう！

求めている人材 【必須条件】 ＜経験＞ 土木・建築・構造のいずれかの設計経験５年以上 ＜スキル＞ ・Slack, google workspace, freee等が使用できるITスキル ・AutoCADまたはSolidworksなどのCAD使用スキル ・社内外の関係者を巻き込み、合意形成を進められるコミュニケーションスキル ＜スタンス、マインド＞ ・何よりもミッションの達成に邁進すること ・安易な打ち手に逃げず、未来と足元の双方を睨んだ解決策を模索・実行し続けられること ・対峙する相手、課題にかかわらずフェアに物事を考えらえること ・自分にしかできない、ではなく先を見据えた仕組みづくりを模索すること 【歓迎条件】 <経験> ・索道設計経験 ・構造物の設計から製作までの管理経験 <スキル> ・技術開発部の課題を抽出し、PDCAを繰り返し、より良い解決策・改善策を模索し実行すること 【求める人物像】 ・我々の事業・ビジョンに共感できる方 ・ないものを嘆くのではなく、自らの手で環境を創り出すことを重視し、積極的に仕事に取り組める方 ・組織、カルチャーづくりをゼロからオーナーシップをもって取り組みたい方 ・チームワークを重視する方 ・福島県（IUターン）勤務を希望している方

求めている人材 ◇こんな方におすすめ◇ ・総務の経験を活かしながら、労務・経理などにも業務の幅を広げたい方 ・自分で優先順位を考えながら、複数の業務を進められる方 ・決められた業務だけでなく、状況に応じて柔軟に対応できる方 ・主体的に行動できる方 ・社内外問わず、気持ちの良いコミュニケーションが取れる方 ・常に今行っていることに疑問を持ち、改善・効率化・課題解決を率先してできる方 ◇必須スキル◇ ・給与計算の実務経験（1年以上） ・基本的なPCスキル ・ExcelまたはGoogleスプレッドシートを使用した実務経験 ※業界経験は問いません。 ◇歓迎スキル◇ ・入退社手続きや社会保険関連業務の経験 ・総務・労務など、バックオフィス業務の実務経験 ・会計ソフトや給与計算・勤怠管理システムの使用経験 ・Excel・Googleスプレッドシートを活用したデータ集計・管理の経験 ・業務フローの見直しや効率化、仕組みづくりに携わった経験 ・ベンチャーやスタートアップ企業など、変化のある環境でのバックオフィス経験

求めている人材 《必須》 ・普通自動車運転免許（取得1年以上） 年齢不問・性別不問・学歴不問の採用です！ 転職回数不問！多い方も応募可能です！ ――――――――――― 《歓迎》 ・未経験歓迎／ブランク歓迎！ ・ドライバー未経験の方や 経験浅めの方も大歓迎！ ・ミドル応援！シニア活躍中！ ・第二新卒歓迎／既卒歓迎 ・子育て世代応援！ ・最後の転職先を探している方 ・正社員として安定就業したい方 ・高収入を実現したい方 ・安定した大手企業で働きたい方 ――――――――――― ★多くの方とお会いしたいので、 「話を聞きたい」という方も まずは気軽にご応募ください。 ▼長く働ける 20代・30代・40代・50代活躍中！ タクシードライバーとして 60歳以上のシニアも活躍中！ 定年までの社員定着率は80％と、 定着率が高い職場です。 ――――――――――― 《 以下のような方も歓迎！ 》 ・ケアドライバー（介護ドライバー／介護送迎ドライバー）、デイサービス送迎ドライバー、マイクロバス運転手（バスドライバー／送迎バス運転手）、役員専属運転手（役員車運転手／役員付運転手／社長付き運転手）などを志望している方 ・軽貨物ドライバーやルート配送ドライバー、配達ドライバー、空港送迎（送迎運転手／送りドライバー）、夜間ドライバー、送迎バス運転手、幼稚園バス運転手（スクールバス運転手）の経験がある方 ――――――――――― ★インバウンドハイヤー、インバウンドバス運転手などの経験者も歓迎。お持ちの方は英語や中国語などの語学力も活かせます。

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ ネイティブレベルの日本語力 （日本語能力試験N1以上、または同等レベル） ※スタッフ間で円滑な業務連携を図るため ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人をサポートすることにやりがいを感じる方 ・コツコツ丁寧に仕事を進められる方 ・Web広告やマーケティングに興味がある方 ・未経験から専門スキルを身につけたい方 ・ロジカルに物事を考えることが好きな方 ・数字の分析や効果の測定、データの解析などを行うのが好きな方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼未経験・第二新卒歓迎！／ 広告業界の経験は問いません！ 事務やサポートの経験も活かせます◎ ＜こんな経験も活かせます＞ ・営業事務やデータ入力などの事務経験 ・Web広告や広告運用に携わった経験 ・何らかのデザイン制作スキル ・Canvaなどのデザインツールの使用経験 ・AIを活用した実務経験

求めている人材 【必須条件】 ◆スタートアップ・ベンチャー企業での 経理実務経験2年以上 ◆決算業務の経験 ◆クラウド会計ソフトの導入・運用経験 ※マネーフォワード、freeeなど ◆大卒以上 【歓迎する経験・資格】 ◆財務業務の経験 └資金調達対応・資金繰り管理など ◆日商簿記3級以上 ＼ こんな方にピッタリです ／ ◆決算経験を活かして、 さらに業務の幅を広げたい方 ◆連結決算や予実管理にも携わりたい方 ◆変化のある環境を楽しめる方 ◆自ら考え、周囲と連携しながら 仕事を進められる方

求める人材: 【応募条件】 「35歳未満の方を募集（職務経験不問）」 （3号のイ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から） ・要普通自動車運転免許 （ご入社までに取得をお願いしております） ・学歴、経験一切不問 （第二新卒OK、高卒・中卒の方もOKです！ どんな方でもまずお問い合わせください！） あなたのやる気を求めるパッション採用です！ 【求める人物像】 ・営業職に興味のある方 ・年収1000万超を目指したい方 ・今まで昇給のチャンスが得られなかった方 ・稼ぎたい方、向上心のある方 ・正社員へのチャレンジの一歩が踏み出せなかった方 ・着物業界トップクラスの企業で働きたい方 ・スタートアップ企業やベンチャー企業、新興企業の風土が合いそうな方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・Uターン、Iターン歓迎！ ＼歓迎条件／ 《一つでも当てはまったら是非ご応募ください》 ・学歴不問（中卒や高卒の方も大歓迎です） ・着物業界の未経験者大歓迎 ・20代から幅広い年齢層が情熱を持って活躍中 ・とにかくしっかりとお金を稼ぎたい方 ・将来のためにたくさんお金を貯金したい方 ・給料で同級生に絶対に負けたくない方 ・今よりもっと豊かで良い生活を送りたい方 ・野心があって負けん気がとても強い方 ・自分の秘めた可能性を最大限に高めたい方 ・カッコいい尊敬できる先輩や上司と共に働きたい方 ・切磋琢磨し刺激し合える一生の仲間が欲しい方 ・圧倒的な成長環境に身を置いて人生を変えたい方 【下記のような経験者は即戦力として大歓迎】 ・何らかの営業経験や販売経験をお持ちの方 ・イベントの運営や企画業務の経験をお持ちの方 ・接客業やサービス業での実務経験をお持ちの方 ・目標達成に向けて粘り強く取り組んだ経験をお持ちの方 ・全国各地への出張業務に抵抗がないフットワークの軽い方 ・チームで協力して大きなプロジェクトを成し遂げた経験をお持ちの方

求めている人材 【応募条件 必須】 ・大学、短大、大学院、卒以上 専攻は問いません。 【歓迎する経験・スキル】 ・バックオフィス業務の経験 経理、総務、人事、労務、システムなどの経験がある方を歓迎します。 ・普通自動車免許（AT可） 免許がなくても応募できます。バックオフィス業務の経験がない方も歓迎します。 【当社で活躍している社員の特徴】 ◇得意な業務から担当し、 チームで役割を分担しています。新しい業務を任せる際も、相談しながら進められるようサポート体制を整えています。 ◇未経験から始めた先輩も、 周りのサポートを受けながら成長し、中心メンバーとして活躍しています。自分の役割に責任を持ち、困ったときは互いに助け合っています。 【このような方にピッタリです】 ◇得意なことから取り組み、 一歩ずつスキルを身につけたい方 ◇周りと声を掛け合い、 新しい業務にも挑戦したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

応募資格 18歳以上（22時以降深夜勤務を含むため） 普通免許があればOK 性別・経験・学歴は一切不問 業界未経験・新卒・第二新卒の方も歓迎 20代、30代、40代、50代、60代の幅の広いドライバーが活用しています 事務、販売職、軽貨物ドライバー、トラック運転手、大型ドライバー、トラックドライバー、2tドライバー、運送、運転手、4tドライバー、10tドライバー、 派遣、期間工 ◆業界大手で安定収入◎経験者は即戦力として大歓迎 ルート配送の地道な仕事も、物流運転手の慎重な技術も、 トラックドライバーのタフさも大切な宝です。 経験者の方は大型ドライバーとしてステップアップする仲間も。自分が大切にされていることを実感しながら、ノビノビと働けます。 ◆女性の方も活躍中 車の運転が好きな方や子育てに余裕ができた方が活躍しています。時間の融通が効くため、子育て世代の方やシングルマザーのスタッフも活躍中です。 定年62歳まで延長 長く安心して勤務することができます。

必要資格・経験 有資格者歓迎！ ＜必須＞ 柔道整復師 ※専門学校卒業見込み者は 無資格でも応募可能です ※新卒歓迎 ※実務未経験者歓迎

応募資格 18歳以上（22時以降深夜勤務を含むため） 普通免許があればOK 性別・経験・学歴は一切不問 業界未経験・新卒・第二新卒の方も歓迎 20代、30代、40代、50代、60代の幅の広いドライバーが活用しています 事務、販売職、軽貨物ドライバー、トラック運転手、大型ドライバー、トラックドライバー、2tドライバー、運送、運転手、4tドライバー、10tドライバー、 派遣、期間工 ◆業界大手で安定収入◎経験者は即戦力として大歓迎 ルート配送の地道な仕事も、物流運転手の慎重な技術も、 トラックドライバーのタフさも大切な宝です。 経験者の方は大型ドライバーとしてステップアップする仲間も。自分が大切にされていることを実感しながら、ノビノビと働けます。 ◆女性の方も活躍中 車の運転が好きな方や子育てに余裕ができた方が活躍しています。時間の融通が効くため、子育て世代の方やシングルマザーのスタッフも活躍中です。 定年62歳まで延長 長く安心して勤務することができます。

資格 これまでのご経験を活かして、 新拠点で初めてのドライバーになりませんか？ 【必須】 中型自動車免許＋中型トラック（4t・6t等）の乗務経験 ※経験年数は問いません ※中型8t限定免許の方も、会社負担で限定解除が可能です（要件あり） 【歓迎】 ・6tウイング車／パワーゲート車の経験がある方 ・ルート配送・店舗配送の経験がある方 ・大型免許をお持ちの方 ※トラック・物流業界経験は不問 (タンクローリー、トレーラー、ダンプ等) 業務内容はもちろん、 当社の社風や各種制度、安全ルール、 配送品質に関する知識をしっかり習得できるため、 新センター稼働時には安心して業務をスタートできます！

【応募資格】 【必須】普通自動車免許 ◆未経験OK/学歴不問 【メリット】 #資格取得支援あり #新卒歓迎 #フリーター歓迎 #学歴不問 #車通勤OK #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #ブランクOK #育休制度あり #交通費支給 #U・Iターン歓迎 #家庭都合休OK #長期休暇あり #昇給あり #第二新卒歓迎 #寮・社宅あり #昇格あり #髪型・髪色自由 #住宅手当あり #リモート面接OK #社割あり #ピアスOK

求めている人材 【必須要件】 •法人営業（BtoB）またはセールスサポート経験 •経営幹部とのコミュニケーション能力 CXOと対応するため、丁寧な言葉遣いや振る舞いができる方 •語学力：日本語ビジネスレベル、かつ英語ビジネスレベル（目安：TOEIC 800点以上、またはCEFR B2相当以上） 【歓迎要件】 •外資系テクノロジー企業における製品デモまたはプリセールス技術サポートの実施経験 •SaaS業界での経験 •Google WorkspaceおよびChromebook環境の使用スキル •スピード感のあるスタートアップや新製品ローンチ環境での就業経験 【このような方にフィットします】 ・培ってきた「英語力×営業スキル」を武器に、未発売の革新的プロダクトを世に広めたい方 ・単なる架電数重視の営業ではなく、顧客の経営課題に深く向き合う提案をしたい方 ・プロジェクトのコアメンバーとして、将来的なキャリア（正社員登用やマネジメント）を築きたい方

求める人材: ≪求める人物像≫ ●金銭を扱う業務に求められる 高い誠実性・正確性・守秘性を備えた方 ●期日管理・ダブルチェックなど 堅実なオペレーションを徹底できる方 ●経理チームや各店舗／各部署と 円滑にコミュニケーションが取れる方 ●仕組みづくりや業務改善に前向きに取り組める方 ✅銀行出身者歓迎 ✅金融機関出身者歓迎 ✅融資担当経験者歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■このようなご経験・スキルをお持ちの方を歓迎します■ ---------- ＜対象となる職種・ご経験＞ ・財務、財務担当、経理財務（財務経理）としての 実務経験。 ・金融機関（銀行・信用金庫等）での 法人営業・融資対応のご経験。 ---------- ＜お持ちの専門スキル・業務経験＞ ・資金繰り表作成、資金移動、借入金管理などの 日常的な資金管理。 ・銀行折衝、金融機関折衝、 融資打診、資金調達の実務経験。 ・月次決算・年次決算数値に基づく 財務分析、経営分析、予算管理。 ・キャッシュフロー計算書（CF）作成、 BS・PL管理。 ---------- ＜目指せるキャリア・役職＞ 即戦力の「財務スペシャリスト」 「財務リーダー」としてはもちろん 将来の「財務課長候補」「財務幹部候補」として 経営陣を支えるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 ＼ 経験・学歴一切不問！ ／ 未経験歓迎！ 正社員デビューも大歓迎です◎ ■ 飲食の仕事に興味がある方 ■ 新しいことに挑戦してみたい方 ■ 自分に合った仕事を見つけたい方 ■ 「やってみたい！」という気持ちがある方 ■ 自分らしく自由度高く働きたい方 ■ 頑張りをしっかり評価してほしい方 ■ 将来的にキャリアアップを目指したい方 特別な経験やスキルは必要ありません。 あなたの「やってみたい」という気持ちを重視します！ ◇学歴不問 ◇経験者歓迎 ◇髪型・髪色自由 ◇ネイルOK ◇ピアスOK ◇ひげOK

求めている人材 【必須】 ・営業経験がある方（法人・個人問わず） ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・車が好き、または車に興味がある方 【歓迎】 ・営業または販売経験が1年以上ある方 ・自動車業界での勤務経験がある方 ・中古車販売の経験がある方 ・接客、サービス業の経験がある方 ・後輩育成やマネジメント経験がある方 ※自動車販売の経験がない方も歓迎します。 ※業界知識は入社後に身につけていただけます。

求めている人材 未経験歓迎！ 営業経験は問いません。 ＜こんな方を歓迎＞ ◎コミュニケーションが好きな方 ◎接客や営業など対人のお仕事に 興味のある方 ＜こんな経験があれば尚歓迎＞ ◎Excel・Word、または Googleスプレッドシート等の 基本操作ができる方 （実務経験があれば尚可） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＼未経験歓迎！人柄重視採用／ ⏩高卒以上 ⏩普通自動車免許(AT限定可) ⏩Excel・Wordなどの簡単なPCスキル ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ □年齢不問 □経験不問 □ブランクOK □未経験歓迎 □第二新卒歓迎 □異業種からの転職歓迎 □転勤なし ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ⭐こんな方に向いています！ ☑体を動かすことが好きな方 ☑素直に人の話を聞ける方 ☑安定した環境で長く働きたい方 ☑無理なく収入を上げたい方 最初から大きく稼げるような、 派手な営業スタイルではありません。 その分、日々の積み重ねを大切にしながら、 少しずつ成長していける仕事です。 勢いで売り込むというより、 一つずつ知識や経験を増やしていける方が、 長く活躍しています。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ⏩今回募集するお仕事では、 法人営業、コンサルティング営業 提案営業、企画営業、ルートセールス 外勤営業、ラウンダー、内勤営業 カウンター営業、ソリューション営業 飛び込み営業、反響営業、ルート営業 既存顧客中心営業などの経験が活かせます！ ▶▶もちろんなくてもOK！

求めている人材 【応募条件】 ・学歴、経験不問 ・スマホの基本操作ができる方 ・日本語でお客様へのご案内ができる方 【こんな方に向いています】 ・人と話すことが好き ・お客様の相談に乗ることが好き ・相手に合わせた気配りができる ・接客の仕事を続けたい ・安定した収入を得たい ・地元で長く働きたい 【役立つ経験】 ・飲食店やカフェでの接客 ・ホテル、施設での受付 ・アパレル、コスメの販売 ・レジや会計 ・営業、サービス業 ・電話でのお客様対応 未経験・第二新卒・ブランクのある方も歓迎します。 携帯ショップの経験は必要ありません。

求める人材: ◇理容師免許をお持ちの方 ブランクがあってもOKです！ まずはお気軽にお問合せください！ スタッフ一同お待ちしております！ 【求人に関するお問い合わせはコチラ】 TEL：027-370-4437（採用担当まで） 「求人票を見た。」とお伝えください！

求める人材: ＼学歴・経歴不問！ 人柄重視の採用です／ ・未経験歓迎、第二新卒歓迎 ・要普通免許（AT限定可） 「一生モノの市場価値をつけたい」 「ドライブが好き」 「人の話を聞くのが得意」 そんな方にピッタリです！

資格・経験 中型免許（又は平成19年6月以前の普通免許）をお持ちの方 【このような方におすすめ】 学歴不問、経験不問、年齢不問 単発の仕事から正社員を目指している方 長期で働きたい方、安定した収入が欲しい方 夜間、夜勤、長距離運行から転職を考えている方 運送業、運送会社でダンプや大型の運転手経験者 引越し、配送、配達などのアルバイト経験者 軽貨物ドライバーやフォークリフトの経験者

求める人材: ・20歳以上の方（喫煙場所での勤務が必須のため） ◎未経験者歓迎 →9割の方が未経験スタートです！ ◎フリーター歓迎 ◎経験者歓迎 ◎第2新卒歓迎 ◎異業種転職者歓迎 ◎学歴不問 ★業界未経験の方、積極採用中！ ★20代・30代活躍中！

求めている人材 ✅必須条件 ・普通自動車運転免許 ✅こんな方を歓迎します ・未経験から整備士に挑戦したい方 ・働きながら一生モノの資格を取得したい方 ・ただ作業するのではなく、技術でお客様に寄り添いたい方 ・綺麗な職場で気持ちよく働きたい方 ・車や機械いじりが好きな方 ✅活かせる資格（必須ではありません） ・普通自動車運転免許（MT限定） ・二級自動車整備士 ・三級自動車整備士 ・大型自動車免許 学歴やこれまでの経験は一切不問です！ 意欲や人柄を重視した採用を行っています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ＼学歴・経歴不問！ 人柄重視の採用です／ ・未経験歓迎、第二新卒歓迎 ・要普通免許（AT限定可） 「一生モノの市場価値をつけたい」 「ドライブが好き」 「人の話を聞くのが得意」 そんな方にピッタリです！

求めている人材 ◆学歴・経験不問 ◆未経験者・第二新卒歓迎 ◆性別不問 ◆必須資格なし ものづくりへの関心や、 新しいことを学ぶ意欲を歓迎します。 専門知識や製造経験は問いません。 《 活かせる経験 》 ◇工場での製造・機械操作の経験 ◇印刷・パッケージ製造の経験 ◇フィルム加工・ラミネート加工の経験 ※上記の経験は必須ではありません。

求める人材: 【必須】 * 運転免許（AT限定可） 【歓迎】 * 法人営業の経験(商材は問いません) * Web系制作物の取り扱い経験(Web広告、LP、HP制作・改修など) * GA4やGoogleサーチコンソールなどの分析ツールの使用経験 ・Includes Japanese-language explanation duties and document creation └日本語での説明業務および書類作成を含む ・Japanese Language Proficiency Test N1 level required └日本語能力試験N1レベル必須

【応募資格】 【必須】 ①高卒以上の方 ②以下いずれか必須(年数不問) ・サイト運用 ・商品ページのデザイン ・HTMLを用いたWeb制作/修正 ・SE経験 ★ブランク応援 【メリット】 #資格取得支援あり #車通勤OK #経験者歓迎 #育休制度あり #ブランクOK #賞与あり #社会保険完備 #研修あり #有資格者歓迎 #交通費支給 #家庭都合休OK #育児サポートあり #昇給あり #40代も応募可 #服装自由 #長期休暇あり #髪型・髪色自由 #昇格あり #主婦・主夫歓迎 #転勤なし #U・Iターン歓迎 #社割あり

求めている人材 【必須条件】 ✅運行管理など、 今回の業務に活かせる実務経験 ✅基本的なPC操作スキル ✅普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・運行管理者資格（旅客） ・営業経験者 ・接客業経験者 ・コールセンターでの経験者 【こんな方に向いています】 ・経験を活かして運行を支えたい方 ・人と接することが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・電話応対が得意な方 ✅学歴不問 ✅既卒歓迎 ✅子育て世代応援 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ／ 調理経験者 ※年数、ジャンルは問いません ＼ 【応募条件】 ・調理経験者 ※ジャンル・年数不問 ・調理師免許をお持ちの方 ・高卒以上 ・64歳以下（定年のため） 【歓迎条件】 ・フレンチレストラン経験者 ・ホテルや旅館内レストランでの調理経験者 ・自然が好きな方 ・英語を活かしたい方

求めている人材 ＜ 必須条件 ＞ ●自動車検査員資格 ●普通自動車免許 ※大型免許保持者は尚歓迎 ＜ 歓迎条件 ＞ ●整備経験をお持ちの方 ●同業務の経験者、 他社からの転職も歓迎します ●第二新卒・既卒歓迎 ●子育て世代歓迎 ●U・Iターン希望の方

求めている人材 【応募条件（必須）】 ・営業の経験（業界・商材は問いません） ・普通自動車免許（AT限定可） ※個人のお客様への営業経験がある方は、特に歓迎します。 【こんな人は合うと思います】 ・頑張った分を、ちゃんと評価されたい ・家の近くで、腰を据えて働きたい ・仕事は集中してやって、終わったら帰りたい ・いずれ店長やリーダーを目指したい ・時間や約束、返信を大事にできる 【合わないと思う人】 ・言われたことだけやっていたい ・数字や目標は追いたくない ・うまくいかない理由を、周りのせいにしがち

求めている人材 ◼︎求める人材／求めない人材 ここまで求人をご覧いただきありがとうございます。 もしあなたが今、 「今の会社でこのまま働き続けていいのだろうか」 「もっと地域の役に立っている実感がほしい」 「せっかく施工管理の経験を積んだのに、毎日ただ仕事をこなしているだけになっている」 そんな想いを少しでも抱えているなら、この先を読んでください。 酒井組が探しているのは、単なる施工管理技士ではありません。 私たちが探しているのは、 『石狩の未来を一緒につくりたい人』 です。 技術や経験はもちろん大切です。 ですが、それ以上に大切にしているものがあります。 それは、 「どんな想いで働くか」 です。 ＜酒井組が求める人材＞ ◼︎地域のために働きたい人 酒井組の仕事は、ただ建物を建てる仕事ではありません。 学校をつくる。 公共施設を守る。 地域の人々の暮らしを支える。 石狩の未来をつくる。 私たちが携わる建物や施設は、完成したあと何十年も地域に残ります。 だからこそ、 「地域の役に立ちたい」 「自分の仕事に誇りを持ちたい」 そんな気持ちを持っている方と一緒に働きたいと考えています。 ◼︎仲間を大切にできる人 現場は一人では完成しません。 職人さん。 協力会社の皆さん。 発注者の方々。 そして一緒に働く仲間。 多くの人たちと力を合わせて初めて一つの建物が完成します。 そのため酒井組では、 能力よりもまず人柄を大切にしています。 挨拶ができる。 感謝を伝えられる。 仲間を尊重できる。 困っている人を放っておけない。 そんな当たり前のことを大切にできる人が活躍しています。 ◼︎素直に学び続けられる人 どんなベテランも最初は初心者でした。 施工管理の世界は奥が深く、経験を積むほど学ぶことが増えていきます。 だからこそ、 知ったかぶりをする人より、 わからないことを素直に聞ける人。 プライドで自分を守る人より、 成長のために学び続けられる人。 そんな人を私たちは応援したいと思っています。 ◼︎家族を大切にしたい人 仕事は人生の大切な一部です。 しかし人生のすべてではありません。 酒井組では、 「仕事のために家族を犠牲にする」 そんな働き方を良しとしていません。 年間休日128日。 転勤なし。 地域密着。 石狩で家族と暮らしながら働きたい。 子どもの成長を近くで見守りたい。 そんな方にも安心して働いていただける環境があります。 ◼︎最後の転職先を探している人 もしあなたが、 「もう転職を繰り返したくない」 「腰を据えて働ける会社を探している」 「定年まで安心して働きたい」 そう考えているなら、一度酒井組を見てほしいと思います。 創業から約80年。 石狩の街とともに歩んできた会社です。 派手さはありません。 ですが、 地域から必要とされ続けてきた歴史があります。 その安心感は、数字だけでは表せない価値だと思っています。 ＜酒井組に向いていない人＞ ここまで読んでいただいた上で、正直にお伝えします。 酒井組は全ての人に合う会社ではありません。 ◼︎お金だけを目的に働きたい人 もちろん給与は大切です。 ですが酒井組には、 「地域を守る」 「街をつくる」 という使命感を持って働いている社員が多くいます。 そのため、 給与だけで会社を選ぶ方とは価値観が合わないかもしれません。 ◼︎自分さえ良ければいい人 施工管理はチームで行う仕事です。 周囲への配慮ができない。 仲間を大切にできない。 責任を人のせいにする。 そういった考え方では信頼を得ることができません。 ◼︎学ぶ姿勢を持てない人 経験者であっても学びは続きます。 新しい技術。 新しい工法。 新しい考え方。 「自分はもう十分知っている」 そう考えてしまう方には厳しい環境かもしれません。 最後に 酒井組が採用したいのは、 完璧な人ではありません。 石狩が好きな人。 地域が好きな人。 人を大切にできる人。 そして、 自分の仕事に誇りを持ちたい人です。 もしあなたが、 「この街をもっと良くしたい」 「家族に胸を張れる仕事がしたい」 「自分の経験を誰かのために活かしたい」 そう思うなら、きっと酒井組はあなたに合う会社です。 私たちと一緒に、 石狩の未来をつくっていきませんか。 ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼ 詳しくはこちらのWEBサイトをご覧ください https://ishikari-ai-recruit-aigd2dr.gamma.site/ △▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募するかどうかは、まだ迷っている方へ】 応募しなくても大丈夫です。 この求人を見て感じた不安や迷いを、匿名で3〜4問だけ教えてください。 ▼約30秒｜応募前の不安を答える https://script.google.com/macros/s/AKfycbwft5z8WZvgZAoHKGb1mnWXIIouYm4Humn1jB6igcxIrNUAQ3dR_ZPJ6hD8WVI3YhdAiQ/exec?utm_source=airwork ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 □未経験歓迎 □学歴不問 □第二新卒・既卒歓迎 ＜必須要件＞ 普通自動車運転免許（AT限定可） ＜こんな方を歓迎します＞ ・営業職に初めて挑戦したい方 ・人と話すことが好きな方 ・人の話を聞くことが好きな方 ・新しいことを覚えることに前向きな方 ・成長できる環境で働きたい方 ・営業スキルを身につけたい方 ・お客様と長く関係を築く仕事がしたい方 ・安定企業で腰を据えて働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 性別・経験・学歴は一切不問！ 業界未経験・新卒・第二新卒の方も歓迎！ 20代、30代、40代、50代の 年齢層の広いドライバーが活躍しています！ ＜必須条件＞ ＊要普通自動車免許 ＜先輩ドライバーの前職例＞ 事務、販売職、軽貨物ドライバー、 トラック運転手、大型ドライバー、 トラックドライバー、2tドライバー、 運送、運転手、4tドライバー、 10tドライバー、派遣、期間工 など ＜業界大手で安定収入を実現＞ 経験者は即戦力として大歓迎！ ルート配送の地道な仕事も、 物流運転手の慎重な技術も、 トラックドライバーのタフさも大切な宝です 経験者の中には大型ドライバーとして ステップアップする方もいます。 自分が大切にされていることを実感しながら ノビノビと働けます。 ＜女性ドライバーも活躍中＞ 車の運転が好きな方や 子育てに余裕ができた方が活躍しています。 時間の融通が効くため、 子育て世代の方や シングルマザーのスタッフも活躍中です。 ＜定年62歳まで延長＞ 長く安心して勤務することができます。 ＜好アクセスな立地＞ 茨木市、高槻市、吹田市、箕面市、豊中市 などの近隣から 大阪市内、京都府、兵庫県、四国地方など 様々なエリアから エントリーいただいております。

求めている人材 ＼✨未経験・第二新卒・ブランクのある方も大歓迎✨／ 「経験」よりも「人柄」や 「前向きな姿勢」を重視した採用です！ ＜必須条件＞ ・50歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ） ＜こんな方を歓迎します！＞ ・接客が好き、お客様との会話を楽しめる方 ・チームで協力し、前向きに職場づくりに取り組める方 ・落ち着いた環境で、じっくり腰を据えて長く働きたい方 ・子育てが一段落し、正社員として復職したい方 ※販売やサービス業など、 異業種での接客経験も存分に活かせます！ ※丁寧な研修とフォロー体制があるため、 正社員デビューの方もご安心ください。 ……………………………………………… ＜🚗車・電車で30分圏内！＞ 近隣エリアからの通勤もラクラク！ 勤務地の丹波篠山市内にお住まいの方はもちろん、 車や電車で「30分圏内」の幅広いエリアから スタッフが通勤・活躍しています！ マイカー・バイクでの通勤も大歓迎です✨ （※無料駐車場完備！） （※授業帰りやお買い物ついでにサッと通勤できます） 📍 丹波篠山市内から（車で5〜15分圏内） 山内町周辺、 JR「篠山口駅」、「丹波大山駅」周辺 など （※篠山口駅から車で約8〜10分！） 📍 近隣市・周辺エリアから（車・電車で30分圏内） 丹波市（石生・柏原・春日 など） 三田市（相野・新三田 など） 加東市、京都府京丹波町 など （※JR福知山線沿線からもアクセス抜群！） （※渋滞も少なくスムーズに通えます！） ……………………………………………… ■こんなキーワードで検索している方も大歓迎✨ 飲食店 ホールスタッフ 接客業 カフェ ファミレス レストラン そば屋 サービス業 販売 アパレル 雑貨販売 受付 正社員 未経験 第二新卒 主婦 ブランクOK 30代 40代 日勤 残業なし 車通勤 まかない 髪型自由 ネイルOK 賞与あり 丹波篠山市 篠山口駅 丹波市 三田市 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ⭐未経験・無資格・学歴不問！ ⭐20代〜30代の女性スタッフが多数活躍中 ⭐髪型・髪色・ネイル・ピアス・タトゥー自由 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜こんな方にぴったりです＞ 夜職（キャバクラ、ラウンジ、ガールズバー、スナック等）から昼職に転職したい方 接客や営業の経験・気配り力を活かしてしっかり稼ぎたい方 コロナ禍や生活環境の変化で収入が落ち、生活を立て直したい方 アパレル、美容部員、エステ、飲食等で指名やリピート獲得の経験がある方 ✅20代〜30代の女性スタッフが100%活躍しており、 女性ならではの視点を活かしたお店作りを大切にしています。 是非このお店でも一緒に盛り上げていきましょう！ 【優遇・歓迎するスキル・経験】 ・フィットネス、ヨガ・ピラティスインストラクターの経験 ・エステティシャン、セラピスト、ボディケアサロンでの実務経験 ・サロン等でお客様からのご指名・リピートをいただいた経験 ・カウンセリングを通じたコース提案や次回予約案内の経験 【異業種での接客・対人スキルも強力な武器になります】 ・アパレル、雑貨、コスメなどの販売・接客経験 ・カフェ、レストラン、ホテル、フロントなどでのホスピタリティ業務 ・お客様のニーズやご要望を丁寧にヒアリングし、提案してきた経験 相手の気持ちに寄り添ったコミュニケーションや細やかな気配りは、 お悩みを聞き出すヒアリングやアフターケアのご案内でそのまま存分に発揮していただけます。

求めている人材 私たちは、お客様や仲間と向き合いながら、一緒に成果を追求できる新しい仲間を探しています。 【必須条件】 ・広告代理店や広告運用代行会社などでの実務経験（目安：1年以上） ・Google広告、Yahoo!広告、Meta広告など主要媒体の運用経験 ・複数案件での運用や改善提案の経験 ・タグ設置やコンバージョン計測などの基本知識 【歓迎スキル・経験】 ・課題を見つけ、改善提案から実行まで取り組んだ経験 ・広告代理店での運用業務から一歩踏み込み、提案型の仕事に挑戦したい方 ・制作チーム（デザイナーやコーダー）と連携し、成果改善に取り組んだ経験 【求める人物像】 このポジションでは、広告運用の実務経験を活かしていただける方を歓迎します。広告媒体を横断して活用し、数字を見ながら改善を続けてきた経験がある方は、すぐに力を発揮していただけます。さらに社内のデザインや制作リソースと連携しながら、成果につなげていける環境があります。 また、クライアントとのコミュニケーションも大切にしているため、成果報告や改善提案を通じて信頼関係を築いていける方にぴったりの仕事です。

求めている人材 【応募条件】 ✅未経験OK‼ ✅普通自動車第一種免許（AT可） ✅35歳以下の方（長期キャリア） ✅学歴や経験は一切不問（文理不問） ✅基本的なPC操作（入力作業程度） ✅人柄重視の採用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな方に是非おすすめします⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎売り切りの営業に疲れた方 ◎お客様に寄り添った提案がしたい方 ◎土日祝休みでプライベートも大切に ◎営業デビューでも安心して始めたい ◎地域医療や社会に貢献したい方 ◎聞き上手で人と話すことが好きな方 ◎安定企業で腰を据えて長く働きたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 □未経験歓迎 □学歴不問 □第二新卒・既卒歓迎 ＜必須要件＞ 以下いずれかの免許をお持ちで、 2tトラックの運転が可能な方 ・普通自動車第一種運転免許 （2017年3月11日以前に取得） または ・準中型自動車免許 （2017年3月12日以降に取得） ※免許証の「免許の条件等」欄に 「準中型車は準中型車（5t）に限る」 と記載されている場合も、 本ポジションで運転可能です。 ＜こんな方を歓迎します＞ ・運転することが好きな方 ・未経験から配送職に挑戦したい方 ・正社員として安定して働きたい方 ・完全歩合の働き方より月給制を選びたい方 ・人と話すことが苦にならない方 ・お客様との関係を大切にできる方 ・日勤の仕事を探している方 。腰を据えて働ける会社を探している方 ・危険物取扱者（乙種）を有する方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ■歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣ ・洋食業態のシェフ経験 ・洋食業態のスーシェフ経験 ですが、弊社が最も大事にしていることは 「仕事を楽しむこと」 沢山挑戦をして、失敗をしながら最適解を見出すことを大事にする社風です。 言われた事だけを黙々とやりたい,,, そのような方はちょっと働きにくさがあるかもしれません。 「一人ひとりが楽しく 生きていける舞台をつくりたい」 会社はスタッフの自己表現のステージです。 みんなが自分に為に、誰かの為にに頑張って 誰かに必要とされている会社をつくっていきたいと思っています。 この想いに賛同してくれる方がいれば ぜひ一緒に働きましょう！ みなさんの心にある欲を 一緒にStyLeで叶えていきましょう。

求めている人材 未経験の方も大歓迎！ ＼「人柄」を重視します。／ ✅学歴不問 ✅髪型・髪色・ひげ・ピアス・ ネイル・タトゥー…なんでもOK！ ✅飲食店でずっとアルバイトをしていた方 ✅未経験だけど飲食業に挑戦したい方 ✅初めて社会人として働く方 ✅異業種からの転職 ✅第二新卒 etc. …━━⇒ALL OK！ 接客経験がある方や 接客が好きという方は特に歓迎◎ ■活かせる経験 【飲食店でのホール・キッチン】 ＊レストラン・ファミレス ＊居酒屋・バー ＊カフェ・喫茶店 ＊焼肉屋 ＊お寿司屋 ＊ラーメン屋・そば屋 【販売などその他飲食系】 ＊ピザデリバリー ＊ファストフード ＊パン屋 ＊ケーキ屋 【飲食じゃないアルバイト】 ＊コンビニ ＊ドラッグストア ＊カラオケ ＊アパレル販売・雑貨販売 ＊スーパー ＊レジ etc.

求めている人材 ┏━━━━━┓ ❖ 求める人材 ┗━━━━━┛ ❖ 応募資格 [1] 理学療法士の資格をお持ちの方 [2] 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ※利用者様の送迎業務があるため [3] Word・Excelなどの簡単なパソコン入力ができる方 [4] 経験・学歴不問 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 歓迎要件 [1] 通所介護サービスのご経験がある方 [2] 送迎業務のご経験がある方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・年齢不問 ・ブランクOK ・Uターン／Iターン歓迎 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ こんな方に向いています ・専門技術だけでなく、ご利用者様の生活背景やお気持ちまで踏まえて支援したい方 ・ご利用者様お一人おひとりに、想いを持って向き合える方 ・人と関わることが好きで、周囲と協力しながら素直に学べる方 ❖ 一方で、こんな方には合わないかもしれません 当施設では、個別リハビリだけでなく、送迎や記録、他職種との連携もチームで担当します。 そのため、理学療法士としてリハビリ業務だけを担当したい方には、仕事の範囲が広いと感じられる可能性があります。 私たちがなぜこの姿勢を大切にしているのか。 続いて、仕事をするうえで大切にしている価値観をお伝えします。 後悔のない選択のために、共感できるかご確認ください。 ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ (1) 事業への想い 私たちは事業を広げることを目的に歩んできたのではありません。 地域に必要とされ、人の役に立ち続けるために、時代とともに進化してきました。 社名の「十福（トーフク）」には、感謝を込めて両手を合わせた「十」と、幸福の「福」という意味があります。 「感謝」と「祈り」の経営という創業の精神が込められています。 目指すのは、利益だけではなく、より多くの方に喜んでいただくこと。 お客様の幸せが働く人の幸せにつながり、幸せな社会をつくると考えています。 ───── (2) 仕事へのスタンスや個人の裁量 大切にしているのは、「十福」への共感と、人生の大先輩を敬って護る「敬護」の実践です。 業務や資格の枠だけで判断せず、「目の前のご利用者様のためになるか」を基準に考え、行動する姿勢を大切にしています。 ───── (3) 組織の価値観 私たちは、感謝を言葉と行動で伝えることを大切にしています。判断基準は、損得ではなく、「誰のためになるか」です。 合言葉は「あい」。 助けあい、語りあい、尊重しあい、学びあい、励ましあい、支えあう。 そんな関係が、働く人の人生も豊かにすると考えています。 共感いただける方は、ぜひお気軽にご応募ください。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ＼コンパスウォークで働く、リアルな価値をお伝えします／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖「救いたい人を救えない」を、終わりにできる ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ これは、病院からこの仕事へ移った、日髙(部長)の実体験です。 病院時代、担当外の患者様から相談を受けることがありました。 リハビリが必要だと分かっていても、医師の指示がなければ提供できません。 計画の途中でも、病床の都合で退院が決まり、その後を見届けられないこともありました。 「救いたいと思った人を、救えない」。 そのもどかしさが、この事業へ移った理由です。 デイサービスでは、退院後の暮らしに継続して関わりながら、目の前の困りごとに向き合えます。 一律のやり方に縛られず、どう関わり、どう支えるかを考え、自分の専門性や提案を支援へ生かせます。 「もっとその人の生活に寄り添いたい」 「専門性を生かして、目の前の人の役に立ちたい」 その想いを、仕事にできる場所です。 ＼まだまだあります！／ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「トーフク」！ 当社の理学療法士として働く5つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【❶ レクはしません。個別リハビリに専念できます】 「デイサービスに移ると、理学療法士としての腕が鈍るのでは」。 そう心配される方は、少なくありません。 当社は歩行訓練特化型です。集団体操やレクリエーションは行いません。 10分の個別リハビリを、午前・午後で最大10名ずつ。 歩行の評価も、プログラムの組み立ても、あなたの専門性がそのまま仕事になります。 ⭐【❷ 最後まで、自分の判断で関わり続けられます】 病院では、リハビリの対象は医師の指示で決まります。 目の前に困っている方がいても、指示がなければ手を出せない。 自分の計画の途中で退院が決まり、その後を知ることもできない。 ここでは、その壁がありません。 困っている方には、その場で手を伸ばせます。 そして退院後の暮らしを、何年も続けて見届けられます。 ⭐【❸ スタートの額も、その先の伸びも明確です】 月給290,000円〜368,000円、 昇給は月3,000円〜20,000円の実績があります。 さらに、店舗の評価に応じたインセンティブが年2回と、決算賞与もあります。 「数年働いても給与が変わらない」という悩みとは、無縁の環境です。 ⭐【❹ 管理者を目指せるポストがあります】 年功序列で上が詰まっていて、昇格の順番が回ってこない——。 当社は違います。 管理者のポストには空きがあり、事業拡大にともなって新しいポジションも生まれます。 「生まれ育った地元でコンパスウォークをやりたい」。 そう話したスタッフのために、実際に地元へ出店し、そのスタッフが管理者として店舗を任されています。 一人ひとりの夢を、会社として応援します。 ⭐【❺ 土日休み・夜勤なし。家族との予定も立てやすい】 365日体制の職場では、家族と予定を合わせるのも一苦労です。 当社は土日休み、夜勤なしの日勤のみ（8:30〜17:30）。残業は月平均10時間程度です。 チームでカバーするので、お子様の急な発熱など、突然のお休みにも対応できる体制があります。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ＼運営会社について／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ トーフクならではの3つの強み ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐❶約50年かけて築いた総合力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 寝具事業から始まり、福祉用具のレンタル・販売、住宅改修、福祉有償運送へとサービスを広げてきました。利用者様の課題に気づいた際も、他社を紹介して終わらず、自社のサービスで解決までつなげられます。 約50年の安定基盤を持ちながら、地域のニーズに合わせて成長を続ける会社です。 ⭐❷役員と現場の距離が近い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 役員も「ご利用者様に満足していただけているか」を大切にしています。 そのため、「この方には、こうした方がよい」という現場の提案が届きやすく、ご利用者様のために考えたことを実行へ移せます。 ⭐❸出席率は毎月約90％。紹介も継続 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 出席率90％とは、利用者様が継続して通ってきてくださっている、ということです。あなたのリハビリの手応えが、目に見える数字で返ってきます。 さらに、紹介が途切れず続いているので、ゼロから利用者様を集める必要はありません。 ノルマのために数字をつくる仕事ではなく、目の前のリハビリに集中できます。 ┏━━━━━━━━━━━┓ ❖ 当社の安定性と将来性 ┗━━━━━━━━━━━┛ ✅ 安定した運営基盤と、広がるキャリア コンパスウォーク富美山店は、定員の約8割にあたる利用者様が通う、安定した事業所です。 毎月、体験利用のご紹介もあり、全国のコンパスウォークと比べても高い実績を上げています。 また、延岡市内の複数店舗で支え合うため、急なお休みにも対応可能です。 新規開設時には、立ち上げや管理者へのステップアップも目指せます。 ✅ 暮らしをより広く支える会社へ 今後は、介護保険外の「娘息子代行サービス」を始め、通院・買い物の付き添いや家事、庭仕事など、日常生活の困りごとまで支援します。 さらに、リネン・福祉用具事業との連携を強めながら新規開設を進め、将来的には宮崎県内10店舗を目指しています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社トーフクについてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://tofuku-g.jp/ ➽ コンパスウォーク富美山店のページをチェック https://keigo-group.co.jp/shop/miyazakiken/19518/ ➽ メディアでも取り上げられています！ 日経スペシャル「カンブリア宮殿」にてコンパスウォークが紹介されました（2023年8月17日） ＼ダイジェスト版／ https://www.youtube.com/watch?v=G92ASO24eKU ** ┈┈┈┈┈┈**

求める人材: ＜学歴・職歴・社会人経験不問！人柄重視の採用です＞ 【必須条件】 普通自動車運転免許（AT限定可） 基本的なPC入力（文字入力ができればOK）

求めている人材 ▍必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・2級以上の自動車整備士資格 ・普通自動車運転免許 AT限定可 ・基本的なPC入力ができる方 ▍歓迎する経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・自動車整備の実務経験3年以上 ・車検、定期点検 ・消耗部品の交換 ・診断機を使った故障診断 ・お客様への整備内容の説明 ディーラーや整備工場などでの 経験を活かせます。 資格・経験を活かして、 整備職へ復帰したい方も歓迎します。 ▍こんな方におすすめ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・仲間と協力して整備を進めたい ・手順や役割分担を大切にできる ・正確な点検、確認を心掛けられる ・お客様に丁寧に説明できる ・周囲の状況を見て行動できる ・分からないことを確認できる ・車検中心の仕事に携わりたい ・富士宮で長く働きたい

求める人材: 【必須】 * 運転免許（AT限定可） 下記のいずれか * 法人営業の経験(商材は問いません) * Web系制作物の取り扱い経験(Web広告、LP、HP制作・改修など) * GA4やGoogleサーチコンソールなどの分析ツールの使用経験 ・Includes Japanese-language explanation duties and document creation └日本語での説明業務および書類作成を含む ・Japanese Language Proficiency Test N1 level required └日本語能力試験N1レベル必須

求めている人材 ＜人物重視の採用です＞ □未経験経験 □学歴不問 □第二新卒・既卒歓迎 ＜以下の方、歓迎します＞ ✅未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ✅映像や照明に興味がある方 ✅機械や工具を触ることが好きな方 ✅ものづくりが好きな方 ✅体を動かす仕事が好きな方 ✅チームで仕事をすることが好きな方 ✅全国への出張が可能な方 ✅普通自動車免許をお持ちの方 ✅舞台設営・イベント設営・映像・音響・照明などの経験がある方 アルバイトなどでの関連経験も活かせます。

求めている人材 未経験の方もOK！やる気のある方求む☆ 1から教えるのでご安心ください☆ 鹿児島の飲食店を 一緒に盛り上げていききたい ✨こんな方にピッタリ✨ - ・飲食業に本気で向き合いたい方 ・コミュニケーション、報連相を 大切にできる方 ・人と話すのが好き、飲食店で働きたい方 ・将来独立したい、でもやり方を 教えて欲しい、、！と思っている方 ・メニューを一緒に考えてみたい方 ・ブランクあってもOKです◎ ・店長候補は料理経験者大歓迎！ ・フリーターから正社員を目指したい方 ・未経験から料理人を目指したい方 ✨こんな方待ってます！✨ - ・飲食が好きな人 ・将来自分のお店を持ちたい人 ・人と話すのが好きな人 ・料理やお酒に向き合いたい人 ・成長したい人 ・野球好きな人も…もしかしたら 相性いいかも？笑 あなたの「好き」や「やってみたい」を ここでカタチにしませんか？

求める人材: 【応募条件】 ・顧客対応の実務経験が半年以上ある方 事務・営業・接客・カスタマーサポート・コールセンターなど、職種は問いません。お客様と直接やり取りした実務経験が必要です。 ・基本的なPC操作ができる方 Word・Excel・スプレッドシートなどを使える方を対象としています。 ・チャットやメールで丁寧にやり取りできる方 文章で相手に伝わるようにコミュニケーションができる方を求めています。

求めている人材 性別・経験・学歴は一切不問！ 業界未経験・新卒・第二新卒の方も歓迎！ 20代、30代、40代、50代の 年齢層の広いドライバーが活躍しています！ ＜必須条件＞ ＊要普通自動車免許 ＜先輩ドライバーの前職例＞ 事務、販売職、軽貨物ドライバー、 トラック運転手、大型ドライバー、 トラックドライバー、2tドライバー、 運送、運転手、4tドライバー、 10tドライバー、派遣、期間工 など ＜業界大手で安定収入を実現＞ 経験者は即戦力として大歓迎！ ルート配送の地道な仕事も、 物流運転手の慎重な技術も、 トラックドライバーのタフさも大切な宝です 経験者の中には大型ドライバーとして ステップアップする方もいます。 自分が大切にされていることを実感しながら ノビノビと働けます。 ＜女性ドライバーも活躍中＞ 車の運転が好きな方や 子育てに余裕ができた方が活躍しています。 時間の融通が効くため、 子育て世代の方や シングルマザーのスタッフも活躍中です。 ＜定年62歳まで延長＞ 長く安心して勤務することができます。 ＜好アクセスな立地＞ 茨木市、高槻市、吹田市、箕面市、豊中市 などの近隣から 大阪市内、京都府、兵庫県、四国地方など 様々なエリアから エントリーいただいております。

求めている人材 ┏━━━━━┓ ❖ 求める人材 ┗━━━━━┛ ❖ 応募資格 [1] 未経験歓迎 [2] 普通自動車運転免許（AT限定可） ❖ 歓迎要件 [1] 体を動かす仕事が好きな方 [2] 登山・マラソン・ウォーキング・自転車などが趣味の方 [3] 飲食店・販売店などでの接客経験がある方 [4] 軽作業・工場勤務などの経験がある方 ❖ 求める人物像 [1] じっとしている仕事より、体を動かす仕事が好きな方 [2] コツコツ丁寧に作業し、任された仕事を最後までやり切れる方 [3] 素直に仕事を覚え、周囲と穏やかに話ができる方 [4] まずはやってみようという気持ちで、前向きに取り組める方 [5] 困ったことがあれば、早めに相談・報告できる方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・Uターン／Jターン／Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20代、30代活躍中 ・学歴不問 ・年齢不問 ・業界経験・専門資格不問 ・ブランクOK ・ネイルOK／ピアスOK（社内規定の範囲内） ・髪型・髪色自由（社内規定の範囲内） ・服装自由 ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択をしていただくために、 私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 (1) 事業への想い 地域には、まだ知られていない魅力あるお店やサービスがたくさんあります。 私たちの仕事は、ただ広告を配ることではなく、その魅力を地域の人へ届け、新しい出会いを生むこと。お店や企業が成長すれば雇用が生まれ、まちも元気になります。 その好循環をつくり、静岡で最も信頼される会社になることを目指しています。 ───── (2) 仕事へのスタンスや個人の裁量 活躍しているのは、指示を待つより自ら考えて動ける人です。 判断軸はいつも「お客様や地域にとって価値があるか」「会社や仲間の成長につながるか」という視点です。 この視点をもとに、「どうすればもっと良くなるか」を考え、日々工夫と改善を重ねています。 まず行動し、失敗から学び、次に活かせる人を評価しています。 また、行動指針「LIC WAY」（ポジティブ／約束を守る／情報収集と発信／工夫と改善／成長に貪欲に）に共感できる方ほど、活躍の場が広がります。 ───── (3) 組織の価値観 リックが大切にしているのは、人を尊重し、挑戦を応援する文化です。 役職や年齢、社歴に関係なく、全員を「さん付け」で呼び合うのも、肩書きではなく一人の人として向き合いたいという想いからです。 会議では若手もベテランも意見を出し合い、「まずは聞く」「頭ごなしに否定しない」姿勢を大切にしています。 よく使われる言葉は、「まずやってみよう」。 そして「一人で成功するより、みんなで成功する」。 困っている仲間がいれば自然と支え合い、うまくいった方法はチームで共有する。 それがリックの組織文化です。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 当社のポスティングスタッフとして働く3つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【❶年間休日123日！無理なく続けやすい】 年間休日は123日、残業は月35時間以内。 体を動かす仕事だからこそ、休みやプライベートの時間もきちんと確保できます。 「拘束時間が長い」「なかなか土日に休めない」など、現在のお仕事に悩みがある方にも最適です！ ⭐【❷頑張りが給与に反映される、明確な評価制度】 年2回の査定と等級制度がしっかり整っています。 配布数だけでなく、会社への貢献やマネジメント力も評価いたします。 月1回の面談でキャリアの目標も相談できます。 また、学歴や年齢・性別も関係ありません。 実際に管理職の50％は女性です。 「どんなに頑張っても報われない」とは無縁の環境です！ ⭐【❸産休・育休復帰率100％！家庭と両立しやすい社風】 子育て中の社員も多く、家庭や育児への理解がある職場です。 また、お子さんの成長に合わせて、時短勤務からフルタイム勤務へ切り替えることも可能です。 社員・パートを問わず、お互いの事情を理解し合い、部署や拠点を越えて相談しやすい風土があります。 ※時短勤務を希望される場合は、勤務条件が変わります。詳しくはご応募後にご相談ください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 他の企業と比べて、ここが違います！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 静岡県No.1の情報誌「mydo」を届ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「mydo」は1993年の創刊以来、毎月発行を続ける地域情報誌で、静岡県内8区域で月52万部を発行しています。 県内の紙媒体で最大の発行部数を誇り、すべてポスティングで各家庭へ届けられている、地域の人から「待たれている」情報誌です。 あなたが配るのは、ただポストに入って終わるチラシではなく、 地域の人が楽しみにしている1冊。 「誰かの役に立っている」を実感できる仕事です。 ✅ 35年以上続く、取引1,000社超の安定基盤 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1989年設立、35年以上にわたり地域企業の販促を支えてきました。年間取引社数は1,000社以上。 上場企業との取引もあり、新規のお客様の8割は問い合わせ・紹介から生まれています。 紙媒体が衰退すると言われる中でも選ばれ続け、業績は右肩上がり。地元で腰を据えて、長く働ける土台があります。 ✅「配るだけ」じゃない、コンサル型の広告会社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Googleの口コミでも、ただの配布業者ではなく「コンサルティング型の広告会社」として評価されています。 紙（mydo）×Web（MEO等）の二刀流で地域企業の集客を支える会社だから、ここで働くこと自体が誇りになり、身につく視点も変わります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ リックを選んで、間違いない3つの理由 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【①「紙は衰退」の逆をいく会社】 新聞購読者の減少により、チラシ配布はポスティングへ移り、高コストなWeb広告から紙に戻る動きも加速しています。 その中でリックは、大手企業や行政の案件も手がけており、配布案件は安定しています。 多くの同業が人手不足や時代の変化で廃業する中、やり方・組織・商材を変え、M&Aも実施しながら伸び続けてきました。 ➽ 沈む側ではなく、一歩先へ進む側の会社です。 ⭐【②増収増益。だから給料が上がる！】 売上6.6億円・営業利益6,500万円、利益率は約10%を維持し、毎年増収増益を続けています。 安定した利益があるからこそ、年2回の昇給や総支給額の引き上げにつながっています。 ➽「頑張っても給料が上がらない」会社とは、土台が違います。 ⭐【③伸びる会社だから、ポジションも増える！】 2025年にはM&Aを実施し、デジタル領域も強化中。 中長期的には売上20億円規模を目指しています。 会社が伸びるほど新しい拠点や役割が生まれ、未経験から入った人にも、現場リーダーなどに挑戦するチャンスが生まれます。 ➽ 安定だけでなく「伸びしろ」もある会社です。 ┏━━━━━━━━━━━┓ ❖ この仕事に就く価値 ┗━━━━━━━━━━━┛ 紙は衰退すると言われ続けてきました。 それでも当社のポスティング事業は、昨年度に過去最高の売上・粗利を達成し、今年度も昨年度を上回る実績で推移しています。 つまり、紙だから古い、ポスティングだから将来性がない、ということではありません。 どんな業界でも、「やり方」次第で価値は変わる。 お客様や地域の方に求められる形へ変わり続けてきたことが、その結果につながったと考えています。 この仕事の価値は、配ること自体にあるのではありません。 一枚のチラシ、一冊の情報誌が、地域の誰かを新しいお店との出会いに導いたり、知らなかったサービスを知るきっかけになったりする。 その「きっかけ」を、自分の手でまちに届けられることにあります。 Webだけでは届かない人に、紙だからこそ届く情報があります。 スマホで流れていく広告ではなく、生活圏の中で手に取ってもらえる情報があります。 派手な仕事ではないかもしれません。 それでも、地域に確かに必要とされ、人の暮らしに直接つながっている。 それが、この仕事の価値です。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社リックについてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://www.lic-mydo.com/ ＼Instagramでも活動などを公開中／ https://www.instagram.com/lic_mydo_shizuoka/ ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 【応募条件】 ・学歴、経験不問 ・基本的な文字入力ができる方 ・スマートフォンの基本操作ができる方 ・日本語でお客様へのご案内ができる方 【こんな方におすすめ】 ・受付や事務の仕事に興味がある ・人と話すことが好き ・パソコンを使う仕事も覚えたい ・コツコツ進める作業が好き ・正社員として安定したい ・地元で長く働きたい 【役立つ経験】 ・受付、電話対応 ・データ入力、書類整理 ・レジ、会計 ・飲食店やカフェでの接客 ・アパレルや雑貨の販売 ・営業、サービス業 事務未経験・第二新卒・フリーター・ブランクのある方も歓迎します。

求めている人材 未経験・無資格OK！ ＼整備士資格をお持ちの方は歓迎！／ 【業務上必要な日本語能力】 作業指示を日本語で理解し、 スタッフと円滑にコミュニケーションが取れる方。 ※Japanese communication skills are required for this position. Applicants must be able to understand work instructions and communicate with coworkers in Japanese. 【歓迎】 ・自動車整備士資格をお持ちの方 ・自動車整備の実務経験がある方 ・車や機械を触ることが好きな方 ・手に職をつけたい方 ・未経験から整備士を目指したい方 自動車整備士資格は必須ではありません。 資格をお持ちの方は、 経験・資格を活かして働けます！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: ≪求める人物像≫ ・誠実で向上心と学習意欲が高い方 ・想像力があり、問題解決スキルが高い方 ・構造的な思考力、言語化能力がある方 ・高い誠実性・正確性・守秘性を備えた方 ・チームワークを重視することができ、 コミュニケーションスキルが高い方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな人におすすめ⭐ ●経理実務に留まらず 上場・上場後を見据えた 経理業務の経験を積みたい方 ●CFOや経営層と近い距離で働き 事業や経営視点を学びながら成長したい方 ●平均成長率30-50%の成長企業で 毎年異なるフェーズ感の業務・経験を積みたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

資格・経験 ・普通免許（AT限定可）をお持ちの方 ・学歴不問 / 経験不問 ・正社員で働きたい方 ・フリーター活躍中 ・20代 / 30代 / 40代活躍中 ・ミドル世代活躍中 ・ハローワークでお仕事をお探しの方

求めている人材 【応募条件】 ・学歴不問 ・未経験OK ・スマホの基本操作ができる方 ・日本語でお客様へのご案内ができる方 【こんな方に向いています】 ・iPhoneやスマホが好き ・新しい商品に興味がある ・人に商品をおすすめするのが好き ・販売の仕事をしてみたい ・正社員として安定したい 【活かせる経験】 ・アパレルやコスメの販売 ・家電や雑貨の販売 ・飲食店での接客 ・営業や商品案内 ・レジ、受付 販売経験がある方はもちろん、初めての方も応募できます。

応募資格 必須条件 【未経験歓迎】第二新卒や社会人デビューも応援します ミドル層も活躍中 学歴・性別は一切不問 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 未経験の方も、ブランクがあって不安な方も、 安心してスタートできるように丁寧にフォローしていきます 面倒見の良いメンバーが多いのが自慢です 歓迎条件 業界未経験も大歓迎 前職は事務、販売職など、業界未経験の仲間が多数活躍しています。丁寧な研修があるのでご安心を。 経験者は即戦力 待遇の良さはお墨付き◎自分が大切にされていることを実感しながら、ノビノビと働けます。 未経験OK、ブランク有の方ももちろん歓迎 工場への派遣、ピッキング、軽作業パートの経験者、 フォークリフト免許を活かして働きたい方、 内職をしていてテキパキ作業は得意…なんて方も大歓迎です◎

求める人材: 18歳以上（法令により） ※深夜勤務を含むため、労働基準法第61条に基づき 18歳未満の方はご応募いただけません -------------------------------------------- ▼応募条件▼ ・日常レベルの調理経験がある方 （フルーツの盛り合わせが作れる程度のスキル） ------------------------------------- ✅未経験大歓迎 ✅経験者優遇 ◆フリーター歓迎 ◆主婦（夫）歓迎 =============================== ■ 入社日はあなたのご都合に合わせます ■ 現在、他店・他社で就業中の方も 入社時期や面接日程については 柔軟に相談に応じます。 あなたの現在の状況や ご都合を最優先に考慮し 無理のない最適でスムーズな移行計画を 一緒に立てていきましょう。 ===============================

求めている人材 ◎飲食店でのホール・接客経験3年以上（アルバイト・正社員不問） ◎店舗運営やスタッフ管理に携わった経験がある方歓迎 ◎売上管理や数値意識を持って業務に取り組める方 ◎アルバイトスタッフの教育・育成に責任を持って向き合える方 ◎新店舗立ち上げという変化のある環境に前向きに取り組める方 ※学歴不問 ※高単価業態やホテル・レストランなどでの接客経験をお持ちの方は優遇します。 ■求める人材 ◎若手スタッフの育成やチームづくりに前向きな方 ◎お客様に合わせた丁寧な接客を大切にできる方 ◎「もっと良いお店にできる」と改善を考えることが好きな方 ◎ブランドづくりや立ち上げに関わってみたい方 ◎現場に裁量がある環境でチャレンジしたい方 ◎サービススタッフとしてだけでなく、将来的に店舗運営・マネジメントも学びたい方 ◎仲間と一緒にお店を育てていきたい方 ◎空間づくりや“また来たい”と思ってもらえる接客に興味がある方

求めている人材 【求める人材】 学歴・経験・年齢は一切不問。 飲食業界が初めての方も大歓迎です。 「地元で楽しく働きたい」 「安定した収入を得たい」 そんな素直な気持ちがあれば、特別な経験やスキルは必要ありません。 ＜こんな同志を待っています！＞ ・松本つなぐ横丁の活気ある雰囲気が好きな方 ・お客様とのコミュニケーションを楽しめる方 ・仲間とのチームワークを大切にできる方 ・松本山雅FCや地域を盛り上げる活動に興味がある方 ・サービス残業のない、クリーンな環境で働きたい方 ・頑張りを正当に評価してもらいたい方 ・将来的に店長やマネージャーを目指したい方 ＜異業種からの転職・正社員デビューも大歓迎！＞ 当社では、飲食業での経験を持つスタッフはもちろん、 運送業など異業種から転職したスタッフも活躍しています。 さらに、アルバイトから正社員へステップアップしたスタッフも在籍！ これまでの経歴や経験にとらわれず、 一人ひとりの頑張りや成長を大切にしています。 「未経験から飲食業界に飛び込みたい！」 「アルバイト経験を活かして正社員になりたい！」 「新しい環境でキャリアアップしたい！」 そんな前向きな気持ちがあれば大歓迎！ あなたの新しいチャレンジを応援します！ ＜私たちが大切にしていること＞ 当社では「番長のあたりまえ14箇条」という共通の行動基準を設けています。 気持ちの良い挨拶や時間を守ること、仲間への思いやりなど、 基本的なことを大切にできる方を歓迎します。 経験やスキルよりも、人柄や仕事に取り組む姿勢を重視。 仲間と協力しながら、一緒にお店を盛り上げていきましょう。

求めている人材 《訪問介護未経験歓迎｜学歴・年齢不問》 ※下記いずれかの資格をお持ちの方 介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修) 介護福祉士 ※これから初任者研修をお持ちの方やこれから実務者研修を取得予定の方も歓迎です！

求めている人材 Japanese communication skills required for work. Experience in vehicle maintenance is required. 日本語で業務上の会話、 作業指示の確認が できる方を想定しています。 ＜ 必須要件 ＞ ◆自動車整備の実務経験 または二級自動車整備士以上 ※大型車経験は不問 ◆高卒以上 ＜ 歓迎要件 ＞ ◇第二新卒・既卒歓迎 ◇子育て世代歓迎 ◇バスやトラックの整備経験がある方 ◇スキルアップ志向の方 ◇安定企業で長く働きたい方 ＼ さまざまな経験を活かせます ／ 整備士、自動車整備士、バイク整備士 自動車、整備、自動車整備、航空整備士 トラック整備士、建築機整備、ディーラー サービスエンジニア、フォークリフト メカニック、自動車板金、塗装、工場 タイヤ、車検、ロードサービス タクシー整備、機械メンテナンス など

応募条件 薬剤師免許

求めている人材 【必須条件】 ・普通⾃動⾞免許（AT限定可） 経験は不問です♪ 【こんな方におすすめ！】 ・整備士資格をお持ちの方 ・ブランクがある方 ・様々な車種に触れたい方 ・人と話すことが好きな方 ・さらなるスキルアップを目指す方 ・風通しの良い職場で働きたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・自動車ディーラーや整備工場の経験がある方 「ちょっと気になるな」 「話だけでも聞いてみたい」という方も まずはご応募ください♪

求める人材: ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ こんな方歓迎！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ・訪問営業／住宅営業／保険営業／不動産営業などの経験がある方 ・住宅商材メーカー／建材屋／住宅設備の商社など、住宅まわりの業界出身の方 ・接客、販売など、対面でお客様と向き合ってきた経験がある方 ・法人営業や提案営業の経験がある方(業界不問) ・自分で掲げた目標に向かって努力し、達成した経験がある方 ・部活や団体活動で仲間と目標達成した経験がある方 ※すべて必須ではありません。 ※未経験・第二新卒歓迎！学歴・職歴は一切問いません。 ※必要なのは普通自動車免許(AT限定可)とやる気だけです。

求める人材: ／ パティシエのご経験お持ちの方 ＼ お菓子やスイーツが好きな方であれば、 大歓迎！ 【応募条件】 ・パティシエ業務経験者 ・64歳以下の方 （定年年齢を上限とするため） 【歓迎条件】 製菓衛生士/栄養士/菓子製造技能士 スイーツコンシェルジュ/製菓アドバイザー チョコレートソムリエ/和菓子ソムリエ パティシエ　など

求めている人材 【必須条件】 ✅中型自動車免許をお持ちの方 ※2007年6月以前に取得した普通免許も可 ✅ドライバー経験がある方 ――――――――――― ✅学歴不問／性別不問 ✅第二新卒歓迎／既卒歓迎 ✅ブランク歓迎／子育て世代歓迎 ✅転職回数不問 ✅ミドルシニア歓迎 ✅3t車経験歓迎 ✅Uターン、Iターン歓迎 ✅チームワークを大切にできる方 ――――――――――― 【以下のような方歓迎！】 ・体を動かす仕事が好きな方 ・短距離ドライバーとして働きたい方 ・積極的に高収入を目指したい方 ・有給取得率や定着率が高い職場が良い方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・子育てに理解がある環境が良い方 ・トラックドライバー、トラック運転手、 軽貨物ドライバー、中型ドライバー、 ルート配送などの経験を活かしたい方

求めている人材 Japanese communication skills required for work. Experience in vehicle maintenance is required. 日本語で業務上の会話、 作業指示の確認が できる方を想定しています。 ＜ 必須要件 ＞ ◆自動車整備の実務経験 または二級自動車整備士以上 ※大型車経験は不問 ◆高卒以上 ＜ 歓迎要件 ＞ ◇第二新卒・既卒歓迎 ◇子育て世代歓迎 ◇事故車や損傷車両の 車体修理・外装修理経験がある方 ◇スキルアップ志向の方 ◇安定企業で長く働きたい方 ＼ さまざまな経験を活かせます ／ 整備士、自動車整備士、バイク整備士 自動車、整備、自動車整備、航空整備士 トラック整備士、建築機整備、ディーラー サービスエンジニア、フォークリフト メカニック、自動車板金、塗装、工場 タイヤ、車検、ロードサービス タクシー整備、機械メンテナンス など

求めている人材 ＼✨未経験・第二新卒・ブランクのある方も大歓迎✨／ 「経験」よりも「人柄」や 「前向きな姿勢」を重視した採用です！ ＜必須条件＞ ・50歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ） ＜こんな方を歓迎します！＞ ・接客が好き、お客様との会話を楽しめる方 ・チームで協力し、前向きに職場づくりに取り組める方 ・落ち着いた環境で、じっくり腰を据えて長く働きたい方 ・子育てが一段落し、正社員として復職したい方 ※販売やサービス業など、 異業種での接客経験も存分に活かせます！ ※丁寧な研修とフォロー体制があるため、 正社員デビューの方もご安心ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■こんなキーワードで検索している方も大歓迎✨ 飲食店 ホールスタッフ 接客業 カフェ ファミレス レストラン 居酒屋 サービス業 販売 30代 40代 未経験 髪型自由 ネイルOK 車通勤 まかない 丹波篠山 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ✅中型自動車免許をお持ちの方 ※2007年6月以前に取得した普通免許も可 ✅ドライバー経験がある方 ――――――――――― ✅学歴不問／性別不問 ✅第二新卒歓迎／既卒歓迎 ✅ブランク歓迎／子育て世代歓迎 ✅転職回数不問 ✅ミドルシニア歓迎 ✅4t車経験歓迎 ✅Uターン、Iターン歓迎 ✅チームワークを大切にできる方 ――――――――――― 【以下のような方歓迎！】 ・体を動かす仕事が好きな方 ・短距離ドライバーとして働きたい方 ・積極的に高収入を目指したい方 ・有給取得率や定着率が高い職場が良い方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・子育てに理解がある環境が良い方 ・トラックドライバー、トラック運転手、 軽貨物ドライバー、4tトラックドライバー、 ルート配送などの経験を活かしたい方

求めている人材 学歴不問！未経験歓迎◎ きものの知識や着付けは入社後に学べます！ 接客・販売の経験を活かしながら、 ファッションの知識や提案力を さらに磨きたい方は大歓迎です✨ 【 必須 】 ■ 接客・販売など人と関わる仕事の経験 （アルバイト・パート経験でもOK） ■ お客様との会話を楽しめる方 【 歓迎 】 ■ アパレル業界の経験を活かしたい方 ■ ファッションやコーディネートが好きな方 ■ お客様に寄り添った接客がしたい方 ■ 販売のプロを目指したい方 ■ 若いうちからキャリアアップしたい方 ■ きものや日本文化に興味がある方 ■ 服飾・ファッション系の学校で学んだ方 ■ 英語などの語学力を活かしたい方 ┏━━━━━━━━━┓ スタッフインタビュー ┗━ｖ━━━━━━━┛ Q. どんなお客様が来店されますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ きものを日常に取り入れたい方や、 ファッションが好きな方が多く来店されます。 Google・AI検索をきっかけに訪れる方のほか、 神田・京都の店舗を利用された方や、 店頭のディスプレイに興味を持って 来店される方もいます◎ Q. 仕事のやりがいは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商品を気に入っていただけることはもちろん、 「○○さんに任せます」と 信頼していただけることも大きな喜びです。 初めて仕立てたきものを着て、 嬉しそうに写真を見せてくださったり、 海外のお客様が1年後に再度ご来店いただいたり。 お客様の特別な体験に関われる仕事です。 Q. Y.＆SONSならではの接客の魅力は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 和装・洋装、日本文化、民藝など、 さまざまな興味を持つお客様と出会えることです。 幅広いスタイリングをご提案し、 お客様と一緒にぴったりの一着を見つけられます。 きものを通じて、新しいファッションの楽しみ方を お届けできるのも魅力です♪ Q. どんな人が活躍していますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分から考えて行動できる人や、 周囲によく目を配り、何事にも意欲的に 取り組める人です。 お客様への提案だけでなく、 Instagramの運用や日々の業務管理など、 自ら考えて行動する姿勢も大切です。 一人ひとりと丁寧に向き合い、 信頼関係を築くことが キャリアアップにつながります。 実際に、プログラマーや美容師、革職人など、 異業種から転職して活躍している方も在籍中◎

求めている人材 ✅未経験OK ✅普通自動車運転免許をお持ちの方 ✅学歴不問 ✅営業未経験、配送未経験の方も応募可能 ✅営業経験、配送経験を活かしたい方歓迎 ✅第二新卒歓迎・既卒歓迎 ⭐こんな方に向いています⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅人との会話を大切にできる方 ✅コーヒーや食品に興味がある方 ✅体を動かす仕事が好きな方 ✅自分で考えて行動したい方 ✅失敗を恐れず挑戦できる方

求める人材: <必須要件> 長期キャリア形成のため35歳未満の方を募集 （例外事由3号のイ） 経験や資格、学歴は一切不問です！ <歓迎要件> ・既卒、第二新卒の方 ・正社員としての職歴がない方も歓迎 ・誰かと協力してお仕事を進めたい方 ・とにかく楽しく働きたい方

求めている人材 ┏━━━━━┓ ❖ 求める人材 ┗━━━━━┛ ❖ 応募条件 ・未経験歓迎 ＼営業未経験OK！／ ❖ このようなご経験がある方が活躍しています ・飲食店／アパレルショップ／雑貨店などでの販売・接客経験 ・求人メディアなど人材業界での勤務経験 ・販促施策やWeb広告などの運用実務経験 ・法人営業やルート営業の経験（営業経験は必須ではありません） ❖ 求める人物像 ・AIを活用しながら、仕事の効率化に取り組める方 ・成長意欲があり、将来的に編集長も目指したい方 ・仕事を通じて、顧客貢献や仲間の成長・育成を喜べる方 ・変化に柔軟に対応し、素直に学べる方 ・新しいことに挑戦し、自ら仕事を創っていきたい方 ・行動力があり、目標達成に向けて前向きに取り組める方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・第二新卒歓迎 ・Uターン／Jターン／Iターン歓迎 ・学歴不問 ・20代、30代活躍中 ・無資格OK ・ブランクOK ・副業・WワークOK ・ネイルOK／ピアスOK ・髪型・髪色自由／服装自由 ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択をしていただくために、 私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 (1) 事業への想い 地域には、まだ知られていない魅力ある企業やサービスがたくさんあります。 私たちの仕事は、ただ広告を配ることではなく、その魅力を地域の人へ届け、新しい出会いを生むこと。地域企業が成長すれば雇用が生まれ、まちも元気になります。 その好循環をつくり、静岡で最も信頼される会社になることを目指しています。 ───── (2) 仕事へのスタンスや個人の裁量 活躍しているのは、指示を待つより自ら考えて動ける人です。 判断軸はいつも「お客様や地域にとって価値があるか」「会社や仲間の成長につながるか」という視点です。 この視点をもとに、「どうすればもっと良くなるか」を考え、日々工夫と改善を重ねています。 まず行動し、失敗から学び、次に活かせる人を評価しています。 また、行動指針「LIC WAY」（ポジティブ／約束を守る／情報収集と発信／工夫と改善／成長に貪欲）に共感できる方ほど、活躍の場が広がります。 ───── (3) 組織の価値観 リックが大切にしているのは、人を尊重し、挑戦を応援する文化です。 役職や年齢、社歴に関係なく、全員を「さん付け」で呼び合うのも、肩書きではなく一人の人として向き合いたいという想いからです。 会議では若手もベテランも意見を出し合い、「まずは聞く」「頭ごなしに否定しない」姿勢を大切にしています。 よく使われる言葉は、「まずやってみよう」。 そして「一人で成功するより、みんなで成功する」。 困っている仲間がいれば自然と支え合い、うまくいった方法はチームで共有する。 それがリックの組織文化です。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 当社の広告営業として働く3つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【❶】売り込みではなく"ありがとう"が返る ✓ 売るのは広告枠ではなく、地域企業の「集客課題の解決」 ✓ ポスティング・情報誌・Webは「反響」という分かりやすい指標がある ✓ 県内最大級・月52万部の「mydo」など、実績ある自社媒体が武器 ✓ 集客は業績に直結するため、経営者や部長と直接話せる ➽ 頭を下げて売り込む営業ではありません。感謝されて、また声がかかる。「役に立った」が毎月、手応えとして返ってくる仕事です。 ⭐【❷】評価制度が、キャリアの地図になる ✓ 入社1〜2年でプロジェクトや担当エリアを任されるメンバーがいます ✓ 数年でエリア営業責任者、その先はオフィスの事業部責任者へと続く道があります ✓ 等級制度は数字だけでなく、仲間への貢献やマネジメント力も評価します ✓ 半期ごとの評価に向けて、月1回の面談で「次に何が足りないか」を具体的にフィードバック ✓ 昇給のチャンスは年2回 ➽ 上司の感覚ではなく、決まったものさしで評価されます。次の一手が毎月はっきりするから、数年後に責任者へ進む道が、現実的な目標になります。 ⭐【❸】広告営業なのに夜が遅くない・土日祝休み ✓ 遅くとも20時退勤を徹底（18時台退勤のメンバーもいます） ✓ 残業は月35時間以下／土日祝休み／年間休日122日 ✓ 子育て中の社員は時短勤務への切り替えも可能。男性の育児休業取得実績もあります ✓ 離職率0.5％（昨年度／正社員） ➽「激務で辞める」とは無縁。オンとオフを切り替えて、地元・静岡で腰を据えて長く働けます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 他の企業と比べて、ここが違います！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 静岡県No.1の情報誌「mydo」を届ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「mydo」は1993年の創刊以来、毎月発行を続ける地域情報誌で、静岡県内11区域・8版で月間52万部を発行しています。 県内の紙媒体で最大の発行部数を誇り、すべてポスティングで各家庭へ届けられている、地域の人から「待たれている」情報誌です。 あなたが提案するのは、ただポストに入って終わるチラシではなく、 地域の人が楽しみにしている1冊。 「読まれている媒体」を持っているからこそ、自信を持って提案できます。 ✅ 35年以上続く、取引1,000社超の安定基盤 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1989年設立、35年以上にわたり地域企業の販促を支えてきました。年間取引社数は1,000社以上。 上場企業との取引もあり、新規のお客様の8割は問い合わせ・紹介から生まれています。 紙媒体が衰退すると言われる中でも選ばれ続け、業績は右肩上がり。地元で腰を据えて、長く働ける土台があります。 ✅「配るだけ」じゃない、コンサル型の広告会社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Googleの口コミでも、ただの配布業者ではなく「コンサルティング型の広告会社」として評価されています。 紙（mydo）×Web（MEO等）の二刀流で、地域企業の集客を支える会社です。 成功事例は全社で共有し、社内に100以上が蓄積。社歴が浅くても事例を武器に提案でき、身につく営業の視点そのものが変わります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ リックを選んで、間違いない3つの理由 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【①「紙は衰退」の逆をいく会社】 新聞購読者の減少により、チラシ配布はポスティングへ移り、高コストなWeb広告から紙に戻る動きも加速しています。 その中でリックは、大手企業や行政の案件も手がけており、ご発注いただく案件や業種も安定しています。 多くの同業他社が人手不足や時代の変化で廃業する中、やり方・組織・商材を変え、M&Aも実施しながら伸び続けてきました。 ➽ 沈む側ではなく、一歩先へ進む側の会社です。 ⭐【②増収増益。だから給料が上がる！】 売上高6.6億円・営業利益6,500万円、利益率は約10%を維持し、毎年増収増益を続けています。 安定した利益があるからこそ、年2回の昇給や総支給額の引き上げにつながっています。 ➽「頑張っても給料が上がらない」会社とは、土台が違います。 ⭐【③伸びる会社だから、ポジションも増える！】 2026年にはM&Aを実施し、デジタル領域も強化中。 中長期的には売上20億円規模を目指しています。 会社が伸びるほど新しい拠点や役割が生まれ、未経験から入った人にも、現場リーダーなどに挑戦するチャンスが生まれます。 ➽ 安定だけでなく「伸びしろ」もある会社です。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社リックについてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://www.lic-mydo.com/ ＼Instagramでも活動などを公開中／ https://www.instagram.com/lic_mydo_shizuoka/ ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 学歴不問！未経験歓迎◎ きものの知識や着付けは入社後に学べます！ 接客・販売の経験を活かしながら、 ファッションの知識や提案力を さらに磨きたい方は大歓迎です✨ 【 必須 】 ■ 接客・販売など人と関わる仕事の経験 （アルバイト・パート経験でもOK） ■ お客様との会話を楽しめる方 【 歓迎 】 ■ アパレル業界の経験を活かしたい方 ■ ファッションやコーディネートが好きな方 ■ お客様に寄り添った接客がしたい方 ■ 販売のプロを目指したい方 ■ 若いうちからキャリアアップしたい方 ■ きものや日本文化に興味がある方 ■ 服飾・ファッション系の学校で学んだ方 ■ 英語などの語学力を活かしたい方 ┏━━━━━━━━━┓ スタッフインタビュー ┗━ｖ━━━━━━━┛ Q. どんなお客様が来店されますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ きものを日常に取り入れたい方や、 ファッションが好きな方が多く来店されます。 Google・AI検索をきっかけに訪れる方のほか、 表参道・京都の店舗を利用された方や、 店頭のディスプレイに興味を持って 来店される方もいます◎ Q. 仕事のやりがいは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商品を気に入っていただけることはもちろん、 「○○さんに任せます」と 信頼していただけることも大きな喜びです。 初めて仕立てたきものを着て、 嬉しそうに写真を見せてくださったり、 海外のお客様が1年後に再度ご来店いただいたり。 お客様の特別な体験に関われる仕事です。 Q. Y.＆SONSならではの接客の魅力は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 和装・洋装、日本文化、民藝など、 さまざまな興味を持つお客様と出会えることです。 幅広いスタイリングをご提案し、 お客様と一緒にぴったりの一着を見つけられます。 きものを通じて、新しいファッションの楽しみ方を お届けできるのも魅力です♪ Q. どんな人が活躍していますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分から考えて行動できる人や、 周囲によく目を配り、何事にも意欲的に 取り組める人です。 お客様への提案だけでなく、 Instagramの運用や日々の業務管理など、 自ら考えて行動する姿勢も大切です。 一人ひとりと丁寧に向き合い、 信頼関係を築くことが キャリアアップにつながります。 実際に、プログラマーや美容師、革職人など、 異業種から転職して活躍している方も在籍中◎

求める人材: ・飲食店での勤務経験がある方（アルバイト含む） ・接客や人と関わる仕事にやりがいを感じられる方 ・ただ作業するのではなく、考えて動くことに価値を感じられる方 ・忙しい環境の中でも、周りを見て行動できる方 ・チームでお店を作っていく感覚を楽しめる方 ・人間関係の良い職場で長く働きたいと考えている方 ・評価基準が明確な環境で働きたい方 ・将来的に店長や運営に関わりたい方 ・新しくオープンする店舗に関わってみたい方 以下の方は難しいかもしれません ・指示待ちで働きたい方には向いていません ・最低限のコミュニケーションが苦手な方は難しい環境です

求めている人材 《必須》 ・普通自動車運転免許（取得1年以上） 年齢不問・性別不問・学歴不問の採用です！ 転職回数不問！多い方も応募可能です！ ――――――――――― 《歓迎》 ・未経験歓迎／ブランク歓迎！ ・ドライバー未経験の方や 経験浅めの方も大歓迎！ ・ミドル応援！シニア活躍中！ ・第二新卒歓迎／既卒歓迎 ・子育て世代応援！ ・最後の転職先を探している方 ・正社員として安定就業したい方 ・高収入を実現したい方 ・安定した大手企業で働きたい方 ――――――――――― ★多くの方とお会いしたいので、 「話を聞きたい」という方も まずは気軽にご応募ください。 ▼長く働ける 20代・30代・40代・50代活躍中！ タクシードライバーとして 60歳以上のシニアも活躍中！ 定年までの社員定着率は80％と、 定着率が高い職場です。 ――――――――――― 《 以下のような方も歓迎！ 》 ・ケアドライバー（介護ドライバー／介護送迎ドライバー）、デイサービス送迎ドライバー、マイクロバス運転手（バスドライバー／送迎バス運転手）、役員専属運転手（役員車運転手／役員付運転手／社長付き運転手）などを志望している方 ・軽貨物ドライバーやルート配送ドライバー、配達ドライバー、空港送迎（送迎運転手／送りドライバー）、夜間ドライバー、送迎バス運転手、幼稚園バス運転手（スクールバス運転手）の経験がある方 ――――――――――― ★インバウンドハイヤー、インバウンドバス運転手などの経験者も歓迎。お持ちの方は英語や中国語などの語学力も活かせます。

求めている人材 《必須》 ・普通自動車運転免許（取得1年以上） 年齢不問・性別不問・学歴不問の採用です！ 転職回数不問！多い方も応募可能です！ ――――――――――― 《歓迎》 ・未経験歓迎／ブランク歓迎！ ・ドライバー未経験の方や 経験浅めの方も大歓迎！ ・ミドル応援！シニア活躍中！ ・第二新卒歓迎／既卒歓迎 ・子育て世代応援！ ・最後の転職先を探している方 ・正社員として安定就業したい方 ・高収入を実現したい方 ・安定した大手企業で働きたい方 ――――――――――― ★多くの方とお会いしたいので、 「話を聞きたい」という方も まずは気軽にご応募ください。 ▼長く働ける 20代・30代・40代・50代活躍中！ タクシードライバーとして 60歳以上のシニアも活躍中！ 定年までの社員定着率は80％と、 定着率が高い職場です。 ――――――――――― 《 以下のような方も歓迎！ 》 ・ケアドライバー（介護ドライバー／介護送迎ドライバー）、デイサービス送迎ドライバー、マイクロバス運転手（バスドライバー／送迎バス運転手）、役員専属運転手（役員車運転手／役員付運転手／社長付き運転手）などを志望している方 ・軽貨物ドライバーやルート配送ドライバー、配達ドライバー、空港送迎（送迎運転手／送りドライバー）、夜間ドライバー、送迎バス運転手、幼稚園バス運転手（スクールバス運転手）の経験がある方 ――――――――――― ★インバウンドハイヤー、インバウンドバス運転手などの経験者も歓迎。お持ちの方は英語や中国語などの語学力も活かせます。