年間休日120日以上のvisa sponsorshipの転職・求人情報

求めている人材 応募資格 ＜必須条件＞ ・大学卒業以上 ・TOEIC(R)880点以上、または同等以上の英語スキルがある方 ・日本語での円滑なコミュニケーション力（読み書き・口頭対応） （※英語での業務対応・指導がスムーズに行えるレベルを想定しています） ・論理的思考力を備え、学習者の課題を構造的に捉えられる方 ・高い言語運用能力と異文化理解力をお持ちの方 ・グローバルな視野で教育に取り組める方 ＜歓迎する経験・スキル＞ 以下のいずれかに該当する方は、特に歓迎いたします。 ・大学・大学院にて言語学、応用言語学、第二言語習得等を専攻された方 ・教員免許、TESOL、CELTA、TEFL等の英語教育関連資格をお持ちの方 ・学校、塾、予備校などでの英語指導経験をお持ちの方 ・大学・専門学校等での英語による講義やプレゼンテーション経験がある方 ・英語教育における理論と実践の両面に強みをお持ちの方 ・教育成果や成長支援に強いコミットメントを持つ方 ＜こんなご経験がある方も大歓迎＞ ・英会話スクールでの講師経験がある方 ・中学・高校での英語教員経験者 ・大学・教育機関での勤務経験者 ・通訳・翻訳など英語を高度に扱う実務経験者 ・商社・外資系企業等で英語の実務経験のある方 ・論理的説明力・発信力に自信のある方 ・日本人学習者への英語指導経験がある方 ・日本の英語教育に関する知見をお持ちの方 ※業務はすべて日本語でのやり取り・対応が基本となります。 そのため、ビジネスレベル以上の日本語力をお持ちの方に限らせていただきます。 ※副業・WワークOK（※ただし、同業他社での勤務はご遠慮いただいております） ＊＊＊＊勤務地＊＊＊＊ 転居を伴う異動なし、 関東エリア内で転勤になる場合があります。

求めている人材 ✨デジタルマーケターとして成長したい方歓迎✨ 【必須】 ・基本的なPC操作 ・SNS運用の実務経験（経験年数は不問♪） 【歓迎】 ・動画撮影／編集経験 ・文章作成が好きな方 ・数値分析に抵抗がない方 ・マーケターとして成長したい方 デジタルマーケティング分野に挑戦し 無理なく成長できる環境です！ [For Foreign Applicants] ・This position is strictly open to candidates with prior experience in social media marketing. ・JLPT N1 qualification and fluent business Japanese skills required. ・No visa sponsorship or renewal support is provided.

求める人材: 【必須条件】 ・何かしらのエンジニアの実務経験（1年程度） ✅就労ビザの申請・更新手続きに関する支援は行っておりません。 Visa sponsorship or renewal support is not available. ✅弊社では在留資格のサポート（新規・更新含む）は対応いたしかねます。 We are unable to provide any assistance with visa/residency status procedures. ✅日本語での会話・意思疎通に精通していることが必須です。 Proficiency in Japanese conversation and communication is essential. ✅ネイティブレベルの日本語ライティングスキル（ビジネス文書・報告書等）が必須です。 Native-level Japanese writing proficiency is mandatory for business correspondence and reporting. 【歓迎条件】 ・学歴不問・ブランクがある方も歓迎！ ・経験が少ない方もお気軽にお問い合わせ下さい！ ＜こんな経験ある方！＞ ・オープン系基幹業務システムの開発経験がある方 ・Webアプリケーションの開発経験がある方 ・Java、COBOL、PHP、.NET、C#、C、VBのスキル保有者 ＜こんな方を歓迎致します！＞ ・今のプロジェクトが自分の成長に繋がっていないと感じている方 ・経験を積んでキャリアアップをしていきたい方 ・プログラマーとしてのスキルを磨いて行きたい方 ・システムエンジニアとして豊富な案件に携わりたい方 ・安定して、しっかり稼いでいきたい方 ・SE/PG/SES/SIerの経験・知識を活かしたい方 ・もっとスキルを磨きたい ・今の環境を変えたい」その想いだけでOK⭐ ＜先輩の前職スキルの一例＞ フロントエンド: フロントエンドエンジニア、Webエンジニア、UI/UXエンジニア バックエンド: サーバーサイドエンジニア、バックエンドエンジニア、API開発エンジニア アプリ: iOSエンジニア、Androidエンジニア、モバイルアプリ開発、Flutterエンジニア インフラ/運用: インフラエンジニア、SRE（Site Reliability Engineering）、クラウドエンジニア、DevOpsエンジニア データ・AI: データサイエンティスト、データエンジニア、機械学習エンジニア（ML）、AIエンジニア マネジメント: VPoE、CTO、エンジニアリングマネージャー（EM）、テックリード、プロジェクトマネージャー（PM） クラウド: AWS（Amazon Web Services）, Google Cloud (GCP), Microsoft Azure コンテナ・構成管理: Docker, Kubernetes (K8s), Terraform, Ansible, CloudFormation データベース: MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Oracle, SQL Server ツール・環境: Git, GitHub, GitLab, Slack, Jira, Confluence, VS Code

求めている人材 ✅ 保育士資格 または 幼稚園教諭免許をお持ちの方（どちらか一方でOK） ✅ 日本語での読み書き・会話に支障のない方 ┗ 連絡帳の入力や保護者の方への対応は日本語で行います ✅ 日常会話以上の英語 ( 日常会話レベル必須 ) ┗ 留学経験がある、英語が好きで勉強している等 ✅ 協調性が図れる方 ※選考・面接はすべて日本語で実施いたします こんな方にピッタリ✨： 「英語力」と「保育士資格 または 幼稚園教諭免許」を活かして給与アップしたい方 行事準備や制作物に追われる日々から抜け出し、子供と向き合いたい方 将来的に英語を使った教育現場でキャリアを築きたい方 ★職場見学も歓迎です！ 「英語のレベル感が心配」「園の雰囲気を知りたい」という方は、 見学からのスタートも可能です。お気軽にご相談ください。

求めている人材 【必須条件】 ・PCを使用した事務経験がある方（業界・年数不問） 【こんな経験を活かせます！】 ・営業事務、営業アシスタントの経験 ・顧客や社内関係者との連絡、調整経験 ・進捗管理やスケジュール調整の経験 ・Excelを使用した管理表や資料の作成経験 ・複数の関係者と連携しながら業務を進めた経験 【こんな方におすすめ！】 ⏩ 事務経験を活かして、仕事の幅を広げたい方 ⏩ 周囲と連携しながら物事を進めることが得意な方 ⏩ スケジュール管理や進捗管理が得意な方 ⏩ Excelでの資料作成やデータ管理が得意な方 ⏩ IT業界の知識や専門スキルを身につけたい方 ⏩ 事務職から運用管理を支える仕事にステップアップしたい方 ⏩ 安定した環境で長期的にキャリアを築きたい方 IT業界での経験や専門資格は必須ではありません。 これまでの事務経験や調整力を活かして、新しい分野にチャレンジしたい方を歓迎します。 - 在留資格について / Visa Information 当社では在留資格の新規取得・更新のサポートは行っておりません。 また、日本人以外の採用実績はございません。 We do not provide visa sponsorship or support for obtaining or renewing residence status. No visa sponsorship provided.

求めている人材 ■ 歓迎（当てはまらなくてもOK） ・接客、観光案内、 ツアーガイドなどの経験がある方 ・第二新卒歓迎 ・未経験歓迎 ・異業種からの転職歓迎◎ ・ワクワクしながら働きたい方 ・学歴不問 ・女性スタッフ活躍中 ・ゆくゆくは海外進出や独立を考えている方歓迎 ・語学スキル（英語）を活用したい方 ・Uターン・Iターン歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✅資格・経験は一切不要！ ✅未経験から“技術職”にチャレンジ可能！ 入社後に必要な知識やスキルは イチから身につけられる環境です。 「未経験から手に職をつけたい」 そんな方を歓迎します。 ＼＼こんな方にピッタリです／／ ✅コツコツ・黙々と作業するのが得意な方 ✅決められた手順を守り、 正確に作業できる方 ✅安定した環境で長く働きたい方 ✅手に職をつけて将来に強くなりたい方 ✅モノづくり・機械に関わる仕事に 興味がある方 ✅正社員として腰を据えて働きたい方 ✅しっかり休みながら安定収入を得たい方 ＼こんな方が実際に活躍中！／ ・元飲食スタッフ ・元営業職 ・元現場作業員 など 異業種からの転職者も多数在籍。 「将来のために安定した仕事へ」 という理由で入社する方が多いです。 ＜活かせる経験・志向＞ ※必須ではありません ✅工場・製造ラインでの勤務経験 ✅機械操作・設備に関わる業務経験 ✅ルールやマニュアルを守って 作業できる方 <<採用に関するご案内>> 在留資格の新規取得や更新サポートは一切行っておりません。 (NO VISA SUPPORT / NO SPONSORSHIP) ･･････････････････････････････････＊･･ 現在活躍しているスタッフの多くが、 異業種・未経験からのスタートです。 「製造業は初めてで不安…」という方も、 研修とサポート体制が整っているので 安心してご応募ください。 ･･＊･･････････････････････････････････

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方 運転に慣れている方 ※移動は基本的に社用車を使用します。 ・JLPL N１以上 （※母語が日本語以外の方） 【優遇条件】 ・Excelの基本操作ができる方 （マクロを扱える方は大歓迎） ・CADを触ったことがある方 【歓迎条件】 ・DIYなどのモノづくりが好きな方 ・車やバイクのカスタムが趣味な方 【求める人物像】 ・アイデア力や発想力が豊かな方 ・相手の要望を引き出せる方 ・状況に応じて柔軟な対応ができる方 ・周囲と協力して進められる方 ・テキパキと業務に取り組める方 ・最後まで責任を持って取り組める方 ・新しいことに前向きに挑戦できる方 【出張について（週末は自宅で安心）】 月2回ほど愛知県への出張があります。 現地には専用の出張所があり、滞在時は 営業担当や同僚とチームで動くため安心です。 「週の後半は愛知で業務を行い、 金曜日の夕方には帰宅して、土日は 家族とゆっくり過ごす」といった、 メリハリのある働き方がしっかり定着しています。 Only those who have graduated from a Japanese educational institution are eligible to apply. 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・43歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼ 求める人材 ／ 【必須条件】 • 社会人経験をお持ちの方（目安2年以上） • 基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPointなど） • 保育・教育事業に関心があり、主体的に仕事に取り組める方 ※現時点での英語力は問いません。英語を学ぶ意欲のある方を歓迎します。 【特に歓迎する経験】 • インターナショナルスクール・英語保育施設での勤務経験 • スクール長・園長・主任などのマネジメント経験 • 保育園・幼稚園・学校・学習塾などでの勤務経験 • 教育関連企業の本部業務（人事・教務・企画・運営管理など）の経験 • スタッフの採用・育成、教育プログラムの企画・改善経験 【こんな方を歓迎します】 • 保育・教育の現場経験を活かして、新しい仕事に挑戦したい方 • 一つのスクールだけでなく、複数のスクールや組織全体の運営に携わりたい方 • 教育の質の向上やスタッフ育成に関心がある方 • 自ら課題を見つけ、周囲と協力しながら改善に取り組める方 • 英語や国際教育に興味があり、自分自身も学び続けたい方 保育・教育の現場経験がない方でも、人事・企画・マネジメントなどの経験がある方は歓迎します。

求めている人材 ✅必須条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✦保育士資格 ✦英語力(英語でのコミュニケーションが 可能なレベル) ✅歓迎条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✦国際バカロレア(IB)に関する知識や経験を お持ちの方 ✦インターナショナルスクールでの 就業経験がある方 ✦教育現場でのマネジメント経験がある方 ✦コミュニケーションをとることが好きな方 ⭐こんな⽅にぴったり ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✦グローバル教育に関心があり、 キャリアアップを目指したい方 ✦チャレンジ精神を持って取り組める方 ✦多様性を尊重できる方 ✦国際的な環境で自らの可能性を広げたい方 ✦子どもたちの可能性を信じ、 その成長をサポートする情熱をお持ちの方 ✨一緒に子どもたちのグローバルな未来を 創造していきましょう！

求めている人材 【必須】 ■PCの基本操作ができる方 【歓迎】 ■Windows Serverなどの基礎知識をお持ちの方 ■サーバオペレーションの経験がある方（※経験年数は問いません） ■ITIL・ITパスポートなどの資格をお持ちの方 ■その他、サーバ関連の資格をお持ちの方 - 在留資格について / Visa Information 当社では在留資格の新規取得・更新のサポートは行っておりません。 また、日本人以外の採用実績はございません。 We do not provide visa sponsorship or support for obtaining or renewing residence status. No visa sponsorship provided. 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 学歴不問／IT業界未経験も歓迎 【必須】 ・基本的なPC入力ができる方 ・英語を使った業務に抵抗がなく、 学ぶ意欲がある方 ・日本語で敬語を用いた電話応対・ ビジネスメール作成を一人で行える方 ・細かなニュアンスを含めた日本語での 円滑な意思疎通ができる方 ・日勤／夜勤の交代勤務に対応できる方 Required: Native-level fluency in Japanese, with strong verbal and written communication skills, including professional phone and email etiquette and proper use of keigo. 【歓迎】 ・ホテル、販売、アパレルなど 接客・サービス業の経験 ・留学・ワーキングホリデー、 英語を使った接客経験 ・海外担当者とのやり取りに興味がある方 ・IT知識も身につけながら 英語を活かしたい方 ・問い合わせ対応、ヘルプデスク、 コールセンター経験

求めている人材 ＜必須条件＞ ■ 高卒以上 ■ 英語ネイティブレベル └英語での接客・契約説明が問題なくできる方 ■ 日本語能力試験（JLPT）N1レベル以上 ■ 基本的なPC操作ができる方 ■ 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ★宅地建物取引士をお持ちの方は特に歓迎します！ 不動産業界の経験は問いません。 営業・接客経験がある方はもちろん、 未経験から新しい仕事に挑戦したい方も歓迎します。 ＜こんな方におすすめ＞ ■英語を活かして働きたい方 ■日本語・英語の両方を使う仕事がしたい方 ■人と話すことが好きな方 ■お客様に寄り添った対応を大切にできる方 ■誰かの新生活を支える仕事に興味がある方 ■営業や接客の仕事に興味がある方 ■新店舗の立ち上げに携わってみたい方 ■福岡・博多エリアで長く働きたい方 アパレル販売、ホテルスタッフ、塾講師、 ITサポートなど、異業種から転職した先輩も活躍しています。 相手の話を聞き、 丁寧に対応できる方であれば これまでの経験を活かして活躍できます。

求めている人材 【学歴不問・職種未経験・IT業界未経験歓迎！】 ✅社会人マナーがあり、基本的なコミュニケーション（報連相・挨拶など）ができる方 ＼⭐こんな方にピッタリのお仕事です！⭐／ ✅未経験からIT業界にチャレンジしてみたい方 ✅PCや最新のシステムに興味・関心がある方 ✅わからないことを素直に質問・相談できる方 ✅マニュアルに沿って正確に作業を進めるのが好きな方 ✅チームで協力しながら仕事を進めたい方 ※専門知識や特別な資格、過去のIT経験は一切問いません！ 「これから学びたい」という意欲を重視した採用を行っています。 - 在留資格について / Visa Information 当社では在留資格の新規取得・更新のサポートは行っておりません。 また、日本人以外の採用実績はございません。 We do not provide visa sponsorship or support for obtaining or renewing residence status. No visa sponsorship provided.

求める人材: 【未経験・第二新卒 歓迎】 特別な経験・知識・スキルは必要ありません。 ・ものづくりに興味がある方 ・土日祝休みで生活リズムを整えたい方 ・ひとつの仕事をコツコツ続けたい方 ・安定した会社で腰を据えて長く働きたい方 ＜あれば尚可（未経験でももちろんOK）＞ ・製造業や現場作業のご経験 ・機械オペレーターのご経験 ・チームで協力して働いた経験 ※Applicants must already possess a valid visa that permits employment in Japan. Visa sponsorship and visa status support are not available for this position. 日本での就労が認められた有効な在留資格を既にお持ちの方に限ります。 ※ビザ取得・更新に関するサポートは行っておりません。

求める人材: 【必須条件】 ・日常会話程度の英語力 ※1～6歳児向けの 簡単な英語表現に抵抗がないレベル これまでの経験や資格は一切不問！ 人柄重視の採用です◎ ↓英語スキルに自信がない方もご安心ください！↓ \昨年開始！大好評の英会話レッスンあり◎/ スタッフ向けの英会話クラスがあり、 日常会話や保育で使う英語を 無料で受講いただけるので、 現時点で英語スキルに自信がない方も大丈夫。 英語に興味があり、好きであればOK！ ネイティブの先生との日常会話の中で 自然と英語が上達していくのでご安心ください♪ 【こんな方歓迎！】 ・とにかく子どもと関わることが好き ・保育園や幼稚園での勤務経験がある ・新しいことにチャレンジしたい ・人と話すことやチームワークを大切にしている ・ネイティブの先生とタッグを組んで 子ども達のフォローができる方 ・英語、語学が好きな方

求めている人材 ＜必須条件＞ ◆基本的なPCスキル （ワード・エクセルの基本操作） ◆インドネシア語の対応可能な方 ◆ビジネスレベルの日本語による会話ができる方 ◆日本語能力試験（JLPT）N2もしくは同等レベルの日本語スキル ◆日本での事務職就労資格をお持ちの方 （「技術・人文知識・国際業務」ビザをお持ちか取得可能な方） ◆運転免許 ◆ Keahlian komputer dasar (operasional dasar Word dan Excel) ◆ Mampu berkomunikasi dalam bahasa Indonesia ◆ Mampu berkomunikasi dalam bahasa Jepang tingkat bisnis (Business Level) ◆ Kemampuan bahasa Jepang tingkat JLPT N2 atau setara ◆ Memiliki kualifikasi izin kerja untuk pekerjaan kantor/administrasi di Jepang (Memiliki atau dapat memperoleh visa "Engineer / Specialist in Humanities / International Services") ◆ Memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM) ※未経験から入社された方が 半数近くいますのでご安心ください！ 「グローバルな事業に携わってみたい！」 「人と接するのが好き」 など、向上心のある方を求めています。 ＜下記の経験者歓迎！＞ ・人材紹介会社での経験者 ・登録支援機関での就業経験者 ・監理組合での就業経験者 支援する外国人の中には、生まれて初めて 日本に来る方がたくさんいらっしゃいます。 文化や生活習慣の違いに戸惑うことも 多いですし、逆に私たちが教わることも たくさんあります。 他のメンバーとともに外国人の方を サポートするという気持ちをもって 業務に取り組んでいただける方だと 嬉しいです！

資格・経験 ・高校卒業以上 ・施工管理のご経験がある方 《定年》 65歳 《再雇用制度》 あり（上限年齢70歳まで）

求めている人材 【必須条件】 普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方に向いています】 •顔を合わせて関係を築く営業がしたい •福祉用具貸与事業者との関係構築に興味がある •北海道の介護・医療を支える仕事にやりがいを感じたい •自分の判断を活かしながら働きたい •成長できる環境でキャリアアップしたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ・電話対応に抵抗がない方 ・Excel・WordなどMS Officeの使用経験がある方 ＼こんな方におすすめ！／ ・落ち着いた環境で長く働きたい方 ・コールセンターの経験を活かしたい方 ・PCの基本操作（入力など）ができる方 ・人の役に立つ仕事に興味がある方 ・電話で相手の話を聞き、丁寧に対応できる方 ・マニュアルに沿って正確に仕事を進められる方 ・新しい知識やPCスキルを身につけたい方 ・事務やコールセンターの経験を活かしたい方 ・土日祝休みの環境で働きたい方 【入社後のサポート】 入社後はOJTで業務を覚えられます。 電話対応では、マニュアルや過去の問い合わせを 確認できるFAQを使えます。専門的な対応は 別の担当へ引き継げるので、自分だけで 解決する必要はありません。 - 在留資格について / Visa Information 当社では在留資格の新規取得・更新のサポートは行っておりません。 We do not provide visa sponsorship or support for obtaining or renewing residence status. No visa sponsorship provided.

求めている人材 ★業種・職種未経験歓迎！ ★アイデアをカタチにする企画力・提案力を生かしたい方、大歓迎！ ★複数の業務を柔軟に進められる方を求めています！ ＜必須条件＞ ・短大・専門学校卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なPCスキル（Excel・Word・PowerPoint） ＜こんな方を歓迎します＞ ・ゼロからアイデアを生み出し、カタチにすることが好きな方 ・課題を見つけ、自ら企画・提案することが得意な方 ・複数の業務を同時に進め、優先順位をつけて柔軟に対応できる方 ・決められた仕事をこなすだけでなく、自ら考えて行動できる方 ・人と人の間に立ち、調整や交渉を進めることが得意な方 ・周囲と協力しながら、新しい取り組みにチャレンジできる方 ・英語や海外、異文化交流、教育に興味がある方 ＜こんな経験も活かせます＞ ・営業、接客、販売など人と接する仕事 ・教育、保育、人材業界での経験 ・企画書やプレゼン資料の作成経験 ・留学、海外滞在、語学学習の経験 外国人講師との細かなやり取りは、 社内の外国人コーディネーターが担当します。 英語が得意な方はもちろん、 これから英語に関わる仕事をしてみたい方も歓迎します！

求めている人材 【必須】 ◇保育士資格 ◇日本語をネイティブレベルで話せる方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆英語力不問 簡単な英語がわかればOK◎ もちろん高い英語力をお持ちの方は 活かせる環境です！ ◆経験不問 経験の浅い方は、先輩の先生が しっかりとフォローします。 ◆ブランクOK、U・Iターン歓迎 お仕事復帰の方も大歓迎です♪ ◆経験者歓迎 経験のある方は、これまでの経験や スキルを活かし即戦力として 活躍していただきたいと思っています！ ◆女性活躍中 産休・育休取得実績あり！ 「新しいことに挑戦してみたい」 「自分の時間を大切に働きたい」 「資格や経験・英語力を生かして働きたい」 といった方にピッタリのお仕事です◎ ご応募お待ちしております(^^)/

求めている人材 未経験OK ビジネスシーンでの日本語で完璧なやりとりができる方 ■こんな方に向いています ・工学系の知識を活かしたい方 ・CAD（機械系・建築系・デザイン系など）の経験がある方 ・モノづくりや設計の仕事に興味がある方 ・これからスキルを身につけていきたい方 ・コツコツ学びながら成長したい方 ※未経験からスタートした社員も多数活躍中です 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須条件】 ・何かしらのエンジニアの実務経験（1年程度） ✅就労ビザの申請・更新手続きに関する支援は行っておりません。 Visa sponsorship or renewal support is not available. ✅弊社では在留資格のサポート（新規・更新含む）は対応いたしかねます。 We are unable to provide any assistance with visa/residency status procedures. ✅日本語での会話・意思疎通に精通していることが必須です。 Proficiency in Japanese conversation and communication is essential. ✅ネイティブレベルの日本語ライティングスキル（ビジネス文書・報告書等）が必須です。 Native-level Japanese writing proficiency is mandatory for business correspondence and reporting. 【歓迎条件】 ・学歴不問・ブランクがある方も歓迎！ ・経験が少ない方もお気軽にお問い合わせ下さい！ ＜こんな経験ある方！＞ ・オープン系基幹業務システムの開発経験がある方 ・Webアプリケーションの開発経験がある方 ・Java、COBOL、PHP、.NET、C#、C、VBのスキル保有者 ＜こんな方を歓迎致します！＞ ・今のプロジェクトが自分の成長に繋がっていないと感じている方 ・経験を積んでキャリアアップをしていきたい方 ・プログラマーとしてのスキルを磨いて行きたい方 ・システムエンジニアとして豊富な案件に携わりたい方 ・安定して、しっかり稼いでいきたい方 ・SE/PG/SES/SIerの経験・知識を活かしたい方 ・もっとスキルを磨きたい ・今の環境を変えたい」その想いだけでOK⭐ ＜先輩の前職スキルの一例＞ フロントエンド: フロントエンドエンジニア、Webエンジニア、UI/UXエンジニア バックエンド: サーバーサイドエンジニア、バックエンドエンジニア、API開発エンジニア アプリ: iOSエンジニア、Androidエンジニア、モバイルアプリ開発、Flutterエンジニア インフラ/運用: インフラエンジニア、SRE（Site Reliability Engineering）、クラウドエンジニア、DevOpsエンジニア データ・AI: データサイエンティスト、データエンジニア、機械学習エンジニア（ML）、AIエンジニア マネジメント: VPoE、CTO、エンジニアリングマネージャー（EM）、テックリード、プロジェクトマネージャー（PM） クラウド: AWS（Amazon Web Services）, Google Cloud (GCP), Microsoft Azure コンテナ・構成管理: Docker, Kubernetes (K8s), Terraform, Ansible, CloudFormation データベース: MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Oracle, SQL Server ツール・環境: Git, GitHub, GitLab, Slack, Jira, Confluence, VS Code

求めている人材 ■ 必須条件（MUST） ※Employees are required to speak Japanese as fluently as their native language. ・Webアプリケーションの開発実務経験（目安：1年以上） 言語やフレームワークの種類は問いませんが、何らかのコードを書き、リリースした経験を重視します。 ・「モダンな技術を追求したい」という意欲 React、Vue.js、TypeScriptなど、市場価値の高い技術を身につけ、専門性を高めたい方を求めています。 ・主体的なコミュニケーション 案件選択制だからこそ、自分のやりたいことや現状の課題をオープンに話せる姿勢を大切にしています。 ■ 歓迎条件（WANT） ・モダンフレームワークを用いた開発経験 React（Next.js）, Vue.js（Nuxt.js）, TypeScript, Go などの経験がある方は即戦力として優遇します。 ・UI/UXへの関心・こだわり 「サクサク動く画面を作りたい」「デザインシステムに興味がある」といった、ユーザー体験に配慮できる方。 ・よりモダンな開発環境に挑戦したい方 「今は古い技術を使っているが、次はモダンな環境へシフトしたい」という強い意欲を歓迎します。 ・パフォーマンス改善やリプレイスへの興味 単に作るだけでなく、SEO対策や表示速度の向上など、一歩踏み込んだ開発に挑戦したい方。

資格 未経験OK ■就労ビザについて(対象の方のみ) Valid Japanese work visa required. No visa sponsorship or renewal support. Fluent Japanese required (JLPT N1 level). Must strictly follow all workplace rules, procedures, and instructions. 就労可能な在留資格をお持ちの方のみ対象となります。 ※ビザ取得・更新のサポートは行っておりません。 日本語能力試験N1レベル相当の日本語力必須。

求めている人材 ＜必須要件＞ ●日本語を第一言語とする方 ●英語を使用して仕事をしたい方 ●子どもが好きな方 ●チームワークを大切にできる方 ●特定性犯罪前科がないこと ●保育士資格取得に前向き方 →入社1年以内に保育士試験にチャレンジ頂ける方 →入社後に取得をするスタッフが多く在籍しているため、合格のサポートが可能です♪ ※保育士資格は不要です※ ◆下記の経験・スキルをお持ちの方は歓迎 □TOEIC700点程度の英語力 □1年以上の留学経験 □英語力のスキルアップを目指したい方 □保育経験 教育業界出身者はもちろん、留学やワーキングホリデー経験者などの 業界未経験者も活躍しています。 私たちと一緒に、子どもたちの未来をつくりませんか？ 英語が話せることは、子どもたちに世界を広げるきっかけを与える大切な力です。 ノーボーダーズには、さまざまなバックグラウンドを持つスタッフが世界中から集まり、 それぞれの個性や強みを活かして働いています。 大切なのは、完璧な英語力や豊富な経験だけではありません。 子どもたちの可能性を信じ、一緒に楽しみながら成長していけること。 あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています！ ※長くご勤務頂く中で、ご自宅から通勤可能な範囲で校舎異動の可能性があります。

求めている人材 ■ 求める人材 ※Employees are required to speak Japanese as fluently as their native language. ・「もっとモダンな言語（Go, Pythonなど）に挑戦したい」という意欲がある方 ・「大規模・高負荷」というキーワードにワクワクする方 ・技術の習得が、正当に給与（還元率）へ反映される環境で働きたい方 ・エンジニアとして「一生モノの武器」を手に入れたい方 ■ 必須条件（MUST） ・Webアプリケーション（バックエンド）の開発実務経験（目安：2年以上） Java, PHP, Ruby, Pythonなど言語は問いませんが、サーバー側のロジック構築経験を重視します。 ・「なぜその技術を使うのか」を考え、学習し続ける姿勢 変化の激しいモダンな環境を楽しむマインドを求めています。 ・チーム開発を円滑に進めるためのコミュニケーション能力 ■ 歓迎条件（WANT） ・Go言語を用いた開発経験（または独学でも触れたことがある方） ・AWS / GCP などのパブリッククラウドを用いたインフラ構築・運用経験 ・マイクロサービスやgRPC、コンテナ（Docker/Kubernetes）への知見 ・RDBのパフォーマンスチューニングやデータベース設計の経験 ・生成AI（LLM）やデータ分析基盤などに興味がある方

資格 ＜必須＞ 製造経験 ■就労ビザについて(対象の方のみ) Valid Japanese work visa required. No visa sponsorship or renewal support. Fluent Japanese required (JLPT N1 level). Must strictly follow all workplace rules, procedures, and instructions. 就労可能な在留資格をお持ちの方のみ対象となります。 ※ビザ取得・更新のサポートは行っておりません。 日本語能力試験N1レベル相当の日本語力必須。

求めている人材 ＜必須要件＞ ●日本語を第一言語とする方 ●英語を使用して仕事をしたい方 ●子どもが好きな方 ●チームワークを大切にできる方 ●特定性犯罪前科がないこと ●保育士資格取得に前向き方 →入社1年以内に保育士試験にチャレンジ頂ける方 →入社後に取得をするスタッフが多く在籍しているため、合格のサポートが可能です♪ ※保育士資格は不要です※ ◆下記の経験・スキルをお持ちの方は歓迎 □TOEIC700点程度の英語力 □1年以上の留学経験 □英語力のスキルアップを目指したい方 □保育経験 教育業界出身者はもちろん、留学やワーキングホリデー経験者などの 業界未経験者も活躍しています。 私たちと一緒に、子どもたちの未来をつくりませんか？ 英語が話せることは、子どもたちに世界を広げるきっかけを与える大切な力です。 ノーボーダーズには、さまざまなバックグラウンドを持つスタッフが世界中から集まり、 それぞれの個性や強みを活かして働いています。 大切なのは、完璧な英語力や豊富な経験だけではありません。 子どもたちの可能性を信じ、一緒に楽しみながら成長していけること。 あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています！ ※長くご勤務頂く中で、ご自宅から通勤可能な範囲で校舎異動の可能性があります。

求めている人材 ◆塾講師・家庭教師・教員・教室長など◆ 指導のご経験がある方を歓迎します 20代・30代・40代活躍！ 雇用形態は問いません／U・Iターン歓迎 【必須】 ◆四年制大学・大学院卒業以上 ◆指導・教育に関わったご経験 └塾・予備校、英会話や習い事の教室、 学童、企業研修なども幅広く対象とします └アルバイト・パート、派遣社員、 契約社員、非常勤講師でのご経験も対象です └学生時代の塾講師・家庭教師のご経験もOK └現場を離れて時間が経っている方も歓迎します ＼こんな方にピッタリの環境です／ □チラシ配りや新規開拓の営業に追われ、 教育に向き合えなかった □1対2・1対3や学生講師中心の体制では、 指導の質に限界があった □自ら授業を持ちながらの教室運営で、 長時間労働になっていた □愛着のある街で、 転勤なく教育の仕事を続けたい □「教える」から 「教育をプロデュースする」段階へ進みたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・塾講師、家庭教師、チューターのご経験 ・小中高や専門学校の教員、 非常勤講師のご経験 ・教室運営や校舎運営、講師管理のご経験 ・保護者面談や進路相談のご経験 ■指導経験をお持ちの方へ■ トライグループの教室長は、 授業を担当しません。 生徒の学力向上・目標実現のための 「環境づくり」が仕事です。 ただ、教えた経験のある方ほど、 生徒のつまずきの見立ても、講師の采配も、 保護者様との会話も、早く立ち上がります。 指導経験は、この仕事でいちばん効く強みです。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第で ハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代でエリアマネージャーに なっている人も。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

求めている人材 【必須条件】 ・基本的なPCスキル（Excel / Word / メール） 【歓迎条件/必須ではありません♪】 ・事務職の実務経験 ・営業事務の経験 ・経理補助や総務などバックオフィス業務の経験 ・人材業界での業務経験 【求める人物像】 ・正確にコツコツ業務を進められる方 ・周囲と連携しながら業務を進められる方 ・安定して長く働きたい方 [For Foreign Applicants] ・JLPT N1 qualification and fluent business Japanese skills required. ・No visa sponsorship or renewal support is provided.

資格 未経験OK ■就労ビザについて(対象の方のみ) Valid Japanese work visa required. No visa sponsorship or renewal support. Fluent Japanese required (JLPT N1 level). Must strictly follow all workplace rules, procedures, and instructions. 就労可能な在留資格をお持ちの方のみ対象となります。 ※ビザ取得・更新のサポートは行っておりません。 日本語能力試験N1レベル相当の日本語力必須。

資格 未経験OK ■就労ビザについて(対象の方のみ) Valid Japanese work visa required. No visa sponsorship or renewal support. Fluent Japanese required (JLPT N1 level). Must strictly follow all workplace rules, procedures, and instructions. 就労可能な在留資格をお持ちの方のみ対象となります。 ※ビザ取得・更新のサポートは行っておりません。 日本語能力試験N1レベル相当の日本語力必須。

資格 未経験OK！ ■就労ビザについて(対象の方のみ) Valid Japanese work visa required. No visa sponsorship or renewal support. Fluent Japanese required (JLPT N1 level). Must strictly follow all workplace rules, procedures, and instructions. 就労可能な在留資格をお持ちの方のみ対象となります。 ※ビザ取得・更新のサポートは行っておりません。 日本語能力試験N1レベル相当の日本語力必須。

資格 未経験OK ■就労ビザについて(対象の方のみ) Valid Japanese work visa required. No visa sponsorship or renewal support. Fluent Japanese required (JLPT N1 level). Must strictly follow all workplace rules, procedures, and instructions. 就労可能な在留資格をお持ちの方のみ対象となります。 ※ビザ取得・更新のサポートは行っておりません。 日本語能力試験N1レベル相当の日本語力必須。

資格 ＜必須＞ 製造経験 ■就労ビザについて(対象の方のみ) Valid Japanese work visa required. No visa sponsorship or renewal support. Fluent Japanese required (JLPT N1 level). Must strictly follow all workplace rules, procedures, and instructions. 就労可能な在留資格をお持ちの方のみ対象となります。 ※ビザ取得・更新のサポートは行っておりません。 日本語能力試験N1レベル相当の日本語力必須。

資格 未経験OK ■就労ビザについて(対象の方のみ) Valid Japanese work visa required. No visa sponsorship or renewal support. Fluent Japanese required (JLPT N1 level). Must strictly follow all workplace rules, procedures, and instructions. 就労可能な在留資格をお持ちの方のみ対象となります。 ※ビザ取得・更新のサポートは行っておりません。 日本語能力試験N1レベル相当の日本語力必須。

求める人材: 【必須条件】 ・何かしらのエンジニアの実務経験（1年程度） ✅就労ビザの申請・更新手続きに関する支援は行っておりません。 Visa sponsorship or renewal support is not available. ✅弊社では在留資格のサポート（新規・更新含む）は対応いたしかねます。 We are unable to provide any assistance with visa/residency status procedures. ✅日本語での会話・意思疎通に精通していることが必須です。 Proficiency in Japanese conversation and communication is essential. ✅ネイティブレベルの日本語ライティングスキル（ビジネス文書・報告書等）が必須です。 Native-level Japanese writing proficiency is mandatory for business correspondence and reporting. 【歓迎条件】 ・学歴不問・ブランクがある方も歓迎！ ・経験が少ない方もお気軽にお問い合わせ下さい！ ＜こんな経験ある方！＞ ・オープン系基幹業務システムの開発経験がある方 ・Webアプリケーションの開発経験がある方 ・Java、COBOL、PHP、.NET、C#、C、VBのスキル保有者 ＜こんな方を歓迎致します！＞ ・今のプロジェクトが自分の成長に繋がっていないと感じている方 ・経験を積んでキャリアアップをしていきたい方 ・プログラマーとしてのスキルを磨いて行きたい方 ・システムエンジニアとして豊富な案件に携わりたい方 ・安定して、しっかり稼いでいきたい方 ・SE/PG/SES/SIerの経験・知識を活かしたい方 ・もっとスキルを磨きたい ・今の環境を変えたい」その想いだけでOK⭐ ＜先輩の前職スキルの一例＞ フロントエンド: フロントエンドエンジニア、Webエンジニア、UI/UXエンジニア バックエンド: サーバーサイドエンジニア、バックエンドエンジニア、API開発エンジニア アプリ: iOSエンジニア、Androidエンジニア、モバイルアプリ開発、Flutterエンジニア インフラ/運用: インフラエンジニア、SRE（Site Reliability Engineering）、クラウドエンジニア、DevOpsエンジニア データ・AI: データサイエンティスト、データエンジニア、機械学習エンジニア（ML）、AIエンジニア マネジメント: VPoE、CTO、エンジニアリングマネージャー（EM）、テックリード、プロジェクトマネージャー（PM） クラウド: AWS（Amazon Web Services）, Google Cloud (GCP), Microsoft Azure コンテナ・構成管理: Docker, Kubernetes (K8s), Terraform, Ansible, CloudFormation データベース: MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Oracle, SQL Server ツール・環境: Git, GitHub, GitLab, Slack, Jira, Confluence, VS Code

求めている人材 【必須】 ・高卒以上 ・子どもが好きな方 ・ネイティブレベルの日本語能力が必要 ＜To be a bilingual teacher, it is necessary to have native-level proficiency in Japanese.＞ ★未経験・新卒・第二新卒歓迎 【こんな方歓迎】 ◆コミュニケーション力に自信がある ◆新しいことにチャレンジするのが好き ◆英語を使って、喜ばれる仕事がしたい ◆豊富なキャリアパスで将来の夢につなげたい ◆目標達成意識が高い方 【活かせる資格・経験】 ※必須ではありません ※こんな経験・スキルが活かせる職場です！ ◎英語を教えた経験 ◎教育関係での業務経験 ◎保育士資格 ◎留学やワーキングホリデーの経験 「英語が好き」「子ども達が好き」という方であれば経歴不問。 元・航空業界やホテルといった異業種出身者も活躍中ですし、留学等で就業経験を持たない方もOK！ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 中途入社が活躍できる環境です！ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ▼当社では中途採用の方が多く活躍しています！ 中途採用実績 2022年度：㈱Kids-UP 98% 2023年度：㈱Kids-UP 98% 2024年度：㈱Kids-UP 99% ▼以下の経験がある方は大歓迎です！ ※正社員・パート・アルバイトなど、前職の雇用形態やブランクの期間は一切問いません。 英会話講師、英語講師、英会話スクール、 英語塾、語学学校、キッズ英語、子ども英会話、レッスン準備、 スピーキング指導、発音指導、フォニックス、 留学経験、帰国子女、生徒カウンセリング また、下記キーワードにピンとくる方も歓迎です！ 幼少期英語、小学生英語、TOEIC、TOEFL、IELTS、英検、 教員免許、TESOL、TEFL、CELTA ▼こんな方もぜひご応募ください！ ・子供向け英会話教室や塾での指導経験がある方（ブランクがある方も歓迎） ・「以前、オンライン英会話やチューターのパートをしていた」という方 ・「英語を話す・教えるのが好き」「人とコミュニケーションを取るのが好き」という方 ・落ち着いた環境で、長く安定して勤務したい方

求めている人材 ・英語が好きな方（未経験・ブランクOK） ・英検®準１級、TOEIC®730点相当の英語力 ・Wワーク（同業種での勤務は不可）・主婦（夫）も多数在籍！ ・元イーオン生だった方も活躍中！ ＜資格＞ ・短大、専門卒以上 ・1年以上勤務可能な方 ・日本語能力検定でN1程度の日本語力がある方 （文法や資格対策クラスは日本語でレッスンをおこなうため） ＜こんな方にピッタリ＞ ・英語を使った仕事がしたい ・子どもや人と関わるのが好き、接客が好き ・教えることに興味がある、働きながらやりがいを感じたい ・ライフスタイルに合わせて働きたい

資格 未経験OK ＜あれば尚可＞ 製造現場での経験 ■就労ビザについて(対象の方のみ) Valid Japanese work visa required. No visa sponsorship or renewal support. Fluent Japanese required (JLPT N1 level). Must strictly follow all workplace rules, procedures, and instructions. 就労可能な在留資格をお持ちの方のみ対象となります。 ※ビザ取得・更新のサポートは行っておりません。 日本語能力試験N1レベル相当の日本語力必須。

資格 未経験OK ■就労ビザについて(対象の方のみ) Valid Japanese work visa required. No visa sponsorship or renewal support. Fluent Japanese required (JLPT N1 level). Must strictly follow all workplace rules, procedures, and instructions. 就労可能な在留資格をお持ちの方のみ対象となります。 ※ビザ取得・更新のサポートは行っておりません。 日本語能力試験N1レベル相当の日本語力必須。

資格 未経験OK ■就労ビザについて(対象の方のみ) Valid Japanese work visa required. No visa sponsorship or renewal support. Fluent Japanese required (JLPT N1 level). Must strictly follow all workplace rules, procedures, and instructions. 就労可能な在留資格をお持ちの方のみ対象となります。 ※ビザ取得・更新のサポートは行っておりません。 日本語能力試験N1レベル相当の日本語力必須。

求める人材: 【必須条件】 ・PC操作（Excel中級レベル：関数の基本操作等）ができる方 ・Excelおよび英語を使用した事務経験のある方 ・日常英会話レベルの英語力（目安：TOEIC 700点以上） ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ・メンテナンス関連 ・建築/設備業界での 事務経験がある方歓迎！ ・留学経験のある方 ・英語を活かした仕事をしたい方

求めている人材 ✅応募要件 【必須条件】 ・特にございません！ 未経験でも活躍できる環境です！ ・”やる気”さえあればOK！ 【歓迎する経験・スキル】 ・文系・理系問わず丁寧な作業ができる方 ・「機械いじりが好き」 「空港で働きたい」という興味がある方 ・何らかの軽作業や運転の経験がある方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ✅こんな方にピッタリ ・20代〜30代の若手スタッフが 中心に活躍している職場で働きたい ・マニュアルがある環境で、 コツコツと正確に進めるのが得意 ・安定した環境で長くキャリアを築きたい ・正社員登用を目指して、 まずは派遣からスタートしたい 「自分に特別なスキルなんてない…」と 思っている方もご安心ください。 今活躍している先輩たちの多くも、 未経験からのスタートでした。 大切なのは、一つひとつのチェックを 丁寧に行う姿勢です。 ■選考について 「自分の性格で悩んでいることがあって…」 「仕事内容にミスマッチがないか不安…」 そんなお悩みも、 面接時にぜひお気軽にご相談ください！ ざっくばらんにお話しすることで、 あなたが一番輝ける働き方を 一緒に見つけていきましょう。 ＼ こんな方も歓迎します！ ／ 工場内の仕分け、 組み立てなどの軽作業や 物流倉庫でのピッキング、 その他技術職、品質管理 製造職、生産技術職や 建築系の施工管理などの 経験がある方は お持ちの経験・スキルを 活かして働けます！ ※必須ではありません。 ✨サービス・販売・接客業など の経験のある方で コミュニケーション力のある方が 長く続けて頂いております。

求めている人材 【必須】 ・高卒以上 ・子どもが好きな方 ・ネイティブレベルの日本語能力が必要 ＜To be a bilingual teacher, it is necessary to have native-level proficiency in Japanese.＞ ★未経験・新卒・第二新卒歓迎 【こんな方歓迎】 ◆コミュニケーション力に自信がある ◆新しいことにチャレンジするのが好き ◆英語を使って、喜ばれる仕事がしたい ◆豊富なキャリアパスで将来の夢につなげたい ◆目標達成意識が高い方 【活かせる資格・経験】 ※必須ではありません ※こんな経験・スキルが活かせる職場です！ ◎英語を教えた経験 ◎教育関係での業務経験 ◎保育士資格 ◎留学やワーキングホリデーの経験 「英語が好き」「子ども達が好き」という方であれば経歴不問。 元・航空業界やホテルといった異業種出身者も活躍中ですし、留学等で就業経験を持たない方もOK！ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 中途入社が活躍できる環境です！ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ▼当社では中途採用の方が多く活躍しています！ 中途採用実績 2022年度：㈱Kids-UP 98% 2023年度：㈱Kids-UP 98% 2024年度：㈱Kids-UP 99% ▼以下の経験がある方は大歓迎です！ ※正社員・パート・アルバイトなど、前職の雇用形態やブランクの期間は一切問いません。 英会話講師、英語講師、英会話スクール、 英語塾、語学学校、キッズ英語、子ども英会話、レッスン準備、 スピーキング指導、発音指導、フォニックス、 留学経験、帰国子女、生徒カウンセリング また、下記キーワードにピンとくる方も歓迎です！ 幼少期英語、小学生英語、TOEIC、TOEFL、IELTS、英検、 教員免許、TESOL、TEFL、CELTA ▼こんな方もぜひご応募ください！ ・子供向け英会話教室や塾での指導経験がある方（ブランクがある方も歓迎） ・「以前、オンライン英会話やチューターのパートをしていた」という方 ・「英語を話す・教えるのが好き」「人とコミュニケーションを取るのが好き」という方 ・落ち着いた環境で、長く安定して勤務したい方

資格 未経験OK ※配属前に、東京都福生市の研修センターで 約1ヶ月研修を受講していただきます。 ■就労ビザについて(対象の方のみ) Valid Japanese work visa required. No visa sponsorship or renewal support. Fluent Japanese required (JLPT N1 level). Must strictly follow all workplace rules, procedures, and instructions. 就労可能な在留資格をお持ちの方のみ対象となります。 ※ビザ取得・更新のサポートは行っておりません。 日本語能力試験N1レベル相当の日本語力必須。

求める人材: ＜応募条件＞ ■ビジネスレベルの英語力 └外国人スタッフからの相談・質問対応など、 日常的に英語で業務を進行していただきます。 ※実務経験は一切問いません！ ■基本的なPC作業が出来る方 ◇保育・教育業界未経験でも歓迎 ◇経験者歓迎 ◇資格・経験不問 ◇ブランクOK ◇20～30代女性スタッフ活躍中 保育資格はなくてもOK！ 人柄重視の採用です。 入社後は、OJTで実践しながら業務を学びつつ、 動画での研修も行います。 わからないことは先輩社員に 気軽に相談できるので安心◎ 月2回の全キャンパス合同研修・ ミーティングも実施するので、 月ごとの業務の確認や、他校のアイデア共有もできます。 ＜こんな方歓迎＞ ・英語を活かしグローバルな環境で働きたい ・緻密な作業をコツコツ的確に進めるのが得意 ・スタッフ管理や事務作業を正確にこなせる ・人と話すことやコミュニケーションが好き ・チームワークを重んじ、サポートが得意

資格 未経験OK ■就労ビザについて(対象の方のみ) Valid Japanese work visa required. No visa sponsorship or renewal support. Fluent Japanese required (JLPT N1 level). Must strictly follow all workplace rules, procedures, and instructions. 就労可能な在留資格をお持ちの方のみ対象となります。 ※ビザ取得・更新のサポートは行っておりません。 日本語能力試験N1レベル相当の日本語力必須。

資格 未経験OK ■就労ビザについて(対象の方のみ) Valid Japanese work visa required. No visa sponsorship or renewal support. Fluent Japanese required (JLPT N1 level). Must strictly follow all workplace rules, procedures, and instructions. 就労可能な在留資格をお持ちの方のみ対象となります。 ※ビザ取得・更新のサポートは行っておりません。 日本語能力試験N1レベル相当の日本語力必須。