在宅勤務（リモートワーク）OKのsns担当の転職・求人情報

求めている人材 未経験歓迎／学歴不問／ブランクOK 学生、主婦・主夫、会社員、フリーターの方も歓迎します。 🌷こんな方にぴったり ・人と話すこと、相手の話を聞くことが好き ・ライブ配信やSNSに興味がある ・趣味や好きなことについて発信してみたい ・自宅でできる仕事や副業を探している ・配信を振り返りながら、継続して取り組みたい ・モデルや役者として人気者になりたい ・インフルエンサーを目指したい ・マーケティングや分析に興味がある これまで別の配信アプリで、配信経験のある方からのご応募も歓迎します！

求めている人材 ＼＼未経験者OK！／／ 「PCを触ったことがない、WEB業界ってなに・・」 という未経験の方も安心してご応募ください！ ◎1から学べるマンツーマン研修プログラムをご用意！ ■未経験OK ■第二新卒OK ＜以下に1つでも当てはまる方も大歓迎＞ ・動画編集に興味のある方 ・マーケティングに興味がある方 ・SNSが好きな方、興味がある方 ・インフルエンサーに関わってみたい方 ・アパレルに興味がある方 ・将来活かせる「スキル」をつけたい方 ・さまざまな業務に挑戦したい方 ・市場価値の高い人材になりたい方 ・レベルの高い環境で働いてみたい方 ※スキルや習得具合等によって、研修期間は一定日数別の業務を行っていただく場合がこざいます。

求めている人材 【対象】 大学生・大学院生・短大生・専門学校生 経験は問いません！ゼロからトップライバーを目指しましょう♪ 【歓迎】 ・顔出しで配信できる方 ※必須ではありませんが、トップライバーの多くは顔出しで配信しています！ ・他サービスも含め、配信経験のある方 ※経験者はすぐに活躍されています♪ 社会人になってからも続けられるお仕事です🌟 SNSスキル、マーケティングスキルを今のうちに養い方歓迎！

求めている人材 【応募条件】 ◎未経験OK・社会人経験１～2年程度 ◎基本的なPCスキルをお持ちの方 └Word・Excel・Google スプレッドシートの 入力ができる方を想定しています。 【以下に当てはまる方は歓迎！】 □コミュニケーションを取るのが好きな方 □明るい対応ができる方 □周囲の意見を素直に聞ける方 □チームワークを重視できる □オンオフのメリハリがつけられる方 □コツコツ仕事が得意な方 □事務経験をお持ちの方は優遇 「面接って何を話せば良いのかな？」 初めてのことだと不安になりますよね。 「土日休みでプライベート充実させたい」 「おしゃれ好きで私らしさを大切にしたい」 「いちからWebのスキルを身につけたい」 どんな志望動機でも大丈夫です♪ ✨異業種経験なんでも活かせます！ 営業、事務、IT関係、アパレル、美容師、 飲食（カフェ、居酒屋）、SNS運用、接客、 販売、コールセンター、カスタマーサポート など様々な広告に関わるのでどんな業種の 経験も活かせる環境です。 ✨成果を正当に評価し給与に還元 月に1度、技術力アップや成長率、将来性、 会社への貢献度など様々な観点から 投票が行われ、上位の方には賞金も贈呈！ 年1回の社員総会で表彰されることもあり、 頑張りがしっかり返ってくる環境です♪ ✨インスタもチェックしてね♪ 働く社員・会社の雰囲気を載せています。 https://www.instagram.com/_acl_official_?igsh=MzY3ZGNucnFoMTBz

求めている人材 ★ 応募条件 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣ ◆学歴不問・未経験OK ◆第二新卒歓迎 ◆基本的なPCスキル （Excel・スプレッドシートなど） 文章を書くこと、情報を調べること、 数字から改善を考えること。 あなたの興味やこれまでの経験を、 Webの仕事に活かせます。 【こんな方にぴったり】 ◎文章を書くことが好きな方 ◎気になることを自分で調べ、 深掘りすることが好きな方 ◎複数の作業や締切を意識しながら、 こつこつ仕事を進められる方 ◎入稿・確認・修正などの作業にも、 丁寧に取り組める方 ◎フィードバックを受け止め、 文章をよりよくしていける方 ◎制作スキルを身につけ、 将来は企画にも挑戦したい方 【歓迎する経験・スキル】 Webライティング／記事作成／編集／ リライト／求人広告制作／ ブログ運営／SNSでの発信／ WordPress／CMS／Canva／Photoshop 趣味でブログや作品を書いた経験も、 仕事に挑戦するきっかけになります。 まずは目の前の記事を丁寧に仕上げ、 制作の幅を広げていきましょう。 《大切にしていること》 分からないことや進行の遅れを、 一人で抱え込まずに相談すること。 周囲の意見を受け止めながら、 担当業務に責任を持って取り組むこと。 基礎を着実に身につけ、 「もっとできることを増やしたい」 という意欲を持つ方を歓迎します。

求めている人材 ★ 応募条件 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣ ◆学歴不問・未経験OK ◆第二新卒歓迎 ◆基本的なPCスキル （Excel・スプレッドシートなど） 文章を書くこと、情報を調べること、 数字から改善を考えること。 あなたの興味やこれまでの経験を、 Webの仕事に活かせます。 【こんな方にぴったり】 ◎文章を書くことが好きな方 ◎気になることを自分で調べ、 深掘りすることが好きな方 ◎複数の作業や締切を意識しながら、 こつこつ仕事を進められる方 ◎入稿・確認・修正などの作業にも、 丁寧に取り組める方 ◎フィードバックを受け止め、 文章をよりよくしていける方 ◎制作スキルを身につけ、 将来は企画にも挑戦したい方 【歓迎する経験・スキル】 Webライティング／記事作成／編集／ リライト／求人広告制作／ ブログ運営／SNSでの発信／ WordPress／CMS／Canva／Photoshop 趣味でブログや作品を書いた経験も、 仕事に挑戦するきっかけになります。 まずは目の前の記事を丁寧に仕上げ、 制作の幅を広げていきましょう。 《大切にしていること》 分からないことや進行の遅れを、 一人で抱え込まずに相談すること。 周囲の意見を受け止めながら、 担当業務に責任を持って取り組むこと。 基礎を着実に身につけ、 「もっとできることを増やしたい」 という意欲を持つ方を歓迎します。

資格 【必須要件】 下記いずれかに当てはまる方 ・広告代理店経験1年以上（デジタル広告領域歓迎） ・デジタル広告の運用実務経験 ・SEO/SEMなど、WEB広告に関連する業務経験 ※広告運用コンサルタントの実務経験は不問です。 【歓迎要件】 ・広告主への提案営業、プランニング経験 ・媒体社との関係構築経験 ・リーダー・SV・マネージャーなど、マネジメント経験2年以上 ＜こんな方に向いています！＞ ・受け身ではなく主体的に動ける方 ・まずはやってみようという行動力のある方 ・状況に応じた柔軟な検討・判断ができる方 ・新しい知識・情報へのアンテナが高く、成長意欲のある方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※コンサルタントのご経験者はもちろん、 SNS広告運用／WEBマーケティング経験／WEBマーケター／アカウントプランナー／WEBディレクター／データアナリスト／メディアプランナー／アクセス解析など、親和性の高い経験のある方を歓迎いたします。

求める人材: 【必須条件】 ・Webサイト（ブログ、オウンドメディア）の運営、または記事執筆の経験 ・YouTube、Instagram、Xなどのビジネス用のSNSアカウント運用経験 ・スマートフォンや一眼レフ等を使った、動画・写真の撮影スキル（基本レベルで可） 【歓迎要件】 ・新規WebメディアやSNSアカウントの「立ち上げ」から携わった経験 ・動画編集ソフト（Premiere Pro、Final Cut Pro、CapCutなど）の実務利用経験 ・撮影のディレクションや、動画の進行管理（オペレーション）の経験 ・Google Analyticsなどのデータ分析、SEOの基礎知識 【求める人物像】 ・ゼロからイチを作る「立ち上げフェーズ」を楽しめる、裁量を持って働きたい方 ・テキスト、画像、動画など、マルチなコンテンツ制作に興味がある方 ・トレンドに敏感で、新しいSNSのアルゴリズムやノウハウを自主的にキャッチアップできる方 ・社内関係者や外部パートナーと円滑にやり取りができる、コミュニケーション力のある方 ・目標達成に情熱を持つ方 ・自己成長意欲が高く新しい技術にチャレンジしたい方 ・PC操作やデジタルツールに慣れている方、また新しいツールの習得に抵抗がない方 ・フリーランスやリモートワーク経験があり、自己管理に自信がある方 ・責任感があり、納期を守る姿勢を大切にしている方 ・知識を深め、将来的に専門性を活かしたキャリアを築きたい方 この仕事では、あなたの成長意欲と情熱を存分に活かしながら、キャリアにおいて重要なスキルと専門性を獲得することが可能です。 私たちと共に、あなたのキャリアを次のレベルへと進めていきましょう！

求める人材: 【服装・髪型ネイル自由】 ◆営業経験者はもちろん、意欲ある未経験の方も歓迎！ 今の時代に欠かせないSNS・Webの知識を身につけるチャンス！ ＼異業種出身者も活躍中です／ SNS・Webの知識は入社後に身につけていけばOK！ 「SNS・Webに関わる営業に挑戦したい」 「働き方を変えて裁量大きく活躍したい」など 経験だけでなく、ポテンシャルも重視しています。 ★営業経験があれば即戦力としてお迎えします！ 【あれば歓迎する経験】※必須ではありません ◇法人営業の経験 ◇保険・金融・不動産等の個人営業の経験 ◇目標に向けて数字を追求する営業の経験

求めている人材 【必須条件】 ・地域連携・自治体対応・教育／福祉事業などへの高い関心 ・社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション能力 ・論理思考力、問題解決力 ・PC（エクセル、ワード、パワーポイント）の基礎スキル ・地域貢献やスポーツビジネスへの関心 【歓迎条件】 ・スポーツ／教育／地域振興領域での実務経験 ・自治体・NPO・行政・地域企業などとの共同プロジェクト経験 ・パブリックセクターの言語を理解し、企画を“通す”力 ・複数の関係者との合意形成・調整・連携を行った経験 【その他】 ・普通自動車免許保有および自動車の持ち込み必須 【求める人物像】 ・主体的に考えて自立的に動ける方 ・ご自身でPDCAを回せる方 ・多面的に物事を捉え、柔軟な対応ができる方 ・ステークホルダーや顧客との信頼関係を築き、巻き込みながら仕事を推進できる方 ・茨城ロボッツのミッションに共感できる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・63歳未満（定年のため））

求めている人材 ✅未経験歓迎 ✅経験者も大歓迎 ✅学歴不問 ＊未経験から活躍している 先輩が多数在籍！ 【先輩がCROWNに入社した理由】 沢山の先輩が様々な理由で入社して 現在当社で活躍しています！ ＜女性Aさん＞ ・SNSをよく見るから仕事にしたかった ホンネ：インフルエンサーと仕事をしたい！ ＜男性Bさん＞ ・youtubeの動画編集の経験があるから ホンネ：仕事と勉強が一緒にできて スキルが身につくと思った。 ＜男性Cさん＞ ・時代の流れにそった仕事をしたかった ホンネ：ネット系の仕事を学んで 将来的にはビッグになりたいから。 上記のような様々な先輩が活躍しています！ 面接ではあなたの「ホンネ」も聞かせてください♪

求めている人材 ・････━━━━━━━━━━━････・ ✅基本的なPCスキルをお持ちの方（Excelで簡単な関数を使用できる方） ✅受注処理などの事務業務を一つひとつ着実に習得し、正確に取り組める方 ✅お客様に対して、丁寧な電話・メール対応ができる方 ✅社内の関係部署や周囲のメンバーと連携し、確認・調整しながら業務を進められる方 ✨こんな経験・スキルをお持ちの方は歓迎します✨ ●ECサイトにおける受注処理の経験 ●ECサイトの商品登録・更新など、運営に携わった経験 ●Canva、Photoshop、Illustratorなどを使用した画像制作・編集の経験 ●メールマガジンやWebコンテンツの制作・更新経験 ⏩ECサイト運営や画像制作の実務経験が浅い方も歓迎します。 ⏩WebやECに興味を持ち、必要な知識やツールの使い方を自ら学んでいける方であれば、 社員のサポートのもと、少しずつ担当業務を広げていただけます。 ・････━━━━━━━━━━━････・

求めている人材 【必須条件】 Word、Excelの基本的な操作やメールソフト等の基本操作ができる方 学歴不問、今春大学新卒・第二新卒、業界・職種未経験者も大歓迎！ 基本的なパソコンスキル（ショートカットコマンド、辞書登録、ネット検索など）が できればこなせるお仕事です。 エクセル（入力、表計算程度）などのPCを使った事務作業の経験があれば、なお歓迎。 エンタメ商材を扱うので、 音楽、映画、アニメなどの大好きな方は楽しんで働けます。

求めている人材 ■必須 自社の新卒採用や人材業界で新卒採用 にかかわった経験のある方（年数問わず） 学歴不問、業種未経験、 第二新卒やブランクがある方も歓迎します 自ら仮説を立て、施策を実行・検証しながら 主体的に動ける方を求めています 【活かせる経験・スキル】 ・採用広報の経験 ・SNS（InstagramやTikTok） の運用経験

求める人材: ＼「SNSを使っている」方はぜひ♪／【未経験・第二新卒・ブランクある方も歓迎！】 【応募条件】 ■基本的なPCスキル（Googleスプレッドシート、Word、Excelなど） ★こんな方にピッタリ！ ◎SNSやマーケティングに関わる仕事に興味がある方 ◎コミュニケーションやチームワークを大切にできる方 ◎臨機応変に正確性をもって効率的に取り組める方 ◎気配り・目配りを意識できる方 ◎トレンドを敏感にキャッチアップできる方 「事務＋αのスキルを身につけたい」方は◎ 「SNSは見る専門だった」「運用って何するの？」という方も、 入社後にサポートしていくので安心してください◎ 「単なる事務ではなく、仕事の幅を広げたい」 「もっと成長したい」そんな方は大歓迎です！

求めている人材 ✅学歴不問・未経験OK ✅第二新卒歓迎・ブランクOK ✅SNS運用の実務経験は問いません ＜必須条件＞ ■基本的なPCスキルをお持ちの方 └Word・Excel・Googleスプレッドシートへの入力ができる程度を想定しています。 ─・─・─・─・─・─・─・─ こんな方にピッタリ ￣￣V￣￣￣￣￣￣ ◇X・Instagram・TikTokなど、SNSを日常的に使っている ◇分からないことをそのままにせず、自分から質問できる ◇周囲と相談しながら、一緒に仕事を進められる ◇思いついたアイデアを発信したり、周りの意見を取り入れたりできる ◇数字や反応を見ながら「次はどうしよう？」と考えることが好き 今回重視しているのは、最初からSNS運用の専門スキルを持っていることだけではありません。 企画はチームで話し合いながら進めるため、 自分から声をかける、分からないことを聞く、アイデアを共有するなど、周囲とコミュニケーションを取りながら一歩動けることを大切にしています。 ─・─・─・─・─・─・─・─ 経験・スキルがある方も歓迎！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■企業SNS・公式アカウントの運用経験 ■X・Instagram・TikTokなどの運用経験 ■SNSの数値分析・改善提案の経験 ■Webマーケティング・広告運用の知識や経験 ■文章・画像制作の経験 ■Photoshop・Canvaなどの使用経験 ■生成AIツール（ChatGPTなど）の業務利用経験 経験がある方はもちろん歓迎ですが、未経験の方もメンター制度を通して少しずつ仕事を覚えていけます。

求めている人材 ✨20代～30代前半までの方活躍中✨ 〈 必須 〉 ■33歳以下の方 （長期キャリア形成のため／例外事由3号のイ） ■4年制大学卒業の方 ■社会人としての実務経験がある方 ◇営業、顧客折衝、マーケティング、進行管理など、 人と関わりながら仕事を進めた経験がある方 ◇YouTubeマーケティングを本気で学び、 プロとしてキャリアを積みたい方 ◇原則週3日、六本木オフィスへ出社できる方 ◇必要に応じてクライアント先や撮影現場へ訪問できる方 ※YouTube・SNS運用の実務経験は問いません。 〈 歓迎 〉 ・法人営業／個人営業の経験がある方 ・接客、コンサルティング等の顧客折衝経験 ・Webマーケティング、広告、SNSに関わる経験 ・周囲と連携しながら、仕事を進めた経験がある方 ・数字を見て仮説を立て、改善することが好きな方 ・自分の考えを整理して、人に伝えることが好きな方 ＼★こんな方が活躍してます★／ ✅️ 明るく前向きな方・素直に学べる方 └周囲の意見を取り入れながら、新しいことを学べる方 ✅️成長意欲がある方 └現状維持ではなく、20代のうちからできることを増やしたい方 ✅️人と関わることが好きな方 └営業・接客・コンサル・CS・広告など、 人と関わる仕事の経験がある方 ✅️「まずやってみる」ことができる方 └SNS・AIなど、新しいことにも前向きに挑戦できる方

求める人材: ✨対象となる方✨ 今回募集するのは 現在の成長フェーズを一緒に推進してくれる 【SNSマーケティング経験者の方】です。 ・『数字を伸ばすだけでなくブランドを育てたい』 ・『企画から運用まで、裁量を持って関わりたい』 ・『エンタメ×マーケティングの最前線で勝負したい』 こんな方にとって、こちらの募集職種は これ以上ない環境であると自負しております。 「バズを作る」だけでは終わらせない。 グループ事業を伸ばす SNSマーケティングを追及できる方を募集します。 ---------- ✅各部署とのコミュニケーションが円滑に行える方 ✅企画のコンセプト設計、分析 具体的な企画への落とし込み。 撮影、編集、運⽤まで⼀貫してできる方 ✅社会⼈としての基本的なマナーや責任感がある方 ===============================

求めている人材 【必須条件】 ・SNS、インフルエンサーマーケティングなどの実務経験2年以上 ・AIの業務活用経験 【歓迎条件】 ・広告商材の法人営業経験 ・ディレクション経験 ・AIエージェントの業務活用経験 【向いている方】 ・SNSやインフルエンサーマーケの経験を活かして、案件を主体的に動かしたい方 ・クライアントとのコミュニケーションから案件進行まで幅広く携わりたい方 ・企画やキャスティング、制作進行まで一貫して携わりたい方 ・自分で課題を見つけ、考えて行動できる方

求めている人材 【求める人材】 ＊美容業界未経験の方も歓迎！ ＊SNS・広報・マーケティング経験者は特に歓迎！ ＊美容クリニックでの勤務経験を活かして、SNS・広報業務へキャリアチェンジしたい方も歓迎します。 【必須条件】 ・専門卒・短大卒以上 ・基本的なPC操作ができる方 ・SNSや美容トレンドに関心がある方 【歓迎条件】 ・SNS運用、広報、マーケティング等の実務経験がある方 ・動画・画像制作、編集経験がある方 ・企画立案やディレクション経験がある方 ・マネジメント、リーダー経験がある方 ・美容クリニックでの勤務経験がある方 ・医療機関での受付、事務、カウンセリング等の経験がある方 ＜こんな方にぜひ！＞ ＊美容医療や美容トレンドが好きな方 ＊Instagram、TikTok、YouTube等のSNSが好きな方 ＊自ら考え、主体的に業務を進められる方 ＊数字を見ながら改善していくことが好きな方 ＊周囲とコミュニケーションを取りながらスピード感を持って仕事を進められる方 ＊状況に応じて柔軟に対応できる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須】※すべて必須 ・広報・PR、コーポレートブランディング、インナーコミュニケーションのいずれかの実務経験（3年以上） ・社内報、オウンドメディア、広報のいずれかの経験（1年以上） 【歓迎】 ・PR代理店、制作会社、メディア業界などで、取材・編集・ライティングの経験を積み、事業会社の内側から組織文化やブランドを育てたい方 ・プレスリリースの執筆・校閲の経験 ・官公庁とのやりとりの経験 【求める人物像】 ・経営陣のビジョンや理念、各部門の取り組みを、社員や社外の方が直感的に理解できる言葉にできる方 ・人事、営業、現場スタッフなど、さまざまな部門の方と信頼関係を築き、協力を引き出せる方 ・全体のストーリーを描きながら、原稿の執筆や社内コンテンツの企画・編集をスピーディーかつ丁寧に進められる方

求めている人材 ✧ オフィスワークの経験と、SNSへの興味を生かしたい方へ ✧ 「SNSを見るだけでなく、仕事として関わってみたい」 「これまでの事務経験や調整力を生かしたい」 そんなあなたをお待ちしています♪ ＜こんな方にぴったりです◎＞ ・オフィスワークの経験がある方 ・普段からSNSで情報収集をしている方 ・SNSやマーケティングに興味がある方 ・自分で考え、主体的に行動できる方 ・周囲の意見やアドバイスを素直に取り入れられる方 ・メンバーと協力しながら仕事を進められる方 ・スケジュールや進捗を確認し、丁寧に業務に取り組める方 SNSでの気づきと、これまでに培った段取り力を、 チームで進める企画に生かしてみませんか？✧

求めている人材 ✧ マーケティングへの興味と、成長意欲をお仕事に ✧ 「営業として成果を出し、収入アップを目指したい」 「SNSやマーケティングに関わる仕事がしたい」 そんな意欲をお持ちの方をお待ちしています♪ ＜こんな方にぴったりです◎＞ ・SNSやマーケティングに興味がある方 ・目標に向かって前向きに取り組める方 ・自分で考え、主体的に行動できる方 ・周囲のアドバイスを素直に受け止め、行動に生かせる方 ・お客様の話を丁寧に聞き、課題やご要望に向き合える方 ・社内外のメンバーと協力して仕事を進められる方 自分で考えて動き、周囲のアドバイスも取り入れる。 そんな姿勢を、日々の提案に生かしてみませんか？✧

求めている人材 ※30歳まで ※未経験者歓迎 ※第二新卒歓迎 ╭━━━━━━╮ 必須 ╰━━ｖ━━━╯ ◎基本的なPC操作ができる ◎Webマーケティングに興味がある ◎自分で考え、行動できる ◎分からないことを素直に質問できる ╭━━━━━━╮ こんな方に ╰━━ｖ━━━╯ ◯数字を見ることや分析が好き ○「なぜ？」と考えることが好き ○新しいことにチャレンジしたい ○思い立ったら即行動したい ○スピード感を持って仕事を進められる ○人のアドバイスを素直に吸収できる ○周囲とコミュニケーションを取りながら働ける ○将来、Webマーケティングを武器にしたい ○自分のアイデアを仕事に活かしたい ○頑張った分だけ成長や収入につなげたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳まで（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ⏩《応募条件（必須）》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・事務またはアシスタント業務の実務経験（目安：2年以上） ・基本的なPCスキル（Word / Excel / PowerPoint など） ・簡単な英語の読み書きスキル（社内資料の英訳など） ・当社のカルチャーに共感し、体現できるマインド └ロジカル（論理的に、数字に基づいて思考できる） └ガッツ（主体的に仮説を立て、やり切る力） └パッション（製品と仕事への情熱、成長意欲） ・日本語を用いた円滑な対人折衝力 ※国内施策・社内調整等で業務の9割が日本語となるため、母語レベルの正確な日本語運用力を重視します。 日本語能力試験N1必須、かつビジネス上ニュアンスまで円滑に伝達できる方に限ります。 ⏩《歓迎条件》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・マルチタスキングが得意な方（多様なタスクを同時にこなすことが好きな方） ・マーケティング業務経験（メディア・広告関連、PR、イベント等） ・制作会社や広告代理店などでの制作進行・ディレクション経験 ・出版社や編集プロダクションなどでの編集・進行管理経験 ・Adobe等デザインソフトの使用経験 ・市場動向や競合情報、SNS上のトレンドへの関心 ⏩20代・未経験業界からの挑戦を応援！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 直接類似の業界のご経験があるかどうかは重視しておりません。 20代の若手メンバーをはじめ、コンサルティング、IT企業、ソフトウェア企業、広告代理店、 メーカー出身者等、多様なバックグラウンドを持つ先輩が活躍しています。

求めている人材 ★ 応募条件 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣ ◆学歴不問・未経験OK ◆第二新卒歓迎 ◆基本的なPCスキル （Excel・スプレッドシートなど） 文章を書くこと、情報を調べること、 数字から改善を考えること。 あなたの興味やこれまでの経験を、 Webの仕事に活かせます。 【こんな方にぴったり】 ◎文章を書くことが好きな方 ◎気になることを自分で調べ、 深掘りすることが好きな方 ◎複数の作業や締切を意識しながら、 こつこつ仕事を進められる方 ◎入稿・確認・修正などの作業にも、 丁寧に取り組める方 ◎フィードバックを受け止め、 文章をよりよくしていける方 ◎制作スキルを身につけ、 将来は企画にも挑戦したい方 【歓迎する経験・スキル】 Webライティング／記事作成／編集／ リライト／求人広告制作／ ブログ運営／SNSでの発信／ WordPress／CMS／Canva／Photoshop 趣味でブログや作品を書いた経験も、 仕事に挑戦するきっかけになります。 まずは目の前の記事を丁寧に仕上げ、 制作の幅を広げていきましょう。 《大切にしていること》 分からないことや進行の遅れを、 一人で抱え込まずに相談すること。 周囲の意見を受け止めながら、 担当業務に責任を持って取り組むこと。 基礎を着実に身につけ、 「もっとできることを増やしたい」 という意欲を持つ方を歓迎します。

求めている人材 ✨20代～30代前半までの方活躍中✨ 〈 必須 〉 ■4年制大学卒業の方 ■YouTubeチャンネルまたはSNSアカウントの 企画・運用・分析に携わった経験がある方 ■数字をもとに課題を特定し、改善施策を考えて実行した経験がある方 ■クライアントとの折衝・提案経験がある方 ■自ら考えて案件を進められる方 ◇原則週3日、六本木オフィスへ出社できる方 ◇必要に応じて撮影現場へ訪問できる方 〈 歓迎 〉 ・企業YouTubeチャンネルを企画〜分析まで一貫して担当した経験 ・YouTubeから売上・問い合わせ・採用などの事業成果を生み出した経験 ・SNSマーケティング会社／広告代理店／コンサルティング会社等での経験 ・複数クライアントの案件を同時に担当した経験 ・法人顧客への企画・改善提案経験 ・Instagram、TikTok等のSNS運用経験 ・メンバー育成、編集者・クリエイターのマネジメント経験 〈 こんな方に向いています 〉 ・これまでのYouTube運用経験を活かして、さらに仕事の幅を広げたい方 ・企画だけでなく、分析・改善・クライアント提案まで裁量を持ちたい方 ・SNSマーケターとして市場価値をさらに高めたい方 ・将来的にコンサルティングやマネジメントにも挑戦したい方 ＼★こんな方が活躍してます★／ ✅️ 成長したい気持ちがある方 └現状に満足せず、もっとできることを増やしたい方 ✅️ 素直に人の意見を取り入れられる方 └周りの意見やフィードバックを、自分の成長につなげられる方 ✅️ 明るく前向きに仕事に取り組める方 └周囲と気持ちよくコミュニケーションを取りながら働ける方 ✅️ 人と関わることが好きな方 └クライアントやメンバーと相談しながら仕事を進めたい方

求める人材: 必須スキル ・SNS運用の実務経験（ポートフォリオをご提出ください） ・企画立案スキル ・クライアントコミュニケーション能力 ・撮影ディレクション経験または知識 歓迎スキル ・クリエイティブ制作またはディレクション経験 ・SNS広告運用経験 ・インフルエンサーマーケティングの知識・経験 ・データ分析およびレポーティング経験 ・生成AIやAIツールを業務活用できる方 ・トレンドをキャッチアップし、自ら提案できる方 こんな方を歓迎します ・SNSが好きで、仕事として極めたい方 ・言われたことをこなすだけでなく、自ら考えて提案したい方 ・マーケティング全体の視点を身につけたい方 ・スピード感のある環境で成長したい方 ・クライアントの成果に本気で向き合いたい方

求める人材: 【必須条件・スキル】 ・英語への抵抗がないこと（話せなくても問題ありません。投稿は英語ですが、翻訳ツールを併用しています） ・週16時間前後稼働できること ・都内での撮影に月2〜4回参加できること 【歓迎する経験・スキル】 ・TikTokまたはInstagram Reelsの編集経験（個人アカウントでの制作で構いません。応募時にURLを添えていただけると助かります） ・動画への出演に抵抗がない方 ・英語での発信経験 ・海外向けコンテンツの制作経験 ・数字を見て「なぜ伸びたか／伸びなかったか」を考えるのが好きな方 ・観光・旅行への関心 ・自分でアカウントを運用した経験（フォロワー数は問いません） 【こんな方に向いています】 ・与えられた作業をこなすより、何を作るかから決めたい方 ・結果が出ていない状態から立て直すことに面白さを感じる方 【向いていないかもしれません】 ・指示された編集作業だけを担当したい方（このポジションは企画と数字の責任を持っていただく前提です）

求める人材: 必須 * 基本的なPCスキル（メール、Excel・スプレッドシート程度） * Webサービスやマーケティングに興味がある方 * 数字やデータを見ることに抵抗がない方 歓迎 * Webマーケティング、SEO、営業のいずれかの経験がある方 * 自分でブログ・SNS・Webサイトなどを運用したことがある方（規模不問） * 文章を書くこと、調べることが好きな方 * 生成AIを日常的に使っている方 * 分からないことを自分で調べ、仮説を持って相談できる方（マニュアル通り進める仕事ではないため）

求めている人材 【必須条件】 ・Webマーケティング、デジタルマーケティング、 広告運用、Webサイト運営など、いずれかの実務経験 ・PCの基本操作ができる方 ・数字を見ながら施策の改善を考えられる方 ※すべての業務経験がある必要はありません。 ※不動産業界や宿泊事業での業務経験があれば尚可 【歓迎する経験・スキル】 ・Google広告・Meta広告などの広告運用 ・Google Analytics等を活用した アクセス解析 ・SEO・コンテンツマーケティング ・Webサイト・LPの改善、制作ディレクション ・SNS企画・運用 ・CRM・メールマーケティング ・宿泊・旅行・レジャー業界でのマーケティング経験 ・プロジェクトやチームをまとめた経験 ・デザイン・写真・動画などのクリエイティブ経験 【こんな方を歓迎します】 ・Web・デジタルを強みに、 マーケティング全体に興味を持てる方 ・企画だけでなく、自ら手を動かして実行できる方 ・数字をもとに課題を見つけ、改善できる方 ・担当領域を限定せず、柔軟に動ける方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方 ・自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方 ・将来的にチームをまとめる役割にも挑戦したい方 ・旅行、宿泊、観光、ペットなどに興味がある方 ＊入社後はOJTを中心に業務を進めます。 入社後は現在の広報マーケティングメンバーと一緒 に業務を進め、経験を活かせる領域から徐々に担当 範囲を広げていただきます。

求める人材: ✨対象となる方✨ 今回募集するのは 現在の成長フェーズを一緒に推進してくれる 【SNSマーケティング経験者の方】です。 ・『数字を伸ばすだけでなくブランドを育てたい』 ・『企画から運用まで、裁量を持って関わりたい』 ・『エンタメ×マーケティングの最前線で勝負したい』 こんな方にとって、こちらの募集職種は これ以上ない環境であると自負しております。 「バズを作る」だけでは終わらせない。 グループ事業を伸ばす SNSマーケティングを追及できる方を募集します。 ---------- ✅各部署とのコミュニケーションが円滑に行える方 ✅企画のコンセプト設計、分析 具体的な企画への落とし込み。 撮影、編集、運⽤まで⼀貫してできる方 ✅社会⼈としての基本的なマナーや責任感がある方 ≪女性が活躍中の職場です≫ ===============================

求める人材: 求める人物像 * SNSやWEBを使った情報発信が好きな方 * 文章を分かりやすく整理し、相手に伝えることが得意な方 * X、Instagram、FacebookなどのSNS運用に興味がある方 * ウェビナーやオンラインセミナーの企画・運営に興味がある方 * ChatGPTなどの生成AIを積極的に活用できる方 * 指示を待つだけではなく、自ら企画・提案・改善ができる方 * 数字を見ながら「何が反応されたか」「何が集客につながったか」を考えられる方 * 新規事業の立ち上げ期を楽しめる方 * スピード感のある環境で柔軟に対応できる方 * 営業、WEB制作、エンジニアなど他部署と連携して仕事を進められる方 * 医療・介護業界や社会課題の解決に興味を持てる方 * 単に「投稿する」だけではなく、情報発信を問い合わせ・無料診断・商談につなげる意識を持てる方 特に重視したいのは、**「SNSが好きな人」より「発信を成果につなげられる人」**です。

求めている人材 【必須】 ・デジタルマーケティング領域での広告プランニング経験 ・Google ／Yahoo／Meta／LINE／X広告の運用経験 【歓迎】 ・GoogleAnalyticsの使用経験 ・アドエビスなど計測ツールの使用経験 ・クライアントワークの経験 ・マネジメント経験 ・SNS運用の経験 【求める人物像】 ・デジタルマーケティングの知識や最新情報を収集するために常にアンテナを張っている方 ・主体性を持ち自分で考え行動したいと思える方 ・チームで仕事をすることに魅力を感じる方

求める人材: 【未経験⼤歓迎】過去の職歴や経験は問いません◎ ■必須要件： * 動画へ顔出しでの出演、およびlive配信への出演が可能な方 （自社の広報業務や、事業所の配信プログラム運営に伴うため） * 基本的なPC・スマホ操作ができる方 （Word、Excel、Googleツール、各種SNS、チャットツール等に苦手意識のない方） ■ 歓迎要件：（ひとつでも当てはまる方は大歓迎です！） * 営業職・Webマーケティング・カスタマーサポート等の実務経験 * 学生時代やクラブ活動で「キャプテン（リーダー）」の経験がある方 * 障害福祉、介護、医療業界での実務経験 ◎ 求める人物像（人物重視の採用です！） * とにかく「面倒見がいい」と言われる方、人の成長を喜べる方 * スピード感を持って主体的に物事に取り組める方 * 新しいツールや流行のSNS、クリエイティブ分野に興味がある方 * 利用者さん一人ひとりの歩幅に合わせた、丁寧な伴走支援がしたい方

求めている人材 【必須要件】 ・動画やSNSの表現に興味がある方 ・未経験から挑戦したい方 【歓迎要件】 ・目的に合わせて見せ方を考えたい方 ・アイデアを形にする仕事へ挑戦したい方 ・周囲と相談しながら制作できる方 ・動画、Web、SNSを幅広く経験したい方 ・個人活動や独学での編集・撮影経験 【求める人物像】 経験よりも、商品やサービスの魅力を動画で 伝えたいという意欲を重視します。 【入社後のステップ】 未経験から着実に成長できるよう、 段階的な教育プロセスを用意しています。 ・まずは素材の整理やカット編集から開始 ・次にテロップ・字幕の作成と挿入を習得 ・慣れてきたら効果音の選定などを担当 初歩的な作業から 1つずつステップアップできるため、 専門スキルがなくても安心して始められます。 最終的には、企画の意図を 汲み取ってカタチにできるクリエイターへと 成長していける環境です。

求めている人材 業界・職種経験者 優遇！／学歴不問／第二新卒歓迎 ・自ら営業領域を開拓できる方！ ・顧客の思いや困りごとに寄り添い、解決に導きたい思いのある方！ ・顧客の売上アップを自分の事のように喜ぶことができる方！ ・チームリーダーとして事業を拡大させたい思いを持っている方！ こんな経験、ありませんか？ ・部活のキャプテン／副キャプテン ・サークルやイベントの幹事／副幹事 ・アルバイトでシフトやメンバーをまとめた経験 「人の強みを見て、役割を振って、みんなで成果を出す」 それが得意な方は、この仕事で必ず活躍できます。管理職経験は不要です。 チームメンバーの強みを見極め、適材適所で動かしながら、美容サロンの課題を解決していくお仕事です！

求める人材: 必須 * PR会社または事業会社での広報・PR経験（目安3年以上） * クライアント折衝・提案経験 * 日本語ネイティブレベル * 英語対応（メール／オンライン会議）※​ネイティブレベル不要 * 渋谷オフィスへの出社は月数回程度。（週1回​） 歓迎 * BtoB／IT／テック領域のPR経験 * メディア／代理店のご経験 * 海外クライアント対応経験 * 広告／SNS／デジタルマーケ知見 * 日常的にAIを活用し効率化を実践している ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を歓迎します ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【PRの仕事が好きで、もっと深く関わりたい方】 ✓ 「なぜこの切り口が刺さるのか」を考え、コツコツと試行錯誤するのが好き！ ✓ メディアの反応に向き合いながら、企画を丁寧に磨き上げていくことに面白さを感じる ✓ PRの可能性を、もっと広げていきたい 【クライアントの成長を、一緒に実現したい方】 ✓「掲載を獲得する」というゴールに向けて、粘り強く提案・改善を重ねていきたい ✓ プレスリリース配信だけでなく、事業の企画段階から戦略的に関わりたい ✓ グローバル案件を通じて、更に自分の視野と経験の幅を広げたい ✓ チームみんなで力を合わせ、クライアントに寄り添い成果へ繋げたい 【自分らしい働き方で、キャリアを続けたい方】 ✓これまで積み重ねてきたPRの経験を活かしながら、次のステージに進みたい ✓ ライフステージが変わっても、キャリアを諦めず、やりがいのある仕事を続けたい ✓ 仕事も家庭もプライベートも、大切にしたい

求める人材: 未経験歓迎・学歴不問！意欲重視 Webマーケに挑戦したい方／成長意欲のある方／市場価値の高い人材を目指したい方 【下記に当てはまる方歓迎します！】 ◆Webマーケティングを通じて市場から求められる人財になりたい方 ◆明確なビジョンや叶えたい野望がある方 ◆目的意識を持てる方 ◆新しい発見を楽しめる方 ◆成長機会を捉え、前向きに挑戦出来る方 ◆交渉力に自信がある方 ◆情報のアップデートを積極的に行える方

求める人材: ＜必須条件＞ ・社会人経験がある方 ・基本的なパソコン操作ができる方 ＜歓迎条件＞ ・新しいことにチャレンジする意欲のある方 ・管理職経験のある方 ◎業界・職種未経験者歓迎！

求めている人材 今回は、EC・WEBマーケティング領域で一定の実務経験をお持ちの方を対象とした、マネージャー候補の募集です。 これまで培ってきた専門性を活かしながら、今後はメンバー育成やチームマネジメント、事業運営にも仕事の幅を広げていきたい方を歓迎します。 ■必須要件 以下いずれかの領域で、2年以上の実務経験をお持ちの方 ・ECサイト、ECモールの運営、ECコンサルティング ・WEBマーケティング ・広告運用 ・SNS運用 ・EC／WEB領域におけるクライアント支援 上記に加え、 ・クライアント折衝または社内外のディレクション経験 ・数値やデータをもとに課題を分析し、改善施策を考えた経験 をお持ちの方を対象としています。 ※「マネージャー」という役職経験は必須ではありません。 案件リーダー、プロジェクトリーダー、後輩育成など、自分以外のメンバーを巻き込みながら成果を出した経験も評価します。 ただし、今回は未経験者向けの募集ではなく、これまでの実務経験を活かして、即戦力として案件を担当できる方を想定しています。 ■歓迎する経験・スキル ・楽天市場、Amazon、Yahoo!ショッピング、Qoo10等のECモール運営経験 ・ECコンサルティング経験 ・自社ECサイトの運営経験 ・CRM、販促企画の経験 ・Meta広告、Google広告、TikTok広告の運用経験 ・Instagram、TikTok等のSNS運用経験 ・インフルエンサーマーケティングの企画経験 ・LP改善、LPO、クリエイティブ改善経験 ・複数案件のプロジェクトマネジメント経験 ・チームリーダー、マネジメント経験 ・メンバー育成経験 ・経営層、事業責任者への提案経験 ・売上、粗利、予算、KPI、事業PL等の数値管理経験 ■こんな方を求めています ・これまでのEC、WEBマーケティング経験を次のキャリアに活かしたい方 ・施策の運用だけでなく、戦略や事業課題まで踏み込んで提案したい方 ・数字をもとに課題を発見し、改善することが好きな方 ・クライアントの売上や事業成長まで考えられる方 ・周囲のメンバーを巻き込みながら案件品質を高められる方 ・プレイヤーとしての経験をマネジメントに活かしたい方 ・メンバー育成やチームづくりに興味がある方 ・自分だけでなく、チーム全体で成果を出すことにやりがいを感じる方 ・将来的にマネージャー、部長、事業責任者を目指したい方 ・福岡で長くキャリアを築いていきたい方 入社時点ですべてのマネジメント経験を求めているわけではありません。 まずはこれまでの専門性を活かして現場で活躍いただき、徐々にメンバー育成やチーム運営、部門数値の管理などへ役割を広げていただくことを想定しています。 「自分で成果を出す」から、「チームや事業を伸ばす」へ。 そんな次のステップに挑戦したい方をお待ちしています！ また、11月・12月など早期にご入社可能な方は歓迎しますが、入社時期は柔軟にご相談可能です。

求めている人材 ✨20代～30代前半までの方活躍中✨ 〈 必須 〉 ■33歳以下の方 （長期キャリア形成のため／例外事由3号のイ） ■4年制大学卒業の方 ■社会人としての実務経験がある方 ◇営業、顧客折衝、マーケティング、進行管理など、 人と関わりながら仕事を進めた経験がある方 ◇YouTubeマーケティングを本気で学び、 プロとしてキャリアを積みたい方 ◇原則週3日、六本木オフィスへ出社できる方 ◇必要に応じてクライアント先や撮影現場へ訪問できる方 ※YouTube・SNS運用の実務経験は問いません。 〈 歓迎 〉 ・法人営業／個人営業の経験がある方 ・接客、コンサルティング等の顧客折衝経験 ・Webマーケティング、広告、SNSに関わる経験 ・周囲と連携しながら、仕事を進めた経験がある方 ・数字を見て仮説を立て、改善することが好きな方 ・自分の考えを整理して、人に伝えることが好きな方 ＼★こんな方が活躍してます★／ ✅️ 明るく前向きな方・素直に学べる方 └周囲の意見を取り入れながら、新しいことを学べる方 ✅️成長意欲がある方 └現状維持ではなく、20代のうちからできることを増やしたい方 ✅️人と関わることが好きな方 └営業・接客・コンサル・CS・広告など、 人と関わる仕事の経験がある方 ✅️「まずやってみる」ことができる方 └SNS・AIなど、新しいことにも前向きに挑戦できる方