在宅勤務（リモートワーク）OKのinoveの転職・求人情報

必要な経験・能力等 ＜以下すべて必須＞ ■事業会社またはPR会社等における、企業広報・コーポレートPRの実務経験 ■プレスリリースの企画・執筆・編集、および取材対応・メディアリレーションの実務経験 ■複数の関係部署・経営層・外部パートナー等を巻き込み、プロジェクトを企画・推進・進行管理した経験 ■チームまたはプロジェクトのリーダー／マネジメント経験（業務アサイン、進捗・品質管理、メンバー支援・育成等） 【資格】 特定の資格は不問です。資格の有無よりも、広報・プロジェクト推進・マネジメントの実務経験を重視します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】■人事評価制度の構築・運用経験（目安3年～）■ビジネスレベル以上の中国語力とネイティブレベルの日本語力 【歓迎要件】■上場準備企業での人事経験■現場がある企業での就業経験 【魅力】 ■IPO準備という会社の転換期において、上場後の強固な人事基盤をあなた自身の手でゼロから創り上げる圧倒的な裁量があります。 ■あなたの語学力と人事スキルが現場の品質を高め、会社の利益向上に直結します。 ■多国籍人材のマネジメントインフラ構築という市場価値の高いキャリアが積めます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：中国語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■広告、SEO、SNS、コンテンツ制作、分析、マーケティング戦略など、複数のマーケティング業務経験（5年以上）※広告代理店経験歓迎 ■マネジメント経験（チームリーダー、マネージャー経験） ■抽象度の高い戦略や課題を具体的なタスク・数値目標に分解し、チームを巻き込んで完遂させた経験 【歓迎】■人材業界、IT/Tech系サービス、または大型Webメディアでの事業・マーケティング統括経験 ■経営層・意思決定層に対する直接の提案および事業計画策定の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■採用人事のご経験3年以上 ■人材紹介業でのRAまたはRPO経験3年以上 ■事業会社における組織開発経験 【魅力】ECプラットフォームの力で世界のコマースを進化させることをミッションです。平均売上成長率354％という圧倒的な製品力を武器に、現在はデータ活用やAI領域への投資も加速させています。人事チームは、この急拡大を支える最重要ユニット。服装自由なフラットな社風の中、デュアルモニター完備の快適な執筆環境や、住宅支援・リフレッシュ休暇支援など、社員のパフォーマンスを最大化する制度が充実しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社における経営企画、事業企画、営業企画、マーケティング企画等の経験 ■コンサルティングファームでのプロジェクト経験 【歓迎】 ・採用ブランディング、採用マーケティング、HR領域への関心 ・Webマーケティング、広告運用、SEO、SNS、コンテンツマーケティングの経験 ・市場調査、競合分析、顧客インサイト分析の経験 ・新規施策・新規チャネルの立ち上げ経験 ・経営層・マネジメント層向けの資料作成、提案経験 ・人材紹介、HR Tech、採用媒体、BtoBサービス等に関する知見 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■データ活用を通じ、なんらかの改善アクションの起案・実行・オペレーション設計に関わった経験 【あると望ましいスキル】■SaaSビジネスにおけるThe Model型のマーケティング・セールスモデルについての理解 ■取り組む課題を組織の上位目標と紐づけて整理できる構造化スキルとビジョンとともに共有できるリーダーシップ。 ■SalesforceやMAツールの運用経験（オペレーションとの整合性をとりながらカスタマイズ提案をした経験） ■事業コンディション把握を目的としたBIダッシュボードの構築スキル 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での給与計算・社保手続き・勤怠管理等の労務実務経験を自走できる方(目安3年以上)■労働法・社保関連法規の基礎知識 【歓迎】■IT/Web業界経験■規程改定や人事制度導入の経験■社労士資格 【求める人物像】 ■目的・背景を汲み取り主体的に動ける方 ■労務を単なる管理業務ではなく、事業推進の手段として捉えられる方 ■正確な実務力と自分で考える事を両立できる方 ■協調性とコミュニケーションを大切にできる方 ■労務の軸を持ちつつ、キャリアを広げていきたい方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事領域実務経験(目安:7年以上) ■タレントマネジメントや評価制度設計の実務経験 ■英語ビジネスレベル ★データ分析に基づく施策提案力を活かし、多様なステークホルダーと連携して組織成長を牽引 【当社の魅力】世界170以上の国と地域で事業を展開する当社は、新持株会社のもと新たなスタートを切りました。配属先となるヒューマンキャピタルインクルージョン部は部長をはじめ多様な専門性を持つプロが集う組織です。本ポジションでは将来的に5名規模となるチームを牽引し、役員陣との英語での議論やDEIの立ち上げを主導します。大きな変革期の中で裁量を持って人事戦略を具現化できる魅力的な環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業企画、営業企画、経営企画など、何かしらの企画業務に携わった経験（年数は不問） ■社内外問わず複数のステークホルダーとの合意形成の経験 【魅力】■豊富なアセットを活用しながら、企画から実行まで一貫して経験できる：Bill Oneの持つ1万社以上の顧客基盤はもちろん、Sansanグループが築いてきたテクノロジーを生かしながら、企画から推進までを一貫して実行できます。裁量を持ってプロジェクトをリードし、スピード感と柔軟性を身につけながら新たな価値創出に取り組めます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・新規顧客獲得領域における半年～1年程度のロードマップの策定、実行 ・新規獲得数をKPIとした獲得領域の戦略立案、実行、予算管理 ・戦略および施策立案のための1次情報の分析や顧客調査 ・広告運用(SEM, SNS広告等)、SEO、コンテンツマーケティング、SNS公式アカウント運用、CRM(MAツールやメールマーケティング)など、複数のチャネルを横断した施策の企画、推進 ・(ご経験に応じて)チームメンバーの育成やナレッジ共有 ・施策実行のための外部パートナーへのディレクション 【歓迎】・SaaS、または プラットフォームビジネスでのマーケティング実務経験 ・ピープルマネジメント(1~2名のマネジメントを想定) 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■何かしらのマーケティング業務の経験(3年以上) ★代理店出身の方歓迎◎実際に通過事例がございます！ 【やりがい】当社は「ビジネスインフラになる」というビジョンの実現に向けて多くのソリューションの立ち上げを行っています。マーケティングを通して新規事業のグロースに携われる点や裁量を持って業務をお任せする社風は当社マーケティング部の魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■取材、ライティングの一定の経験 【いずれか必須(1年以上)】A、企業での採用広報のご経験 B、採用コンサルや採用支援における採用広報支援のご経験 【歓迎】・採用広報戦略設計の経験 ・技術広報の経験 ・記事媒体以外(動画や音声など)での採用広報や情報発信の経験 【求める人物像】・ユーザーのためにこだわりを貫けるStay Geekな方 ・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿った志向 ・BASEのミッションに共感し、プロダクト成長のために淡々と課題解決を実行していける方 ・常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対応していける方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■事業会社における中途採用およびその他人事領域の業務経験：3年以上■以下いずれかのご経験・ご知見：（1）金融専門職領域のご知見(2)銀行またはクレカ・資金移動業等の決済系企業における業務 経験（職種不問）(3)人材紹介会社における3年以上のCAまたはRA業務経験（担当領域不問） 【歓迎】■中途採用領域においてチームリーダー、マネージャーまたは責任者のご経験をお持ちの方 ■採用ブランディングまたは採用PR/広報のご経験をお持ちの方 ■研修企画・運用のご経験をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■採用業務の理解■労務業務のご経験（社会保険手続き、勤怠管理、就業規則運用など）■法務業務のご経験（契約書レビュー、社内規程整備など）■マネジメント経験（3名以上） 《魅力》 ■採用から労務・総務まで、人に関わる業務を一貫して担える裁量がある ■IPO準備中の成長企業で、管理体制を自分の手で整備できる ■経営陣や各部門と距離が近く、会社全体の動きを把握しながら働ける ■COSOJIのサービスを、組織基盤の面から支えている実感を持てる 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企業における広報業務やマーケティング業務の経験をお持ちの方(3年以上) ■ビジネスレベルの英語力（TOEIC700点程度） ■PR、コミュニケーション学、ジャーナリズム学やその他関連分野を大学で専攻していた方■弁護士・法律業界に関する知見をお持ちの方 【採用背景】■人員増強のための増員採用です。【魅力】■事務所の拡大期において、裁量を持ち、幅広く広報関連業務に関わることが可能です。■チーム規模も大きく活気があり、経験年数に関わらずプロジェクトをリードする経験を積むことができる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験が3年以上ある方 ■基本的なPCスキルがある方（PowerPoint,ExcelやWeb会議ツールなど） 【歓迎】■IT業界の経験・知見ありの方 ■新卒採用または中途採用に関わった経験 ■その他営業・営業事務などの実務経験 ■採用アシスタント、採用担当としての実務経験 【働き方】従業員のライフスタイル・ライフステージに合わせた柔軟な働き方を推奨しています。ひとりひとりが生き生きと働けるように、勤務時間、場所にこだわらないハイブリッドワークを推進し、個人の生産性とチャレンジができる環境を整備しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での経営企画経験（目安３年以上）または戦略／総合コンサル経験■ＰＬ・事業計画策定・財務モデリング経験■推進力 【尚可】■組織立ち上げ・マネジメント■Ｍ＆Ａ／ＰＭＩ■新規事業開発 【求める人物像】経営陣のスパーリングパートナーとして建設的な発言ができ、現場を巻き込み全体最適を推進できる方。 【当社の強み】伊藤忠グループの豊富なアセットを有し、資金調達のプレッシャーなく中長期視点での事業投資や組織づくり等、本質的な経営戦略に集中できます。 【働き方について】完全週休２日制（土日祝）、Ｓｉｃｋ ＬｅａｖｅやＦａｍｉｌｙ Ｅｍｅｒｇｅｎｃｙ休暇（各年１０日）等。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【歓迎】メーカーでの定期通販推進・担当経験、広告代理店等での健康食品・サプリ等の広告運用経験、ECフォースの活用経験 ■メーカーや広告代理店にて健康食品・サプリメント等の定期通販マーケティングやWeb広告運用を担当し、事業成長を牽引した実務経験 ■ECフォースなどのツール活用や各種ECモール運用、綿密な数値分析に基づくLTV最大化やCPA改善の実績 ■魅力ポイント：大きな裁量権のもとで新商品のマーケティング戦略を一手に担い、事業拡大のコアメンバーとして飛躍的な成長が可能です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■人事企画（評価制度・等級制度等の運用や企画）の実務経験■人材開発・研修企画の経験（自ら研修コンテンツの定義や設計に関わった経験がある方／ベーシックなスキル定義で可） 【ミッション】入社後は、まず評価制度の運用定着と、研修体制の立ち上げを中心とする人事企画・人材開発のインフラ構築をお任せ。インフラ整備の後、中期計画に沿ってエンゲージメント向上やデータドリブンな組織開発などに管掌範囲を広げ、組織開発まで一貫して手掛けることが可能です。組織の拡大や体制変更によっては、人事の他領域への挑戦やHR全般に横断的に関わることができる可能性もあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【何れか必須】■事業会社またはPR会社にて、コーポレートPR・広報の戦略策定から実行までを主導したご経験 ■広告代理店・メディア等において、顧客のコミュニケーション戦略の立案から実行までを主導したご経験 【企業・求人の魅力】経営陣と極めて近い距離で対話を重ね、企業ブランディングを最上流から設計できる環境です。CEOの代弁者として発信をリードするだけでなく、従来の枠組みを超えて技術広報や採用広報、広告宣伝まで自らの手で領域を拡張できます。広報の専門家にとどまらず、事業成長にダイレクトに貢献する統括リーダーへと飛躍できる稀有なフェーズです。事業会社のコミュニケーション戦略を牽引する醍醐味があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■デジタルマーケティング業務のご経験（2年以上）（事業会社・広告代理店問わない） ■SNS運用型広告(Instagram／TikTokなど)出稿のご経験 【求める人物像】 ■与えられた業務を単にこなすのではなく、事業やサービスへの理解を通して「本質的な課題」に向き合えるやコミット度合いが強い方 ■問題解決力・構造的思考力を持ち、抽象的な課題に粘り強く取り組むことができる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】設計監理またはCMの経験、一級建築士、1級建築施工管理技士のいずれか。■全国の物件対応にバイタリティを持って取り組める方、発注者の立場で主体的にプロジェクトを動かしたい方を歓迎します。 建築の専門知識を活かし、発注者として品質・コスト・工程を最適化する高度なマネジメント力が求められます。■魅力：いすゞグループの多種多様な施設に関与でき、上流工程から一貫して携わるやりがいがあります。■職場：残業は月20時間程度。PCログ管理等で徹底した労務管理を行っており、ワークライフバランスを保ちながら、専門性を磨き長期的に活躍できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】・人事部門において、3～5年程度の経験をお持ちの方。 ※担当領域は問いません。 ・Excel、Word、Powerpoint等のITツール基本操作スキル 【歓迎】 ・秘書業務経験、庶務業務経験 ・業務内容/担当領域に記載しているいずれかのご経験がある方 【語学力】 ・業務で読み書きできるレベル 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】BtoBマーケティング実務経験(2年以上) 【歓迎経験】デジタルマーケティング領域における幅広い施策実行経験 【転職志向性】この転職で立ち上げフェーズからの事業成長をかなえたい方 ■ゼロからの立ち上げ：施策の選定から実行プロセスまで、自身の裁量で仕組みづくりに挑戦できます。 ■全社横断の視点：映像制作、研修、コンサルティングなど、特定商材に縛られず幅広い自社サービス全体のブランディングに関わることができます。 ■圧倒的なスピード感とやりがい：経営層と非常に近い距離でスピーディーな意思決定が行われ、自身の取り組みが事業成長に直結する手応えを間近で体感できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【何れか3年以上必須】■金融機関における、経営企画 / 財務 / ALM部門等での実務経験■金融機関(銀行、信販、カード、リース等)における、審査 / リスク管理、またはオペレーション部門での実務経験 ■新興金融領域（決済代行、資金移動業、暗号資産、Fintechなど）でのリスク管理 / コンプライアンス、または業務フロー構築の経験 ≪魅力≫■「攻めるリスクマネジメント」の実践：単にリスクを制限するのではなく、リスク評価を通じて戦略オプションを最大化させ、事業を前進させる手触り感を得られます■組織の立ち上げフェーズ：決まった型はありません。理想のリスク管理体制をゼロからデザインできる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【何れか2年以上必須】■50名以上新卒を採用する企業での新卒採用経験 ■新卒の採用戦略から承諾フォローまでを裁量を持って行った経験■新卒人材紹介会社での採用支援経験■厳選採用をチャネル戦略から実行経験 のある中途採用人事経験 ≪魅力≫■［BtoB SaaS×新卒］という高難度マーケットで、候補者の意思決定を促す醍醐味を味わえます。■チームで一丸となって、新卒の採用活動にあたることができます。■採用戦略の型化フェーズに深く関わり、組織づくりそのものをリードする経験が得られます。 ■AIを活用しながら生産性強化、採用力強化に取り組むことが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SNS（Instagram/X/TikTok/YouTube等）でのインフルエンサータイアップ企画の立案・実行経験【歓迎】■SNS・Web領域のプロモーション企画や広告運用経験■SNS/WEB広告配信設計、運用経験（2年以上） 【魅力】■SNS広告・インフルエンサー施策など企画から実行まで一貫して主導可能 ■自ら企画した施策でヒットや話題を生み出す手応えを実感できます ■特定ブランドに限らず、スキンケアやヘアケア等幅広い商品を担当 ■フレックスタイム制導入、年間休日126日など働きやすい環境 -デジタル領域のプロモーションにおける専門性を高められます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】数値分析し高速でPDCAを回した経験、事業企画/経営企画/営業企画等でプロジェクト管理や課題特定～解決の経験/オーナーシップを持ち成果を出した経験 【歓迎経験】マーケティング集客/人材紹介/採用業務 ▼高い顧客満足と成果、報酬を実現できる理由▼ テックとマーケティングへの投資→営業時間最大化→優秀人材のジョインと生産性向上 → 利益創出 → 人への投資(報酬、育成)と、テックとマーケティングへの次の投資 →... と、当社事業では正のフィードバックサイクルが回っています。さらに詳しくは、下記備考欄の【MyVisionは他社エージェントと何が違うのか？ 高い顧客満足と成果、報酬の秘密は】をご参照ください。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■採用担当として自社採用活動に関与した経験 ■エージェント・RPOとしてクライアントの採用活動の支援経験 【求める人物像】 ■マルチタスクで効率的に仕事を進められる方 ■責任感と主体性のある方(受け身ではなく、自ら考え動こうとする方) ■コミュニケーションが円滑な方 ■前例/経験のないことにもチャレンジしようとする、変化に対する柔軟性がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■金融事業もしくは金融サービスにおけるビジネス部門領域（経営企画、事業企画、営業企画、マーケティング等）における業務経験 ■コンサルティングファーム等における金融ビジネス戦略立案/ 事業・サービス企画支援のご経験 【歓迎】■金融機関または金融系システムに関する業務経験■金融業界におけるデータ分析、統計分析のご経験■保険業界における企画業務経験または商品開発経験■金融事業における生成AIを用いた業務適用の実務経験 【働き方】転勤なし・在宅/フレックス勤務可能・退職金制度あり。少数精鋭の環境で成長しつつ、メリハリをつけて働くことが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験3年以上 ■インフルエンサーマーケティングの実務経験（戦略立案、キャスティング、進行管理の一連の流れ）3年以上 ※広告代理店、PR会社、SNSマーケティング会社、事業会社等 【魅力】■一気通貫のキャリア形成： 戦略立案、選定、企画、実行管理までを統合的に担うため、インフルエンサーマーケティング領域における市場価値の高い専門性を身につけられます。 ■博報堂DYグループのリソース： グループの多様なクライアント接点や、各種マーケティングソリューション、専門知見と連携し、単一施策に留まらない大規模かつ本質的な課題解決に挑戦できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■複数データソースを突合し、整合性担保・加工・集計を自力で行えるスキル(Excel、Googleスプレッドシート等)■期限と品質を担保しながら、自ら手を動かしてオペレーション／データ集計・レポーティング を推進した経験■自ら課題を見つけ、上長や関係部門を巻き込みながら業務フロー・運用を改善した経験（ゼロからの構築経験は不問）■立場の異なる関係者と、相手に合わせて進め方を調整しながら業務を完遂した経験 ≪魅力≫人事部門内にとどまらず、さまざまな部門の社員と関わりながら、幅広く人事経験を積むことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・IT基盤やインフラ領域の幅広い知見をお持ちの方 ■ミッション 2026年の事業統合により、社員数が約150名 → 約700名と急激に増えており、新たなIT体制の構築が求められております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験2年以上 ■Webマーケティング/Web広告運用/Web広告営業/プランナーいずれかの経験 ※SNSに興味があり,インフルエンサーを起用したプロモーション策を通じて,顧客の事業成長に貢献できます！ 【魅力】◆インフルエンサーマーケティングは,リード獲得や売上向上だけでなく,ブランドのイメージアップ等,様々な課題にアプローチできます。◆また,当社は広告代理事業で創業し,自社システムも提供しているため,インフルエンサー登用では解決できない課題に対しても他事業部と協働しながら幅広い手法で顧客を支援できる点が特長です。※継続案件が多く,長い顧客で7~8年の取引実績がございます！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【何れか2年以上必須】■50名以上新卒を採用する企業での新卒採用人事経験■新卒採用ブランディング・マーケティング経験 ★新卒採用、中途採用、HRBP、業務企画、営業などキャリアを拡張できる可能性があります ≪魅力≫■年間150名規模の【BtoB SaaS×新卒】市場で、データと戦略を駆使した「攻めの採用マーケティング」を主導できる■予算と裁量を持って新たな施策の戦略立案から実行まで携われる■現場のリクルーティング知見を起点に、確度の高いブランディング・CX（候補者体験）を設計できる■AIを活用した歩留まり改善など、最先端の「採用プロセス改革・型化」を推進できる 学歴・資格 学歴：大学院 大学 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】不動産業界（投資用・賃貸等）での営業経験1年以上、顧客折衝経験、基本的なPCスキル（Google Workspace）【尚可】宅地建物取引士資格、オーナー対応・CS経験、Salesforceや公式LINEの運用経験 【求める人物像】顧客から信頼を得ることに強みを持ち、不動産知識を活かしつつ、自ら主体的に挑戦したい方を歓迎いたします！ 【働き方】完全週休2日制(土日祝)、年間休日122日。フレックスタイム制(コアタイム11:00～15:00)を導入しており、自律的な働き方が可能です。 【当社の強み】業界屈指の集客基盤を武器に多角的な事業を展開中。会社とともに成長したい方を積極募集中です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆日用品、化粧品、食品等メーカーにおけるブランドマネージャー経験 ◆P/L管理経験（グローバル基準の経験者歓迎）◆組織マネジメント経験（5名以上のマネジメント・メンバーの育成・評価） ◆部門横断の推進力（開発、クリエイティブ、リージョンと協働し、合意形成を図る高いコミュニケーション能力） ◆グローバル対応力（海外拠点・パートナーとの折衝・調整が可能なビジネスレベルの英語力） 【歓迎】◆広範な管掌経験（商品企画からPR、SNS、デジタル戦略まで横断的にリードした経験）◆リブランディング成功体験（成熟ブランドの再定義や、海外市場への新規参入を成功させた実績） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■経験社数1社の方に限る募集になります。 【尚可】 ■成果報酬型WEB広告運用経験（3年以上） 【求める人物像】 ■マーケティングに挑戦したいという意欲をお持ちの方 ■キャリアへの危機感があり、自ら進んで学び最後までやり切れる方 【当社の強み】 メンバーは未経験スタートながら1人あたり年間売上は3億円超を誇ります。49の要素に分解したスキルマップを用いており、評価制度も育成体制も連動しているため一流のマーケターになれる環境が整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】 ■Google広告・インスタ広告等の運用ツールの実務経験 ■データ分析に基づく戦略立案のご経験 【求める人物像】 ・チームワークを大切にし、仲間と一緒に目標達成を喜べる方 ・言われたことをこなすより、自分で考えて提案するのが好きな方 ・柔軟な発想で、スピーディーにPDCAを回せる方 服装やネイル、髭なども自由です。ぜひ会社の雰囲気はSNSやHPでご確認ください。★ https://www.triple-e.inc/ ★ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】SNS運用・マーケ経験3年以上、進行管理・ディレクション経験、広告運用知見【歓迎】複数アカウント運用、動画等クリエイティブ制作ディレクション ■SNS運用や広告知識、データ分析力を活かし、企画から実行・検証まで自ら主体的に推進した実務経験(複数アカウント運用や動画ディレクション経験も歓迎) ■ここで働く魅力ポイント:認知獲得にとどまらず、自社ブランドの売上・利益に直結するダイナミックなSNS戦略を主導できます。インフルエンサー施策など統合的なマーケティングに挑み、ブランドグロースの中核として活躍できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■広報・PR部門/マーケティング部門での経験■PRコンサルタント経験■法人営業（BtoB）の実務経験1年以上 【尚可】■広報・PR/SNSマーケティング/デジタル広告等の実務経験 【必須要件補足】■目標達成（営業数値・KPI）へのコミットメント経験■社内外との連携・調整力■PCスキル（Googleスライド/スプレッドシート） 【当社の強み】インフルエンサー領域で培った発信設計力とアーンド×シェアード領域の横断提案で独自の価値を提供。 【働き方について】年間休日120日以上、フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00）、産休・育休取得・復職実績多数。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■WEB・SNS広告の経験 3年以上 ■デジタル広告（リスティング広告/SNS/アフィリエイト）の実務経験（広告代理店/事業会社問わず）3年以上 ■コンテンツマーケティングの経験3年以上 ■テクニカルSEOの経験3年以上 【ポジションについて】Webマーケティング強化とサービス拡充のため、複数ポジションを募集しています。ゼネラリストとして幅広く担当するキャリアや、特定職種で施策を推進するスペシャリストキャリアが選べます。マネジメントポジションへの昇進や事業成長に挑戦する機会もあり、選考を通じてミッションは柔軟に検討します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】下記いずれかのご経験（１）採用担当のご経験がある方（２）人材紹介もしくは求人広告における業務経験（例：RA、CA）【求める人物像】SNSに感度が高い方、顔出しでの広報や記事執筆などに前向きな方 【魅力】日本最古のレコード会社などをグループに抱え、AIを中核事業とする企業として2025年10月に分社化して設立。今後AIを使用した音楽制作やアニメーションなど最先端クリエイティブコンテンツの創出を目指しております。人事ではこうした環境にフィットした人材を採用すべく、当社カルチャーの理解を深めてもらうきっかけとしてSNSによる採用広報を重視しています。SNSへの興味関心が高い方、知見がある方、歓迎です◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】■スタートアップ・ベンチャー企業における組織開発、人材育成、または人事企画・制度設計の実務経験（3年以上）■経営陣の抽象的なビジョンや事業戦略を、具体的な人事施策・制度に落とし込める思考 力と「翻訳力」 ■事業会社での実務経験（社労士事務所のみの経験は不可） 【歓迎要件】■IPO準備企業での人事経験（上場に向けた労務監査対応・研修体制構築の知見） ■プレイングマネージャーとしてチームをマネジメントした経験 ■CHRO（最高人事責任者）や人事部長としての経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■BtoBマーケティング経験（5年以上） ■多くの関係者と連携しながら、マーケティング施策を推進した経験 ■デジタルマーケティング、イベント・セミナー運営、広告、広報等のうち複数領域における実務経験 ■事業部門や営業部門等の関係者と連携しながらマーケティング施策を企画・推進した経験 ■マーケティング関連システムやツールを活用した業務経験 ■PowerPointを用いた提案資料・報告資料作成経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での採用、または人事・組織開発の実務経験5年以上 ■課題発見から解決策を企画し、現場マネージャーや事業責任者を巻き込んで実行した経験 【当社の魅力】 当社は「全ての二次元オタクを幸せにする」をミッションに掲げ、国内最大級のサービスを複数展開しています。事業成長のための施策提案がしやすく、組織として前例に囚われないため、自らのアイデアを反映させやすい環境です。フレックス制やリモートワークを柔軟に導入しており、副業（同人活動等）も可能です。書籍購入や資格取得支援も充実しており、継続的なスキルアップを支援します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■BPOにおける業務改善等に携わったご経験 ★業務設計・データ集計のスキルを活かし未経験から人事領域に挑戦できるポジションです！ ≪魅力≫ BPOで培った業務設計・データクレンジング力を、急成長する事業会社の当事者として発揮できます。単なる施策提言にとどまらず、自らオペレーション改善と仕組み化を実行し、全社への定着と事業成長への貢献まで一気通貫で見届ける確かな手触り感が得られます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SNSの運用経験が3年以上■SNSアカウントを自身で運用した経験■KPI分析や数値改善を踏まえた運用経験■SNS制作物のディレクション経験■クライアントワークの経験■社内外とのコミュニケーション能力 ■将来的には、複数クライアントの統括や若手育成など、チームの中心メンバーとしての活躍を期待しています。 ■配属先について：各領域の専門職メンバーが集まるチームです。コミュニケーションが活発な環境でありながら、主体性のあるメンバーには裁量を持って業務をお任せしています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■toBや投資家・株主向けの広報活動やIRの実務経験をお持ちの方 ■メディア（テレビ、ラジオ、新聞など）の社会部、政治部、経済部等での記者や編集の実務経験をお持ちの方 【求める人物像】 《全ポジション共通》当社のビジョンや事業内容に共感している方。チームで成果を出したい方。成長意欲とチャレンジ精神が旺盛な方。 《当ポジション》社会（経済、政治）への一定の知識、興味関心があり、企業活動を社会を繋げたいという思いのある方。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 SNSアカウントの運用経験2年以上（SNS運用代行会社・代理店での経験も歓迎）/SNSの投稿企画から運用、インサイトデータを用いた分析・改善までの一連の経験 【当ポジションの魅力】 1,安定運用ではなく、グロースに挑戦できる！ 2,6.3万人の基盤を「伸ばすための武器」として使える！ 3, グロースを牽引し、マネジメントにも挑戦可能！ 【求める人物像】 「現状維持」ではなく、アカウントを伸ばすことにワクワクできる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業またはチームのP/L・数値責任を持ち,成長させた経験(事業責任者/事業企画/経営企画/新規事業立ち上げ等) ■ビジネスレベルの英語力 ■将来的にシンガポールへ出向・赴任が可能な方 【当社紹介】■自社キッチンを設け,プロの調理人/栄養士が手作りした家庭料理を提供する,共働き世帯向け手料理サブスク「ツクリオ」を提供しています。■現在,46都道府県でサービスを展開し,累計3,500万食以上を提供し,年間流通取引総額は100億円を突破。■「あらゆる家庭から義務をなくす」をミッションに掲げ,家庭内の義務の解消により,家族との時間を豊かにしたり,自己実現に取り組める社会を目指し,事業を展開しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■X、Instagram、TikTok、YouTubeのいずれかのSNS運用経験（最低1年以上） ※公式アカウントの運用経験などがある方は、是非その旨をレジュメに記載の上ご応募ください。 ★当社が運用している実際のアカウントも是非ご確認ください ■X：https://x.com/CREALjp ■インスタグラム：https://www.instagram.com/creal.jp/ ■TikTok：https://www.tiktok.com/@creal.jp ★「TikTok for Business」に、弊社マーケティング部部長のインタビューが掲載されました！ https://ads.tiktok.com/business/ja/blog/creal-gmonikko-interview 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】以下いずれか■マーケティングまたは事業企画の実務経験 ■高い論理的思考力・PM力を有し優秀な成果を残してきた方 【歓迎要件】】■Youtube等、自社メディア運営経験 【当社の強み】テック・マーケティングへの投資→営業時間最大化→優秀人材のジョインと生産性向上 → 利益創出 → 人への投資(報酬、育成)とテック・マーケティングへの次の投資 →... と、当社事業では正のフィードバックサイクルが回っています。さらに詳しくは、下記備考欄の【MyVisionは他社エージェントと何が違うのか？ 高い顧客満足と成果、報酬の秘密は】をご参照ください。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SEOコンテンツマーケティングの戦略立案から評価までの実務経験5年以上■品質基準や監修フローの明文化および仕組み化の経験【尚可】■特定ドメイン（金融等）における法的ガバナンスへの深い理解 【必須要件詳細】■事業KPIと接続するマーケティング指標（LTV、CAC、リード質等）の理解■法的ガバナンス（専門領域における表現配慮やエビデンス運用の重要性）の理解【働き方・当社の強み】正社員3～4名の少数精鋭組織で、ギルド型の業務委託メンバーと協働しながら組織構築の初期フェーズに深く参画。メンバー拡充に合わせて自ら体制や事業を変革する、非常に大きな裁量がある環境です。魅力的なフェーズです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での中途採用経験（5年以上） ■マネジメント経験 ■ゼロから施策を企画・実行し定量成果を出した経験 経営を加速させる重要な攻めの採用施策を牽引していただけます。 【当社の魅力】「テクノロジーを広げ社会の生産性を飛躍させる」をミッションに掲げ、SaaS比較サイト「BOXIL」やインサイドセールス支援「BALES」を展開する成長企業です。少人数で大きな影響力を生み出すカルチャーがあり、高度なテクノロジー活用と自律的な挑戦機会が豊富な環境で、社会の非効率解消と生産性向上の実現に大きく貢献できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・労務業務の実務経験1年以上 ・入退社手続き、社会保険・雇用保険、勤怠管理、給与計算など、基本的な労務業務の流れを理解している方 ・ビジネスレベルのPC操作を使用した実務経験がある方 給与計算や社保手続きを外部委託せず内製化しており、入退社手続きから給与計算、社会保険、安全衛生まで労務としての専門性を幅広く高めることができます。現在はIPO準備を進めており、日々の運用だけでなく、制度整備や業務フロー改善、内部統制強化など組織づくりにも関われるフェーズです。既存業務を回すだけではなく「より良い仕組みをつくる側」として経験を積めるため、労務として市場価値を高め成長機会があります。 学歴・資格 学歴：大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■広告業界での経験■WEBマーケティング経験■WEBマーケティングのコンサル経験 【必須資格】■普通自動車免許 【本ポジションの魅力】 ■あなたの発信がブランドを育てる：SNSやWebサイトで施工事例やイベント情報を発信し、秩父での家づくりの魅力を広める役割。自分のアイデアが会社のイメージを形にし、地域に影響を与えます。 ■地域と人をつなぐやりがい：完成見学会やイベントでお客様と直接関わり、笑顔や感謝の言葉をもらえる機会も。広報を通じて、秩父の暮らしと人々をつなぐ架け橋になれます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■映像コンテンツ制作スキル（映像構成検討～撮影～動画編集）■英語（海外の方と臆さず、コミュニケーションが取れるレベル以上、またライティング、リーディングスキル） ■Microsoft PowerPoint/Excel/Wordによる資料作成スキル■第一種普通自動車運転免許 【尚可】■静止画編集・DTP（Adobe Photoshop, Illustrator,等） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■運用型広告の運用実務経験(目安：2年以上) 【歓迎】■ビジネスレベルの英語力 ■クリエイティブ制作のディレクションや、マーケティングソリューションの運用経験 【魅力】 ◆グローバル展開を行っている各業界を代表するクライアント企業(大手自動車メーカー・大手パソコン製造メーカー・国際航空会社等)を直接支援できます。 ◆充実した研修・勉強会、先輩社員によるOJTサポートでスキルアップができ、外資系・日系のグローバル企業を直接担当し、世界を舞台に活躍できる環境がございます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ・中途採用担当のご経験（IT/AI職種、クリエイティブ職種の採用） ・採用代行のご経験（IT/AI職種、クリエイティブ職種の採用） 【魅力】 ■採用戦略の立案から実行まで一貫して担当：採用課題の抽出や採用手法の選定など、自ら考え、裁量を持って採用活動を推進できる環境 ■幅広い専門職採用に携われる：エンジニア、AI、クリエイティブ、ITコンサルなど約50職種の採用を通じて、専門職採用の知見・スキル習得可能 ■柔軟な働き方が可能：コアタイムなしのフルフレックス制、基本リモートワーク、副業可など、柔軟な働き方が可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事制度の運用や幅広い人事業務について、幅広い経験をお持ちの方 ★急成長中の会社です。人事業務領域で多様な経験やチャレンジを楽しめる方歓迎です！ 【魅力】■スマートチェックインなどを駆使する革新的ホテル・宿泊施設を急速展開。様々なステークホルダーを巻き込みながら成長戦略を形作るキーパーソンとして活躍できます！■社内システムの見直しや制度構築を進める今だからこそ、様々な成長機会があります。あなたのアイデアで会社全体を強化できます。■年間休日もしっかりと確保でき、ワークライフバランスも保ちながらキャリアを構築できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■採用実務の経験 ■IT企業バックオフィス経験 ■顧客への改善提案経験 これまでの採用支援等のご経験を活かし、お人柄重視の温かいチームで裁量を持って人事領域へ挑戦したい方を歓迎します！ 【魅力】東証グロース上場企業のグループという安定基盤の中、今後のさらなる事業拡大のフェーズに人事採用のコアメンバーとして立ち会える点が最大の魅力です。採用戦略の立案から実行、予算策定や採用広報といった幅広い領域に裁量を持って携わることができる環境です。経営層とも近い距離で意見を交わしながら、事業と組織の成長をダイレクトに牽引する手応えを味わえる、非常にやりがいの大きなポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■採用実務経験5年以上 ■採用マネジメント経験3年以上 ■IT・ベンチャー企業での採用経験(企業規模例：100～500名) 【歓迎】経営陣とともに急拡大する組織の変革と強化を楽しめる方 【当社の魅力】「ベストベンチャー100」選出、Webスクレイピング技術で国内No.1を誇るAIテック企業です。直近4年で売上3倍と急成長し、IPO準備も本格化していることで、エンジニアや新卒採用の拡大が急務であり、経営陣と密に連携して事業成長に直結する採用戦略を実行できます。裁量が大きく、自らの手で組織を創る手応えを感じられる環境下で、柔軟な働き方も享受しながら自律的に活躍できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・データや事実を基に課題を特定し、仮説立案・施策実行・効果検証まで一連のサイクルを回した経験 ・AIの業務活用に関心があり、新しい知識やツールを主体的に学び、実践する意欲 ■募集背景 自社企画のカンファレンスやフォーラムにおいて、商談CPAマイナス（＝イベント単体での収益化）を実現する事例が次々と生まれています。 これを再現性のある勝ちパターンとして型化すると同時に、既存・新規プロダクトのさらなる新規チャネルの開拓と事業成長を加速していきたいため、今までの枠組みに捉われず、マーケティングの新しいスタンダードを共に創り上げてくれるメンバーを募集します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■人事・総務の業務改善提案、推進の経験 ■採用業務の経験 ■労務や給与関連の基礎知識 【魅力】成長期であり人数規模も大きくないため経営陣との距離感も近く、担当者それぞれが裁量を持って企画実行していくことができます。設立間もないスタートアップ企業の要素がある一方、auフィナンシャルグループという安定的な経営基盤もあるため、多くの経験を積みながら安定的に長期就業いただくことが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ◆マーケティング実務経験3年以上（領域不問） ◆マネージャーやチームリーダーとして、メンバーのマネジメント・育成を担った経験 【歓迎】◆チームの目標設定・評価・1on1などを担った経験 ◆組織管理・事業計画・予実管理の経験 ◆広告代理店でのアカウントプランナー経験 ◆複数のマーケティング領域を横断して戦略設計を担った経験 ◎当社ではAIツール（Claude Code等）を活用した業務効率化・自動化を積極的に推進しています。これらのツールを活用したご経験をお持ちの方、または興味を持ってキャッチアップいただける方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・インターネット事業会社にて中途採用のご経験を6年以上お持ちの方 ・デザイナー職あるいはエンジニア職の採用戦略を設計し、事業成長に影響のある実績を明確にご説明できる方 ※一次選考では生成AIを用いたワークを想定しております。事前に普段使用されているツールをご準備ください。 【歓迎】・決済事業、金融業界のご経験をお持ちの方 ・幹部候補や責任者などハイクラスの採用のご経験 ・マネジメントのご経験 ・採用マーケティング/採用広報のご経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業企画・開発経験3年以上 ■PL管理とピープルマネジメント経験 自律的に思考し、率先して行動し最後までやりきる実行力を重視します。ビジョンに共感し、変化を楽しみながら事業を牽引したい方歓迎★ ★日本のモメンタムを上げるというビジョンに共感し、自ら変化を起こしながら、顧客の成功に真摯に向き合える方を募集します★ 当社は週3出社のハイブリッド体制やフルフレックス制を導入しており、自律的に働ける環境が整っています。日本のモメンタムを上げるというビジョンを体現すべく、活気ある組織で、事業成長の当事者として活躍いただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における人事領域でのご経験 ■特定の現場最適に偏らず、経営・全社視点を持って「事業」と「人・組織」の架け橋になれる方 ■マネジメント層や現場関係者との高い信頼関係構築 【魅力】■組織長やマネジメント層から様々な人・組織に関する相談を受け、頼られる存在です。担当組織のHRパートナーとして信頼関係を構築し、伴走するやりがいがあります。 ■データサイエンティスト組織の責任者を経験した人事執行役員のもと、データを活用した人事の仕組み化に携われます。 ■組織は、採用・HRBP・人材開発・労務等のグループがありますが、全員で協力し合う雰囲気で業務を遂行することができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：