学歴不問のbリーグの転職・求人情報

求めている人材 ✅必須条件 ───────────── ◆普通自動車免許（AT限定可） ✅歓迎条件 ───────────── ◆未経験OK ◆第二種電気工事士資格をお持ちの方 ◆現場作業の経験がある方 ✅下記に当てはまる方にもピッタリ！ ──────────────── ◆フリーターから正社員を目指している方 ◆正社員としてキャリアを 築いていきたい方 ◆体を動かして働きたい方 ◆チームで力を合わせて 業務を行いたい方 ◆一生もののスキル・知識を 習得したい方 ◆一生懸命にコツコツと 作業を進めることが好きな方

求めている人材 🎯【完全ポテンシャル採用】 あなたの「これから」を評価します！ これまでの経験やスキル、 過去の実績は一切問いません。 面接では「これまで何をしてきたか」より 「これからどうなりたいか」という 前向きな意欲を何よりも評価します！ 【必須条件】 ◆普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ◆学歴不問 （高卒・専門卒・大卒など一切問いません） 【こんな方は大歓迎！】 業種・職種未経験、第二新卒、ブランクのある方 ◆異業種からのチャレンジ （※実際に、元販売職や接客業など、未経験から飛び込んできた20代の先輩たちが多数活躍し、高収入を実現しています！） ◆営業経験をお持ちの方 （※法人・個人問わず、経験者は優遇いたします！） ＼こんな思いを持つ方は当社にマッチ！／ 🌱接客や人と話すのは好きだけど、給与が上がらず将来が不安… 🌱成果に応じたインセンティブで、頑張りを評価されたい 🌱個人主義ではなく、仲間と助け合いながら成長したい 🌱残業を減らし、土日祝はしっかり休んでプライベートも充実させたい 🌱将来性のある急成長企業で、自分の市場価値を高めたい 現状を変えたいという強い意欲をお持ちの方、 ぜひ大阪拠点のスタートアップメンバーとして一緒に働きませんか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 必須条件 特別な経験・資格は必要ありません。 未経験歓迎／学歴不問 こんな方を歓迎します ・バスケットボールが好きな方 ・スポーツに関わる仕事がしたい方 ・BリーグやNBAなどを見るのが好きな方 ・SNSを見る、投稿することが好きな方 ・Instagram、TikTok、YouTubeなどが好きな方 ・人と話すことが好きな方・営業に挑戦してみたい方 ・企画を考えることが好きな方 ・写真や動画を撮ることが好きな方 ・自分のアイデアを仕事にしたい方 ・若いうちからいろいろな仕事を経験したい方 ・指示を待つだけではなく、自分から動ける方 経験がある方はさらに歓迎 ・営業経験 ・接客、販売経験 ・法人営業経験 ・SNS運用経験 ・Instagram、TikTok等での発信経験 ・動画撮影、編集経験 ・スポーツチーム、スポーツイベントに関わった経験 ※いずれも必須ではありません。 こんな方には合わない可能性があります ・決められた仕事だけを担当したい方 ・新しいことを覚えることに抵抗がある方 ・自分から人へ連絡したり提案することが苦手な方 ・数字や成果を追うことを避けたい方 ・変化の少ない環境を求めている方 チーム自体が成長途中だからこそ、 「これ、自分がやってもいいですか？」 と自分から仕事をつくれる方に向いています。

求めている人材 ＼営業事務や一般事務などの事務職経験者募集／ ブランクOK・学歴不問・経験年数不問！ 【活かせる経験】 ・建設業界での書類作成経験（安全書類・グリーンサイト・ビルディ等）をお持ちの方 ・建設会社や工務店での事務経験者歓迎 ・現場とのやりとりや安全書類管理の経験がある方 【こんな方にピッタリ】 ・正確かつ丁寧に仕事に取り組める方 ・細かな作業が得意な方 ・建築やものづくりに興味がある方 ・人をサポートする仕事が好きな方 経験を活かして、即戦力として働きたい方！ ご応募お待ちしております！

資格・経験 経理経験1年以上 簿記3級以上 介護保険請求の経験があれば尚可

求めている人材 はじめての『IT／Web業界デビュー』『営業職デビュー』大歓迎！ 先輩社員の90%以上が未経験スタートなので、「自分にできるかな...？」 「知識もスキルも無いのに大丈夫なのかな...？」などの心配は一切いりません 《安心・安定して長く働ける職場環境です》 ◎学歴／経歴不問 ◎既卒・第二新卒OK ◎20～30代活躍中！ ■普通自動車免許（AT限定可） ＼こんな方が向いています／ ●地元に貢献したい方 ●長く安定して働きたい方 ●しっかり稼ぎたい方 ●何かに熱中できる方 ●「ありがとう」「ごめんなさい」がちゃんと言える方 こんな方も、もちろん歓迎しています☆彡 ▼ ・営業職の就業経験がある方 ・接客／販売職での就業経験がある方 ・通信業界での就業経験がある方（※加給・優遇いたします） ・ハローワークでお仕事をお探し中の方 少しでも「自分かも！」と思っていただけたら、ぜひご応募ください♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須条件＞ ✅社会人経験がある方(職種・業界不問) ✅基本的なPC操作(メール、タイピングなど)ができる方 ＜歓迎する意欲＞ ✅広告・IT業界に興味があり、これから専門性を身につけたい方 ✅「まずは実務経験を積んでみたい」という意欲のある方 ✅効率を考えながら仕事を進めることが好きな方

求めている人材 ＼未経験者・経験者共に歓迎！／ 第二新卒の方OK！経験者の方も歓迎！ 人柄重視の採用です！ これまでのご経験をお聞かせください。 【こんな方にピッタリ】 ・コミュニケーションを大切に仕事と向き合える方 ・協調性やチームワークを大切にできる方 ・相手の立場になって考えられる方 ・臨機応変な対応を心掛けられる方

求めている人材 ＼未経験者・経験者共に歓迎！／ 第二新卒の方OK！経験者の方も歓迎です！ 人柄重視の採用です！ これまでのご経験をお聞かせください。 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT可） 【こんな方にピッタリ】 ・コミュニケーションを大切に仕事と向き合える方 ・協調性やチームワークを大切にできる方 ・相手の立場になって考えられる方 ・臨機応変な対応を心掛けられる方 【優遇スキル】 営業職・施工管理職経験者優遇いたします。

求める人材: \\学歴不問・資格不問・業務委託が初めての方も歓迎// 全国レベルのスポーツ選手や元Jリーグのフィジカルトレーナーも在籍中！ 【必須条件】 1年以上のパーソナルトレーナー経験者 【歓迎資格・経験】 ■NSCA、NESTA、NASM等トレーナー認証資格 ■鍼灸師・看護師・理学療法士・柔道整復師の資格・経験 ＜佐藤代表が思う「向いている人」＞ 優しいだけじゃダメ。お客様のために厳しいことも言える人じゃないと。 お客様は「自分を変えたい」と思って来てる。トレーニング提供じゃなく、人生を変えてあげる働きが必須！ 一番大事なのはヒアリング。お客様と本気で向き合う姿勢がないと、この仕事はできない。 ＜一つでも当てはまる方はぜひ！＞ ✅実力主義の世界で勝負したい ✅「平等」より「公平」の価値観に共感できる ✅トレーナーの仕事で稼ぎたい！ ✅自分を高め続ける向上心がある ✅チームで埼玉制覇の夢を共有できる ✅ブランクがあって不安 ✅長期的に働きたい

求める人材: \\学歴不問・資格不問・業務委託が初めての方も歓迎// 全国レベルのスポーツ選手や元Jリーグのフィジカルトレーナーも在籍中！ 【必須条件】 1年以上のパーソナルトレーナー経験者 【歓迎資格・経験】 ■NSCA、NESTA、NASM等トレーナー認証資格 ■鍼灸師・看護師・理学療法士・柔道整復師の資格・経験 ＜佐藤代表が思う「向いている人」＞ 優しいだけじゃダメ。お客様のために厳しいことも言える人じゃないと。 お客様は「自分を変えたい」と思って来てる。トレーニング提供じゃなく、人生を変えてあげる働きが必須！ 一番大事なのはヒアリング。お客様と本気で向き合う姿勢がないと、この仕事はできない。 ＜一つでも当てはまる方はぜひ！＞ ✅実力主義の世界で勝負したい ✅「平等」より「公平」の価値観に共感できる ✅トレーナーの仕事で稼ぎたい！ ✅自分を高め続ける向上心がある ✅チームで埼玉制覇の夢を共有できる ✅ブランクがあって不安 ✅長期的に働きたい

求めている人材 ❖ 応募資格 ▢ 正看護師または准看護師免許をお持ちの方 ▢ 患者さま一人ひとりに寄り添う医療・支援がしたい方 ▢ チームで協力しながら働ける方 ▢ 私たちの理念や価値観に共感し、ともに大切にしてくださる方 ※ 経験年数・ブランク不問 ※ 回復期未経験の方も歓迎 ❖ 歓迎要件 ▢ 回復期リハビリ病棟での勤務経験がある方 ▢ 整形外科での勤務経験がある方 ▢ 脳卒中リハビリテーション看護認定看護師などの資格をお持ちの方 ▢ 摂食嚥下ケアに興味がある方 ▢ 採血、点滴、経管栄養、服薬管理ができる方 ※ 整形外科疾患と脳血管疾患の看護について、事前に勉強しておいていただけると安心です ┏━━━━━━━━━┓ ❖ 活躍できる人物像 ┗━━━━━━━━━┛ ＼◇ こんな方に向いています ／ ・退院後を見据えた看護をしたい方 ・患者さま・利用者さまとじっくり向き合いたい方 ・「回復していく姿」を見届けたい方 ・チームで連携しながら働きたい方 ・ゆとりを持って丁寧に働きたい方 ・子育てと仕事を両立させたい方 ・将来的に訪問看護にも挑戦したい方 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 配属の可能性がある施設 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 勤務は以下の施設のいずれかとなりますが、 配属はご本人の希望や適性を踏まえて決定しています。 ▢ しずおか整形外科病院 〒420-0821 静岡県静岡市葵区柚木90-1 └ JR東海道線 静岡駅よりタクシーにて約5分 └ 東静岡駅よりタクシーにて約3分 └ 静岡鉄道 柚木駅より徒歩4分、春日町駅より徒歩6分 └ 静鉄バス 下横田バス停下車 徒歩5分 ▢ 静清リハビリテーション病院 〒420-0823 静岡県静岡市葵区春日2-12-25 └ JR東海道線 静岡駅よりタクシーにて約5分 └ 東静岡駅よりタクシーにて約3分 └ 静岡鉄道 春日町駅より徒歩3分 └ 静鉄バス 下横田バス停下車 徒歩3分 ┏━━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━━┛ ╭━━━╮ ❶ 理念 ╰━ｖ━╯ 「生きるげんき、リハビリで。」 私たちは、身体機能の回復だけでなく、 その人らしい生活の再建を大切にしています。 回復を「点」ではなく「線」で捉える医療を実践しています。 治療のその先の生活まで見据えることが、私たちの医療の軸です。 ╭━━━━━╮ ❷ チーム医療 ╰━ｖ━━━╯ 職種同士が専門性を尊重し、情報を共有し、 すべては患者さまのために行動する。 全職種がスクラムを組む、 “ラグビー型”チーム医療を実践しています。 ╭━━━━━━━━━━━╮ ❸ 地域とともに生きる医療 ╰━ｖ━━━━━━━━━╯ 医療は、病院の中だけで完結しません。 静岡という“地域そのものの健康”を支える存在でありたいと考えています。 プロスポーツチームのメディカル支援、ケガ予防活動、市民公開講座、 地域包括支援センターと連携した運動支援など、地域の健康づくりに直接関わっています。 また地域イベントへの協力など、医療の枠を越えた支援も行っています。 効率的な運営で得た力を 「職員」だけでなく「地域」にも還元する。 R&Oで働くことは—— ✨ 自分の仕事が地域の役に立っている実感 ✨ 家族にも誇れる職場であること につながっています。 医療を通じて、人を支え、地域を支える。 それも私たちの大切な価値観です。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ❖ なぜ若い世代が多いのか ┗━━━━━━━━━━━━┛ R&Oには、20～30代の職員が多く在籍しています。 それは“若手が定着できる仕組み”があるからです。 養成機関に通う学生が利用できる奨学金制度など、 「将来の不安を減らす制度設計」がその一つ。 そして制度だけでなく、職場の雰囲気の良さも理由です。 職種を超えて相談しやすく、協力し合う風土があり、 人間関係の良さも、長く働くスタッフが多い理由の一つになっています。 ・法人全体の平均年齢36歳、20～30代が中心 ・看護部の平均年齢33歳 ・看護部の年齢構成：20代40％／30代36％／40代以上24％ ・看護師の9割以上が中途入職 ・男女バランス良く在籍（女性62％・男性38％） ・明るく、相談しやすい職場環境 ・年齢や年功序列ではなく、意欲ある人に仕事を任せる風土 若手を消耗させるのではなく、長く育てる前提の組織です。 ＼看護師・セラピスト奨学金制度詳細はこちら／ https://r-and-o.life/shogakukin/ ┏━━━━━━━━━━┓ ❖ 先輩看護師の声 ┗━━━━━━━━━━┛ 実際に働く先輩看護師に、アンケートでお話を伺いました。 ▢ しずおか整形外科病院 回復期病棟 （20代・看護師経験6年） Q. 入職したきっかけは？ 新卒で急性期病院に勤務し、その後クリニックに転職しました。その中で、自分には病棟看護師の仕事が合っており、よりやりがいを感じることに気づき、じっくりと患者さまと関わることのできる回復期看護に興味を持ちました。見学に伺った際、若い職員が多く、働きやすい印象を受けたのが決め手となりました。また、保育所など福利厚生が充実していることにも魅力を感じています。 Q. 働きやすさにつながっていることは？ 入職前は人間関係に不安がありましたが、病棟の雰囲気が和やかで、働きやすい職場だと感じています。現在、子育てしながら日勤のみで勤務していますが、ママさんナースが多いためとても心強いです。また、子どもの体調不良など急な休みに対応していただけるため、とても助かっています。 Q. 子育てしやすい環境・取り組みは？ 産休・育休から復帰して、子育てしながら勤務しています。職場の近くに保育所があり、土曜日も預けることができるためとても助かっています。ママさんナースが多いため、子ども関係の急な休みでも「お互い様」の精神で助け合いながら働くことができていると感じます。 ▢ 静清リハビリテーション病院 回復期病棟 （20代・看護師経験5年） Q. 入職したきっかけは？ 前職は急性期病院で周手術期や抗がん剤治療の看護に当たり、新卒から4年間勤務しましたが、移住のため退職しました。自身の将来像を考えたとき、一つの科の専門性を深めるより、複数の科を看ることのできる看護師になりたいと思っていたため、挑戦の気持ちも含めて回復期病院への入職を決めました。見学の際には、リハビリの様子が見られる環境に驚き、患者さまと深く関わり、それを看護に生かせるのではないかとイメージできたことが決め手となりました。 Q. 働きやすさにつながっていることは？ 静岡県外から移住してきたため、初めは人間関係や地域性になじめるか不安がありました。入職してからは職員にも患者さまにも優しくしていただき、困ることはありませんでした。現在の部署では年齢の近い看護師も多く、お互いに意見を言いやすく、助け合える環境があり、働きやすいと感じています。 Q. 一緒に働きたいのはどんな方？ 急性期から働き方を変えたい方や、未経験の分野に挑戦したい方と一緒に働きたいです。急性期では見ることのできなかった、患者さまの回復過程に携われることが魅力だと感じています。患者さまご本人やご家族、リハビリのセラピストや相談員と退院後について話し、考える機会もあり、看護師としてより成長できると思います。急性期看護で培ってきたことも生かすことができ、未経験の分野に踏み出す一歩としても、不安なく働ける環境だと思います。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 医療法人社団アールアンドオーについてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://www.r-and-o.jp/ ＼SNSでも活動などを公開中／ Instagram：https://www.instagram.com/r_and_o_/ X：https://x.com/R_and_O_Rehab Facebook：https://www.facebook.com/RandOgroup/ YouTube：https://www.youtube.com/@randosaiyo ** ┈┈┈┈┈┈**

求める人材: \\学歴不問・資格不問・業務委託が初めての方も歓迎// 全国レベルのスポーツ選手や元Jリーグのフィジカルトレーナーも在籍中！ 【必須条件】 1年以上のパーソナルトレーナー経験者 【歓迎資格・経験】 ■NSCA、NESTA、NASM等トレーナー認証資格 ■鍼灸師・看護師・理学療法士・柔道整復師の資格・経験 ＜佐藤代表が思う「向いている人」＞ 優しいだけじゃダメ。お客様のために厳しいことも言える人じゃないと。 お客様は「自分を変えたい」と思って来てる。トレーニング提供じゃなく、人生を変えてあげる働きが必須！ 一番大事なのはヒアリング。お客様と本気で向き合う姿勢がないと、この仕事はできない。 ＜一つでも当てはまる方はぜひ！＞ ✅実力主義の世界で勝負したい ✅「平等」より「公平」の価値観に共感できる ✅トレーナーの仕事で稼ぎたい！ ✅自分を高め続ける向上心がある ✅チームで埼玉制覇の夢を共有できる ✅ブランクがあって不安 ✅長期的に働きたい

求めている人材 ✅学歴不問 ✅コールセンター経験不問 ✅コミュニケーションを大切にできる方 ✅チームワークを大切にできる方 ★美容や接客に興味がある方、プライベートを大切にしながら安定した職場で働きたい方にとって、非常に魅力的な環境です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: \\学歴不問・資格不問・業務委託が初めての方も歓迎// 全国レベルのスポーツ選手や元Jリーグのフィジカルトレーナーも在籍中！ 【必須条件】 1年以上のパーソナルトレーナー経験者 【歓迎資格・経験】 ■NSCA、NESTA、NASM等トレーナー認証資格 ■鍼灸師・看護師・理学療法士・柔道整復師の資格・経験 ＜佐藤代表が思う「向いている人」＞ 優しいだけじゃダメ。お客様のために厳しいことも言える人じゃないと。 お客様は「自分を変えたい」と思って来てる。トレーニング提供じゃなく、人生を変えてあげる働きが必須！ 一番大事なのはヒアリング。お客様と本気で向き合う姿勢がないと、この仕事はできない。 ＜一つでも当てはまる方はぜひ！＞ ✅実力主義の世界で勝負したい ✅「平等」より「公平」の価値観に共感できる ✅トレーナーの仕事で稼ぎたい！ ✅自分を高め続ける向上心がある ✅チームで埼玉制覇の夢を共有できる ✅ブランクがあって不安 ✅長期的に働きたい

資格・経験 介護職員初任者研修以上の資格

資格・経験 介護支援専門員 ※実務経験（年数不問）ある方歓迎

資格・経験 准看護師または正看護師 実務経験者（年数不問）

資格・経験 介護福祉士の資格 ※夜勤実務経験者

資格・経験 2027年3月に卒業見込みの方（短大/専門/高専/大学/大学院） 無資格可/未経験可/学部・学科不問 資格取得支援制度を導入し、各資格の取得をサポートしています。 【介護職員初任者研修】当社負担で受講可能 【介護福祉士】外部講師を招いての筆記対策講座を開講（無料）