年齢不問の確認用の転職・求人情報

求めている人材 ■未経験者大歓迎 ■Iターン・Uターン・Jターン大歓迎！ ■年齢・経験不問 ■学歴不問・ブランクOK ■主婦(夫)・フリーター歓迎！ ■「復興支援に携わりたい」 「社会貢献度の高い仕事がしたい」 という方 ■車両誘導の経験がある方、 交通誘導資格をお持ちの方は優遇します。 （なくても全く問題ありません） 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上 （警備業法により） 例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 未経験OK！ 前職・経験・スキル一切不要 ＜必須＞ 普通自動車免許（AT可） ※同業他社で福祉用具の配送・組み立てを やっていた方は35万からスタート◎ ＜ こんな方はぜひ ＞ ・一つのことにコツコツ取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ・年齢・性別を問わず、周囲と 円滑にコミュニケーションが取れる方 ・主体性を持ち、自分で考えて行動できる方 当社では、経験ゼロからの スタートを大歓迎。 実際に、既存社員の9割が 未経験入社です。 前職は、飲食・販売・製造・派遣スタッフ・ フリーターなど本当にさまざま。 「そろそろ安定した収入がほしい」 「社員として腰を据えて働きたい」 そんな理由で入社したメンバーも 多く活躍しています。 中には、 前職ではマニュアルがなく、 社内体制が整っていなかったため 働きにくさを感じていた2 0代の契約社員も。 今では「ここなら続けられる」と感じ、 長く働いています。 ■ 未経験でも安心して始められる理由 日本ケアサプライでは、 育成体制がとても手厚いのが特徴です。 - タブレットにマニュアル完備 - OJTで丁寧にレクチャー - 育成担当がマンツーマンで 最初は誰でも不安ですが、 「分からないまま放置される」ことは 一切ありません。 一つずつ覚えていける環境なので、 未経験の方でも着実に成長できます。

求めている人材 ＼ 学歴・年齢不問!! ／ 業務の手順やスムーズに進めるコツなど、 丁寧にサポートするのでご安心ください。 【必須条件】 ◎パソコンで数字・ひらがな・漢字入力ができる方 ◎丁寧な電話対応ができる方 【歓迎条件】 ⭐コツコツと正確に仕事を進められる方 ⭐責任感を持って仕事に取り組める方 ⭐周囲と協力して働ける方 ⭐事務経験を活かしたい方 ⭐子育てが一段落し、仕事に復帰したい方 ⭐長く安定して働きたい方

資格・経験 要普通免許（AT限定可） 資格経験不問 ・工場勤務や製造職など未経験OK 〇車通勤（駐車場完備） 〇転勤は当面ございません 〇通勤手当あり（上限6万円／月） 〇寮制度あり（規定有） 〇借り上げ社宅制度有

求めている人材 ＼経験活かせる＊更なるスキルUPへ／ ＊学歴不問＊年齢不問＊資格不問＊ ■必須条件 半導体メーカー等での ・プロセス技術 ・装置技術 ・製造技術 などのご経験 ■こんな経験者にぴったり！ ・トラブルの原因を調べる作業など 調べ物が苦にならない ・コミュニケーションスキルに自信が あり、外部業者とも折衝できる ■こんな方を求めています！ ・ブランクがあるが経験を活かしたい！ ・経験・知識を活かして働きたい ・自身が学んできた専門知識を活かしたい ・1つのジャンルを極めたい ・確かなスキルを身に着けたい ・社会に貢献したい など、働きながらスキルや知識を 磨いていきたい方大歓迎！ 【使用経験が活かせます！】 ・ドライエッチング装置 ・イオン注⼊装置 ・CMP装置 ・CVD装置 ・アッシング装置 ・電⼦顕微鏡 ・膜厚計 ・パーティクル測定機 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ ご応募前にご確認ください ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━ ・業務上支障のない流暢な日本語能力を有し、技術文書・規程類の正確な読解、報告書の作成、関係各所との折衝・調整を、通訳・翻訳を介さず自立して行う必要があります。 ・This role requires fluent Japanese proficiency sufficient to accurately read and understand technical documents, rules, and regulations, prepare reports, and negotiate and coordinate with relevant stakeholders independently, without interpretation or translation support. ・当社では、在留資格の取得・変更・更新に関する手続きのサポートは行っておりません。 ・We do not provide assistance with procedures for obtaining, changing, or renewing a status of residence in Japan. ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 就業に関する電話相談 実施中 ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自分の経験を活かせる仕事はある？」 「これからどんな働き方をしていこう？」 そんなお悩みも、まずはお気軽にご相談ください。 これまでのご経験やご希望をお聞きしながら、 今後の働き方について一緒に考えていきます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須】建築物環境衛生管理技術者 ※入社後、建築物環境衛生管理技術者として選任させて頂く場合がございます。 ■ビルマネジメント経験者歓迎 ■年齢･学歴不問！ ■ＰＣの基本操作ができる方 ＜こんな方もピッタリ＞ ･安定基盤の会社で働きたい ･経験､資格を活かしたい ･プライベートと両立できる環境がいい

求めている人材 ⭐年齢・学歴・資格不問⭐ 【必須条件】 ・工業用ミシンの使用経験者 【歓迎条件】 ・工業用ミシンの使用経験がある方 ・衣類補正やサイズ直しの経験がある方 ・アパレル、縫製、洋服のお直し経験を活かしたい方 ・沖縄市で長く働ける職場を探している方 ・正社員登用を目指して働きたい方 ・残業の少ない職場で無理なく働きたい方

求めている人材 【経験一切不問！】 ◎人柄と意欲重視の採用です！ 【学歴】不問 【年齢】不問 【こんな方におすすめ】 ・安心してキャリアを築きたい ・航空機や宇宙、モノづくりに興味・関心がある ・未経験から一生ものの技術・スキルを身につけたい ・土日祝休みでプライベートも大切にしたい ＜以下に関心がある方※必須ではありません＞ ・製造、生産管理、品質管理、メカニック、自動車整備士、CADオペレーターなど

求めている人材 ◎フォークリフト運転技能者資格 →フォーク免許のない方は、支援制度で入社後の取得もOK！ ●学歴・年齢不問（中卒・高卒OK） ●経験不問・ブランクOK ●20代の若手から、30代、40代、50代のミドル・中高年層まで幅広く活躍中 ＼意欲やお人柄を重視しています✨／ ◆未経験者大歓迎！ ◆ピッキング・仕分けや倉庫作業など、物流業界の経験があれば活かせます！ コツコツ、着実にお仕事に取り組める方をお待ちしています！ 【こんな方もぜひご応募ください！】 ＊ライフワークバランスを重視して働きたい⽅ ＊将来のために安定した国家資格・一生物の資格を持ちたい方 ＊アルバイト、パート、フリーターから正社員として安定したい方 ＊東証プライム上場の安定企業で腰を据えて働きたい方 ＊Uターン・Iターンでお仕事をお探しの方 ＊ハローワーク等でお仕事をお探しの方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【20代男性スタッフ（入社5年目）の声】 新しくてきれいな営業所と、大手企業ならではの安定感が魅力です。 未経験で入社し、フォーク免許やその他の資格も会社負担で取得できました。 手作業がほとんどなく、夜勤もないので体への負担が本当に少ないが嬉しいですね。 同年代も多く、知識豊富なリーダーは頼りになります。 ドライバーさんも優しくて面白い方ばかりで、ルールを守ってくれるので仕事もしやすいです。 地元企業の製品も扱っていて、地域に貢献できているやりがいも感じています！

求める人材: ＜必須条件＞ ・普通自動車免許（通勤用） ・年齢不問、学歴不問、未経験OK！ ※特別な知識や資格は一切必要ありません。 先輩たちも全員未経験からスタートしています。 ＜歓迎条件＞ ・段階を追って、じっくりと手作業の技術を 身につけたい方 ・ものづくりや手作業の仕事に興味がある方 ・アパレル、ファッション、靴が好きな方 ・主婦（主夫）、子育て中の方（急なお休み等も 柔軟に対応します） ・製造業界での勤務経験がある方（流れ作業、 ライン生産、軽作業、組立など） 【入社後の流れと育成体制】 まずは先輩の横で、簡単な補助作業や 道具・素材の準備など、できることから 少しずつ始めていただきます。 裁断・縫製・成型・出荷の各工程で 分業制をとっているため、まずは 1つの作業をじっくり覚えて習熟度を 上げていきます。一歩ずつ、 本格的な靴作りの技術を身につけられるよう、 周りの先輩たちが丁寧にお教えします。

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 業界・職種ともに未経験の方を歓迎 [2] 社会人としての基本業務（電話対応・メール作成・経費精算など）を安定して進められる方 [3] 学歴不問 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 歓迎要件 ・人と話すことが好きな方 ・世代を超えた会話を楽しめる方 ・看護、介護、施工管理、営業、広報、販売などのご経験がある方 ・流行やトレンドに敏感な方 ・新しいツールを学び、使いこなすことに前向きな方 ・アニメ・コンテンツ制作に関心をお持ちの方 ・U・Iターンをお考えの方 ❖ こんな方に向いています ・幅広い年齢層のクリエイターとのやり取りを楽しめる方 ・立ち上げ期の組織で、自ら仕事を見つけて動ける方 ❖ 一方で、こんな方には合わないかもしれません ・指示待ちの姿勢で、決められたマニュアル通りに動くことを求める方 ・自ら課題を発見して仕組みを作ったり、柔軟に仕事の幅を広げたりすることに抵抗がある方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・年齢不問 ・20代、30代活躍中 ・U・Iターン歓迎 ・フリーター歓迎 ・無資格OK ・ブランクOK ・ネイル・ピアス・ひげOK ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、 私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 (1) 事業への想い 「業界の新風となれ」 これが私たちの原点です。 素晴らしい作品は、作り手の情熱と「創る楽しさ」から生まれると、私たちは確信しています。 一方で制作現場では、厳しいスケジュールや従来の慣習にとらわれ、作り手が「創る楽しさ」を見失ってしまうことがあります。 だからこそ当社は、「良質なコンテンツを、楽しみながら創る」ための新しい制作方式と、業界の未来を担う次世代スタッフの育成を使命に立ち上がりました。 新しいツールや手法を柔軟に取り入れ、国境や文化を越えて誰もが力を発揮できる環境を整えること。 情熱を持った若手が育ち、才能を存分に発揮できる場所をつくること。 それにより、世界中のファンへ新しい感動を届けていきます。 どれだけ成長しても、ものづくりへの初期衝動と誠実さを忘れない「不忘初心」の精神を大切にしています。 ─── (2) 仕事へのスタンスや個人の裁量 【目的達成へ「自ら考え、挑む」姿勢を重視】 当社には「業務はこう進めるべき」というガチガチの決め事はありません。 一人ひとりが大きな裁量を持ち、目的達成に向けて最も効果的なアプローチを考えて動ける環境です。 ◆ 評価される働き方・活躍する人の特徴 ・自発的に動ける方 ・「プロセス」ではなく「目的達成」にこだわる方 ・新しいツールを「使いこなせる」方（業務効率化のため、新しいツールを積極的に導入しています） ・相手に合わせた柔軟な共有・コミュニケーションができる方 自ら考え行動する意欲のある方には、年齢や社歴に関わらず積極的に機会を提供し、その挑戦と成果を正当に評価する組織です。 ─── (3) 組織の価値観 【「見て覚えろ」ではなく「なぜ」を言葉にする】 アニメ業界には今も、「見て覚えろ」という文化や、用もなく会社に残るといった非効率が残っています。 私たちはそれをやめ、仕事の進め方とその理由（ロジック）を言葉にして伝えることを大切にしています。 ・「なぜこのやり方なのか」を、日頃から声をかけて共有する ・時間の使い方を大切にし、「とりあえず後ろで待っている」はしない ・教え合う文化があり、「教えない」はNG 特定の人がいないと回らない仕事ではなく、ゆくゆくは誰でもできる仕事にしていきたい。 だからこそ、未経験の方を歓迎しています。 ┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「株式会社新風」！ 当社の制作進行として働く3つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【❶】新潟から、世界に届くアニメを「つくる側」へ 新潟本社にいながら、東京や海外の制作現場とつながり、放送される作品づくりの中心に関われます。 作品の舞台を取材するロケハンや展示会の運営など、エンタメ業界ならではの経験もこの仕事の醍醐味です。希望すれば、海外出張のチャンスもあります！ ➽ 新潟を拠点に、好きな業界の第一線で働けます。 ⭐【❷】土日祝休み・年間休日125日で予定が立つ 完全週休2日制（土日）＋祝日休み。祝日に出勤した場合は、必ず振替休日を取得します。 作品の納品後は、まとまった休みでバランスを取っています。 ➽ シフト勤務から抜け出し、土日に家族や友人と過ごせる働き方です。 ⭐【❸】新人を育てる拠点で、未経験から一人前に 東京の制作現場を知る社外の指導役が、イチから週1回マンツーマンで教えます。 専門ソフトはスクールに通って学べ、パソコンの用意から受講費まで会社が負担します。 独り立ちの目安は6か月〜1年。 ➽ 異業種からでも、一人前の制作進行を目指せます。 ＼このほかにも／ ・東京と新潟の2拠点を大型ディスプレイで常時接続する構想（物理的な距離を感じさせないチームづくり） ・初期メンバーとして、早い段階で拠点長やリーダーを任される可能性もあります ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ この仕事に就く価値＝文化をつくる側へ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 新潟市は、多くの有名な漫画家を生んだ街です。 今、街全体で「マンガ・アニメのまち」を目指す計画が進んでいます。 イベントや専用施設も多く、エンタメと地元産業をつなぐ取り組みも活発。 アニメの制作進行として、作品の魅力を活かしたまちづくりや、新しいビジネスが生まれる現場にも関われます。 「アニメの仕事は特別な人しかできない」と思われがちですが、実はそうではありません。 社会人として働いてきた方なら、未経験からでも十分に活躍できる仕事です。 そして、つくった作品で誰かを笑顔にできる。文化をつくる側に立てることが、この仕事の一番の価値です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ ここが違う！株式会社新風の3つの強み ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅① 新潟県・新潟市の誘致で生まれたアニメスタジオ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 県と市が国と一緒に進める、アニメ制作の産業づくりの計画（地域産業クラスター計画）にも参加。 自治体と二人三脚で、新潟にアニメ産業を育てています。 ➽ 公的な後押しがある分野だから、腰を据えてキャリアを積めます。 ✅② 自社の漫画から、新潟発のアニメを ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分たちで生み出した漫画をアニメにする「原作開発」にも力を入れています。 社内に漫画の編集部があり、漫画の開発とアニメ制作を一緒に進めています（内製化）。 新潟で生まれた作品を、新潟の会社でアニメにする。 そんな流れを、この街につくることを目指しています。 ➽ 漫画が生まれ、アニメになるまでの流れを、ひとつの会社の中で体感できます。 ※漫画の編集部での募集はありません。 ✅③ 業界歴35年の代表のもとで学べる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 代表は業界歴35年。 『灼眼のシャナ』などのテレビアニメでプロデューサーを務め、前職では外資系の配信プラットフォームの役員として、エンタメ業界に深く関わってきました。 ➽ 業界の第一線を見てきた代表のもとで、アニメづくりに携われます。 ＼そして、新潟から世界へ／ 日本のアニメビジネスにとって、海外市場は大きな柱。 国も後押しする分野です。 つくった作品は、海外のファンにも届きます。 仕事の舞台は国内が中心ですが、海外と関わりたい方も歓迎します（必須ではありません）。 ┈┈┈┈┈┈ ➽ 株式会社新風についてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://xingfuent.com/ ＼SNSでも活動などを公開中／ X（旧Twitter）：https://x.com/xingfuentmt ＼2027年放送予定のテレビアニメ／ 『ブレイド＆バスタード』のアニメーション制作を担当 https://youtu.be/NxoOUIPckWY?si=Na6ZXQooMVdvL68O ┈┈┈┈┈┈

資格・経験 《必須条件》普通自動車運転免許（AT限定可／業務での社用車運転のため） 学歴不問・経験不問・年齢不問！ 《歓迎条件》未経験者、Uターン・Iターン・Jターン希望者 製造業や工場での勤務経験（職種不問）がある方 ハローワークで求職中の方も大歓迎！v

求めている人材 【必須】 普通自動車運転免許(ATでも可) …＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊… ＜年齢・学歴・経験一切不問！＞ 業界未経験や社員デビューも応援♪ もちろん、営業や施工管理の経験者は大歓迎◎ ／ 他にもこんな方におすすめ！ ＼ ・素直に取組み、何ごとに対しても前向きな方 ・安定業界、安定した収入で働きたい、スキルアップしたい方 ・チームで協力し、仕事に向き合える方 ・フリーター歓迎 ・学歴・経験不問 ・無資格、ブランクOK ・長期歓迎 ・U・Iターン歓迎 ／ こんな経験・スキルがそのまま活かせます！ ＼ ・接客・販売・サービス業などでの顧客対応 ・コミュニケーション経験建設・土木業界での施工管理・作業員・現場下見などの経験 ・法人向け・個人向けの営業や商談経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・64歳以下（65歳定年のため/70歳迄再雇用制度あり））

求めている人材 ☆経験不問・学歴不問！ 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定不可） ・基本的なコミュニケーションが取れる方 ・体を動かす仕事に抵抗がない方 【歓迎条件】 ・大型自動車免許をお持ちの方・取得を目指す方 ※資格取得支援あり ・土木・建設・道路工事などの実務経験がある方 ・重機・特殊車両の操作経験がある方 ・体力仕事の経験がある方（農業、警備、運送など業種不問） ・UIJターンを検討中の方

求めている人材 ✅未経験OK！ ✅学歴不問 ✅高卒OK・中卒OK ✅既卒・第二新卒歓迎 ✅フリーターOK ✅ブランク復帰OK 【必須】 ・普通自動車運転免許所持者 （※AT限定可） 上記以外に必要な資格はナシ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「イチから営業を頑張りたい」 「教育が充実している会社が良い」 「メーカーで働きたい」など、 意欲のある方は積極的に育成します◎ ⭐どんな経歴も大歓迎！ ※先輩の前職は… 化粧品やアパレル雑貨、 インテリアショップ経営、 ネイリストや美容師、 ブライダル・ホテル関連の 接客サービス職ご経験者。 ECサイト運営やその他 個人営業に受付事務スタッフ、 動画編集ライターや食品製造、 学校事務に学校法人、大学職員など 本当にさまざまな方が活躍されています！ ※ハローワークで求職中の方も歓迎※

求めている人材 【経験一切不問！】 ◎人柄と意欲重視の採用です！ 【学歴】不問 【年齢】不問 【こんな方におすすめ】 ・安心してキャリアを築きたい ・航空機や宇宙、モノづくりに興味・関心がある ・未経験から一生ものの技術・スキルを身につけたい ・土日祝休みでプライベートも大切にしたい ＜以下に関心がある方※必須ではありません＞ ・製造、生産管理、品質管理、メカニック、自動車整備士、CADオペレーターなど

求めている人材 ✅普通自動車免許（AT可） ✅Excel、Wordの 基本操作ができる方 ●未経験OK ●経験不要 ●学歴不問 ●年齢不問 ●中高年・ミドルも活躍中！ ●UIJターン歓迎 ●コミュニケーション能力が高い方 ●コツコツと作業を続けられる方 ✨こんな方にピッタリ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●数値管理が得意な方 ●理科の実験が好きな方 ●責任感を持って取り組める方 ●数字やデータを扱うのが得意な方 ✨活かせるスキルは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●フォークリフト運転技能講習修了 ●コンクリート技士資格 ●品質管理に関する知識 ●数値管理・分析のスキル

求めている人材 【未経験者歓迎！年齢不問！】 これまでのご経験（パート・アルバイトも可）や年齢を問わず、幅広く応募受付中です！ 業界未経験の方、第二新卒者、パート・アルバイトを含む社会人経験のある方など、様々な経験をお持ちの方からの応募をお待ちしています！ ※ハローワークでお仕事探し中の方も是非ご応募ください。 【応募条件】 高卒以上 社会人経験（パート・アルバイトを含む就労経験）のある方 【入社時期のご案内】 11月13日（金）までに仮エントリーの方は、2027年04月入社を予定しています。 11月14日（土）以降に仮エントリーの方は、次回選考でのご案内となります。予め、ご了承ください。

求めている人材 ＊未経験歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊学歴不問 ＊資格、経験不問 ＊UIターン歓迎 ＼こんな方にぴったり／ ◆家族との時間を最優先したい方 ◆大手グループの安定感を求める方 ◆働きながら資格を手にしたい方 ◆チームでの仕事を大切にできる方 ＼異業種からの転職も歓迎／ 「工場の製造スタッフ」「建築土木の職人」「寿司職人」 「郵便局員」「自衛隊」「ホテルスタッフ」など、 知識・経験なく飛び込んできた先輩が成長し、活躍しています。 ＼こんな資格も活かせます／ ◇機械科・電気科卒 ◇クレーンや重機の運転免許

資格・経験 ・公共の交通機関を使い出退勤ができる方 ・英語でお客様対応が出来る方 （英検準2級またはTOEIC500点程度のレベル以上） ※母国語が日本語でない方は⽇本語検定N2レベル以上

求めている人材 未経験歓迎、年齢不問、学歴不問 【1つでも当てはまる方はぜひ！】 ✅老舗安定経営の会社で長く働きたい ✅コミュニケーションを取るのが好きな方 ✅周りと協力して業務を進められる方 ✅ワークライフバランスを保ちつつ働きたい ✅福利厚生がかなり充実している会社 ✅明るく元気な挨拶や会話が出来る

求めている人材 個人・法人どちらも可。副業・Wワーク歓迎 ▼必須 ●撮影場所まで、ご自身の車で移動できる方 ●スマートフォンで写真・動画を撮影できる方 ●平日の日中に、月2回以上、撮影に対応できる方 ▼歓迎 ●InstagramなどのSNSでの発信が好きな方 ●住宅・インテリア・建物を見たり撮ったりするのが好きな方 ●写真や動画の撮影経験がある方（仕事・趣味は問いません） ※カメラ・動画制作の経験は問いません。年齢・学歴も問いません。

求めている人材 ＊未経験歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊学歴不問 ＊資格、経験不問 ＊UIターン歓迎 ＼こんな方にぴったり／ ◆家族との時間を最優先したい方 ◆大手グループの安定感を求める方 ◆働きながら資格を手にしたい方 ◆チームでの仕事を大切にできる方 ＼異業種からの転職も歓迎／ 「工場の製造スタッフ」「建築土木の職人」「寿司職人」 「郵便局員」「自衛隊」「ホテルスタッフ」など、 知識・経験なく飛び込んできた先輩が成長し、活躍しています。 ＼こんな資格も活かせます／ ◇機械科・電気科卒 ◇普通運転免許（AT限定可） ◇クレーンや重機の運転免許

求めている人材 【未経験者歓迎！年齢不問！】 これまでのご経験（パート・アルバイトも可）や年齢を問わず、幅広く応募受付中です！ 業界未経験の方、第二新卒者、パート・アルバイトを含む社会人経験のある方など、様々な経験をお持ちの方からの応募をお待ちしています！ ※ハローワークでお仕事探し中の方も是非ご応募ください。 【応募条件】 高卒以上 社会人経験（パート・アルバイトを含む就労経験）のある方 【入社時期のご案内】 11月13日（金）までに仮エントリーの方は、2027年04月入社を予定しています。 11月14日（土）以降に仮エントリーの方は、次回選考でのご案内となります。予め、ご了承ください。

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ―――――――――――――――――――― ・年齢不問 ・経験不問 ・転職回数不問 ・未経験者大歓迎 ＜こんな方にオススメ＞ ■明るく元気な挨拶・コミュニケーションができる方 ■未経験から新しい仕事のチャレンジしたい ■一人で集中してコツコツ働きたい ■DIYや日曜大工程度の簡単な作業が得意・好き ■臨機応変な判断や、チームの連携を大切にできる ■休みが多い仕事を探している ■年齢に関係なく働きたい

求めている人材 【必須条件】 フォークリフト運転技能講習 修了証をお持ちの方 学歴や過去の職歴は不問です。実務経験の長さよりも、安全運転を心がけ、新しい環境で前向きにスタートしたいという意欲を最優先で評価します。 【歓迎条件】 実務未経験・ブランクがある方、大歓迎です。 20代〜50代まで幅広い層が、「免許という武器」を活かして活躍中。 中途入社者が50％以上で、しがらみのない馴染みやすい環境です。 「操縦に集中して、プロの技術を磨きたい」という方は、その適性を高く評価します。 【求める人物像】 「社歴」ではなく「技術と実績」で評価されたい方 当社の評価基準に、年齢や入社年次は一切関係ありません。フォークリフトの正確な操作や、周囲のスタッフとの連携、日々の安全への配慮を正当に評価し、給与や役職に直結させます。「社歴が短いから昇進できない」という渋滞を追い越したい方を求めています。 自分らしい外見で、プライドを持って働きたい方 髪型・髪色、ひげ、ネイル、ピアス等は自由（規定内）です。個性を尊重する職場ですので、外見を気にして自分を押し殺す必要はありません。自分らしく、リラックスした状態で「プロの操縦」に集中できる方を歓迎します。 現場のリーダーや管理職へステップアップしたい方 「一生、一作業員で終わりたくない」という野心を歓迎します。1年目からの管理職登用実績もあり、キャリアの道は全員に平等です。フォークリフトのスペシャリストとして現場を支える道はもちろん、将来的に係長や課長、部長としてチームを牽引したい方の成長を、会社が全力でバックアップします。

求めている人材 求める人材 ◇…◆ 歓迎条件 ◆…◇ ￣￣￣￣V￣￣￣￣ ● 普通自動車運転免許（AT限定可） ● Word・Excelなど基本的なPC操作ができる方 ● 建設・防水・塗装・外壁など、現場経験のある方は優遇 ● 営業や見積などの実務経験がある方は尚可 ● 施工管理技士などの資格をお持ちの方は特に歓迎 ● 学歴・年齢不問／未経験者も意欲があれば歓迎 ◇…◆ あなたにピッタリ ◆…◇ ￣￣￣￣V￣￣￣￣ ✅ 現場・営業の両方を理解し、チームを支えたい方 ✅ 周囲のサポートを丁寧にできる方 ✅ 安定した会社で長く腰を据えて働きたい方 ✅ 責任を持ってコツコツ業務に取り組める方 ✅ 将来的に会社の中核メンバーとして成長したい方

求める人材: 年齢不問・学歴不問 経験者優遇（あなたのスキルを高く買います！） 未経験・異業種からの転職者も大歓迎 （※前職：コンビニ店員、ファーストフード、学生など、全くの未経験から「真面目にコツコツ」成長している先輩が多数活躍中！） 現場仕事、スポーツ経験がある方も歓迎​

資格・経験 【必須】 普通自動車運転免許(AT不可) 【あれば尚可】 CAD使える方 TIG溶接使える方

資格 18歳以上の方※警備業法による 資格・経験・年齢不問 ★長期勤務ご希望の方歓迎 ★警備未経験の方歓迎 ◎下記の方は優遇いたします※別途手当支給あり ・施設警備2級 ・防災センター要員 ・自衛消防技術認定

求める人材: ＜学歴・経験・年齢不問！＞ ＊幅広い年齢層が活躍中＆65歳も現役活躍中！ ＊フリーターや第二新卒も大歓迎！ ＊20代、30代～60代まで幅広く在籍中です♪ ＜こんな方にはピッタリ！＞ ・セカンドキャリアとして ・事務などのデスクワークから転職 ・土木などの作業員からキャリアアップ ・元ドライバー、運送業経験者　 ・身体を動かして働きたい！ ・未経験からしっかり研修してくれるところで働きたい ・家族や自分のために休みがしっかり取れる職場がいい ・長く安定して働ける職場を探している ・スキルを身に着けられる仕事がしたい ・福利厚生が充実した会社で働きたい！ ・ある程度規模の大きな会社に勤めたい！ ・学歴や経験関係なく頑張った分しっかり評価してほしい

求めている人材 ❖ 応募資格 ・1級 土木施工管理技士 ※経験により賃金を考慮します。 ・普通自動車運転免許（必須） ・学歴不問 ・年齢不問 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・ひげOK ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ＼こんな方にぴったり!／ やる気重視で広く受け付けています! ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・経験を活かして、より大きな裁量で仕事がしたい方 ・地域密着の現場で、主体的にプロジェクトを進めたい方 ・物事を「できるまでやる」スタンスの方 ・沖縄に移住して、腰を据えて働きたい方 ・沖縄で長期的に安定した職場を探している方 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■━━━━━━━━ ❖ アピールポイント ━━━━━━━━━■ ✅ 沖縄で安定した暮らしを実現! 転勤なしで腰を据えて働ける! 沖縄に移住して長く安定した仕事を探している方に最適な職場です。創業20年以上の確かな経営基盤があり、公共事業の受注も多数。長期的に安定したプロジェクト数を確保しているため、将来の不安が少なく、安心して働けます。沖縄県内勤務で転勤もなく、地域に根ざして腰を据えて働ける環境です。 ✅ 直行直帰で自由度の高い働き方！プライベートも充実！ 直行直帰が基本のため、無駄な通勤時間がなく、効率的に働けます。さらに、残業は固定残業内で管理されており、家族や趣味の時間をしっかり確保できる点も魅力です。有休も会社として推奨し、取得率も年々向上しています!「仕事もプライベートも大切にしたい！」そんな方にぴったりです。 ✅ 国や県の工事に携わり、社会に貢献できる！ 国や県の工事に携わることで、形として残るものを作り上げるやりがいを実感できます。道路や建物など、社会のインフラを支える大きなプロジェクトに貢献できることは、社会的な意義を強く感じる瞬間です。自分の手掛けた仕事が地域や社会に役立つことが、日々のモチベーションになります。 ✅ 資格を活かしてキャリアアップ！将来は責任者の道も！ 1級土木施工管理技士の資格を活かして働ける職場で、さらなる成長を目指せます。組織内でのキャリアパスが明確で、将来的には現場責任者や事業責任者への道も開けています。資格を活かしてキャリアアップを目指す方には、理想的な環境が整っています。 ＼県外から沖縄へ移住したい方へ!／ 県外からの方にも安心して沖縄での生活をスタートできるよう、総額100万円以上の充実した福利厚生パッケージを用意しています。住宅支援や車の支給、引越し支援など、サポート体制は万全です! 移住に関するアドバイスももちろんいたします。詳細は「待遇欄」をご確認ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ➽ 正直、この仕事の大変な点は？ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 現場の状況に応じて臨機応変に対応する力が必要です。特に天候の影響で、日々の工程を柔軟に調整する必要があり、予測が難しい場面も多々あります。そのため、素早い対応が求められ、慣れるまでは大変に感じることがあるでしょう。 しかし、こうした経験を通じて対応力や問題解決力が身につきます。物事に柔軟に対応できる方や、前向きに取り組める方には大きなやりがいを感じられる職場です。さらに、明るく人付き合いが得意な方にとっても、チームワークが重要なこの環境は適しています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━┓ ❖ 会社概要 ┗━━━━━━┛ 株式会社ホカマは、平成10年創業。沖縄に根ざし、20年以上にわたり経営を続けてきました。 主力は土木建築事業。公共工事比率は約50％で、国土交通省・沖縄防衛局・金武町役場などから安定的に受注しています。 社員数は約100名、平均年齢は約30歳と若手も活躍しています。 ╭━━━━━━╮ ➽ ホカマの文化 ╰━ｖ━━━━╯ ✅ スタッフ同士の仲が良く、温かい職場! 職場では、スタッフ同士の仲が良く、まるで家族のような温かい雰囲気です。スタッフの誕生日にはホールケーキが贈られ、クリスマスにはケーキのプレゼントもあります。親睦を深めるイベントが充実しており、従業員を大切にする文化が根付いています。 ✅ 喜ばれる提案をする文化! 創業以来、社長が大切にしている「人を喜ばせたい」という想いを社員一同が受け継ぎ、お客様に寄り添った提案を行っています。お客様の要望に応えるだけでなく、まだ気づいていないニーズにも応える提案を心掛け、常に「喜びを届けること」を目指しています。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ➽ どんな会社か気になった方へ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 弊社の採用ページもご覧ください! きっと私たちの魅力をもっと知っていただけると思います! ＼長押ししてWEB検索!／ https://hokama-builders.co.jp/ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 新里／59歳／工事部課長 Q. シフト管理で心がけていることは何ですか？ 基本的に土曜日・日曜日は休日としています。しかし、現場の繁忙期には休日出勤が生じることもあります。その際は、現場管理メンバーのローテーションを行い、原則4週間以内に振替休日を取得しています。 Q. メンバーへの接し方で、心がけていることは何ですか？ 新しく入ってきた人は、不安を抱えるものです。その不安を取り除き、やる気と希望を持ってもらうために、親切かつ丁寧に教え、接するように心がけています。 Q. 社内ではどんな風に言われることが多いですか？ 現場や書類作成など「分からないことも気軽に教えてもらえる」と言われることが多いです。 Q. 仕事に対してのこだわりがあれば、教えてください。 お客様の要望と期待に応えられるよう、誠心誠意仕事に取り組むことを大切にしています。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 先輩社員にも聞いてみました① ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 金城／40代（中途）／土木施工管理 Q. この会社の好きなところ、働いていてよかった点は？ 先輩方に常に助けられているので、とても働きやすく、良い会社だと感じています。 Q. 仕事のやりがいや、面白いと感じている点は？ 工事を進める際、様々な立場の人と打ち合わせを行います。その中で「うまくいくかなぁ」と不安になることもありますが、上司や同僚のアドバイスを受け、工事が無事に成功したときは大きなやりがいを感じます。多くの人と協力して達成することに、この仕事の魅力を感じています。 Q. 入社のきっかけを教えてください。 求人票を見て応募しましたが、社長にお会いした際、この方はとてもパワフルで、人柄に惚れて入社を決めました。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 先輩社員にも聞いてみました②（県外出身） ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 伊佐／中途／土木施工管理 Q. この会社の好きなところ、働いていてよかった点は？ 現場での連携がしっかりしており、職人さんともコミュニケーションが取りやすく、スムーズに仕事を進められる点が魅力です。 Q. 仕事のやりがいや、面白いと感じている点は？ 現場ごとに条件や課題が異なるため、毎回工夫しながら進めていく点に面白さがあります。同じ仕事でも常に新しい発見があり、前向きに取り組める点も魅力です。 Q. 入社のきっかけを教えてください。 もともと施工管理の仕事をしており、現場に関わる中で建設業の面白さややりがいを感じていました。その経験を活かしながら、さらに成長できる環境に魅力を感じ、入社を決めました。 実際に働いてみて、現場のチームワークが良く、上司や職人さんとも連携しやすい環境であることを実感しています。また、施工を通して知識や技術が身につき、自身の成長も感じられています。 Q. 普段はどんなお仕事をしていますか？ 現場の工程・安全・品質の管理を中心に業務を行っています。上司に教わりながら、日々の進捗確認やスケジュール調整を行い、職人さんとの打ち合わせを通して作業内容の共有や現場の状況把握に努めています。 また、安全面にも配慮し、課題が発生した際にはその都度対応するなど、現場全体が円滑に進むよう意識して取り組んでいます。 Q. 県外から沖縄への転職で不安などありましたか？また解決しましたか？ 県外から沖縄への転職ということで、最初は環境の違いや生活面に不安がありました。 しかし、実際に働き始めてみると、上司や周りの方が親切にサポートしてくださり、仕事だけでなく生活面でも相談しやすい環境だったため、すぐに慣れることができました。 今では不安も解消され、安心して仕事に取り組めています。 ** ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈** ➽ 他にも先輩社員インタビューを公開中! ＼実際に確かめてください!／ https://hokama-builders.co.jp/#people ** ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ◆未経験者歓迎 ◆微経験者優遇 ◆協力しながら作業を進められる方 ◆コミュニケーションを大切にできる方 ◆清掃に興味があるレベルでOK ◆高所が得意な方歓迎 ◆副業・WワークもOK 窓ガラスの清掃業務が未経験の方でも、 ザイルロープを使用したことのある方（仕事でも趣味でも可）は、 給与相談可！ ＜コミュニケーション力が大切な理由＞ 事故や怪我が無く、安全に仕事を進めていくことを大事にしています。そのため、安全管理の確認、始業前のミーティング、作業手順の確認など、コミュニケーションを徹底し、意思疎通を図りながら進めています！ ＜趣味を楽しめる環境も魅力＞ 基本的には8:00〜17:00の勤務ですが、現場によっては16:00で勤務が終わります！早上がりした日は趣味に時間を使うスタッフがたくさんいます！自分の好きなこと、実現したい夢などに時間を使うことが可能です！ ＜スタッフの前職はさまざま＞ 飲食業界で働いていた方や配送ドライバーとして活躍していた方、販売をメインにキャリアを積んできた方、自営業として自分の経験を高めてきた方など、異業種からの転職者が多く活躍しています！

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 児童発達支援管理責任者の要件を満たし、実践研修を修了している方 [2] 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） └ お子様の送迎業務があるため [3] 学歴不問 ❖ 歓迎要件 [1] 児童発達支援管理責任者としての実務経験がある方 [2] サービス管理責任者・相談支援専門員のご経験がある方 [3] 理念に共感し、体現してくださる方 [4] 素直な方／新しい価値観を吸収できる方 ❖ こんな方に向いています ・「ありがとう」「ごめんなさい」が、自然に言える方 ・子どもにも、保護者様にも、一緒に働くスタッフにも、資格や立場の上下なく平等に向き合える方 ・「叱る」と「怒る」の違いが分かる方。自分の感情で怒るのではなく、「なぜダメなのか」を教えられる方 ・周囲の評価を気にして言われるがままになるのではなく、意図をもって「ダメなものはダメ」と伝えられる方 ❖ 一方で、こんな方には合わないかもしれません ・ご自身の価値観や過去の経験則・実績に固執する方 ・スマイルパレットの「共育」の価値観を体現するのが難しい方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・年齢不問 ・ブランクOK ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 (1) スマイルパレットが目指す療育 私たちが大切にしているのは、「共生力（きょうせいりょく＝ともに生きる力）」という理念です。 社会生活になじめない、集団行動についていけない、学習に困難がある。 スマイルパレットに通うのは、そんな課題を抱えるお子様たちです。 私たちの役目は、この子たちが世の中で大人になり、生きていく術を教えていくこと。 「今後の未来を生きる力」を、一人ひとりにつけていくことです。 そして「共育」。 スタッフと子どもたちが「教える側」と「教わる側」に分かれるのではなく、一人ひとりの特性に向き合うなかで、私たちもまた子どもたちから学び、共に育つ。 その関係が、子どもたちの「できた」を増やすと考えています。 (2) 支援者としてのスタンス 保育と療育は違います。 手をかけすぎない。声をかけすぎない。何でもしてあげることが、サービスではありません。 事業所のテーマは「人を想う」。 スタッフ同士も、子どもたちも、保護者様も、周囲の方も。 「この人は今、何を必要としているだろう」と想像することから、私たちの支援は始まります。 (3) 運営会社トーフクの価値観 社名の「十福（トーフク）」には、感謝を込めて両手を合わせた「十」と、幸福の「福」という意味があります。 「感謝」と「祈り」の経営。それが創業からの精神です。 判断基準は、損得ではなく「誰のためになるか」。 感謝は言葉と行動で伝え、資格や立場に関係なく、子どもも大人も平等に関係を築く。 合言葉は「あい」。 助けあい、語りあい、尊重しあい、学びあい、励ましあい、支えあう。 そんな関係が、働く人の人生も豊かにすると考えています。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「トーフク」！ 当社の児童発達支援管理責任者として働く3つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐❶「預かるだけ」にしない、運動×学習の療育 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 預かって、宿題をして、おやつを食べて、遊んで帰る。 全国的には、そんな「預かり型」の事業所が多いと聞きます。 スマイルパレットは違います。 お子様が苦手を感じやすい「運動」と「学習」に焦点を絞り、目的を持ったカリキュラムで療育に取り組みます。 ・運動療育（マット・トランポリン）／学習支援（読み書き・計算・宿題）／SST・生活訓練の3本柱 ・プロスポーツトレーナー監修の「運動学習特化型」プログラム（FC本部提供） ・個別支援計画が、そのまま毎日のプログラムとして動く（計画→支援→変化→次の計画） 「不登校だったお子様が、学校に行けるようになった」 そんな成長を、預かり型の事業所よりも実感しやすい環境だと、自負しております。 ➽「今日をどう過ごさせるか」ではなく、「この子の何を伸ばすか」に時間を使えます。 ⭐❷ 児発管の仕事に専念。書類の持ち帰りゼロ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 児発管が現場に入り、書類は残業や持ち帰りに。よく聞く話です。 当社は、役割分担がはっきりしています。 教室での直接支援は保育士・児童指導員。児発管は、計画・連携・保護者対応。 ・執務室は教室とは別 ・計画作成もモニタリングも、すべて日中の勤務時間内に完了します ・残業10時間の中身は申し送りと連絡で、書類作成ではありません それでも、送迎や現場フォローで子どもたちと関わる場面はあります。 成長の過程を見られて、専門業務にも専念できる。そのバランスが、この職場の良さです。 ➽ 持ち帰った書類に向かう夜が、なくなります。 ⭐❸「福祉だから」で諦めない。 土日休み・月給30万円〜33.4万円と好待遇を用意 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもの行事は土曜日。でも、自分は出勤。 何年勤めても、給与はほとんど変わらない。 福祉の仕事では、珍しくありません。 スマイルパレットは、土曜・日曜がお休みです。 そして、給与が上がる仕組みもきちんとあります。 ・土日休み／夜勤なしの日勤のみ ・有給休暇取得率100％（スマイルパレット実績） ・お子様の急な発熱など、突然のお休みもチームでカバーする体制 ・月給300,000円〜334,000円（宮崎県内の児発管求人は、スタート月給25万円台が最も多い状況です／2026年9月・求人サイト調べ） ・賞与年2回／昇給年1回 ➽ 家族と同じ曜日に休めて、この先の生活も数字で見通せます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ＼運営会社について／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ トーフクならではの2つの強み ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐❶ 約50年かけて築いた総合力 寝具事業から始まり、福祉用具のレンタル・販売、住宅改修、福祉有償運送へとサービスを広げてきました。利用者様の課題に気づいた際も、他社を紹介して終わらず、自社のサービスで解決までつなげられます。 約50年の安定基盤を持ちながら、地域のニーズに合わせて成長を続ける会社です。 ⭐❷ 役員と現場の距離が近い 役員も「ご利用者様に満足していただけているか」を大切にしています。 そのため、「この方には、こうした方がよい」という現場の提案が届きやすく、ご利用者様のために考えたことを実行へ移せます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ スマイルパレットの実績とトーフクの想い ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅【① 教室の利用状況と契約実績】 2026年7月時点の児童の登録率は、 Ⅰが70％、Ⅱが100％です。 同じ建物内にⅠ・Ⅱの2教室があり、 教室をまたいで調整できるため、 1日の実利用人数が定員を超えることはありません。 また、直近1年間では、ご紹介をきっかけに体験された方の80％が利用契約に至っています。 「ここなら」と選んでいただける支援ができている証です。 ✅【② なぜ、高齢者福祉の会社が子どもの療育に取り組むのか】 「誰かの役に立つ」。 その想いが、私たちの出発点です。 きっかけは、株式会社ミライとの出会いと、その理念への共感でした。 高齢者の方の生活背景には、子育て世代がいて、お子様がいます。 その多世代のお困りごとから目を背けず、向き合っていく。 地域のために役に立つ仕事をすることが、会社としての使命だと考えています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社トーフクについてもっと知りたい方へ https://tofuku-g.jp/ ➽ スマイルパレット日向北町のページをチェック https://tofuku-smile.jp/ Instagram：https://www.instagram.com/smilepallet.hyuga/ ** ┈┈┈┈┈┈**

求める人材: ＜必須＞ ・普通運転免許（AT限定可） 必要なのは働く意欲だけ！ 未経験者積極採用・経験者有資格者優遇あり！ ＜こんな方におすすめ♪＞ ・遠方の出張業務を楽しめる方 ・未経験から新しいことを始めてみたい方　 ＜優遇＞ ・清掃・消毒作業の業務経験 ＜求める人材＞ ・学歴不問 ・年齢不問 ・性別不問 ・未経験者歓迎 ・無資格OK ・新卒・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・若手活躍中 ・シニア活躍中 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎

求めている人材 ☆年齢学歴不問！ ☆U・Iターン希望の方、歓迎 【必須条件】 ☆普通自動車運転免許（AT限定不可） ☆土木施工管理技士（1・2級）をお持ちの方 ☆これから上記の資格取得を目指す方 【歓迎条件】 ☆中型自動車運転免許をお持ちの方 ☆公共工事の現場管理経験をお持ちの方

求めている人材 ・資格・経験不問！ ・学歴不問 ・年齢不問 ＜必須条件＞ ・交代勤務可能な方 ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎 ・Ｕターン・Ｉターン歓迎 ・仲間を増やしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・チームリーダー・セクションリーダーを目指したい方 ・無資格歓迎 ・ブランク歓迎

求めている人材 ・資格・経験不問！ ・学歴不問 ・年齢不問 ＜必須条件＞ ・交代勤務可能な方 ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎 ・Ｕターン・Ｉターン歓迎 ・仲間を増やしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・チームリーダー・セクションリーダーを目指したい方 ・無資格歓迎 ・ブランク歓迎

求めている人材 ＼ 未経験者歓迎！万全の育成体制あり ／ ＜将来的に正社員として安定したい方に！＞ 未経験スタートの先輩も多数活躍しています ＊経験不問/年齢不問/学歴不問！無資格歓迎 ＊特別なスキルや資格不問！知識も不要です ＜こんな方におすすめ＞ ・将来は正社員として安定した収入が欲しい ・ワークライフバランスを重視して働きたい ・未経験から新しいことにチャレンジしたい －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜＜ 経験者歓迎！有資格者歓迎 ＞＞ ［ 下記の経験があれば活かせますよ！ ］ ＊工場・鉄工所・造船所・現場作業・製鉄所 ＊金属加工・機械加工・板金加工・部品製造 ＊マシニングセンタ・NCフライス盤 など ※※上記経験の雇用形態は問いません！※※ (正社員・アルバイト/パート・短期・単発・ 契約社員・派遣社員・業務委託社員 など) ＋＋ ブランクOK ！ ブランク歓迎 ＋＋

求める人材 ★普通免許があれば応募OK！中型免許取得支援制度あり★ 契約社員として採用、中型免許取得後に適性判断を経て正社員へ転換となります。 ■応募資格 ・普通免許で応募OK （保有免許がAT限定の方は、入社前に解除をお願いいたします。） ・学歴・職歴不問（高卒の方も歓迎／学歴に関係なく活躍できます！） ・実務経験不問、未経験者大歓迎 ■免許について 中型免許をお持ちでない方も大歓迎です。 ※中型免許は入社後に取得可能（費用会社負担制度あり） ■中型免許取得支援制度 ・対象：普通自動車第一種免許をお持ちの方 ・内容：教習費用を会社が負担 ※中型免許を取得後、中型ドライバーとして3年間勤務した場合は教習費用は全額免除となります。 ただし、3年以内の退職または希望によりドライバー職を離れる場合は一括返済が必要です。 ■雇用形態について 中型免許をお持ちでない方は、最初は契約社員としてスタートしていただきます。 （免許取得後に正社員登用あり） ■こんな方におすすめ 運転が好き／体を動かすことが好き／一人での黙々作業が好きな方 人間関係のストレスを減らしたい 生活リズムを整えたい

求めている人材 ・資格・経験不問！ ・学歴不問 ・年齢不問 ＜必須条件＞ ・交代勤務可能な方 ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎 ・Ｕターン・Ｉターン歓迎 ・仲間を増やしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・チームリーダー・セクションリーダーを目指したい方 ・無資格歓迎 ・ブランク歓迎

求めている人材 ■年齢不問 ■経験不問 ■高卒以上 ■簡単なPC入力ができる方（定型フォームの入力） ＜経験者は優遇します＞ ・受付・事務・接客販売など経験がある方 ・時計・ジュエリー業界で経験がある方 ＜こんな方歓迎します＞ ・人と接することが好きな方 ・人の話を丁寧に聞ける方 ・コツコツした作業も苦にならない方 ・長く働ける職場を探している方

求める人材: ＜学歴・年齢不問！＞ ドライバー未経験OK◎ 必須：普通自動車運転免許（AT限定可）＋免許取得1年以上の方

求めている人材 経験よりも、 仕事に向き合う姿勢を重視した採用です！ トレーラーハウスの製作経験は問いません◎ ──────────────────── 【活かせる経験・資格】 ■溶接の実務経験 ■建築・建設・製造などの現場経験 ■工具を使用した製作・組立経験 ■トレーラーの運転経験 ■大型牽引免許（牽引免許一種） ──────────────────── 【こんな方にピッタリ！】 ◎モノづくりに興味がある方 ◎身体を動かして働くことが好きな方 ◎新しいことを積極的に覚えられる方 ◎分からないことを自分から質問できる方 経験・資格をお持ちの方は、 できる業務からお任せしていきます。 「今まで何をしてきたか」だけではなく、 これからどんな仕事に挑戦したいかも 大切にしています！ ＼請負での働き方も相談OK／ 今回は正社員募集ですが、 請負で仕事をしたい方もご相談いただけます。 経験や希望する働き方について、 面接時にお聞かせください！

求める人材: 【応募資格】 ・型枠大工としての実務経験をお持ちの方 ・これまでの経験を次の現場で活かしたい方 ・安定した案件のある環境で腰を据えて働きたい方 -------------------------------- 【歓迎要件】 ・中高年・シニア活躍中 ・学歴不問（中卒・高卒OK） ・無資格OK ・年齢不問 ・フリーターやブランクのある方の応募可能 ・一人親方大活躍中！ ・職人チームでの応募も歓迎 -------------------------------- 【職場環境】 スタッフの年齢層 20代：12人 30代：2人 40代：6人 50代：12人 60代：5人 ※20代〜60代まで幅広い年代が活躍中の職場です。

求めている人材 ＼職種・業界未経験歓迎！／ 年齢不問！人柄重視の採用です◎ 営業未経験の方でも、 “人と接した経験”を活かせます！ ＜必須条件＞ ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■高卒以上 ＜なお歓迎いたします＞ ■営業や接客などの経験者 ■コミュニケーションに自信がある方 ■人付き合いが得意な方 ＼こんな方にピッタリ／ 「これまで転々としてきたが、次は10年、20年と長く勤めたい」という意向の方 ・地域に根ざした安定企業で、誠実にコツコツと働きたい方 ・丁寧にお客様と向き合える人柄の方 実際に現在活躍している社員にも、 美容師／遊技場マネージャー／ 宝飾外商／工場勤務／メーカー勤務 ／SE／溶接工など、さまざまな前職から 転職してきたメンバーがいます。 「営業をやったことがないから……」 という理由だけで諦める必要はありません。 むしろ大切なのは、 お客様ときちんと会話できること。 人とのつながりを大事にできること。 営業経験よりも、これまで仕事や生活の中で 培ってきたコミュニケーション力を 活かしてほしいと考えています。

求める人材: ＜学歴・年齢不問︕ドライバー未経験OK＞ 必須︓普通⾃動⾞運転免許（AT限定可）＋免許取得1年以上の⽅

求めている人材 ┏━━━━━┓ ❖ 求める人材 ┗━━━━━┛ ❖ 応募資格 [1] 理学療法士の資格をお持ちの方 [2] 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ※利用者様の送迎業務があるため [3] Word・Excelなどの簡単なパソコン入力ができる方 [4] 経験・学歴不問 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 歓迎要件 [1] 通所介護サービスのご経験がある方 [2] 送迎業務のご経験がある方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・年齢不問 ・ブランクOK ・Uターン／Iターン歓迎 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ こんな方に向いています ・専門技術だけでなく、ご利用者様の生活背景やお気持ちまで踏まえて支援したい方 ・ご利用者様お一人おひとりに、想いを持って向き合える方 ・人と関わることが好きで、周囲と協力しながら素直に学べる方 ❖ 一方で、こんな方には合わないかもしれません 当施設では、個別リハビリだけでなく、送迎や記録、他職種との連携もチームで担当します。 そのため、理学療法士としてリハビリ業務だけを担当したい方には、仕事の範囲が広いと感じられる可能性があります。 私たちがなぜこの姿勢を大切にしているのか。 続いて、仕事をするうえで大切にしている価値観をお伝えします。 後悔のない選択のために、共感できるかご確認ください。 ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ (1) 事業への想い 私たちは事業を広げることを目的に歩んできたのではありません。 地域に必要とされ、人の役に立ち続けるために、時代とともに進化してきました。 社名の「十福（トーフク）」には、感謝を込めて両手を合わせた「十」と、幸福の「福」という意味があります。 「感謝」と「祈り」の経営という創業の精神が込められています。 目指すのは、利益だけではなく、より多くの方に喜んでいただくこと。 お客様の幸せが働く人の幸せにつながり、幸せな社会をつくると考えています。 ───── (2) 仕事へのスタンスや個人の裁量 大切にしているのは、「十福」への共感と、人生の大先輩を敬って護る「敬護」の実践です。 業務や資格の枠だけで判断せず、「目の前のご利用者様のためになるか」を基準に考え、行動する姿勢を大切にしています。 ───── (3) 組織の価値観 私たちは、感謝を言葉と行動で伝えることを大切にしています。判断基準は、損得ではなく、「誰のためになるか」です。 合言葉は「あい」。 助けあい、語りあい、尊重しあい、学びあい、励ましあい、支えあう。 そんな関係が、働く人の人生も豊かにすると考えています。 共感いただける方は、ぜひお気軽にご応募ください。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ＼コンパスウォークで働く、リアルな価値をお伝えします／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖「救いたい人を救えない」を、終わりにできる ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ これは、病院からこの仕事へ移った、日髙(部長)の実体験です。 病院時代、担当外の患者様から相談を受けることがありました。 リハビリが必要だと分かっていても、医師の指示がなければ提供できません。 計画の途中でも、病床の都合で退院が決まり、その後を見届けられないこともありました。 「救いたいと思った人を、救えない」。 そのもどかしさが、この事業へ移った理由です。 デイサービスでは、退院後の暮らしに継続して関わりながら、目の前の困りごとに向き合えます。 一律のやり方に縛られず、どう関わり、どう支えるかを考え、自分の専門性や提案を支援へ生かせます。 「もっとその人の生活に寄り添いたい」 「専門性を生かして、目の前の人の役に立ちたい」 その想いを、仕事にできる場所です。 ＼まだまだあります！／ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「トーフク」！ 当社の理学療法士として働く5つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【❶ レクはしません。個別リハビリに専念できます】 「デイサービスに移ると、理学療法士としての腕が鈍るのでは」。 そう心配される方は、少なくありません。 当社は歩行訓練特化型です。集団体操やレクリエーションは行いません。 10分の個別リハビリを、午前・午後で最大10名ずつ。 歩行の評価も、プログラムの組み立ても、あなたの専門性がそのまま仕事になります。 ⭐【❷ 最後まで、自分の判断で関わり続けられます】 病院では、リハビリの対象は医師の指示で決まります。 目の前に困っている方がいても、指示がなければ手を出せない。 自分の計画の途中で退院が決まり、その後を知ることもできない。 ここでは、その壁がありません。 困っている方には、その場で手を伸ばせます。 そして退院後の暮らしを、何年も続けて見届けられます。 ⭐【❸ スタートの額も、その先の伸びも明確です】 月給290,000円〜368,000円、 昇給は月3,000円〜20,000円の実績があります。 さらに、店舗の評価に応じたインセンティブが年2回と、決算賞与もあります。 「数年働いても給与が変わらない」という悩みとは、無縁の環境です。 ⭐【❹ 管理者を目指せるポストがあります】 年功序列で上が詰まっていて、昇格の順番が回ってこない——。 当社は違います。 管理者のポストには空きがあり、事業拡大にともなって新しいポジションも生まれます。 「生まれ育った地元でコンパスウォークをやりたい」。 そう話したスタッフのために、実際に地元へ出店し、そのスタッフが管理者として店舗を任されています。 一人ひとりの夢を、会社として応援します。 ⭐【❺ 土日休み・夜勤なし。家族との予定も立てやすい】 365日体制の職場では、家族と予定を合わせるのも一苦労です。 当社は土日休み、夜勤なしの日勤のみ（8:30〜17:30）。残業は月平均10時間程度です。 チームでカバーするので、お子様の急な発熱など、突然のお休みにも対応できる体制があります。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ＼運営会社について／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ トーフクならではの3つの強み ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐❶約50年かけて築いた総合力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 寝具事業から始まり、福祉用具のレンタル・販売、住宅改修、福祉有償運送へとサービスを広げてきました。利用者様の課題に気づいた際も、他社を紹介して終わらず、自社のサービスで解決までつなげられます。 約50年の安定基盤を持ちながら、地域のニーズに合わせて成長を続ける会社です。 ⭐❷役員と現場の距離が近い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 役員も「ご利用者様に満足していただけているか」を大切にしています。 そのため、「この方には、こうした方がよい」という現場の提案が届きやすく、ご利用者様のために考えたことを実行へ移せます。 ⭐❸出席率は毎月約90％。紹介も継続 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 出席率90％とは、利用者様が継続して通ってきてくださっている、ということです。あなたのリハビリの手応えが、目に見える数字で返ってきます。 さらに、紹介が途切れず続いているので、ゼロから利用者様を集める必要はありません。 ノルマのために数字をつくる仕事ではなく、目の前のリハビリに集中できます。 ┏━━━━━━━━━━━┓ ❖ 当社の安定性と将来性 ┗━━━━━━━━━━━┛ ✅ 安定した運営基盤と、広がるキャリア コンパスウォーク日向北町店は、定員の約8割にあたる利用者様が通う、安定した事業所です。 毎月、体験利用のご紹介もあり、全国のコンパスウォークと比べても高い実績を上げています。 また、宮崎市や延岡市の複数店舗で支え合うため、急なお休みにも対応可能です。 新規開設時には、立ち上げや管理者へのステップアップも目指せます。 ✅ 暮らしをより広く支える会社へ 今後は、介護保険外の「娘息子代行サービス」を始め、通院・買い物の付き添いや家事、庭仕事など、日常生活の困りごとまで支援します。 さらに、リネン・福祉用具事業との連携を強めながら新規開設を進め、将来的には宮崎県内10店舗を目指しています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社トーフクについてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://tofuku-g.jp/ ➽ コンパスウォーク日向北町店のページをチェック https://keigo-group.co.jp/shop/miyazakiken/0160/ ➽ メディアでも取り上げられています！ 日経スペシャル「カンブリア宮殿」にてコンパスウォークが紹介されました（2023年8月17日） ＼ダイジェスト版／ https://www.youtube.com/watch?v=G92ASO24eKU ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ＜学歴・ドライバー経験・年齢不問！＞ 【必須】 ・普通自動車免許 (AT限定可) ・軽貨物車両（営業ナンバー取得済）の持ち込みができる方 ※本案件は「車両持ち込み限定」となります。 ＜こんな方にはピッタリ！＞ ・本業と両立しながら土日祝の副業・Wワークでしっかり稼ぎたい方 ・1日50〜80個程度の無理のないペースで配達したい方 ・一人だけの空間で気楽に過ごしたい方

資格・経験 定年制あり（65歳） 車両系建設機械（解体用） ※車両系建設機械（解体用）をお持ちでない方も 資格取得制度があるので安心してご応募ください。

求める人材: ＜学歴・年齢不問︕ドライバー未経験OK＞ 必須︓普通⾃動⾞運転免許（AT限定可）＋免許取得1年以上の⽅

求めている人材 学歴不問 経験不問 未経験者歓迎 経験者歓迎 【活躍・歓迎】 ・フリーター歓迎 ・ブランク歓迎 ・社会人デビューも歓迎 工場や倉庫でのオペレーター経験がある方、 責任ある仕事にステップUPしたい方も大歓迎！ 管理・マネージャー経験がある方は特に歓迎。 ラインリーダー、 異業種でのマネジメント経験も活かせます◎ 大手工場で活躍するチャンスです！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 【必要な経験・スキル 】 * 3D CADを用いた設計実務経験：3年以上 * 3D CADによるモデリング、アセンブリ、図面作成の実務経験 * プラスチック部品（射出成形品）の設計経験 * 組付け・取り付けを前提とした設計経験 【歓迎する経験・スキル】 * 3Dプリンターを使った試作・検証の実務経験 * 数値解析、強度解析、流体解析等の実務経験 * 自動車関連部品の設計経験 * 工場や外注先との技術的なやり取りの経験 【人物像】 当社のコアバリューに共感いただける方 https://www.funstandard.jp/philosophy

資格・経験 ＮＣ旋盤・マシニングセンターの 操作経験あれば尚可 年齢69歳まで （定年年齢一律70歳）

求めている人材 ✅普通自動車免許をお持ちの方 ✅学歴不問！年齢不問！経験不問！ ✅女性ドライバー活躍中！ ✅30代、40代、50代、60代と幅広い年代の方が在籍中！ 履歴書は面接時に持参でOK！、事前送付の必要はありません！ まずは面接でお話できればと思っております！ 少しでも気になることや不安なことがあれば、なんでもご相談ください！ ⭐会社負担で資格取得可能⭐ 準中型免許・中型免許は、入社してから免許取得可能！ もちろん、全額会社負担です！ ⭐活かせる資格・経験 ・準中型免許、中型免許 ・フォークリフト資格 ・トラックの運転経験 ⭐こんな方に是非！ ・未経験からドライバーにチャレンジしたい！ ・手に職をもちたい！ ・家事や子育てと両立しながら働きたい！ ・資格を取ってキャリアアップしたい！ ・プライベートも大切に働きたい！ ⭐先輩にインタビュー！（30代・Aさん：前職／求人・採用関連の営業職） 前職は求人関係の仕事をしていましたが、仕事が1日で終わらず、 常に業務に追われて精神的に疲弊していました。 「もっと家族との時間を大切にしたい」 「仕事のストレスから解放されたい」と思い、 思い切って全く違う業種のドライバーへ応募しました。 不安な点はしっかり面接で相談できたこともあり、 自分にもできるかも！と入社を決意しました。 実際に働いてみて一番驚いたのは、14時半には仕事が終わること！ 夕方からは子どもと過ごす時間をたっぷり確保できるようになり、 休日は趣味のサイクリングを楽しむ余裕も生まれました。 何より、その日の荷物を運び終えれば「仕事が完結する」ため、 営業時代のように翌日にプレッシャーを持ち越すことがなくなりました！ 前職で抱えていた精神的なストレスから解放され、 今は心身ともに充実した毎日を送っています。

求めている人材 ・資格・経験不問！ ・学歴不問 ・年齢不問 ＜必須条件＞ ・交代勤務可能な方 ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎 ・Ｕターン・Ｉターン歓迎 ・仲間を増やしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・チームリーダー・セクションリーダーを目指したい方 ・無資格歓迎 ・ブランク歓迎

応募資格 ・普通自動車運転免許 ・1級施工管理技士 (電気・管・土木・建築・いずれかを保持している方) ※1級施工管理技士補があれば応募可 ・英語はできなくても問題ありません。 ※通訳等を担当するコーディネーターが同行します。 ・年齢不問 培った経験と技術が活きる これまで積み重ねてきた経験や技術を 長く活かしていただきたいと考えています。 定年（60歳）以降も給与水準を落とすことなく 第一線で活躍できる環境があり、 実際に70代で活躍している社員も在籍しています。 「これからも現場に携わりたい」 「経験を活かして、長く働ける会社を選びたい」 そんな方も、ぜひご相談ください。

求める人材: * 未経験歓迎！ハローワークでお仕事探し中の方へもおすすめ！ 難しい知識や経験は必要なく、研修もしっかりしているので安心して応募ください。 * 20代、30代、40代、50代、60代と幅広い年代の方が活躍できる環境があります！ * 重たいモノは持ちませんので性別・年齢問わずご活躍可能です。 * 要普通免許（AT限定可） * 異業種からの転職歓迎（販売・接客・サービス・営業・飲食等） 経験は問いません！ 少しでも興味があれば一度お問い合わせ下さい。

求めている人材 ❖ 応募資格 ・2級建築施工管理技士 ※経験により賃金を考慮します。 ※1級をお持ちの方は優遇いたします。 ・普通自動車運転免許（必須） ・学歴不問 ・年齢不問 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・ひげOK ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ＼こんな方にぴったり!／ やる気重視で広く受け付けています! ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・経験を活かして、より大きな裁量で仕事がしたい方 ・地域密着の現場で、主体的にプロジェクトを進めたい方 ・物事を「できるまでやる」スタンスの方 ・沖縄に移住して、腰を据えて働きたい方 ・沖縄で長期的に安定した職場を探している方 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■━━━━━━━━ ❖ アピールポイント ━━━━━━━━━■ ✅ 沖縄で安定した暮らしを実現! 転勤なしで腰を据えて働ける! 創業28年以上の安定した経営基盤を持ち、公共事業の受注もあり、将来的な安定性もお約束します。また、沖縄県内での勤務で、転勤の心配は一切ありません。沖縄で腰を据えて働きたい方に最適な環境を提供します。 ✅ ワークライフバランス重視! 残業少なめ！ 直行直帰が基本のため、無駄な通勤時間がなく、効率的に働けます。さらに、残業は固定残業内で管理されており、家族や趣味の時間をしっかり確保できる点も魅力です。有休も会社として推奨し、取得率も年々向上しています!「仕事もプライベートも大切にしたい！」そんな方にぴったりです。 ✅ 先輩社員のサポート体制万全。スムーズにスタートできる! ホカマでは、入社したばかりの未方でも安心して働ける環境を整えています。先輩社員が新入社員をしっかりサポートし、一人ひとりに寄り添って成長を促す文化が根付いています。実際に中途入社の社員からも、「先輩や同僚が常にサポートしてくれたので、入社時にとても助かった」との声があり、安心してキャリアを築けます。 ✅ 資格を活かしてキャリアアップ! 将来は事業責任者の道も! 建築施工管理技士の資格を存分に活かせる職場です。事業責任者への道が開けるキャリアパスが用意されています。沖縄ライフを楽しみつつ、成長も諦めたくない方に最適! ＼県外から沖縄へ移住したい方へ!／ 県外からの方にも安心して沖縄での生活をスタートできるよう、総額100万円以上の充実した福利厚生パッケージを用意しています。住宅支援や車の支給、引越し支援など、サポート体制は万全です! 移住に関するアドバイスももちろんいたします。詳細は「待遇欄」をご確認ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ➽ 正直、この仕事の大変な点は？ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 現場の状況に応じて臨機応変に対応する力が必要です。特に天候の影響で、日々の工程を柔軟に調整する必要があり、予測が難しい場面も多々あります。そのため、素早い対応が求められ、慣れるまでは大変に感じることがあるでしょう。 しかし、こうした経験を通じて対応力や問題解決力が身につきます。物事に柔軟に対応できる方や、前向きに取り組める方には大きなやりがいを感じられる職場です。さらに、明るく人付き合いが得意な方にとっても、チームワークが重要なこの環境は適しています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━┓ ❖ 会社概要 ┗━━━━━━┛ 株式会社ホカマは、平成10年創業。沖縄に根ざし、20年以上にわたり経営を続けてきました。 主力は土木建築事業。公共工事比率は約50％で、国土交通省・沖縄防衛局・金武町役場などから安定的に受注しています。 社員数は約100名、平均年齢は約30歳と若手も活躍しています。 ╭━━━━━━╮ ➽ ホカマの文化 ╰━ｖ━━━━╯ ✅ スタッフ同士の仲が良く、温かい職場! 職場では、スタッフ同士の仲が良く、まるで家族のような温かい雰囲気です。スタッフの誕生日にはホールケーキが贈られ、クリスマスにはケーキのプレゼントもあります。親睦を深めるイベントが充実しており、従業員を大切にする文化が根付いています。 ✅ 喜ばれる提案をする文化! 創業以来、社長が大切にしている「人を喜ばせたい」という想いを社員一同が受け継ぎ、お客様に寄り添った提案を行っています。お客様の要望に応えるだけでなく、まだ気づいていないニーズにも応える提案を心掛け、常に「喜びを届けること」を目指しています。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ➽ どんな会社か気になった方へ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 弊社の採用ページもご覧ください! きっと私たちの魅力をもっと知っていただけると思います! ＼長押ししてWEB検索!／ https://hokama-builders.co.jp/ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 又吉／47歳／専務取締役 Q. メンバーへの接し方で、心がけていることは何ですか？ こちらから積極的にコミュニケーションを取り、相手の考えや意見に耳を傾けることを心がけています。 Q. 仕事に対してのこだわりを教えてください。 経営理念である「技術とサービスを通じてお客様に喜ばれる仕事を成し遂げる」を大切にし、お客様の期待を超える価値を提供することにこだわっています。 Q. 新しく入っていただく方と一緒に何を実現したいですか？ また、求人票をご覧の方に、一言メッセージをお願いいたします。 株式会社ホカマは、感謝と思いやり、そして信頼関係を大切にする会社です。人生や仕事に対して高い目標を持ち、私たちと一緒に素晴らしい人生を実現していきましょう! ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 先輩社員にも聞いてみました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 新垣／27歳／建築施工管理 Q. この会社の好きなところ、働いていてよかった点は？ 好きなところは、まず直行直帰ができる点です。さらに、沖縄県内のみで働けることも大きな魅力です。県外勤務だと帰省に時間がかかりますが、ホカマではその心配がありません。 また、先輩社員がとても優しく、わからないことがあれば気兼ねなく質問できる環境も助かっています。さらに、定期的にバーベキューや慰労会があり、他の部署の人とも交流できるので、いろんな人と仲良くなれる点も嬉しいです。 その他、入社後も想像通りの働きやすい環境で、特にギャップを感じることがなかった点も、良かったことです。 Q. 仕事のやりがいや、面白いと感じている点は？ 建物が目に見えて出来上がっていく瞬間が、一番やりがいを感じます。成果が目に見える形で現れるので、暑い中での作業でも達成感があります。自分が作ったものが長くその場所に残ることも、モチベーションになります。「頑張ってよかった！」と実感できる瞬間が多く、「いい仕事ができた」と満足することが多いです。 ** ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈** ➽ 他にも先輩社員インタビューを公開中! ＼実際に確かめてください!／ https://hokama-builders.co.jp/#people ** ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈**

求める人材: 【必須】 商船学校、水産学校、大学の工学部、又はそれに準ずる機械・電気系の学部を卒業された方 ///こんな方にオススメ/// ＊プラモデル作りなど仕組みを考えることが好きな方 ＊今治市に腰を据えて大きな仕事に挑戦したい方 ＊学校で学んだ専門知識を活かして働きたい方 ＊海や船が好きで海事に関わる仕事にチャレンジしたい方　など

求める人材: 《 応募条件 》 ◆ 必須：中型自動車免許以上 ◆ 8t限定解除・限定どちらも可 ◆ AT限定不可 学歴不問・職歴不問。 回送の実務未経験の方も大歓迎です。 《 こんな方と働きたいです 》 法人のお客様へ安全に車両を届け、 帰社後は仲間と声を掛け合いながら 洗車・車両点検・翌日の準備に 取り組める方をお待ちしています。 人柄や安全運転への意識を大切にしています。 ・仲間と協力して働きたい方 ・挨拶や気配りを大切にできる方 ・将来リーダーや拠点管理に挑戦したい方 30代・40代の同世代も活躍中です。 これからキャリアを見直したい方も、 ぜひご応募ください。 《 活かせる経験 》 ・4tトラックや中型ダンプの運転 ・配送・配達ドライバー ・レンタカー店での車両回送 ・レンタカー店での洗車・受付 ・自動車ディーラーでの車両回送 ・整備工場やオークション会場での回送 ブランク歓迎｜年齢不問｜車通勤OK｜転勤なし

経験・資格 ■大型免許 ※運送・物流業界未経験でもＯＫ！ ※ドライバー未経験でもＯＫ！ ※社会人経験がなくてもOK！ ※年齢65歳未満(定年が65歳のため) ・第二新卒も積極募集中！ UJIターン歓迎です！ ★40代・50代活躍中 ドライバー経験者歓迎！

経験・資格 職歴・年齢・性別・経験不問 要普通免許(AT限定可) 福祉用具専門相談員 ※安心の入社後資格取得支援制度があります！ ◆未経験OK ◆ブランクがあってもOK ◆20代～40代位の男性がメインに、男女スタッフ活躍中！ 【こんな方にオススメ！】 ◆子育てが落ち着いて復職したい方 ◆フリーターから正社員を目指している方 ◆気配り上手な方 ◆ポジティブで前向きな方 ◆人を喜ばせることが好きな方 ◆コミュニケーションが得意な方 その他… ◎介護スタッフ・ホームヘルパー ◎営業職・営業アシスタント ◎居酒屋やレストランでの接客・サービス業経験者 ◎アパレルなどの販売職 ◎宅配・配送業 などの経験者も活躍しています！ 異業種からチャレンジしたい方も大歓迎しています☆

求めている人材 【経験一切不問！】 ◎人柄と意欲重視の採用です！ 【学歴】不問 【年齢】不問 【こんな方におすすめ】 ・安心してキャリアを築きたい ・航空機や宇宙、モノづくりに興味・関心がある ・未経験から一生ものの技術・スキルを身につけたい ・土日祝休みでプライベートも大切にしたい ＜以下に関心がある方※必須ではありません＞ ・製造、生産管理、品質管理、メカニック、自動車整備士、CADオペレーターなど

求めている人材 ＜必須条件＞ ・高卒以上 ・週40時間勤務（8H/1日）できる方 ・土日勤務できる方 ★業界・職種未経験者大歓迎！ 社会人経験がない方もブランクがある方 もOK！業務は基本からしっかり教えて いきますし、接客や販売経験がない方も 大歓迎です。 ★家電が好きな方もそうでない方も！ 家電が好きな方や詳しい方、最新家電を 楽しみにしている方はもちろん、あまり 詳しくない方やこれから知りたいという 方も大歓迎！ ★年齢を問わずどんな世代の方も活躍可能 ・子育てが落ち着いた主婦さん ・家電製品に詳しくなりたいフリーター ・接客や販売が好きな転職者希望者 など大歓迎 ・男女スタッフ活躍中！ ＜このような経験・関心が活かせます＞ ・家電販売、携帯販売、スマホ販売、アパレル販売、雑貨販売、インテリア販売、接客、小売店、レジ、品出し、陳列、受付、サービス業、営業、営業アシスタント、営業サポートなど

求めている人材 【学歴・年齢不問！未経験歓迎】 ・高卒以上 ・実務経験は一切不問です 現在、新卒入社の若手から、 中途採用で入られた40代・50代まで 幅広い年代のスタッフが 活躍しています。 初めての正社員デビューを 応援する温和な社風です。

求めている人材 【応募条件】 ■中型自動車免許をお持ちの方 ※8t限定（法改正前の普通免許）でもOK！ ■学歴・年齢不問！未経験歓迎！ 「もっと家族との時間を増やしたい」 「自分の時間を取り戻したい」 そんな思いを抱えていませんか？ 当社では、基本17時の定時退社が当たり前。 残業も月平均10時間以内と非常に少ないため、 夕方には仕事を終えて帰宅できます。 「毎日、家族と一緒に夕食を囲む」 「趣味や自分の時間をしっかり満喫する」 そんな、穏やかで規則正しい生活リズムを ここでなら手に入れることができます。 【こんな方にピッタリです】 ・設備保守や現場作業の 経験を活かして働きたい方 ・長距離運転や不規則な夜勤から そろそろ卒業したいと考えている方 ・売上ノルマや数字に追われる環境に 少し疲れてしまった方 ・地元で定年まで落ち着いて 安心して長く働き続けたい方 【幅広い年代が活躍しています】 20代・30代はもちろん、 40代・50代のミドル世代まで 幅広く在籍しています。元ドライバーや 元自衛官など、機械の知識ゼロから スタートした異業種出身の転職者も 多数活躍中です。

経験・資格 ■中型免許 (平成19年6月以前に普通自動車免許取得の方は普通免許でも可) ※運送・物流業界未経験でもＯＫ！ ※ドライバー未経験でもＯＫ！ ※社会人経験がなくてもOK！ ※ゆくゆくは大型・トレーラーのドライバーへのステップアップ希望の方大歓迎！ ※年齢65歳未満(定年が65歳のため) ・第二新卒も積極募集中！ UJIターン歓迎です！

求めている人材 年齢不問！ 幹部・役員候補の募集です。 ＜必須＞ ・不動産業界での売買実務経験5年以上 ・宅地建物取引士の資格 ・普通自動車免許（AT限定可） ＜こんな方も歓迎＞ ・不動産売買/用地仕入れ/収益物件の企画立案 ・運用などの業務経験がある方 ・現在、個人事業主として経営されている方は業務提携という形で相談させて頂く事も可能です

求めている人材 ■ 学歴不問・ブランクOK・年齢不問（55歳までの方を幅広く募集中） ■ 何らかの飲食店での調理・キッチン実務経験がある方 （居酒屋、和洋中、カフェ、ホテル、割烹などジャンル不問） ★ スーパーや魚屋さんなどの鮮魚コーナーで魚を扱っていた方も大歓迎です！ ※「寿司の握り」の経験は一切問いません。素連な心で学びたい方を歓迎します。

必要資格・経験 ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎＞ ・車が好きな方 ・人と話すことが好きな方 ・営業にチャレンジしたい方歓迎 【Point】 ●未経験者歓迎！ ●経験者歓迎！ブランクOK！ ●年齢不問！20代、30代の若手活躍中！ ●40代も活躍中！ ●新卒・第二新卒歓迎！ ●U・Iターン歓迎！ ●中途社員の比率が高い職場です！ ●幹部候補採用！管理職登用実績あり！

求めている人材 ❖ 応募資格 ▢ 普通自動車運転免許（AT限定可） ┗ご利用者様宅への訪問のために必要です ▢ 未経験者歓迎（経験不問） ⭐必要なのは「運転免許だけ」です ＼ 未経験からのご入社も歓迎！／ 実際に、これまで当社にご入社された方の中には、 営業や介護のお仕事のご出身のほか、 警備や飲食のご出身の方もいらっしゃいます。 【前職の一例】 ▢ 介護のお仕事（訪問介護・デイサービス・施設介護など） ▢ リフォーム・住宅設備 ▢ 接客・販売 ▢ ルート営業・配送 ▢ 介護保険の事務・請求 ﹏﹏﹏﹏ ❖ こんな経験やスキルが活きます ▢ 福祉用具専門相談員の資格・実務経験をお持ちの方 ▢ 営業職の経験 ▢ マネジメント経験 ▢ 福祉住環境コーディネーターの資格 ▢ これまでのお仕事で築いたネットワークを活かせる方 └大阪府内でのつながりが活かせる環境です └経験に応じて、経験者・管理者候補としてのご入社も可能です ❖ こんな思いがある方におすすめです ▢ 介護の仕事が好きな方 ▢ 人と話すのが好きな方 ▢ やる気と熱意がある方 ▢ 根気強く、コツコツと仕事に取り組める方 ＼ 応募しやすい条件も揃っています／ ・20〜40代が中心の職場 ・学歴不問 ・無資格OK ・ブランクOK ・副業・WワークOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・服装自由 ┏━━━━━━━┓ ❖私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 入社後に「こんなはずではなかった」と後悔しないよう、 私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 ||◤ 事業への想い ❖「思い出」と「これから」を繋ぐ会社 社名の「リマインド」には「思い出す」という意味があります。 ご利用者様に「もっと元気だった頃」や「楽しかった頃」を思い出していただく。 そのための一助になることが、私たちの原点です。 ❖ 創業のきっかけは、代表自身の「介護する側」の経験 代表の尾﨑は、福祉用具専門相談員として約20年働くなかで、 自身の父が倒れ、介護する側になりました。 そこで気づいたのは、用具の持つ素朴な力です。 ✔ 車いすがあれば、新婚旅行で訪れた場所に、もう一度行ける ✔ 介護ベッドがあれば、家族と同じ目線で話せる ✔ 昔できていたことが、一つでも二つでもできるようになる そのお手伝いにこそ、この会社をやる意味がある。 私たちのベースにあるのは、いつも「ご利用者様の幸せ」です。 ❖ 「安心を届け、暮らしを豊かにすること」が私たちの使命 私たちは医者でも消防士でも警察官でもありません。 それでも、目の前で困っている方の生活を良くしたいという想いは同じです。 手すりが一本あるだけで、ご本人もご家族も、安心して外出できるようになる。 その小さな変化を積み重ねて、地域の方々の毎日を少しでも豊かにする。 それが、私たちの使命です。 ───── ||◤仕事へのスタンスや個人の裁量 ❖ 一人ひとりの主体性を第一に 私たちが何より大切にしているのは、「一人ひとりの主体性」です。 目標数値は、各事業所単位で持ち、 日々の仕事の進め方は、自分の裁量で決められます。 形だけの不必要な定例会議もありません。 現場から出た意見が通りやすいのも、当社の特徴です。 ❖ 私たちが考える「良い仕事」とは 福祉の仕事は、結果や数字を求めても、形に出るとは限りません。 だからこそ私たちは、3つの条件を大切にしています。 ✔ 自分の仕事をかっこいいと思えること ✔ 不条理ではないこと ✔ 人の役に立つこと この3つがそろっていれば、必ず人に誇れる良い仕事ができると考えています。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「リマインド」 当社で働く6つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐① 昇給は年2回。半年ごとに結果が返ってきます ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ・3か月ごとに評価者面談 ＋ 昇給は1月と7月の年2回 ・前年度の昇給実績は、月額12,000円〜50,000円 ・インセンティブはレンタル件数と住宅改修の粗利額で決定 ➽「何をすれば上がるのか」が、はっきりしています。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐② 直行直帰OK！年間休日124日で働きやすさ抜群◎ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ・土日祝休み、年間休日124日（2025年実績） ・平均残業は月20時間（1日 約60分） ・現場への直行・直帰OK ➽仕事のあとの時間を家族との時間や自分の時間にあてられます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐③ 福祉用具にとどまらず、暮らし全体を支える仕事 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 福祉用具のレンタル・販売はもちろん、 ・手すりの設置や段差の解消といった住宅改修 ・電気店まで足を運べない方への電化製品の出張販売 ・身体機能をサポートするリライブシャツの販売 まで、自社で手がけています。 ＼ 始まりは、家の「ご用聞き」でした ／ 訪問先で「電球を替えてほしい」「テレビの配線を見てほしい」と 頼まれてきたことがきっかけです。 「やっています」と言えるからこそ、遠慮がちな方もお願いしやすくなります。 ➽ 暮らしの困りごとに広く応えられるから、本当に合うものを提供でき、 「頼られる人」になれます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐④ 約30資格に手当がつく、資格取得の後押し ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ・資格手当の対象は約30資格 ・1資格あたり1,000円〜10,000円／月を支給 └ 柔道整復師5,000円、介護福祉士3,000円、簿記3級2,000円など └ 入社前からお持ちの資格も、手当の対象です ・複数の組み合わせもOK。月12,000円を受け取っている社員もいます ・福祉用具専門相談員の資格は、入社後に会社の負担で取得 ➽ あなたの学びと挑戦を、会社が後押しします ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐⑤ iPadとモバイルプリンターで、移動のムダを軽減 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ・社用携帯、iPad、ノートパソコン、モバイルプリンターを支給 ・訪問と訪問のあいだの空き時間に、事務処理や調べ物ができます ・勤怠管理も会議もiPadとMicrosoft Teams利用（リモート会議を推奨） ➽ 事務をためこまずに、効率よく仕事をして一日を終えられます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐⑥ お子様の急な発熱でも休めます。時短も相談OK ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ・急な早退が必要なときは、代わりの社員がフォローします ・学校行事に合わせたお休みも取れます ・時短勤務は入社の時点から相談OK（現在2名が利用中） お子様の年齢制限もなく、ご家族の介護を理由に利用することもできます ➽ 家庭の予定に仕事を合わせられる環境です ﹏﹏﹏﹏ ＼魅力を整理しました／ ✅ 一般的な福祉用具専門相談員と比べるとここが違う！ ＜一般的な福祉用具の営業といえば＞ ・扱う商品が決まっていて、身に付くのは福祉用具の選定能力が中心 ・決められた期間で独り立ちが求められる ・数字のために、納得できないものをすすめなければならないことがある ＜リマインドなら＞ ⭐用具に加えて住宅改修や電化製品まで扱うので、知識の幅が広がります ⭐独り立ちまでの期間は、一人ひとりに合わせて調整します ⭐その方に本当に必要なものだけを、自信を持って提案できます ┏━━━━━━━━━━┓ ❖ あなたの挑戦を支える リマインドの安定土台 ┗━━━━━━━━━━┛ 市場は減らない。給与は、上げていく。 リマインドで腰を据えて働ける理由をまとめました。 ✅ 人にしかできない仕事。市場もなくなりにくい業界 ✓ 福祉用具は、人がご自宅まで運ぶ「AIに置き換わりにくい仕事」 ✓ 大阪の高齢者数は、今後15年は減らないといわれています ✓ 約10年かけて積み上げた、地域の信頼があります ﹏﹏﹏﹏ ✅ 目標は「福祉用具専門相談員の平均年収600万円」 ✓ 代表の尾﨑が、創業初期から掲げてきた目標です ✓ この職種の平均年収は、 中小で350〜400万円、大手でも400〜450万円 一般的な職種より低いと言われます ✓ 4年前からインセンティブ内容をすべて開示し、 「何をすれば給与が上がるのか」を明確にする仕組みを磨いてきました ✓ 社員の平均年収は5年前から約150万円アップ 全社員平均420万円・営業職450万円・営業2年目以降520万円以上 ▶ 社員の年収を、もっと上げたい。 だから売上を追うのではなく、手元にいくら残すかを考える。 その積み重ねを、これからも続けていきます。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社リマインドについてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://remind-c.jp/ ＼Instagramでも活動などを公開中／ https://www.instagram.com/remind__care/ ** ┈┈┈┈┈┈**

応募資格 ・作業療法士資格 ・自動車か原付バイクに乗れる方 ※訪問リハビリ未経験OK ※訪問経験者優遇 ※ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎

求める人材: ＜学歴・年齢不問︕ドライバー未経験OK＞ 必須︓普通⾃動⾞運転免許（AT限定可）＋免許取得1年以上の⽅

求めている人材 ／ 現場責任者・管理者として活躍したい方！ 新規立ち上げに関わりたい方歓迎！ 管理職・リーダー経験のある方は尚良し◎ ＼ ＜＜学歴・年齢・経験不問＞＞ 【求める人物像】 ＊責任感を持って現場の指揮・マネジメントに取り組める方 ＊周囲とコミュニケーションをとりながら業務を進められる方 ＊オープニングメンバーとして新しい現場づくりに貢献したい方 【歓迎要件】 ＊現場責任者、リーダー、班長などの管理業務経験がある方（業界不問・尚良し！） ＊製造・加工・組み立てなどの実務経験がある方 （アルバイト・パート・派遣等、雇用形態問わず歓迎！） ＊ドライバーやレンチなどの工具操作に慣れている方 【こんな方にもオススメ】 ・作業員ではなく現場責任者として採用されたい方 ・オープニングの立ち上げ業務に携わりたい方 ・ブランクから復帰して正社員の管理者として働きたい方 ・マネジメントスキルを活かして安定して働きたい方

求めている人材 ＊学歴・経験不問 ＊要普通運転免許（業務使用のため） ＊第二新卒歓迎（早期退職された方も歓迎） ＊社会人経験不問（フリーター歓迎） ＊20代～30代が中心に活躍中！(全社員平均年齢32歳) 【こんな方歓迎！】 ＊音楽やカメラに興味がある方 ＊人と話すのが好きな方 ＊元気な挨拶など明るい対応ができる方 【こんな方が最近大活躍中！】 ＊異業種出身の方（特にホテルスタッフの活躍が著しい！） ＊実は女性も活躍中（男女比は7:3ですが女性陣の売上は決して劣っていません！） 【こんな方は即戦力！】 ＊販売や接客、営業などの経験がある ＊居酒屋やカフェなど飲食店でのホール経験がある ＊スーパーやコンビニ、書店や本屋での販売・レジ経験がある

求めている人材 【応募条件】 ◆エアコン工事の実務経験（1年以上） ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆車両・工具をご用意できる方 ◆賠償責任保険へのご加入（指定なし） 【歓迎条件】 ・第二種・第一種電気工事士の有資格者 ・各種家電設置の経験が豊富な方 ・ブランクがある方の再チャレンジも歓迎 ・学歴不問・年齢不問・性別不問 ・Uターン・Iターンをお考えの方 ・20代・30代・40代・50代 ・シニア活躍中！ ・ハローワークでお仕事をお探しの方 【下記、経験者は特に優遇します】 ・引越に伴う、家電移設の経験がある方 ・量販店モデル・ハウジングエアコンの設置経験者 ・電気設備工事全般のスキルをお持ちの方 ・とにかく稼ぎたい、向上心の高い方

資格・経験 中型免許以上 ※AT限定不可

求めている人材 ＼ 未経験歓迎 ／ 年齢・経験不問！ コツコツ作業が好きな方、歓迎！ ✅必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・高卒以上 ・3交替勤務が可能な方 ✅歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・製造業でのご経験をお持ちの方 ・ハローワークでお仕事をお探しの方 ・フォークリフト運転技能講習を 修了された方尚可 ✅こんな方を待っています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■こつこつ、粘り強く仕事ができる方 ■確認を怠らず、正確に作業できる方 ■チームより単独作業が好きな方 ///前職でこんな経歴の方が活躍中です/// 飲食店/スーパー店員/営業/製造職/施工管理/ 建築/土木作業員/現場作業員/解体/ 重機オペレーター/クレーン/リフォーム/内装工事/ 玉かけ作業員/消防設備士/フォークリフト/大工/電気工事士/ とび職/ドライバー/メンテナンススタッフ/ 軽作業スタッフ/土木施工管理技士の経験がある方 など どんな方でもまずお問い合わせください！

求めている人材 ●年齢不問 ●学歴不問 【必須】 ●建築金物工事・金属工事の実務経験 ※経験年数不問・ブランクOK ＜こんな経験が活かせます！＞ ●建築金物・金属工事の施工経験 ●LGS・ALC・内装・外装工事の経験 ●溶接・板金・鉄骨工事の経験 ●建築金物取付・内装仕上げの経験 ●金属加工・機械オペレーターの経験 ●現場職長・施工管理の経験

求めている人材 ♦未経験OK ♦業界経験不問 ♦学歴・年齢すべて不問 ✅ひとつでも当てはまればOK！ ・ 建築・設備の経験を活かしたい ・ スキルを身につけて安定して働きたい ・ 長く腰を据えて働きたい ・ 安定収入を得たい ・ 新しいことに挑戦したい ・長時間労働をやめたい方 ・夜勤や不規則勤務から転職したい方 ・一人前の技術を身につけたい方 ＜こんな方も大歓迎です！＞ ◇ 衛生配管のご経験がある方 ◇ 空調配管のご経験がある方 ◇ 普通自動車免許をお持ちの方

求める人材: * 未経験歓迎！ハローワークでお仕事探し中の方へもおすすめ！ 　難しい知識や経験は必要なく、研修もしっかりしているので安心して応募ください。 * 20代、30代、40代、50代、60代と幅広い年代の方が活躍できる環境があります！ * 重たいモノは持ちませんので性別・年齢問わずご活躍可能です。 * 要普通免許（AT限定可） * 異業種からの転職歓迎（販売・接客・サービス・営業・飲食等） 経験は問いません！ 少しでも興味があれば一度お問い合わせ下さい。

応募資格 経験・学歴不問！未経験者大歓迎！ ＊フォークリフト免許をお持ちの方優遇 ＜こんな人におすすめ＞ ＊コツコツもくもく作業が好きな方 ＊安定した職に就きたい方 ＊高収入・高時給のお仕事をお探しの方 ＊テキパキ働きたい方 ＊平日に休日が欲しい方 ＜その他＞ ＊髪型・髪色・ヒゲ・ピアスなどは自由！

応募資格 ＜必須条件＞ ●製造業において交替勤務のご経験をお持ちの方 ●学歴不問 ＜歓迎条件＞ ●電気主任技術者の資格をお持ちの方

資格 "年齢不問","学歴不問","学歴・年齢不問","新卒者","第2新卒者","要普免","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方","土日祝休み"

資格・経験 ☆普通免許取得1年以上の方（AT車限定免許の方も可） ★業界未経験の方大歓迎！！ ☆定年は60歳ですが、ほとんどの乗務員が73歳まで勤務延長されています。 （臨時乗務員は73歳以上の方もいます。）

求める人材: 【必須】普通免許 ＊トラックドライバー未経験の方も大歓迎！人物重視の選考です！ ＊準中型免許（5t未満限定も可）をお持ちの方も大歓迎！ ＊経験・年齢一切不問！学歴不問！ ＊異業種からの転職も大歓迎！ ＜2つ以上当てはまったあなたにピッタリ！＞ ・正社員として安定して働きたい ・基盤がしっかりした会社を探している ・未経験からガッツリ稼ぎたい！ ・資格を取ってスキルアップしたい！ ・研修をしっかりやってくれる会社がいい ・頑張った分をちゃんと評価してほしい ・メリハリつけて休みもきちんと取りたい ・ドライバーとしての経験を活かしたい ・運転が好き

求めている人材 普通自動車免許必須！ ※店舗周辺での買取商品の引き取りや、 出張買取で使用するためです。 ※軽自動車の運転ができる方 ※遠方の場合は、基本的にバイヤーが 対応しますのでご安心ください。 ✅年齢不問・未経験歓迎！ ✅学歴不問・経験不問！ ✅ブランクOK！ ドラッグストア、飲食店、 携帯ショップ、家電量販店など 接客・販売経験のある方も大歓迎です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方におすすめ ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩人と接すること・話すことが好きな方 ⏩オーディオ・楽器・カメラなど 「好き」を仕事にしたい方 ⏩車の運転が好きな方 ⏩新しい知識を身につけることが好きな方 ⏩未経験から専門的な仕事に挑戦したい方 ⏩接客・販売経験を活かして働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな経験が活かせます ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅楽器や音楽に携わった経験 ✅接客・販売の経験 ✅リユース業界での経験 ✅オーディオ・カメラ・楽器などの知識 ✅趣味や好きなモノに関する知識 もちろん、上記の経験がなくても大丈夫です！ 「好きなモノに関わる仕事がしたい」 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 という方も大歓迎です◎

求めている人材 ■高卒以上 ■電気工事の実務経験がある方 （年数は不問です） ■第二種電気工事士の有資格者 ■要普通自動車運転免許（AT可） 電気通信工事担任者の 資格も活かせます！ 保有資格は毎月の手当で還元！ セキュリティ工事という専門分野で スキルアップしたい方や、 安定企業で長く働きたい方大歓迎！ 20代・30代・40代の 男性が中心となって活躍中！ 女性技術員も在籍しています。 ＜活かせる経験＞ ◇電気工事・電気通信工事 ◇セキュリティ機器・弱電設備 （LAN・ネットワーク機器など）の 設置工事 ◇防犯カメラ・入退室管理などの システム工事 ◇空調・電気設備の工事 ◇現場での施工管理・段取り ◇後輩の指導

求める人材: ＜学歴・年齢不問！＞ 【必須】以下の資格をお持ちの方 ・大型免許（大型トラックは工場内でのみ運転をします！） ※フォーク、玉掛け技能者・クレーンなどの資格は会社負担で取得可能！ ※工場経験者や建材配送経験者は歓迎（規模問わず） 【障害者雇用枠：業務内容はご相談に応じます】 従業員数40名を超え、さらなる組織体制強化のため、新たに障害をお持ちの方1名をお迎えすることになりました。 「軽度の四肢不自由」の方で、「まずは自分にできることから始めたい」という意欲のある方を募集します。 具体的な職種については、面接時にあなたの状況やご希望を伺いながら、最適な形をご提案させていただきます。 「車通勤なら可能」「階段の昇降は避けたい」など、必要な配慮については遠慮なくお伝えください。 お互いに納得のいく働き方を見つけたいと考えています。 ＜こんな方にはピッタリ！＞ ・免許と経験を活かしたい ・家族との時間を大切に過ごしたい ・子どもの行事にも参加したい ・ドライバーの仕事をしているけど今のままでいいのか不安 ・安定した会社で働きたい ・休みが多い会社がいい ・なんでも相談できる会社がいい

求めている人材 ＊未経験歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊学歴不問 ＊資格、経験不問 ＊UIターン歓迎 ＼こんな方にぴったり／ ◆家族との時間を最優先したい方 ◆大手グループの安定感を求める方 ◆働きながら資格を手にしたい方 ◆チームでの仕事を大切にできる方 ＼異業種からの転職も歓迎／ 「工場の製造スタッフ」「建築土木の職人」「寿司職人」 「郵便局員」「自衛隊」「ホテルスタッフ」など、 知識・経験なく飛び込んできた先輩が成長し、活躍しています。 ＼こんな資格も活かせます／ ◇機械科・電気科卒 ◇クレーンや重機の運転免許

求めている人材 ・資格・経験不問！ ・学歴不問 ・年齢不問 ＜必須条件＞ ・自動車運転免許（通勤用として） ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎 ・Ｕターン・Ｉターン歓迎 ・仲間を増やしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・チームリーダー・セクションリーダーを目指したい方 ・無資格歓迎 ・ブランク歓迎

資格 ◎施工管理経験者 （1級or2級施工管理技士資格をお持ちの方） 経験があれば年齢不問！ 当社では50代や60代のベテラン施工管理も、 最前線で活躍しています。 【 活かせる経験・資格 】 ・所長などのマネジメント経験 ・建設業界経験者（設計も含む) ・CADの知識や経験がある ★勤務地や勤務時間など、働く上で希望が あればぜひご相談ください。 あなたに合う働き方ができるように サポートします。 ▼Web面接対応可 遠方の方もお気軽にご応募ください。

求める人材: 《 応募条件・こんなあなたへ 》◆ 必須：普通自動車免許 当社はお人柄での採用を重視しているため、 必要なスキルなどはございません。 安心してご応募ください。 ＼ こんな方にピッタリです ／ ・未経験から手に職をつけてインフラを支える仕事がしたい方 ・事務サポートのある環境で残業を減らして無理なく働きたい方 ・安定した老舗企業で長く働きたい方 ・能登半島地震の復興など地域貢献に強いやりがいを持てる方 ＼ 以下の経験がある方は即戦力で活躍✨ ／ ・土木施工管理技士の資格や実務経験 ・建設機械施工管理技士の資格や実務経験 ・アスファルト舗装工事や道路工事現場での勤務経験 ・建設業界での現場作業員や作業補助での勤務経験 ・施工管理スタッフとしての安全管理や品質管理の経験 ・重機オペレーターや車両系建設機械の運転経験 ・その他、土木・建設現場やインフラ整備での勤務経験 学歴不問（中卒/高卒/専門卒/大卒OK）｜経験不問｜性別不問｜年齢不問 未経験歓迎｜髪色自由｜資格不要｜車通勤可｜ヒゲOK