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資格 求める学歴 不問 応募資格 ・マンション管理会社でのフロント、もしくは技術部のご経験 ・大規模修繕、給排水設備、機械式駐車場等の修繕事業者での営業のご経験 ・不動産仲介・人材紹介等の仲介営業のご経験 ※上記いずれか1つを必須とします 歓迎される資格・経験 ・フロントとして組合に様々な提案を行い、数字貢献されてきた方 ・一級・二級建築士の資格保有者 ・1級・2級建築施工管理技士の資格保有者

求める人材/能力 【必須条件】 ■マーケティング戦略や事業課題を、クリエイティブ戦略・コンセプト・メッセージング・制作物へ落とし込んだ経験 ■ブランドアイデンティティ構築、ブランド信頼向上、公式ブランドコミュニケーションの設計経験 ■生成AI、画像生成AI、動画生成AI、クリエイティブ自動化ツールなどの活用経験 ■組織上の権限に依存せず、関係者を巻き込みながら推進できる高いリーダーシップ ■不確実性の高い環境でも主体的に行動し、プロジェクトを前進させられる能力 ■日本語・英語による高いコミュニケーション能力 ■以下いずれかを満たす方 ■日本語ネイティブレベル＋英語ビジネスレベル 【歓迎条件】 ■グローバルまたは多文化環境での業務経験 ■国や市場ごとの文化・顧客特性に応じたクリエイティブ戦略の設計経験 ■SaaS、マーケットプレイス、プラットフォームビジネスでの経験 ■ブランド刷新（リブランディング）、ブランド構築、ブランド信頼向上プロジェクトの経験 ■パフォーマンスマーケティングやデータドリブンなクリエイティブ改善に関する知見 ■スケーラブルなクリエイティブプロセスや制作オペレーションの構築経験

求める人材/能力 【必須条件】 ■当ポジションはM&A関連業務の経験者を募集いたします ■社会人経験2年以上 ■投資銀行、FAS、投資ファンドでのM&A経験 ■事業会社でのM＆Aをリードした経験 ■コンサルティングファームでのM&Aプロジェクト経験（BDD、PMI等） ■（上記業務に関し2年以上の経験を有す方） 【歓迎条件】 ■中小企業を対象としたビジネス経験 ■基本的な会計知識

求める人材/能力 ■ご年齢の制限 35歳以下の方までが選考対象となります （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ）

求める人材/能力 【必須条件】 ■社会人経験2年以上 ■総合商社、専門商社 ■コンサルティングファーム（領域問わず可） ■投資銀行等のプロフェッショナルファーム ■（上記業務に関し2年以上の経験を有す方） 【歓迎条件】 ■中小企業を対象としたビジネス経験 ■基本的な財務会計の知識

求める人材/能力 【必須条件】 ■人事コンサルティング、戦略コンサルティングの経験は不問です※ ■4年制大学卒以上（または同等の理解力や教養をお持ちの方） ■論理的思考力と高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ■職務経験として、法人営業やコンサルタントなどのクライアントワーク、または、 ■事業会社の経営企画・マーケティングなどの戦略部門における業務、いずれかのご経験がある方 【歓迎条件】 ■歓迎要件 ■MBA・中小企業診断士等の資格をお持ちの方 ■プロジェクトマネジメント経験（社内可） ■データ分析スキル（Excel、SQL、Python等） ■事業戦略の立案・実行経験 ■サービス業向け営業やコンサルティングの経験

応募資格 ⭐【注目】こんな方にピッタリ！⭐ ⚫︎ 旅行業界での経験と英語力を活かし、海外営業や旅行企画に挑戦したい方 ⚫︎ 富裕層向けのオーダーメイド旅行を通じて、日本文化や地域の魅力を世界に届けたい方 ⚫︎ 社内外の関係者と協力し、粘り強く仕事を進められる方 ⚫︎ 変化のある環境を楽しみ、スピード感を持って主体的に行動できる方 ⚫︎ DMC事業の立ち上げや事業拡大に携わりたい方 ⭐【必須条件】⭐ ⚫︎ インバウンド事業会社でのツアーオペレーター経験（2年以上） ⚫︎ ビジネス会話レベルの英語力（TOEIC800点以上） ⚫︎ ITツール利用経験（Google WorkspaceやMicrosoft Officeなど） ⚫︎ 海外旅行エージェントを対象に、売上・利益を拡大させた経験 ⭐【歓迎条件】⭐ ⚫︎ 旅行会社での法人営業経験

資格 【必須条件】 ・イベント案件の受注または企画経験 ・クライアントからの受注経験 ・広告、イベント、マスメディア業界での就業経験 ・チームリーダーまたはプロジェクトマネジメント経験 【歓迎スキル】 ・クライアントとのセッション能力がある方 ・同時進行の案件が数本あるのでタスク管理が出来る方 ・プロモーション領域での課題解決の立案 ・論理的な企画書作成スキル ・成長意欲/組織貢献意欲の高い方 ＼こんな方からのご応募をお待ちしております／ ・高いコミュニケーション能力とプレゼンテーション能力をお持ちの方 ・変化に柔軟に対応し、常に新しいアイデアを生み出せる方 ・目標達成への強いコミットメントをお持ちの方 ・チームをまとめ、メンバーの成長を支援できるリーダーシップをお持ちの方

資格 ＜必須条件＞ ・経営コンサルタント シンクタンクコンサルタント出身の方 ・PdMの経験がある方（オンラインでもOK） ＜最終学歴＞ 大卒以上 ※※※※※ 本求人は、日本トーター株式会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。 応募いただいた後は、日本トーター株式会社からご案内を差し上げます。 ※※※※※

資格 【必須条件】 * 基礎調理技術（クラシック・モダンの双方に対する深い理解） * レストランにおける高い料理開発力およびメニュー設計力 * 自身のコンセプトを実際の料理として正確に表現・商品化できるスキル * 食材選定、原価管理、品質管理、仕入れ構築など、レストラン運営に関する知見 * チームを率いて高いクオリティを実現してきたマネジメント経験 【歓迎条件】 * シェフ、料理長としての実務経験 * 新規店舗や新ブランドなどの立ち上げ・オープン経験 * ホテルまたはハイエンドレストランでの勤務経験 * レストランの事業・収益管理の経験 【求める人物像】 * 料理人としてのスタイルや強みを持ちつつ、ブランドのコンセプトを具現化できる方 * 料理だけでなく、空間やサービスを含めたレストラン体験全体をプロデュースしたい方 * 既存のホテルレストランの常識にとらわれず、新しい価値を生み出すことにワクワクできる方 * 個人の調理の枠を超え、事業・組織・ブランドの視点を持ってチームやレストランをリードしたい方 * 多彩な領域のプロフェッショナルと協働しながら、最高峰のクオリティを追求したい方

求める人材: 【必須】 ・普通自動車運転免許証

求める人材: 【必須】 ・普通自動車運転免許証

求める人材/能力 ■ご年齢の制限 35歳以下の方までが選考対象となります （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ）

求める人材/能力 【必須条件】 ■広告代理店などにおいてStrategicPlanner/ActivationPlannerの経験をお持ちの方 ■市場データや生活者のインサイトを抽出し、ブランドのポジショニング設計や中長期的なコミュニケーション戦略を立案した経験 ■カスタマージャーニーを描き、デジタル（SNS等）とリアル（イベント・店頭等）を横断してプロモーションを企画・実行した経験 ■メンバーと並走・育成も手がけながら、プロジェクトをリードした実務経験 【歓迎条件】 ■国内外の文化的トレンドに対する知見、興味 ■テクノロジー、デジタルトレンドに対する知見、興味 ■SNSを用いたコミュニケーションに対する知見、興味 ■オンライン（SNS、デジタル広告等）とオフライン（イベント、店頭等）を横断したブランド体験の設計・実行経験

求める人材/能力 ■ご年齢の制限 35歳以下の方までが選考対象となります （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ）

求める人材/能力 【必須条件】 ■社会人経験3年以上 ■無形商材の法人営業経験あるいはコンサルタント経験 【歓迎条件】 ■SierやSESなどのテクニカル領域の知見をお持ちの方 ■人材業界での実務経験1年以上（RPO実務経験や、人材紹介会社のRAなど） ■人事実務経験1年以上

求める人材/能力 【必須条件】 ■以下いずれかの領域において、豊富な実務経験をお持ちの方 ■Amazon領域 ■AmazonにおけるEC運営・コンサルティング・マーケティング等の実務経験 ■AmazonAdsなどを活用した広告・販売戦略の経験 ■売上・広告・購買データをもとに課題を分析し、事業成長につなげた経験 ■楽天市場領域 ■楽天市場におけるEC運営・コンサルティング・マーケティング等の実務経験 ■楽天市場における広告・販促・店舗戦略等の企画経験 【歓迎条件】 ■AmazonMarketingCloud（AMC）を活用した分析・戦略策定経験 ■PrimeVideoAdsなど認知領域の広告・マーケティング経験 ■楽天市場における大規模店舗・ブランドの成長支援経験 ■CRM・リピート施策など顧客育成の経験 ■認知から購入・リピートまでを横断したフルファネルマーケティング経験 ■大手企業・大規模EC事業のコンサルティング経験 ■売上計画・マーケティング計画・事業計画の策定経験 ■経営層・事業責任者への中長期戦略の提案経験

求める人材/能力 【必須条件】 ■上場企業（または上場準備企業）での内部統制の構築または評価・運用実務経験（1年以上）

求める人材/能力 【必須条件】 ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ■事業会社で新卒採用・中途採用の実務経験者 ■管理職・店長・幹部向けの研修企画、設計、実施に携わった経験 ■中堅・中小企業向けの経営コンサルティングにおいて、人や組織に関する課題解決を行った経験 ■加えて、経営者に興味がある方 ■経験年数や業界を一律に限定せず、人間性重視で採用します

求める人材/能力 【必須条件】 ■事業会社でのBtoBマーケティング経験（目安3年以上） ■コンテンツマーケティング・ウェビナー企画の実務経験 ■リード獲得から商談化に必要な施策の、数値を用いた企画・実行・改善プロセスの経験 ■インサイドセールス・営業・カスタマーサクセスと自ら実行、または協業した経験 ■優れた文章・口頭でのコミュニケーション能力と、周囲を巻き込みながら実行までやり切る力 【歓迎条件】 ■技術的なオーディエンス（セキュリティ・クラウド・開発者ペルソナ）向けのマーケティング経験 ■新機能・新プロダクトのローンチをリードした経験 ■SFA・MAを活用した施策のデータ分析経験（Salesforce・Pardot・HubSpot・Marketo等） ■広告代理店との協業経験・クリエイティブディレクションの経験 ■クラウドプロバイダー（AWS・GoogleCloud・Azure）やセキュリティ領域に関する知見

求める人材/能力 ■ご年齢の制限 35歳以下の方までが選考対象となります （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ）

求める人材/能力 ■ご年齢の制限 35歳以下の方までが選考対象となります （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ）

求める人材/能力 【必須条件】 ■システム開発（インフラ/アプリ問わず）経験あるいはITコンサルティング経験をお持ちの方（2年以上） ■論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 ■業務システムを利用したサービス提供 【歓迎条件】 ■1～3名以上のチームリーダーやOJTの経験をお持ちの方 ■PowerPointでの資料作成のご経験 ■クライアントとの顧客折衝経験

求める人材/能力 ■ご年齢の制限 35歳以下の方までが選考対象となります （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ）

求める人材/能力 ・普通自動車運転免許（AT限定可）