web/オープンプログラマー、時短勤務あり、700万円以上の転職・求人情報

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・基本情報技術者試験程度のITスキル ・WEBアプリケーションの開発プロジェクトにエンジニアとして 参画した経験 ・Azure、AWS、GCPいずれかのクラウドサービスを 使ったシステム開発経験 ・G検定レベルの基本的なAIに関する知識 ■活かせる経験（歓迎） ・E資格程度のAIに関する知識 ・デザインパターンを考慮したソフトウェア設計ができるスキル ・プロダクトマネージャーの経験 ・アジャイル開発の経験 ・BtoBマーケティングの担当経験 ■求める人物像 ・主体的にチームにとっての課題を発見し、 課題解決のために行動できること ・個人だけではなく、チームとしての成長にモチベーションを 感じられること ・モチベーションを持って継続的に学び続けられること ・明確に自分の意見を伝えられること ・コミュニケーションを重視して業務に取り組めること

求める人材: ※35歳以下の方（例外事由3号のイ） （若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため） 若いうちに安定したキャリアを実現‼ 20代若手を積極的に採用します⭐️ ━━V━━━━━━━━━━━━━━ 20代のうちに職を安定させませんか？ 若手のキャリアを応援します❗️ ⏩収入面や待遇面も安定 ⏩スキル・知識をイチから磨ける 是非、新しいキャリアスタートを！ もっと活躍できるステージが待ってます♪ ※勤務年数不問・ブランク不問 ※学歴・スキル不問 ※同業界出身者多数活躍中 ※ハローワークで求職中の方（例外事由3号のイ） OK

資格 未経験でも大丈夫！前向きに取り組む気持ちがあればOK！ やりがいを感じながら、プライベートも大切にできる環境です。 困ったときはすぐに相談できる雰囲気で、少しずつ成長していけます。 スタッフ同士の仲も良く、明るく風通しの良い職場です♪ 経歴・学歴・業界経験いっさい不問！ 新しいことにチャレンジしたい方 自分の可能性を広げたい方 人と関わる仕事が好きな方 「やってみたい」を仕事にしたい方

求める人材: ＜必須要件＞※下記いずれか ・「転職の意思決定ミスを最小化する」というビジョンに共感できる人 ・Ruby On Rails、React.js(TypeScript)のいずれか、または両方の2年以上の実務での開発経験 単体テストを用いた開発の経験 ・Gitを用いた複数人チームでの開発経験 ＜歓迎要件＞ ・技術ブログ・登壇等、外部に対するドキュメントやノウハウの公開 ・OSSの公開や、コントリビュートの経験 ・GCP/AWS等のインフラの運用・構築経験

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ※金融系の知識や経験は不問です。 以下はすべて必須としていますが、 マッチングの目安とお考え下さい。 ・様々なメンバーとコラボし、高めあえるコラボレーションスキル ・実務でのWeb系システムの 開発経験2年以上(※スクラッチ開発、保守・エンハンス開発、 いずれも可) ・要件定義(顧客折衝含む)～リリースに必要な一通りの工程の 作業経験と理解 ・複数プロダクト・プロジェクトを経験しており、 必要に応じて自身で新しい技術のキャッチアップをして立ち 上がった経験 ■活かせる経験（歓迎） ※金融系PJの経験は不問です。 ・テックリーダー、アーキテクトの経験 ・Scrumチームでの開発経験／ アジャイル開発に関する深い知識 ・ティーチング／コーチングで自身のスキルを他者に 伝播させていくスキル ◆必須経験に加え、以下の経験をお持ちの場合は、 本ポジションの技術領域とマッチしているのでさらに歓迎です。 <フロントエンド> ・TypeScriptもしくはES2015以降のモダンな JavaScriptを用いた開発経験1年以上 ・Webフレームワーク(フロント:Vue.js、React、 バック:Spring)を用いた開発経験1年以上 <バックエンド> ・Javaでの開発経験1年以上 <インフラ> ・AWSを使ったインフラ構築1年以上 ※1つでも当てはまる方は大歓迎です。 ■求める人物像 ・リーダーシップ／フォロワーシップがある方 Scrumチームのため、各々が目的を理解し、 自主的に行動を起こして、周囲メンバーと コラボレーションすることで作業を進めていく必要があります。 状況に応じて自身の発言で周囲を引っ張っていくリーダーシップ／ 誰かのリーダーシップをサポートし価値を最大化する フォロワーシップの両方が得意な方は大歓迎です。 ・チームの理解とコミットメントがある方 チームのミッションを理解し、 自発的にコミットメント高く行動していくことが求められます。 ・学び続け、変わっていく姿勢がある方 チームビルディングはまだまだ発展途上で、 随時やり方を見直し新しい取り組みを 行っていこうとしているため、 変化に対して柔軟に対応できることが重要です。

求める人材: LLM（OpenAI / Claude / Gemini 等）を活用したアプリケーション開発経験 PythonによるAI APIの実装・統合経験 クラウド環境（AWS / GCP 等）におけるアプリケーション開発・運用経験 サーバーサイドアーキテクチャの設計・開発経験（API設計、スケーリング、認証設計など） （業務経験1年以上） 歓迎 ベクトルDB（Qdrant / Weaviate / Pinecone 等）を活用したRAG構築経験 LLMフレームワーク（例：LangChain, LlamaIndex 等）の利用・カスタマイズ経験 RAGや検索強化型LLMパイプラインの中で、情報検索の精度を上げるためにEmbeddingやRe-rankerを組み込み・比較・最適化した経験 既存アプリケーション（Rails / Next.js 等）とのAI連携・統合経験 大歓迎 Neo4j や GraphRAG 等を活用した構造化知識ベース・GraphRAG構築の実務経験 Chat UX・プロンプト設計・AIコンテンツ生成の設計・運用経験 AIエージェント・自動化ツール（ワークフローAI、マルチエージェント等）の構築・運用経験 ユーザーが「思わず触れたくなる」ようなAI体験をつくることにワクワクできる方 LLMやRAG、エージェント技術など最先端の変化に敏感で、自ら手を動かしながら検証できる方 コードとアイデアの両面で価値を生み出し、技術で事業を変えていくことに情熱を持てる方 急速に進化するAI領域のスピード感を前向きに受け止め、継続的に学び挑戦できる方 「LLM × プロダクト × 事業」の交点で、新しい価値を共に創造したい方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ・Product Marketing Managerとしての実務経験 ・SaaSプロダクトのマーケティング経験 ・市場調査と競合分析のスキル ・デジタルマーケティング戦略の知識 ・ブランド戦略とポジショニングの経験 ・セールスチームとの協力と連携のスキル ・プロジェクト管理およびタイムマネジメントのスキル ・高いコミュニケーション能力とリーダーシップ ・当社サービスのビジョンへの強い共感 （業務経験1年以上） ・スクラム開発のご経験 ・BtoB SaaSのプロダクトマネジメントのご経験 ・組織マネジメントのご経験 ・マーケットリサーチおよびデータ駆動の戦略策定に関する経験 ・Web、iOS/Androidアプリケーション開発のご経験 ・ユーザに良いサービスを提供することが何よりも好きな方 ・ものづくりが好きな人。インターネットで世の中を良くしたいと思っている方 ・新しい事業、技術、環境にチャレンジすることにワクワクする方 ・弊社の経営理念やStarWayに強く共感していただける方 ・変化を楽しめる柔軟性のある対応ができる方 ・目標達成の意欲が高く、結果にこだわれる方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: １）ソフトウェア／SaaSプロダクトの開発PM・TPM経験（目安5年以上） 要件定義からリリースまでを一貫してリードした実績がある方 ２）Webアプリ開発の実務経験と技術的素養 いずれかの言語で実装経験があり、エンジニアと技術的に対等な議論ができる方 ３）上流設計およびタスクマネジメントスキル ユーザーストーリーや設計書を文書化し、BacklogやWBSの優先順位付けができる方 ４）スクラム／アジャイル開発の推進経験 スクラムイベントをリードし、ベロシティと品質を高めた経験がある方 ５）課題発見力・合意形成・プレゼン力 多職種間の合意形成、リスク管理、ドキュメントやプレゼンを通じた的確な情報伝達ができる方 １）モダン技術スタック・クラウド環境の実務経験 Go／TypeScript／Next.js や AWS、マイクロサービスアーキテクチャの導入・運用経験 ２）技術的負債への対応・基盤刷新の推進力 技術負債の可視化、リファクタリング、システム基盤の刷新を主導した経験 ３）大規模リリースや部門横断調整の実績 複数部門にまたがるクロスファンクショナルな調整およびリリース管理経験 ４）データ分析・KPI設計によるプロダクト改善経験 データ分析基盤の構築や、データドリブンでの機能改善、KPI設計・戦略立案への参画経験 ５）多様な関係者との協働・マネジメントスキル ベンダー管理や外注対応、チームメンバーの育成・メンタリング、英語環境での業務経験 ・プロダクトの成功を自分ごととして捉え、関係者を巻き込んで合意形成を主導できる方 ・複数の選択肢を提示し、それぞれのメリット・デメリットを明確に言語化して意思決定を支援できる方 ・「なぜその方針を取るのか」を論理的に説明し、議論や判断のプロセスをドキュメントに落とし込める方 ・新しい技術・手法・組織運営への高い関心があり、チームを進化させる探究心と行動力を持つ方 ・タスクが多くても冷静に優先順位を判断し、着実に成果を出せる実行力とストレス耐性を備えた方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 1)エンジニアとしてシステム開発した経験　3年以上（要件定義－設計－実装/コーディング/運用保守までの一貫したご経験） 2)現状分析から課題を特定し、解決のための戦略立案、実行まで行ったご経験(一部の経験がある、もしくはサポートを受けながら補助的に進めたことがある) 3)非エンジニア含む多様なステークホルダーとの折衝・コミュニケーション力 ・SaaS製品の比較検討、設計、導入、運用定着を主導し安定運用まで推進した経験 ・業務設計、運用設計、システム設定を通じて広い意味でのエンジニアリングが出来る方 ・品質を重視し、テスト、状態監視に対する意識が高い方 ・コストを意識し、効果的な投資をする意識が高い方 ・全体を俯瞰して本質を捉え、様々な選択肢を検討できる方 ・システムの規模を問わず、全行程を経験し、システムのライフサイクルを把握している方 ・LITALICOが掲げるビジョン「障害のない社会をつくる」に共感していただける方 ・技術を用いて社会課題を解決したい方 ・一緒に働く仲間やチーム、組織に対してリスペクトを持って接することができる方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 【必須（MUST）】 以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 プロジェクト推進/PMO、PJM、PdMの経験 事業会社での、役員、事業責任者、事業統括の経験 以下のようなご経験・ご志向をお持ちの方 スタートアップでの就業経験 クライアントワークでの他社支援の経験 モバイル/Webアプリケーションのサービス開発プロジェクトで、サービス企画、開発、マーケティング、オペレーション設計など、事業推進全般に横断的に関わった経験 歓迎します。 業務紹介 新規事業の立ち上げフェーズにおいて、事業責任者候補として、事業戦略の策定から実行までをリードしていただきます。 具体的には、市場分析、顧客ニーズの把握、ビジネスモデルの構築、事業計画の策定、資金調達、チームビルディングなどを担当し、プロダクト事業の戦略策定と実行、ビジネス成長および市場拡大・事業開発の推進、担当プロダクトの経営課題解決を担っていただきます。 また、事業計画、資本政策表等経営計画の作成、資金調達および投資家対応（PE投資含む）、パートナーリソースの課題解決（営業リソース、CXOリソースの解決策提示等）など、事業責任者候補として経営視点も求められます。将来的には、事業責任者として、事業全体の統括、経営戦略の立案・実行、組織マネジメントなどを担っていただくことを期待しています。 そのため、プロダクトマネジメント・プロジェクトマネジメント（プロダクトマネジメントおよび事業開発の統括業務）、プロダクト開発・グロース支援における企画立案と実行、リリース・運用フェーズの進行管理と改善対応、リリース後の事業管理・改善アクションの実行（マーケ施策、追加開発の提案、開発連携、案件管理など）、クライアントの事業課題解決をリード（スタートアップ経営者や事業責任者とのフロント対応、関係構築）、PMF（プロダクトマーケットフィット）に向けた開発の方向性調整（社内技術チームとの調整）、社内業務・改善活動、プロセスの型化、社内ナレッジの整理・共有、横断的な業務改善・業務効率化の提案と実行など、幅広い業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 担当プロダクトの事業戦略策定と実行 事業計画、資本政策表等経営計画の作成 資金調達および投資家対応（PE投資含む） プロダクト開発・グロース支援における企画立案と実行 リリース後の事業管理・改善アクションの実行 クライアントの事業課題解決をリード 横断的な業務改善・業務効率化の提案と実行 入社後は既存メンバーがサポートしながら各業務をキャッチアップいただきます。 オンボーディング後は複数案件に専任アサインされ、アサインされたプロダクトのフロント業務にあたっていただきます。 変更範囲：変更なし 組織体制 Business Development Division / ビジネスディベロップメント本部　グロースコンサルティンググループ 5名（うち業務委託1名） 会社・ポジションの魅力 事業創造の最前線を牽引する、卓越した裁量とオーナーシップ 新規事業の立ち上げから実行に至るまで、戦略策定から推進までを一貫して主導し、事業の根幹を築き上げることができます。 経営視点と実務遂行能力を融合する「両利きの経営者」への成長機会 事業計画、資金調達、プロダクト開発といった多岐にわたる業務を通じて、経営的視点と実践的な遂行能力を同時に身につけることができます。 プロダクトと事業開発を融合し、複合的な専門性を確立 プロダクトマネジメント、プロジェクトマネジメント、そして事業開発統括を通じて、ビジネス全体を俯瞰し推進する高度な専門知識を習得できます。 プロセスの「型化」と継続的「改善」による事業加速への貢献 業務プロセスの標準化や効率化を推進し、担当事業のみならず、組織全体の生産性向上に戦略的に寄与することが期待されます。 スタートアップ経営層との協業を通じた、高次元な「対人折衝力」の獲得 スタートアップの経営層と直接連携し、事業課題解決をリードする過程で、極めて高度な対人折衝能力と関係構築スキルが培われます。 応募資格 【必須（MUST）】 以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 プロジェクト推進/PMO、PJM、PdMの経験 事業会社での、役員、事業責任者、事業統括の経験 以下のようなご経験・ご志向をお持ちの方 スタートアップでの就業経験 クライアントワークでの他社支援の経験 モバイル/Webアプリケーションのサービス開発プロジェクトで、サービス企画、開発、マーケティング、オペレーション設計など、事業推進全般に横断的に関わった経験 【歓迎（WANT）】 ベンチャー・スタートアップ企業での上場経験 経営企画、または経営戦略部署での実務経験 資金調達に実務として関わった経験 新規事業の立ち上げ、起業、経営経験（クライアントワーク/自社問わず） 求める人物像 新規事業の立ち上げやグロースに熱い情熱を持ち、自ら手を動かし、成果にコミットできる方を求めています。事業戦略の立案から実行、資金調達、チームマネジメントまで、幅広い業務に主体的に取り組み、ビジネスを推進していく強いリーダーシップが不可欠です。変化の激しい状況にも柔軟かつスピーディーに対応し、課題解決に向けて粘り強く挑戦できる方。また、社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションを図り、信頼関係を構築しながら、チームを牽引していける方を歓迎します。 実行力と責任感の高さ: 構想に留まらず、現場で自ら積極的に行動し、具体的な成果と結果に責任を持って取り組める方。 適応力と柔軟性: 特定の領域に限定されず、幅広いテーマに対して柔軟かつ迅速に対応できる方 参照 C2C Platformについて 【取締役3名インタビュー】2030年に時価総額1兆円企業を目指す、C2C社の挑戦 【社員インタビュー】「なんでもやる」高い視座と出資モデルが生む価値 「個人と個人に着目した問題解決！」JCI日本 × C2C Platform株式会社 事業パートナーのインタビュー一覧 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ベース Swiftを利用したiOSアプリの開発経験5年以上 Swift による iOS 開発実務経験 5年以上 SwiftUI での開発実務経験 3年以上 TCAなどアーキテクチャパターンの実装経験 技術的な意思決定(ライブラリ選定、設計方針)をリードした経験 要件定義・設計・実装・テスト・リリース・保守まで一連の開発経験 自社サービスの開発経験 リードエンジニアの裁量、期待値について 技術リーダーシップ(50%) iOSアーキテクチャの設計・技術選定 技術的な意思決定(ライブラリ選定、アーキテクチャパターン、CI/CD戦略) 他プラットフォーム(Android/Web/Backend)との技術連携設計 実装・設計(40%) 新規機能の設計・実装リード(難易度の高い機能を担当) 技術的負債の解消計画立案と実行 コードレビューとアーキテクチャガイドラインの整備 パフォーマンス改善・品質向上施策の推進 メンバー育成・組織づくり(10%) 採用活動(JD作成、書類選考、技術面接) Androidアプリ（Kotlin 1.5以上）の開発経験 大規模ユーザ向けモバイルアプリの開発・運用経験 サーバーサイドやWebアプリケーションの開発経験 LLMや生成AIを活用したアプリ開発経験 テックリードまたはリードエンジニアとしての育成・コードレビュー経験 勉強会や社内外イベントでの登壇・技術発信の経験 ユーザー視点でプロダクトを磨き込むことに夢中になれる人 モダンな開発手法をキャッチアップし、新しい技術を試すとワクワクする人 コードを書くことだけでなく、メンバーの成長や組織づくりに挑むのが好きな人 自身の経験・学びを組織に還元し、全体の技術力・組織力を底上げすることにワクワクする人 変化や逆境に直面したときこそ燃え、技術で未来を切り拓くことにアドレナリンが出る人 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 必須条件】 バックエンドシステムの設計、開発、運用に関する実務経験 フロントエンド（UI/UX設計を含む）の開発に関する実務経験 インフラストラクチャ（クラウドインフラ構築・運用）の知識および実務経験 要件が固まりきっていない立ち上げフェーズでの試行錯誤しながら、柔軟に開発を進められるアジャイルな姿勢と実務経験 多様な職種（PdM、デザイナー、ビジネスチームなど）と連携し、技術面だけでなくプロダクトや事業戦略に関心を持てる志向性 新しい技術やビジネスに積極的に挑戦したいという強い意欲 （業務経験1年以上） 【歓迎条件】 技術選定やアーキテクチャ設計に裁量を持ち、リードした経験 決済、FinTech、またはDX領域（不動産、医療、飲食/小売など）のプロダクト開発経験 高セキュリティ・高可用性の社会インフラレベルシステム開発に携わった経験 プロダクトの急成長に伴うスケーラビリティやパフォーマンス改善など、グロースフェーズ特有の技術課題を解決した経験 最新のフロントエンド/バックエンド/インフラ技術（生成AIを含む）の採用や導入に関与した経験 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ※35歳以下の方（例外事由3号のイ） （若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため） ／ 20代の若手積極採用中♪ ＼ ✅️若いうちに職を安定させたい ✅️成長出来る環境で働きたい ✅️成長意欲・やる気十分 ✅️1つの場所で腰を据えて働きたい ✅️若い間に安定キャリアを築きたい など そんな想いのある若手にピッタリ！！ ココでは… 頑張る若手を全力サポートします❗️ 転職するなら今がチャンス❗️ ※経験年数不問 ※学歴・スキル不問 ※20代若手活躍中

求める人材: ・ HTML/CSS ・セマンティックにかける ・MUIなどのUIライブラリなしでスタイリングできる ・CSS in JSの利用経験 　・StyledComponentsもしくはEmotionでのスタイリングが可能 ・React ・Functional Componentでコンポーネント作成できる ・React、TypeScriptを用いたWebアプリケーションの実務経験2年以上 ・hooks機能を使用した状態管理の経験 　・useEffectが呼ばれるタイミングが全て言える 　・カスタムフックを定義できる。 　・状態管理 　・useContextまたは状態管理ライブラリ（Redux or Recoil）を用いた経験 ・JS/TS ・ES2015+の記法が扱える 　・不要なletがない 　・アロー関数・async関数の書き方で悩まない 　・分割代入やスプレッド構文を使ってスタイリッシュなコードが書ける、など ・非同期処理が扱える ・適切な配列操作メソッドを選択できる。 　・map, find, some, reduce, filterなど ・anyを使わずに型の定義ができる ・Git ・複数人チームでgitソース管理したことがある ・ディレクトリ・ファイル構造に関する設計の知見 ・Next.js での運用の実務経験 ・Reactのコンポーネント設計に関する知見 ・Storybookの運用の実務経験 ・SPAの開発経験がある方 ・BFF運用経験があると尚良 ・SSR、CSR、SSG、ISRの違いが理解できている方 ・BFFでログイン関連の開発の実務経験 ・Jest等を用いたテストの実務経験 ・Node.jsで開発の実務経験 ・express / fastiyf /Nest.js 等フレームワークの運用経験があると尚良 ・パフォーマンスを考慮した実装またはパフォーマンスチューニングの実務経験 ・一般的なブランチ戦略に則った開発の実務経験 ・堅牢さを意識した環境であればなおよし ・パッケージのバージョンアップ等メンテナンス運用の実務経験 ・新規プロジェクトの立ち上げの実務経験 ・チームリーダー以上のポジションの経験 ・ビジネス側の視点に寄り添った上での意見の提案 ・中規模（5人ぐらい）以上のFEチームによる開発の実務経験 ・ビットエーのフィロソフィーに共感できる方（https://bita.jp/philosophy/） ・プログラミングがとにかく大好きという方 ・プログラミング/エンジニアリングでユーザに貢献したい方 ・素直で謙虚な姿勢を持っている方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 ・学ぶ意欲と向上心がある方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 必須要件】 ・基幹系システム開発経験及びPL経験が5年以上ある方 ・1線から2線へキャリアシフトするご志向がある方 【歓迎要件】 ・ITセキュリティに関する知見 ・金融領域に関する知見 ・ブロックチェーン技術に関する知見 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ・Webアプリケーションエンジニアとしての開発経験（5年以上） ・RDBMS（PostgreSQL / MySQL 等）を用いたアプリケーション開発経験 ・REST API などサービス間連携を前提とした設計・実装経験 ・アーキテクチャ改善、機能整理、リファクタリングなど、プロダクトの品質向上に関わった経験 ・複数チーム／複数領域と協力しながら開発を進めるコミュニケーション能力 ・アーキテクチャ検討における議論や技術選定に主体的に関与した経験 ・大規模プロダクト開発における設計ガイドラインやベストプラクティスの提案・整備経験 ・ドメインモデル設計（DDD の考え方など）を用いたシステム設計経験 ・マイクロサービスアーキテクチャ、または分散システムの設計・運用経験 ・共通モジュール化、API 標準化、再利用性を考慮した設計の経験 ・レガシーコードの改善、パフォーマンスチューニングの知識・経験 ・技術的負債の可視化や改善プロセスの設計に関わった経験 ・AWS / GCP などクラウドサービスを利用した開発・運用経験 ・チームビジョン「ユーザの課題を見つけ、誰よりも早く解決し、価値を提供しつづける」に重なる想いを持っていること ・経験の有無に関係なく、プロダクト・組織を良くしていくための様々な仕事に挑戦が出来ること ・個人の成果だけでなく、チームとして成果を出せる方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ※35歳以下の方（例外事由3号のイ） （若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため） 若いうちに安定したキャリアを実現‼ 20代若手を積極的に採用します⭐️ ━━V━━━━━━━━━━━━━━ 20代のうちに職を安定させませんか？ 若手のキャリアを応援します❗️ ⏩収入面や待遇面も安定 ⏩スキル・知識をイチから磨ける 是非、新しいキャリアスタートを！ もっと活躍できるステージが待ってます♪ ※勤務年数不問・ブランク不問 ※学歴・スキル不問 ※同業界出身者多数活躍中 ※ハローワークで求職中の方（例外事由3号のイ） OK

求める人材: ・Go,Java,Pyhon,Rails,Kotlin,TypeScript,Node.js いずれかの実務経験2年以上 ・Webサービス開発経験2年以上 ・WebAPIの開発経験 ・RDBのテーブル設計経験 ・Gitを用いたチーム開発経験 ・ユニットテスト、インテグレーションテストの経験 ・コードレビュー ・Go言語での開発経験 ・GraphQL/gRPCの経験 ・クラウドサービスを用いた設計/構築経験 ・ソフトウェアアーキテクチャの経験 ・スクラム開発の経験 ・CI/CDの経験 ・システム構成図作成経験 ・dockerを利用したローカル開発環境構築経験 ・ビットエーのフィロソフィーに共感できる方（https://bita.jp/philosophy/） ・プログラミングがとにかく大好きという方 ・プログラミング/エンジニアリングでユーザに貢献したい方 ・素直で謙虚な姿勢を持っている方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 ・学ぶ意欲と向上心がある方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。