広告/メディア法人営業、家賃補助・住宅手当あり、600万円以上の転職・求人情報

資格 ★デジタルマーケティング（WEB広告）営業経験3年以上 ★少人数営業チームでもよいのでチームリーダー経験あり ★普通自動車運転免許をお持ちの方 業種未経験OK ※学歴不問

求める人材/能力 ■ご年齢の制限 30歳以下の方までが選考対象となります （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ）

資格 ※※※※※ 本求人は、日本トーター株式会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。 応募いただいた後は、日本トーター株式会社からご案内を差し上げます。 ※※※※※

求める人材: ＜学歴不問/第二新卒/未経験歓迎＞ 【必須】 ■独立、経営者を目指している方 （サーカスは沢山の優秀な経営者を排出します！） ■転職回数3回まで

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 以下全てを満たす方 ・個人/法人に対する営業経験2年以上ある方 ・弊社プロダクトや社風への強い共感がある方 【こんな方に向いています】 ・コミュニケーション力を強みに変えていきたい方 ・相手の本音を丁寧に引き出し、最適な提案を考えることが好きな方 ・人の可能性を広げる仕事にやりがいを感じる方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） └東京での勤務を希望される方は免許がなくても構いません。 ＼意欲さえあれば、歓迎です！／ 当グループでは、前職での経験では判断しない「パーソナル採用」を行なっています。「広告に関わる仕事をしてみたい」「人と接することが好き」「自分でも変われそうと思えたから」など、理由は何でも構いません。あなたの気持ちを重視します。 ＼先輩たちがサポートします！／ 自信を持って仕事ができるようになるまで、先輩たちが全力でサポート。実際に異業種から転職を果たし、未経験スタートで活躍している先輩もたくさんいます。 【各社共通】

求める人材/能力 ・営業経験1年以上（個人向け、法人向け問わず）

求める人材: ※20代〜30代前半のメンバーが活躍している職場です！ 【職種未経験・業界未経験OK】 ・海外興味がある方（短期留学、旅行、バックパック、外国語、異文化など） ・自分の可能性に挑戦したい方 【活躍中要件】 ・営業経験1年以上 ・新規営業やインサイドセールスの経験がある方 ・海外経験/国内でも国際的な環境に身を置いた経験 ＊語学力は必須ではありません ＊海外長期滞在経験は必須ではありません 【求める人物像】 ・Missionに強く共感いただける方 ・Visonに強く共感いただける方 ・誠実、利他、自責思考な方 ・最後まで粘り強くやり切れる方 ・物事をポジティブに捉えられる方 ・難しい課題を解きたい方 ・何かに熱狂した経験のある方 ・グチ、陰口、ウソを言わない方 ※外国籍の方はネイティブレベルの日本語が必要となります。 【こんな方に向いています】 ・アイデアを形にしながら成長したい方 ・数字や反応を見ながら改善を重ねることが好きな方 ・企画力とコミュニケーション力の両方を高めたい方 ・社会人経験が浅くても、新しい仕事に挑戦してキャリアを築きたい方

求めている人材 ■必須条件： 総合広告代理店でのご経験が3年以上ある方 ■歓迎条件： ・イベント協賛営業の実務経験がある方 ・企業の代表者／上層部の方との折衝経験を多くお持ちの方

資格 ■求める人物像 ・新しい領域でも臆せず挑戦し、自ら考え、自ら走れる人 ・ゆくゆくは組織を率いるマネージャー／リーダーを目指したい方 ・営業力だけでなく、マーケティングの上流から関わるビジネス全体の視座を持ちたい方 ・SNSやデジタルマーケティングの可能性にワクワクできる人

資格 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ ■未経験スタートの方、多数在籍 ■20代・30代が活躍中 ＜必須経験＞ ■大卒（4年制）以上 ■法人営業経験をお持ちの方（業界不問） ■コンサルなどの顧客折衝経験をお持ちの方 ■インターネット広告への関心が強い方 ■数字やデータを扱ってお仕事をされたい方 ■チームで働いた経験やチームで働くことにやりがいを感じられる方

求める人材: 【求める人材】 ■普通自動車免許必須 ■営業経験1年以上 ☆成果を正当に評価されたい方 ☆マーケティングに興味ある方 ☆企画提案力を磨きたい方 ☆チームで成果を出したい方 ☆若手活躍環境で働きたい方

求めている人材 ※20代〜30代が多く活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 ・法人営業経験５年以上 【必須スキル】 ・Excel、Word、PowerPoint 等の基本的なPC操作 ・PowerPointを利用した提案資料作成経験 ・標準レベルのコミュニケーションのレベルがあること 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

応募資格 未経験OK！ 年齢：29歳以下（例外事由3号イ・長期勤続によるキャリア形成のため） 業務で日常会話レベル以上の日本語を使用します（N2相当以上）

求める人材: 【必須スキル】 ・大卒以上 ・社会人経験3年以上 ・WEBや広告、マーケティングの知見を得たい方（業界未経験歓迎） 【歓迎スキル】 ・法人営業経験のある方 ・マーケティング業務経験のある方 ・デジタルマーケティングに興味がある方 ・企画業務を経験したい方 ・マネジメント経験のある方

求める人材: 【応募条件】 ・学歴や職歴は問いません ・未経験から挑戦できます ・CSとして成長したい方 ・企業理念に共感できる方 ・前向きに取り組める方 【活かせる経験】 ・事務経験を活かせます ・営業や接客経験を活かせます ・Webマーケに関心がある方

求める人材: 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） └東京での勤務を希望される方は免許がなくても構いません。 ＼意欲さえあれば、歓迎です！／ 当グループでは、前職での経験では判断しない「パーソナル採用」を行なっています。「広告に関わる仕事をしてみたい」「人と接することが好き」「自分でも変われそうと思えたから」など、理由は何でも構いません。あなたの気持ちを重視します。 ＼先輩たちがサポートします！／ 自信を持って仕事ができるようになるまで、先輩たちが全力でサポート。実際に異業種から転職を果たし、未経験スタートで活躍している先輩もたくさんいます。 【各社共通】

求める人材: ※35歳以下の方（例外事由3号のイ） （若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため） ／ 20代の若手積極採用中♪ ＼ ✅️若いうちに職を安定させたい ✅️成長出来る環境で働きたい ✅️成長意欲・やる気十分 ✅️1つの場所で腰を据えて働きたい ✅️若い間に安定キャリアを築きたい など そんな想いのある若手にピッタリ！！ ココでは… 頑張る若手を全力サポートします❗️ 転職するなら今がチャンス❗️ ※経験年数不問 ※学歴・スキル不問 ※20代若手活躍中

求める人材/能力 ■ご年齢の制限 35歳以下の方までが選考対象となります （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ）

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 以下全てを満たす方 ・個人/法人に対する新規開拓の営業経験2年以上がある方 ・不動産業界に関して即戦力となるスキル・知識がある方 【こんな方に向いています】 ・コミュニケーション力を強みに変えていきたい方 ・相手の本音を丁寧に引き出し、最適な提案を考えることが好きな方 ・人の可能性を広げる仕事にやりがいを感じる方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: ◆必須条件 ・大学卒業以上の方 ・個人か法人の営業経験が2年以上 ・自社製品や社風に強く共感できる方 ◆こんな方と働きたいです ・とにかくレスポンスが早い方 ・知的好奇心旺盛で没頭できる方 ・責任感が強く現状に焦りがある方 ・文化祭のような熱狂を味わいたい方 ・事業成長や商売に関心が高い方 同世代と共に会社を大きくする◎ 20代中心のメンバーが多数活躍中 泥臭くアクションできる環境です(^-)-☆ ～前職こんな方必見～ 反響営業・ルート営業・法人営業 個人営業・インサイドセールス 接客販売・自動車営業・不動産営業 提案営業・IT営業・代理店営業など

求める人材: 【求める人材】 ・普通自動車免許 【こんな方にオススメです！】 ・学歴不問・資格不要／未経験歓迎 ・フリーターの方でも大歓迎！ ・20代・30代の若手リーダー活躍中 ・新卒・既卒・第二新卒OK ※前職が広告代理店営業、不動産営業、保険営業、人材紹介営業、アパレル販売員、飲食店スタッフ、コールセンター、ホテル・ブライダル業界、携帯電話販売、美容部員、旅行会社カウンター、金融機関営業など様々な出身の方が活躍中！ 【雇用形態】 正社員

資格 ＜必須条件＞ 【必須要件】 ・経験社数：1社まで ・就業期間：直近1年以上勤めている ・離職期間：半年以内 ・他者と協働して業務を進めた経験 ・具体的な目標数字を追い、達成された経験（数値の種別は問いません） ＜最終学歴＞ 大卒以上

求める人材: 【35歳以下限定／未経験スタート大歓迎！】 ※長期キャリア形成のため（例外事由3号のイ） ■ 歓迎スキル ・チームでの活動経験 ・営業職またはカスタマーサポート職でのアポ取得経験 ・飲食や販売業での店舗マネジメント／売上管理経験 ・数値管理・KPI設計などの実務経験 ◾️ 下記のような方におすすめです！ ・目の前の数字に、本気で向き合いたい ・今の自分にまだ満足していない、でも諦めたくない ・「チームに入る」より、「チームを動かせるようになりたい」 ・ベンチャー企業で、当事者として会社づくりに関わってみたい ・仲間と励まし合いながら、前向きに頑張れるタイプ ・madoguchiのミッション・カルチャーに共感してくれる方 ・会社の“これから”をつくる一員として熱量を持って行動できる方 ・失敗を恐れず、自分の言葉で人と向き合える方

求める人材: ※35歳以下の方（例外事由3号のイ） （若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため） ／ 20代の若手積極採用中♪ ＼ ✅️若いうちに職を安定させたい ✅️成長出来る環境で働きたい ✅️成長意欲・やる気十分 ✅️1つの場所で腰を据えて働きたい ✅️若い間に安定キャリアを築きたい など そんな想いのある若手にピッタリ！！ ココでは… 頑張る若手を全力サポートします❗️ 転職するなら今がチャンス❗️ ※経験年数不問 ※学歴・スキル不問 ※20代若手活躍中

求めている人材 ・普通自動車免許 ■応募資格 学歴不問／職種未経験OK／業種未経験OK

求める人材: 性別不問 学歴不問 職種未経験OK 業種未経験OK ＜未経験者の方＞ 無形商材の営業経験1年以上の方 ＜経験者の方＞ 下記いずれかのご経験がある方 ・広告代理店での営業や企画などに準ずる経験 ・デジタルマーケティング領域での経験 ・事業会社でのマーケティング経験 別途期間限定の要件等については『人事担当者からエージェントへの伝達事項』に記載しておりますのでお間違いないよう、お気を付けください。 詳細は＜書類選考のポイント＞を確認してください！ ・不動産/保険/中古車販売/スクール教材などの営業経験者 ・転職回数の多さ（3社以内が目安） ・短期離職の経験 ・ルート営業など企画や自考する経験がない方

求める人材: 【必須要件】 ・経験社数：1社のみ ・就業期間：直近1年以上勤めている ・離職期間：半年以内 ・他者と協働して業務を進めた経験 ・具体的な目標数字を追い、達成された経験（数値の種別は問いません） これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから介在価値を高めたい方、相手の意図をくみ取り論点を整理しながら前に進めることができる方に向いています。将来の選択肢を広げたい方を活躍中します。

資格 ＜必須条件＞ 業界経験は不問です！ ・社会人経験3年以上 ・営業経験2年以上（個人／法人不問） ＜最終学歴＞ 専門卒以上

求める人材: 必須スキル・経験 法人営業／一般消費者へのアウトバウンドの営業経験3年以上 営業手法を自ら立案し契約を取った経験 求める人物像 1）「お客様に必要とされるサービスを売っていきたい」「会社の歯車の一つとして動いていて自分らしさが出せていない」と考えている方 →上場企業のうち70%の企業様にご利用いただくなど、ビジネスマッチング業界ではシェアNo.1の実績となっております。人に寄り添う営業スタイルに注力しているからこそ、自身が企業と企業の橋渡し役として関われます。また、「発注したい企業様」と「受注したい企業様」とマッチングを行うため、成立した場合は双方から感謝いただけるため、非常に貢献度の高い業務となっています。 2）「上のポジションが詰まっていて将来のキャリアが不安」と思っている方 →フロンティアは平均年齢26歳の組織で、まだまだマネジメント層が少ないため、これまで培われた営業スキルやマネジメントスキルを存分に活かせる環境です。またリーダーの先として、例えば部長レイヤーや組織が大きくなるにつれて新たに追加されるであろうポジションへのチャレンジも可能です。 3）「特定の業界での営業がメインなので、どの業界でも通用する営業スキルを磨いていきたい」と考えている方 →レディクルは業界を問わないビジネスマッチングプラットフォームのため、業界や会社規模を限定せずにサービスを提供しています。だからこそ、業界を選ばない営業の基礎・応用スキルを身につけることが可能です。 4）「やり切る営業で実力をつけたい方」 →新規の契約は年単位なので長期にわたって価値を提供する強みを伝え、決済を頂くことが必要です。経営者の視点で提案し、受諾していただけるようやり切る営業力が身につきます。

資格 ※※※※※ 本求人は、日本トーター株式会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。 応募いただいた後は、日本トーター株式会社からご案内を差し上げます。 ※※※※※

資格 ＜必須条件＞ ・営業経験1年以上（個人／法人問わず） ＜最終学歴＞ 専門卒以上

求める人材: 【必須条件】✨ 何かしらの営業経験がある方⭕️ ※個人・法人や商材は不問！ 【求める人材】⭐️ しっかり稼ぎたい意欲がある方✨ 法人営業や新規獲得で実績を 残してきた方も多数活躍中！⭕️ 【こんなKWでお探しの方も◎】✨ 法人営業・個人営業・新規開拓 ルート営業・企画営業・営業職 など

資格 ＜必須条件＞ 【必須要件】 ・経験社数：1社のみ ・就業期間：直近1年以上勤めている ・離職期間：半年以内 ・他者と協働して業務を進めた経験 ・具体的な目標数字を追い、達成された経験（数値の種別は問いません） ＜最終学歴＞ 大卒以上

資格 ＜必須条件＞ ★デジタルマーケティング（WEB広告）営業経験3年以上 ★少人数営業チームでもよいのでチームリーダー経験あり ★普通自動車運転免許をお持ちの方 ＜最終学歴＞ 学歴不問

求めている人材 【応募条件】 ◆営業経験2年以上 ※業界不問 ※法人・個人営業不問 ◆基本的なPCスキル 【歓迎する経験】 ◆SNSマーケティングの知識・経験 ◆営業マネジメント経験 ※必須ではありません 【こんな方に向いています】 ◆成果に見合った収入を得たい方 ◆営業として市場価値を高めたい方 ◆数字を追うことにやりがいを感じる方 ◆顧客に深く向き合う営業がしたい方 WebマーケティングやSNSの知識は、 入社後に身につけることができます！

資格 ■普通自動車運転免許をお持ちの方 ■営業経験1年以上（新規/既存どちらでも可、法人/個人どちらでも可） 業種未経験OK ※学歴不問

求める人材: ・営業実務の経験が2年以上ある方（有形/無形/個人/法人問わず） ・これまでに高い実績を残されてきた方 ・数値目標に向けコミットメントをもって臨んで達成した経験のある方 ・PDCAを回して内省と変化を繰り返してきた方 これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから人の可能性を引き出す仕事に深く関わりたい方、相手の立場に立って考えられる方に向いています。経験を積み重ねながら、より価値の高い仕事に挑戦したい方を歓迎します。

資格 【必須要件】 ・経験社数：1社のみ ・就業期間：直近1年以上勤めている ・離職期間：半年以内 ・他者と協働して業務を進めた経験 ・具体的な目標数字を追い、達成された経験（数値の種別は問いません） 職種未経験OK 業種未経験OK ※大卒以上

求める人材: ■必須 ・法人営業＆無形商材の営業経験1年以上 ■歓迎 ・SaaS、人材、コンサル業界での経験 ・フィールドセールスの実務経験 ・営業で表彰・達成率100%以上もしくはマネジメント経験 ◎挑戦意欲や論理思考、成長志向のある方大歓迎！まずはお気軽にご応募ください！

資格 ＜必須条件＞ 20～30代が活躍中 ASPか広告代理店の正社員の営業経験2年以上 キャリアアップを目指す方 ＜最終学歴＞ 大卒以上

求める人材: ※経験不問 ・対人能力に強みのある方 ・思考と実行の両面において、高いポテンシャルをお持ちの方 これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから成果を出して成長したい方、人と向き合いながら信頼関係を築くことが好きな方に向いています。今の経験を土台に、より高い成果や収入を目指したい方を歓迎します。

資格 【必須条件】 ・法人向けにマーケティング領域の課題解決提案を行った経験（3年以上） ・既存営業の経験（3年以上） 【歓迎/尚可】・中堅～中小規模の広告代理店／デジタルマーケティング支援会社など、会社の看板に頼らず自身の提案力で案件を獲得・推進してきたビジネスプロデューサー・営業の経験 ・複数案件を並行管理できるマルチタスク・案件管理力 ・クライアントと密に関係を築ける、丁寧かつスピーディなコミュニケーション力 ・アップセル・クロスセルによる既存取引拡大の経験

求める人材: 顧客のマーケティング課題を整理し、SEO・広告・CRM・コンテンツを横断して提案できる方を求めます。専門マーケターをアサインした後の進行管理、顧客の継続率向上、提案ナレッジの整備まで、関係者と連携して取り組める方に適しています。新規開拓やサービス改善にも携わるため、既存顧客への提案に加えて新しい取り組みを進めたい方、少数精鋭の3名部門で幅広く役割を担いたい方を歓迎します。