Webサービス/ゲーム営業、残業月20時間以内、700万円以上の転職・求人情報

必要な経験・能力等 《AIを駆使して採用・労働の課題を解決／月次売上1億円を突破で急成長》 【必須】■IT・人材領域での九州圏における拠点立ち上げ、またはエリアマネジメントの経験 【当社の魅力】単なる採用管理に閉じず、AI技術を用いて面接から育成までを接続する次世代HRインフラを目指しています。フルフレックス制や一部リモートワークなど柔軟な働き方を導入しており、平均残業は月25.4時間と働きやすい環境。ストックオプション制度や副業制度も整備され、キャリアを支援します。人材やIT業界での知見を活かしつつ、急成長中の市場で社会課題の解決に挑める非常にやりがいのあるポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■無形商材の法人営業経験4年以上 ■ＣＲＭツールの利用経験 ※領域を限定せず自ら行動できる前向きな姿勢をお持ちの方やチームで協力し顧客課題の解決に誠実に取り組める方を歓迎 【ポジションの魅力】SaaSに貢献するプロダクトに特化しています。社会の労働生産性を飛躍させることをミッションに掲げます。マーケティング支援から関わり、現在はマーケで獲得したリードを質のいい商談にするところまでを担う個客の売り上げにコミットする本質的な事業です。週３回のリモートワークやフレックス制を導入し、自律的で柔軟な働き方が可能です。残業時間も少なく有給休暇の取得率も高水準です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【求める人物像】■スタートアップマインドを持ち、事業成長を自分ごととして捉えられる方■指示待ちではなく、自ら課題を発見し、考え、動ける方■「雇われる」という感覚ではなく、事業を共に創る意識を持てる方 ■成果にこだわり、数字と向き合える方■困難な状況も前向きに楽しめる方■社会的意義のあるプロダクトを広げたいという想いを持てる方 【歓迎する経歴】■病院向けサービスの営業経験■医療卸/医療機器/医療IT関連の営業経験■無形商材の法人営業経験■アウトバウンドセールス経験■SaaS営業経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 《新組織の初期メンバー/公共領域のAI活用推進するために活躍いただきます！》 【全て必須】■官公庁・自治体向け営業経験 ■SaaSやITソリューションの営業経験 【当社の魅力】設立2年で23.7億円の資金調達を実施し、合弁会社設立など多角的な展開を進めています。SaaS事業を成功させた代表や各社でCxOを歴任した経営陣と共に、裁量を持って事業成長を牽引できる稀有な環境です。フレックス制や一部リモートなど柔軟な働き方を完備し、平均残業は月25.4時間。リスクを抑えながらも、アーリーフェーズならではの大きな裁量と挑戦の醍醐味を存分に味わえます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ソリューション（無形商材）営業（BtoB）経験5年以上■エンタープライズ営業（中堅～大企業向けの中長期的な商談）経験5年以上■経営層または部門責任者クラスとの折衝経験 【歓迎】■チームでの業務経験（案件獲得など）がある方■マネジメント経験がある方 【人物】■忍耐力があり、粘り強く提案ができる方■戦略的な思考ができる方 ■新しいものを意欲的に知識吸収できる好奇心をお持ちの方 ■お客様を当時者として捉え、提案・解決をしていく顧客視点をお持ちの方 ■自ら考え、他者と共有し自走できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業の経験2年以上■仕事に対する熱量【尚可】■SaaS/IT商材の営業経験■営業組織の立ち上げ・仕組み化の経験■CRM/SFAツールの導入提案・運用経験■不確実な環境を楽しみ、自律的に動ける方 【転職志向性】■IT業界での営業経験や、組織の仕組み化に興味がある方を歓迎します！CRM等の導入提案経験があれば即戦力としてご活躍いただけます。■代表直下の環境で意思決定が早く、新事業の立ち上げも全メンバーで意見交換が可能です。 ■エンジニアとの距離が近く、現場の声を即座にプロダクトへ反映可能。組織を創る過程を楽しめます！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 《AIを駆使して採用・労働の課題を解決／月次売上1億円を突破で急成長》 【必須】■IT・人材領域での関西圏における拠点立ち上げ、またはエリアマネジメントの経験 【当社の魅力】単なる採用管理に閉じず、AI技術を用いて面接から育成までを接続する次世代HRインフラを目指しています。フルフレックス制や一部リモートワークなど柔軟な働き方を導入しており、平均残業は月25.4時間と働きやすい環境。ストックオプション制度や副業制度も整備され、キャリアを支援します。人材やIT業界での知見を活かしつつ、急成長中の市場で社会課題の解決に挑める非常にやりがいのあるポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】エンタメ業界での法人営業経験5年以上(芸能事務所の営業担当・キャラクターIPコンテンツの営業・漫画アプリの営業等、広義のエンタメ業界での営業経験) ※業界経験不問、他業界からのご応募大歓迎です！ 【歓迎】■ゲーム業界営業経験■各ゲームパブリッシャーとのコネクション ■数字分析が可能なExcel（google sheets）の関数スキル■資料作成における PowerPoint（google slides）スキル 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】法人の対経営者向けの営業経験1年以上 ITやコンサルの知識は一切問いません。 お人柄を重視した採用です！ 【魅力】 ■急成長中のDX・AI領域: 建築業界に特化した自社プロダクトによる業務改善コンサルティング ■未経験からプロへ: 充実の3ヶ月研修で、ヒアリング力から経営視点までゼロから習得 ■圧倒的な働きやすさ: 月平均残業10時間以下、基本定時退社推奨 ■スピーディなキャリアアップ: 実力次第で早期マネージャー昇格可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■IT業界における法人営業経験3年以上■大手企業向けエンタープライズセールスの経験■金融機関との取引経験または新規顧客開拓（BtoB）の経験■1億以上の案件の提案、受注の経験 《本ポジションの特徴》■プライム案件でビジネス要件から入れているためクライアントとのリレーションが強く、経営レイヤーに対してビジネス/システムの提案をすることができます。 ■最先端のFintech案件がほとんどなので、金融業界最先端の知識を身に付けることができます。 ■自社で新規事業の開発もしているため自社戦略を考えることもできます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】■法人営業経験（3年以上） ■顧客の課題をヒアリングし、課題に応じた提案を行った経験 ■新しい業界・商材・技術を主体的にキャッチアップできる方 【歓迎要件】 ■建設・土木・インフラ業界での営業経験 ■SaaS・IT・Webサービス等のソリューション営業経験 ■ゼネコン・建設会社・官公庁等への提案経験 ■新規顧客開拓の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■IT業界における法人営業経験3年以上 ■営業活動において、KPI/KGIなどの数値目標を持ち、自らPDCAを回しながら成果を創出してきた経験 ■顧客の状況に応じて営業アプローチを柔軟に調整してきた経験 【働き方】年休134日、残業10時間、フレックスタイム制、リモートワーク月4回可能です。 【fileforceについて】当社の自社サービスである《fileforce》は、導入実績25,000社を突破、法人向けクラウドストレージ・オンラインストレージで、企業におけるファイルを保管、整理、管理、監査、共有などができるセキュアで高機能なサービスです。売上高成長率は150％を達成しておりIPOに向け、サービスを拡大中フェーズの企業です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験（5年以上） ■3名以上のチームマネジメント、またはプロジェクトリーダーの経験 【歓迎】■住宅・不動産業界の経験 ■保証・金融サービスの経験 【事業内容】アフターサービスを基点とした「ストックビジネスコンサルティング」を強みとして、各種ソリューション（保証・デジタルマーケティング・システム開発・業務運営・組込型金融）による顧客支援を行っています。例）住宅保証の業界初サービスの提供および、住宅事業者の販売戦略やCS・CRM戦略支援/教育ICT領域での保証ビジネス/業務システム・ToC向けシステムの大型開発支援/電子マネーおよびアプリサービスなど 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】‐BtoB領域でのソリューション営業経験 ‐SaaS事業におけるカスタマーサクセス経験 ‐ITコンサルタントとして顧客の課題解決を行った経験 ‐小売業の業務プロセス改善プロジェクトの経験 ・顧客の課題や要望をヒアリングし、言語化・ドキュメント化できる能力 ・社内外の多様なステークホルダーと円滑なリレーションを築けるコミュニケーション能力 【歓迎】・BtoBソリューションの事業企画やプロダクト企画の経験 ・システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験 ・業界特化型プロダクトに携わった経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】法人営業経験（2年以上）★SaaS業界や不動産業界に関するご経験は、入社時は不問です/中途入社者多数活躍中★【歓迎】無形商材やSaaS商材を扱った経験 【魅力】■様々なバックグラウンドのメンバーが多数在籍。気持ちの良いコミュニケーションが取れる環境です■裁量権が大きく、自分の意思決定で業務を進められる環境。大手企業では得られない成長機会があります■セールスのみに留まらず、開発メンバーや経営陣とも連携して新規事業・サービスの提案などにも関われる■今後は組織拡大に伴いチーム自体が増えていくため、役職を狙うなどキャリアを開拓していくことが可能です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: 【必須】すべての条件を満たす方からのご応募お待ちしております。 ・土地活用分野の営業経験（５年程度） ・営業企画のご経験 ・営業組織のマネージャー経験 【歓迎】・BtoBの営業経験 ・IT商材における知識・理解

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業の経験2年以上■成長意欲/学習意欲が高く、前のめりにスキル習得に励める方※SaaS業界や不動産業界に関するご経験は、入社時は不問です。 【入社後のキャリアについて】現在活躍しているメンバーのほとんどは、SaaS業界や不動産業界を未経験で入社しているため、未経験の方のチャレンジも大歓迎です！全社としてフラットでフェアな評価を志向しており、成果に応じ大きな昇給やストックオプション付与も見込める組織となっています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■IT/SaaS/コンサル/広告/マーケ業界での法人営業経験■課題を構造的にヒアリングし、仮説提案ができる能力 【尚可】■SaaS企業でのFS経験■大手企業への提案経験■ITコンサル・SIerでの経験 【当社の強み】EC業界の第一人者であるCMO直下で、要件定義やD2C事業運営の実戦知見を直接習得できます。 【働き方について】時差出勤制度あり。育児・介護を支援する柔軟な働き方（リモートワーク、フレックス）を認めています。 【求める人物像】「売って終わり」ではなく、PM・コンサルへの複線的なキャリア形成を目指す方。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■500名から1,000名以上のエンプラ企業向けの営業経験(3年以上)■ソリューション提案（現状把握～課題特定～解決策提示）の経験 【当社の魅力】2007年に帳票SaaS提供し、順調に事業を拡大。その後も複数のサービスを続々リリースしサービス提供企業は1500社を超えました。グロース上場も果たし、安定性×成長性がいずれもある稀有な会社です。【やりがい】セールス部門と開発部門の距離が非常に近いため、ただの物売りで終わるのではなく、顧客の声を開発に即反映し、スピーディーな機能拡張、すなわち顧客への価値を最大化させることができます！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【求める人材】 ・BtoB法人営業経験3年以上 ・年間数百万円～数千万円規模の商談経験 ・大手企業向けのアカウントマネジメントまたは新規開拓経験 ・複数部門を巻き込んだ提案および案件推進スキル 【こんな方にオススメです！】 ・顧客志向が強い方 ・過去の経験から学び、成長し続ける方 ・アウトカム（結果）で物事を語れる方 ※前職が広告代理店営業、人材業界営業、不動産営業、IT・SaaS営業、コンサルティングファーム出身者、個人営業、法人営業、保険営業、携帯ショップ販売員、家電量販店の販売員、アパレル販売員、飲食店スタッフ、ホテルスタッフ、美容部員など様々な出身の方が活躍中！ 【雇用形態】 正社員

求める人材: 【求める人材】 ・学歴不問 ※必須の資格・実務経験は特にありません（成長意欲を重視した採用です） 【こんな方にオススメです！】 ・未経験歓迎／学歴不問・資格不要 ・20代〜40代など幅広く活躍中 ・フリーターの方でも大歓迎！ ・新卒・既卒・第二新卒OK ※前職が営業、接客、飲食店スタッフ、アパレル販売、 コールセンター、テレアポ、人材紹介、不動産営業、 保険営業、ITベンチャー営業、カスタマーサポート、事務など様々な出身の方が活躍中！ 【雇用形態】 正社員

求める人材: 【求める人材】 ・学歴不問、資格不要 ・業界業種未経験歓迎！ 【こんな方にオススメです！】 ・コミュニケーション能力が高い方 ・チャレンジ精神がある方 ・フリーターの方でも大歓迎！ ・20代・30代・40代活躍中！ ・新卒・既卒・第二新卒OK ※前職がサービス業、軽作業受付、事務、営業事務、 キーパンチャー、コンビニスタッフ、飲食店、店長、家電量販店、ドライバー、 テレアポ、テレフォンアポインター、コールセンター、営業、事務、接客、エンジニア など様々な出身の方が活躍中！ 【雇用形態】 正社員

求めている人材 以下の経験例すべてに合致している必要はございません。 合致していなくても親和性の高いご経験をお持ちの方を歓迎します。 ▼歓迎するご経験の例 ・BtoB SaaS、ITサービス、またはマーケティング支援領域での法人営業経験 ・エンタープライズ企業向けの新規開拓営業経験 ・高単価商談（単価500万〜1,000万円以上）の推進・受注経験 ・中長期の商談（3〜6ヶ月程度）を推進し、役員・部長クラスを巻き込んだ提案経験 ・顧客課題のヒアリングから提案設計、クロージングまで一気通貫で担った経験 ・営業メンバーの育成、案件レビュー、またはマネジメント経験 ご自身のスキルを活かしながら、新たな環境で挑戦してくれる方を募集しています。 事業内容や業務内容に興味をお持ちいただけた方はぜひご応募ください。

求める人材: ＜人と話すのが好きな方！コミュ力が高い方歓迎＞ ★学歴不問！20代・30代活躍中★第二新卒歓迎 【具体的には】 ★40歳未満の方（長期キャリア形成のため） 業界・職種未経験の方歓迎 ◆営業のほぼ全員が未経験スタート ◆正社員デビューも応援 ◆販売やサービス業から転職した先輩が多数活躍中 その人が持つポテンシャルや将来性に期待！ 人柄や仕事への意欲を重視した採用。 ▼必須 普通免許／AT限定可

求める人材: ▼以下内容に親和性の高いご経験を複数お持ちの方 ・BtoB SaaS、ITサービス、またはマーケティング支援領域での法人営業経験 ・エンタープライズ企業向けの新規開拓営業経験 ・高単価商談（単価500万〜1,000万円以上）の推進・受注経験 ・中長期の商談（3〜6ヶ月程度）を推進し、役員・部長クラスを巻き込んだ提案経験 ・顧客課題のヒアリングから提案設計、クロージングまで一気通貫で担った経験 ・営業メンバーの育成、案件レビュー、またはマネジメント経験

求める人材: 【必須】 ■ITソリューションまたはSaaSのセールスの経験(目安2年以上) ■経営層または部門責任者への提案・折衝経験 【歓迎】 ■エンタープライズ規模の顧客への新規開拓経験 ■クラウドまたはセキュリティ領域に関する知識 【求める人物像】 ■発展し続ける領域でお客様と共に最適なやり方を模索できる方 ■導入初期だけでなく、中長期的にお客様と関係を築き、成果を育てられる方 ■エンジニアやCSなど他職種と連携し、チームとして成果を出すことを楽しめる方 ■仮説を立てて動き、結果から学び、再現性のあるやり方を構築できる方 ■課題理解・言葉の精度・対応スピードなど、細部の品質にこだわれる方 ■丁寧で精度の高い仕事を積み上げる姿勢を大切にできる方

求める人材: - エンタープライズ企業に対する営業経験 - 有形商材・無形商材は問いません - 物流業界経験、IT業界経験は必須ではありません 【歓迎条件】 - コンサルティングファーム、SIer、ITサービス企業などで、顧客ヒアリングをもとに要件定義・提案・プロジェクト推進を行った経験 - アカウントマネジメントやプロジェクトマネジメントの経験 【求める人物像】 - 傾聴力が高く、顧客の言葉の背景にある課題やニーズを捉えられる方 - 顧客課題を自分ごと化し、当事者意識を持って向き合える方 - 決まった商材を売るだけではなく、顧客に合わせて提案を組み立てることを楽しめる方 - 社内の各事業部・営業・CSなどと連携しながら、全体最適で動ける方 - 変化の大きい環境で、仕組み化や改善にも主体的に取り組める方

求める人材: 【求める人材】 ・SaaS・IT・業務支援ツールの法人向け新規営業経験（2年以上）または無形商材の法人向け新規営業経験（2年以上） ・SFA/CRM（Salesforce・HubSpot・Zohoなど）の活用経験、またはITリテラシーが高く業務改善に興味があること ・ステークホルダー（経営層・決裁者、複数部署）を巻き込んだ商談経験 【こんな方にオススメです！】 ・オーナーシップを持って行動できる方 ・謙虚で素直な方 ・既定概念に囚われず難しい環境でも楽しんでチャレンジできる方 ※前職が広告代理店営業、人材業界営業、不動産営業、IT・SaaS営業、コンサルティングファーム出身者、個人営業、法人営業、保険営業、携帯ショップ販売員、家電量販店の販売員、アパレル販売員、飲食店スタッフ、ホテルスタッフ、美容部員など様々な出身の方が活躍中！ 【雇用形態】 正社員

求める人材: 【必須条件】【必須経験】 ■何らかの顧客折衝経験5年以上（営業・販売・カスタマーサクセス等） ■主任/リーダー以上でのプレイングマネージャー経験2年以上 【必須スキル】 ■Microsoft Word・Excel・PowerPointを駆使した提案書作成、数値・KPI管理スキル ■データや数値に基づいた論理的提案・業務改善スキル

求める人材: ≪ 社会人・業界・職種未経験、第二新卒、既卒者大歓迎 ≫ ■大多数が中途入社で、そのほとんどが業界・職種未経験で入社し、活躍しています！ ■人物重視で採用しています。社員間のコミュニケーションも活発で馴染みやすい環境です。 ■充実の研修と、ノウハウを凝縮させたトークスクリプトがあり、入社初月から成果を上げられます。