MD、ブランクOK、正社員の転職・求人情報

求めている人材 ⭐必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ スポーツ・アウトドアが好き、または関心がある方 ✅ 分析が得意・好きな方 ✅ 失敗を恐れず挑戦できる方 ✅ スポーツ・アウトドア・アパレル業界での 商品企画・MDやマーケティング経験がある方 ⭐あると望ましい条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎デジタル運用（SNSや広告） ◎英語 ◎普通自動車第一種運転免許 ◎日本語での業務や接客、 社内コミュニケーションが 日常的に行われます。 そのため、 ・日本語が堪能な方 ・日本語での業務指示の理解や 顧客対応をスムーズに行える方 を求めています！ (当社はビザサポートを行っておりません) ✨こんな方におすすめ！✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎変化を楽しめる方 ◎ブランドを育てたい方 ◎決まった手順より“つくる仕事”が好きな方 ◎仕組みを“つくる”仕事をしたい方

求めている人材 【必須】 ＊Excel中級レベル以上 （VLOOKUP関数・IF関数・ピボットテーブルなどの使用経験） 【歓迎】 ＊アパレル業界でのディストリビューター経験 ＊MD・商品管理・在庫管理の経験 ＊店舗売上や在庫データの分析経験 ＊アパレル店舗での店長・マネージャー経験 ＼ こんな方におすすめ ／ ＊Excelを使ったデータ入力や集計が好きな方 ＊数字を見たり、情報を整理したりすることが得意な方 ＊商品の売れ行きや在庫の状況に興味を持てる方 ＊状況に合わせて、必要な対応を考えられる方 ＊店舗スタッフや関係部署と協力しながら仕事を進められる方 ＊もっと効率よく仕事を進める方法を考えることが好きな方 ＊アパレルやファッションに興味がある方

求めている人材 【必須スキル】 ・レディースアパレルの商品企画、MD、バイヤーの実務経験 ・自社企画製品の企画書、販売目標設定、商品、トレンドマップなどの資料作成、プレゼン力 ・MD売上予算に対するコミット力 ・会社方針に則った商品の原価交渉、納期マネジメントスキル ・MD品揃え計画作成、プレゼンスキル 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・60歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須条件＞ ✅自社ECまたはECモールの運営経験がある方 ✅商品別の販売実績を確認し、改善に取り組んだ経験がある方 ＜歓迎する経験・知識＞ ✧ECの商品構成、カテゴリ運営、MDの経験 ✧価格設定、販売計画、在庫管理に携わった経験 ✧楽天市場やAmazonなど、ECモールの運営経験 ✧BtoB ECの運営経験 ✧粗利、送料、手数料を踏まえた販売施策の経験 ✧商品企画や既存商品の改善に携わった経験 ✧内装材、建材、インテリアに関する知識 これまで扱ってきた商材そのものよりも、 商品の動きと利益を数字で捉え、関係者と 協力しながら改善できることを重視します。 ………………………………… ▼こんな方を歓迎します▼ ………………………………… ✔数字をもとに課題を見つけ、改善につなげられる方 ✔商品構成や販売方法を考えることが好きな方 ✔部門を越えて周囲と連携できる方 ✔EC運営の経験を商品企画にも広げたい方 ✔一つひとつの業務を丁寧に進められる方