アパレル/アクセサリー/インテリアエリアマネージャー、年間休日120日以上、200万円以上の転職・求人情報

経験・資格 ・高卒以上 ・小売マネジメント経験(3年以上) ・複数店舗のマネジメント経験 ・売上データ分析やKPI達成に自信をお持ちの方 ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方

必要な経験・能力等 ■ アパレル・ジュエリー業界での複数店舗管理またはSV経験（3年以上） ■ 店舗の損益（P/L）管理・予算策定・KPI運用の実務経験 ■ スタッフの育成・組織マネジメントの経験 【歓迎】■ 百貨店・商業施設（デベロッパー）との折衝・出店交渉の経験 【こんな方にぴったり】 "仕組みをゼロから作ること"に面白さを感じる方。ブランドの世界観を大切にしながら、数字と現場の両方を見られる方。社員割引やジュエリーコーディネーター資格取得報奨金など、ジュエリー好きにも嬉しい環境が充実しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■アパレル業界(レディース)でのリテール営業経験3年以上 ■基本的なPCスキル（Word・Excel） 【歓迎】 ■CLANE・MANOFと同程度の出店ロケーションのブランドでのリテール営業担当経験 ■アパレル業界での出店交渉等の店舗開発経験 ■マネジメント経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ブランドの理念や世界観を大切にするアパレルブランド等におけるエリアマネージャーやSV等の店舗管理経験■簡単な日常会話レベルの英語力■日常的に発生する問題やトラブルに迅速に対応できる問題解決力 【歓迎】■新規店舗の立ち上げ経験 ■アパレル業界のトレンドや市場動向に関する知識 ■グローバルブランドの国内外店舗管理経験 ■共通の目標達成に向けて周囲と連携できる方 ■独立心が強く自らのキャリアを主体的に考えベンチャーフェーズで経験を積み次のステップに活かす気概のある方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】 リユース業界におけるマネジメント経験、スーパーバイザー業務の経験 【魅力】■経営視点を持ち、将来的に組織の中核を担っていただく幹部候補としての採用となります■育休産休復帰率100%■プライム上場のオークネットGで安定【求める人物像】■主体性、リーダーシップを持ちあわせている方■物事の多面性を理解し、多様な価値観を認められる方【キャリアについて】営業部長候補として東京エリアの現場マネジメントをお任せし、ゆくゆくは経営層・幹部候補としてのご活躍を期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■接客業のマネジメント経験者(3年以上/管理人数10人程度) ■高単価商材の取扱い経験者（アパレル、ブライダル、百貨店、ブティック、ホテル等の業界経験者） 【人物面】≪ベンチャーマインドがある方≫ブランド力・商品力が高い老舗企業ですが、今回のポジションを新設するような「挑戦」を大切にしています。困難を機会と捉えて挑戦する事が好きな方、是非ご応募下さい。≪課題を自身で見つけ、周囲を巻き込んで課題解決に向けて取り組める方≫新設のポジションのため、未知の事の方が多いです。主体的に課題を見つける、そこから関係者と連携して取り組むことが大事です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■店舗の売上・予算等の数値管理経験■店舗運営における改善施策の企画・実行経験 【歓迎】■SV・店長・エリアマネージャー経験■複数店舗の管理経験■商業施設との折衝経験 【こんな方におすすめ】 ■店長やSVとして培った店舗運営・売上管理経験を活かし、ブランド全体の成長に貢献したい方におすすめです。既存店舗の売上や予算を管理し、SVと連携しながら店舗ごとの課題を分析。販売促進施策や運営改善を通じて売上向上を推進します。現場の課題を経営視点で捉え、自らの提案を店舗運営に反映できる環境です。成長ブランドで店舗管理の専門性をさらに高められます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】 ・リユース業界におけるエリアマネージャー、スーパーバイザー業務の経験 ・リユース業界での店長経験 【魅力】■まずはエリアマネージャーとして現場のマネジメントをお任せし、ゆくゆくは営業部長として営業体制の強化に携わっていただくなど、幹部候補としてのご活躍を期待しています■海外展開を強化しており、これを足掛かりとして欧米、アジア圏にネットワークを拡大していきます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SVの経験もしくは店長/店舗運営経験【歓迎】■アパレル業界経験 ■マネジメント経験 ★扱う商品は、一般向けのアウトドア・スポーツ・レインウェアが中心。アパレル未経験の方もご応募ください！ 【魅力】注目を集める新業態「WORKMAN Colors」の事業拡大を最前線で支えるSVポジションです。単なる店舗管理にとどまらず、新店舗が自立するまで親身に寄り添い支援することから始まり、マニュアル化や各種業務支援を通じて組織全体の基盤を構築するやりがいがあります。東証プライム上場グループの安定した経営基盤の下、出張ベースで広域の店舗支援に携わり、店舗運営ノウハウを多角的に磨ける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】※特にアパレル業界出身の方を歓迎します！ ■スーパーバイザー（SV）またはエリアマネージャー経験 ■外商のご経験 ■アパレル店舗運営経験者 ■卸ホールセール営業担当 【魅力】 ■インポート生地・国内縫製にこだわる上質でエレガントなブランドを展開しています！大手百貨店の伊勢丹や高島屋に店舗を構える「ANAYI」などの店舗運営や管理をご担当いただきます。 ■販売職からキャリアアップしたい方におすすめ！ ■圧倒的な賞与実績・残業が少ない（月10時間程度） ■産休・育休制度などライフステージが変わっても長く働き続けやすい環境 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■接客業のマネジメント経験者(3年以上/管理人数10人程度) ■高単価商材の取扱い経験者（アパレル、ブライダル、百貨店、ブティック、ホテル等の業界経験者） 【人物面】≪ベンチャーマインドがある方≫ブランド力・商品力が高い老舗企業ですが、今回のポジションを新設するような「挑戦」を大切にしています。困難を機会と捉えて挑戦する事が好きな方、是非ご応募下さい。≪課題を自身で見つけ、周囲を巻き込んで課題解決に向けて取り組める方≫新設のポジションのため、未知の事の方が多いです。主体的に課題を見つける、そこから関係者と連携して取り組むことが大事です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■営業のご経験 ※個人/法人・小売、流通、卸にてご経験のある方は大歓迎です★ 【魅力】■インポート生地・国内縫製にこだわる上質でエレガントなブランドを展開しています！大手百貨店の伊勢丹や高島屋に店舗を構える「ANAYI」などの店舗運営や管理をご担当いただきます。 ■販売職からキャリアアップしたい方におすすめ！■圧倒的な賞与実績・残業が少ない（月10時間程度） ■産休・育休制度などライフステージが変わっても長く働き続けやすい環境 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】アパレル店舗運営のご経験、または既存店舗の業績改善の実績 目標に対する強いコミットメントと、チームを巻き込むリーダーシップ 【歓迎】アパレル業界での3年以上の店舗管理経験(店長またはSV経験) ・新規店舗の立ち上げ・インナーウェアの販売経験がある方 【求める人物像】 ・理想を形にする提案力： お客様の期待を超える価値を、仕組みからデザインできる方 ・組織を動かす力： スタッフ一人ひとりを主役へと導き、強いチームを築ける方 ・誠実な達成意欲： 数値を「喜びのバロメーター」と捉え、主体的に改善を続けられる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【 必須条件 】 ◎アパレル業界での「SV」「営業」「MD」 いずれかのご経験 ◎ファッションが好きで、 ブランドコンセプトに共感できる方 ＼＼　こんな方にピッタリ◎　／／ ・ブランドの世界観に共感できる方 ・お客様一人ひとりに寄り添いたい方 ・ 接客経験を活かして成長したい方 ✧ これまでの経験を、次のステージへ ✧ 【 こんなご経験を活かせます 】 ↓　　　　↓　　　　↓ ◇ 商品ディスプレイや売場づくり ◇ 在庫管理・店舗運営に関わる業務 ◇ 後輩スタッフの指導・育成 ◇ 店長・副店長・リーダーとしての経験 ◇ お客様との関係づくりや顧客管理 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━■ レディースアパレル販売・アパレル販売 ファッションアドバイザー・販売接客 店長候補・ショップマネージャー などで検索中の方にピッタリのお仕事◎ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━■