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求める人材: ▶︎必須要件 ・副業・趣味・個人プロジェクトなどでSNSアカウントの運用・投稿改善を行った経験 ・数値・データを見てPDCAを回した経験(業務でなくても可) ・今後マーケティングを軸にキャリアを築いていきたい意志がある方 ・特定領域に限らず、SEO・SNS・コンテンツ・広告など幅広いマーケティング知見を身につけたい方 ▶︎歓迎要件 ・動画マーケティングの企画・数値改善経験 ・英語でのコミュニケーションが可能な方 ・外注ディレクション経験 ・教育・出版への関心 ・SNS等で海外へ発信をしたい方、発信をしている方 ※学歴不問 ▶︎ブランクのある方も歓迎 子育てや介護などでブランクがある方も歓迎します。時短勤務制度もありますので、ご相
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求める人材: ▶︎必須要件 ・社会人経験1~5年程度(第二新卒歓迎)・以下のいずれかの経験があること - 総務/人事/営業事務/経理事務/庶務などバックオフィス業務の実務経験 - 社内ツール導入・業務改善・社内外の調整・事業の成長に関わった経験 - 個人または業務でのSNSアカウント運用経験(フォロワー数は問いません) ・資料作成・文章作成に抵抗がない方 ・今後、事業推進の経験を軸にキャリアを築いていきたい意志のある方※学歴不問 ▶︎歓迎要件 ・社内システム・業務フロー改善経験 ・ChatGPT・Claude等のAIツールを日常的に使っている方 ・副業や個人プロジェクトでのSNS運用経験 ・外注・制作会社とのやりとり経験 ・英語でのコミュニケーションが可能な方 ・教育・出版・語学分野への関心がある方 ▶︎ブランクのある方も歓迎 子育てや介護などでブランクがある方も歓迎します。時短勤務制度もありますので、ご相談ください。
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求める人材: 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) 【必須スキル】 以下のすべて BtoB領域でのマーケティング経験(目安:5年以上) ※PMM/コンテンツ/広報/イベント等の領域は不問ですが、「企画→実行→改善」の一連を担った経験を重視します IT/業務系など複雑な商材を、顧客に伝わる形へ翻訳してきた経験(文章・資料どちらでも可) 社内外の関係者(営業・事業責任者・コンサル等)と連携し、合意形成しながら前に進めた経験 【歓迎スキル】 ・PMM実務:ポジショニング、メッセージング、競合比較、提案資料の型化、GTM推進の経験 ・エンタープライズ向けマーケティング経験(稟議プロセスを理解した資料設計、役員/情シス/業務部門向けの訴求出し分け 等) ・DX/業務改善/BPR/RPA/AI/データ活用領域の知見、または関連商材のマーケ経験 ・事例(ケーススタディ)制作経験(取材設計、効果の定量表現、ストーリー構成) ・セミナー・イベント企画、アライアンス施策、コミュニティ運営の経験 ・Web改善・SEO・MAなどデジタル施策の設計、運用経験(役割拡張可能)
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月給44万2500円~55万5000円
求める人材: 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) 【必須要件】 以下のいずれか ・法人営業経験(2年以上) 【歓迎要件】 ・人事労務アウトソーシングの営業経験 ・BPOサービスまたは人事労務領域の知識 ・給与計算・人事労務領域の知識・実務経験 ・HRTech・人事労務SaaSの営業経験 ・AI・生成AIを活用したサービスの提案経験 ・業務改善・DXの提案経験 ・エンタープライズ企業への営業経験 ・システム導入・業務設計に関わった経験