事業企画、管理職・マネジメント経験歓迎、600万円以上の転職・求人情報

求める人材: ＜必須＞ * プロダクトマネジメントの経験がある方 ※PjM・Webディレクター・事業企画として、プロダクト改善をリードしてきた方も歓迎 * データやユーザーの声から課題を見つけ、施策に落とし込んだ経験 * 週30時間以上稼働できる方 ＜歓迎＞ * toC、特にCtoC・マーケットプレイスサービスでの経験 * 新規事業・新規プロダクトの立ち上げ経験 * SQL・GA4などを使ったデータ分析スキル * マーケティング（SEO・広告・CRM）と連携した施策の経験 * エンジニア出身、または開発プロセスへの深い理解 ＜求める人物像＞ * 「なぜ使われるか」「誰に届けるか」を論理的に考えられる方 * 職種にとらわれず、事業成長のために動ける方 * エンタメが好きで、ユーザー目線を大切にできる方

求めている人材 ＜必須条件＞ ■大卒以上 【会計・経理・語学スキル】 ■簿記2級以上の場合 …TOEIC:550点以上 ■簿記3級 …TOEIC:650点以上 【他】 ■システム工学、品質管理に関する基礎知識 ■事業企画業務経験3年以上 ■税理士・公認会計士・中小企業診断士 などの学習経験者 ■チーム協調性を持っていること ■語学力:英語に抵抗がないこと ■コミュニケーション能力 ■プレゼンテーションの一般的なスキル ■強い責任感を持ち、 誠実に仕事を行えること ■人材マネジメント力を持っている事 (リーダークラス) ■セルフマネジメントが出来る方 (リーダークラス) ■PCスキルを用いた業務経験 (Excel/PowerPoint等) ■業務推進の為に社内外の関係者と 議論・折衝した経験 ■課題に対して改善提案を行った経験 ■英語での業務対応を前向きに推進出来る事 ■商品企画/サービス企画等の経験 ■後輩育成に携わった経験(リーダークラス) ＜歓迎条件＞ 【語学スキル(上から順に優先)】 ■IELTS:6.5以上 ■TOEFL:バンド4.0以上 ■英検:準1級以上 ■TOEIC:750点以上 【会計・経理スキル】 ■税理士・公認会計士・中小企業診断士などの 資格または学習経験者、もしくは簿記一級の 資格所有者 【他】 ■システム工学、品質管理に関する 基礎知識・事業企画業務経験5年以上 ■海外駐在経験者 ■現法管理業務経験 ■IFRSについて学習経験を有する ■ストレス耐性の強い方 ■自部門内外と連携し、業務を推進出来る方 ■サービスビジネスの営業経験 ■医療機器業界での業務経験 ■グローバル業務経験 ■医療機器メーカーでの経験 ■医療機関向け営業経験 ■海外拠点との業務経験 ■英語での業務遂行経験 ■売上/粗利改善施策の立案・実行経験 ■目標達成に責任を持ち、やり切った経験 (リーダークラス) ◆こんな⽅、⼤歓迎︕ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 海外の方との交流を儀礼および礼儀を尊重し 対応できる方。 語学、会計、マーケティング、 異文化交流などの経験を活かしたい、 経験することに抵抗がない方。 幅広く様々なことに興味を持ち、 挑戦する心持がある方。 経営や事業の意思決定プロセスに寄与する FP&Aといった財務分析をもとにした 実行支援を行う組織体系に興味がある方。 異文化環境に柔軟に対応しながら 主体的に課題解決に取り組み、 関係者と連携して業務を推進しながら 医療現場に貢献したい意欲をお持ちの方を 求めています。

求める人材: 【必須要件】 ・担当業務で高い成果を残してきた方 【歓迎要件】 ・マネジメント経験がある方 ・ 組織づくりの経験がある方 ・営業職などからキャリアチェンジを考えている方 ・パワポなどの作業が得意な方 ・長く働ける環境を求めてる方

求める人材: 経験年数やこれまでのキャリアよりも、 「これから成長したい」という気持ちを重視します。 【必須の資格】 ・普通自動車免許(AT可) 【こんな方は大歓迎！】 ・20～30代からキャリアアップしたい ・今の仕事より、もっと成長できる環境に挑戦したい ・未経験から企画やマネジメントを学びたい ・若いうちから幅広い経験を積みたい ・営業や販売の経験を活かしてステップアップしたい ・普通の仕事では経験できないことに挑戦したい ・自分で考えて行動することが好き ・将来的にチームをまとめる仕事にも挑戦したい ・いつか事業を動かす側になりたい ・成長できる環境で自分自身も成長したい 営業・販売・接客・店舗運営などの経験がある方は、 もちろん経験を活かせます。 一方で、経営・事業企画・マネジメントの経験は問いません。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 「経営なんてやったことない」でも大丈夫。 必要なことは、入社してから学べます。 役員の近くで実務を経験し、 一つずつできることを増やしていきながら、 将来会社を動かす人材を目指してください。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

求めている人材 ＜必須条件＞ ✅マネジメント経験をお持ちの方 ＜以下該当の方も大歓迎＞ ⭐事業企画・経営企画の実務経験がある方 ⭐営業推進・マーケティングの経験がある方 ⭐コンサルティング業務の経験がある方 ⭐KPI分析から課題を発見し、 改善施策の実行まで取り組んできた方 ⭐目標から逆算して、実行計画を立てられる方 ────────────────── ……⭐こんな経験を活かせます⭐…… ────────────────── 「数字を分析するだけで終わりたくない」 「自分で考えた改善策を実行したい」 「もっと経営に近い立場で働きたい」 そんな方に注目してほしいお仕事です。 今回お任せするのは、経営戦略を 現場で実行できる仕組みに変える役割。 これまで培ってきた分析力や企画力を 事業の課題解決に活かせます。 提案して終わりではなく、 改善の実行から効果検証まで 一貫して携われるポジションです。

求める人材: 【必須要件】 ・29歳未満の方 【歓迎要件】 ・マネジメント経験がある方 ・ 組織づくりの経験がある方 ・営業職などからキャリアチェンジを考えている方 ・パワポなどの作業が得意な方 ・長く働ける環境を求めてる方 例外事由3号のイ・29歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

求めている人材 ✅望ましいこれまでの経歴・職歴 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・エンタメ領域(アニメ・漫画・ゲーム等)における事業開発、または企画から実施まで一貫して関わった経験 ・事業収支マネジメントの経験 ・広告代理店やイベント企画会社等での提案営業・プロジェクトマネジメント経験 ✅募集要件（スキル面） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【必須経験】 ・エンタメ領域(アニメ・漫画・ゲーム等)における事業開発、または企画から実施まで一貫して関わった経験をお持ちの方 ・事業収支マネジメントの経験 ・チームマネジメントや育成の経験 【歓迎する経験】 ・IPの魅力を深く理解し発信できる、「ファン目線」と「ビジネス視点」を併せ持つ方 ・数字に基づいたマーケティング・分析力、または新規IPの獲得や版権折衝の経験 ・広告代理店やイベント企画会社などでの提案営業・プロジェクトマネジメント経験 ✅求める人物像 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・「好きなこと」を仕事にしながら、エンタメ業界で大きく成長したい方 ・スピード感のあるスタートアップ環境で、裁量を持って働きたい方 ・クリエイターとともに、まだ世の中にない魅力的なIPやグッズを生み出したい方 ・経営視点を持って事業を捉え、チームを巻き込みながら前進させられる方 ✅キャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事業推進マネージャー（企画・収支・チームマネジメント） ↓ シニアマネージャー／事業部長（事業戦略策定、経営レベルの意思決定）