その他サービス業エリアマネージャー、ひげOKの転職・求人情報

求める人材: 必須条件 ・広告運用・プロモーション・マーケティングいずれかの実務経験 ・目標に基づく集客施策の企画・実行・分析・改善経験と、自身の役割・改善前後の結果を説明できること ・チームまたはプロジェクトをリードした経験 ・周囲へ指示・役割分担を行い、施策を推進した経験 ※役職名やマネジメント人数は問いません。媒体規約を施策に反映し、生成AIを業務に取り入れ、出力を確認する姿勢を重視します。 選考で重視すること ・担当施策の課題・目標・予算・ご自身の役割・結果を、共有可能な範囲で具体的にお聞きします。 ・来店・参加への効果をどう確かめたか、成果が出なかった施策をどう改善したかを重視します。 ・関係者への役割分担・進行管理の事例や、初心者の来店が少ない店舗での確認事項・着手順序を伺い、課題整理・優先順位付け・実行推進の力を確認します。 歓迎条件 ・SNS広告・Web広告の予算管理、効果改善経験 ・CPA・ROASなどをもとにした施策改善経験 ・店舗やイベントの集客で、SNS・広告・キャンペーンを組み合わせ、来店数・参加者数の増加につなげた経験 ・複数店舗・複数ブランドのマーケティング経験 ・SNS・動画・広告クリエイティブのディレクション経験 ・新規施策・新規チャネルの立ち上げ経験 ・マーケティングチームや業務フローの構築経験 ・メンバー育成経験 ・ポーカーのゲーム体験、店舗・大会、プレイヤーコミュニティへの興味・関心 こんな方を求めています ・指示された施策を実行するだけでなく、何をすべきかから考えたい方 ・数字と事業課題の両方から判断できる方 ・アイデアを実行まで落とし込める方 ・周囲を巻き込みながらプロジェクトを進められる方 ・メンバーへ目的・優先順位を明確に伝えられる方 ・スピード感を持って施策を試し、改善できる方 ・一つの広告ではなく、マーケティング全体を動かしたい方