美容/リラクゼーション、子育てサポートあり、正社員の転職・求人情報

求める人材: 【必須】 ・社会人経験1年以上（業界・職種・雇用形態は問いません） ・これまでの職場で一定期間継続して勤務し、経験やスキルを積み重ねてこられた方 【歓迎】 ・一つひとつの仕事に責任を持って取り組める方 ・お客様との長期的な関係づくりにやりがいを感じる方 ・専門知識や接客スキルを継続的に学びたい方 ・チームで協力しながら成果を目指せる方 ・オルビスの接客スタイルに共感し、長く働きたいとお考えの方 【求める人物像】 オルビスでは、お客様との信頼関係を大切にしながら、一人ひとりに寄り添った接客を行っています。 そのため、店舗の仲間と協力しながら、お客様や仕事に誠実に向き合い、長期的なキャリアを築いていきたい方を歓迎します。 ※「短期的な離職を繰り返したくない」「今度は落ち着いた環境でプロとして成長したい」という、キャリアの再構築を考えている第二新卒の方も歓迎します。

求める人材: 必須：社会人経験が1年以上ある方（業界・職種・雇用形態は問いません） 歓迎： └カフェ、アパレル、雑貨、ホテル、飲食などでの接客・販売経験がある方 └看護、介護などの医療業界等で寄り添いの姿勢を培われた方 ＜以下のような方を歓迎します＞ ･コスメやスキンケアに興味のある方 ･フルタイムで9:15～18:15、12:15～21:15いずれも勤務が可能な方 ･お客様に寄り添った接客をしたい方 ･オルビスブランドが好き､共感できる方 ･チームの目標を達成するために、前向きな発言ができる方 先輩たちの8割が未経験入社 20代〜30代が多く活躍中！ 経験不問／未経験者歓迎・第二新卒歓迎 正社員デビューも歓迎です♪

求めている人材 ＼2027年3月入社 積極採用中！／ …━━━━━━━━━━━━━━━━━━… 経験より、“お客様を思う心”を 大切にしています。 …━━━━━━━━━━━━━━━━━━… ◆職種・業種未経験の方も歓迎！ ◆高卒以上 ◆第二新卒の方も歓迎 【こんな方も歓迎です！】 ◎お客様に“結果”を実感してもらえる 施術がしたい方 ◎東洋医学やオールハンド技術に 興味がある方 ◎専門性を深めて、 長くキャリアを築いていきたい方 ◎高級店ならではの丁寧な接客や、 おもてなしの心を磨きたい方 ◎仲間と助け合いながら 現場を創り上げたい方 【活かせる経験・資格】 ※必須ではありません ◆エステ・リラクゼーションサロンでの 実務経験 ◆美容・健康系の販売や接客経験 （百貨店・ホテルなど） ◆認定エステティシャン、 CIDESCO資格保有者 など …━━━━━━━━━━━━━━━━━━… 先輩たちの 「カージュラジャのここが好き」も公開！ …━━━━━━━━━━━━━━━━━━… ■Mマネージャー（入社15年） お客様が、こちらにまで気遣ってくれる ような良い方ばかりなところ。 セラピストもお客様想いで 前向きな子が多くて、 自慢のスタッフばかりです。 ■S店長（入社1年目） 当たり前もしれませんが、 1日8時間、毎月必ず8～10日は 休みがあるところですね。 （店舗により異なりますが）定休日が あったり、シフトも2週間前に 固定されるなど、この業界では 珍しい制度も多いんですよ。 ■Yさん（入社3年目） 技術も接客力もピカイチの、 トレーナーから直々に教えてもらえる機会が あるところです。 所作の一つひとつにおいても、 高いレベルが身につくところですね。 …━━━━━━━━━━━━━━… 「技術を磨き、極めたい」 そんなあなたに応えるキャリア。 …━━━━━━━━━━━━━━… 年齢を重ねたり、さまざまな経験を していくと、「理想のキャリア」も 変化していくもの。 だからこそカージュラジャでは、 セラピストとしての技術を深めながら、 “プロフェッショナルな道を突き進める” キャリアをご用意しています。 【 キャリアの一例 】 [1] セラピストとして専門性を高め続ける 基本技術を身につけたあとは、 オプションメニューやフェイシャルなど、 さらなる技術習得に挑戦。 自分の成長ペースに合わせて、 無理なくスキルを積み上げていけます。 [2] トレーナーとして、後進の育成へ 経験を重ねたのちには、 新人育成や技術指導に携わる “教育担当”としての道も選択可能。 複数の店舗をまわりながら、 セラピストの育成に貢献できます。 [3] オフィス勤務などの別職種への チャレンジ 評価基準をクリアすれば、 ピアスグループのオフィス勤務 へ キャリアチェンジも可能です。 （例：採用・教育担当、予約センター、 広報・マーケティング、 事業運営（事務職）など） ※[3] の異動については、 受け入れ先の人員状況によって異なります。 技術を極めながら、 自分らしいキャリアを描いていきませんか？ 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求める人材: 【必須】 ・35歳以下の方 （長期キャリア形成のため、例外事由のイ） ・日本語での円滑なコミュニケーションが可能な方 ・高卒以上の方 ＜こんな方にオススメ＞ ・ALBIONが大好きな方 ・「好き」を仕事にして自分も磨きたい方 ・安定した環境で長くキャリアを築きたい方 ・お客様一人ひとりに寄り添った接客をしたい方 ・「勉強したい」といった向上心をお持ちの方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・対話を通じて、お客様と深い信頼関係を築きたい方 ＜前職例＞ ジュエリー販売、アパレル販売、 百貨店の売り場スタッフ、ホテル、空港 ブライダル業界、他ブランドの美容部員 をしていた方はもちろん、 保育士などまったく別業界から転職して 活躍している先輩も多数います！ ＼実際に活躍している社員にインタビュー／ ❤︎ 25歳（女性）｜前職：百貨店勤務 Q：入社の決め手は何ですか？ A：転職活動中に、もともと好きだった アルビオンの店舗へ接客を 受けに行ったことがきっかけです！ 肌悩みに合わせた提案や、柔らかく丁寧な 接客に「私もこんな接客がしたい」と感じ、 入社を決めました✧ Q：入社を迷っている人へ一言！ A：「もっと美容について知りたい！」という 気持ちがあれば、ぜひ挑戦してほしいです！ 働きながら専門知識や接客スキルを身につけ、 自分自身の成長も楽しめる仕事です！ =============================== ☆20代・30代からの応募多数！✧ 今なら同年代のメンバーと同期入社も！！ 先輩社員も20代・30代がメインで 活躍しており、年が近いからこそ、 フラットな関係でお仕事できます！ ===============================

求めている人材 【歓迎条件】 ・エステにてカウンセリング、施術経験のある方 ・基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方 ・前向きに業務に取り組める方

求めている人材 女性限定の募集です！ 【応募条件】 ・高卒以上 / 未経験OK！ ・第二新卒・ブランクのある方も大歓迎！ ★一つでもあてはまる方は、ぜひご応募ください！ ・推し活や趣味、自分の時間も絶対に諦めたくない方 ・平日ライブや地方遠征など、月1回の3連休を楽しみたい方 ・残業やノルマに追われず、心にゆとりを持って働きたい方 ■先輩スタッフの前職はさまざま！ 脱毛サロン、フェイシャルエステ、アパレル販売、ブライダル、飲食店スタッフ、一般事務、フリーターなど……！ 9割以上が未経験から「髪と頭皮のプロ」へと成長しています。 同世代のスタッフが多いので、仕事の相談はもちろん、 趣味や推し活の話で盛り上がることも多い温かい環境です♪

求めている人材 ◎未経験OK ◎ブランクOK ◎第二新卒歓迎 ★下記一つでも当てはまる方はご応募ください★ ・ヘアサロン・接客業・サービス業で働いた経験がある方 ・前職が美容業界でノルマに追われて疲弊してしまった方 ・美容師免許をお持ちの方 ・お客様一人ひとりに丁寧に向き合いたい方 ・人間関係がハートフルな職場で働きたい方 ・育休産休制度が整っている会社で働きたい方 ・プライベートも大切にしながら働きたい方 ◎活かせる経験 ・美容師（スタイリスト）としての実務経験 ・シャンプー、ヘッドスパ、マッサージ経験 ・美容室／ヘッドスパ専門店での勤務経験 ・エステ、リラクゼーション、脱毛サロンなどの接客経験 ・お客様の悩みを丁寧に聞くカウンセリング経験 性別の条件と理由：女性限定（ポジティブアクション）

求める人材: 【必須】 ・35歳以下の方 （長期キャリア形成のため、例外事由のイ） ・日本語での円滑なコミュニケーションが可能な方 ・高卒以上の方 ＜こんな方にオススメ＞ ・ALBIONが大好きな方 ・「好き」を仕事にして自分も磨きたい方 ・安定した環境で長くキャリアを築きたい方 ・お客様一人ひとりに寄り添った接客をしたい方 ・「勉強したい」といった向上心をお持ちの方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・対話を通じて、お客様と深い信頼関係を築きたい方 ＜前職例＞ ジュエリー販売、アパレル販売、 百貨店の売り場スタッフ、ホテル、空港 ブライダル業界、他ブランドの美容部員 をしていた方はもちろん、 保育士などまったく別業界から転職して 活躍している先輩も多数います！ ＼実際に活躍している社員にインタビュー／ ❤︎ 25歳（女性）｜前職：百貨店勤務 Q：入社の決め手は何ですか？ A：転職活動中に、もともと好きだった アルビオンの店舗へ接客を 受けに行ったことがきっかけです！ 肌悩みに合わせた提案や、柔らかく丁寧な 接客に「私もこんな接客がしたい」と感じ、 入社を決めました✧ Q：入社を迷っている人へ一言！ A：「もっと美容について知りたい！」という 気持ちがあれば、ぜひ挑戦してほしいです！ 働きながら専門知識や接客スキルを身につけ、 自分自身の成長も楽しめる仕事です！ =============================== ☆20代・30代からの応募多数！✧ 今なら同年代のメンバーと同期入社も！！ 先輩社員も20代・30代がメインで 活躍しており、年が近いからこそ、 フラットな関係でお仕事できます！ ===============================

求めている人材 ◎未経験OK ◎ブランクOK ◎第二新卒歓迎 ★下記一つでも当てはまる方はご応募ください★ ・接客業・サービス業で働いた経験がある ・お客様のためになる、誰かのためになる仕事がしたい ・前職が美容業界でノルマに追われて疲弊してしまった方 ・育休産休制度が整っている会社で働きたい方 ・プライベートも大切にしながら働きたい方 ■スタッフの前職はさまざま！ 脱毛サロン、アロマサロン、フェイシャルエステ ブライダル、ビューティーアドバイザー 接客・販売・アパレル・飲食店ホールアルバイト、フリーター、など

求めている人材 ◆柔道整復師・あん摩マッサージ師のいずれか ◆69歳以下(定年70歳のため) ◆学歴・経験不問 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・70歳未満（定年のため））

求めている人材 【応募資格】 ⏩正社員としての 社会人経験3年以上 【以下の方歓迎】 ■美容皮膚科、皮膚科で 受付の経験がある方 ■美容に興味がある方 ■オープニングの経験がある方 ・…━━━☆・…━━━☆・…━━━☆ ✅未経験歓迎 ✅経験者歓迎 ✅ブランクOK ✅WワークOK（副業） ✅女性活躍中 ✅20代・30代活躍中 ・…━━━☆・…━━━☆・…━━━☆ ＜活かせる経験・スキルなど＞ 皮膚科受付、美容皮膚科受付 医療機関受付、受付業務の経験 電話対応・メール対応、予約管理 美容医療の知識・興味、患者様対応 電子カルテ操作 ・…━━━☆・…━━━☆・…━━━☆

求めている人材 ◎ セラピスト・エステティシャン・整体師の経験者は給与優遇 ◎ ヘッドスパ・もみほぐし・フットケア等の施術経験者歓迎 ◎ ブランクのある方の復帰も歓迎 ◎ 30〜50代も活躍中 ◎ WEB面接OK ◎ ホテルが最寄り駅から離れているため、車で通勤できる方（普通自動車運転免許） ◎ 資格は不要です。接客やサービス業でお客様と向き合ってきた経験が活きます ≪こんな方にぴったり≫ ・落ち着いた環境で、自分の技術をもっと磨きたい方 ・お客様一人ひとりにじっくり向き合いたい方 ・ノルマ販売ではなく、施術そのもので評価されたい方 ・新店舗の立ち上げを、初期メンバーとして経験したい方 ・宮崎で、新しい環境に身を置いて挑戦したい方

応募資格 ●高卒以上 ☆未経験OK ☆こちらの求人は27年卒 新卒採用向け求人です。

資格・経験 業界・業種未経験者／販売接客未経験者OK 土日祝日などの繁忙日やイベント時期の勤務が可能な方 フルタイム勤務可能な方歓迎！ ◎体験を届け、日常を少し豊かにする― そんな接客に共感いただける、こんな方はぜひ！ ・お客様との会話から好みを引き出し、体験を一緒に楽しみたい！ ・スタッフ同士声を掛け合い、チームでお店を作りたい！ ・商品の背景やストーリー、自分の言葉で魅力を伝えたい！

求めている人材 【必須条件】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ✅美容部員・ビューティアドバイザー経験 (年数不問) ✅ドラッグストアやコスメショップなどで、 化粧品・美容関連商品の販売経験がある方(BA未経験可) 【歓迎条件】 ■年齢・学歴不問 ■ブランクOK ■美容部員・BA未経験OK ■主婦(夫)さん歓迎 【こんな方にピッタリ】 ■化粧やスキンケアが好きな方 ■人と話すことが好きな方 ■扶養内からステップアップしたい方 ■仕事とプライベート両立したい方 【こんな方活躍中！】 ■40～50代スタッフ活躍中！ ■子育てと両立する主婦さん ＜✅勤務地について＞ 配属先は面談にて決定します。 原則、お住まいから通勤可能な店舗へ配属となります。 転居を伴う異動はありません。 【配属エリア】 神奈川県：藤沢市・鎌倉市・横浜市・逗子市・平塚市

求める人材: * 明るく元気な方 * 美容の仕事が好きな方で協調性のある方。 * 美容師として自分の夢・目標があり努力する方。 * お客様との会話が好きな方。 * 楽しく頑張る方（笑顔）

求めている人材 要美容師免許 ＊ブランクのある美容師の方も大歓迎！ ＜こんな方にオススメ＞ ＊育児が落ち着いたから美容師復帰したい方 ＊休みの取りやすい美容室で働きたい方 ＊ゆくゆくは店長やマネージャーなどキャリアアップしたい方

求めている人材 ＼2027年3月入社 積極採用中！／ …━━━━━━━━━━━━━━━━━━… 経験より、“お客様を思う心”を 大切にしています。 …━━━━━━━━━━━━━━━━━━… ◆職種・業種未経験の方も歓迎！ ◆高卒以上 ◆第二新卒の方も歓迎 【こんな方も歓迎です！】 ◎お客様に“結果”を実感してもらえる 施術がしたい方 ◎東洋医学やオールハンド技術に 興味がある方 ◎専門性を深めて、 長くキャリアを築いていきたい方 ◎高級店ならではの丁寧な接客や、 おもてなしの心を磨きたい方 ◎仲間と助け合いながら 現場を創り上げたい方 【活かせる経験・資格】 ※必須ではありません ◆エステ・リラクゼーションサロンでの 実務経験 ◆美容・健康系の販売や接客経験 （百貨店・ホテルなど） ◆認定エステティシャン、 CIDESCO資格保有者 など …━━━━━━━━━━━━━━━━━━… 先輩たちの 「カージュラジャのここが好き」も公開！ …━━━━━━━━━━━━━━━━━━… ■Mマネージャー（入社15年） お客様が、こちらにまで気遣ってくれる ような良い方ばかりなところ。 セラピストもお客様想いで 前向きな子が多くて、 自慢のスタッフばかりです。 ■S店長（入社1年目） 当たり前もしれませんが、 1日8時間、毎月必ず8～10日は 休みがあるところですね。 （店舗により異なりますが）定休日が あったり、シフトも2週間前に 固定されるなど、この業界では 珍しい制度も多いんですよ。 ■Yさん（入社3年目） 技術も接客力もピカイチの、 トレーナーから直々に教えてもらえる機会が あるところです。 所作の一つひとつにおいても、 高いレベルが身につくところですね。 …━━━━━━━━━━━━━━… 「技術を磨き、極めたい」 そんなあなたに応えるキャリア。 …━━━━━━━━━━━━━━… 年齢を重ねたり、さまざまな経験を していくと、「理想のキャリア」も 変化していくもの。 だからこそカージュラジャでは、 セラピストとしての技術を深めながら、 “プロフェッショナルな道を突き進める” キャリアをご用意しています。 【 キャリアの一例 】 [1] セラピストとして専門性を高め続ける 基本技術を身につけたあとは、 オプションメニューやフェイシャルなど、 さらなる技術習得に挑戦。 自分の成長ペースに合わせて、 無理なくスキルを積み上げていけます。 [2] トレーナーとして、後進の育成へ 経験を重ねたのちには、 新人育成や技術指導に携わる “教育担当”としての道も選択可能。 複数の店舗をまわりながら、 セラピストの育成に貢献できます。 [3] オフィス勤務などの別職種への チャレンジ 評価基準をクリアすれば、 ピアスグループのオフィス勤務 へ キャリアチェンジも可能です。 （例：採用・教育担当、予約センター、 広報・マーケティング、 事業運営（事務職）など） ※[3] の異動については、 受け入れ先の人員状況によって異なります。 技術を極めながら、 自分らしいキャリアを描いていきませんか？ 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ════════════════════ 「利用者様の"できる"を増やしたい」 そんな想いを大切にできる方を歓迎します！ ════════════════════ 「利用者様の"できる"を増やしたい」 そんな想いを大切にできる方を歓迎します。 オープニング募集だからこそ、 経験や年数だけではなく、 人柄やチームワークを 重視した採用を行います。 ⭐デイサービスでの機能訓練指導員の経験 ⭐病院や整形外科、クリニックでのリハビリ経験 ⭐介護施設や訪問分野での勤務経験 がある方は、その経験を活かせます！ （※経験年数は問いません。） ブランクがある方や 介護業界が初めての方も、 安心してスタートできるよう サポートします。 ≪─━─━─━─━─◈─━─━─━─━─≫ 応募条件 ≪─━─━─━─━─◈─━─━─━─━─≫ ✅ 柔道整復師の資格をお持ちの方 ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ✅ 基本的なPC操作ができる方 （タイピング・文字入力程度でOK） ≪─━─━─━─━─◈─━─━─━─━─≫ こんな方にピッタリです ≪─━─━─━─━─◈─━─━─━─━─≫ □ 利用者様一人ひとりと丁寧に向き合いたい方 □ チームで協力しながら働くことが好きな方 □ 新しい環境で施設づくりにも携わってみたい方 □ 自分の経験や資格を活かしてチャレンジしたい方 □ 相手の立場に立って考え、思いやりのある対応ができる方 □ 前向きに学び、成長していきたい方 ***** ||◤ 子育てと仕事の両立を応援✨ ◢|| 法人内では、 子育て中のスタッフも多数勤務しています。 お子様の体調不良や学校行事など、 家庭の事情についてスタッフ同士で理解し、 協力し合うことを大切にしています。 産休、育休制度に加え、 家族のために使える独自休暇も 設けています。 家庭を大切にしながら、 理学療法士として 長く働きたい方を応援します♪ ***** 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 美容師免許をお持ちの方／スタイリスト経験者 こんな方を歓迎します。 ◉ スタイリスト経験を活かして転職したい方 ◉ 美容師として長く働き続けたい方 ◉ 夜遅くまでの勤務を見直したい方 ◉ 仕事だけでなくプライベートも大切にしたい方 ◉ 正社員として安定して働きたい方 ◉ 結婚や出産後も美容師を続けたい方 ◉ 子育てと仕事を両立したい方 ◉ ブランクから美容師に復帰したい方 ◉ もう一度技術を学び直したい方 ◉ 人と接すること、美容の仕事が好きな方 年齢だけで判断するのではなく、これまでの経験や人柄、美容師としてこれからどう働きたいかを大切にしています。

求めている人材 ◆職種・業種未経験の方も歓迎！ ◆第二新卒の方も歓迎 ＜必須条件＞ ・‥…━━━━━━━…‥・ ✅理容師免許をお持ちの方 （シェービングの実務経験は問いません） ＼こんな方なら、きっと活躍できます！／ ⭐人とお話しするのが好きな方 ⭐資格を活かして、より良い環境で働きたい方 ⭐個人プレーより、チームワークを大切にする職場で活躍したい方 ⭐技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ⭐管理職を目指したい方 ⭐待遇や福利厚生などが充実した、安心できる環境で活躍したい方 ＼活かせる経験／ ※必須ではありません ⭐男性・女性問わずシェービングの実務経験 ⭐管理職・マネジメント経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎先輩たちの「志望動機」少しだけ公開！“ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐女性らしい内装の雰囲気や研修制度の充実さに惹かれて ⭐「スタッフ同士で支え合う」社風が魅力的でした ⭐百貨店に入っているサロンだから、安心感がありました ⭐「美容大手メーカー」ならではの福利厚生も魅力！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後のキャリアについて ━━━━━━━━━━━━━━ 年齢を重ねたり、さまざまな経験をしていくと、 「理想のキャリア」も変化していくもの。 だからこそフィニでは、シェービングスタッフとして 技術を深めながら、“プロフェッショナルな道を 突き進める”キャリアをご用意しています。 ୨୧━━【キャリアの一例】━━୨୧ [1] 現場で専門性を高め続ける ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 基本技術を身につけたあとは、 ボディシェービングやブライダルシェービングなど、 さらなる技術習得に挑戦。 2段階に分けた研修カリキュラムなので、 着実にスキルを積み上げていけます。 [2] マネジメントに挑戦 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 経験を重ねたのちには、 アシスタントチーフやチーフ、 マネージャーといったポジションにもチャレンジOK。 あなたの意欲や頑張り次第で、 年齢や社歴に関係なく昇格いただけます。 [3] オフィスワークや別ブランドへのチャレンジ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 3年以上の勤務と一定の基準をクリアすると、 ピアスグループ内のオフィスワークや別 ブランドへキャリアチェンジが可能です。 （例：採用・教育担当、予約センター、 広報・マーケティング、美容部員、エステティシャンなど） ※[3] の異動については、受け入れ先の人員状況によって異なります。

求めている人材 【 必須条件 】 2026年3月に、 大学・専門学校などの柔道整復師養成施設を卒業予定の方 ※直前におこなわれる3月の国家試験を受験される方に限ります

求めている人材 ★研修カリキュラムがしっかりしてるので、経験は一切問いません！ 【必須条件】美容師免許 ※2025・2026新卒の免許取得予定の学生歓迎・2024新卒の既卒の方（第二新卒）、ブランクのある方も大歓迎です！ ╲╲こんな理由で選ばれています／／ 「複数のお客様を同時施術ではなく、もっとお客様一人ひとりに向き合って施術がしたいと思った」 「ちゃんとした休みが取れる仕事がよかった」 「一旦美容業界を離れたけれど、やっぱり人を綺麗にしたり、人に喜んでもらえる仕事がしたかった」 など、元美容室アシスタント／アイデザイナー／業界ブランクがある方からも転職先として選ばれています。 ＼＼U・Iターン歓迎支援も！／／ ・転居費用20万を負担／5年間住宅補助あり(規定あり) ・WEB面接実施 フリーター・主婦・主夫・ブランクOK！ ◆アピールポイント ─────────────────── 充実の研修制度！約1ヶ月半でプロに！ ─────────────────── ＼＼具体的な研修内容は？／／ ■ピアスグループ共通教育（オンライン受講6日） 研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなどを学びます。 ↓ ■ケサランパサラン技術研修（約2週間） シェーバーを使用してのアイブロウ技術やメイク方法（タッチアップ）を学びながら、製品理解も進めます。 後半はモニター様への施術・接客を繰り返し行なって、技術や接客・提案力を身につけます。 ↓ ■店舗配属 ↓ ■店舗でのOJT 数日間、教育担当の先輩スタッフが横につき、予約のお客様の施術を交代で行います。先輩スタッフの接客・施術を見て学び、また、ご自身の施術に対してフィードバックをもらうなどをしながら、研修で身につけた技術を定着させていきます。 ↓ ■入社から約1ヶ月半後、アイブロウ＆製品販売担当として独り立ち！ その後も3ヶ月間は個別で技術フォローを行うので、ひとりにさせません。 ↓ ■入社後6ヶ月後、まつげエクステ研修を経てアイデザイナーとしてのキャリアもスタート！ 常に定期面談を行い、デビュー後も個別の技術チェックや定期面談など、あなたの成長をバックアップいたします。 ＼＼ここもポイント／／ ★モニター様はすべて会社が手配！（費用負担もなし） ★研修期間中も給与や条件に変更なし！ ★遠方の方には食事つきホテルをご用意！ ★終業後の技術レッスン・セミナーは一切なし！ - 現在当社で働く先輩社員に 聞いてみました。 Q.一言でケサランパサランを説明するなら？ - ■Iさん：お顔をトータルでキレイにしてあげられるブランド。まつげエクステとアイブロウメニューを提案しているサロンはありますが、メイクまでできて、その製品を販売までできるのが強みだと感じます。 ■Mさん：お悩みを解決するためのサロン。他のサロンに行ったときには悩みをヒアリングされることはありませんが、ケサランパサランは悩みに寄り添った接客をしているので他サロンと違うなと思います。 ■Nさん：自分たちの手でお客様を笑顔にできる仕事。苦労してとった資格や学んだ技術など、自分たちが努力したことでお客様を笑顔にできて喜んでもらえたり、ダイレクトに数字になったりしたときにやりがいがあります。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ メイクアップのリーディングブランドだからこそ、まつげエクステとアイブロウ施術のみならず、高いテスト基準をクリアしたベースメイク中心のメイクアップ製品を取り揃え、販売も行っています。ベースメイク製品が中心で、例えばコンシーラーは、目元用・ニキビなどのポイント用・シミやそばかす用と、悩みに合わせた3種類を展開。さらに、ブラシやツールもカテゴリごとに揃え、メイクアップブランドならではの細やかなご提案が可能です。トレンドに流されることなく、長く愛される製品だけを扱っているため、シーズンごとに新商品が次々と登場することもありません。取り扱う商品は多くありませんが、それは“本当に必要なもの”だけをこだわり抜いているから。そのため、新しいアイテムの知識を覚え直す負担も少なく、じっくりと技術を磨きながら、より深い提案力を身につけることができます。 華美なお顔ではなく、持って生まれたお顔を活かしながらナチュラルな美しさを引き出すお手伝いをするブランドです。 ★製品購入のみで来店されるお客様の対応も行っていただきます。そこで悩み等をカウンセリングしながら、施術メニューの提案も行います。 - Q.これは助かるな～と思う、 会社の制度や待遇はありますか。 - ■Nさん：とにかく奨学金の制度がありがたいです！「助かるね」と母とも話しています。 ■Iさん：アパレル経験もありますが、接客の仕方などを教えてもらったことがなくて。でもケサランパサランには接客マニュアルがあり、一連の流れについてのトークスクリプトを研修で教えてもらえるのですが、これが良くできているんです。5年目ですが今でも手本をなぞるように接客すると売上があがりますね。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ ピアスグループでは、業界で珍しく【奨学金返還支援制度】を導入しており、新卒・中途問わず、奨学金を返還中の方向けに毎月返却額の80％を会社が負担する制度があります。ピアスグループに勤務いただいている期間はずっと、返還額の８割（月額上限12,000円）を 負担し代理で返還します。 ★退職時に返却も必要ありません！※規定あり - Q. 他社や個人サロンではなく、 ケサランパサランだからこそ、 働き続けられる理由は？ - ■Iさん：同じことをずっとしているのではなく、スキルが増えていく実感があるから。評価も分かりやすく、上司や本部との定期面談があったり、昇格・昇給も早いので、自分が長く働く想像がつきやすいと感じます。 あと、私はSNSが得意ではなくて…お客様に指名されるかどうかが売上に大きくかかわってくる美容の仕事は、セルフプロデュースが必要なサロンも多いですが、ケサランパサランでは本部が全て広報を担当してくれるので、本業に集中できるのもありがたいです。 ■Nさん：指名制ではないので同僚との指名争いに疲れることもなく、チームで協力して進められるのがやりやすいです。 ■Mさん：大手グループなので、店舗だけじゃなく本社のサポートが手厚い。ゆくゆくは違うブランドに異動が可能だったり、会社の中で様々な経験ができるのも好奇心旺盛な私には合ってると感じます。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ ケサランパサランには年齢や年数による序列はありません。入社1～2年でチーフになることもよくあるなど、ステップアップ(昇進・昇給)が早いのが特徴です。 なお、当社ではブランド内でチーフ⇒エリアマネージャーとステップアップを目指す以外に、2つのキャリアがあります。一定の評価基準をクリアすれば、 （１）「ブランド異動希望登録制度」を使って、他ブランドへの異動 （２）ピアスグループのオフィス勤務（例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営(事務職)など）へ異動 などが可能です。全くの別職種に挑戦して、転職をせずにグループ内でキャリアチェンジもできますよ！ ※(1)(2)については、受け入れ先の人員状況によっても異なります。 - Q.この仕事で 「お客様の役に立てた！」 「お客様に喜んでもらえた！」 エピソードがあれば教えてください。 - ■Mさん：化粧を全然したことがないというお客様が、オススメした製品を気に入ってくださって、お渡ししたアドバイスシートをくしゃくしゃになるまで使い込んでくださっていたと聞いた時。本当に嬉しくて、お役に立てた！と思えたエピソードです。 ■Iさん：「娘の結婚式に参列するためにメイクのやり方から教えて欲しい」と来店されたお客様がいらっしゃったので、眉・まつげの施術とメイクを担当したところ「すごい自然に綺麗になれた」と大喜びされ、握手を求められました。 ■Nさん：リピーターの方ばかりなので、相談されることも多くて。「シミが気になる」と言われたら、「運転席で右側から良く日を浴びてませんか？」と聞いてみたり、「寝る時の体制を変えてみませんか？」と伝えたり、メイクや施術以外の対策も伝えると喜んでいただけます。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 百貨店内にある店舗となり、他社サロンとは一線を画した技術・接客サービスを提供しています。 7割がリピーター様となり古くからの固定顧客様にご利用いただいているため、個人ノルマはありません。 未経験の方やブランクがある方もご安心ください。研修では研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなど「社会人の基礎的なマナー」からお伝えしますので、どなたでも未経験からプロになっていただけます。

必要資格・経験 《必須条件》 美容師免許 《歓迎条件》 5年以上の経験有

求めている人材 ＜必須条件＞ ・美容師免許 ※24卒・第二新卒の方も大歓迎です！ ＜歓迎条件＞ ・美容に興味、関心がある方 ・美容師免許を活かした働き方をしたい方 ・ブランクがある方 ・一度は諦めたがもう一度 美容のお仕事をしたい方 ・プライベートも充実させたい方 ・お子様の手が離れ、今後長期的に 仕事復帰したい方も歓迎！

求めている人材 ★研修カリキュラムがしっかりしてるので、経験は一切問いません！ 【必須条件】美容師免許 ※第二新卒の方、ブランクのある方も大歓迎です！ ╲╲こんな理由で選ばれています／／ 「複数のお客様を同時施術ではなく、もっとお客様一人ひとりに向き合って施術がしたいと思った」 「ちゃんとした休みが取れる仕事がよかった」 「一旦美容業界を離れたけれど、やっぱり人を綺麗にしたり、人に喜んでもらえる仕事がしたかった」 など、元美容室アシスタント／アイデザイナー／業界ブランクがある方からも転職先として選ばれています。 ＼＼U・Iターン歓迎支援も！／／ ・転居費用20万を負担／5年間住宅補助あり(規定あり) ・WEB面接実施 フリーター・主婦・ブランクOK！ ◆アピールポイント ─────────────────── 充実の研修制度！約1ヶ月半でプロに！ ─────────────────── ＼＼具体的な研修内容は？／／ ■ピアスグループ共通教育（オンライン受講6日） 研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなどを学びます。 ↓ ■ケサランパサラン技術研修（約2週間） シェーバーを使用してのアイブロウ技術やメイク方法（タッチアップ）を学びながら、製品理解も進めます。 後半はモニター様への施術・接客を繰り返し行なって、技術や接客・提案力を身につけます。 ↓ ■店舗配属 ↓ ■店舗でのOJT 数日間、教育担当の先輩スタッフが横につき、予約のお客様の施術を交代で行います。先輩スタッフの接客・施術を見て学び、また、ご自身の施術に対してフィードバックをもらうなどをしながら、研修で身につけた技術を定着させていきます。 ↓ ■入社から約1ヶ月半後、アイブロウ＆製品販売担当として独り立ち！ その後も3ヶ月間は個別で技術フォローを行うので、ひとりにさせません。 ↓ ■入社後6ヶ月後、まつげエクステ研修を経てアイデザイナーとしてのキャリアもスタート！ 常に定期面談を行い、デビュー後も個別の技術チェックや定期面談など、あなたの成長をバックアップいたします。 ＼＼ここもポイント／／ ★モニター様はすべて会社が手配！（費用負担もなし） ★研修期間中も給与や条件に変更なし！ ★遠方の方には食事つきホテルをご用意！ ★終業後の技術レッスン・セミナーは一切なし！ - 現在当社で働く先輩社員に 聞いてみました。 Q.一言でケサランパサランを説明するなら？ - ■Iさん：お顔をトータルでキレイにしてあげられるブランド。まつげエクステとアイブロウメニューを提案しているサロンはありますが、メイクまでできて、その製品を販売までできるのが強みだと感じます。 ■Mさん：お悩みを解決するためのサロン。他のサロンに行ったときには悩みをヒアリングされることはありませんが、ケサランパサランは悩みに寄り添った接客をしているので他サロンと違うなと思います。 ■Nさん：自分たちの手でお客様を笑顔にできる仕事。苦労してとった資格や学んだ技術など、自分たちが努力したことでお客様を笑顔にできて喜んでもらえたり、ダイレクトに数字になったりしたときにやりがいがあります。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ メイクアップのリーディングブランドだからこそ、まつげエクステとアイブロウ施術のみならず、高いテスト基準をクリアしたベースメイク中心のメイクアップ製品を取り揃え、販売も行っています。ベースメイク製品が中心で、例えばコンシーラーは、目元用・ニキビなどのポイント用・シミやそばかす用と、悩みに合わせた3種類を展開。さらに、ブラシやツールもカテゴリごとに揃え、メイクアップブランドならではの細やかなご提案が可能です。トレンドに流されることなく、長く愛される製品だけを扱っているため、シーズンごとに新商品が次々と登場することもありません。取り扱う商品は多くありませんが、それは“本当に必要なもの”だけをこだわり抜いているから。そのため、新しいアイテムの知識を覚え直す負担も少なく、じっくりと技術を磨きながら、より深い提案力を身につけることができます。 華美なお顔ではなく、持って生まれたお顔を活かしながらナチュラルな美しさを引き出すお手伝いをするブランドです。 ★製品購入のみで来店されるお客様の対応も行っていただきます。そこで悩み等をカウンセリングしながら、施術メニューの提案も行います。 - Q.これは助かるな～と思う、 会社の制度や待遇はありますか。 - ■Nさん：とにかく奨学金の制度がありがたいです！「助かるね」と母とも話しています。 ■Iさん：アパレル経験もありますが、接客の仕方などを教えてもらったことがなくて。でもケサランパサランには接客マニュアルがあり、一連の流れについてのトークスクリプトを研修で教えてもらえるのですが、これが良くできているんです。5年目ですが今でも手本をなぞるように接客すると売上があがりますね。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ ピアスグループでは、業界で珍しく【奨学金返還支援制度】を導入しており、新卒・中途問わず、奨学金を返還中の方向けに毎月返却額の80％を会社が負担する制度があります。ピアスグループに勤務いただいている期間はずっと、返還額の８割（月額上限12,000円）を 負担し代理で返還します。 ★退職時に返却も必要ありません！※規定あり - Q. 他社や個人サロンではなく、 ケサランパサランだからこそ、 働き続けられる理由は？ - ■Iさん：同じことをずっとしているのではなく、スキルが増えていく実感があるから。評価も分かりやすく、上司や本部との定期面談があったり、昇格・昇給も早いので、自分が長く働く想像がつきやすいと感じます。 あと、私はSNSが得意ではなくて…お客様に指名されるかどうかが売上に大きくかかわってくる美容の仕事は、セルフプロデュースが必要なサロンも多いですが、ケサランパサランでは本部が全て広報を担当してくれるので、本業に集中できるのもありがたいです。 ■Nさん：指名制ではないので同僚との指名争いに疲れることもなく、チームで協力して進められるのがやりやすいです。 ■Mさん：大手グループなので、店舗だけじゃなく本社のサポートが手厚い。ゆくゆくは違うブランドに異動が可能だったり、会社の中で様々な経験ができるのも好奇心旺盛な私には合ってると感じます。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ ケサランパサランには年齢や年数による序列はありません。入社1～2年でチーフになることもよくあるなど、ステップアップ(昇進・昇給)が早いのが特徴です。 なお、当社ではブランド内でチーフ⇒エリアマネージャーとステップアップを目指す以外に、2つのキャリアがあります。一定の評価基準をクリアすれば、 （１）「ブランド異動希望登録制度」を使って、他ブランドへの異動 （２）ピアスグループのオフィス勤務（例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営(事務職)など）へ異動 などが可能です。全くの別職種に挑戦して、転職をせずにグループ内でキャリアチェンジもできますよ！ ※(1)(2)については、受け入れ先の人員状況によっても異なります。 - Q.この仕事で 「お客様の役に立てた！」 「お客様に喜んでもらえた！」 エピソードがあれば教えてください。 - ■Mさん：化粧を全然したことがないというお客様が、オススメした製品を気に入ってくださって、お渡ししたアドバイスシートをくしゃくしゃになるまで使い込んでくださっていたと聞いた時。本当に嬉しくて、お役に立てた！と思えたエピソードです。 ■Iさん：「娘の結婚式に参列するためにメイクのやり方から教えて欲しい」と来店されたお客様がいらっしゃったので、眉・まつげの施術とメイクを担当したところ「すごい自然に綺麗になれた」と大喜びされ、握手を求められました。 ■Nさん：リピーターの方ばかりなので、相談されることも多くて。「シミが気になる」と言われたら、「運転席で右側から良く日を浴びてませんか？」と聞いてみたり、「寝る時の体制を変えてみませんか？」と伝えたり、メイクや施術以外の対策も伝えると喜んでいただけます。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 百貨店内にある店舗となり、他社サロンとは一線を画した技術・接客サービスを提供しています。 7割がリピーター様となり古くからの固定顧客様にご利用いただいているため、個人ノルマはありません。 未経験の方やブランクがある方もご安心ください。研修では研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなど「社会人の基礎的なマナー」からお伝えしますので、どなたでも未経験からプロになっていただけます。

求めている人材 ＼2027年3月入社 積極採用中！／ ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･━━･･ 経験より、「お客様を思う心」を 大切にしています ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･━━･･ 【必須条件】 ………………… ◆高卒以上 【歓迎条件】 ……………… ◆職種・業種未経験の方も歓迎！ ◆第二新卒の方も歓迎 【こんな方も歓迎です！】 ……………………………… ◎お客様に「結果」を実感してもらえる 施術がしたい方 ◎東洋医学やオールハンド技術に 興味がある方 ◎専門性を深めて、長くキャリアを 築いていきたい方 ◎高級店ならではの丁寧な接客や、 おもてなしの心を磨きたい方 ◎仲間と助け合いながら現場を 創り上げたい方 【活かせる経験・資格】 ※必須ではありません ……………………………… ◆エステ・リラクゼーションサロンでの 実務経験 ◆美容・健康系の販売や接客経験 （百貨店・ホテルなど） ◆認定エステティシャン、CIDESCO 資格保有者 など ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･━━･･ 先輩たちの「入社を決めた理由」 ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･━━･･ ✨やっと技術に向き合える場所に 出会えました （31歳・元エステサロン勤務） 「前職は研修もほとんどなく、技術の幅も 狭く、成長実感が持てませんでした。 だからこそ、研修専属トレーナーによる 丁寧な指導やしっかり学んでから入客という カージュラジャの育成スタイルに 惹かれました。 施術だけでなく、ホスピタリティまで大切に している点や、落ち着いた空間も入社の 決め手でした」 ✨本物の技術に出会えた気がしました （29歳・異業種からの転職） 「もともとエステ好きだった私にとって、 オールハンド×東洋医学というこだわりは すごく新鮮でした。 実際にHPを見て、マッサージに本気で 向き合っているサロンだと感じました。 ホテルや百貨店に店舗があるという安心感も 大きかったです」 ✨給与も、技術も、ちゃんとしてるって 思えたから （30代・元ホテルスパ勤務） 「私自身がここで施術を受けたことがあり、 その効果に感動した経験がありました。 明確な給与体系や、技術へのこだわりも 入社の決め手でした」 ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･━━･･ 「技術を磨き、極めたい」 そんなあなたに応えるキャリア ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･━━･･ 年齢を重ねたり、さまざまな経験を していくと、「理想のキャリア」も変化 していくものです。 だからこそカージュラジャでは、 セラピストとしての技術を深めながら、 プロフェッショナルな道を突き進める キャリアをご用意しています。 【キャリアの一例】 ✅セラピストとして専門性を高め続ける 基本技術を身につけたあとは、 オプションメニューやフェイシャルなど、 さらなる技術習得に挑戦。自分の成長 ペースに合わせて、無理なくスキルを 積み上げられます。 ✅トレーナーとして、後進の育成へ 経験を重ねたのちには、新人育成や 技術指導に携わる教育担当としての道も 選択可能。 複数の店舗をまわりながら、セラピストの 育成に貢献できます。 ✅オフィス勤務など、別職種へのチャレンジ 評価基準をクリアすれば、ピアスグループの オフィス勤務へキャリアチェンジも 可能です。 例）採用・教育担当、予約センター、 広報・マーケティング、事業運営 （事務職）など ※別業種への異動については、受け入れ 先の人員状況によって異なります。 技術を極めながら、自分らしいキャリアを 描いていきませんか？ 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ＼2027年3月入社 積極採用中！／ ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･━━･･ 経験より、「お客様を思う心」を 大切にしています ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･━━･･ 【必須条件】 ………………… ◆高卒以上 【歓迎条件】 ……………… ◆職種・業種未経験の方も歓迎！ ◆第二新卒の方も歓迎 【こんな方も歓迎です！】 ……………………………… ◎お客様に「結果」を実感してもらえる 施術がしたい方 ◎東洋医学やオールハンド技術に 興味がある方 ◎専門性を深めて、長くキャリアを 築いていきたい方 ◎高級店ならではの丁寧な接客や、 おもてなしの心を磨きたい方 ◎仲間と助け合いながら現場を 創り上げたい方 【活かせる経験・資格】 ※必須ではありません ……………………………… ◆エステ・リラクゼーションサロンでの 実務経験 ◆美容・健康系の販売や接客経験 （百貨店・ホテルなど） ◆認定エステティシャン、CIDESCO 資格保有者 など ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･━━･･ 先輩たちの「入社を決めた理由」 ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･━━･･ ✨やっと技術に向き合える場所に 出会えました （31歳・元エステサロン勤務） 「前職は研修もほとんどなく、技術の幅も 狭く、成長実感が持てませんでした。 だからこそ、研修専属トレーナーによる 丁寧な指導やしっかり学んでから入客という カージュラジャの育成スタイルに 惹かれました。 施術だけでなく、ホスピタリティまで大切に している点や、落ち着いた空間も入社の 決め手でした」 ✨本物の技術に出会えた気がしました （29歳・異業種からの転職） 「もともとエステ好きだった私にとって、 オールハンド×東洋医学というこだわりは すごく新鮮でした。 実際にHPを見て、マッサージに本気で 向き合っているサロンだと感じました。 ホテルや百貨店に店舗があるという安心感も 大きかったです」 ✨給与も、技術も、ちゃんとしてるって 思えたから （30代・元ホテルスパ勤務） 「私自身がここで施術を受けたことがあり、 その効果に感動した経験がありました。 明確な給与体系や、技術へのこだわりも 入社の決め手でした」 ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･━━･･ 「技術を磨き、極めたい」 そんなあなたに応えるキャリア ･･━━･･━━･･━━･･━━････━━･･━━･･ 年齢を重ねたり、さまざまな経験を していくと、「理想のキャリア」も変化 していくものです。 だからこそカージュラジャでは、 セラピストとしての技術を深めながら、 プロフェッショナルな道を突き進める キャリアをご用意しています。 【キャリアの一例】 ✅セラピストとして専門性を高め続ける 基本技術を身につけたあとは、 オプションメニューやフェイシャルなど、 さらなる技術習得に挑戦。自分の成長 ペースに合わせて、無理なくスキルを 積み上げられます。 ✅トレーナーとして、後進の育成へ 経験を重ねたのちには、新人育成や 技術指導に携わる教育担当としての道も 選択可能。 複数の店舗をまわりながら、セラピストの 育成に貢献できます。 ✅オフィス勤務など、別職種へのチャレンジ 評価基準をクリアすれば、ピアスグループの オフィス勤務へキャリアチェンジも 可能です。 例）採用・教育担当、予約センター、 広報・マーケティング、事業運営 （事務職）など ※別業種への異動については、受け入れ 先の人員状況によって異なります。 技術を極めながら、自分らしいキャリアを 描いていきませんか？ 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求める人材: 《必須要件》 〇 美容師免許をお持ちの方 （取得中の方も含みます） ※経験年数やブランクは問いません 《こんな方を歓迎します！》 ・人に感謝できる方 ・仲間やお客様を大切にできる方 ・技術を高めてしっかり稼ぎたい方 ・高い歩合給で還元されたい方 ・賞与実績のある職場で働きたい方 ＜職場の雰囲気＞ 現在はスタイリスト3名、アシスタント2名、 ネイリスト2名が在籍しています。 幅広い年代のスタッフが活躍しており、全員で 高いクオリティの技術と接客を 心掛けている職場です。 子育て中のスタッフも在籍しており、 シフトやお休みの相談もしやすい温かいチームワークが自慢です。

求めている人材 ＜必須条件＞ ・美容師免許 ※新卒・第二新卒の方も大歓迎！ ＜歓迎条件＞ ・美容に興味、関心がある方 ・美容師免許を活かした働き方をしたい方 ・ブランクがある方 ・一度は諦めたがもう一度 美容のお仕事をしたい方 ・プライベートも充実させたい方 ・お子様の手が離れ、今後長期的に 仕事復帰したい方も歓迎！

求めている人材 【必須要件】 ・「クイーンデザイナー」の想いに共感していただける方 ※エステや美容の経験は一切不問！ 【歓迎要件】 ・美容医療・ヘルスケア業界の経験 ・ウエディングプランナーの経験 ・接客やサービス業の経験 【求める人物像】 ・未経験から美容の仕事に挑戦したい方 ・人と関わることが好きな方 ・美容・健康・心理について学びたい方 ・誰かの変化や成長を支えたい方 ・チームで協力して働きたい方 ・将来、キャリアアップを目指したい方 ・自分自身も成長しながら働きたい方 【入社後の育成・研修体制】 入社後は約半年間をかけてじっくり 丁寧にお教えする技術研修やサポート体制を ご用意しています。専門知識や施術技術は 基礎からしっかり学べるため、 未経験から一人立ちを目指せる環境です。 - エステサロンの他にも様々な事業を 手掛けており、その恩恵も得られる環境です。 - ◆アフロスアカデミー 自分の魅力と可能性を探求し、 なりたい自分を叶える、半年間の女性向けスクール事業。 ◆アフロスクイーンコンテスト 内面美重視のコンテスト。 アフロスアカデミーで成長した姿を舞台で表現し、 多くの観客を魅了する、唯一無二のステージ。 これまで、各業界の一流講師・審査員がサポート。 ◆オリジナルブランド・物販 最高の満足を提供するための化粧品やヘルスケア製品など、 こだわりを詰め込んだオリジナルブランドとして展開。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【女性限定募集】 女性のお客様へのサービス提供にあたり、脱衣を伴う場合や肌・身体に直接触れる業務があるため、女性を対象とした募集です。 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ・2027年3月 理容師免許取得予定者 どれか一つでも当てはまる方はフィニで活躍いただけます！ ・人とお話しするのが好きで、積極的にお客様とコミュニケーションを取りたい方 ・レディスシェービングの技術を身につけたい方 ・協力し合い、チームワークを大切にする職場でお仕事をしたい方 ・技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ・管理職を目指したい方、管理職を経験されてきた方 ・待遇・福利厚生がしっかりしている会社で働きたい方 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ＜必須条件＞ ・理容免許をお持ちの方 ・高卒以上 ＜歓迎条件＞ ～こんな方大歓迎です～ ・理容師免許を活かしつつ、シェービングの専門分野のスキルを高めたい方 ・理容室勤務で、給与／休日／労働時間などで悩んでいらっしゃる方 ・理容業界を離れたけれど、もう一度理美容の仕事に戻りたいと考えている方 ・人とお話しするのが好きで、積極的にお客様とコミュニケーションを取りたい方 ・レディスシェービングのご経験を活かしたい方 ・協力し合い、チームワークを大切にする職場でお仕事をしたい方 ・技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ・管理職を目指したい方、管理職を経験されてきた方 ・プライベートの時間も大切にしたい方 ・待遇・福利厚生がしっかりしている会社で働きたい方 ・結婚・出産しても働き続けたい方 ・理容アシスタント／理容スタイリストの方（実務経験は不問です） ・第二新卒の方 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ★経験は問いません！入社後の研修でしっかりレクチャーします◎ 【必須条件】美容師免許 ※2025新卒の免許取得予定の学生歓迎・2024新卒の既卒の方（第二新卒）、ブランクのある方も大歓迎です！ ╲╲こんな理由で選ばれています／／ 「複数のお客様を同時施術するのではなく、もっとお客様一人ひとりに寄り添った施術がしたいと思った」 「ちゃんとした休みが取れる仕事がよかった」 「一旦美容業界を離れたけれど、やっぱり人を綺麗にしたり、人に喜んでもらえる仕事がしたかった」 など、元美容室アシスタント／アイブロウリスト／アイデザイナー／業界ブランクがある方からも転職先として選ばれています。 ＼＼U・Iターン歓迎支援もございます／／ ■入社時に引越しが必要な場合、転居費用20万を負担／5年間住宅補助を規定支給！ ■WEB面接実施 フリーター・主婦・主夫・ブランクOK！ ─────────────────── 分かりやすい評価制度で 頑張りにふさわしい収入・ポジションを ─────────────────── 「ケサランパサラン」では、研修期間はあるものの、3週間後には現場デビュー！美容師などと違って、アシスタント制度を設けず、新人でも積極的に施術を行うためスピーディーに技術を身につけることが可能です。 また、個人の売上ノルマなどは無く、店舗全員でチームワークを活かして仕事に取り組むのも、当社ならでは。とはいえ、一人ひとりの頑張りや成功事例は全体に共有し、「もっとこうした方がいいかも！」というアドバイスもしっかり行います。 年に2回は定期面談を行い、自分の仕事の評価や方向性をしっかりとフィードバック。成果は年3回の賞与やポジションアップでしっかりと反映していきます。 ▼先輩たちの収入＆キャリアアップ例 ★入社2年目／アシスタントチーフ 月給30万9000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） ★入社3年目／チーフ 月給33万6000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） ─────────────────── 先輩社員の“声”、集めました！ ─────────────────── （入社5年目／Ｉさん） Ｑ：入社のキッカケを教えてください！ 以前は美容師をしていたんですが、手荒れがひどくて退職。その後、6年ほどアパレル勤務を経験しました。 美容師資格も活かせて、施術もメイクもできるケサランパサランは、色々なことにチャレンジしたい自分にはピッタリの環境でした。また、ケサランパサランでは、頑張ったことをフィードバックしていただいたり、それが昇格・昇給に反映されるのがとても明快でよかったです。 Ｑ：実際に、現在はエリアマネージャーをされているとか？ はい。入社半年ほどでチーフに抜擢いただき、1年ほど前からエリアマネージャーを任されています。年齢や経験年数に関わらず評価していただける環境だと感じています。 Ｑ：他のサロンやメイクブランドと違うところは？ まつげエクステとアイブロウメニューを提案しているサロンは他にもありますが、当社はメイクも手掛けて、トータルにお顔をキレイにできるお手伝いができるのがいいですね。他のサロンだと決まったメニューの中からお客様が選んだ施術を行うだけですが、当社だと「優しい印象になりたい」などフワッとした希望からうかがって、顔型分析をして必ず2パターンご提案するんです。「とても自然にキレイになれた」と喜ばれることが多いんですよ。 Ｑ：店舗の雰囲気はいかがですか？ 女性だけの職場では友達の延長のような雰囲気になってしまうケースも見てきたのですが、良い意味でさっぱりしている方ばかりでとても働きやすいです。個人ノルマもないのでチームプレーの意識が強く、それぞれが得意分野を発揮しながら活躍しています。 Q：大手企業だからこその安心感を感じることはありますか？ 「もしも」の時のフォロー体制が手厚いところですね。前職では人間関係の悩みが尽きなかったのですが、店長以外に相談する人がいなくて…。でもピアスグループでは、店舗だけじゃなくブランドごとにお仕事や働き方の相談ができるフォロー担当が本社にいるので、店舗メンバーには話せない話を聞いてもらえるのがとても助かります。定期的に人事部向けにコメントが送れるアンケートもあり、上司を通すことなく気軽に直接相談できるので、ひとりで溜め込むこともなくて気持ちが楽ですね。 （入社1年目／Ｎさん） Ｑ：入社のキッカケを教えてください！ 元々メイクが好きで、資格を活かした仕事がしたいと思った時に、自分の理想が叶う！と感じたブランドがケサランパサランでした。 Ｑ：他のサロンやメイクブランドと違うところは？ 他のサロンだと、継続して来店したり、毎日何かをしないといけないと思うんですが、ケサランパサランは、日常に少しだけ加えることで簡単にキレイになれるのが素敵だと感じています。あとは、ミーティングなどの場でも若手も積極的に発言できるし、絶対に否定しないという風土が根付いています。お互いを尊重し合う社風だと感じますね。 Ｑ：制度で気に入っている点はありますか？ とにかく奨学金の補助制度が本当に助かっています。母とも話していたのですが、家計がすごく助かっています。あと産休育休取得率が100％で、育休後に復帰されている方も多いので、長く働くイメージがしやすいのもいいですね。 Ｑ：お仕事内容にカウンセリングとあるのですが、どのようなことをお伺いするのですか？ その方のなりたいイメージを聞いたり、「最近顔の印象が薄くなってきて…」などのお悩みを聞いたりします。特に、ただ商品を売る・施術をするだけでなく、日常に寄り添ったアドバイスや提案ができるのも気に入っています。たとえば、「顔の右側だけシミが気になっている」というお客さまには、「運転されますか？」「運転時の日焼けが原因かもしれないので、日よけを付けてみてはいかがでしょう？」など、お客様の生活スタイルから提案することもできるんです。 ─────────────────── 描ける未来はひとつじゃない。 理想のキャリアをここで実現！ ─────────────────── 年齢を重ねたり、さまざまな経験をしていくと、「理想のキャリア」も変化していくもの。だからこそ当社では、ブランド内でのキャリアアップの他、さまざまな“キャリアの選択肢“をご用意しています。 [1]ブランド内でのキャリアアップ 一般スタッフから、アシスタントチーフ ⇒ チーフ ⇒ エリアマネージャー（3店舗以上を管理）or トレーナー へと昇格可能です。 ※実際に、入社1～2年でチーフに抜擢される若手も多く、早期キャリアアップも可能です [2]別ブランドへの異動 一定の評価基準を満たせば、ピアスグループの「ブランド異動希望登録制度」 を活用し、他ブランドへの異動 も可能！ [3] オフィス勤務など、別職種へのチャレンジ 評価基準をクリアすれば、ピアスグループのオフィス勤務 へキャリアチェンジも可能です。 （例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営（事務職）など） ※[2][3] の異動については、受け入れ先の人員状況によって異なります。

求めている人材 ◆職種・業種未経験の方も歓迎！ ◆第二新卒の方も歓迎 ＜必須条件＞ ・‥…━━━━━━━…‥・ ✅理容師免許をお持ちの方 （シェービングの実務経験は問いません） ＼こんな方なら、きっと活躍できます！／ ⭐人とお話しするのが好きな方 ⭐資格を活かして、より良い環境で働きたい方 ⭐個人プレーより、チームワークを大切にする職場で活躍したい方 ⭐技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ⭐管理職を目指したい方 ⭐待遇や福利厚生などが充実した、安心できる環境で活躍したい方 ＼活かせる経験／ ※必須ではありません ⭐男性・女性問わずシェービングの実務経験 ⭐管理職・マネジメント経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎先輩たちの「志望動機」少しだけ公開！“ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐女性らしい内装の雰囲気や研修制度の充実さに惹かれて ⭐「スタッフ同士で支え合う」社風が魅力的でした ⭐百貨店に入っているサロンだから、安心感がありました ⭐「美容大手メーカー」ならではの福利厚生も魅力！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後のキャリアについて ━━━━━━━━━━━━━━ 年齢を重ねたり、さまざまな経験をしていくと、 「理想のキャリア」も変化していくもの。 だからこそフィニでは、シェービングスタッフとして 技術を深めながら、“プロフェッショナルな道を 突き進める”キャリアをご用意しています。 ୨୧━━【キャリアの一例】━━୨୧ [1] 現場で専門性を高め続ける ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 基本技術を身につけたあとは、 ボディシェービングやブライダルシェービングなど、 さらなる技術習得に挑戦。 2段階に分けた研修カリキュラムなので、 着実にスキルを積み上げていけます。 [2] マネジメントに挑戦 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 経験を重ねたのちには、 アシスタントチーフやチーフ、 マネージャーといったポジションにもチャレンジOK。 あなたの意欲や頑張り次第で、 年齢や社歴に関係なく昇格いただけます。 [3] オフィスワークや別ブランドへのチャレンジ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 3年以上の勤務と一定の基準をクリアすると、 ピアスグループ内のオフィスワークや別 ブランドへキャリアチェンジが可能です。 （例：採用・教育担当、予約センター、 広報・マーケティング、美容部員、エステティシャンなど） ※[3] の異動については、受け入れ先の人員状況によって異なります。

求めている人材 ◆職種・業種未経験の方も歓迎！ ◆第二新卒の方も歓迎 ＜必須条件＞ ・‥…━━━━━━━…‥・ ✅理容師免許をお持ちの方 （シェービングの実務経験は問いません） ＼こんな方なら、きっと活躍できます！／ ⭐人とお話しするのが好きな方 ⭐資格を活かして、より良い環境で働きたい方 ⭐個人プレーより、チームワークを大切にする職場で活躍したい方 ⭐技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ⭐管理職を目指したい方 ⭐待遇や福利厚生などが充実した、安心できる環境で活躍したい方 ＼活かせる経験／ ※必須ではありません ⭐男性・女性問わずシェービングの実務経験 ⭐管理職・マネジメント経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎先輩たちの「志望動機」少しだけ公開！“ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐女性らしい内装の雰囲気や研修制度の充実さに惹かれて ⭐「スタッフ同士で支え合う」社風が魅力的でした ⭐百貨店に入っているサロンだから、安心感がありました ⭐「美容大手メーカー」ならではの福利厚生も魅力！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後のキャリアについて ━━━━━━━━━━━━━━ 年齢を重ねたり、さまざまな経験をしていくと、 「理想のキャリア」も変化していくもの。 だからこそフィニでは、シェービングスタッフとして 技術を深めながら、“プロフェッショナルな道を 突き進める”キャリアをご用意しています。 ୨୧━━【キャリアの一例】━━୨୧ [1] 現場で専門性を高め続ける ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 基本技術を身につけたあとは、 ボディシェービングやブライダルシェービングなど、 さらなる技術習得に挑戦。 2段階に分けた研修カリキュラムなので、 着実にスキルを積み上げていけます。 [2] マネジメントに挑戦 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 経験を重ねたのちには、 アシスタントチーフやチーフ、 マネージャーといったポジションにもチャレンジOK。 あなたの意欲や頑張り次第で、 年齢や社歴に関係なく昇格いただけます。 [3] オフィスワークや別ブランドへのチャレンジ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 3年以上の勤務と一定の基準をクリアすると、 ピアスグループ内のオフィスワークや別 ブランドへキャリアチェンジが可能です。 （例：採用・教育担当、予約センター、 広報・マーケティング、美容部員、エステティシャンなど） ※[3] の異動については、受け入れ先の人員状況によって異なります。 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ★経験は問いません！入社後の研修でしっかりレクチャーします◎ 【必須条件】美容師免許 ※2025新卒の免許取得予定の学生歓迎・2024新卒の既卒の方（第二新卒）、ブランクのある方も大歓迎です！ ╲╲こんな理由で選ばれています／／ 「複数のお客様を同時施術するのではなく、もっとお客様一人ひとりに寄り添った施術がしたいと思った」 「ちゃんとした休みが取れる仕事がよかった」 「一旦美容業界を離れたけれど、やっぱり人を綺麗にしたり、人に喜んでもらえる仕事がしたかった」 など、元美容室アシスタント／アイブロウリスト／アイデザイナー／業界ブランクがある方からも転職先として選ばれています。 ＼＼U・Iターン歓迎支援もございます／／ ■入社時に引越しが必要な場合、転居費用20万を負担／5年間住宅補助を規定支給！ ■WEB面接実施 フリーター・主婦・主夫・ブランクOK！ ─────────────────── 分かりやすい評価制度で 頑張りにふさわしい収入・ポジションを ─────────────────── 「ケサランパサラン」では、研修期間はあるものの、3週間後には現場デビュー！美容師などと違って、アシスタント制度を設けず、新人でも積極的に施術を行うためスピーディーに技術を身につけることが可能です。 また、個人の売上ノルマなどは無く、店舗全員でチームワークを活かして仕事に取り組むのも、当社ならでは。とはいえ、一人ひとりの頑張りや成功事例は全体に共有し、「もっとこうした方がいいかも！」というアドバイスもしっかり行います。 年に2回は定期面談を行い、自分の仕事の評価や方向性をしっかりとフィードバック。成果は年3回の賞与やポジションアップでしっかりと反映していきます。 ▼先輩たちの収入＆キャリアアップ例 ★入社2年目／アシスタントチーフ 月給30万9000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） ★入社3年目／チーフ 月給33万6000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） ─────────────────── 先輩社員の“声”、集めました！ ─────────────────── （入社5年目／Ｉさん） Ｑ：入社のキッカケを教えてください！ 以前は美容師をしていたんですが、手荒れがひどくて退職。その後、6年ほどアパレル勤務を経験しました。 美容師資格も活かせて、施術もメイクもできるケサランパサランは、色々なことにチャレンジしたい自分にはピッタリの環境でした。また、ケサランパサランでは、頑張ったことをフィードバックしていただいたり、それが昇格・昇給に反映されるのがとても明快でよかったです。 Ｑ：実際に、現在はエリアマネージャーをされているとか？ はい。入社半年ほどでチーフに抜擢いただき、1年ほど前からエリアマネージャーを任されています。年齢や経験年数に関わらず評価していただける環境だと感じています。 Ｑ：他のサロンやメイクブランドと違うところは？ まつげエクステとアイブロウメニューを提案しているサロンは他にもありますが、当社はメイクも手掛けて、トータルにお顔をキレイにできるお手伝いができるのがいいですね。他のサロンだと決まったメニューの中からお客様が選んだ施術を行うだけですが、当社だと「優しい印象になりたい」などフワッとした希望からうかがって、顔型分析をして必ず2パターンご提案するんです。「とても自然にキレイになれた」と喜ばれることが多いんですよ。 Ｑ：店舗の雰囲気はいかがですか？ 女性だけの職場では友達の延長のような雰囲気になってしまうケースも見てきたのですが、良い意味でさっぱりしている方ばかりでとても働きやすいです。個人ノルマもないのでチームプレーの意識が強く、それぞれが得意分野を発揮しながら活躍しています。 Q：大手企業だからこその安心感を感じることはありますか？ 「もしも」の時のフォロー体制が手厚いところですね。前職では人間関係の悩みが尽きなかったのですが、店長以外に相談する人がいなくて…。でもピアスグループでは、店舗だけじゃなくブランドごとにお仕事や働き方の相談ができるフォロー担当が本社にいるので、店舗メンバーには話せない話を聞いてもらえるのがとても助かります。定期的に人事部向けにコメントが送れるアンケートもあり、上司を通すことなく気軽に直接相談できるので、ひとりで溜め込むこともなくて気持ちが楽ですね。 （入社1年目／Ｎさん） Ｑ：入社のキッカケを教えてください！ 元々メイクが好きで、資格を活かした仕事がしたいと思った時に、自分の理想が叶う！と感じたブランドがケサランパサランでした。 Ｑ：他のサロンやメイクブランドと違うところは？ 他のサロンだと、継続して来店したり、毎日何かをしないといけないと思うんですが、ケサランパサランは、日常に少しだけ加えることで簡単にキレイになれるのが素敵だと感じています。あとは、ミーティングなどの場でも若手も積極的に発言できるし、絶対に否定しないという風土が根付いています。お互いを尊重し合う社風だと感じますね。 Ｑ：制度で気に入っている点はありますか？ とにかく奨学金の補助制度が本当に助かっています。母とも話していたのですが、家計がすごく助かっています。あと産休育休取得率が100％で、育休後に復帰されている方も多いので、長く働くイメージがしやすいのもいいですね。 Ｑ：お仕事内容にカウンセリングとあるのですが、どのようなことをお伺いするのですか？ その方のなりたいイメージを聞いたり、「最近顔の印象が薄くなってきて…」などのお悩みを聞いたりします。特に、ただ商品を売る・施術をするだけでなく、日常に寄り添ったアドバイスや提案ができるのも気に入っています。たとえば、「顔の右側だけシミが気になっている」というお客さまには、「運転されますか？」「運転時の日焼けが原因かもしれないので、日よけを付けてみてはいかがでしょう？」など、お客様の生活スタイルから提案することもできるんです。 ─────────────────── 描ける未来はひとつじゃない。 理想のキャリアをここで実現！ ─────────────────── 年齢を重ねたり、さまざまな経験をしていくと、「理想のキャリア」も変化していくもの。だからこそ当社では、ブランド内でのキャリアアップの他、さまざまな“キャリアの選択肢“をご用意しています。 [1]ブランド内でのキャリアアップ 一般スタッフから、アシスタントチーフ ⇒ チーフ ⇒ エリアマネージャー（3店舗以上を管理）or トレーナー へと昇格可能です。 ※実際に、入社1～2年でチーフに抜擢される若手も多く、早期キャリアアップも可能です [2]別ブランドへの異動 一定の評価基準を満たせば、ピアスグループの「ブランド異動希望登録制度」 を活用し、他ブランドへの異動 も可能！ [3] オフィス勤務など、別職種へのチャレンジ 評価基準をクリアすれば、ピアスグループのオフィス勤務 へキャリアチェンジも可能です。 （例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営（事務職）など） ※[2][3] の異動については、受け入れ先の人員状況によって異なります。

求めている人材 オングレースでは、ネイリストという 肩書き以上に、“手のケアを通して、 お客様の心を癒す存在”を求めています。 ネイルの技術に自信がなくても、 「人と丁寧に向き合うのが好き」 「お客様にリラックスして 帰ってもらいたい」 そんな想いがあれば、 きっとご活躍いただけます。 【必須条件】 ■JNECネイリスト技能検定3級以上 ブランクのある方も大歓迎です！ 【こんな方はピッタリ！】 ◎人と話すこと、丁寧な接客が好きな方 ◎ネイルだけでなく、ハンドケアや フットケアなど、美容全般に興味がある方 ◎より高級感のある接客スキルを 身につけたい方 ◎教育体制が充実している会社で、 スキルアップしたい方 ◎安定した環境で、長く活躍したい方 ◎お子様の手が離れ、 本格的に仕事に復帰したい方 【こんな経験がある方は歓迎】 ※必須ではありません ・ネイルサロン勤務経験、 エステティックサロン勤務経験 ・美容部員、 ビューティーアドバイザーの経験 ・クリニック受付、ホテル、 アパレル、宝飾などの接客経験 ・マニュアル対応ではない接客販売経験 （カウンセリング・提案経験は尚良） ＼＼U・Iターン歓迎支援もございます／／ ■入社時に引越しが必要な場合、 転居費用20万を負担／ 5年間住宅補助を規定支給！ ■WEB面接実施 フリーター・主婦・主夫・ブランクOK！ アピールポイント： ─────────────────── 活躍中の先輩たちへ、質問しました！ ─────────────────── （入社3年目／Ｎさん／32歳） Ｑ：入社のキッカケは？ 前職で医療事務をしていた頃、趣味の一環としてネイルスクールへ通い始めました。 その時に、「せっかくの資格を活かしたい！」という想いで、未経験からでもスタートできる職場を探していました。 「長いネイルやアートを提供するより、ケア重視のサロンがいいな」と思っていたところ、「爪や手元までを美しく見せる」というコンセプトのオングレースに出会いました。 Ｑ：転職して変わったことはありますか？ 前職では昇給やキャリアアップがなく、将来に漠然とした不安がありました。 オングレースでは実力や頑張りに応じて昇給・昇格が当たり前で、実際に私もアシスタントチーフに昇格できました！ Ｑ：どんなお客様が多いですか？ 年齢と共に、手の甲のシワ・シミなどが気になり、ケアをしたいと来店される方が多いですね。 ネイルサロンというより、手元を含めたケアが目的の方が多く、「爪を育てたい」「仕事柄ネイルはできないが、せめてキレイに見せたい」という方もいらっしゃいます。 Ｑ：印象に残っている エピソードはありますか？ 「あなたに施術してもらった後、出先で手元を褒められたの」と次のご来店時に嬉しそうに報告してくれたお客様がいらっしゃいました。 百貨店ということもあって、穏やかで優しいお客様が多いですね。 Q：今後の目標を教えてください！ もっと技術を向上させたいですね！ 今後結婚や子育てなどを経て、ライフステージが変わってもこの仕事を続けたいです。 今は「まだまだだな」と思うことも多いので、後輩に自信を持って指導できるようになりたいです。 ゆくゆくはチーフへのポジションアップも目指してます！ （入社2年目／Ｙさん／29歳） Ｑ：入社のキッカケは？ 前職は百貨店でジュエリー販売をしていて、ネイルのお仕事は未経験でした。 でも元々ネイルサロンに通うくらいネイルのことは大好きで！ 趣味の延長で通っていたネイルスクールでしたが、本格的に仕事にしたいと考えるようになりました。 Ｑ：オングレースを選んだ理由は？ 未経験だったので、とにかく研修の充実さは最優先して探していました。 また、企業の安定性も重視していましたね。 たまたま求人でオングレースを見つけて、「爪だけでなく、手元全体をキレイにできる」という点が魅力に感じました。 ジュエリー販売をしていた時は、手が美しく見えないと悩む方も多かったので、素直に「いいな」と思いました。 Ｑ：実際に入社して、どうでしたか？ 本当に研修がすごく充実していて、嬉しい驚きでした！ 仕事の合間で研修するのかな…と思ってたんですが、本当に研修だけの時間をとって、しっかり育ててもらったなと思います。 Ｑ：会社の制度についてはいかがですか？ 福利厚生の面では、交通費が全額負担してもらえるのがありがたいです。 色々なサロンを受けましたが、全額だしてくれるところは少なかったので。 また、昇給やボーナスもしっかりあって、「ちゃんと自分の頑張りを評価してくれているな」という気持ちがあります。 Ｑ：最後に、オングレースの 好きなところを教えてください！ オングレースは、手足に何かしらの悩みを持って来店される方が多く、「オングレースじゃなきゃダメ」と思ってくださる方が多いんです。 どこのサロンよりもケアメニューが充実しているからこそ、お客様のお悩みを改善できた時には目に見えて喜んでいただけます。 「ありがとう」と言ってもらえるのが、やっぱり一番いいですね。

求めている人材 ★研修カリキュラムがしっかりしてるので、経験は一切問いません！ 【必須条件】美容師免許 ※2025・2026新卒の免許取得予定の学生歓迎・2024新卒の既卒の方（第二新卒）、ブランクのある方も大歓迎です！ ╲╲こんな理由で選ばれています／／ 「複数のお客様を同時施術ではなく、もっとお客様一人ひとりに向き合って施術がしたいと思った」 「ちゃんとした休みが取れる仕事がよかった」 「一旦美容業界を離れたけれど、やっぱり人を綺麗にしたり、人に喜んでもらえる仕事がしたかった」 など、元美容室アシスタント／アイデザイナー／業界ブランクがある方からも転職先として選ばれています。 ＼＼U・Iターン歓迎支援も！／／ ・転居費用20万を負担／5年間住宅補助あり(規定あり) ・WEB面接実施 フリーター・主婦・主夫・ブランクOK！ ◆アピールポイント ─────────────────── 充実の研修制度！約1ヶ月半でプロに！ ─────────────────── ＼＼具体的な研修内容は？／／ ■ピアスグループ共通教育（オンライン受講6日） 研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなどを学びます。 ↓ ■ケサランパサラン技術研修（約2週間） シェーバーを使用してのアイブロウ技術やメイク方法（タッチアップ）を学びながら、製品理解も進めます。 後半はモニター様への施術・接客を繰り返し行なって、技術や接客・提案力を身につけます。 ↓ ■店舗配属 ↓ ■店舗でのOJT 数日間、教育担当の先輩スタッフが横につき、予約のお客様の施術を交代で行います。先輩スタッフの接客・施術を見て学び、また、ご自身の施術に対してフィードバックをもらうなどをしながら、研修で身につけた技術を定着させていきます。 ↓ ■入社から約1ヶ月半後、アイブロウ＆製品販売担当として独り立ち！ その後も3ヶ月間は個別で技術フォローを行うので、ひとりにさせません。 ↓ ■入社後6ヶ月後、まつげエクステ研修を経てアイデザイナーとしてのキャリアもスタート！ 常に定期面談を行い、デビュー後も個別の技術チェックや定期面談など、あなたの成長をバックアップいたします。 ＼＼ここもポイント／／ ★モニター様はすべて会社が手配！（費用負担もなし） ★研修期間中も給与や条件に変更なし！ ★遠方の方には食事つきホテルをご用意！ ★終業後の技術レッスン・セミナーは一切なし！ - 現在当社で働く先輩社員に 聞いてみました。 Q.一言でケサランパサランを説明するなら？ - ■Iさん：お顔をトータルでキレイにしてあげられるブランド。まつげエクステとアイブロウメニューを提案しているサロンはありますが、メイクまでできて、その製品を販売までできるのが強みだと感じます。 ■Mさん：お悩みを解決するためのサロン。他のサロンに行ったときには悩みをヒアリングされることはありませんが、ケサランパサランは悩みに寄り添った接客をしているので他サロンと違うなと思います。 ■Nさん：自分たちの手でお客様を笑顔にできる仕事。苦労してとった資格や学んだ技術など、自分たちが努力したことでお客様を笑顔にできて喜んでもらえたり、ダイレクトに数字になったりしたときにやりがいがあります。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ メイクアップのリーディングブランドだからこそ、まつげエクステとアイブロウ施術のみならず、高いテスト基準をクリアしたベースメイク中心のメイクアップ製品を取り揃え、販売も行っています。ベースメイク製品が中心で、例えばコンシーラーは、目元用・ニキビなどのポイント用・シミやそばかす用と、悩みに合わせた3種類を展開。さらに、ブラシやツールもカテゴリごとに揃え、メイクアップブランドならではの細やかなご提案が可能です。トレンドに流されることなく、長く愛される製品だけを扱っているため、シーズンごとに新商品が次々と登場することもありません。取り扱う商品は多くありませんが、それは“本当に必要なもの”だけをこだわり抜いているから。そのため、新しいアイテムの知識を覚え直す負担も少なく、じっくりと技術を磨きながら、より深い提案力を身につけることができます。 華美なお顔ではなく、持って生まれたお顔を活かしながらナチュラルな美しさを引き出すお手伝いをするブランドです。 ★製品購入のみで来店されるお客様の対応も行っていただきます。そこで悩み等をカウンセリングしながら、施術メニューの提案も行います。 - Q.これは助かるな～と思う、 会社の制度や待遇はありますか。 - ■Nさん：とにかく奨学金の制度がありがたいです！「助かるね」と母とも話しています。 ■Iさん：アパレル経験もありますが、接客の仕方などを教えてもらったことがなくて。でもケサランパサランには接客マニュアルがあり、一連の流れについてのトークスクリプトを研修で教えてもらえるのですが、これが良くできているんです。5年目ですが今でも手本をなぞるように接客すると売上があがりますね。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ ピアスグループでは、業界で珍しく【奨学金返還支援制度】を導入しており、新卒・中途問わず、奨学金を返還中の方向けに毎月返却額の80％を会社が負担する制度があります。ピアスグループに勤務いただいている期間はずっと、返還額の８割（月額上限12,000円）を 負担し代理で返還します。 ★退職時に返却も必要ありません！※規定あり - Q. 他社や個人サロンではなく、 ケサランパサランだからこそ、 働き続けられる理由は？ - ■Iさん：同じことをずっとしているのではなく、スキルが増えていく実感があるから。評価も分かりやすく、上司や本部との定期面談があったり、昇格・昇給も早いので、自分が長く働く想像がつきやすいと感じます。 あと、私はSNSが得意ではなくて…お客様に指名されるかどうかが売上に大きくかかわってくる美容の仕事は、セルフプロデュースが必要なサロンも多いですが、ケサランパサランでは本部が全て広報を担当してくれるので、本業に集中できるのもありがたいです。 ■Nさん：指名制ではないので同僚との指名争いに疲れることもなく、チームで協力して進められるのがやりやすいです。 ■Mさん：大手グループなので、店舗だけじゃなく本社のサポートが手厚い。ゆくゆくは違うブランドに異動が可能だったり、会社の中で様々な経験ができるのも好奇心旺盛な私には合ってると感じます。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ ケサランパサランには年齢や年数による序列はありません。入社1～2年でチーフになることもよくあるなど、ステップアップ(昇進・昇給)が早いのが特徴です。 なお、当社ではブランド内でチーフ⇒エリアマネージャーとステップアップを目指す以外に、2つのキャリアがあります。一定の評価基準をクリアすれば、 （１）「ブランド異動希望登録制度」を使って、他ブランドへの異動 （２）ピアスグループのオフィス勤務（例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営(事務職)など）へ異動 などが可能です。全くの別職種に挑戦して、転職をせずにグループ内でキャリアチェンジもできますよ！ ※(1)(2)については、受け入れ先の人員状況によっても異なります。 - Q.この仕事で 「お客様の役に立てた！」 「お客様に喜んでもらえた！」 エピソードがあれば教えてください。 - ■Mさん：化粧を全然したことがないというお客様が、オススメした製品を気に入ってくださって、お渡ししたアドバイスシートをくしゃくしゃになるまで使い込んでくださっていたと聞いた時。本当に嬉しくて、お役に立てた！と思えたエピソードです。 ■Iさん：「娘の結婚式に参列するためにメイクのやり方から教えて欲しい」と来店されたお客様がいらっしゃったので、眉・まつげの施術とメイクを担当したところ「すごい自然に綺麗になれた」と大喜びされ、握手を求められました。 ■Nさん：リピーターの方ばかりなので、相談されることも多くて。「シミが気になる」と言われたら、「運転席で右側から良く日を浴びてませんか？」と聞いてみたり、「寝る時の体制を変えてみませんか？」と伝えたり、メイクや施術以外の対策も伝えると喜んでいただけます。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 百貨店内にある店舗となり、他社サロンとは一線を画した技術・接客サービスを提供しています。 7割がリピーター様となり古くからの固定顧客様にご利用いただいているため、個人ノルマはありません。 未経験の方やブランクがある方もご安心ください。研修では研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなど「社会人の基礎的なマナー」からお伝えしますので、どなたでも未経験からプロになっていただけます。

求めている人材 ✅ブランク不問！ ✅美容業界への復帰を全力でサポート！ 一度業界を離れた方、実務経験が少ない方が 安心して業界復帰できる環境、 制度が整っています。 実務未経験者も大歓迎！ ＜必須条件 ＞ 美容師免許をお持ちの方 ・一度はあきらめたけど、 やっぱり美容の世界で働きたい方 ・眉に興味・関心のある方 （未経験でも歓迎します！） ・お客様をキレイにして差し上げたい という想いのある方 ・仲間と信頼し合い、協力しながら お仕事をしたい方 ＜歓迎条件＞ ・未経験OK（施術の実務経験は不問） ・ブランクのある方歓迎 ・20代・30代の女性が活躍中 ・美容師、アイデザイナー出身の方活躍中！ ・チームワークを大切にできる方歓迎 ・接客が好きな方歓迎 現在活躍しているスタッフも、 アイ未経験、ブランクあり、 異業種からの転身者が大半です。 私たちと一緒にケサランパサランで 高いレベルの技術と接客を身につけて 眉のスペシャリストに ステップアップしませんか？

求めている人材 ★研修カリキュラムがしっかりしてるので、経験は一切問いません！ 【必須条件】美容師免許 ※2025・2026新卒の免許取得予定の学生歓迎・2024新卒の既卒の方（第二新卒）、ブランクのある方も大歓迎です！ ╲╲こんな理由で選ばれています／／ 「複数のお客様を同時施術ではなく、もっとお客様一人ひとりに向き合って施術がしたいと思った」 「ちゃんとした休みが取れる仕事がよかった」 「一旦美容業界を離れたけれど、やっぱり人を綺麗にしたり、人に喜んでもらえる仕事がしたかった」 など、元美容室アシスタント／アイデザイナー／業界ブランクがある方からも転職先として選ばれています。 ＼＼U・Iターン歓迎支援も！／／ ・転居費用20万を負担／5年間住宅補助あり(規定あり) ・WEB面接実施 フリーター・主婦・主夫・ブランクOK！ ◆アピールポイント ─────────────────── 充実の研修制度！約1ヶ月半でプロに！ ─────────────────── ＼＼具体的な研修内容は？／／ ■ピアスグループ共通教育（オンライン受講6日） 研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなどを学びます。 ↓ ■ケサランパサラン技術研修（約2週間） シェーバーを使用してのアイブロウ技術やメイク方法（タッチアップ）を学びながら、製品理解も進めます。 後半はモニター様への施術・接客を繰り返し行なって、技術や接客・提案力を身につけます。 ↓ ■店舗配属 ↓ ■店舗でのOJT 数日間、教育担当の先輩スタッフが横につき、予約のお客様の施術を交代で行います。先輩スタッフの接客・施術を見て学び、また、ご自身の施術に対してフィードバックをもらうなどをしながら、研修で身につけた技術を定着させていきます。 ↓ ■入社から約1ヶ月半後、アイブロウ＆製品販売担当として独り立ち！ その後も3ヶ月間は個別で技術フォローを行うので、ひとりにさせません。 ↓ ■入社後6ヶ月後、まつげエクステ研修を経てアイデザイナーとしてのキャリアもスタート！ 常に定期面談を行い、デビュー後も個別の技術チェックや定期面談など、あなたの成長をバックアップいたします。 ＼＼ここもポイント／／ ★モニター様はすべて会社が手配！（費用負担もなし） ★研修期間中も給与や条件に変更なし！ ★遠方の方には食事つきホテルをご用意！ ★終業後の技術レッスン・セミナーは一切なし！ - 現在当社で働く先輩社員に 聞いてみました。 Q.一言でケサランパサランを説明するなら？ - ■Iさん：お顔をトータルでキレイにしてあげられるブランド。まつげエクステとアイブロウメニューを提案しているサロンはありますが、メイクまでできて、その製品を販売までできるのが強みだと感じます。 ■Mさん：お悩みを解決するためのサロン。他のサロンに行ったときには悩みをヒアリングされることはありませんが、ケサランパサランは悩みに寄り添った接客をしているので他サロンと違うなと思います。 ■Nさん：自分たちの手でお客様を笑顔にできる仕事。苦労してとった資格や学んだ技術など、自分たちが努力したことでお客様を笑顔にできて喜んでもらえたり、ダイレクトに数字になったりしたときにやりがいがあります。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ メイクアップのリーディングブランドだからこそ、まつげエクステとアイブロウ施術のみならず、高いテスト基準をクリアしたベースメイク中心のメイクアップ製品を取り揃え、販売も行っています。ベースメイク製品が中心で、例えばコンシーラーは、目元用・ニキビなどのポイント用・シミやそばかす用と、悩みに合わせた3種類を展開。さらに、ブラシやツールもカテゴリごとに揃え、メイクアップブランドならではの細やかなご提案が可能です。トレンドに流されることなく、長く愛される製品だけを扱っているため、シーズンごとに新商品が次々と登場することもありません。取り扱う商品は多くありませんが、それは“本当に必要なもの”だけをこだわり抜いているから。そのため、新しいアイテムの知識を覚え直す負担も少なく、じっくりと技術を磨きながら、より深い提案力を身につけることができます。 華美なお顔ではなく、持って生まれたお顔を活かしながらナチュラルな美しさを引き出すお手伝いをするブランドです。 ★製品購入のみで来店されるお客様の対応も行っていただきます。そこで悩み等をカウンセリングしながら、施術メニューの提案も行います。 - Q.これは助かるな～と思う、 会社の制度や待遇はありますか。 - ■Nさん：とにかく奨学金の制度がありがたいです！「助かるね」と母とも話しています。 ■Iさん：アパレル経験もありますが、接客の仕方などを教えてもらったことがなくて。でもケサランパサランには接客マニュアルがあり、一連の流れについてのトークスクリプトを研修で教えてもらえるのですが、これが良くできているんです。5年目ですが今でも手本をなぞるように接客すると売上があがりますね。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ ピアスグループでは、業界で珍しく【奨学金返還支援制度】を導入しており、新卒・中途問わず、奨学金を返還中の方向けに毎月返却額の80％を会社が負担する制度があります。ピアスグループに勤務いただいている期間はずっと、返還額の８割（月額上限12,000円）を 負担し代理で返還します。 ★退職時に返却も必要ありません！※規定あり - Q. 他社や個人サロンではなく、 ケサランパサランだからこそ、 働き続けられる理由は？ - ■Iさん：同じことをずっとしているのではなく、スキルが増えていく実感があるから。評価も分かりやすく、上司や本部との定期面談があったり、昇格・昇給も早いので、自分が長く働く想像がつきやすいと感じます。 あと、私はSNSが得意ではなくて…お客様に指名されるかどうかが売上に大きくかかわってくる美容の仕事は、セルフプロデュースが必要なサロンも多いですが、ケサランパサランでは本部が全て広報を担当してくれるので、本業に集中できるのもありがたいです。 ■Nさん：指名制ではないので同僚との指名争いに疲れることもなく、チームで協力して進められるのがやりやすいです。 ■Mさん：大手グループなので、店舗だけじゃなく本社のサポートが手厚い。ゆくゆくは違うブランドに異動が可能だったり、会社の中で様々な経験ができるのも好奇心旺盛な私には合ってると感じます。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ ケサランパサランには年齢や年数による序列はありません。入社1～2年でチーフになることもよくあるなど、ステップアップ(昇進・昇給)が早いのが特徴です。 なお、当社ではブランド内でチーフ⇒エリアマネージャーとステップアップを目指す以外に、2つのキャリアがあります。一定の評価基準をクリアすれば、 （１）「ブランド異動希望登録制度」を使って、他ブランドへの異動 （２）ピアスグループのオフィス勤務（例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営(事務職)など）へ異動 などが可能です。全くの別職種に挑戦して、転職をせずにグループ内でキャリアチェンジもできますよ！ ※(1)(2)については、受け入れ先の人員状況によっても異なります。 - Q.この仕事で 「お客様の役に立てた！」 「お客様に喜んでもらえた！」 エピソードがあれば教えてください。 - ■Mさん：化粧を全然したことがないというお客様が、オススメした製品を気に入ってくださって、お渡ししたアドバイスシートをくしゃくしゃになるまで使い込んでくださっていたと聞いた時。本当に嬉しくて、お役に立てた！と思えたエピソードです。 ■Iさん：「娘の結婚式に参列するためにメイクのやり方から教えて欲しい」と来店されたお客様がいらっしゃったので、眉・まつげの施術とメイクを担当したところ「すごい自然に綺麗になれた」と大喜びされ、握手を求められました。 ■Nさん：リピーターの方ばかりなので、相談されることも多くて。「シミが気になる」と言われたら、「運転席で右側から良く日を浴びてませんか？」と聞いてみたり、「寝る時の体制を変えてみませんか？」と伝えたり、メイクや施術以外の対策も伝えると喜んでいただけます。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 百貨店内にある店舗となり、他社サロンとは一線を画した技術・接客サービスを提供しています。 7割がリピーター様となり古くからの固定顧客様にご利用いただいているため、個人ノルマはありません。 未経験の方やブランクがある方もご安心ください。研修では研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなど「社会人の基礎的なマナー」からお伝えしますので、どなたでも未経験からプロになっていただけます。

求めている人材 ★経験は問いません！入社後の研修でしっかりレクチャーします◎ 【必須条件】美容師免許 ※2025新卒の免許取得予定の学生歓迎・2024新卒の既卒の方（第二新卒）、ブランクのある方も大歓迎です！ ╲╲こんな理由で選ばれています／／ 「複数のお客様を同時施術するのではなく、もっとお客様一人ひとりに寄り添った施術がしたいと思った」 「ちゃんとした休みが取れる仕事がよかった」 「一旦美容業界を離れたけれど、やっぱり人を綺麗にしたり、人に喜んでもらえる仕事がしたかった」 など、元美容室アシスタント／アイブロウリスト／アイデザイナー／業界ブランクがある方からも転職先として選ばれています。 ＼＼U・Iターン歓迎支援もございます／／ ■入社時に引越しが必要な場合、転居費用20万を負担／5年間住宅補助を規定支給！ ■WEB面接実施 フリーター・主婦・主夫・ブランクOK！ ─────────────────── 分かりやすい評価制度で 頑張りにふさわしい収入・ポジションを ─────────────────── 「ケサランパサラン」では、研修期間はあるものの、3週間後には現場デビュー！美容師などと違って、アシスタント制度を設けず、新人でも積極的に施術を行うためスピーディーに技術を身につけることが可能です。 また、個人の売上ノルマなどは無く、店舗全員でチームワークを活かして仕事に取り組むのも、当社ならでは。とはいえ、一人ひとりの頑張りや成功事例は全体に共有し、「もっとこうした方がいいかも！」というアドバイスもしっかり行います。 年に2回は定期面談を行い、自分の仕事の評価や方向性をしっかりとフィードバック。成果は年3回の賞与やポジションアップでしっかりと反映していきます。 ▼先輩たちの収入＆キャリアアップ例 ★入社2年目／アシスタントチーフ 月給30万9000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） ★入社3年目／チーフ 月給33万6000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） ─────────────────── 先輩社員の“声”、集めました！ ─────────────────── （入社5年目／Ｉさん） Ｑ：入社のキッカケを教えてください！ 以前は美容師をしていたんですが、手荒れがひどくて退職。その後、6年ほどアパレル勤務を経験しました。 美容師資格も活かせて、施術もメイクもできるケサランパサランは、色々なことにチャレンジしたい自分にはピッタリの環境でした。また、ケサランパサランでは、頑張ったことをフィードバックしていただいたり、それが昇格・昇給に反映されるのがとても明快でよかったです。 Ｑ：実際に、現在はエリアマネージャーをされているとか？ はい。入社半年ほどでチーフに抜擢いただき、1年ほど前からエリアマネージャーを任されています。年齢や経験年数に関わらず評価していただける環境だと感じています。 Ｑ：他のサロンやメイクブランドと違うところは？ まつげエクステとアイブロウメニューを提案しているサロンは他にもありますが、当社はメイクも手掛けて、トータルにお顔をキレイにできるお手伝いができるのがいいですね。他のサロンだと決まったメニューの中からお客様が選んだ施術を行うだけですが、当社だと「優しい印象になりたい」などフワッとした希望からうかがって、顔型分析をして必ず2パターンご提案するんです。「とても自然にキレイになれた」と喜ばれることが多いんですよ。 Ｑ：店舗の雰囲気はいかがですか？ 女性だけの職場では友達の延長のような雰囲気になってしまうケースも見てきたのですが、良い意味でさっぱりしている方ばかりでとても働きやすいです。個人ノルマもないのでチームプレーの意識が強く、それぞれが得意分野を発揮しながら活躍しています。 Q：大手企業だからこその安心感を感じることはありますか？ 「もしも」の時のフォロー体制が手厚いところですね。前職では人間関係の悩みが尽きなかったのですが、店長以外に相談する人がいなくて…。でもピアスグループでは、店舗だけじゃなくブランドごとにお仕事や働き方の相談ができるフォロー担当が本社にいるので、店舗メンバーには話せない話を聞いてもらえるのがとても助かります。定期的に人事部向けにコメントが送れるアンケートもあり、上司を通すことなく気軽に直接相談できるので、ひとりで溜め込むこともなくて気持ちが楽ですね。 （入社1年目／Ｎさん） Ｑ：入社のキッカケを教えてください！ 元々メイクが好きで、資格を活かした仕事がしたいと思った時に、自分の理想が叶う！と感じたブランドがケサランパサランでした。 Ｑ：他のサロンやメイクブランドと違うところは？ 他のサロンだと、継続して来店したり、毎日何かをしないといけないと思うんですが、ケサランパサランは、日常に少しだけ加えることで簡単にキレイになれるのが素敵だと感じています。あとは、ミーティングなどの場でも若手も積極的に発言できるし、絶対に否定しないという風土が根付いています。お互いを尊重し合う社風だと感じますね。 Ｑ：制度で気に入っている点はありますか？ とにかく奨学金の補助制度が本当に助かっています。母とも話していたのですが、家計がすごく助かっています。あと産休育休取得率が100％で、育休後に復帰されている方も多いので、長く働くイメージがしやすいのもいいですね。 Ｑ：お仕事内容にカウンセリングとあるのですが、どのようなことをお伺いするのですか？ その方のなりたいイメージを聞いたり、「最近顔の印象が薄くなってきて…」などのお悩みを聞いたりします。特に、ただ商品を売る・施術をするだけでなく、日常に寄り添ったアドバイスや提案ができるのも気に入っています。たとえば、「顔の右側だけシミが気になっている」というお客さまには、「運転されますか？」「運転時の日焼けが原因かもしれないので、日よけを付けてみてはいかがでしょう？」など、お客様の生活スタイルから提案することもできるんです。 ─────────────────── 描ける未来はひとつじゃない。 理想のキャリアをここで実現！ ─────────────────── 年齢を重ねたり、さまざまな経験をしていくと、「理想のキャリア」も変化していくもの。だからこそ当社では、ブランド内でのキャリアアップの他、さまざまな“キャリアの選択肢“をご用意しています。 [1]ブランド内でのキャリアアップ 一般スタッフから、アシスタントチーフ ⇒ チーフ ⇒ エリアマネージャー（3店舗以上を管理）or トレーナー へと昇格可能です。 ※実際に、入社1～2年でチーフに抜擢される若手も多く、早期キャリアアップも可能です [2]別ブランドへの異動 一定の評価基準を満たせば、ピアスグループの「ブランド異動希望登録制度」 を活用し、他ブランドへの異動 も可能！ [3] オフィス勤務など、別職種へのチャレンジ 評価基準をクリアすれば、ピアスグループのオフィス勤務 へキャリアチェンジも可能です。 （例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営（事務職）など） ※[2][3] の異動については、受け入れ先の人員状況によって異なります。

求める人材: 要美容師免許 ≪こんな方におすすめ≫ ・アシスタントからスタイリストを目指したい方 ・美容師免許やアシスタント経験を活かしたい方 ・ブランクから美容師の仕事に復帰したい方 ・技術を基礎から学び直したい方 ・モデルハントやSNS投稿などの負担を減らしたい方 ・研修費用を気にせずスキルアップしたい方 ・安定した収入を得ながら技術を磨きたい方

求めている人材 ◆美容師免許必須 ◆アイスタイリスト技術者としての勤務経験1年以上ある方 ≪求める人物像≫ ◆美容師免許を活かしたい方 ◆アイスタイリストの経験を活かしたい方 ◆お客様をキレイにしたい方 ◆チームワークを大切にしたい方 ※ご勤務には美容師免許が必須となります

求めている人材 ◆美容師免許必須 ◆アイスタイリスト技術者としての勤務経験1年以上ある方 ≪求める人物像≫ ◆美容師免許を活かしたい方 ◆アイスタイリストの経験を活かしたい方 ◆お客様をキレイにしたい方 ◆チームワークを大切にしたい方 ※ご勤務には美容師免許が必須となります

求めている人材 ◆職種・業種未経験の方も歓迎！ ◆第二新卒の方も歓迎 ＜必須条件＞ ・‥…━━━━━━━…‥・ ✅理容師免許をお持ちの方 （シェービングの実務経験は問いません） ＼こんな方なら、きっと活躍できます！／ ⭐人とお話しするのが好きな方 ⭐資格を活かして、より良い環境で働きたい方 ⭐個人プレーより、チームワークを大切にする職場で活躍したい方 ⭐技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ⭐管理職を目指したい方 ⭐待遇や福利厚生などが充実した、安心できる環境で活躍したい方 ＼活かせる経験／ ※必須ではありません ⭐男性・女性問わずシェービングの実務経験 ⭐管理職・マネジメント経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎先輩たちの「志望動機」少しだけ公開！“ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐女性らしい内装の雰囲気や研修制度の充実さに惹かれて ⭐「スタッフ同士で支え合う」社風が魅力的でした ⭐百貨店に入っているサロンだから、安心感がありました ⭐「美容大手メーカー」ならではの福利厚生も魅力！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後のキャリアについて ━━━━━━━━━━━━━━ 年齢を重ねたり、さまざまな経験をしていくと、 「理想のキャリア」も変化していくもの。 だからこそフィニでは、シェービングスタッフとして 技術を深めながら、“プロフェッショナルな道を 突き進める”キャリアをご用意しています。 ୨୧━━【キャリアの一例】━━୨୧ [1] 現場で専門性を高め続ける ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 基本技術を身につけたあとは、 ボディシェービングやブライダルシェービングなど、 さらなる技術習得に挑戦。 2段階に分けた研修カリキュラムなので、 着実にスキルを積み上げていけます。 [2] マネジメントに挑戦 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 経験を重ねたのちには、 アシスタントチーフやチーフ、 マネージャーといったポジションにもチャレンジOK。 あなたの意欲や頑張り次第で、 年齢や社歴に関係なく昇格いただけます。 [3] オフィスワークや別ブランドへのチャレンジ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 3年以上の勤務と一定の基準をクリアすると、 ピアスグループ内のオフィスワークや別 ブランドへキャリアチェンジが可能です。 （例：採用・教育担当、予約センター、 広報・マーケティング、美容部員、エステティシャンなど） ※[3] の異動については、受け入れ先の人員状況によって異なります。 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ・2026年3月 理容師免許取得予定者 どれか一つでも当てはまる方はフィニで活躍いただけます！ ・人とお話しするのが好きで、積極的にお客様とコミュニケーションを取りたい方 ・レディスシェービングの技術を身につけたい方 ・協力し合い、チームワークを大切にする職場でお仕事をしたい方 ・技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ・管理職を目指したい方、管理職を経験されてきた方 ・待遇・福利厚生がしっかりしている会社で働きたい方 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ◆職種・業種未経験の方も歓迎！ ◆第二新卒の方も歓迎 ＜必須条件＞ ・‥…━━━━━━━…‥・ ✅理容師免許をお持ちの方 （シェービングの実務経験は問いません） ＼こんな方なら、きっと活躍できます！／ ⭐人とお話しするのが好きな方 ⭐資格を活かして、より良い環境で働きたい方 ⭐個人プレーより、チームワークを大切にする職場で活躍したい方 ⭐技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ⭐管理職を目指したい方 ⭐待遇や福利厚生などが充実した、安心できる環境で活躍したい方 ＼活かせる経験／ ※必須ではありません ⭐男性・女性問わずシェービングの実務経験 ⭐管理職・マネジメント経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎先輩たちの「志望動機」少しだけ公開！“ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐女性らしい内装の雰囲気や研修制度の充実さに惹かれて ⭐「スタッフ同士で支え合う」社風が魅力的でした ⭐百貨店に入っているサロンだから、安心感がありました ⭐「美容大手メーカー」ならではの福利厚生も魅力！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後のキャリアについて ━━━━━━━━━━━━━━ 年齢を重ねたり、さまざまな経験をしていくと、 「理想のキャリア」も変化していくもの。 だからこそフィニでは、シェービングスタッフとして 技術を深めながら、“プロフェッショナルな道を 突き進める”キャリアをご用意しています。 ୨୧━━【キャリアの一例】━━୨୧ [1] 現場で専門性を高め続ける ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 基本技術を身につけたあとは、 ボディシェービングやブライダルシェービングなど、 さらなる技術習得に挑戦。 2段階に分けた研修カリキュラムなので、 着実にスキルを積み上げていけます。 [2] マネジメントに挑戦 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 経験を重ねたのちには、 アシスタントチーフやチーフ、 マネージャーといったポジションにもチャレンジOK。 あなたの意欲や頑張り次第で、 年齢や社歴に関係なく昇格いただけます。 [3] オフィスワークや別ブランドへのチャレンジ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 3年以上の勤務と一定の基準をクリアすると、 ピアスグループ内のオフィスワークや別 ブランドへキャリアチェンジが可能です。 （例：採用・教育担当、予約センター、 広報・マーケティング、美容部員、エステティシャンなど） ※[3] の異動については、受け入れ先の人員状況によって異なります。 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 美容師免許をお持ちで スタイリスト経験のある方✂️ ※弊社の特許技術である「編み込み式増毛法」をはじめ、 専門知識は入社後に基礎から丁寧にお伝えします。 【 こんな方と、ぜひ一緒に働きたいです】 ＊新しい専門技術を学ぶことに、ワクワクできる方 ＊一生モノのスキルを身につけ、プロとして成長し続けたい方 ＊お客様の悩みに誠実に向き合い、最高の解決策を一緒に考えられる方 ＊お客様が安心して本音を話せる雰囲気を作れる方 ＊チームワークを大切にし、仲間と協力して目標に向かえる方

求めている人材 【必須】 ・美容師免許 【歓迎】 ・アシスタント経験のある方 ・ブランクがある方（期間不問） ・年齢不問 【こんな方におすすめ】 ・美容師としてもう一度働きたい方 ・まずはカラーからスタートしたい方 ・カットに自信がなくても働ける環境を探している方 ・無理なく長く働ける職場を探している方

求めている人材 ❖応募資格 ・柔道整復師免許必須 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ＜このような方に向いています＞ ・資格を活かして働きたい方 ・利用者さまに寄り添った対応ができる方 ・リハビリや機能訓練に関わる仕事がしたい方 ・日勤帯で働きたい方 ・チームで協力しながら業務に取り組める方 利用者様の笑顔や「ありがとう」がやりがいにつながるお仕事を、ここで始めてみませんか？ まずはお気軽にお問い合わせください♪

求めている人材 ✅職種・業種未経験の方も歓迎！ ✅第二新卒の方も歓迎 【必須条件】 ◇理容師免許をお持ちの方 （シェービングの実務経験は問いません） 【活かせる経験】※必須ではありません ◆男性・女性問わず シェービングの実務経験 ◆管理職・マネジメント経験 【こんな方も歓迎です！】 ◎人とお話しするのが好きな方 ◎資格を活かして、 より良い環境で働きたい方 ◎個人プレーより、チームワークを 大切にする職場で活躍したい方 ◎技術はもちろん、高いレベルの 接客スキルを身につけたい方 ◎管理職を目指したい方 ◎待遇や福利厚生などが充実した、 安心できる環境で活躍したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎先輩たちが“フィニ”を選んだ理由は…？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★百貨店にお店を構えるサロンという安心感があったから！ ★大手「ピアス」グループの安定基盤に惹かれて。 ★いちスタッフでも、頑張り次第で昇給や昇格があるところが魅力！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後のキャリアについて ━━━━━━━━━━━━━━ 年齢を重ねたり、さまざまな経験をしていくと、「理想のキャリア」も変化していくもの。だからこそフィニでは、シェービングスタッフとして技術を深めながら、“プロフェッショナルな道を突き進める”キャリアをご用意しています。 【 キャリアの一例 】 [1] 現場で専門性を高め続ける 基本技術を身につけたあとは、ボディシェービングやブライダルシェービングなど、さらなる技術習得に挑戦。 自分の成長ペースに合わせて、無理なくスキルを積み上げていけます。 [2] マネジメントに挑戦 経験を重ねたのちには、アシスタントチーフやチーフ、マネージャーといったポジションにもチャレンジOK。 あなたの意欲や頑張り次第で、年齢や社歴に関係なく昇格いただけます。 [3] オフィス勤務など、別職種へのチャレンジ 評価基準をクリアすれば、ピアスグループのオフィス勤務 へキャリアチェンジも可能です。 （例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営（事務職）など） ※[3] の異動については、受け入れ先の人員状況によって異なります。 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ✅職種・業種未経験の方も歓迎！ ✅第二新卒の方も歓迎 【必須条件】 ◇理容師免許をお持ちの方 （シェービングの実務経験は問いません） 【活かせる経験】※必須ではありません ◆男性・女性問わず シェービングの実務経験 ◆管理職・マネジメント経験 【こんな方も歓迎です！】 ◎人とお話しするのが好きな方 ◎資格を活かして、 より良い環境で働きたい方 ◎個人プレーより、チームワークを 大切にする職場で活躍したい方 ◎技術はもちろん、高いレベルの 接客スキルを身につけたい方 ◎管理職を目指したい方 ◎待遇や福利厚生などが充実した、 安心できる環境で活躍したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎先輩たちが“フィニ”を選んだ理由は…？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★百貨店にお店を構えるサロンという安心感があったから！ ★大手「ピアス」グループの安定基盤に惹かれて。 ★いちスタッフでも、頑張り次第で昇給や昇格があるところが魅力！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後のキャリアについて ━━━━━━━━━━━━━━ 年齢を重ねたり、さまざまな経験をしていくと、「理想のキャリア」も変化していくもの。だからこそフィニでは、シェービングスタッフとして技術を深めながら、“プロフェッショナルな道を突き進める”キャリアをご用意しています。 【 キャリアの一例 】 [1] 現場で専門性を高め続ける 基本技術を身につけたあとは、ボディシェービングやブライダルシェービングなど、さらなる技術習得に挑戦。 自分の成長ペースに合わせて、無理なくスキルを積み上げていけます。 [2] マネジメントに挑戦 経験を重ねたのちには、アシスタントチーフやチーフ、マネージャーといったポジションにもチャレンジOK。 あなたの意欲や頑張り次第で、年齢や社歴に関係なく昇格いただけます。 [3] オフィス勤務など、別職種へのチャレンジ 評価基準をクリアすれば、ピアスグループのオフィス勤務 へキャリアチェンジも可能です。 （例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営（事務職）など） ※[3] の異動については、受け入れ先の人員状況によって異なります。 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ◆職種・業種未経験の方も歓迎！ ◆第二新卒の方も歓迎 ＜必須条件＞ ・‥…━━━━━━━…‥・ ✅理容師免許をお持ちの方 （シェービングの実務経験は問いません） ＼こんな方なら、きっと活躍できます！／ ⭐人とお話しするのが好きな方 ⭐資格を活かして、より良い環境で働きたい方 ⭐個人プレーより、チームワークを大切にする職場で活躍したい方 ⭐技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ⭐管理職を目指したい方 ⭐待遇や福利厚生などが充実した、安心できる環境で活躍したい方 ＼活かせる経験／ ※必須ではありません ⭐男性・女性問わずシェービングの実務経験 ⭐管理職・マネジメント経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎先輩たちの「志望動機」少しだけ公開！“ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐女性らしい内装の雰囲気や研修制度の充実さに惹かれて ⭐「スタッフ同士で支え合う」社風が魅力的でした ⭐百貨店に入っているサロンだから、安心感がありました ⭐「美容大手メーカー」ならではの福利厚生も魅力！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後のキャリアについて ━━━━━━━━━━━━━━ 年齢を重ねたり、さまざまな経験をしていくと、 「理想のキャリア」も変化していくもの。 だからこそフィニでは、シェービングスタッフとして 技術を深めながら、“プロフェッショナルな道を 突き進める”キャリアをご用意しています。 ୨୧━━【キャリアの一例】━━୨୧ [1] 現場で専門性を高め続ける ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 基本技術を身につけたあとは、 ボディシェービングやブライダルシェービングなど、 さらなる技術習得に挑戦。 2段階に分けた研修カリキュラムなので、 着実にスキルを積み上げていけます。 [2] マネジメントに挑戦 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 経験を重ねたのちには、 アシスタントチーフやチーフ、 マネージャーといったポジションにもチャレンジOK。 あなたの意欲や頑張り次第で、 年齢や社歴に関係なく昇格いただけます。 [3] オフィスワークや別ブランドへのチャレンジ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 3年以上の勤務と一定の基準をクリアすると、 ピアスグループ内のオフィスワークや別 ブランドへキャリアチェンジが可能です。 （例：採用・教育担当、予約センター、 広報・マーケティング、美容部員、エステティシャンなど） ※[3] の異動については、受け入れ先の人員状況によって異なります。 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ＜必須条件＞ ・理容免許をお持ちの方 ・高卒以上 ＜歓迎条件＞ ～こんな方大歓迎です～ ・理容師免許を活かしつつ、シェービングの専門分野のスキルを高めたい方 ・理容室勤務で、給与／休日／労働時間などで悩んでいらっしゃる方 ・理容業界を離れたけれど、もう一度理美容の仕事に戻りたいと考えている方 ・人とお話しするのが好きで、積極的にお客様とコミュニケーションを取りたい方 ・レディスシェービングのご経験を活かしたい方 ・協力し合い、チームワークを大切にする職場でお仕事をしたい方 ・技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ・管理職を目指したい方、管理職を経験されてきた方 ・プライベートの時間も大切にしたい方 ・待遇・福利厚生がしっかりしている会社で働きたい方 ・結婚・出産しても働き続けたい方 ・理容アシスタント／理容スタイリストの方（実務経験は不問です） ・第二新卒の方 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ★経験は問いません！入社後の研修でしっかりレクチャーします◎ 【必須条件】美容師免許 ※2025新卒の免許取得予定の学生歓迎・2024新卒の既卒の方（第二新卒）、ブランクのある方も大歓迎です！ ╲╲こんな理由で選ばれています／／ 「複数のお客様を同時施術するのではなく、もっとお客様一人ひとりに寄り添った施術がしたいと思った」 「ちゃんとした休みが取れる仕事がよかった」 「一旦美容業界を離れたけれど、やっぱり人を綺麗にしたり、人に喜んでもらえる仕事がしたかった」 など、元美容室アシスタント／アイブロウリスト／アイデザイナー／業界ブランクがある方からも転職先として選ばれています。 ＼＼U・Iターン歓迎支援もございます／／ ■入社時に引越しが必要な場合、転居費用20万を負担／5年間住宅補助を規定支給！ ■WEB面接実施 フリーター・主婦・主夫・ブランクOK！ ─────────────────── 分かりやすい評価制度で 頑張りにふさわしい収入・ポジションを ─────────────────── 「ケサランパサラン」では、研修期間はあるものの、3週間後には現場デビュー！美容師などと違って、アシスタント制度を設けず、新人でも積極的に施術を行うためスピーディーに技術を身につけることが可能です。 また、個人の売上ノルマなどは無く、店舗全員でチームワークを活かして仕事に取り組むのも、当社ならでは。とはいえ、一人ひとりの頑張りや成功事例は全体に共有し、「もっとこうした方がいいかも！」というアドバイスもしっかり行います。 年に2回は定期面談を行い、自分の仕事の評価や方向性をしっかりとフィードバック。成果は年3回の賞与やポジションアップでしっかりと反映していきます。 ▼先輩たちの収入＆キャリアアップ例 ★入社2年目／アシスタントチーフ 月給30万9000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） ★入社3年目／チーフ 月給33万6000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） ─────────────────── 先輩社員の“声”、集めました！ ─────────────────── （入社5年目／Ｉさん） Ｑ：入社のキッカケを教えてください！ 以前は美容師をしていたんですが、手荒れがひどくて退職。その後、6年ほどアパレル勤務を経験しました。 美容師資格も活かせて、施術もメイクもできるケサランパサランは、色々なことにチャレンジしたい自分にはピッタリの環境でした。また、ケサランパサランでは、頑張ったことをフィードバックしていただいたり、それが昇格・昇給に反映されるのがとても明快でよかったです。 Ｑ：実際に、現在はエリアマネージャーをされているとか？ はい。入社半年ほどでチーフに抜擢いただき、1年ほど前からエリアマネージャーを任されています。年齢や経験年数に関わらず評価していただける環境だと感じています。 Ｑ：他のサロンやメイクブランドと違うところは？ まつげエクステとアイブロウメニューを提案しているサロンは他にもありますが、当社はメイクも手掛けて、トータルにお顔をキレイにできるお手伝いができるのがいいですね。他のサロンだと決まったメニューの中からお客様が選んだ施術を行うだけですが、当社だと「優しい印象になりたい」などフワッとした希望からうかがって、顔型分析をして必ず2パターンご提案するんです。「とても自然にキレイになれた」と喜ばれることが多いんですよ。 Ｑ：店舗の雰囲気はいかがですか？ 女性だけの職場では友達の延長のような雰囲気になってしまうケースも見てきたのですが、良い意味でさっぱりしている方ばかりでとても働きやすいです。個人ノルマもないのでチームプレーの意識が強く、それぞれが得意分野を発揮しながら活躍しています。 Q：大手企業だからこその安心感を感じることはありますか？ 「もしも」の時のフォロー体制が手厚いところですね。前職では人間関係の悩みが尽きなかったのですが、店長以外に相談する人がいなくて…。でもピアスグループでは、店舗だけじゃなくブランドごとにお仕事や働き方の相談ができるフォロー担当が本社にいるので、店舗メンバーには話せない話を聞いてもらえるのがとても助かります。定期的に人事部向けにコメントが送れるアンケートもあり、上司を通すことなく気軽に直接相談できるので、ひとりで溜め込むこともなくて気持ちが楽ですね。 （入社1年目／Ｎさん） Ｑ：入社のキッカケを教えてください！ 元々メイクが好きで、資格を活かした仕事がしたいと思った時に、自分の理想が叶う！と感じたブランドがケサランパサランでした。 Ｑ：他のサロンやメイクブランドと違うところは？ 他のサロンだと、継続して来店したり、毎日何かをしないといけないと思うんですが、ケサランパサランは、日常に少しだけ加えることで簡単にキレイになれるのが素敵だと感じています。あとは、ミーティングなどの場でも若手も積極的に発言できるし、絶対に否定しないという風土が根付いています。お互いを尊重し合う社風だと感じますね。 Ｑ：制度で気に入っている点はありますか？ とにかく奨学金の補助制度が本当に助かっています。母とも話していたのですが、家計がすごく助かっています。あと産休育休取得率が100％で、育休後に復帰されている方も多いので、長く働くイメージがしやすいのもいいですね。 Ｑ：お仕事内容にカウンセリングとあるのですが、どのようなことをお伺いするのですか？ その方のなりたいイメージを聞いたり、「最近顔の印象が薄くなってきて…」などのお悩みを聞いたりします。特に、ただ商品を売る・施術をするだけでなく、日常に寄り添ったアドバイスや提案ができるのも気に入っています。たとえば、「顔の右側だけシミが気になっている」というお客さまには、「運転されますか？」「運転時の日焼けが原因かもしれないので、日よけを付けてみてはいかがでしょう？」など、お客様の生活スタイルから提案することもできるんです。 ─────────────────── 描ける未来はひとつじゃない。 理想のキャリアをここで実現！ ─────────────────── 年齢を重ねたり、さまざまな経験をしていくと、「理想のキャリア」も変化していくもの。だからこそ当社では、ブランド内でのキャリアアップの他、さまざまな“キャリアの選択肢“をご用意しています。 [1]ブランド内でのキャリアアップ 一般スタッフから、アシスタントチーフ ⇒ チーフ ⇒ エリアマネージャー（3店舗以上を管理）or トレーナー へと昇格可能です。 ※実際に、入社1～2年でチーフに抜擢される若手も多く、早期キャリアアップも可能です [2]別ブランドへの異動 一定の評価基準を満たせば、ピアスグループの「ブランド異動希望登録制度」 を活用し、他ブランドへの異動 も可能！ [3] オフィス勤務など、別職種へのチャレンジ 評価基準をクリアすれば、ピアスグループのオフィス勤務 へキャリアチェンジも可能です。 （例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営（事務職）など） ※[2][3] の異動については、受け入れ先の人員状況によって異なります。

求めている人材 ✅ブランク不問！ ✅美容業界への復帰を全力でサポート！ 一度業界を離れた方、実務経験が少ない方が 安心して業界復帰できる環境、 制度が整っています。 実務未経験者も大歓迎！ ＜必須条件 ＞ 美容師免許をお持ちの方 ・一度はあきらめたけど、 やっぱり美容の世界で働きたい方 ・眉に興味・関心のある方 （未経験でも歓迎します！） ・お客様をキレイにして差し上げたい という想いのある方 ・仲間と信頼し合い、協力しながら お仕事をしたい方 ＜歓迎条件＞ ・未経験OK（施術の実務経験は不問） ・ブランクのある方歓迎 ・20代・30代の女性が活躍中 ・美容師、アイデザイナー出身の方活躍中！ ・チームワークを大切にできる方歓迎 ・接客が好きな方歓迎 現在活躍しているスタッフも、 アイ未経験、ブランクあり、 異業種からの転身者が大半です。 私たちと一緒にケサランパサランで 高いレベルの技術と接客を身につけて 眉のスペシャリストに ステップアップしませんか？

求めている人材 ・2026年3月 理容師免許取得予定者 どれか一つでも当てはまる方はフィニで活躍いただけます！ ・人とお話しするのが好きで、積極的にお客様とコミュニケーションを取りたい方 ・レディスシェービングの技術を身につけたい方 ・協力し合い、チームワークを大切にする職場でお仕事をしたい方 ・技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ・管理職を目指したい方、管理職を経験されてきた方 ・待遇・福利厚生がしっかりしている会社で働きたい方 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ❖ 必須要件 ［1］美容師免許 美容師免許をお持ちなら、実務経験は問いません。 「まだ技術に自信がない」 「アシスタント経験しかない」 そんな方も大歓迎です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 特に歓迎する方のイメージ 【これからスタイリストを目指す方】 ［1］美容学校を卒業したばかりの方 ［2］現在アシスタントとして働いている方 ［3］なかなかスタイリストデビューできず悩んでいる方 ［4］基礎からしっかり技術を身につけたい方 ［5］自分に合ったカリキュラムで学びたい方 ［6］練習時間をきちんと確保したい方 ［7］将来はスタイリストとして長く活躍したい方 【ブランクがある方】 ［1］美容師としてもう一度スタートしたい方 ［2］忘れてしまった技術を学び直したい方 ［3］いきなりスタイリストとして復帰するのが不安な方 ［4］自分のペースで少しずつ感覚を取り戻したい方 経験や目標に合わせて、一人ひとりに合ったカリキュラムをご用意します。 今できることより、 これからどうなりたいか。 あなたの現在地から、スタイリストデビューを目指せます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・実務未経験OK ・学歴不問 ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・主婦・主夫歓迎 ・年齢不問 ・髪型・髪色自由 ・服装自由 ・ピアスOK ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼オオクシなら将来も安心！／ ❖ 安心して働ける環境「10選」 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ オオクシは、お客様の満足はもちろん、 働くスタッフの幸せも大切にしています。 ⭐ 1.安定した固定給＋賞与あり！ ・アシスタント月給23万8044円～ ・3ヶ月ごとに給与見直しのチャンスあり ⭐ 2.残業代は1分単位で支給！ ・働いた時間はきちんと給与に反映 ・営業前後の強制研修もありません ⭐ 3.社会保険完備！ ・産休、育休、介護休暇制度あり ・健康診断などのサポートも充実 ⭐ 4.通勤もしっかりサポート！ ・交通費全額支給 ・車通勤OK＆駐車場代も会社負担 ⭐ 5.住まいもサポート！ ・家賃補助のある借上げ社員寮あり ・遠方からの転職も応援します ⭐ 6.ノルマなし！ ・指名、店販ノルマなし ・数字だけに追われず働けます ⭐ 7.美容師免許があればOK！ ・年齢、経験不問 ・実務未経験、ブランクのある方も歓迎 ⭐ 8.カットスクールで成長をサポート！ ・受講料＆ウィッグ代無料 ・勤務時間内に学べます ⭐ 9.本部のサポート体制も充実！ ・社会保険や寮、駐車場などの手続きもサポート ・サロンワークに集中できる環境です ⭐ 10.長く働ける環境づくり！ ・子育て中のスタッフも活躍中 ・ライフステージが変わっても働き続けられる会社を目指しています ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社オオクシについてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索!／ https://www.ohkushi.co.jp/ 【表彰実績】 ・日本中小企業大賞（ベストプランニング賞 事業成長率部門）で優秀賞受賞（2023年） ・日本経営品質賞（中小企業部門）受賞（2020年） 【メディア掲載】 ・「週刊現代」に紹介（2023年） ・日経ビジネス（電子版）掲載（2022年） ・千葉テレビ出演（2019年） ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ＜必須条件＞ ・理容免許をお持ちの方 ・高卒以上 ＜歓迎条件＞ ～こんな方大歓迎です～ ・理容師免許を活かしつつ、シェービングの専門分野のスキルを高めたい方 ・理容室勤務で、給与／休日／労働時間などで悩んでいらっしゃる方 ・理容業界を離れたけれど、もう一度理美容の仕事に戻りたいと考えている方 ・人とお話しするのが好きで、積極的にお客様とコミュニケーションを取りたい方 ・レディスシェービングのご経験を活かしたい方 ・協力し合い、チームワークを大切にする職場でお仕事をしたい方 ・技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ・管理職を目指したい方、管理職を経験されてきた方 ・プライベートの時間も大切にしたい方 ・待遇・福利厚生がしっかりしている会社で働きたい方 ・結婚・出産しても働き続けたい方 ・理容アシスタント／理容スタイリストの方（実務経験は不問です） ・第二新卒の方 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ◆必須条件 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ・美容師免許をお持ちの方 （美容師免許取得予定の方は応募時にご相談ください） ・高卒以上 ◆歓迎条件 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ・未経験OK（施術の実務経験は不問） ・美容アシスタント、美容スタイリストの方歓迎 ・第二新卒活躍中 ・ブランクのある方歓迎 ・学歴不問 ・20代・30代の女性が活躍中 ・美容師、アイリスト出身の方活躍中！ ・子育て中の方も活躍中！ ・チームワークを大切にできる方歓迎 ・接客が好きな方歓迎 ・美容全般に興味のある方歓迎

求めている人材 ✅ブランク不問！ ✅美容業界への復帰を全力でサポート！ 一度業界を離れた方、実務経験が少ない方が 安心して業界復帰できる環境、 制度が整っています。 実務未経験者も大歓迎！ ＜必須条件 ＞ 美容師免許をお持ちの方 ・一度はあきらめたけど、 やっぱり美容の世界で働きたい方 ・眉に興味・関心のある方 （未経験でも歓迎します！） ・お客様をキレイにして差し上げたい という想いのある方 ・仲間と信頼し合い、協力しながら お仕事をしたい方 ＜歓迎条件＞ ・未経験OK（施術の実務経験は不問） ・ブランクのある方歓迎 ・20代・30代の女性が活躍中 ・美容師、アイデザイナー出身の方活躍中！ ・チームワークを大切にできる方歓迎 ・接客が好きな方歓迎 現在活躍しているスタッフも、 アイ未経験、ブランクあり、 異業種からの転身者が大半です。 私たちと一緒にケサランパサランで 高いレベルの技術と接客を身につけて 眉のスペシャリストに ステップアップしませんか？

求めている人材 ✅ブランク不問！ ✅美容業界への復帰を全力でサポート！ 一度業界を離れた方、実務経験が少ない方が 安心して業界復帰できる環境、 制度が整っています。 実務未経験者も大歓迎！ ＜必須条件 ＞ 美容師免許をお持ちの方 ・一度はあきらめたけど、 やっぱり美容の世界で働きたい方 ・眉に興味・関心のある方 （未経験でも歓迎します！） ・お客様をキレイにして差し上げたい という想いのある方 ・仲間と信頼し合い、協力しながら お仕事をしたい方 ＜歓迎条件＞ ・未経験OK（施術の実務経験は不問） ・ブランクのある方歓迎 ・20代・30代の女性が活躍中 ・美容師、アイデザイナー出身の方活躍中！ ・チームワークを大切にできる方歓迎 ・接客が好きな方歓迎 現在活躍しているスタッフも、 アイ未経験、ブランクあり、 異業種からの転身者が大半です。 私たちと一緒にケサランパサランで 高いレベルの技術と接客を身につけて 眉のスペシャリストに ステップアップしませんか？

資格 美容師免許必須 スタイリスト経験3年以上歓迎 ※3年未満の方も相談OK 主婦・主夫歓迎 ブランクOK

求めている人材 ＜必須条件＞ ・美容師免許 ※24卒・第二新卒の方も大歓迎です！ ＜歓迎条件＞ ・美容に興味、関心がある方 ・美容師免許を活かした働き方をしたい方 ・ブランクがある方 ・一度は諦めたがもう一度 美容のお仕事をしたい方 ・プライベートも充実させたい方 ・お子様の手が離れ、今後長期的に 仕事復帰したい方も歓迎！

求めている人材 ◆美容師免許必須 ◆アイスタイリスト技術者としての勤務経験1年以上ある方 ≪求める人物像≫ ◆美容師免許を活かしたい方 ◆アイスタイリストの経験を活かしたい方 ◆お客様をキレイにしたい方 ◆チームワークを大切にしたい方 ※ご勤務には美容師免許が必須となります

求めている人材 ◆美容師免許必須 ◆アイスタイリスト技術者としての勤務経験1年以上ある方 ≪求める人物像≫ ◆美容師免許を活かしたい方 ◆アイスタイリストの経験を活かしたい方 ◆お客様をキレイにしたい方 ◆チームワークを大切にしたい方 ※ご勤務には美容師免許が必須となります

求めている人材 ◆美容師免許（必須） ◆土日祝勤務できる方 ◆子供が好きな方大歓迎！ ＜長期で働いてくれる方歓迎！＞ ※全国転勤有 ※地域限定正社員のご希望も承ります。給与額についてはお問合せください。

求めている人材 ✅ブランク不問！ ✅美容業界への復帰を全力でサポート！ 一度業界を離れた方、実務経験が少ない方が 安心して業界復帰できる環境、 制度が整っています。 実務未経験者も大歓迎！ ＜必須条件 ＞ 美容師免許をお持ちの方 ・一度はあきらめたけど、 やっぱり美容の世界で働きたい方 ・眉に興味・関心のある方 （未経験でも歓迎します！） ・お客様をキレイにして差し上げたい という想いのある方 ・仲間と信頼し合い、協力しながら お仕事をしたい方 ＜歓迎条件＞ ・未経験OK（施術の実務経験は不問） ・ブランクのある方歓迎 ・20代・30代の女性が活躍中 ・美容師、アイデザイナー出身の方活躍中！ ・チームワークを大切にできる方歓迎 ・接客が好きな方歓迎 現在活躍しているスタッフも、 アイ未経験、ブランクあり、 異業種からの転身者が大半です。 私たちと一緒にケサランパサランで 高いレベルの技術と接客を身につけて 眉のスペシャリストに ステップアップしませんか？

求めている人材 ✅ブランク不問！ ✅美容業界への復帰を全力でサポート！ 一度業界を離れた方、実務経験が少ない方が 安心して業界復帰できる環境、 制度が整っています。 実務未経験者も大歓迎！ ＜必須条件 ＞ 美容師免許をお持ちの方 ・一度はあきらめたけど、 やっぱり美容の世界で働きたい方 ・眉に興味・関心のある方 （未経験でも歓迎します！） ・お客様をキレイにして差し上げたい という想いのある方 ・仲間と信頼し合い、協力しながら お仕事をしたい方 ＜歓迎条件＞ ・未経験OK（施術の実務経験は不問） ・ブランクのある方歓迎 ・20代・30代の女性が活躍中 ・美容師、アイデザイナー出身の方活躍中！ ・チームワークを大切にできる方歓迎 ・接客が好きな方歓迎 現在活躍しているスタッフも、 アイ未経験、ブランクあり、 異業種からの転身者が大半です。 私たちと一緒にケサランパサランで 高いレベルの技術と接客を身につけて 眉のスペシャリストに ステップアップしませんか？

求めている人材 ◆美容師免許必須 ◆アイスタイリスト技術者としての勤務経験1年以上ある方 ≪求める人物像≫ ◆美容師免許を活かしたい方 ◆アイスタイリストの経験を活かしたい方 ◆お客様をキレイにしたい方 ◆チームワークを大切にしたい方 ※ご勤務には美容師免許が必須となります

求めている人材 ・2026年3月 理容師免許取得予定者 どれか一つでも当てはまる方はフィニで活躍いただけます！ ・人とお話しするのが好きで、積極的にお客様とコミュニケーションを取りたい方 ・レディスシェービングの技術を身につけたい方 ・協力し合い、チームワークを大切にする職場でお仕事をしたい方 ・技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ・管理職を目指したい方、管理職を経験されてきた方 ・待遇・福利厚生がしっかりしている会社で働きたい方 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ★研修カリキュラムがしっかりしてるから、アイブロウリストの経験は問いません！ 【必須条件】美容師免許 ※2027新卒の免許取得予定の学生歓迎 ※既卒の方（第二新卒） ブランクのある方も大歓迎です！ ╲╲こんな理由で選ばれています／／ 「複数のお客様の同時施術ではなく、 もっとお客様一人ひとりに寄り添った施術がしたいと思った」 「ちゃんとした休みや休憩が取れる仕事がよかった」 「一旦美容業界を離れたけれど、やっぱり人を綺麗にしたり、 人に喜んでもらえる仕事がしたかった」 など、元美容室アシスタント／アイリスト／アイデザイナー 業界ブランクがある方からも転職先として選ばれています。 ＼＼U・Iターン歓迎支援も！／／ ・転居費用20万を負担／5年間住宅補助あり(規定あり) ・WEB面接実施 ★フリーター・主婦・主夫・ブランクOK！ ────────────── 希望のキャリアを実現！ ────────────── アナスタシア ミアレでは、ブランド内でのキャリアアップの他、 業界大手「ピアスグループ」の基盤を活かしたさまざまなキャリアの選択肢をご用意しています。 〈1〉ブランド内で更なる高みを目指す 一般スタッフ⇒アシスタントチーフ⇒チーフ⇒エリアマネージャーorトレーナー ※アナスタシア ミアレには年齢や年数による序列はありません。 入社1～2年でチーフになることもよくあるなど、ステップアップ(昇格・昇給)が早いのが特徴です。 〈2〉別ブランドへの異動 一定の評価基準をクリアすれば、ピアスグループの「ブランド異動希望登録制度」を使って、他ブランドへの異動が可能です。 〈3〉別職種へのチャレンジ 一定の評価基準をクリアすれば、ピアスグループのオフィス勤務 （例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営(事務職)など）へ異動が可能です。 ※〈2〉〈3〉については、受け入れ先の人員状況によっても異なります。 勤務時間・曜日: 早番＋遅番のシフト制となります（平均実働7.5時間、休憩60分＋30分） ・早番の場合 (例）09:30～18:30 ・遅番の場合 (例）11:30～20:30 ※１ヶ月単位の変形労働時間制（週38時間45分） ※始業・終業時刻は店舗の営業時間によって異なります ★ほぼ残業なし！平均残業時間は月間２時間18分！ そのため1日換算すると6分程度のみです。 ★椅子に座って施術しますので、立ち仕事はありません！ 休暇・休日: ╲╲働き方を選べます！／／ 「バリバリ技術向上のために働きたい」 「プライベート重視でご家族との時間を大切にしたい」 など、ご自身のスタイルに合わせてお休みの日数をお選びいただけます。 ☆月8日休み（年間休日96日） ☆月9～10日休み（年間休日117日) の2つから選択くださいね。 もちろん途中で変更も可能です。 ＼＼休日制度が充実！／／ ■入社半年後に有給休暇10日付与（毎年付与日数が増加します） ■希望休制度 ■長期休暇あり └5日連続休暇制度（海外旅行に行く社員も！） ■ご本人や親族の結婚休暇 ■介護休暇 ■子どもの看護休暇 ★産休・育休制度（取得率100%！ママさんスタッフ多数活用中！） ★休日出勤なし！終業後の技術レッスン・セミナーもありません！ ★万一病気やケガで休んだ場合に利用できる積立有休制度や給与補償制度あり

求めている人材 ◇理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、柔道整復師、あん摩マッサージ指圧師のいずれかの資格

求めている人材 ✅美容師免許をお持ちの方 ✅アイリストとして実務経験がある方 ◆年齢不問・学歴不問 ◆ブランクのある方・久しぶりのお仕事復帰も大歓迎！ ◆第二新卒歓迎 ―――――――――――――――――― ■ 求める人物像 ―――――――――――――――――― ・これまでの施術スキルや接客経験を活かしたい方 ・インセンティブや評価給で努力がしっかり還元される環境で働きたい方 ・最新の技術やトレンド施術（LEDマツエク・パリジェンヌ等）を取り入れてスキルアップしたい方 ・完全予約制・残業なしの環境で、プライベートや家庭と両立しながら長く活躍したい方 ・産休・育休や託児所、住宅手当など福利厚生が充実した環境で安心して働きたい方

求めている人材 ＜必須条件＞ ・理容免許をお持ちの方 ・高卒以上 ＜歓迎条件＞ ～こんな方大歓迎です～ ・理容師免許を活かしつつ、シェービングの専門分野のスキルを高めたい方 ・理容室勤務で、給与／休日／労働時間などで悩んでいらっしゃる方 ・理容業界を離れたけれど、もう一度理美容の仕事に戻りたいと考えている方 ・人とお話しするのが好きで、積極的にお客様とコミュニケーションを取りたい方 ・レディスシェービングのご経験を活かしたい方 ・協力し合い、チームワークを大切にする職場でお仕事をしたい方 ・技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ・管理職を目指したい方、管理職を経験されてきた方 ・プライベートの時間も大切にしたい方 ・待遇・福利厚生がしっかりしている会社で働きたい方 ・結婚・出産しても働き続けたい方 ・理容アシスタント／理容スタイリストの方（実務経験は不問です） ・第二新卒の方 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ＜必須条件＞ ・理容免許をお持ちの方 ・高卒以上 ＜歓迎条件＞ ～こんな方大歓迎です～ ・理容師免許を活かしつつ、シェービングの専門分野のスキルを高めたい方 ・理容室勤務で、給与／休日／労働時間などで悩んでいらっしゃる方 ・理容業界を離れたけれど、もう一度理美容の仕事に戻りたいと考えている方 ・人とお話しするのが好きで、積極的にお客様とコミュニケーションを取りたい方 ・レディスシェービングのご経験を活かしたい方 ・協力し合い、チームワークを大切にする職場でお仕事をしたい方 ・技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ・管理職を目指したい方、管理職を経験されてきた方 ・プライベートの時間も大切にしたい方 ・待遇・福利厚生がしっかりしている会社で働きたい方 ・結婚・出産しても働き続けたい方 ・理容アシスタント／理容スタイリストの方（実務経験は不問です） ・第二新卒の方 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ◆美容師免許必須 ◆アイスタイリスト技術者としての勤務経験1年以上ある方 ≪求める人物像≫ ◆美容師免許を活かしたい方 ◆アイスタイリストの経験を活かしたい方 ◆お客様をキレイにしたい方 ◆チームワークを大切にしたい方 ※ご勤務には美容師免許が必須となります

求めている人材 ＜必須条件＞ ・理容免許をお持ちの方 ・高卒以上 ＜歓迎条件＞ ～こんな方大歓迎です～ ・理容師免許を活かしつつ、シェービングの専門分野のスキルを高めたい方 ・理容室勤務で、給与／休日／労働時間などで悩んでいらっしゃる方 ・理容業界を離れたけれど、もう一度理美容の仕事に戻りたいと考えている方 ・人とお話しするのが好きで、積極的にお客様とコミュニケーションを取りたい方 ・レディスシェービングのご経験を活かしたい方 ・協力し合い、チームワークを大切にする職場でお仕事をしたい方 ・技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ・管理職を目指したい方、管理職を経験されてきた方 ・プライベートの時間も大切にしたい方 ・待遇・福利厚生がしっかりしている会社で働きたい方 ・結婚・出産しても働き続けたい方 ・理容アシスタント／理容スタイリストの方（実務経験は不問です） ・第二新卒の方 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ★経験は問いません！入社後の研修でしっかりレクチャーします◎ 【必須条件】美容師免許 ※2025新卒の免許取得予定の学生歓迎・2024新卒の既卒の方（第二新卒）、ブランクのある方も大歓迎です！ ╲╲こんな理由で選ばれています／／ 「複数のお客様を同時施術するのではなく、もっとお客様一人ひとりに寄り添った施術がしたいと思った」 「ちゃんとした休みが取れる仕事がよかった」 「一旦美容業界を離れたけれど、やっぱり人を綺麗にしたり、人に喜んでもらえる仕事がしたかった」 など、元美容室アシスタント／アイブロウリスト／アイデザイナー／業界ブランクがある方からも転職先として選ばれています。 ＼＼U・Iターン歓迎支援もございます／／ ■入社時に引越しが必要な場合、転居費用20万を負担／5年間住宅補助を規定支給！ ■WEB面接実施 フリーター・主婦・主夫・ブランクOK！ ─────────────────── 分かりやすい評価制度で 頑張りにふさわしい収入・ポジションを ─────────────────── 「ケサランパサラン」では、研修期間はあるものの、3週間後には現場デビュー！美容師などと違って、アシスタント制度を設けず、新人でも積極的に施術を行うためスピーディーに技術を身につけることが可能です。 また、個人の売上ノルマなどは無く、店舗全員でチームワークを活かして仕事に取り組むのも、当社ならでは。とはいえ、一人ひとりの頑張りや成功事例は全体に共有し、「もっとこうした方がいいかも！」というアドバイスもしっかり行います。 年に2回は定期面談を行い、自分の仕事の評価や方向性をしっかりとフィードバック。成果は年3回の賞与やポジションアップでしっかりと反映していきます。 ▼先輩たちの収入＆キャリアアップ例 ★入社2年目／アシスタントチーフ 月給30万9000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） ★入社3年目／チーフ 月給33万6000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） ─────────────────── 先輩社員の“声”、集めました！ ─────────────────── （入社5年目／Ｉさん） Ｑ：入社のキッカケを教えてください！ 以前は美容師をしていたんですが、手荒れがひどくて退職。その後、6年ほどアパレル勤務を経験しました。 美容師資格も活かせて、施術もメイクもできるケサランパサランは、色々なことにチャレンジしたい自分にはピッタリの環境でした。また、ケサランパサランでは、頑張ったことをフィードバックしていただいたり、それが昇格・昇給に反映されるのがとても明快でよかったです。 Ｑ：実際に、現在はエリアマネージャーをされているとか？ はい。入社半年ほどでチーフに抜擢いただき、1年ほど前からエリアマネージャーを任されています。年齢や経験年数に関わらず評価していただける環境だと感じています。 Ｑ：他のサロンやメイクブランドと違うところは？ まつげエクステとアイブロウメニューを提案しているサロンは他にもありますが、当社はメイクも手掛けて、トータルにお顔をキレイにできるお手伝いができるのがいいですね。他のサロンだと決まったメニューの中からお客様が選んだ施術を行うだけですが、当社だと「優しい印象になりたい」などフワッとした希望からうかがって、顔型分析をして必ず2パターンご提案するんです。「とても自然にキレイになれた」と喜ばれることが多いんですよ。 Ｑ：店舗の雰囲気はいかがですか？ 女性だけの職場では友達の延長のような雰囲気になってしまうケースも見てきたのですが、良い意味でさっぱりしている方ばかりでとても働きやすいです。個人ノルマもないのでチームプレーの意識が強く、それぞれが得意分野を発揮しながら活躍しています。 Q：大手企業だからこその安心感を感じることはありますか？ 「もしも」の時のフォロー体制が手厚いところですね。前職では人間関係の悩みが尽きなかったのですが、店長以外に相談する人がいなくて…。でもピアスグループでは、店舗だけじゃなくブランドごとにお仕事や働き方の相談ができるフォロー担当が本社にいるので、店舗メンバーには話せない話を聞いてもらえるのがとても助かります。定期的に人事部向けにコメントが送れるアンケートもあり、上司を通すことなく気軽に直接相談できるので、ひとりで溜め込むこともなくて気持ちが楽ですね。 （入社1年目／Ｎさん） Ｑ：入社のキッカケを教えてください！ 元々メイクが好きで、資格を活かした仕事がしたいと思った時に、自分の理想が叶う！と感じたブランドがケサランパサランでした。 Ｑ：他のサロンやメイクブランドと違うところは？ 他のサロンだと、継続して来店したり、毎日何かをしないといけないと思うんですが、ケサランパサランは、日常に少しだけ加えることで簡単にキレイになれるのが素敵だと感じています。あとは、ミーティングなどの場でも若手も積極的に発言できるし、絶対に否定しないという風土が根付いています。お互いを尊重し合う社風だと感じますね。 Ｑ：制度で気に入っている点はありますか？ とにかく奨学金の補助制度が本当に助かっています。母とも話していたのですが、家計がすごく助かっています。あと産休育休取得率が100％で、育休後に復帰されている方も多いので、長く働くイメージがしやすいのもいいですね。 Ｑ：お仕事内容にカウンセリングとあるのですが、どのようなことをお伺いするのですか？ その方のなりたいイメージを聞いたり、「最近顔の印象が薄くなってきて…」などのお悩みを聞いたりします。特に、ただ商品を売る・施術をするだけでなく、日常に寄り添ったアドバイスや提案ができるのも気に入っています。たとえば、「顔の右側だけシミが気になっている」というお客さまには、「運転されますか？」「運転時の日焼けが原因かもしれないので、日よけを付けてみてはいかがでしょう？」など、お客様の生活スタイルから提案することもできるんです。 ─────────────────── 描ける未来はひとつじゃない。 理想のキャリアをここで実現！ ─────────────────── 年齢を重ねたり、さまざまな経験をしていくと、「理想のキャリア」も変化していくもの。だからこそ当社では、ブランド内でのキャリアアップの他、さまざまな“キャリアの選択肢“をご用意しています。 [1]ブランド内でのキャリアアップ 一般スタッフから、アシスタントチーフ ⇒ チーフ ⇒ エリアマネージャー（3店舗以上を管理）or トレーナー へと昇格可能です。 ※実際に、入社1～2年でチーフに抜擢される若手も多く、早期キャリアアップも可能です [2]別ブランドへの異動 一定の評価基準を満たせば、ピアスグループの「ブランド異動希望登録制度」 を活用し、他ブランドへの異動 も可能！ [3] オフィス勤務など、別職種へのチャレンジ 評価基準をクリアすれば、ピアスグループのオフィス勤務 へキャリアチェンジも可能です。 （例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営（事務職）など） ※[2][3] の異動については、受け入れ先の人員状況によって異なります。

求めている人材 理容師免許をお持ちの方 ⭐ウィッグ未経験の方も大歓迎 【こんな方にピッタリ】 ＊一人ひとりのお客様に丁寧に向き合いたい ＊慌ただしく働くのではなく完全予約制のサロンでゆとりを持って働きたい ＊お休みが取りやすい環境で働きたい ＊仕事だけでなくプライベートも大事にしたい ＊安定の大手企業で将来を安心して働きたい ＊Uターン、Iターン(移住)大歓迎

資格 年齢・経験不問 理容師または美容師の資格をお持ちの方 ※サロンでの実務経験がない方も歓迎 ※アシスタントのみの方やブランクがある方歓迎 ※アイリストやヘアメイクの方歓迎

求めている人材 【必須要件】 ・当社の理念や想いに共感していただける方 ※エステや美容の経験は一切不問！ 【歓迎要件】 ・美容医療・ヘルスケア業界の経験 ・接客やサービス業の経験 【求める人物像】 ・未経験から美容の仕事に挑戦したい方 ・人と関わることが好きな方 ・美容・健康・心理について学びたい方 ・誰かの変化や成長を支えたい方 ・チームで協力して働きたい方 ・将来、キャリアアップを目指したい方 ・自分自身も成長しながら働きたい方 【入社後の育成・研修体制】 入社後は約半年間をかけてじっくり 丁寧にお教えする技術研修やサポート体制を ご用意しています。専門知識や施術技術は 基礎からしっかり学べるため、 未経験から一人立ちを目指せる環境です。 - エステサロンの他にも様々な事業を 手掛けており、その恩恵も得られる環境です。 - ◆アフロスアカデミー 自分の魅力と可能性を探求し、 なりたい自分を叶える、半年間の女性向けスクール事業。 ◆アフロスクイーンコンテスト 内面美重視のコンテスト。 アフロスアカデミーで成長した姿を舞台で表現し、 多くの観客を魅了する、唯一無二のステージ。 これまで、各業界の一流講師・審査員がサポート。 ◆オリジナルブランド・物販 最高の満足を提供するための化粧品やヘルスケア製品など、 こだわりを詰め込んだオリジナルブランドとして展開。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【女性限定募集】 女性のお客様へのサービス提供にあたり、脱衣を伴う場合や肌・身体に直接触れる業務があるため、女性を対象とした募集です。 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ・2027年3月 理容師免許取得予定者 どれか一つでも当てはまる方はフィニで活躍いただけます！ ・人とお話しするのが好きで、積極的にお客様とコミュニケーションを取りたい方 ・レディスシェービングの技術を身につけたい方 ・協力し合い、チームワークを大切にする職場でお仕事をしたい方 ・技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ・管理職を目指したい方、管理職を経験されてきた方 ・待遇・福利厚生がしっかりしている会社で働きたい方 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ✅ブランク不問！ ✅美容業界への復帰を全力でサポート！ 一度業界を離れた方、実務経験が少ない方が 安心して業界復帰できる環境、 制度が整っています。 実務未経験者も大歓迎！ ＜必須条件 ＞ 美容師免許をお持ちの方 ・一度はあきらめたけど、 やっぱり美容の世界で働きたい方 ・眉に興味・関心のある方 （未経験でも歓迎します！） ・お客様をキレイにして差し上げたい という想いのある方 ・仲間と信頼し合い、協力しながら お仕事をしたい方 ＜歓迎条件＞ ・未経験OK（施術の実務経験は不問） ・ブランクのある方歓迎 ・20代・30代の女性が活躍中 ・美容師、アイデザイナー出身の方活躍中！ ・チームワークを大切にできる方歓迎 ・接客が好きな方歓迎 現在活躍しているスタッフも、 アイ未経験、ブランクあり、 異業種からの転身者が大半です。 私たちと一緒にケサランパサランで 高いレベルの技術と接客を身につけて 眉のスペシャリストに ステップアップしませんか？

求めている人材 ✅ブランク不問！ ✅美容業界への復帰を全力でサポート！ 一度業界を離れた方、実務経験が少ない方が 安心して業界復帰できる環境、 制度が整っています。 実務未経験者も大歓迎！ ＜必須条件 ＞ 美容師免許をお持ちの方 ・一度はあきらめたけど、 やっぱり美容の世界で働きたい方 ・眉に興味・関心のある方 （未経験でも歓迎します！） ・お客様をキレイにして差し上げたい という想いのある方 ・仲間と信頼し合い、協力しながら お仕事をしたい方 ＜歓迎条件＞ ・未経験OK（施術の実務経験は不問） ・ブランクのある方歓迎 ・20代・30代の女性が活躍中 ・美容師、アイデザイナー出身の方活躍中！ ・チームワークを大切にできる方歓迎 ・接客が好きな方歓迎 現在活躍しているスタッフも、 アイ未経験、ブランクあり、 異業種からの転身者が大半です。 私たちと一緒にケサランパサランで 高いレベルの技術と接客を身につけて 眉のスペシャリストに ステップアップしませんか？

求めている人材 ◆美容師免許必須 ◆アイスタイリスト技術者としての勤務経験1年以上ある方 ≪求める人物像≫ ◆美容師免許を活かしたい方 ◆アイスタイリストの経験を活かしたい方 ◆お客様をキレイにしたい方 ◆チームワークを大切にしたい方 ※ご勤務には美容師免許が必須となります

求めている人材 ＜必須条件＞ ・理容免許をお持ちの方 ・高卒以上 ＜歓迎条件＞ ～こんな方大歓迎です～ ・理容師免許を活かしつつ、シェービングの専門分野のスキルを高めたい方 ・理容室勤務で、給与／休日／労働時間などで悩んでいらっしゃる方 ・理容業界を離れたけれど、もう一度理美容の仕事に戻りたいと考えている方 ・人とお話しするのが好きで、積極的にお客様とコミュニケーションを取りたい方 ・レディスシェービングのご経験を活かしたい方 ・協力し合い、チームワークを大切にする職場でお仕事をしたい方 ・技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ・管理職を目指したい方、管理職を経験されてきた方 ・プライベートの時間も大切にしたい方 ・待遇・福利厚生がしっかりしている会社で働きたい方 ・結婚・出産しても働き続けたい方 ・理容アシスタント／理容スタイリストの方（実務経験は不問です） ・第二新卒の方 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ＜必須条件＞ ・理容免許をお持ちの方 ・高卒以上 ＜歓迎条件＞ ～こんな方大歓迎です～ ～こんな方大歓迎です～ ・理容師免許を活かしつつ、シェービングの専門分野のスキルを高めたい方 ・理容室勤務で、給与／休日／労働時間などで悩んでいらっしゃる方 ・理容業界を離れたけれど、もう一度理美容の仕事に戻りたいと考えている方 ・人とお話しするのが好きで、積極的にお客様とコミュニケーションを取りたい方 ・レディスシェービングのご経験を活かしたい方 ・協力し合い、チームワークを大切にする職場でお仕事をしたい方 ・技術はもちろん、高いレベルの接客スキルを身につけたい方 ・管理職を目指したい方、管理職を経験されてきた方 ・プライベートの時間も大切にしたい方 ・待遇・福利厚生がしっかりしている会社で働きたい方 ・結婚・出産しても働き続けたい方 ・理容アシスタント／理容スタイリストの方（実務経験は不問です） ・第二新卒の方 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 美容師免許(または理容師)をお持ちの方 ⭐アシスタント経験のみの方も歓迎 ⭐ウィッグ業界未経験の方も歓迎！ 【こんな方にピッタリ】 ＊やっぱり美容師資格を活かしたい ＊一人ひとりのお客様に丁寧に向き合いたい ＊完全予約制のサロンでゆとりを持って働きたい ＊お休みが取りやすい環境で働きたい ＊仕事だけでなくプライベートも大事にしたい ＊安定の大手企業で将来を安心して働きたい ＊Uターン、Iターン(移住)大歓迎

応募条件 ・未経験の方（研修あり） ・接客経験のある方 ・美容業界に興味がある方 こんな方におすすめ： ・美容の仕事に挑戦してみたい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・人と接する仕事が好きな方 ・未経験からでも安心してスタートできる環境を探している方