エグゼクティブ、連続休暇取得可能、200万円以上の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】メガバンクや地方銀行等において営業店のマネジメント経験をお持ちの方 ★自らビジョンを描き、組織を動かしたい方を求めております。 【当ポジションについて】外部出身の頭取が牽引する抜本的な組織改革の核となるポジションです。既存の慣習に縛られず、ご自身の知見を活かして組織に新たな風を吹き込んでいただくことを期待しています。柔軟な処遇も用意しており、将来的には大規模店舗のトップや本部重要ポストへのキャリアパスも開かれています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社における10名以上（目安）の組織マネジメント経験。また、営業組織の立て直し、既存事業の改善、新規事業の0→1など、事業成果を明確に改善した実績をお持ちの方を求めます。 【歓迎】事業責任者・支社長・エリア統括等の経験、PL責任を持った経験、20～50名規模の組織マネジメント、関西市場での拠点運営経験。不動産業界経験は不問。 【募集背景】大阪支社を自立した経営拠点へと進化させ、既存部門の連携強化と新規事業創出を進めるための支社長候補募集です。 【志向】「管理」ではなく、自ら現場に入り人・仕組み・数字を変革できる方。大阪支社の成果にコミットできる方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■印刷・包装資材・パッケージ専門社などの営業経験者 （価格交渉などのご経験がある方） 【魅力】長年培われた安定した基盤がありながらも、中途入社の方の新しい視点や知見を強く求めており、社歴に関わらず、ご自身のアイデアや意見をダイレクトに経営層へ提案し、スピーディにカタチにできる非常に風通しの良い環境です。 【強み】パッケージ印刷は需要が絶えないため業界としても安定◎品質保証体制が万全であり高い品質や工場との調整による納期管理が強みで大手企業から選ばれています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社または制作会社において、ブランド構築を牽引し、顧客獲得・売上増加・認知度向上・新ブランドの浸透など事業成果を定量的な数値で示せる方 ■空間・建築・プロダクト・グラフィックいずれかの領域で自ら制作またはディレクションした成果物があり、グッドデザイン賞・日本空間デザイン賞等の客観的な第三者評価によって技術やデザインセンスを証明できる方 【歓迎】■住宅・空間・不動産業界でのブランド戦略および商品企画経験 ■建築に関する専門知識、図面の読解・作成スキル（一級・二級建築士） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：一級建築士 二級建築士

必要な経験・能力等 【必須】事業責任者、経営企画等の経験。PLや組織の責任を持ち難易度の高い現場で成果を出し経営陣と折衝した経験【尚可】低利益率事業の改善、高離職組織の立て直し、BPRや組織改革等の経験 【採用背景】IPOに向けた守りの強化と新規事業推進の攻めを両立すべく、経営層の増員募集です。 【働き方】フレックス制・年休122日と柔軟な働き方が可能です。 【求める人物像】完成された環境より変化を楽しみ、机上の空論ではなく現場に入り込み人を動かせる方。過去の常識に縛られず事業構造を理解し、自身の管掌範囲を超えて全社の成果に向き合える方を求めます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

資格 未経験でも大丈夫！前向きに取り組む気持ちがあればOK！ やりがいを感じながら、プライベートも大切にできる環境です。 困ったときはすぐに相談できる雰囲気で、少しずつ成長していけます。 スタッフ同士の仲も良く、明るく風通しの良い職場です♪ 経歴・学歴・業界経験いっさい不問！ 新しいことにチャレンジしたい方 自分の可能性を広げたい方 人と関わる仕事が好きな方 「やってみたい」を仕事にしたい方

必要な経験・能力等 即戦力募集!【いずれも必須】■人事マネージャーとしての経験5年以上■労務管理や相談窓口業務の実務経験が3年以上■人事制度設計や評価基準の策定に携わったご経験 【魅力】■様々な部署や拠点と連動する面白さと、売上高2,000億円越えの当社だからこその成長を肌で感じる事ができます■会社全体の組織と関わりながら、社員が安心して働けるようバックオフィスから支えるやりがいのあるポジションです【働き方】■年休122日、7日連続休日制度有、家賃サポート制度有等…、業界内でも働きやすさ・待遇面がトップレベルの福利厚生や制度が整っております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 （必須）■管理部門でのマネジメント経験 （歓迎）■製造業でのマネジメント経験 ■事業会社における人事労務の実務経験（給与計算/社会保険/労務管理） 【当社グループについて】白衣の企画・販売企業として創業し110年を迎えました。ドクター・ナースの白衣に特化しメディカルウェアのトップブランドとして多くの医療機関に親しまれる無借金経営の安定企業。 創業100年以上・無借金経営のナガイレーベン株式会社の100％子会社で安定しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業部門長、本部長、またはそれに準ずる経営幹部としての3年以上の実務経験(担当部門において、戦略策定から実行まで一貫して牽引し、顕著な事業成果を出した実績/ 組織マネジメントの豊富なご経験) ■法人営業（顧客折衝）または業務コンサルティングのご経験■AIを業務に取り入れ、仕事の進め方そのものを変えていくことへの意欲■当社のミッション「スモールビジネスを、世界の主役に。」への深い共感 ≪魅力≫■AIに任せる領域と、人が責任を持つ領域。その線を会計事務所と一緒に引き直し、業界のこれからの標準を共に創り上げることができる■経営の中枢で、freeeの次の成長を牽引する 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■上場企業における人事部門での責任者またはそれに準ずるポジションでの経験（3年以上） 【当社について】「for Startups」という経営ビジョンを掲げ、挑戦者に対し必要な支援を行う成長産業支援インフラとなることを目指しています。企業成長を支える原動力は「人材」と「資金」であり、イノベーションを担うスタートアップ企業の成長や継続的な発展には、人材と資金の確保が必須となります。当社は、主に人材と資金の側面から成長企業を支援することで、成長スピード及び確度を高め、日本の成長を支援します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■データ利活用（データデータ戦略の策定、データ分析・施策立案、データアーイテクチャの設計等）のご経験 【ポジションの魅力】 広島銀行・ひろぎんホールディングスでは、金融グループから「地域総合サービスグループ」への変革を目指し、全ての事業部門が主体となりDX推進をすることを掲げており、経営陣も強くコミットしていることが特徴です。地域金融機関として抱える顧客基盤を強みに、将来の銀行のデジタル施策を作り上げていく醍醐味が味わえます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■事業会社における年次決算（単体・連結）の統括および税務対応の経験■経営陣に対する財務・経理データの報告、および予算管理・経営改善への参画経験■経理・財務組織でのマネジメント経験 【魅力】■様々な部署や拠点と連動する面白さと、売上高2,000億円越えの当社だからこその成長を肌で感じる事ができます■会社全体の組織と関わりながら、社員が安心して働けるようバックオフィスから支えるやりがいのあるポジションです【働き方】■年休122日、7日連続休日制度有、家賃サポート制度有等…、業界内でも働きやすさ・待遇面がトップレベルの福利厚生や制度が整っております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】マーケティング戦略立案から予算管理・運用・成果創出までの一連の経験（目安5年以上） 【歓迎】組織・チームのマネジメント経験 【働き方】■年間休日120日■完全週休2日制 【魅力・身に付くスキル】 マーケティングの手法を上から当てはめるのではなく、お寺の住職様と同じ目線に立ち、対話を重ねながら「その寺院にしかできないこと」を発掘。あなたのマーケティング戦略が、ダイレクトに日本の伝統文化の存続に直結します。これほど手応えと社会的価値のあるマーケティング領域は、他にないと自負しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社での法務経験（5年目安）、契約・規程整備、弁護士折衝 【尚可】IPO準備・上場企業での法務、部長等マネジメント経験 【採用背景】IPOに向けた守りの強化と新規事業推進の攻めを両立すべく、経営と議論し意思決定を担う責任者層の増員募集です。 【働き方】フレックス制、年休122日で柔軟な働き方が可能。 【求める人物像】リスクを止めるのではなく管理し、事業側に代替案を提示できる方。経営目線で弁護士を使いこなし事業を前進させる方。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■契約法務の実務経験5年以上（重要案件を主体的に対応可能なレベル）■組織マネジメント経験（評価・育成、業務管理、組織運営） ■契約担当部門と連携した契約リスクへの対応支援経験 ■弁護士等の外部専門家への依頼・相談・折衝の経験 ■Microsoft 365等のデジタルツールの業務活用経験 【想定されるキャリアパス】 ■入社後は担当課長の補佐として法務組織運営に関与 ■法務領域および組織マネジメント領域の経験を拡大 ■将来的には担当課長の後継者として法務部門全体の統括を担うことを期待 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■IT業界における法人営業経験10年以上 ■営業部門のマネジメント経験5年以上 (部長またはそれに準ずる役職) ■SI事業に関する深い知識■経営戦略、事業計画の立案・実行経験 【ポジションの魅力】 ■経営視点で事業を推進し、2030年のプライム市場上場という目標に向けて、会社全体の成長に貢献 ■次世代マネジメント層を育成し、組織の持続的成長を実現 ■経営層とダイレクトに連携し、事業戦略／新サービス企画を共に描く ■東京・大阪を中心に、地方拠点（広島・福岡）を含めた広範な裁量と責任範囲 ■経営視点を持ち、営業組織を牽引するキャリアステップが可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■上場企業またはそれに準ずる規模の企業において、複数部門（法務、総務、情シスなどから2部門以上）を統括した責任者またはマネージャー経験（3年以上） 【当社について】「for Startups」という経営ビジョンを掲げ、挑戦者に対し必要な支援を行う成長産業支援インフラとなることを目指しています。企業成長を支える原動力は「人材」と「資金」であり、イノベーションを担うスタートアップ企業の成長や継続的な発展には、人材と資金の確保が必須となります。当社は、主に人材と資金の側面から成長企業を支援することで、成長スピード及び確度を高め、日本の成長を支援します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■大手企業に対する無形商材（コンサルティング、ITソリューション等）の提案・受注経験 ■CxOクラスへのアプローチおよび対話・提案能力 ■プロジェクトのマネジメント経験 【魅力】■経営への直接的インパクト：CxO直下のポジションであり、あなたの意思決定の一つひとつが会社の未来に直結します。週次での経営会議にも参加し、事業のP/Lに責任を持ちながら、経営者としての視座を磨くことができます。 ■明確なキャリアパス：本事業の成功が、そのままあなたの実績となります。将来的には、LRM本体の経営を担うボードメンバーの一員となる道を想定しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■IT業界（SaaS、SIer等）におけるアライアンスや代理店営業の戦略立案・実行経験 ■成功事例をモデル化し、他へ展開することで事業をスケールさせた実績 【歓迎】 ■大手SIerとの協業経験 ■0からパートナープログラムを立ち上げた経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社またはコンサルティングファーム等におけるDX、IT企画、業務改革の実務経験（目安5年以上） ■複数部門を巻き込んだプロジェクト推進経験 ■ITシステム（基幹系／業務系／データ活用等）に関する基本的な知識 《魅力》・全社横断でDXをリードできる、影響力の大きいポジションです ・経営層と近い距離で、戦略立案から実行まで携わることができます 《働き方》・出張：四半期に1回程度（国内他事業所、展示会等） ・部署の平均残業時間：20～30時間程度/月・リモートワーク：2回/週 ・積極的にフレックス制をご活用いただける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■人材紹介会社または人材サービス会社において、事業・部門の成長や組織づくりを牽引した経験 ■大企業向けのソリューション営業の経験 【求める人物像】 ・フォースタートアップスのミッション・ビジョンに共感し、成長産業の発展に貢献したい方 ・人材紹介の枠にとどまらず、顧客の経営・事業課題に向き合いたい方 ・顧客や候補者、社内の関係者を巻き込み、事業を前に進められる方 ・変化の大きい環境を楽しみ、自ら仮説を立てて実行・改善できる方 ・事業の成長と組織づくりの双方にオーナーシップを持てる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での事業責任者、またはそれに準ずる経験 ■事業計画を自ら策定し、KPIを用いて事業運営を行った経験 ■複数のプロダクトやサービスラインを持つ事業を統括した経験 【募集背景】当社は大手企業向けSaaSとITベンチャー向けコンサルの2つの事業により売上10億円の壁を超え、2030年に100億円企業を目指す「第二創業期」の真っ只中。成長においては大手製造業や金融機関への進出が不可欠ですが、「顧客層のズレ」というボトルネックが存在します。セールス担当役員と両輪でこの構造的課題を解決し、事業全体を推進する。経営の根幹に関わる、極めて難易度とやりがいの高い挑戦です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社の情報システム／DX部門、またはITコンサル/SIerでの実務経験10年以上 ■部門、チーム（10名程度以上）のマネジメント経験（要員、予算、プロジェクト管理）■ビジネスレベルの英語力 【歓迎】■SAP S/4HANA等の導入/移行プロジェクトの統括経験 ■生成AI/データ活用基盤、AIガバナンス（ルール整備、リスク管理）の推進経験 ■サイバーセキュリティ（SOC/SIEM、CSIRT、ゼロトラスト等）に関する知見 ■グローバル（海外拠点、グループ会社）とのIT連携、ガバナンス経験 ■製造業のバリューチェーン（開発/調達/生産/物流/販売/保守）に関する理解 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■toB/toC、デジタルプロダクト・ネイティブアプリケーション・大規模Webサイト等のリードデザイン経験（サービス設計、要件定義、コンセプティング、ディレクション等） マネージ 【活躍しているメンバー】多様なバックグラウンドのメンバーが 活躍しています。また、自分の強みを軸足に置きつつ、目的達成のために泥臭く手を尽くしているのが特徴です。 ・事業会社出身で、PdMの右腕として 活躍していたデザイナー ・制作会社出身でブランディングやクリエイティブに強いデザイナー ・エンジニアから転身したデジタルプロダクトデザイナー 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■BtoB SaaSまたはWebサービス等において、マーケティングを武器に事業の成長フェーズを大きく変化させた実績■AI技術（機械学習、生成AI、データ分析ツール等）を活用したプロジェクトや事業の 推進、またはソリューション導入をリードした経験■経営層やステークホルダーに対し、データとテクノロジーに基づく戦略を論理的かつ熱量を持って提案し、合意形成できる能力 ≪魅力≫AIを武器にどこまで事業を伸ばせるかという挑戦ができます。複雑な承認プロセスを排除し、自らの仮説に基づき最速で実験と実装を繰り返せる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■上場企業またはそれに準ずる規模の企業において、複数部門（法務、総務、情シスなどから2部門以上）を統括した責任者またはマネージャー経験（3年以上） 【ポジション魅力】■スタートアップ支援のインフラを担う当社は現在、売り上げと利益率が持続的に向上しており、また「事業成長」を経営軸としています。その為、事業成長と組織のバランスを両立することが非常に重要となっております。、当ポジションは成長産業のロールモデルとなる経営基盤を築く要であり、法務・総務・情シスを統括し、ガバナンスを融合させたバックオフィスを自らデザインすることが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■UIデザイナーとしての実務経験(5年以上)■デザイナーのマネジメント経験■デザインチーム運営経験■Webサービスの構造、骨格設計、デザインの経験■Figmaなどのデザインツールを使いこなせること 【モチベーションクラウドシリーズ】組織人事コンサル会社として創業した当社がノウハウ等をもとに開発した独自の「モチベーションエンジニアリング」技術を搭載する国内初の組織改善クラウドサービスです。企業に所属するあらゆる人が”働きがい”と”働きやすさ”を実感する環境をつくることにより、企業の生産性や、日本のGDPの向上を目指します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■上場企業や上場準備企業での法務実務経験が5年以上あること 【いずれか必須】■複数事業・複数プロダクトを展開する組織での法務実務経験■会社法実務（機関運営含む）および金商法実務の遂行経験 ■子会社や関連会社を含めたグループ法務（ガバナンス・リスク管理）の経験 【魅力】■社会課題の解決を目指す成長企業で、法務のプロとして事業の拡大を推進できます。■裁量を持って経営の意思決定や組織作りに深く関与できるため、上場企業での法務経験を活かし、さらなるキャリアアップを目指す方に最適な環境です。■フルフレックス制・在宅勤務可能で柔軟な働き方が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での経理財務経験■月次決算を一人称で回せる方■予実管理、資金繰り管理の経験 【尚可】■成長企業での管理部門経験■経理責任者や管理部長経験■複数事業を持つ会社での経験 【尚可】■経理責任者や管理部長の経験 ■複数事業を持つ会社での経理経験 【当社の強み】不動産・建設・インフラ分野の「街づくり」に特化。人材紹介に加え、メディアやスポーツ連携など多角的なアプローチで独自の価値を提供しており、大手エンプラ企業との取引実績も豊富です。 【求める人物像】社長のビジョンを理解し、今後の事業成長に向けた投資や意思決定を数字の面から力強く牽引いただける方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■BtoB SaaS、Webサービス、または事業会社におけるマーケティング戦略立案およびハンズオンでの実行経験（3年以上）■急成長企業や事業部において、主要チャネルを統括し、自ら手を動かしながら 事業の成長フェーズを変えた実績■抽象度の高い事業課題に対して具体と抽象を行き来し、ロジカルな戦略構築とステークホルダーとの合意形成ができる能力 ≪魅力≫■自身の立てた仮説に基づき最速で大規模な施策を展開できる環境■プロダクト・営業・CSを巻き込んで事業構造そのものを変革する経験ができる。将来的な事業責任者や経営リーダーを目指せるフィールド。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■デジタルプロダクトのリードデザイン経験 ■マネジメント経験 ビジネスとデザインの調和を図りながら、多様なメンバーや クライアントと協働し、デザインの導入を推進できる方を歓迎します 【当社の魅力】 年次や役職に関係なく率直に意見を交わせるオープンでフラットなカルチャーが根付いています。フルリモートも可能な勤務地選択制度やフレックスタイム制を導入し、多様な働き方を支援。また、書籍購入補助や資格取得支援、語学学習支援などのスキルアップ環境が整っています。産休・育休などのライフイベント支援も充実しており、中長期的にキャリアを築ける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■IT分野の営業経験 ■リーダーまたは管理職経験 ■基本的なITインフラ知識 ■KPI/パイプライン管理スキル・進捗管理 【歓迎】■セキュリティ製品・SOCサービスの提案 ■戦略立案・企画経験 【当社について】売上高640億円超の安定基盤を構築する、東証プライム上場の安定基盤。人的資本経営を重視し、積極的な人材投資や独自の育成フレームワーク「JBCCアカデミー」等の教育体制も充実しています。 【働き方】■フルフレックス・リモート併用 ■セキュリティ領域の最新動向をキャッチアップできる環境があり、専門営業としての市場価値を最大化できる体制を整えています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■新電力、発電事業者、エネルギー商社等での需給管理、電力トレーディング、またはBG運営の実務経験をお持ちの方 【尚可】■電力市場（JEPX等）に関する深い制度理解 ■組織マネジメント経験 【採用背景】業容拡大に伴う機能強化のため、電力オペレーション部門を新設。組織の立ち上げと市場運用の最大化を牽引する責任者を募集します。【働き方について】完全週休2日制（土日祝）、水曜日は17時退社を推奨しており、メリハリのある働き方が可能です。オフィスは丸の内（東京駅・二重橋前駅直結）でアクセス抜群です。【当社の強み】系統用蓄電池などの新技術を柔軟に組み込んだビジネスモデルを強みとしています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■企業法務経験3年以上■PC基本スキル■主体的な行動力 【歓迎】■金融・不動産・人材・多様な業界での法務経験■顧客対応・クレーム対応の仕組み整備経験■英語対応力■弁護士資格 【魅力】 ■不動産・金融からウイスキー等オルタナティブ資産まで多彩な領域を扱い、横断的な法務ナレッジが身につきます。 ■売上重視ではなく顧客本位の完全固定給制を導入。評価基準が明瞭で長期的なキャリアを描けます。 ■社内イベントやBar Lounge割引など独自の福利厚生が充実。年間休日124日でワークライフバランスも確保できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験3年以上 ■マネージャー層を含む20名以上の組織マネジメント経験2～3年以上 ■組織マネジメント経験(予算管理や数値管理、KPIマネジメントの経験) ≪魅力≫本部長候補として、経営戦略に直結する組織と事業を創る経験 戦略立案からメンバー育成、プロセスの刷新まで圧倒的な裁量を持って取り組めます。 理想を掲げ、不確実な状況下でも仮説検証を繰り返しながら、組織を大きなムーブメントへと巻き込んでいくリーダーシップを磨くことができる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■実需不動産の売買仲介経験（3年以上）■マネジメント経験（3年以上/店長クラス想定）■都内23区・1都3県の市場相場・特性に精通していること※プレイヤーに加え、経営視点を持って「仕組み」を作れる方 【歓迎】・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・大手不動産仲介会社での店長経験がある方（同業他社出身者歓迎） ※インセンティブではなく高水準の固定給を設定し、腰を据えて組織構築に注力いただける環境です。 【当社の強み】集客の源泉となる数万件の既存顧客データがあり、ゼロからの集客コストを抑えた高効率な仲介モデルを確立できる圧倒的なアドバンテージがあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：宅地建物取引士

必要な経験・能力等 【必須】■新規顧客への営業経験及び既存顧客への営業経験3年以上■マネジメント経験(少人数でも可) 【時間と場所の柔軟性】フレックス制の日常的な活用 フレックスタイム制（コアタイム：11:00～16:00）を導入しています。 単に制度があるだけでなく、「保育園のお迎えで夕方に一時中抜けする」「通院してから始業する」といった日々の柔軟なスケジュール調整が当たり前に行われています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】5名以上のチームマネジメント経験（5年以上） 【いずれか必須】■Web・アプリ企画開発経験3年以上 ■SIer・コンサルファームでの業務経験 ■プロダクト戦略策定・プロジェクト推進経験 【魅力】CAGR205%超の爆速成長期にて、GM候補として事業全般の意思決定に深く関与できる点が最大の魅力です。特許取得済みの独自モデルや月間700万PVという圧倒的アセットを使い、自身の戦略がダイレクトに1000億円規模への成長へ繋がる手応えを実感できます。既存の自動車領域に留まらず、不動産や人材といった新領域の立ち上げも経験可能。プロダクトで業界の「不」を解消する社会的意義も大きい環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社でのデジタルマーケティング戦略立案・実行（3年以上）、WEB広告運用戦略（1年以上）、大規模サイトのSEO改善（1年以上）の実務経験 【魅力】月数億円という大規模予算を動かし、自らの意思決定がダイレクトに事業成長（売上・利益）に直結する手応えを感じられます。社内に開発体制があるため施策の実装スピードが極めて速く、PDCAを高速で回せるのが魅力。広告手法のみならず、市場データからプロダクト自体の提供価値を定義し直すなど、マーケティングの枠を超えた「事業家」としての視座とスキルを磨ける圧倒的な成長環境があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■リノベーション再販事業の実務経験3年以上（仕入れ～販売の一連の流れ） 【尚可】■宅地建物取引士の有資格者 ■チームマネジメントや拠点長としての経験 【採用背景】既存の不動産事業が好調な中、さらなる事業拡大の柱として「リノベーション事業」を本格始動します。事業の成否を分ける「最初の1人」として、プレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。 【当社の強み】投資用不動産で培った強固な顧客基盤と資金力があり、良い物件を迅速に仕入れ・商品化できる土壌が整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：宅地建物取引士

求める人材: 【応募資格】以下すべてに当てはまる方 ✔ RA/CA経験 3年以上（両面3年以上、またはRA・CAそれぞれ3年以上のどちらでも可） ✔ 人材紹介事業でのマネジメント経験 1年以上（部下3名以上） 【歓迎】 ✔ 若手層の人材紹介の経験 ✔ 営業職メインの人材紹介の経験 ※例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、34歳以下を募集しております。

求める人材: 【必須条件】【応募必須条件】 ■事業会社のマーケターになりたいという意志をお持ちの方（未経験大歓迎）