求める人材:  【必須条件】 ・従業員1,000名以上規模の企業での総務経験をお持ちの方 ・Excel・PowerPointを用いた基本的なPCスキルをお持ちの方  【歓迎条件】 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・総務経験を5年以上お持ちの方 ・法務・人事・財務などコーポレート領域の実務経験をお持ちの方 ・業務改善の経験をお持ちの方 ・社会保険労務士、宅地建物取引士などの資格をお持ちの方 ・経営層へのレポーティング経験をお持ちの方  ▼こんな志向性・お人柄の方が活躍しています▼ ・総務経験を活かし、より大規模組織でスキルを発揮したい方 ・マネジメント志向を持ち、チームや組織を牽引したい方 ・業務改善や組織改善に主体的に取り組める方 ・裁量のある環境でプレイングマネージャーとして活躍したい方 ・法務・人事・財務など幅広いバックオフィス経験を活かしたい方 ・成長企業でキャリアアップを目指し、組織運営に貢献したい方

総務部 若手リーダー候補

裁量大×スピード成長環境｜総務マネージャーとして組織づくりを担う

求める人材:  【学歴】 大学卒業以上  【必要業務経験】 <以下いずれかの経験> ・金融機関における法人営業／融資／投資の実務経験 ・事業会社における経理／財務の実務経験 ・メンバーマネジメント経験  【優遇要件】 ・M&Aや事業提携等に関する実務経験 ・管理部門（経理、財務、総務、労務等）のマネジメント経験

総務責任者/CAO/Chief Administrative Officer、管理職・マネジメント経験歓迎、600万円以上の転職・求人情報

総務部若手リーダー候補

管理部門責任者候補

配信ライバー

婦人服・子供服の洋裁

アプリなら
求人探しがもっと快適に！