社会保険労務士補助、残業なし（原則定時退社）の転職・求人情報

求めている人材 《応募条件》 ◎基本的なPC操作ができる方 （Excel・スプレッドシートなど） 労務や給与計算の経験がなくてもOK。 先輩スタッフが丁寧に サポートしますので安心です！ 《求める人物像》 ◎コツコツ正確に作業できる方 ◎人のサポートや裏方の仕事が好きな方 ◎仕事とプライベートを両立したい方 ◎PCスキルを活かして事務や労務に挑戦したい方 ◎ブランクがあっても安心して働きたい方 ◎20代でキャリアを少しずつ積みたい方 《歓迎》 ◆事務やバックオフィス経験がある方 ◆給与計算や勤怠管理の経験がある方 ◆労務や制度づくりに関心がある方 ◆社労士資格をお持ちの方

求めている人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【必須条件】 ✅何らかの事務実務経験をお持ちの方 （一般事務、営業事務、経理事務、総務事務など／正確なデータ処理・ビジネスメール・電話対応ができる方） ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅PCの基本操作（Excel・Word） ✅専門用語や法改正など、必要な知識を自ら学び続ける意欲・継続力のある方 ✅顧客対応業務があるため、ビジネスに適した身だしなみを心掛けられる方 ※PCスキルについて ・Excelで簡単な関数を作成できる ・関数が組まれたExcelファイルをスムーズに扱える ・AIツールに対してプロンプト入力ができる などができればOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【歓迎する経験・スキル】 ✅社労士資格をお持ちの方 ✅社会保険労務士資格の取得を目指している方 ✅事務職や社労士事務所での補助業務経験 ✅数字や法律を扱う業務の経験 ✅正確かつ丁寧にコツコツと作業を継続できる方 ✅チームワークを大切にできる方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな方に向いている仕事です】 ・覚えることが多い環境でも、投げ出さずに継続できる方 ・日々の変化にも前向きに対応できる方 ・分からない点を曖昧にせず、確認しながら進められる方 ・数字や法律に向き合う業務に抵抗がない方 ・落ち着いた環境で、正確性を大切に働きたい方 ・長期的にスキルを身につけたい方 ・専門的な事務職にチャレンジしたい方 ・正確さ、丁寧さを大切にできる方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐本社・静岡事務所では20代～40代の女性スタッフが活躍中です！ 女性ならではのライフステージに応じて働ける制度や環境が整っているので、長く安心して働かれる方が多いです◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 【必須条件】 ・基本的なPC操作（Word、Excel、メール対応） ・社内外のコミュニケーションに抵抗がない方 【歓迎条件】 ・相手の立場で物事を考えられる ・細かい気配りや配慮ができる ・ビジネスメールのやりとりができる ・学ぶことが好き ・一般事務の経験がある方 ・給与計算業務の経験がある方 ・社労士事務所での勤務経験がある ・社労士試験の勉強経験がある 【こんな方にもおすすめ！】 ・「人」が好き、「人」に関わる仕事がしたい ・これまでの経験を生かしてますます活躍したい ・専門知識を身につけてキャリアアップしたい ・仕事と私生活の両立で人生を充実させたい ・長期で腰を据えて働きたい

求めている人材 【必須】 ＊基本的なPCスキル（Word・Excel・メール対応など） ＊お客様や社内メンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方 【活かせる経験・スキル】 ＊CRM・チャットツールの使用経験 ＊SNSやWeb更新に関する知識 ＊コールセンターなどでのお客様へ案内の経験 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・コツコツと正確に業務を進めるのが得意な方 ・人の役に立つことが好きな方 ・柔軟な働き方をしたい方

求める人材: 社労士事務所勤務経験・総務関係（入退社手続き・給与計算等）事務の経験者優遇 《以下の方歓迎します！》 ◎社労士・行政書士の資格を活かして働きたい方 ◎社労士・行政書士資格を取得したい方 ◎スキルアップを目指したい方 ◎何事にも前向きに取り組める方 《こんな方優遇します！》 ◎社労士事務所や人事労務事務の経験者 ◎社会保険労務士の資格のある方

求めている人材 ＜必須条件＞ ・専修学校以上卒業 ・事務経験がある方 ・PCの基本操作ができる方（Word、Excel、メールなど） ＜歓迎条件＞ ・総務や人事などで保険関係の手続き経験がある方歓迎 ・社会保険労務士事務所での勤務経験がある方歓迎 ・社会保険労務士を目指したいという方も歓迎 【社員インタビュー】 ■事務職/入社4年目 前職：病院外来での医療事務 医療事務経験があるとはいえまったくの畑違いからの転職。 4年目になる今でもまだまだ勉強中です。 命の現場である病院での勤務に比べると、 びっくりするくらいに穏やかで平和です。 チームとして20名程で働いていますが、 上司もはんなりした穏やかな人なので安心してください。 素直に意欲的に学んで行ければ大丈夫ですよ。 ■事務職/入社2年目 前職：社労士事務所勤務 前職も同業ですが残業が多くてみんなが忙しく、 仕事も背中を見て覚える日々。 体調を崩したのをきっかけに転職しました。 ここでは声をあげると周りの席の先輩が すぐに画面をみて相談に乗ってくれます。 みんな親切なんです。 面接時に言われた「うちはお互い様精神をモットーにやっているから」 という言葉通りだと感じますね。

求めている人材 【必須要件】 ・給与計算または社会保険手続きの実務経験(1年以上) ・PCを使ったチャットコミュニケーションの実務経験(1年以上) ・リモートワーク経験者 ・安定した通信環境（通信速度が10Mbps以上）をお持ちの方 【歓迎要件】 ・BPO業務経験者 ・家庭と両立しながら無理なく働きたい方 ・子育てがひと段落し、もう一度働きたい方 ・ブランクありOK ・学歴・経歴不問 ◎ こんな方におすすめのポジションです◎ ✓ 給与計算・社保手続きの実務経験を持ち、扶養内でもう一度働きたい主婦（夫）さん ✓ 通勤時間を削減し、家事や家族との時間を大切にしたい方 ✓ 将来的に社員への道も検討したい方 ※採用選考時に、PCを使った選考を実施いたします 面接にお進みいただく場合はお手元にPC(タブレット端末不可)をご用意いただきますのでご了承ください (入社時には弊社からPCを貸与します)

求めている人材 ★未経験からスタートしたスタッフも活躍中！ ★学歴・資格・経験よりも人物や能力、意欲を重視します！ 【応募資格】 ◇高卒以上 ◇未経験者歓迎 ◇基本的なPC操作（Word・Excel）ができる方 ◇社会保険労務士の資格・専門知識は不要です 【こんな方を歓迎します】 ・新しい知識や仕事を覚えることに前向きな方 ・物事を正確に理解し、丁寧に仕事を進められる方 ・自分で考え、主体的に行動できる方 ・周囲と協力しながら仕事に取り組める方 ・AIやITツールなど、新しい技術に興味がある方 ・変化を前向きに捉え、柔軟に対応できる方 ・専門知識を身につけ、長く成長していきたい方 【以下の経験がある方も歓迎】 ・社会保険労務士事務所での勤務経験 ・企業での人事・労務・給与計算業務の経験 ・社会保険労務士の有資格者や資格取得を目指している方 専門知識や経験がなくても大丈夫です。 新しいことを積極的に学び、仕事を通じて成長していきたい方を歓迎します！

求めている人材 ≪必須条件≫ ✅大卒以上 ✅普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ✅基本的なPCスキル （Wordでの書類作成、Excelで 基本的な関数が使える方） ≪歓迎条件≫ ✨販売・接客・営業など 顧客対応の経験がある方 ✨一般事務・営業事務などで データ入力や書類作成の経験がある方 ✨社会保険労務士の資格取得を 目指している方・興味がある方 ★未経験からのチャレンジ大歓迎！ ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ ◎未経験者歓迎 ◎経験者歓迎 ◎異業種からの転職歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎有資格者歓迎 ◎転勤なし ◎長期歓迎 ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ 【こんな方にオススメ】 ⭐専門性の高いオフィスワークや コンサルタントに挑戦したい方 ⭐営業や接客の経験を活かして キャリアアップしたい方 ⭐社労士資格の勉強中、または 実務を通じて知識を身につけたい方 ⭐残業少なめの環境で プライベートと仕事を両立させたい方 ⭐地元宇都宮で腰を据えて 長く安心・安定して働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須経験＞いずれも経験をお持ちの方 【1】社会人経験をお持ちの方（年数不問） 【2】事務経験及びPCスキルをお持ちの方（Word・Excelの入力程度） ＜歓迎経験＞あればより歓迎いたします。 【3】社労士事務所経験3年以上 歓迎経験はなくても問題ありません。 ご応募お待ちしております！

【応募資格】 【あなたのAIスキルが、社会の安心をスマートに支える。】 AIを駆使して効率的に業務を進める「適応力」を重視。便利なツールを活用しながら、目の前のルーティンワークにコツコツ・丁寧に向き合える――。そんなあなたを求めています。 ■歓迎条件 ・Claude Cowork／Claude Code／Codex 等のAIエージェントを実務（業務）で使用したご経験がある方 ※個人利用のみ、生成AIチャットの利用のみの方は「優遇条件」の枠でご応募ください ・社労士業務・労務分野に興味をお持ちの方（実務未経験可） ・自分でAIの業務フローや自動化の仕組みを組んだ経験 ・社労士資格、または科目合格・受験中の方 ・給与計算、社会保険手続き、助成金申請の実務経験 【当社の想い】 社労士の資格がなくても、人柄や意欲を重視して採用します。誠実さと相手に寄り添う姿勢があれば、専門知識は入社後にじっくり習得可能です。 【メリット】 #資格取得支援あり #産休・育休取得実績あり #平日のみOK #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #育休制度あり #交通費支給 #駅近5分以内 #長期休暇あり #昇給あり #第二新卒歓迎 #時差出勤 #昇格あり #服装自由 #残業なし

求めている人材 ＜必須条件＞ 次のいずれかの実務経験がある方 ✅給与計算の実務経験3年以上 ✅社会保険事務の実務経験 （経験年数は問いません） 両方の経験が必須ではありません。 学歴不問。性別にかかわらず、 上記の経験をお持ちの方が対象です。 ＜歓迎する方＞ ・社会保険労務士資格をお持ちの方 ・正確さを大切に、コツコツ取り組める方 ・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方 ・実務経験を活かして子育てと両立したい方 ＜ご経験をお伝えください＞ 応募書類には、担当していた業務内容と 経験年数をご記載いただけると、 これまでのご経験を確認しやすくなります。 勤務時間・日数のご希望もお知らせください。

求める人材: ＜必須＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なPC操作ができる方 ・高卒以上 ＜歓迎＞ ・会計事務所での実務経験がある方 ・簿記2級、または同等の知識をお持ちの方 ・税理士試験に挑戦中の方、これから挑戦したい方 ※未経験の方も大歓迎！現在活躍しているスタッフの約半数は未経験からのスタート。まずは所内業務からスタートし、先輩が同行しながらお教えします。 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・人との信頼関係を大切にし、誠実にコミュニケーションを取れる ・良いことも悪いことも、隠さずきちんと報告・連絡・相談ができる ・ミスをしてしまったときも、すぐに周りへ相談できる ・数字の裏にある背景を想像するのが好き ・新しい知識を学び続けることを前向きに楽しめる ＜こんな方には少し合わないかもしれません…＞ ・決まったルーティン作業だけをやりたい ・学び続けることを負担に感じる ・人との対話が少ない環境で働きたい ・細かい数字のチェックや計算が苦手

求めている人材 【必須条件】 ■普通自動車免許（AT限定可） ＜以下のいずれかに当てはまる方＞ ■社労士事務所または人事総務部で 2年以上の勤務経験がある方 ■未経験の場合は、社労士試験の 合格者、または直近の受験者 ※社労士資格をお持ちの場合は手当あり 【こんな方歓迎します！】 ・明るく丁寧な対応ができる方 ・成長意欲が旺盛で前向きな方 ・周囲と協調して働ける方 年齢の条件と理由：あり（・60歳未満（定年のため））

求める人材: 経験、スキル: 【経験者歓迎】大学卒業者(短期大学含む)、資格不問。 中途採用のため民間会社の総務、人事・労務管理経験など社会保険・労働保険の手続き、月次給与・賞与計算業務、助成金・補助金申請等のいずれかご経験がある方は歓迎します。（※概ね2年以上経験のある方） 人物像: * 丁寧で正確な作業ができる方 * コミュニケーション力がある方※企業担当者へ書類提出などがあったりしますので、コミュニケーション能力は必須。（法律知識は必須ではありません） * 向上心があり、社労士業務を学びたい方や学ぶことが好きな方 * チームワークを大切にできる方 * 変化に柔軟に対応できる方 【キャリア形成支援のため長期継続勤務希望者歓迎】

求めている人材 【必須要件】 ・企業の人事労務、または社労士事務所等での労務実務経験（3年程度を目安） ※社労士資格の有無は問いません！ 実務経験・意欲を重視した採用です。 【歓迎する経験・スキル（必須ではありません）】 ・就業規則の改定や労務相談対応の経験 ・給与計算、社会保険手続きの実務経験 ・SmartHR、マネーフォワード、奉行シリーズ、freeeなどの人事労務ソフト使用経験 ・社会保険労務士の有資格者、または資格取得を目指して勉強中の方 【こんな方にピッタリです】 ・「申請手続きだけでなく、就業規則や制度設計などの上流業務に挑戦したい」 ・「社労士の受験勉強をしており、試験休暇や資格手当がある職場で働きたい」 ・「固定残業ではなく、働いた分がしっかり還元される環境で腰を据えたい」

求める人材: * 社会保険労務士資格をお持ちの方、または資格取得に向けて勉強中の方 * 社労士事務所での勤務経験 * 助成金の申請書類作成から提出まで一連の業務に携わった経験 * 複数の助成金案件の期限・進捗管理を行った経験 * 顧客対応で丁寧なコミュニケーションを心がけている方 * 新しい知識を学ぶことが好きで、法改正や制度変更にも前向きに取り組める方 * 丁寧で正確な事務作業が得意な方 * 注意点や変更事項を次回以降の業務に反映できる方 * 複数案件の期限や進捗を意識して、自分で業務を管理できる方 * 顧客対応を落ち着いて丁寧に行える方 * チームで情報共有しながら仕事を進められる方

求めている人材 人と話すことが好きな方、PC基本操作できる方 ※事務経験者は優遇します 【具体的には】 業界・職種未経験の方・経験がある方ともに歓迎 ※社労士業務に関係する実務経験が2年以上ある方は経験者として採用いたします ＜下記いずれか当てはまる方歓迎＞ ＊手続業務経験者、給与計算業務経験者 ＊人と話すことが好きな方、顧問先や行政の担当者と話をすることが苦にならない方 ＊Excelで簡単な関数を使える、Wordの基本操作ができる方 ＊細かい作業が好きな方 ＊未経験からスキルアップしたい方 毎月2回、マンツーマンでコミュニケーションを取れるワン・オン・ワンミーティングあり。 「業務連絡で終わらず、一人ひとりと向き合って対話したい」という想いから始まりました。 仕事だけでなく、子育てから個々の趣味について話したり、 どんな想いを持っているかを聞いてもらったりしています。 そこで話したアイデアなど、いいと思ったことは柔軟に取り入れてくれるんです。 「業務がスムーズになるのでモニターを2台にしませんか」とか、 「繁忙期だからこそ、みんなでリフレッシュできる時間が欲しいです」 といった要望も叶えてもらいました。 法の知識も学べるし、自分のアイデアや意見も反映できる。 いい意味で伸び伸び働けています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働き方について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 顧問先により良いサービスを提供できる体制を整えるため、時短のフルタイムで働ける事務さんを募集します。

求めている人材 ◇正確な事務処理を得意とする方 ◇電話対応含む事務経験お持ちでコミュニケーションを取りながら業務を進めていくのが得意な方 ◇労務事務のご経験は不問ですが、お持ちの方歓迎します ◇Word / Excel（基本操作） ★営業事務経験、接客を含む事務経験をお持ちの方も大歓迎です

求めている人材 【 必須条件 】 ・高卒以上 ・意欲的に取り組める方 ・明るく元気な対応が可能な方 ・素直に柔軟性を持って取り組める方 ・長文を読むことに抵抗のない方 【 歓迎条件 】 ・業種/業界を問わず、営業経験をお持ちの方 ・業種/業界を問わず、事務経験をお持ちの方 ・法律や新しい知識を学ぶことが好きな方 ・コツコツと着実に仕事を進めることが好きな方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・商業高校出身で簿記資格をお持ちの方 ・企業の労務・人事・採用担当、給与計算・社会保険手続き・労災申請などの経験をお持ちの方 ※ 「未経験の業務にも積極的に挑戦する」「知らない分野でも、ネットで調べて仮説を立てて質問する」など、能動的に動ける方は即戦力◎

求めている人材 【必須条件】 ・PC操作が出来る方（Word、Excel、場合によってはPowerPointを使用しますが、最低限使えるレベルで大丈夫です） 【資格】 ・特に不要です。あれば社会保険労務士、行政書士、秘書検定２級以上、衛生管理者等当社に関係するものは優遇いたします。 【人物】 ・法律に関することも多い為、勉強することや調べることに抵抗がある方は難しいかもしれません。

求めている人材 人と話すことが好きな方、PC基本操作できる方 ※事務経験者は優遇します 【具体的には】 業界・職種未経験の方・経験がある方ともに歓迎 ※社労士業務に関係する実務経験が2年以上ある方は経験者として採用いたします ＜下記いずれか当てはまる方歓迎＞ ＊手続業務経験者、給与計算業務経験者 ＊人と話すことが好きな方、顧問先や行政の担当者と話をすることが苦にならない方 ＊Excelで簡単な関数を使える、Wordの基本操作ができる方 ＊細かい作業が好きな方 ＊未経験からスキルアップしたい方 毎月2回、マンツーマンでコミュニケーションを取れるワン・オン・ワンミーティングあり。 この制度は「業務連絡で終わらず、一人ひとりと向き合って対話したい」という想いから始まりました。 仕事のことだけでなく、子育てから個々の趣味について話したり、 どんな想いを持っているかを聞いてもらったりしています。 そこで話したアイデアなど、いいと思ったことは柔軟に取り入れてくれます。 「業務がスムーズになるのでモニターを2台にしませんか」とか、 「繁忙期だからこそ、みんなでリフレッシュできる時間が欲しいです」 といった要望も叶えてもらいました。 法の知識も学べるし、自分のアイデアや意見も反映できる。 いい意味で伸び伸び働けています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働き方について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 顧問先により良いサービスを提供できる体制を整えるため、フルタイムで働ける事務さんを募集します。

応募資格 【応募資格】 ＼ 社会保険労務士資格は必要ありません！ ／ 未経験から人事・労務の専門知識を身につけたい方も歓迎します。 【必須条件】 ・基本的なPC操作ができる方 （Word、Excel、PowerPointを使った資料作成など） ・クラウドソフトや新しいシステムを使うことに抵抗がない方 【こんな経験を活かせます！】 ・社労士事務所での勤務経験 ・人事、総務の経験 ・給与計算や社会保険手続きの経験 ・経理事務の経験 ・営業事務など、正確な事務処理を行ってきた経験 ・営業職での顧客対応、ヒアリング、折衝の経験 【未経験からのスタートも歓迎しています！】 「社労士の仕事に興味はあるけれど、資格がないから難しそう…」 そんな方もご安心ください。 入社後は、先輩スタッフが業務の流れや必要な知識を丁寧にお伝えします。 大切なのは、今持っている知識や経験だけではありません。 「お客様のお役に立ちたい」 「新しい知識を身につけて成長したい」 という気持ちを大切にしています。 【こんな前職の方が活躍しています！】 ・メーカーの総務 ・建設業の経理事務 ・介護施設の受付、採用担当 ・福祉施設の人事 ・営業職からの転身 など、これまでの経験を活かして、人事・労務の専門分野へキャリアを広げています。 ※ハローワークでお仕事を探している方も歓迎します。 【まずは基本からで大丈夫です！】 最初から高いコミュニケーション力や積極的な提案力を求めているわけではありません。 まずは、 ・明るく挨拶ができる ・分からないことを素直に質問できる ・決められた業務を丁寧に進められる そんなところからスタートしてください。 経験を積み、仕事を理解していく中で、少しずつお客様への提案や後輩へのサポートなど、できることを広げていってください。 もちろん、営業などで培った対応力をお持ちの方は、早い段階から顧問先とのやり取りで力を発揮していただけるはずです。 大卒以上

求めている人材 ～社内労務部門の体制強化に伴い 長期的に中核としてキャリアを築いていただけるコア人材の募集～ 【必須】 ・社労士事務所や企業での労務経験者 ・給与計算や各種保険手続きの経験者 ・基本的なPC操作ができる方（Excel等） 【歓迎】 ・人と連携してサポートするのが好きな方 ・丁寧かつ正確な作業が得意な方 ・仕事に対して積極性のある方 ・自ら考え、責任感を持って行動が出来る方 ・スピード感を持って仕事に取り組める方 ・社員同士の関係を構築出来る方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・周りに気が配れる方 ─────────────────── ✅こんな方にオススメ✅ ─────────────────── ・経営／事業についての知識を深めたい方 ・起業の時点から顧客の支援をしたい方 ・労務部門の拡大に関わり裁量を持って働きたい方 ・手続きだけでなく経営コンサルティングを学びたい方 ・若手中心の活気ある職場で切磋琢磨したい方

応募資格 【未経験・第二新卒歓迎！】★社会人経験不問。 ★ＰＣスキルに自信がない方もぜひご応募ください！ ※35歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ＼こんな方にもオススメ／ ・安定して長く働きたい方 ・コミュニケーション取ることが好きな方 ・誰かのサポートをしたい方 ◎無期雇用派遣

求めている人材 ⭐採用は人柄を重視！⭐ ■短大卒以上 ■ワード・エクセルの基本操作が可能な方 ※未経験者歓迎 ※業界経験者優遇 ※社労士の資格は不問 ※Uターン・Iターン歓迎 【下記いずれかに当てはまる方を歓迎】 ■人とのコミュニケーションが好きな方 ■人事労務に関わる仕事がしたいと検討している方 ■専門性を持ちながら、企業の役に立ちたい方 ■相手に対し真摯な対応を心掛け、コミュニケーションを取れる方 ■人事・労務管理業務のプロを目指している方 ■社労士の資格をお持ちの方や資格取得に向け勉強している方 ■手に職をつけて働きたい方 ■人の役に立ちたい、支援したいと考えている方

求めている人材 ■大卒以上の方 ■基本的なPCスキルをお持ちの方（Word、Excelの基本操作ができればOK） 未経験からのスタートでも、まったく問題ありません。 入社後は独自の「クラスアップ制度」や先輩によるOJTを通じて、 一つひとつ丁寧にお教えします。 「何度聞いてもいい」が共通言語であり、 専属の相談役「シスター」があなたをサポートします。 ＜こんな方を歓迎します＞ ■チームワークを大切にできる方 ■専門的な知識を身につけてみたい方 ■コツコツとした業務に取り組める方 先輩の前職は、アパレル店長、エステサロン店長、中学校教員などさまざまです。 業界未経験からスタートし、全員がイチから労働法の知識を学んで プロフェッショナルへと成長しています。

求めている人材 ■大卒以上の方 ■基本的なPCスキルをお持ちの方（Word、Excelの基本操作ができればOK） 未経験からのスタートでも、まったく問題ありません。 入社後は独自の「クラスアップ制度」や先輩によるOJTを通じて、 一つひとつ丁寧にお教えします。 「何度聞いてもいい」が共通言語であり、 専属の相談役「シスター」があなたをサポートします。 ＜こんな方を歓迎します＞ ■チームワークを大切にできる方 ■専門的な知識を身につけてみたい方 ■コツコツとした業務に取り組める方 先輩の前職は、アパレル店長、エステサロン店長、中学校教員などさまざまです。 業界未経験からスタートし、全員がイチから労働法の知識を学んで プロフェッショナルへと成長しています。

資格 ・未経験からチャレンジしたい方歓迎！ ・PC入力 (ワード・エクセル・パワーポイントを 常用使用するため) ・45歳以下の方を募集 ※例外事由3号イ 必要資格：普通自動車免許(AT限定可)など 社会保険労務士歓迎 【こんな方に向いています】 ・リーダーシップや スタッフをまとめる能力、 コミュニケーション能力を活かしたい方 ・将来性を重視する方

求めている人材 【必須】 ・給与計算の実務経験 （資格の有無は問いません） 【歓迎】 ・社会保険労務士資格 ・労務手続き（入退社・保険等）の 実務経験 ・企業内人事としての実務経験 【こんな人と働きたい】 ✅ コツコツ正確に仕事を 進められる人 ✅ お客様の状況に寄り添って 考えられる人 ✅ 新しい仕組みづくりに 前向きに関われる人 ✅ 立ち上げフェーズを 楽しめる人