戦略/経営コンサルタント、300万円以上の転職・求人情報

求める人材: 【必須要件（3つ）】 ① 日本語ビジネスレベル（日本語能力試験N1相当が目安。クライアントや役所とのやり取りがあるため） ② AIツールの利用経験（ChatGPT等を業務や日常で使っている、という程度で構いません）※入社後、AIの自己学習は必須 ③ 熱意と意欲。新しい業務に自分から取り組み、AIを学び続けて自分の仕事に組み込んでいく意思 この3つが揃っていることが応募の条件です。経験年数や業界は応募条件に含みません。 PC基本操作（Excel・Word・PowerPoint）は必要ですが、AIと一緒に覚えていただければ十分です。 外国籍の方を歓迎します。日本国籍の方もご応募いただけます。 【高度専門職ビザについて】 ・高度専門職を希望される方は、大学卒業以上（学士・修士・博士）の学歴が点数上有利です ・現在「技術・人文知識・国際業務」などの就労ビザをお持ちの方は、入社後に高度専門職への変更を申請できます ・海外在住の方は、在留資格認定証明書の交付申請から当社グループの行政書士がサポートします ・ご自身の点数は専用ページで事前に試算してください（https://claude.ai/artifact/XWXTxRyrvr2LquC6NDJuXE） 【ここは正直にお伝えします】 ・総合職のため、経営企画・コンサルティング・営業・事務のすべてを担当します。業務範囲を限定したい方には向きません。 ・AIを自分の業務に取り込むことに前向きでない方は、経験が豊富でもミスマッチになります。 ・みなし残業月40時間の設定があります。 ・コンサル業務としてクライアントとかかわる場合は、土日も出勤する場合があります（実際はほとんどありません）。 【歓迎するご経験】 ※いずれも必須ではありません。無くても応募いただけます。 ・AIツールを業務改善や資料作成に活用した経験 ・経営企画、コンサルティング、法人営業、営業事務のいずれかの実務経験 ・事業計画書・補助金申請書の作成経験 ・freee・Asana・Notion等のSaaSの導入・活用経験 ・語学力（英語・中国語・ネパール語・ベトナム語等。外国人オーナー企業のクライアントが多いため） ・マネジメント経験（部門長候補として検討します） 【向いている方】 ・熱意があり、仕事に意欲的に取り組める方 ・AIを使って、仕事そのものを変えていきたい方 ・業務範囲を決めず、必要なことを自分から取りにいける方 ・日本で長く働き、永住も視野に入れている外国籍の方 ・将来は部門長・事業所長などの幹部としてキャリアを広げたい方 【向いていない方（ミスマッチ防止のため正直に書きます）】 ・決まった手順の中だけで働きたい方 ・担当業務の範囲をあらかじめ限定して働きたい方 ・新しい技術やツールを学ぶことに抵抗がある方 ・自分のやり方に仕事を合わせたい方

求めている人材 ＊大手製造業（自動車・自動車サプライヤーなど）出身者が活躍中◎ ＊コンサルティングファームでの経験は不問！ ✅ 必須要件 ●大学卒以上 ●読み書きレベルの英語 └ビジネスレベルのバイリンガルであれば尚可 ●下記いずれかの経験をお持ちの方 ・大手製造業（自動車、自動車サプライヤーなど）での企画経験 └営業企画、生産企画、物流企画、原価企画など ・ITベンダー、SIerなどでの大手製造業向け業務改善の経験 ・ITベンダー、SIerなどでのシステム企画やPM・PMOなどIT上流フェーズの経験 ✅ 歓迎要件 ●コンサルティングファームでの大手製造業向け企画系案件の担当経験 【こんな方に向いています！】 ●自動車業界への飽くなき探求心をお持ちの方 ●日系企業のグローバル競争力強化に対して貢献したいとう志をお持ちの方 ●変化が激しくチャレンジングな環境にワクワクするタイプの方 ●幅広く周囲を巻き込み、チームで物事を進めていくことが得意な方

求めている人材 ＊大手製造メーカー、エンジニアリング、建設・不動産デベロッパー、防衛関連産業、ITベンダー、Sier出身者などが活躍中◎ ＊コンサルティングファームでの経験は不問！ ＊社員インタビュー動画公開中！ コンサル未経験から中途入社したManagerに デロイトでの働き方について聞いてみました◎ https://www.youtube.com/watch?v=KTrfS1av5LI ✅ 必須要件 ●大学卒以上 ●読み書きに支障がないレベルの英語力（目安：TOEIC730点以上） ●下記いずれかの経験をお持ちの方 ・製造業、ゼネコン、不動産デベロッパー、設計事務所、商社、エンジニアリング会社における企画経験 └経営企画、事業企画、新規事業開発・企画、システム企画など ・ゼネコン、不動産デベロッパー、設計事務所における開発経験 └用地取得、物件企画開発、エリア開発など ・ITベンダー、SIerなどでのシステム企画やシステム導入、PM・PMOなどIT上流フェーズの経験 ✅ 歓迎要件 ●製造業向けのシステム開発の経験 ●コンサルティングファームにおける下記いずれかの経験 ・製造・建設・不動産・商社・エンジニアリング会社に対するプロジェクト ・グローバルプロジェクト 【こんな方に向いています！】 ●製造・建設・不動産・商社・エンジニアリング産業に強い興味のある方 ●幅広く周囲を巻き込み、チームで物事を進めていくことが得意な方 ●変化が激しくチャレンジングな環境にワクワクするタイプの方

求めている人材 ＊ITベンダー、SIer、ベンチャー企業出身のITエンジニアが活躍中！ ＊コンサルティングファームでの経験は不問 ✅ 必須要件 ●大学卒以上 ●下記いずれかの経験をお持ちの方 ・社外や社内部門横断での連携や課題解決を伴う業務・プロジェクト経験 ・基幹システムや、顧客接点・生産・設計領域等における業務アプリケーション、xR・AI・IoT・Cloud・Data Analytics等のデジタルサービスの開発・営業・導入経験 ・ITシステムを活用した業務改革の推進 └ServiceNow、Anaplan、IBM Apptio/Turbonomic、WalkMeなど ・市場分析をもとに事業の方向性を整理し、デジタルを活用した事業立ち上げの経験 ・顧客との折衝の中で課題を特定し、解決に向けた商品・ソリューションの提案経験 ✅ 歓迎要件 ●コンサルティングファームでの実務経験 《入社後、活かせる資格》 ＊必須ではありません！ ・ServiceNow認定資格 Certified System Administrator、Certified Implementation Specialist (領域問わず) ・Anaplan認定資格 Certified Solution Architect、Certified Model builder ・IPA資格 応用情報技術者、ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、ITサービスマネージャ、システムアーキテクト ・その他 PMP、ITIL MP など ・以下クラウドのプロフェッショナル認定資格 【Google Cloud】 Cloud Architect, Data Engineer, Machine Learning Engineer, Cloud DevOps Engineer, Cloud Security Engineer 【Anthropic】 Claude Certified Architect Foundations 【Palantir】 Foundry Data Engineer, Foundry Application Developer ⭐こんな方に向いています！ ●西日本に住みながら、グローバル規模の案件を経験してみたい方 ●1企業の支援にとどまらず、業界全体の改革に興味のある方 ●変化が激しくチャレンジングな環境にワクワクするタイプの方 ●幅広く周囲を巻き込み、チームで物事を進めていくことが得意な方

求める人材: 応募条件 ・短大/専門学校卒以上 ・起業もしくは政治で社会を本気で良くしたいという志を持っている方 ・経験不問 歓迎条件 ・実現したい社会や夢がある方 ・20代〜30代が活躍中！ ・第二新卒歓迎 ・女性活躍中 【こんな方には是非来てもらいたいです！】 ・実現したい社会や世の中の負を解決するために起業を志しているが、経験とスキル不足を感じており踏み出せていない。 ・経営者になることを志しているが、具体的な起業領域をまだ決めておらず、模索している状態。 ・今後、現在の勤め先に依存する状態はリスクだと感じており、キャリアチェンジをして起業することを検討している。 ・起業するための経験とスキルを身につけるために、ベンチャー企業に転職して社長と近い距離で仕事をしようと考えている。 ・将来家業を継ぐ、もしくは自身で起業するための経営スキルを得るため、経営コンサルティングファームへコンサルタントとして転職を考えている。 ・起業もしくは政治という手段を通じて日本を良くしたい、日本の良さを世界にもっと伝えることに人生を賭けたい。 ・リテール営業、法人営業、事務、販売員、マーケティング等の職種を経験して、起業するための活きた経験を積みたいと考えている方。

求める人材: 私たちは「スペック」よりも「姿勢」を見ています。 人事・組織開発の実務経験を3年以上お持ちの方を対象としています。 そのうえで求めるのは、"人と組織の可能性を信じ、誠実に挑み続ける人"です。 ・クライアントの課題を自分事として考えられる人 ・「なぜ？」を掘り下げ、問いから動ける人 ・組織や社会の変化を前向きに楽しめる人 ・他者を尊重し、誠実に対話できる人 ・言葉・デザイン・仕組み、どんな形でも価値をつくれる人 と一緒に働きたいと思っております！

求める人材: ◇必須とする資格 大卒以上 ◇マインド ■成長企業で自ら仕組みを創ることに挑戦したい方 ■社員を大切にし、誠実なコミュニケーションができる方 ■俯瞰的な視野を持ち、課題に対して原因分析から対策立案まで行える方 を募集しております。

求めている人材 ＼＼完全ポテンシャル採用／／ 学歴や経歴は一切不問です。大切なのは意欲と熱意！ 「しっかり稼ぎたい」「市場価値を高めたい」「人生変えたい」 という方は、ぜひご応募ください！ ◎職種・業種未経験歓迎 ◎学歴不問 ◎第二新卒・社会人経験10年以上の方歓迎 ◎ブランクOK ＼＼こんなあなたにピッタリ／／ ■経営層との関わりを通し"ビジネスの本質”を学びたい ■しっかり稼いで年収をUPさせたい ■ベンチャー企業に興味がある ■主体性を持ち、自由な働き方を叶えたい ■将来的に独立し、起業を目指したい ■変わり映えのない人生に刺激が欲しい ■切磋琢磨できる仲間と一緒に成長したい

求める人材: 【必須（MUST）】 ・社会人経験１年以上 (コンサルティング未経験歓迎） 【歓迎（WANT）】 ・成長意欲の高い方 ・自分の力を試したいという方 ・自分の力を正当に評価してもらいたいと思っている方 【その他】 【求める人物像】 ・明るく、元気に、前向きに仕事ができる方 ・すなお、プラス発想、勉強好きな方

求める人材: 学歴・年齢 ●大学卒業以上 ●29歳以下の方（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ⇒ 「これから成長していきたい」「キャリアをしっかり積みたい」という20代の方を歓迎しています。 未経験でも大丈夫！ ●簿記や税務の知識は一切不要 ●今いる先輩も、銀行営業・学校教員・不動産営業など、全員が異業種からスタートしています ⇒ 業界経験ゼロから、着実に成長できる環境です。 ■ 求める人物像（スキルより“姿勢”を重視します） 私たちが大切にしているのは、経験やスキルよりも「姿勢」です。 ● 素直に学び、吸収し続けられる方 ● 自分の成長に責任を持てる方 ● できない理由より「どうすればできるか」を考えられる方 ● 経営者と本気で向き合いたいという覚悟がある方 最初から完璧である必要はありません。 ただ、「成長したい」という本気の気持ちは必要です。 この仕事は、楽な仕事ではありません。 その分、成長のスピードも圧倒的です。 充実した教育体制 ●マンツーマンでの丁寧な教育：自信がつくまで先輩がしっかりサポート ●動画マニュアル完備：繰り返し確認できるから、自分のペースで学習可能 ●標準化された業務フロー：人によってやり方が違う…なんてことはありません ⇒ 1年ほどで独り立ちできるのが目安ですが、その後も困ったときにはいつでも相談できます。 社会人経験が浅い方も歓迎！ ●弊社主催の 新入社員研修 に参加できるので、社会人マナーや基礎から学べます。 ⇒ 初めての転職でも安心してスタートできます。

求める人材: * 資料作成、翻訳、調査業務 * コンサルタントの補助 * ガバメントリリーション、国会議員秘書の経験者 * 行政府、政府機関など国家公務員の経験者 * 新聞記者など報道機関の経験者 * デジタルマーケティングの経験者

求めている人材 【必須条件】 ・キャリアショップにて、店長経験2年以上 ・業界特性の理解、各キャリア(または担当していた)からのショップ評価、指標をご理解されてる方 【歓迎条件】 ・経営者、経営幹部、管理職とのリレーション能力があり信頼関係を構築してきた方 ・通信業界歴が豊富な方 ・教える事やレクチャーする事に自信がある方 ・マネジメント経験がある方 ・スーパーバイザー経験がある方

求めている人材 ◆学歴不問 ◆大卒者は尚可 ◆未経験・経験者OK ◆第二新卒OK ◆運転免許は不要！ ◆ブランクある方やU・IターンもOK 《こんな方にオススメ！》 ◆コンサルタントの仕事に興味がある ♦人生一発逆転したい ◆成長中の企業でコツコツ経験を積みたい ◆きちんと成長できてから、裁量が大きい仕事に取り組みたい ◆リスクヘッジの思考が強い ◆ワークライフバランスが整った環境で働きたい ◆「0→1」より「1→10」の工程が楽しい ◆会社作りに携わってみたい - 第二創業期を迎えている当社ですが、”決まっていないこと”はまだまだ沢山あります。 つまり、あなたのアイデアで決められる可能性もあるということ。 「●●をしたら、もっと働きやすいのでは？」 そんな意見が反映されやすい環境です。 "組織の土台をより堅実にしたい"等、決まっているルールでもブラッシュアップするためのアイデアは大歓迎！ スタッフ同士の意見交換も盛んで、自由度が高い会社だからこそ、自由な発想で会社の変化を一緒に楽しみましょう！ 良いアイデアはどんどん取り入れていきます。 キッカケは 「なんだか面白そう」 「社長に会ってみたい」 などでもOK！ ぜひ、気軽に話を聞きに来てくださると嬉しいです。 - ■スタッフの声１（入社4年目 男性） 前職の法律事務所勤務で培った「リサーチ力」「文書整理能力」という強みを活かせるだけでなく、「これからどうなりたいか」を重視してくれた点が、入社の決め手でした。 未経験でも着実に成長できる研修体制、社員が活き活きと働いている雰囲気も魅力でした。 メンバーと協力しながら課題解決をしていくのは、この仕事の何よりの醍醐味。 私のリサーチからの提案で顧客からの信頼を勝ち取ったプロジェクトは、大きなやりがいとなりました。 上司や先輩に刺激をもらいながら成長し、その成果で会社やチーム、お客様の役に立てることに大きな喜びを感じています。 - ■スタッフの声２（入社3年目 女性） 事務スタッフとして新卒入社後、1年目の後半からクライアント先への同行が始まりました。 2年目には担当クライアントを持ち、顧客の課題理解のため自らデータ分析研修に参加。 3年目の今はコンサルタントとして、数億円規模のプロジェクトも担当しています。 常に顧客目線で考えることを大切に、根本からの問題解決を心がけています。 どの業務にも丁寧に取り組み、新しい知識の習得も欠かしません。 弊社の魅力は、自身の「やってみたい」という意欲や日々の姿勢を評価してくれる点、自分のペースでステップアップできる環境だと思います。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件、スキル】 ●マインド面 ・弊社の経営理念・ビジョンに共感いただける方 ・誰かのために貢献したい！と思える方 ・中小企業の経営支援に興味がある方 ・地域貢献に興味がある方 ●スキル面 ・PCスキル（基本的なExcel操作） ・日商簿記２級 【特にこのような経験が活かせます！】 ・経営企画経験（特に数値計画の作成経験） ・金融機関にて法人融資担当経験 ・税理士、会計事務所勤務経験 ・支援機関などでの経営支援経験 ・経理経験 など

求めている人材 「能登の復興に貢献したい」 という想いをお持ちの方であれば 金融業界での経験は不問です！ これまでの経験を活かしながら、 地域の方や事業者に寄り添い、 信頼関係を築いていただける方を 歓迎します。 ▼必須 ＊普通自動車運転免許（AT限定可） ※現地での移動に必要となります ＊基本的なパソコン操作スキル （Word、Excelなど） ＊SNSを日常的に利用した経験 ▼こんな方に ＊相手の気持ちに寄り添い、 丁寧にコミュニケーションを取れる方 ＊地域の方や事業者と 信頼関係を築いていける方 ＊決められた業務をこなすだけでなく、 自ら課題を見つけて行動できる方 ＊地域の課題解決や活性化に 関心を持って取り組める方 ＊新しい知識やスキルを 前向きに身につけられる方 金融機関・保険会社での勤務経験や、 ITに関する知識・実務経験を お持ちの方は歓迎します！ Uターン・Iターンをお考えの方も ぜひご応募ください。

求めている人材 業種・職種未経験歓迎／第二新卒歓迎 ＜必須条件＞ ・営業・接客・販売など、何かしらの顧客折衝経験がある方 美容医療の知識やコンサルタント経験は一切問いません。 ＜こんな方を歓迎します＞ ・目標に向かって、最後までやり切った経験がある方 ・目標に向かって、コツコツ取り組める方 ・人と関わることが好きで、周囲を巻き込みながら仕事を進められる方 ・分からないことを素直に吸収し、自ら考えて行動できる方 ・年齢や社歴に関係なく、実力で評価される環境に魅力を感じる方 ・20 代・30 代のうちに幅広いビジネス経験を積み、市場価値を高めたい方 部活動・サークル・アルバイトなど、何かに一生懸命取り組んだ経験がある方も歓迎です。 現在活躍しているメンバーも、マインドやポテンシャルを重視して採用された未経験スタートのメンバーが中心です。 「これまで何を知っているか」よりも、 「これからどれだけ成長したいか」を重視します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須条件】 普通自動車運転免許をお持ちの方 （AT限定可） ※学歴・経験・スキルは一切不問！ 【歓迎する志向性・人柄】 ▼チームを活気づける明るいコミュニケーションができる方 　　　　　　　　　 事業部の9割は20代！活気あるメンバーが揃っています ▼頑張った分しっかり評価されたい方 過去の結果に関わらず、今の熱量で評価されたい方を求めています！ ▼未経験から新しいことに挑戦したい方 直近1年間の入社で営業経験があった先輩は0名。 全体でも9割が営業未経験からスタートしています。​ 前職もバラバラで、飲食店、庭師、引っ越し、自衛隊など 様々な職種から営業に転職して活躍しています。

求めている人材 ✅何らかの営業経験 （B2B・B2C問わず／個人・法人不問） ✅マネジメント経験 （チームリーダー、役職経験、後輩育成など） ✅高卒以上 ■資格不問、業界経験不問 ■第二新卒OK ■フリーターOK ＜こんな方は特に歓迎＞ ■人が好きな方 ■誰かの成長や成功を自分のことのように喜べる方 ■人材育成や後輩指導にやりがいを感じる方 ■人の可能性を信じ、挑戦を後押しすることが好きな方 ■自分自身も成長し続けたいという意欲の高い方 ■何事にも主体性・当事者意識を持って行動できる方 ■目標達成や成果の追求に強くこだわれる方 ■新しい挑戦や変化を前向きに楽しめる方 ■スピード感を持ってトライアンドエラーを繰り返せる方

求める人材: 【必須要件（3つ）】 ① 法人営業または対人の提案業務に取り組む意欲（業界・商材は問いません。営業経験がない方も応募いただけます） ② AIツールの利用経験（ChatGPT等を業務や日常で使っている、という程度で構いません） ③ AIを学び続ける意欲（商材がAIのため、入社後もAIの進化を追い、提案に組み込んでいく姿勢） この3つが揃っていることが応募の条件です。営業経験の年数は、応募条件に含みません。 【ここは正直にお伝えします】 ・AIの専門知識は、入社時点では求めていません。入社後に学んでいただきます。 ・一方で、AIを自分の業務に取り込むことに前向きでない方は、営業経験が豊富でもミスマッチになります。 ・商材を売り込むだけの営業ではなく、課題整理と解決策の設計まで担います。決まった手順の中で動きたい方には向きません。 ・新設部署のため、仕組みが整っていない状態からのスタートです。 【歓迎するご経験】 ※いずれも必須ではありません。無くても応募いただけます。 ・法人営業、無形商材（SaaS・システム・広告・人材など）の営業経験 ・コンサルティング、企画提案、事業開発の経験 ・IT・SaaS・システム関連の営業経験 ・補助金・助成金を活用した提案の経験 ・AIツールを営業活動や資料作成に活用した経験 ・マネジメント経験（営業部長候補として検討します） ・語学力（英語・中国語等。海外展開に関わる可能性があります） ・PC基本操作（Excel・Word・PowerPoint） 【向いている方】 ・経営者と直接向き合い、課題解決の提案をしたい方 ・AIという伸びている領域で、自分のスキルを引き上げたい方 ・新しい部署をゼロから作ることに面白さを感じる方 ・業務範囲を決めず、必要なことを自分から取りにいける方 ・将来は管理職・幹部としてキャリアを広げたい方 【向いていない方（ミスマッチ防止のため正直に書きます）】 ・決まったトークスクリプトのとおりに動きたい方 ・新しい技術やツールを学ぶことに抵抗がある方 ・担当業務の範囲をあらかじめ限定して働きたい方 ・すでに整った仕組みの中で成果を出したい方 ・自分のやり方に仕事を合わせたい方

求めている人材 ◎要普通免許（AT可） ◎学歴不問 ◎業界・職種経験不問 ◎管理職・マネジメント経験歓迎 ◎社会人経験10年以上歓迎 ◎ブランクありOK ▼以下に当てはまる方歓迎します！ ・医療機関での勤務経験のある方 ・調査企業などにおいてデータ収集、分析のご経験がある⽅ ・自治体での勤務経験がある方 ・地域に貢献したいと考えている方 ・コンサルティング業務に興味のある⽅

求める人材: ★職種・業種未経験歓迎！ ★第二新卒歓迎！ ★学歴不問・ブランクOK ▼ ポテンシャル＆人柄重視の採用です！ 「WebやITに興味がある」「自分の頑張りがしっかり評価される会社で働きたい」という前向きな気持ちがあればOK！ ◎こんな方にピッタリです ■ 相手の気持ちに寄り添って楽しくお話ができる方 ■ Web広告やマーケティングに興味がある方（知識ゼロでOK！） ■ 未経験から、一生モノのビジネススキルを身につけたい方 ■ 20代の同世代の仲間と一緒に、成長企業で活躍したい方 ■ 土日祝休みでプライベートも大切にしたい方 ＼あれば活かせる経験／ ◎ 接客・販売・サービス業でのコミュニケーション経験 ◎ 何らかの営業経験やコールセンター等での電話対応経験（年数不問・業界不問）

求める人材: ▼ 人柄＆意欲重視の採用です！ 【応募条件】 ■ 職種・業種未経験歓迎 ■ 第二新卒歓迎 ■ 学歴不問、ブランクOK 【こんな方を歓迎します】 ■ WebやITに興味がある方 ■ 相手の話を丁寧に聞ける方 ■ 気持ちに寄り添って会話できる方 ■ 頑張りを評価されたい方 ■ 土日祝休みを希望する方 【あれば活かせる経験】 ■ 接客・販売・サービス業でのコミュニケーション経験 ■ 営業経験（年数・業界不問） ■ コールセンター等での電話対応経験（年数・業界不問） ◎こんな方にピッタリです！ ■ 相手の気持ちに寄り添って楽しくお話ができる方 ■ 20代の同世代の仲間と一緒に、成長企業で活躍したい方 ■ 土日祝休みでプライベートも大切にしたい方 ■ 成長企業で働きたい方

求める人材: ■必須 以下いずれかないしは組み合わせた経験をお持ちの方 * 経営企画・人事・経理といった管理部門での実務経験：2年以上 * 経営or総合系コンサルティングファームでのクライアントワーク経験：3年以上 * AIを用いたバイブコーディング経験：1年 あわせて、以下のようなスキル・スタンスをお持ちの方を想定しています。 * PM・PMOとして部門横断プロジェクトをリードした経験がある方 * AIを用いてコンサルティングのエグゼキューションの経験がある方 * AIやシステムを「使う」だけでなく、業務や経営管理の仕組みそのものを再設計することに興味がある方 * 複雑な課題を整理・構造化し、論点を設定できる方 * 財務・ファイナンス・事業KPI等の数値を用いた分析ができる方 * 経営層向けの資料作成・プレゼンテーション経験がある方 * 複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを前に進められる方 * 提案だけではなく、実行まで責任を持って関わりたい方 * 未知の業界・テーマについて自ら学び、仮説を立てられる方 * クライアントへのインパクトや成功を、自分の成功として考えられる方 * 変化の大きい環境を楽しめる方 ■こんな方は大歓迎！ * 中期経営計画・事業計画・予算策定の経験がある方 * 管理会計・予実管理・KPI設計の経験がある方 * M&A・事業再編・新規事業開発に携わった経験がある方 * 戦略・業務・IT・組織など複数テーマのコンサルティング経験がある方 * 経営者・役員クラスへの提案・プレゼン経験がある方 * 財務モデリング・BIツール等を使った分析経験がある方 * チームマネジメント・メンバー育成経験がある方 * 将来的にCxO・独立・起業なども視野に入れている方 「一社の経営企画だけでは、経験できることに限界がある」 「コンサルティングスキルは身についたが、提案して終わる仕事に物足りなさを感じる」 そんな方にとって、コンダクトは次のキャリアをつくれる場所だと考えています。 複数の企業・経営者と向き合いながら、戦略だけでも、実務だけでもない。 実務データとAIを武器に、経営の意思決定から実行まで支援できるコンサルタントを目指していただけます。

求めている人材 ✅何らかの営業経験 （B2B・B2C問わず／個人・法人不問） ✅チームリーダー経験があれば尚可 ✅高卒以上 ■資格不問、業界経験不問 ■既卒・第二新卒OK ■フリーターOK ＜こんな方は特に歓迎＞ ■人が好きな方 ■誰かの成長や成功を自分のことのように喜べる方 ■人材育成や後輩指導にやりがいを感じる方 ■人の可能性を信じ、挑戦を後押しすることが好きな方 ■自分自身も成長し続けたいという意欲の高い方 ■何事にも主体性・当事者意識を持って行動できる方 ■目標達成や成果の追求に強くこだわれる方 ■新しい挑戦や変化を前向きに楽しめる方 ■スピード感を持ってトライアンドエラーを繰り返せる方

求める人材: 歓迎する志向・働き方 株式会社プレゼンスメディカルの営業職では、 在宅勤務制度があります。営業先への訪問や 出社の頻度は、状況に応じて調整します。 在宅勤務中も自ら考え、行動・発信しながら、 チームと協力して働ける方を歓迎します。 介護業界の現場や経営に寄り添い、 単なるモノ売りではなく、課題解決型の提案を 行う仕事です。人と話すことや、新しい価値を 届けること、社会課題への取り組みに 関心がある方に向いています。 歓迎する志向（必須ではありません） * 介護・医療業界に興味がある方 * 新しいサービスを広めたい方 * 仕組みづくりに関わりたい方 * 課題解決型の営業に挑戦したい方 * コンサルティング営業に挑戦したい方 * 人の役に立つ仕事をしたい方 * 営業経験を社会貢献に活かしたい方 * 新しい知識やツールに興味がある方 活かせる経験・スキル * 介護・医療業界への営業経験 * BtoB営業経験（業界不問） * 顧客折衝・提案営業の経験 * 課題解決型の営業経験 * コンサルティング営業の経験 * 新規サービスの立ち上げ経験 * 企画営業の経験 * IT・AI・DX関連の知識や興味 このような方にも向いています * 介護業界で新しい挑戦をしたい方 * お客様の感謝をやりがいに感じる方 * 安定した環境で長く働きたい方 * 営業としてキャリアを伸ばしたい方 * 全国に向けて営業活動を行ってみたい方

求めている人材 ◎未経験OK！ ◎コンサル経験者歓迎！ ◎特別な資格は必要ありません ◎要普通自動車運転免許（AT限定可） ◎20代、30代のスタッフが活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・経営に関する幅広く実践的な知識やノウハウを持ちたいと考えている方 ・税務/会計に関して知識を深めたいという意欲のある方（所得税、法人税、資産税） ・経営に関連する人事労務に興味のある方 ・生命保険や金融商品などに興味のある方 ・顧客、取引先等と交渉、商談に興味のある方

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必要な経験・資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・営業経験1年以上(法人・個人・業界不問) ・オンライン商談(Zoom・Google Meet等)の経験 フランチャイズ業界は未経験でも大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな方、大歓迎です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ジム・フィットネスクラブで、入会営業や店舗運営をしていた方 ・パーソナルトレーナー・インストラクターから、営業やビジネス側に進みたい方 ・HYROX・クロスフィット・ランニングの大会に出たことがある方 ・フィットネス系FC本部で、加盟開発やSVをしていた方 ・経営者を相手に、数字で提案するのが好きな方 ・立ち上げ期の、決まっていないことが多い環境を楽しめる方 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 大切なのは、話のうまさよりも、相手の事業を自分ごととして考えられることです。

求める人材: ⭐️未経験OK ⭐️新卒OK ⭐️資格不要 ⭐️スキル不問 【必須】 普通乗用車免許（AT可） ＜歓迎条件＞ ■保育士 ■児童指導員任用資格 ■作業療法士 ■理学療法士 ■言語聴覚士 ■教員免許 のいずれかを所持している方

求める人材: ■ 応募資格 【必須】 ●税理士事務所・会計事務所・税理士法人で、顧問先の担当を持った経験（2年以上） 【歓迎】 ●税理士試験の科目合格者、日商簿記2級以上をお持ちの方 ●お客様に、財務や経営のアドバイスをもっとしたいと感じている方 ■ こんな方に向いています ●申告や記帳だけでなく、お客様の経営に踏み込みたい ●社長と本音で向き合い、経営の意思決定に関わりたい ●担当を持つ責任を理解し、自分で考えて動ける ●新しいことを学び続けられる 経営コンサルの経験は不要です。担当を持った経験があれば、顧問先との関わり方はもう分かっているはずです。ぜひご応募ください。 ■ サポート体制 ●毎週月曜日の4時間研修（勤務時間内）：コンサルの考え方と進め方を体系的に学べます ●動画マニュアル完備：繰り返し確認できます ●標準化された業務フロー：人によってやり方が違う…なんてことはありません

求める人材: 【対象となる方】 * コンサル未経験・第二新卒・異業界からの挑戦歓迎！ * 20～30代前半活躍中 【必須条件】 * お客様の話を丁寧に聞き、寄り添った対応ができるコミュニケーション力 * 主体的に学び、周囲と協調しながら業務を進められる方 * 普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件（一つでも当てはまる方は大歓迎）】 * 事業会社での営業、企画、プロジェクト推進などの実務経験 * 自治体・官公庁案件やイベント・事務局運営の経験

求める人材: 【必須条件】以下のいずれかに該当する方 * toB企業向けの営業またはカスタマーサクセス経験（目安3年以上） * 営業活動において、売上・達成率・受注件数など、数値で示せる実績をお持ちの方 ※業界は問いません。これまでの成果や取り組み内容を重視します。 【歓迎】 ・インサイドセールスからフィールドセールスまでの経験 ・年商10億円以上の企業への提案経験 ・ABM（特定企業を対象にした営業活動）の経験 ・経営、事業戦略に関わる提案やプロジェクト推進の経験 【人物像】 ・顧客や社内関係者と信頼関係を築き、自ら仮説を立てて行動・改善できる方

求める人材: ⭐️未経験OK ⭐️新卒OK ⭐️資格不要 ⭐️スキル不問 【必須】 普通乗用車免許（AT可） ＜歓迎条件＞ ■保育士 ■児童指導員任用資格 ■作業療法士 ■理学療法士 ■言語聴覚士 ■教員免許 のいずれかを所持している方

求める人材: 私たちは「スペック」よりも「姿勢」を見ています。 人事・組織開発の実務経験を3年以上お持ちの方を対象としています。 そのうえで求めるのは、"人と組織の可能性を信じ、誠実に挑み続ける人"です。 ・クライアントの課題を自分事として考えられる人 ・「なぜ？」を掘り下げ、問いから動ける人 ・組織や社会の変化を前向きに楽しめる人 ・他者を尊重し、誠実に対話できる人 ・言葉・デザイン・仕組み、どんな形でも価値をつくれる人 と一緒に働きたいと思っております！

求める人材: 【必須要件】 ・必須の応募資格は設けていません。 ・資格不問・経験不問 ・U・Iターン歓迎 ・経験者歓迎 ・未経験者歓迎 ・服装自由(オフィスカジュアル) ・学歴不問 ・中途入社50％以上 ・高定着率 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・有資格者歓迎 ・既卒歓迎

求める人材: 【必須要件】 * 事業会社で、営業または事業の意思決定に関わってこられた方（部長クラス以上を想定しています） 【歓迎要件】 * 大手企業、上場企業で役員（取締役・執行役員）または事業部長クラスをご経験の方 * 経営企画、営業、マーケティング、事業開発など、顧客や売上に近い部門のご出身の方 * 直近3年以内まで、事業会社で意思決定に関わるお立場にいらっしゃった方

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】戦略コンサルティング経験をお持ちの方。ITコンサルティング経験をお持ちの方。経営企画または事業企画部門での経験をお持ちの方。【活かせる経験】新規事業戦略やDX推進プロジェクト経験をお持ちの方は歓迎いたします！ ・ITエンジニアとして成長したい方 ・昔からパソコンを触ったりするのが好きだった方 ・学校で学んだことを、今の仕事に活かせていない方 ※高校、専門学校、大学等でIT分野の勉強をされた方、なお歓迎です。 ※ブランクがある方もOK 【スタッフサービス・エンジニアリングを選んだ理由】 ・大手取引先のやりがいのある仕事ができる。 ・育成・サポート体制が充実している。 ・希望の勤務地で自分の経験を活かせる仕事がある。

求めている人材 【応募条件】 ⏩大卒以上 ⏩日商簿記2級相当の知識をお持ちで、 以下いずれかに該当する方 ・財務、経理、経営企画、事業管理などの 実務経験をお持ちの方 ・部門や事業のマネジメント経験をお持ちの方 ※経営コンサルタントとしての 実務経験は問いません。 【歓迎条件】 ✨基本的なPC操作ができる方 └Word・Excelの基本操作や 簡単な関数が使える程度 ＜こんな方を歓迎します＞ ◎これまでの知識や経験を活かして、 経営支援の仕事に挑戦したい方 ◎新しい知識やスキルを 積極的に学べる方 ◎周囲の意見やアドバイスを 素直に受け入れられる方 ◎企業の成長・発展を支えることに やりがいを感じられる方 ◎お客様と真摯に向き合い、 課題解決に責任を持って取り組める方 ✨経営コンサルタント未経験歓迎！ 財務・経理・経営企画などの経験や 簿記の知識を活かし、 企業を支援する仕事へ挑戦できます。