総務事務、副業・WワークOK、300万円以上の転職・求人情報

求める人材: ＜必須条件＞ 35歳未満の方（例外事由3号のイ：若年層の長期キャリア形成を図るため） ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎 ・未経験歓迎 ・髪型、髪色自由 ・副業OK ・ネイルOK << 未経験のあなたへ！こんな方を歓迎します >> ⭐️新しいことに挑戦したい意欲をお持ちの方 ⭐️パソコンの基本操作ができる方（Word・Excelの簡単な入力程度） ⭐️誠実で丁寧なコミュニケーションができる方 ⭐️長期的にキャリアアップを目指したい方

求めている人材 ■事務経験必須(業種不問) ■高卒以上 ■PCの基本的操作ができる方(Word、Excelなど) ■U・I・Jターン歓迎(寮相談OK) ■安定した環境で腰を据えて働きたい方 ■普通自動車免許があれば尚可 ⭐キャリアアップを目指す方にピッタリです！

求める人材: ◎未経験者歓迎◎ 業界・職種未経験の方が8割以上！ オフィスワーク初心者やPC操作未経験でも応募歓迎です。 年齢の条件と理由：あり（※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、39歳以下を募集しております）

求めている人材 【経験者採用｜AI時代のバックオフィスメンバー募集】 今回の募集は、バックオフィス・事務・管理・採用・人事・経理・営業サポート・資料作成・SNS運用など、 何らかの実務経験をお持ちの方が対象です。 ただし、 「すでにAIに詳しい人」だけを探しているわけではありません。 これまでの経験を活かしながら、 「もっとAIを仕事に取り入れたい」 「作業する側から、仕組みをつくる側へ進みたい」 という方を歓迎します⤴️ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ バックオフィス経験を、次のキャリアにつなげたい ✅ ChatGPT・Claude・Geminiなどをもっと仕事で使いたい ✅ 同じ作業を繰り返すより、効率化する方が好き ✅ 丁寧さ・正確さには自信がある ✅ 情報を整理し、資料や文章にまとめるのが得意 ✅ SNSや発信する仕事にも興味がある ✅ 周囲を見ながら先回りして動くのが好き ✅ 新しいツールを試すことに抵抗がない ✅ 少人数のチームで、自分の仕事が会社に影響する環境が好き ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 必須条件（MUST） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 以下いずれかの実務経験をお持ちの方。 ✅ 営業事務・一般事務・秘書 ✅ 総務・経理・労務・法務サポート ✅ 採用・人事アシスタント ✅ 営業・事業部門のサポート ✅ プロジェクト進行・業務管理 ✅ 企画書・提案書・営業資料などの作成 ✅ SNS運用・広報・コンテンツ作成 すべてを経験している必要はありません。 いずれかの経験・強みがあれば対象です。 あわせて、 ✅ 基本的なPC・オフィスツールを使える ✅ Slack／Chatworkなどで円滑にコミュニケーションできる ✅ ChatGPT／Claude／Geminiなど生成AIを使った経験、または強い関心がある ✅ 正確さを大切にしながら、自分で考えて動ける ことを重視しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 歓迎条件（WANT） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ひとつでも当てはまれば、活躍の幅が広がります。 ✅ ChatGPT／Claude／Geminiを日常的に業務で利用している ✅ AIを使って文章・資料・データ整理を効率化した経験 ✅ 契約書・請求・経理・労務・採用いずれかの実務経験 ✅ 企画書・提案書・営業資料を作成した経験 ✅ X・InstagramなどのSNS運用経験 ✅ スプレッドシートを使ったデータ管理・集計経験 ✅ 業務フローやマニュアルを整備した経験 ✅ AIエージェント・ノーコード自動化への興味や経験 ✅ スタートアップ・ベンチャーでの就業経験 ✅ 複数部署をまたいだ調整・進行経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クラサポで評価される人 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「頼まれた仕事をミスなく終わらせる」 それももちろん大切です。 でも、クラサポではその一歩先の、 「次からもっと良くできないか？」 まで考えられる人を評価します。 ✅ 正確さとスピードを両立できる ✅ 相手が必要とすることを先回りして考えられる ✅ 情報を整理し、伝わる資料や文章にできる ✅ AIを使って仕事を速く・シンプルにできる ✅ 一度改善した仕事を、仕組みとして残せる ✅ SNSや発信も、反応を見ながら改善できる ✅ チームに気持ちよく情報共有できる 派手な成果だけではなく、 会社がスムーズに動く状態をつくることも大きな成果です。 バックオフィスだからこそできる、 会社への貢献をきちんと評価します🆗 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 条件・待遇 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 雇用形態：正社員 ✅ 月給：30万円〜 ※経験・能力に応じて決定 ✅ 勤務地：神楽坂・飯田橋オフィス（自然が多くオシャレなFARO神楽坂） ✅ 年間休日：129日（2026年） ✅ 有休消化率100％ ✅ フレキシブルな勤務体系。出社時間は自分でコントロール（7時半〜10時半） ダラダラ残ることではなく、 仕事をきちんと終わらせ、より良い仕組みをつくることを評価します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 1日の流れ（例） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 9:30 出社・タスク確認 各事業から届いている依頼や、その日の優先順位を整理。 10:00 契約・請求まわり 契約書や請求書を作成。AIでドラフトやチェックを行い、最終確認は人が丁寧に。 11:00 チーム共有 営業・マーケティングなど各チームと短く進捗を共有。 12:00 業務改善 「この作業、もっと楽にできない？」をAIで検証。使える方法はそのまま仕組みにします。 13:30 ランチ 神楽坂・飯田橋はランチのお店も多く、外に出て気分転換できます。 14:30 企画・資料作成 営業資料や企画書を、AIで構成・文章・図解のたたき台を作りながら仕上げます。 15:30 採用・プロジェクト対応 候補者対応、日程調整、外部パートナーとの連絡などを進行。 16:30 SNS・情報発信 AIを活用して投稿案や文章を作成。反応を見ながら内容を改善します。 17:00 各事業のサポート 営業・マーケティング・民泊など、進行中の案件を横断してフォロー。 18:30 翌日の準備・終了 その日に残ったタスクを整理し、翌日迷わず始められる状態にして終了。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ チームについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 少人数だからこそ、 経営陣や営業・マーケティングとの距離も近い組織です。 わからないことを一人で抱え込む必要はありません。 真面目に仕事をするときは集中する。 新しいAIを見つけたらみんなで試す。 誰かが困っていれば自然に助ける。 そんな、フラットで温度感のあるチームです。 「仕事はちゃんと頑張りたい。 でも、人間関係で消耗する会社では働きたくない」 そんな方にも合う環境を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 選考プロセス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ① オンラインでのカジュアル面談 ↓ ② 対面面談・条件のすり合わせ ↓ ③ 内定 まずは、 「実際、AIをどこまで使っている？」 「バックオフィス経験をどう活かせる？」 「資料作成やSNSはどのくらい担当する？」 「どんな人たちと働く？」 といったことを気軽に聞いてください。 転職を完全に決めていなくても構いません。 バックオフィス経験に、 AI・企画・発信という新しい武器を加え、 これからの時代に強いキャリアをつくりたい方を歓迎します。

求める人材: 【必須スキル・経験】 ◆企業における人事労務の 実務経験（3年程度目安） 年末調整や給与支払報告書の 作成などを一通り経験された方 ◆マネジメント経験 ◆基本的なPCスキル 【歓迎条件】 ◆就業規則の作成や、評価制度の整備等の 経験があれば尚歓迎！ ★これまでの経験を活かして ステップアップしたい方や、 腰を据えて長く活躍したい方を 心より歓迎いたします！

求める人材: 【必須】 ・35歳未満の方 （例外事由3号のイ / 長期勤続によるキャリア形成のため ※職務経験不問） 【歓迎】 ・他業界から挑戦したい方 ・事務へのキャリアチェンジを希望している ・チームで協力して課題に向き合える ・自ら考え周りに伝えられる ・ITリテラシーが高い ・人と関わるのが好き ・裏方として誰かをサポートしたい ・主体性を持って動ける ・臨機応変な対応を楽しめる ・現場の声を大切にできる ※1つでも当てはまる方はぜひご応募ください！

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] パソコンの基本操作（タイピング・Excel・Word）ができる方 [2] 総務・人事・労務のいずれかのご経験がある方 └こんなご経験を活かせます（一部でもOK） ・採用（求人媒体の管理、応募者対応、面接日程の調整） ・就業規則の作成・見直し ・労働局など行政への届出書類の作成 ・社用車・備品・在庫の管理 ・社内研修（法令研修など）の運営 ﹏﹏﹏﹏ ❖ 歓迎要件 [1] 経理業務のご経験がある方（大歓迎） [2] 助成金の申請、社内の保険管理のご経験がある方 [3] 介護事務のご経験がある方 [4] 簿記などの事務系資格をお持ちの方 ﹏﹏﹏﹏ ＼こんな方が活躍できます／ ☐ 人の役に立つ仕事がしたい方 ☐ 会社や営業を支えることに、やりがいを感じる方 ☐ 地域に密着して、長く働きたい方 ☐ 社員に頼られる存在になりたい方 ☐ 根気強く、コツコツと仕事に取り組める方 ☐ 段取りを組んで、正確に進めるのが得意な方 ☐ 指示を待つより、自分で気づいて動ける方 ☐ 決まった仕事より、仕組みを一からつくるのが好きな方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・学歴不問 ・30代40代活躍中 ・無資格OK ・ブランクOK ・副業・WワークOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・服装自由 ・普通自動車免許不要 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 入社前に知ってほしい、私たちの価値観 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、 私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 (1) 事業への想い ❖「思い出」と「これから」をつなぐ会社 社名の「リマインド」には「思い出す」という意味があります。 ご利用者様に「もっと元気だった頃」や「楽しかった頃」を思い出していただく。 そのための一助になることが、私たちの原点です。 ❖ 創業のきっかけは、代表自身の「介護する側」の経験 代表の尾﨑は、福祉用具専門相談員として約20年働くなかで、 自身の父が倒れ、介護する側になりました。 そこで気づいたのは、用具の持つ素朴な力です。 ✔ 車いすがあれば、新婚旅行で訪れた場所に、もう一度行ける ✔ 介護ベッドがあれば、家族と同じ目線で話せる ✔ 昔できていたことが、一つでも二つでもできるようになる そのお手伝いにこそ、この会社をやる意味がある。 私たちのベースにあるのは、いつも「ご利用者様の幸せ」です。 ──── (2) 仕事へのスタンスや個人の裁量 ❖ 自分の裁量で進め、気づいたことは提案できる 日々の仕事の進め方は、自分の裁量で決められます。 「もっとこうすれば、みんなの仕事が楽になる」と気づいたことは、 遠慮なく提案してください。 「こうしたい」という声は否定せず、 「まずは一度やってみて」が当社のスタンスです。 大きな改革よりも、小さな改善の積み重ねが会社を良くすると考えています。 ❖ 評価するのは、「やってきたこと」 仕事をより良くするための意見や行動も、しっかり見ています。 代表の意見にただ合わせるのではなく、 「それはおかしいのでは」と率直に言える姿勢も、きちんと評価します。 ❖ 期日を守り、チームで連携する 活躍している事務スタッフが大切にしているのは、 期日の遵守、社内ルールの徹底、 そして、同じ部署や営業との連携です。 正確で期日どおりの仕事が、社員全員の安心につながるからです。 ❖ 私たちが考える「良い仕事」とは ✔ 自分の仕事をかっこいいと思えること ✔ 不条理ではないこと ✔ 人の役に立つこと **┈┈┈アピールポイント┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「リマインド」！ 当社の人事・総務スタッフとして働く7つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐ ①「ただの事務」で終わらない。 仕組みをつくる仕事 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・総務・人事をメインに、採用から就業規則の整備、 助成金の申請まで、幅広く担当できます ・経営層との打ち合わせもあり、会社づくりに直接関われます ・応募者とのやり取りや一次面接への参加など、仲間を迎える仕事にも携わります ➽ 経験を活かしながら、総務・人事の専門性が身につきます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐ ② 昇給は年2回。頑張りが、きちんと給与で返る ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ・昇給は年2回（7月・1月）。3か月ごとに評価者面談を実施 ・昇給実績は月額5,000円〜20,000円（前年度実績） ・賞与は年2回＋チーム制の業績給 ・事務主任で400万円、管理部門責任者で450万円〜のキャリアパス ➽ 事務職でも、キャリアと年収の両方を伸ばせます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐ ③ 土日祝休み・年間休日124日。残業は基本なし ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ・土日祝休み、年間休日124日（2025年実績） ・9:00〜18:00の固定時間制。事務職の残業は基本なし ➽ 仕事のあとの時間を、家族との時間や自分の時間にあてられます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐ ④ お子様の急な発熱でも休めます。 時短も相談OK ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━╯ ・急な早退が必要なときは、代わりの社員がフォローします ・学校行事に合わせたお休みも取れます ・時短勤務は入社時から相談OK（現在2名が利用中） └ お子様の年齢制限はなく、ご家族の介護を理由に利用することもできます ➽ 家庭の予定に合わせながら、長く働ける環境です。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐ ⑤ AI書類管理とiPadで、紙の事務作業を減らせる ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ・介護保険業務の書類は、AI書類管理システムで電子格納。必要な書類を探しやすくしています ・社用携帯・iPad・ノートパソコンを貸与 ・勤怠管理も会議もiPadとMicrosoft Teams（リモート会議を推奨） ・形だけの定例会議はありません ➽ 事務作業をためこまず、効率よく一日を終えられます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐ ⑥ 約30資格に手当。簿記など事務系の資格も対象 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ・資格手当の対象は約30資格（1資格あたり月1,000円〜7,000円） └ 簿記3級は月2,000円など。事務系の資格も対象です ・入社前からお持ちの資格も、手当の対象です ・資格取得の費用は、会社が負担します ➽ あなたの学びと挑戦を、会社が後押しします。 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐ ⑦ 福祉用具にとどまらず、 暮らし全体を支える会社 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 福祉用具のレンタル・販売はもちろん、 ・手すりの設置や段差の解消といった住宅改修 ・電気店まで足を運べない方への電化製品の出張販売 ・身体機能をサポートするリライブシャツの販売 まで、自社で手がけています。 ➽ 事務の仕事も、総務・人事から住宅改修の図面作成まで、幅広く関わります。 ﹏﹏﹏﹏ ＼魅力を整理しました／ ✅一般的な事務職と比べるとここが違う！ ＜一般的には＞ ・電話対応や発注、書類整理など、決まった作業が中心 ・経営層と話す機会は少なく、会社の動きが見えにくい ・入社してしばらくは、補助的な仕事が続く ・頑張っても、評価や給与に反映されにくい ＜当社なら＞ ・採用・就業規則・助成金の申請まで、幅広く担当 ・経営層が身近にいるから、会社の動きや方針がよく見える ・1年目から、総務・人事の担当として重要な役割を任される ・年2回の昇給と3か月ごとの面談で、頑張りが給与に表れる ┏━━━━━━━━━━┓ ❖ リマインドの安定土台 ┗━━━━━━━━━━┛ 市場は減らない。会社は伸びている。 リマインドで腰を据えて長く働ける理由をまとめました。 ✅ 景気に左右されにくい業界で、この先も長く働ける ✓ 福祉用具は、ご自宅での暮らしを支える、社会になくてはならないサービスです ✓ 超高齢社会のなかで、福祉用具の需要は高まり続けています ✓ 約10年、地域のご利用者様とケアマネジャーの皆さまに選ばれ続けてきました ﹏﹏﹏﹏ ✅ 売上は3年で約1.5倍。伸びた分は、給与で還元 社員の年収を、もっと上げたい。 それが、代表の尾﨑の想いです。 売上を追うのではなく、手元にいくら残すかを考えています。 ✓ 売上高は、2022年度の2億円から2025年度は2億9,000万円へ ✓ 社員の平均年収は、5年前から約150万円アップ（全社員平均420万円） ┈┈┈┈┈┈ ➽ 株式会社リマインドについてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://remind-c.jp/ ＼SNSでも活動などを公開中／ Instagram：https://www.instagram.com/remind__care/ ┈┈┈┈┈┈

求める人材: ＼未経験OK！若手社員が多数活躍中！／ 応募に必要なのは人柄のみです✧ まずは気軽にお話しましょう！ ✧ 20代・30代女性活躍中 ✧ 既卒・第二新卒歓迎 ✧ 学歴・職歴・経験不問 ❥・・ ┈┈┈┈┈┈ ・・❥ ୨୧ こんな方におすすめ ୨୧ ❥・・ ┈┈┈┈┈┈ ・・❥ ・事務職デビューしたい方 ・新しいことにチャレンジしたい第二新卒の方 ・ハローワークでお仕事を探している方 ・正社員デビューがしたいフリーターの方 ・人をサポートする仕事がしたい方 ・コツコツ作業するのが好きな方 ・PCスキルを身につけたい方 ・同世代が多い環境で働きたい方 ・仕事もプライベートも大切にしたい方 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ୨୧20代若手からの応募多数！୨୧ 中途の転職だと同年代の人がいなくて 心配という方も安心！ 20代の未経験で入社される方が8割！ みんなで同じペースで成長できます✧ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢

資格 《必須》 ・基本的なPC操作（Word・Excel含む） ※病院勤務未経験の方もOK！ご相談下さい。 ※フットワークが軽く、何でも積極的に自ら率先して動ける方大歓迎 ※PC業務に慣れている方積極採用 "経験者歓迎","長期できる方","総務課","総務","設備管理","備品管理","営繕" 敷地内全面禁煙 年齢の条件と理由：定年60歳：例外事由1号

求めている人材 ■未経験者大歓迎 ■高卒以上 ■PCの基本的操作ができる方(Word、Excelなど) ■U・I・Jターン歓迎(寮相談OK) ■安定した環境で腰を据えて働きたい方 ■普通自動車免許があれば尚可 ⭐事務職を始めたい方にピッタリ◎

求めている人材 【必須】PC操作、処理が得意な方 ・Word, Excel, PowerPoint, Microsoft Office 【歓迎】 ・簿記３級以上お持ちの方 ・営業事務もしくは一般事務の経験 ・英語スキルをお持ちの方 ※必須ではありません。 【求める人物像】 ・連携が重要なポジションですので、 コミュニケーション力のある方。 ・男女は不問です。

資格 ＜必須＞ ・事務職の実務経験 ・PCの基本操作（Excel・Word） ※Excelでやりたいことを関数で組める方 （VLOOKUP関数やピボットテーブルなどの使用経験がある方を想定しています） ＜歓迎＞ ・総務職の実務経験がある方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（実際に運転ができる方） 「縁の下の力持ち」として活躍したい方へ 総務経験のある方はもちろん、総務未経験でも自ら主体的に動ける・やる気のある方を積極採用中です！ 年齢の条件と理由：定年60歳：例外事由1号

求める人材: 【必須スキル】 * Word、Excelの基本操作ができる方 * 電話、メール対応の経験がある方 * 決められた業務を正確に、時間内に進めることが得意な方 【歓迎】 * 営業事務・総務・庶務の実務経験がある方 * キャリアチェンジ歓迎 * 健康・美容・スポーツに関心がある方 * プロテイン・サプリメント等を日常的に摂取している方 【人柄】 * 決まった手順やルールに沿って、丁寧かつ几帳面に仕事を進められる方 * 感情に流されず、業務を淡々と正確に処理できる方 * 時間管理を大切にし、定時で業務を終えたい方

求めている人材 - ⏩必須条件 - ・四年制大学を卒業している方 ・社会人として2年以上の実務経験がある方 ・ExcelまたはGoogleスプレッドシートを使用した実務経験がある方 ・社内外の関係者との連絡、調整業務を経験している方 ・複数の業務に優先順位をつけて進められる方 ・担当した仕事を、確認から完了まで責任を持って進められる方

求める人材: ＜必須条件＞ 35歳未満の方（例外事由3号のイ：若年層の長期キャリア形成を図るため） ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎 ・未経験歓迎 ・髪型、髪色自由 ・副業OK ・ネイルOK << 未経験のあなたへ！こんな方を歓迎します >> ⭐️新しいことに挑戦したい意欲をお持ちの方 ⭐️パソコンの基本操作ができる方（Word・Excelの簡単な入力程度） ⭐️誠実で丁寧なコミュニケーションができる方 ⭐️長期的にキャリアアップを目指したい方

求めている人材 【必須】 基本的なPC操作ができる方（Word・Excelで文字や数字の入力ができればOK） 【歓迎】 ・事務、総務、ヘルプデスク、販売・接客などで人の相談に対応した経験がある方 ・総務経験者、資格をお持ちの方 ★学歴不問 ★第二新卒・既卒・フリーターの方も歓迎 ★業界・職種未経験の方も歓迎 ＼こんな方に向いています／ ・「困っている人がいたら放っておけない」方 ・期限やルールを守って、丁寧に仕事を進められる方 ・複数の業務に優先順位をつけて対応できる方 ・周りとコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい方 ・一つの業務だけでなく、幅広い経験を積んでスキルアップしたい方

求めている人材 ＜必須条件＞ 35歳以下の方（例外事由3号のイ：若年層の長期キャリア形成を図るため） ＜歓迎条件＞ ・未経験者歓迎 ・第二新卒歓迎 ・無資格歓迎 ・学歴不問 ・経験不問 ・U・Iターン歓迎 ・幹部候補採用 << 未経験のあなたへ！こんな方を歓迎します >> ⭐️新しいことに挑戦したい意欲をお持ちの方 ⭐️パソコンの基本操作ができる方（Word・Excelの簡単な入力程度） ⭐️誠実で丁寧なコミュニケーションができる方 ⭐️長期的にキャリアアップを目指したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ■必須要件 実務経験3年以上

資格 無資格・未経験可

応募資格 ＊必須条件＊ ・自動車の運転ができる方 ※場合によっては、共用車両で送迎をお願いすることがあります ・Excelで簡単な管理帳票の作成やメール配信等をができ、PCを活用できる方 ＊活かせる経験＊ ・現場事務または営業事務の経験があればOK ・Excel、Wordが使える方

求める人材: ⭐️こんな方は大歓迎！⭐️ ◆事務職​に挑戦してみたい方 ◆残業少な目で働きたい方 ◆新しいサービスを世の中に広めたい方 ◆ドローンや最新技術にワクワクする方 ◆生活インフラであるモバイル領域にも興味がある方

求める人材: 正直に言います。 経験豊富な人を探しているわけではありません。 むしろ、 「今まで何もしてこなかった。でも、ここから本気でやりたい」 そんな人に来てほしいと思っています。 例えば、 □ 学歴に自信がない □ 職歴に自信がない □ 正社員として働いたことがない □ 今まで仕事が長続きしなかった □ 何をやりたいかまだ分からない □ 普通の仕事では物足りない □ 若いうちにどんどん成長したい □ 経営陣の近くで仕事を覚えたい □ いつか自分で会社や事業を動かしてみたい □ 「人生を変えたい」と思っている 一つでも当てはまるなら、ぜひ応募してください。 【応募資格】 学歴より、やる気。 中卒OK。 高卒OK。 学歴不問。 未経験OK。 社会人経験不問。 大切なのは、 「やってみたい」 と思えるかどうか。 分からないことは教えます。 失敗しても大丈夫。 最初から完璧な人なんていません。 ただし、 「教えてもらうだけ」ではなく、
自分から動くこと。 これは大切にしています。 【歓迎するポイント】 ・素直に人の話を聞ける ・分からないことを「分からない」と言える ・失敗してももう一度挑戦できる ・言われたことだけでなく、自分でも考えたい ・負けず嫌い ・もっと成長したい ・何か一つのことに本気になった経験がある ・将来、大きな仕事をしてみたい 部活でも、アルバイトでも、趣味でも構いません。 「現場しか知らない。でも、それでいい。」 これ、かなりいいと思います。 そして、 土木、建設、配送、製造、飲食など、 これまで現場中心の仕事をしてきた方も大歓迎。 「ずっと現場仕事をしてきたけど、そろそろ違う仕事にも挑戦したい」 「学歴や資格はない。でも、体力と根性には自信がある」 「手に職はある。でも、もっと大きな仕事をしてみたい」 何かに本気になった経験がある人は大歓迎です。

求める人材: ⭐️こんな方は大歓迎！⭐️ ◆事務職​挑戦してみたい方 ◆残業少な目で働きたい方 ◆新しいサービスを世の中に広めたい方 ◆ドローンや最新技術にワクワクする方 ◆生活インフラであるモバイル領域にも興味がある方