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求めている人材 学歴不問 ブランクOK ◎意欲・人柄重視の採用です！ ◎転職回数も不問！ 建築施工管理のご経験をお持ちの方、歓迎！

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求めている人材 学歴不問！ブランクOK！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備などジャンル不問 職種・年数は問いません ◎Iターン・Uターン希望者も歓迎！ 「住み慣れた土地で働きたい」 「環境を変えたい」そんな想いも応援します！ ＜下記の資格や経験をお持ちの方は大歓迎＞ ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・建設機械施工管理技士 ・電気工事士 ・建築士 ・安全管理士 ・監理技術者 ・安全衛生責任者 ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート造（SRC造） ・プレハブ工法 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落防止用器具特別教育 ・CADオペレーター など ※資格は未取得でもOK！ 入社後に会社全額負担で取得できます◎ 資格取得後は手当も支給します！ ―――――――――――――――― ☆ 面接ではキャリア相談もOK！ ―――――――――――――――― 今の悩み、今後の目標、気軽に話してください。 面接というより「あなたの話を聞く時間」です。 「もっと成長したい」「収入を上げたい」 その想い、ぜひ聞かせてください！

求めている人材 学歴不問 / 未経験OK ・施工管理のシゴトに興味がある方 ・Iターン・Uターン歓迎 ・チームワークを大切にできる方 ＜資格をお持ちの方はさらに歓迎＞ ・施工管理技士（一級・二級） ┗建築、土木、電気工事、管工事 ＜下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎＞ ・施工管理技士（一級・二級） ┗建築、土木、電気工事、管工事 ・建築士（一級・二級） ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート（SRC造） ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 #フリーター歓迎 #第二新卒歓迎 #資格なしOK #手に職つく #年収UP可能

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求めている人材 建築施工管理経験3年以上 車の運転免許及び日常から運転している方

求めている人材 ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため 例外事由3号のイ） 経験・資格不問。建設業界未経験の方も歓迎します。 学歴不問。第二新卒、異業種からの転職も歓迎します。 ＜こんな方に向いています＞ ・今より収入を増やしたい ・月給326,000円以上の仕事を探している ・土日祝はしっかり休みたい ・年間休日の多い仕事を探している ・未経験から新しい仕事を始めたい ・安定して長く働きたい ・将来に活かせる経験を身につけたい ・転職したいが、次の職種をまだ決めていない 建設業界への強い志望理由は必要ありません。まずは気になる条件や仕事内容から確認してください。

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求めている人材 ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため 例外事由3号のイ） 未経験歓迎。建設業界での経験や施工管理の資格は必要ありません。 学歴不問。第二新卒、異業種からの転職も歓迎します。 ＜こんな方を歓迎します＞ ・今より収入を上げたい ・土日祝は休みたい ・年間休日を重視して仕事を探している ・安定して長く働きたい ・未経験から新しい仕事を始めたい ・専門的な知識を身につけたい ・人と話すことが苦ではない ・デスクワークだけではなく、現場にも関わる仕事がしたい

求めている人材 ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため 例外事由3号のイ） 経験・資格不問。建設業界未経験の方も歓迎します。 学歴不問。第二新卒、異業種からの転職も歓迎します。 ＜こんな方に向いています＞ ・今より収入を増やしたい ・月給326,000円以上の仕事を探している ・土日祝はしっかり休みたい ・年間休日の多い仕事を探している ・未経験から新しい仕事を始めたい ・安定して長く働きたい ・将来に活かせる経験を身につけたい ・転職したいが、次の職種をまだ決めていない 建設業界への強い志望理由は必要ありません。まずは気になる条件や仕事内容から確認してください。

求めている人材 ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため 例外事由3号のイ） 経験・資格不問。建設業界未経験の方も歓迎します。 学歴不問。第二新卒、異業種からの転職も歓迎します。 ＜こんな方を歓迎します＞ ・今より収入を上げたい ・月給30万円以上の仕事を探している ・土日祝はしっかり休みたい ・年間休日の多い会社で働きたい ・未経験から新しい仕事に挑戦したい ・安定して長く働きたい ・将来に活かせる知識や経験を身につけたい ・人とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる 販売、接客、営業、事務、物流、製造など、異業種からの転職も歓迎します。

求めている人材 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 1級建築士 2級建築士

求めている人材 ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため 例外事由3号のイ） 経験・資格不問。建設業界未経験の方も歓迎します。 学歴不問。第二新卒、異業種からの転職も歓迎します。 ＜こんな方に向いています＞ ・今より収入を増やしたい ・月給326,000円以上の仕事を探している ・土日祝はしっかり休みたい ・年間休日の多い仕事を探している ・未経験から新しい仕事を始めたい ・安定して長く働きたい ・将来に活かせる経験を身につけたい ・転職したいが、次の職種をまだ決めていない 建設業界への強い志望理由は必要ありません。まずは気になる条件や仕事内容から確認してください。

求めている人材 学歴不問！ブランクOK！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備などジャンル不問 職種・年数は問いません ◎Iターン・Uターン希望者も歓迎！ 「住み慣れた土地で働きたい」 「環境を変えたい」そんな想いも応援します！ ＜下記の資格や経験をお持ちの方は大歓迎＞ ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・建設機械施工管理技士 ・電気工事士 ・建築士 ・安全管理士 ・監理技術者 ・安全衛生責任者 ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート造（SRC造） ・プレハブ工法 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落防止用器具特別教育 ・CADオペレーター など ※資格は未取得でもOK！ 入社後に会社全額負担で取得できます◎ 資格取得後は手当も支給します！ ―――――――――――――――― ☆ 面接ではキャリア相談もOK！ ―――――――――――――――― 今の悩み、今後の目標、気軽に話してください。 面接というより「あなたの話を聞く時間」です。 「もっと成長したい」「収入を上げたい」 その想い、ぜひ聞かせてください！

求めている人材 学歴不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 社会人未経験歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK ◎意欲・人柄重視の採用です！ ◎転職回数も不問！

求めている人材 【必須】 ・1級建築施工管理技士補の資格をお持ちの方 ・建築工事の施工管理の実務経験（年数は問いません） 【歓迎】 ・スタジアム・アリーナの現場を担当した経験 ・「工程管理担当」に近い仕事の経験 ・協力会社や職人さんとの調整が得意な方 「今の会社では、任される現場の規模が限られている…」 「休みが取れず、家族との時間がない…」 そんなお悩みもご相談ください！ あなたの経験に合った現場をご提案します＊

求めている人材 【必須】 ・CADを使った図面作成の実務経験 【歓迎】 ・施工図の作成経験 ・建築・設備の図面を扱った経験 「大きな現場の経験がないけど大丈夫？」 「新しい書類の様式やタブレットに慣れるか心配…」 ご安心ください！ これまでの経験を伺い、力を発揮しやすい担当の範囲でご案内します◎

求めている人材 【必須】 ・建築の改修・内装工事の施工管理の実務経験（年数は問いません） 【歓迎】 ・物流倉庫の現場を担当した経験 ・「安全管理担当」に近い仕事の経験 ・協力会社や職人さんとの調整が得意な方 「転職すると給料が下がるのでは…」 「今から新しい現場に入れるかな…」 まずは面談でお話を聞かせてください！ 経験と資格を見て、合う現場をご提案します◎

求めている人材 【必須】 ・施工管理技士または施工管理技士補（建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事など）の資格をお持ちの方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・資格を取ったが、施工管理の実務はこれからの方 ・人と話して段取りを整えることが得意な方 ・資格を取り、職人など現場の仕事から管理する仕事に移りたい方 「資格は取ったけど、現場の経験がなくて大丈夫？」 「体力に自信がないけど…」 ご安心ください！ 施工管理は段取りを整える仕事。資格の勉強で得た知識を、現場で少しずつ実務に変えていけます＊

求めている人材 【必須】 ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 【歓迎】 ・データセンターの現場を担当した経験 ・「工程管理担当」に近い仕事の経験 ・協力会社や職人さんとの調整が得意な方 「今の会社では、任される現場の規模が限られている…」 「休みが取れず、家族との時間がない…」 そんなお悩みもご相談ください！ あなたの経験に合った現場をご提案します＊

求めている人材 【必須】 ・消防設備士の資格をお持ちの方 ・設備工事の施工管理の実務経験（年数は問いません） 【歓迎】 ・再開発複合施設の現場を担当した経験 ・「工程管理担当」に近い仕事の経験 ・協力会社や職人さんとの調整が得意な方 「前の会社とやり方が違ったら…」 「体力的に、何でも一人で抱えるのはもう厳しい…」 だからこそ、担当の範囲を決めて配属します。 得意な分野で、無理なく経験を活かしてください＊ ◆経験を活かせる 面談では「どんな建物を」「どの立場で」担当してきたかを伺います。 その経験がいちばん活きる現場を、一都三県の中からご提案します＊

求めている人材 【必須】 ・施工管理技士または施工管理技士補（建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事など）の資格をお持ちの方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・資格を取ったが、施工管理の実務はこれからの方 ・人と話して段取りを整えることが得意な方 ・資格を取り、職人など現場の仕事から管理する仕事に移りたい方 「資格は取ったけど、現場の経験がなくて大丈夫？」 「体力に自信がないけど…」 ご安心ください！ 施工管理は段取りを整える仕事。資格の勉強で得た知識を、現場で少しずつ実務に変えていけます＊

求めている人材 【必須】 ・施工管理技士または施工管理技士補（建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事など）の資格をお持ちの方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・資格を取ったが、施工管理の実務はこれからの方 ・人と話して段取りを整えることが得意な方 ・資格を取り、職人など現場の仕事から管理する仕事に移りたい方 「資格は取ったけど、現場の経験がなくて大丈夫？」 「体力に自信がないけど…」 ご安心ください！ 施工管理は段取りを整える仕事。資格の勉強で得た知識を、現場で少しずつ実務に変えていけます＊

求めている人材 【必須】 ・施工管理技士または施工管理技士補（建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事など）の資格をお持ちの方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・資格を取ったが、施工管理の実務はこれからの方 ・人と話して段取りを整えることが得意な方 ・資格を取り、職人など現場の仕事から管理する仕事に移りたい方 「資格は取ったけど、現場の経験がなくて大丈夫？」 「体力に自信がないけど…」 ご安心ください！ 施工管理は段取りを整える仕事。資格の勉強で得た知識を、現場で少しずつ実務に変えていけます＊ ◆先輩と一緒 最初は先輩の隣で、仕事の流れを見ながら覚えていきます。 いきなり一人で判断を任されることはないので安心してください＊

求めている人材 【必須】 ・建築工事の施工管理の実務経験（年数は問いません） 【歓迎】 ・再開発複合施設の現場を担当した経験 ・「安全管理担当」に近い仕事の経験 ・協力会社や職人さんとの調整が得意な方 「大きな現場の経験がないけど大丈夫？」 「新しい書類の様式やタブレットに慣れるか心配…」 ご安心ください！ これまでの経験を伺い、力を発揮しやすい担当の範囲でご案内します◎

求めている人材 【必須】 ・設備工事の施工管理の実務経験（年数は問いません） 【歓迎】 ・駅ビルの現場を担当した経験 ・「若手育成担当」に近い仕事の経験 ・協力会社や職人さんとの調整が得意な方 「今の会社では、任される現場の規模が限られている…」 「休みが取れず、家族との時間がない…」 そんなお悩みもご相談ください！ あなたの経験に合った現場をご提案します＊ ◆経験を活かせる 面談では「どんな建物を」「どの立場で」担当してきたかを伺います。 その経験がいちばん活きる現場を、一都三県の中からご提案します＊

求めている人材 【必須】 ・施工管理技士または施工管理技士補（建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事など）の資格をお持ちの方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・資格を取ったが、施工管理の実務はこれからの方 ・人と話して段取りを整えることが得意な方 ・資格を取り、職人など現場の仕事から管理する仕事に移りたい方 「資格は取ったけど、現場の経験がなくて大丈夫？」 「体力に自信がないけど…」 ご安心ください！ 施工管理は段取りを整える仕事。資格の勉強で得た知識を、現場で少しずつ実務に変えていけます＊

求めている人材 【必須】 ・施工管理技士または施工管理技士補（建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事など）の資格をお持ちの方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・資格を取ったが、施工管理の実務はこれからの方 ・人と話して段取りを整えることが得意な方 ・資格を取り、職人など現場の仕事から管理する仕事に移りたい方 「資格は取ったけど、現場の経験がなくて大丈夫？」 「体力に自信がないけど…」 ご安心ください！ 施工管理は段取りを整える仕事。資格の勉強で得た知識を、現場で少しずつ実務に変えていけます＊ ◆学歴不問 面談では学歴よりも、取った資格と「現場で活かしたい」という気持ちを大切にします。 コミュニケーションが好きな方、大歓迎です＊

求めている人材 【必須】 ・建築工事の施工管理の実務経験（年数は問いません） 【歓迎】 ・オフィスビルの現場を担当した経験 ・「安全管理担当」に近い仕事の経験 ・協力会社や職人さんとの調整が得意な方 「今の会社では、任される現場の規模が限られている…」 「休みが取れず、家族との時間がない…」 そんなお悩みもご相談ください！ あなたの経験に合った現場をご提案します＊

求めている人材 【必須】 ・施工管理技士または施工管理技士補（建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事など）の資格をお持ちの方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・資格を取ったが、施工管理の実務はこれからの方 ・人と話して段取りを整えることが得意な方 ・資格を取り、職人など現場の仕事から管理する仕事に移りたい方 「資格は取ったけど、現場の経験がなくて大丈夫？」 「体力に自信がないけど…」 ご安心ください！ 施工管理は段取りを整える仕事。資格の勉強で得た知識を、現場で少しずつ実務に変えていけます＊

求めている人材 学歴不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 社会人未経験歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK ◎意欲・人柄重視の採用です！ ◎転職回数も不問！

求めている人材 【必須】 ・施工管理技士または施工管理技士補（建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事など）の資格をお持ちの方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・資格を取ったが、施工管理の実務はこれからの方 ・人と話して段取りを整えることが得意な方 ・資格を取り、職人など現場の仕事から管理する仕事に移りたい方 「資格は取ったけど、現場の経験がなくて大丈夫？」 「体力に自信がないけど…」 ご安心ください！ 施工管理は段取りを整える仕事。資格の勉強で得た知識を、現場で少しずつ実務に変えていけます＊

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求めている人材 【必須】 ・施工管理技士または施工管理技士補（建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事など）の資格をお持ちの方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・資格を取ったが、施工管理の実務はこれからの方 ・人と話して段取りを整えることが得意な方 ・資格を取り、職人など現場の仕事から管理する仕事に移りたい方 「資格は取ったけど、現場の経験がなくて大丈夫？」 「体力に自信がないけど…」 ご安心ください！ 施工管理は段取りを整える仕事。資格の勉強で得た知識を、現場で少しずつ実務に変えていけます＊ ◆研修あり 試用期間2か月のうち、最初の1か月が研修期間です。 実務が初めての方も、段階を踏んで安心して現場に出られます◎

求めている人材 【必須】 ・施工管理技士または施工管理技士補（建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事など）の資格をお持ちの方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・資格を取ったが、施工管理の実務はこれからの方 ・人と話して段取りを整えることが得意な方 ・資格を取り、職人など現場の仕事から管理する仕事に移りたい方 「資格は取ったけど、現場の経験がなくて大丈夫？」 「体力に自信がないけど…」 ご安心ください！ 施工管理は段取りを整える仕事。資格の勉強で得た知識を、現場で少しずつ実務に変えていけます＊ ◆学歴不問 面談では学歴よりも、取った資格と「現場で活かしたい」という気持ちを大切にします。 コミュニケーションが好きな方、大歓迎です＊

求めている人材 【必須】 ・設備工事の施工管理の実務経験（年数は問いません） 【歓迎】 ・商業施設の現場を担当した経験 ・「工事全般」に近い仕事の経験 ・協力会社や職人さんとの調整が得意な方 「前の会社とやり方が違ったら…」 「体力的に、何でも一人で抱えるのはもう厳しい…」 だからこそ、担当の範囲を決めて配属します。 得意な分野で、無理なく経験を活かしてください＊

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求めている人材 【必須】 ・施工管理技士または施工管理技士補（建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事など）の資格をお持ちの方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・資格を取ったが、施工管理の実務はこれからの方 ・人と話して段取りを整えることが得意な方 ・資格を取り、職人など現場の仕事から管理する仕事に移りたい方 「資格は取ったけど、現場の経験がなくて大丈夫？」 「体力に自信がないけど…」 ご安心ください！ 施工管理は段取りを整える仕事。資格の勉強で得た知識を、現場で少しずつ実務に変えていけます＊

求めている人材 【必須】 ・パソコンの基本操作ができる方 【歓迎】 ・CADに触れたことがある方 ・建設や図面の仕事に関心のある方 「CADは少し触ったことがあるだけ…」 「建物の図面を読めるか不安…」 ご安心ください！ 最初は先輩の指示のもとで、図面の修正から始められます＊

求めている人材 【必須】 ・建築の改修・内装工事の施工管理の実務経験（年数は問いません） 【歓迎】 ・商業施設の現場を担当した経験 ・「若手育成担当」に近い仕事の経験 ・協力会社や職人さんとの調整が得意な方 「転職すると給料が下がるのでは…」 「今から新しい現場に入れるかな…」 まずは面談でお話を聞かせてください！ 経験と資格を見て、合う現場をご提案します◎

求めている人材 【必須】 ・建築工事の施工管理の実務経験（年数は問いません） 【歓迎】 ・タワーマンションの現場を担当した経験 ・「安全管理担当」に近い仕事の経験 ・協力会社や職人さんとの調整が得意な方 「今の会社では、任される現場の規模が限られている…」 「休みが取れず、家族との時間がない…」 そんなお悩みもご相談ください！ あなたの経験に合った現場をご提案します＊

求めている人材 【必須】 ・パソコンの基本操作ができる方 【歓迎】 ・CADに触れたことがある方 ・建設や図面の仕事に関心のある方 「CADは少し触ったことがあるだけ…」 「建物の図面を読めるか不安…」 ご安心ください！ 最初は先輩の指示のもとで、図面の修正から始められます＊ ◆研修あり 試用期間2か月のうち、最初の1か月が研修期間です。 実務が初めての方も、段階を踏んで安心して現場に出られます◎

求めている人材 【必須】 ・設備工事の施工管理の実務経験（年数は問いません） 【歓迎】 ・再開発複合施設の現場を担当した経験 ・「安全管理担当」に近い仕事の経験 ・協力会社や職人さんとの調整が得意な方 「転職すると給料が下がるのでは…」 「今から新しい現場に入れるかな…」 まずは面談でお話を聞かせてください！ 経験と資格を見て、合う現場をご提案します◎ ◆経験を活かせる 面談では「どんな建物を」「どの立場で」担当してきたかを伺います。 その経験がいちばん活きる現場を、一都三県の中からご提案します＊

求めている人材 【必須】 ・施工管理技士または施工管理技士補（建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事など）の資格をお持ちの方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・資格を取ったが、施工管理の実務はこれからの方 ・人と話して段取りを整えることが得意な方 ・資格を取り、職人など現場の仕事から管理する仕事に移りたい方 「資格は取ったけど、現場の経験がなくて大丈夫？」 「体力に自信がないけど…」 ご安心ください！ 施工管理は段取りを整える仕事。資格の勉強で得た知識を、現場で少しずつ実務に変えていけます＊

求めている人材 【必須】 ・設備工事の施工管理の実務経験（年数は問いません） 【歓迎】 ・ホテルの現場を担当した経験 ・「工程管理担当」に近い仕事の経験 ・協力会社や職人さんとの調整が得意な方 「前の会社とやり方が違ったら…」 「体力的に、何でも一人で抱えるのはもう厳しい…」 だからこそ、担当の範囲を決めて配属します。 得意な分野で、無理なく経験を活かしてください＊

求めている人材 【必須】 ・施工管理技士または施工管理技士補（建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事など）の資格をお持ちの方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・資格を取ったが、施工管理の実務はこれからの方 ・人と話して段取りを整えることが得意な方 ・資格を取り、職人など現場の仕事から管理する仕事に移りたい方 「資格は取ったけど、現場の経験がなくて大丈夫？」 「体力に自信がないけど…」 ご安心ください！ 施工管理は段取りを整える仕事。資格の勉強で得た知識を、現場で少しずつ実務に変えていけます＊ ◆学歴不問 面談では学歴よりも、取った資格と「現場で活かしたい」という気持ちを大切にします。 コミュニケーションが好きな方、大歓迎です＊

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求めている人材 【必須】 ・設備工事の施工管理の実務経験（年数は問いません） 【歓迎】 ・工場の現場を担当した経験 ・「所長補佐」に近い仕事の経験 ・協力会社や職人さんとの調整が得意な方 「今の会社では、任される現場の規模が限られている…」 「休みが取れず、家族との時間がない…」 そんなお悩みもご相談ください！ あなたの経験に合った現場をご提案します＊

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求めている人材 ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため 例外事由3号のイ） 未経験歓迎。建設業界での経験や施工管理の資格は必要ありません。 学歴不問。第二新卒、異業種からの転職も歓迎します。 ＜こんな方を歓迎します＞ ・今より収入を上げたい ・土日祝は休みたい ・年間休日を重視して仕事を探している ・安定して長く働きたい ・未経験から新しい仕事を始めたい ・専門的な知識を身につけたい ・人と話すことが苦ではない ・デスクワークだけではなく、現場にも関わる仕事がしたい

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求めている人材 【必須】 ・施工管理技士または施工管理技士補（建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事など）の資格をお持ちの方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・資格を取ったが、施工管理の実務はこれからの方 ・人と話して段取りを整えることが得意な方 ・資格を取り、職人など現場の仕事から管理する仕事に移りたい方 「資格は取ったけど、現場の経験がなくて大丈夫？」 「体力に自信がないけど…」 ご安心ください！ 施工管理は段取りを整える仕事。資格の勉強で得た知識を、現場で少しずつ実務に変えていけます＊

求めている人材 【必須】 ・施工管理技士または施工管理技士補（建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事など）の資格をお持ちの方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・資格を取ったが、施工管理の実務はこれからの方 ・人と話して段取りを整えることが得意な方 ・資格を取り、職人など現場の仕事から管理する仕事に移りたい方 「資格は取ったけど、現場の経験がなくて大丈夫？」 「体力に自信がないけど…」 ご安心ください！ 施工管理は段取りを整える仕事。資格の勉強で得た知識を、現場で少しずつ実務に変えていけます＊ ◆学歴不問 面談では学歴よりも、取った資格と「現場で活かしたい」という気持ちを大切にします。 コミュニケーションが好きな方、大歓迎です＊

求めている人材 【必須】 ・施工管理技士または施工管理技士補（建築・土木・電気工事・管工事・電気通信工事など）の資格をお持ちの方 ※実務経験は問いません 【歓迎】 ・資格を取ったが、施工管理の実務はこれからの方 ・人と話して段取りを整えることが得意な方 ・資格を取り、職人など現場の仕事から管理する仕事に移りたい方 「資格は取ったけど、現場の経験がなくて大丈夫？」 「体力に自信がないけど…」 ご安心ください！ 施工管理は段取りを整える仕事。資格の勉強で得た知識を、現場で少しずつ実務に変えていけます＊

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