東京都、システムエンジニア、大卒以上の転職・求人情報

経験・資格 ＼未経験OK／ ・高卒以上 ・ITエンジニアへの興味関心をお持ちの方

求める人材: ◆応募資格◆ ✅️必須条件 ・2027年3月に大学または 大学院を卒業見込みの方 （短大・専門学校はご相談OK） ・学部や学科・専攻は一切不問 ・IT未経験の先輩も多数活躍中 ✅️求める人材 ・ITやPC業務に興味がある方 ・チームワークを重視できる方 ・素直な姿勢で学んでいける方 ・責任感を持って行動できる方 ✨27卒の仲間と成長できる環境です✨ 【こんなKWでお探しの方も◎】 ITエンジニア・SE・PG WEBエンジニア・新卒採用 IT未経験・チームプレイ

求める人材: ・4年制大学卒またはそれに準ずる情報技術の学習経験があること ・PoCやR&D用のコードではない、社内外問わずユーザ向けに提供するための プロダクト開発チームにて2年程度以上従事したことがあること（運用は含まない） ・アジャイル開発の経験があり、スクラムチームの運営経験があること ・Pythonなどで簡単なスクリプト等を書くことができ、必要な時に検証作業などをこなすこともできること ・ビジネスレベル以上の日本語力 ・英語の読み書きができ、また英語によるコミュニケーションに拒否感がないこと） ・日本で就労可能であり（IT領域の技術者として働くことが可能な在留資格を保有しており） 入社後半年以内にその資格の有効期限を迎えないこと

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 最終学歴大学卒業以上で以下を満たす方 ・分散系システムの開発経験 ■活かせる経験（歓迎） ・金融システム開発経験 ・資産運用関連知識、金融、証券、保険関連知識、がある方 ・PL、PMなどリーダー経験がある方 ・複数のステークホルダーと連携しながら開発をした経験

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・システム開発プロジェクトにおいて、 設計～実装までの一連の工程経験（プロジェクトの規模感は 問いません） ・社内外の関係者と連携しながら、円滑に業務を進められる ■活かせる経験（歓迎） ・OS／ミドルウェア／OSSのいずれかについて、 実務経験を通じて身につけた技術的な知見・知識をお持ちの方 （いずれか一つでも問題ありません） ■求める人物像 ※期待行動・コンピテンシー等 ■全職種共通（日立グループコア・コンピテンシー） ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な 職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、 社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、 素早く応えて、イノベーションを加速する。 ■その他職種特有 ・社内や顧客と円滑にコミュニケーションを取りながら、 チームで協力して業務を進められる方 ・システムや業務の変化に気づき、前向きに対応できる方 ・課題や問題に対して主体的に考え、解決に取り組める方 ・最後まで責任を持って、粘り強く業務に取り組める ■最終学歴 大卒以上

求める人材: 【求める人材】 ＜必須条件＞ ■専門卒以上 ■システム開発経験1年以上 ■大卒以上＋IT専門学校卒の方 ＜こんな方におすすめ＞ ■WEBエンジニア経験を活かしたい方 ■バックエンドエンジニアとして 成長したい方 ■スマートフォンアプリ開発に 興味がある方 ■開発環境に興味がある方 ■上流工程、ユーザー折衝、 マネジメントに挑戦したい方 20代・30代・40代活躍中。 平均年齢35歳の活気ある組織です。

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・SE／ITコンサルタントとしてのご経験を2年以上お持ちの 方で、以下のいずれかの実務経験をお持ちの方 -保険・共済業務経験：IT・事務・営業などの 保険・共済業界での業務経験-アプリケーション設計、 開発経験-NW、サーバ、ストレージの インフラ設計・構築・保守経験-オンライン、バッチ、 DBを提供するミドルウェアの インフラ設計・構築・保守経験-パブリッククラウドや BCP環境に対する設計・構築・保守経験 ・多様な従業員と積極的にコミュニケーションを取り、 信頼関係を構築できる力 ■活かせる経験（歓迎） ・大規模／中規模システムのアプリ開発経験があり チームリーダー経験のある方。 ・保険会社のシステム構築の経験のある方。 ■求める人物像 ※期待行動・コンピテンシー等 ■全職種共通（日立グループコア・コンピテンシー） ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な 職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、 社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、 素早く応えて、イノベーションを加速する。 ■その他職種特有 ・リーダーシップを発揮し、チームで成果をあげられる方 ・顧客や社内メンバと積極的にコミュニケーションを行い、 周囲に働きかけることができる方 ・責任をもってプロジェクトを最初から最後まで担当できる方 ・新しい技術の習得に意欲的な方 ■最終学歴 大卒以上

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ①サーバ、OS、ミドル、ネットワークなどのインフラ／ プラットフォームの設計、構築スキルを有すること （SE業務経験、5年程度以上） ②コミュニケーションスキルを有すること （顧客／社内関係者のステークホルダーとの コミュニケーションおよび取り纏め） ③ドキュメント作成スキルを有すること （顧客／社内関係者のステークホルダーとのコミュニケーション、 顧客への納品ドキュメント等の取り纏め） ■活かせる経験（歓迎） ①プロジェクトマネジメント関連資格 （IPAプロジェクトマネージャ、PMP等） 或いはPLのご経験を有する方 ②AWS、Azureなどのクラウド関連資格 ③TOEIC650点以上 ■求める人物像 ※期待行動・コンピテンシー等 ■全職種共通（日立グループコア・コンピテンシー） ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な 職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、 社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、 素早く応えて、イノベーションを加速する。 ■その他職種特有 ■複雑な状況への対処 効率的な問題解決のため、複雑かつ膨大で、 矛盾することもある情報を分析する。 たとえば、考え方を変えさせたり、 複雑な状況の分析に達成感を感じられるような質問をする。 複雑で不明瞭な状況の主要要素を正確に定義する。 ■責務の遂行 コミットメント(約束や責務)を遂行するために、 自分および他者に対する説明責任を負う。 たとえば、成功した場合と失敗した場合の両方で、 自分の仕事に対する責任を負う。 相応の責任を引き受け、問題に関する言い訳をしない。 通常、他者に対する責務を果たす。 ■あいまいな状況への対応 物事が確実でない場合や、先行きが不透明な場合でも、 効果的に対処する。 たとえば、不透明な状況に効果的に対応する、 不確かな状況を解消し前進しようと努める、など。 変化に適応する方法について指導を求めたり、 適切な冷静さと有効性を持って対応したりする。 ■最終学歴 大卒以上

求める人材: 必須要件 ・JavaScript/TypeScriptによるフロントエンド開発経験 (3年以上) ・仕様策定から実装まで携わる能力 ・大規模なソースコードを理解する能力 ・チーム開発の経験 ・大卒以上 歓迎要件 ・ソフトウェア開発経験 (5年以上) ・Vue.jsを用いた開発経験 ・データ構造やアルゴリズムに関する基礎知識 ・パフォーマンス最適化の知識と実践経験 ・フロントエンド技術のトレンドに対するキャッチアップ能力 求める人物像 ・シフトメーションの事業内容に興味を持てる方 ・チームプレイ志向で積極的にコミュニケーションを取れる方 ・コンピュータが好きな方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ボディーコピーも含めたコピーライティング経験（5年以上） 紙媒体とWeb、両方における制作経験（どちらも3年以上） 原稿やデザイン、レイアウトのチェック・修正の経験 ※ 応募時にポートフォリオの提出が必須です（これまでに自身で書いたコピーをまとめて提出してください）。 ※ 一次面接と二次面接の間で選考課題の提出があります。 各種広告、製品カタログの制作経験 企業やサービスなどのマーケティングやブランディング、PR・広報などに従事した経験 法人向け（BtoB）サービスのブランディングやマーケティング、PRを目的としたコンテンツの制作経験 Web業界での就労経験、もしくはWeb制作に関する知見 コンセプトの設計経験 編集、校正、校閲の実務経験 マネジメントポジションの経験（最終的な判断を求められるポジションの経験） 予算・制作費の設計や管理に関する経験 文章やデザインなどから表現したいことを柔軟に感じ取れる方 企業や製品（サービス）を論理的に説明できる方 企業や関係者が伝えたいことをくみ取り、制作物を通して表現できる方 最新トレンドやキーワードなどに対して感度が高い方 最新技術やITツール、未経験の分野に対して順応性がある方（各種事業に携わり、さまざまなITツールを業務上で多く利用するため） Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ・4年制大学卒またはそれに準ずる情報技術の学習経験があること ・データ基盤関連（DWH構築、Datalake構築、データガバナンス基盤構築など）の プロジェクトに3年以上従事した経験があること。 ただしそのうち、データ基盤のアーキテクチャを設計に参画した経験が1年以上あること。 ・3名以上のチームのマネジメントを行い、プロジェクト推進の指揮を執った経験があること ・ビジネスレベルの日本語力 ・日本で就労可能であり（IT領域の技術者として働くことが可能な在留資格を保有しており） 入社後半年以内にその資格の有効期限を迎えないこと

求める人材: 【応募条件について】 大学卒以上の方！

求める人材: ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜未経験・第二新卒歓迎！業界・職種未経験歓迎！＞ ■必須条件： ・大卒以上 最終学歴 大学院卒 大学卒

【応募資格】 大卒以上 【必須条件】 ■学業において優れた成績を収めた方 ■受験勉強に真摯に取り組まれた方 【メリット】 #社会保険完備 #未経験者歓迎 #資格取得支援あり #フリーター歓迎 #新卒歓迎 #産休・育休取得実績あり #育休制度あり #研修あり #ブランクOK #交通費支給 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #リモート面接OK #服装自由 #大量募集

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・大卒以上 ・エンジニア経験３年以上 ・経験社数3社以内 ・資格：第一種運転免許普通自動車

求める人材: ■2026年3月に卒業予定の方（高専生も可） ■募集学部・学科：電気・電子・機械・数学・物理学科等（生物・化学系抜かす）、理工系限定

求める人材: 必須条件 ◆大学卒業以上の方！ ◆3年以上の社会人経験！ ◆基本的なPCスキル！ エクセルやパワポを使った 簡単な資料作成レベル(^^) 以下いずれかをお持ちの方！ ◆RPAツールの開発経験 ◆ソリューション営業の経験 ◆コンサル業での顧客対応 求める人材 ◆こんな方がマッチします！ 相手のニーズを汲み取れる！ 考えながら仕事を進められる！ 大手企業との受け答え経験！ 過去の社会人経験を活かして 正社員へのステップアップを 目指す方も多数活躍中(^^) ブランクからの再スタートも しっかりサポートします！ 前職こんな方必見 RPAエンジニア ITコンサルタント ソリューション営業 提案営業 法人営業 システム導入 運用サポートなど！

資格 【必須条件】 ・Salesforceの開発経験（Apex, LWC, Visualforce, Flow など）2年以上経験お持ちの方 ※大卒以上

資格 ▼以下いずれかの経験をお持ちの方 (1) ServiceNow、OutSystems、IFS Cloudのいずれかを用いたシステム・アプリケーションの設計・構築・開発経験（目安1.5年以上） または (2) Java、C#、JavaScript、Python等を用いたオープン系・Web系システムの開発実務経験があり、今後ローコード／業務DX領域で設計・上流工程やPLへキャリアを広げたい方 上記に加えて、 ・画面設計、データモデル設計、ワークフロー実装など、実際にシステムをつくる工程に携わった経験 ※学歴不問

資格 【応募条件】 Javaを用いた開発の実務経験を2年以上お持ちの方 ◎もっと高度な開発技術を身に付けたい方 ◎社会貢献性の高い仕事がしたい方 ◎身に付けたスキルを活かして活躍したい方 そんな想いをお持ちの方にピッタリです！ 業種未経験OK ※大卒以上

求める人材: 【応募資格】✨ ◆必須条件 ・大学卒業以上の方 ・2027年3月卒業見込みの方 （大学・大学院） ◆求める人材✅️ ・未経験からSEを目指す方 ・のびのびと働きたい方 ・上流の先輩から学びたい方 新卒や20代の若手世代が 中心となって活躍中です✨ 【こんなKWでお探しの方も◎】 SE・ITエンジニア システムエンジニア プログラマー・Web系 インフラエンジニアなど

資格 ■ 必須スキル・経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・Webアプリケーション開発経験（目安2年以上） ・基本設計～テストまで、一連の開発工程に携わった経験 ・レビュー、進行管理、後輩育成などの経験 ・生成AI（Cursor、Claude、Copilot等）を活用した開発への興味・関心(使用経験不問) ■ 歓迎スキル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・Node.js／TypeScriptを用いた開発経験 ・AWS（ECS／Lambda等）を用いた開発経験 ・開発ガイドライン整備、標準化推進経験 ・顧客折衝経験 ・小規模チームでのリーダー経験 ・AIツールを活用した開発改善経験 業種未経験OK ※学歴不問

求める人材: 【必須条件】 ・2027年3月に卒業・修了予定の方 ・理系学部在籍 ・文系の場合は、プログラミング学習や個人開発経験を有する方 これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから技術の幅を広げたい方、新しい知識を前向きに吸収しながら市場価値を高めたい方に向いています。次のステージを見据えて成長したい方を歓迎します。

資格 ■専門学校・短大・大学・大学院を2027年3月に卒業予定の方 又は、 ■卒業後3年未満の方 ※既卒者の応募可 職種未経験OK 業種未経験OK ※専門卒以上

資格 ▼以下をすべて満たす方 ・サーバーサイドまたは業務システム開発経験（目安2年以上／言語不問） ・基本設計から結合テストまでの一連の開発実務経験 ・リーダー、サブリーダー、または後輩育成など、チームを牽引した経験 ※正式なリーダー経験に限定していません。後輩育成やコードレビュー、技術フォローなど、周囲を牽引した経験をお持ちの方も対象です。 ※学歴不問

求める人材: 職種未経験活躍中 業種未経験活躍中 ※プログラミング学習経験不問※ 【必須】 ・組込エンジニアのシステム開発エンジニアとして長期活躍をしたいと考えている方 ・30歳までの方（長期勤続によるキャリア形成を図るため） ・社会人経験1年以上(アルバイトのみNG)、またはそれに相当するビジネススキルをお持ちの方 ・転職歴が当社を含め3社目までの方 ・外国籍の場合には、N2資格保有者及び日本での就業経験者3年以上に限る ・円滑にコミュニケーションを取れる方 ・学習意欲・成長意欲が高い方 ・理系学部・学科卒の方 【下記いずれか1つ以上】 ・数学に苦手意識のない方 ・製造・サービスエンジニア・フィールドエンジニア等の経験がある方 ・パズルやモノづくりが好きな方 ・モビリティ(自動車・二輪)やロボットが好きな方 【こんな方に向いています】 ・これからのキャリアにつながる専門スキル・課題解決力を身につけたい方 ・周囲と協力しながら、素直に学び成長を楽しめる方 ・これまでの経験を活かしながら、新しい業界や領域にも挑戦したい方 ・20代30代活躍中の環境で、周囲の刺激を受けながら成長したい方

資格 ▼以下をすべて満たす方 ・Webまたはモバイルアプリの開発実務経験（目安2年以上／言語不問） ・基本設計から結合テストまでの一連の開発実務経験 ・リーダー、サブリーダー、または後輩育成などチームを牽引した経験 ※学歴不問

資格 【必須条件】 ・オープン系開発言語で、システム開発の実務経験をお持ちの方 （目安：半年～1年） ※どのフェーズを担当していても構いません ※言語不問、ただしJava、Python、C系言語等は歓迎 ※取り扱い業界も幅広く、SQLやVB.netの案件もございます！ 業種未経験OK ※大卒以上

資格 【必須条件】 ・2027年3月に卒業・修了予定の方 ・理系学部在籍 ・文系の場合は、プログラミング学習や個人開発経験を有する方 職種未経験OK 業種未経験OK ※専門卒以上

資格 学歴不問 ＜未経験者・第二新卒者歓迎＞ ■「IT業界で働いてみたい」「エンジニアデビューを飾ってみたい」という方、歓迎します。 ※職種・業種経験は不問。仕事で必要な知識は入社後に覚えれば大丈夫です。 【学歴】 IT専門卒であれば大卒でなくても応募可能 職種未経験OK 業種未経験OK ※専門卒以上

資格 建築・土木系大学卒の方は第二新卒での応募歓迎！ 【必須】WindowsまたはWeb環境で活用することを前提とした開発経験をお持ちの方 ＊PM、SE、PGなどポジションは不問 ＊言語はJavaScript、C# / VB.NET / Visual C++ 上記経験をお持ちの方を優先させていただきますが、 当社や求人ポジションへ興味をお持ちの方は幅広く検討させていただきますので、ぜひご応募ください！ 【PCスキル】Word・Excel：初級

求める人材: 職種未経験活躍中 業種未経験活躍中 【必須】 ・バックエンドのシステム開発エンジニアとして長期活躍をしたいと考えている方 ※研修後の業務内容として、フロントエンドのお仕事は想定しておりません。 ・30歳までの方（長期勤続によるキャリア形成を図るため） ・転職歴が当社を含め3社目までの方 ・円滑にコミュニケーションを取れる方 ・外国籍の場合には、N1資格保有者及び日本での就業経験3年以上の方に限る ・学習意欲・成長意欲が高い方 ・ご経験が以下のいずれかを満たす方 ①理系大学卒かつ社会人経験１年以上 ②高専・工業高校(機電)卒業かつ社会人経験3年以上 ③保守運用以上のエンジニア経験１年以上 ④専門卒以上かつ電気・機械系製品の組立・製造の実務経験１年以上 ※製品が完成するまでの構造やしくみ、各工程の役割を理解している方 【こんな方に向いています】 ・これからのキャリアにつながる専門スキル・課題解決力を身につけたい方 ・周囲と協力しながら、素直に学び成長を楽しめる方 ・これまでの経験を活かしながら、新しい業界や領域にも挑戦したい方 ・20代30代活躍中の環境で、周囲の刺激を受けながら成長したい方

求める人材: 大規模データ基盤のアーキテクチャー設計・構築・運用経験、またはそれに準ずる複雑なデータパイプラインの開発・運用経験 上記経験を支える、Webアプリケーションやデータ処理バッチなどのソフトウエア開発・運用経験（3年以上） AWS、Google Cloud、Azureいずれかのクラウドサービスを用いたシステムの設計・開発・運用経験 大規模なデータ指向アプリケーションの開発・運用経験 Dataformやdbt、Airflowなどのワークフローエンジンを用いたETL処理の開発経験 Terraformなど、IaCツールを用いたインフラの構築・運用経験（インフラエンジニアやSREとしての業務経験） データモデリングやデータ品質マネジメントに関する知識・経験 エンジニアリングチームにおけるテックリードやリーダー、プロジェクトマネジメントの経験 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ・WebシステムのQA実務及び品質評価に従事した経験 （業務経験1年以上） ・JSTQB認定テスト技術者資格の保有者 ・ソフトウェア品質技術者資格の保有者 ・QC検定の保有者 ・SQuBOKの知識体系を理解した品質マネジメント経験 ・プロジェクト課題に関して、周囲を巻き込んでプロジェクトを進められるプロジェクトマネジメント力 ・Fintechや金融サービスに関する基礎知識・興味関心 ・コンピュータサイエンスに対する基礎知識（学士・修士相当） ・金融業界での実務経験 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 職種未経験活躍中 業種未経験活躍中 【必須】 ・文系出身で設計エンジニアを目指している方 ・30歳までの方（長期勤続によるキャリア形成を図るため） ・社会人経験1年以上(アルバイトのみNG)、またはそれに相当するビジネススキルをお持ちの方 ・転職歴が当社を含め3社目までの方 ・円滑にコミュニケーションを取れる方 ・外国籍の場合には、N2資格保有者及び日本での就業経験3年以上の方に限る ・転勤が可能な方（全国） ・数学が得意な方(数2Bレベル以上) 【こんな方に向いています】 ・これからのキャリアにつながる専門スキル・課題解決力を身につけたい方 ・周囲と協力しながら、素直に学び成長を楽しめる方 ・これまでの経験を活かしながら、新しい業界や領域にも挑戦したい方 ・20代30代活躍中の環境で、周囲の刺激を受けながら成長したい方

求める人材: 必須要件 ・ソフトウェア開発経験 (3年以上) ・Linuxにおける開発経験 (3年以上) ・Pythonによる開発経験 (1年以上) ・RDBMSを用いた開発経験 (1年以上) ・データ構造やアルゴリズムに関する基礎知識 ・計算量を意識した実装ができること ・仕様策定から実装まで携わる能力 ・大規模なソースコードを理解する能力 ・チーム開発の経験 ・大卒以上 歓迎要件 ・コンピュータサイエンス/ソフトウェア工学または関連分野の修士号 (もしくは同等の知識) ・ソフトウェア開発経験 (5年以上) ・Webアプリケーション開発およびインフラ運用の実務経験 ・Django/Vue.jsを用いた開発経験 ・C/C++/Rustいずれかによる開発経験 求める人物像 ・シフトメーションの事業内容に興味を持てる方 ・チームプレイ志向で積極的にコミュニケーションを取れる方 ・コンピュータが好きな方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: フロントエンドエンジニアとしての実務経験（3年以上） GitHubのpull Requestなどを活用したチームでの開発経験 WordPressなどCMSを利用したWebサイトの開発経験 Webサイト制作においてReactを用いた開発経験 プロジェクトの要件に適した開発環境を実務レベルで自ら構築・最適化できる経験・スキル CSS活用をはじめ、パフォーマンスを意識したアニメーション表現やインタラクションの実装スキル 広告LP、コーポレートサイト、オウンドメディアなど、幅広い層を対象にしたWebサイトの実装経験 エンジニア以外のメンバーや他部門と連携して制作を行った経験 クロスブラウザー・クロスデバイスに対応できるHTML、CSS、JavaScriptの知見 ※ ポートフォリオの提出が必須です。ポートフォリオが提出できない場合は、何らかの実績が確認できるURLを経歴書に記載してください。 ヘッドレスCMS（microCMSなど）の開発経験 コンポーネント志向を用いた小－大規模のWebサイト設計・実装経験 5名以上のチームマネジメント経験 サーバーサイド言語／技術の実務経験 自社サイトのコーディング経験 Webサイト、Webサービスのディレクション経験 SEO関連の業務に携わった経験 Figmaを業務で使用していた経験 AWS上のWebサービスを開発した経験 webpackなどのバンドラーを利用した開発経験 Next.js／Nuxt.jsなどJSフレームワークを利用したWebサイトを自ら構築した経験 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: Salesforceの基礎知識（Salesforce 認定 Platform デベロッパー） Salesforceの開発経験4年以上（Apex開発、Visualforceでのカスタム画面開発、オブジェクト設計） GitHubを用いたチーム開発経験 Apex web services の開発経験 AppExchangeアプリのパッケージ開発、運用経験 ウェブアプリケーションの開発経験（C#、Java、Python、Go、Node.js、Scala、Visual Basic .NETなど） C#によるオブジェクト指向開発経験 AWS・Azure・GCP・Heroku 等の外部サービスとの連携設計経験 ▼語学力について 日本での業務経験が3年以上、かつ、日本語検定N1レベル Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: QAエンジニアまたは開発エンジニアとしての経験（3年以上） 開発エンジニアのみの経験の場合：自身のコードのテスティングなど、何らかのテスト経験 QAエンジニアのみの経験の場合：コーディングを伴うテスト自動化の経験（ノーコードツールを使用した自動化は含みません）■語学力（日本語／英語／その他言語） 日本語での円滑なコミュニケーションが可能であること（JLPT N1を超えるレベル） ビジネスレベルの英語力があれば尚可 SaaS/Webアプリケーションの開発または品質保証経験 アジャイル開発環境での業務経験 セキュリティーテスト、パフォーマンステストの設計・実行経験 CI/CDパイプラインの構築・運用経験 高い当事者意識を持ち、自ら考え行動し、その判断や成果を周囲に伝えられる方 物事の本質を深く掘り下げ、論理的に整理・解決できる方 成長への意欲を持ち、変化や挑戦を前向きに楽しめる方 柔軟な対応力と高い協働性を持ち、チームの成果を最大化できる方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 社内ITヘルプデスク業務もしくはシステム運用でのリーダー経験（1年以上） Windows／Mac OS、Microsoft 365、Google Workspace、各種SaaSツールに関する基本的な知識 インシデント管理、チケット管理ツールの実務経験 継続的にチーム単位の運用に関わる改善をリードした経験■語学力（日本語／英語／その他言語） ビジネスレベル以上の日本語は必須です。 日常英会話ができる方を歓迎します。 ITILに沿った業務設計・運用業務の効率化の経験（マクロ／スクリプト作成・RPAフロー作成・サービス連携設定など） サービスやツールを利用したデータ集計・分析の経験（GAS、スプレッドシート、BIツールなど） 問い合わせ自動化に関する経験（ナレッジ活用・チャットボットの運用経験など） 最新テクノロジーの動向や国内外におけるITサービスの一般的な知識 SaaSの導入・保守運用経験、もしくはテクニカルサポートの経験 AIを活用した業務効率化・自動化の経験 戦略的思考・リーダーシップ: 単なる日常オペレーションを超え、中長期的な戦略やロードマップを描き、組織をけん引できる方 変革ドライバー: 現行の仕組みにとらわれず、新たなプロセス導入やツール活用を通じて柔軟かつ継続的な変革を起こせる方 コミュニケーション能力: 経営層から現場スタッフまで、幅広い層と信頼関係を構築し、円滑な調整・交渉ができる方 データドリブン・分析思考: KPIやログデータを活用し、現状分析から課題を特定し、改善サイクルを自律的に回せる方 サービスマインド・ユーザーファースト: 社内ユーザーを顧客と捉え、満足度向上にコミットできる方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 必須（MUST）】 ・高い志を持ち、歴史に残る企業へ育てる側になりたい方。 ・経営に興味関心が高い方。 ・成功体験、挫折体験を有し、自分に自信があり、自分の成功を心から信じ、継続できる方。 ・与えられる側であるtakerではなく、与える側のgiverな方。 ・ヴァンテージマネジメントの評価軸である粋に共感する方。 「粋」 No.1：どんなときもNo.1を狙う人を評価します。 挑戦：挑戦しつづける人を評価します。 逆算：未来から逆算して行動できる人を評価します。 スピード：何事もスピード感を持って行動できる人を評価します。執念：目標達成や物事を成すために粘り強く執念深くできる人を評価します。 （業務経験1年以上） 【お迎え入れしたい人物像】 ・弊社の存在意義『世界を”エナジー”する－Energize the people－』、 そして経営方針『目指すはヒトのプラットフォーム』 に共鳴される方 ・リーダーシップがある方 ・ロジカルシンキングを得意とする方 ・人生を通じて成し遂げたい目標が定まっており、その実現に対しての意志・覚悟がある方 ・当事者意識がある方 ・成功体験をお持ちの方 ・業務を行う上で真面目な対応ができ、遊び心も持ち併せている方。 ・ヴァンテージマネジメントの評価軸である粋に共感する方。 「粋」 No.1：どんなときもNo.1を狙う人を評価します。 挑戦：挑戦しつづける人を評価します。 逆算：未来から逆算して行動できる人を評価します。 スピード：何事もスピード感を持って行動できる人を評価します。 執念：目標達成や物事を成すために粘り強く執念深くできる人を評価します。 社内評価基準 弊社では「粋」な人にこと社内を引っ張って言って欲しいという思いから、 五つの項目で粋を評価しております。 No. 1 トップを目指してきた経験があるか 挑戦 　新しい環境を恐れず、チャレンジしてきたか 逆算 　自分の夢や目標に向かって、計画的に取り組んできたか スピード 　そこに向かうスピードが遅くないか、決断のスピードは早いか 執念 　それに向かって執念を持ち、諦めずに取り組んできたか Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: AWS、Google Cloudいずれかのクラウドサービスを活用したWebアプリケーションの開発経験 Webアプリケーション開発およびデータエンジニアリングの実務経験（3年以上） BtoBサービスの運用経験（3年以上） プロダクトのカスタマーサクセスやサポートチームと連携し、技術的な顧客課題を解決した経験 社内向けプラットフォームやツールの開発・運用を通じて、開発者体験を向上させた経験 大規模なデータ指向アプリケーションの開発・運用経験 社内外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメントの経験 エンジニアリングチームのリーダーやマネジメント、組織立ち上げの経験 レガシーシステムのモダナイズや大規模リファクタリングの実績 ビジネスや顧客の成功に強くコミットし、当事者意識を持って業務に取り組める方 発生した問題に対し、「なぜ」を繰り返し、根本原因を突き止めて仕組みで解決することに情熱を燃やせる方 「顧客の声」と「技術ログ」という異なる情報源を結びつけ、本質的な課題を発見することに喜びを感じる方 個人の成果だけでなく、チーム全体のパフォーマンス向上に喜びを感じ、自ら率先して動いて「強いチーム」を作りたい方 役割の壁を越え、他職種を巻き込みながらチームで成果を出すことを楽しめる方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ・ Webシステムの要件定義－設計開発－テストまでの一連の実務経験 ・ 開発におけるリーダー的経験 ・ 開発環境などインフラ・DB設計構築の基礎知識 ・ 仕様書作成などドキュメント作成力 （業務経験1年以上） ・ミッションクリティカルや大量トランザクションなどの要件を満たすアプリケーションの設計・開発・テスト・運用経験 ・FlutterやReact Nativeを用いたクロスプラットフォーム開発の経験 ・DevOps や Jenkinsなど活用したCI/CD に向けた技術選定や導入・運用経験 ・Dockerなどのコンテナ技術を用いたサーバレス/マイクロサービスアーキテクト経験 ・セキュリティ対策実装の知識・経験 ・コンピュータサイエンスに対する基礎知識（学士・修士相当） Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

資格 ＜必須条件＞ 【必須条件】 ・Salesforceの開発経験（Apex, LWC, Visualforce, Flow など）2年以上経験お持ちの方 ＜最終学歴＞ 大卒以上

求める人材/能力 【必須条件】 ■以下すべてを満たす方 ■大卒以上の方 ■正社員での就業経験が1年以上ある方 ■エンジニアとしてキャリアをリスタートしたいという強い意志をお持ちの方

求める人材: クライアントワークでの、4年以上のプロジェクトマネジメントまたはプログラムマネジメント経験 Webサービスまたはエンタープライズ向けソフトウエアの開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験 複雑な技術的課題を理解し、エンジニアリングチームと効果的に連携できる技術的素養（システムアーキテクチャー、クラウド技術、CI/CD、SREなどに関する幅広い知識） プロダクトや大規模なシステム、または組織横断的なプログラムを成功に導いた実績 多岐にわたるステークホルダー（経営層、プロダクト、エンジニアリング、ビジネス部門など）を巻き込み、合意形成できる高いコミュニケーション能力、ネゴシエーション能力、リーダーシップ 論理的思考力と問題解決能力、および不確実性の高い状況下での適応力 大規模な組織でのプロジェクトマネジメントオフィス（PMO）の立ち上げ・運営経験 データ分析に基づいた意思決定をリードした経験 アジャイル開発（スクラム、カンバンなど）に関する深い理解と実践経験 Webサービスまたはエンタープライズ向けソフトウエア開発プロジェクトでのプロジェクト／プログラムマネジメント経験 自ら積極的に課題を見つけ、複雑な状況でも解決に向けて行動できるオーナーシップと推進力のある方 変化に柔軟に対応し、不確実性の高い状況でもリーダーシップを発揮できる方 多様なバックグラウンドを持つチームメンバーを尊重し、建設的な関係を築ける方 新しい知識や技術の習得に意欲的で、常に自身をアップデートし続けられる方 当社の理念である「Sansanのカタチ」に共感し、共に成長していきたい方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 印刷物、Webサイト、動画など複数のクリエイティブが発生するプロジェクト・案件・イベントなどにおける制作管理経験（5年以上） Webと紙媒体、両方における企画・制作、ディレクションの経験（合計5年以上） クリエイティブの制作スケジュール管理経験、予算管理経験 デザイナー、エンジニア、コピーライターなど制作チームのディレクション経験 媒体を問わず、クリエイティブの制作に関する知見（写真、動画、Web、デザインなど） 撮影ディレクション（動画・静止画など）の経験 動画コンテンツの編集・制作ディレクションの経験 コピーや文章などのライティングスキル 予算・制作費の設計や管理に関する経験 契約や権利に関する交渉や折衝の業務経験 BtoBサービスのブランディング、マーケティングに従事した経験 組織長やクリエイティブディレクターなど、最終的な判断を求められるポジションの経験 プロジェクトの全体像を俯瞰しながら、細部のクオリティーにまで気を配り、クリエイティブ制作の進行を管理できる方 大局的な視野を持ち、中長期的な目線で業務を構築できる方 スピードが求められる環境で変化することを苦とせず、臨機応変に対応できる方 多くのステークホルダーの間に立ってコミュニケーションを円滑につなぐ役割を果たせる方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ・ iOS/AndroidやWindowsアプリやネイティブアプリの要件定義－開発、テスト、保守運用のまでの包括的経験 ・ 技術的な問題解決に対して、能動的に取組んだ経験 ・ 仕様書作成などドキュメント作成力 （業務経験1年以上） ・Flutter等クロスプラットフォーム開発のご経験 ・決済業務アプリケーションもしくは、決済システムに連携したアプリケーションの企画・開発経験 ・スマートデバイスアプリケーション開発のPdM経験 ・スマートデバイスアプリケーションにおけるセキュリティ対策実装の知識・経験 ・Fintechや金融サービスに関する基礎知識・興味関心 ・コンピュータサイエンスに対する基礎知識（学士・修士相当） ・金融業界での実務経験 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: Android アプリの開発・運用経験 モバイルアプリのアーキテクチャ設計・ライブラリ選定などの経験 （業務経験1年以上） 大規模ネイティブアプリの開発経験 Kotlin Multiplatformを用いた開発経験 アジャイル／スクラム開発経験 開発プロジェクトのリード経験 チームリーダー、チームマネジメントの経験 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。