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求める人材: 【必須（MUST）】 ・無形商材の営業経験 ・Mission, Visionへの共感

求める人材: 【必須条件】✨ ◆高卒以上の方 ◆HTMLやCSSの知識がある方 ◆PHPやJavaScript経験者 ◆WordPressの経験がある方 【こんな方活躍中！】✨ ◆業界・職種未経験の方 ◆向上心を持って取り組める方 ◆会社と一緒に成長したい方 【こんなKWでお探しの方も◎】 Webプログラマー・Webデザイナー フロントエンド・マークアップ HTML・CSS・PHP WordPress・JavaScript

求める人材: 【応募条件】 ・営業職経験（法人・個人不問） ・インターネット関連の基本的な知識 ※HTML,ブラウザ,URL,セキュアなどの意味が分かればOK

求める人材: ＼第二新卒歓迎・レジャー業界未経験歓迎／ ◎こんな方にフィットします ・早いうちから裁量を持って成長したい方 ・人と接する仕事にやりがいを感じる方 ・社内外を巻き込んで物事を進めるのが好きな方 顧客の課題を丁寧に聞き取る力や、 社内外を巻き込みながら物事を進める力が 活きるポジションです。 ▌学歴不問。意欲とポテンシャルを重視します✨ 年齢制限：あり 年齢の制限事由：例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ 基本的なPC操作に加え、コツコツ正確に進める力や周囲と気持ちよく連携できる姿勢を重視します。自分の成長を楽しみながら、着実に仕事の幅を広げていきたい方を歓迎します。 ▼必須要件 ・宅地建物取引士資格 ・大卒以上 ・異業種からの転職もOK 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ 未経験からのスタートでも、基本的なPC操作と周囲への気配りができれば活躍を目指せます。コツコツ取り組む姿勢に加え、分からないことを素直に確認しながら前に進める方を歓迎します。 ▼必須要件 ・宅地建物取引士資格（入社までに免許証をご準備いただきます） ・大卒以上 ・異業種からの転職もOK ▼歓迎要件 ・高いコミュニケーション能力と顧客対応力 ・自発的に行動し、責任感を持って業務に取り組む姿勢 ・賃貸営業または不動産業界での実務経験 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・社会人経験が浅くても、新しい仕事に挑戦してキャリアを築きたい方

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 以下を満たす方 ・半年以上の営業経験(法人営業/個人営業いずれもOK) ・法人営業力を高めたい方/コンサルティング営業力を高めたい方 【こんな方に向いています】 ・コミュニケーション力を強みに変えていきたい方 ・相手の本音を丁寧に引き出し、最適な提案を考えることが好きな方 ・人の可能性を広げる仕事にやりがいを感じる方 ・社会人経験が浅くても、新しい仕事に挑戦してキャリアを築きたい方

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 ▼必須要件 ・住宅、不動産会社での営業経験 ▼歓迎要件 ・宅地建物取引士 ・買取再販経験者 ▼転職理由（一例） ・不動産業界には興味あるも、レガシーな会社の社風は合わないと感じる。 ・単純な数の営業ではなく、お客様目線でのサービスにこだわりつつも、リノベーションや不動産の経験を積んでいきたい。 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: 【応募条件】 ・最終学歴：大卒以上 ・職種経験：職種未経験NG ・業種経験：業種未経験OK ・必須要件： ■必須条件： ・法人営業経験（3年以上） ■希望条件： ・拠点責任者やマネジメント経験 ・新規事業立ち上げ経験 【こんな方にピッタリ！】 ✅️ 新しい環境でスキルを磨きたい方 ✅️ チームワークを大切に腰を据えて働きたい方 ✅️ 安定した基盤で長く活躍したい方

求める人材: 【応募条件】 ・学歴や職歴は問いません ・未経験から挑戦できます ・CSとして熱意を持てる方 ・企業理念に共感できる方 ・主体的に成長できる方 【活かせる経験】 ・事務経験を活かせます

求める人材: 【応募条件】 ・最終学歴：学歴不問 ・職種経験：職種未経験NG ・業種経験：業種未経験OK ・必須要件： 以下、いずれかに一つでも当てはまる方 ・建築受注営業経験者 ・オフィス・商業施設など内装ディスプレイ業界での営業経験者 ・土地活用コンサルティング経験者 ・不動産開発・仕入れ・開発企画等いずれかの経験者 ・建築プロジェクトマネジメント経験 ▼歓迎要件 収支立案、企画、プロジェクトマネジメント経験 不動産会社/空間デザイン/内装ディスプレイ/ゼネコン/デベロッパー/ハウスメーカー/設計事務所等の出身者歓迎 金融や商社等、建設・不動産領域に限らず法人営業経験のある方も歓迎 ▼入社理由（一例） ・建物の持続性、収益性を重視した案件を事業計画から携わることができる。 ・これまでの限定的な用途から幅を広げ、豊富な用途の事業開発、企画、提案にチャレンジできる。 ・社内でワンストップ行うことで完成後も見据えた関わりや、持続的なまちづくりに携われる。 【こんな方にピッタリ！】 ✅️ 新しい環境でスキルを磨きたい方 ✅️ チームワークを大切に腰を据えて働きたい方 ✅️ 安定した基盤で長く活躍したい方

求める人材: ・社会人経験1年以上 ・基本的なPCスキル（Excel初級、タイピングができるレベル） ・月10～20時間の残業、月2～3日程度の土日祝出勤、年末年始やGWのシフト出勤に抵抗がない方 ※繁忙期（12～3月）は月30時間程度の残業になるケースが多いです これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから成果を出して成長したい方、人と向き合いながら信頼関係を築くことが好きな方に向いています。今の経験を土台に、より高い成果や収入を目指したい方を歓迎します。

求める人材: 【必須条件】 ■ファッション、コスメ、ライフスタイル領域いずれかでの 広報・PR ／ SNS運営経験（1年以上） ■Instagram、TikTok、X（旧Twitter）などのSNSを活用した発信スキル ■基本的なPCスキル（Word ／ Excel ／ PowerPoint または Google Workspace） ■社内外の関係者と円滑にやり取りできるコミュニケーション力 ■ブランドの世界観に共感し、自ら体現できる感性 これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから成果を出して成長したい方、人と向き合いながら信頼関係を築くことが好きな方に向いています。今の経験を土台に、より高い成果や収入を目指したい方を歓迎します。

求める人材: 以下全て満たす方 ・丁寧なコミュニケーションがしっかりとれる人 ・基本的なPCスキル これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから安定した実務力を身につけたい方、周囲との連携を大切にしながら前向きに仕事を進められる方に向いています。次のステップにつなげたい方を歓迎します。

求める人材: ▼必須スキル ・広告運用経験　3年以上 ・広告運用チームをリーダーとして率いた経験 ・運用単価が月1,000万円以上の案件実績 これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから仮説と検証を重ねて実力を高めたい方、変化を前向きに楽しみながらより良い方法を考えられる方に向いています。市場価値を高めたい方を活躍中します。

求める人材: ▼必須スキル ・SaaS事業でのマーケティング経験　2年以上 これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから仮説と検証を重ねて実力を高めたい方、変化を前向きに楽しみながらより良い方法を考える方が活躍中です。市場価値を高めていけます。

求める人材: ▼必須スキル ・ディスプレイ、動画も含め幅広い運用経験　5年以上 ・月間1000万以上のアカウント運用経験 ・3名以上のチームマネジメント経験　1年以上 これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから人の可能性を引き出す仕事に深く関わりたい方、相手の立場に立って考えられる方が活躍中です。経験を積み重ねながら、より価値の高い仕事に挑戦できます。

求める人材: 必須スキル - 業種問わず「施策企画」の経験（目標達成のために0→1施策を立案し、実行まで推進した経験） - 基本的なビジネスコミュニケーション力（文章・対面・オンライン） - 自走力と仮説思考でのPDCA推進 歓迎スキル - 営業経験（1年以上）／法人営業経験 - SaaS企業での実務経験 - MA、SFAツールの運用経験（Salesforce、Account Engagement等） - データドリブンでの改善経験（ダッシュボード設計、KPI運用） 求める人物像 - 主体的に機会を創り出し、オーナーシップをもって施策を完遂できる方 - 部門横断でステークホルダーを巻き込める関係構築力がある方 - 未経験領域にも果敢に挑戦し、正解のない状況で意思決定できる方 - FCEのパーパス・ミッション・ビジョンに共感し、社会課題にビジネスで挑める方

求める人材: 必須スキル - 顧客折衝の経験（法人・個人問わず） - 基本的な営業プロセス理解（ヒアリング、提案、クロージング） - ドキュメント作成力（提案書／議事録／実行計画） - 目的志向・当事者意識を持って行動できる方 歓迎スキル - 法人向け無形商材（SaaS／研修／コンサル）の営業経験 - 経営層・人事責任者との商談経験 - 組織開発／人材育成に関する知見・興味 - コンサルティングセールスへのチャレンジ意欲 - 高速PDCA／柔軟な発想で前に進める力 求める人物像 - 本気で顧客の成果創出にコミットできる方 - 組織の人材育成課題に向き合い、解決を楽しめる方 - チームで成果を最大化するカルチャーに共感する方 - 変化に強く、学び続ける成長志向の方 - ミッション「働くをもっとおもしろくする」に共感し、社会にポジティブなインパクトを出したい方 職種 / 募集ポジション

求める人材: 必須スキル - 営業または顧客折衝経験（2年以上） - 業務でのPC利用経験（メール、資料作成、オンライン会議等の基本操作） 歓迎スキル - 法人向けソリューション営業／SaaS導入支援／カスタマーサクセスのご経験 - DX推進、業務改善、RPA／ITツール活用に関する知見・興味 - 会議ファシリテーション／ワークショップ設計・運営の経験 - 活用データ分析に基づく示唆出し・改善提案スキル - 社内外ステークホルダーを巻き込む推進力、文章・資料作成力 求める人物像 - 顧客に真に役立つ価値提供にやりがいを感じ、成果創出まで並走できる方 - 営業キャリアを積みつつ、CX/CSのプロとしての型づくりに挑戦したい方 - IT知識の習得意欲が高く、非エンジニアでもテクノロジー活用を牽引できる方 - フラットなチームで自律的に提案・改善し、経営陣近接の環境でフィードバックを糧に成長できる方 - 複数部門を横断し、合意形成・推進ができるコミュニケーション力

求めている人材 ＼第二新卒歓迎・業界未経験歓迎／ ◎こんな方にフィットします ・「遊び」や「体験」の価値に共感できる方 ・お客様の課題をじっくり聞くのが好きな方 ・社内外の人を巻き込んで物事を進めたい方 ・決まった型にとらわれず企画したい方 ・新しい事業を育てることに挑戦したい方 ⭐ 「生きるに、遊びを。」の想いに 共感いただける方を歓迎します。 ※学歴・社会人経験は問いません。

求める人材: 必須スキル - 施策企画の経験（業務領域不問）：目標達成に向けゼロから企画立案し、実行した経験 - 基本的なビジネスコミュニケーション力（口頭・書面） 歓迎スキル - 営業経験（1年以上）／法人営業経験 - インサイドセールス／SaaS業界での経験 - MA/SFAの運用経験（Pardot/Marketo/HubSpot等、Salesforce等） - データ分析・ダッシュボード構築経験（Tableau等） - ウェビナー／WP／展示会等のコンテンツ企画・運用経験 求める人物像 - 主体性とオーナーシップを持ち、未整備領域で自ら機会を創り出せる方 - 部門横断で関係者を巻き込み、合意形成しながら前に進める推進力 - 正解が見えにくい状況でも仮説構築・検証をスピーディに回せる方 - FCEのパーパス・ミッション・ビジョンに共感し、人的資本最大化に挑む方 - 顧客起点で「出会いを生み続ける仕組み化」を楽しめる方

求める人材: 必須スキル - BtoB営業経験 または 同等の顧客折衝経験 - 業務で日常的にPCを利用していた経験（基本的なITリテラシー） 歓迎スキル - パートナー（代理店）開拓・支援経験 - コンサルティング要素の強い営業経験（課題抽出～ソリューション設計） - CS/CXなど顧客成功支援の経験 - 無形商材の新規営業経験 - 経営層（事業責任者以上）へのコンサルティング・経営支援の経験 - パートナー支援の機能／ナレッジ構築の経験 ※①～③のうち2つ以上の経験、または②のみの場合は3年以上の経験が望ましい 求める人物像 - 失敗を恐れず新しいことに挑戦し続けられるチャレンジ精神 - 顧客の目的達成・成功に強い使命感を持って伴走できる - 素直さ・謙虚さ・学ぶ姿勢と、まずやってみる行動力 - 経営視点で物事を捉え、構造化して課題解決できる - チームでナレッジを共有し、集合天才を体現できる協働性

求める人材: 必須スキル - 業種問わず「施策企画」の経験（目標達成のために0→1施策を立案し、実行まで推進した経験） - 基本的なビジネスコミュニケーション力（文章・対面・オンライン） - 自走力と仮説思考でのPDCA推進 歓迎スキル - 営業経験（1年以上）／法人営業経験 - SaaS企業での実務経験 - MA、SFAツールの運用経験（Salesforce、Account Engagement等） - データドリブンでの改善経験（ダッシュボード設計、KPI運用） 求める人物像 - 主体的に機会を創り出し、オーナーシップをもって施策を完遂できる方 - 部門横断でステークホルダーを巻き込める関係構築力がある方 - 未経験領域にも果敢に挑戦し、正解のない状況で意思決定できる方 - FCEのパーパス・ミッション・ビジョンに共感し、社会課題にビジネスで挑める方

求める人材: 必須スキル - 営業または顧客折衝経験（2年以上） - 業務でのPC利用経験（メール、資料作成、オンライン会議等の基本操作） 歓迎スキル - 法人向けソリューション営業／SaaS導入支援／カスタマーサクセスのご経験 - DX推進、業務改善、RPA／ITツール活用に関する知見・興味 - 会議ファシリテーション／ワークショップ設計・運営の経験 - 活用データ分析に基づく示唆出し・改善提案スキル - 社内外ステークホルダーを巻き込む推進力、文章・資料作成力 求める人物像 - 顧客に真に役立つ価値提供にやりがいを感じ、成果創出まで並走できる方 - 営業キャリアを積みつつ、CX/CSのプロとしての型づくりに挑戦したい方 - IT知識の習得意欲が高く、非エンジニアでもテクノロジー活用を牽引できる方 - フラットなチームで自律的に提案・改善し、経営陣近接の環境でフィードバックを糧に成長できる方 - 複数部門を横断し、合意形成・推進ができるコミュニケーション力

求める人材: 必須スキル - 業種問わず「施策企画」の経験（目標達成のために0→1施策を立案し、実行まで推進した経験） - 基本的なビジネスコミュニケーション力（文章・対面・オンライン） - 自走力と仮説思考でのPDCA推進 歓迎スキル - 営業経験（1年以上）／法人営業経験 - SaaS企業での実務経験 - MA、SFAツールの運用経験（Salesforce、Account Engagement等） - データドリブンでの改善経験（ダッシュボード設計、KPI運用） 求める人物像 - 主体的に機会を創り出し、オーナーシップをもって施策を完遂できる方 - 部門横断でステークホルダーを巻き込める関係構築力がある方 - 未経験領域にも果敢に挑戦し、正解のない状況で意思決定できる方 - FCEのパーパス・ミッション・ビジョンに共感し、社会課題にビジネスで挑める方

求める人材: ■いずれか必須： ・営業経験をお持ちの方(個人向けor法人向け) ・接客・販売経験 ・学習塾での教室長経験 ・学校等での教師経験

求める人材: 必須スキル - セールス経験（個人／法人不問）1年以上 - 顧客課題のヒアリングとソリューション提案の実務経験 - 基本的なITリテラシー（SaaS／ICT教材の理解、オンライン商談、CRMの利用） - 自走力と仮説検証力（営業手法を自ら構築し改善できる方） 歓迎スキル - 教育業界（塾・学校・教育サービス）での営業／CS／導入支援経験 - 展示会やセミナーでのリード獲得・スピーカー経験 - マルチプロダクトのソリューションセールス経験 - プロジェクトマネジメント、運用定着支援の経験 - 英語×プログラミング、ICT教材に関する知見 求める人物像 - よりよい教育機会を広げたいという強い思いがある方 - 顧客の挑戦を心から応援し、成果にこだわる方 - 立ち上げ期の不確実性を楽しみ、仕組み化にチャレンジできる方 - チームの英知を活かす「集合天才」志向で、バリューとパフォーマンスの両軸を体現できる方

求める人材: 必須スキル - 営業または顧客折衝の経験2年以上 - 業務でのPC使用経験（ドキュメント作成・オンラインMTG・基本的なITリテラシー） - 医療業界での営業・コンサル経験（歓迎度高） 歓迎スキル - 医療機関（病院・クリニック・医療法人）向けの提案・導入支援経験 - RPA／業務自動化／SaaSの提案・導入経験 - プロセスマッピング、業務可視化、BPRの経験 - CX/CS視点でのトライアル設計・エネーブルメント経験 - チームでの新規施策立案・内製化の推進経験 求める人物像 - 医療現場の生産性向上・DXに強い関心を持ち、顧客価値にこだわる方 - 課題解決志向で、仮説検証を高速に回せる方 - IT知識の習得に前向きで、非エンジニアでもテクノロジー活用を広げたい方 - チームでの試行錯誤を楽しみ、自ら企画・改善をリードできる方 - 経営陣と近い距離で成長機会を取りに行く意欲がある方

求める人材: 【必須条件】 ・法人営業経験（商材不問。人材業界：人材紹介、人材派遣、SESなどの経験者歓迎！） ・マネジメント経験 ※マネジメント経験がない方は、一般メンバースタートで採用になります。 【歓迎条件】 ・好きなことを仕事にしたい！クリエイティブに興味がある方 ・大きな裁量で、早い段階でマネジメントを経験したい方 【求める人物像】 ・思ったことをすぐに行動・発信できる方 ・面接ではVISIONへの共感と価値観を重視します

求める人材: ＜必須条件＞ ■大卒以上 ■社会人経験1年半以上 ■転職回数2回まで ■半年以内の早期離職がない方 ■離職期間が1年未満の方 ＜歓迎条件＞ ■法人営業2年以上のご経験 ■広告運用2年以上のご経験 ■ライティング1年以上のご経験 ■LP／HP制作のご経験 ■IT／WEB業界1年以上のご経験 ※いずれかに当てはまる方歓迎

求める人材: ★完全未経験OK！ ★20代のうちに稼ぐ力を身に付けたい方 ・普通運転免許 【歓迎スキル】 ・社会人歴1年以上 ・社内外折衝、営業経験のある方 ・数字を追った経験がある方（接客・営業経験はなくてOKです） └例えば、新聞配達員として投函件数を追っていたなど ・消防士、施工管理、職人など体力に自信のある方、使命感のある方

求める人材: 【必須】日本語力もしくは英語力が上級レベル ・上級レベルの日本語力かつ中級レベルの英語力 もしくは ・上級レベルの英語力かつN2以上レベルの日本語力 ※外国籍の方の応募の場合はN2以上の日本語レベルを必須としております。(受検しているかどうかは問いません。)

求める人材: 新規開拓営業または提案型営業の経験 自発的に行動し、目標達成に向けて粘り強く取り組む姿勢

求める人材: ＜必須＞ ■社会人経験1年半以上 ＜歓迎＞ ■広告業界での制作・運用・ディレクションのご経験 ■IT・WEB業界でのご経験

求める人材: 【必須】 ■営業として活躍したい方 ★営業経験やIT業界での実務経験は不問！ ★文系・理系関係なく成長できる ★未経験＆第二新卒歓迎！ 【歓迎】 ■データ活用などの最先端分野に携わってみたい方 ■急成長のベンチャー企業でキャリアのチャンスを掴みたい方 ■成果に見合った高収入を手にしたい方 ■幅広く活躍できる営業スキルを身につけたい方 ■大手企業からも必要とされるような仕事がしたい方 ■刺激し合える仲間と一緒に会社を大きくしたい方

求める人材: ・大学卒業相当の学力・基礎的なビジネスリテラシーを有する方 ・社会人経験が比較的浅く、キャリア初期フェーズにある方 （目安：社会人経験1〜3年程度） ・これまでの就業経験において、 1社または複数社で基礎的な業務経験を積んでこられた方

求める人材: ★学歴不問 ★正社員経験1年以上 ★営業または接客販売など顧客対応経験 ★基本的なPCスキル（文字入力・メール）

求める人材: ■学歴不問（大卒以外の方は営業・販売経験必須　※アルバイト可能） ■転職回数は２回まで（理由とわず弊社で3社目が上限） ■外国籍の方はネイティブレベルの日本語能力を求めます（目安10代前半から日本に定住していたレベル） ■志望動機or推薦文に過去の成功体験、もしくは営業として自走できる根拠を記載している 【あると望ましい】 ■インターネット業界への興味関心 ■営業に関する興味関心 ■自分で調べて周囲に共有する事ができる力

求める人材: 【必須】 ■営業として活躍したい方 ★営業経験やIT業界での実務経験は不問！ ★文系・理系関係なく成長できる ★未経験＆第二新卒歓迎！ 【歓迎】 ■データ活用などの最先端分野に携わってみたい方 ■急成長のベンチャー企業でキャリアのチャンスを掴みたい方 ■成果に見合った高収入を手にしたい方 ■幅広く活躍できる営業スキルを身につけたい方 ■大手企業からも必要とされるような仕事がしたい方 ■刺激し合える仲間と一緒に会社を大きくしたい方

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 ▼必須要件 ・住宅、不動産会社等での営業経験者 ▼歓迎要件 ・宅地建物取引士の資格保有 ・買取再販会社勤務経験 ※特に高額案件取り扱い経験者歓迎 ▼転職理由（一例） ・単なる営業ではなく、“暮らし”視点のサービスにこだわりたい ・新築一辺倒の業界に疑問を持っていた ・不動産には関心があるが、レガシーな体質の会社に違和感を感じる ・仕入や仲介経験等の不動産スキルを活かし、より企画性のある仕事がしたい 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 ・営業経験（業界不問、概ね２年以上） ・リーダーもしくはマネジメント経験（１年以上） ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ※不動産業界経験、宅地建物取引士資格は不要です。 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: ※20代〜30代が多く活躍している職場です！ 経験の有無以上に、相手の話をしっかり聞けること、素直に学び続けられること、目標に向けて前向きに行動できることを重視します。成果を追いながらも、周囲と協力して着実に成長していきたい方を歓迎します。 ・社会人経験3年以上 ★業界・職種未経験OK★ 【こんな方に向いています】 ・コミュニケーション力を強みに変えていきたい方 ・相手の本音を丁寧に引き出し、最適な提案を考えることが好きな方 ・人の可能性を広げる仕事にやりがいを感じる方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: ★以下条件 ・組織マネジメント経験あり ・営業経験あり ・PCスキル（ワード・エクセル・パワポ） ・運転免許証取得

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 * BtoB営業経験3年以上 新規開拓から既存顧客フォローまでの営業プロセスを理解し、実績を上げた経験 * チームマネジメント経験 3名以上のメンバーをマネジメントし、目標達成に導いた経験 * データ分析に基づく施策立案・実行力 数値を基に課題を特定し、改善施策を企画・実行できるスキル * 目標達成へのコミット力 高い目標に対して責任感を持ち、粘り強く取り組める姿勢 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

資格 応募必須要件 高卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK 正社員経験１年以上ある方 顧客折衝経験のある方 内定の可能性が高い人 【歓迎要件】 ・新規営業経験 ・法人営業経験 ・顧客折衝経験 【求めている人物像】 ・マネジメントにチャレンジしていきたい方 ・新しいことにチャレンジするのが好きな 【応募の流れ】 ◎この求人は株式会社Onfleek Agentが掲載しています！ まずは選考要素を含まない「カジュアル面談」からスタート！希望によって、追加で求人をご紹介することも可能です。 ◎手厚いサポート付き！「履歴書・職務経歴書の添削」や「面接練習」も実施中です。 【お問い合わせ】 求人内容や企業様についてのご質問は、下記までご連絡ください。 電話番号：03-5358-9859 営業時間：平日 10:00～19:00

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの事務・管理系の経験を活かしつつ、より幅広い業務に挑戦したい方を歓迎します。正確さに加え、周囲と連携しながら改善提案までできる方に向いています。 ▼応募必須条件 S造やRC造における意匠設計経験 ▼歓迎スキル・経験 一級建築士保有者 プロジェクトマネジメント経験 設計事務所、ゼネコン、デベロッパーでの実務経験 【こんな方に向いています】 ・実務力を着実に伸ばしていきたい方 ・周囲の状況を見ながら、先回りして動くことにやりがいを感じる方 ・丁寧さとスピードの両方を意識しながら成長したい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: ▼必須 何かしらの営業経験がある方 （ブランク不問） 学歴不問/業界未経験OK/第二新卒歓迎/ブランクOK！ ＜以下のような志向の方を歓迎＞ ◎社会貢献性の高い、不動産ビジネスに興味のある方 ◎チームワークを重視しつつ、頑張った分の収入を得たい方 ◎個性を活かせる環境で成長したい方 ◎新規ビジネスの開発・提供に取り組んでみたい方 ＜以下のような方は尚可、スキルを活かせます＞ ◎不動産業界での営業経験をお持ちの方 ◎法人/個人のお客様への営業経験をお持ちの方 ◎プレゼンテーションや資料作成を通じた提案経験がある方 ◎金融・証券・保険・広告など無形商材の営業経験のある方 現在活躍している先輩社員も、人材コンサル・IT営業・教育関係など、異業界からの出身者ばかり。 入社後の研修を通じて、業務に必要なスキルは身に付けていただけます！

求める人材: ▼必須 何かしらの営業経験がある方 （ブランク不問） 業種未経験OK、学歴不問

求める人材: 【必須条件】 ■FC加盟開発経験5年以上 OR 投資型金融商品（千万単位）の営業経験 【求める人物像】 ■柔軟で前向きなコミュニケーションが取れる方 メンバー間や他部署との連携が多く、スピード感ある意思疎通が必要。意見を素直に受け入れつつ、自身の考えを明るく伝えられるタイプが理想。 ■失敗を恐れずチャレンジできる方 「失敗＝挑戦の証」とする文化のため、トライ&エラーを楽しめる人が活躍。完璧主義よりも行動力・改善意識を重視。

求める人材: ■必須 普通運転免許（AT限定可) 職種・業種未経験歓迎

求める人材: 【必須要件】 ・清潔感のある、コミュニケーションが良好な方 ・SES営業経験がある方（年数指定なし、即戦力募集） 【活躍できる経験】 ・人材派遣会社での営業経験（広告業界不可） ・人材コーディネーター、人材エージェント等の経験 ・エンド開拓の経験 ・新規開拓営業の経験

資格・経験 【必須要件】 ＼営業未経験歓迎／ 顧客折衝の経験（年数不問）： 営業に限らず、販売、サービス、接客など、相手の意図を汲み取り、主体的に動いたご経験 「なぜ？」を突き詰める思考： 言われた通りに動くのではなく、「顧客の真の課題は何か」を自分なりに考え、仮説を立てようとする姿勢を持つ方 【歓迎要件】 ・無形商材の営業経験 ・新規開拓営業の経験 ・代理店営業の経験

求める人材: ■必須 普通運転免許（AT限定可) 職種・業種未経験歓迎

求める人材: ・正社員で何かしらの数字や目標を追いかけた経験が3年以上ある方

求める人材: ＼第二新卒歓迎・業界未経験歓迎／ ◎こんな方にフィットします ・「記憶を日常に。」に共感できる方 ・素直に学び、変化を楽しめる方 ・正解のない問いを面白がれる方 ・気づいたことを率直に提案できる方 ・うまくいった方法を周囲へ広げたい方 ⭐ 事業を自分の手で伸ばしたい方を 歓迎します。 年齢制限：あり 年齢の制限事由：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 【必須（MUST）】 ・リフォーム営業やハウスメーカー等での営業経験のある方（年数不問） ・住宅/建築業界にて間取りなど住宅図面を理解できる方 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求めている人材 ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 * BtoB営業経験3年以上 新規開拓から既存顧客フォローまでの営業プロセスを理解し、実績を上げた経験 * チームマネジメント経験 3名以上のメンバーをマネジメントし、目標達成に導いた経験 * データ分析に基づく施策立案・実行力 数値を基に課題を特定し、改善施策を企画・実行できるスキル * 目標達成へのコミット力 高い目標に対して責任感を持ち、粘り強く取り組める姿勢 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: ＼第二新卒歓迎・業界未経験歓迎／ ◎こんな方にフィットします ・「記憶を日常に。」に共感できる方 ・素直に学び、変化を楽しめる方 ・お客様への深い関心から動ける方 ・うまくいった方法を周囲へ広げたい方 ・社会課題の解決に情熱を持てる方 ⭐ 周囲を巻き込み、粘り強く動ける方を 歓迎します。 年齢制限：あり 年齢の制限事由：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: ・自身の関わったプロジェクトや施策において、定量的な成果を創出した経験がある方 ・「成り上がりたい」という強い成長意欲を持っている方

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ 経験の有無以上に、相手の話をしっかり聞けること、素直に学び続けられること、目標に向けて前向きに行動できることを重視します。成果を追いながらも、周囲と協力して着実に成長していきたい方を歓迎します。 ＜以下のすべてを満たす方＞ ・営業経験2年以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なPCスキル 【こんな方に向いています】 ・コミュニケーション力を強みに変えていきたい方 ・相手の本音を丁寧に引き出し、最適な提案を考えることが好きな方 ・人の可能性を広げる仕事にやりがいを感じる方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ 経験の有無以上に、相手の話をしっかり聞けること、素直に学び続けられること、目標に向けて前向きに行動できることを重視します。成果を追いながらも、周囲と協力して着実に成長していきたい方を歓迎します。 ・営業経験 ・普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なPCスキル 【こんな方に向いています】 ・コミュニケーション力を強みに変えていきたい方 ・相手の本音を丁寧に引き出し、最適な提案を考えることが好きな方 ・人の可能性を広げる仕事にやりがいを感じる方 ・社会人経験が浅くても、新しい仕事に挑戦してキャリアを築きたい方

求める人材: ＼第二新卒歓迎・業界未経験歓迎／ ◎こんな方にフィットします ・「記憶を日常に。」に共感できる方 ・素直に学び、変化を楽しめる方 ・正解のない問いに向き合える方 ・お客様との信頼づくりに やりがいを感じる方 ・成功を周囲へ広げるのが好きな方 ⭐ 自分の手で仕組みをつくることを 楽しめる方を歓迎します。 年齢制限：あり 年齢の制限事由：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: ＼第二新卒歓迎・業界未経験歓迎／ ◎こんな方にフィットします ・「記憶を日常に。」に共感できる方 ・素直に学び、変化を楽しめる方 ・正解のない問いを面白がれる方 ・気づいたことを率直に提案できる方 ・うまくいった方法を周囲へ広げたい方 ⭐ お客様に向き合うことを楽しめる方を 歓迎します。 年齢制限：あり 年齢の制限事由：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: ＼第二新卒歓迎／ 【必須】 ・年齢制限：あり 年齢の制限事由：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） ◎こんな方にフィットします ・営業として活躍したい熱意のある方 ・データ活用など最先端の分野に挑みたい方 ・成果に見合った収入を手にしたい方

求める人材: 【求める人物像】 ◎代理店営業の経験をお持ちの方（年数不問） ◎IT・SaaS営業、パートナーセールス、代理店開拓の経験がある方は歓迎 ◎営業戦略の立案経験、チームリーダー経験がある方は歓迎 ◎自責で考えられる方、変化を楽しめる方 ◎関係構築が得意な方

求める人材: 【応募条件】 ・最終学歴：学歴不問 ・職種経験：職種未経験OK ・業種経験：業種未経験OK ・必須要件： 未経験者や第二新卒も歓迎！ 成長意欲が高い方/目標を追いかけることが好きな方/チームワークを大切にお仕事したい方 ＼＼異業種からの転職メンバー多数！営業未経験メンバーも活躍中／／ アパレル業界やIT業界、配送業界など、他業種から営業未経験で入社しているメンバーが活躍しております。 入社後は、両隣に先輩が座り、相談しやすい環境を作ったり、 上司メンバーと1時間業務の相談ができる時間を設定したりと、 手厚くフォローさせて頂いておりますので営業未経験のメンバーでもどんどん成長しています！ 【こんな方にピッタリ！】 ✅️ 新しい環境でスキルを磨きたい方 ✅️ チームワークを大切に腰を据えて働きたい方 ✅️ 安定した基盤で長く活躍したい方

求める人材: ・年齢：22～39歳まで可能 ・性別：不問 ・免許：普通自動車免許（AT／MT問わず

求める人材: ＼第二新卒歓迎・業界未経験歓迎／ ◎こんな方にフィットします ・他責にせず、お客様と事業に 向き合える方 ・フィードバックを吸収して伸びたい方 ・課題を見つけたら自分で動ける方 ・変化を楽しみ、挑戦できる方 ・記憶事業に想いを持てる方 ⭐ 受け身でなく、自ら機会を見つけて 成長したい方を歓迎します。 年齢制限：あり 年齢の制限事由：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） └社用車を使用して、担当店舗を営業するため免許が必要です。 ■運転に慣れている方 └担当店舗によっては、長距離の運転が必要になる場合があります ■宿泊を伴う出張が可能な方（担当エリアにより無しの可能性もございます） └出張エリアが担当になった場合、最大週1回（1日～3日）の出張に関してご理解いただけること

求めている人材 【求める人材】 ・営業経験のある方 ・組織マネジメント経験のある方 ・PCスキルがある方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・学歴不問

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ 経験の有無以上に、相手の話をしっかり聞けること、素直に学び続けられること、目標に向けて前向きに行動できることを重視します。成果を追いながらも、周囲と協力して着実に成長していきたい方を歓迎します。 自動車運転免許（AT限定可） ※社用車でお客様先を回っていただくためです。社用車は一人1台、専用車を貸与します。 車に関する知識は研修中にしっかりとレクチャーさせていただきますので不要です（もちろん、車好きも大歓迎です） PCを使った業務に苦手意識のある方は苦労されてしまうかと思いますので、エクセル、パワーポイント、文字入力に課題のない方とさせていただきます。 【こんな方に向いています】 ・コミュニケーション力を強みに変えていきたい方 ・相手の本音を丁寧に引き出し、最適な提案を考えることが好きな方 ・人の可能性を広げる仕事にやりがいを感じる方 ・社会人経験が浅くても、新しい仕事に挑戦してキャリアを築きたい方

求める人材: ※20代〜30代が多く活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 ＜下記のいずれかに該当する方＞ ・中古車販売／買取／業販／オークション仕入れなどの中古車業界における実務経験をお持ちの方 ・店長などマネジメントや後輩指導、チームリーダーとしての経験がある方 ・BtoBにおける調整・折衝のご経験のある方 【こんな方に向いています】 ・コミュニケーション力を強みに変えていきたい方 ・相手の本音を丁寧に引き出し、最適な提案を考えることが好きな方 ・人の可能性を広げる仕事にやりがいを感じる方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 以下のすべてを満たす方 ・社会人経験2年以上 ・何かしらの顧客折衝経験 ・普通自動車免許をお持ちの方 【こんな方に向いています】 ・コミュニケーション力を強みに変えていきたい方 ・相手の本音を丁寧に引き出し、最適な提案を考えることが好きな方 ・人の可能性を広げる仕事にやりがいを感じる方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方