東京都、宿泊/ホテル、固定給35万円以上の転職・求人情報

求めている人材 【⭐歓迎する経験⭐】 ホテル経験は問いません。 ・店長、副店長、SVなど店舗・施設の運営経験 ・スタッフの採用・育成・マネジメント経験 ・売上・予算・収支管理の経験 ・新店舗、新施設などの立ち上げ経験 ・ホテル、宿泊施設での勤務経験 店舗・施設運営の経験を、 新しいホテルづくりに活かしたい方も歓迎します。 ※業務内容の変更の範囲︓全ての業務への配置転換あり ＜こんな方に向いています＞ ・自ら考え、提案・行動できる方 ・周囲と連携し、最後までやり遂げられる方 ・新しい仕組みやサービスづくりを楽しめる方 ・数字と現場、両方の視点を大切にできる方

求めている人材 【必須条件】 ✅ホスピタリティ業界での実務経験 （3年以上目安） ✅ビジネスレベルの日本語および英語力 ✅リーダー、チーフまたは 教育担当などのマネジメント経験 ＜歓迎する経験・スキル＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩マネージャー、アシスタントマネージャー などの管理職経験 ⏩新規拠点の立ち上げや、 オペレーション構築の経験 ⏩英語以外の語学スキル ＜求める人物像＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ⌚Visionary ホテルのコンセプトを理解し、 主体的に変化を楽しめる方 ⌚Empathetic 多様な価値観を持つスタッフに寄り添い、 エンパワーメントできる方 ⌚Logical & Flexible 現場の課題を冷静に分析し、 柔軟な解決策を導き出せる方

求めている人材 《音楽・食・エンタメに興味がある方歓迎》 ◆学歴不問 ◆業界・職種未経験歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆心地よい笑顔で接客できる方 ◆相手の立場で考え、行動できる方 ◆人を喜ばせることが好きな方 ◆より良いサービスを追求できる方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆音楽やライブが好きな方 ◆食やレストランに興味がある方 ◆英語などの語学を活かしたい方 《 活かせる経験・キーワード 》 受付／フロント／レセプション／ ホテルフロント／コンシェルジュ／ レストラン／カフェ／飲食店／ ホールスタッフ／接客／販売／ アパレル販売／百貨店／ブライダル／ ウェディング／イベントスタッフ／ ライブハウス／コンサートホール／ 劇場／エンターテインメント施設など 接客・販売・サービス業などで、 お客様と直接向き合ってきた経験を 活かせる仕事です。 ✨異業種・未経験の方も歓迎！ 入社時点で、音楽や飲食に関する 専門的な知識は必要ありません。 大切なのは、お客様に寄り添い、 どうすれば特別な時間を 過ごしていただけるかを考えること。 一人ひとりの期待をくみ取り、 自分なりの心配りを 行動に移せる方を歓迎します。 ✨チームワークが大切です 音楽・食・サービスなど、 さまざまな分野に興味を持つ スタッフが活躍しています。 フロントは、お客様を最初に迎え、 最後にお見送りするポジション。 サービスやリザベーション、 キッチン、バーなどの各部門と連携し、 チームで特別な時間をつくる職場です。

求めている人材 《音楽・食・エンタメに興味がある方歓迎》 ◆学歴不問 ◆業界・職種未経験歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆心地よい笑顔で接客できる方 ◆相手の立場で考え、行動できる方 ◆人を喜ばせることが好きな方 ◆より良いサービスを追求できる方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆音楽やライブが好きな方 ◆食やレストランに興味がある方 ◆英語などの語学を活かしたい方 《 活かせる経験・キーワード 》 受付／フロント／レセプション／ ホテルフロント／コンシェルジュ／ レストラン／カフェ／飲食店／ ホールスタッフ／接客／販売／ アパレル販売／百貨店／ブライダル／ ウェディング／イベントスタッフ／ ライブハウス／コンサートホール／ 劇場／エンターテインメント施設など 接客・販売・サービス業などで、 お客様と直接向き合ってきた経験を 活かせる仕事です。 ✨異業種・未経験の方も歓迎！ 入社時点で、音楽や飲食に関する 専門的な知識は必要ありません。 大切なのは、お客様に寄り添い、 どうすれば特別な時間を 過ごしていただけるかを考えること。 一人ひとりの期待をくみ取り、 自分なりの心配りを 行動に移せる方を歓迎します。 ✨チームワークが大切です 音楽・食・サービスなど、 さまざまな分野に興味を持つ スタッフが活躍しています。 フロントは、お客様を最初に迎え、 最後にお見送りするポジション。 サービスやリザベーション、 キッチン、バーなどの各部門と連携し、 チームで特別な時間をつくる職場です。