東京都、SAP/ERP導入コンサルタント、500万円以上の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】 ■SCM領域の業務知識とSCM計画系のITソリューションと関連周辺ツールに関する知識・導入活用経験 ■現状に捕らわれず柔軟な考え方で業務改革プロジェクトを実行・推進 ■事業部門のリーダー・ユーザーの課題・ニーズを理解し、プロセス観点・IT観点で価値創造するソリューションを提案できる方 ■人材育成を含めた組織マネジメント経験 ■英語ビジネスレベル TOEIC 600以上（読み書き・会議でのコミュニケーション） ■論理的思考力と課題解決／ステークホルダーとの折衝・調整／部下の評価・育成を含めた組織マネジメントスキルをお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SAP導入プロジェクトにて業務やシステム機能に関する顧客 (システム部門、現場部門問わず)との折衝経験がある方【歓迎】■SAP導入に伴うビジネス効果、投資対効果を導いた実績、経験をお持ちの方 ■SAP導入プロジェクトにおいてモジュールや機能単位でのリーダー経験をお持ちの方■SAP認定 コンサルタントの有資格者 【当社の魅力】 旭化成グループ発のIT企業として製造業・人事領域のDXを支援。SAP運用や人事評価クラウド「P-TH＋」、化学物質管理「A∞Fit-CHEMS」など自社ソリューションを展開し、現場視点の課題解決を強みとしています。安定基盤とTISグループの技術力で、挑戦できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■製造業向けERPパッケージ、もしくはその他パッケージシステム導入プロジェクトにおける業務経験(※経験職種・業界不問) ★SAP、OracleEBS、MCFrameなど他社パッケージの導入コンサルやユーザ顧客歓迎★ 【部門について】当部門は、製造・装置業顧客向けにグローバルERPパッケージ導入を推進しております。NECは、IFS Applicationsを適用するシステム導入において、日本国内No.1のシェアを占めており、IFS Applicationsをお客様に導入するだけではなく、NEC自身もIFS Applicationsを導入しています。培ったノウハウをアセット・テンプレートとしてIFS Applicationsとともにお客様へ提供することで高い価値提供を目指しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■製造業における販売管理の知見がありSAP ERPシステムの導入経験■SAP認定資格保持や同等の知見【歓迎】■基幹システムの知見■S/4 HANAの導入経験のある方■ビジネス中級程度の英会話能力 ★【職場の雰囲気】リーダークラスには社会人経験が短い層が多くなってきており役職に関係なくフラットに議論・相談を行える組織です。基本的に現地での業務を行いますが、必要な際はリモートワークも可能です。 ★【キャリアパス】導入においては特定のモジュール担当にとどまらず、幅広くローテーションを行います。導入経験を通じ、総合的なスキルを身につけリーダーも担えるキャリアパスを用意しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・ERP（SAP、Oracle、Microsoft Dynamics、GRANDIT、OBIC7など）またはそれに準ずる「基幹システム（販売、購買、生産、会計、人事など）」の導入・刷新プロジェクト**において、以下のいずれかのご経験 【A】プロジェクトマネジメント（PM）またはプロジェクトリーダー（PL） 【B】PMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス） 【歓迎】・会計、ロジスティクスなどの業務内容や、システムの中身（仕様や業務フロー）を理解し、主体的に議論に介入してきた経験 ・PM/PLに準ずる、現場に入り込んだ課題解決・プロジェクト推進スキル ・クライアント側のキーパーソン（または社内の他部署）との泥臭い折衝・交渉・調整経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■SAP導入～保守までのいずれかのご経験 ■主要モジュール担当のご経験（FI,CO,SD,MM,PP） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】SAP製品（S/4HANAまたはECC）の実務経験 ※モジュール不問 【魅力】創業60年以上の独立系ITサービス企業です。ハードからソフトまで、多くの技術領域でのナレッジと幅広いソリューションを顧客に対して一貫して提供できる強みを持っています。独立系企業ならではの機動性と風通しの良さがあり、経営陣と直接やり取りする機会が豊富です。AI・IoTや車載開発など、先端分野のプライム案件が豊富な環境です。働きやすく、充実した研修体制で、着実にスキルアップが目指せます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SAP ERP, S/4HANA、その他ERPパッケージソリューションにおける業務アプリケーションモジュールに関する導入/構築/運用保守経験 ■業務の効率化・高度化に関する提案や取組みの経験/実績 ＜国内企業の海外拠点支援など、アジア発ならではのグローバル案件有り＞ ■グローバルプロジェクトは日本のメンバーが主導しているため、駐在や 出張の機会があり、グローバルでご活躍が可能 ＜Open Work「働きがいのある企業ランキング」日系総合コンサル最上位＞ ■潤沢なリソースを用いて戦略立案～実現化まで踏み込んで支援が可能 ■部門間の不要な競争意識はなく協力体制が根付いており、社員の人柄〇 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SAPor他ERPの導入or運用における経験（受注or物流orサービスorプロジェクトエンジニアリングの領域:SD/MM/CS/PS等）■プロジェクトリーダー経験■協調性、コミュニケーション力がある方※情報連携が円滑 になるよう原則出社勤務となります■初級程度の英語力（海外メンバーとのチャット・会議有※意欲があれば可) 【魅力】グローバルシングルインスタンスから新たなグローバルシングルインスタンスへのシステム移行という挑戦的な経験を積むことができる(2010年にはほぼ全ての関係会社の情報の集中管理、運営を実現。更なるDX推進による業務変革と効率化の実現を迅速に対応できるプラットフォームへの再構築のための募集です) 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】業務システム導入、BPR・要件定義、ITコンサル・導入PM・大手向けCS、SIerでの導入提案のいずれか計3年以上。PJ完遂経験。【歓迎】会計知識、PM経験。 【採用背景】 中堅・大手企業向けクラウドERP事業の拡大に伴い、複雑な導入プロジェクトが増加。顧客の経営層から現場までを巻き込み、システム導入にとどまらない業務改革・DXを実現する導入PM体制を強化します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】SAP経験(導入および運用の両方)■日商簿記2級以上または同等の会計知識■プロジェクト管理の実務経験■小規模チームのマネジメント経験(3年以上) 【魅力】 ■経験豊富なプログラムマネージャー(大手コンサル出身)の直下で働き、高度な専門性を身につけられる環境 ■管理会計(特に製造原価)の知識を活かし、SAPプロジェクトの中核を担える ■AI活用に積極的な企業文化で、業務効率化の最先端に触れられる ■日本・韓国・米国をまたぐグローバルプロジェクトで、国際的な経験を積める ■オーナー企業ならではの意思決定の速さと、新しい取り組みへの柔軟性 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SAP導入プロジェクトをSAPベーシスコンサルタントとして経験 ■作業計画を立案し、品質を管理しながら、システム構築・設計を主体的に遂行できるスキル ■顧客との折衝能力、コミュニケーション能力 【歓迎】■S/4HANAコンバージョン、アップグレード、マイグレーション、システムリプレース経験 ■SAP CloudもしくはAWSやAzure環境でのシステム構築経験 ■監視、ジョブ、バックアップ、災害対策等のシステム設計、構築経験 ■オートメーションツール利用によるタスクの効率化 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ERPシステム（パッケージは問わない）の導入/開発/運用/保守いずれかの経験（年数不問） 【魅力】国内最大級の技術者数を誇るテクノプロ・グループの新組織。約23,000名のエンジニアリソースという強固な「安定基盤」を武器に、スタートアップさながらの「0→1の爆速成長環境」を経験できます。目指すのは、顧客の現場で企画から開発まで一体化させる最先端の「FDE（伴走型支援）モデル」。AIやクラウドを強みに上流コンサル案件を獲得します。日本のIT市場をアップデートする主役として活躍できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SAPのERP（S/4 HANA）の導入、運用保守経験（要件定義、カスタマイズ、アドオン設計、テスト、移行）■チームマネジメント経験 【歓迎】■英語力（英語ドキュメント、海外とのメールやり取り） 【ABeam Cloud Global製販商社テンプレートについて】 弊社の業界知見を凝縮したプラットフォーム型クラウドソリューションであり、SaaS型、デタッチ型でサービス提供中。現在、7業種、26か国への展開実績、3言語(日英中)への対応、7つのデジタルソリューションと連携を行っており、現在も拡張中。 【働き方】在宅勤務制度、リモートワーク制度あり 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】エンジニアの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【必須】 SAP S4/HANA PA認定をお持ちの方（モジュール不問） 【歓迎】■SAP S4/HANA 上流設計経験■SAP S4/HANA FullサイクルSAP導入経験■製造業経験■提案能力ある方 【魅力】ハイシンクグジャパングループは1000名超えの体制が達成でき、取扱高14.7%の伸び、社員数11.1%の伸び率で急拡大中 【社風】入社年次を問わず実績を出した方を評価する風土があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：日本語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■販売管理または在庫管理のご経験(3年以上) 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■Windows,Linux系サーバOSを用いた構築経験■ネットワークの構築経験のある方【歓迎】■SAP製品に関するプロジェクト経験■SAP ERPやSAP S/4HANAの新規導入、データ移行の経験 ■英語の読み書き(翻訳ツールを利用して読解、文書作成できるレベル)これまでのご経験やスキルを考慮し、BASISチームリーダー、メンバーとしてSAP製品の導入/移行プロジェクトで業務を遂行いただきます。■RISE with SAPの知識・経験■クラウド環境におけるSAPシステムの構築・運用の知識・経験■SAP BASIS認定資格【歓迎資格】■SAP BASIS関連の認定資格■AWS関連の認定資格■IPAの各種情報処理技術者資格 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・事業会社で人事系のシステム導入を先導した経験のある方 ・コンサル経験 ■PJT事例 ・総合サービス会社様：人事システム導入前の人事業務可視化支援 ・大手飲食サービス会社様：人事ERP導入の設計～運用支援 ・総合システム会社様：人事ERP導入のPMO支援 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【以下のいずれかで3年以上の経験が必須】 ■ITコンサルタントとしての実務経験 ■ERPや基幹業務システム導入プロジェクトの経験 ■業務システム構築におけるPM、要件定義、業務設計の経験 【歓迎】 ■業務プロセス改革やDX推進の経験 ■データ分析やBIツールを活用した業務改善の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■基幹業務（販売、生産、会計、貿易等）システムの開発経験 ■顧客との対面での折衝、交渉経験（要件定義等の打ち合わせ含む） 【ポジションについて】 ■弊社が求めているのは、「コンサルティングの要素を持った保守サポートチーム」のメンバーです。一般的な保守チームとは異なり、お客様に対しての改善提案を行う、コンサルタントの一面があることが特徴です。さらに、受注した追加改修案件のPL、SE、PG業務へのアサインもあります。業務は複数チーム単位で行動します。役割も状況によって変動するため、経験できる職種が多い点も魅力の一つです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事・人事管理の業務経験(3年以上) 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SAP導入プロジェクト経験3年以上 ■業務設計、業務フローの設計、SAPカスタマイズ設定、アドオン基本設計経験 ■SAP S/4 HANA導入経験者（Private cloudまたはPublic cloud） ■財務会計、管理会計、販売管理、在庫購買管理、生産管理、プロジェクト管理のいずれかの知識をお持ち（FI、CO、SD、MM、PP、PS） ■ネイティブレベルの日本語力 ■SAPコンサルタントへのキャリアを積んでいきたいという想い ■新しい技術を学んでいきたいという情熱 【具体的なプロジェクト】■組立て製造業SAP導入プロジェクト ■プロセス製造業SAP導入プロジェクト ■商社SAP導入プロジェクト など 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：SAP認定R/3 コンサルタント

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■SAP導入、VerUp、保守プロジェクトにおける実務経験 ■何かしらのERP導入における要件定義経験 【環境】■入社後、必要に応じて外部研修に参加可能。積極的に手を挙げる方には、スキルアップのための教育投資は惜しみません。■当社には大手外資ファーム出身者(デロイト系/オラクル等)でマネージャーだった社員もおり、コンサルスキルを向上させることができます。 【魅力】SAPコンサル専門のため給与テーブルが非常に高い。評価軸や目標設計等、SAPに特化した評価がございます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■顧客の要望を機能要件に落とし込んだご経験 ■ERPや業務システム開発プロジェクトにおけるリーディング経験 【歓迎】■英語力のある方 【働き方】客先への常駐は基本的になく、プライム案件ならではの時間管理が可能。リモートワークも活用しながらグローバルに活躍することができます。 【採用背景】クラウドのシステムへの強みと今までの実績が認められ、多くのお客様から「ぜひ中本に」と指名いただいています。案件も順調に増え続け、新たなメンバーを迎えることになりました。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SAP S/4HANAの基幹刷新/導入プロジェクトにおけるPM・PL相当の実務経験■製造業における生産系業務領域の理解■欧州、米州の海外拠点・海外メンバー・海外ベンダーと英語で業務を進めた実務経験 ■本社の立場で、海外拠点案件を統制・調整した経験、またはそれに準ずる役割経験 【歓迎】■SAP S/4HANAで複数モジュール（PP/MM/CO等）にまたがる設計・導入経験■欧州、米州など、複数国・複数拠点へグローバルにSAP S/4HANA導入・展開経験■SAP S/4HANAの基幹システム刷新／導入プロジェクトにて、要件定義から本番稼働・ハイパーケアまで一貫して関与した経験など 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 SAPのコンサルティング実務経験（1～2年程度） ■SAPのいずれかのモジュールにおける導入・運用経験をお持ちの方。■新規事業や組織のグロースに主体的に関わりたい方。■AI等の最新トレンド技術を積極的に吸収し、提案に活かしたい方を歓迎します。■エンジニア志向の強い組織で、仕組みや技術への理解を深めながらコンサルタントとして成長したい方に最適です。自社メディアでの情報発信を通じ、個人としてのブランディングも並行して進められる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■SAPコンサルタントとしての実務経験をお持ちの方 ※経験年数や担当していたモジュール等は幅広く検討いたします 《働き方》「在宅／リモートは自由に調整可能」。転勤もなく、年間休日は120日。ご自身のライフスタイルに合わせて長期的に安心して働けます。 《ポジションの魅力》ＳＡＰに関する高度な知識をさらに深められるだけでなく、事業拡大に伴う新たな組織づくりにも参画できるエキサイティングなフェーズです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】販売管理・生産管理・施工管理など業務フローに深く食い込む基幹系・業務系システムの導入・展開経験【歓迎】複数拠点展開PMやCS立ち上げ（型化・ヘルススコア設計等）の経験 【ポジションの魅力】建設業界特化Vertical SaaSの次世代テックで、担い手不足という社会課題に直結する変革をリードできるのが魅力。経営陣に近い距離で、課題抽出～導入・定着まで一気通貫で推進し、プロダクト改善にも反映。第二創業期で仕組みづくりに裁量も大。大手を動かすスケールを体感し、PM/KPI設計等の市場価値が伸びます。三菱商事100%子会社の安定基盤×ベンチャーの俊敏性を両立している環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■英語を使ったプロジェクト経験 ■ERPシステム（SAP不問）導入プロジェクトの経験 (会計・購買・販売、物流のいずれか、一つ以上の経験） ※フルフレックス＆在宅勤務で柔軟な働き方が可能です。 ※通勤範囲への居住は必要となりますが、在宅勤務メインで仕事をすることが可能です。将来的なPJT進捗次第で海外出張の可能性はあります。 ■コンサル、SIerに就業されている場合、会計・購買・販売・物流のいずれかの領域のプロジェクトに携わり、利用部門とコミュニケーションが要求されるポジションでの業務経験 【歓迎】・SAP社ERPパッケージ（S4 HANAであれば尚可）の技術知識 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SAP(FI・CO)の導入経験をお持ちの方（目安:2年以上） 【歓迎】■SAP導入を主担当でプロジェクト管理まで実行された経験 【働きやすい環境】 ◆過度な残業が発生しないよう、案件を選んだり、働き方の改善を社内全体で行っています。平均残業時間は月16時間程度で、有休取得率は82％(入社5年未満は90％)を超えています。 ◆スクリプトの社員は、人好きであたたかく、面倒見の良い社員が多いのが特徴。大手にはない風通しのよさが強みです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■IT業務経験5年以上 ■製造業向けのシステムの導入プロジェクト(スクラッチ等)SIでの参画の実務経験があり、 かつ、プロジェクト内でのコンサル経験(業務分析・業務ヒアリング・新業務フロー作成、要件定義)、SE経験(概要設計・システム設計)のいずれかの経験を持っている方 【歓迎】■主に製造業に関わる、基幹システムの導入プロジェクト経験のある方 ■ERPパッケージの導入プロジェクト経験のある方 ■会計・SCM(販売・生産・購買管理等)等の業務知識・業務経験のある方 ■チームリード・プロジェクトリード経験のある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】ERPシステムのコンサルティング、導入、または運用経験 【歓迎】■Microsoft Certified: Dynamics 365 取得者 ■会計・財務・サプライチェーン領域の知識 【魅力】国内外6拠点の技術者と協力して開発する体制により、高品質でありながら低コストの開発スタイルを実現していることが当社の強みです。「他社より一歩先行く技術の提供」をスローガンにお客様と向き合い、多くのお客様から高い評価を頂戴してきました。 【マッチする人物像】多国籍メンバーが在籍するグローバルで自由闊達な弊社において、自らの意思で主体的に行動できる方を募集しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】SAP導入プロジェクトでコンサルタント経験3年以上 【魅力】◆創設者の社長はエンジニア出身のため、同じ目線でそれぞれのご希望のキャリアパスを叶えるためのプランを定期的にお話しします。◆ご希望を叶えるための勉強会をはじめ、過程においてたくさんの社内フォローがあります。【他社と一線を画すSAPの教育環境を整備】SAPの環境を自社保有しているほか、経験豊富なSAPコンサルタントが多数在籍しているため、SAPJapanの研修よりも高いレベルの育成が可能。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■何らかのシステム開発経験（5年以上） ■N1取得またはネイティブレベルの日本語力 【当社について】FINソリューション（Oracle社のERPパッケージを中心とした経理システム導入）、SCMソリューション（Oracle社のERPパッケージを中心とした購買管理・製造管理システム導入）、基盤ソリューション（ERPの環境構築等）のコンサルティング及び設計・開発・運用保守をメイン事業としております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：日本語 資格：オラクル認定ORACLE MASTER 基本情報技術者

必要な経験・能力等 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・事業会社で人事系のシステム導入を先導した経験のある方 ・コンサル経験 【事業部の方針】 人事ERPコンサルティング部では、企業の人事機能を支える人事基幹システム（ERP）の導入・刷新・高度化を通じて、 人事業務の効率化・高度化と、経営に資する人事基盤の構築を支援しています。単なるシステム導入に留まらず、人事制度・業務プロセス・データ活用・運用定着までを一体で捉え、 「入れて終わりではなく、使われ続け、価値を生み出す人事ERP」の実現を目指しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：