東京都のtiktok instagramの転職・求人情報

求めている人材 ＜必須スキル・スタンス＞ ・正社員としての社会人経験がある方（1年以上） ・基本的なビジネスマナー（PCスキルやビジネスコミュニケーション等）が身についている方 ・オフィスへの出社が可能な方（ライバーや現場メンバーと密に連携するため出社が基本です） ・数字や視聴者の反応を見ながら、構成・進行・見せ方を改善できる方 ・その場の勢いだけでなく、準備・段取り・振り返りを大切にできる方 ・TikTok、ライブ配信、ショート動画、ライブコマースに関心がある方 ＜求める人物像＞ ・売上だけでなく、視聴者の体験や商品の魅力まで考えて番組をつくりたい方 ・ライバーやメンバーの強みを活かし、チームで成果を出すことが好きな方 ・メンバーを尊重しながら、自分の考えも率直に伝えられる方 ・過去のやり方に固執せず、新しい市場と現場から学べる方 ・商品準備や在庫確認など、地道な現場の仕事にも前向きに取り組める方 ・「ショッピングをエンタメに変える」という方向性に共感できる方 ＜歓迎条件＞ ・法人または個人営業の経験（有形・無形問わず） ・アパレル、飲食店、携帯ショップなどでの販売・接客経験 ・売上や目標など、数字をもとにした分析・改善の経験 ・映像制作、YouTube／TikTok等の動画・ライブ配信の企画・運営経験 ・テレビ・ラジオ・イベント等の番組制作やディレクション経験 ・EC運営、店舗運営の経験

求める人材: ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 未経験からのチャレンジ歓迎 】 経験・資格は問いません。 「美容やコスメが好き」「SNSやトレンドが好き」 「成長フェーズのサービスを広げたい」といった想いを 重視した採用を行っています！ 【 こんな方を募集します 】 〇 未経験の方歓迎・営業デビュー歓迎 〇 学歴不問・資格不要 〇 美容やコスメ、SNS・トレンドが好きな方 〇 0→1、1→100の成長フェーズに関わりたい方 〇 新しいことに積極的に挑戦し、楽しめる方 〇 変化に前向きで、柔軟に考え動ける方 〇 チームで目標達成することが好きな方 〇 第二新卒・フリーター歓迎 【 以下のご経験があれば活かせます 】 〇 法人営業（業界不問）のご経験 〇 広告代理店・PR会社などでのご経験 〇 インフルエンサー／SNS運用に関する実務経験 〇 化粧品・美容関連企業での企画・販促経験 〇 FigmaやCanvaなどを使った簡単なデザイン経験 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

求めている人材 1. 必須スキル・経験（Must） ✅ Meta広告の実務運用経験（2年以上） 管理画面の操作に加え、ピクセル設置、カスタムオーディエンスの設定、CAPI（コンバージョンAPI）等の基礎知識があること。 5つ以上のサービス・プロダクトの予算管理 ✅ Google広告の実務運用経験（2年以上） ✅ AIツールの実務活用経験： ChatGPT等のLLMを、広告コピーの作成、ターゲット設定の壁打ち、あるいはデータ整理などに**「日常的に」**使用していること。 ✅ 論理的思考力と数値管理能力： ROASやCPAの変動に対し、「なぜそうなったのか」を仮説立てて説明できる力。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2. 歓迎スキル・経験（Want） ✅ 他媒体の運用経験： TikTok、YouTube広告などの運用経験があれば、横断的な提案の幅が広がります。 ✅ 非広告運用のビジネス経験： 前職での法人営業やディレクション経験 ✅ クリエイティブのディレクション経験： デザイナーに対し、数値に基づいた改善指示（構成案作成）ができること。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 3. 求める人物像（Mindset） 「越境する専門家」 自分の担当領域に閉じこもらず、他部署の課題を解決するために自ら越境できる方を求めています。 ✅ テクノロジーへの探求心： 新しいAIツールが出た際に、誰に言われるでもなく「これ、仕事で使えないかな？」と真っ先に試してしまう方。 ✅ 抽象化・仕組み化が得意な方： 「A事業部で起きた事象」を抽象化し、「B事業部にも使えるノウハウ」として整理・共有できる方。 ✅ 柔軟なコミュニケーション： 事業部長クラスから現場のスタッフまで、相手の知識レベルに合わせて専門用語を使い分けられる方。

求めている人材 要中型免許（8t限定可） ※H19年以前取得の普通免許もOK ※現行の普通免許も要相談 ✔学歴不問 ✔コツコツ働きたい方歓迎 ✔未経験者歓迎 ✔ドライバー経験・大型免許保持者はさらに歓迎！

求めている人材 ✧ オフィスワークの経験と、SNSへの興味を生かしたい方へ ✧ 「SNSを見るだけでなく、仕事として関わってみたい」 「これまでの事務経験や調整力を生かしたい」 そんなあなたをお待ちしています♪ ＜こんな方にぴったりです◎＞ ・オフィスワークの経験がある方 ・普段からSNSで情報収集をしている方 ・SNSやマーケティングに興味がある方 ・自分で考え、主体的に行動できる方 ・周囲の意見やアドバイスを素直に取り入れられる方 ・メンバーと協力しながら仕事を進められる方 ・スケジュールや進捗を確認し、丁寧に業務に取り組める方 SNSでの気づきと、これまでに培った段取り力を、 チームで進める企画に生かしてみませんか？✧

求めている人材 ◤求めるスキル・経験◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜必須＞ ◆デジタルマーケティング領域での実務経験 （広告運用、クリエイティブ制作、マーケティング戦略のいずれか。業種・媒体不問） ＜歓迎＞ ◇ 運用型広告（Meta・Google・TikTok等）の実務経験 ◇ 縦型動画広告の企画・制作ディレクションの経験 ◇ チームやプロジェクトをリードした経験、メンバーの育成や評価に関わった経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 必須 * Adobe Premiere Proを使用した動画編集経験（3年以上） * Adobe Illustratorを使用したクリエイティブ制作経験（3年以上） 歓迎 * Adobe After Effectsの使用経験 * Adobe Photoshopを使用したレタッチ経験 * 一眼カメラでの撮影経験 * SNS（TikTok／YouTube／Instagram）の運用・分析経験 * Adobe Lightroom Classicでのテザー撮影経験 * 生成AIツール（Adobe Firefly、Runway等）の使用経験 こんな方に向いています * 数字を見ながら制作物を改善していくことに面白さを感じる方 * 少人数の環境で、企画から納品まで幅広く手を動かしたい方 * ランジェリーやアパレル、美容領域のクリエイティブに関心がある方

求めている人材 人柄・意欲重視の採用です！ これまでの業界・職種経験は一切問いません。 「営業をやったことがない」「正社員経験が浅い」という方も、安心してご応募ください！ 当社が大切にしているのは、過去の経歴や営業テクニックよりも、「相手の気持ちに寄り添えるか」「モノづくりや売場づくりを楽しめるか」という人柄とポテンシャルです。 【必須条件】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ※担当エリアの店舗（有名量販店・雑貨店など）を社用車でラウンド・訪問する際に使用します。 【歓迎する経験・スキル】※必須ではありません 特別な営業経験や業界知識は不要ですが、以下のような経験をお持ちの方はスキルを存分に活かせます！ 接客・販売・飲食・サービス業界での実務経験（アルバイト経験も大歓迎！） 店舗での接客、売場づくり、ディスプレイ変更、棚卸し、商品補充などの経験は、そのまま当社の「売場プロデュース」に直結します。 何らかの顧客対応・コミュニケーション経験 「人と話すのが好き」「お客様に喜んでもらえると嬉しい」というホスピタリティが最大の強みになります。 SNS（Instagram・TikTokなど）を日常的に見たり使ったりしている方 「いま何が流行っているのか」「どんな雑貨やアクセサリーがバズっているのか」といったトレンドへのアンテナが、新商品のアイデア出しや販促企画に直結します。 PCの基本操作（文字入力、メール、Excelなど）ができる方 報告や資料作成のフォーマットがあるため、基本的な操作ができれば問題ありません。 【こんな想い・志向性をお持ちの方を歓迎します！】 一つでも当てはまる方は、当社で楽しくイキイキとご活躍いただけます。 ◎ 「人と話すことが好き」を活かして、自然体で働きたい方 ◎ 「営業には興味があるけれど、厳しいノルマや飛び込み営業は怖い……」と感じていた方 ◎ アクセサリー、インテリア、雑貨、アパレル、空間演出にワクワクする方 ◎ 決められたルーティンだけでなく、「こんな企画はどうかな？」とアイデアを形にしたい方 ◎ スーツを着て堅苦しく働くより、自分らしい私服・ネイル・髪色で伸び伸び働きたい方 ◎ 年間休日125日以上・土日祝休みの整った環境で、プライベートも大切にしながら正社員として腰を据えたい方 ◎ フリーターから正社員デビューを目指している方・第二新卒としてリスタートしたい方 【なぜ未経験でも活躍できるのか？】 ①「売り込む」営業ではなく、「一緒に売れる売場を作る」仕事だから 当社のスタイルは、新規顧客への飛び込みやテレアポではなく、すでにお取引のある大手量販店や雑貨店への【完全ルート営業】です。 個人ノルマも一切ありません。 大切なのは、無理に買ってもらうことではなく、お店の担当者様と仲良くなり、「どう並べたらお客様が手に取りやすいか」を一緒に考えること。 だからこそ、営業経験よりも販売や接客で培った“気配りや親しみやすさ”が何よりの武器になります。 ② 先輩がイチから育てる温かいチーム体制 入社後は、製品知識や業界の流れを学ぶ座学からスタート。 その後は先輩社員の店舗巡回や商談に同行し、OJTで少しずつ業務を身につけていきます。 平均年齢33歳と若手中心の職場で、上下関係のないフラットな人間関係が自慢です。 「何から質問していいかわからない」という段階でも、先輩たちが優しく声をかけてサポートしますのでご安心ください。 ③ 入社年次に関わらず、アイデアを大歓迎する社風 当社では、入社1〜2年目の若手スタッフの意見から、大手量販店でのヒット商品やコラボ企画、新ブランドが次々と生まれています。 「最近こういうデザインが流行っていますよ」「こんなPOPを置いたら目を引くかも！」といった日常の気づきを、月1回の企画会議などでどんどん発信してください。 あなたの柔軟な視点に期待しています！ 【こんな前職の先輩たちが活躍中・大歓迎！】 アパレル・コスメ・雑貨・日用品のショップ店員 カフェ・レストラン・居酒屋などの飲食店スタッフ ホテル・テーマパーク・ブライダルなどのサービススタッフ 配送・ドライバー・一般事務・コールセンター出身者 第二新卒、既卒、派遣・アルバイトからのキャリアアップを目指す方 「これまでの経験を活かして新しいことに挑戦したい」「正社員として安定して長く働きたい」というあなたの想いを、全力で応援します。 少しでも興味を持っていただけたなら、ぜひお気軽にご応募ください。 面接では、あなたの好きなことやこれからの理想の働き方について、ざっくばらんにお話ししましょう！ 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求める人材: ＼こんな方はぜひご応募ください／ ✧繰り返しの対応に正直飽きてきている... ✧もっと裁量を持って試行錯誤したい ✧自ら仕組みを作ってみたい ☆20代のスタッフが活躍中☆ 《「法律知識」も「経験」も一切問いません》 入社後の充実した研修があるため、9割以上が未経験からのスタートです。 自分の裁量を試したい方であれば、アトムの社風がフィットするはずです！ 選考の場はお互いの理解を深める場所として設けておりますので、不安な点や疑問点はお気軽にご相談ください。 ＼転職活動に役立つ情報を定期的にお届け✨／ 公式LINEでは転職活動に役立つ投稿を定期配信しています♪ 「今はまだ情報収取段階...」という方も大歓迎。 選考に進む、進まないに関わらず、あなたのキャリア形成にぜひお役立てください！ 友達追加はコチラから：https://lin.ee/pyhFUJu その他SNSもぜひご覧ください！ ✧YouTube https://www.youtube.com/channel/UCl8E6NsjN979gbMBdztF48g ✧Instagram https://www.instagram.com/takeshibengo/?hl=ja ✧X https://x.com/atombengo ✧TikTok https://www.tiktok.com/@takeshibengo （3年連続でTikTok Awards Japan最優秀賞を受賞しました♪）

求めている人材 【必須スキル・経験】 ・Google広告、Meta広告の運用実務経験3年以上 ・リスティング広告の基礎知識 （キーワード設計、マッチタイプ、入札戦略、 品質スコア、広告表示オプション等） ・広告の入稿、運用（入札・予算調整）、 レポート作成、シミュレーション作成の実務経験 ・Excel／Googleスプレッドシートの実務スキル （VLOOKUP／XLOOKUP、SUMIFS、ピボットテーブル等） 【歓迎スキル・経験】 ・広告代理店、または運用代行会社での運用経験 ・Yahoo!広告、LINEヤフー広告、TikTok広告、X広告、 Microsoft広告等の運用経験 ・Google広告の認定資格（検索、ディスプレイ、動画、 ショッピング等） ・GA4、Looker Studioを使ったレポート設計の経験 ・Merchant Center、Metaカタログ等の商品フィード 運用の経験 ・EC、リード獲得など、CPA・ROASの目標がある案件 の運用経験 ・運用マニュアルやチェックリストの作成経験 【求める人物像】 ・数字や設定の細かな違いに気づける、正確性を 大切にできる方 ・期限を守り、ミスを未然に防ぐ段取りができる方 ・不明点や異常を早めに報告・相談できる方 ・チームで協力しながら業務を進められる方 ・新しい媒体や機能を自ら学ぶ意欲のある方

求める人材: 学歴不問/年齢不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/ブランクOK！ ＜必須＞ ■普通自動車運転免許（AT限定可）

求めている人材 ＼未経験からSNSのプロを目指したい方／ 学歴・実務経験不問！ 動画制作の仕事が初めての方も歓迎します。 ＜必須条件＞ ●TikTokを日常的に利用している方 ●スマホで動画撮影ができる方 ●基本的なPC操作ができる方 ●動画への出演（顔出し）に抵抗がない方 ＜こんな方におすすめ＞ ●SNSや動画制作を仕事にしたい方 ●流行をキャッチするのが好きな方 ●動画が伸びる理由を考えるのが好きな方 ●企画から編集まで幅広く挑戦したい方 ●美容・コスメ・セルフケアに興味がある方 ●将来はSNSマーケティングにも 携わりたい方 CapCut等の編集経験や、 個人SNSへの投稿経験がある方も歓迎！ フォロワー数や実績よりも、 自分で考え、工夫しながら 挑戦できる姿勢を大切にしています。

求める人材: 学歴・経験不問＊人柄重視の採用です！＊ ※未経験OK ※第二新卒歓迎 ＼こんな想いを持つ方をお待ちしています！／ ◇経験ゼロから、新しいステージへチャレンジしたい方 ◇未来の自分に向けて、もっと可能性を広げていきたい方 ◇収入やライフスタイルなど、毎日の充実度を高めたい方 ★ここは、仕事を通じて自分を磨ける「大人の学校」のような環境です。 あなたが胸に秘めている理想の将来像を、私たちと一緒に叶えませんか？

求める人材: --------【応募条件】-------- ・普通自動車免許（AT限定可） ※ 経験・資格・学歴は不問です。ブランクのある方もOK！ --------【歓迎】-------- ・DIYや家具の組み立てが好きな方 ・内装、設備、大工などの経験がある方（日給を優遇します）

求める人材: 【必須条件】 ・写真または映像に関する実務経験がある方 ・撮影現場や制作進行への理解がある方 ・チームの指導、育成、マネジメントに関心がある方 ・笹塚オフィスへ週2日以上出社できる方 ・全国各地での研修や出張対応について相談可能な方 【歓迎する経験・スキル】 ・ウェディングフォト、ブライダル映像の経験 ・カメラマン、映像クリエイターの育成経験 ・複数名のチームマネジメント経験 ・クリエイティブディレクター、撮影ディレクター経験 ・品質管理、フィードバック体制の構築経験 ・撮影研修、教育プログラムの企画・運営経験 【こんな方に向いています】 ・撮影技術だけでなく、人の育成や組織づくりにも興味がある方 ・現場目線を持ちながら、チーム全体をより良くしたい方 ・課題を見つけて改善することが得意な方 ・クリエイターと丁寧に向き合いながら、品質向上を進められる方 ・裁量のある環境で、ブランド全体の成長に関わりたい方

求めている人材 ========================= ■ 必須スキル・経験 ========================= ・2年以上のSNS運用およびインフルエンサーマーケティング経験 ・SNSマーケティングに関する知識 ・Instagram・TikTokなど主要SNSのプラットフォーム理解 ・プレイヤーとしてSNSアカウントのグロース経験、 または支援者としてクライアントのSNSアカウントのグロース経験 ・数値分析をもとに改善提案を行った経験 ・社内外関係者と連携しプロジェクトを推進した経験 ・業務遂行に必要とされる、Excel、PowerPointなどのOfficeスキル ・日本語：ネイティブレベル（日本語でのSNS投稿文/商品紹介文/インフルエンサーへのDM等を、ブランドトーンに沿って自然に作成可能。） ※商材ジャンルは問いません。 ※SNSプラットフォーム側でのクライアント対応経験も歓迎します。 ========================= ■ 歓迎スキル・経験 ========================= ・WEBページや広告のディレクション経験 ・広告代理店でのダイレクトプロモーション経験 ・SNSアカウントの立ち上げ経験 ・SNS運用チームのマネジメント経験 ・ショート動画企画・構成経験 ・UGC施策やアンバサダーマーケティング経験 ・SNS広告運用経験 ========================= ■ こんな方と働きたい ========================= ・αctleisのブランド・コアに共感できる方 https://actleis.com/pages/about ・指示待ちではなく、自ら課題を発見し推進できる方 ・社内外問わず、積極的にコミュニケーションを取れる方 ・チームで成果を出すことを大切にできる方 ・既存の“当たり前”を疑い、改善を追求できる方 ・短期的な数字だけでなく、中長期視点でグロースを考えられる方 ・ブランド価値を大切にしながら成果を追求できる方 ・単なるトレンド追従ではなく、ブランド視点で企画を考えられる方 ・強い意志を持って事業成長を牽引したい方 経験やスキルだけではなく、価値観やスタンスも大切にしています。

求めている人材 ◆未経験OK！ ・コミュニケーションを大切に出来る方 ・チームワークを大切にできる方 ▼こんな方を歓迎します！ ・SNSやライブ配信に興味がある方 ・新しいことにチャレンジすることが好きな方 ▼夜職経験・接客経験も活かせます！ ホストやダーツバー カラオケバーなど 夜職経験がある方にとっては 生活リズムもあまり変わらず、 これまで培ってきた ・コミュニケーションスキル ・接客力 ・空気を読む力 ・人を楽しませる力 ・売上への意識 ・キャスト・スタッフをサポートする力 を活かして働ける仕事です！ ▼こんな経験がある方はさらに歓迎！ ・ライブ配信 ・インフルエンサー ・YouTube・TikTok・InstagramなどのSNS ・接客業・販売職 ・営業職 ・MC・司会

求めている人材 ========================= ■ 必須スキル・経験 ========================= ・アパレルやアウトドアブランドでの店長経験（目安3年以上） ・店舗売上、KPI、在庫等の数値管理経験 ・販売スタッフの採用、育成、マネジメント経験 ・接客、販売に関する基本的な知識/経験 ・店舗運営における課題を自ら発見し、改善に取り組んだ経験 ・社内外の関係者と連携しながら、業務を推進した経験 ・業務遂行に必要とされる、Excel、PowerPointなどのOfficeスキル ========================= ■ 歓迎スキル・経験 ========================= ・POP-UPの企画、運営経験 ・新店舗の立ち上げ経験 ・店舗開発、出店計画等に携わった経験 ・販売スタッフの採用/育成経験 ・店舗オペレーションの構築/改善経験 ・店舗運営マニュアル、接客マニュアル、教育制度等の作成経験 ・VMD、売場づくり、店舗ディスプレイ等の経験 ・商業施設、デベロッパー、テナント等との折衝経験 ・複数店舗のマネジメント経験 ・SV、エリアマネージャー等の経験 ・SNSを活用した店舗集客、販売促進の経験 ・店舗スタッフを活用したSNSマーケティング（ライブ配信/ライブコマース含む）の経験 ・店舗スタッフへのSNS運用/投稿に関する教育経験 ・SNSやデジタルマーケティングとの連携経験 ・ECと店舗を横断した販促施策の経験 ・イベント、キャンペーン等の企画/実行経験 ※店舗開発や新店舗立ち上げ、SNS・ライブコマース等の経験は必須ではありません。 これまでの店長としての経験を活かしながら、新しい領域に挑戦してスキルを広げていきたい方を歓迎します。 ========================= ■ こんな方と働きたい ========================= ・αctleisのブランド・コアに共感できる方 https://actleis.com/pages/about ・店長としての経験を活かしながら、店舗開発、SNS等の未経験領域にも前向きに挑戦できる方 ・指示待ちではなく、自ら課題を発見し推進できる方 ・「自分の店舗」という当事者意識を持って仕事ができる方 ・社内外問わず、積極的にコミュニケーションを取れる方 ・スタッフ一人ひとりと向き合い、チームで成果を出すことを大切にできる方 ・既存の“当たり前”を疑い、より良い店舗づくりを追求できる方 ・単純に商品を販売するだけではなく、ブランドを毀損させない形で中長期的な成長を考えられる方 ・正解がない環境を楽しみ、自分で考えて新たな仕組みをつくっていける方 ・強い意志を持ってαctleisのリテール事業の成長を牽引したい方 経験やスキルだけではなく、価値観やスタンスも大切にしています。

求めている人材 ＼＼ 業界・職種未経験の方も歓迎 ／／ ☆20代～30代の女性社員が多数活躍中☆ ☆SNS運用・広報経験のある方は優遇☆ 【必須】 ✨普段からSNSを利用し感度、 流行のアンテナの高い方 ✨やる気・熱量のある方 【歓迎】 ＊SNSやデジタルコンテンツの 扱いに慣れている方 ＊アイデアの発信や、 新しいことに挑戦するのが好きな方 ＊チームワークを大切にできる方 ＊美容医療業界に興味がある方 ＊長期的にスキルアップを目指せる方

求めている人材 中型免許お持ちの方(8t限定可) 大型免許をお持ちの方も歓迎です 即勤務も可能なのでお気軽にご相談ください！ 実働7.5時間だから無理なく働けて、 仕事後はお風呂でサッパリ！ 未経験で始めたスタッフも多数活躍中！ 「家族との時間を充実させたい」 「これからは正社員で働きたい」 「未経験からドライバーデビューしたい」 「ガッツリ稼ぎたい」など、 入社のきっかけは様々。 仕事の内容は丁寧に指導するので、 すぐに覚えられますよ！ 異業種からの転職も大歓迎です！

求めている人材 ⭐️飲食業界の経験は不問！ ✅必須条件：高卒以上 ⭐️こんな経験を活かせる！ ✅企業内広報 ✅SEO・コンテンツマーケティング ✅SNS・YouTube等でのマーケティング・広告運用 ✅Web広告代理店 ✅Webマーケティング ✅企画・提案 ⭐️こんな方に合う職場 ✅Webの力で事業課題を解決したい ✅やりがいのある仕事がしたい ✅自分のスキルを試したい

求める人材: 【必須要件】 ・ITやAI活用に興味がある方 ※IT業界の経験は問いません 【歓迎要件】 ・営業経験のある方（業界不問） ・形のない商品を扱う営業や集客の経験者 ・SNS等で個人で情報発信をしている方 ・ChatGPT等のAIツールを日常で使う方 【こんな方に適しています】 ・新規獲得など数字で成果を出したい方 ・成約数など目標達成で適正に評価されたい方 ・自分で考えて自発的に動くのが好きな方 ・未知の環境で仕組み作りを楽しめる方 ・新しいノウハウを学び続けたい方 ※Web実務は入社後に 覚えれば問題ありません。

求めている人材 ■普通免許 (2tの場合:H29.3.11までに取得分) (4tの場合:H19.6.1までに取得分) もしくは、 ■中型免許 ※「未経験の方」「免許を取得して間もない方」でも資格補助制度でバックアップいたします！ 「経験を活かして、収入や休日を充実させたい方」 「ドライバー経験が浅い方、ブランクがある方」 「長く、安定した働き方を希望されている方」 「安心できる休日体制のもとで働きたい方」 「充実した福利厚生を重視されている方」 「助け合える職場環境で働きたい方」 など、一つでも当てはまる方大歓迎です！

求める人材: ■ 必須スキル ・Meta / TikTok動画or動画広告クリエイティブの編集した経験の​ある​​ ・CapCut等のスマホ編集ツールで量産できること ■ 歓迎スキル ・Premiere Pro / After Effects ・企画・構成（台本）から作れる ・CTR / CPAなど広告数値を見て改善提案できる

求めている人材 【学歴・経験不問】 ＜応募条件＞ ＊ベーカリーまたは飲食店での店長経験 ＊ベーカリーまたは飲食店での副店長・チーフ経験 ＊シフト作成・発注管理の経験 ＜優遇条件＞ ＊パン屋での製造経験 ＊成形または焼成のいずれかの経験がある方 ＊成形・焼成両方の経験者は優遇 ＜採用された方の経歴例＞ ＊飲食店の店長経験者 ＊元パティシエ ＊調理・製菓専門学校卒業者 ＊大手ベーカリー経験者…etc ＜歓迎する方＞ ＊将来自分のお店を持ちたい方 ＊マネジメントに挑戦したい方 ＊手際よく効率的に働ける方 ＊仕事の流れを考えながら動ける方 ＊チームワークを大切にできる方 ＊仲間と一緒に頑張りたい方 ＊転職活動中の方（ハローワーク利用中も歓迎）

求めている人材 *＜必須条件＞* 保育士資格を勉強中の方 （合格科目1つ以上の方もしくは直近の国家試験を受験予定の方） *＼こんな方も歓迎します！／* ・異業種から新しく保育業界でチャレンジしたい方 （実際に異業種から転職し園長・主任として活躍しているスタッフも在籍） ・お子さんと一人ひとりじっくり関わりたい方！ ・スタッフ同士、思いやりと感謝の気持ちをもち、 お子さんが安心してのびのびと過ごせる環境を一緒に目指して頂ける方！ ・子育て経験をお持ちの方 *<活かせるご経験>* 幼児教室や塾講師、ピアノや書道の先生、子ども向けのテーマパークやアミューズメント施設での勤務、 子ども向けの教材メーカーや子ども服の販売員、写真館のスタッフ等のご経験も活かせます！

求める人材: 学歴・年齢不問。吹付塗装の経験は不要です。 必須条件 * 何らかの現場作業経験 （建築・塗装・内装・大工・板金・溶接・設備工事等、分野不問） 歓迎条件 * 塗装関連の業務経験 （手塗りのみでも可） * 準中型免許 （あれば尚可） * 道具を扱う仕事の経験 * 丁寧な作業が得意な方 こんな方にぴったりです * 職人経験を活かして 安定環境で働きたい方 * 多能工として技術を磨き 将来的に昇給したい方 * 毎年確実に昇給する環境で 生活を安定させたい方 * 年1回の昇給実績があり がんばりが給与に直結！ * 5年で月収44万円など 具体的なモデルがある環境で 安心して長く働きたい方 * 残業がほぼない環境で 私生活も大切にしたい方

求めている人材 ■必須スキル ・SODAのミッションとバリューに共感していること ・2次流通・リセールショップでの販売・買取経験 ・商品に関わる専門的な知識 ■歓迎スキル ・大手リユース事業会社での店長・バイヤー経験 ・マネジメント経験 ・マニュアル等の資料作成経験 ・Supreme/ THE NORTH FACE/HUMAN MADE/STUSSY等への深い商品知識 ■求める人物像 ・現状に満足せず常に改善できるポイントを模索できる方 ・変化を受け入れ臨機応変に対応できる方 ・臆せず発言し、建設的に議論できる方

求めている人材 ＼「事務だけじゃ物足りない！」そんなあなたにピッタリ／ ✨大卒・第二新卒・未経験・フリーターからの正社員デビューも大歓迎！✨ 20代・30代の若手スタッフが全体の約8割を占める、活気ある職場です！ ◆ 応募条件（必須） 高専卒以上（短大卒・大卒・大学院卒の方も大歓迎です！） PCの基本操作ができる方（文字入力、Word・Excelで簡単な表や文書が作成できるレベルでOK！） ◆ 歓迎条件（経験・スキルは一切不問です！） 大卒・短大卒の方、既卒・第二新卒の方大歓迎！ 未経験から事務＋αの幅広いスキルを身につけたい方 アルバイトやフリーターから「正社員としてキャリアを築きたい」方 学生時代の部活動・サークル・ゼミや、アルバイト先でリーダー・まとめ役を務めた経験がある方 アパレル・雑貨・コスメなどの販売・接客経験がある方 普段からInstagramやTikTokなどのSNSをよく見る・投稿するのが好きな方 ＼＼ こんな方にピッタリのお仕事です！ ／／ 1. 可愛い雑貨やアクセサリー、トレンドグッズに興味がある方 「可愛いものが好き」「SNSで話題のコスメやアクセサリーをチェックするのが楽しい」という感性がそのまま仕事に活かせます！ 入社1年目の社員が提案した商品が実際に店頭に並んだ実績もあり、あなたの「これ流行りそう！」「こんな商品があったら買いたい」というアイデアがカタチになる面白さがあります。 2. デスクワークも、適度な身体を動かす作業も両方楽しみたい方 「一日中パソコンの前に座りっぱなしのルーチンワークはちょっと退屈…」という方に最適。 データの入力や書類作成だけでなく、商品の検品・梱包、チームメンバーやアルバイトスタッフとの連携など、メリハリを持ってアクティブに働けます。 3. 「自分にできることの幅」をどんどん広げたい方 お任せするのは出荷事務だけにとどまりません。POP制作、SNS運用、海外仕入れのサポート、商品企画など、あなたの「やってみたい！」という意欲に合わせて様々な業務に挑戦できます。 「1つの業務に縛られず、マルチに活躍できるビジネススキルを磨きたい」という大卒・第二新卒の方にもぴったりの環境です。 4. 将来的にリーダーや責任あるポジションへステップアップしたい方 最初は先輩のサポートを受けながら基本業務を覚えるところからスタート。ゆくゆくはアルバイトスタッフへの指示出しや、現場のチームリーダー、さらには商品企画・仕入れ担当などへのキャリアアップを会社全体で応援します！ 年2回の昇給機会で、頑張りもしっかり給与へ還元されます。 5. 「自分らしさ」を大切にしながら、オン・オフ充実させたい方 服装・髪型・髪色・ネイル・ピアスはすべて自由！堅苦しいオフィスカジュアルに縛られることなく、お気に入りのスタイルでリラックスして働けます。 また、年間休日125日以上・土日祝休み・原則19時退社（定時退社が基本）なので、仕事終わりの時間や週末のプライベートも全力で楽しめます。 ◆ 先輩からのメッセージ＆未経験でも安心の理由 「事務も企画も未経験…そんな私でも、1〜2週間で不安が自信に変わりました！」 当社で活躍している先輩の多くも、実は未経験からのスタートでした。 入社後は先輩スタッフがマンツーマン感覚で丁寧にサポート。商品の種類や出荷の流れ、PCソフトの使い方までイチから分かりやすく教えます。 職場は20代〜30代の同世代が多く、役職や社歴の壁がないフラットで和気あいあいとした雰囲気。 「これどうやるんだっけ？」「この商品、もっとこうしたら可愛くないですか？」と、いつでも気軽に相談やアイデア出しができる環境です。 「コツコツ真面目に取り組む姿勢」と「新しいことに挑戦してみたいワクワク感」さえあれば、特別なスキルや経験は必要ありません。 あなたの新しいスタートを、スタッフみんなで楽しみに待っています！ 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求めている人材 ◆未経験OK！英語で日常会話が出来る方 ・業務の一環として、顔を出してライブコマース（ライブ配信）に出演できる方 ・チームワークを大切にできる方 ▼こんな方を歓迎します！ ・英語でテンポよく会話ができる方 ・人と話すことが好きな方 ・リアクションをしながら会話を盛り上げられる方 ・人前で話すことに抵抗がない方 ・SNSやライブ配信に興味がある方 ・新しいことにチャレンジすることが好きな方 ▼こんな経験がある方はさらに歓迎！ ・ライブ配信 ・インフルエンサー ・YouTube・TikTok・InstagramなどのSNS ・接客業・販売職 ・営業職 ・MC・司会 ・英会話講師 ・海外留学・海外生活 ・外国人とのコミュニケーション ▼ライブコマース未経験でも大丈夫！ 「ライブコマースをやったことがない」 「配信者として働いたことがない」 という方も大歓迎です。 接客、販売、営業、ホテル、飲食店、英会話、海外留学など、これまでの経験を活かすことができます。 特に、「英語を使って人と話すことが好き」 という方にはぴったりのお仕事です。

求めている人材 【求める人材】 ✨＜人柄重視の採用です！＞✨ ✨＜20代の女性が活躍中＞✨ 🌸 未経験・無資格・学歴不問🌸 ✅ SNSや動画コンテンツを見るのが好きな方 ✅ 未経験からクリエイティブスキルを身につけたい方 ✅ コツコツ作業しながら、 自分の工夫で作品のクオリティを上げていくことに やりがいを感じる方 ✅ 仲間とコミュニケーションを取りながら 仕事を進めることができる方 ✅ 仕事もプライベートもバランスよく 充実させたいと考えている方 PCスキルや編集経験は問いません！ 入社後に学ぶ意欲を重視しています✨ ✨もちろん異業種からの転職も大歓迎✨ （例：飲食・事務・一般事務・医療事務・オフィスワーク 美容・ブライダル・フラワーショップスタッフ・販売・カフェ店員などなど）

求めている人材 ◆SNSや動画コンテンツが好きな方 ◆動画の企画・撮影・編集を楽しめる方 ◆SNSを通じて多くの人に情報を届けることに興味がある方 ◆自ら考え、アイデアを形にできる方 ◆新しいことに積極的にチャレンジできる方 ◆チームワークを大切にできる方

求めている人材 【必須要件】 ・２０代〜３０代限定 ・ 1年以上の動画編集経験（実務・趣味・独学いずれも可） ・ Premiere Proの動画編集ツールの使用経験 【歓迎する経験・スキル】 ・ 企画立案・ディレクションの経験 ・ サムネイル改善やABテストなど、数値改善の経験 ・ クライアントワーク、または制作進行・PM経験 ・ 映像業界（TV・Web・SNSなど）での業務経験 【こんな方に向いています】 ・ 指示通り作るだけでなく、「どうすれば伸びるか」を考えるのが好きな方 ・ 数字や反応をもとに、改善を積み重ねられる方 ・ スピード感のある環境で、自走して仕事を進めたい方 ・ トレンドに敏感で、チームでの連携を大切にできる方 ・ 大手企業・上場企業のSNS動画制作に携わりたい方 ・ 学び続けながら、編集スキル＋αの市場価値を高めたい方 【Note記事｜社員インタビュー】 実際に動画編集・運用を担当しているメンバーへのインタビュー記事です。入社の決め手や、入社までの流れ、求人だけでは伝わりづらいリアルな働き方を知ることができます。 ・メンバーインタビュー https://note.com/kutsuhimo_/n/n1c9b1fd8507f 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求める人材: ▼応募資格：26歳未満の方 年齢制限の理由： 長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由3号のイ） 職務経験：不問 育成方針：入社後、基礎から専門的な知識・技能を段階的に習得し、長期的な実務経験を通じて専門人材として育成するため。 求める人財は… ☆好奇心が旺盛で、諦めず探求できる人 ☆時間単位ではなく業務単位で仕事を考えられる人 ☆一般的なPCスキル（タイピング速度が人並み程度） ━━━━━━━━*＼未経験大歓迎／*━━━━━━━━ ⏭️SNSマーケティング経験　　✖不要 ⏭️芸能業界経験　　✖不要 ⏭️マネジメント経験　　✖不要 ⏭️AIに関する知識　　✖不要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「やってみたいけど、知識がない……」 「正解はあるのかな？」 「AIなんて触ったことがない！」 ＼＼\\\すべて問題ありません！///／／ ぜひ気になったら1度、応募してみてくださいね！ トライアルも行っているので、社内の雰囲気を感じてみてください♪

求める人材: 必須条件 * 採用、人材紹介、人材派遣、営業など、対人折衝を伴う実務経験 * 基本的なPCスキル（Excel、Googleスプレッドシート等） * 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 * 複数の業務を並行して進められる方 * 自ら考え、主体的に行動できる方 * 日本語でのビジネスコミュニケーション能力 ※事業会社での採用経験がなくても、人材紹介会社でのRA・CA経験や営業経験をお持ちの方は歓迎します。 歓迎条件 * 事業会社での採用・人事経験 * 人材紹介会社でのRA・CA経験 * ベンチャー企業・スタートアップでの勤務経験 * ダイレクトリクルーティング、スカウト採用の経験 * Indeed、Wantedly、ビズリーチなど求人媒体の運用経験 * SNS採用、採用広報、採用ブランディングの経験 * TikTok、ライブコマース、EC、エンタメ業界への興味・関心 * 採用KPIの管理や採用プロセス改善の経験 * 中国語または英語でのコミュニケーション能力 求める人物像 私たちが求めているのは、採用業務をこなすだけでなく、人材獲得に情熱を持ち、会社と一緒に成長できる方です。 * 人と接することが好きで、相手の可能性を見つけることが得意な方 * 明るく前向きで、積極的にコミュニケーションが取れる方 * 指示を待つのではなく、自ら考えて行動できる方 * 目標達成への意識が高く、結果にこだわれる方 * スピード感のある環境や変化を楽しめる方 * 課題を発見し、改善に向けて行動できる方 * 多様な価値観や文化を尊重できる方 * 会社の成長とともに、自身もキャリアアップしたい方 特に、人材紹介会社での経験を活かして事業会社の採用に挑戦したい方や、採用の仕組みづくりから携わりたい方を歓迎します。

求めている人材 【人柄重視の採用！】◆未経験歓迎！ ◆学歴不問・ブランクOK・フリーター歓迎！ ―― こんな方にピッタリ！［いくつ当てはまりますか？］ □ 飲み会の雰囲気やノリが好き □ キャリアアップを積んで成長したい □ 成長中で自由度の高い会社で働きたい □ スタッフ教育・育成に携わりたい □ 効率よく周りを見て行動できる □ コミュニケーションが得意 □ フリーターから正社員として安定して働きたい

求めている人材 《必須条件》 要普通自動車免許（AT限定可） 人柄とやる気重視の採用です 正社員デビュー・第二新卒も大歓迎！ 営業の経験や業界の知識、学歴など不問！ 《こんな方にオススメ》 ＊お客様とあたたかい関係を築きたい方 ＊頑張りを給与で評価してほしい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ／ エコラルに入ってよかった！ 先輩が選ぶ理由TOP3✅ ＼ ⭐第1位⭐ 1年目から年収400万～500万円も可能！ ―――――――――――――――――― 「営業未経験だから、 ちゃんとできるか不安だった」 「アポ取得は事務スタッフが担当！ お客様対応に集中できる♪」 そんな声が多く聞かれます！ 無理に契約を取る必要はなく、 専門スタッフへ引き継ぐだけで 【粗利の10％】を インセンティブとして支給！ 頑張りがしっかり還元されます◎ ⭐第2位⭐ ほぼ毎日直帰OK！ 年間休日120日で私生活も充実 ―――――――――――――――― 夕方の業務が終われば、 社用車でそのまま直帰OK！ 通勤の負担も少なく、 効率よく働ける環境です。 さらに火曜・水曜休みの 完全週休2日制を採用！ 仕事だけでなく、 プライベートの時間も しっかり大切にできます♪ ⭐第3位⭐ 着実に経験を積み、 5年で年収1000万円可能！ ――――――――――――――――― 経験と実績を積めば、 最短1年でコンサルタント営業へ ステップアップ可能！ 年収1000万円を実現した 先輩社員も活躍中です。 一人ひとりの頑張りを 昇格や給与でしっかり評価するため、 高いモチベーションで 長く働ける環境があります！

求める人材: 経験も学歴も、ほぼ見ていません。見ているのは「やってみよう」と思えるかどうかだけです。 【必須条件】 ・営業未経験OK ・学歴不問（研修からスタートできます） ・基本的なPC操作ができる ・人と話すことに抵抗がない 【こんな人は大歓迎】 ・調べものやお店探しを、ChatGPTやGeminiなどのAIでしている ・AIの答えやおすすめを参考にして、何かを決めたことがある ・InstagramやTikTok、YouTubeなどのSNSをよく見る・よく使う ・新しいアプリやツールが出たら、とりあえず試してみる ・今の仕事、がんばっても給料が上がらなくてモヤモヤしている ・若いうちに稼げるスキルを身につけたい ・年功序列じゃなく、成果でちゃんと評価されたい ・第二新卒・フリーター・ブランクのある方 ・部活やスポーツで目標に向かってがんばった経験がある ・接客・販売・コールセンターなど、人と話す仕事をしていた 前職は本当に問いません。「調べものはだいたいAIで済ませてる」くらいの人なら、その感覚がそのまま活きます。

求める人材: 求める人物像 ・負けず嫌いで、結果が出るまでやり切れる人 ・フィードバックを素直に受け止め、すぐ行動を変えられる人 ・個人プレーではなく、チームで勝つことに喜びを感じられる人 ・世界一のチャンネルを作るという目標に本気でコミットできる方

求めている人材 【人柄重視の採用！】◆未経験歓迎！ ◆学歴不問・ブランクOK・フリーター歓迎！ ―― こんな方にピッタリ！［いくつ当てはまりますか？］ □ 飲み会の雰囲気やノリが好き □ キャリアアップを積んで成長したい □ 成長中で自由度の高い会社で働きたい □ スタッフ教育・育成に携わりたい □ 効率よく周りを見て行動できる □ コミュニケーションが得意 □ フリーターから正社員として安定して働きたい

求めている人材 【必須条件（Must）】 ―――――――――― ＊以下いずれかの実務経験をお持ちの方 * Google広告・Meta広告などの運用型広告の実務経験（目安：3年以上）および、PDCAを通じて成果を改善した実績 * SEOの実務経験（目安：3年以上／キーワード設計・コンテンツ施策・Webサイト改善など） ＊上記に加え、数字やデータをもとに仮説を立て、施策の実行・検証・改善を主体的に進められる方 ※広告運用・SEOの両方の経験は必須ではありません。いずれかの専門性をお持ちの方を歓迎します！ 【歓迎要件（Want）】 ―――――――――― * 運用型広告とSEOの両方に携わった経験 * Google広告（検索・P-MAX）・Meta広告などの運用経験 * 広告予算管理やCPA・ROAS改善の実績 * 美容医療・美容・ヘルスケア業界でのマーケティング経験 * 店舗型ビジネスにおける集客施策の経験 * MEO・Googleビジネスプロフィールの運用経験 * GA4・GTMを活用した計測設計・分析経験 * Looker Studioなどを活用したレポート作成経験 * LP改善・A/Bテスト・CVR改善の経験 * 医療広告ガイドライン・薬機法に関する知識 * 広告代理店・SEO支援会社で複数クライアントを担当した経験 * LINEなどのCRMチャネルと連携したマーケティング施策の経験 * 生成AIツールを活用したマーケティング業務の経験 * 韓国美容・K-Beautyトレンドへの関心 【こんな方と一緒に働きたい！】 ―――――――――――――― * 広告運用やSEOの専門性を活かし、集客戦略全体に関わりたい方 * クリック数や検索順位だけでなく、予約・来院などの事業成果にこだわりたい方 * 数字やデータをもとに課題を発見し、改善施策を主体的に実行できる方 * 新しいツールやテクノロジーを積極的に取り入れられる方 * スピード感のある環境で、トライ＆エラーを楽しめる方 * 広告・SEO・CRMなど、異なる領域のメンバーと協力しながら仕事を進められる方 * 自分の仕事が事業の成長につながることにやりがいを感じる方

求めている人材 "<必須条件> ・保育士資格をお持ちの方（取得見込みも相談可） ＼こんな方も歓迎します！／ ・未経験やブランクが空いてしまったけど保育士の仕事にチャレンジしたい方！ ・お子さんと一人ひとりじっくり関わりたい方！ ・スタッフ同士、思いやりと感謝の気持ちをもち、 お子さんが安心してのびのびと過ごせる環境を一緒に目指して頂ける方！ ・正社員として保育経験がある方 ・子育て経験をお持ちの方 <活かせるご経験> 認定こども園、認可外保育施設、企業・病院内保育、インターナショナルスクール、 放課後児童クラブ、児童館、児童養護施設、障がい児施設等で勤務されている方 小学校勤務

求める人材: 【応募条件】 経理の業務経験が不問となります。 ・ルーティン業務が苦に感じない方 ・主体性がある方（指示待ち姿勢ではない） ※社内でこれやりたい、あれやりたいに対して 【それいいね‼︎どんどんやろう】という社風なので 主体性を持ってアクションをされる方はキャリアアップ しやすい環境でございます。

求めている人材 ☑中型免許（8t限定可） ☑大型免許歓迎 ☑安全運転ができる方 ☑異業種からの転職も大歓迎 ☑即勤務も可能！お気軽にご相談ください 実働6.5時間だから無理なく働けて、 仕事後はお風呂でサッパリ！ 未経験で始めたスタッフも多数活躍中！ 「家族との時間を充実させたい」 「これからは正社員で働きたい」 「未経験からドライバーデビューしたい」 「ガッツリ稼ぎたい」など、 入社のきっかけは何でOK！

求めている人材 【必須条件】 ◆韓国語（簡単な受け答えができる） ◆基本PCスキル（Word, Excel, PowerPoint など） ◆自分の仕事に責任感を持って取り組める方 【歓迎条件】 ◆Adobe Premiere・Final Cut Pro・DaVinci Resolve・CapCut等での動画編集経験 ◆Adobe Illustrator, Adobe Photoshop使用経験 ◆SNS運営経験（個人・企業問わず） ◆写真・動画撮影経験 ◆YouTubeチャンネル運営経験 ◆TikTok・Instagram・YouTubeが好きな方 ◆エンターテインメント業界に興味のある方 ◆韓国語ができる方大歓迎 ◆K-POPが好きな方大歓迎

求めている人材 ✅必須 ・PCの基本操作が出来る方 ・日常的にInstagramやTikTokを利用し、投稿や動画編集に抵抗がない方（※趣味レベルでOK！） ✅大歓迎 ・「流行り」を追うのが好きで、ついSNSをチェックしてしまう ・CapCutなどの動画編集アプリを使ったことがある ・コツコツ進める事務作業も、クリエイティブな発信もどちらも楽しみたい ・普通自動車免許をお持ちの方（役所への外出などで活かせます） 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求めている人材 ✨20代～30代前半までの方活躍中✨ 〈 必須 〉 ■33歳以下の方 （長期キャリア形成のため／例外事由3号のイ） ■4年制大学卒業の方 ■社会人としての実務経験がある方 ◇営業、顧客折衝、マーケティング、進行管理など、 人と関わりながら仕事を進めた経験がある方 ◇YouTubeマーケティングを本気で学び、 プロとしてキャリアを積みたい方 ◇原則週3日、六本木オフィスへ出社できる方 ◇必要に応じてクライアント先や撮影現場へ訪問できる方 ※YouTube・SNS運用の実務経験は問いません。 〈 歓迎 〉 ・法人営業／個人営業の経験がある方 ・接客、コンサルティング等の顧客折衝経験 ・Webマーケティング、広告、SNSに関わる経験 ・周囲と連携しながら、仕事を進めた経験がある方 ・数字を見て仮説を立て、改善することが好きな方 ・自分の考えを整理して、人に伝えることが好きな方 ＼★こんな方が活躍してます★／ ✅️ 明るく前向きな方・素直に学べる方 └周囲の意見を取り入れながら、新しいことを学べる方 ✅️成長意欲がある方 └現状維持ではなく、20代のうちからできることを増やしたい方 ✅️人と関わることが好きな方 └営業・接客・コンサル・CS・広告など、 人と関わる仕事の経験がある方 ✅️「まずやってみる」ことができる方 └SNS・AIなど、新しいことにも前向きに挑戦できる方

求めている人材 【必須条件】 ・Excelなど簡単な入力作業のできる方 ・ご来院いただいた方に笑顔で接することができる方 【歓迎条件】 ・受付業務経験のある方 ・ホットペッパービューティの更新経験がある方 ・SNS（Instagram・YouTube・TikTok等）の運用経験がある方 ・写真・動画の撮影や簡単な編集ができる方 【求める人物像】 ・向上心がある方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ☆高い技術を持った先輩がたくさんいます。 ☆医療現場で働いている方、タレント、アスリートの方が多数ご来院。 ☆テレビ、ラジオ、Web、新聞、雑誌など、多数のメディアに取り上げていただいています。 ☆退屈な日常さようなら。毎日楽しくお仕事いただけます。 ☆“普通の受付”だけじゃなく、色々なことに挑戦できます。 ☆自分の意見を出しやすい職場環境です。 【事業内容】 小顔矯正、美容整骨、骨盤矯正、歪み矯正 【見学説明会】 面接後に見学説明会へご参加いただきます

求めている人材 【必須】✅40歳以下（例外事由3号のイ） ✨法人営業・広告運用の経験者も活躍中！ ✨学歴不問！人柄重視の採用！ ＜こんな方を歓迎します＞ ・コミュニケーション能力を活かし、更に成長したい方 ・SNS広告やWeb戦略に関心のある方 ・社内外のチームで協力して業務に取り組める方 ・何事にもコツコツと前向きに取り組める方 ＜こんな前職の方々が活躍中＞ ・物流倉庫の現場運営 ・接客・販売スタッフ ・人材コーディネーター ・広告代理店のディレクター ・クリエイター・SE ・Webサービス会社のCOO ・旅行会社 ・事務職 ＜必須条件＞ ・日本で15年以上生活をしている方 ・ネイティブレベルの日本語による顧客折衝が可能な方 ・入社日時点で日本国内において就労可能な在留資格を有している方 ※ビザ取得・変更・更新に関する支援は行っておりません ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩先輩社員インタビュー ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ （中途入社／Aさん） 入社して驚いたのは、本当に社員の声を 大切にしてくれる会社だということです。 「こんな制度があったらいいな」という 意見が福利厚生に反映され、実際に 「オフィスグリコ」が導入されました。 また、代表や役員も定時で帰る日が多く、 「早く帰ること」が当たり前の雰囲気 なので、私生活も大切にできています。 （中途入社／Bさん） 未経験で入社しましたが、 「見て学ぶ→メモを取りながら実践→自分でやってみる」 という3ステップで少しずつ成長できたので、 不安はすぐになくなりました。今では Webマーケティングの知識はもちろん、 企画力やデータ分析力、提案力も 身についたと実感しています。 また、仕事終わりや就業時間中に 利用できるパーソナルジムも、 お気に入りの福利厚生です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ■自動車整備士資格をお持ちの方！ブランク・リベンジＯＫ！実務未経験者の方も歓迎 【こんな資格活かせます】 #大型・小型・二輪自動車整備士 #自動車検査員 #自動車シャシ整備士 ＃ガソリン自動車整備士 ＃ジーゼル自動車整備士 #自動車タイヤ整備士 ＃自動車電機整備士 ＃自動車車体整備士 ○メーカー資格をお持ちの方（国産技術検定・輸入車テクニシャン・マイスター等） ＜こんな方は優遇＞ ○整備士経験のある方（年数不問・ブランク歓迎） ○整備士から他職種にキャリアアップしたい方

求める人材: --------【応募条件】-------- ・普通⾃動⾞免許をお持ちの⽅（AT限定可） --------【必要資格】-------- なし --------【歓迎】-------- ・未経験OK! ・中卒・高卒OK！（学歴不問） ・ブランクのある方OK！

求めている人材 【必須条件】 Word、Excelの基本的な操作やメールソフト等の基本操作ができる方 学歴不問、今春大学新卒・第二新卒、業界・職種未経験者も大歓迎！ 基本的なパソコンスキル（ショートカットコマンド、辞書登録、ネット検索など）が できればこなせるお仕事です。 エクセル（入力、表計算程度）などのPCを使った事務作業の経験があれば、なお歓迎。 エンタメ商材を扱うので、 音楽、映画、アニメなどの大好きな方は楽しんで働けます。

求めている人材 【必須条件】 ・Webマーケティング、デジタルマーケティング、 広告運用、Webサイト運営など、いずれかの実務経験 ・PCの基本操作ができる方 ・数字を見ながら施策の改善を考えられる方 ※すべての業務経験がある必要はありません。 ※不動産業界や宿泊事業での業務経験があれば尚可 【歓迎する経験・スキル】 ・Google広告・Meta広告などの広告運用 ・Google Analytics等を活用した アクセス解析 ・SEO・コンテンツマーケティング ・Webサイト・LPの改善、制作ディレクション ・SNS企画・運用 ・CRM・メールマーケティング ・宿泊・旅行・レジャー業界でのマーケティング経験 ・プロジェクトやチームをまとめた経験 ・デザイン・写真・動画などのクリエイティブ経験 【こんな方を歓迎します】 ・Web・デジタルを強みに、 マーケティング全体に興味を持てる方 ・企画だけでなく、自ら手を動かして実行できる方 ・数字をもとに課題を見つけ、改善できる方 ・担当領域を限定せず、柔軟に動ける方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方 ・自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方 ・将来的にチームをまとめる役割にも挑戦したい方 ・旅行、宿泊、観光、ペットなどに興味がある方 ＊入社後はOJTを中心に業務を進めます。 入社後は現在の広報マーケティングメンバーと一緒 に業務を進め、経験を活かせる領域から徐々に担当 範囲を広げていただきます。

求めている人材 【必須要件】 ・動画やSNSの表現に興味がある方 ・未経験から挑戦したい方 【歓迎要件】 ・目的に合わせて見せ方を考えたい方 ・アイデアを形にする仕事へ挑戦したい方 ・周囲と相談しながら制作できる方 ・動画、Web、SNSを幅広く経験したい方 ・個人活動や独学での編集・撮影経験 【求める人物像】 経験よりも、商品やサービスの魅力を動画で 伝えたいという意欲を重視します。 【入社後のステップ】 未経験から着実に成長できるよう、 段階的な教育プロセスを用意しています。 ・まずは素材の整理やカット編集から開始 ・次にテロップ・字幕の作成と挿入を習得 ・慣れてきたら効果音の選定などを担当 初歩的な作業から 1つずつステップアップできるため、 専門スキルがなくても安心して始められます。 最終的には、企画の意図を 汲み取ってカタチにできるクリエイターへと 成長していける環境です。

求めている人材 ✅未経験・第二新卒歓迎！ （男女問わず大歓迎です） ✅PCの基本操作ができる方 （Word・Excelの基本スキル） ✅人を支えるのが好きな方 （タレントの応援がメイン） ✅丁寧な事務作業ができる方 （ファンクラブ運営やSNS等） ✅チームワークを大切にできる方

求めている人材 ＼＼未経験者OK！／／ 「PCを触ったことがない、WEB業界ってなに・・」 という未経験の方も安心してご応募ください！ ◎1から学べるマンツーマン研修プログラムをご用意！ ■未経験OK ■第二新卒OK ＜以下に1つでも当てはまる方も大歓迎＞ ・動画編集に興味のある方 ・マーケティングに興味がある方 ・SNSが好きな方、興味がある方 ・インフルエンサーに関わってみたい方 ・アパレルに興味がある方 ・将来活かせる「スキル」をつけたい方 ・さまざまな業務に挑戦したい方 ・市場価値の高い人材になりたい方 ・レベルの高い環境で働いてみたい方 ※スキルや習得具合等によって、研修期間は一定日数別の業務を行っていただく場合がこざいます。

求めている人材 ＜必須＞ ■普通自動車免許（AT限定可）

求める人材: 法的トラブルに不安を感じている方からの電話相談に対応する業務のため、 相手の意図を正確に理解し、適切かつ正確な日本語で対応できる方を求めています。 コールセンターは、経歴・電話対応経験を問わずご応募いただけるポジション。 特に、声優・歌・バンド活動など、 「声を使う」経験がある方に向いています。 ・電話・LINE・メール対応を通じて、丁寧にコミュニケーションを取れる方 ・指示をもとに自分で調べ、必要に応じて質問しながら進められる方 ・複数の業務を同時に抱えても、優先順位をつけて対応できる方 ・フィードバックを前向きに受け止め、次の対応に活かせる方 ※業務経験の年数や学歴については定めがなく、 経歴不問・学歴不問で選考しています。

求める人材: 【必須】 ・動画制作、画像制作の経験者 （アプリ、PCソフト問わず） ・SNSや流行、デザインが好きな方 [歓迎] ・SNS広報の実務経験 ・歯科、審美歯科での広報職としての実務経験

求めている人材 SNS運用や動画編集などの 広報業務経験者を歓迎します◎ 工務店＆ハウスメーカーなどでの 勤務経験がなくても応募OK！ 「どう伝えれば魅力が伝わるか？」を 考えるのが得意にピッタリです！ 様々な表現手段を使って、 企業のブランド価値を高めたいという 気持ちがあれば、すぐに活躍できるでしょう。 - ▼歓迎条件 - □InstagramやYouTubeなど、 SNSを活用した広報業務の経験者 □カタログやパンフレットなどの コンテンツ制作の経験者 SNS運用や制作物の経験、 建築系・インテリア関連の業務経験 がある方は尚歓迎します！ - ▼こんな方を歓迎 - ◎SNSを活用して情報発信を行いたい ◎動画編集やコンテンツ作成が得意 ◎建築やインテリアに興味があり、その魅力を多くの人に伝えたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須条件】 ・動画編集の実務経験がある方 ・基本的なPC操作ができる方 ・動画制作に関する基本的な知識がある方 ・企画、撮影、編集など、動画制作に主体的に取り組める方 ・Adobe Premiere Pro（必須）、After Effects、Photoshop等の使用経験 【歓迎条件】 ・YouTube、SNS、広告動画などの制作経験 ・動画の企画、構成、台本作成の経験 ・撮影、ディレクションの経験 ・企業やサービスのPR動画制作経験 ・マーケティングを意識した動画制作の経験 【こんな方に向いています】 ・動画編集だけでなく、企画や撮影にも挑戦したい方 ・自分で考えて企画を形にしたい方 ・「なぜこの動画が伸びるのか」を考えることが好きな方 ・マーケティングや広告にも興味がある方 ・新しい表現や編集技術を学ぶことが好きな方 ・指示を待つのではなく、自分から提案・行動できる方 ・一つの分野だけでなく、動画制作の幅広いスキルを身につけたい方 学歴不問。 これまでの経験やスキルを活かしながら、さらにクリエイティブの幅を広げたい方を歓迎します。

求める人材: 【応募資格】 ・高卒以上 業界経験、職種経験、専門的なPCスキルは問いません。 基本的なPC操作や広告に関する知識は、入社後の実務を通じて覚えられます。 【こんな方を歓迎します】 ・素直にアドバイスを受け入れられる方 ・新しい仕事や知識を積極的に学びたい方 ・仕事に対する熱意を持って取り組める方 ・未経験から専門性を身につけたい方 ・収入とワークライフバランスを両立したい方 ・自分に合った職種やキャリアを見つけたい方 ・成果を正当に評価してもらえる環境で働きたい方

【応募資格】 【必須】以下いずれかの経験者の方限定 ・足場営業経験 ・足場職人 ・建設業 ・建設営業(BtoB) 【メリット】 #社会保険完備 #交通費支給 #昇給あり #車通勤OK #バイク通勤OK #資格取得支援あり #制服貸与 #リモート面接OK #ブランクOK #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #学歴不問 #第二新卒歓迎 #長期休暇あり #転勤なし #育休制度あり #U・Iターン歓迎 #入社祝い金あり

求めている人材 ■自動車整備士資格をお持ちの方！ブランク・リベンジＯＫ！実務未経験者の方も歓迎 【こんな資格活かせます】 #大型・小型・二輪自動車整備士 #自動車検査員 #自動車シャシ整備士 ＃ガソリン自動車整備士 ＃ジーゼル自動車整備士 #自動車タイヤ整備士 ＃自動車電機整備士 ＃自動車車体整備士 ○メーカー資格をお持ちの方（国産技術検定・輸入車テクニシャン・マイスター等） ＜こんな方は優遇＞ ○整備士経験のある方（年数不問・ブランク歓迎） ○整備士から他職種にキャリアアップしたい方

求める人材: ◆ 必須スキル ・今後ずっとSNSの仕事に関わっていきたいと考えている方 ・長期的な勤務を前提としてご就業いただける方 ・仕事に対して前向きで、意欲的に取り組める方 ・主体性と責任感を持って、自ら考え行動できる方 ・Instagram / TikTokの実務運用経験 ・投稿企画〜制作〜分析まで一通りできる方 ・数字を見て改善提案ができる方 ・Canva / CapCut / Premiereなどの編集経験 ◆ 歓迎スキル ・D2Cブランド運用経験 ・Meta広告の基礎理解 ・EC（Shopify / Amazon / 楽天など）の知識 ・インフルエンサー施策経験 ・撮影ディレクション経験 ◆ 求める人物像 ・SNSが好き、ではなく「SNSで売上を作ること」に興味がある方 ・トレンド感覚とロジカル思考の両方を持っている方 ・改善を積み重ねられる方 ・指示待ちではなく、自ら提案できる方 ・クライアントワークができる誠実な方 天才型よりも、 努力を積み重ねられるタイプを歓迎します。

求めている人材 【必須条件】 ・自動車整備士資格（1級・2級・3級のいずれか）、または自動車検査員資格をお持ちの方 ※学歴不問、ブランクがある方、実務未経験の方も歓迎！「もう一度整備の世界に戻りたい」という方も応援します。 【歓迎条件】 ・大型自動車整備士 ／ 二輪自動車整備士 ／ 自動車シャシ・ガソリン・ジーゼル整備士 ・自動車タイヤ整備士 ／ 自動車電機整備士 ／ 自動車車体整備士 ・国産・輸入車メーカーの社内資格（国産技術検定・テクニシャン・マイスター等） ・産業車両整備技能士（特級〜2級） ／ 建設機械整備技能士（特級〜2級） 【このような方に】 ・残業に頼らず、高い基本給で安定した収入を得たい方 ・定年を気にせず、年齢を重ねても生涯現役で活躍したい方 ・人間関係や社内政治のストレスなく、技術に集中したい方 ・✅未経験歓迎（資格保有者であれば実務未経験・ブランク歓迎）

求めている人材 ＜必須条件＞ ・YouTube動画の撮影＋編集＋運用の実務経験がある方 ・10分以上の長尺動画の構成・編集ができる方（当院の動画はすべて10分以上を想定しています） ・インタビューや密着形式の撮影経験がある方 ・モニター様の来院時に必ず対応できる方（週5日程度の常駐が可能な方） ・秋葉原の当クリニックで撮影 ・撮影や作業が可能な方 ・SNSが好きな方 ・最後まで責任を持って対応できる方 ・継続案件として中長期的に取り組める方 ・医療現場での撮影となるため、プライバシー配慮やマナーを守れる方 ・非喫煙者の方（院内環境保持のため） ＜歓迎条件＞ ・医療系／専門性の高いYouTubeチャンネルの運用経験 ・密着ドキュメンタリーやインタビュー動画の企画 ・撮影ディレクション経験 ・照明 ・音声機材の取り扱いに慣れている方 ・サムネイルのCTR改善など、簡単な数値改善の実務経験

求める人材: 必須スキル ・SNS運用の実務経験（ポートフォリオをご提出ください） ・企画立案スキル ・クライアントコミュニケーション能力 ・撮影ディレクション経験または知識 歓迎スキル ・クリエイティブ制作またはディレクション経験 ・SNS広告運用経験 ・インフルエンサーマーケティングの知識・経験 ・データ分析およびレポーティング経験 ・生成AIやAIツールを業務活用できる方 ・トレンドをキャッチアップし、自ら提案できる方 こんな方を歓迎します ・SNSが好きで、仕事として極めたい方 ・言われたことをこなすだけでなく、自ら考えて提案したい方 ・マーケティング全体の視点を身につけたい方 ・スピード感のある環境で成長したい方 ・クライアントの成果に本気で向き合いたい方

求めている人材 🔴 必須条件 EC商品ページ制作の実務経験と、Photoshop・Illustrator等のスキルを重視しています。 ✅ECサイトの商品ページ制作の実務経験が3年以上ある方、または同等の実力がある方。 ※楽天・Amazon・Yahoo!ショッピング・Qoo10などのECモールでの制作経験を想定しています。 ✅ Photoshop・Illustratorの両方を実務レベルで使用できる方 ※Canvaのみでの制作経験は対象としていません。 ✅ 商品ページの構成・訴求内容・デザインを考えながら制作できる方 ✅ 商品の特徴を整理し、キャッチコピーや紹介文などの文章制作にも主体的に取り組める方 ✅ 自分でスケジュールを管理し、社内メンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ※経験年数だけでは判断しません。ポートフォリオで十分な制作スキルが確認できる方も歓迎します。 🔴 歓迎するスキル・経験 ✅ 楽天・AmazonなどECモールの商品ページ制作経験 ✅ Shopify・ネクストエンジンなどのECサイト制作・運用に関する知識 ✅ LP・広告バナー・販促クリエイティブの制作経験 ✅ 販売データなどを参考にしたページ改善経験 ✅ AIツールを使用した画像生成・動画制作など、新しい表現方法への関心・経験 ✅ブランドSNS運用経験がある方 ✅ Canvaを活用したクリエイティブ制作経験 ✅ クリック率・購入率などを参考にしたページ改善経験 ✅ ChatGPT・Gemini・画像生成AIなどを制作業務に活用した経験 🔴 こんな方と一緒に働きたいと考えています ✅ 自分で考え、提案できる方 ✅ 商品の魅力を引き出すページづくりに面白さを感じる方 ✅ AIや新しい技術に好奇心があり、積極的に試している方 ✅ 周囲の意見も取り入れながら、柔軟に改善できる方 ✅ 自分の仕事に責任を持ち、最後まで丁寧に取り組める方 これまでの経験や技術に加え、好奇心を持ち続け、自分のスキルを更新していける姿勢を大切にしています。

求めている人材 【必要条件・スキル】 ・オフィスへ出社勤務が可能な方 ・日本語で流暢なコミュニケーションができる方 ・基本的なPC操作ができる方 【歓迎する経験・スキル】 ・留学やワーキングホリデー、海外生活の経験 ・接客、販売、営業など対人業務の経験 ・留学・旅行・教育業界での実務経験 ・お客様の人生のターニングポイントに関わる仕事がしたい方 ・自分の海外経験を、誰かの挑戦に役立てたい方 ・変化の速いベンチャー企業で成長したい方 ・AIを活用した業務改善や新しい仕組みづくりに興味がある方 ※留学・海外経験や入社時点での英語力は必須ではありません。最も重視するのは、お客様の夢や目標に本気で向き合う姿勢です。

求めている人材 ＜必須条件＞ 経験年数： SNS運用、またはデジタルマーケティングの実務経験 3〜5年。 業界知識： 化粧品・コスメ業界におけるマーケティング戦略に精通しており、成功事例（ゼロイチの立ち上げや売上拡大の実績）をお持ちの方。 独自リソース： 日本国内の美容系インフルエンサー（KOL/KOC）ネットワークや、プロモーション関連の独自リソース・コネクションを保有し、即戦力として活用できる方。 出張対応： 中国への不定期出張が可能な方（中国本社での戦略会議や商品開発チームとの連携のため）。 ※ 中国語の語学力は一切不問です（業務上のコミュニケーションは通訳や翻訳ツールでサポートいたします）。 🌟 歓迎条件 (Welcome Conditions) TikTokやInstagramリールを活用した「ショート動画マーケティング」で高いコンバージョン（EC売上）を達成した経験がある方。 Z世代やミレニアル世代の最新トレンドや、SNS上の「バズの文脈」に極めて敏感な方。 裁量権： プロジェクトのコアメンバーとして、予算運用や企画立案において大きな裁量権を持って取り組めます。

求めている人材 ✨20代～30代前半までの方活躍中✨ 〈 必須 〉 ■33歳以下の方 （長期キャリア形成のため／例外事由3号のイ） ■4年制大学卒業の方 ■社会人としての実務経験がある方 ◇営業、顧客折衝、マーケティング、進行管理など、 人と関わりながら仕事を進めた経験がある方 ◇YouTubeマーケティングを本気で学び、 プロとしてキャリアを積みたい方 ◇原則週3日、六本木オフィスへ出社できる方 ◇必要に応じてクライアント先や撮影現場へ訪問できる方 ※YouTube・SNS運用の実務経験は問いません。 〈 歓迎 〉 ・法人営業／個人営業の経験がある方 ・接客、コンサルティング等の顧客折衝経験 ・Webマーケティング、広告、SNSに関わる経験 ・周囲と連携しながら、仕事を進めた経験がある方 ・数字を見て仮説を立て、改善することが好きな方 ・自分の考えを整理して、人に伝えることが好きな方 ＼★こんな方が活躍してます★／ ✅️ 明るく前向きな方・素直に学べる方 └周囲の意見を取り入れながら、新しいことを学べる方 ✅️成長意欲がある方 └現状維持ではなく、20代のうちからできることを増やしたい方 ✅️人と関わることが好きな方 └営業・接客・コンサル・CS・広告など、 人と関わる仕事の経験がある方 ✅️「まずやってみる」ことができる方 └SNS・AIなど、新しいことにも前向きに挑戦できる方

求めている人材 【必須条件（Must）】 ―――――――――― ＊以下いずれかの実務経験をお持ちの方 * CRMのシナリオ設計経験（LINE・メール・MAツールなど、使用ツール不問） * 顧客属性・行動履歴・購買履歴などに基づくセグメント別マーケティング施策の経験 * Webサイト・LPの運用改善を通じて、CVR向上に取り組んだ経験 ＊上記に加え、数字やデータをもとに仮説を立て、施策の実行・検証・改善を主体的に進められる方 【歓迎要件（Want）】 ―――――――――― * LINE公式アカウントの運用経験（シナリオ設計・ステップ配信など） * LINEを活用した会員育成・CRM施策の設計経験 * CRMとWebサイト改善の両方に携わった経験 * GA4・ヒートマップツールなどを活用したデータ分析経験 * 美容医療・美容・ヘルスケア業界でのマーケティング経験 * 店舗型ビジネスにおけるCRM・リピート促進施策の経験 * KPI設計・効果測定・改善施策の立案経験 * A/BテストやWebサイトのCVR改善経験 * 画像・動画クリエイティブの企画・制作経験 * UXや顧客導線を意識したマーケティング施策の経験 * 医療広告ガイドライン・薬機法に関する知識 * 生成AIツールを活用したマーケティング業務の経験 * 韓国美容・K-Beautyトレンドへの関心 【こんな方と一緒に働きたい！】 ―――――――――――――― * 指示された業務をこなすだけでなく、自ら課題を発見し、改善提案ができる方 * 数字やデータをもとに考え、成果につながる施策を実行できる方 * お客様の視点に立ち、より良い顧客体験を追求できる方 * 新しいツールやテクノロジーを積極的に取り入れられる方 * スピード感のある環境で、トライ＆エラーを楽しめる方 * チームメンバーと協力しながら、主体的にプロジェクトを推進できる方 * 自分の仕事が事業の成長につながることにやりがいを感じる方