東京23区（東京都）、食品/香料/飼料専門職、年間休日120日以上の転職・求人情報

求めている人材 経験不問の人柄採用を実施中！◇業界・職種未経験、第二新卒の方歓迎◇ 職種、業種に関係なく異業種や異業界からの転職も応援します ◎日本人スタッフが活躍中の職場となります◎ ＜こんな方にピッタリです＞ お肉が好きで興味がある方は、幅広い知識や技術が身に付きやすい！ 和牛をカットする際に余ったお肉を、社員割引で格安ゲットできることも美味しい従業員特典♪ シンプルなルーティンワークがメインで、コツコツ作業が得意な方向き！ 慣れればサクサクと進められる＆基本は残業ナシで、気が付けば退勤時間ということも 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ※未経験・第二新卒歓迎 ╭━━━━━━╮ 必須 ╰━━ｖ━━━╯ ◎麺づくりに興味がある人 ◎自分から発言できる人 ◎体力に自信がある人 ╭━━━━━━╮ こんな方 ╰━━ｖ━━━╯ ◎自主的に動ける ◎チームワークを大切にできる ◎人の意見に耳を傾けられる ◎成長意欲が強い ◎ものを大切・清潔にできる ◎コミュニケーション力がある

求めている人材 「食と健康」に興味があり、熱意と スピード感を持って自発的かつ積極的に 拡宣営業できる方を募集しております。 他社にはない独自性の高い原料を取り 扱っていることから他社と差別化する ことが可能です。 機動性の高い組織でのスピード感の ある営業。事業拡大を目指し、ぜひ 私たちと一緒に仕事をしてみませんか？ ◆ 必須条件 ・大卒以上（食品・健康食品 業界での経験者は専門卒可） ・PCの基本スキル（Word、 Excel、PowerPoint） ◆優遇条件 ・食品や健康食品などのメーカーで 営業経験のある方 ・管理栄養士、栄養士、薬剤師、 食品業界経験者 ◆ 歓迎条件 ・食品や健康食品メーカーなどで 技術営業の経験がある方 ・健康、美容、サプリメントに 興味のある方 ・コミュケーション能力のある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満［長期勤続によるキャリア 形成のため］）

求めている人材 ◆未経験者・経験者ともに歓迎 ◆調理経験や学歴、資格は問いません ※作業中は日本語で細かな指示を行います。 安全に作業を進めるため、 指示の内容を理解し、不明な点を 日本語で質問・確認できる方が対象です。 ――――――――――――― こんな経験を活かせます ――――――――――――― ◆精肉店・スーパーの精肉部門スタッフ ◆食肉加工・食品加工スタッフ ◆食品工場の製造・包装スタッフ ◆スーパーの惣菜部門・惣菜製造スタッフ ◆飲食店のキッチン・調理補助スタッフ ◆給食・社員食堂などの調理スタッフ お肉のカットや食品の取り扱い、 衛生管理などの経験を活かせます。 アルバイト・パートでの経験も歓迎します。 もちろん、上記の経験は必須ではありません。 料理や調理の経験がない方も、 入社後に食肉加工の技術を学べます。 30～50代の男女スタッフが活躍中です。

求めている人材 ▼20代～30代多数活躍中！ ■必須 ・自動車免許（普通AT可） ◥◣こんな方をお待ちしています◢◤ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨自分の介在価値を実感したい ✨関わったものが 世に出る喜びを感じたい ✨自分から積極的に 動ける仕事がしたい ✨アイデアを形にしたい ✨些細なことに気が配れる ✨興味のあることにのめり込める 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため 仕事を通じて、香り（匂い）を覚えていくスキルを付けていくため、感覚が若い方が有利です。）

求めている人材 ■未経験歓迎／学歴不問 ＼✨こんな方におすすめ✨／ ・20～30代で正社員にチャレンジしたい方 ・安定した製造業で長く働きたい方 ・単純作業・軽作業が好きな方 ・同世代と一緒に働きたい方 ・プライベートも大切にしたい方 ー ／ 『残業がないなんて最高です♪』 by20代Eさん ＼ 当社の魅力、それは【残業ナシ】！ どんな時も原則”定時退社” 仕事が終わったら趣味の時間や お友達と会ったり、推し活したり‥ 家族時間も増えたり◎ オンオフのメリハリもしっかりあるので 長く続けられますよ♪ 年齢の条件と理由：あり（【年齢制限あり】 ■40歳以下 例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 《必須》 ✅60歳未満の方（定年制のため） 《歓迎》 ✨多品種少量生産の経験 ✨生産管理の経験 ✨品質管理の経験 ✨物流倉庫の経験 ※いずれも経験年数不問 《向いている方》 ＊裁量を持って働きたい方 └現場のオペレーションを自分の裁量で設計し直す └製造から出荷、設備まで、担当領域を限定せずに関わる ＊事業の変化に合わせて、やり方を柔軟に変えていける方 ＊スナックミーの事業や考え方に共感し、製造現場から会社を成長させたい方 《求めている人物像》 ＊変化をポジティブに受け止め、柔軟に対応できる方 ＊スナックミーの理念や価値観への共感 歓迎の職務経験が無い場合にも、 当社の理念や価値観に共感いただける方は 未経験でもOKです！ ――――――――――――――――――― #20代、30代、40代活躍中 #男性・女性活躍中 #フリーター歓迎 #第二新卒歓迎 #経験者歓迎 #ブランクOK #ハローワークで求職中の方も歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: ◆必須条件：いずれも必須 ・食品工場の品質管理を経験されている方 ・品質管理資料(製造工程表など)を作成したことがある方 ◆歓迎条件 ・海外にて製造現場での品質管理をされている方(短時間でもOK)

求めている人材 ◥◣こんな方をお待ちしています◢◤ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨自分の介在価値を実感したい ✨関わったものが 世に出る喜びを感じたい ✨自分から積極的に 動ける仕事がしたい ✨アイデアを形にしたい ✨些細なことに気が配れる ✨興味のあることにのめり込める 年齢の条件と理由：あり（年齢:35歳以下(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため)）

求めている人材 ＼品質保証の経験を、次のステージへ／ 決められた業務をこなすだけでなく、 自分の考えで課題を見つけ、 改善を進めていきたい方を歓迎します！ 【必須条件】 ▨食品業界での品質管理・品質保証経験 ▨食品衛生管理・HACCPに関する知識 ▨食品関連法令に関する知識 【こんな経験をお持ちの方は歓迎】 ▨食品工場の監査・衛生管理経験 ▨品質保証体制の構築・改善経験 ▨食品表示や輸入食品の法令対応経験 ▨関係部署と連携した改善活動の経験 ▨チームリーダー・マネジメント経験 ────────────────── ……⭐こんな方に来てほしい⭐…… ────────────────── ✅指示を待つより、自分で考えて動きたい ✅現場の課題を見つけ、改善につなげたい ✅新しい仕組みやルールづくりに挑戦したい ✅裁量を持って仕事を進めたい ✅自分の提案で組織をより良くしたい ✅品質保証の専門性をさらに高めたい ✅将来は管理職として組織を牽引したい 特に歓迎したいのは、 「改善したいことは沢山あるのに、 今の会社では承認がなかなか下りない」 「もっと自分の経験を活かしたい」 そんな想いをお持ちの経験者です。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・食品スーパー・量販店・ドラッグストアなどで、 加工食品・日配・食品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・ロス・在庫などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・地域やお客様に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・販売計画や販促施策の成果を数値で振り返り、改善につなげられる方 ・周囲と連携し、チームで成果を上げることにやりがいを感じる方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・食品スーパー・量販店・ドラッグストアなどで、 加工食品・日配・食品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・ロス・在庫などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・地域やお客様に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・販売計画や販促施策の成果を数値で振り返り、改善につなげられる方 ・周囲と連携し、チームで成果を上げることにやりがいを感じる方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・食品スーパー・量販店・ドラッグストアなどで、 加工食品・日配・食品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・ロス・在庫などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・地域やお客様に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・販売計画や販促施策の成果を数値で振り返り、改善につなげられる方 ・周囲と連携し、チームで成果を上げることにやりがいを感じる方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・食品スーパー・量販店・ドラッグストアなどで、 加工食品・日配・食品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・ロス・在庫などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・地域やお客様に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・販売計画や販促施策の成果を数値で振り返り、改善につなげられる方 ・周囲と連携し、チームで成果を上げることにやりがいを感じる方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・食品スーパー・量販店・ドラッグストアなどで、 加工食品・日配・食品売場の実務経験をお持ちの方 ・売場づくり、発注、在庫管理のいずれかを 自律的に担当した経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・地域やお客様に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・販売計画や販促施策の成果を数値で振り返り、改善につなげられる方 ・周囲と連携し、チームで成果を上げることにやりがいを感じる方 ・周囲と声を掛け合い、当日の業務を確実にやり切れる方 ・現場の気づきを上司へ共有し、小さな改善を積み重ねられる方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・食品スーパー・量販店・ドラッグストアなどで、 加工食品・日配・食品売場の実務経験をお持ちの方 ・売場づくり、発注、在庫管理のいずれかを 自律的に担当した経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・地域やお客様に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・販売計画や販促施策の成果を数値で振り返り、改善につなげられる方 ・周囲と連携し、チームで成果を上げることにやりがいを感じる方 ・周囲と声を掛け合い、当日の業務を確実にやり切れる方 ・現場の気づきを上司へ共有し、小さな改善を積み重ねられる方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

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求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・食品スーパー・量販店・ドラッグストアなどで、 加工食品・日配・食品売場の実務経験をお持ちの方 ・売場づくり、発注、在庫管理のいずれかを 自律的に担当した経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・地域やお客様に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・販売計画や販促施策の成果を数値で振り返り、改善につなげられる方 ・周囲と連携し、チームで成果を上げることにやりがいを感じる方 ・周囲と声を掛け合い、当日の業務を確実にやり切れる方 ・現場の気づきを上司へ共有し、小さな改善を積み重ねられる方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

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