さいたま市（埼玉県）、在宅勤務（リモートワーク）OK、正社員の転職・求人情報

求めている人材 迷われる場合はカジュアル面談も実施しておりますので、ぜひご相談ください！ ＜必須＞ 以下のいずれかご経験ある方 ・日本国内で、企業に所属しての就業経験や、 対人コミュニケーションを含む業務経験がある方(個人事業主・アルバイト経験のみはNG) ・BtoBの業務経験、営業・セールスを含む販売サービスの業務経験のある方 ・新人・後輩の指導育成・OJTなどの人材育成の経験がある方

求めている人材 ✨未経験者・第二新卒歓迎✨ 人物重視・意欲重視の採用！ 業界・職種未経験の方が8割以上！ PC操作に不安がある方でも大歓迎です。 「新しい仕事に挑戦したい」という気持ちがあればOK！ 【こんな方にピッタリの環境です！】 ✅ 未経験からIT業界へキャリアチェンジしたい方 ✅ 残業なし・原則定時上がりでプライベートも大切にしたい方 ✅ 年間休日130日以上でしっかりリフレッシュしたい方 ✅ 在宅勤務（リモートワーク）のある柔軟な環境で働きたい方 ✅ 手厚い研修やサポートがある職場で安心して成長したい方

求めている人材 ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 学歴不問・未経験者さん大歓迎！ ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 「PCは動画を見るくらいしか使ったことがない…」 ―ーそんな方も、まずはご応募ください！ ▼ こんな方にピッタリのお仕事です！ ✅ 普通の事務よりワンランク上の「IT事務」に挑戦したい方 ✅ リモートワークでプライベートの時間も大切にしたい方 ✅ 年間休日130日以上の職場でゆとりを持って働きたい方 ✅ 働きながらスキルを身につけ、「手に職」をつけたい方 ✨ 8割以上のメンバーが未経験からスタート！ 飲食店や販売職など、異業種から「ITデビュー」を果たした先輩が多数活躍中！ 風通しが良い20代中心の明るいチームで、あなたも新しい一歩を踏み出してみませんか？ 年齢の条件と理由：あり（※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、39歳以下を募集しております）

求めている人材 ＼★平均年齢25歳★／ ✅未経験入社が90％以上 ✅業界・職種・ 社会人未経験歓迎！ ✅学歴不問 （高卒も大学卒も活躍中） 【⏩具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ※第二新卒の方歓迎！ ・履歴書の自慢できることを書けない ・正社員、オフィスワークで 働いたことがない ・まだ当社への志望動機が明確じゃない ・仕事よりもプライベートを 優先させたい ・在宅ワーク（完全在宅）がしたい ・英語を使って仕事をしたい （外資系企業の案件もあるため） という方でも大歓迎です！ ＼★社員インタビュー★／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員同士の交流の場が多いことが、 うちの会社の好きなところです。 そこでしか得られない情報もあるし、 一緒になって勉強ができるし、 ゲームやアニメなど趣味の話をはじめ 何でも話せる人間関係も良好です。 一方でそういう場に参加することを 強制されることがないから、 それぞれ自分に合った 距離感でいられるはずです。 ━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━ byエンジニア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 前職はシフト制で不規則な働き方でした。 それが今では土日祝休みで残業はゼロ。 リモートワークの日もあります。 おかげで規則正しい生活が 送れるようになり、 自炊もできるようになりました。 無理なく勉強する時間を確保できています。 男性だけでなく、 女性エンジニアも活躍していますよ。 ━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━ byエンジニア

求めている人材 ✨学歴不問 ✨未経験者歓迎 ■ 業界・職種未経験スタートの先輩が【8割以上】！ オフィスワークが初めての方や、PC操作に自信がない方も大歓迎の募集です。 「専門知識がないから不安…」という心配は一切いりません。 未経験から短期間で市場価値を高められる「再現性の高い育成の仕組み」が整っています！ 年齢の条件と理由：あり（（※例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、39歳以下を募集しております））

求めている人材 ◎未経験者歓迎◎ 業界・職種未経験の方が8割以上！ オフィスワーク初心者やPC操作未経験でも応募歓迎です。 年齢の条件と理由：あり（※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、39歳以下を募集しております）

求めている人材 株式会社DOTS&LINX代表取締役の武井です。 ドッツでは仲間を募集しています！ 当社はまだまだ完成された会社ではなく、 研修や評価の仕組みも、 運用しながら改善している最中です。 その代わり、 一人ひとりの意見がすぐ経営に届き、 制度を一緒に作っていける面白さや 成長があります。 これからの会社を共に創ってくださる 皆さまからの問い合わせをお待ちしております。 書類選考無しで、 私が直接面接しますので選考1回のみです！ ✅業界・職種・社会人未経験歓迎！ ✅学歴・ブランク・転職回数も不問 ＊平均年齢26歳＊未経験入社が9割 ＊元学生/元アルバイト/元事務が 続々デビュー中！ ー⭐こんな方大歓迎です⭐ー ・PCでの簡単なデータ入力や 文字入力から始めたい方 ・スケジュール調整や資料作成、 進捗の管理が苦にならない方 ・聞き上手で、相手の意図を汲み取れる ・「お節介」と言われるくらい先回りして動ける ・人の意見や指摘を受け入れ、失敗しても次に 活かせる ・土日休み・在宅リモート勤務可の環境で 長く腰を据えて働きたい ー⭐こんな方も大歓迎です⭐ー ・PCを持っていない ・履歴書の自慢できることを書けない ・正社員、オフィスワークで 働いたことがない ・まだ当社への志望動機が明確じゃない ・仕事よりもプライベートを優先させたい ・・・などなど！ 当社では約1か月間の研修からスタート！ 研修ではIT業界やビジネススキルに加えて、 ITパスポートや プロジェクトアシスタントの資格取得を 目指します。 業務開始後も日々、帰社して学ぶ カレッジ文化があります。 カレッジとは会社や仲間と時間を 共有しながら『価値』を高めていく文化です。 顧客からもドッツ社員からもこの人と 一緒に働きたいと思われるような ドッツらしいアイデンティティを仲間と 共に身に着ける場になります。 これから成長したいと少しでも 考えているのであれば、是非一歩 踏み出してみませんか？ 会社や先輩が全力でサポートします！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◎ 学歴不問・未経験者さん大歓迎！ ◎ 「PCは動画を見るくらいしか使ったことがない…」という方も大歓迎です。 ◯ こんな方を求めています ◯ ・普通の事務よりも、ちょっとカッコいい「IT事務」に憧れる方 ・リモートワークで、プライベートの時間も大切にしたい方 ・年間休日130日の職場で、心にゆとりを持って働きたい方 ・働きながら、自分をアップデートして「手に職」をつけたい方 ＼ 8割以上が未経験から始めています ／ 飲食店や販売職など、異業種から「ITデビュー」した先輩が多数活躍中！ 風通しの良い20代中心のチームで、あなたも新しい一歩を踏み出しませんか？ 年齢の条件と理由：あり（※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、39歳以下を募集しております）

求める人材: ✨経験・スキルは問いません✨ 「WEB・ITに興味がある」 その気持ちがあれば大丈夫！ 入社後の研修やOJTで基礎から学べるため、 未経験からスタートした先輩も多数活躍しています。 ※タイピングはできた方がいいかもしれません… ✅必須✅ ■高卒以上の方 ■35歳までの方 ※例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため 【こんな方を歓迎します】 ■長く食べていける仕事を探している方 ■社会人デビューの方 ■この業界が初めての方 ■未経験から新しい仕事に挑戦したい方 【こんな方にピッタリ】 ■PCを使う仕事に興味がある ■WEBサービス分野が気になる…！ ■安定した仕事に就きたい ■仕事とプライベートを両立したい 専門知識やプログラミング経験は必要なし。 研修や実務を通して、 少しずつ覚えていける環境です。 まずは 「WEBに関わる仕事をやってみたい」 その気持ちがあれば大歓迎！

求める人材: ✨経験・スキルは問いません✨ 「AIサービスに興味がある」 その気持ちがあれば大丈夫！ 入社後の研修やOJTで基礎から学べるので、 未経験からスタートした先輩も多数活躍しています。 ※タイピングはできた方がいいかもしれません、、、 ✅必須✅ ■高卒以上の方 ■35歳までの方 ※例外事由48号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため 【こんな方を歓迎します】 ■長く食べていける仕事を探している方 ■社会人デビューの方 ■この業界が初めての方 ■未経験から新しい仕事にチャレンジしたい方 【こんな方にピッタリ】 ■PCを使う仕事に興味がある ■ITサービス分野が気になっている…！ ■安定した仕事に就きたい ■仕事とプライベートを両立したい 専門知識やプログラミング経験は必要ありません。 研修や実務を通じて、 少しずつ身に付けていける環境です。 まずは 「AIに関わる仕事をやってみたい」 その気持ちがあれば大歓迎！

求める人材: ✅未経験OK！ ✅学歴や経歴は問いません！ ▼こんな方にぴったり▼ ・IT業界に興味がある方 ・未経験から手に職をつけたい方 ・人と関わるのが好きな方 ・スキルアップ、キャリアアップしたい方

求める人材: ＜必須条件＞ ・35歳未満の方（例外事由3号のイ：若年層の長期キャリア形成を図るため） 学歴・職歴・経験不問 基本的なPC操作（タイピングなど）ができる方 ゲーム・アプリ開発やプログラミングに興味がある方

求めている人材 会計事務所でのご経験と日商簿記2級を お持ちの方を募集しています。 ＜必須条件＞ ✅会計事務所での実務経験3年以上 ✅日商簿記2級以上 ✅大学卒業以上 ✅Excel・Wordの基本操作ができる方 ✅クライアントと円滑にやりとりできる方 ＜歓迎条件＞ ⏩税理士試験の受験経験がある方 ⏩普通自動車運転免許（AT限定可） ⏩ブランクがあり、復職を考えている方 ＜こんな方に向いています＞ ◎自分のペースで仕事を進めたい方 ◎在宅中心の働き方を探している方 ◎数字をまとめ、人に伝えるのが好きな方 ◎クライアントと長く関係を築きたい方 ✨活かせる経験・スキル 税理士補助／税理士事務所／会計事務所／ 月次決算／年次決算／決算書作成／ 決算処理／記帳代行／記帳／仕訳入力／ 伝票起票／税務書類作成／税務申告／ 法人税申告書作成／経理／経理事務／ 財務会計／管理会計／資料作成／ 会計ソフト／Excel／Word など、当てはまる方のご応募も お待ちしています。

求めている人材 学歴不問・未経験歓迎！ 第二新卒・ブランクのある方も歓迎します。 住宅に関する知識や経験は必要ありません。 入社後の研修で基礎から学べます。 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なPCスキル（タイピング・文字入力） ・35歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成のため 【こんな方におすすめ】 □人と話すことが好きな方 □新しいことに挑戦したい方 □人の役に立つ仕事がしたい方 □プライベートも大切にしたい方 □安定した収入を得たい方 研修制度 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 入社後は、約3ヶ月かけてじっくり研修。 先輩社員とのOJTを通して、仕事を覚えていきます。 ▼導入研修：2～3日 ▼同行研修：約3ヶ月 └終盤に「点検マイスター」独り立ちテスト ▼合格後、拠点へ配属 ※研修は大阪本社で実施します。 ※研修にかかる宿泊費・交通費は会社負担です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須条件＞ ■高卒以上 ■普通自動車免許（AT限定可） 経験や知識の有無は問いません。 人柄・ポテンシャルを重視した採用なので、少しでもご興味があればお気軽にご応募ください。新しい環境へ挑戦するあなたを全力でサポートします！ ＜当てはまる方はぜひ！＞ ◎会社と一緒に成長したい ◎営業として長くキャリアを築きたい ◎目標に向かって自ら行動できる ◎チームワークを大切にしたい ▼経験をお持ちの方は歓迎 ◆PCを使った業務の経験 ◆営業としての実務経験（業界・年数不問） ◆販売促進やマーケティングの経験

必要資格・経験 ★未経験スタート大歓迎！★ ＜必須条件＞ ・普通自動車免許(AT限定可) ＜歓迎条件＞ ・経験者歓迎 ・未経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・電気工事士 ・施工管理技士 ・3年以上同じ会社に勤め続けた方

求める人材: ◆人柄・意欲重視の採用です！ ・学歴／経験不問 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ＼医療・福祉の知識ゼロでも大丈夫◎／ 研修制度が整っているので、 イチから業界知識を身につけられる！ 「新しい環境で成長したい」 「イチから挑戦してみたい！」 「キャリアアップしたい！」 そんな前向きな気持ちを持つ方を歓迎します。 ＼こんな方をお待ちしています♪／ ・人と話すことが好き ・相手の話を聞くことが得意 ・人の役に立つ仕事がしたい ・周囲と協力しながら働きたい ・新しいことに挑戦してみたい ＼活躍中の先輩の前職をご紹介♪／ アパレル、ブライダル、エステティシャン、 保険営業、証券会社、広告営業、不動産営業、 飲食業（店舗運営）、引っ越し業（営業）、 元スポーツ選手　など⋯

求めている人材 【必須】 ・最終学歴：高校卒業以上 ・営業事務経験(電話対応、タイピングなど) ・コミュニケーションが円滑に取れる方 ・PCスキル：エクセル・ワード基本操作 【活かせる経験・スキル】 ・受発注業務経験 ・建築業界や商社での実務経験 ・チームのとりまとめ経験のある方 ・指示待ちではなく主体的な行動ができる方 ・習慣に捉われず自ら課題解決ができる方 ・Microsoft Teams、キントーン利用経験

求める人材: ＼°˖✧　未経験OK！✧˖°／ ୨୧：学歴・職歴・経験不問 ୨୧：既卒・第二新卒歓迎 ୨୧：ブランクOK ୨୧：正社員デビュー・事務職デビューOK ୨୧：昇格あり ＼こんな方にオススメ／ ・未経験でも安定したお仕事につきたい ・正社員として安定した環境で働きたい ・PCスキルを身に着けたい ・安定した収入を得たい ・おしゃれも楽しみながら働きたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ✨20代～30代の若手が中心の職場✨ 例外事由3号のイ ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

求めている人材 長期的なキャリア形成を図るため、 今回は【27歳以下の方】に限定して募集を行います。 経験やスキルは一切問いません。 お客様と誠実に向き合い、信頼関係を築くこと。 そのプロセスにこそ、プロとしての喜びがある。 私たちは、そう信じています。 ＜必須条件＞ ・27歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ） ＜歓迎条件＞ ⭐こんな方、大歓迎！ ・実力主義の環境で勝負し、営業力を高めたい方 ・社歴や年齢にかかわらず、スピーディなキャリアアップを叶えたい方 ・仕事とプライベート、どちらも大切にできる働き方をしたい方 ・チームで協力し、誠実な姿勢で仕事に取り組みたい方 ・素直な姿勢で、新しい知識を吸収できる方 ■□あなたのキャリアの新たな一歩を応援！□■ ⭐人柄が何より大事！だからこそ先輩たちの前職も様々です！ ・公務員、教員 ・飲食スタッフ、販売サービス業 ・金融業界出身者 ・スポーツに打ち込んでいた方 ・電気製品の営業 ・カーディーラー ・ITエンジニア、IT営業 ・ワーキングホリデー帰りの方 などなど 「仕事のやりがい」と「人生の豊かさ」。 その両方を、オープンハウスで実現しませんか？ ◎お客様のビジネス、そしてその先の街の未来に、 真摯な姿勢で貢献できる方をお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・27歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 先輩の97が未経験スタート！ 正真正銘の「未経験者大歓迎」です ━ｖ━━━━━━━━━━━━━━ ✅社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ✅第二新卒・フリーターの方歓迎 ✅学歴、職歴、転職回数不問 ｜まったくの未経験者大歓迎！ ｜志望動機だって気にしていません！ 募集要項 ━━━━ 2023年に設立したスタートアップ。 社員規模1000名ほどの グループ会社を持ち、 育成のノウハウを共有しているので しっかり未経験者を一人前の エンジニアに育てることができます。 今回10名以上の積極採用。 しかし闇雲に採用しているわけでは ありません。 採用するからには大事な仲間。 従業員満足を大切にし 研修やワークライフバランスを 実現できる環境、 社員同士の交流の場などを 整えてきました。 その結果が「定着率95％以上」！ あなたにも長く続けてもらえるよう サポートします。

求めている人材 ■ 応募条件（求めるのは、この2つだけ！） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・基本的なスマホ・タブレット操作ができる方（文章入力や写真の送信ができるレベルでOKです） ⭐学歴、職歴、過去の業界経験や専門スキルは一切問いません。 ■ 求める人物像（1つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください） ・今の給与や環境に限界を感じており、「自分の力で現状や人生を変えてみたい」方 ・人間関係や複雑な社内調整に気を使うことなく、自分のペースで伸び伸びと働きたい方 ・接客、販売、営業、配送など、人と接する仕事や体を動かす業務の経験がある方（BtoCに親しみがある方歓迎！） ・あげた成果や頑張りが、正当にインセンティブ（給与）として還元される環境で稼ぎたい方 ・当社の「集客の仕組み」や「成長市場のビジネスモデル」に興味・関心を持てる方 ・マニュアルや本部の遠隔サポート指示に沿って、誠実かつ丁寧に作業に取り組める方 ■ 未経験からでも活躍できる理由 ・現社員の約70％が異業界からの未経験スタート！ 元・飲食店スタッフ、配送ドライバー、建築作業員、ルート営業など、多様な経歴の先輩が第一線で活躍しています。 ・専門スキルより「気配り」が成果につながる！ お客様の「困った」を丁寧に聞いて共感できればOK。営業テクニックがなくても追加のご相談をいただきやすく、それがそのままインセンティブ（給与）に直結します。 ・職場のストレスなし！自分のペースで稼げる環境 1名での直行直帰スタイルだから、人間関係の悩みや理不尽なノルマとは無縁。本部のデジタルサポートを受けながら、自分の実力でしっかり稼げます。

求めている人材 #業界・職種未経験OK #学歴・経歴・職歴不問 #第二新卒・既卒OK #社会人デビューOK ◆PC初心者の方でも心配いりません！ 【歓迎】 ◆Esports選手やプレイヤーに憧れている方 ◆Esports業界の仕事にチャレンジしてみたい方 ◆“好き”を大切にしながら、安定した生活も実現したい方 ＼★こんな方に向いています★／ ・ゲームがとにかく好き！という方 ・毎日ワクワクしながら働きたい方 ・資格やスキルを身につけて成長したい方 ／ 少しでも「自分かな？」と感じたら ぜひご応募お待ちしております♪ ＼

求めている人材 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 未経験だけど英語は活かせそう… ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ そんなあなたをお待ちしています！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ＼★平均年齢26歳★／ ✅未経験入社が90％！ ✅業界・職種・社会人未経験歓迎！ ✅学歴不問 （高卒も大学卒も活躍中） 【⏩具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ※第二新卒の方歓迎！ ・英語を使って仕事をしたい （外資系企業の案件もあるため） ・履歴書の自慢できることを書けない ・正社員、オフィスワークで 働いたことがない ・まだ当社への志望動機が明確じゃない ・仕事よりもプライベートを 優先させたい ・在宅ワーク（完全在宅）がしたい という方でも大歓迎です！ ＼★社員インタビュー★／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員同士の交流の場が多いことが、 うちの会社の好きなところです。 そこでしか得られない情報もあるし、 一緒になって勉強ができるし、 ゲームやアニメなど趣味の話をはじめ 何でも話せる人間関係も良好です。 一方でそういう場に参加することを 強制されることがないから、 それぞれ自分に合った 距離感でいられるはずです。 ━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━ byエンジニア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 前職はシフト制で不規則な働き方でした。 それが今では土日祝休みで残業はゼロ。 リモートワークの日もあります。 おかげで規則正しい生活が 送れるようになり、 自炊もできるようになりました。 無理なく勉強する時間を確保できています。 男性だけでなく、 女性エンジニアも活躍していますよ。 ━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━ byエンジニア

求めている人材 ★20代・30代が中心となって 活躍している職場です！ 【必須条件】 ・エンジニアの経験 （年数不問・経験の浅い方も歓迎）／ もしくはスクールや職業訓練、独学で学んだ経験 ※「JavaやPHPでの開発経験がある」 「テストや運用保守から開発へ ステップアップしたい」という方も 歓迎します！ ・エンジニアとしてさらに成長したい、 上流工程に挑戦したい という熱意のある方 【歓迎条件】 ・基本情報技術者、AWS認定、 CCNAなどの資格取得に 前向きな方 （※資格取得支援・手当制度あり！） 【やりがい】 ・ クライアントの事業成功や 課題解決に直接貢献できるポジション ・ 多様な業界・企業に携わることで、 自身の知見とネットワークが広がる ・ パートナー企業との協力や、 様々なプロジェクトに関わる機会もあり、 多様な視点が磨ける 【多彩なキャリアステップ】 ・ 会社の立ち上げ/経営 ・ 採用 ・ IT/DXソリューション支援 ・ AI事業 ・ デジタルマーケティング事業 2030年にはIPOを目指して動いています！ 将来的には、グループ会社の増加 社内起業も可能なため、 経営者を目指す人にとっても 大きなチャンスがあります。 【社員インタビュー】 ①30代前半・微経験者 ■前職・転職のきっかけ 大学でアジャイル開発に触れ、 チームでモノを作り上げる 楽しさを知ったのが IT業界に興味を持ったきっかけです。 その後、行政のプログラムを活用して Javaを学び、本格的にエンジニアの道を 志しました。 ■入社の決め手 面接で代表や営業の方と 直接じっくりお話ができたことです。 特に、入社後一番深く関わることになる 営業さんの人柄が素晴らしく、 バランスよく会社の実態を 教えていただけたことで、 「ここなら信頼できる」と確信しました。 ■入社後のリアルと、これからの目標 入社前の不安は、 良い意味ですべて裏切られました（笑）。 どの営業さんも本当に親身ですし、 現場では先輩エンジニアが マンツーマンで実務を 教えてくれたため、 孤独感や不安を覚える瞬間が ありませんでした。 定期的な面談もあり、 放置される感覚はゼロです。 現在はインフラ業務を担当中。 まずは業務を完璧にマスターし、 お世話になった先輩のように 自立したエンジニアになるのが目標です！ ②40代前半・経験者 ■前職・転職のきっかけ 前職では自社サービスや Webサイトの開発を行っていましたが、 同じ業務の繰り返しに どこか物足りなさを感じていました。 もっと多様なプロジェクトに 技術力で貢献し、AIやAX、DXといった 幅広い最先端スキルを 身につけたいと考え、 Colorfulへの転職を決めました。 ■入社の決め手 代表とのフラットな カジュアル面談から始まり、 営業の方も含めて本音で ディスカッションできたことです。 選考を通じて会社のオープンな雰囲気が ダイレクトに伝わり、 複数いただいた内定の中でも 「ここがベストだ」と 迷いなく選ぶことができました。 ■入社後のリアルと、これからの目標 現在は静岡から新宿のオフィスへ 通勤していますが、 リモートと出社を組み合わせた 「ハイブリッド出社」が可能なため、 非常に柔軟で無理のない働き方が できています。 ライフスタイルを崩さずに、 エンジニアとしての市場価値を さらに高めていける環境に満足しています。

求めている人材 ■塗装業務経験者（年齢不問） ■手に職をつけたい方 ■自分のやった成果を目で見て実感したい方 ■自分の実力が伸びたことを実感したい方 ＜こんな人が活躍しています＞ ・集中して何かに取り組むのが好き ・じっと座ってるのが性に合わない ・自分がやった仕事の成果が目に見えるのが嬉しい ・チームで何かをやり遂げるのが楽しい ・中古車販売大手出身のスタッフも活躍中☆ 自動車整備士資格をお持ちの方は特に歓迎！

求める人材: 【求める人物像】 高校卒以上 / 未経験OK ・未経験OK（人柄重視） ※フリーターの方も大歓迎！

求めている人材 「こんな風に働いてみたい」 「こういう仕事をしてみたい」 ――こんな想い、当社で イチから実現してみませんか？ 未経験歓迎／第二新卒歓迎／学歴不問 ●人柄重視の選考を行っています！ 未経験でもOJT研修があり安心！ ●平均年齢26.6歳！若手活躍中 ●異業種、異職種の転職組が活躍中！ 若手の柔軟な意見を取り入れる風土有 - ◆人柄重視→応募していただいた 「99％」の方と面接を実施します！ - 最初はこの仕事が自分に合っているか わからない状態で入社した先輩ばかり。 「ここで頑張ってみようかな」 最初はそんな動機で問題ないです！ ＼こんな方にピッタリ／ - ◎自分だけの「天職」を見つけたい ◎人の役に立つのが好き ◎仕事とプライベートを両立したい ◎書類選考がなかなか通らない… ◎自分の強みを仕事に活かしたい ◎若手が活躍する職場で働きたい ◎フラットな雰囲気の職場がいい ◎若手のうちに成長してキャリアアップしたい ◎周囲から信頼される仕事がしたい ◎「あなたといると安心する」と感謝されたい ◎仕事で達成感を味わいたい ＼先輩たちの入社理由をご紹介！／ - ◆求職者満足度No2の元雑貨販売員 ┗長くずっと繋がれる仕事がしたい！ ◆暇があればゲーム！博識な元居酒屋店員 ┗定期休があり、残業の少ない職場がいい ◆おせっかいリーダー！元施工管理職 ┗自分で直接お客様の課題を解決したい！ 初めての仕事にチャレンジする人は誰でも 緊張したり、慣れるまでに時間がかかるもの。 最初はおそるおそるしていたメンバーも 今では後輩を育てる立場に成長しています！ 年齢の条件と理由：あり（34歳までの方／若年層の長期キャリア形成のため）

求めている人材 【必須条件】 ✅高卒以上・要普通免許（AT限定可） ✅以下いずれかの経験をお持ちの方 ・ハウスメーカー・不動産営業 ・保険のライフプランナーや高級商品や サービスなど、高単価のBtoC営業 ・金融機関（地銀、信金）、JA、建築資材メーカー 住宅設備・インテリアメーカーや商社、施工業者 での営業 【歓迎】 ✅注文住宅・分譲住宅の営業経験 ✅不動産売買仲介、リフォーム提案の経験 ✅宅地建物取引士 ＜こんな方に向いています＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・一組ずつの提案に時間をかけたい ・休みを確保して住宅営業を続けたい ・商品の強みを語れる会社で働きたい ・自分で関係を広げる営業が好き ※面接では、これまでご担当された 家づくりの事例をぜひお聞かせください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） 【定年・再雇用制度について】 当社では60歳を定年とし、 再雇用制度は65歳までとなっております。 本求人は60歳未満の方が対象です。）

求めている人材 長期的なキャリア形成を図るため、 今回は【27歳以下の方】に限定して募集を行います。 経験やスキルは一切問いません。 お客様と誠実に向き合い、信頼関係を築くこと。 そのプロセスにこそ、プロとしての喜びがある。 私たちは、そう信じています。 ＜必須条件＞ ・27歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ） ＜歓迎条件＞ ⭐こんな方、大歓迎！ ・実力主義の環境で勝負し、営業力を高めたい方 ・社歴や年齢にかかわらず、スピーディなキャリアアップを叶えたい方 ・仕事とプライベート、どちらも大切にできる働き方をしたい方 ・チームで協力し、誠実な姿勢で仕事に取り組みたい方 ・素直な姿勢で、新しい知識を吸収できる方 ■□あなたのキャリアの新たな一歩を応援！□■ ⭐人柄が何より大事！だからこそ先輩たちの前職も様々です！ ・公務員、教員 ・飲食スタッフ、販売サービス業 ・金融業界出身者 ・スポーツに打ち込んでいた方 ・電気製品の営業 ・カーディーラー ・ITエンジニア、IT営業 ・ワーキングホリデー帰りの方 などなど 「仕事のやりがい」と「人生の豊かさ」。 その両方を、オープンハウスで実現しませんか？ ◎お客様のビジネス、そしてその先の街の未来に、 真摯な姿勢で貢献できる方をお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・27歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 年齢に関する採用条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 35歳未満 （長期キャリア形成のため、例外事由のイ） ＃未経験OK ＃学歴・職歴不問 ＃経験不問 ＃転職回数不問 ＃既卒・第二新卒歓迎 ＃フリーター歓迎

求めている人材 《必須条件》 ・四年制大卒以上 ・要普通免許（AT限定可） ▼以下キーワードに1つでも魅力を感じる方 ・お願い営業ではなく本気でお客さまに向き合いたい方 ・営業や販売は好きだが、今の営業スタイルに疑問を感じている方 ・「商材」だけではなく「人間性」で評価されたいと考えている方 ・自分の短期売り上げよりもお客さまの幸せに向き合いたい方 ・不動産領域で専門性を追求したい方 中途入社者の声 【前職：生命保険業界】 「お客さま一人ひとりの人生設計に寄り添い、最適なプランを提案しています。 今度は不動産という大きな資産を通じて、より深い関係を築きたいと思い入社しました。」 「生命保険の営業では、顧客の未来を見据えた提案をすることが重要でした。 不動産の世界でも、ライフステージに応じた最適な提案が求められると感じています。」 【前職：信用金庫・地方銀行業界】 「お客さまの資産運用やライフプランに関わる仕事をしていたが、 もっと自由度の高い提案ができる環境で営業がしたいと思い弊社を受けました。」 「これまでの仕事では金融商品の制約がありましたが、 不動産業界では顧客のニーズに合わせた提案がダイレクトにできるのが魅力です。」 【前職：建設業界】 「現場での経験を活かして、より上流の不動産取引に携わりたいと思い入社を決めました。 お客さまの目線に立って、最適な選択肢を提案できるのがやりがいになっています。」 「建設業界ではプロジェクトごとの裁量が限られていましたが、 不動産仲介なら自分の判断で交渉を進められるのが面白いです。」

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求める人物像 【必須資格】 以下いずれかの採用実務経験をお持ちの方 ・新卒採用 ・キャリア採用 ・その他の採用関連業務 【歓迎経験】 新卒採用の一連の業務経験 ・会社説明会・採用イベントの企画、運営 ・学校訪問・学校との関係構築 ・インターンシップ・オープンカンパニー等の企画、運営 ・内定者フォロー ※20代、30代活躍中！ キャリア採用 ・人材紹介会社・求人媒体会社との折衝 ・ATS等の採用管理システムの利用 ・採用KPI・選考データの集計、分析 ・求人票・採用コンテンツの作成 ・採用フローや業務の改善 すべてを経験している必要はありません。 これまでの経験を活かしながら、できることを増やしていきたい方を歓迎します。 こんな方と一緒に働きたいと考えています ・人と接することが好きな方 ・応募者に誠実に向き合える方 ・社内外の関係者と協力して物事を進められる方 ・複数の案件を整理し、スピード感を持って進められる方 ・「もっと良くするには？」と考えることが好きな方 ・数字や結果を見ながら改善を考えられる方 ・新しい採用手法やツールにも前向きな方 ・採用担当として専門性と経験の幅を広げていきたい方 学歴 不問

求める人材: ＊経験よりも“やる気”を重視します！＊ ＊あなたの「チャレンジしたい」を応援！＊ ＊まずはお話だけでもOKです◎＊ 学歴・経歴・資格すべて不問！ ⏩フリーター・主婦(夫)・社会人未経験OK ⏩異業種からの転職も歓迎 ⏩正社員として長く働きたい方にぴったり♪ ＜✦こんな方におすすめ✦＞ ⭕️安定した職場で働きたい ⭕️事務デビューしてみたい ⭕️プライベートも大切にしたい ⭕️人と話すのが好き ＜✦先輩たちの前職は？✦＞ 居酒屋スタッフ、販売員、保育補助、配送ドライバー、 塾講師、エステティシャンなど多種多様！ 未経験からスタートして今では頼られる存在に♪

求めている人材 職種経験、業界経験、 プログラミング経験は問いません。 第二新卒、既卒、フリーターからの 正社員デビューも 歓迎します！ 【必須条件】 ・高等学校卒業以上 ・基本的な日本語での読み書き、 会話ができる方 ・パソコンを使う仕事に抵抗がない方 【このような方に向いています】 ・ゲームやアプリが好き ・小さな違いによく気づく ・コツコツ進める作業が得意 ・決められた手順を守れる ・分からないことを素直に質問できる ・IT業界で長く働けるスキルを身につけたい ・正社員として新しい仕事を始めたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須条件＞ ・‥…━━━━━━━━━━━━…‥・ ✅ 学歴不問 ✅ 社会人経験がある方 ✅ 人に寄り添いサポートすることに 喜びを感じる方 ＼以下、当てはまる方と一緒に働きたい／ ・‥…━━━━━━━━━━━━…‥・ ✅ 人の人生に大きく貢献できる仕事 がしたい方 ✅ 生活にも役立つ知識を身に着けたい方 ✅ 将来性のある職業で長期キャリア形成 を考えている方 ✅ 社歴・年齢に囚われずキャリアアップ したい方 ■この仕事の魅力■ 相続は一生の間に何度も経験するものでは ありませんが、今後の人生に関わる重要な 出来事です。 それをサポートする仕事なので、お客様 からいただく多くの「ありがとう」が 原動力になります。 「誰かのためになる」というやりがいを 実感できる仕事です。 ■向いている人■ 人々の人生の大きな節目をサポートする 仕事なので、責任は重大です。 お客様お一人おひとりにしっかり 向き合い最適なご提案をしたい方には ピッタリです！

資格 ・女性多数活躍中 ・未経験者歓迎 ・入社時年齢30代以上が70％ ・20代/30代/40代/50代まで幅広く活躍中 ・ブランクある方も歓迎 ★飲食店ホールや事務員、アパレル販売員、美容師、ルート営業、コールセンターなど、異業種・異職種からの転職者も多数活躍中！ ★主婦(夫)の方で派遣スタッフから正社員を目指す方も◎ 【未経験でも大丈夫！】 36ヶ月かけて仕事の基本を学べる初期育成プログラム「D-STANDARD」をご用意しています。 もちろん研修制度だけでなく、日頃から先輩がしっかりサポートするので、未経験の方や大きなブランクがある方もご安心ください。

求めている人材 ⏩EC完全未経験者の募集ではありません。 今回募集するのは、 何らかの形でEC業務に携わった 実務経験がある方です。 ➡ただし、 「売上改善まで一通り経験している」 というレベルまでは求めていません。 経験年数だけで判断するのではなく、 これまでどんなEC業務に携わってきたのか、 これからどんなEC担当者になりたいのかも 含めて選考したいと考えています。 【✨こんな経験が活かせます】 ・ECサイトの商品登録 ・商品ページの更新 ・画像、文章の変更 ・注文、受注管理 ・ECモールの管理画面操作 ・セール、キャンペーン対応 ・在庫情報の更新 ・EC担当者のアシスタント ・メーカーや小売会社でのEC業務 ➡「EC運営経験はあるけれど、 売上分析まではやっていない」 ➡「SEOや広告運用には、 まだそこまで詳しくない」 という方も対象です。 【✨こんな方を歓迎します】 ・EC経験を次のステップにつなげたい方 ・商品登録や更新だけでは物足りない方 ・売上改善にも携わってみたい方 ・ECの知識をもっと増やしたい方 ・自社商品のECに携わりたい方 ・さまざまな商品を扱ってみたい方 ・数字を見ることに抵抗がない方 ・自分で考えて仕事ができるようになりたい方 ・柔軟な働き方も大切にしたい方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら働ける方 ・将来的にEC事業の中心メンバーを目指したい方 【✨チームで進める仕事です】 ECの仕事というと、 パソコンに向かって一人で 作業するイメージがあるかもしれません。 もちろん、 集中して作業する時間もあります。 ただ、約1万点規模の商品を扱うため、 商品情報・在庫・販売状況・新商品など、 社内メンバーとの連携も必要です。 ・分からないことをきちんと確認できる ・自分の状況を共有できる ・相手の話を聞ける ・周囲と協力して仕事を進められる ➡ECの経験だけではなく、 一緒に仕事を進められる人柄も 大切にしています。

求めている人材 ★20代・30代が中心となって 活躍している職場です！ 【必須条件】 ・エンジニアの経験 （年数不問・経験の浅い方も歓迎）／ もしくはスクールや職業訓練、独学で学んだ経験 ※「JavaやPHPでの開発経験がある」 「テストや運用保守から開発へ ステップアップしたい」という方も 歓迎します！ ・エンジニアとしてさらに成長したい、 上流工程に挑戦したい という熱意のある方 【歓迎条件】 ・基本情報技術者、AWS認定、 CCNAなどの資格取得に 前向きな方 （※資格取得支援・手当制度あり！） 【やりがい】 ・ クライアントの事業成功や 課題解決に直接貢献できるポジション ・ 多様な業界・企業に携わることで、 自身の知見とネットワークが広がる ・ パートナー企業との協力や、 様々なプロジェクトに関わる機会もあり、 多様な視点が磨ける 【多彩なキャリアステップ】 ・ 会社の立ち上げ/経営 ・ 採用 ・ IT/DXソリューション支援 ・ AI事業 ・ デジタルマーケティング事業 2030年にはIPOを目指して動いています！ 将来的には、グループ会社の増加 社内起業も可能なため、 経営者を目指す人にとっても 大きなチャンスがあります。 【社員インタビュー】 ①30代前半・微経験者 ■前職・転職のきっかけ 大学でアジャイル開発に触れ、 チームでモノを作り上げる 楽しさを知ったのが IT業界に興味を持ったきっかけです。 その後、行政のプログラムを活用して Javaを学び、本格的にエンジニアの道を 志しました。 ■入社の決め手 面接で代表や営業の方と 直接じっくりお話ができたことです。 特に、入社後一番深く関わることになる 営業さんの人柄が素晴らしく、 バランスよく会社の実態を 教えていただけたことで、 「ここなら信頼できる」と確信しました。 ■入社後のリアルと、これからの目標 入社前の不安は、 良い意味ですべて裏切られました（笑）。 どの営業さんも本当に親身ですし、 現場では先輩エンジニアが マンツーマンで実務を 教えてくれたため、 孤独感や不安を覚える瞬間が ありませんでした。 定期的な面談もあり、 放置される感覚はゼロです。 現在はインフラ業務を担当中。 まずは業務を完璧にマスターし、 お世話になった先輩のように 自立したエンジニアになるのが目標です！ ②40代前半・経験者 ■前職・転職のきっかけ 前職では自社サービスや Webサイトの開発を行っていましたが、 同じ業務の繰り返しに どこか物足りなさを感じていました。 もっと多様なプロジェクトに 技術力で貢献し、AIやAX、DXといった 幅広い最先端スキルを 身につけたいと考え、 Colorfulへの転職を決めました。 ■入社の決め手 代表とのフラットな カジュアル面談から始まり、 営業の方も含めて本音で ディスカッションできたことです。 選考を通じて会社のオープンな雰囲気が ダイレクトに伝わり、 複数いただいた内定の中でも 「ここがベストだ」と 迷いなく選ぶことができました。 ■入社後のリアルと、これからの目標 現在は静岡から新宿のオフィスへ 通勤していますが、 リモートと出社を組み合わせた 「ハイブリッド出社」が可能なため、 非常に柔軟で無理のない働き方が できています。 ライフスタイルを崩さずに、 エンジニアとしての市場価値を さらに高めていける環境に満足しています。

求める人材: □ デザインを見ることが好き □ ものづくりが好き □ WebサイトやSNSを見ることが好き □ クリエイティブな仕事に挑戦したい □ 新しいことを学ぶことが好き 「Webデザインって面白そう。」 その気持ちが応募理由でも大丈夫です。 あなたの"好き"を仕事にできる環境で、新しいキャリアをスタートしませんか。 ※本募集は、長期キャリア形成を目的とした若年層採用を想定しています（例：35歳以下を想定）。 ※業務では社内外とのメール・チャット・資料作成を行うため、日本語能力はN1相当以上（ビジネスレベル）の読み書き・会話スキルが必要です。

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 9割以上が未経験スタート！ 正真正銘の「未経験者大歓迎」です ━ｖ━━━━━━━━━━━━━━ ✅社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ✅第二新卒・フリーターの方歓迎 ✅学歴、職歴、転職回数不問 ※30歳未満の方 （長期勤務によるキャリア形成を はかるため、例外事由3号のイ） ｜志望動機は不要！ ｜あなたの人柄と意欲を一番に評価します！ 「自分にできるか不安…」という方も ご安心ください。 イチから教える教育体制があるからこそ、 経験・知識・スキルは一切問いません。 一人でも多くの方とお会いできるのを 楽しみにしています！

求める人材: ＜✨必須✨＞ ✔高卒以上 ＼＼こんな方にピッタリ！／／ ■ Web・デザインの仕事に興味がある ■ 未経験から新しいことに挑戦したい ■ SNSやWebサイトを見るのが好き ■ アイデアを形にする仕事がしたい ■ 働きながら専門スキルを身につけたい ■ これからのキャリアの選択肢を広げたい ＼＼こんな方が活躍中！／／ ■ 新しい知識や技術を学ぶことが好き ■ 分からないことを素直に質問できる ■ 周囲と協力しながら仕事を進められる ■ トレンドや新しいサービスに興味がある ■ 少しずつできることを増やしていきたい 未経験からスタートした先輩も多数活躍中！ 気さくなメンバーが多く、 困ったことも相談しやすい環境です◎ ＼＼こんなスキルが身につきます！／／ WebデザインやHTML・CSSなど、 実務を通してIT・Webの専門知識を習得！ 一つずつできることを増やしながら、 自分の得意分野を見つけ、 将来につながるスキルを身につけられます✨ ╭━━━━━━━━╮ 社員インタビュー ╰━ｖ━━━━━━╯ [Q] 職場の雰囲気は？ [A] 未経験から始めたメンバーも多く、 分からないことを相談しやすい職場です！ 先輩も気さくな方が多いので、 困ったときも一人で抱え込まずに、 安心して仕事に取り組めます♪ [Q] 仕事のやりがいは？ [A] 自分がデザインに携わったものが、 実際にWebサイトなどで使われることです！ 最初は分からないこともありましたが、 少しずつできることが増えていくのも 嬉しいポイントです◎ チームで協力して一つの仕事を 完成させたときは、 大きな達成感があります！

求める人材: 年齢に関する採用条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 35歳未満 （長期キャリア形成のため、例外事由のイ） ＃未経験OK ＃学歴・職歴不問 ＃経験不問 ＃転職回数不問 ＃既卒・第二新卒歓迎 ＃フリーター歓迎

求めている人材 保険業界での営業実務経験または ファイナンシャルプランナー（FP）経験 └保険会社での住宅FP経験者優遇 └生保・損保・カウンター・銀行窓販・ 代理店・共済・住宅など形態不問 ●20代・30代＆第二新卒者活躍中！ ●学歴不問、男女不問 ※不動産業界経験をお持ちの方も、 ポジションのご案内可能です。 まずはぜひご応募ください！ ━━━ こんな経験も評価します ━━━ 住宅FP・不動産業界 金融業界・健康保険組合・銀行 ・郵便局・不動産業界・ 業務委託での営業職・ルート営業・ FP・CFP・MDRT会員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《 担当者から一言 》 保険商品をご提案して終わりではなく、 その後もお客様のライフステージに 合わせて提案を行うため、 長期的な信頼関係を築いていけます。 またコンスタントに お客様との接点を得られますので、 無理な提案をする必要はありません。 お客様一人ひとりに寄り添うことで、 自然と収入も高まります。 そうしたマインドを持って 活躍できる方を歓迎いたします。

求めている人材 専門・短大卒以上⭐年齢・経験不問！⭐第二新卒も歓迎！ 普通自動車免許 インストラクター未経験の方も歓迎！ ⭐学生時代にスポーツ経験がある方 ⭐運動が好きな方 ⭐インストラクター経験はなくても体を動かすことが好きな方 ⭐子どもが好きな方 【元〇〇出身の方も活躍中です！】 ・元教師 ・元保育士・幼稚園教諭 ・元学童職員 ・元営業職 ・元アパレル販売員 ・元飲食店勤務 ・元パーソナルジムトレーナー などなど 【経験スポーツ】 サッカー、野球、バレーボール、バスケットボール、ソフトボール、陸上、柔道、空手、チア、ダンス、新体操…などなど。 器械体操経験者は全体の1割と意外と少ないです！ ⭐休日には社内で球技大会や、サークルを作ってみんなでスポーツを楽しむ社員も多いです！