大阪府、ホール/フロアスタッフ、固定給25万円以上の転職・求人情報

資格 未経験OK！（経験不問） 学歴不問 経験者歓迎！ ブランク歓迎！ U・Iターン歓迎！ 第二新卒OK！ 無資格歓迎！ 20代・30代活躍中 店舗勤務の為、技術・人文知識・国際業務ビザの方は対象外となります。 Please note that due to the nature of the store-based work, this position is not eligible for those on an "Engineer/Specialist in Humanities/International Services" visa.

資格 飲食業界が初めての方も大歓迎！ 充実の研修制度（WDIカレッジ）で 基礎からしっかりサポートします。 ＜こんな方におすすめ＞ ・安定企業で正社員として働きたい方 ・トラットリアの上質な 接客スキルを身につけたい方 ・チームで声を掛け合い、 お店を盛り上げるのが好きな方 ・将来的に店長や本部職へ ステップアップしたい方 ・接客や販売の経験を活かしたい方

求めている人材 【必須】 ■飲食業勤務の経験者 ■日本語で日常会話以上が可能な方 ■文字（日本語）の読み取りが可能な方 ※フリーターさん大歓迎 ＼ ✨こんな方おすすめ ✨／ ・社員デビュー大歓迎 ・明るく元気な対応ができる方 ・仲間と協力して仕事を楽しめる方 ・飲食が好き、オープニングから働きたい方 ・安定した収入＆生活を手に入れたい方 ・キャリアアップを目指したい方

求めている人材 今よりもっと自己成長したい！ とにかく色んなことにチャレンジしたい！ 自分の実力でどこまでやれるか試してみたい！ こんな考えを持っている方は大歓迎です◎ もちろん飲食店や飲食業界が好き、 色んなスタッフと一緒に働くことが好き、 など働くキッカケは何でもOKです！ 当店は同じ思いのスタッフ達が 【自己成長】していくことはもちろん、 働く中で＜仕事を楽しむ＞ことで 今まで見えなかった、やりがいや、やりたい事を 見つけて、自身の成長に繋げながら、楽しく働いています。 ◆若手が多数活躍している企業！ ウチでは20～30代のスタッフが多数活躍している フレッシュな企業です！ 年齢問わず、実力はもちろん、チャレンジをし続ける方に対して 公平に評価をしています。そのため若手から店長など 重要なポストを任せています！ 今後も成長を続けるウチで一緒に成長しましょう！ ★スタッフから好評の福利厚生・手当でプライベートも充実★ 【賞与】 ◆年２回（毎月の店舗結果により支給） ※年10万円最低保証あり ※入社6か月経過後該当 【昇格】 ◆入社後6カ月でサブチーフへ昇格（1万円支給） 【昇格頻度】 ◆年4回（1月、4月、7月、10月） 【手当】 ◆家族手当 ◆住宅手当（月1万円） ◆食事手当 ◆交通費手当（全額支給） ◆勤続年数手当 ◆賞与手当 ◆飲み会手当 ◆経費手当（マネージャー） ◆出産手当 ◆結婚祝い金 ◆結婚記念日手当 ◆こども入学手当 ◆こども誕生日手当 ◆イベント企画手当 【まかない】 ◆食事代補助 【交通費】 ◆全額支給 【福利厚生】 ◆グループ店飲食割引30％ ◆ビジネス研修 ◆接客、オペレーション研修 ◆健康診断 ◆弔慰金 ◆忌引き ◆優秀店舗食事会 ◆アルバイトMVP ◆アルバイト卒業式 ◆社員MVP ◆誕生日お祝い飲み会 ◆育児中時短勤務制度 【運営中の店舗】 ◆CHEESE MEAT GARDEN梅田店 ◆お肉にするか お魚にするか かのう天王寺店 ◆焼肉ジャック 梅田店 ◆焼肉ジャック 天王寺駅前店 ◆シュラスコテーブル Carnigrill 天王寺駅前店 ◆カルビとタン 梅田店 ◆焼肉ジャック 名古屋駅前店 ◆シュラスコテーブル 梅田店 ◆焼肉No.6 名古屋駅前店 ◆釜焼きピッツァとイタリアンCHEESE MEAT 天王寺店 ◆炉端と海鮮 天王寺居酒屋 本店 ◆焼肉倶楽部 天王寺店 【2024年4店舗オープン！】 ◆3月 カルビとタン梅田店 ◆8月 焼肉ジャック名古屋駅前店 ◆9月 シュラスコテーブル梅田店 ◆11月 NO.6名古屋駅前店 【2025年3店舗オープン！】 ◆釜焼きピッツァとイタリアンCHEESE MEAT 天王寺店 ◆炉端と海鮮 天王寺居酒屋 本店 ◆焼肉倶楽部 天王寺店 【2026年以降、出店予定】 ◆カルビとタン 難波店 ◆窯焼きピッツァとイタリアンCHEESE MEAT 難波店 ◆焼肉ジャック 名古屋栄店 その他、出店計画続々！！ 【2027年内に東京進出予定！】 【2027年内にFC事業スタート予定！！】 ＜弊社の今後3ヵ年の経営計画＞ ◆2027年6月 16店舗 年商17億円 ◆2028年6月 20店舗（FC2店舗） 年商22億円 ◆2029年6月 30店舗（FC8店舗） 年商30億円 【成長＆安定企業】 直近でも新店を続々とオープン。 この先もまだまだ新店舗を展開予定！ 新店舗がオープンしていくので、 ポジションも豊富にあります！ キャリアUPを目指したい方にピッタリ◎ 売上も順調！安定して長く続けられる！ 今後新規事業も展開を計画しています。 将来独立を希望しているが、 そのためのスキルを身につけたい、 そんな方も大歓迎です！！

求めている人材 完全「人柄」採用！ 経験一切不問♪ まずはお気軽にご応募お待ちしています！ 【こんな方は活躍しています】 ・ナイトワーク未経験の方 ・夜職未経験の方 ・ホール未経験の方 ・学歴不問 ・高卒OK ・中卒OK ・中退OK ・大学生、専門学生さん ・第二新卒、既卒の方 ・ブランク復帰、ブランクOK ・主婦（主夫）さん ・フリーターさん 【こんな経験活かせます】 ・接客経験 ・カフェなど飲食店でのホール経験 ・マネジメント経験 【こんな方は即戦力です】 ◇飲食店等での店長経験者 ◇ホールスタッフリーダー経験者 ◇接客業のマネージャー経験者 ◇スタッフ管理経験者 ハローワークでお仕事をお探しの方にもピッタリ！

求めている人材 ■経験･学歴不問 ■未経験の方大歓迎！ ■正社員デビューも大歓迎 ■第二新卒大歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ・飲食店での勤務経験がある方（アルバイト経験のみでも可） ・チームで協力しながら仕事を進められる方 ・新しい環境でチャレンジしたい方 【歓迎条件】 ・主任、副店長、時間帯責任者などの経験がある方 ・スタッフ育成や教育経験がある方 ・店長を目指したい方 ・オープニング店舗で働きたい方 そんな方を歓迎します♪

求めている人材 「今の自分を変えたい」 「もっと手応えのある仕事がしたい」 という前向きな意欲を 何より重視しています。 ＜具体的には・・・ 以下のような方を求めています＞ ◆「今の仕事に成長感がない」 とモヤモヤしている方 毎日が同じルーティン作業の繰り返しで、 「このままで自分の市場価値は 上がるのだろうか…」 と不安を感じていませんか？ ウチでは、接客の技術だけでなく、 自信の成長に繋がる学習文化や 論理的なPDCAの回し方など、 どこに行っても通用する 「一生モノのビジネススキル」 を一から学べる環境です。 ◆「感情論や精神論ばかりの職場」 に疲れてしまった方 「上司のその日の機嫌で指示が変わる」 「お気に入りの人だけが評価される」 「裏での陰口が多い」 そんな理不尽な環境で疲れてしまった方に◎ 私たちは「嘘をつかない」 「事実・行動・プロセスで評価する」 「不満は陰で言わず、 オープンな場で話し合って即改善する」 というクリーンなルールを徹底しています。 理不尽な人間関係に エネルギーを奪われることなく、 目の前の仕事と自身の成長に 100%集中できます。 ◆「自分の力で成果を出す面白さ」 を味わいたい方 決められた枠の中で 指示待ちをするのではなく、 経営を一種の「組織ゲーム」と捉え、 仕組みを攻略していく楽しさに ワクワクできる方を求めています。 「どうすれば店舗の売上を 1.3倍にできるか？」 「どうすればチームが もっとうまく回るか？」 を自分で考え、 仮説検証を繰り返して チームで目標を達成する、 そんなゲームのような面白さを 一緒に味わいましょう！ ◆会社の拡大期という 「チャンス」を掴み取りたい方 現在、20店舗規模から 「30店舗への拡大」 「東京進出」 「フランチャイズ展開」へと向かう、 非常にエキサイティングなフェーズです。 会社の成長に伴って、 新しいポストや重要な役割が 次々と生まれています。 「20代のうちにスピード出世して 圧倒的に稼ぎたい」 「会社の中心メンバーとして 組織を動かしてみたい」という、 上昇志向のある方には これ以上ないチャンスです！ ★スタッフから好評の福利厚生・手当でプライベートも充実★ 【賞与】 ◆年２回（1/25、7/25） ※毎月の店舗結果により支給 ※年10万円最低保証あり ※入社6か月経過後該当 【昇格】 ◆入社後6カ月でサブチーフへ昇格（1万円昇給） 【昇格頻度】 ◆年4回（1月、4月、7月、10月） 【手当】 ◆家族手当 ◆住宅手当（月1万円） ◆食事手当 ◆交通費手当（全額支給） ◆勤続年数手当 ◆賞与手当 ◆飲み会手当 ◆経費手当（マネージャー） ◆出産手当 ◆結婚祝い金 ◆結婚記念日手当 ◆こども入学手当 ◆こども誕生日手当 ◆イベント企画手当 【まかない】 ◆食事代補助 【交通費】 ◆全額支給 【福利厚生】 ◆グループ店飲食割引30％ ◆ビジネス研修 ◆接客、オペレーション研修 ◆健康診断 ◆弔慰金 ◆忌引き ◆優秀店舗食事会 ◆アルバイトMVP ◆アルバイト卒業式 ◆社員MVP ◆誕生日お祝い飲み会 ◆育児中時短勤務制度 【運営中の店舗】 ◆CHEESE MEAT GARDEN梅田店 ◆お肉にするか お魚にするか かのう天王寺店 ◆焼肉ジャック 梅田店 ◆焼肉ジャック 天王寺駅前店 ◆シュラスコテーブル Carnigrill 天王寺駅前店 ◆カルビとタン 梅田店 ◆焼肉ジャック 名古屋駅前店 ◆シュラスコテーブル 梅田店 ◆焼肉No.6 名古屋駅前店 ◆釜焼きピッツァとイタリアンCHEESE MEAT 天王寺店 ◆炉端と海鮮 天王寺居酒屋 本店 ◆焼肉倶楽部 天王寺店 【2024年4店舗オープン！】 ◆3月 カルビとタン梅田店 ◆8月 焼肉ジャック名古屋駅前店 ◆9月 シュラスコテーブル梅田店 ◆11月 NO.6名古屋駅前店 【2025年3店舗オープン！】 ◆釜焼きピッツァとイタリアンCHEESE MEAT 天王寺店 ◆炉端と海鮮 天王寺居酒屋 本店 ◆焼肉倶楽部 天王寺店 【2026年以降、出店予定】 ◆カルビとタン 難波店 ◆窯焼きピッツァとイタリアンCHEESE MEAT 難波店 ◆焼肉ジャック 名古屋栄店 その他、出店計画続々！！ 【2027年内に東京進出予定！】 【2027年内にFC事業スタート予定！！】 ＜弊社の今後3ヵ年の経営計画＞ ◆2027年6月 16店舗 年商17億円 ◆2028年6月 20店舗（FC2店舗） 年商22億円 ◆2029年6月 30店舗（FC8店舗） 年商30億円 【成長＆安定企業】 直近でも新店を続々とオープン。 この先もまだまだ新店舗を展開予定！ 新店舗がオープンしていくので、 ポジションも豊富にあります！ キャリアUPを目指したい方にピッタリ◎ 売上も順調！安定して長く続けられる！ 今後新規事業も展開を計画しています。 将来独立を希望しているが、 そのためのスキルを身につけたい、 そんな方も大歓迎です！！ 【代表より】 ＜20〜30店舗へ拡大中！ 仕組みで勝つ飲食企業＞ 創業11年、ネット集客の強みを活かし 黒字経営を継続中。 現在は約20店舗を展開し、 さらなる拡大を見据えて 組織基盤を強化しています。 当社の強みは、感情に左右されない 「事実・行動・プロセスに基づく 公平な評価文化」です。 また、ビジネス書を読む習慣を通じて ロジカルな思考力やマネジメント力を養う、 独自の学習文化が根付いています。 「個人のアイデア任せ」ではなく、 成功モデルを全員で忠実に実行し、 学び合える再現性の高い仕組みがあります。 段階的な権限移譲プログラムも 用意しているため、 未経験からでも自律した幹部へと 着実にステップアップ可能です 。

求めている人材 ✅必須 高卒以上 ====================== ✨20代30代の社員活躍中 ✨業界・職種未経験歓迎 ✨第二新卒歓迎 ✨飲食業の経験者大歓迎 ====================== ✅こんなアナタに！ 18歳～20代前半と若い社員が活躍している お店で一緒に成長したい方にぴったり！ ✨安定した環境でキャリアを築きたい方 ✨店長やマネジメント職を目指したい方 そんな方は大歓迎！ ===================== ✅飲食業の経験者もぜひ レストランや居酒屋、カフェ、喫茶店 ラーメン店などの経験者は大歓迎！ 和食・洋食・中華やイタリアンなど 飲食店のジャンルは一切問いません。 アルバイト経験でも活かせます！ =====================

求めている人材 採用基準は「元気に明るくお客様へ対応できる方」これだけです！ 人柄重視の採用なので経験やスキルがなくてもOK！ 「飲食店に興味があるけど長く勤められるかが心配」「普段料理とかしないけど大丈夫かな」 このように思っている方こそ当店にピッタリだと思います！ 未経験ＯＫ 主婦（夫）歓迎 当店では接客マナーなどお給料以上に得られるものがあります。能力、経験に応じて給与を決定します。

求めている人材 ＼未経験歓迎！あなたの人柄採用！／ 20代〜50代活躍｜一緒に仕事を楽しもう⭐️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜こんな方はピッタリの職場＞ ●学歴不問 ●年齢不問 ●無資格歓迎 ●フリーター歓迎 ●副業OK ●U・Iターン歓迎 ●ブランク歓迎 年齢の条件と理由：あり（風俗営業法二号に基づき18歳以上の方）

求めている人材 ⭐業界未経験からのチャレンジもOK⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験者歓迎 ✅経験者歓迎 ✅ブランク歓迎 ✅U・Iターン歓迎 ✅飲食店や店舗運営の経験がある方は、 即戦力として優遇いたします！ ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐知識ゼロからキャリアアップ可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはホール業務からスタートし、 リーダーや店舗運営に携わったのち、 マネージャーへと 成長していくことが可能です。 経験のある方は、3ヶ月から1年で マネージャーになる方もいます！ ≪キャリアアップ例≫ ➰1年目➰ まずはホール業務からスタート！ お客様をお席へご案内、注文を承るなど 基礎から経験を積んでいただきます。 ➰3年目➰ リーダーとしてスタッフを指導 アルバイトスタッフの教育をお任せします。 ホール業務全体を見て、 スタッフをフォローする スタッフ管理も始めていただきます。 ➰6年目➰ 副店長として管理業務 店舗運営＆管理業務をお任せします。 売上管理やスタッフへの指導、 お客様に足を運んでいただける 店舗づくりなどを担当していただきます。 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐スタッフインタビュー⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩飯塚さん／調理長（中途入社3年目） ⏩前職／中華チェーンのキッチン Q.この会社に入社したきっかけは？ ▶前職での不満や 家族が増えるタイミングもあり、 待遇や福利厚生が充実した 現在の会社に転職しました。 6ヶ月でリーダーに抜擢され、 2年後に調理長まで昇進できたので、 転職して良かったと感じています。 Q.日々の仕事はどんな感じですか？ ▶以前は朝から晩まで忙しかったですが、 今は土日にしっかり休め、 子供の学校行事にも 参加できるようになりました。 平日も定時で帰れる日があり、 家族との時間を楽しめています。 仕事とプライベートのバランスが 取れるようになり助かっています。 Q.今後のキャリアプランについて 聞かせてください。 ▶現在は副総料理長や総料理長を目指す 特別研修に参加しており、 特に小籠包作りに力を入れています。 先輩方の腕前にはまだ追いつけませんが、 日々の鍛錬を大切にしながら技術を磨き、 少しずつ成長していきたいと考えています。 ⏩高橋さん／エリアマネージャー （中途入社13年目） ⏩前職／ ラーメンチェーン店のキッチン Q.何故この仕事を選んだのですか？ ▶私は経営への興味から当社に転職し、 『糖朝』のマネージャーを経て 『鼎泰豊』に移りました。 現在は3店舗を統括する チームマネージャーとして活躍しています。 Q.会社の魅力はどこだと思いますか？ ▶当社の最大の魅力は働きやすい環境です。 週2日の休暇で子どもとの時間を確保でき、 技能テストや手当など個人のスキルが 適切に評価される制度も整っています。 Q.キャリアアップや 評価について教えてください。 ▶キャリアアップについては、 『鼎泰豊』の 新ブランド立ち上げに携わりつつ、 エリアマネージャーから グループマネージャーへの 昇進を目指しています。 会社は研修などを通じて、 私たちのキャリア形成を積極的に サポートしてくれています。 この環境で、 自己成長とワークライフバランスの 両立を実現できることに、 大きなやりがいを感じています。 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐活かせる経験・資格⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食店での接客や 調理の経験がなくてもOK！ 喫茶店・カフェ・居酒屋 レストラン・ファミレス ファーストフードなどで ホールスタッフとして 働いていた方は スキルを活かして働けます◎ ブランクが不安… という方も安心してください。 学生、主婦・主夫、シニアの方など 様々な年代の方が活躍中！ 飲食以外のホテル、アパレルなどの 販売・接客の経験も活かせます！ ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 【こんな方をお待ちしています！】 ★管理職・マネジメント経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★社会人経験10年以上歓迎 ★フリーターから正社員を目指す方歓迎 ★ブランクOK ★学歴不問 ★職種未経験歓迎／業界未経験歓迎 ★社会人未経験歓迎 ★女性が活躍中 ★中途入社50％以上 （女性従業員4割以上） ★子育てママ活躍中 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜経験・資格は一切不要！＞ 未経験スタートの方 新しいことにチャレンジしたい方 社会人デビューしたい方 フリーターの方 第二新卒の方 前向きに取り組める方 飲食店経験がある方 カフェが好きな方 お料理が好きな方 接客が好きな方 人を喜ばせることが好きな方 などどんな方でも大歓迎！

求めている人材 【必須条件】 ■普通自動車免許 ⇒材料の運搬やキッチンカーの運転で必要なため ※接客・販売・サービス系の経験は必須ではありません。お持ちの方は活かせます。 学歴不問／職種・業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【こんな方を歓迎します】 ◎人を楽しませること、人に喜んでもらうことが好きな方 ◎「明るさ・元気・笑顔」を大切にしたい方 ◎「大阪をもっと元気に、もっとおおきに！」という想いに共感してくださる方 先輩たちの前職は、アパレル、携帯販売、営業職などさまざま。みんなに共通しているのは「人と関わる仕事が好き！」という想いです。

求めている人材 業界・職種未経験歓迎◎ 飲食業界にチャレンジ大歓迎！ ※飲食経験者尚優遇 第二新卒・既卒歓迎！ ＊昇格あり！経験を積んでキャリア、スキルUPしたい方にピッタリ ＊入社以降も多様な勤務形態を選択OK ＜こんな方はまず応募！＞ ・食べることが好き ・ワークライフバランスを叶えたい方 ・成果を評価し、還元される環境で働きたい方 ・長期で腰を据えて働ける安定企業を選びたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ⭐業界未経験からのチャレンジもOK⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験者歓迎 ✅経験者歓迎 ✅ブランク歓迎 ✅U・Iターン歓迎 ✅飲食店や店舗運営の経験がある方は、 即戦力として優遇いたします！ ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐知識ゼロからキャリアアップ可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはホール業務からスタートし、 リーダーや店舗運営に携わったのち、 マネージャーへと 成長していくことが可能です。 経験のある方は、3ヶ月から1年で マネージャーになる方もいます！ ≪キャリアアップ例≫ ➰1年目➰ まずはホール業務からスタート！ お客様をお席へご案内、注文を承るなど 基礎から経験を積んでいただきます。 ➰3年目➰ リーダーとしてスタッフを指導 アルバイトスタッフの教育をお任せします。 ホール業務全体を見て、 スタッフをフォローする スタッフ管理も始めていただきます。 ➰6年目➰ 副店長として管理業務 店舗運営＆管理業務をお任せします。 売上管理やスタッフへの指導、 お客様に足を運んでいただける 店舗づくりなどを担当していただきます。 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐スタッフインタビュー⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩飯塚さん／調理長（中途入社3年目） ⏩前職／中華チェーンのキッチン Q.この会社に入社したきっかけは？ ▶前職での不満や 家族が増えるタイミングもあり、 待遇や福利厚生が充実した 現在の会社に転職しました。 6ヶ月でリーダーに抜擢され、 2年後に調理長まで昇進できたので、 転職して良かったと感じています。 Q.日々の仕事はどんな感じですか？ ▶以前は朝から晩まで忙しかったですが、 今は土日にしっかり休め、 子供の学校行事にも 参加できるようになりました。 平日も定時で帰れる日があり、 家族との時間を楽しめています。 仕事とプライベートのバランスが 取れるようになり助かっています。 Q.今後のキャリアプランについて 聞かせてください。 ▶現在は副総料理長や総料理長を目指す 特別研修に参加しており、 特に小籠包作りに力を入れています。 先輩方の腕前にはまだ追いつけませんが、 日々の鍛錬を大切にしながら技術を磨き、 少しずつ成長していきたいと考えています。 ⏩高橋さん／エリアマネージャー （中途入社13年目） ⏩前職／ ラーメンチェーン店のキッチン Q.何故この仕事を選んだのですか？ ▶私は経営への興味から当社に転職し、 『糖朝』のマネージャーを経て 『鼎泰豊』に移りました。 現在は3店舗を統括する チームマネージャーとして活躍しています。 Q.会社の魅力はどこだと思いますか？ ▶当社の最大の魅力は働きやすい環境です。 週2日の休暇で子どもとの時間を確保でき、 技能テストや手当など個人のスキルが 適切に評価される制度も整っています。 Q.キャリアアップや 評価について教えてください。 ▶キャリアアップについては、 『鼎泰豊』の 新ブランド立ち上げに携わりつつ、 エリアマネージャーから グループマネージャーへの 昇進を目指しています。 会社は研修などを通じて、 私たちのキャリア形成を積極的に サポートしてくれています。 この環境で、 自己成長とワークライフバランスの 両立を実現できることに、 大きなやりがいを感じています。 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐活かせる経験・資格⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食店での接客や 調理の経験がなくてもOK！ 喫茶店・カフェ・居酒屋 レストラン・ファミレス ファーストフードなどで ホールスタッフとして 働いていた方は スキルを活かして働けます◎ ブランクが不安… という方も安心してください。 学生、主婦・主夫、シニアの方など 様々な年代の方が活躍中！ 飲食以外のホテル、アパレルなどの 販売・接客の経験も活かせます！ ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 【こんな方をお待ちしています！】 ★管理職・マネジメント経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★社会人経験10年以上歓迎 ★フリーターから正社員を目指す方歓迎 ★ブランクOK ★学歴不問 ★職種未経験歓迎／業界未経験歓迎 ★社会人未経験歓迎 ★女性が活躍中 ★中途入社50％以上 （女性従業員4割以上） ★子育てママ活躍中 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 業界・職種未経験歓迎◎ 飲食業界にチャレンジ大歓迎！ ※飲食経験者尚優遇 第二新卒・既卒歓迎！ ＊昇格あり！経験を積んでキャリア、スキルUPしたい方にピッタリ ＊入社以降も多様な勤務形態を選択OK ＜こんな方はまず応募！＞ ・食べることが好き ・ワークライフバランスを叶えたい方 ・成果を評価し、還元される環境で働きたい方 ・長期で腰を据えて働ける安定企業を選びたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 業界・職種未経験歓迎◎ 飲食業界にチャレンジ大歓迎！ ※飲食経験者尚優遇 第二新卒・既卒歓迎！ ＊昇格あり！経験を積んでキャリア、スキルUPしたい方にピッタリ ＊入社以降も多様な勤務形態を選択OK ＜こんな方はまず応募！＞ ・食べることが好き ・ワークライフバランスを叶えたい方 ・成果を評価し、還元される環境で働きたい方 ・長期で腰を据えて働ける安定企業を選びたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 オープニングスタッフだからこそのやりがいを求める方大歓迎！ 飲食業界にチャレンジ大歓迎！ ※飲食経験者尚優遇 第二新卒・既卒歓迎！ ＊昇格あり！経験を積んでキャリア、スキルUPしたい方にピッタリ ＊入社以降も多様な勤務形態を選択OK ＜こんな方はまず応募！＞ ・食べることが好き ・ワークライフバランスを叶えたい方 ・成果を評価し、還元される環境で働きたい方 ・長期で腰を据えて働ける安定企業を選びたい方 ・新店舗の立ち上げに関わりたい方 ・関西で博多文化を広めたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 社会人･職種･業界未経験の方もOK 第二新卒歓迎！20代～30代中途入社者活躍中！ 飲食業界での経験をお持ちの方は大歓迎！ ※定年65歳 ✨こんな方をお待ちしています！✨ ✅売上やQSC(品質･サービス･清潔さ)を磨くことに プロとして誇りを持てる方 ✅現場の声を大切にしながら、 会社の施策を熱量もって仲間に伝えられる方 ✅「どうすれば会社とお店がもっと良くなるか」を 前向きに考えられる方 ✅明るい笑顔で接客や調理を全力で楽しめる方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨「おいしさに、妥協しない」✨ ✨そんな働き方にワクワクしませんか？✨ フレッシュネスバーガーの自慢は、圧倒的な「商品力」 素材の味を引き出すための丁寧な調理や、 手間を惜しまない工程など、 私たちは「ものづくり」の本質を大切にしています。 2023年のメディア露出を機に 知名度は急上昇しましたが、 店舗数はまだまだこれから。 「食べてみたいけれど、近くに店がない」 というお客様が全国にいらっしゃいます。 「このおいしさを、もっと広めたい」 その想いに共感し、一緒にブランドを 盛り上げてくれる仲間を募集しています。 私たちと、心ときめくバーガー体験を 届けていきませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨先輩社員インタビュー✨ Q.フレッシュネスバーガーで 働くやりがいや魅力は？ A.お客様に『美味しかった』『ありがとう』 『接客上手だね、また来るね』などと 笑顔でお喜びいただけた時に 幸せとやりがいを感じています。 希望日に休みを取れるので 友人とも予定を合わせやすく、 プライベートと両立ができていて 入社してよかったと感じています。 (Nさん/入社1年目 店舗スタッフ) - A.フレッシュネスバーガーでは店長の考えを 店舗に反映しやすいのが魅力です。 「大人がくつろげるバーガーカフェ」 というコンセプトのもと、考え方、 アイデア、趣味などの個性が反映された 店舗作りも店長としての 醍醐味の一つだと思っています。 店長になった際にはぜひ店舗のコーディネートも チャレンジしてくださいね。 (Tさん/入社3年目 店長) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 ＼未経験・人柄重視の採用を実施中／ 学歴不問・経験一切不問！ 接客や人と話すことが好きな方 ✨ゼロから店舗経営や接客を学びたい方

求めている人材 学歴･経験･資格一切不問！ 主婦(夫)さん、ブランクがある方、第二新卒歓迎！ ※18歳以上の方(労働基準法第61条の深夜業務) ※例外事由2号 (22:00以降の勤務が含まれるため) ✨こんな方にピッタリのお仕事です✨ ✅安定企業で正社員として長く働きたい方 ✅チームワークを大切に働ける方 ✅「食」や「料理」に興味がある方 ✅プライベートの時間も大切にしたい方 過去の採用実績は、介護職、販売職などの異業種や 他飲食店からの転職が多数！ 結婚･出産を機に退職され、再就職された方も活躍中です。 人柄重視の採用を行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨採用担当者が考える、活躍できる人物像✨ 【 向いている人 】 お客様や仲間の視点に立って物事を考えられる方 チームの一員として協調性を大切にできる方 【 向いていない人 】 店舗はチームワークを重視した仕事であるため、 仲間との連携やコミュニケーションが苦手な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨先輩社員インタビュー✨ 【入社2年目 Aさん(元販売スタッフ)】 お店の落ち着いた雰囲気が好きで入社しました。 手作りにこだわる分、お客様からの 「美味しかった」という言葉が本当に嬉しいです。 職場は30代中心で真面目な方が多く、 人間関係も良好で働きやすいですね。 希望休も通りやすく、家族との時間や旅行などの プライベートも充実できています。 【入社3年目 Bさん(子育て中のママ社員)】 「短時間勤務社員」の制度を使って働いています。 夕方までの勤務で残業もないため、 子供のお迎えにも間に合いますし、 急な発熱などの際も店舗のみんなが 協力してくれるので本当に助かっています。 「正社員＝長時間労働」だと思っていたので、 この働き方は目からウロコでした。 【先輩社員 Cさん(店長クラス)】 大戸屋の魅力は「休みがしっかり取れる」こと。 シフト次第で土日休みや3連休も取得でき、 メリハリをつけて働けます。 住宅手当や奨学金支援などの福利厚生も厚く、 念願の一人暮らしも余裕を持って始められました。 長く安心して働ける制度が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 ＼ 未経験・飲食デビュー大歓迎！ ／ 目の前の仕事に意欲的に取り組める方なら 自然と臨機応変な対応ができますよ！ 【必須条件】 ▶ 日本語での会話・コミュニケーションに問題がない方 （業務上日本語を使用してのやりとりが中心のため） 【 こんな方も大歓迎！ 】 ・ 飲食業界で正社員として長く働きたい方 ・ 人とコミュニケーションを取るのが好き ・ チームワークの良い職場で働きたい ・ 料理やお酒、飲食店の雰囲気が好き！ ・ たくさんの人と関わる仕事がしたい ・ 頑張りを評価される環境に身を置きたい ✅飲食業界や、接客・サービス職での おシゴト経験も活かせますよ！ 現在、ファミレス店員やピザの配達員、 ファーストフード店の店頭スタッフ、 コンビニ店員やカラオケ店員、 カフェ・レストランのホールスタッフ、 ラーメン店・牛丼チェーン など… 様々なお仕事経験を持つスタッフが たくさん働いています！ ▶ アルバイト・パートから正社員の道に 進んでいるフリーターさんも多いですよ♪ ⭐ハローワークでお仕事を探している方や 新着求人を探している方にもおススメ！

求めている人材 「ラーメンが大好き」そんな方大歓迎！ 飲食に関しての経験や知識も一切不要です。 ＊経験者優遇！あなたの経験を活かしてください◎ 飲食経験者はもちろん、販売や営業、 サービス業など人と接する事が好きな方大歓迎です〇 近々、新業態なども予定しているので、 新店舗など新しい挑戦にも携わることも可能です！

求めている人材 学歴不問 資格不問 ＜以下のような方を歓迎します＞ ・飲食店での勤務経験者 ・在庫管理・売上管理・スタッフ管理などの経験者 ・店長・マネジメントなどの経験者 ・人気店で働きたい方 ・安定した環境で飲食の仕事を続けたい方 ・一頭買いならではの醍醐味を経験したい方 ・お客様の喜ぶ顔が見たい方

求めている人材 学歴不問 資格不問 ＜以下のような方を歓迎します＞ ・飲食店での勤務経験者 ・在庫管理・売上管理・スタッフ管理などの経験者 ・店長・マネジメントなどの経験者 ・人気店で働きたい方 ・安定した環境で飲食の仕事を続けたい方 ・一頭買いならではの醍醐味を経験したい方 ・お客様の喜ぶ顔が見たい方

求めている人材 ＜こんな方にオススメ＞ ・食べることが大好き ・飲食業界に興味がある ・将来自分のお店を持ちたい ・独立したい ・フリーターから卒業したい ・異業種から転職したい ・新しい環境で経験を活かしたい ・楽しく働きたい その他、応募の理由は何でもOK！ 大事なのはこの会社で「どうなりたいか？」 個人的なことでもOK 「働きながらやりたいことを見つけたい」 「将来お店を持ちたい」 など 自分の「なりたい」を一緒にかなえましょう

求めている人材 ＜こんな方にオススメ＞ ・食べることが大好き ・飲食業界に興味がある ・将来自分のお店を持ちたい ・独立したい ・フリーターから卒業したい ・異業種から転職したい ・新しい環境で経験を活かしたい ・楽しく働きたい その他、応募の理由は何でもOK！ 大事なのはこの会社で「どうなりたいか？」 個人的なことでもOK 「働きながらやりたいことを見つけたい」 「将来お店を持ちたい」 など 自分の「なりたい」を一緒にかなえましょう

資格 男女・学歴不問 ＼以下の方も大歓迎／ ハローワークなどで求職中の方 フリーターや主婦（夫）の方 カフェ、居酒屋、ラーメン店などでホールスタッフやキッチンスタッフ、 調理スタッフや調理補助の経験がある方 ＜こんな方が活躍中＞ 高卒や中卒の方 新卒・第二新卒の方 アルバイトから正社員になった方 勤続10年以上の方 業態問わずホール・キッチンスタッフの経験者 20代・30代・40代・50代（中高年）のスタッフ活躍中！ ＜働くスタッフの声＞ 〇子供の学校行事には欠かさず出席しています。 家族との時間を大切にできるのが､とてもありがたいですね｡ 〇若い従業員からパワーをもらえるので､まだまだ現場にこだわりたいですね！ 〇家庭の両立が難しいと相談し､店長から一般職に戻してもらいました｡ 今は早番勤務のみで家事もこなせています！

求めている人材 ◎飲食店でのホール・接客経験3年以上（アルバイト・正社員不問） ◎店舗運営やスタッフ管理に携わった経験がある方歓迎 ◎売上管理や数値意識を持って業務に取り組める方 ◎アルバイトスタッフの教育・育成に責任を持って向き合える方 ◎新店舗立ち上げという変化のある環境に前向きに取り組める方 ※学歴不問 ※高単価業態やホテル・レストランなどでの接客経験をお持ちの方は優遇します。 ■求める人材 ◎若手スタッフの育成やチームづくりに前向きな方 ◎お客様に合わせた丁寧な接客を大切にできる方 ◎「もっと良いお店にできる」と改善を考えることが好きな方 ◎ブランドづくりや立ち上げに関わってみたい方 ◎現場に裁量がある環境でチャレンジしたい方 ◎サービススタッフとしてだけでなく、将来的に店舗運営・マネジメントも学びたい方 ◎仲間と一緒にお店を育てていきたい方 ◎空間づくりや“また来たい”と思ってもらえる接客に興味がある方

求めている人材 ⭐学歴不問 ⭐飲食業界未経験歓迎 接客や調理の基本は 入社後にお教えします！ ＜必須条件＞ ✅日本語でお客様の注文やご要望を 確認し、商品の説明ができる方 ✅日本語の調理・衛生管理マニュアルや 発注内容を読み、理解できる方 ✅スタッフへの申し送りや、 業務上必要な記録を日本語で行える方 ＜こんな方におすすめ＞ ⏩正社員として飲食の仕事を続けたい方 ⏩ラーメンづくりを基礎から学びたい方 ⏩接客や販売の経験を活かしたい方 ⏩将来、店長やマネージャーを 目指したい方 ＜活かせる経験＞ ●飲食店での接客、調理、仕込み ●販売など、お客様と直接接する仕事 ●食材の発注、在庫管理、衛生管理 ●店舗運営、スタッフ育成

求めている人材 ▼こんな方が活躍できます！ ✅未経験歓迎 ✅飲食店に興味がある方 ✅しーしゃが好きな方 ✅休日制度が整っているお店をお探しの方 ✅自分次第で稼げる制度をお探しの方 ✅将来独立をお考えの方 ▼活かせるスキル ✅接客などの経験 ✅しーしゃ知識 ✅家でのお料理経験 ✅飲食店でアルバイトをしていたご経験 年齢の条件と理由：あり（20歳以上(喫煙可能店のため) 35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため））

求めている人材 ◆日本語での接客やスタッフ間のコミュニケーションを円滑に行える方 ◆日本語での注文受付・電話対応・会計対応ができる方 ※日本語能力資格の有無は問いません ◆お客様に明るく丁寧な対応ができる方 ◆チームワークを大切にし、周囲と協力して働ける方 ◆飲食店での勤務経験を活かしたい方 ◆長期的に勤務し、安定したキャリアを築きたい方 ◆将来的にスタッフ育成や店舗マネジメントに挑戦したい方 ◆日本国内で適法に就労できる方 飲食業界での経験や学歴、資格は問いません。 人物面や仕事に対する意欲を重視して採用します。

求めている人材 経験は全く問いません。学力も関係ありません。 むしろその経験や学力がないことで将来に対して自信が持てなかったり不安を感じている方はぜひ来ていただきたいです。 当社で身につくのはまずは「確かな技術」です（たこ焼き限定にはなりますが） その技術を以てまずは自信を身に付けてください。そして他の業務も並行して覚えることで将来に幅を持たせてください。 技術や知識が身に付いた先に例えば、「本部社員としてキャリアアップを目指すのか」「自分のお店を持つ為に独立も視野に入れるのか」 という選択肢が思い描けるようになった時にも、しっかりと我々が親身にサポートできればとても喜ばしいことだと思っています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＊＊未経験の方が活躍中！＊＊ ●一生懸命頑張る人をしっかり評価！ 経験よりこれからの努力を応援します♪ ●体を動かして働きたい方 ●社会人の基本！しっかり挨拶ができる方 ●焼肉が好きな方 ●未経験大歓迎！ ＜＜現社員に「はなしん」の好きなところを聞いてみました！＞＞ ★完全週休2日でプライベート時間もしっかり確保できる！ ★異業界の未経験から始めたけど出来る ようになるまで丁寧に教えてくれた！ ★駅チカで通勤が便利 ★毎月全員、社長が給料日に個人面談をしているので 何か話がある人は時間を作ってもらえる！ ココには書ききれない魅力はぜひ面接にて！！ 当社は人の輪、社員同士が助け合って働くことを大切にしています。 例えば社長がいつも私達に 「一生懸命働いてる従業員にサービス残業なんかさせたらあかん。 お金の事でおかしいと思ったらいつでもいいや」 と気さくに話してくれます。 社長が率先となってみんなの気持ちを汲んでくれるからメリハリをつけて、しっかり稼ぎ、 しっかり休むことができるんです。 正社員・アルバイト共に安心して働ける職場です。

求めている人材 ＜必須＞ 何かしらの接客経験（経験不問） 販売・受付・営業など、 何らかの接客経験を活かせる！ ★業界未経験歓迎！ 飲食業界での経験問いません。 人柄や意欲を重視した採用です！ ＜こんな方におすすめ＞ ・飲食業界未経験の方 ・正社員デビューしたい方 ・接客をもっと極めたい ・料理に興味がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・飲食経験を活かしたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【代表メッセージ】 私たちは「食」を通じて、 お客様はもちろん、 働くスタッフやそのご家族まで 笑顔になれる会社を目指しています。 仕事をするうえで大切にしているのは、 相手を思いやる気持ちと、 自ら行動する姿勢です。 お客様に喜んでいただくことはもちろん、 一緒に働く仲間を大切にし、 助け合いながら成長していくことを 何より重視しています。 誰かを思いやる行動は、 やがて周囲にも広がり、 お店の雰囲気や サービスの質にもつながっていきます。 経験やスキルだけではなく、 「人として成長したい」 「仲間と力を合わせて 良いお店をつくりたい」 という気持ちを大切にしています。 当社の考え方に少しでも 共感していただけた方は、 ぜひ一度お話ししましょう。 あなたとお会いできることを 楽しみにしています。

求めている人材 経験よりも、「人が好き」「食が好き」「楽しいことが好き」そんな想いを持った方を歓迎します。 ・未経験でも歓迎 ・学歴・資格不問 ・フリーター歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・経験者は優遇 ▼こんな方をお待ちしています ✨飲食が初めてでも、前向きに取り組める ✨明るい挨拶や丁寧な対応を大切にできる ✨コツコツと積み重ねる仕事が好き ✨チームワークを大事にし、周りと協力できる ✨お客様の“また来たい”を一緒につくりたい ✨将来的に店舗運営やキャリアアップにも挑戦したい ▼歓迎する経験・タイプ ✨飲食店での勤務経験 ✨接客サービス業の経験 ✨料理や食べることが好きな方 ✨地域のお客様と近い距離で働きたい方

求めている人材 ✅学歴・経験不問！ ✅正社員デビュー歓迎！ ＜求める人材像＞ ✅成長意欲がある方 ✅チームで目標を達成することを 楽しめる方 ✅主体的に考え、発信できる方 ＜このような方にピッタリ！＞ ✅高収入を目指したい方 ✅チーム運営や人材育成に興味がある方 ✅飲食業界でキャリアを築きたい方 ✅自分の成長を実感しながら働きたい方

求めている人材 ✅必須 高卒以上 ====================== ✨20代30代の社員活躍中 ✨業界・職種未経験歓迎 ✨第二新卒歓迎 ✨飲食業の経験者大歓迎 ====================== ✅こんなアナタに！ 18歳～20代前半と若い社員が活躍している お店で一緒に成長したい方にぴったり！ ✨手に職をつけたい方 ✨蕎麦・和食・和の文化に興味がある方 ✨将来的に店長を目指したい方 そんな方をお待ちしています◎ ===================== ✅飲食業の経験者もぜひ レストランや居酒屋、カフェ、喫茶店 ラーメン店などの経験者は大歓迎！ 和食・洋食・中華やイタリアンなど 飲食店のジャンルは一切問いません。 アルバイト経験でも活かせます！ =====================

求めている人材 ／ 学歴不問＆経験不問★ 脱フリーターや、 正社員デビューも歓迎！ ＼ ・完全未経験からのスタート ・飲食の経験を活かしたい方 …どなたでも大歓迎です☆彡 【こんな方活躍中！】 ＊興味はあるけど未経験だから不安 ＊高月給の仕事で働きたい！ ＊まかないの美味しい店がいい ＊より待遇のいい場所を探している ＊料理が好きな方 ＊美味しいご飯が好きな方 ＊焼き鳥が好きな方 ＊飲食店でのキャリアを積みたい方 ＊将来独立を考えている方 など働く理由や志望動機は何でもＯＫ！ ＼スタッフに聞きました！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. とりだんの魅力について 「飲食店は人があってこそ」 という考えのもと、 スタッフが楽しく働ける環境を 何より大切にしています。 昇給や評価制度も あいまいにせず、 しっかり整えているのが とりだんの魅力です◎ Q. 独立支援を詳しく教えて下さい！ これまでに17名が とりだんグループの オーナーとして独立。 手厚い独立支援制度があり、 入社1年で独立した先輩や 5店舗を運営するオーナーもいます。 また、焼鳥業態だけでなく さまざまな店舗展開があるため、 挑戦のチャンスが多いのも 大きな魅力です！

求めている人材 ◆学歴不問！高卒可！ 20代・30代・40代・中高年など、 幅広い年代が活躍中！ ■こんな経験が活かせます ────────────────── ・居酒屋、ファミレス、カフェなど 飲食店での勤務経験 ・店長、副店長など店舗運営の経験 ・ホールでの接客、サービス経験 ・キッチン、調理補助などの調理経験 ・ホテル、ブライダルでの接客経験 ・洋食店、レストランでの勤務経験 ■こんな方にオススメ ────────────────── ・飲食の仕事は好きだけど、 働き方を変えたい方 ・深夜までの勤務から働き方を見直したい方 ・地域に腰を据えて働きたい方 ・売上や数字だけでなく、 お客様と向き合いたい方 ・一人ひとりに合わせた接客を 大切にしたい方 ・これまでの飲食経験を活かして 成長したい方 ・将来は店長、料理長などにも挑戦したい方 これまでの経験を活かしながら、 働き方も、飲食の仕事との向き合い方も 変えていける環境です。

資格 未経験OK！（経験不問） 学歴不問 経験者歓迎！ ブランク歓迎！ U・Iターン歓迎！ 第二新卒OK！ 無資格歓迎！ 20代・30代活躍中 【こんな方も大歓迎します！】 ・飲食店（カフェ・喫茶店・居酒屋・ラーメン屋など）経験がある方 ・接客業（アパレル販売・カラオケ店・コンビニ・ホテルなど）経験がある方 ・キャリアアップやスキルアップしたい方 ・将来、独立を考えている方 ・今の職場よりお休みを増やしたい方 ・フリーターから正社員になりたい方 ・ハローワークでお仕事を探している方 店舗勤務の為、技術・人文知識・国際業務ビザの方は対象外となります。 Please note that due to the nature of the store-based work, this position is not eligible for those on an "Engineer/Specialist in Humanities/International Services" visa.

求めている人材 ＼ このような方にオススメ！ ／ ・接客が好き ・お客様と距離の近いサービスがしたい ・コミュニケーション能力を活かしたい ・忙しいことを楽しめる ・ワイワイガヤガヤした雰囲気が好き ・明るく前向きで、とにかく稼ぎたい ・キャリアアップしたい ・スピード昇給できる会社で働きたい ・ゆくゆくは店長になりたい ・将来、独立して自分のお店を持ちたい ・プライベートも充実させたい ・ディナータイムのみで働きたい ・正社員として働きたい

求めている人材 ✅学歴・経験不問！ ✅正社員デビュー歓迎！ ＜求める人材像＞ ✅成長意欲がある方 ✅チームで目標を達成することを 楽しめる方 ✅主体的に考え、発信できる方 ＜このような方にピッタリ！＞ ✅高収入を目指したい方 ✅チーム運営や人材育成に興味がある方 ✅飲食業界でキャリアを築きたい方 ✅自分の成長を実感しながら働きたい方

資格 飲食業界未経験者、フリーターさん大歓迎

求めている人材 ＼ このような方にオススメ！ ／ ・接客が好き ・お客様と距離の近いサービスがしたい ・コミュニケーション能力を活かしたい ・忙しいことを楽しめる ・ワイワイガヤガヤした雰囲気が好き ・明るく前向きで、とにかく稼ぎたい ・キャリアアップしたい ・スピード昇給できる会社で働きたい ・ゆくゆくは店長になりたい ・将来、独立して自分のお店を持ちたい ・プライベートも充実させたい ・ディナータイムのみで働きたい ・正社員として働きたい

求めている人材 ＊＊未経験の方が活躍中！＊＊ ●一生懸命頑張る人をしっかり評価！ 経験よりこれからの努力を応援します♪ ●体を動かして働きたい方 ●社会人の基本！しっかり挨拶ができる方 ●焼肉が好きな方 ●未経験大歓迎！ ＜＜現社員に「はなしん」の好きなところを聞いてみました！＞＞ ★完全週休2日でプライベート時間もしっかり確保できる！ ★異業界の未経験から始めたけど出来る ようになるまで丁寧に教えてくれた！ ★駅チカで通勤が便利 ★毎月全員、社長が給料日に個人面談をしているので 何か話がある人は時間を作ってもらえる！ ココには書ききれない魅力はぜひ面接にて！！ 当社は人の輪、社員同士が助け合って働くことを大切にしています。 例えば社長がいつも私達に 「一生懸命働いてる従業員にサービス残業なんかさせたらあかん。 お金の事でおかしいと思ったらいつでもいいや」 と気さくに話してくれます。 社長が率先となってみんなの気持ちを汲んでくれるからメリハリをつけて、しっかり稼ぎ、 しっかり休むことができるんです。 正社員・アルバイト共に安心して働ける職場です。

求めている人材 ＼未経験歓迎！あなたの人柄採用！／ 20代〜50代活躍｜一緒に仕事を楽しもう⭐️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜こんな方はピッタリの職場＞ ●学歴不問 ●年齢不問 ●無資格歓迎 ●フリーター歓迎 ●副業OK ●U・Iターン歓迎 ●ブランク歓迎 年齢の条件と理由：あり（風俗営業法二号に基づき18歳以上の方）

求めている人材 <未経験者歓迎> 丁寧にお教えします！ ◆自転車通勤OK ◆経験不問 ◆資格不問 ◆学歴不問

求めている人材 【どなたでも活躍できる環境です！】 ・未経験者 ・経験者 ・学歴不問、経験不問 ・フリーター ・長期 ・アルバイトから勤務希望 ・タトゥーOK ▼こんな方に！ ・バーやナイトワークの経験を活かしたい。 ・高収入のお仕事がしたい。 ・ボーイ、黒服の仕事に興味がある。 ・バーなどの飲食店で働いていた方。 ・ホールスタッフとして勤務していた方。 ・接客や販売、サービスの経験を活かしたい。 ・夜勤の仕事をしていたので夜型の仕事に慣れている。 ・ナイトワークで一旗揚げたい。 ・すぐに新しい仕事を始めたい。 ・人生を変える挑戦をしたい。 ▼こんな先輩たちが働いています ・飲食・販売・営業など異業種からの転職 ・フリーターから正社員デビューした方

求めている人材 ＼未経験歓迎！あなたの人柄採用！／ 20代〜50代活躍｜一緒に仕事を楽しもう⭐️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜こんな方はピッタリの職場＞ ●学歴不問 ●年齢不問 ●無資格歓迎 ●フリーター歓迎 ●副業OK ●U・Iターン歓迎 ●ブランク歓迎 年齢の条件と理由：あり（風俗営業法二号に基づき18歳以上の方）

求めている人材 【 必須条件 】 ■飲食店での勤務経験がある方 ※アルバイト経験のみでもOK！ ―――――――――――――― ■ こんな方も歓迎します ■ ―――――――――――――― ・飲食の仕事が好きな方 ・チームで協力しながら働くことが好きな方 ・接客やサービスのスキルを磨きたい方 ・店舗運営やマネジメントに興味がある方 ・店長や管理職などキャリアアップを目指したい方 ・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方 ・主体的に考え、積極的に行動できる方 ・新しいことにも前向きにチャレンジできる方 ――――――――――――――― ■ こんな経験も活かせます ■ ――――――――――――――― ・飲食店でのホール、キッチン経験 ・居酒屋、焼肉店、レストランなどでの勤務経験 ・接客業、販売業などのサービス業経験 ・アルバイトリーダーや後輩指導の経験 ・店舗運営や売上管理に携わった経験 ＊経験年数は問いません。 ＊「アルバイト経験しかない」 ＊「これから店長を目指したい」 そんな方も大歓迎です！ 成長意欲を持ち、 飲食業界でキャリアを築いていきたい方を お待ちしています。

求めている人材 ＝未経験者歓迎！経験者歓迎＝ 職種、業界未経験歓迎、第二新卒歓迎 ブランクOK！復帰応援！ ＝年齢不問！社会人未経験OK＝ 可能な限り多くの応募者の方と面接したいと考えています！ ＝学歴不問！20代活躍中＝ フリーターから正社員を目指したい方も！ ＝男女問わず幅広い年齢層が活躍中！＝ 20代、30代、40代と幅広く、 子育てママパパも多数活躍中！ ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 応募時・入社時に必要な知識や経験は一切ありません！ 「それっぽい」志望動機や転職理由も必要ありません。 稼ぎたい方、安定したい方、 休める職場を希望している方… どんな方でも、お気軽にご応募ください！ 《こんな方はぜひ！》 ・人と話すことが好きな方 ・居酒屋やレストランなどで アルバイトやパートで飲食業経験がある方 ・正社員として安定したい方 ・キャリアアップしたい方 ・接客・サービスのご経験をお持ちの方

求めている人材 ■飲食店での勤務経験が3年以上ある方 ※業務形態や職種は不問 ※マネジメント経験がある方 ▼こんな方に、ぜひ！ ・今よりもっと収入を上げたい ・「飲食で成功したい！」という目標がある ・スピーディーなキャリアアップを 実現したい ・経営視点を磨いて、ゆくゆくは 本部の中枢業務を担いたい ・最短コースで自分のお店を持ちたい！

求めている人材 ⭐未経験者大歓迎／学歴・経験不問 ⭐脱フリーター・第二新卒歓迎！ ▼こんな方に、ぜひ！ ・コミュニケーションが得意 ・評価される環境で働きたい ・料理が好き、料理を学んでみたい ・居酒屋バイトの経験がある ・安定した生活を手に入れたい ・今よりもっと収入を上げたい ・飲食で働き続けたい ・いつかはキャリアアップもしてみたい ＜こんな人↑がピッタリな理由は？＞ ✅黒字経営の会社だから S.H.Nは、首都圏を中心に 18のオリジナルブランド店を展開中。 地域に合わせた飲食店を運営することで 黒字経営を実現し続けています。 店舗が増える＝ポジションが増えるのも ここが理由なんです。 ✅色んなキャリアパスがあるから 将来、副店長、店長へと キャリアアップが可能！ 給料もしっかり上がるから 好きな飲食で働き続けられます。 「いきなり」ではなく 「徐々に」成長したい方にお勧めです。 ※希望があれば 商品開発やマーケティングなど 別の職種にチャレンジすることも可能！

求めている人材 ＼学歴不問・経験不問・資格不問／ 未経験者大歓迎・第二新卒・ブランクOK ハローワークで求職活動中の方も歓迎です 経験よりも「熱意」や「人柄」を 最重視した採用です！一緒にお店を 盛り上げてくださる方をお待ちしています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【歓迎する経験・スキル】 ・カフェ、レストラン、居酒屋などでの 接客・ホール経験（経験者優遇） ・アパレルや販売など、人と関わる業務経験 ・コミュニケーションをとるのが好きな方 ・営業やコールセンターなどの経験 【こんな方におすすめ】 ・お客様の笑顔を見るのが好きな方 ・仲間と一緒にお店を盛り上げたい方 ・自分らしいスタイルで働きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

求めている人材 ＼未経験歓迎！あなたの人柄採用！／ 20代〜40代活躍の環境があなたを呼んでいる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜こんな方はピッタリの職場＞ ●学歴不問 ●年齢不問 ●無資格歓迎 ●フリーター歓迎 ●副業OK ●U・Iターン歓迎 ●ブランク歓迎 年齢の条件と理由：あり（風俗営業法二号に基づき18歳以上の方）

求めている人材 ⏩資格について ◇学歴や社会人歴不問 ◇第二新卒歓迎 ◇転職の回数不問 ◇20代、30代、40代、50代活躍中 ◇社会人歴10年～のベテラン歓迎 ⏩おススメな方 チャレンジしたい方を全力で応援！ もちろん経験も大切ですが、 何より自身で成長をしたい、 まずは挑戦してみたい… こんな気持ちを応援します！ ◇お客様が喜ぶ姿が好き ◇企業と一緒に自分も成長したい ◇挑戦をしてみたい ◇仕事もプライベートも大切にしたい ◇幹部と近い距離で学びたい ⏩スピード選考が魅力 面接回数はなんと1回だけ！ 即採用・即勤務も可能です！ （勤務開始は毎月1日） 「転職回数が多い…」 「経験や学歴が不安…」 全然きにしなくてＯＫです！ まずは気軽にご応募ください♪

求めている人材 ※日本語能力試験N2以上 経験や学歴よりも 仕事に対する姿勢を重視した採用です。 ■ 未経験歓迎 ■ 経験者歓迎 ■ 正社員デビュー歓迎 ■ フリーター歓迎 ■ 第二新卒歓迎 ■ ブランクOK ■ 異業種からの転職OK ■ 学歴不問 ■ 職歴不問 ■ 資格不問 ■ 20代・30代・40代活躍中 飲食店やサービス業などでの 接客経験がある方は これまでの経験も活かしていただけます。

求めている人材 未経験・第二新卒大歓迎！ 人柄・コミュニケーション重視の採用 学歴・経験・資格は一切不問！ 飲食業界が初めての方や、 異業種からの転職も歓迎します◎ 【必須条件】 ＊業務上のやり取りや接客を すべて日本語で行うため、 日本語で必要なコミュニケーションが 取れる方（N2程度） ＊正社員としてフルタイム勤務できる方 ▼こんな方にぴったり！▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎人と話すことや接客が好きな方 ◎仲間と協力して仕事を進められる方 ◎未経験から新しいことに挑戦したい方 ◎正社員として安定して働きたい方 ◎飲食業界で長く活躍したい方 ◎将来的に店長や店舗運営を目指したい方 経験やスキルよりも、 「やってみたい」という気持ちや 周囲と協力する姿勢を大切にしています。 ▼まずはカジュアル面談から！▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「いきなり面接はちょっと不安…」 「まずは仕事内容を知りたい！」 そんな方も大歓迎です◎ 当社では、選考前に カジュアル面談を実施しています。 ★選考には含まれません◎ ★私服での参加OK ★仕事内容や働き方の質問も大歓迎 まずはお互いを知るところから♪ 気負わず、お気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✅【必須の条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐チームで協力できる方 ⭐忙しい環境でも前向きな方 特別なスキルや経験は一切不要！ 「仲間と一緒に頑張りたい！」 という気持ちを最重視します✨ ✅【歓迎要件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎同業・飲食店での勤務経験 （経験者は即戦力として大歓迎！） ◎下記いずれかのご経験がある方は特に歓迎です ・焼き鳥店での勤務経験 ・バー・バルでの勤務経験 ・イタリアンでの勤務経験 ・フレンチでの勤務経験 ・レストランでの勤務経験 ・その他サービス業でのご経験 ◎接客が好きで前向きに取り組める ◎部活やスポーツ等のチーム経験 飲食未経験の方も25％活躍中！ 異業種からの挑戦も応援します⏩ ✅【先輩の前職】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居酒屋、カフェ、レストラン等の 飲食店スタッフ（同業出身者多数） 営業職、販売職、現場作業員など。 中途入社が多くを占めており、 様々な経歴の仲間が活躍中です⭐ ✅【こんな方にピッタリ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐一人で黙々より、仲間と声を出して 連携する仕事が好きな方 ⭐「人間関係の良さ」や「相談の しやすさ」でお店を選びたい方 ⭐将来自分のお店を持ちたい方や 飲食店展開のノウハウを学びたい方 ✅【注目の福利厚生】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎産休・産前産後休暇 ◎育休・育児休暇 ◎介護休暇 ◎慶弔休暇 ◎賞与 安心して長く働ける環境も整えています⭐

求めている人材 ＼未経験歓迎！あなたの人柄採用！／ 20代〜50代活躍｜一緒に仕事を楽しもう⭐️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜こんな方はピッタリの職場＞ ●学歴不問 ●年齢不問 ●無資格歓迎 ●フリーター歓迎 ●副業OK ●U・Iターン歓迎 ●ブランク歓迎 年齢の条件と理由：あり（風俗営業法二号に基づき18歳以上の方）

求めている人材 ＼未経験歓迎！あなたの人柄採用！／ 20代〜50代活躍｜一緒に仕事を楽しもう⭐️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜こんな方はピッタリの職場＞ ●学歴不問 ●年齢不問 ●無資格歓迎 ●フリーター歓迎 ●副業OK ●U・Iターン歓迎 ●ブランク歓迎 年齢の条件と理由：あり（風俗営業法二号に基づき18歳以上の方）

資格 ※要普通自動車免許 ・未経験歓迎 ・学歴、知識不問 ・飲食店、居酒屋、販売スタッフなどで接客の経験がある方優遇 (高校生や大学生時代に飲食店でバイトした事がある方も大歓迎！) ・20代、30代、40代中心に活躍中 ・60歳以上のシニアも活躍中！ ・ハローワークでお仕事をお探しの方も大歓迎！ ・定年65歳(再雇用制度あり：70歳まで) 【あれば活かせる！】 調理師免許・食品衛生責任者 ホテル・レストラン・居酒屋・和食・洋食・ラーメン店・その他飲食店、 接客・サービス/ホール・配膳/キッチン・調理・調理補助 店長・マネージャー・スーパーバイザー・新店立上げ・マネジメント経験 など

求めている人材 【必須】 ✔ 飲食店でのホール・接客経験（期間・業態は問いません。アルバイトでの経験も大丈夫です） ✔ 学歴不問／年齢不問／転職回数不問 ✔ 就労可能な在留資格（日本語での日常会話ができる方） 【歓迎】 ✔ ソムリエ・唎酒師などの資格、ワインや日本酒の知識 ✔ アルバイトリーダー・副店長など、人をまとめた経験 ／ 一つでも当てはまれば、ぜひお話ししましょう ＼ ✅ お酒の提案を、自分の武器にしたい ✅ ホールから店長を目指したい ✅ 味やサービスだけでなく、原価と利益にも責任を持ちたい ✅ いずれは独立も考えている（当社で学んだことを活かせるよう支援します） 【活かせる経験】 居酒屋・和食・イタリアン・ビストロ・バル・ワインバー・ダイニングバー・レストラン・ホテル・ホール・接客・ソムリエ・店長・副店長 ■ こんな方を求めています（理念「情笑志幸」から） □ 仕事でも、それ以外でも、熱くなれることを持っている方 □ 笑顔で挨拶し、思いやりを持って周りに接することができる方 □ 今の自分に満足せず、向上心を持って進める方 □ チームワークを大切にし、仲間の成長を喜べる方 一つでも当てはまれば大歓迎です。足りないところは丁寧に教えます。

求めている人材 ◆日本語での接客やスタッフ間のコミュニケーションを円滑に行える方 ◆日本語での注文受付・電話対応・会計対応ができる方 ※日本語能力資格の有無は問いません ◆お客様に明るく丁寧な対応ができる方 ◆チームワークを大切にし、周囲と協力して働ける方 ◆飲食店での勤務経験を活かしたい方 ◆未経験でも接客や店舗運営を積極的に学べる方 ◆長期的に勤務し、安定したキャリアを築きたい方 ◆将来的にスタッフ育成や店舗マネジメントに挑戦したい方 ◆日本国内で適法に就労できる方 飲食業界での経験や学歴、資格は問いません。 人物面や仕事に対する意欲を重視して採用します。

求めている人材 ＼未経験歓迎！あなたの人柄採用！／ 20代〜50代活躍｜一緒に仕事を楽しもう⭐️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜こんな方はピッタリの職場＞ ●学歴不問 ●年齢不問 ●無資格歓迎 ●フリーター歓迎 ●副業OK ●U・Iターン歓迎 ●ブランク歓迎 年齢の条件と理由：あり（風俗営業法二号に基づき18歳以上の方）

求めている人材 ＜学歴不問・経験不問＞ ＜飲食業界デビューOK＞ ＜第二新卒・社会人デビュー歓迎＞ 求める事は「真面目に働く」 ＜歓迎タイプ＞ ・接客や調理に興味がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・新しいことに挑戦する意欲がある方 プライベートの時間も大切にできるので 「飲食業に挑戦してみたい」 「でも、働く環境が気になる…」 そんな方も安心して働けます！

求めている人材 ⭐経験者限定の募集⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅飲食業経験1年以上の方 ✨経験者歓迎 ✨ブランク歓迎 ✨U・Iターン歓迎 ✨店舗運営の経験がある方は、 即戦力として優遇いたします！ ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐経験を活かしてキャリアアップ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはホール業務からスタートし、 リーダーや店舗運営に携わったのち、 マネージャーへと 成長していくことが可能です。 早いと3ヶ月から1年で マネージャーになる方もいます！ ≪キャリアアップ例≫ ➰1年目➰ まずはホール業務からスタート！ お客様をお席へご案内、注文を承るなど 基礎から経験を積んでいただきます。 ➰3年目➰ リーダーとしてスタッフを指導 アルバイトスタッフの教育をお任せします。 ホール業務全体を見て、 スタッフをフォローする スタッフ管理も始めていただきます。 ➰6年目➰ 副店長として管理業務 店舗運営＆管理業務をお任せします。 売上管理やスタッフへの指導、 お客様に足を運んでいただける 店舗づくりなどを担当していただきます。 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐スタッフインタビュー⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩飯塚さん／調理長（中途入社3年目） ⏩前職／中華チェーンのキッチン Q.この会社に入社したきっかけは？ ▶前職での不満や 家族が増えるタイミングもあり、 待遇や福利厚生が充実した 現在の会社に転職しました。 6ヶ月でリーダーに抜擢され、 2年後に調理長まで昇進できたので、 転職して良かったと感じています。 Q.日々の仕事はどんな感じですか？ ▶以前は朝から晩まで忙しかったですが、 今は土日にしっかり休め、 子供の学校行事にも 参加できるようになりました。 平日も定時で帰れる日があり、 家族との時間を楽しめています。 仕事とプライベートのバランスが 取れるようになり助かっています。 Q.今後のキャリアプランについて 聞かせてください。 ▶現在は副総料理長や総料理長を目指す 特別研修に参加しており、 特に小籠包作りに力を入れています。 先輩方の腕前にはまだ追いつけませんが、 日々の鍛錬を大切にしながら技術を磨き、 少しずつ成長していきたいと考えています。 ⏩高橋さん／エリアマネージャー （中途入社13年目） ⏩前職／ ラーメンチェーン店のキッチン Q.何故この仕事を選んだのですか？ ▶私は経営への興味から当社に転職し、 『糖朝』のマネージャーを経て 『鼎泰豊』に移りました。 現在は3店舗を統括する チームマネージャーとして活躍しています。 Q.会社の魅力はどこだと思いますか？ ▶当社の最大の魅力は働きやすい環境です。 週2日の休暇で子どもとの時間を確保でき、 技能テストや手当など個人のスキルが 適切に評価される制度も整っています。 Q.キャリアアップや 評価について教えてください。 ▶キャリアアップについては、 『鼎泰豊』の 新ブランド立ち上げに携わりつつ、 エリアマネージャーから グループマネージャーへの 昇進を目指しています。 会社は研修などを通じて、 私たちのキャリア形成を積極的に サポートしてくれています。 この環境で、 自己成長とワークライフバランスの 両立を実現できることに、 大きなやりがいを感じています。 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐活かせる経験・資格⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 喫茶店・カフェ・居酒屋・レストラン ファミレス・ファーストフードなど ジャンルを問わず ホールスタッフ経験をお持ちであれば ブランクが不安… という方も安心してください。 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 【こんな方をお待ちしています！】 ★管理職・マネジメント経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★社会人経験10年以上歓迎 ★フリーターから正社員を目指す方歓迎 ★ブランクOK ★学歴不問 ★社会人未経験歓迎 ★女性が活躍中 ★中途入社50％以上 （女性従業員4割以上） ★子育てママ活躍中 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＝未経験者歓迎！経験者歓迎＝ 職種、業界未経験歓迎、第二新卒歓迎 ブランクOK！復帰応援！ ＝年齢不問！社会人未経験OK＝ 可能な限り多くの応募者の方と面接したいと考えています！ ＝学歴不問！20代活躍中＝ フリーターから正社員を目指したい方も！ ＝男女問わず幅広い年齢層が活躍中！＝ 20代、30代、40代と幅広く、 子育てママパパも多数活躍中！ ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 応募時・入社時に必要な知識や経験は一切ありません！ 「それっぽい」志望動機や転職理由も必要ありません。 稼ぎたい方、安定したい方、 休める職場を希望している方… どんな方でも、お気軽にご応募ください！ 《こんな方はぜひ！》 ・人と話すことが好きな方 ・居酒屋やレストランなどで アルバイトやパートで飲食業経験がある方 ・正社員として安定したい方 ・キャリアアップしたい方 ・接客・サービスのご経験をお持ちの方

求めている人材 ＊未経験歓迎 ＊正社員デビューや初転職も応援 ＊第二新卒やフリーターも大歓迎 ＊年齢・性別・学歴不問 ＊20代・30代の男女が活躍中 既存店舗での研修があるので 飲食業界の経験がない方もご安心を！ ＼ こんな方はぜひ ／ ・業態・ジャンル問わず飲食業の経験がある ・アパレルや旅行代理店などで接客の経験がある ・おもてなしスキルを磨きたい ・喜ばれるおいしい料理を提供したい ・メニューを考案したい ＼ 飲食未経験からの事例 ／ 小売業の正社員から転職して、 数ヶ月店長候補として勤務し、 そのまま店長になった方も！ ＼ こんな事例も ／ 中部・関西を管轄するナガツカ部長は 高卒で接客業や技術職を経験したあと、 40代の頃にアルバイトとして入社。 実力で7年で部長まで昇格しています！

求めている人材 【必須条件】 ・学歴不問／未経験歓迎！ ・社会人経験をお持ちの方（業界・年数不問） └第二新卒も歓迎！ └人柄とポテンシャル重視の採用です！ ※在留カード保有者は 日本語能力試験N2以上必須 ＼こんな方にピッタリです／ ・当事者意識を持って業務に取り組める方 ・主体的に行動し、まずは挑戦したい方 ・チームのために率先して行動できる方 ・人の温かい職場で働きたい方 ・自分らしく働ける場所を探している方 ・安定した会社で長く働きたい方 ・学歴ではなく人柄で勝負したい方 ・年次や年齢ではなく、 頑張りや実績を認められたい方 ・お客様や仲間を笑顔にしたい方 ・忙しいときこそ声をかけ合い、 前向きに乗り越えられる方 ・「環境のせい」ではなく、 自分にできることを考えて動ける方 求めているのは、 最初から完璧な人ではありません。 大切なのは、成長したい気持ちと、 仲間と一緒に前を向けること。 仲間と声をかけ合いながら、 忙しい時間を一緒に乗り切る。 そんな熱量溢れる瞬間が好きな方に 向いているお仕事です。 物語コーポレーションなら、 仲間と本気で成長しながら、 収入もキャリアも上を目指せます。 ここで一歩を踏み出してみませんか✨

求めている人材 【 必須条件 】 ■飲食店での勤務経験がある方 ※アルバイト経験のみでもOK！ ―――――――――――――― ■ こんな方も歓迎します ■ ―――――――――――――― ・飲食の仕事が好きな方 ・チームで協力しながら働くことが好きな方 ・接客やサービスのスキルを磨きたい方 ・店舗運営やマネジメントに興味がある方 ・店長や管理職などキャリアアップを目指したい方 ・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方 ・主体的に考え、積極的に行動できる方 ・新しいことにも前向きにチャレンジできる方 ――――――――――――――― ■ こんな経験も活かせます ■ ――――――――――――――― ・飲食店でのホール、キッチン経験 ・居酒屋、焼肉店、レストランなどでの勤務経験 ・接客業、販売業などのサービス業経験 ・アルバイトリーダーや後輩指導の経験 ・店舗運営や売上管理に携わった経験 ＊経験年数は問いません。 ＊「アルバイト経験しかない」 ＊「これから店長を目指したい」 そんな方も大歓迎です！ 成長意欲を持ち、 飲食業界でキャリアを築いていきたい方を お待ちしています。

求めている人材 ＝＝＝＝ ≪必須≫ ＝＝＝＝ ■高卒以上 ■1年以上の飲食店経験 ※目安：アルバイトや社員などで 週4～5以上の勤務経験がある方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼こんな方は大歓迎！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■20代から飲食に挑戦したい方 ■飲食未経験からの転職希望の方 ■飲食はバイト経験だけという方 ■初めての正社員デビューの方 ⇒経験者歓迎、新卒・第二新卒歓迎 資格不問・性別不問・ブランクOK の職場です！ 飲食業界での経験をお持ちの方に ぜひその経験を活かしてご活躍いて いただきたいと思っています。 経験してきた業種・業態は不問。 喫茶店、イタリアン、中華、 和食、居酒屋、バル ホテルのレストラン勤務、 カフェスタッフなど、幅広く歓迎します。 その他に… ◎安心安定の環境で飲食の仕事をしたい方 ◎チームで協力するのが好きな方 ◎自ら考え行動できる方 ◎若手にチャンスがある会社を探している方 ◎成長企業でキャリアUPしたい方 は大歓迎です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🌟転居なしでも働ける🌟 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 転勤に関しては ①全国転勤あり ②転居を伴う転勤なし の2つから選ぶことができます。 ②の働き方でも キャリアUPすることができ、 店長はもちろん、 将来的にはエリアマネージャーも 不可能ではありません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆キャリアに性別関係なし☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 会社全体として、各店舗をフォローし 安心して働ける環境があるため、 女性店長も多数活躍中！ 社員の男女比率も男性が少し多い程度で 性別関係なく活躍できる会社です。

求めている人材 【必須】 ✔ 学歴不問／年齢不問／転職回数不問 ✔ 就労可能な在留資格（日本語での日常会話ができる方） 【歓迎】 ✔ 飲食店でのアルバイト経験（業態は問いません） ✔ アパレル・販売・ホテルなど、接客業のご経験 ✔ お酒に興味がある方（知識は入社後で大丈夫です） ／ 一つでも当てはまれば、ぜひお話ししましょう ＼ ✅ 未経験から、正社員として飲食の仕事をしたい ✅ ワインや日本酒のことを、仕事として覚えたい ✅ 最初から月給26.7万円以上で働きたい ✅ 休みと給与がはっきりしている会社がいい 【活かせる経験】 居酒屋・カフェ・レストラン・ファミレス・ホテル・ホール・接客・販売・アパレル・未経験・第二新卒 ■ こんな方を求めています（理念「情笑志幸」から） □ 仕事でも、それ以外でも、熱くなれることを持っている方 □ 笑顔で挨拶し、思いやりを持って周りに接することができる方 □ 今の自分に満足せず、向上心を持って進める方 □ チームワークを大切にし、仲間の成長を喜べる方 一つでも当てはまれば大歓迎です。足りないところは丁寧に教えます。

求めている人材 【歓迎条件】 ◆ブランク、フリーター歓迎 ◆第二新卒、中途／既卒も歓迎！ ◆正社員デビュー歓迎 ◆「人と接するのが好き！」 「居酒屋の雰囲気が好き！」という方歓迎！ ◆ハローワークでお仕事探している方も！ ◆20代～50代の幅広い年齢層が活躍中♪ ★｡°✩こんな経験が活かせます！✩°｡★ 居酒屋、カフェ、喫茶店など 飲食店のアルバイト経験や コンビニやホテルのフロント、 アパレルなどの接客業の経験が活かせます！

求めている人材 完全「人柄」採用！ 経験・学歴一切不問！ まずはお気軽にご応募お待ちしています！ 【こんな方は活躍頂けます】 ・新しいことを始めたい方 ・飲食未経験の方 ・接客未経験の方 ・調理未経験の方 ・学歴不問 ・高卒OK ・中卒OK ・中退OK ・第二新卒、既卒、新卒 ・ブランク復帰の方、ブランクOK ・フリーターさん ・主婦（主夫）さん 【こんな経験活かせます】 ・居酒屋でのホールキッチン経験 ・カフェなどの店舗スタッフ経験 ・お寿司屋、イタリアンなどでの経験 ・レストランや割烹などでの接客経験 アルバイト・パートの経験があり 正社員デビューしたい方、 新着求人をお探しの方にもピッタリ！ 【他店ではこんな方が活躍中】 ・20代、30代、40代、50代活躍中 ・未経験の方

求めている人材 未経験歓迎！ 第二新卒も大歓迎！ 必須となる 特別なスキルや資格はありません◎ ＜こんな方歓迎します＞ ＊サービス業界に興味がある ＊食・食品に関わる仕事に興味がある ＊チームワークを大切にできる方 ＊内々定まで最短2週間のスピード選考に 参加したい方！ ＊飲食業界でのアルバイト経験がある方 ＊調理が得意、もしくは興味がある方 ＊日本の伝統料理に興味がある方 ＊新しいことに挑戦したい方 ＜こんなことに興味がある方＞ 居酒屋ホールスタッフ、焼肉、鉄板焼き、ファーストフード、肉バル、カフェ、中華料理店、喫茶店、和食、レストラン、テイクアウト、うどん、そば、スイーツ、バー、イタリアン、フレンチ、ビストロ、接客・販売、ホール・キッチンスタッフ、調理・調理補助・厨房などのスキルやサービス、飲食店での勤務経験が活かせます。

求めている人材 応募資格 未経験歓迎・経験不問・学歴不問！ 「飲食業に挑戦してみたい」 「新天地で新たに頑張りたい！」 そんな気持ちがあれば大歓迎です。 歓迎する方 ◆ 責任感を持って前向きに仕事へ取り組める方 ◆ 社会人として基本的なマナーをお持ちの方 ◆ 調理師などの資格をお持ちでなくても調理が大好きな方（資格がなくても応募可能です） 第二新卒の方、ブランクのある方、異業種からの転職も歓迎します。 経験よりも「成長したい」という意欲や人柄を重視して採用しています。 ※以下、就労ビザをお持ちの方の応募要件でございます 1.日本語能力試験N1相当のビジネスレベルの日本語スキル （読み書き、顧客対応を含む円滑な コミュニケーションが日本語で可能な方） 2.日本国内での就労制限がない、 または当該業務（飲食事業）での就労が 法的に許可されている在留資格をお持ちの方。

資格 未経験OK！（経験不問） 学歴不問 U・Iターン歓迎！ 第二新卒OK！ 無資格歓迎！ 20代・30代活躍中 飲食店（カフェ・喫茶店・居酒屋・ラーメン屋など）経験のある方活躍中 調理スタッフ（調理補助・調理員）経験のある方活躍中 【こんな方も大歓迎します！】 ・キャリアアップやスキルアップしたい方 ・将来、独立を考えている方 ・今の職場よりお休みを増やしたい方 ・フリーターから正社員になりたい方 ・ハローワークでお仕事を探している方 店舗勤務の為、技術・人文知識・国際業務ビザの方は対象外となります。 Please note that due to the nature of the store-based work, this position is not eligible for those on an "Engineer/Specialist in Humanities/International Services" visa. 年齢の条件と理由：40歳未満（長期勤務によるキャリア構築を図るため、例外事由3号のイ）

求めている人材 ✅未経験歓迎 ✅学歴不問 ✅資格不問 ✅ブランクOK ✅第二新卒歓迎 ✅接客・販売・飲食経験者歓迎 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■こんな方に向いています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・人と話すことが好きな方 ・接客やサービス業が好きな方 ・落ち着いたお店で働きたい方 ・丁寧な接客を身につけたい方 ・テーブルマナーを学びたい方 ・会員制レストランで働いてみたい方 ・お客様に合わせた気配りができる方 ・料理やワインに興味がある方 ・ワイワイした接客より、落ち着いた接客がしたい方 ・ホテル、レストラン、カフェなどでの経験を活かしたい方 ・アパレル、販売、受付などの接客経験を活かしたい方 ・飲食業界で長く働きたい方 ・安定した会社で接客の仕事を続けたい方 ・将来的に店長や店舗運営にも挑戦したい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■経験者の方も歓迎します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ レストラン、ホテル、カフェ、居酒屋、 ダイニングバーなどでの接客経験がある方は、 これまでの経験を活かして働けます。 ホールスタッフ、接客スタッフ、サービススタッフ、 レセプション、受付、販売、店長候補、 店舗運営、アルバイト管理、予約管理、 発注業務などの経験がある方も歓迎します。 「居酒屋で働いていたけれど、 もう少し落ち着いたお店で接客がしたい」 「接客経験を活かして、 テーブルマナーや上質なサービスを学びたい」 「水商売ではなく、 レストランのホールスタッフとして働きたい」 そんな方にも合う職場です。 年齢の条件と理由：あり（年齢の条件と理由：18歳以上（22時以降の勤務を含むため／労働基準法））

求めている人材 《必須条件》 下記いずれかの免許をお持ちの方 ・普通自動車免許（AT限定可） ・自動二輪免許 ・原動機付自転車免許 《歓迎条件》 ・飲食業界未経験の方も大歓迎！ ・第二新卒・フリーターの方も歓迎 ・飲食業界の経験者は優遇◎ ・学歴・経歴は一切不問！ 《こんな方にピッタリ！》 □ 未経験から新しいことに挑戦したい方 □ 早く成長して店長を目指したい方 □ 楽しく働きたい方 □ プライベートも充実させたい方 □ 仲間とワイワイ働きたい方 大学中退、工場勤務、ブランクあり… 様々なバックグラウンドのスタッフが活躍中！ 人見知りだった先輩も、 今では中心メンバーとして大活躍しています◎ ✨未経験でも安心の研修制度✨ 接客・調理の基礎からていねいに研修します。 先輩スタッフがしっかりサポートするので 自分のペースで成長していけば大丈夫！

求めている人材 《必須条件》 ・高卒以上 ・35歳以下の方（長期キャリア形成のため） ━━━━━━━━━━━━ こんな方、大歓迎です！ ━━━━━━━━━━━━ ・正社員デビューしたい方 ・人柄やコミュニケーション能力を活かしたい方 ・明るい対応を心掛け向上心を持った方 ・Uターン・Iターンの方も歓迎 ・27新卒、第二新卒歓迎 「待遇のよい職場環境で自分の時間を大切にしながら働きたい」 「食を通じてお客様に笑顔をとどけたい」 そんなやりがいと理想を叶えたい方必見のお仕事です♪

資格 ＼＼ 学歴・経験不問！ ／／ ☆未経験者大歓迎 ☆飲食経験者大歓迎 ☆正社員が初めての方も歓迎 ☆フリーター歓迎 ☆ブランクOK ＜こんな方を大歓迎＞ ●接客することが好き ●安定した環境で働きたい ●コミュニケーションスキルを活かしたい ●飲食業界でステップアップしたい ●チームワークが好き ●家庭やプライベートと両立したい ●お店づくりをしてみたい ●マネジメントスキルも身につけたい

求めている人材 横綱で働くスタッフは業界未経験者、同業の経験者、アルバイトからの登用、新卒など沢山の入口から入社してくれています。 直近の定着率は業界屈指の92%！長く働きやすい環境をドンドン整えていっています。 給料、お休み、キャリアアップ等、社員さんが長く働きやすいを整えました。 将来の自分像がしっかり描ける当社で新たなキャリアをスタートさせてみませんか ？ （正社員の離職率3年平均が9.7%と業界の中でも屈指の人が続く環境です★業界平均26.8%※令和4年雇用動向調査から引用） ＼こんな方達が在籍しています／ ◎ラーメン店・居酒屋・カフェなどの飲食経験者 ◎車の製造や医療機器の製造などの異業種での経験者 ◎在宅ワークや事務などのデスクワークの経験者 飲食業経験者がやはり多いものの、経験がない方も沢山活躍されています。 色んな経験・背景を持つ人達が集まるからこそ、互いをリスペクトしあい切磋琢磨できる環境が生まれています。 新しい仲間を迎える準備はできています。安心してご応募くださいね！ 年齢の条件と理由：あり（■例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ■22時以降 例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

資格 人と接することが好きで、 チームでの協調性を大切にしながら 前向きにお仕事に取り組める方を歓迎いたします。 【必須条件】 ・飲食店での接客または調理経験（目安1年以上） 【歓迎条件】 ・カフェやファストフード、カウンター接客店舗での勤務経験 ・店舗運営やスタッフ育成に興味のある方 【求める人物像】 ・明るい笑顔で気持ちの良いコミュニケーションが取れる方 ・接客も調理もバランスよく楽しみながらスキルアップしたい方 ・新しいアイデアを活かしてチームを盛り上げたい方 ◆在留資格について ・就労制限のない在留資格 ・飲食業で働ける在留資格 応募後に在留資格・在留カードについて確認をさせていただきます。 該当の方のみ面接をご案内しておりますので在留資格の要件は必ずご確認ください。

資格 未経験歓迎。特別な資格や経験は必要ありません。 「アニメやキャラクターが好き」 「好きな作品の世界観を大切にしたい」 「接客や調理を基礎から学びたい」 そんな興味を持ったきっかけを大切にします。 【歓迎】 ・飲食店での調理経験がある方 ・接客やサービス業の経験がある方 ・小売店などでの販売経験がある方 ・丁寧な接客やサービスを身につけたい方 ・周囲と声を掛け合って働ける方 ・将来のキャリアの選択肢を広げたい方

求めている人材 ●飲食店で調理経験のある方 ※アルバイト含む ※ジャンル・年数不問 【こんな方を歓迎します】 ❏ お客様を喜ばせるのが好きな方 ❏ 協力しながら目標に向かえる方 ❏ 気づきを行動に変えられる方 ❏ 数字や仕組みにも興味をお持ちの方 ❏ 成長企業でステップアップしたい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 人が育つ飲食を、本気でやっている会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、飲食を 「料理やサービスを提供する仕事」だけで 終わらせたいとは考えていません。 現場で人が育ち、その人が次のステージへ 進んでいくこと。そこまで含めて、 “人が主役の飲食”を目指しています。 京都を拠点とする企業として、 ジョブパーク（公的就職支援機関）や 教育委員会、ハローワーク、産業支援課 など、行政や教育機関との連携も 積極的に推進。 高校生・大学生を対象に、 採用・育成領域の人事インターンも 受け入れ、「働く」を学ぶ場としての 飲食店を本気でつくっています。 売上や効率を追うだけで終わらない。 人が育ち、挑戦し、次の景色を見にいける。 そんなプロセスを大切にしている会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 制度ではなく、自分でつくるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 年齢やこれまでの経歴で可能性を 決めつけないこと。 経験の有無に関係なく、 「こうしたい」「やってみたい」という 想いがあれば、誰もが自分のアイデアを 形にできる環境があります。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社3年目・25歳女性» ❏ 新ブランドをプロデュース ❏ 自社のInstagram運用を担当していた 経験から、「もっとこうした方が良くなる」 という視点で新業態のアイデアを 企画書にまとめて提案。 その想いが採用され、現在は新ブランドの 責任者として活躍しています。 年齢や社歴ではなく、考え抜いたアイデアと 行動が評価された例です。 «入社1年目・元保育士（32歳女性）» ❏ 既存店舗の業態変更に挑戦 ❏ 飲食未経験で入社した元保育士の社員が、 魚をメインにした居酒屋業態を何度も提案。 経歴にとらわれることなくアイデアが 採用され、実際に業態変更として 取り入れられました。 ”これまでの経験”より、”何を考え、 どう動いたか”を見ている会社です。 正解が決まった仕事をこなすよりも、 自分で考え、提案し、挑戦すること。 その積み重ねこそが、 人を成長させると考えています。

求めている人材 《必須条件》 下記いずれかの免許をお持ちの方 ・普通自動車免許（AT限定可） ・自動二輪免許 ・原動機付自転車免許 《歓迎条件》 ・飲食業界未経験の方も大歓迎！ ・第二新卒・フリーターの方も歓迎 ・飲食業界の経験者は優遇◎ ・学歴・経歴は一切不問！ 《こんな方にピッタリ！》 □ 未経験から新しいことに挑戦したい方 □ 早く成長して店長を目指したい方 □ 楽しく働きたい方 □ プライベートも充実させたい方 □ 仲間とワイワイ働きたい方 大学中退、工場勤務、ブランクあり… 様々なバックグラウンドのスタッフが活躍中！ 人見知りだった先輩も、 今では中心メンバーとして大活躍しています◎ ✨未経験でも安心の研修制度✨ 接客・調理の基礎からていねいに研修します。 先輩スタッフがしっかりサポートするので 自分のペースで成長していけば大丈夫！