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求めている人材 ＼経験・資格は一切不問！／ ✅ 未経験歓迎 ✅ 第二新卒歓迎 ✅ オフィスワークデビューOK ✅ 正社員デビューOK ╭━━━━━━━━╮ ｜こんな方、歓迎！｜ ╰━ｖ━━━━━━╯ ■人事にチャレンジしたい方 ■デスクワークを始めたい方 ■PCの基本操作ができる方（入力程度でOK） ■コツコツ作業することが好きな方 ■人をサポートする仕事がしたい方 ■仕事もプライベートも大切にしたい方 「人事は初めてだけど挑戦してみたい！」 「人事の仕事に興味がある！」 そんな気持ちがあれば大歓迎です♪ 研修やサポート体制が整っているので、 未経験の方も安心してスタートできます◎ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ＊未経験歓迎 ＊フリーター歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊学歴不問 ＊正社員デビューOK ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ＼スタッフインタビュー／ Q. 入社の決め手は？ 未経験から人事の仕事に チャレンジできることが決め手でした！ 最初はデータ入力や書類作成など、 できることから少しずつスタート。 先輩が丁寧に教えてくれるので、 事務未経験でも安心して始められました♪ Q. 仕事のやりがいは？ 最初は分からないことばかりでしたが、 少しずつ一人でできる仕事が増えて、 自分の成長を実感できます◎ 「ありがとう！」 と言ってもらえることも多く、 人をサポートするやりがいを感じています♪ Q. 働き方の魅力は？ ほとんど残業がないので、 仕事終わりに友達とご飯へ行ったり、 ジムや推し活を楽しんだりしています◎ 土日祝もしっかり休めるので、 オン・オフのメリハリをつけて働けています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【学歴不問・ブランクOK】 ＜ひとつでも当てはまる方はぜひお会いしましょう！＞ ■ITエンジニアとしての実務経験がある方（目安：1年以上） ■自身のスキルを活かしたい方 ■今の業務から一歩先のスキルを身につけたい方 ■スキルアップ・資格取得に意欲的な方 ■上流案件・直請案件に携わりたい方 ■良好な人間関係の中で働きたい方 ■安定性を求めている方 ■エンジニアとしてキャリアアップを考えている方 ■プライベートも充実させたい方 【教育・研修体制】 ・マンツーマンのサポート体制 ・先輩社員による週1回の面談 ・eラーニング、AI、管理職、言語研修 【キャリアプラン】 ・運用保守から開発実務への転身 ・上流工程へのキャリアパス 【応募条件（必須）】 ・日本語力： ビジネスレベル以上の日本語力（目安：JLPT N1レベル / 仕様書作成・顧客対応・打合せがスムーズに行える方） ・実務経験： 日本のシステム開発企業での実務経験（開発プロセス・商習慣の理解がある方） ※使用言語や開発分野も不問です。 ※「まだ自信がない」 「経験が浅いかもしれない」という方も歓迎！ ★人物重視の採用です。

求める人材: ✅ 必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━ ＊高卒以上 ＊39歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ✅ 未経験大歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━ 経験やスキルよりも、 人柄や意欲を重視した採用です。 正社員デビューの方やフリーターの方、 初めての転職、第二新卒の方も 歓迎しています。 20代・30代の先輩たちも、 未経験からスタートしたメンバーが 多数活躍中です！ ✅ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━ ＊未経験からITに挑戦したい方 ＊エンジニアの仕事に興味がある方 ＊手に職をつけて、長く働きたい方 ＊安定した環境でスキルを身につけたい方 ＊新しいことを学ぶのが好きな方 ＊分からないことを素直に質問できる方 ＊仕事もプライベートも大切にしたい方 ＊将来につながるキャリアを築きたい方 「ITに少し興味がある」 「まだ明確な志望動機はないけど、挑戦してみたい」 そんな方も歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 本求人は、日本の小学校・中学校の義務教育課程を修了された方を対象としております。 This position is available to applicants who have completed compulsory education, including elementary and junior high school, in Japan. ✅ エントリーは、当社の募集求人から1つのみお選びください。複数へご応募いただいた場合でも、選考は一度のみとなります。 Please choose and apply to only one opening within our company. If multiple applications are submitted, the selection process will be conducted only once.

求める人材: ⏩求める人材 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 【必須条件】 ・高卒以上 ・39歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 未経験大歓迎です。 経験やスキルよりも、 人柄や意欲を重視した採用です！ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 20代・30代のメンバーが中心に活躍中！ 同じ立場から始めた先輩が多く、 安心してスタートできます。 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 【以下のような方も大歓迎】 ・フリーターの方 ・正社員として働くのが初めての方 ・IT・ゲーム業界が初めての方 ・ゲームが好きな方、興味がある方 ・学ぶ意欲のある方 ・未経験からスキルを身につけたい方 ・プライベートも大切にしたい方 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ⏩ 本求人は、日本の小学校・中学校の義務教育課程を修了された方を対象としております。 This position is available to applicants who have completed compulsory education, including elementary and junior high school, in Japan. ⏩ エントリーは、当社の募集求人から1つのみお選びください。複数へご応募いただいた場合でも、選考は一度のみとなります。 Please choose and apply to only one opening within our company. If multiple applications are submitted, the selection process will be conducted only once.

求める人材: ＿＿＿＿＿＿＿ ◤必須条件 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣ ・高卒以上 ・39歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤未経験スタート大歓迎 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでの経験やスキルよりも、 前向きに学ぶ姿勢を重視しています。 ⏩以下のような方も大歓迎！ ・フリーターの方 ・正社員として働くのが初めての方 ・IT業界にチャレンジしたい方 20代・30代のメンバーが中心に活躍中！ 同じ立場から始めた先輩が多く、安心してスタートできます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤こんな気持ちがあれば尚歓迎 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・パソコンやITに少しでも興味がある ・独学や動画などで、少し触れたことがある ・仕事とプライベート、どちらも大事にしたい ・手に職をつけて、長く働ける仕事を探している ⏩ 本求人は、日本の小学校・中学校の義務教育課程を修了された方を対象としております。 This position is available to applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan. ⏩ エントリーは、当社内の募集求人から1つのみお選びください。複数へご応募いただいた場合でも、選考は一度のみとなります。 Please choose and apply to only one opening within our company. If multiple applications are submitted, the selection will be carried out just once.

求める人材: ​ITエンジニアのスキルを身につけて仕事につなげていきたい方 ※PCを持っている事は必須条件になります

求める人材: ＜学歴不問｜職種・業界未経験者 歓迎！＞ ◆必須 「Photoshop」を操作したことがある（画質・色調補正などができればOK） 実務経験は問いません。趣味で使っていた、学校で学んでいた方など、大歓迎です。 「HTML」「CSS」のスキルも活かせますが、入社後に学んでいただく形でも大丈夫です。 ◆ 求める人物像 * 丁寧なコミュニケーションができる方 挨拶やリアクションを、相手を大切にする行動として実践できる方を歓迎します。 * 聞く姿勢と傾聴を大切にできる方 相手の言葉だけでなく、感情や背景まで理解しようとする姿勢を重視します。 * 自由と責任をセットで捉えられる方 他人のせいにせず、自分がコントロールできることに集中して行動できる方を求めます。 * 率直で素直な対応ができる方 他者の意見を一度受け入れ、目的のために柔軟に対応できる方を歓迎します。 * まず動いてみることができる方 完璧に準備が整うのを待つのではなく、3割理解したら残りの正解を見つけるために動ける方を求めます。 ＜下記の経験をお持ちの方は、歓迎します＞ * 将来的な管理職候補を募集しています。マネジメント経験がある方や人を育てる、チームをまとめることに関心がある方 * ECサイト運営、または商品ページ制作の経験がある方 * アパレル業界での勤務経験がある方 * 「HTML」「CSS」のスキルをお持ちの方 ◎中には元販売スタッフ、事務スタッフ、英会話教室の講師といったメンバーも。Webデザインに関しては、未経験からスタートした社員がほとんどです。

求める人材: 【応募条件】 高卒以上。ITの実務経験は問いません。 文系・理系を問わず、人柄や学ぶ意欲を重視した採用です。 【こんな方を歓迎します】 ☆IT業界に興味がある方 ☆基礎から学び、在宅勤務を目指したい方 ☆未経験からエンジニアに挑戦したい方 【入社後も、学びを支えます】 ◆まずは自社スクールで基礎から 専任講師が個別カリキュラムで教えます。1ヶ月程度集中して、ITの基礎やプログラミング言語を学びます。学習中に不安を感じたときは、講師が個別に話を聞き、学び方を調整します。 ◆現場に出てからも先輩と一緒に 約半年間は先輩がマンツーマンで指導。分からないことを質問しながら、実務経験を積めます。専任担当者も働き方の希望を定期的に聞き取ります。 ◆経験を積んだ先には 身に付けたスキルや知識を生かし、SEとして顧客の課題解決に対応します。スキルや知識次第で、1年目から在宅案件に携わり、週1〜2日程度の部分的な在宅勤務も可能です。

求めている人材 学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK ◎IT業界での実務経験がある方◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★仕事のブランク期間や転職回数は不問です。 ★第二新卒の方も、社会人経験10年以上の方も歓迎です！ ★50代以上のシニア層がメインで活躍中！ ★前職で正社員ではなかった方も歓迎いたします。 ＼以下のスキルも活かせます！（仕事内容欄OS・言語の他）／ ◆データベース └Oracle、SQLServer、MySQL、PostgreSQL、DB2、Access ◆インフラ関連 └AWS、VMWare、YAMAHA、Hyper-V、Cisco、FortiGate、BIG-IP、Juniper ※上記に記載のないスキルをお持ちの方も、ぜひご応募ください！ ＼こんな方はピッタリです！／ ◎経験を活かせる、新しい環境にチャレンジしたい！ ◎まだまだ現役！バリバリ開発をしたい！ ◎これまで培ってきたスキルを伝承したい！ ◎急な通院など、柔軟に対応できる会社を探してる！

求める人材: 【必須経験】 ・チラシ等の紙媒体およびデジタルコンテンツの制作経験・デザイン制作および修正・入稿対応の経験・SNSコンテンツの制作経験がある方歓迎 【必須スキル】 ・illustrator、Photoshop　/　Premiere Pro　 ※実務経験2年以上 ※応募時にポートフォリオをご提出いただきます 尚可：ノーコードWEB制作ツールSTUDIOの操作（業務で使用します） 【歓迎スキル】 ・マーケティング経験 ・After Effects ・HTML　/　CSS　/　javascript　等Web制作の知識(レベル不問) 【求める人物像】 ・好奇心旺盛で探求心のある方 ・明るく仕事を楽しめる方 ・様々な仕事にチャレンジしたい方

求めている人材 【必須】 ＊基本的なPCスキル（Word・Excel・メール対応など） ＊お客様や社内メンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方 【活かせる経験・スキル】 ＊CRM・チャットツールの使用経験 ＊SNSやWeb更新に関する知識 ＊コールセンターなどでのお客様へ案内の経験 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・コツコツと正確に業務を進めるのが得意な方 ・人の役に立つことが好きな方 ・柔軟な働き方をしたい方

求める人材: 【こんな方を募集します】 ＜必須条件＞ 2年以上の社会人経験がある方 （派遣社員・アルバイトでもOK） ＜優遇条件＞ HTML、CSSに触れたことがある／静的サイトを実装できる方 ITパスポートや基本情報技術者の資格をお持ちの方 ●【携われる案件例】 ・webアプリ、サービスの開発 ・スマートフォンアプリ（Android（TM）／iOS）の開発 ・ゲームアプリ開発 ・システム基盤構築 ・サーバ/ネットワーク/データベースの設計構築・保守運用 ・Webデザイン ・Webディレクター ●【開発環境(例)】 開発言語：Python/Ruby/Java/PHP/Javascript FW：Vue.js/Laravel/Ruby on rails/Spring DB：Oracle/MySQL/SQL Server OS：Linux/Windows/UNIX 他にも開発、インフラ、運用保守、テスター、デザイナー、など やりたいことに合わせて様々な開発に携われます！ 【求める人材】 ・Webエンジニアを目指したい方 ・コミュニケーション能力が高い方 ・向上心のある方 ・探究心が旺盛な方 ・新しいことにチャレンジしたい方

求めている人材 今回の募集は、これからゆっくりキャリアを作っていきたい方に向けたものです。 なので、特別なスキルや知識は必要ありません◎ 大切なのは、「ちょっとやってみたいかも」という気持ちです。 ▼こんな方におすすめ ・コツコツ取り組むのが好き ・落ち着いた環境で働きたい ・長く続けられる仕事を探している ・手に職をつけたい ・無理のない働き方がしたい ▼こんな気持ちでもOK ・ITちょっと気になる ・パソコン使う仕事してみたい ・新しいことに挑戦してみたい ・自分のペースで成長したい ▼こんなタイプが活躍中 ・素直に話を聞ける方 ・分からないことをそのままにしない方 ・周りとコミュニケーションを取りながら進められる方 ・チームワークを大切にできる方 ・コツコツ努力できる方 ITのお仕事は、一人で黙々と作業するイメージを持たれがちですが、 実は「周りと連携すること」がとても大切です。 わからないことを聞いたり、 進捗を共有したり、 チームで助け合いながら進めていく場面がたくさんあります。 だからこそ、 「人と関わりながら働きたい」 「協力して進めるのが好き」 そんな方は、特に向いています◎ ここは、「スピード重視！」な職場ではありません。 どちらかというと、 「ゆっくりでもいいからちゃんとできるようになろう」 そんなスタンスです。 だからこそ、 焦らなくて大丈夫。 できることを少しずつ増やしていけばOKです。 「ちゃんと働きたい。でも、無理はしたくない」 そんなあなたに、ちょうどいい場所です◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須】 ・ベンガル語でお客様対応ができる方（ネイティブレベルまたは同等） ・日本語で仕事の指示を理解し、情報を正確に記録・引き継げる方 ・基本的なPC・スマートフォン操作ができる方 ・日本国内で就労できる方 不動産業界の経験は問いません。 複数の問い合わせを整理し、確認を抜かさず最後まで進める力を重視します。

求めている人材 ＜必須能力＞ ◆基本的なPCスキル・ITツールへの嫌悪感が無いこと ◆週5日勤務（1日5〜7時間程度）が可能な方 ◆弊社のミッション／ビジョン／バリューに共感し、専門性を高める努力を継続できる方 ＜歓迎要件＞ ◇人事、労務、総務、または何らかのバックオフィス・事務における実務経験がある方 ◇HR関連システムの導入経験がある方 ◇社会保険労務士事務所で就業経験のある方 ＜こんな方がマッチします！＞ ◎「短時間正社員」として、裁量と責任を持ってキャリアを築きたい方 ◎華やかな仕事だけでなく、地道な事務処理や裏方の仕事にもやりがいを感じられる方 ◎社内のメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、チームワークを大切にできる方

求めている人材 【必須条件】 ・Excel・Word・PowerPointの基本操作ができる方 ※業界・職種の経験は問いません ・人事や採用の仕事に興味がある方 【こんな方にピッタリ】 ・人と丁寧に話し、信頼関係を築くのが得意 ・ガツガツと提案するより、相手に寄り添う仕事がしたい ・目標を持って、成果にこだわりたい ・指示を待つより、まず動きたい

求めている人材 【必須条件】 普通自動車第一種運転免許 【歓迎条件】 未経験大歓迎♪ 未経験から誰かの力になりたいと思える方へ。あなたの想いが活かせる仕事です。 私たちの施設で活躍している支援員の多くは、実は福祉未経験からのスタートです。 「資格がない」「専門知識がない」「支援の経験がない」――それでも構いません。 むしろ、今活躍しているスタッフの9割が同じスタートラインでした。 この仕事に一番大切なのは、専門用語を知っていることでも、業界経験が豊富なことでもありません。 ここでは、実際に働くスタッフをご紹介します。 あなたが少しでも「自分のことかも」と感じたなら、この仕事はきっと向いています。 【スタッフ①：元事務職のAさん（26歳／女性）】 ――「人と関わる仕事がしたい。でも負担の大きい仕事は続けられないと思っていました」 Aさんは前職で一般事務をしていました。 黙々と作業をすることは嫌いではなかったものの、 「もっと人の役に立てる仕事がしたい」と思うようになり転職活動を開始。 とはいえ、介護や医療の仕事には“体力的にしんどそう”というイメージがあり、 経験のない自分にできるのか不安もありました。 そんな時、当施設の求人を見つけたそうです。 ・週休二日 ・18時退社の固定時間 ・少人数施設で穏やかな支援 この3つが、Aさんの理想に見事に一致していました。 入社後は、まず利用者さんの見守りからスタート。 挨拶を返してくれる、できたことを一緒に喜んでくれる―― そんな日々の小さな関わりがAさんの働く喜びになっていきました。 今では、利用計画書の作成や簡単な相談対応も担当できるまでに成長。 「資格がない私でも、ここなら誰かの役に立てる」と実感してくれています。 Aさんのように、 “人に寄り添える優しさ”があれば、経験は必要ありません。 【スタッフ②：元接客業のBさん（30歳／男性）】 ――「人と接するのは好き。でも不規則勤務に疲れ、長く働ける環境を探していました」 飲食店で長く働いていたBさん。 接客が好きで、お客様と話すことには自信がありましたが、 シフト制・遅番・体力負荷のある職場環境が続き、 「将来を考えると、このままの働き方は厳しい」と感じ転職を決意。 ただ、接客以外の仕事経験は少なく、 「自分にできる仕事なんてあるのだろうか？」 そんな不安を抱えていたそうです。 そんな時に見つけたのが当施設。 利用者さんとのコミュニケーションや声かけは、 これまでの接客経験が自然と活きる環境でした。 Bさんは、元気に挨拶する、作業のやり方をわかりやすく説明する、 困っている人に声をかける―― 接客で培った当たり前の行動が、 支援の現場では「利用者さんが安心できる存在」へと変わりました。 また、 ・9:00〜18:00の固定勤務 ・残業なし ・週休二日 この環境が生活リズムを整え、 Bさんは「初めて自分の時間を持てた」と喜んでいます。 “人と向き合う仕事が好き”という気持ちがあれば、 支援の仕事はあなたの強みを活かせます。 【スタッフ③：子育てが落ち着いたCさん（42歳／女性）】 ――「家庭と両立しながら、自分の仕事の時間も大切にしたい」 Cさんは子育てが一段落し、 「もう一度社会に出て働きたい」と思っていました。 ただ、フルタイムで働くことに体力面の不安もあり、 介護現場のような“身体介助が多い仕事”は避けたいと考えていたそうです。 当施設は、 ・身体介助ほとんどなし ・見守りや声かけ中心 ・事務仕事も多く落ち着いて働ける こうした働き方ができる点に魅力を感じ、応募してくれました。 Cさんは丁寧な対応ができ、 利用者さん一人ひとりの変化に気づけることが強み。 「今日、こんなことができるようになったんですよ」 と家族や相談員へ伝える姿がとても印象的です。 今では、家庭と両立しながら安定して働き、 「子どもが大きくなってからの働き方としてちょうどいい」と話してくれています。 落ち着いて働ける環境を求める方にとって、 この仕事は“無理なく続けられる選択肢”になります。 当施設で求めているのは、 ・利用者さんの「できた」を一緒に喜べる人 ・相手のペースに合わせて関われる人 ・日々の変化に気づける人 ・コミュニケーションを大切にする人 ・安定した働き方をしたい人 経験の有無ではなく、 誠実に向き合う姿勢 を持っているかどうかが最も大切だと考えています。 また、未経験からスタートする方が多いため、 入社後は丁寧に業務を教えます。 「いきなり難しいことを任される」ということはありません。 できることから順番にステップアップし、 半年〜1年ほどで一人で業務を進められるようしっかりサポートします。 【最後に】 “誰かの人生に寄り添う仕事をしてみたい” “人と関わる仕事は好きだけど、無理のない環境で働きたい” “支援の経験はないけれどチャレンジしたい” どれか一つでも当てはまる方であれば、 当施設の支援員として活躍できる素質があります。 あなたの“優しさ”や“気遣い”が、 利用者さんにとって大きな力になります。 ぜひ当施設で、誰かの一歩を一緒に支えてみませんか？

求めている人材 【必須要件】 ✅ PHPでの開発実務経験1年以上 ✅ クライアントワーク（受託開発）に興味があり、顧客の課題解決に貢献したい方 【歓迎する志向性・スキル】 ・「ただ作るだけ」ではなく、要件定義や設計などの上流工程へキャリアを広げたい方 ・100万人規模の大規模トラフィック下での、高負荷対策やパフォーマンス改善に挑戦したい方 ・Laravelへの移行プロジェクトなど、モダンな環境への刷新に中心メンバーとして関わりたい方 ・GitHub CopilotなどのAIツールを積極的に活用し、生産性を高める開発フローに興味がある方 ・チームメンバーとコミュニケーションを取りながら、長期的にプロダクトを育てたい方

求めている人材 今の経験をさらにキャリアに変えたい！ 技術を磨きながらステップUPしたい！ 学べる環境で成長を実感したい！ ↓↓↓ ✅大手企業案件多数・待機ゼロ ✅社内研修・サポート体制が充実 ✅若手～ベテランまで幅広く在籍 ━━━━━━━━ 【応募条件】 ━━━━━━━━ ■インフラ経験1年以上 or 開発経験3年以上 ■開発分野 ・WEB系・オープン系が望ましい ・C言語やVBの開発経験もOK ・汎用系・制御系は要相談 【私たちが大切にしていること】 当社では、これまでの実務経験や技術力に加えて、 エンジニアとして継続的に学び、 成長しようとする姿勢を大切にしています。 面接では、現在取り組んでいる学習内容や、 今後身につけたい技術、資格取得に向けた 目標などについてお伺いします。 現時点で資格は必要ありませんが、 目標を持ってスキルアップに 取り組める方を評価しています。 また、お客様先やプロジェクトチームで働くため、 周囲と信頼関係を築く コミュニケーションも重要です。 ・要点を整理し、分かりやすく伝える ・不明点をそのままにせず、質問や確認を行う ・相手の意見や立場を尊重し、丁寧に対応する ・課題の解決に向けて主体的に行動する ・適切な言葉遣いやマナーを意識する 案件は、要件定義や設計、開発、テスト、 運用保守などの中から、現在のスキルや経験、 今後のキャリアプランを踏まえて決定します。 希望や適性を確認しながら、 新しい技術や未経験の工程にも 段階的に挑戦していただきます。 一つひとつの経験を将来のキャリアにつなげ、 周囲と協力して取り組める方が活躍しやすい環境です。

求めている人材 ■応募資格 ＜必須＞ 学歴・職歴・経験は問いません。 仕事に前向きに取り組み、自分の成果を 評価されたい方をお待ちしています。 ●先輩たちの前職● 不動産営業、建設現場スタッフ、 ナイトワークの接客、人材会社の営業など。 異業種から転職したメンバーが 営業として活躍しています。 ＜歓迎＞ ・営業未経験の方、第二新卒の方 ・今の給与を見直したい方 ・アルバイトや契約社員から、 正社員として安定して働きたい方 ・ホームページやSNSなど、 Web分野に興味がある方 ＼こんな方に向いています／ ・成果を数字で評価されたい方 ・収入の安定も大切にしたい方 ・成長できる環境で働きたい方 ・休日も大切にしながら働きたい方 ◎エンジョイワークスの働き方 土日祝休みで、年間休日は125日以上。 長期休暇は年2回あり、今年は9連休でした。 有給休暇の消化率は78.6%で、 年間130日以上休みを取っている社員も 多数います。 フレックスタイム制を導入しており、 始業・終業の時間は自分で決められます。 コアタイムは11:00～16:00です。 仕事と休日、どちらも大切にしながら働けます。 育休・産休制度があり、育休から復帰した社員も 活躍中です。パパ育休の取得実績もあります。 収入は月給35万円以上＋インセンティブ。 フルコミッションではありません。 インセンティブはポイント制で、評価基準が 明確です。ホームページの制作実績は 8000社以上。トークスクリプトや 提案資料もそろっており、未経験から営業に 取り組めます。 ■求める人物像 ・収入アップを目指したい方 ・自分でアポを取り、契約まで 一貫して担当したい方 ・電話での会話に抵抗がない方 ＜こんな方々が活躍中＞ ・人と関わることが好きな方 ・新しいことに挑戦したい方 ・お客様に喜ばれる仕事がしたい方 ・成長企業で働きたい方 ・明確な基準で評価されたい方 ・AIなど最新技術に触れたい方 ・オンオフにメリハリをつけたい方

求めている人材 ━━━ ✨ 応募条件 ━━━ ＜必須＞ ・VB.NET／Java／C++のいずれかを使用した開発実務経験1年以上 ・業務系システム、またはパッケージ開発の経験 ・高卒以上 ＜歓迎＞ ・Azure、AWSなどクラウド環境の経験 ・複数言語での開発経験 ・基本設計、詳細設計の経験 ・コードレビューの経験 ・品質改善、性能改善の経験 ・DB設計、SQL改善の経験 ・パッケージソフト開発の経験 ━━━ ✨ こんな方にピッタリ ━━━ ・SESや受託開発から自社開発へ移りたい方 ・これまでの開発経験を、自社製品の改善に活かしたい方 ・言われたものを作るだけでは物足りない方 ・自分の意見を製品に反映したい方 ・お客様の反応が見える開発がしたい方 ・自社プロダクトに長く関わりたい方 ・品質や設計にこだわって開発したい方 ・安定した環境で、技術を積み上げたい方 ━━━ ✨ 開発環境 ━━━ 【言語】 VB.NET、C++、Java 【DB】 SQL Server 【OS】 Windows、macOS、Linux 【管理】 Git 【体制】 開発部門は約100名規模。 開発からテストまで、 自社内で一貫して行っています。 レビュー文化やチーム共有会もあり、 一人で抱え込むのではなく、 チームで品質を高めていく環境です。 ━━━ ✨ 開発経験者の先輩インタビュー ━━━ 入社7年目・29歳 Kさん 入社3年目・28歳 Tさん 【前職との違いは？】 ＜Kさん＞ 残業が極端に少ないことと、 お客様からのフィードバックで エンジニアとして成長できることです。 前職は、銀行系のアプリを開発していました。 上場している大手企業でしたが、 「自分じゃなくても良い」と思うような 働き方になってしまっていました。 その点、弊社だと、 必要とされている実感を持ちながら 仕事できています。 また、月に数時間しか残業がなく、 週2日はリモートワークなので、 プライベートも仕事も充実しています。 ＜Tさん＞ 自分の裁量が大きいことですね。 前職は、 「言われたことだけをやる」仕事でした。 弊社では、気になったこと、気づいたことは 「ガンガン意見していく」というスタイル。 エンジニア一人一人の意見を尊重する風土で、 とても働き甲斐がありますね！ 【この会社の好きなところは？】 ＜Kさん＞ 弊社の魅力の一つに、 「圧倒的な働きやすさ」があります。 残業がほぼなく、 お休みも充実しており、 自分の時間をしっかりとれます。 もちろん休日出勤もありません。 弊社での仕事は、 ・市場価値の高いレベルの仕事であること ・働く環境がエンジニアを尊重していること をあらためて実感しました。 ＜Tさん＞ 「自分の製品だ」と思えるところです。 元々、ゲームを作りたくて エンジニアを目指しました。 専門学校で、システム開発の魅力を知り、 そこから、開発一筋。 3社、経験してきて、 最も「製品に対して愛着を持つ」 仕事ができています。 モノづくりをしたいと思う方には、 とても良い環境だと思います。

求めている人材 ＼学歴・職歴・業界経験は一切不問！／ ◎第二新卒、フリーター、正社員デビュー歓迎 ◎20代〜30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 【こんな方にピッタリ】 ◎人と話すのが好きな方 ◎オフィスで1日座りっぱなしより、外に出てバリバリ活動したい方 ◎やったらやった分だけ、成果を正当に評価されたい方 ◎土日祝休みでプライベートも大切にしたい方

求めている人材 【必須条件】 何らかの営業経験をお持ちの方（法人・個人不問、業界・商材不問） ※無形商材、Web・広告、通信、保険、不動産などの営業経験者は即戦力として優遇します。 【歓迎するスキル・経験】 ・新規開拓営業、提案営業の経験 ・後輩指導、OJT、チームリーダーなどのマネジメント経験 ・店舗（飲食・美容等）向けビジネスの経験 【求める人物像】 ・自身の成果をダイレクトに収入へ反映させたい方 ・既存のレールに乗るだけでなく、自ら営業手法を確立したい方 ・将来的にマネジメントや組織づくりに携わりたい方

求めている人材 ≪応募条件≫ ■インフラ経験1年以上 or 開発経験1年以上 ■開発分野 WEB系・オープン系歓迎 C言語・VBなどの経験もOK 汎用系・制御系もOK テスト経験のみでもOK ……………………………………………… 若手エンジニアを手厚くサポート！ ≪研修・サポート充実≫ 成長を全力バックアップします💫 ……………………………………………… 【私たちが大切にしていること】 当社では、これまでの実務経験や技術力に加えて、 エンジニアとして継続的に学び、 成長しようとする姿勢を大切にしています。 面接では、現在取り組んでいる学習内容や、 今後身につけたい技術、資格取得に向けた 目標などについてお伺いします。 現時点で資格は必要ありませんが、 目標を持ってスキルアップに 取り組める方を評価しています。 また、お客様先やプロジェクトチームで働くため、 周囲と信頼関係を築く コミュニケーションも重要です。 ・要点を整理し、分かりやすく伝える ・不明点をそのままにせず、質問や確認を行う ・相手の意見や立場を尊重し、丁寧に対応する ・課題の解決に向けて主体的に行動する ・適切な言葉遣いやマナーを意識する 案件は、要件定義や設計、開発、テスト、 運用保守などの中から、現在のスキルや経験、 今後のキャリアプランを踏まえて決定します。 希望や適性を確認しながら、 新しい技術や未経験の工程にも 段階的に挑戦していただきます。 一つひとつの経験を将来のキャリアにつなげ、 周囲と協力して取り組める方が活躍しやすい環境です。

必要資格・経験 ＜必須＞ ●普通自動車免許（AT限定可） ●プログラム開発の経験 ●VB•NET・C#での開発経験 最終学歴 高卒

求めている人材 ■未経験スタート大歓迎■ 業界未経験歓迎/職種未経験歓迎 飲食デビュー・正社員デビューの 先輩たちも多数活躍中です！ ▼こんな方に ◎人と接するのが好き ◎飲食の現場からステップアップしたい ◎飲食事業を俯瞰的に見て発展に貢献したい ◎SUBWAYをもっと成長させたい ◎U・Iターン歓迎 ◎20代・30代活躍中 新しいことにチャレンジする方も応援します！ 《必須条件》 業務上、スタッフやお客様との円滑で細やかなコミュニケーションが必要なため、ネイティブレベルの日本語能力をお持ちの方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: 未経験者歓迎・第二新卒歓迎 資格不問、専門知識不要！ ※30歳未満の方 (例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため) ※お客様と自然なコミュニケーションを日常的に 行うため、日本語での円滑な会話・文章作成が 問題なく行える方を対象としています。

求めている人材 ━━━ ✅必須条件 ━━━ ・PHP ・Laravel（またはその他のPHPフレームワーク） ・MySQL ━━━ ✅歓迎する経験・スキル ━━━ ・Webサーバー構築経験 ・DB設計 ※人柄とやる気を重視して積極採用します。 ※年齢の制限：59歳以下 年齢制限該当事由：定年を60歳としているため

求める人材: 未経験者歓迎・第二新卒歓迎 資格不問、専門知識不要！ ※30歳未満の方 (例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため) ※お客様と自然なコミュニケーションを日常的に 行うため、日本語での円滑な会話・文章作成が 問題なく行える方を対象としています。

求めている人材 ★開発経験を活かして、さらに担当領域を広げたい方を歓迎します！ ▼必須条件 ・Java／Python／JavaScript／TypeScript いずれかを用いた実務経験3年以上 ・SQLの基本操作 ▼歓迎スキル・経験 ・Java／Python／JavaScript／TypeScript／Reactでの開発経験 ・React／Remix／Next.jsの使用経験 ・Spring Boot／Djangoの使用経験 ・モダンなフロントエンド開発経験 ・SaaS／自社プロダクト開発経験 ・AWS（EC2／S3／RDS等）の利用・構築経験 ・クラウド環境での運用・監視経験 ・SQL Serverの使用経験 ・テーブル設計・性能改善経験 ・Windows／Linux環境での開発経験 ・CI/CD／テスト自動化／アジャイル開発経験 ・生成AIツールを活用した開発経験 ・顧客との要件ヒアリング・折衝経験 ・要件定義／設計フェーズの経験 ＼こんな方にピッタリ！／ ✅モダンな技術で長期的にプロダクト開発に携わりたい ✅実装だけでなく要件定義・設計にも挑戦したい ✅生成AIを活用した開発経験を積みたい ✅ユーザーに近い環境で開発したい ✅新しい技術や開発手法を積極的に学びたい ✅主体的に考え、行動できる ✅リモート環境でもこまめに情報共有・相談ができる ✅働き方の自由度と技術力の向上を両立したい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須】 ・学歴不問 ・営業経験のある方（法人・個人、業界問わず） ・PC・スマホでの作業が日常的にスムーズにできる方 （タイピング、チャット、メール等） ・接客・販売以外に、PCを使ったお仕事（事務、営業、調整業務など）のご経験がある方 【歓迎】 ・無形商材の営業経験がある方 ・法人営業、人材業界での営業経験がある方 【こんな方に向いています】 ・文章から相手の意図を汲み取るのが得意な方 ・成果を給与に反映してほしい方

求めている人材 【必須】 ✅️業務システムのヘルプデスク・ ユーザーサポート経験 ✅️問題の切り分け・関係者との調整経験 ✅️基本的な会計知識・コミュニケーション力 【歓迎】 ✅️ SAP・ERP・会計システムの運用サポート経験 ✅️入金消込・支払・月次締めなどの会計実務経験 ✅️ リース・契約管理・建設業界の業務知識 ＼✨️こんな方におすすめ✨️／ ⭐️問い合わせ対応だけでなく、 解決まで主体的に対応したい方 ⭐️問題の原因を整理し、解決していくことが得意な方 ⭐️関係部署やベンダーとの調整経験を活かしたい方 ⭐️IT・会計の知識をさらに深めたい方 ⭐️将来的にリーダーや上流工程を目指したい方 ⭐️安定した環境で長く働きたい方 会計に関する高度な知識よりも、 問題の切り分けや調査、関係者との調整など これまでの経験を重視します。

求める人材: 未経験者歓迎・第二新卒歓迎 資格不問、専門知識不要！ ※30歳未満の方 (例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため) ※お客様と自然なコミュニケーションを日常的に 行うため、日本語での円滑な会話・文章作成が 問題なく行える方を対象としています。

求める人材: 未経験者歓迎・第二新卒歓迎 資格不問、専門知識不要！ ※30歳未満の方 (例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため) ※お客様と自然なコミュニケーションを日常的に 行うため、日本語での円滑な会話・文章作成が 問題なく行える方を対象としています。

求めている人材 今回の募集は、これからゆっくりキャリアを作っていきたい方に向けたものです。 なので、特別なスキルや知識は必要ありません◎ 大切なのは、「ちょっとやってみたいかも」という気持ちです。 ▼こんな方におすすめ ・コツコツ取り組むのが好き ・落ち着いた環境で働きたい ・長く続けられる仕事を探している ・手に職をつけたい ・無理のない働き方がしたい ▼こんな気持ちでもOK ・ITちょっと気になる ・パソコン使う仕事してみたい ・新しいことに挑戦してみたい ・自分のペースで成長したい ▼こんなタイプが活躍中 ・素直に話を聞ける方 ・分からないことをそのままにしない方 ・周りとコミュニケーションを取りながら進められる方 ・チームワークを大切にできる方 ・コツコツ努力できる方 ITのお仕事は、一人で黙々と作業するイメージを持たれがちですが、 実は「周りと連携すること」がとても大切です。 わからないことを聞いたり、 進捗を共有したり、 チームで助け合いながら進めていく場面がたくさんあります。 だからこそ、 「人と関わりながら働きたい」 「協力して進めるのが好き」 そんな方は、特に向いています◎ ここは、「スピード重視！」な職場ではありません。 どちらかというと、 「ゆっくりでもいいからちゃんとできるようになろう」 そんなスタンスです。 だからこそ、 焦らなくて大丈夫。 できることを少しずつ増やしていけばOKです。 「ちゃんと働きたい。でも、無理はしたくない」 そんなあなたに、ちょうどいい場所です◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須】 * Webデザイナーとしての実務経験 * Photoshop・Illustrator・Figmaなどを使ったWebデザインの制作経験 広告の数値分析やマーケティングの実務経験は必須ではありません。 デザインの経験を活かしながら、制作後の反応にも関心を持ち、改善に取り組んでいただける方を歓迎します。 【歓迎する経験・スキル】 * ECサイト・モールページ（楽天・Amazon等）のデザイン経験 * Shopifyを使ったECサイトの構築・運用・カスタマイズ経験 * LPやバナーなど、成果を意識したデザインの制作経験 * Web広告のクリエイティブ制作や、配信結果をもとにした改善経験 * 動画編集の経験 * Figma・XDなどのプロトタイピングツールの使用経験 * HTML・CSSの基礎知識 * UXやユーザー導線を意識したデザイン経験 【こんな仕事の進め方を大切にしています】 * 自分の考えを伝えながら、相手の意見やその背景にも耳を傾ける * 「これまでこうしてきた」にとらわれず、より良い方法やアイデアがないかを考える * 制作への意見や数字から得られた気づきを、次の工夫につなげる * わからないことや迷ったことを抱え込まず、相談・共有する これらを日々の仕事で大切にしたい方と、一緒に事業を成長させていきたいと考えています。 【こんな方におすすめです】 * 自分がつくったデザインの成果を、公開後まで見届けたい方 * 指示された内容を形にするだけでなく、企画や改善にも関わりたい方 * ECやD2Cブランドのクリエイティブに興味がある方 * デザインに加えて、広告・マーケティング・購買心理も学びたい方 * チームで意見を交わしながら、売上につながる制作に取り組みたい方 【選考について】 応募時にポートフォリオをご提出ください。

求める人材: ＊経験不問／未経験者歓迎・第二新卒歓迎 ＊資格不問／無資格歓迎・ブランク歓迎 ＊年齢不問／20代・30代活躍中 ＊プログラミング初心者さんや駆け出しのエンジニアさんも大歓迎！ ※母国語が日本語以外の方は、業務上必要となりますので日本語能力検定（JLPT）N2以上が必須です。

求める人材: ・高卒以上 ・職歴不問 ・未経験・フリーター・第二新卒歓迎！

求めている人材 【必須】 ・WindowsやLINUX系のサーバやネットワーク、 DBの設計、構築の経験 ・サーバ仮想化の経験 ・業務推進のための基本的なビジネススキルは必須 （資料作成、コミュニケーション、スケジュール立案など） ・Excel、Wordなどで議事録の作成 【歓迎】 ・PMやPLの経験者 ・AWSなどのクラウドインフラアーキテクチャ全体の設計経験者 ・AWSやCCNP、LPIC、LinuCなどの有資格者、または勉強中の方 ・前向きな対応が出来る方 ・報告連絡相談を逐次実施できる方 ・ユーザー折衝やベンダーコントロールなど設計以上の工程の経験 【こんなワードにピンときたら！】 IT、ITエンジニア、プログラマ、 プログラマー、プログラミング、 インフラエンジニア、システムエンジニア、 IT企業、SE、PHP、Java、Python、 COBOL、社内システム、システム、 パソコン、システム運用、ヘルプデスク、 サーバー（Windows、Linux）、NW、 LPIC、CCNA、キャリアアップ、IT業界

求めている人材 【必須】 ・何らかのWEB系の⾔語での開発経験 （JAVA、PHP、JavaScript、C#、Pythonなど） ・製造やテスト実施など詳細設計以降の工程のご経験 ・業務推進のための基本的なビジネススキル （資料作成、コミュニケーション、スケジュール⽴案など） ・Excel、wordなどで議事録の作成経験 【歓迎】 ・PMやPLの経験者 ・前向きな対応ができる⽅ ・報告連絡相談を逐次実施できる⽅ ・ユーザー折衝やベンダーコントロールなど 基本設計以上の⼯程のご経験 【こんなワードにピンときたら！】 IT、ITエンジニア、プログラマ、プログラマー プログラミング、インフラエンジニア、システムエンジニア IT企業、SE、PHP、Java、Python、COBOL、 在宅ワーク、リモートワーク、社内システム システム、パソコン、システム運⽤ サーバー(Windows,Linux)、NW、LPIC、CCNA キャリアアップ、コールセンター、SV、IT業界 カスタマーサポート

求めている人材 ・なにかしらのIT経験 (インフラ、システム運用、開発など) なんでもOK！ 【歓迎】 ・社内ＳＥとして幅広い業務に対応できる方 ・事務、経理職の経験 ・情シス部での経験

求める人材: 【必須】 ・学歴不問 ・PC・スマホでの作業が日常的にスムーズにできる方 （タイピング、チャット、メール等） 【歓迎】 ・営業事務、一般事務、受付、秘書などの経験がある方 ・AIツールやPCを使った作業に抵抗がない方 ・第二新卒の方 【こんな方に向いています】 ・誰かを支える仕事にやりがいを感じる方 ・段取りを整えたり、先回りして準備するのが得意な方 ・支える側の専門性を身につけたい方 ・人と関わる仕事はしたいが、数字を追うのは避けたい方

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】ゼロトラスト関連ソリューションの設計、導入、検討経験をお持ちの方。上流工程における要件定義経験をお持ちの方。ネットワーク、セキュリティの基礎知識をお持ちの方。【活かせる経験】Microsoft_Entra_IDやOktaの導入、運用経験をお持ちの方は歓迎いたします！ ・ITエンジニアの仕事にチャレンジしてみたい方 ・学校で学んだことを、今の仕事に活かせていない方 ・経験を積み、新たなスキルを身につけたい方 ・今後上流の仕事にもチャレンジしていきたい方 ※経験者は優遇します ※ブランクがある方もOK <活躍中の先輩> ・情報系の学校を卒業後、未経験で入社。e-learningや資格取得奨励金制度を活用して着実にスキルアップ中！ ・前職新卒入社の会社で運用のみを担当。その後当社でスキルアップのため設計領域にチャレンジ。 経験に自信がなくても大丈夫です！ 一人ひとりに合わせてエンジニアのキャリアを築ける環境を整えています。

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】WEBサイトの分析、改善提案の経験をお持ちの方。SEOに関する知識、運用経験をお持ちの方。【活かせる経験】ＷＥＢディレクションやサイト運用管理の経験をお持ちの方は歓迎いたします！ ・ITエンジニアとして成長したい方 ・昔からパソコンを触ったりするのが好きだった方 ・学校で学んだことを、今の仕事に活かせていない方 ※高校、専門学校、大学等でIT分野の勉強をされた方、なお歓迎です。 ※ブランクがある方もOK 【スタッフサービス・エンジニアリングを選んだ理由】 ・大手取引先のやりがいのある仕事ができる。 ・育成・サポート体制が充実している。 ・希望の勤務地で自分の経験を活かせる仕事がある。

求める人材: システム開発 or サーバー設計・構築の 経験が1年以上の方 ※学歴不問・第二新卒歓迎 【特に歓迎する言語】 Java、C#、Python、C言語、C++、Swift、 Kotlin、JavaScript、TypeScript/React、 ABAP、ローコードなど ＜特に活かせる経験やスキル＞ ・Gitなどのバージョン管理の実務経験がある方 ・REST APIの開発経験がある方 ・最新のAI技術に触れながら実務で活用できる方 ・顧客直請け案件に挑戦したい方 ・積極的にアイディアを出したい方 ・プロジェクト推進の経験がある方 ＼以下の資格も活かせます！／ ■AWS AWS Certified Developer - Associate AWS Certified Data Engineer - Associate AWS Certified Solutions Architect - Professional ■Salesforce Salesforce認定AIアソシエイト Salesforce認定Sales Cloudコンサルタント Salesforce認定上級アドミニストレーター ■SAP S／4HANA FI／C_TS4FI_2020 CO／C_TS4CO_2020 SD／C_TS4CS_2020 MM／C_TS4CM_2020 HANA2.0／C_HANA21_23 ■その他 CCNA、CCNPなど