大阪市（大阪府）のstの転職・求人情報

求める人材: ୨୧┈⑅┈˚┈⑅┈˚┈⑅┈˚┈୨୧ 20代女性が主役の職場 ♩ 最年少は18歳から活躍中！ ୨୧┈⑅┈˚┈⑅┈˚┈⑅┈˚┈୨୧ #未経験・ブランクOK #学歴・経験不問 #正社員デビュー歓迎 #残業ほぼナシ（月10h以内） #オフィスカジュアル・ネイル自由 #20代女性スタッフ多数活躍中 ⟡こんな方が活躍しています⟡ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ୨୧ 未経験から事務に挑戦したい方 ୨୧ オシャレを楽しみながら働きたい方 ୨୧ 元気でハキハキとした対応ができる方 ୨୧ 簡単なPC操作（文字入力など）ができる方 ୨୧ 同世代の女の子が多い職場で働きたい方 ୨୧ 趣味や私生活を最優先したい方 ✎ 異業種からの先輩が9割以上！ カフェスタッフ、アパレル販売、受付、 美容部員、サロンスタッフなど、 未経験スタートの20代女性が活躍中 ✧

求めている人材 【求める人材】 高卒以上 ★未経験・無資格からのスタート大歓迎！ ＼職人タイプよりも「聞き上手・教え上手」が活躍できる環境です／ この仕事で一番大切なのは、 高度な技術よりも「現場のパートさんとのコミュニケーション」！ 「最近調子どう？」「ここ手伝うね！」と声をかけながら、みんなが働きやすい雰囲気をつくれる方を求めています。 【こんな方にピッタリのお仕事です】 ＊10kg〜20kgほどの資材 （おしぼり原紙のロール）の 補充作業があるため、適度に体を動かしアクティブに働きたい方 ▼経験者・有資格者の方へ▼ 「昔取った資格」や「機械いじりの経験」を活かしませんか？ 「第二種電気工事士」などの電気系資格をお持ちの方や、機械・電気の知識・実務経験がある方は即戦力として優遇いたします！ 当社の機械は扱いやすいため、経験を活かしてすぐに活躍していただけますよ✨

求めている人材 ✅必須条件（絶対条件） ━━━━━━━━━━━━━━ 普通自動車免許（AT限定可） └平成19年6月以降の取得者は、 準中型免許が必要です ◆日本語で円滑な会話・読み書きができる方 ※納品現場での搬入車両確認や配線No.など物流センター内での書類対応が発生します。 └Must be able to communicate smoothly in Japanese (speaking, reading, and writing) Required for checking incoming delivery vehicles and wiring numbers at delivery sites, as well as handling paperwork at distribution centers. ✅歓迎条件 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆中型免許をお持ちの方 ◆負担をかけずに働きたい方 ◆フォークリフト免許をお持ちの方 ◆特定荷物の配送経験がある方 ◆拠点間輸送の経験がある方 ◆運送・物流業界の経験者歓迎 ◆20代・30代・40代の男性活躍中！

求める人材: 求めるスキルや経験は特にありません。 チームで連携をとってお仕事のできる方、仕事に対し前向きな方、また前向きになりたい方、お待ちしております！

求めている人材 ＜必須＞ 言語聴覚士の資格をお持ちの方（常勤） ＜こんな方を歓迎します＞ ・新しいことに挑戦してみたい。嚥下や聴覚に興味のある方 ・多職種やチームでの連携を大切にし、円滑なコミュニケーションが取れる方 ・患者様やご家族の気持ちに寄り添い、思いやりのある対応ができる方 ・専門知識やスキルを活かし、患者様の回復に向けて伴走できる方 院長の山本です。 珍しい業態になり求人欄のスペースではお伝えきれませんので、気軽に一度ご連絡ください。 業務は、主にはリハビリスタッフとして、呼吸や嚥下に対する間接訓練の説明や指導になります。リハビリメニューはある程度決めてあり、医師が評価した嚥下状況に合わせたメニューを選択します。曜日によっては補聴器外来で認定補聴器技能士と一緒に補聴器の調整を行って貰います。 やや特殊な業態ですが一つずつ説明しますのでどれも難しい業務はないと思います。それにどれも一人で行うことはありません。 新規開業ですので、福利厚生を考慮しつつ、皆で盛り上げていけることを楽しみにしています。福利厚生については直接院長に聞いてください。

求めている人材 言語聴覚士の有資格者 ※経験の浅い方、ブランクのある方もご相談ください。 ※年齢不問。20代、30代、40代の男女スタッフや主婦（夫）活躍中 ※デイサービスや児童発達支援事業所などでご経験がある方は活かして頂けます。 【こんな方は歓迎】 ・人とのコミュニケーションを大切にしている ・思いやりを持った行動ができる ・手当や福利厚生の整った環境で、資格を活かして働きたい

求めている人材 ＜必須条件＞ ◇普通運転免許（AT限定可） ＜募集条件＞ ◇未経験歓迎 ◇学歴不問 ◇20～30代が活躍中 ◇異なる業界から来た若手社員活躍中 ◇Uターン、Iターン歓迎 ＜こんな方にぴったり＞ ◇営業職に関心があり、これまでの経験を 活かしたい方 ◇人とコミュニケーションを取る 仕事がしたい方 ◇ダーツに興味がある方 ◇安定した企業で正社員として働きたい方 ◇私生活の時間も大切にしたい方

資格 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・社会人経験がある方（年数不問） ・運転業務の経験がある方（目安1年以上） 【歓迎】 ・運転が好きな方 ・安定した会社で働きたい方 ・金融や物流業界に興味がある方 ・UIJターン歓迎 ＜こんな方も大歓迎！＞ ・ドライバー経験を活かしたい方 ・セキュリティ関連の経験がある方 ・物流業界での経験がある方 現在は、10代～60代と幅広いスタッフが活躍中

求めている人材 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ・経験・学歴不問 ・未経験歓迎 ・業界未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・正社員デビューも歓迎 ▼こんな方も大歓迎▼ ・未経験から手に職をつけたい方 ・ものづくりや職人の仕事に興味がある方 ・将来につながる資格を取得したい方 ・頑張った分だけ収入やキャリアにつなげたい方 ＜資格取得サポート＞ 現場で必要な資格の取得もサポートします。 取得すれば毎月の収入がUP！ 国家資格「熱絶縁施工技能士」の取得も目指せます。 業界内で大きな強みとなる資格なので、 自分自身の技術の証明になるだけでなく、 将来独立を目指す際にも役立ちますよ◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ◎飲食店などでの調理経験1年以上 ※アルバイト・正社員など雇用形態は問いません ◎基本的な包丁の扱い・食材の下処理ができる方 ※学歴不問 ※鳥料理・鳥焼肉の経験は問いません ※仕込み経験がある方は歓迎します 和食・焼鳥・焼肉・居酒屋・レストラン・ホテル・給食・惣菜など、 これまで経験してきた業態や料理ジャンルは問いません。 調理スタッフ・キッチンスタッフとして培ってきた経験を活かせる環境です！ 【求める人材】 ◎仕込み・調理の仕事に集中して働きたい方 ◎食材の下処理や包丁を使った作業が得意な方 ◎コツコツ丁寧に仕事を進めることが好きな方 ◎これまでの調理経験を活かしたい方 ◎鶏肉の扱いや仕込み技術を身につけたい方 ◎新しい料理・調理技術を学ぶことが好きな方 ◎周囲と協力しながら仕事を進められる方 ◎新店舗・新ブランドの立ち上げに興味がある方

求めている人材 【必須】 ✅ 普通自動車免許 ✅ 二級建築士以上の資格 ✅ 建築事務所や設計事務所での勤務経験 ✅ CAD/JwCADの使用経験 ✅ 報告・連絡・相談を丁寧に行える方 ✅ チームワークを大切にできる方 学歴不問・職歴不問！ 住宅・アパート・マンションなどの 新築物件に関わる建築設計職を募集します。 これまでの実績により 各方面より厚い信頼を得ている当社。 事業も20年・30年先を 見据えて運営しており、 長期的な視野のもとで 勤務していただけます！ 【歓迎する対象】 ・建築の施工管理経験がある方 ・アパートや共同住宅の設計経験がある方 ・ブランクがあり復職を希望される方 ・一級建築士の仕事を学びたい方 など。 【歓迎するスキル】 ✅ 建築確認申請や各種申請業務の経験 ✅ 現場検査や立ち合いの経験 など。 【教育・研修体制】 ・一級建築士が在籍しており、最前線の設計レベルを学べる環境です。 ・分からないことは先輩が丁寧に教えるため、ブランクがある方も安心です。 - スタッフの個性と成長、 そして働きやすさを大切にしている 当社で存分に力を発揮し、 ご活躍ください！ ＼ こんな方大歓迎！ ／ ✅CADを使った実務経験がある方 ✅パソコン作業に抵抗がない方 ✅時間やルールをきちんと守れる方 ✅コツコツと細かい作業も得意とする方 ✅モノづくりや機械作業に興味がある方 ✅キャリアアップ/手に職をつけたい方 ✅現場リーダーや独立を目指す志向のある方 ✅働いた分はきちんと報酬がある仕事が良い方 ✅資格を取ってもプラス手当を希望される方 ✅将来に向けてスキルアップをしたい方 ✅現職(前職)から転職をお考えの方 ✅これまで取得をした資格を活かしたい方 ✅人とのコミュニケーションが好きな方 ✅若手もベテランも一緒の現場が良い方 ✅需要がきちんとある安定した仕事に就きたい方 ＼ こんな方は優遇します！ ／ ⭕設計の経験がある方 ⭕建築業界やリフォームに興味がある方 ⭕インテリア/内装工事に興味がある方 ⭕一級建築士、二級建築士、木造建築士の方 ⭕一級建築施工管理技士をお持ちの方 ⭕二級建築施工管理技士をお持ちの方 – – – – – – – – – – – – – – – – – – – – 職場は… ＊オシャレで落ち着いた雰囲気のオフィス ＊20代～50代幅広く活躍中の職場です！ ✨ 社長インタビュー ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様より継続的にお仕事を 頂けていることもあり 今後、企業規模を拡大していく予定です。 分からないことがあれば、 積極的に質問してください。 先輩が丁寧にお教えします。 私は、社員の働きやすさを 常に考えながら環境づくりを進めていきます。 ぜひ当社でやってみたかったことを 実現しながら 大きく成長していってください！ 代表 下向井

求めている人材 ◎飲食店でのホール・接客経験3年以上（アルバイト・正社員不問） ◎店舗運営やスタッフ管理に携わった経験がある方歓迎 ◎売上管理や数値意識を持って業務に取り組める方 ◎アルバイトスタッフの教育・育成に責任を持って向き合える方 ◎新店舗立ち上げという変化のある環境に前向きに取り組める方 ※学歴不問 ※高単価業態やホテル・レストランなどでの接客経験をお持ちの方は優遇します。 ■求める人材 ◎若手スタッフの育成やチームづくりに前向きな方 ◎お客様に合わせた丁寧な接客を大切にできる方 ◎「もっと良いお店にできる」と改善を考えることが好きな方 ◎ブランドづくりや立ち上げに関わってみたい方 ◎現場に裁量がある環境でチャレンジしたい方 ◎サービススタッフとしてだけでなく、将来的に店舗運営・マネジメントも学びたい方 ◎仲間と一緒にお店を育てていきたい方 ◎空間づくりや“また来たい”と思ってもらえる接客に興味がある方

求める人材: 【応募条件】 ✅20歳以上（健康増進法による） ✅学歴不問 ✅経験不問 【こんな方を歓迎します】 ・ホテル、レストラン・ブライダル、カフェ・ラウンジなど飲食店での接客経験がある方 ・夜型の方 【歓迎するスキル】 英語、中国語、韓国語（話せなくてもOK）

求めている人材 ＜20代・30代・40代男性活躍中＞ ✅経験者限定 ✅学歴不問 ✅ブランクOK 【必須条件】 ・日本語能力試験N1レベル相当の語学力 【こんな方にぴったり】 ◎飲食業界での正社員経験（ジャンル不問／目安：2～3年以上） ◎チームで協力して取り組める方 ◎腰を据えて働ける環境を探している方 ◎休日や収入を見直し、長く働きたい方 ◎手づくりの料理を大切にしたい方 ◎頑張った分収入やキャリアに繋げたい方 ★洋食店未経験の方も歓迎します！

求める人材: * 理学療法士免許【必須】 * 臨床経験2年以上【必須】 * 年齢40歳まで応募可能

求めている人材 <未経験者歓迎> 丁寧にお教えします！ ◆自転車通勤OK ◆経験不問 ◆資格不問 ◆学歴不問

【応募資格】 ・看護師及び准看護師 ・理学療法士(PT) ・作業療法士(OT) ・言語聴覚士(ST) ・柔道整復師 ・あん摩マッサージ指圧師 上記いずれかの資格をお持ちの方 ★ブランクのある方もOK

経験・資格 ・経験者歓迎 学生アルバイトでキッチンの経験がある、 居酒屋でのホール経験があるなどもOK ・無資格歓迎 ・経験・年齢・学歴・性別不問 ・ブランク歓迎 ＜向いているタイプ＞ ・料理を探求したい ・新業態を開発したい ・会社の中核を目指したい ・独立する為のノウハウを学びたい ・学生時代、 文化祭や体育祭の雰囲気が好きだった ・人と接することやチームワークが好き

求めている人材 【必須】 ✔ 飲食店でのホール・接客経験（期間・業態は問いません。アルバイトでの経験も大丈夫です） ✔ 学歴不問／年齢不問／転職回数不問 ✔ 就労可能な在留資格（日本語での日常会話ができる方） 【歓迎】 ✔ ソムリエ・唎酒師などの資格、ワインや日本酒の知識 ✔ アルバイトリーダー・副店長など、人をまとめた経験 ／ 一つでも当てはまれば、ぜひお話ししましょう ＼ ✅ お酒の提案を、自分の武器にしたい ✅ ホールから店長を目指したい ✅ 味やサービスだけでなく、原価と利益にも責任を持ちたい ✅ いずれは独立も考えている（当社で学んだことを活かせるよう支援します） 【活かせる経験】 居酒屋・和食・イタリアン・ビストロ・バル・ワインバー・ダイニングバー・レストラン・ホテル・ホール・接客・ソムリエ・店長・副店長 ■ こんな方を求めています（理念「情笑志幸」から） □ 仕事でも、それ以外でも、熱くなれることを持っている方 □ 笑顔で挨拶し、思いやりを持って周りに接することができる方 □ 今の自分に満足せず、向上心を持って進める方 □ チームワークを大切にし、仲間の成長を喜べる方 一つでも当てはまれば大歓迎です。足りないところは丁寧に教えます。

求めている人材 ━━━ ✨ 応募条件 ━━━ ＜必須＞ ・VB.NET／PHP／Java／C#のいずれかを使用した開発実務経験1年以上 ・業務系システム、またはパッケージ開発の経験 ・高卒以上 ＜歓迎＞ ・Azure、AWSなどクラウド環境の経験 ・複数言語での開発経験 ・基本設計、詳細設計の経験 ・コードレビューの経験 ・品質改善、性能改善の経験 ・DB設計、SQL改善の経験 ・パッケージソフト開発の経験 ━━━ ✨ こんな方にピッタリ ━━━ ・SESや受託開発から自社開発へ移りたい方 ・これまでの開発経験を、自社製品の改善に活かしたい方 ・言われたものを作るだけでは物足りない方 ・自分の意見を製品に反映したい方 ・お客様の反応が見える開発がしたい方 ・自社プロダクトに長く関わりたい方 ・品質や設計にこだわって開発したい方 ・オンプレとクラウドの両方に関わりたい方 ・安定した環境で、技術を積み上げたい方 ━━━ ✨ 開発環境 ━━━ 【言語】 VB.NET、C#、PHP、Java 【DB】 SQL Server、MySQL 【OS】 Windows、macOS、Linux 【管理】 Git 【体制】 開発部門は約100名規模。 開発からテストまで、 自社内で一貫して行っています。 レビュー文化やチーム共有会もあり、 一人で抱え込むのではなく、 チームで品質を高めていく環境です。 ━━━ ✨ 開発経験者の先輩インタビュー ━━━ 入社7年目・29歳 Kさん 入社3年目・28歳 Tさん 【前職との違いは？】 ＜Kさん＞ 残業が極端に少ないことと、 お客様からのフィードバックで エンジニアとして成長できることです。 前職は、銀行系のアプリを開発していました。 上場している大手企業でしたが、 「自分じゃなくても良い」と思うような 働き方になってしまっていました。 その点、弊社だと、 必要とされている実感を持ちながら 仕事できています。 また、月に数時間しか残業がなく、 週2日はリモートワークなので、 プライベートも仕事も充実しています。 ＜Tさん＞ 自分の裁量が大きいことですね。 前職は、 「言われたことだけをやる」仕事でした。 弊社では、気になったこと、気づいたことは 「ガンガン意見していく」というスタイル。 エンジニア一人一人の意見を尊重する風土で、 とても働き甲斐がありますね！ 【この会社の好きなところは？】 ＜Kさん＞ 弊社の魅力の一つに、 「圧倒的な働きやすさ」があります。 残業がほぼなく、 お休みも充実しており、 自分の時間をしっかりとれます。 もちろん休日出勤もありません。 弊社での仕事は、 ・市場価値の高いレベルの仕事であること ・働く環境がエンジニアを尊重していること をあらためて実感しました。 ＜Tさん＞ 「自分の製品だ」と思えるところです。 元々、ゲームを作りたくて エンジニアを目指しました。 専門学校で、システム開発の魅力を知り、 そこから、開発一筋。 3社、経験してきて、 最も「製品に対して愛着を持つ」 仕事ができています。 モノづくりをしたいと思う方には、 とても良い環境だと思います。

【応募資格】 〇40歳まで（長期キャリア形成のため） 〇専門資格不問・経験不問・学歴不問・前職不問 〇フォークリフト免許があれば尚良し 〇若手・ミドル世代が活躍中！ 〇ハローワーク（職業安定所）でお仕事をお探しの方にもオススメ

求めている人材 ・18歳以上(警備業法による) ・65歳定年制 （60歳以上の採用は処遇が異なります） ・要普通自動車運転免許(AT限定可) ・学歴不問・経験不問 業界・職種未経験の方、歓迎！ 第二新卒歓迎！社会人デビューも応援！ 【こんな方にピッタリ】 ・安定した基盤で長く頑張りたい方 ・人の役に立ち、「ありがとう」の言葉にやりがいを感じる方 ・正直に、素直に、真面目に物事に取り組める方 ・気配りやチームワークを活かした仕事がしたい方 ・頑張りがしっかり待遇に反映される環境で働きたい方 意欲重視の採用です！ お客様の安全を守るため、「信頼」が何よりも大切なこの業界。 責任感を持って取り組める方であれば、職歴などは一切問いません。 ★接客経験が活きる！でも、四六時中気を遣う「接客疲れ」はありません！ 現場でお客様と接する際は、あなたの「明るい対応」が活きますが、 常に接客し続けるわけではないため、メリハリをつけて働けます。 入社後は、必ず複数の先輩がいる「集中待機所」への配属となります。 「いきなり1人」ではないため、分からないことはすぐ周りに相談できる安心の環境です！ 経験を積んで独り立ちした後は「1人待機所」もお任せします♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（警備業法により）、例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: 《下記いずれかを保有している方》 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・幼稚園教諭 ・教員免許（小中高） ・児童指導員任用資格（児童福祉施設での勤務経験が2年以上、中卒の場合は3年以上の方） ・心理・教育・社会・社会福祉の学科・研究科卒業 年齢制限あり　59歳以下（60歳までの定年制のため） \　こんな方におススメ　/ ・子育て経験がある方 ・人の話をしっかり聞ける方 ・状況に応じて臨機応変に対応できる方 ・子どもやご家族の気持ちに寄り添える方 ・福祉やサポートの仕事に興味がある方 ・営業の仕事を経験したことある方 ・チームで協力して働くのが好きな方 ・人の役に立つ仕事がしたい方

求めている人材 【必須】 要普通自動車免許(ＡＴ可) 第二種電気工事士以上 現場だけ、事務所だけではなく、 両方の視点を持って電気工事を 支えたい方を大募集しています！ 【こんな方は大歓迎】 ・電気工事の現場経験を活かして、次のステップに進みたい方 ・現場で作業するだけでなく、管理業務に集中をしたい方 ・電気工事の経験や知識を活かして、工事全体を見渡す仕事がしたい方 ・現場と本社、工務店や協力業者など、さまざまな人と関わりながら仕事を進めたい方 ・自分で考えて段取りを組み、周囲と相談しながら工事をスムーズに進められる方 ・作業スタッフへの指示や指導など、周囲をまとめることにやりがいを感じる方 ・「自分が現場を動かしている」という実感を持てる仕事がしたい方 本社勤務のお仕事です！ 第二種電気工事士・現場経験は 必須となりますが、 経験を活かして工事全体の 舵取り役として現場と本社をつなぐ 管理・調整業務をお願いします！ 事業規模の拡大に伴い 新しく人材を採用します。 業績好調の為、案件がない ということはありませんので ご安心ください！ 継続した高収入プロジェクト多数！ 安定した業務！安心の職場環境！ 20代・30代・40代・50代のスタッフ活躍！ 男性も女性も活躍している現場です！ 「せっかく働くなら、 現場全体を動かすスキルを 身につけたい」 「今までの調整経験や 管理の知識を活かしたい」 「家族のために、安定した 環境で長く活躍したい」 「現場を支える管理業務で、 自分の経験をもっと活かしたい」 「現場ではなく、プロジェクトを 俯瞰して動かす側になりたい」 「管理・調整・工程づくりなど、 キャリアになる仕事に進みたい」 「長期的に、安定と成長の 両方を手に入れたい」 など、応募の動機は様々！ 今までの経験を活かし、 大阪/地元に戻って、 働きたい方は大歓迎！ （Uターン・Iターン・Jターン） 同業からの転職で来られた方も年収アップ！ キャリアアップやステップアップも可能！ ご家族がいらっしゃる方も安心して 当社でご活躍いただける職場環境です！ これまでの電気工事経験を、 「もっと評価されたい」 「もっと収入につなげたい」 そんな方を歓迎します。 事務スタッフや各部署との 連携体制も整っており、 「現場以外の業務を全部1人で抱える」 という環境ではありません。 チームワークを大切にしながら、 現場に集中できる体制を整えています。 ただ作業をこなすだけではなく、 現場を動かせる存在へ。 これまでの経験を次のステージに つなげたい方を歓迎します。 もっと評価される環境が良い方。 次のキャリアを本気で考えている方。 皆さんお待ちしています。 培ってこられた技術や経験を、 収入にしっかり反映させたい方。 今より上を目指したい方を歓迎します。

必要資格・経験 ＜必須＞ 下記いずれか一つあればOK ・理学療法士免許(PT) ・作業療法士免許(OT) ・言語聴覚士免許(ST) ⇒ 実務未経験者歓迎！経験不問 （現時点では100％が未経験入社です） ☆パートで始めたいと言う方もご相談ください！ ＜歓迎＞ 普通自動二輪車免許取得者 ＜こんな方なら活躍できる！＞ ・将来幹部を目指したい方 ・職場の人間関係に不安を持っている方 ・現場の声を聞いてくれる環境で働きたい方 ⇒ 有資格者歓迎＆経験者歓迎 ⇒ ブランクOK ⇒ 急募！第二新卒歓迎 ⇒ 40代以上活躍可 ⇒ 友達と応募OK

求めている人材 事業規模の拡大に伴い 新しく人材を採用します。 業績好調の為、案件がない ということはありませんので ご安心ください！ 継続した高収入！ 安定した業務！ 安心の職場環境！ 同業界からの転職者も歓迎！ これまでの建築・施工現場での 経験を活かして、施工管理へ キャリアアップしたい方も大歓迎。 20代・30代・40代・50代まで 幅広い年代が活躍しています。 経験や資格を活かしながら、 担当できる仕事の幅を広げ、 さらなる収入アップを目指せます。 【必須】 普通自動車免許（AT限定可） - 施工管理の経験が浅い方でも、 「これから挑戦したい」 という方を歓迎します。 現場で作業をするだけではなく、 これまで身につけてきた 建築・施工の経験を活かして、 工事全体を動かす側へ。 「現場作業から一歩進んで、 工事全体を管理する仕事に挑戦したい」 「これまでの現場経験を活かして、 管理・調整側へキャリアアップしたい」 そんな想いをお持ちの方に、 ぜひ来ていただきたい仕事です。 現場経験を、 施工管理という 次のキャリアにつなげませんか？ 【こんな方を歓迎します】 ✅施工管理・現場管理の経験を活かしたい方 ✅建築・施工の現場経験がある方 ✅現場での報告・連絡・相談を大切にできる方 ✅安全や品質を意識して、責任感を持って仕事に取り組める方 ✅協力会社や職人など、周囲と連携して仕事を進められる方 ✅これまでの経験を活かしながら、さらに仕事の幅を広げたい方 ✅資格取得など、将来に向けてスキルアップしたい方 ✅建築・施工管理の仕事でキャリアアップを目指したい方 ✅安定した環境で、長く働きたい方 ✅Jw_cadなど、CADの使用経験がある方 【こんな経験・資格をお持ちの方は優遇】 ・建築設計の経験 ・施工管理の経験 ・現場管理の経験 ・1級建築士 ・2級建築士 ・木造建築士 ・1級建築施工管理技士 ・1級建築施工管理技士補 ・2級建築施工管理技士 など。

求めている人材 今の経験をさらにキャリアに変えたい！ 技術を磨きながらステップUPしたい！ 学べる環境で成長を実感したい！ ↓↓↓ ✅大手企業案件多数・待機ゼロ ✅社内研修・サポート体制が充実 ✅若手～ベテランまで幅広く在籍 ━━━━━━━━ 【応募条件】 ━━━━━━━━ ■インフラ経験1年以上 or 開発経験3年以上 ■開発分野 ・WEB系・オープン系が望ましい ・C言語やVBの開発経験もOK ・汎用系・制御系は要相談 【私たちが大切にしていること】 当社では、これまでの実務経験や技術力に加えて、 エンジニアとして継続的に学び、 成長しようとする姿勢を大切にしています。 面接では、現在取り組んでいる学習内容や、 今後身につけたい技術、資格取得に向けた 目標などについてお伺いします。 現時点で資格は必要ありませんが、 目標を持ってスキルアップに 取り組める方を評価しています。 また、お客様先やプロジェクトチームで働くため、 周囲と信頼関係を築く コミュニケーションも重要です。 ・要点を整理し、分かりやすく伝える ・不明点をそのままにせず、質問や確認を行う ・相手の意見や立場を尊重し、丁寧に対応する ・課題の解決に向けて主体的に行動する ・適切な言葉遣いやマナーを意識する 案件は、要件定義や設計、開発、テスト、 運用保守などの中から、現在のスキルや経験、 今後のキャリアプランを踏まえて決定します。 希望や適性を確認しながら、 新しい技術や未経験の工程にも 段階的に挑戦していただきます。 一つひとつの経験を将来のキャリアにつなげ、 周囲と協力して取り組める方が活躍しやすい環境です。

求めている人材 【必須】 ✔ 学歴不問／年齢不問／転職回数不問 ✔ 就労可能な在留資格（日本語での日常会話ができる方） 【歓迎】 ✔ 飲食店でのアルバイト経験（業態は問いません） ✔ アパレル・販売・ホテルなど、接客業のご経験 ✔ お酒に興味がある方（知識は入社後で大丈夫です） ／ 一つでも当てはまれば、ぜひお話ししましょう ＼ ✅ 未経験から、正社員として飲食の仕事をしたい ✅ ワインや日本酒のことを、仕事として覚えたい ✅ 最初から月給26.7万円以上で働きたい ✅ 休みと給与がはっきりしている会社がいい 【活かせる経験】 居酒屋・カフェ・レストラン・ファミレス・ホテル・ホール・接客・販売・アパレル・未経験・第二新卒 ■ こんな方を求めています（理念「情笑志幸」から） □ 仕事でも、それ以外でも、熱くなれることを持っている方 □ 笑顔で挨拶し、思いやりを持って周りに接することができる方 □ 今の自分に満足せず、向上心を持って進める方 □ チームワークを大切にし、仲間の成長を喜べる方 一つでも当てはまれば大歓迎です。足りないところは丁寧に教えます。

求めている人材 ≪応募条件≫ ■インフラ経験1年以上 or 開発経験1年以上 ■開発分野 WEB系・オープン系歓迎 C言語・VBなどの経験もOK 汎用系・制御系もOK テスト経験のみでもOK ……………………………………………… 若手エンジニアを手厚くサポート！ ≪研修・サポート充実≫ 成長を全力バックアップします💫 ……………………………………………… 【私たちが大切にしていること】 当社では、これまでの実務経験や技術力に加えて、 エンジニアとして継続的に学び、 成長しようとする姿勢を大切にしています。 面接では、現在取り組んでいる学習内容や、 今後身につけたい技術、資格取得に向けた 目標などについてお伺いします。 現時点で資格は必要ありませんが、 目標を持ってスキルアップに 取り組める方を評価しています。 また、お客様先やプロジェクトチームで働くため、 周囲と信頼関係を築く コミュニケーションも重要です。 ・要点を整理し、分かりやすく伝える ・不明点をそのままにせず、質問や確認を行う ・相手の意見や立場を尊重し、丁寧に対応する ・課題の解決に向けて主体的に行動する ・適切な言葉遣いやマナーを意識する 案件は、要件定義や設計、開発、テスト、 運用保守などの中から、現在のスキルや経験、 今後のキャリアプランを踏まえて決定します。 希望や適性を確認しながら、 新しい技術や未経験の工程にも 段階的に挑戦していただきます。 一つひとつの経験を将来のキャリアにつなげ、 周囲と協力して取り組める方が活躍しやすい環境です。

求めている人材 経験の“浅さ”よりも 成長したい“意欲”を重視します✊️ ■必須条件について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭕️インフラ経験1年以上 or 開発経験1年以上 ■こんな方に応募してもらいたい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・構築・設計へステップアップしたい ・実機に触れてスキルを伸ばしたい ・確かなスキルとキャリアを積みたい ・段階を踏んで成長していきたい ・とにかく誰かにキャリア相談したい 【学べる場所】も 【相談できる人】も【挑戦できる案件】も ――すべてご用意してお待ちしています◎ 【私たちが大切にしていること】 当社では、これまでの実務経験や技術力に加えて、 エンジニアとして継続的に学び、 成長しようとする姿勢を大切にしています。 面接では、現在取り組んでいる学習内容や、 今後身につけたい技術、資格取得に向けた 目標などについてお伺いします。 現時点で資格は必要ありませんが、 目標を持ってスキルアップに 取り組める方を評価しています。 また、お客様先やプロジェクトチームで働くため、 周囲と信頼関係を築く コミュニケーションも重要です。 ・要点を整理し、分かりやすく伝える ・不明点をそのままにせず、質問や確認を行う ・相手の意見や立場を尊重し、丁寧に対応する ・課題の解決に向けて主体的に行動する ・適切な言葉遣いやマナーを意識する 案件は、要件定義や設計、開発、テスト、 運用保守などの中から、現在のスキルや経験、 今後のキャリアプランを踏まえて決定します。 希望や適性を確認しながら、 新しい技術や未経験の工程にも 段階的に挑戦していただきます。 一つひとつの経験を将来のキャリアにつなげ、 周囲と協力して取り組める方が活躍しやすい環境です。

求めている人材 ・児童指導員任用資格、 保育士、他児童指導員の 資格を有する方 ・要普通自動車免許 ・大卒以上 ▼下記資格をお持ちの方大歓迎◎▼ 〇理学療法士（PT） 〇作業療法士（OT） 〇言語聴覚士（ST） 〇臨床心理士 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 未経験やブランクのある方も 慣れるまで先輩スタッフが丁寧に サポートするので心配はいりません。 子ども達に優しく寄り添って 慣れていってもらえれば大丈夫です。 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✨こんな方にオススメ✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊こどもと関わる職種での アルバイト・パートの経験がある ＊児童指導員や保育士、学童保育 などの経験がある ＊教員免許等の資格を活かして働きたい ＊ワークライフバランスよく働きたい

求めている人材 【必須】 ✔ 学歴不問／年齢不問／転職回数不問 ✔ 就労可能な在留資格（日本語での日常会話ができる方） 【歓迎】 ✔ 飲食店でのアルバイト経験（業態は問いません） ✔ 料理が好きで、プロの技術を身につけたい方 ✔ 第二新卒・異業種からの転職の方 ／ 一つでも当てはまれば、ぜひお話ししましょう ＼ ✅ 未経験から、きちんと教わって料理人になりたい ✅ ワインや日本酒のことを、仕事として覚えたい ✅ 最初から月給26.7万円以上で働きたい ✅ 休みと給与がはっきりしている会社がいい 【活かせる経験】 居酒屋・和食・イタリアン・カフェ・ファミレス・定食・キッチン補助・洗い場・調理補助・未経験・第二新卒 ■ こんな方を求めています（理念「情笑志幸」から） □ 仕事でも、それ以外でも、熱くなれることを持っている方 □ 笑顔で挨拶し、思いやりを持って周りに接することができる方 □ 今の自分に満足せず、向上心を持って進める方 □ チームワークを大切にし、仲間の成長を喜べる方 一つでも当てはまれば大歓迎です。足りないところは丁寧に教えます。

求めている人材 ◆開発またはIT業務の実務経験をお持ちの方（目安：2年以上） ◆歓迎するスキル 言語：VB.net、C#、Java、VBA DB：SQLServer、Oracle、PostgreSQL、MicrosoftAccess その他：ローコード開発（楽々Framework、ServiceNow、Power Appsなど）

求めている人材 児童発達支援管理責任者の 必要資格を持ち、 実践研修を修了したの方 要普通自動車免許 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ブランクがある方も周りの先輩が しっかりサポートしますので、 安心してください。 子ども達に優しく寄り添って 慣れていってもらえれば大丈夫です。 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ▼下記資格をお持ちの方大歓迎◎▼ 〇理学療法士（PT） 〇作業療法士（OT） 〇言語聴覚士（ST） 〇臨床心理士 ✨こんな方にオススメ✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊児童発達支援管理責任者としての 実務経験がある ＊ワークライフバランスよく働きたい

求める人材: ◆必須条件 正社員として、店舗でのホール・接客・販売・調理の経験（業態・業界不問）1年以上 ※アルバイトリーダーなど社員に相当する経験をお持ちの方は可 ・学歴不問、資格不問 ◆歓迎条件 ・レストランやカフェ､ベーカリー、喫茶店、居酒屋での実務経験者 ・リーダーや店長などのマネジメント業務経験者 ・ホールスタッフ、カフェスタッフ、コーヒーショップなどで経験のある方 ・バル・トラットリア・リストランテ・Bar（バー）などのご経験のある方 ・ビール、コーヒーなどクラフトに興味のある方 ・髪型髪色自由！ ◆こんな方はきっと活躍いただけます！ ・飲食の枠を超えて、ブランド創りにも関わってみたい方 ・飲食だけでなく、ファッション、インテリアや音楽など「ライフスタイル」を楽しんでいる方 ・店長・SVはもちろん、商品開発や人事など幅広いキャリアに挑戦したい方 ・会社のカルチャーや価値観に共感して働きたい方 ・自分のアイデアを活かし、チームで良いお店をつくっていきたい方 〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜 《 キャリアステップ 》 入社後 入社3か月は店舗パートナーとしてオペレーション基礎 や会社ルールなどを習得。その後は、成長スピードに 合わせて、業務をお任せしていく予定です。 入社後はOJTや本社での集合研修など、育成・バック アップ体制がありますので、キャリアの浅い方でも 心配なく、キャリアをスタートさせていただけます。 キャリアアップ事例 30代前半 女性 ・入社1年目 店長 ・入社3年目 SV ・入社5年目 ブランド責任者

求めている人材 ※PCの基本的な操作が出来る方 未経験者の方歓迎 経験不問 第二新卒歓迎 UIターン歓迎 ＜社員インタビュー＞ 以前、事務募集をされていた際に当社に入社しました。その前はサービス業をしていたので全く違う業界にチャレンジでした。警備業界のことは何も知らなかったので不安はありましたが、入ってすごく丁寧に教えていただいたこと、警備員さんをはじめ皆さんがすごく明るく接しやすいことで、すぐに慣れることができました。 管理・事務 入社5年

求めている人材 今回の募集は、これからゆっくりキャリアを作っていきたい方に向けたものです。 なので、特別なスキルや知識は必要ありません◎ 大切なのは、「ちょっとやってみたいかも」という気持ちです。 ▼こんな方におすすめ ・コツコツ取り組むのが好き ・落ち着いた環境で働きたい ・長く続けられる仕事を探している ・手に職をつけたい ・無理のない働き方がしたい ▼こんな気持ちでもOK ・ITちょっと気になる ・パソコン使う仕事してみたい ・新しいことに挑戦してみたい ・自分のペースで成長したい ▼こんなタイプが活躍中 ・素直に話を聞ける方 ・分からないことをそのままにしない方 ・周りとコミュニケーションを取りながら進められる方 ・チームワークを大切にできる方 ・コツコツ努力できる方 ITのお仕事は、一人で黙々と作業するイメージを持たれがちですが、 実は「周りと連携すること」がとても大切です。 わからないことを聞いたり、 進捗を共有したり、 チームで助け合いながら進めていく場面がたくさんあります。 だからこそ、 「人と関わりながら働きたい」 「協力して進めるのが好き」 そんな方は、特に向いています◎ ここは、「スピード重視！」な職場ではありません。 どちらかというと、 「ゆっくりでもいいからちゃんとできるようになろう」 そんなスタンスです。 だからこそ、 焦らなくて大丈夫。 できることを少しずつ増やしていけばOKです。 「ちゃんと働きたい。でも、無理はしたくない」 そんなあなたに、ちょうどいい場所です◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 ◆応募資格 ・学歴：不問 ・飲食経験者歓迎（経験年数不問） ・ブランクがある方もOK ◆こんな方を歓迎します ・アニメ・ゲーム・キャラクターが好きな方 ・「推し」コンテンツに囲まれて働きたい方 ・飲食経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・同世代の仲間と楽しく働きたい方 ・将来は店長・本部スタッフを目指したい方 ・コラボカフェならではの 企画・運営の面白さを体感したい方 ◆髪型・髪色自由◎ おしゃれも楽しみながら働けます！ ◆中途入社50%以上の職場 様々なバックグラウンドの仲間が活躍中！

求めている人材 ✅45歳以下 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ★業種・職種未経験の方も歓迎！ ✨主婦(夫)さん ✨第二新卒 ✨社会人未経験 ✨ブランク ✨ミドル世代 など、み～んな大歓迎♪ ●おいしいものが好き！ ●飲食業界を学びたい！ など、 志望動機は何でもOK♪ あなたの意欲を応援します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

求める人材: 【求める人材】 ・未経験・第二新卒・フリーター歓迎 ・高卒以上／やる気重視 ・職歴や前職経験は一切不問 ・接客業や営業、事務からの転職者も活躍中！ ☆未経験歓迎 ☆将来エンジニアとしてスキルを磨きたい方 ☆正社員として安定して働きたい方 ☆研修制度が整った会社で一から始めたい方

求める人材: 【年齢・学歴・性別不問！】 □20代～30代と若手の方が活躍中 □男性だけではなく、女性スタッフも在籍 □未経験・無資格大歓迎 □フリーターさん歓迎 □Wワーク・副業OK □社員経験のない方・第二新卒の方 □ハローワークでお仕事を探されている方 ＜こんな方にオススメ！＞ ● 体を動かすのが好きだけどガッツリ重労働は避けたい人 ●細かいところに気がつく方 ●キレイに整えるのが好きな方 ●チームワークを大切にできる人

求めている人材 ◆学歴・経験・資格不問 ◆未経験歓迎 ＜こんな方を歓迎します＞ ・スポーツやイベントに関わる仕事がしたい方 ・リーダーシップを身につけたい方 ・スタッフ管理や現場運営に興味がある方 ・責任ある仕事に挑戦したい方 ・フットワーク軽く行動できる方 ・将来は責任者や独立を目指したい方 経験よりも意欲を重視した採用を行っています。 新しいことに前向きに取り組める方を歓迎します。

求めている人材 ⭐料理をデザインする職人へ 【応募条件】 ✅ 資格・経験不問 ✅ 学歴不問 【こんな方を歓迎します】 ・料理やデザインが好きな方 ・素直に学びコツコツ努力できる方 ・一生ものの技術を身につけたい方 ・異業種からの転職をお考えの方 ・30代・40代からの挑戦も歓迎 【歓迎するスキル】 ✅ 割烹・和食・フレンチ・イタリアン・ホテル・レストランでの調理経験 ✅ アパレル・グラフィック・WEB・プロダクト等のデザイン経験 ✅ ファッション・アート・写真・建築・器・空間づくりへの関心 - 【教育・研修体制】 ・包丁の扱いから魚の目利き、仕込み、握り、盛り付け、接客まで丁寧に指導 ・未経験からでも料理人としての基礎を確実に習得可能 【キャリアプラン】 ・基礎習得後は季節のコース考案や器選び、メニュー構成、空間演出など店づくりへ 参画 【働く環境】 ・20代〜40代が活躍中 ・スタッフ同士の仲が良く相談しやすい環境 ・髪色自由 ・ネイル・ピアスOK

求めている人材 18歳以上(警備業法による) 65歳定年制 60歳以上の採用は処遇が異なります。 長期のキャリア形成のため50歳未満大歓迎！ 学歴不問・年齢不問・経験不問 ※業界・職種未経験の方大歓迎 ※第二新卒歓迎！社会人デビューも応援！ 【こんな方にピッタリ】 ・安定した基盤で長く頑張りたい方 ・人の役に立ち、「ありがとう」の言葉にやりがいを感じる方 ・正直に、素直に、真面目に物事に取り組める方 ・気配りやチームワークを活かした仕事がしたい方 ・頑張りがしっかり待遇に反映される環境で働きたい方 意欲重視の採用です！お客様の安全を守るため、「信頼」が何よりも大切なこの業界。 責任感を持って取り組める方であれば、職歴などは一切問いません。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（警備業法により）、例外事由1号・65歳未満（定年のため））

資格・経験 言語聴覚士

資格 ＊児童発達支援管理責任者の任用資格をお持ちの方 こんな方にピッタリ！ ・これから実務経験を積みたい方 ・プライベートも大切に働きたい方 ・ブランクからお仕事復帰を目指す方 ・子どもと関わる仕事がしたい方 ・ハローワークでお仕事をお探しの方 ・正社員のお仕事をお探しの方 ・児童発達支援、児童養護施設、学童保育での勤務経験がある方

求めている人材 今回の募集は、これからゆっくりキャリアを作っていきたい方に向けたものです。 なので、特別なスキルや知識は必要ありません◎ 大切なのは、「ちょっとやってみたいかも」という気持ちです。 ▼こんな方におすすめ ・コツコツ取り組むのが好き ・落ち着いた環境で働きたい ・長く続けられる仕事を探している ・手に職をつけたい ・無理のない働き方がしたい ▼こんな気持ちでもOK ・ITちょっと気になる ・パソコン使う仕事してみたい ・新しいことに挑戦してみたい ・自分のペースで成長したい ▼こんなタイプが活躍中 ・素直に話を聞ける方 ・分からないことをそのままにしない方 ・周りとコミュニケーションを取りながら進められる方 ・チームワークを大切にできる方 ・コツコツ努力できる方 ITのお仕事は、一人で黙々と作業するイメージを持たれがちですが、 実は「周りと連携すること」がとても大切です。 わからないことを聞いたり、 進捗を共有したり、 チームで助け合いながら進めていく場面がたくさんあります。 だからこそ、 「人と関わりながら働きたい」 「協力して進めるのが好き」 そんな方は、特に向いています◎ ここは、「スピード重視！」な職場ではありません。 どちらかというと、 「ゆっくりでもいいからちゃんとできるようになろう」 そんなスタンスです。 だからこそ、 焦らなくて大丈夫。 できることを少しずつ増やしていけばOKです。 「ちゃんと働きたい。でも、無理はしたくない」 そんなあなたに、ちょうどいい場所です◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須要件】 ・高卒以上 ・未経験者歓迎！ ・「パンが好き」という熱い想いのある方 ・コツコツと前向きに挑戦できる方 ・コミュニケーションをとりながら チームワークを大切にできる方 【歓迎要件】 ・未経験から製パンを極めたい方 ・作業効率を考えながら動ける方 ・一つひとつの作業に丁寧に取り組める方 ・お菓子作り、料理などが好きな方 ・ゆくゆくは商品開発にも挑戦したい方

求める人材: 【必須要件】 ・高卒以上 ・接客販売の経験1年以上（業界不問／学歴不問） ・明るく丁寧なコミュニケーションが取れる方 ・おもてなしの心を込めた接客ができる方 ・周りをよく見て、柔軟に行動できる方 【歓迎要件】 ・接客を通して食文化を発信したい方 ・店内の状況に合わせて臨機応変に動ける方 ・周囲と連携しながら店舗運営ができる方 ・自身のアイデアで創意工夫を楽しみたい方 ＼こんな前職経験も活かせます／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 百貨店やデパ地下、商業施設、 ショッピングセンターでの接客経験、 ホテルフロント・結婚式場スタッフで 培ったホスピタリティ精神が活かせます！

必要資格 言語聴覚士

資格 未経験歓迎！ 飲食店での勤務経験がある方はもちろん、 アルバイトで接客や販売の経験がある方も歓迎！ ■こんな方は歓迎 ・チームで協力して働くことが好きな方 ・人を喜ばせることが好きな方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・飲食業界でキャリアを築きたい方 《新卒・第二新卒同時募集中》 新卒・第二新卒・社会人デビューの方も大歓迎！ 現職の役員や管理職メンバーの多くが未経験入社からキャリア形成を実現。 評価制度や研修など育成制度が充実しており、一人一人のスキル・キャリアアップをサポートします。 ※以下、就労ビザをお持ちの方の応募要件 1.日本語能力試験N1～2相当のビジネスレベルの日本語スキル （読み書き、顧客対応を含む円滑な コミュニケーションが日本語で可能な方） 2.日本国内での就労制限がない、 または当該業務（飲食事業）での就労が 法的に許可されている在留資格をお持ちの方。

求めている人材 ✅飲食経験者歓迎 （業態・雇用形態・年数不問） ✅飲食アルバイト経験のみでもOK ※経験年数不問 もちろん、 業界・職種未経験の方も歓迎です✨ ✨20代～50代活躍中 ✨第二新卒歓迎 ◆実力や頑張りを評価される環境で働きたい ◆地元で安心して働きたい ◆早期キャリアアップで店長、 責任者を目指したい ◆独立を目指している

求めている人材 ＼20代～50代活躍中！／ 業種・職種未経験の方も歓迎✨ ✨主婦(夫) ✨第二新卒 ✨ブランク ✨独立志向 ✨社会人未経験 ✨ミドル・シニア世代 など みなさん歓迎です！

求めている人材 ⭐経験者大歓迎！ 《 必須条件 》 Native level Japanese required （日本語ネイティブレベル必須） 《 こんな方にぜひ 》 ・小売や飲食、サービス業界での経験者 ・労働環境が良い会社を探している方 ・安定した職場で長く働きたい方 ※第二新卒歓迎！20代30代が中心に活躍中 ※学歴不問、第二新卒歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上 （労働基準法） 例外事由1号・59歳まで（定年のため））

資格 未経験OK！（経験不問） 学歴不問 U・Iターン歓迎！ 第二新卒OK！ 無資格歓迎！ 20代・30代活躍中 飲食店（カフェ・喫茶店・居酒屋・ラーメン屋など）経験のある方活躍中 調理スタッフ（調理補助・調理員）経験のある方活躍中 【こんな方も大歓迎します！】 ・キャリアアップやスキルアップしたい方 ・将来、独立を考えている方 ・今の職場よりお休みを増やしたい方 ・フリーターから正社員になりたい方 ・ハローワークでお仕事を探している方 年齢の条件と理由：40歳未満（長期勤務によるキャリア構築を図るため、例外事由3号のイ）

求めている人材 【応募資格】 保育士資格をお持ちで 幼稚園または保育園で5年以上の経験をお持ちの方 【歓迎】 余暇の時間の関わり方や利用者様、保護者様に対しての姿勢で相手との関係性が変わります！ 「療育ってどんな仕事？」 「自分の経験が活かせるかな？」 そんな方も、ぜひ一度お話し聞いてほしいです！