転職・求人情報

求めている人材 【必須条件】 ・職種・業界未経験、大歓迎！ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※今回はポテンシャルを重視した採用です。 今のスキルではなく「これからどうなりたいか」 というあなたの意欲を高く評価します！ 【いずれか1つでも当てはまる方は大歓迎】 もちろん、以下の経験がある方は 即戦力候補として優遇いたします！ ① 営業などの顧客折衝経験 （業界不問。人と関わる仕事の経験） ② 宿泊施設でのマネジメント経験 ③ 宿泊施設での運営やフロント、 営業などの実務経験 【こんな方を求めています】 ・経営やマネジメントに興味があり、 ゆくゆくは社長を目指したい方。 ・細かく管理・指示されるよりも、 任せてもらえる環境の方が燃える方。 ・ゲストや清掃スタッフ、協力業者様と、 明るく円滑なコミュニケーションが取れる方。 （人当たりの良さを重視しています！） ・トラブル時も焦らず、臨機応変かつ フットワーク軽く動ける行動力のある方。 経験ゼロでも全く構いません。 私が責任を持って、事業を動かせる 右腕へと育て上げます。 語学力（英語・中国語など）をお持ちの方は 存分に活かせますが、必須ではありません！

求めている人材 【必須条件】 下記いずれかに該当する方（※経験年数不問） ・何らかの現場での実務経験がある方 （機械・設備メンテナンス、電気工事、自動車整備、ガスボンベ交換など） ・電気、機械、化学いずれかの学科を卒業している方 （高校・専門・大学など） 【活躍中の先輩の前職事例】 ・自動車・バイクの整備士 ・工場などの機械・設備メンテナンス、保全スタッフ ・電気工事士、通信工事などのインフラエンジニア ・エレベーターや自動ドアの保守・サービスエンジニア ・ガスボンベ交換、ガソリンスタンドなどの現場作業員 ※上記のような「工具を扱う仕事」や 「現場作業」の経験者が多数活躍しています！ ＼こんな経験がそのまま武器になります！／ 「自分の経験で通用するか不安…」という方もご安心ください！ 実務を通じて以下の経験が少しでもあれば、スムーズに活躍できます。 ・業務で各種工具（ドライバー、レンチ等）を扱った経験 ・図面や手順書、マニュアルを見ながら作業を進めた経験 ・「安全第一」のルールを守り、確認を怠らずに作業を完結させた経験 ・業界未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・服装自由 ・髪型・髪色自由 ・制服あり ・ひげOK ・20代が多い ・30代が多い