京都府のroro船の転職・求人情報

求める人材: 【望ましい条件】 * 運行管理者（旅客）の有資格者 * 運行管理業務の経験 * 部下の教育、研修指導など管理職経験 * バスのドライバー経験 未経験の方でも興味のある方はぜひご応募ください！

資格・経験 大型免許、大型二種免許 ■こんな経験・スキル歓迎 ・バス運転士の実務経験または大型車両の運転経験 ※実務経験がなくても、大型免許があればOK！ トラックドライバーなどの経験者も歓迎。 ■こんな方をお待ちしています! ・バスなどの乗り物が好き ・路線から観光に乗り換えたい ・安定企業で長く安心して仕事を続けたい方 ・お客様に喜ばれる仕事がしたい方

資格・経験 普通自動車免許取得（3年以上の運転経験者） ※大型二種所持の方は優遇します。 ※職種、業種、社会人未経験、第二新卒活躍中 ■大型二種免許取得支援制度完備■ ≪取得費用は当社が全額負担！ さらに取得（研修）期間中も同条件、給与支給します≫ ※詳細は下記ご確認ください。 ◇路線バス・夜行バス・大型トラックドライバー経験がある方も活躍中！

求めている人材 ＼ バスの免許がなくても応募OK！ ／ 必須条件はたった1つ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 普通自動車免許（AT限定可） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 大型二種免許をお持ちでない方も、 免許取得を支援する制度があります！ ※費用貸付制度／規定あり 《こんな方にピッタリ！》 ✅車の運転が好き ✅未経験から新しい仕事に挑戦したい ✅安定した企業で長く働きたい ✅地域に役立つ仕事がしたい ✅収入もプライベートも大切にしたい ✅運転経験や資格を活かしたい ◎未経験OK・ブランクOK ◎異業種からの転職OK ◎ハローワークで求職中の方 ◎20代30代40代の方が在籍中 路線バス運転手、市営バス運転手 バスドライバー、送迎ドライバー 配送ドライバー、運送ドライバー 大型二種免許、大型一種免許 未経験スタート多数、ブランクOK などのキーワードで検索中の方もぜひ！

資格・経験 普通二種免許、又は、普通一種免許取得3年以上（AT限定可） ※二種免許取得バックアップ制度有 ※未経験者も大歓迎！ ※学歴・経歴・性別一切不問！

資格・経験 普通二種免許、又は、普通一種免許取得3年以上（AT限定可） ※二種免許取得バックアップ制度有 ※未経験者も大歓迎！ ※学歴・経歴・性別一切不問！

求める人材: 学歴・経験不問！ 【必須】 普通自動車免許

求める人材: ✅必須条件 ━━━━━━━ ◆高卒以上の方 ※飲食店やホテル料飲の経験がある方は優遇！ ※経験がなくても接客・サービスが好きな方歓迎！ ※外国籍の方は日本で就労可能な在留資格をお持ちの方（必須） ※日本語力ネイティブレベル（JLPT N1以上必須） ✅歓迎条件 ━━━━━━━ ◆人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ◆英語や他言語での接客に興味がある方（語学不問） ◆メニュー開発やアイデア発信に挑戦したい方 ◆新卒・第二新卒・異業種からの転職も大歓迎！ ✅先輩スタッフの前職一覧 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・居酒屋、カフェ、ファミレスのホール・キッチン ・コンビニ、スーパー、アパレル、携帯販売員 ・美容サロン、エステ、受付事務、営業職など 接客・サービス好きな20代・30代が多数活躍中！ ✅こんな方にピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ・おしゃれで綺麗な空間で楽しみながら働きたい方 ・月給25万円〜＆賞与年2回の安定環境で働きたい方 ・自分のアイデアをメニューやサービスに活かしたい方 ・接客も調理もバランス良く経験して成長したい方 ・国内外のお客様が集う活気あるホテルで働きたい方

求める人材: 【必須】 普通自動車免許（AT可） 準中型免許は入社後に会社負担で取得できます♪ 【こんな方歓迎！】 じっくり地道にコツコツした仕事が好きな方 安定した企業で働きたい方 経験は問いません。営業未経験の方を前提に育成します。 全国への出張がありますが、「いろいろな土地へ行くことが好き」「変化のある働き方を楽しみたい」という方にはぴったりの仕事です！

求める人材: ■ こんな方が活躍しています * 人前で話すのが好き／体を動かす仕事がしたい方 未経験・無資格OK／学歴不問／TOEICなどのスコアは不問です ▼ 歓迎（必須ではありません） * 日常会話レベルの英語（「聞き取れなくても聞き返せる」程度で十分です） * 留学・ワーホリ・海外旅行の経験がある方 * 英語以外の言語（中国語・韓国語・スペイン語・フランス語など）が話せる方 * 国際交流や日本文化の発信に興味がある方 ■ こんな方が活躍しています * 「英語を使わないと忘れてしまう」と感じている方（学生・フリーターの方が多く活躍中です） * 将来、留学・ワーホリ・海外での就職を考えている方 * 外資系・観光業・航空業界を目指している方 * 人と話すのが好きな方 ■ よくある質問 Q. 英語に自信がありません。応募していいですか？ A. ぜひ応募してください。求めているのは完璧さではなく、伝えようとする姿勢です。決まったフレーズから覚えていけば大丈夫です。 Q. どのくらいで英語で対応できるようになりますか？ A. 目安1〜2ヶ月ほどです。とにかく回数が多いので、伸びるスピードは早いです。 Q. 日本文化の知識は必要ですか？ A. 不要です。研修でお伝えします。むしろ「知らなかったことを知る側」の目線が、説明のうまさにつながります。 Q. 留学で一時的に離れることは可能ですか？ A. ご相談ください。休職や、帰国後の復帰の実績もあります。

求める人材: 《必須条件》 * 飲食店での接客・サービス経験、またはリーダー・店長等のマネジメント経験（年数不問） * チームワークを大切にし、周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方 《歓迎する経験・スキル》 * 売上管理やコストコントロールの知識がある方 * 飲食店の経験5年以上、店長経験者 《こんな方にピッタリです》 * フードビジネスに対して情熱を持ち、自ら進んで行動できる方 * アイデアをカタチにし、店舗を自分の手で盛り上げたい方

求める人材: ＜40代・50代・60代のミドル世代活躍中＞ 調理の経験がある方の募集です。 【必須】 厨房や給食、社食、飲食店などで包丁を使った業務経験がある方 （資格などは不要です） ＜こんな方にピッタリです＞ ★フグやハモなど高級魚を含め、魚の調理技術を身につけたい・腕を磨きたい方 ★早起きで健康的な生活習慣で過ごしたい方 ★釣りが好き（渓流釣り、イワナ・アマゴ釣りなど）で、退勤後の時間を活用したい方 ★一人キャンプなどプライベートの時間を大切にしたい方 ★スキマ時間にWワークや副業したい方 ★人との会話より、黙々と技術に向き合う作業が好きな方

求めている人材 ＊学歴不問・未経験歓迎 ＊要普通免許（AT可） ＊中型車両の運転経験がある方優遇！ ＊大型車両の運転経験がある方優遇！

求めている人材 ■必須要件 ・普通自動車第一種運転免許 （AT限定可／市場内ターレ運転のため） ・日本語での円滑な業務連絡・伝票読み書きが可能な方 ■歓迎要件・求める人物像 ・職種未経験・業界未経験の方 ・体を動かすアクティブな仕事がしたい方 ・早朝時間を活かして午後の時間を自由に使いたい方 ・フォークリフト運転技能講習修了者（優遇あり） ＜活かせる経験＞ ◎物流・倉庫内作業の経験 （倉庫内軽作業/ピッキング/仕分け/入出荷作業/棚卸し） ◎運搬・配送・ドライバーの経験 （フォークリフト/トラック運転/ルート配送/積み込み作業) ◎体力を使うアクティブな仕事の経験 （引越し作業/建築現場/警備/イベント設営/搬入搬出) ◎スピード感が求められる現場経験 （飲食店/工場ライン/物流センター/卸売市場での実務） ◎対人コミュニケーションを伴う実務経験 （接客販売/営業/配送先での受け答え/チームでの連携作業） ◎食品・青果業界に携わった経験 （スーパーの青果売場/食品工場/飲食店での調理・仕入れ）

資格・経験 ◆二種免許をお持ちでない方も大丈夫！ 自社教習所で二種免許取得支援 ◆普通免許取得3年以上（AT限定可） または普通二種免許取得の方 ◎以下のような異業種からの未経験者も 多く活躍！ 販売、接客、営業、教師、塾講師、 通訳ガイド、事務職、バス、 トラックドライバー、宅急便、介護送迎、 製造、物流、運行管理者、整備士など。 ハローワークでも募集してます！

資格・経験 最大積載量４トン以上の車両運転経験通算３年以上 ※大型二種免許取得支援制度あり

資格・経験 普通二種免許、又は、普通一種免許取得3年以上（AT限定可） ※二種免許取得バックアップ制度有 ※未経験者も大歓迎！ ※学歴・経歴・性別一切不問！

求める人材: 学歴不問＆人柄採用♪ 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※トラックの免許は必要ありません ・50歳までの方 ※例外事由3号のイ（若年層の長期勤続によるキャリア形成を目的とするため） ／ こんな方からのご応募をお待ちしています ＼ ・接客や販売のお仕事から、営業に挑戦したい方 ・ノルマのある営業に疲れてしまった方 ※お酒の知識や、お酒が飲めるかどうかは一切不問です！

資格・経験 ◆二種免許をお持ちでない方も大丈夫！ 自社教習所で二種免許取得支援 ◆普通免許取得3年以上（AT限定可） または普通二種免許取得の方 ◎以下のような異業種からの未経験者も 多く活躍！ 販売、接客、営業、教師、塾講師、 通訳ガイド、事務職、バス、 トラックドライバー、宅急便、介護送迎、 製造、物流、運行管理者、整備士など。 ハローワークでも募集してます！

資格・経験 大型二種免許要 ※大型二種免許をお持ちでない方は応相談（二種養成制度有※全額会社補助） （要普通免許AT限定不可）

資格・経験 普通免許第1種（AT限定可）取得後1年以上の方 ★運転に必要な2種免許取得費用は全額会社負担で取得可能（規定有） ★学歴・経験一切問いません ★定年70才、75歳迄再雇用制度有

求めている人材 【必須条件】 普通自動車第一種免許（AT限定可） ※満19歳以上かつ取得から1年以上経過必須 （大型二種免許の取得要件を満たすため） 経験・学歴・年齢は一切問いません！ 幅広い年代が在籍中☆ 《こんな方に向いています》 ◎未経験から高収入を目指したい方 ◎とにかく車の運転が好きな方 ◎接客や販売の経験を活かしたい方 ◎ドライバー経験を活かしたい方 ◎地元や新しい土地で働きたい方 ◎語学力を活かしたい方 【さらに...】 観光バスドライバー・送迎バス運転手 路線バス運転士・高速バスドライバー タクシードライバー・ハイヤー運転手 トラックドライバー・軽貨物ドライバー ルート配送ドライバー・デイサービス送迎 などのお仕事をお探しの方にも◎

求めている人材 高卒以上/転職回数不問★生産技術、製造技術、保全、施工管理など経験を活かしたい方歓迎！ ・経験を活かして大手メーカーで働きたい方 ・ワークライフバランスを重視した働き方を実現したい方 ・年収アップを実現させたい方 ＜以下ツールの経験者、歓迎＞・CATIAV5、AutoCad、Creo、NX、SolidWorks、Inventor、CR-5000、CR-8000、OrCAD、PLC、ノギス、マイクロメータ、三次元測定機、オシロスコープ、テスタ、硬度計、振動計、騒音計、トルク計、表面粗さ計 ※上記のツールはあくまで一例です。 【転職事例】 機械加工（35才）→自動車加工ラインの立上げ 製造（38才）→プラント設備メンテナンス 設備保全（43才）→半導体プロセス開発 ★日本語での会話や読み書きなど、 ビジネスコミュニケーションに支障のない方(日本語レベルN1以上) ※勤務先でのコミュニケーションは日本語で行います。 【当社求人への複数応募は不要です】 書類選考を通過された方には、面接時に当社の他の求人もご相談可能ですので、当社求人への複数応募は不要です。

- 求める人材・資格など - 経験不問 資格不問 学歴不問 64歳まで（例外事由1号／定年が65歳であるため） ※要普通自動車免許（取得後3年経過していればOK） ※AT限定免許でもOK（全車オートマ車です） ※未経験大歓迎（好きがあれば尚大歓迎） 接客が好き、人が好き、話すことが好き、クルマの運転が好き、京都観光が好き、食べることが好き、美味しいお店を探すのが好き、新名所が好き、歴史が好きなど、好きを突き詰めていける方には特に向いています ※異業種からの転職・ブランクのある方歓迎 ※京都で長く働きたい方（UIJターン歓迎） ※家庭と両立して働きたい方歓迎

求める人材: ＜必須資格＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・大型自動二輪免許（必須） ・日本語で業務上のコミュニケーションができる方 ・英語で日常会話・接客ができる方 ・台湾語が話せる方 ※免許はあるけど「実務経験はまだ」「長期出張は不安」という方も歓迎です。まずは下記のカジュアル面談でご相談ください。 ＜応募条件＞ ・ツアー添乗などにより、最長約1か月の長期出張が可能な方 ＜歓迎条件＞ ★ツアーガイド、旅行業、接客業の経験がある方 ★海外旅行、海外生活の経験がある方 ★バイクツーリングが好きな方 ★写真、動画撮影やSNS発信が好きな方 ★第二新卒歓迎 ★語学系の大学、学科卒の方歓迎 ★留学経験がある方歓迎 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・バイクと旅行が好きな方 ・日本の魅力を海外のお客様へ伝えたい方 ・人と話すことが好きな方 ・臨機応変に対応できる方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方

資格・経験 資格不問 経験不問 年齢不問

求めている人材 【必須】 普通自動車免許（AT限定可） ビジネスレベルの英会話力（外国人対応あり） 【歓迎】 ・旅行業界での実務経験 ・ツアーガイド ・B2C領域での接客経験 【こんな方に来てほしい】 ・指示待ちではなく、自分で考えて動ける方 ・変化や予期せぬ出来事を楽しめる方 ・正解のない仕事に面白さを感じる方 ・異文化コミュニケーションを楽しめる方 ・日本の魅力を世界に伝えたい方 ・お客様の笑顔を「自分ごと」として捉え主体的に動ける方 ◆奥ジャパンの働き方◆ ・残業少なめ ・有給休暇取得を積極推奨 ・地域に根差して働ける環境 ・Uターン・Iターン歓迎 無理なく働きながらも、 日々異なる出会いと体験に触れられる環境です。

求める人材: ◆学歴不問・高卒OK ◆職種未経験OK ◆業種未経験OK ◆社会人未経OK ◆迎第二新卒OK ◆キャリアアップも目指せます！ まずは、店舗スタッフからスタート 人物重視の採用です！！ 少しでもご興味があれば、まずはご応募を！！ 経験を積んだら、副店長、 店長とキャリアアップしていくことが可能です。 これまでの経験は問いません。意欲重視の採用です！ 社会人経験や、仕事のブランク期間も不問です。

求めている人材 【接客・販売経験必須、自転車業界経験者歓迎】 ・接客販売経験（業界問わず） ・自転車が好き／ロードバイクに乗っている方 ロードバイクが好きすぎて、仕事にできたら幸せなんだろうな・・と 悩んでいる方！ぜひご応募ください！ 【こんな方が多く活躍しています】 ・整備士資格をお持ちの方（自転車技士・安全整備士など） ・今より給与を上げたい方 ・本当に好きなブランドの魅力を伝えたい方 ・シティサイクルのメンテに飽きた方 ・欧米ブランドのハイエンドモデルをさわりたい方 ・ロードバイクのメンテスキルを磨きたい方 ・WLBを大事にしたい方 ・この業界でしっかり稼ぎたい方 ・自転車業界への再チャレンジを検討されている方

求める人材: * 性別・年齢は一切不問（お人柄重視） * 資格・経験は一切不要（未経験歓迎） * 飲食店の経験者は優遇あり！ * 社会人デビューも応援！ * フリーターさん歓迎！ * 第二新卒の方も歓迎！ * ハローワークで仕事を探されている方も歓迎！ * 10代・20代・30代・40代・50代の方が活躍しています♪ ＜1つでも当てはまる方は、是非当社へ！＞ * 楽しいことが好きな方 * お客様に喜ばれるのが好きな方 * 料理・調理をするのが好きな方 * 頑張りが評価される組織で働きたい方 * 飲食人としてスキルアップをしたい方 * 仕入力や調理スキルを高めたい方 * チャレンジ精神が旺盛な方 * いずれ自分のお店を持ちたい方 ＜以下の経験がある方は給与優遇あり♪＞ * 居酒屋での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * 寿司店での勤務経験 * バー・バル業態での勤務経験 * レストラン業態での勤務経験 * イタリアン業態での勤務経験 * フレンチ業態での勤務経験 * 焼肉店での勤務経験 * ラーメン店での勤務経験 * お寿司店での勤務経験 * カフェでの勤務経験 * その他 飲食店での勤務経験 * ホテル業界での勤務経験 * 旅館での勤務経験 * 販売スタッフの勤務経験 * その他 サービス業での勤務経験 * 店長などのマネジメント経験 * 料理・調理などの経験

求めている人材 「学歴」・「経験」は問いません！ 異業種からの転職も大歓迎です。 ＜こんな方は大歓迎＞ ◆ホテル業・宿泊業・ 飲食業で勤務経験のある方 ◆お客様のために 自由な発想でおもてなしができる方 ◆お客様が喜ぶ様子を 楽しんでくださる方 ◆お客様のニーズをくみ取って 行動に移せる方

求めている人材 ＊必須：大型二種免許 ＊定年72歳 元ドライバーの経験を活かして働きたい方や ブランクがある方も大歓迎！

求める人材: ＜必須条件＞ * ビジネスレベルの英語力がある方 （海外のお客様と1対1でスムーズに会話ができ、遅延などのトラブル時にも英語で意思疎通が図れる方。留学帰り、ワーキングホリデー帰り、帰国子女の方などが多数活躍しています！） * 20代〜30代前半の、責任感を持って自発的に動ける方 （不規則なシフトや現場の状況変化に対して、臨機応変に、フットワーク軽く楽しめる若い世代をターゲットとしています） * 基本的なITツール（PC・スマホ）の操作に抵抗がない方 （Googleスプレッドシートでのスケジュール管理や、チャットツールでの迅速な報連相ができる方） ＜歓迎する経験・スキル（※必須ではありません）＞ * ホテル、航空業界（グランドスタッフ）、高級ブランド等での接客・レセプション経験 * 旅行業界、DMC、ハイヤー業界、空港ビジネスに関する実務経験 * 未経験でも、「これからマネジメントや組織の立ち上げに挑戦してみたい！」という強い意欲をお持ちの方

資格・経験 要普通免許（1年以上） ★経験不問、年齢不問、未経験OK！ 経験者は大歓迎です！！ ★異業種からの転職者も歓迎します 20代・30代・40代・50代・60代の方が活躍中 （若年層・ミドル・シニア問わず働ける環境があります）

求めている人材 【必須】 ■フォークリフトの資格をお持ちの方 ■カウンターリフトの経験のある方 年齢の条件と理由：あり（定年制導入のため）

求めている人材 家事や普段の料理の経験を活かし、 新しい環境で働いてみたい方に ぴったりのお仕事です。 調理や製造の経験がなくても、 分かりやすいマニュアルと 先輩スタッフのフォローがあるので、 ブランクのある方や仕事自体が初めての方も 安心してスタートできます。 長岡京市、京都市、大阪市、京都市伏見区、 京都市南区など、さまざまな地域から 幅広い年代のスタッフが活躍しています。 主婦（夫）の方やシニア層、学生の方が在籍し、 チームワークを大切にしながら、 ものづくりやコツコツと手を動かす作業が好きな方、 食や食品製造に関心がある方に向いている職場です。 空調の効いた清潔な職場環境で、 制服や靴は無料でお使いいただけます。 新しいことに挑戦したい方や、 新たなスタートを考えている方を スタッフ全員でサポートしています。 働くことに不安がある方や職場の雰囲気を 知りたい方は、職場見学も行っていますので お気軽にご相談ください。 年齢の条件と理由：あり（定年制があるため）

求めている人材 ＜応募条件＞ ■高卒以上 ■設計、開発、生産技術、生産管理 品質保証、 品質管理、実験評価などの 実務経験をお持ちの方 ※経験年数は不問(数ヶ月の経験も可)。 ※実務経験が浅い方や、 初めての転職される方も歓迎。 ※現在離職中の方も歓迎。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶第二新卒歓迎／初めての転職歓迎◀ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「今の会社のままでいいか、悩んでいる」 「もっと幅広い製品や技術に携わりたい」 「エンジニアとして市場価値を高めたい」 そんな方に向けて、 フォーラムエンジニアリングでは 年間9,188件のプロジェクトの中から、 あなたのキャリアプランに 合わせた案件をご提案しています。 自動車・航空宇宙・半導体・医療機器など、 様々なメーカーや製品に携わることで、 1社では得られない経験とスキルを 身につけることが可能です。 「初めての転職だから不安」 「経験は浅いけど次のステップへ進みたい」 そんなエンジニアの キャリア形成をサポートしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶“今よりもっと”レベルアップ◀ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・社内にCAD設備を完備 ・eラーニングによる無料研修 ・100種類以上の通信教育講座 ・資格試験費用補助制度 ・資格取得奨励金制度 ＼こんな未来も実現できます／ ★多彩なプロジェクトを経験し、リーダーに。 ★スキルを磨き続け、最先端の技術に触れる。 ★大手メーカーの正社員へ転籍。 豊富な選択肢がある当社で、 新しい可能性を拓きませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶以下に当てはまる方も歓迎！◀ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・第二新卒歓迎 ・初めての転職歓迎 ・経験が浅い方も歓迎 ・上流工程へ挑戦したい方歓迎 ・市場価値を高めたい方歓迎 ・自動車整備士学校卒業の方 ・CAD操作や図面読解経験がある方 ・理工系大学、工業高校等で 機械・電気電子を学ばれた方 ・製造、自動車整備士、施工管理、 CADオペレーター経験者 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶下記ツールの使用経験者歓迎◀ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ CAD（2D-CAD、3D-CAD） CATIAV5 AutoCAD Creo NX SolidWorks CR-5000 CR-8000 PLC CAE解析 シーケンス制御 ノギス マイクロメータ テスタ 三次元測定機 オシロスコープ ロジックアナライザ スペクトラムアナライザ NC旋盤 フライス盤

求める人材： ＜必須＞ 最終学歴：高卒以上 英検等語学力 エクセル使用経験 ＜優遇＞ 経理業務経験：2年以上 日商簿記２級以上 パワーポイント使用経験 求める人材: 【必須条件・スキル】 ・フランス語、英語の会話ができる（通常レベルでOK） ・Word（文字入力ができるレベル） ・Excel（VLOOKUP、SUM関数が使える程度） 【歓迎する資格・経験】 ・PPT（プレゼンテーションをしたことがある） ・経理経験 ・営業経験（保険等）

求めている人材 要大型免許･けん引免許(大型免許のみの方応相談) ＊なお歓迎の経験／タンクローリー運転手･セーフティローダー運転手･他各種トラック運転手 ＊学歴不問(中卒･高卒等不問)､性別不問 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: * 性別・年齢は一切不問（お人柄重視） * 資格・経験は一切不要（未経験歓迎） * 飲食店の経験者は優遇あり！ * 社会人デビューも応援！ * フリーターさん歓迎！ * 第二新卒の方も歓迎！ * ハローワークで仕事を探されている方も歓迎！ * 10代・20代・30代・40代・50代の方が活躍しています♪ ＜1つでも当てはまる方は、是非当社へ！＞ * 楽しいことが好きな方 * お客様に喜ばれるのが好きな方 * 料理・調理をするのが好きな方 * 頑張りが評価される組織で働きたい方 * 飲食人としてスキルアップをしたい方 * 仕入力や調理スキルを高めたい方 * チャレンジ精神が旺盛な方 * いずれ自分のお店を持ちたい方 ＜以下の経験がある方は給与優遇あり♪＞ * 居酒屋での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * 寿司店での勤務経験 * バー・バル業態での勤務経験 * レストラン業態での勤務経験 * イタリアン業態での勤務経験 * フレンチ業態での勤務経験 * 焼肉店での勤務経験 * ラーメン店での勤務経験 * お寿司店での勤務経験 * カフェでの勤務経験 * その他 飲食店での勤務経験 * ホテル業界での勤務経験 * 旅館での勤務経験 * 販売スタッフの勤務経験 * その他 サービス業での勤務経験 * 店長などのマネジメント経験 * 料理・調理などの経験

資格・経験 ●大型二種免許をお持ちの方（未経験者の方も多く在籍しています。） ・過去1年以内に行政処分がなく、累積点数3点以内の方 ・早朝深夜時間帯に支障なく勤務できる方 ※大型二種免許をお持ちでない方も応募歓迎！研修内容は下記参照 https://job-gear.net/kintetsubus/all/Pq6_1_100_AOID,ID/CLtraining.htm

求めている人材 飲食店で正社員として調理経験のある方 ※業態は問いません 居酒屋・和食・寿司・割烹など、 これまで培ってきた調理経験を活かしながら、 “料理長のその先”まで目指したい方を歓迎します。 特に、寿司や魚業態の経験をお持ちの方は、 握り・商品提案・現場改善など、 これまでの経験を存分に発揮できる環境です。 【求める人材】 ❏ 寿司・和食経験を活かして次のキャリアへ進みたい方 ❏ メニュー開発や新ブランド立ち上げに興味がある方 ❏ 料理長としてマネジメントにも挑戦したい方 ❏ “現場を回す”だけでなく、店舗を良くしたい方 ❏ 調理技術だけで終わらないキャリアを築きたい方 ❏ 成長企業の中心メンバーとして活躍したい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 人が育つ飲食を、本気でやっている会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、飲食を 「料理やサービスを提供する仕事」だけで 終わらせたいとは考えていません。 現場で人が育ち、その人が次のステージへ 進んでいくこと。そこまで含めて、 “人が主役の飲食”を目指しています。 京都を拠点とする企業として、 ジョブパーク（公的就職支援機関）や 教育委員会、ハローワーク、産業支援課 など、行政や教育機関との連携も 積極的に推進。 高校生・大学生を対象に、 採用・育成領域の人事インターンも 受け入れ、「働く」を学ぶ場としての 飲食店を本気でつくっています。 売上や効率を追うだけで終わらない。 人が育ち、挑戦し、次の景色を見にいける。 そんなプロセスを大切にしている会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 制度ではなく、自分でつくるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 年齢やこれまでの経歴で可能性を 決めつけないこと。 経験の有無に関係なく、 「こうしたい」「やってみたい」という 想いがあれば、誰もが自分のアイデアを 形にできる環境があります。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社3年目・25歳女性» ❏ 新ブランドをプロデュース ❏ 自社のInstagram運用を担当していた 経験から、「もっとこうした方が良くなる」 という視点で新業態のアイデアを 企画書にまとめて提案。 その想いが採用され、現在は新ブランドの 責任者として活躍しています。 年齢や社歴ではなく、考え抜いたアイデアと 行動が評価された例です。 «入社1年目・元保育士（32歳女性）» ❏ 既存店舗の業態変更に挑戦 ❏ 飲食未経験で入社した元保育士の社員が、 魚をメインにした居酒屋業態を何度も提案。 経歴にとらわれることなくアイデアが 採用され、実際に業態変更として 取り入れられました。 ”これまでの経験”より、”何を考え、 どう動いたか”を見ている会社です。 正解が決まった仕事をこなすよりも、 自分で考え、提案し、挑戦すること。 その積み重ねこそが、 人を成長させると考えています。

求める人材: 【必須条件・スキル】 ● TOEIC 850点以上 ● 海外の方と話すことが好きな方 ● 責任感のある方 ● 柔軟性のある方 ● おもてなしの心をもっている方 【歓迎する資格・経験】 ● 海外滞在経験

求めている人材 飲食店での就業経験 ★学生時代のアルバイト経験でもOKです！ 【歓迎条件】 ◆ブランクOK！ ◆正社員デビュー歓迎 ◆「人と接するのが好き！」 「居酒屋の雰囲気が好き！」 という方歓迎！ ◆ハローワークでお仕事探している方も！ ◆20～50代の幅広い年齢層が活躍中♪ ★｡°✩こんな経験が活かせます！✩°｡★ 居酒屋・カフェ・レストラン・バルなどの 飲食経験をはじめ、ホテル・アパレル・ 販売・コンビニ・サービス業など、 接客経験を活かしてご活躍いただけます！ 店長・副店長経験をお持ちの方は、 これまでの経験を活かして 早期キャリアアップも可能です！

資格・経験 大型自動車第二種免許保有者で、貸切バス（観光バス）の乗務経験がある方

求めている人材 未経験者歓迎！ 『お酒が好き』『人に喜んでもらいたい』 という方、ぜひお待ちしています！ 専門的な知識など不要です。 職種の経験や業界の経験も問いません。 新卒入社先を人間関係やミスマッチなどで 離職してしまった方も是非ご応募ください！ *必須条件* 高卒以上の方 40歳以下の方（長期キャリア形成のため） *＼該当したら是非ご応募ください／* ✅お酒が好き！ ✅人に喜んでもらえると嬉しい ✅接客が好き ✅好きなことを仕事にしたい ✅前向きに成長していきたい！ ✅地元で働きたい！ *＼こんな経験も活かせます／* ✅営業、販売のご経験 ✅接客、サービス業のご経験 *歓迎条件* 未経験者歓迎 第二新卒歓迎 フリーター / ブランクのある方歓迎 U・I・Jターン歓迎 20代・30代活躍中 ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎 *＜このような仕事で探している方も歓迎＞* 飲食店、オープニングスタッフ、カフェ、 店長候補、小売、カフェスタッフ、バーテンダー など 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ■飲食店の店長経験者の採用です ▼応募の条件 ◆飲食店の店長経験がある方 ◆学歴不問 ◆複数店舗のマネジメント経験がある方は優遇します ▼こんな方をお待ちしています ◆店舗を横断して仕組みをつくりたい方 ◆新店の立ち上げに関わりたい方 ◆経営に近い立場を目指したい方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

求めている人材 未経験者歓迎！ 『お酒が好き』『人に喜んでもらいたい』 という方、ぜひお待ちしています！ 専門的な知識など不要です。 職種の経験や業界の経験も問いません。 新卒入社先を人間関係やミスマッチなどで 離職してしまった方も是非ご応募ください！ *必須条件* 高卒以上の方 40歳以下の方（長期キャリア形成のため） *＼該当したら是非ご応募ください／* ✅お酒が好き！ ✅人に喜んでもらえると嬉しい ✅接客が好き ✅好きなことを仕事にしたい ✅前向きに成長していきたい！ ✅地元で働きたい！ *＼こんな経験も活かせます／* ✅営業、販売のご経験 ✅接客、サービス業のご経験 *歓迎条件* 未経験者歓迎 第二新卒歓迎 フリーター / ブランクのある方歓迎 U・I・Jターン歓迎 20代・30代活躍中 ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎 *＜このような仕事で探している方も歓迎＞* 飲食店、オープニングスタッフ、カフェ、 店長候補、小売、カフェスタッフ、バーテンダー など 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ■調理経験3年以上の方の採用です ▼応募の条件 ◆調理の実務経験が3年以上ある方 （ジャンルは問いません） ◆学歴不問 ◆調理師免許をお持ちの方は優遇します ▼こんな方をお待ちしています ◆原価と味の両方に責任を持ちたい方 ◆季節メニューを自分で考えたい方 ◆後輩に教えることが好きな方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

求めている人材 ●飲食店で調理経験のある方 ※アルバイト含む ※ジャンル・年数不問 【こんな方を歓迎します】 ❏ お客様を喜ばせるのが好きな方 ❏ 協力しながら目標に向かえる方 ❏ 気づきを行動に変えられる方 ❏ 数字や仕組みにも興味をお持ちの方 ❏ 成長企業でステップアップしたい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 人が育つ飲食を、本気でやっている会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、飲食を 「料理やサービスを提供する仕事」だけで 終わらせたいとは考えていません。 現場で人が育ち、その人が次のステージへ 進んでいくこと。そこまで含めて、 “人が主役の飲食”を目指しています。 京都を拠点とする企業として、 ジョブパーク（公的就職支援機関）や 教育委員会、ハローワーク、産業支援課 など、行政や教育機関との連携も 積極的に推進。 高校生・大学生を対象に、 採用・育成領域の人事インターンも 受け入れ、「働く」を学ぶ場としての 飲食店を本気でつくっています。 売上や効率を追うだけで終わらない。 人が育ち、挑戦し、次の景色を見にいける。 そんなプロセスを大切にしている会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 制度ではなく、自分でつくるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 年齢やこれまでの経歴で可能性を 決めつけないこと。 経験の有無に関係なく、 「こうしたい」「やってみたい」という 想いがあれば、誰もが自分のアイデアを 形にできる環境があります。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社3年目・25歳女性» ❏ 新ブランドをプロデュース ❏ 自社のInstagram運用を担当していた 経験から、「もっとこうした方が良くなる」 という視点で新業態のアイデアを 企画書にまとめて提案。 その想いが採用され、現在は新ブランドの 責任者として活躍しています。 年齢や社歴ではなく、考え抜いたアイデアと 行動が評価された例です。 «入社1年目・元保育士（32歳女性）» ❏ 既存店舗の業態変更に挑戦 ❏ 飲食未経験で入社した元保育士の社員が、 魚をメインにした居酒屋業態を何度も提案。 経歴にとらわれることなくアイデアが 採用され、実際に業態変更として 取り入れられました。 ”これまでの経験”より、”何を考え、 どう動いたか”を見ている会社です。 正解が決まった仕事をこなすよりも、 自分で考え、提案し、挑戦すること。 その積み重ねこそが、 人を成長させると考えています。

求めている人材 ■調理経験3年以上の方の採用です ▼応募の条件 ◆調理の実務経験が3年以上ある方 （ジャンルは問いません） ◆学歴不問 ◆調理師免許をお持ちの方は優遇します ▼こんな方をお待ちしています ◆原価と味の両方に責任を持ちたい方 ◆季節メニューを自分で考えたい方 ◆後輩に教えることが好きな方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

応募資格 普通自動車免許を取得してから １年以上経過していれば応募可能 ※AT限定可、取得後1年以上 ※未経験の方も歓迎します ８割の方が運転職未経験 充実した研修で安心して 働き始められます

求めている人材 【歓迎条件】 ◆ブランク・フリーター歓迎！ ◆第二新卒・既卒歓迎！ ◆正社員デビュー歓迎！ ◆人と接することが好きな方 ◆飲食業界に興味がある方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆長く働ける環境を探している方 ◆ハローワークで お仕事探している方も歓迎！ ★｡°✩こんな経験が活かせます！✩°｡★ 居酒屋・カフェ・レストランなどの 飲食経験をはじめ、コンビニ・ ホテル・アパレル・サービス業など、 接客経験を活かしてご活躍いただけます！

求めている人材 ＜必須条件＞ ・接客販売経験（年数不問） ・ワインに興味があり、 日々の接客や接客に活かしていきたい方。 ＜こんな方歓迎しています＞ ※全てに当てはまる必要はありません ・これまでの接客／売場運営の経験を、 百貨店という場で丁寧に活かしたい方。 ・お客様との関係性を大切にしながら、 落ち着いた接客を続けたい方。 ・1つの売場に腰を据え、 長く働ける環境を探している方。 ・チームで売場を運営し、 周囲と協力しながら仕事を進められる方。 ＜その他＞ ・学歴は問いません。 ・現在活躍しているスタッフも、多くが中途入社です。 ・入社後はこれまでのご経験を踏まえ、 無理ない範囲で業務を調整します。 ・正社員については、 契約社員として勤務した後、 ご本人の希望や適性を踏まえたうえで 正社員登用を行っています。 ・また売場での経験を大切にしながら 将来はバイヤーや営業といった 別の役割を選択できる環境があります。

求めている人材 ●飲食店で正社員として3年以上 勤務経験のある方※業態は問いません 【求める人材】 ❏ 店長としてお店を動かす裁量がほしい方 ❏ 今よりも成長できる環境で挑戦したい方 ❏ 評価が明確な会社でキャリアを築きたい方 ❏ 飲食の“その先”を見据えて働きたい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 人が育つ飲食を、本気でやっている会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、飲食を 「料理やサービスを提供する仕事」だけで 終わらせたいとは考えていません。 現場で人が育ち、その人が次のステージへ 進んでいくこと。そこまで含めて、 “人が主役の飲食”を目指しています。 京都を拠点とする企業として、 ジョブパーク（公的就職支援機関）や 教育委員会、ハローワーク、産業支援課 など、行政や教育機関との連携も 積極的に推進。 高校生・大学生を対象に、 採用・育成領域の人事インターンも 受け入れ、「働く」を学ぶ場としての 飲食店を本気でつくっています。 売上や効率を追うだけで終わらない。 人が育ち、挑戦し、次の景色を見にいける。 そんなプロセスを大切にしている会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 制度ではなく、自分でつくるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 年齢やこれまでの経歴で可能性を 決めつけないこと。 経験の有無に関係なく、 「こうしたい」「やってみたい」という 想いがあれば、誰もが自分のアイデアを 形にできる環境があります。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社3年目・25歳女性» ❏ 新ブランドをプロデュース ❏ 自社のInstagram運用を担当していた 経験から、「もっとこうした方が良くなる」 という視点で新業態のアイデアを 企画書にまとめて提案。 その想いが採用され、現在は新ブランドの 責任者として活躍しています。 年齢や社歴ではなく、考え抜いたアイデアと 行動が評価された例です。 «入社1年目・元保育士（32歳女性）» ❏ 既存店舗の業態変更に挑戦 ❏ 飲食未経験で入社した元保育士の社員が、 魚をメインにした居酒屋業態を何度も提案。 経歴にとらわれることなくアイデアが 採用され、実際に業態変更として 取り入れられました。 ”これまでの経験”より、”何を考え、 どう動いたか”を見ている会社です。 正解が決まった仕事をこなすよりも、 自分で考え、提案し、挑戦すること。 その積み重ねこそが、 人を成長させると考えています。

求めている人材 飲食店での就業経験 ★学生時代のアルバイト経験でもOKです！ 【歓迎条件】 ◆第二新卒・既卒歓迎！ ◆正社員デビュー歓迎！ ◆料理が好きな方 ◆飲食業界で長く働きたい方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆料理長・店長を目指したい方 ◆ハローワークでお仕事 探している方も歓迎！ ★｡°✩こんな経験が活かせます！✩°｡★ 居酒屋・カフェ・レストラン・バルなどの 飲食経験をはじめ、 ホテル・販売・サービス業など、 接客経験を活かしてご活躍いただけます！ 料理長・副料理長経験をお持ちの方は、 これまでの経験を活かして 早期キャリアアップも可能です！

求める人材: ✨必須条件✨ ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） 職種・業種の経験、社会人経験は問いません。医薬品登録販売者の資格は入社後の取得でOK（eラーニングでの取得支援あり）。 ✨こんな方を歓迎します✨ ✩元店長・マネージャー経験者（他業種含む、即戦力として早期昇格を後押しします） ✩未経験・第二新卒の方（充実した教育制度があります） ✩全国を舞台に店長・SV・バイヤー・本部までキャリアを広げたい方 ✩明るく誠実に人と接することができる方 次世代を担う幹部候補としての採用です。会社と一緒に成長していける方をお待ちしています。

求めている人材 学歴不問！第二新卒歓迎！ 必須で設けているスキルはありません！ ◆要普通免許（AT限定可） ◆20代～50代まで活躍中！ 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ＜下記に一つでも当てはまる方！＞ ◎無理せず安定した収入を得たい方 ◎自分の時間や家族を大切にしたい方 ◎真面目にコツコツ取り組める方 ◎朝が強い方 ☆魚が好き、釣りが趣味…という方も大歓迎！ ☆飲食店やスーパーの鮮魚コーナーでの勤務経験があられる方は 即戦力としてご活躍していただけます！

求める人材: 【　応募条件　】 ■ 調理経験3年以上 （ホテル・旅館・レストラン等） ■ 地域食材を活かしたメニュー開発に 意欲的な方 ■ コミュニケーション力が高く、 チームワークを重視できる方 ★調理師免許保持者優遇します！ ・調理経験を活かし、 次のステージを考えている方 ・転勤のない環境で、長く働きたい方 ・料理の「作業」だけでなく、 企画にも関わりたい方 ・無理な働き方から少し距離を置きたい方 ⇒こんな方にオススメのお仕事！ 経験者だからこそ、 現実的な次のステージに挑戦しませんか？ ◎ブランクのある方OK ◎調理ジャンル不問・学歴不問 ◎30代40代ミドル世代多数活躍中 ホテル調理・旅館調理・リゾートホテル調理 和食 調理・キッチンスタッフ・調理師 などでお探しの方は即戦力です！

資格 ・飲食店での勤務経験がある方 ・経験年数不問、学歴不問 ＜歓迎＞ ・仲間と一緒にお店、環境作りを楽しみたい ・安心して続けられる会社、環境で働きたい ・自分の裁量を持って働きたい ・将来独立したい など 20代・30代・40代・50代が活躍中！

資格 ■高卒以上 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ～こんな方を求めています～ ◎全国規模で働きたい！ ◎自分のキャリアをもっと磨きたい！ ◎新しいことに挑戦したい ◎部門長を目指してキャリアアップをしたい方 ～活かせる経験～ ◎飲食店や小売店でのリーダー・マネジメント経験。 その他営業職でのメンバーマネジメントなどの経験も活かせます。