京都市（京都府）のhrtechの転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での新卒採用経験 ■新卒採用向け求人広告の営業経験 ■新卒採用向け人材紹介会社でのRA/CA経験 【歓迎】■中途採用業務の経験 ■ITエンジニア採用の経験 【キャリアパス】将来的には中途採用や人材教育にも携わる予定で、採用だけでなく社員の成長まで支える経験を積めます。現場部門と協力しながら、自ら課題を捉えて改善に取り組み、人と組織の成長を長期的に支える人事を目指せる環境です。採用施策への提案ができることも特徴です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人事業務全般の実務経験、マネジメント経験 【求める人物像】経営に関わるポジションを担う、広い視野をお持ちの方 【魅力】「チャート式」で日本の教育を支える、創業100年超の老舗出版社になります。京都を拠点にトップクラスのシェアを誇り、現在はICT教育への展開など変革期を迎えています。強固な経営基盤を誇りますが、今回募集する人事次長は、これからの100年を創り、将来の役員候補となる人材になります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■WebサービスまたはアプリのUI/UXデザイン実務経験■Figma等のデザイン／プロトタイピングツールを用いた画面設計・UIデザイン経験 ※ポートフォリオの提出必須 【必須続き】■ユーザー課題や事業課題を踏まえ、論理性と客観性に基づいてデザインを提案・実行できる力■PM、エンジニア、ディレクター、営業、マーケターなど職種横断で協働できるコミュニケーション力※デザインの意図（なぜその設計‧表現にしたのか）や、コミュニケーション面、成果について、面接で具体的にお伺いします。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】下記を2つ以上お持ちの方 ●ERP導入、運用経験 ●プログラミングの基礎知識（言語は不問） ●SQLスキル（Oracle、SQL Server、PostgreSQLなど） ●要件定義・ドキュメント作成能力 【仕事の魅力】ERP刷新という全社変革プロジェクトの中心メンバーとして、業務改革とIT基盤構築の両方に関われる点が魅力です。AIやBI、DWH（データウェアハウス）、API連携など最新技術を活用しながら、会社全体の業務効率化や意思決定高度化を推進できます。各部門を横断して課題解決を行うため、システム知識だけでなく業務改革力や企画力も高められる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】採用、育成、制度設計など人事領域の基礎知識や実務経験 【歓迎】事業会社での人事経験やリーダーとしてのマネジメント経験 【魅力】・強固な収益基盤を持ち次世代領域へ投資を進める企業において、組織の変革を人事面から直接支える確かなやりがいを得られます。 ・採用や育成、制度企画など幅広い人事領域から適性に応じた業務に携わり、専門性を深めながら着実に市場価値を高められる環境です。 ・多様性を重んじる風土で自らのアイデアを活かして新制度を形にでき、経営に近い視点で人事のプロとして長期的なキャリアを築けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事労務の実務経験5年以上■人事制度改廃や業務改善の推進実績【歓迎】■生成AI活用経験■マネジメント意欲のある方※継続的にスキル向上を図り、円滑なチームワークを築ける方を歓迎します。 【当社について】糖尿病測定分野で国内NO1の医療機器・試薬メーカー。試薬・機械共に製造するメーカーは国内に少なく、一度機器が納品されると試薬が消耗品として消費されるため高い利益率を誇り安定した事業運営を行っています。国内TOPクラス製品を有する今もなお成長意欲や主体性を歓迎する風土があり、顧客ニーズを最優先にと開発ゴーサインがでるなど、チャンスにあふれ、かつ開発のスピード感もある環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 〔必須〕■Webデザイナー(1年以上) ※実務・趣味問わずHTML/CSSコーディングを使ったWEBサイト制作経験 ■Webサイトを制作・編集するための各種ソフトウェアの使用経験 ■Photoshop、Illustratorによる画像加工 【当社について】■工作機械業界世界最大手■東証プライム上場■平均年収903万円■平均勤続年数17年超■離職率（自己都合）1.6%■ホワイト500認定＆健康経営銘柄2024認定■有給休暇取得平均18.9日【手当】■住宅手当■家族手当等【施設】■従業員向け保育園完備（ドイツやスウェーデン等欧州各国のおもちゃを採用。バイリンガルの先生による英語教育等、日本最高水準の教育を提供。）■食堂等その他施設も充実 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社または人材紹介会社での採用実務経験（新卒・中途不問） ・事業会社での企画関連職種の経験者（新卒・中途不問） 【社風】失敗を恐れず、やりたいことが思い切ってできる風土があります。チャレンジ精神溢れる人、常にベストを尽くす人に活躍の場が与えられる会社です。 またアットホームでワークライフバランスを両立出来る環境も整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社等での人事・採用・育成・制度いずれかの基礎知識、調整力 【歓迎】人事経験3年以上、研修登壇や制度企画、労組折衝経験 【魅力】採用・育成・制度・配置など複数の人事領域を横断的に経験することで、人事全体を俯瞰できる視点と実践力が身につきます。業務を通じて自身の得意分野や志向を明確にしながら、企画人事や専門領域の深耕、将来的なマネジメントなど、多様なキャリアパスを描くことが可能です。本社人事として中長期で成長できる基盤を築ける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企業におけるコミュニケーションデザインの実務経験■Web、カタログ、展示会など複数の顧客接点におけるコミュニケーションデザイン経験■事業部門、マーケティング部門など関係部門と連携しながら プロジェクトを推進した経験■社外パートナーをディレクションした経験■チーム運営、人材育成、組織マネジメントの経験■事業や顧客を取り巻く環境を捉え、取り組むべき課題を見極める分析力■複数の商品・技術を横断し、一貫したメッセージとして整理する編集力■商品や技術の価値を分かりやすく伝える言語化力・可視化力■関係部門や社外パートナーと協働しながら物事を前に進める共創力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】商品企画（市場調査～立案、OEM、メーカーへのディレクション）のご経験がある方 【求める人物像】・定量分析に抵抗がなく、計画比をしっかり認識しアクションができる方 【魅力】 ・成長フェーズの企業で自社PBブランド拡大の中核を担うポジション ・将来的には自分の担当ブランドを持ち、企画から成長までを一貫して担当できる ・対話を重視した風土で、個人の適性や希望に合わせたキャリア形成が可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】■法人もしくは官公庁向け営業経験、またはカスタマーサクセス経験3年以上 ■顧客折衝/プロジェクト推進（1年以上）： 顧客と定例を運営し、課題整理とアクション合意・実行に導いた経験。 ■複数ステークホルダーとの調整：利害の異なる関係者を巻き込み、合意形成した経験 ■成果創出の実績：定量的または定性的な成果をだし、「Before→After」で説明可能 【必須スキル】■課題設定と推進力 ■プロジェクトマネジメントの基礎 ■ドキュメンテーション&プレゼンテーション ※続きはその他労働条件備考へ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■実務経験5年程度ある方 ◇『好き』なデザインを磨ける環境：デザイナーの仕事の内、全体の90％を費やすのはデザインです。同業界出身者も他社と比較し、圧倒的な違いがあると言います。技術力の高いメンバーが揃っており、チームで案件に 関わることで切磋琢磨し『好き』を磨き、成長出来る環境があります。 ◇取引先例：ヤマハ発動機(株)、積水樹脂(株)、京阪電気鉄道(株) (株)ダスキン、京都大学、(株)ダイフク、京都市、京都府 他 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■SCM領域の業務知識とSCM計画系のITソリューション（特にSAP-SCP、ERP/MRP等）に関する導入・運用経験 ■事業部門のリーダー・ユーザーの課題・ニーズを理解し、プロセス観点・IT観点で価値創造するソリューションを提案できる方 ■現状に捕らわれず柔軟な考え方で業務改革プロジェクトを実行・推進 ■主体的にプロジェクト管理を実行し、プロジェクトの完遂に携わった経験 ■英語ビジネスレベル TOEIC 600以上（読み書き・会議でのコミュニケーション） ■論理的思考力と課題解決／ステークホルダーとの折衝・調整スキル 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須条件】■企業におけるプロダクトデザインの実務経験■顧客接点におけるプロダクトデザイン（ハード）の経験 もしくは、■顧客接点におけるプロダクトデザイン（UIUX）の経験 ■事業部門・マーケティング部門など、関係部門と連携したプロジェクト推進経験■社外パートナーをディレクションした経験■顧客要求やニーズに対して、デザイン視点からあるべき姿を示す構想力■外観デザインとユーザビリティの両面から、より良い商品をつくる設計力■関係部門や社外パートナーと協働しながら物事を前に進める共創力 ※ご応募の際にはポートフォリオをご提出ください 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■顧客・市場・競合の情報を整理し、解決すべき課題と提供価値を構造化する力 ■自ら事業や商品の将来像を構想し、戦略・ロードマップとして言語化する力 ■開発、製造、品質、営業、海外販売会社等の多様な関係者との合意形成・推進力 ■収益性や投資対効果を踏まえ、事業として優先順位を判断する基礎的な数値感覚 ■英語での業務に抵抗がなく、伝える努力をしながら海外関係者と連携する意欲 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 ・労働基準法、社会保険関連法規に関する基礎知識 ・事業会社での給与計算、社会保険手続き、就業・雇用管理に関する実務経験（2年以上） ・オペレーションを効率化、システム化するなど業務効率化スキル ・正確かつ迅速な事務処理能力 ・Excelスキル（VLOOKUP、ピボットテーブルなど） ・社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション能力 ＜歓迎＞ ・社会保険労務士資格（科目合格、勉強中も可） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 [いずれか必須] ■IT/SaaS業界にて、中途採用人事経験2年以上 ■人材企業でIT領域でのCA/RAのご経験をお持ちの方 [魅力]■HR専任担当は現在1名と少数精鋭で、今後事業拡大に向けて組織立ち上げフェーズから関わっていただくことが可能です。■経営陣と密に連携を取りながらただ「人を集める」のではなく「仲間を見つけ、事業成長の加速に直結する採用」に挑戦できます。■ 原則週1出社を基本に、リモートとフルフレックス（コアタイムなし）のため、パフォーマンスを最大化しやすい柔軟な働き方が可能です。関東・関西にオフィスがあります 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ■人事・労務の基礎知識■事業会社または人材紹介会社での採用実務経験（3年以上、新卒・中途不問）。もしくは、事業会社での企画関連職種の経験者（5年以上、新卒・中途不問） ・データに基づいた採用活動の分析と改善提案スキル・相手の心を動かす高いコミュニケーション能力（候補者、事業部門、エージェントなど多様な関係者との折衝・調整）・泥臭く、執念をもって目標達成を追求する力 ・周囲と協力して物事を推進する力・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ＜歓迎＞メーカー（特に製造業）での採用経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】以下のような採用領域におけるいずれかの実務経験 ・事業会社での採用業務経験（目安：2年以上） ・人材紹介会社でのRA / CA経験 ・RPO 採用コンサル等の経験 【歓迎要件】 ・飲食／製造業/小売業の採用経験 ・ダイレクトリクルーティングの経験 【求める人物像】 ・採用を「事業成長の手段」として捉えられる方 ・事業サイドとの信頼関係を築ける方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】プロダクトデザインのご経験(目安：1年以上) 【歓迎】工業製品のプロダクトデザイン経験/デザイン戦略策定の経験/ワークショップ企画運営経験 ◇『好き』なデザインを磨ける環境：デザイナーの仕事の内、全体の90％を費やすのはデザインです。同業界出身者も他社と比較し、圧倒的な違いがあると言います。技術力の高いメンバーが揃っており、チームで案件に関わることで切磋琢磨し『好き』を磨き、成長出来る環境があります。 ◇取引先例：ヤマハ発動機(株)、積水樹脂(株)、京阪電気鉄道(株) (株)ダスキン、京都大学、(株)ダイフク、京都市、京都府 他 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■SCM領域の業務知識とSCM計画系のITソリューションと関連周辺ツールに関する知識・導入活用経験 ■事業部門のリーダー・ユーザーの課題・ニーズを理解し、プロセス観点・IT観点で価値創造するソリューションを提案できる方。 ■現状に捕らわれず柔軟な考え方で業務改革プロジェクトを実行・推進 ■英語ビジネスレベル TOEIC 600以上（読み書き・会議でのコミュニケーション） ■論理的思考力と課題解決スキル ■ステークホルダーとの折衝・調整スキル 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 [必須] ■問題・課題解決能力のある方(レジュメへ記載下さい。) ■社会人経験10年以上 [歓迎] ■プロジェクトリーダーの経験 ■3D CADを用いた設計経験 ■モノづくりに関する専門分野の知見をお持ちの方(業界問わず ※異業種歓迎) →配属先のユニットには、様々な業界出身者が活躍しております★ (例：半導体設計・ソフト開発・フィールドエンジニア等) ◎直近ではAIICOは多数のメディアにも取り上げられております◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■UI/UXデザインの実務経験 ■UIデザイン全般の開発知識や製品へのUI実装に関わる知識 【歓迎】UI/UX系専門教育課程卒 ◇『好き』なデザインを磨ける環境：デザイナーの仕事の内、全体の90％を費やすのはデザインです。同業界出身者も他社と比較し、圧倒的な違いがあると言います。技術力の高いメンバーが揃っており、チームで案件に 関わることで切磋琢磨し『好き』を磨き、成長出来る環境があります。 ◇取引先例：ヤマハ発動機(株)、積水樹脂(株)、京阪電気鉄道(株) (株)ダスキン、京都大学、(株)ダイフク、京都市、京都府 他 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】広告代理店やクリエイティブ業界等での提案・制作ディレクション経験、複数ステークホルダーとの折衝・進行管理の実務経験 【尚可】ブランド開発・コンセプト設計、コピーライティング・編集の実務経験 ■必須要件：課題を構造的に整理し打ち手に落とし込む力、定量・定性両面での思考力、チーム・外部パートナーを巻き込むコミュニケーション力、予算・コスト管理力、不確実な状況下での意思決定力、マルチタスク推進力 ■尚可要件：トーン＆マナーの設計管理、言葉やビジュアルで価値を翻訳する力、空間領域でのディレクション経験、撮影・グラフィックへの理解 ■求める人物像：熱量の高いチーム構築に貢献できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■アパレル、コスメ、ジュエリー、ラグジュアリー等の小売業界での店舗責任者経験 【尚可】■研修プログラムの企画・立案経験 【当社の強み】1861年創業の歴史と信頼があり、高品質な商品を通じたトータルサポートが強みです。 【働き方について】管理職として裁量を持って業務に取り組めます。教育の仕組みを一から構築・改善できる、やりがいのある環境です。これまでのマネジメント経験を活かし、ブランドの成長を牽引いただける方を募集します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人材育成または人材開発に関する業務経験をお持ちの方 【社風】失敗を恐れず、やりたいことが思い切ってできる風土があります。チャレンジ精神溢れる人、常にベストを尽くす人に活躍の場が与えられる会社です。 またアットホームでワークライフバランスを両立出来る環境も整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■総務、経理、人事など何れか経験あり 【尚可】■日商簿記3級以上の資格保有者 ■従業員数100名以上の企業での管理部門経験 【採用背景】管理部責任者の負担軽減と採用力強化のため、即戦力を募集。会社の未来を創る人材確保に注力できる体制を目指します。【働き方】3～5月の繁忙期はありますが、それ以外は安定した環境。車通勤可能で利便性も抜群です。【求める人物】学生や外部機関と良好な関係を築けるコミュニケーション能力があり、主体的に動ける方。安定基盤のもと、管理部門のスペシャリストを目指したい方に最適です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：日商簿記検定3級

必要な経験・能力等 【必須】人事制度または評価運用に関する実務経験をお持ちの方 【社風】失敗を恐れず、やりたいことが思い切ってできる風土があります。チャレンジ精神溢れる人、常にベストを尽くす人に活躍の場が与えられる会社です。 またアットホームでワークライフバランスを両立出来る環境も整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】法人営業経験2年以上（業界・商材不問）。目標に向けた行動と成果を説明でき、顧客課題に即した提案と複数案件の管理ができる方。 【歓迎】 無形商材営業、新規開拓・既存深耕、学校法人向け営業、人材紹介、採用・人事、教育業界の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】※社会人経験目安:～13年程度まで■メーカーでの人事採用経験（2年以上） 【当社について】糖尿病測定分野で国内NO1の医療機器・試薬メーカー。試薬・機械共に製造するメーカーは国内に少なく、一度機器が納品されると試薬が消耗品として消費されるため高い利益率を誇り安定した事業運営を行っています。国内TOPクラス製品を有する今もなお成長意欲や主体性を歓迎する風土があり、顧客ニーズを最優先にと開発ゴーサインがでるなど、チャンスにあふれ、かつ開発のスピード感もある環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】労組折衝経験、人事制度企画3年以上、労働法知識 【歓迎】採用・研修・給与など他領域経験、制度運用経験 【魅力】Vision2035に向け、事業戦略と人事戦略の接続が求められるこの時期は、制度企画として大きく成長できる絶好のタイミング。年功的要素が残る領域の刷新や、在りたい制度像の構築、関係会社の“共通プラットフォーム化”に向けた支援など、難易度の高いテーマに挑戦できます。将来的には制度企画リーダーのほか、労政・採用・人材開発・給与など、幅広い領域へキャリアを広げられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■温度調節器におけるプロダクトマーケティングまたは商品企画または営業のいずれかの経験 ■温度調節器・FA機器などの技術内容を理解し、営業・顧客・開発・サービスに対して、分かりやすく説明・議論できる技術理解力 ■製品やシステムの仕様、構成、制約条件を把握し、品質、コスト、保守性、サポート負荷、収益性を踏まえた現実的な対応方針に落とし込める力 ■顧客と市場状況を鑑みて事業として成立する用途・適用条件・対応範囲を整理し、関係者と合意形成できるコミュニケーション力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■総務・法務部門等での契約審査および作成実務経験 【尚可】■上場企業での法務経験■戦略法務や株主総会運営経験■ビジネス実務法務検定2級保有 【働き方について】年間休日126日、土日祝休み、フレックス・在宅勤務制度ありと、私生活を大切にできる環境です。【当社の強み】U・Iターンも歓迎しており、多様な層と折衝するコミュニケーション力を活かせます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■営業企画、営業推進、グローバル営業DX、業務プロセス改善のいずれかの実務経験(3年以上) ■SFA(Salesforce)等の営業支援ツールのグローバルまたは複数拠点での導入・運用改善経験 ■複数部門・複数拠点(国内外含む)を巻き込んだ業務改革プロジェクトの推進経験 ■営業KPI設計、データ分析、経営/営業レポーティングの経験 ■現場ヒアリングを通じた課題抽出および、全社・横断的な改善施策立案経験 【歓迎】■営業業務プロセスの設計・改善スキル■データ分析スキル(Excel/SQL/BIツール等) ■課題発見力および論理的思考力 ■プロジェクトマネジメントスキル 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】顧客体験設計・エクスペリエンスデザインの実務経験／戦略立案やコンセプト策定から詳細なUXプランニングまでの全領域の経験（資料作成、顧客へのプレゼン、実制作のサポートといった一連行程） 【魅力】「最新技術で世の中に感動を与えたい」など、この業界の醍醐味に共感いただける方は歓迎です。コアタイムなしのフレックスタイム制を導入しているため、始業時間と終業時間を各々が自由に設定できます。出社は週1～2回の推奨で、他はリモート勤務OK。在宅手当も支給しており、通勤のわずらわしさや移動時間の削減が可能です。効率的に働ける体制があるので、業務に専念できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 下記に該当する方 ・半導体製造プロセスに関する深い知見（デバイス･装置問わず） 【当ポジションの魅力】HORIBAグループでは、最新の技術トレンドを基にした技術マーケティングを通じて、市場ニーズに即した製品開発に結びつける取り組みを推進しています。積層化技術、GaN・SiCデバイス、FinFET、量子ドット、Chiplet構造といった革新的なトレンドを把握し、HORIBAの強みを活かして顧客価値を高める新たなソリューションを開発することで、次世代の市場に確かな足跡を残す製品づくりを目指します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験（新規開拓・提案営業のご経験）■教育業界への興味関心・貢献意欲■対法人の折衝力■複数の業務を同時に管理・処理するマルチタスク能力 【歓迎】 ・無形商材の法人営業経験、経営層との折衝経験 ・人材/アウトソーシング業界での法人営業経験 【求める人物像】 ・裁量を持って新規事業・新規領域を切り拓きたい方 ・法人の経営課題解決に伴走したい方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■自ら考え、動くことの出来る方 ■常に学ぶ姿勢があり、成長意志がある方 ■クライアントの新しい行動を生み出す「きっかけ」を創りたい方 【入社者】営業経験者30%/販売・サービス業経験者30%/その他40% 【3年後のキャリア】正社員登用が約30%。残りが転職となります。営業・企画・広報等の経験が重視される職種への転職実績が多く、『リクルートの3年間』でキャリアアップを叶えています。 【キャリア支援】1年目より3年後を見据えたキャリア研修を実施。期間終了前には面接対策等次のステップ支援も行い、3年後を見据えた支援を行います。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】ロボット、産業機械、FA機器、制御機器などの分野で、以下いずれかの経験 ■技術支援（アプリケーション、プリセールス、テクニカルサポート 等）■販促、プロダクトマーケティング、商品企画 ■製品やソリューションの市場展開に関わる企画・推進業務 単なる営業活動ではなく、製品やソリューションの内容に踏み込んで仕事をしてきた経験 【必須スキル】■英語での業務コミュニケーション力（読み書き・会話）※流暢さよりも、海外チームと仕様確認、課題共有、優先順位調整、改善要望、対応方針のすり合わせができるレベルを想定しています。以降、備考欄に記載 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】学習塾・予備校等での勤務経験（雇用形態不問）。担当業務・工夫・成果を具体的に説明でき、夜間の候補者面談に週2～3日程度対応できる方。 【歓迎】 教室長・講師・教室運営、講師育成、数値改善の経験。営業経験があり、学習塾での勤務経験もお持ちの方。採用・人材紹介の経験。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・法人営業・事業開発経験5年以上（大手企業向け） ・複数の意思決定者が関わる案件を、課題整理から契約締結まで主担当で 推進し、受注につなげた経験 ・PoC・共同開発・導入等を、社内外を巻き込み推進した経験 ・英語での海外企業との商談・交渉の実務経験 【歓迎】 ・チームマネジメント／プレイングマネージャー経験（役職不問） ・大手企業との業務提携・アライアンス締結経験 ・英文契約書のレビュー・交渉経験 学歴・資格 学歴：大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■B2B SaaS セールス or ISご経験2年以上お持ちの方 ■法人向け無形商材の新規営業の経験【歓迎】■BDR・SDRの立ち上げ経験 ■大手向けの法人営業ご経験 《魅力》■まだまだISチームは立ち上げフェーズのため、自分の動き方次第で、体制・文化・成果のすべてに影響を与えられます。出来上がった体制や勝ちパターンはなく、「仕組みから自分でつくる」経験ができる環境です。■SDRを起点に、AE（セールス）・マーケティング・CS・その他など、ご自身のWillに合わせたキャリア開発が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■理工学系の学部をご卒業された方（機械工学系、電気電子工学系、情報工学系） 【当社について】■工作機械業界世界最大手■東証プライム上場■平均年収903万円■平均勤続年数17年超■離職率（自己都合）1.6%■ホワイト500認定＆健康経営銘柄2024認定■有給休暇取得平均18.9日【手当】■住宅手当■家族手当等【施設】■従業員向け保育園完備（ドイツやスウェーデン等欧州各国のおもちゃを採用。バイリンガルの先生による英語教育等、日本最高水準の教育を提供。）■食堂等その他施設も充実 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】企業人事として採用/評価制度設計/給与計算のいずれかのご経験 【人事部門について】当社における『第二創業期』として、将来の組織づくりを進めている中で、人材採用・人材育成・評価制度の再構築等は人事部門の重要ミッションとなっています。業界や業種を問わず、人事部門での実務経験や専門知識をお持ちの方、次のステップアップとして部門長を目指したい方に是非ご応募いただきたいと考えております。まずは経験がある得意領域からスタートしていただきたいと思います。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】不動産開発・建築空間領域におけるPM、ディレクションに関する実務経験、もしくはそれに相当するスキルをお持ちの方 【尚可】建築・内装・空間デザイン領域での実務経験、ホテルの開発経験等をお持ちの方 【必須】 ■プロジェクト全体の進行管理やスケジュール設計の経験 ■複数のステークホルダーとの折衝・調整経験 ■クライアントワークにおける営業・提案経験 ■予算やコスト感覚を持った業務推進力 【尚可】 ■建築・内装領域での実務やデザイナー等との協働経験■顧客導線や体験設計への深い理解【求める人物像】■ゲストにとってのベストな宿泊体験の実現を探求し続けられる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■セキュリティ領域(IT・OT不問)の商品・サービス企画経験 ■事業またはサービスの立上げ、事業管理の経験(年数不問) ■顧客課題・市場動向・競合状況を分析し、事業機会を企画・提案した経験やスキル ■BtoBマーケティング、事業企画、商品企画に関する知識 ■技術者・営業・経営層・外部パートナーと連携し、関係者を調整・推進できるコミュニケーション力 ■抽象的な構想を、商品・サービス・事業計画・実行ロードマップに落とし込む力 ■関係者の利害を調整しながら、物事を前に進める推進力※歓迎要件は備考欄に記載 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■Webアプリ開発実務4年以上（PHP/Java/Ruby/Python/C#等）■フレームワーク利用経験■基本設計書の作成経験■チーム開発経験 【尚可】■AWS/DB構築■SQLチューニング 当社が展開する「RESERVA」は登録数が35万アカウントを超える業界トップクラスの予約システムです。多くの生活シーンの中で予約システムが活用され、当社は予約業界の最前線で奮闘してきました。便利な「ツール」としてだけではなく、社会活動やビジネスを支えるプラットフォームとしてRESERVAは日々進化を続けています。今まさに、拡大期に入ろうとする予約業界で更なるチカラを発揮すべくこれからも邁進してまいります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ■システム開発の実務経験(目安:5年以上) ■プロジェクトリーダー、またはそれに準ずる立場での経験 ※進捗管理、課題管理、メンバー調整など ■顧客や社内メンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方 【魅力】 ・JR京都駅前という抜群の立地で通勤・顧客対応ともに便利 ・活気のあるオフィス ・役職に関係なく意見交換できる、風通しの良いカルチャー 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・SAPについて2年以上の実務経験があり、販売管理、生産管理、会計領域のどれかの導入もしくは運用保守経験がある。 【歓迎】 ・日商簿記２級相当の会計知識 ・業務知識(生産・調達・受発注・出荷・在庫・販売・営業・会計・決算など)。 ※上記の複数領域の知識。 ・基本情報処理技術者相当のIT知識 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■Web系開発・導入のPM、PLもしくはPMO経験 ■開発リーダー経験がありPM業務へチャレンジしたい方 【魅力】1973年設立以来50年以上、無借金・黒字経営を継続。社歴に関わらず、主体的に手を挙げる挑戦を組織で支える風土があります。案件は稼働状況やスキル、中長期のキャリアを踏まえて組織的にアサイン。年間休日125日、有給取得率77.5%、リモートワークも可能。メンター制度、技術研修・勉強会、資格取得支援も整い、安定基盤のもとPL・PMまたはスペシャリストとして長期的にも専門性を磨けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■英語力中級（TOEIC650点程度）■バックオフィス実務orシステム導入経験3年以上■ITツール（RPA、kintone等）による業務自動化の実務経験※自ら手を動かし改善を推進できる方 【当社詳細】■1960年の創業以来、臨床検査のパイオニアとして世界110ヶ国以上に事業を展開。独自の技術で医療の質向上に貢献しています。現在は次世代医療ソリューションの創出に向けた変革期です。【働き方】■京都の由緒ある日本庭園「擁翠園」内の研究所が拠点。役職呼称を禁止するフラットな社風で、中途入社者も多数活躍。残業抑制や休日確保も徹底されており、長期的に専門性を磨ける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■人事制度設計の実務経験 ■人事コンサルタントの経験 【求める人物像】 ■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方 ■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方 ■弊社ＨＰもご覧いただいた上で、「人」「お客さま」等、当社の考え方に共感いただける方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】社会人経験3年以上 ■目標に対して、目標までの道のりを考え実行できる方 ■社内外で円滑なコミュニケーションが取れる方 ★営業未経験歓迎・ポテンシャル採用枠です！ ★異業種での営業経験者が活躍中の職場です。 【明確な評価制度】評価制度として、ベースは実績数字となり、自分が関わった案件の紹介手数料配分の合計が年収に近くなります。 給与は固定月給なので、歩合のような上がり下がりがなく、安定して稼げます。その他、行動指針である「心得」なども査定基準に含まれた総合評価となります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】■法人もしくは官公庁向け営業経験３年以上 ■お客様の意思決定者（経営層/部課長級）を動かした提案実績 ■営業パイプライン・フォーキャスト運用 ■新規開拓経験 【必須スキル】■課題設定と合意形成設計力■ドキュメンテーション&プレゼンテーション 【歓迎経験】■自治体・官公庁・介護業界向け営業経験■エンタープライズ向け営業経験■システム、伴走型コンサルティングサービスの営業経験■事業開発や事業立ち上げの経験 【歓迎スキル】■営業/企画/マーケティングスキル■介護・ヘルスケア関連の知識 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■SalesForceの導入、カスタマイズ、実装の経験 ■グローバルプロジェクトの推進経験 【歓迎】■グローバルでのコミュニケーション能力 ■製造業でのITシステム設計・構築・導入経験 ■プロジェクト管理・業務遂行スキル : 要件定義・ヒアリング能力、プロジェクト管理スキル ■業務プロセスのシステムへの落とし込み、事業部門とのすり合わせ経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 下記に該当する方 ・業務系システム･アプリケーションに関する設計･開発経験 【当ポジションの魅力】 ロームでは、全世界の販売拠点、生産拠点のシステム（受注してから出荷までの一連のシステム）について、企画立案から運用保守まですべての工程に携わることができます。社内ユーザーと密にやり取りをすることで、ベンダーやSIer勤務にはない“やりがい”があります。関連部門と連携しながら業務を進める中で、自然と上流工程やプロジェクトマネジメントのスキルを習得することができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社内外のメンバーと連携しながら自律的に企画を推進した経験3年以上■AIなどテクノロジーを積極的に試すことができ熱意があり学ぶことが苦でない方 ※AI/ITの知見が浅い方の応募も歓迎いたします。 【歓迎】■生成AIやデジタルツールに関する基礎的な知識■人材育成やコミュニティ運営に関わった経験3年以上■クリティカルシンキングにより本質的な課題を見極め解決にむけて推進できるスキル■英語スピーキングビジネスレベル【仕事の魅力】必須要件は限定的で、この挑戦に魅力を感じる熱意を重視します。直近で始動した新設チームで、グローバル変革を先進技術をもとに最前線で推進できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】20名程度の開発チームの開発マネジメント経験（労務管理、目標設定や人事考課、人財育成）を3年以上有していること ・Webアプリやソフトウェアの開発経験 ・20名程度の開発チームのマネジメント（労務管理、目標設定や人事考課、人財育成）ができること ・業務や自己啓発等で、戦略論・組織・リーダシップ・人材マネジメント・アカウンティングに関する講義を受けたことがあり、実践で活かせること 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・メーカーにおける商品企画、製品企画、製品開発、開発PMいずれかの経験 ・市場や顧客ニーズを踏まえ、関係部門と連携しながら企画・開発を推進した経験 【ハイアールアジアR&D(株)とは】世界10カ所に展開するハイアールグループR&Dの日本拠点です。日本発オリジナルブランド「AQUA」の技術開発に加え、「Haier」の新製品を中国、東南アジア、中東、欧州、インドなど各地域向けに開発。企画から開発まで一貫して担い、差別化製品を世界に発信しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・IT企画・業務改善を推進した経験をお持ちの方 ・ガバナンス機能の経験をお持ちの方（または、間接的に携わった方） 【魅力】国内外44拠点を支えるIT企画に携わることで、グローバル規模の業務改善やシステム最適化を推進できる環境に取り組めます。各部門と連携しながら経営に近い立場でIT施策を実行できるため、企画力と推進力の双方を高めながら、幅広いIT領域でのキャリア形成を目指せます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■複数ステークホルダーを巻き込んで自律的に企画を推進した経験3年以上■生成AI等の技術を意欲的に学び続けられ学ぶことが苦でない方■リーダー・マネジメントのご経験 【必須】■英語スピーキングビジネスレベル【歓迎】■生成AIやデジタルツールに関する基礎的な知識■人材育成やコミュニティ運営に関わった経験5年以上■クリティカルシンキングにより本質的な課題を見極め解決にむけて推進できるスキル【仕事の魅力】今後のスコープ拡大を視野に入れた新設チームです。学びながら設計を推進し、拡大によるインパクトを直接実感できるやりがいがあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■エンジニアバックグラウンドでのプロジェクトマネージャー経験（5名以上のマネジメント）■上流工程のフロントエンド系の開発・企画経験が10年以上ある方。（マネジメント経験必須） 【ポジションの魅力】 ・裁量も大きく、0-1業務も多くございます。責任を持ちながら色々なことに挑戦できる環境がございます。 ・事業の変革にフェーズのため単なるシステム開発ではなく、事業の成長を牽引する中心的な役割を担えます。 ・カラオケ事業だけでなく、TOAIグループ事業であるフィットネス、飲食など、多角的な事業領域にてDXを推進する チャンスがあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■複数ステークホルダーと連携しながら自律的にプロジェクトを推進した経験(3年以上)■生成AI等の新規技術を積極的に試すことができ学ぶことが苦でない方※IT・AIに関する経験が浅い方も歓迎します。 【歓迎】■デジタル業務改革に関する基礎知識■業務改善プロセス変革に関わった経験■複雑な折衝調整経験■データ分析可視化ツール活用スキル■英語スピーキングビジネスレベル【仕事の魅力】AI周りは直近で動き始めたばかりで、外部の専門家も踏まえ全体的な底上げを最前線で推進できます。経営層を始め幅広く連携し、現場の変化と成果を直接実感できる新しい仕組みづくりに挑戦可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■複数ステークホルダーを巻き込んで自律的に企画を推進した経験■複雑な問題を整理し構造化して解決にむけて推進できるスキル■生成AI等の技術を意欲的に学び続けられ学ぶことが苦でない方 【歓迎】■生成AIやデジタルツールに関する基礎的な知識■人材育成やコミュニティ運営に関わった経験3年以上■クリティカルシンキングにより本質的な課題を見極め解決にむけて推進できるスキル■英語スピーキングビジネスレベル【仕事の魅力】本人が「こうなりたい」という意思を大事にする組織です。直近で動き始めたばかりの新設チームで、最前線の取り組みを学びながら設計できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ウォーターフォール/アジャイルの双方、もしくはいずれかのソフトウェア開発経験 ■クラウドネイティブ技術を取りこんだソフトウェア開発経験 ■各種ネットワーク/プロトコルを用いたソフトウェア開発経験 ■各種データベースを用いたソフトウェア開発経験 ■基本情報技術者試験の合格者、または同等以上のIT知識を有する方 【歓迎】■ソフトウェア開発の外部委託業務管理経験 ■Kubernetes、もしくはRedHat/OpenShiftを用いたシステム開発経験 ■クラウドネイティブ技術ベースの開発環境構築経験 ■英語でのコミュニケーション力 (目安：TOEIC 600点以上) 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【必須】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 社会人経験1年以上 ② PCの操作に抵抗が無い方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐️ ③ コミュニケーションを積極的に図り、円滑に業務が行える方 ⭐️ 歓迎 ① MicrosoftOffice（Word、Excel、PowerPoint）を業務上使用した経験がある方 ② 営業経験や販売職（不動産営業や携帯販売職）の経験がある方 ③ 情報系の大学もしくは専門学校をご卒業されている方 ④ IT系や情報系の資格を取得されている方

求める人材: 必須スキル □ 開発現場における要件定義、PM/PMOのご経験　3年以上 □ 設計書作成やコーディングの経験 ★--------------------★ ＼＼歓迎スキル／／ ★ 若手の教育経験 ★ SES業界経験者で、新規クライアントでのチーム体制構築に携わったことのある方

必要な経験・能力等 【必須】不動産開発・建築空間領域でのプロジェクトマネジメント等の実務経験、進行管理・スケジュール設計経験、複数ステークホルダーとの折衝・調整経験、クライアントワークでの営業・提案経験等をお持ちの方 【尚可】不動産・事業開発・投資領域での実務経験／事業計画・収支シミュレーションの作成経験／金融機関等との折衝、資金調達経験／契約条件・事業スキーム設計経験／リスク分析・事業性評価等のスキルを歓迎します。 【求める人物像】自社のブランドを深く理解し、ステークホルダーを巻き込んでゲストにベストな宿泊体験の実現を探求できる方。積極的に課題を発見し組織の資産となる仕事に取り組める方。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：