兵庫県のrouge vifの転職・求人情報

求めている人材 ≪必須要件≫ 以下どちらかを満たしている方 ①飲食店での正社員経験3年以上かつ、店長等の責任者として売上・利益向上にコミットし、人材育成や販促活動の実績がある方 ②BtoC型サービス業（小売・アパレル等）において、複数店舗（目安3店舗以上）のマネジメントや、エリアマネージャーに準ずる実務経験がある方 ≪歓迎条件≫ ・飲食店で店長を経験した方 ・副店長を経験した方 ・店舗責任者として働いた経験がある方 ・売上管理を経験した方 ・原価管理を経験した方 ・スタッフ育成を経験した方 ・シフト管理を経験した方 ・店舗マネジメントを経験した方 ・販促企画や店舗改善に携わった経験がある方 ・チームづくりに興味がある方 「スタッフをまとめて店舗を運営していた」 「売上や原価を意識しながら仕事をしていた」 「新人や後輩スタッフの育成を担当していた」 「もっと裁量のある店舗運営に挑戦したい」 そんな経験を、 KICHIRIの店長としてさらに広げられます。 【会社の強み（特徴）】 KICHIRI カジュアルダイニングは、 シンプルモダンなリビングをイメージした空間で、 お客様がゆったりと食事を楽しめる店舗づくりを大切にしています。 決められたサービスだけではなく、その場のお客様に合わせてスタッフ自身が考え、 チームでより良い時間をつくっていくことを大切にするブランドです。 ●シンプルモダンなリビング風のKICHIRIブランド ●お客様に合わせたサービスを考えられる店舗運営 ●売上・原価・人材を含めた店舗マネジメントを経験可能 ●スタッフ育成を重視したチームづくり ●販促企画・店舗改善にも携われる環境 ●年間休日108日・月9日休み ●店長からスーパーバイザー・本部職へ広がるキャリア ●人事・商品開発・新店立ち上げなどへのキャリアパス ●海外事業・地方創生・DX推進などにも広がる事業領域

求めている人材 要普通免許（AT限定可） ※免許が無くても採用します。 ✅未経験者・異業界転職者も大歓迎！ ▶年齢は関係ありません！やる気のある方、大歓迎！ ✅経験がある方は別途ご相談ください！

求める人材: 学歴不問・年齢不問 ＜必須＞ ・課題に対して真摯に向き合える方 ・素直に意見を聞ける方 ★人事・採用・労務いずれかの実務経験をお持ちの方歓迎 ★接客・営業など「人と向き合う仕事」のご経験も活かせます ★上場準備・労務整備のご経験があれば尚歓迎 経験の長さよりも、 「人と組織に本気で向き合えるか」を重視します。 こんな方歓迎です！▼▼▼▼▼ ・組織づくりに深く関わりたい方 ・上場準備という滅多にない経験を積みたい方 ・爆発力のある新興企業で働きたい方 こんな人は合わないかも 人事の仕事は、華やかな採用だけでなく 地道なルールづくりや労務整備の 積み重ねでもあります。 「言われたことだけやりたい」 「自分は悪くない」と他責思考になる方には 高い壁を感じるかもしれません。 まだ整っていない部分を、 自分の手で整えていく。 そこにやりがいを感じられる方に ぴったりの職場です。

求めている人材 SNS運用/動画制作/WEBデザイン経験者募集！ ★年齢不問 ★20代・30代・40代まで男女クリエイター6名の部署。 ★広告制作会社やフリーランス、不動産会社のマーケティング部などから転職してきた社員が活躍中！ 【必須】 ・SNS運用経験（個人／企業どちらでも可） ・動画コンテンツ制作経験（企画〜編集まで一通り） ・WEBデザインの実務レベルスキル ・Adobeソフト（photo shop/Illustrator/Lightroom）の使用経験 ・基本的なPC操作 【歓迎スキル】 ・バナー制作経験（広告クリエイティブ） ・Meta広告やSNS広告の運用経験 ・数値分析（CVR・CTR改善など）の経験 ・不動産／住宅業界でのコンテンツ制作経験 ・撮影スキル（写真・動画） ・ライティングスキル（記事・コピー） ＼ こんな方を求めています ／ - ・時代の変化に応じたクリエイティブに挑戦したい ・社会や会社の変化に柔軟に対応できる ・世の中のトレンドや最新技術にアンテナを張っている ・型にハマらないクリエイティブで成果に繋げたい ・クリエイティブを目的ではなく手段として認識できている ・効果状況に応じて課題の把握/改善を続けられる ・AIなど最新技術を活用する意欲がある ・自由度高く裁量を持って制作に向き合いたい ・自分の得意分野をもっと伸ばしたい ・指示待ちではなく自ら考え行動できる ＊上記に当てはまる数が多いほど、社風にぴったり！ ―――――――――――――――― ■■■■ MESSAGE ■■■■ ―――――――――――――――― AIの導⼊・DX化がマーケティング部のこれからのミッション。AIツールを活⽤して量産・横展開できるスキルを培っていこうとしています。 私たちもまだまだ検証段階なので、⽇常的に新しいツールを試しながら仕事にどう⽣かせるか、⼀緒に考えていけると嬉しいです。 会社は挑戦的な社風ですので、「もっとこうしたら便利」「もっとこうしたら効率的」と新たな手法を自ら試すことに前向きな⽅は、これからのマーケティング部にとてもマッチすると思います。 当社は、挑戦し、成長し続ける姿勢を⼤切にしている会社です。スタッフ全員、日々自己成長と貢献をモットーに働いています。採⽤HPに掲げている⾔葉通りの⾵⼟。 時には悩み、うまくいかない時もありますが、そんな時は同僚も先輩も上司も、気持ちがわかるスタッフが周りにいるから協力し合って乗り越えることができます。 そんな同僚に囲まれて、クリエイティブを通じてチームで成果を出すことの喜びを分かち合えます。 クリエイティブは、個々の世界観、理屈じゃない個⼈の匙加減、絶妙なニュアンスの表現が⾮常に重要。 AIの導入やDXの推進を目指しながらも、人にしか出せない熱量やメッセージ、想いをどう表現するかというクリエイティブの本質も大切に、日々物件の魅力を発信しています。 「仕事を通して日々成長ができる環境で働きたい！」という方のご応募をお待ちしています。 —マーケティング部・松本（係長）

求めている人材 ■広報・WEB企画・制作などの実務経験者 ■関係者との調整・ディレクション経験者 ■AIツールの活用経験者（業務・プライベート問わず） ■制作会社、広告会社等でのディレクション経験者（Web、映像、紙のいずれか） ■外部パートナーへの発注、進行管理、品質管理の経験者 ≪歓迎条件≫ ・採用関連の企画・マーケティング経験者 ・クリエイティブ制作に関わった経験者 ・企業の広報部門での実務経験者 ・採用領域の制作経験者 ・動画制作のディレクション経験者

資格 《飲食業界で調理経験がある方大歓迎！》 板前、コック、シェフ等、 経験ジャンルは問いません。 和食、洋食、中華、寿司、 フレンチ、イタリアン、 焼肉など 様々なジャンル経験者が活躍中！ 《下記の方も歓迎》 ・調理系・製菓系の専門学校出身者 ・本格的な調理スキルを磨きたい方 ・待遇が整った会社で長く安定勤務したい方 ー ※母国語が日本語以外の方は、業務上必要となるため、 日本語能力検定（JLPT）N2以上に合格していなければなりません。 ※アルバイトではありません。 ※特定技能1号（外食業）が必要となります。 なお、在留資格変更許可申請は行っておりません ー

求めている人材 ＜39歳以下の方＞ ＼＼ 未経験大歓迎 ／／ ◎スキル・学歴・職歴すべて不問 └私服&スマホ参加OKの カジュアル面接を実施♪ 対象者は全員面接します！ ●以下想いを持つ方、歓迎します！ ・ワークライフバランスの両立を大切に働きたい ・成長企業で働きたい ・コツコツと着実に、長く働きたい ●先輩の前職は？ 販売、飲食、サービス、パート、アルバイト、 アパレル、家電量販店、 スマホ販売、携帯電話販売などなど 様々な業界・業種から転職し活躍！ ※流暢な日本語が話せる方 └100％JapaneseStaff 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜39歳以下の方＞ ＼＼ 未経験大歓迎 ／／ ◎スキル・学歴・職歴すべて不問 └私服&スマホ参加OKの カジュアル面接を実施♪ 対象者は全員面接します！ ●以下想いを持つ方、歓迎します！ ・ワークライフバランスの両立を大切に働きたい ・成長企業で働きたい ・コツコツと着実に、長く働きたい ●先輩の前職は？ 販売、飲食、サービス、パート、アルバイト、 アパレル、家電量販店、 スマホ販売、携帯電話販売などなど 様々な業界・業種から転職し活躍！ ※流暢な日本語が話せる方 └100％JapaneseStaff 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 《飲食業界経験者募集！》 【必須】 ・飲食業界での実務経験3年以上 ・マネジメント経験 ★和食、洋食、中華、寿司、 フレンチ、イタリアン、焼肉など 様々なジャンル経験者が活躍中！ ＼ こんな方を求めています ／ ・飲食店運営の経験を活かして新しい挑戦をしたい ・店長補佐、マネージャーとどんどんキャリアアップしていきたい ・裁量の大きい現場で、自分ならではの店づくりをしたい ・自営業から会社員になりたい ・待遇が整った会社で長く安定勤務したい ー ※母国語が日本語以外の方は、業務上必要となるため、 日本語能力検定（JLPT）N2以上に合格していなければなりません。 ※特定技能1号（外食業）が必要となります。 なお、在留資格変更許可申請は行っておりません ー

求めている人材 自分で事業を動かしたい方 経営者を目指している方 調理経験3年以上の方歓迎 ※定年制60歳 【 こんな方を募集します！ 】 ✅お客様の笑顔のため、 妥協のない一皿にこだわり抜ける方 ✅気持ちの良い挨拶と明るい笑顔で、 チームや現場を活気づけられる方 ✅これまでのキャリアをベースに、 新しい環境でさらにステップアップしたい方 ✅従来のやり方にとらわれず、 素材の魅力を活かす柔軟な発想で挑戦できる方 【未経験から独立・経営者へ！】 入社後3ヶ月間の基礎研修を皮切りに、 月2～4回の多彩な研修プログラムをご用意！ 自身のステップアップに直結する学びを 得ながらスピーディーに昇格を目指せる環境！ また、未来を見据えられる支援制度も完備しており、 実際にこれまで26名のOBが 経営者として独立を果たしています。 確実なキャリアアップと将来の独立に向け、 着実に力を蓄えながら挑戦できる職場です✨ 【ゲーム感覚で実践的に学ぶマネジメント！】 マネジメントに興味がある方には 希望に応じて全数字を開示し、 シミュレーションを通じて楽しく 実践的に学べる環境を整えています。 若手スタッフも楽しみながら簿記を取得し、 主体的に店舗運営へ挑戦中です。 私たちのコンセプトに共感し、 神戸を愛するあなたとともに 新しいお店を作っていけることを楽しみにしています！

求めている人材 ◎未経験OK！ ◎20代～40代の幅広い年代が活躍中！ 【一つでも当てはまる方はお待ちしております！】 ●餃子の王将が好きな方 ●接客などのサービススキルを活かしたい方 ●料理・調理が好きな方 ●誰かを笑顔にできる仕事をしたい方 ●働きやすい、人間関係の良い場所で働きたい方 ★サポート体制が充実していますので、調理未経験の方もご安心ください！

求めている人材 ＊学歴不問 ＊第二新卒・異業種からの転職歓迎（接客経験者優遇） ＊おもてなしの心を大切にし、日本語でのコミュニケーションに自信がある方 （接客時に必要な言葉遣いができる方を歓迎します） ＜歓迎条件＞ ・飲食業界で新しいキャリアを始めたい方 ・接客経験を活かしたい方 ・第二新卒の方 ・店舗運営に興味がある方 ・調理スキルを身につけたい方 ・お客様に合わせたサービスを考えることが好きな方 学歴や飲食業界での経験は問いません。 「接客が好き」 「料理に関わる仕事を始めたい」 「正社員として長く働きたい」 「将来は店長やマネジメントにも挑戦したい」 そんな想いを仕事につなげていける環境です。 【会社の強み（特徴）】 ● シンプルモダンな“KICHIRI”ブランド ● 最高のホスピタリティをお客様にご提供 ● チームワークを大切にした落ち着いた職場環境 ● 店舗運営・企画・商品開発など多彩なキャリアパス ● 年間休日108日、月9日休でワークライフバランスも◎ ● 未経験でも安心の研修制度＆充実のサポート体制

求めている人材 ✅高卒以上 ✅飲食店・レストラン・ホテルなどでの調理経験がある方 （アルバイトも可） （調理師免許をお持ちの方は優遇） 20代・30代・40代活躍中！ ＼✨こんな方にピッタリ✨／ ◆人を喜ばせる仕事に挑戦したい方 ◆料理を作ることが好きな方 ◆安定した職場で長く働きたい方

求めている人材 ≪必須条件≫ ・飲食店などの接客業で、勤務経験がある方（アルバイトでも可） ・お客様やスタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 ・日本語で業務上の円滑なコミュニケーションが取れる方 ≪歓迎条件≫ ・接客経験がある方 ・販売経験がある方 ・サービス業での経験がある方 ・営業経験がある方 ・飲食店での勤務経験がある方 ・後輩や新人スタッフをサポートした経験がある方 ・店舗運営に興味がある方 ・マネジメントに挑戦したい方 ・正社員として長期的なキャリアを築きたい方 ・第二新卒で転職中の方 飲食業界での経験だけを重視する募集ではありません。 「前職で接客を経験した」 「営業としてお客様と向き合ってきた」 「販売職としてチームで店舗を運営していた」 「社会人経験を活かして新しい仕事に挑戦したい」 そんな経験も、 KICHIRIで活かすことができます。 社会人として身につけてきた力に、 接客・調理・店舗運営の経験を加え、 次のキャリアへ進んでください♪ 【会社の強み（特徴）】 KICHIRI カジュアルダイニングは、 シンプルモダンなリビングをイメージした空間で、 お客様がゆったりと食事を楽しめる店舗づくりを大切にしています。 その場のお客様に合わせてスタッフ自身が考え、 気配りやアイデアをサービスへつなげていくことを大切にするブランドです。 ●シンプルモダンなリビング風のKICHIRIブランド ●お客様に合わせたサービスを考えられる環境 ●これまでの社会人経験を活かせる仕事 ●チームワークを大切にした店舗づくり ●接客・調理から店舗運営まで経験可能 ●店長・スーパーバイザー・本部職など多彩なキャリア ●年間休日108日・月9日休み ●海外事業・地方創生・DX推進などへ広がるキャリア環境

求めている人材 ■飲食店の店長経験者の採用です ▼応募の条件 ◆飲食店の店長経験がある方 ◆学歴不問 ◆複数店舗のマネジメント経験がある方は優遇します ▼こんな方をお待ちしています ◆店舗を横断して仕組みをつくりたい方 ◆新店の立ち上げに関わりたい方 ◆経営に近い立場を目指したい方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

求めている人材 ★未経験歓迎！ ★35歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため） ★20代多数活躍中！ 【一つでも当てはまる方はお待ちしております！】 ●餃子の王将が好きな方 ●店舗管理や運営方法について学んでみたい方 ●腰を据えて長く働きたい方 ●マーケティングや経営に興味がある方 ●マネジメント業務に興味がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 ＜必須＞ ・調理経験3年以上 ・要普通自動車免許 ＜その他＞ ・学歴不問 ・居酒屋、飲食店、カフェなどで調理経験ある方優遇 ・長期勤務歓迎 ・30代、40代中心に活躍中 ・シニア活躍中 ・50代、60代活躍中 ・中高年活躍中 ・定年65歳(再雇用制度あり：70歳まで) 【あれば活かせる！】 調理師免許・食品衛生責任者 ホテル・レストラン・居酒屋・和食・洋食・ラーメン店・その他飲食店、 接客・サービス/ホール・配膳/キッチン・調理・調理補助 店長・マネージャー・スーパーバイザー・新店立上げ・マネジメント経験 など 【見て聞いて…実際に体験する！インターンシップ制度あり】 入社後のミスマッチを防ぎ、安心して働いていただくために1～3日の体験入社制度を設けています。 あえて忙しい週末に実際の現場を体験する事で、職場の雰囲気や仕事内容を確認でき、想像との違いを把握できます。 インターンを通してあなたの意思を尊重し、不安を軽減した上でお互いに納得して採用へ進む事を目指しています。

求める人材: ■向上心があり、売上UPや業務改善に意欲的に取り組める方 ■基本的なPC操作ができる方 ■ネット販売の経験が無い方でもOK（未経験者歓迎） ＜歓迎する経験・スキル＞ ■生成AIを日常的に使っている方 ■AIエージェントを仕事で活用したい方 ■英語や中国語のスキル（越境ECで活かせます。翻訳ツールを活用するので必須ではありません） ■ECモール・ECサイトの運営経験 Wワーク・副業OK 下記の様なキャリアをお持ちの方も歓迎です。 ネットショップ運営スタッフ、ネット通販、通販サイト、web制作、webマーケティング、IT系、ベンチャー企業、スタートアップ

求めている人材 ✅必須条件 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆35歳以下の方 ※例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため 学歴・経験は問いません。 新卒・第二新卒の方、 社会人デビューを目指す方も歓迎します。 ✨こんな方にピッタリ ＊人と話すことや、話を聞くことが好き ＊学んだことを実践し、成長していきたい ＊目標に向かって前向きに取り組める ＊頑張りが収入に反映される仕事をしたい ＊将来は後輩育成やチームづくりにも挑戦したい 接客・販売など、 人と接する仕事の経験も活かせます。 営業への挑戦に、立派な志望動機は不要です。 まずは、これから目指したい働き方を 面接で聞かせてください◎

求めている人材 ◎未経験OK！ ◎20代～40代の幅広い年代が活躍中！ 【一つでも当てはまる方はお待ちしております！】 ●餃子の王将が好きな方 ●接客などのサービススキルを活かしたい方 ●料理・調理が好きな方 ●誰かを笑顔にできる仕事をしたい方 ●働きやすい、人間関係の良い場所で働きたい方 ★サポート体制が充実していますので、調理未経験の方もご安心ください！

資格 レストランや居酒屋をはじめ、 飲食店の料理長経験２年以上ある方を募集します。 ＼ こんな方はぜひご応募を！／ ・料理長の裁量がなく「やらされ感」に悩んでいる ・人手不足で休みが取りづらい ・アルバイトの教育や店舗の改善を、自分のやり方で進めたい ・現場の声を拾ってくれる会社で働きたい ・飲食の仕事を長く続けられる環境を探している ・料理長としてステップアップしたいけど、今の会社では限界がある ・将来は新店立ち上げや本社勤務などにも挑戦したい ・頑張った分、しっかり評価・還元される環境がいい ★和食、洋食、中華、寿司、フレンチ、イタリアン、焼肉など様々なジャンル経験者が活躍中！ ー ※母国語が日本語以外の方は、業務上必要となるため、 日本語能力検定（JLPT）N2以上に合格していなければなりません。 ※アルバイトではありません。 ※特定技能1号（外食業）が必要となります。 なお、在留資格変更許可申請は行っておりません ー

求めている人材 ＼未経験から、施設運営にチャレンジできます！／ ＜募集条件＞ ■PCスキル └業務でメール送信などのPC操作が必要となります。 ＜こんな経験を活かせます＞ ■ホテル・宿泊施設での勤務経験 ■飲食・接客などのサービス業経験 ■店舗運営やスタッフ管理の経験 ■調理・キッチン業務の経験 ※いずれも必須ではありません。 ＜この求人に向いている人＞ ■自然に囲まれた環境で仕事がしたい方 ■料理や食を通して人を喜ばせたい方 ■子どもたちや団体のお客様と関わることが好きな方 ■接客やサービス業にも携わりたい方 ■チームで協力しながら仕事を進められる方 ■新しい施設を一緒につくっていきたい方 ＜この求人に向いていない人＞ ■チームで行動することが苦手な方 ■すべての物事が決まっていないと動けない方 ■お客様の立場に立って考えることが苦手な方 ■調理だけに専念したい方

求める人材: 未経験OK・学歴不問・ブランクOK 【人物重視】の採用です！ やる気のある方は是非ご応募ください！ 【必須条件】 要普通免許 (準中型以上でも歓迎） ＼こんな方におすすめ／ ・未経験からチャレンジしたい方 ・自動車販売に関わってみたい方 ・クルマが好き、運転が好き ・コミュニケーション・チームワークを大事にできる方 ・人と話すことが好きな方 ・人に感謝される仕事に就きたい方 ・プライベートと両立して働きたい方 ・安定企業で長く働きたい方 ＼こんな方は歓迎します／必須ではありません ・何らかの営業経験がある方 ・輸入車販売の経験がある方 ・国産車販売の経験がある方 ・保険資格、査定資格をお持ちの方 ※経験年数は一切不問 ✐高卒以上 ✐業種・業界未経験歓迎 ✐経験者優遇 ✐ハローワークで求職中の方も歓迎 ※定年制あり：65歳

求めている人材 ✨住宅営業未経験の20代30代が活躍中 ○リフォーム営業 ○自動車販売（ディーラー） ○中古車販売 ○ウェディングプランナー ○不動産営業 └不動産売買仲介、不動産賃貸仲介、投資用不動産営業など ○工務店営業 ○生命保険の営業 ○ファイナンシャルプランナー ○銀行の法人・個人向け営業 ○携帯販売 など ★★★＜必須＞★★★ ○普通自動車免許（AT限定OK） ○営業経験（個人・法人・業界不問） ★★＜こんな方におすすめ＞★★ ○とにかく稼ぎたい！と思っている方 ○頑張り（実績）が正当に評価され 収入に反映される会社で働きたい方 ○成長を続ける会社で自分自身も成長したい方 ○勉強や部活、アルバイトなど何らかの活動を やり遂げた、頑張って成果を出した経験のある方 ○人の役に立つことが好きな方 ○自分の仕事に誇りを持ちたい方 ○お客様の理想・夢を形にする仕事に 魅力を感じる方

求めている人材 ✅必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・社会人経験2年以上の方 ・対話を楽しめる方 ・他者貢献に、 やりがいや喜びを感じられる方 ・チームで仕事に取り組み、 周囲からのアドバイスを素直に受け止め 改善することができる方 ✅歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・営業職や接客職等、 顧客折衝経験を有する方 ・年齢に関係なく成長意欲をお持ちの方 ・目標に対して最後まで努力できる方 ・住宅業界に興味のある方 （業界経験不問）

求めている人材 【必須】 正社員での勤務経験が2年以上 接客、販売、営業など人と接する業務経験がある方（業界不問） - ★業界未経験歓迎 ★職種未経験歓迎 ★学歴不問（専門学校卒・高卒歓迎） 熱意のある方なら学歴は問いません。 ★U・Iターン歓迎 販売・営業・サービス業で培った 「相手の気持ちをくみ取る力」 「数値目標を追いかける力」 「周囲を巻き込みながら進める力」は、 当社のウエディングプランナー として大きな強みになります。 ブライダルの経験よりも、 これまでの仕事で誰かのために考え、動き、 信頼関係を築いてきた経験を大切にしています。 - ▼活躍中スタッフの前職は多様！ ・アパレルブランドの販売員 ・コスメショップのビューティーアドバイザー ・不動産営業、広告代理店営業、銀行員 ・ホテルのサービスやフロントスタッフ ・美容師、アイデザイナー、エステシャン ・カフェや飲食店スタッフ 結婚式は“特別な一日”。 だからこそ、 プランナー自身の明るさや雰囲気も、 お客様に安心を届ける大切な要素です。 人と話すと元気になる。 初対面でも自然と盛り上がれる。 そんな方は、 この仕事で強みを発揮できます。 ▼逆にこんな方には難しいかもしれません ・受け身のコミュニケーションが多い方 ・チーム連携より個人作業を好む方 ・感情表現が苦手な方 ・土日の勤務が難しい方 華やかな一日の裏側には、細かな確認、 地道な準備、関係各所との調整があります。 ときには思い通りに進まないこともありますが、 その一つひとつに向き合える方ほど、 式当日の感動を大きく感じられる仕事です。 ―――――――――――――――― ■■■ 採用・面接について ■■■ ―――――――――――――――― “人の心を揺さぶる” そのための成長と挑戦をやめない。 この私たちのカルチャーにマッチする方と 出会いたいと思っています。 面接では次の内容を必ずお聞きしています。 ・過去の逆境をどのように 乗り越えてこられたか ・チームの中でどのような 役割を担ってきたか ・仕事をするうえで大切にしている価値観 ・数あるブライダル業界の中で、 当社を志望してくださった理由 大切にしていることや この先見つめる方角が 私たちと重なり合うかどうか… お互いに確認する時間になれば嬉しいです。 あなたとお話しできることを、 心から楽しみにしています。

資格 <必須> ■39歳以下の方 （長期キャリア形成のため） ◇未経験・初心者OK！ 学歴不問・職歴・一切不問！ ◇U・Iターン歓迎！ 10代・20代・30代活躍中！ 第二新卒・高卒者の方も活躍中！ 経験よりも人柄重視の採用です◎ （ソフトバンクショップの資格に準ずる） ◇異業界からの転職者多数！ 元営業「自分の時間がより充実！」 元フリーター「やっと安定できた！」 …先輩たちが働き方をアップデート！ ▼先輩の前職は… ホテルスタッフ（フロント、コンシェルジュ） 飲食店スタッフ（ホール、バーテンダー） 旅行業界（観光案内、空港案内） アパレル、雑貨販売、カスタマーサポート スパ・美容関連（エステ、インストラクター） ブライダルプランナー、展示会のスタッフ など ハローワークで求職中の方のご応募もぜひ！

求める人材: 経験・学歴不問。未経験歓迎です。 販売経験や営業経験も必要ありません。 「今の自分には何もない」 という人でも大丈夫。 今まで何をしてきたかより、 これから何をしてみたいか を大切にしています。 こんな人に合う会社です ・同じことの繰り返しが苦手 ・人と話すことが好き ・堅すぎる会社はちょっと苦手 ・仕事もプライベートも楽しみたい ・年齢が近い仲間と働きたい ・頑張った分はちゃんと評価されたい ・今より少し収入を上げたい ・将来やりたいことを見つけたい ひとつでも当てはまったら、一度会社の話を聞いてみてください。

求めている人材 ⭐提示給与については、前職給与・役職考慮のうえ決定いたします。 ＊職務経歴書および面接にてぜひアピールしてください！ 【必須】 ●普通自動車免許（AT限定OK） ●以下いずれかの業界での3年以上の経験がある方 ＊施工管理やインテリアコーディネーターなど営業以外でもOK ・ハウスメーカー、住宅メーカー ・分譲戸建て（建売住宅） ・パワービルダー ・工務店 ・住宅関連設備メーカー/商社/卸 ・住宅資材メーカー/商社/卸 ⭐中途入社者の約7割が住宅業界経験者！ 昨年度の中途入社者のうち、 約3割が、当社社員の紹介経由で 当社に転職してきてくれています。 働く社員が「働きやすさ」を実感し、 その口コミが広がることで、 同業他社からの中途入社者が 年々、増え続けています◎ ※当社は定年制を設けており 定年となる年齢を60歳としております。 ※業界・年数はあくまで目安となります。 選考を通じ、ご経験・ご実績を踏まえて、 判断させていただきます。

求めている人材 ◼︎35歳未満の方（例外事由3号イ / 長期キャリア形成のため） ◼︎普通自動車運転免許必須 ◼︎未経験者歓迎 ・PCスキル：基本的な入力操作が可能ならOK ◼︎経験者歓迎 ◼︎学歴不問 ◼︎ブランクOK ◼︎第二新卒歓迎 ◼︎主婦・主夫歓迎 ◼︎フリーター歓迎 ◼︎有資格者歓迎 ◼︎長期歓迎

求める人材: 【求める人材】 ・高卒以上／やる気重視 ・職歴や前職経験は一切不問 ・エンジニアとしてスキルを磨いていきたい方 ☆未経験・第二新卒・フリーター歓迎 ☆接客業や営業、事務からの転職者も活躍中！ ☆正社員として安定して働きたい方 ☆研修から始められる環境を探している方

求めている人材 【応募資格（必須）】 ・学歴不問 ・未経験OK ・成長意欲がある方 ・飲食／店舗ビジネスに興味がある方 ・神戸、明石店舗への移動が可能な方 ※経験よりも「本気で挑戦したい気持ち」を重視します。 【歓迎条件】 ・飲食店での勤務経験（アルバイトでもOK） ・接客や人と話す仕事の経験 ・チームで何かをやり遂げた経験（部活・バイトなど） ・数字や売上に興味がある方（得意でなくてもOK） ・SNSや企画を考えるのが好きな方 ・新しいことに挑戦してみたい気持ちがある方 ・将来は自分のお店や事業を持ちたいと考えている方 ※必須ではありません。 【求める人物像】 ・経営を現場で学びたい ・指示待ちではなく自ら動ける ・数字に強くなりたい ・将来は自分の店・事業を持ちたい ・変化を楽しめる 経験やスキルよりも、 「このままで終わりたくない」 その気持ちを重視します。 ・今は何者でもない ・でも、何者かになりたい ・本気で人生変えたい そんな人を待っています。

求めている人材 【応募条件】 ■45歳以下（例外事由3号のイ／長期キャリア形成の為） ■普通自動車免許必須（AT限定可） ※取得予定の方もご相談OK（出張査定・催事間移動で使用） ＼特別な知識・スキル・資格は不要／ ◆業種・職種未経験歓迎 ◆学歴不問 ◆第二新卒／社会人経験10年以上も歓迎 ◆20代、30代、40代前半まで幅広く活躍中 ＜こんな方が活躍しています＞ ■人と話すこと・人の話を聞くことが好きな方 ■頑張りを正当に評価され、収入・キャリアUPを実現したい方 ■新しいことにチャレンジしたい方 ■叶えたい目標がある方（どんな目標でもOK！）

求めている人材 学歴不問 / 未経験OK ■先輩の前職 20代のメンバーが活躍中！ アパレル、カフェ店員、事務職、ホテル、保育士、美容師、俳優、ダンサー、フリーターなど。 「音楽が好き」「人と話すことが好き」 そんな“好き”を仕事に、自分自身も輝ける仕事です。 ■こんな人におすすめ ・身体を動かすことや音楽が好き ・人と関わる仕事に就きたい ・新しいことにチャレンジしてみたい ・仲間と一緒に成長したい ✨「やってみたい」という気持ちさえあれば大丈夫。 入社時は自信がなかったスタッフも、経験を重ねる中で少しずつ前向きに成長していく方が多くいます。 ✨フィットネスや運動の経験がある方は、 これまでの知識を活かしながら、さらに成長できる環境です。

求めている人材 【学歴不問・未経験大歓迎！】 20代～30代の女性スタッフが活躍中。 ◎PCの基本操作ができればOK 「事務は初めてだけど、 誰かをサポートするのが好き」 「ブライダルに憧れるけど、 前に出るより支える側が向いている」 そんなあなたにピッタリです。 ＜こんな経験も活かせます＞ ・カフェやアパレルでの接客経験 ・一般事務やコールセンターの経験 （もちろん必須ではありません！） ・事務やスタジオ、ウエディング関連のお仕事経験がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: <募集要件> 29歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ◎学歴・職歴不問 ◎未経験歓迎 ◎第二新卒・既卒歓迎 ◎フリーター歓迎

求める人材: 【求める人材】 ・高卒以上／やる気重視 ・職歴や前職経験は一切不問 ・エンジニアとしてスキルを磨いていきたい方 ☆未経験・第二新卒・フリーター歓迎 ☆接客業や営業、事務からの転職者も活躍中！ ☆正社員として安定して働きたい方 ☆研修から始められる環境を探している方

求めている人材 【下記いずれかのご経験をお持ちの方】 【ブライダル業界での経験をお持ちの方】 （年数不問・ブライダルアルバイトもOK） 【ホテル・宿泊業界、アミューズメントパーク等での勤務経験】 【営業経験をお持ちの方】 ※ブライダル専門卒の方は実務経験不問 ◆ブランク有・経験浅い方も歓迎！ 「新たな門出を祝う華々しい場に立ち会う」 「お客様と一緒に作り上げる結婚式」 「分業制に感じていた物足りなさを解消」 「プライベートも大切にしたい」 全てが叶う憧れのウェディングプランナーに「もう一度」挑戦しませんか？

求めている人材 【未経験から始められるオフィスワーク】 経験不問／資格不要 ◎20代の女性を中心に活躍中◎ 初めての転職の方、第二新卒の方、オフィスワークが初めての方などで、具体的にやりたいことが決まっていない方OKです。 応募後の『面談』を通してサポートしていきますので、応募時に志望動機・自己PRは不要です♪ ※当社の選考は、『面接』ではなく『面談』形式になります。

求める人材: * 自社ブランドやモノづくりが好きな方 * 商品を深く理解して、その魅力を伝えるのが好きな方 * 人と話すこと・提案することに抵抗がない方 * 文章や資料を作るのが苦じゃない方 * SNSやECサイトを見るのが好きな方 * 同世代の代表と一緒に会社を作る面白さを楽しめる方 * 20〜30代活躍中（年齢・性別不問）。性別を問わず活躍でき、時短など柔軟な働き方も相談できます 歓迎スキル・経験 * 接客・販売・お客様対応の経験（業界不問） * EC運営・SNS運用・ライティングの経験 * 英語に抵抗がない方（翻訳ツール活用でOK） * 車・カー用品・洗車に興味がある方（知識は入社後でOK） 特に、法人営業・個人営業の経験がある方は、商品を理解して伝える力がそのまま活きるため、スムーズに活躍いただけます。「営業スキルを、ノルマのない形で活かしたい」という方の転換も歓迎します。 【応募資格】 * 学歴不問 * 未経験歓迎（経験者優遇） * 普通自動車免許（AT限定可）

求めている人材 ＼マネジメント経験者大歓迎・学歴不問／ 業界未経験・第二新卒・ブランクOK ハローワークで求職活動中の方も歓迎です あなたの「経験」はもちろん「人柄」も しっかり評価する採用です！これまでの リーダー経験やマネジメント経験を活かし、 お店を創り上げてくれる方を歓迎します。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【歓迎する経験・スキル】 ・店長やマネージャー、店舗運営経験 ・アパレルや小売での店長マネジメント経験 ・他業種でリーダーやチームをまとめた経験 ・スタッフの教育、シフト管理などの経験 ※経験年数やジャンルは一切問いません！ 【こんな方におすすめ】 ・マネジメント経験を存分に活かしたい方 ・裁量を持ってお店づくりをしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・頑張りが収入に反映する職場で働きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

求めている人材 【応募資格（必須）】 ・学歴不問 ・未経験OK ・成長意欲がある方 ・飲食／店舗ビジネスに興味がある方 ・神戸、明石店舗への移動が可能な方 ※経験よりも「本気で挑戦したい気持ち」を重視します。 【歓迎条件】 ・飲食店での勤務経験（アルバイトでもOK） ・接客や人と話す仕事の経験 ・チームで何かをやり遂げた経験（部活・バイトなど） ・数字や売上に興味がある方（得意でなくてもOK） ・SNSや企画を考えるのが好きな方 ・新しいことに挑戦してみたい気持ちがある方 ・将来は自分のお店や事業を持ちたいと考えている方 ※必須ではありません。 【求める人物像】 ・経営を現場で学びたい ・指示待ちではなく自ら動ける ・数字に強くなりたい ・将来は自分の店・事業を持ちたい ・変化を楽しめる 経験やスキルよりも、 「このままで終わりたくない」 その気持ちを重視します。 ・今は何者でもない ・でも、何者かになりたい ・本気で人生変えたい そんな人を待っています。

求めている人材 ＼人柄重視のポテンシャル採用です！／ 必須スキル・知識: 特別なスキルは一切不要！「稼ぎたい」「変わりたい」という気持ちだけでOK 歓迎スキル・経験: 接客や販売の経験（アルバイトでもOK） こんな方と働きたい！: ・チームで協力して何かを成し遂げるのが好きな方 ・自分の可能性を信じて、新しいことにチャレンジしたい方

求めている人材 これまでの接客・店舗業務の経験を活かしたい方も歓迎します。 ■ 必須条件 ・学歴、職歴は問いません ■ 歓迎条件 ・接客、販売、飲食、小売、サービス業などでの勤務経験 ・忙しい時間帯のある職場での勤務経験 ※特定の役職経験は必須ではありません ■ こんな方に向いています ✅ これまでの接客経験を活かしながら、新しい店舗業務を覚えたい方 ✅ 接客だけでなく、ドリンクづくりやパンの焼き上げにも関わりたい方 ✅ 将来的に発注・在庫管理・シフト作成など、業務の幅を広げたい方 ✅ チームで協力して店舗を運営したい方 ■ 働きやすさのポイント ✔ 営業は6:00〜23:00。深夜0時をまたぐ勤務はありません ✔ 休日は月9日（シフト制）＝年間約108日、有給は初年度10日から ✔ 時間外は月30時間が上限。超過分は全額支給します ✔ 賞与年2回（6月・12月）、決算賞与（5月）、給与改訂（7月）、家賃補助、退職金などの制度があります ✔ 産前産後・育児休暇の取得実績、女性管理職の登用実績があります ■ この求人とは合わないかもしれません ・転居が難しい方 ・現場業務を行わないマネジメント職のみを希望する方 ・土日祝に必ずお休みを取りたい方（シフト制です）

求めている人材 人と関わることや、チームで働くことが好きな方を歓迎します。 ■ 必須条件 ・学歴、職歴は問いません ■ 歓迎条件 ・接客、販売、飲食、小売、サービス業などでの勤務経験 ※指導・育成経験や役職経験は必須ではありません ■ こんな方に向いています ✅ 人と接する仕事が好きな方 ✅ 周囲と声をかけ合いながら働くのが得意な方 ✅ 新しく入ったスタッフを自然にフォローできる方 ✅ チームで店舗を運営することに興味がある方 ■ 働きやすさのポイント ✔ 入社後は教育担当がつきます ✔ 営業は6:00〜23:00。深夜0時をまたぐ勤務はありません ✔ 休日は月9日（シフト制）＝年間約108日、有給は初年度10日から ✔ 時間外は月30時間が上限。超過分は全額支給します ✔ 賞与年2回（6月・12月）、決算賞与（5月）、給与改訂（7月）、家賃補助、退職金などの制度があります ■ この求人とは合わないかもしれません ・転居が難しい方 ・採用・面接業務を中心に担当したい方 ・現場業務を行わないマネジメント職のみを希望する方 ・土日祝に必ずお休みを取りたい方（シフト制です）