兵庫県の人生の転職・求人情報

求める人材: 業界・職種経験不問！ 【応募資格】 ・高卒以上 ・39歳までの方 (長期キャリア形成の為) ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ＜こんな方歓迎＞ ・安定した環境で腰を据えて働きたい方 ・ゆくゆくはキャリアアップしたい方 ・住み慣れた町で働きたい方 ・機械いじりや家電修理が好きな方 ・ルーティーンではなく、適度に変化がある職場で働きたい方 ★未経験の方や第二新卒者、 販売、飲食、営業、公務員受験者、自衛隊、 製造業(工場勤務)など様々な前職を持つ社員が活躍中！ ★以下の経験がある方や経験を活かしたい方も歓迎です。 警備員、施設警備、交通誘導、夜間警備、駐車場管理 空港警備、守衛、保安警備、整備士、​設備管理

資格 自動車免許 未経験者歓迎 未経験歓迎│要普免│学歴不問 ※40歳未満（長期キャリア形成目的のため、例外事由3号イによる） ★人物重視のため、学歴・転職回数・仕事のブランクなどは一切問いません。 ★業界・職種未経験はもちろん、社会人・正社員デビューも歓迎です。

求めている人材 ◤ 【必須条件】 調理経験１年以上 ◢ U・Iターン歓迎！ ブランクOK！ 家庭や子供の用事でお休み調整可能！ 女性活躍中 子育てママ在籍中 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ⏩お気軽にお問合せください！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 「私のスキルで大丈夫？」 「どんな料理をつくるの？」 気になることは入社前に何でも質問 してくださいね♪ 不安ゼロの状態で働いてください！ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ⏩こんな方大歓迎です！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ ✅調理師や栄養士の資格をお持ちの方 ✅安定して長期的に働きたい方 ✅経験を活かして働きたい方 ✅人の笑顔を見ることが好きな方 ✅料理が好きな方、得意な方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 1. 食材と技術に丁寧に向き合える方 魚・野菜・出汁など、料理の基礎となる工程を大切にできる方。 一つひとつの作業に誠実に向き合える方。 2. 静かな環境での仕事を心地よく感じられる方 Sanatonは国立公園内の静かな宿です。 落ち着いた空気の中で、集中して調理に取り組める方。 3. キッチン全体の業務に前向きに取り組める方 小規模な宿のため、仕込み・調理・盛り付け・衛生管理・在庫管理など キッチン全体の業務に関わります。 役割の幅を楽しめる方を歓迎します。 4. チームで協力しながら働ける方 少人数で運営するため、スタッフ同士の連携がとても大切です。 相手を思いやりながら働ける方。 5. 成長や改善に前向きな方 開業期の宿のため、仕組みづくりや改善にも関わります。 昨日より少し良くする姿勢を大切にできる方。 6. 経験は問いません 調理未経験の方も歓迎しています。 実践を通して基礎から応用まで身につけられる環境です。 経験者の方は即戦力として活躍できます。

求めている人材 【応募条件】 ✅ 資格・経験不問 ✅ 学歴不問 ※パソコン操作は苦手でもOK 【こんな方歓迎！】 ・接客や販売の経験がある方 ・介護の経験を活かしたい方 ・運動や健康に関心がある方 ・地域の方と関わる仕事がしたい方 ・何かを頑張ったことがある方 【歓迎するスキル】 ✅ 相手の言葉に耳を傾けられる方 ✅ 手順やルールを丁寧に守れる方 ✅ チームで協力して業務に取り組める方

求める人材: (1)獣医師 (2)愛玩動物看護士(国家資格) (3)動物系専門学校卒業+展示業実務経験を半年 (4)市区町村が認めている資格(トリマーや愛玩動物飼養管理士)+展示業実務経験を半年 （１）～（４）のいずれかに該当する方 ● トリマーとしての実務経験をお持ちの方(仕上がりまで一人で完結できる方歓迎) ● 「動物取扱責任者」の選任要件を満たす方 (実務経験・資格・教育機関の卒業など、自 治体の基準を満たしている方) ● 完全週休2日制 ● 資格と経験を活かしながら、福祉と動物愛護が融合した業界でも珍しい環境で働けます ● プライベートと仕事の両立が可能です 最も大切にしているのは、 会社の理念や目指す社会に共感し、責任感を持って向き合える方。 動物や利用者さまへの配慮はもちろん、 一緒に働く仲間への気遣い・フォローを大切にできる方 を歓迎します。 \こんな方に向いています/ ● ◎ 動物が好き、または動物福祉に強い関心がある ● ◎ 自分の技術を、社会課題の解決や命のために役立てたい ● ◎ 新しい事業づくり・店舗の改善に積極的に関わりたい ● ◎ 自ら考え、行動することができる

資格 ・要普通自動車運転免許（AT限定可） 下記の方は大歓迎！ ・お客様と長く関係を築く営業がしたい方 ・人から相談されることが多い方 ・相手の考えを聞いてから提案できる方 ・短期的な売上だけでなく信頼関係を大切にできる方 ・自分からこまめに連絡やフォローができる方 ・お客様に合わせた提案を考えることが好きな方 ・一度担当したお客様と長く付き合っていきたい方 ・不動産や資産運用に関する知識を身につけたい方 ＜こんな経験が活かせます＞ ・不動産営業 ・賃貸管理 ・法人営業 ・個人営業 ・ルート営業 ・自動車ディーラー ・住宅、リフォーム関連 ・販売、接客 ・ホテル、サービス業 など。 特に、「新規のお客様へ次々と売り込む営業より、 既存のお客様とじっくり関係を築く営業が好き」 という方には、相性の良い仕事です。

求めている人材 ＼こんな方にピッタリ／ ⭐今より収入を上げたい方 ⭐努力を正当に評価されたい方 ⭐専門スキルを身につけたい方 ⭐人と話すことが好きな方 ⭐スポーツや部活などで目標に向かって頑張った経験がある方 ⭐教師、介護、販売、接客、ジムスタッフなどの経験を活かしたい方 【応募資格】 ・高卒、専門・短大卒、大卒 ・普通自動車免許（AT限定可） ・未経験歓迎 ガスは生活に欠かせないインフラで、 需要が落ちることがないため、 長く続けられる基盤があります。 未経験の方でも、大阪ガス研修センターで 基礎から学べるため、専門知識を 自然に身につけることができます。 開栓業務は決められた手順に沿って 行うため、難しい判断は必要なく、 コツコツ取り組むことが好きな方にオススメ。 また、安全装置の案内も 決まった説明に沿って行えるため、 営業未経験の方でも始めやすい環境です。 大阪ガスブランドの信頼性があることで、 お客さまにも話を聞いてもらいやすく、 安心して業務に取り組めます。 【社員インタビュー】 Yさん／29歳 入社3年目 大学までは野球一筋で過ごし、 卒業後は中学校の講師として2年間働きました。 その後はジムのトレーナーやパッカー業務など、 体を動かす仕事を選んできましたが、 次第に収入面で限界を感じるようになりました。 「頑張った分だけ評価されたい」 その思いが強くなり、転職活動を始めました。 収入の将来性が見えず、このままではいけないと感じていましたが、正直“営業”には抵抗がありました。 そんな時に出会ったのが、「大阪ガスの兄ちゃん」という身近で親しみやすい存在。 大手ブランドとしての信頼もあり、決まった流れに沿って案内しながら成果につながる仕事だと知り、 「これなら自分でもできる」と思い入社を決めました。 入社後は、思うように成果が出ない時期もありました。 焦りが表情や話し方に出てしまい、先輩に指摘されたこともあります。 それでも、先輩たちは自分のことのように向き合い、本気でアドバイスをくれました。 “お客さまの立場に立つこと” “納得感を大切にすること” この姿勢に変えてから、少しずつ成果も伴うようになりました。 今では、先輩の背中を追いかけながら、 自分自身も成長し続けたいという気持ちで 日々仕事に向き合っています。 「転職して良かった」と、今は心から感じています。 年齢の条件と理由：あり（40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【応募資格】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（必須） ・業界未経験者歓迎！経験者優遇 ・人と接する仕事が好きな方、誠実な対応ができる方 【求める人物像】 ・丁寧で思いやりのある接客ができる方 ・チームワークを大切にできる方 ・繊細な場面において、落ち着いて行動できる方 ・特別な資格や経験は一切必要ありません

求めている人材 ◎要中型運転免許 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※ＡＴ不可 ◎未経験ＯＫ！ ◎経験者歓迎！ ◎学歴不問 ◎経験不問 ◎年齢不問 ◎女性も活躍中！ ◎ブランクＯＫ！

資格・経験 ・ウエディングプランナー学校卒業新卒者 ・１年以上の社会人経験ある方 ・基本的なビジネスマナーをお持ちの方 ・社会人としてのコミュニケーションができる方 ※ほとんどのスタッフが、きもの業界未経験からスタート 【経験】 ・特にウェディングプランナー、写真館、美容師経験者は、仕事の流れが理解しやすいです。 ・中途採用歓迎！接客未経験でも、成長ペースに合わせて研修するので大丈夫です。

求めている人材 施工管理の実務経験をお持ちの方 ※建築・土木・設備・電気・プラントなど、 これまで経験してきた分野や経験年数は問いません。 【こんな方に向いています】 ・施工管理の経験を活かして長く働きたい方 ・これまでの経験や技術を正当に評価してほしい方 ・自分の得意分野に合ったプロジェクトで働きたい方 ・将来のキャリアについて相談できる環境を求めている方 ・担当者との距離が近い会社で働きたい方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・仕事に夢・希望・やりがいを持って取り組みたい方 ・当社の理念や技術者を大切にする考え方に共感していただける方 【採用担当者からのメッセージ】 私たちは、技術者を単なる人員として考えていません。 一人ひとりが積み重ねてきた経験を尊重し、これからどのような働き方をしたいのか、 どのような技術者を目指したいのかを一緒に考えることを大切にしています。 次の勤務先を決めるだけの転職ではなく、 これからの人生やキャリアについて考える機会にしていただきたいと思っています。 今すぐ明確な目標が決まっていなくても構いません。 まずはこれまでの経験や、現在感じていること、これから希望する働き方についてお聞かせください。 あなたが技術者として誇りとやりがいを持ち、 安心して長く働けるよう、担当者が近い距離でサポートし続けます。 【先輩社員の声 Bさん・30代男性・入社3年目】 前職でも建築施工管理として働いていましたが、 担当する業務量が多く、休日出勤や残業も続いていたため、 この先も同じ働き方を続けられるか不安を感じていました。 施工管理の仕事自体は好きだったので、 経験を活かしながら、もう少し自分に合った環境で働きたいと思い、 アイマックスに相談しました。 担当者の方が、これまでの経験や希望条件を丁寧に聞いてくれて、 自分のスキルに合った現場を紹介してくれたので、 安心して新しい環境にチャレンジできました。 配属後も定期的に状況を確認してくれるので、 困ったことがあっても相談しやすく、 一人で抱え込まずに働けているのが心強いです。 今はこれまでの経験を活かしながら、 現場をまとめる立場として、さらに成長できている実感があります。

求めている人材 【こんな方をお待ちしています】 ・安定した環境で腰を据えて長く働きたい方 ・ジュエリーが好き！ ・石に興味がある！またはファッションが好き！ ・美術品が好き ・人と接するのが好き ・相手に喜んでもらえるのが嬉しい ・提案やアイデア出しが好き ・イタリアが好き ・ヨーロッパが好き ・海外バイヤーとの連携・買い付け同行のチャンスあり。条件あり（一定の営業期間、顧客がついてから） ・語学が話せる方、スキルも活かせます。（外国の方も買いにこられます） ※英語話せないスタッフの方が多いので話せなくても問題ございません） ・ヨーロッパのジュエリーセレクトショップで色々な商品について興味がある方 ・ジュエリーアドバイザー（資格あり、なしでも可能） お客様のお召し物やジュエリーをどんなシュチュエーションでつけられるかなど お伺いしお客様に寄り添って提案 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【応募条件】 ・学歴、経験一切不問 （第二新卒OK、高卒・中卒の方もOKです！） ・年齢45歳未満((※)長期勤続によるキャリア形成を図るため ・要普通自動車運転免許 （ご入社までに取得をお願いしております） 【求める人物像】 ・人とは違う仕事したい ・珍しい仕事に興味がある ・感謝される仕事で稼ぎたい ・ご家庭・子どものために稼がないといけない ・コミュニケーション力を育てていきたい方 ┗今得意でなくても大丈夫です。 ・体力、健康面が安定されている方

資格 ＜未経験からのスタート歓迎＞ 40代・50代で未経験から 始めたスタッフも多く在籍しており、 活躍しているスタッフの多くが未経験入社です。 【必須要件】 59歳まで（60歳定年制のため） 【こんな方におすすめ】 ・落ち着いた環境で働きたい方 ・丁寧な対応や気配りを大切にできる方 ・無理なく長く働ける仕事を探している方 ・ハローワークでお仕事をお探し中の方 【活かせる経験】 ・接客業での経験 （販売・飲食・ホテル・受付など） ・人と接する仕事の経験 （コールセンター・窓口業務など） ・事務職での経験 （来客対応・電話対応など）

求めている人材 ・前向きに業務に取り組みたい方 ・誰かの役に立ちたい方 ・長期的に勤続したい方 主婦（夫）歓迎 ブランクOK 医療事務経験があれば優遇致します。

求める人材: 学歴不問・年齢不問 ＜必須＞ ・課題に対して真摯に向き合える方 ・素直に意見を聞ける方 ★人事・採用・労務いずれかの実務経験をお持ちの方歓迎 ★接客・営業など「人と向き合う仕事」のご経験も活かせます ★上場準備・労務整備のご経験があれば尚歓迎 経験の長さよりも、 「人と組織に本気で向き合えるか」を重視します。 こんな方歓迎です！▼▼▼▼▼ ・組織づくりに深く関わりたい方 ・上場準備という滅多にない経験を積みたい方 ・爆発力のある新興企業で働きたい方 こんな人は合わないかも 人事の仕事は、華やかな採用だけでなく 地道なルールづくりや労務整備の 積み重ねでもあります。 「言われたことだけやりたい」 「自分は悪くない」と他責思考になる方には 高い壁を感じるかもしれません。 まだ整っていない部分を、 自分の手で整えていく。 そこにやりがいを感じられる方に ぴったりの職場です。

求めている人材 ◎要中型8t限定以上運転免許 もしくは、 ◎要中型免許または､2007年以前取得の普通運転免許 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎学歴不問！ ◎年齢不問 ◎未経験ＯＫ！ ◎経験者歓迎！ ◎ブランクＯＫ！ ◎女性ドライバーも活躍中です！ ◎パパさんドライバーも活躍中！ ◎ＡＴ限定もＯＫ！ＡＴ車もありますのでＭＴじゃなきゃダメと思っていた方も是非！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 様々な経歴の方が活躍している当社。 元々は、営業・販売・飲食・介護など全くの業界未経験の方も活躍中です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆現在活躍中の30代スタッフにインタビュー スタッフの生の声をお届けします◆ 「しっかり稼げること！そして家族や自分の時間もちゃんと取れる。 初めてのドライバーでしたが、働く前のイメージと全く違っていました。」 ―― この仕事を始めたきっかけは？ もともとは飲食の仕事をしていて、ドライバーの仕事は未経験でした。 残業が多く、休みが不規則で家族と過ごす時間があまりなかったのと 運転することは好きだったのでドライバーの仕事を探していました。 ヒメユキCSは、 「地元で有名なヒメユキグループの会社だったので安定してそうだな」 「地場配送メインで毎日家に帰れる」 「自分の希望が叶いそう」 だなと、そこに惹かれて入社しました。 ―― 実際に働いてみてどうですか？ とっても働きやすいです！ 僕は14時スタートのシフトで働いてて、 だいたい2時頃には仕事終わるので、 それまでは家でゆっくりしたり、 自分の時間に使ったり、 そんな日常が普通になりました。 休みもしっかりあるので、 子供と一緒に遊ぶ時間もあってリフレッシュできています。 ―― 初めてのドライバーでしたがいかがでしたか？ 最初は不安でしたけど、研修がしっかりしてるのと、 ルートもほぼ固定なので慣れたらかなりスムーズにできます。 荷物も食品が中心ですし、パワーゲートとか装備もちゃんとしてるんで、 体の負担は思ったより少ないです。 運転中は1人で自分のペースで働けるのも気に入っているポイントです。 ―― 職場の雰囲気はどうですか？ とにかく楽しい人ばかりです。 最初は、ドライバーさんって怖い人が多いのかなって思っていましたが、 みんな優しく頼りがいのある人でとても助かっています。 既婚者も多いし、家庭第一で働いてる人が多いから、 自分みたいな30代～40代の子育て世代にも合ってると思います。 ―― 最後に、どんな方に向いてると思いますか？ ・長距離や夜勤はちょっとキツい…って方 ・でもしっかり稼ぎたいって方 ・家族との時間も大事にしたい方 ・安定した企業で働きたい方 こんな人にはぴったりだと思います！ 未経験の自分にもちゃんと教えてくれたから、安心して飛び込めると思いますよ！ とにかくまずはお気軽に面接にお越しください！ 不安や心配もあると思いますが、一緒に考えます！ あなたの最適な形で働いて頂けるように環境を整えることをお約束します！

求めている人材 【応募資格】 ・高卒、専門・短大卒、大卒 ・普通自動車免許（AT限定可） ・未経験歓迎 ＼こんな方にピッタリ／ ⭐安定した収入を得たい方 ⭐努力を正当に評価されたい方 ⭐人と話すことが好きな方 ⭐スポーツや部活などで目標に向かって頑張った経験がある方 ⭐営業、販売・接客、飲食、医療・介護などの経験を活かしたい方 【社員インタビュー】 Tさん／20代後半 入社4年目 大学卒業後は社会人ラグビー選手として 活動しながら、工場勤務を続けていました。 ただ、ケガをしたことをきっかけに地元へ戻り、 「会社の安定感と、安定した収入」を軸に 転職活動を始めました。 ずっと、練習が中心の毎日だったので、 友達と遊べる時間や、 欲しいものが出来たときに買えるお金。 将来の結婚を考えたときに、貯金もしておきたい。 と考えたからです。 4年経った今では、 専門的な知識やスキルが増えたことで、 収入も同世代より安定しています。 「体を動かしながら、安定感を手にしたい」という自分に ぴったりの仕事だと思っています。 年齢の条件と理由：あり（40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ■ 1. 丁寧に向き合える方 お客様一人ひとりの“今この瞬間”に心を尽くし、 落ち着いた対応ができる方。 ■ 2. 静かな環境での仕事を心地よく感じられる方 Sanaton は国立公園内の静かな宿です。 穏やかな空気の中で、丁寧に仕事を進められる方。 ■ 3. 幅広い業務に前向きに取り組める方 小規模な宿のため、フロント・レストラン・清掃など 宿全体の運営に関わります。 役割の幅を楽しめる方を歓迎します。 ■ 4. チームで協力しながら働ける方 少人数で運営するため、スタッフ同士の連携が大切です。 相手を思いやりながら働ける方。 ■ 5. 成長や改善に前向きな方 開業期の宿のため、仕組みづくりや改善にも関わります。 昨日よりすこし良くする姿勢を大切にできる方。 ■ 6. 経験は問いません 接客・宿泊業が未経験の方も歓迎しています。 丁寧に学びながら成長できる環境です。

求めている人材 ＜歓迎要件＞ ⏩フォークリフト(1t以上)技能講習終了証 をお持ちの方 ★資格をお持ちでない方は、 入社後の取得も可能です。 ✨未経験者OK！ 同業種からの転職者も歓迎！ ───────────…☆‥﹒─── ✅未経験者歓迎 （実務未経験・初心者OK） ✅フリーター歓迎 ✅ブランク歓迎／ブランクOK ✅経験者歓迎／経験者・有資格者歓迎 ✅年齢不問 ✅経験不問／第二新卒歓迎 ✅学歴不問(中卒・高卒歓迎) ✅職種未経験歓迎 ✅業界未経験歓迎 ✅社会人未経験歓迎 ✅ミドル活躍中 ✅社会人経験10年以上歓迎 ✅フリーターから正社員を目指す方歓迎 ✅U・Iターン歓迎 ✅長期歓迎 ───────────…☆‥﹒───

求める人材: 【応募条件】 ・学歴不問 ・未経験の方、経験のある方ともに大歓迎！ ※これまでに 現場での経験をお持ちの方であれば、年齢は 一切問いません。「まだまだ現場で稼ぎたい」 というベテランの方も歓迎します！ 【未経験でも安心の育成体制】 「体を使う仕事は初めて」「専門知識もないし、 ついていけるか不安」という方も、 どうぞ安心してください。 まずは現場で「道具の名前を覚える」「先輩に 道具を手渡す」といった、本当に 簡単なサポート業務からスタートします。 現場では常に4〜6名のチームで行動しており、 すぐ隣に先輩社員がいます。 困ったことがあればその場で優しく教えるので、 一人きりで迷うことはありません。 【このような方をお待ちしております】 ・チームワークを大切にしながら、周りと 協力して進められる方 ・体を動かす仕事にチャレンジしてみたい方 ・新しいことを素直に学んでいきたい方 ・状況の変化に柔軟に対応しようと思える方 ・安定した経営環境のもとで、 しっかり稼ぎながら長く活躍したい方

求めている人材 【必須条件】 ・旋盤 ・フライス盤 ・マシニングセンタ など、切削加工の経験をお持ちの方 安定した環境でモノづくりを続けたい方歓迎！ 当社は多品種少量生産のため 全ての業務を覚えるには時間がかかりますが、 その分研修は丁寧に行います。 経験が浅くても意欲ある方はぜひご応募を。 長年培ってきた当社の技術を伝授します！ ＜このような方はぜひ＞ ・地元の安定した企業で働きたい方 ・職人としてさらに腕を磨きたい方 ・コツコツと丁寧に作業するのが得意な方 ・働きやすい職場で長く続けたい方 など ■:□:■:□:■:□:■:□:■:□:■:□:■ ＼社員インタビュー／ 勤続8年目・中途入社（35歳） 経験者での入社とはいえ、 最初は測定器の使い方や製品チェックといった 基本的な業務から任せてもらえたので、 新しい環境にも焦らずスムーズに慣れることができました。 これまでの経験の延長だけに留まらず、 社会貢献性の高い製品をつくり上げる手応えを実感しながら、 技術者として一段上の成長を感じられています。 転職を決めたのは、今後の人生設計のためでもあったのですが、 日勤のみ・転勤なしでずっと働けるので、 持ち家を持ったり家族ができたりしても安心だと感じます。

求めている人材 【必須】 ◆高卒以上 ◆基本的なPC操作（文字入力）ができる方 ◆未経験・第二新卒歓迎 ┗ 異業種からのキャリアチェンジ応援 ◆専門知識不要！入社後の研修でイチから学べる環境です 【こんな方におススメ】 ◆「立ち仕事よりも、座ってじっくりお客様と向き合いたい」という方 ◆アパレル・飲食・ホテルなど、接客・サービス業の経験を活かしたい方 ◆「売り込む」のではなく「課題を解決する」仕事に挑戦したい方 ◆ライフステージが変わっても、専門性を身につけて長く働き続けたい方 ◆「人の役に立っている」という実感をダイレクトに感じたい方 ◆聞き上手な方（お客様の不安や悩みに寄り添える方） ◆清潔感のある商業施設内で、気持ちよく働きたい方 ◆チームワークを大切にし、お互いをサポートし合える環境で働きたい方 ◆家庭やプライベートと両立したい方 ┗ 育児休暇・産前・産後休暇 取得実績100％、男性の育児休暇制度もあり ＊職場では20代〜30代の若手・ミドル層が中心となって活躍中！チーム制で協力体制が整っています！

求めている人材 これから学んでいきたいという職種未経験の方、第二新卒・既卒者・フリーターの方も歓迎します。 ただし、以下のような環境に魅力を感じる方に特に向いています。 逆に言うと、下記に当てはまらない方はミスマッチが起きやすいため、正直にお伝えします。 なお、任される範囲は段階的に広がっていく仕組みなので、入社してすぐに一人で全てを背負うことはありません。 ＜必須条件(MUST)＞ ・接客経験がある方(業種不問) ・婚礼に対する熱い気持ちがある方(実務経験は不問) ・普通自動車免許(現場移動のため) ＜歓迎条件(Better)＞ ・撮影経験(ビデオカメラ・一眼カメラ) ・編集経験(Premiere Pro・After Effects・DaVinci Resolve) ＜こんな方が活躍しています＞ ✔ わからないことを積極的に先輩に質問できる素直さと吸収力がある方 ✔ 貪欲に映像制作のことを学びたいというバイタリティがある方 ✔ 社内・社外問わず、積極的にコミュニケーションを取れる方 ✔ 出張や新しい現場を前向きに捉えられる方 ✔ 自分よがりにならず、クライアントやお客様の目線で考えて行動できる方 ＜こんな方には合わない可能性があります＞ ・完成した映像の一部の工程だけを担当したい方 ・年功序列で経験年数に応じた昇給を望む方 ・頼まれると断れず一人で仕事を抱え込みがちな方(早めにチームへ相談する意識が持てるとより活躍しやすい環境です) 先輩の前職はテレビAD・カメラマン・販売スタッフ、事務職・営業職など様々です！ 未経験の人に寄り添い、慣れるまで丁寧に教えます。 ＜社員インタビュー＞ クリエイティブな仕事に興味があり、全くの未経験から思い切って転職。最初は不安でしたが先輩たちが丁寧に教えてくれたので安心でした。 未経験からスタートして活躍している先輩も多くわからないことは何でも気軽に聞ける環境です。 職場の雰囲気も明るくて風通しの良い社風なのですぐに慣れると思います。（クリエイターAさん）

求める人材: ◎【必須条件】 ・未経験OK・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限 定可) ◎【歓迎】 ・人と話すのが好きな方 ・キャンプや旅行に興味がある方 ・接客経験を活かして、より深い提案をしたい方 ・子育てと仕事を両立し、地元で安定して働きたい方 ・家事や育児などの「主婦目線・生活者目線」を活かしたい方

求める人材: ■ こんな方と一緒に働きたいです！ ・とにかくお家づくりが好き！　インテリアが好き！　リノベーションが好き！ ・お客様と深く関わるお仕事がしたい方 ・「モノづくりが好き！」「やっぱり現場が好き！」 ・施工管理・現場監督の実務経験が3年以上ある方 は歓迎 ＜こんな資格がある方はさらに歓迎！＞ * 建築士、施工管理技士などの資格をお持ちの方（手当等でしっかり還元します！）

求めている人材 ＜必須条件＞ ✅普通自動車運転免許(AT限定可) クルマの運転は日常的に発生します。 お客様のお車を動かしたり、 試乗をご案内したり、納車の際にお車を お届けするなど、運転免許はこの仕事を する上での基本条件です。 ペーパードライバーの方でも大丈夫。 先輩社員が実際の業務に必要な運転 スキルを丁寧にサポートします。 ＜歓迎するスキル・経験＞ ・営業、販売、接客のいずれかの経験がある方 ・クルマが好きな方、人と話すのが好きな方 ・お客様に誠実に向き合える方 ・未経験から安定したキャリアを築きたい方 私たちは、単なる“クルマの販売”ではなく、 「お客様の人生に寄り添うパートナー」で ありたいと考えています。 そのために最も大切にしているのは、 人としての誠実さとチームとして支え合う姿勢です。 経験よりも「人柄」や「想い」を重視して採用を 行っています。 自動車業界での経験は一切問いません。 これまで異業種から転職して活躍している 先輩が多数います。共通しているのは、 「人とのつながりを大切にできること」。 売ることよりも、喜ばせたいという 気持ちが強い方が成果を出しています。 ＜職場の雰囲気＞ 店長との距離も近く、現場の声が通りやすい環境です。 目標に向かって競い合うというより、 チーム全体で助け合う温かい雰囲気があります。 報奨金制度や表彰制度もあり、 努力がきちんと見える化される文化。 「人の頑張りを正当に認める」 「感謝を言葉にする」 そんな風土が根付いています。

求めている人材 ✅業界・職種ともに未経験者歓迎 ✅特別な資格は必要なし ✅フリーター歓迎 ✅正社員として安定した生活を手に入れたい方必見 【その他】 ⏩学歴不問 ⏩髪色自由・髪型自由 アルバイトや派遣を渡り歩いてきたけれど そろそろ正社員雇用で 自分の人生を安定させたい方大歓迎！ そのチャンスが今、目の前にありますよ！

求めている人材 ■要普通自動車運転免許 ■高卒以上 ■経験不問 ■第二新卒歓迎 ■営業未経験歓迎 ■他業界からの転職者歓迎 【入社後について】 入社後は先輩同行からスタート。 医療業界の知識や営業の流れなど、 基礎から学べる研修があります。 未経験入社の先輩も多く、 接客・販売・飲食など、 異業種出身者も活躍中です。 【この仕事で身につくこと】 ・提案力 ・コミュニケーション力 ・法人営業スキル ・医療業界の専門知識 ・人材業界の知識 「人と関わる力」を磨きながら、 市場価値を高められる仕事です。 【こんな方に向いています】 □ コツコツ信頼関係を築ける □ 素直に学ぶ姿勢がある □ 自ら行動し成果を出したい □ 人の役に立つ仕事がしたい □ 若いうちから成長したい □ 営業力を身につけたい 残業は少なめ・基本18時退勤・土日祝休みのため、 プライベートも大切にしながら働けます！ 年齢の条件と理由：あり（40歳未満の方 ※長期勤続によるキャリア形成のため（例外事由3号のイ））

求めている人材 ●未経験者歓迎 ●要普通自動車免許 ●45歳以下の方(省令3号のイ/長期勤続によるキャリア形成の為) 「スポーツに携わる仕事がしたい」 「サッカーやラグビーが好き」 「手に職をつけて安定したい」 志望動機は何でもOK！ 造園や植物の知識がない方もご安心ください。 元保育士、元営業など 異業種からの転職者も活躍中！

資格 【必須】 大型免許保有者歓迎 ※旧普通免許か中型免許をお持ちの方や、 今大型免許を持っていない方も 資格取得支援があるのでご相談ください◎ 【こんな方も活躍中！】 ■免許は持っているが未経験 ■ブランクがある方 ■フリーター・主婦（夫）

求めている人材 ＼ 正社員デビューや初転職も応援 ／ ■未経験歓迎 ＊特別な資格や知識などは問いません ■要普免（AT限定可） ＊これさえあればOKです！ ■学歴不問、性別不問 （中卒OK｜高卒OK） ■人と話すのが得意な方 ■誰とでもコミュニケーションが取れる方 ＜ 活躍中の先輩たちは… ＞ 運送業や介護系、事務など 異業種からの転職者ばかり。 みんな未経験からのスタートです。 応募理由も 「土日休みが良い」「稼ぎたい」 「人と喋るのが好きだから」など様々。 ＊活躍中社員の前職 -ドライバー（配送） -一般事務 -介護スタッフ など

求めている人材 美容に興味がある方、韓国の先端美容を手掛けたい方は大歓迎です♪ 【ひとつでも当てはまれば歓迎】 ・エステティシャン ・美容インストラクター ・美容メーカー営業 ・美容学校講師 ・美容部員 ・エリアマネージャー ・教育担当 ※全国出張が可能な方 【必須の条件】 ■高卒以上 ■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ■明るい対応ができる方 ■真面目に仕事に取り組むことができる方 ■美容に興味がある方

求める人材: 【本気で稼ぎたい人、ぜひお話ししましょう】 ◎人物や意欲を重視した採用です！ ◎選考では稼ぎたいという意欲しか見ません ◎まずは話だけ聞きたいという方も可 ◎日時についてはご相談ください。土・日・祝日も可です！ ◎WEB面接・対面面接どちらも可！ ◎最短1週間で内定！2週間で入社可！ ◎ハローワークからのご応募も歓迎します。 【こんな方におすすめ！】 ◎努力を続けて結果を出す喜びを味わいたい方 ◎成長ややりがいを感じられる環境で働きたい方 ◎高収入を目指して、本気でチャレンジしたい方 自分から人と関わっていく営業、 テレアポ、接客業などの経験者の方は 特に早くご活躍いただけます！

求めている人材 ✅必須条件 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・自動車整備士２級以上をお持ちの方 ・学歴・経験不問 整備の仕事では、お客様のお車を動かしたり試乗を 行ったりと、運転は日常的に発生します。 ペーパードライバーの方でも問題ありません。 先輩が実務を通じて、必要な運転スキルを 丁寧にサポートします。 ＜資格保有者・経験者優遇＞ ・自動車検査員資格をお持ちの方 整備経験や資格をお持ちの方は即戦力として優遇します。 ＜求める人材像＞ ・提案力、実行力がある方 ・自分の仕事に責任を持ち、誠実に取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ・コツコツと努力を続けられる方 ・明るい挨拶や笑顔を心がけられる方 ・お客様の話を最後まで聞き、誠実に対応できる方 ・地域に根ざして長く働きたい方 私たちは、単に“クルマを整備する”会社では ありません。お客様の安心と快適なカーライフを 支える「人生のパートナー」でありたいと考えています。 そのために最も大切にしているのは、 人としての誠実さとチームとして支え合う姿勢です。 経験や技術よりも、「人柄」や「想い」を 重視して採用を行っています。 “クルマが好き”“人の役に立ちたい”── そんな純粋な気持ちがあれば、きっと活躍できます。 整備士の仕事は、一つひとつの作業の積み重ねです。 決して派手ではありませんが、 「自分の手で誰かの生活を支える」 確かなやりがいがあります。 チームで連携し、仲間と助け合いながら、 確実な整備を行う姿勢を大切にしています。

求める人材: 【こんな想いをお持ちのあなたに、ぜひお会いしたいです】 人と関わるのが好きで、誰かの困りごとを見過ごせない。 そんなあなたの優しさとアクティブさが、ここでは一番の強みになります。チームで力を合わせ、地域の方々に「ありがとう」と言われる喜びを直接味わいながら、活気よく身体を動かして活躍できる環境です。 同時に、私たちは「自分の人生」も全力で欲張りになってほしいと考えています。仕事も家庭も大切にしながらしっかり稼ぎ、現状に満足せずチャレンジし続ける。あなたの熱意とコミュニケーション力に応える明確な評価制度と、描きたいキャリアを掴み取れるステージをご用意しています。 「誰かの役に立ちたい」という純粋な想いを原動力に、仲間とともに成長しながら理想の働き方を叶えてみませんか？ 【こんな方には、少し合わないかもしれません…】 1人での黙々とした作業やデスクワーク中心の働き方を好む方には、少し物足りなく感じられるかもしれません。私たちはチャレンジ精神や主体性を大切にしており、自らの工夫や提案によってキャリアアップや高収入を目指せる環境だからです。相手の生活に深く寄り添う姿勢を大切にしているため、人と密に関わることや誰かのために自ら動くことに少し抵抗がある方だと、当社の社風にフィットしづらい場面があるかもしれません。 【歓迎スキル】 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・要普通自動車免許／AT限定可 ・福祉用具専門相談員の資格をお持ちの方優遇 ★資格取得支援制度有「福祉用具専門相談員」の資格は会社負担で取得可能です！ 安心して飛び込んできてください。

求めている人材 【必須条件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ※資格手当として月5万円を支給します！ ※無資格でもOK。入社後の取得支援制度あり （資格取得祝い金も支給しています） 人柄を重視した採用を行っています。 「人と関わる仕事が好き」 「頑張った分だけ、きちんと稼ぎたい」 そんな思いがある方はぜひご応募ください♪ ※転居を伴う転勤はありません。 ※20代・30代の社員が中心の職場です。 中途入社が5割以上、同じ立場で スタートした先輩が周りにいます。

求めている人材 ⭐パーソナルトレーナー経験者 ⭐実力で収入・キャリアを伸ばしたい方 ⭐成長意欲の高い方 ✧こんな方におススメ✧ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆お客様の人生を変えたい ◆もっと成長したい ◆セッション経験を積みたい ◆店舗運営・集客も学びたい ◆将来は独立したい 年齢の条件と理由：あり（60歳定年制（再雇用制度有り））

求める人材: 【必須】 ・自動車普通免許 ・基本的なPCスキル（Word・Excel等への入力ができればOK） ・営業経験3年以上（業種不問）、または施工管理等現場とのやり取りの経験がある方 【歓迎】 ✋リフォーム営業経験がある方 ✋施工管理（2級程度）の知識・経験がある方 ✋不動産業で工事発注やお客様への提案・請求対応など、リフォームに関わる業務をされていた方 ✋明るく、お客様や職人さんと臨機応変にコミュニケーションが取れる方 ✋ビジネスマナーがあり、落ち着いた対応ができる方（オーナー様との信頼関係構築が多いお仕事です） ⭐️お客様が提案を拒否することはほとんどなく、相見積もりを取られて負けるということもほとんどない「信頼」で成り立っているお仕事です。 そのため、丁寧かつ真摯に、迅速に連絡を取れる方が望ましいです✨ ⭐️入社後は、まず先輩社員と一緒に現場に同行しながら、当社特有の進め方やシステムの使い方に慣れていただきます。経験のレベルに応じて、無理なく仕事の幅を広げていける環境です。 ⭐️不動産業で工事発注やお客様対応をされていた方は、そのご経験のまま職人さんとのやり取りや見積り対応に入っていけます。リフォーム営業や施工管理のご経験がある方なら、なお早く現場に馴染んでいただけます。

求めている人材 ＼20代・30代・40代の中途入社者が多数活躍中！／ ●飲食・サービス業からの転職歓迎 ●正社員経験を活かしてキャリアアップしたい方に最適 ●スーパーマーケット・百貨店・ホームセンターでの売場管理や接客の経験者歓迎！ 【こんな経験をお持ちの方歓迎】 ・食品スーパー（青果／鮮魚／精肉／惣菜／ベーカリー）での勤務経験 ・ホームセンター・ドラッグストアなど小売業界での勤務経験 ・飲食店（ホテル、レストラン、和洋中問わず）での調理・ホール経験 ・百貨店の食品フロアでの販売経験 ・売場づくり、商品陳列、接客販売、レジ対応の経験 ・店長やチーフとしてマネジメント経験がある方 【求める人物像】 ・人と接するのが好きな方 ・安定企業で長く働きたい方 ・マネジメントに挑戦したい方 ⏩*従業員満足度を高めることがお客様や地域社会への貢献に繋がる。* 私たちは、従業員が働き甲斐をもてていることやプライベートが充実していることが、 お客様や地域社会に喜んでいただけることに繋がると考えています。 従業員の働き甲斐を高める一つがキャリアを積んだ先の給与モデル。 売場責任者の平均年収は530万円（基本給月給30万円＋賞与）をはじめとして、 次長、課長・店長、部長にキャリアを積んでいただくことで、 業界内でも高水準の給与を手にすることが可能です。 *職責手当、ライセンス手当、通勤手当、子ども手当、時間外手当、生鮮手当*など、 各種手当を充実させており、日々のがんばりは昇給や賞与で報酬にしっかり反映する、手厚い給与体系。 同世代より高い収入を手にすることも可能です。 ⏩*育児や介護のための時短勤務制度も。家族と笑顔で過ごせる毎日も応援します。* 2022年の育児介護休業法改正時には男性の育休(産後パパ育休)を義務化するなど、 平和堂は社員のワークライフバランスの支援について 法律を上回る水準の制度を業界に先駆けて導入しており、 22年度は男性の育児休業取得率100％を達成しました。 人生の節目節目で必要な制度を活用できるので、 *安心して長期的なキャリアを築く*ことができます。 ＜制度（一部）＞ ★限定勤務地制度 ★育児休職制度 ★育児短時間勤務制度／子どもが中学生になった4月15日まで対象 ★短時間勤務制度（治療闘病、介護、不妊治療など） ★社員買物補助制度（食費節約に貢献） ★職場積み立てNISA ★資格チャレンジ奨励制度など ⏩*年間休日117日＋5日間計画有休。最大12連休取得可能。* 有休を組み合わせれば年間休日は122日。 年2回6連休（最大12連休）の取得が可能です。 日々の仕事をがんばれるのは、しっかりと休息が取れる環境があってこそ。 無理をしなくてはならない労働環境であれば、 身体的な疲労はもちろん成長意欲にも影響します。 何よりも*大切なのは社員のワークライフバランス*。 プライベートも充実させながら、末永く活躍できる環境です。 ⏩*様々な職種へチャレンジ可能。2030年までの女性管理職比率20%が目標です。* 入社後は売場担当から始め、売場責任者である主任を目指します。 売場責任者になれば、部門のマネジメントを通して、自分らしい売場運営を行えます。 半年～1年で主任（売場責任者）へと経験者の中にはスピード昇格する方もいます。 その後は次長、店長へとステップアップも可能。 バイヤーや本部スタッフへのチャレンジも大歓迎です。 キャリアアップするのに、社歴や性別は一切関係ありません。 ダイバーシティ経営を推進しており、*2030年までに女性管理職比率を20%*にする予定。 障がい者が活躍できる環境づくりにも力を入れています。 ⏩*お客様の一番近くにいるスタッフに店づくりを任せれば、お客様が一番幸せになれるのです。* スーパーマーケットでは、 本部のマーチャンダイザー（MD）が買付や商品作りを行い、 それを各店舗の売場担当が指揮をとって販売していく、 というイメージを持たれている方も多いでしょう。 平和堂は違います。 どの店舗も売場スタッフが主導でお店作りをしています。 なぜなら、お客様の声をたくさん聞き、お客様の一番そばにいるのは売場スタッフだからです。 販売商品の選定、価格、陳列方法、商品の組み合わせ、演出の仕方… 時にはバイヤーと相談して商品を仕入れることもあり、 売場スタッフに裁量権を与えています。 自分の考えや想いを活かせる店づくりをしてください。

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許（AT限定可） [2] 未経験者歓迎（経験不問） [3] 学歴不問 ＼ 未経験からのご入社も歓迎！／ 今いる鑑定士10名のうち、9名が未経験からのスタート。 営業・販売のご出身の方や、新卒で入社した方もいます。 ﹏﹏﹏﹏ ❖ 歓迎要件 ●こんな経験がある方 [1] 買取・査定のご経験（同業の方、大歓迎です！） └ 買取店・質屋・リサイクルショップ・出張買取など └ ブランド品・貴金属・時計・中古車買取・古着買取など、商材は問いません └ ご経験に応じて、独り立ちを早めます [2] 営業のご経験（業界・商材は問いません） [3] 販売のご経験（アパレル・ジュエリー・時計・貴金属・中古車など） ﹏﹏﹏﹏ ●こんな思いがある方 [1] 品物の知識や目利きの力を、じっくり磨きたい方 [2] 数字に追われるより、一つひとつの品物と丁寧に向き合いたい方 [3] ブランド品・ジュエリー・時計に興味がある方 [4] 将来、リーダーや管理職を目指したい方 ●活躍している鑑定士に共通すること ・細かい違いに気づける ・わからないことを素直に聞ける ・相場や品物について調べるのが好き 「このお皿、どこのブランドだろう？」 「あの人の腕時計、いくらだろう？」 そんなふうに、つい気になってしまう方にはピッタリのお仕事です！ ❖ 応募しやすい条件もそろっています ・無資格OK ・ブランクOK ・ネイル、ピアスOK（規定あり） ・髪色自由（規定あり） ・服装自由（動きやすい服装がおすすめ） ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、 私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 ||◤ 事業への想い 『まだ使えるモノが、捨てられてしまう社会を変えたい』 その想いから、私たちはリユース事業を行っています。 不要になったモノを、必要としている誰かへつなぐ。 その架け橋になることが私たちの使命です。 特にシニア世代のお客様にとって、モノの整理は人生の整理。 だからこそ、大切にされてきた品物を 安心して任せていただける存在でありたいと考えています。 ||◤ 仕事へのスタンス 数字の結果だけで評価するのではなく、 「成果に向かう姿勢」を大切にしています。 ① 速さより、正確さを大切にすること 件数より、一つひとつの品物に正しい価値をつけることを重視。 その積み重ねが「また次もエコリングCSに送ろう」という信頼につながります。 迷ったら先輩や主任に確認する、その慎重さもきちんと評価します。 ② チーム視点で行動できること 鑑定士とパートスタッフがペアを組み、チームで査定。 大切なのは、一人の成績よりチーム全体の査定の質です。 ③ 学び続け、挑戦し続けること 「この品物は、なぜこの金額なのか」を自分で調べ、 社内の鑑定士試験にも挑戦しながら知識を積み重ねていく。 今は知識がなくても大丈夫です。 ||◤ 組織の価値観 困ったときに一人で抱え込まなくてよい空気があります。 社内でよく使われる言葉は「チャレンジ」「まずやってみる」。 鑑定士のチームでは、さらに 「価値を見出す」「お客様のために」という言葉を大切にしています。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「エコリングCS」！ 当社の鑑定士として働く7つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【❶】原則土日祝休み・年間休日122日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 土日祝の出勤は年5回以内 ✓ 年間休日は毎年増加中（2030年は135日が目標） ✓ 遅番なし。9:30〜18:30の固定時間制 ➽ 週末に、家族や友人との予定や自分の時間を確保できます。 ⭐【❷】接客も売り込みもなく、品物と向き合える ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ お客様から品物が届く「反響型」。売り込みも飛び込みもなし ✓ 入力はペアのパートスタッフが担当。査定に集中できる ➽ 1日数十件の査定を重ねるから、相場観と価値を見極める目が早く身につきます。 ⭐【❸】知識ゼロから、目利きの「プロ鑑定士」へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ はじめは先輩の隣で、プロの目利きを間近で学べる ✓ 慣れたら、10万円までの品物はあなたの判断で値付け ✓ 社内の鑑定士試験（初級・中級）で、成長が目に見える ➽ 一つずつ経験を積みながら、目利きを自分の強みにしていけます。 ⭐【❹】歩合制に頼らず、正社員の平均年収は738万円（2025年） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 2026年の平均年収は"979万円"の見込み └ そんな今期の賞与は月給の約10か月分の見込み！ ✓ 会社全体の利益を、全員で分け合う賞与 ➽ 頑張りが評価され、会社の成長もあなたの収入に返ってきます。 ⭐【❺】判断に迷ったときも、一人にしない ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 主任（現場リーダー）が査定と並行して育成を担当 ✓ 難しい品物は、本社や外部の鑑定機関にも確認できる ➽ すぐ隣に経験を積んだ鑑定士の目があるから、自信を持って金額を出せます。 ⭐【❻】ライフステージが変わっても、長く働ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 育児のための時短勤務は小学校卒業まで（利用実績あり） ✓ 介護のための時短勤務（期限の定めなし） ✓ 保育手当（1人目 月10,000円／2人目 月5,000円） ✓ 男性の育休取得も推進中（取得実績あり） ➽ 子育てや介護で働き方が変わっても、キャリアを続けられます。 ⭐【❼】昇格の道筋が見える。管理職のチャンスも多い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 等級と評価の基準が決まっているから、次のステップがわかる ✓ 昇格の機会は年2回。最短3か月で2等級に上がった先輩も ✓ 事業拡大のスピードが速く、管理者が足りないほど ✓ 想定年収：500万円〜 → 主任650万円〜 → 課長900万円〜 → 部長1,100万円〜 ➽ 成長した分だけ、役職も年収も上がっていく。 事業が伸びている今は、そのチャンスも広がっています。 ─────────────────────── ＼買取業界の経験者が「ここなら」と選んだ職場です／ ─────────────────────── 「お客様に、胸を張れる買取がしたい」 「休みも給料も、きちんともらえる環境で働きたい」 そんな想いで、同業の買取会社から転職してきたスタッフがいます。 決め手は「福利厚生と制度の充実」。 入社当時から、条件のよさが魅力だったといいます。 エコリンググループには、同じ想いで入社した仲間や、 一度離れて戻ってきた社員もいます。 ➽ 仲間と一緒に、胸を張って働ける職場です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 代表自ら語る、鑑定士として働く価値 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 素通りしていた日常が、ワクワクする場所に変わる。 それが、この仕事の醍醐味です。 ▶ 入社した頃は、百貨店の食器売り場に興味もありませんでした。 今は食器のブランドはもちろん、 何百ものお店が入るアウトレットでも、 どこがどの年代向けかまでわかります。 レジで隣に並んだ方の腕時計が、 1,000万円を超えるものだと気づいたことも。 ▶ 親戚の遺品整理でも、目利きが役立ちました。 「お金になるものはない」と言われた食器棚に、 遠目で銀の食器を見つけました。 1万円ほどでしたが、 「この距離で、よくわかったね」と喜ばれました。 ✔ 知らなかった品物やブランドの知識がどんどん広がる ✔ 見過ごしていたモノの価値に、気づけるようになる ✔ 日常が、もっとおもしろくなる ➽ それが、鑑定士として働く価値だと、私は考えます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ エコリングCSに転職する価値 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 【エコリングCSの成長】 ・売上：2年で約9.7倍の見込み └ 2024年：2.9億円→2026年：約28億円見込み ・2030年ビジョン：宅配買取の分野で業界シェアNo.1、年商100億円規模 【エコリンググループの強固な基盤】 ・2001年創業以来、独自ネットワークで安定成長 └ 査定した品物は、自社オークション・全国の店舗・海外11の国・地域へ流通 ・グループ売上高420億円（2025年度） ・業界6位（2024年／リユース経済新聞調べ） ・ホワイト企業アワード 働きがい部門を受賞 ➽ エコリングCSにも、同じ基準・制度が適用されています。 強固な基盤を持つグループのもと、 急成長中のエコリングCSだからこそ、 安心して、長く、キャリアを積み上げられる。 それが、エコリングCSを選ぶ価値です。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ エコリングCSについてもっと知りたい方へ エコリング本体のホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://ecoring.co.jp/ ＼宅配買取サービスページ／ https://www.eco-ring.com/online/ ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ◆大阪や京都、沖縄など 日本各地からの移住者活躍中！ ◆新しい環境で 自分の強みを伸ばしたい方大募集！ ◆自然豊かな猪名川で スキルアップ＆生活の質を上げませんか？ 年齢不問・学歴不問。 ブランクOK＆児童発達支援事業所 未経験者歓迎！ 現在活躍するスタッフは、 大阪・京都・愛媛・沖縄から移住してきた 個性豊かなメンバーたち。 自然豊かな猪名川で、 笑顔で生き生きと生活しています。 利用者様の成長や笑顔をやりがいに、 自分の強みを活かしながら 成長したい方をお待ちしています。 《応募条件》 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※以下いずれかに当てはまる方 ・大学で以下学部を卒業 もしくは専攻された方※未経験可 ⇒教育学部、心理学部、社会学部、福祉学部 ・いずれかの資格をお持ちの方※未経験可 ⇒教員免許（小・中・高）、幼稚園教論、 児童指導員任用資格、 社会福祉士、精神保健福祉士 ・児童福祉業界での実務経験が 2年以上ある方 ※高卒以上・無資格可 《下記資格をお持ちの方はさらに優遇》 ・言語聴覚療法 ・理学士 ・作業療法士 ・保育士 ・心理士 《こんな方におすすめ》 ・自然豊かな環境で移住を検討している方 ・地域再生や地域交流に興味のある方 ・資格や経験を活かして スキルアップしたい方 ・メリハリつけて働きたい方 ・仕事を通して生活の質を向上させたい方 ▼こんな経験が活かせます▼ ・就労支援員やサービス提供責任者、 児童指導員、デイサービス支援員、 相談支援員 ・精神保健福祉士や社会福祉士の資格 ・障がい者支援施設や 発達障がい者支援センター、 福祉事務所での勤務経験 など

応募資格 ・普通自動車免許（AT限定可） ※未経験OK（コミュ力重視です） ※「気配り自信あり」なら、異業界・異業種からのチャレンジも歓迎！ ※とにかく人物重視です

求めている人材 ＜必須条件＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎要件＞ ・未経験者歓迎 ・第二新卒歓迎 ・元フリーター活躍中／ブランクOK ・介護・看護・販売・営業・接客など 「人に寄り添う仕事」の経験がある方 ・葬儀業界での実務経験がある方は優遇 ・ハローワークで仕事探し中の方も歓迎 ＜こんな方に向いています＞ ・数字に追われず、丁寧な接客がしたい ・一人ひとりに向き合う接客を大切にしたい ・ノルマではなくお客様の満足を大切にしたい ・ご家族の人生に関わるサービスに携わりたい ・将来的にリーダー・育成にも挑戦したい ・地域に根ざした安定した職場で働きたい 【こんな思い、抱えていませんか？】 「数字や効率ばかり求められて、目の前のお客様と向き合う時間がない」 「マニュアル通りの接客ではなく、もっと自分の心を通わせるサービスがしたい」 飲食、販売、営業など、前職で そんなジレンマを抱えていた先輩たちが、当社で多数活躍しています。 私たちが大切にしているのは、ノルマの達成率ではなく「ご遺族の満足と安心」です。 効率や回転率を気にして急ぐ必要はありません。 お客様のペースに合わせ、じっくりとお話を聞き、想いを汲み取る。 あなたが本来やりたかった「心からの接客」が、ここではそのまま評価に繋がります。 あなたの持つ「人に寄り添いたい」という優しい気持ちを、 一番必要とされる場所で活かしてみませんか？

求めている人材 【業界未経験・既卒・第二新卒 歓迎】 学歴不問／転職回数は問いません。 ドレスの知識・資格は不要です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ▼こんな方が活躍しています ━━━━━━━━━━━━━━ ✅人と話すこと・人に寄り添うことが好きな方 ✅ファッションやコーディネートに興味がある方 ✅人に喜ばれる仕事をしたい方 ✅衣装と受付、どちらも前向きに取り組める方 ━━━━━━━━━━━━━━ ▼下記の経験は活かせます （いずれも必須ではありません） ━━━━━━━━━━━━━━ ・アパレル・服飾雑貨などの販売 ・美容・エステ・ネイルなどの接客 ・ホテル・飲食店でのサービス ・受付・インフォメーション・事務 接客の経験が少しでもあれば、 そのまま活かしていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ▼職場について ━━━━━━━━━━━━━━ 衣装部は女性スタッフが多数活躍中です。 20〜30代のスタッフが中心で、 中途入社・業界未経験スタートが多い職場です。 ブランクのある方の応募も歓迎します。

求めている人材 【必須条件】 ・18歳以上（例外事由2号）深夜勤務があるため ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・玉掛け技能講習修了者 ・製造、物流などの現場経験のある方 ・チーム作業の経験のある方 ・安全意識を持って業務に取り組める方 ・業界未経験の方も応募可能OK！ ・学歴不問 ・高卒OK ・第二新卒、既卒歓迎 ・安定企業で長く働きたい方 ・プライベートも大切にしたい方 ＜ハローワークでお仕事探し中の方にもピッタリ！＞ 【こんな方を求めています】 □ チームで成果を出す仕事が好きな方 □ 生産性向上にやりがいを感じられる方 □ 安全第一で作業を徹底できる方 □ 一つの技術を磨きたい方 □ 安定企業で腰を据えて働きたい方 異業種転職者が活躍中！ ╰━━ｖ━━━━━━━━╯ 現在活躍中の社員の前職は 建設業、測量、工場オペレーター、 長距離ドライバーなど。 安全と段取りを重視する現場なので、 これまでの経験をしっかり活かせます！ 先輩インタビュー！！ ╰━━ｖ━━━━━━━╯ 前職は製造業でしたが、 より安定した環境を求めて転職しました。 日勤の仕事経験しかなく、交替勤務に不安も ありましたが、すぐに慣れました。 ブラザーが、自分に合わせて教育してくれ、 約半年で独り立ちできました。 上司も先輩も全員がフレンドリーで、 安心して長く働ける環境だと感じています。 【30代男性・入社1年目】 所属するチームは、 常に「どうすれば楽しく仕事できるか」 を考えるメンバーが集まっています。 ブラザーとして後輩を担当しましたが、 意識していたのは“早く職場に馴染んでもらうこと”。 1日1テーマずつ段階的に任せ、 できることを確実に増やしていきました。 半年後には自分の持ち場を任せられる存在に。 今ではチームに欠かせない 戦力として活躍してくれています。 経験の有無に関わらず、 本気で向き合えば必ず成長できる環境です。 【Rさん（30代男性）入社13年目】

求める人物像 未経験の方、異業種からの転職になる方も大歓迎です！ 職種・業界知識は一切不問 学歴不問 IUJターンをご希望の方など遠方の方も歓迎 第二新卒の方も歓迎 ▼こんな方は歓迎！ ・キャリアアップを目指したい ・仕事にやりがいを感じたい ・大手グループの安定感のもと働きたい ・もっと稼ぎたい ・広い裁量をもって自由に働いてみたい ・ずっと営業だけでなくゆくゆくはマネジメントの仕事に移行していきたい ・ウェディング・セレモニー関係やホテル・葬祭・営業などの経験を活かしたい 学歴 不問

資格・経験 ・高卒以上 ・普通自動車免許 ・年齢制限あり（40歳以下） ※長期勤続によるキャリア形成を図る為 ・必要な知識・経験技能等不問 ※要基本的なPC操作 ・2026年新卒OK ・第二新卒OK ・下記資格をお持ちの方優遇 「情報処理技術者（ITパスポート）」

求める人材: ┏━━━━━━┓ ◆ 求める人材 ◆ ┗━━━━━━┛ ✅ 必須条件 ━━━━━━━ ✧とにかく「稼ぎたい」という強い気持ち ✧学歴や経験や知識は一切不問です⭐ ✅ 歓迎条件 ━━━━━━━ ✧フリーター・第二新卒層、大歓迎❗ ✧ブランクがある方も完全大歓迎です✨ ✧新しいことに挑戦するのが好きな方☕ ✧正当に評価される環境を求める方❗ ✅ こんな方にピッタリ ✨ ━━━━━━━ ✧ とにかく圧倒的な高収入を得たい方 ✧ 今の収入や評価に満足していない方❗ ✧ 実力で早期にキャリアアップしたい ✧ 大切な人と地元で働きたい⭐ ✧ 成果に応じた歩合給を稼ぎたい方❗ ✅ 先輩たちの前職はさまざま❗ ━━━━━━━ 元アパレル販売や工場スタッフなど、 介護職員や配送ドライバーなど多数⭐ 「とにかく稼いで人生を逆転したい」 というメンバーが多数活躍中✨ しっかり稼げて夢が広がる職場です☕

求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・業界経験のある方 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ＼こんな想い、ありませんか？／ ★人の役に立つ仕事がしたい！ ★夢に向かって頑張る自分を 応援してくれる環境で働きたい！ ★成果を出して、自分の価値を証明したい！ ★風通しの良い職場で、 仲間と切磋琢磨しながら成長したい！ ★仕事を通して、 人の人生の節目に関わる仕事がしたい！ 「やってみたい！」という気持ちを、 私たちは全力で応援します。 自分の可能性を広げたい方、ここから始めませんか？

求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ・不動産業界／接客や販売経験のある方 ・宅建士資格保持者優遇 ＼こんな想い、ありませんか？／ ★人の役に立つ仕事がしたい！ ★夢に向かって頑張る自分を 応援してくれる環境で働きたい！ ★成果を出して、自分の価値を証明したい！ ★風通しの良い職場で、 仲間と切磋琢磨しながら成長したい！ ★お部屋探しを通して、 人の人生の節目に関わる仕事がしたい！ 「やってみたい！」という気持ちを、 私たちは全力で応援します。 自分の可能性を広げたい方、ここから始めませんか？

求めている人材 ＼20代・30代・40代の中途入社者が多数活躍中！／ ●飲食・サービス業からの転職歓迎 ●正社員経験を活かしてキャリアアップしたい方に最適 ●スーパーマーケット・百貨店・ホームセンターでの売場管理や接客の経験者歓迎！ 【こんな経験をお持ちの方歓迎】 ・食品スーパー（青果／鮮魚／精肉／惣菜／ベーカリー）での勤務経験 ・ホームセンター・ドラッグストアなど小売業界での勤務経験 ・飲食店（ホテル、レストラン、和洋中問わず）での調理・ホール経験 ・百貨店の食品フロアでの販売経験 ・売場づくり、商品陳列、接客販売、レジ対応の経験 ・店長やチーフとしてマネジメント経験がある方 【求める人物像】 ・人と接するのが好きな方 ・安定企業で長く働きたい方 ・マネジメントに挑戦したい方 ⏩*従業員満足度を高めることがお客様や地域社会への貢献に繋がる。* 私たちは、従業員が働き甲斐をもてていることやプライベートが充実していることが、 お客様や地域社会に喜んでいただけることに繋がると考えています。 従業員の働き甲斐を高める一つがキャリアを積んだ先の給与モデル。 売場責任者の平均年収は530万円（基本給月給30万円＋賞与）をはじめとして、 次長、課長・店長、部長にキャリアを積んでいただくことで、 業界内でも高水準の給与を手にすることが可能です。 *職責手当、ライセンス手当、通勤手当、子ども手当、時間外手当、生鮮手当*など、 各種手当を充実させており、日々のがんばりは昇給や賞与で報酬にしっかり反映する、手厚い給与体系。 同世代より高い収入を手にすることも可能です。 ⏩*育児や介護のための時短勤務制度も。家族と笑顔で過ごせる毎日も応援します。* 2022年の育児介護休業法改正時には男性の育休(産後パパ育休)を義務化するなど、 平和堂は社員のワークライフバランスの支援について 法律を上回る水準の制度を業界に先駆けて導入しており、 22年度は男性の育児休業取得率100％を達成しました。 人生の節目節目で必要な制度を活用できるので、 *安心して長期的なキャリアを築く*ことができます。 ＜制度（一部）＞ ★限定勤務地制度 ★育児休職制度 ★育児短時間勤務制度／子どもが中学生になった4月15日まで対象 ★短時間勤務制度（治療闘病、介護、不妊治療など） ★社員買物補助制度（食費節約に貢献） ★職場積み立てNISA ★資格チャレンジ奨励制度など ⏩*年間休日117日＋5日間計画有休。最大12連休取得可能。* 有休を組み合わせれば年間休日は122日。 年2回6連休（最大12連休）の取得が可能です。 日々の仕事をがんばれるのは、しっかりと休息が取れる環境があってこそ。 無理をしなくてはならない労働環境であれば、 身体的な疲労はもちろん成長意欲にも影響します。 何よりも*大切なのは社員のワークライフバランス*。 プライベートも充実させながら、末永く活躍できる環境です。 ⏩*様々な職種へチャレンジ可能。2030年までの女性管理職比率20%が目標です。* 入社後は売場担当から始め、売場責任者である主任を目指します。 売場責任者になれば、部門のマネジメントを通して、自分らしい売場運営を行えます。 半年～1年で主任（売場責任者）へと経験者の中にはスピード昇格する方もいます。 その後は次長、店長へとステップアップも可能。 バイヤーや本部スタッフへのチャレンジも大歓迎です。 キャリアアップするのに、社歴や性別は一切関係ありません。 ダイバーシティ経営を推進しており、*2030年までに女性管理職比率を20%*にする予定。 障がい者が活躍できる環境づくりにも力を入れています。 ⏩*お客様の一番近くにいるスタッフに店づくりを任せれば、お客様が一番幸せになれるのです。* スーパーマーケットでは、 本部のマーチャンダイザー（MD）が買付や商品作りを行い、 それを各店舗の売場担当が指揮をとって販売していく、 というイメージを持たれている方も多いでしょう。 平和堂は違います。 どの店舗も売場スタッフが主導でお店作りをしています。 なぜなら、お客様の声をたくさん聞き、お客様の一番そばにいるのは売場スタッフだからです。 販売商品の選定、価格、陳列方法、商品の組み合わせ、演出の仕方… 時にはバイヤーと相談して商品を仕入れることもあり、 売場スタッフに裁量権を与えています。 自分の考えや想いを活かせる店づくりをしてください。

求めている人材 ◎未経験歓迎 ◎20代～30代の男性活躍中 ◎要普通自動車免許 ◎中卒・高卒など学歴不問 経験不問！意欲重視の採用です。 建設業に興味がある方はもちろん、 「安定した仕事に就きたい」 「堅実な手に職をつけたい」 という方も大歓迎。 販売や接客、飲食業、ドライバーといった 異業界からの転職も歓迎します！ ≪経験者・有資格者も大歓迎≫ 大工やとび職、土木作業員、建築工事、解体工事、左官、建築塗装、設備メンテ、営繕業務、施設管理など 近しい作業の経験は当社でも活かせます！ 配管工などは下水管の補修を行うので特に経験を活かせます。 ●1級・2級土木施工管理技士 ●大型自動車免許 などの資格は、当社でも活かせます。

求めている人材 《学歴不問！未経験歓迎！ミドル活躍中！》 要普通運転免許（AT限定可） 〈こんな方も歓迎〉 ◎接客・サービス業の経験がある方 ◎気配りのできる方 ◎人生経験豊かなシニア世代の方

求める人材: ◆要普通自動車免許 ＜こんな方を歓迎します＞ ◎人と話すことや、誰かの役に立つ仕事が好きな方 ◎裁量を持って自分で仕事を進めていきたい方 ◎将来にわたって需要が尽きない安定業界で働きたい方 ◎未経験でも稼ぎたいという意欲のある方 ・職種未経験歓迎 ・業種未経験歓迎 ・学歴不問 ・第二新卒歓迎 ・社会人経験10年以上歓迎 ・ブランクOK

求めている人材 ⭐ブランクOK！育休からの復職も安心♪ ⭐30代・40代の女性が多数活躍中！ ⭐銀行・証券・保険など 金融業界での経験・知識がそのまま活きる！ ＜必須条件＞ ●高卒以上 ●正社員としての勤務経験がある方 （過去に経験があれば、直近の雇用形態や ブランクの有無は一切問いません） ●金融業界での実務経験をお持ちの方 （銀行・地銀・信金・証券・生損保など、 前職の会社規模や職種は問いません） ＜歓迎条件＞※必須ではありません！ ●証券外務員資格（一種・二種） ※ブランクにより失効している方も、 入社後の再取得・登録をサポートします。 現在も有効な資格をお持ちの方は、 早期に実務でスキルを発揮いただけます！ ●FP（ファイナンシャルプランナー）資格 ●銀行業務検定など、各種金融関連資格 ＼ このような方にピッタリ！✨／ 〇子育てと仕事を無理なく両立したい 〇金融業界のブランクから安心して仕事復帰したい 〇数字やノルマのプレッシャーがない環境で働きたい 〇培った知識を活かし、お客さまに誠実に向き合いたい 〇これまでのキャリアや専門性を眠らせたくない ＼ こんな方、活躍中です！✨／ 〇子育てが一段落して復職したメンバー 〇前職の働き方に無理を感じて転職した方 ＜活躍中の先輩の前職例＞ ▼経験してきた金融機関 都市銀行（メガバンク）、地方銀行、 第二地方銀行、信用金庫、信用組合、 農業協同組合（JA）、証券会社、 生命保険会社、損害保険会社など ▼経験してきた職種 リテール営業（個人営業）、テラー（窓口職）、 後方事務、資産運用アドバイザー、 ライフプランナー、生保レディ、 コンサルティング営業、融資事務、 カスタマーサービス、代理店サポートなど これまで培った高い専門知識や、 丁寧なマナーをそのまま活かしている メンバーが多数活躍しています★ 上記の必須条件に当てはまれば、 直前までのお仕事内容や、現在の雇用形態 （パート・アルバイト等）は一切問いません。 「育児のために一度金融業界を離れ、 直近は短時間のパートをしていた」 という方も、当行に入社して多数活躍しています！

求める人材: ＼大型免許があればチャレンジOK！／ 「今よりもっと稼ぎたい！」 「大型トラックに乗ってみたい！」 「将来を考えて、安定した収入がほしい！」 そんな前向きな気持ちを応援します！ 【必須】 ※大型自動車免許 【歓迎】 ◎フォークリフト免許をお持ちの方 ★ 大型ドライバーの実務未経験OK ★ 運送・配送経験者も大歓迎 ★ 第二新卒・フリーター歓迎 ★ 学歴・年齢不問 ★ ブランクからの復帰も歓迎 ★ 長く安定して働きたい方 現在は30代・40代の男性スタッフや、 子育て中のパパさんも活躍しています。 経験よりも大切なのは、 安全運転を心がけること。 大型ドライバーとしての新しい一歩を、 当社で踏み出しませんか？ ---------

求める人材: 業界・職種経験不問！ 【応募資格】 ・高卒以上 ・39歳までの方 (長期キャリア形成の為) ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ＜こんな方歓迎＞ ・安定した環境で腰を据えて働きたい方 ・ゆくゆくはキャリアアップしたい方 ・住み慣れた町で働きたい方 ・機械いじりや家電修理が好きな方 ・ルーティーンではなく、適度に変化がある職場で働きたい方 ★未経験の方や第二新卒者、 販売、飲食、営業、公務員受験者、自衛隊、 製造業(工場勤務)など様々な前職を持つ社員が活躍中！ ★以下の経験がある方や経験を活かしたい方も歓迎です。 警備員、施設警備、交通誘導、夜間警備、駐車場管理 空港警備、守衛、保安警備、整備士、​設備管理

求めている人材 《未経験・第二新卒歓迎！》 《初めての正社員もOK！》 【必須】 普通自動車免許（AT限定可） ・経験不問 ・学歴不問 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・UIターン歓迎 ・フリーターからの正社員デビューも歓迎 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「経験がないから」ではなく、 「人と関わる仕事がしたい」から始められます。 求職者にとって、仕事選びは人生の大きな選択。 その一歩を支え、 新しい職場で活躍する姿まで見届けられる。 そんな仕事を、 私たちと一緒に始めませんか？ 人材業界未経験のあなたからのご応募も、お待ちしています！

求める人材: 業界・職種経験不問！ 【応募資格】 ・高卒以上 ・39歳までの方 (長期キャリア形成の為) ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ＜こんな方歓迎＞ ・安定した環境で腰を据えて働きたい方 ・ゆくゆくはキャリアアップしたい方 ・住み慣れた町で働きたい方 ・機械いじりや家電修理が好きな方 ・ルーティーンではなく、適度に変化がある職場で働きたい方 ★未経験の方や第二新卒者、 販売、飲食、営業、公務員受験者、自衛隊、 製造業(工場勤務)など様々な前職を持つ社員が活躍中！ ★以下の経験がある方や経験を活かしたい方も歓迎です。 警備員、施設警備、交通誘導、夜間警備、駐車場管理 空港警備、守衛、保安警備、整備士、​設備管理

求めている人材 長期的なキャリア形成を図るため、 今回は【27歳以下の方】に限定して募集を行います。 経験やスキルは一切問いません。 お客様と誠実に向き合い、信頼関係を築くこと。 そのプロセスにこそ、プロとしての喜びがある。 私たちは、そう信じています。 ＜必須条件＞ ・27歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ） ＜歓迎条件＞ ⭐こんな方、大歓迎！ ・実力主義の環境で勝負し、営業力を高めたい方 ・社歴や年齢にかかわらず、スピーディなキャリアアップを叶えたい方 ・仕事とプライベート、どちらも大切にできる働き方をしたい方 ・チームで協力し、誠実な姿勢で仕事に取り組みたい方 ・素直な姿勢で、新しい知識を吸収できる方 ■□あなたのキャリアの新たな一歩を応援！□■ ⭐人柄が何より大事！だからこそ先輩たちの前職も様々です！ ・公務員、教員 ・飲食スタッフ、販売サービス業 ・金融業界出身者 ・スポーツに打ち込んでいた方 ・電気製品の営業 ・カーディーラー ・ITエンジニア、IT営業 ・ワーキングホリデー帰りの方 などなど 「仕事のやりがい」と「人生の豊かさ」。 その両方を、オープンハウスで実現しませんか？ ◎お客様のビジネス、そしてその先の街の未来に、 真摯な姿勢で貢献できる方をお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・27歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【求める人材：お互いのミスマッチを防ぐため、正直にお伝えします】 「アットホームな職場です」「頑張り次第ですぐに高収入！」 私たちは、求人広告によくあるような、耳障りの良い言葉を並べるつもりはありません。 入社後に「思っていたのと違った」と後悔してほしくないため、当社の仕事の「リアル」を包み隠さずお伝えします。以下の内容を読んで「自分に合っている」と思えた方からのご応募をお待ちしています。 ■ 1. 経験者は求めません。完全な「未経験者」を歓迎します 「経験があった方が有利なのでは？」と思われるかもしれませんが、当社ではむしろ「完全未経験の方」を大歓迎しています。 なぜなら、過去の経験や他社のやり方に固執せず、まっさらな状態から「京津管理のやり方」や「安全に対するルール」を素直に吸収していただきたいからです。「前の会社ではこうだった」というプライドは不要です。素直にイチから学ぶ姿勢がある方をお待ちしています。 ■ 2. 「高いコミュニケーション能力」は一切不要です 世の中の多くの求人が「コミュニケーション能力重視」を謳っていますが、当社の仕事においてそれは不要です。 気の利いた雑談力、空気を読む力、お客様への営業トークなどは一切要りません。必要なのは、現場でお客様に「点検に入ります」と挨拶できる最低限の礼儀と、一緒に作業する相方に「次、〇〇の確認をお願いします」「ここ、少し異常があるかもしれません」と、嘘をつかずに『報・連・相』ができることだけです。口下手でも、不器用でも、真面目に取り組める方なら大歓迎です。 ■ 3. 派手さゼロ。とことん「地味」で「コツコツ」な仕事です 私たちの仕事に、ドラマチックな展開や華やかなプレゼンはありません。 毎日決められた現場に行き、マニュアルとチェックリストに沿って、一つひとつの設備が正常に動くかを確かめる。その地道な繰り返しです。しかし、その「地味な作業」こそが人命を守っています。要領よく目立つことよりも、誰も見ていないところでも手を抜かず、コツコツと丁寧な作業ができる方を高く評価します。 ■ 4. 「いきなり給料倍増！」はありません。収入もコツコツ型です 入社して半年で月給が10万円上がるような、一攫千金の仕事ではありません。 しかし、真面目に日々の業務をこなし、会社のお金で「消防設備士」などの国家資格を一つずつ取得していけば、毎月の資格手当と、年1回の昇給（3,000円～10,000円）によって、確実に、そして生涯にわたって安定した収入ベースを築き上げることができます。「派手に稼ぐ」よりも「絶対に食いっぱぐれない安定」を求める方に向いています。 ■ 5. 体力勝負ではありません（腕力に自信がなくても大丈夫です） 現場仕事ではありますが、重い資材を担いで走ったり、泥だらけになって穴を掘ったりするような重労働はありません。 脚立の上り下りや、施設内を歩き回る適度な運動量はありますが、力任せの作業ではないため、腕力や体力に自信がない方でも全く問題ありません。事実、性別を問わず、また年齢を重ねても定年まで無理なく第一線で活躍し続けられるのが、この仕事の大きな特徴です。

資格 未経験歓迎！ 冠婚葬祭や、保険の知識は一切不要！ 初転職・ブランク明けの就職も大歓迎！ 異業界からの転職者も活躍中♪ ～必須資格～ ・普通自動車運転免許 ～こんな志望理由で入社しています～ ・人と接する仕事がしたい ・コミュニケーションを取ることが好き ・家庭と両立しながら働きたい ・時短勤務が出来る仕事がしたい ・女性が多い職場で働きたい ・子育て後に復帰しやすい職場を探している ・パートを卒業して正社員での転職先を探している

求める人物像 未経験の方、異業種からの転職になる方も大歓迎です！ 職種・業界知識は一切不問 学歴不問 IUJターンをご希望の方など遠方の方も歓迎 第二新卒の方も歓迎 ▼こんな方は歓迎！ ・キャリアアップを目指したい ・仕事にやりがいを感じたい ・大手グループの安定感のもと働きたい ・もっと稼ぎたい ・広い裁量をもって自由に働いてみたい ・ずっと営業だけでなくゆくゆくはマネジメントの仕事に移行していきたい ・ウェディング・セレモニー関係やホテル・葬祭・営業などの経験を活かしたい 学歴 不問

資格 【必須】 ・旧普通免許 ・中型免許 ※大型へのステップアップも可！ あれば尚良：玉掛け/ クレーン ※ドライバー経験不問！未経験からスタートできます。

求めている人材 介護未経験歓迎！無資格歓迎 ★年齢不問・資格不問・経験不問 40代・50代・60代のミドル世代も活躍中◎ 普通自動車運転免許あれば尚可 ＼ こんな方歓迎です ／ ――――――――――― ●資格や経験がなくても、介護の仕事に興味がある ●家族の介護経験をきっかけに「学びたい」と思った方 ●子育てが落ち着き、そろそろ社会復帰を考えている ●「人と接する仕事がしたい」「誰かの役に立つ仕事がしたい」 ●将来のために資格を取得しておきたい方 ●無理のない範囲で介護を始めたい方 ●穏やかで人間関係の良い職場を探している方 ●年齢に関係なく挑戦できる職場で働きたい方 ・ブランク歓迎 ・中高年活躍中 ・主夫・主婦歓迎 ・ハローワークでお仕事を探している方も歓迎

求める人材: ⭐未経験から不動産のプロへ！ 【応募条件】 ✅普通自動車免許（AT限定可） 【こんな方にぴったり】 ・お客様にしっかり向き合える環境で働きたい ・誠実な対応で喜ばれ、さらにそれが自分への給与で反映されて欲しい ・年功序列でしか給与が上がらないので頑張った分評価して欲しい ・評価スピードが速い会社で働きたい ・未経験でも人と話すことが好きなのを活かしてなにかのプロになりたい ・安定した環境で長く働きたい 【歓迎するスキル】 ✅宅地建物取引士 ✅賃貸不動産経営管理士

求めている人材 未経験・第二新卒、歓迎！ 販売・接客のご経験がある方は即戦力としてご活躍いただけます！ ・最新のガジェットが好きな方 ・新しいサービスを試すのが好きな方 ・人と話すことが好きな方 ・キャリアアップを目指している方 ・同じ場所で長く働きたい方（転勤なし！）

求める人材: * 衛生士資格 ・明るく前向き、向上心のある方 ・明るくプラス思考な方 ・人とのコミュニケーションが苦手でない方 ・仕事を続けていきたい考えている方 ※ブランクがあっても上記どれか当てはまる方 是非一度お問合せ下さい。

求める人物像 下記いずれかの資格をお持ちの方 ◇介護福祉士 ◇実務者研修（旧ヘルパー1級） ◇初任者研修（旧ヘルパー2級） 下記いずれか当てはまる方、歓迎！ ◇チームワークを大切にできる方 ◇明るい対応が得意な方 ◇長く腰を据えて勤務したい方 ◇安定した組織で働きたい方 ◇向上心のある方 ◇何にでも積極的に取り組める方 学歴 不問 年齢 66歳未満 ※例外事由１号

求めている人材 ◆経験不問・実務未経験OK◆ 応募条件はシンプルです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※ケアマネジャー経験は不問 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修制度とサポート体制が整っているので、 実務未経験からでも安心してスタートできます。 ＼こんな方が活躍中！／ ・人の話をじっくり聴くのが好き ・家庭と仕事を両立したい ・地域密着の仕事がしたい ・チームで連携しながら働きたい ・日勤のみの働き方を探している 未経験者歓迎／ブランクOK／復職応援／資格保有者優遇

求めている人材 長期的なキャリア形成を図るため、 今回は【27歳以下の方】に限定して募集を行います。 経験やスキルは一切問いません。 お客様と誠実に向き合い、信頼関係を築くこと。 そのプロセスにこそ、プロとしての喜びがある。 私たちは、そう信じています。 ＜必須条件＞ ・27歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ） ＜歓迎条件＞ ⭐こんな方、大歓迎！ ・実力主義の環境で勝負し、営業力を高めたい方 ・社歴や年齢にかかわらず、スピーディなキャリアアップを叶えたい方 ・仕事とプライベート、どちらも大切にできる働き方をしたい方 ・チームで協力し、誠実な姿勢で仕事に取り組みたい方 ・素直な姿勢で、新しい知識を吸収できる方 ■□あなたのキャリアの新たな一歩を応援！□■ ⭐人柄が何より大事！だからこそ先輩たちの前職も様々です！ ・公務員、教員 ・飲食スタッフ、販売サービス業 ・金融業界出身者 ・スポーツに打ち込んでいた方 ・電気製品の営業 ・カーディーラー ・ITエンジニア、IT営業 ・ワーキングホリデー帰りの方 などなど 「仕事のやりがい」と「人生の豊かさ」。 その両方を、オープンハウスで実現しませんか？ ◎お客様のビジネス、そしてその先の街の未来に、 真摯な姿勢で貢献できる方をお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・27歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 ＜未経験からのスタート歓迎＞ 40代・50代で未経験から 始めたスタッフも多く在籍しており、 活躍しているスタッフの多くが未経験入社です。 【必須要件】 59歳まで（60歳定年制のため） 【こんな方におすすめ】 ・落ち着いた環境で働きたい方 ・丁寧な対応や気配りを大切にできる方 ・無理なく長く働ける仕事を探している方 ・ハローワークでお仕事をお探し中の方 【活かせる経験】 ・接客業での経験 （販売・飲食・ホテル・受付など） ・人と接する仕事の経験 （コールセンター・窓口業務など） ・事務職での経験 （来客対応・電話対応など）

求める人材: 【必須条件】 以下いずれか当てはまる方 ◎建築施工管理の実務経験をお持ちの方 ◎建築施工管理技士・施工管理技士をお持ちの方 ◎戸建住宅の新築施工に携わった経験のある方 ◎業者や職人との連携・調整が得意な方 ◎誠実で責任感をもって業務に取り組める方 【こんな方ぴったりかも】 ☆長く活躍できる環境をお探しの方 ☆人事評価制度や環境が充実した会社をお探しの方 ☆誰かの役に立つことにやりがいを感じる方 ☆お客様との信頼関係の構築が得意な方 ☆夢や目標に向かってコツコツ努力できる方

資格 【必須】 ・旧普通免許 ・中型免許 ※大型へのステップアップも可！ あれば尚良：玉掛け/ クレーン ※ドライバー経験不問！未経験からスタートできます。

資格・経験 ☆経験不問 ☆資格があればブランクのある方・未経験者の方も歓迎！ ☆専門知識が無くてもご安心下さい！

求める人物像 下記の資格が必須となります。 ◇介護福祉士 以下の経験をお持ちの方、歓迎いたします！ ◇サービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームでの介護職としての実務経験 1年以上 下記いずれか当てはまる方、歓迎！ ◇チームワークを大切にできる方 ◇明るい対応が得意な方 ◇長く腰を据えて勤務したい方 ◇安定した組織で働きたい方 ◇向上心のある方 ◇何にでも積極的に取り組める方 学歴 不問 年齢 18歳以上 66歳未満 ※例外事由１号及び２号

求めている人材 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ ✬【必須条件】 ・経験不問・業界・職種未経験OK ・要普通免許（AT限定可） ・35歳以下・高卒以上 ・例外事由3号のイ・長期キャリア形成の為 ✬【関連要素・先輩社員の出身職種】 ・保険営業・不動産営業・賃貸営業 ・土地購入・売買営業 ・アパレル接客・販売スタッフ ・カーディーラー・買取スタッフ ・フィットネスインストラクター ・保育士・生活支援員 ・施工管理など様々な前職方が活躍中 ・U・Iターン歓迎 ・資格不問・第二新卒歓迎 ・女性も活躍中・女性管理職登用あり ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《弊社の選考基準》 ✬【採用背景】 事業拡大に伴い毎年多くの人数を採用。 不動産業界の平均離職率は40%ですが 弊社の3年以内離職率はわずか22.5％。 あなたの素直な気持ちで丁寧に 向き合っていただければ弊社も 誠心誠意向き合っていきます♪ ✬【過去採用になった方の特徴】 ・特別なスキルや経験はないが丁寧な方 ・書類選考でご自身をアピールできた方 ・直近の待遇＜中長期成長が目的の方など ✬【過去採用に至らなかった方の特徴】 ・転職回数があまりにも多すぎる方 ・とりあえずなんとなく応募した方 ・ご連絡がつかなくなってしまう方 ✬【あなたの素直な気持ちでOK】 ・ワークライフバランスを重視したい ・仕事の真面目さを武器に大手に入りたい ・未来の自分を考えた職場を選びたい ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・ 35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◎未経験歓迎 ◎20代～30代の男性活躍中 ◎要普通自動車免許 ◎中卒・高卒など学歴不問 経験不問！意欲重視の採用です。 建設業に興味がある方はもちろん、 「安定した仕事に就きたい」 「堅実な手に職をつけたい」 という方も大歓迎。 販売や接客、飲食業、ドライバーといった 異業界からの転職も歓迎します！ ≪経験者・有資格者も大歓迎≫ 大工やとび職、土木作業員、建築工事、解体工事、左官、建築塗装、設備メンテ、営繕業務、施設管理など 近しい作業の経験は当社でも活かせます！ 配管工などは下水管の補修を行うので特に経験を活かせます。 ●1級・2級土木施工管理技士 ●大型自動車免許 などの資格は、当社でも活かせます。

求める人材: 【応募条件】 ・高卒以上 ・何らかの調理経験をお持ちの方 （ジャンル不問！飲食店、居酒屋、 和食、寿司、スーパーなど大歓迎！） ＼こんな方にピッタリ！／ ・魚が大好き！美味しさを伝えたい方 ・ブランクから復職してまた調理をしたい方 ・自分の裁量で工夫して働きたい方 ・安定企業でキャリアを築きたい方 ＊経験者歓迎 ＊ブランクOK ＊既卒・第二新卒歓迎 ＊主婦(夫)活躍中

求める人材: 大型免許所持者(大型トラック運転手経験者優遇) ※中型免許をお持ちの方のご応募も歓迎します 【　以下の方も歓迎!　】 ・リフト免許取得されている方 ・未経験者 ・トラック運転手に興味がある方 ・IUターン ・第二新卒 【　こんな方が活躍しています!　】 現在、20代・30代・40代・50代の若年層から中高年のミドル層まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています! 【安心の職場】 安心の待遇を整えているので、将来を見据えれる環境です。 職務規定を守り､優良ドライバーとして1年間業務を行えば、 翌年は月給が1万円昇給します｡ この制度は継続して5年続くので､ 優良ドライバーとして頑張って頂くだけでも、年ごとに月給1万円の昇給､計5万円/月の昇給が可能なんです！

求めている人材 施工管理の実務経験をお持ちの方 ※建築・土木・設備・電気・プラントなど、 これまで経験してきた分野や経験年数は問いません。 【こんな方に向いています】 ・施工管理の経験を活かして長く働きたい方 ・これまでの経験や技術を正当に評価してほしい方 ・自分の得意分野に合ったプロジェクトで働きたい方 ・将来のキャリアについて相談できる環境を求めている方 ・担当者との距離が近い会社で働きたい方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・仕事に夢・希望・やりがいを持って取り組みたい方 ・当社の理念や技術者を大切にする考え方に共感していただける方 【採用担当者からのメッセージ】 私たちは、技術者を単なる人員として考えていません。 一人ひとりが積み重ねてきた経験を尊重し、これからどのような働き方をしたいのか、 どのような技術者を目指したいのかを一緒に考えることを大切にしています。 次の勤務先を決めるだけの転職ではなく、 これからの人生やキャリアについて考える機会にしていただきたいと思っています。 今すぐ明確な目標が決まっていなくても構いません。 まずはこれまでの経験や、現在感じていること、これから希望する働き方についてお聞かせください。 あなたが技術者として誇りとやりがいを持ち、 安心して長く働けるよう、担当者が近い距離でサポートし続けます。 【先輩社員の声 Bさん・30代男性・入社3年目】 前職でも建築施工管理として働いていましたが、 担当する業務量が多く、休日出勤や残業も続いていたため、 この先も同じ働き方を続けられるか不安を感じていました。 施工管理の仕事自体は好きだったので、 経験を活かしながら、もう少し自分に合った環境で働きたいと思い、 アイマックスに相談しました。 担当者の方が、これまでの経験や希望条件を丁寧に聞いてくれて、 自分のスキルに合った現場を紹介してくれたので、 安心して新しい環境にチャレンジできました。 配属後も定期的に状況を確認してくれるので、 困ったことがあっても相談しやすく、 一人で抱え込まずに働けているのが心強いです。 今はこれまでの経験を活かしながら、 現場をまとめる立場として、さらに成長できている実感があります。