北海道、飲食・フードサービス、残業月20時間以内の転職・求人情報

求めている人材 【必須】 ・社会人経験または飲食経験 【歓迎】 ・パン製造経験1年以上 ・製パン専門学校出身者 ・店長・リーダー経験者 【こんな方におすすめ】 ・パンが好きな方 ・手に職をつけたい方 ・安定した環境で働きたい方 ・将来は店長や商品開発に挑戦したい方

資格 ◆ 応募条件（店長候補／経験者優遇） 飲食店での接客・調理・店舗運営のご経験をお持ちの方、 または店長、その先のキャリアアップを目指したい方を歓迎します。 イーストンが求めているのは、 「現場経験を活かし、店舗をより良くしていける即戦力となる仲間」 です。 ▼ 求める人物像 １：飲食業に誇りを持ち、現場経験を活かして長くキャリアを築きたい方 ２：店舗運営・マネジメントに主体的に取り組み、数値管理・売上改善・育成に挑戦できる方 ３：チームワークを大切にし、仲間の成長を支えながら組織を動かせる方 ４：明るく素直で、変化を前向きに受け入れ、挑戦する姿勢を持てる方 ５：将来は店長以上の役割や新規事業にも関わり、会社の成長を牽引したい方（U・Iターン歓迎） ▼ 歓迎する経験（必須ではありません） １：店長・時間帯責任者としての実務経験、数値管理、発注、在庫管理、シフト作成の経験 ２：メンバー育成・教育・研修の経験 ※カフェ・居酒屋・焼肉・中華・ファストフードなど、業態は問いません。

資格 ◎近隣店舗支援のため、車通勤可能な方 (希望店舗近隣で配属の可能性あり) ※普通自動車免許(AT限定可) (地域内拠点移動の可能性あり) 【こんな方が活躍中】 ◎地域に根差したお仕事が希望 ◎人と接するのが好き ◎安全安心な食に興味がある

求めている人材 ◆精肉・畜産の経験を活かしたい ◆地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい ◆アイデアや経験を活かして仕事がしたい ◆日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい という方、ぜひご応募ください！ 【必須】 ・18歳以上（深夜帯の勤務があるため） ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工（調理）」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ・精肉・畜産部門の経験者 ・学歴不問 【歓迎】 ・スーパーマーケット、精肉専門店などでの 調理・加工・販売、マネジメント経験 ・小売業界経験 （仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など） ・包丁・ミートスライサーの刃研ぎ、和牛の半マルセット使い切りなど、 精肉加工の幅広いスキルをお持ちの方 ・精肉小売にて店舗責任者の経験がある方 ・食品製造工場での調理・加工経験 【求める人物像】 ・精肉加工のプロフェッショナルとして積極的に取り組める方 ・自分の実力を正当に評価してくれる環境で成長したい方 ・精肉加工のプロフェッショナルとして積極的に取り組める方 ・自分の実力を正当に評価してくれる環境で成長したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）／例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 ◆飲食業界での経験をお持ちの方 ◆マネジメントや数値管理の経験がある方 …など、これまでのご経験や 得意分野を活かして キャリアUPしたスタッフも多数活躍中！ …………………………………………………… ✅こんな方を応援します！ ―――――――――――――――――― ◆成長企業で裁量のある仕事をしたい方 ◆実力を正当に評価されたい方 ◆将来自分の店を持ちたいと考えている方 ◆ワークライフバランスも重視したい方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆店舗運営に興味がある方 ◆コミュニケーション能力に自信がある方 20代・30代を中心に、 店長・本部スタッフ・開発担当など 多様なポジションでメンバーが活躍中！ 役職や部門を越えて意見を交わせる 風通しの良さがあり、 現場の声が経営にも反映される環境です。 新店舗の立ち上げでは、 既に仕組み化されたオペレーションを元に 0からブランドづくりに携われるのが魅力。 属人的な運営に頼らず、 数値やマニュアルに基づいた “再現性のある経営”が実践できます。 個人の頑張りだけに依存せず、 チームで成果を上げるスタイルが定着し 無理な残業や精神論とは無縁の職場です！ ※初期研修は関東エリアで行う予定です。 その際の交通費は会社負担です。※ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法）／例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【業界未経験OK】 こんな方に向いています。 ・料理や食品が好き ・手順を守って作業できる ・衛生管理を大切にできる ・時間を意識して動ける ・仲間と協力して働ける 惣菜店、弁当店、 スーパーの食品売場での経験は そのまま活かせます。 レストラン、給食、食品工場で、 調理や盛付を担当した方も歓迎します。

応募資格 未経験歓迎・学歴不問（正社員未経験の方も歓迎） ＊手先を動かす細かい作業やお菓子作りが好きな方 ＊チームでのコミュニケーションを大切にできる方 ＊食品製造の経験がある方は優遇（パート・アルバイト経験も可）

求めている人材 【必須条件】 ・学歴不問／未経験歓迎！ └人柄とポテンシャル重視の採用です！ ※在留カード保有者は 日本語能力試験N2以上必須 ＼こんな方にピッタリです／ ・当事者意識を持って業務に取り組める方 ・主体的に行動し、まずは挑戦したい方 ・チームのために率先して行動できる方 ・人の温かい職場で働きたい方 ・自分らしく働ける場所を探している方 ・安定した会社で長く働きたい方 ・学歴ではなく人柄で勝負したい方 ・年次や年齢ではなく、 頑張りや実績を認められたい方 求めているのは、 最初から完璧な人ではありません。 大切なのは、成長したい気持ちと、 仲間と一緒に前を向けること。 「仲間と声をかけ合って 忙しい時間を乗り切る」 そんな熱量ある瞬間が好き！ という方にもぴったりです✨ 物語コーポレーションなら、 仲間と本気で成長しながら、 収入もキャリアも上を目指せます。 ここで一歩を踏み出してみませんか✨

求めている人材 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△ 深夜帯まで勤務できる方、大歓迎！ 未経験から店長を目指したい方も応援します！ ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△ ⭐️ホール・店舗経験者の方 （深夜帯の勤務に対応できる方） ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★居酒屋、イタリアン、和食、焼肉、カフェ、バルなどでのホール・接客経験（深夜営業店舗での経験者優遇） ★店長、副店長、リーダーなどのマネジメント経験（アルバイトリーダー含む） ★これまでの経験を評価され、深夜勤務を交えてしっかり稼ぎたい・キャリアアップしたい方 ⭐️ 若手・未経験の方 （夜型シフトに柔軟に対応できる方） ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★アルバイトから正社員へステップアップしたい方 ★深夜帯の活気ある職場で接客を通じてお客様に喜んでもらうことが好きな方 ★仲間と一緒に楽しくお店をつくりたい方、飲食店で一からスキルを磨いていきたい方

資格 未経験OK ブランクOK 資格・経験は一切不要です！ 「久しぶりのお仕事で不安…」 という方もご安心ください。 マイカー通勤歓迎！ ◎こんな方におすすめ ・落ち着いた環境で働きたい方 ・無理なく続けられる仕事を探している方 ・久しぶりのお仕事復帰を考えている方 ・これからも新しいことにチャレンジしたい方 ◎こんな前職の方が活躍中 ・事務／経理 ・スーパー／コンビニ ・飲食店（調理補助など） ・工場・軽作業 ・清掃・家事代行 など

求めている人材 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△ 経験年数不問！あなたの調理スキルと専門性を評価！ 料理人としての腕を当社で発揮しませんか？ ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△ ⭐️ 調理経験者の方 （経験年数不問／いずれかの専門性をお持ちの方） ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験年数は問いません。 現場での実践的な調理スキルや、 料理人としての専門性を重視します！ 下記いずれかのご経験・スキルがある方は大歓迎です。 ★飲食店での本格的な調理・キッチン実務経験 （イタリアン、フレンチ、洋食、居酒屋、カフェ、バルなど） ★料理長・シェフ・副料理長などの調理責任者・マネジメント経験 ★仕込み、調理、メニュー考案、厨房の衛生・数値管理などに携わった方 ★自身の調理技術を高く評価され、高収入やキャリアアップを目指したい方

資格 社員デビューの方も大歓迎！ ★人と接する・喜ばせることが好き ★アイスクリーム・スイーツが好き …そんな方にピッタリです◎ ・未経験歓迎 ・経験不問 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・社員デビュー歓迎 ・フリーター歓迎

資格 ＜20代・30代活躍中！＞ 学歴不問・未経験／フリーター大歓迎！ これまでの経験は一切問わず、社会人未経験も中卒も高卒も歓迎。 大切なのは「人が好き」ということ。あなたの良さを活かした活躍を応援します。 ◆第二新卒・既卒者も大歓迎！ ◆男女問わず活躍中！ ▼入社理由も様々◎ ・家から近かったから ・安定した収入がほしかったから ・オフィスワークに向いていなかった ・学歴に関係なく評価されたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・牛丼が好きだから など

求める人材: * 学歴・年齢・性別など一切不問（お人柄重視◎） * 飲食未経験の方も大歓迎！ * 接客・販売など人と関わる仕事の経験者歓迎！ * 飲食店での勤務経験をお持ちの方も歓迎！ * 正社員デビュー・第二新卒歓迎！ * フリーターから正社員を目指したい方も歓迎！ * お仕事にブランクがある方も大歓迎！ * ハローワークで仕事を探している方も歓迎！ * 20代・30代を中心に幅広い世代が活躍中！ 《こんな方にぴったりのお仕事です！》 * 人と話したり、接客することが好きな方 * 食べることや飲食店が好きな方 * 接客経験を活かして新しい仕事に挑戦したい方 * 自分が好きだと思える商品をお客様に届けたい方 * オシャレも楽しみながら自分らしく働きたい方 * 趣味やプライベートの時間も大切にしたい方 * 堅苦しすぎない環境で楽しく働きたい方 * 北海道発の人気ブランドで働いてみたい方 《下記経験が活かせるお仕事です！》 * カフェでの勤務経験 * イタリアン業態での勤務経験 * フレンチ業態での勤務経験 * レストラン業態での勤務経験 * バー・バル業態での勤務経験 * ビストロ業態での勤務経験 * 洋食店での勤務経験 * 居酒屋での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * アパレル・雑貨店での接客経験 * スーパー・小売店での販売経験 * ホテル・宿泊施設での接客経験 * その他 飲食店での勤務経験 * その他 サービス業での勤務経験

求めている人材 ⭐学歴・経験一切不問！やる気がある方大歓迎！ 未経験者・異業種からの転職・第2新卒も歓迎 ●飲食店での経験は「アルバイトのみ」という方も可 ●今の職場環境（待遇・休日）に悩みがある方 ●将来に不安を感じず、安定して働きたい方 ●お客様との会話を大切にしたい方 ＜⭐こんな方におすすめ⭐＞ ✅食に興味がある ✅挑戦意欲がある ✅アイデアが豊富 ✅素材にこだわる店で働きたい ✅人と接する事が好き ✅チームワークの中で個を発揮できる ✅お客様の笑顔をみたい ＜⭐選考のポイント⭐＞ 今回採用をさせて頂くみなさんは、 未来の「牛禅」を作るキーパーソンです。 これまでの経歴やスキルよりも、 笑顔や柔軟性、仲間を大切にする心を 選考のポイントとさせて頂きます。 ＜⭐こんな職歴の方が活躍中⭐＞ ✅飲食業での勤務経験 居酒屋・和食店・洋食店・バル・バー・イタリアン・焼肉店・カフェなど ✅ホテル・宿泊施設の接客スタッフ／フロント ✅小売店（アパレル・スーパー・家電量販店など）の店舗スタッフ／店長 ✅パチンコ・アミューズメント施設のホールスタッフ／責任者 ✅介護・医療施設のスタッフ／リーダー ✅カウンター型toC営業（賃貸仲介・ブライダルなど） 以下の方は幹部候補としてワンランク上のポジションでお迎え致します ↓↓↓↓↓↓↓↓ ⭐飲食店での勤務経験がある方（ブランク有も歓迎） 業態問わず、飲食・サービス業の経験を評価します！ ●一度飲食を離れたが、やっぱり接客が好きという方 ●今の職場環境（待遇・休日）に悩みがある方 ●将来に不安を感じず、安定して働きたい方 ●お客様との会話を大切にしたい方

求めている人材 ⭐【未経験の方も安心♪】 「ラーメンが好きで毎日でも食べたい！」 「中華鍋でチャーハン作ってみたい！」 なんて方大歓迎です♪ 当社のスタッフのほとんどが未経験からのスタートです 懇切丁寧にお教えするのはまじめで優しい社員ばかりです 包丁さばきや鍋振りの技術など確実に習得できます AIが発達してきていますがここでの仕事は将来役立つことが沢山ありますよ！ 【もちろん経験者の方も大歓迎！】 経験者の方はこれまで培ってきた経験を活かし即戦力で中心メンバーとして活躍できる環境です。 慣れてきたら発注やシフト管理、新メニューの開発や企画や提案などドンドン挑戦していけます！ 「ゆくゆくは店長になりたい」という意欲のある方大歓迎です！ 「学生の頃バイトでやってた」などブランクのある方も大歓迎！ （現店長も１０年ブランクありで初めました） 即戦力として両手を広げてお待ちしております！ 羊蹄山麓周辺からの応募大歓迎でお待ちしてます！（ニセコ、京極、岩内から通ってる従業員の方達も多数います） 北海道生まれの「味の時計台」はおかげさまで創業52周年 そのなかで倶知安店は地元のお客様に愛されインバウンドのお客様からも大変人気の高い店舗です。 接客を通して英会話も自然と身に付けていけますよ、外国語に関心があるなら是非！ ✅資格・経験不問 ✅学歴不問 【歓迎する対象】 ・未経験の方 ・経験者の方 ・第二新卒の方 ・ブランクがある方 ・シニア応援 【歓迎するスキル】 ✅調理や接客の経験がある方 ✅手順を正確に守れる方 ✅チームで協力できる方 ✅最低限のコミュ力のある方 ✅基本的なパソコン操作出来る方

求めている人材 【必須条件】 ・販売・接客など、人と接する仕事のご経験がある方 ・周囲と協力しながら、主体的に業務に取り組める方 ・明るく丁寧なコミュニケーションを心がけられる方 ※ショコラ・スイーツ業界での経験は問いません。 ※英語ができなくても安心して働けます！ 【歓迎・優遇条件】 ・店舗運営や売場づくりのご経験がある方 ・将来的に店長を目指したい方 ・早期にご入社いただける方 【こんな方に向いています】 ・これまでの販売・接客経験を活かしてステップアップしたい方 ・スタッフのフォローや育成にも携わりたい方 ・周囲と協力しながら、チームをまとめることが好きな方 ・お客様に喜んでいただける仕事がしたい方 ・店舗運営やマネジメントに挑戦したい方 ・スイーツやお菓子が好きな方 ・将来的に店長を目指したい方 ＼販売・接客経験を活かしてキャリアアップ！／ これまでの経験やスキルだけではなく、人柄や意欲も重視しています。 店舗運営やスタッフ育成の経験がある方はもちろん、これからマネジメントに挑戦したい方も歓迎します。 入社後は店長や先輩スタッフがサポートしますので、ショコラ・スイーツ業界が初めての方も安心してスタートできます。

求めている人材 明るく笑顔でお客様対応ができればOK！ 「富良野が好き」そんな方にオススメ♪ 【必須】 ＊高卒以上 ＊日本語以外を母語とする方は、 日本語能力試験N2取得者、 もしくは直近でN2を取得予定の方 【男性・女性活躍中】 ＊フリーター歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊主婦・主夫歓迎 ＊ブランクOK・ブランク歓迎 ＊仕事復帰した方も活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 下記の経験も活かせます＊経験者歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ホール・キッチン・洗い場などの経験】 カフェ(喫茶店)・レストラン(ファミレス) パン屋(ベーカリー)・居酒屋・ラーメン店 ファストフード店・社員食堂、学校給食 調理補助・調理員(調理スタッフ) など ※※上記経験の雇用形態は問いません※※ (正社員・アルバイト/パート・短期・単発・ 契約社員・派遣社員・業務委託 など)

求めている人材 ＜必須＞ ＊鮮魚の加工経験がある方 ＊マネジメント経験がある方 ＊日曜日のシフトに出勤できる方 ＜歓迎＞ ＊水産加工場のマネージャー経験がある方 ＊スーパーの鮮魚担当の経験がある方 ＜以下のような方を歓迎します！＞ ＊チームワークやコミュニケーションを大切にできる方 ＊段取りを組んで効率よく作業を進めるのが得意な方 ＊リーダーシップを発揮してスタッフをまとめられる方 ＊安定企業で長く活躍したい方

求める人材: ◤ 応募資格 ◢ ・学歴不問 ・業界・職種未経験の方も歓迎 ・土日祝および試合日・イベント日に勤務できる方 ※通勤手段は問いません。車がない方も、公共交通機関などで通勤できればご応募いただけます。 ◤ こんな方を歓迎します ◢ ・周囲と声をかけ合い、チームで協力して働ける方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・接客や料理、クラフトビールに興味がある方 ・自分の意見やアイデアをお店づくりに生かしたい方 ・将来、店舗運営やスタッフの育成にも挑戦したい方 ◤ こんな経験を生かせます ◢ ・飲食店でのホール・キッチン業務 ・接客、販売などのサービス業務 ・大型店舗やフードコートなど、多くのお客様に対応する業務 ・リーダー、店長、マネージャーなどのマネジメント業務 これらの経験は必須ではありません。できることから仕事を覚えていただけます。 ※立ち仕事が中心で、店内の移動など体を動かす場面も多い仕事です。

求めている人材 未経験者大歓迎！ ＜ こんな方も歓迎します！ ＞ ・食品工場などで、ライン管理や班長・主任などの経験がある方 ・生産管理や衛生管理の基礎知識をお持ちの方 ・チームワークを大切にできる方 ・より働きやすい現場づくりや改善に取り組める方 もちろん、上記の経験がない方も大歓迎です！

求めている人材 ⭐ 必須条件 ───────────── ・学歴不問、経験不問 ・やる気と情熱を持って業務に取り組める方 ⭐ 歓迎条件 ───────────── ・飲食店での接客・調理経験がある方 ・お肉のカットや仕込み技術をお持ちの方 ・店長や店舗マネジメントの経験がある方 ⭐ 求める人物像 ────────────── ・新しいお店づくりにワクワクできる方 ・チームワークやコミュニケーションを大切にできる方 ・将来的に店舗運営や経営ノウハウを学びたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ・飲食未経験OK ・学歴不問 ・ブランクOK ・アルバイト経験から正社員を目指す方歓迎 ・飲食経験者歓迎（ホール経験・接客経験を活かせます） 北海道ビール園は、 未経験の方も、経験者の方も、どちらも歓迎しています。 特に、これまでの飲食経験を活かしてステップアップしたい方を歓迎します。 大切なのはスキルよりも、人と関わることを楽しめる気持ちです。

求めている人材 【必須条件】 ⭐明るく笑顔で接客できる方 ⭐スイーツ・お菓子が好きな方 ⭐チームで協力しながら働きたい方 【歓迎】 ⭐接客・販売の経験がある方 ⭐未経験の方も歓迎です！ 丁寧な研修もあり、 しっかりサポートしますので ご安心ください◎ - 【こんな方にもおすすめです】 ◎接客・販売経験を活かして、正社員として働きたい方 ◎好きなものに関わる接客がしたい方 ◎接客スキルを身につけ、成長したい方 ◎オープニングから店舗づくりに関わりたい方

求めている人材 【 未 経 験 歓 迎 】 ・料理が好きな人 ・製造業に興味がある人 ・飲食店のキッチンで働いていた人 などなど… アナタの得意を活かせられるかも！ ――――――――― 実は…工場長も みーんな中途入社！ ――――――――― 元料理人だったり 元営業 元林業 元鉄筋工なんて人も！ いろんな業界からの転職者が 工場長になってます！ ＼ あなたにも、チャンスはある！ ／

求めている人材 ⭐マニュアルに沿って調理し、 笑顔で元気よく接客できる方 ⭐周りのスタッフと協力して 店舗運営できる方 未経験者も経験者も関係なし！ みんなが働きやすいように整えてます 【こんな方も歓迎】 ✅業務遂行に支障のないビジネスレベルの日本語能力 ✅飲食店で正社員は初めて ✅カフェや喫茶店、レストランでのキッチン調理経験がある ✅調理補助や洗い場からはじめたい ✅接客の経験がない ✅調理師免許を持っている ✅居酒屋での経験を活かしたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・60歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【✅未経験歓迎】10～50代多数活躍中！ ・人と接することが好きな方 ・チームで働くことが好きな方 ・自分から考えて動きたい方 ・飲食業界で成長したい方 ・・etc 社員みんなで様々な事を企画し 実践出来る環境です！ ｢どうすればお客様が喜んでくれて､ また足を運んでくれるのか？｣を 考えて実践できるので､ ドンドン新しい事に チャレンジしていきたい方にはピッタリです！ 【✅大切にしている事】 当店では指示を待つのではなく、 自分で考え率先して動く姿勢を 大切にしています！ そのため、積極的に提案したり、 周囲とコミュニケーションを取りながら 前向きに取り組める方に向いている環境です。 一方で、指示待ちになってしまう方や、 自分から動くことが苦手な方には 少し難しく感じる場面もあるかもしれません。 【✅同世代の仲間と働ける環境】 GARAKUの正社員は 平均年齢30歳前後。 20代〜30代のスタッフが中心です。 そしてなぜか、 97年・98年生まれがやたら多いんです（笑） 同世代が多く、年齢の近い仲間と 働けるのも魅力のひとつ。 「同じくらいの年齢の人と働きたいな」 という方にもピッタリです。 ══ ⋆★＜スタッフインタビュー＞★⋆ ══ ◇スタッフAさん Q：転職のきっかけは？ A：自分の好きなカレーという分野で 働いてみたかったから 私の転職のきっかけは、 自分の大好きなカレーに 関わる仕事をしたい という強い思いからでした。 ここでは、カレーの魅力を伝えながら、 お客様に笑顔を届ける日々が 待っています。 新しいレシピを考えたり、 お客様のニーズに応えるための サービスを提供したりする中で、 自分の情熱を仕事に活かせることに 喜びを感じています。 Q：職場の魅力って？ A：社員、アルバイトの垣根が いい意味であまり感じない職場雰囲気 当店では、社員もアルバイトも 一つのチームとして、 和気あいあいとした雰囲気の中で 働いています。互いに助け合い、 声を掛け合うことが 当たり前の職場であり、 その結果、 誰もが働きやすさを実感しています。 一緒に働く仲間とともに、 成長し続けることができることが、 私たちの自慢です。 Q：やりがいはなに？ A：ホール業務とキッチン業務の 両方を完璧にできるやりがい 私の仕事は、 ホール業務とキッチン業務の 両方をバランスよく こなすことにあります。 特に繁忙期には、全員が一丸となって お客様の期待を超える サービスを提供することで、 最高の達成感を得ています。 また、若手スタッフの 育成にも力を入れており、 彼らが成長していく姿を見ることが、 私のやりがいの一つです。

求めている人材 ・業界未経験ＯＫ ・調理経験不問（あれば尚可） ＜必須＞ ＊普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎＞ ＊給食業界・調理業務の経験者 ＊栄養士・調理師の有資格者 ＊店舗マネジメント経験（店長／エリアマネージャー／SVなど） ＊採用・運営・管理業務に携わった経験のある方 ＜こんな方にオススメ＞ ・調理やマネジメント経験を活かしたい方 ・人とのコミュニケーションが得意な方 ・チームや現場を支える「裏方」にやりがいを感じる方 ・地域に根ざした安定企業で長く働きたい方 ・キャリアアップ、収入UPも目指したい方

求めている人材 ■ 歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣ ・居酒屋での店長経験 ・飲食店での店長経験 弊社の理念は「飲食を楽しむ人を増やす」 「飲食を通じて人生を楽しむ人を 世界でいちばん多く増やした会社」 いつかそうなる未来に スタッフ一丸で本気で向かっています。 そのために大切にしているのが 「まずは自分たち飲食を楽しむ経営」です。 スタッフが飲食を楽しんでいないお店で お客様が飲食を楽しめるわけがない。 まずは自分たちが飲食を楽しむことで お客様が飲食を存分に楽しめるお店をつくっています。 私たちの想いに賛同してくださったら StyLeのメンバーとして、ぜひ一緒に働きましょう！

求めている人材 ■ 歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣ ・飲食店での調理経験 ・鮮魚部門での勤務経験 弊社の理念は「飲食を楽しむ人を増やす」 「飲食を通じて人生を楽しむ人を 世界でいちばん多く増やした会社」 いつかそうなる未来に スタッフ一丸で本気で向かっています。 そのために大切にしているのが 「まずは自分たち飲食を楽しむ経営」です。 スタッフが飲食を楽しんでいないお店で お客様が飲食を楽しめるわけがない——。 まずは自分たちが飲食を楽しむことで お客様が飲食を存分に楽しめるお店をつくっています。 私たちの想いに賛同してくださったら StyLeのメンバーとして、ぜひ一緒に働きましょう！

求めている人材 こんな方にオススメなお仕事となります！ ・飲食店での勤務経験のある方 ・店舗運営に興味のある方 ・担当部門を任されることに興味がある方 ・自分の技術を高めたいと考えている方 ・やりがいを感じられる仕事がしたい方 ・チームで協力して仕事をするのが好きな方 ・ピッツァ作りの経験を活かし即戦力として働きたい方 ・ピッツァ作り経験が浅くても本気で学びたいと思っている方 ・オリジナルの創作メニューを作って出してみたい方 ・趣味の時間をしっかり確保したい方 こんな人に来て欲しいという要望として 経験値よりも人柄とコミュニケーション能力を重視させてもらうのと 仕事や技術に向き合い、もっと成長したいという意欲を持っているかを重要視します。

求めている人材 ＜ こんな方に向いています ＞ ■抱え込みすぎない方 ■周りを頼れる方 ■前向きに業務に取り組める方 ■コミュニケーションが取れる方 ■店舗づくりにも興味がある方 日記の続きを書くことにする。 ―――――2026年4月。 入社して半年が経った。 お客さんにも 目を向けられるようになった。 平日の昼間は お年寄りやお子さん連れの方、 夕方以降は高校生のお客さんが多い。 ちょっと意外だなって思ったのは コーヒーを飲みに来る常連さんがいること。 しかも毎日！👀 常連さんの顔を見ると、ホッとする。 土日はファミリー層が多くて 平日よりも混み合うイメージ。 効率を上げながら、お客さん1人1人と 向き合える空間がやりがいに繋がる。 成長している証拠かな？✨ 海外からのお客さんもいるけれど 英語が話せない私は ジェスチャーや翻訳機で接客している。 だけど、英語が得意なスタッフもいて なんだか羨ましい…！ 新しい方も入ってきて 私の新人時代を思い出しながら ときどき声をかけつつ、 あたたかく見守っている。 ―――――2026年7月。 ついに！！ アルバイトから準社員に！！ 少しずつ目標に近づいているなと 自分を褒めたい。 最近、発注の仕方を教えてもらった。 どんどんできることが増えている。 自分からやることを決めて動いたり アルバイトさんに指示を出したり。 アルバイト時代には なかったことが、増えた。 昔から絵が超絶苦手。 だからPOPは副店長が担当。 字も可愛くて憧れるなあ…(._.) 主婦パートさんはデザインが得意で 動画広告の看板も作ってくれた。 すごいなあって思う。 社員って「やりたいこと」より 「やらなきゃいけないこと」が 多いと思っていたけれど 得意を活かせる環境だなって思った。 店長や社長は 入社した時からこまめに面談をしてくれて 話の内容が「恋バナ」だったりした。笑 ――――2026年9月。 ついに！入社から1年が経った！ 皆から頼られる社員になりたいと思う。 そんな私の近況。 普段はインドアだけど 最近ジムに通い始めた。 家に籠ってドラマ鑑賞も良いけれど 体力づくりも大事。 いつかはフランスに行きたいな。 綺麗な景色を、一度は生で見たい。 ――――これから働こうかなって 思ってくれている方へ。 この仕事って ふわふわしたイメージもあるけれど 正直、繁忙期は戦場だなって思うｗ だから、 ＜かわいい制服でジュースを作るだけ＞ みたいなイメージは捨ててほしい。 意外と体力勝負だし 同じ作業の繰り返しでも 慣れるまで時間がかかる。 そこで自分から 「HELP！！」が出せるなら、 ここで成長していけると思う。 ――――だから ’’挑戦したい人’’は みんなでサポートします。 ちなみに 制服デザインはスタッフ同士で決めている！ 気に入った制服の方が 仕事頑張れるよね。・＊

必要な資格・条件 ・経験、能力に考慮して給与面優遇

求めている人材 ★＼20代・30代男女多数活躍中／★ 【必須条件】 ■高卒以上 ■調理の実務経験が1年以上ある方 ┗ファーストフード、居酒屋、レストラン、学校給食などジャンル不問 ■基本的なPC操作ができる方尚歓迎 ＼＼ 調理経験があれば業態不問！ ／／ 特殊なスキルは不要です！ 衛生管理や手順をスムーズに覚えるため、 飲食店での勤務経験がある方を優遇！ もちろんブランクOKです♪ 【歓迎条件】 ◎人と関わる仕事が好きな方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎安定した環境で長く働きたい方 ◎経験を活かしながら成長したい方

求めている人材 ✅未経験歓迎 調理の経験不問！ 料理は苦手だけど食べることは好き！ そんな方も活躍できちゃう◎ 食品加工業経験があれば尚良し！

求めている人材 ＼業界を問わず、店舗運営経験者歓迎／ ▶学歴不問 ▶資格不問 ▶ブランクOK ▶UIターン歓迎 （転居を伴う場合は補助あり） 飲食業界での経験がなくてもOK！ これまでの店舗運営経験を活かして、 新しい分野に挑戦したい方も歓迎します。 【歓迎する経験】 ▶飲食店での店長・副店長経験 ▶店舗運営や売上管理の経験 ▶スタッフ教育やシフト管理の経験 ▶居酒屋・レストラン・カフェ・ファストフード店での勤務経験 ▶コンビニ・ドラッグストア・スーパーなどでの店舗運営経験 ▶スタッフのマネジメントやリーダー経験 【こんな方におすすめ】 ▶これまでの店長経験を活かしたい方 ▶1店舗の運営から仕事の幅を広げたい方 ▶スタッフ育成や売上管理に携わりたい方 ▶店舗運営の経験を活かしてステップアップしたい方 ▶飲食業界で新しいキャリアに挑戦したい方 ▶旭川で腰を据えて長く働きたい方

資格 管理栄養士 求める人物像 未経験者応募OK 業務経験あれば尚可 対象 大卒以上 年齢 60歳未満の方・60歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 定年制 一律 60歳 ※再雇用制度有（上限／65歳迄）

求めている人材 弊社の理念は「飲食を楽しむ人を増やす」 「飲食を通じて人生を楽しむ人を 世界でいちばん多く増やした会社」 いつかそうなる未来に スタッフ一丸で本気で向かっています。 そのために大切にしているのが 「まずは自分たち飲食を楽しむ経営」です。 スタッフが飲食を楽しんでいないお店で お客様が飲食を楽しめるわけがない——。 まずは自分たちが飲食を楽しむことで お客様が飲食を存分に楽しめるお店をつくっています。 私たちの想いに賛同してくださったら StyLeのメンバーとして、ぜひ一緒に働きましょう！

求めている人材 ◇学歴不問 ◇経験がある方は優遇 【求める人物像】 ◇キャリアアップを目指したい方 ◇転職を検討していらっしゃる方 ◇帯広・十勝が大好きな方 ＜こんな方にお勧めです＞ ◇現状に満足していない方 ◇違う仕事にチャレンジしたい方 ◇地域に密着した企業で働きたい方 ◇選択肢が色々ある会社に勤めたい方 ＜こんな方も歓迎します＞ ◇フリーター卒業を目指している方 ◇Uターン、Iターン、Jターン歓迎 ＊―――――――――――＊ 在職中の方は、現在の職場での引継ぎなどを しっかり済ませてからの入社が可能です。 お気軽にご応募・ご相談ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 《必須条件》 「調理師資格」または 「和食(日本料理)の調理経験」 簡単な補助作業ではなく、 本式の和食料理人としての 調理業務ができる方を採用。 料理旅館や会席料理の 経験がなくても構いません。 和食居酒屋や寿司店経験も対象です。 たとえ小さなお店でも、 その看板を背負って料理の仕事に 打ち込んできた方を歓迎します。 《歓迎条件》 「ふぐ調理資格者」は優遇 ひとりで何でもこなせる 必要はありません！ 料理旅館の仕事に魅力を感じ、 仕事の幅を広げたい方を お待ちしています。

求めている人材 ＜人柄＆やる気重視！未経験の方も大歓迎＞ ★明るい接客ができる方 ★人と話すことが好きな方 ★安定して長く働きたい方 ★正社員としてキャリアを築きたい方 そんな方なら大歓迎です！ - ／ ✨チームワークを大切にする職場です！ ＼ 20代・30代を中心に、 ホールやキッチン、本部スタッフなど、 さまざまなポジションのメンバーが活躍中！ 役職や立場に関係なく意見を出し合える 風通しの良さがあり、 現場の声がしっかりと会社に届く環境です◎ 新店舗のオペレーションは すでに仕組み化されており、 未経験でも安心して 取り組める体制が整っています。 個人に負担が集中することなく、 チーム全体で支え合うスタイルで 無理な残業などもありません！ ※初期研修は関東エリアで行う予定です。 その際の交通費は会社負担です。※ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法）／例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【活かせる経験】 ✅ 飲食店でのホール・接客経験 ✅ アルバイトリーダーなどの経験 調理経験は不問です。 キッチンは専任の社員が担当します。 【こんな方をお待ちしています】 ・一つのお店で長く働きたい方 ・売上管理や店舗運営に興味がある方 ・スタッフやお客様と向き合える方 ・料理の感想や意見を伝えられる方 学歴不問。第二新卒・ブランクのある方も歓迎します。 お客様に来ていただけることを大切にし、一緒にお店を育てていく方を募集しています。

求めている人材 【✅未経験歓迎】10～50代多数活躍中！ ・人と接することが好きな方 ・チームで働くことが好きな方 ・自分から考えて動きたい方 ・飲食業界で成長したい方 ・・etc 社員みんなで様々な事を企画し 実践出来る環境です！ ｢どうすればお客様が喜んでくれて､ また足を運んでくれるのか？｣を 考えて実践できるので､ ドンドン新しい事に チャレンジしていきたい方にはピッタリです！ 【✅大切にしている事】 当店では指示を待つのではなく、 自分で考え率先して動く姿勢を 大切にしています！ そのため、積極的に提案したり、 周囲とコミュニケーションを取りながら 前向きに取り組める方に向いている環境です。 一方で、指示待ちになってしまう方や、 自分から動くことが苦手な方には 少し難しく感じる場面もあるかもしれません。 【✅同世代の仲間と働ける環境】 GARAKUの正社員は 平均年齢30歳前後。 20代〜30代のスタッフが中心です。 そしてなぜか、 97年・98年生まれがやたら多いんです（笑） 同世代が多く、年齢の近い仲間と 働けるのも魅力のひとつ。 「同じくらいの年齢の人と働きたいな」 という方にもピッタリです。 ══ ⋆★＜スタッフインタビュー＞★⋆ ══ ◇スタッフAさん Q：転職のきっかけは？ A：自分の好きなカレーという分野で 働いてみたかったから 私の転職のきっかけは、 自分の大好きなカレーに 関わる仕事をしたい という強い思いからでした。 ここでは、カレーの魅力を伝えながら、 お客様に笑顔を届ける日々が 待っています。 新しいレシピを考えたり、 お客様のニーズに応えるための サービスを提供したりする中で、 自分の情熱を仕事に活かせることに 喜びを感じています。 Q：職場の魅力って？ A：社員、アルバイトの垣根が いい意味であまり感じない職場雰囲気 当店では、社員もアルバイトも 一つのチームとして、 和気あいあいとした雰囲気の中で 働いています。互いに助け合い、 声を掛け合うことが 当たり前の職場であり、 その結果、 誰もが働きやすさを実感しています。 一緒に働く仲間とともに、 成長し続けることができることが、 私たちの自慢です。 Q：やりがいはなに？ A：ホール業務とキッチン業務の 両方を完璧にできるやりがい 私の仕事は、 ホール業務とキッチン業務の 両方をバランスよく こなすことにあります。 特に繁忙期には、全員が一丸となって お客様の期待を超える サービスを提供することで、 最高の達成感を得ています。 また、若手スタッフの 育成にも力を入れており、 彼らが成長していく姿を見ることが、 私のやりがいの一つです。

求めている人材 ――――――――――――――――― ●応募資格● ――――――――――――――――― 飲食店での接客または調理のご経験がある方 ※ジャンルは不問です （イタリアン・レストラン、居酒屋・バー、 カフェ・喫茶、ベーカリー、ホテルなど） ※アルバイト・パート／正社員など雇用形態は不問 ※ブランクのある方もご相談ください イタリアンのご経験や、マネジメント・数値管理の ご経験は必須ではありません。 入社後に身につけていただければ十分です。 ――――――――――――――――― ●待遇・福利厚生● ――――――――――――――――― ・給与改定 年2回（5月・11月） ・賞与 年2回（6月・12月） ※業績に応じて決算賞与（10～11月）あり ・社会保険完備 ・交通費全額支給（会社規定）※車通勤可 ・家族手当 └配偶者：月1万円 └第一子：月8000円 └第二子以降：月5000円 ・役職手当／出張手当 ・まかない・食事補助あり ・制服貸与／社員割引あり ・引っ越し費用援助制度（規定あり） ※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇の変更はありません） ――――――――――――――――― ●選考について● ――――――――――――――――― 「すぐにでも転職したい」 「ボーナスをもらってから転職したい」など、 入社時期や選考日程は柔軟に対応します。 まずは話を聞いてみたいだけでもOKです。 ※海外籍の方：就労制限のない在留資格に限る （永住者・配偶者・定住者）

求めている人材 学歴不問 資格・経験不問／未経験OK 日本語で接客・コミュニケーションが スムーズにできる方 ＜歓迎＞ ＊飲食店でのアルバイト経験(期間不問) ＊接客や販売の実務経験 ＊チームで何かに取り組んだ経験 ＜以下のような方を歓迎します！＞ ＊お客様を喜ばせる仕事がしたい方 ＊チームワークを大切にできる方 ＊未経験から技術を身につけたい方 ＊安定企業で長く活躍したい方

求めている人材 未経験大歓迎 調理師の免許がある方は尚歓迎です♪

求めている人材 【必須条件】 ・経験・知識不問 【歓迎条件】 ・食品製造業等のご経験がある方 ・2026年11月～ご入社いただける方を積極的に採用中です 【以下のような方に向いています】 ・スイーツが好き・お菓子が好きな方 ・コツコツ作業をすることが好き・得意な方 ・細かな違いによく気づける方

求めている人材 ――――――――――――――――― ●応募資格● ――――――――――――――――― 学歴・経験・資格は不問です。 飲食や接客のお仕事が初めての方も歓迎します。 ・人と接する仕事がしたい方 ・じっと座っている仕事より、 体を動かす仕事のほうが向いていると感じる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ※異業種から入社した先輩も多数活躍しています ――――――――――――――――― ●待遇・福利厚生● ――――――――――――――――― ・給与改定 年2回（5月・11月） ・賞与 年2回（6月・12月） ※業績に応じて決算賞与（10～11月）あり ・社会保険完備 ・交通費全額支給（会社規定）※車通勤可 ・家族手当 └配偶者：月1万円 └第一子：月8000円 └第二子以降：月5000円 ・役職手当／出張手当 ・まかない・食事補助あり ・制服貸与／社員割引あり ・引っ越し費用援助制度（規定あり） ※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇の変更はありません） ――――――――――――――――― ●選考について● ――――――――――――――――― 「すぐにでも転職したい」 「ボーナスをもらってから転職したい」など、 入社時期や選考日程は柔軟に対応します。 まずは話を聞いてみたいだけでもOKです。 ※海外籍の方：就労制限のない在留資格に限る （永住者・配偶者・定住者）

求めている人材 ＜必須条件＞ ・要普通自動車免許 ・調理師免許をお持ちの方 ※実務経験の年数は問いません。 ＜歓迎する経験・スキル＞ ○病院・介護施設・福祉施設での調理経験 ○大量調理の経験（給食センター・社員食堂など） ○ミキサー食・ペースト食・とろみ食など特殊食の調理経験 ＜活かせる経験例＞ ・飲食店（レストラン、居酒屋、ホテルなど）での調理経験 ・社員食堂・給食現場での勤務経験 レストランや飲食店などのから転職されたスタッフも在籍しており、 勤務時間帯や休日など労働条件を改善したい方もぜひご応募ください （給与は前職の経験考慮の上決定）。

求めている人材 ――――――――――――――――― ●応募資格● ――――――――――――――――― 学歴・経験・資格は不問です。 飲食や接客のお仕事が初めての方も歓迎します。 ・人と接する仕事がしたい方 ・じっと座っている仕事より、 体を動かす仕事のほうが向いていると感じる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ※異業種から入社した先輩も多数活躍しています ――――――――――――――――― ●待遇・福利厚生● ――――――――――――――――― ・給与改定 年2回（5月・11月） ・賞与 年2回（6月・12月） ※業績に応じて決算賞与（10～11月）あり ・社会保険完備 ・交通費全額支給（会社規定）※車通勤可 ・家族手当 └配偶者：月1万円 └第一子：月8000円 └第二子以降：月5000円 ・役職手当／出張手当 ・まかない・食事補助あり ・制服貸与／社員割引あり ・引っ越し費用援助制度（規定あり） ※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇の変更はありません） ――――――――――――――――― ●選考について● ――――――――――――――――― 「すぐにでも転職したい」 「ボーナスをもらってから転職したい」など、 入社時期や選考日程は柔軟に対応します。 まずは話を聞いてみたいだけでもOKです。 ※海外籍の方：就労制限のない在留資格に限る （永住者・配偶者・定住者）

求めている人材 「青果売り場の経験を活かしたい」 「地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい」 「個人のアイデアや経験を活かして仕事がしたい」 「日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい」 という方、ぜひご応募ください！ 【必須】 ・18歳以上（深夜帯の勤務があるため） ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工（調理）」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ・青果部門の経験者 ・学歴不問 【歓迎】 ・スーパーマーケット、八百屋などの専門店での調理・加工・販売経験 ・小売業界ご経験（仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）／例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求める人材: 【業界未経験OK】 こんな方を歓迎します。 ・魚や食に興味がある ・包丁技術を身につけたい ・鮮度を大切にできる ・衛生ルールを守れる ・丁寧に作業できる 鮮魚店やスーパーでの経験、 飲食店で魚を扱った経験がある方は、 技術に合う工程からお任せします。 未経験の方も、 一つずつ覚える意欲があれば 歓迎します。

求めている人材 ・学歴不問、未経験者大歓迎、第二新卒歓迎 ＜こんな方に強くおすすめします！＞ ◎接客も調理も幅広く学び、飲食店のすべてをマスターしたい方 ◎高校・専門学校等を卒業後、最初の就職先が合わずに早期退職してしまった方（次こそ納得のいく職場で働きませんか？） ◎成果がしっかり給与（インセンティブ等）に反映される環境で働きたい方 ◎ゆくゆくは店長やエリアマネージャー、さらにその先の役員や新事業立ち上げなど、経営陣に近いポジションで活躍したい方 ◎指示待ちではなく、自ら課題を見つけて主体的に行動できる方 ◎（歓迎）飲食店などでの経営経験をお持ちの方（共に会社を大きくしていきましょう！） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・34歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◆精肉・畜産の経験を活かしたい ◆地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい ◆アイデアや経験を活かして仕事がしたい ◆日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい という方、ぜひご応募ください！ 【必須】 ・18歳以上（深夜帯の勤務があるため） ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工（調理）」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ・精肉・畜産部門の経験者 ・学歴不問 【歓迎】 ・スーパーマーケット、精肉専門店などでの 調理・加工・販売経験 ・小売業界経験 （仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）／例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 「青果売り場の経験を活かしたい」 「地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい」 「個人のアイデアや経験を活かして仕事がしたい」 「日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい」 という方、ぜひご応募ください！ 【必須】 ・18歳以上（深夜帯の勤務があるため） ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工（調理）」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ・青果部門の経験者 ・学歴不問 【歓迎】 ・スーパーマーケット、八百屋などの専門店での調理・加工・販売経験 ・小売業界ご経験（仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）／例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 ＼未経験も大・大・大歓迎⭐／ 学歴、経験、資格不問！！ 「ラーメンが大好き！」 「飲食店で正社員として頑張りたい」 「ラーメンを作れるようになりたい」 「飲食業界で働いてみたい」 「飲食店でのバイト経験を活かしたい」 「接客や人と話すことが好き」 「手に職をつけたい」 「安定して長く働きたい」 「新しいことに挑戦してみたい」 あなたも「三元」で 一流のラーメン職人へ・・・ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求める人材: 【業界未経験OK】 こんな方を歓迎します。 ・魚や食に興味がある ・包丁技術を身につけたい ・鮮度を大切にできる ・衛生ルールを守れる ・丁寧に作業できる 鮮魚店やスーパーでの経験、 飲食店で魚を扱った経験がある方は、 技術に合う工程からお任せします。 未経験の方も、 一つずつ覚える意欲があれば 歓迎します。

求める人材: 【業界未経験OK】 こんな方を歓迎します。 ・魚や食に興味がある ・包丁技術を身につけたい ・鮮度を大切にできる ・衛生ルールを守れる ・丁寧に作業できる 鮮魚店やスーパーでの経験、 飲食店で魚を扱った経験がある方は、 技術に合う工程からお任せします。 未経験の方も、 一つずつ覚える意欲があれば 歓迎します。

求める人物像 未経験者応募OK、無資格OK、ブランクOK 主婦（夫）応募OK、シニア応募OK、UIターンの方も応募OK ◇料理長やマネジメント経験がある方や、経験のない方でも、キャリアアップにチャレンジしてみたい方や、飲食店や居酒屋でチーフ・副店長をされていてステップアップしたい方にもぴったりです（しっかりバックアップしますのでご安心ください） 対象 高卒以上、新卒・第二新卒応募OK 年齢 ◇22時以降の勤務を伴うため18歳以上（例外2） （例外事由2号）労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため ◇65歳未満の方・65歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 定年制 一律65歳定年制

求める人材: 【業界未経験OK】 こんな方を歓迎します。 ・魚や食に興味がある ・包丁技術を身につけたい ・鮮度を大切にできる ・衛生ルールを守れる ・丁寧に作業できる 鮮魚店やスーパーでの経験、 飲食店で魚を扱った経験がある方は、 技術に合う工程からお任せします。 未経験の方も、 一つずつ覚える意欲があれば 歓迎します。

求める人材: 【★必須条件】 ※以下いずれかの実務経験をお持ちの方 （目安2～3年程度） ・飲食店でのホール、接客経験 ・販売、サービス業などでの接客経験 飲食業界の経験そのものは必須ではありません。 アパレル、ホテル、小売、 サービス業などで培った接客経験も活かせます。 【☆歓迎条件（当てはまらなくてもOK）】 ・フレンチ、洋食業態での勤務経験 ・飲食店でのリーダー経験 ・店長、副店長、マネージャー経験 ・アルバイトスタッフの教育経験 ・商業施設内店舗での勤務経験 ・売上やシフトなど店舗管理に関わった経験 【◎こんな方におすすめ】 ・店舗運営にも挑戦してみたい方 ・そろそろ店長や責任者を目指したい方 ・後輩に仕事を教えたりするのが好きな方 ・スタッフが働きやすいお店をつくりたい方 ・アイデアを店舗づくりに活かしたい方 ・店舗運営についても少しずつ学びたい方 ・実力や成長を見てもらえる会社で働きたい方 ・いろいろな飲食業態を経験したい方 ・北海道の食材や食文化に興味がある方 【✕こんな方には合わないかもしれません】 ・接客だけを担当し店舗運営には関わりたくない方 ・後輩の育成やスタッフの連携を負担に感じる方 ・自分のやり方にこだわり、周囲の意見を取り入れられない方 ・忙しい時間帯に周囲を見ながら動くことが苦手な方　など ＼接客経験を次のキャリアへ！／ これまで身につけてきた、 ・お客様への気配り ・忙しい時間帯の立ち回り ・スタッフ同士の声かけ ・サービスへのこだわり　 その経験は、店長として 店舗を動かすうえで大きな武器になります。 「まだ店長経験がないから」 と諦める必要はありません。 次は、お客様だけでなく スタッフや店舗全体にも目を向ける仕事へ。 あなたの接客経験を、 店舗運営という新しいキャリアにつなげませんか​

求める人物像 未経験者応募OK、無資格OK、主婦（夫）応募OK、ブランクOK、フリーター応募OK、パソコン操作できる方（文字入力程度）

必要な資格・条件 －

経験・資格 販売職未経験OKです！ ◎学歴や職歴不問 ◎第二新卒や既卒の方もOK ◎接客業の経験活かせます！

求めている人材 ＊未経験者大歓迎 ＊安定して働きたい人！ 数百人が働いている工場です！

求めている人材 ✨こんな方を求めています✨ ・食の安全を守るため、 新鮮な野菜を丁寧に取り扱っていただける方 ✨こんな方は活躍いただけます✨ ・製造未経験の方 ・業界未経験の方 ・学歴不問 ・高卒OK ・中卒OK ・中退OK ・第二新卒、既卒OK ・ブランク復帰、ブランクOK ・食べることが好きな方 ・食品業界に携わってみたい方 ・製造業に興味がある方 ・野菜の美味しさを多くの人に伝えたい方 新着求人、 ハローワークでお仕事をお探しの方にもピッタリ！

求めている人材 学歴不問 資格・経験不問／未経験OK 日本語で接客・コミュニケーションが スムーズにできる方 ＜歓迎＞ ＊飲食店でのアルバイト経験(期間不問) ＊接客や販売の実務経験 ＊チームで何かに取り組んだ経験 ＜以下のような方を歓迎します！＞ ＊お客様を喜ばせる仕事がしたい方 ＊チームワークを大切にできる方 ＊未経験から技術を身につけたい方 ＊安定企業で長く活躍したい方

求めている人材 ー 「「飲食業界を経験してみたい！」」 スキル必要なし！！未経験大歓迎✨ ー まずはやってみよう！という気持ちを 大事にしています！ ＼ こんな方も活躍中 ／ ・飲食店で長くアルバイトしていた ・店舗運営や独立を目指している ・N3以上、ビザ取得した外国人スタッフ 必要な知識は、 入社してから覚えていけばOKです◎ こんな方にピッタリ ✅飲食店で正社員として働いてみたい ✅接客や人と話すことが好き ✅チームで働くのが好き ✅自分のアイデアをお店に活かしたい ✅将来は店長を目指したい ✅人をまとめる仕事に興味がある ✅安定した会社で長く働きたい もちろん、 ・飲食店 ・アパレル ・小売 ・携帯販売 ・ドラッグストア ・営業 ・コールセンター などで、 後輩指導やリーダー経験がある方も大歓迎！ アルバイト時代の 「新人教育をしていた」 「時間帯責任者だった」 といった経験も活かせます。 ⭐なかむらさんの声（後半） ※前半は【仕事内容】をご覧ください。 ✅調理スキルは必要？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ セントラルキッチンがあるので、 店舗での調理は以前より減りました。 私は肉も魚も両方扱えるのですが、 約8ヶ月で肉を切られるようになりました。 実は私は元々、包丁が使えませんでした。 そんな私でも今ではカットも得意なので 未経験でもチャレンジ精神さえ あれば大丈夫です◎ ✅どんな人が活躍できる？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今の店舗では飲食経験がないスタッフも 入社1年で社員となりました。 直接お客様から「ありがとう」と 言われることに やりがいを感じているそうです。 セイザンでは、飲食事業以外にも パチンコやサウナなどの業態もあり、 個性的なメンバーも多く働いています。 飲食を極めるも良し！ 他事業に興味があれば、 キャリアチェンジなどの道もあるので まずはあなたのチャレンジを お待ちしています。 - 【セイザングループのこと】 1990年3月の創業初期には、 パチンコ店の経営を中心に事業を展開。 現在は北海道で ■焼肉店 ■レモンサワー飲み放題店 などの飲食店 ■サウナ施設 ■宿泊施設 といった多岐に渡り事業を拡大中です。 私たちは、お客様だけではなく、 働くスタッフや地域の皆様も含めて ”みんなをハッピー”にしたい。 そんな想いで、事業運営を続けています。 ★入社後、適正に応じた配属となります。 - 【店舗一覧】 ■ビラ・リストランテGAjA 恵庭店 恵庭市恵み野里美2丁目16-2 フレスポ恵み野 ■ビラ・リストランテGAjA 小樽店 小樽市色内2丁目4-10 <札幌市中央区> ■特急肉 せいざん 南23条西7丁目1-8 アクロスプラザ 南22条 ■焼肉ホルモンジンギスカン酒場れもん 南5条西4丁目5-4 ■串焼肉酒場れもん／朝れもん 南5条西4丁目13 三井ビル1階 ■寿司酒場れもん 南5条西4丁目4-1 サンヨービル2号館 1F ■北海道ジンギスカン檸檬 南5条西4丁目13番地6 オリエントビル1階 ■もんじゃ酒場れもん 南5条西4丁目13-4 第1オリエントビル1階 -

求める人材: ▋必須スキル * レストラン、ホテル、飲食店などにおけるサービス実務経験 * 店長、副店長、マネージャー、リーダーなど、チームを率いた経験 * 売上、人件費、原価など、店舗運営に関する基本的な数値管理経験 ▋歓迎スキル * 新規開業、新店舗立ち上げ、リニューアルなどに携わった経験 * ホテルレストラン、オーベルジュ、リゾート施設での勤務経験 * 地産地消をテーマとしたレストランでの経験 * ワイン、クラフトビール、ペアリングなど、ドリンクに関する知識 * 予約管理、顧客管理、テーブルコントロールの経験 * 客単価の高いレストランや、滞在型施設でのサービス経験 * 英語などを使用した接客経験 ▋求める人物像 * 完成された仕組みを運用するより、ゼロから店をつくることに面白さを感じる方 * マネジメント業務だけでなく、自ら現場に立ち、お客様やスタッフと向き合える方 * 料理人やホテルスタッフなど、異なる専門性を持つメンバーを尊重し、協働できる方 * 北海道の食材や洞爺湖地域の文化に関心を持ち、自ら地域との関係を築いていける方 * 目の前の営業だけでなく、売上、人件費、サービス品質などを俯瞰して店舗を考えられる方 * UIターン希望の方で地元に恩返しがしたい方

求めている人材 ――――――――――――――――― ●応募資格● ――――――――――――――――― 学歴・経験・資格は不問です。 飲食や接客のお仕事が初めての方も歓迎します。 ・人と接する仕事がしたい方 ・じっと座っている仕事より、 体を動かす仕事のほうが向いていると感じる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ※異業種から入社した先輩も多数活躍しています ――――――――――――――――― ●待遇・福利厚生● ――――――――――――――――― ・給与改定 年2回（5月・11月） ・賞与 年2回（6月・12月） ※業績に応じて決算賞与（10～11月）あり ・社会保険完備 ・交通費全額支給（会社規定）※車通勤可 ・家族手当 └配偶者：月1万円 └第一子：月8000円 └第二子以降：月5000円 ・役職手当／出張手当 ・まかない・食事補助あり ・制服貸与／社員割引あり ・引っ越し費用援助制度（規定あり） ※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇の変更はありません） ――――――――――――――――― ●選考について● ――――――――――――――――― 「すぐにでも転職したい」 「ボーナスをもらってから転職したい」など、 入社時期や選考日程は柔軟に対応します。 まずは話を聞いてみたいだけでもOKです。 ※海外籍の方：就労制限のない在留資格に限る （永住者・配偶者・定住者）

求めている人材 学歴不問 資格・経験不問／未経験OK 日本語で接客・コミュニケーションが スムーズにできる方 ＜歓迎＞ ＊飲食店でのアルバイト経験(期間不問) ＊接客や販売の実務経験 ＊チームで何かに取り組んだ経験 ＜以下のような方を歓迎します！＞ ＊お客様を喜ばせる仕事がしたい方 ＊チームワークを大切にできる方 ＊未経験から技術を身につけたい方 ＊安定企業で長く活躍したい方

求める人物像 経験不問、未経験者応募OK 年齢 40歳未満の方（例外3） （例外事由3号イ）長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限

資格 *┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓* * 職歴・資格・学歴不問！ブランクOK！ *┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ * 未経験、初心者OK！ 初めての正社員の方・第二新卒の方歓迎！ 20代、30代から40代、50代の 中高年、ミドル活躍中！ 主婦・主夫歓迎！フリーター歓迎！ * 【歓迎条件】 ・「店舗運営に主体的に関わりたい」 「スタッフと協力しながらお店づくりを楽しみたい」 という意欲をお持ちの方 ・飲食店経験者（カフェ/ファミレス/ベーカリー/パン屋等） ・パンやコーヒーが好きな方 ・長期勤務できる方 ・明るい挨拶ができる方 ・人と話すのが好きな方 ・コメダ珈琲店が好き！という方 前職がコンビニ、スーパー、 小売店、アパレル、飲食、ドライバー、 ガソリンスタンド、配送、事務など、 様々な方が活躍しております！ ハローワークで求人を探されている方も 是非ご応募ください！

資格 【応募条件】 ・和食調理の実務経験がある方 【こんな方を歓迎します】 ・これまでの和食調理経験を活かしたい方 ・調理技術や知識をさらに高めたい方 ・ホテルで調理経験を積みたい方 ・意欲と向上心を持って仕事に取り組める方 ・料理人として成長していきたい方 ※就労資格をお持ちの方に限ります。 ※外国の方は、【就労可能な在留資格】および 【日本語能力試験N2以上】をお持ちの方に限ります。 ※学生ビザでの就労は不可となります。

資格 未経験OK

求めている人材 ＼＼調理の経験がある方大歓迎！／／ 「料理が好き」 「調理スキルを身につけたい」 「料理を通してお客様を喜ばせたい」 そんな気持ちがあれば大歓迎です！ 【歓迎条件】 □飲食店での調理経験がある方 □ホテル・レストラン業界での経験がある方 □調理師免許をお持ちの方 □メニュー開発などの経験がある方 ※日本語能力試験N1以上 ※漢字の読み書きができる方 （Someone who can read and write kanji） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆こんな方にピッタリ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎料理・調理の仕事が好きな方 ◎スキルアップしたい方 ◎メニュー開発や企画にも挑戦したい方 ◎自分のアイデアを料理やサービスに活かしたい方 ◎ホテル・レストラン業界でキャリアを築きたい方 ◎チームで協力して仕事を進められる方 ◎将来は料理長やマネジメントにも挑戦したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 あれば尚可／普通自動車免許（AT限定可） ※社用車（ハイエース）での配達業務もお願いする場合あり。 求める人物像 未経験者応募OK 異業種転職OK 新卒・第二新卒OK UIターンOK 主婦（夫）応募OK フリーター応募OK 無資格OK ブランクOK 対象 高卒以上 年齢 60歳未満の方・60歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 ※再雇用制度有（65歳まで）

求めている人材 【必須資格】 ・栄養士免許 ・64歳まで(年齢制限の事由：65歳定年のため) 【あれば歓迎】 ・普通自動車免許(無くてもOK) ・給食業界での実務経験 ＜あなたの経験が必ず生きる！＞ ⭕免許があれば実務経験は不問！ ⭕体力に自信がなくても大丈夫◎ ⭕未経験でも即採用の実例多数！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＊飲食・調理未経験者大歓迎 ＊学歴不問！第二新卒・高卒・中卒も大歓迎！ ＊フリーターも大歓迎！社会人デビューもOK ＊男女問わず活躍中！ ＊U・Iターン転職も大歓迎！ ＊飲食店での実務経験者・店長経験者も歓迎します ＞実務経験者は給与など優遇あり

求めている人材 《 広告・Web業界デビュー歓迎！ 》 ◇学歴不問 ◇未経験歓迎 ◇第二新卒歓迎 ◇正社員デビュー歓迎 ◎人と話すことが好きな方 ◎広告・Web業界に興味がある方 ◎営業にチャレンジしたい方 ◎マーケティングを学びたい方 ◎クリエイティブな仕事にも興味がある方 ◎チームで協力しながら働きたい方 ◎新しいことを学ぶのが好きな方 ✨こんな方にピッタリ ・販売、接客からキャリアチェンジしたい ・広告やSNS、Webに興味がある ・お客様に寄り添う仕事がしたい ・企画やアイデアを活かしたい ・市場価値の高いスキルを身につけたい ・長く働ける会社を探している ✨活かせる仕事 ◇販売スタッフ ◇接客スタッフ ◇飲食スタッフ ◇ホテルスタッフ ◇ブライダルスタッフ ◇美容部員 ◇受付 ◇コールセンター ◇カスタマーサポート ◇営業 ◇ルート営業 ◇法人営業 ◇企画営業 ◇反響営業 ◇Web業界 ◇広告業界 ＜その他＞ ◆日本での長期就労許可を保有している方 Individuals who currently hold a long-term work permit in Japan. 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜人柄＆やる気重視！未経験の方も大歓迎＞ ◆コツコツ作業が得意な方 ◆キッチンでの仕事に興味がある方 ◆チームで協力しながら働きたい方 ◆清潔な環境で、気持ちよく働きたい方 そんな方なら大歓迎です！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ チームワークを大切にする職場！ ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ 20代・30代を中心に、 ホールやキッチン、本部スタッフなど、 さまざまなポジションのメンバーが活躍中！ 役職や立場に関係なく意見を出し合える 風通しの良さがあり、 現場の声がしっかりと会社に届く環境です◎ 新店舗のオペレーションは すでに仕組み化されており、 未経験でも安心して 取り組める体制が整っています。 個人に負担が集中することなく、 チーム全体で支え合うスタイルで 無理な残業などもありません！ ※初期研修は関東エリアで行う予定です。 その際の交通費は会社負担です。※ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法）／例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ー必須条件ー ・18歳以上（深夜帯の勤務があるため） ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工（調理）」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ー未経験者歓迎！ー 入社後に働き方や知識を学んでください。 ・経験不問 ・学歴不問 ・20代 30代の社員が多数活躍！ ーこんな方は歓迎！ー ・大手企業、有名企業で、新たなキャリアに挑戦したい方 ・人々を笑顔にできる、やりがいのある仕事がしたい方 ・地域貢献できる仕事に挑戦したい方 前職は、飲食店・ホテル・営業・小売・サービスなど様々。 それぞれがこれまでの経験を活かし、支え合いながら活躍しています！ ー先輩社員の声ー 未経験で入社しましたが、不安はありませんでした。 当社の生鮮部門が急成長しているのをニュースで知り、 ワクワクの方が大きかったです！ 入社後も研修が大変丁寧で、 無理ないペースで１から学べました。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）／例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 ー必須条件ー ・18歳以上（深夜帯の勤務があるため） ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工（調理）」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ー未経験者歓迎！ー 入社後に働き方や知識を学んでください。 ・経験不問 ・学歴不問 ・20代 30代の社員が多数活躍！ ーこんな方は歓迎！ー ・大手企業、有名企業で、新たなキャリアに挑戦したい方 ・人々を笑顔にできる、やりがいのある仕事がしたい方 ・地域貢献できる仕事に挑戦したい方 前職は、飲食店・ホテル・営業・小売・サービスなど様々。 それぞれがこれまでの経験を活かし、支え合いながら活躍しています！ ー先輩社員の声ー 未経験で入社しましたが、不安はありませんでした。 当社の生鮮部門が急成長しているのをニュースで知り、 ワクワクの方が大きかったです！ 入社後も研修が大変丁寧で、 無理ないペースで１から学べました。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）／例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 人柄重視の採用を行っています。 本募集は面接確約です。ご応募いただいた方とは必ずお会いし、まずはお話ししながら雰囲気や働き方のイメージを共有できればと考えています。 和食・洋食・中華など、どんなジャンルでも調理経験がある方はもちろん、 給食センターで働いていた方、調理師免許を持っているけれどブランクがある方も歓迎です。 「料理が好き」「食に関わる仕事をしてみたい」 そんな気持ちがあれば大丈夫。 最初は簡単な仕込みや盛り付けからスタートできます。 ＜歓迎条件＞ ・板前としてステップアップしたい ・落ち着いた環境で働きたい ・飲食調理経験を活かしたい ・将来的に料理長を目指したい方も歓迎 【当社について】 北海道トップクラスの仕入額を誇る水産会社「東進共同水産株式会社」が、2023年10月にグループ会社を吸収合併し、「食」に携わる大きなひとつの会社となりました。 「一心」「魚一心」というブランド名で、札幌市内を中心に鮮魚・惣菜・寿司などの小売業や、回転寿司・飲食店などを約40店舗展開（小樽市・千歳市・ニセコ町にも一部展開中）しています。 また近年では「うおいち」という新たなブランドを立ち上げ、今までにない「ちょっとオシャレな魚屋さん」として、新規事業も積極的に展開しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・62歳未満（定年のため）※嘱託社員としてのご選考は可能です。ご応募の際にお問い合わせください。）

求めている人材 ・業界未経験ＯＫ ・調理経験不問（あれば尚可） ＜必須＞ ＊普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎＞ ＊給食業界・調理業務の経験者 ＊栄養士・調理師の有資格者 ＊店舗マネジメント経験（店長／エリアマネージャー／SVなど） ＊採用・運営・管理業務に携わった経験のある方 ＜こんな方にオススメ＞ ・調理やマネジメント経験を活かしたい方 ・人とのコミュニケーションが得意な方 ・チームや現場を支える「裏方」にやりがいを感じる方 ・地域に根ざした安定企業で長く働きたい方 ・キャリアアップ、収入UPも目指したい方