北海道、建築/土木/プラント専門職、出張なしの転職・求人情報

応募資格 資格不問！ 【必須スキル】 ・CADによる施工図・製作図修正、作成経験（建築・土木・設備・電気どれでも可） ・AutoCAD、Jw-cad、Tfasなど建設業界で使用するCAD経験 【歓迎スキル】 ・BIM/CIMなどの3DCAD経験 ・CADトレース経験 ※ブランクOK・少しだけの経験も大歓迎！

応募資格 ・CADを使用した（建築・土木・設備・電気）施工図・製作図の修正または作成経験 ・AutoCAD、Jw-cad、Tfasなどの建設業界にて使用するCADの経験必須 ・BIM/CIMなどの3DCAD経験者歓迎

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方 （経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎さらに給料を上げたい方 ◎キャリアアップしたいが、 まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との 関係を築くためにも人柄や コミュニケーション力は何より大切 ですので、面接でじっくりお話し 出来ればと思っております。

求める人材: 《必須条件》 * 1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 * 現場代理人または監理技術者の実務経験（1〜3年程度）をお持ちの方

求めている人材 ■必須条件 ✅普通自動車運転免許（AT限定不可） ✅1級施工管理技士資格 ✅2級施工管理技士資格 ■歓迎条件 ・建築関連の資格をお持ちの方 （1級・2級建築士、建築施工管理技士など） ・建築現場での実務経験がある方 ・後輩の指導や育成に興味がある方 ■こんな方におすすめ ・地元で腰を据えて働きたい方 ・中標津町中心の現場で働きたい方 ・宿泊を伴う出張のない環境が良い方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ・これまでの経験を活かしたい方 ・後輩の育成にも携わりたい方 ・UIターンを考えている方

求めている人材 ＊40歳以下(例外事由3号のイ) ＊未経験の方大歓迎です ＊普通自動車免許(ＡＴ限定可) ＊女性スタッフも活躍中！ お持ちでない方、取得予定者も相談ＯＫ！ご自宅までの送迎もご相談ください｡ ＜年に3～4ヶ月ほど出張をお願いすることをお願いすることがあります。＞ ひげOK/ピアスOK/髪型・髪色自由/長期歓迎/資格取得支援あり 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 普通自動車免許 （お持ちではない方は応相談） 求める人物像 未経験者応募OK ＜こんな方にオススメです＞ ◇真面目にコツコツ業務を進めるのが好きな方 ◇天候に左右されず安定して働きたい方 ◇身体を動かして働くのが苦じゃない方 ◇着実に収入UPが目指せる環境を求める方 年齢 32歳未満の方（例外3） （例外事由3号イ）長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限 定年制 65歳

資格 無資格OK 求める人物像 未経験者応募OK 年齢 40歳未満の方（例外3）

必要資格・経験 【必須条件】（いずれかで可） ・一級建築士の資格をお持ちの方 ・二級建築士の資格をお持ちの方 【歓迎条件】 ・分譲マンションの設計経験 ・福祉施設の設計経験 ・工事監理の実務経験をお持ちの方

必要資格・経験 《 必須 》 ・普通自動車免許(AT限定可) ★約半数が未経験スタートです！ 《 歓迎 》 □下記いずれか ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 ・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士 ・一級建築士 ・二級建築士 ＜スタッフについて＞ ・若手社員（平均年齢28.7歳）も4名入社予定！ ⇒営業やアパレルなど、異業種からの転職者も多数！ 《 POINT 》 ●未経験者歓迎！無資格者歓迎！ ●経験者歓迎！ブランクOK！ ●年齢不問！20代、30代の若手活躍中！ ●40代も活躍中！ ●U・Iターン歓迎！ ●新卒・第二新卒歓迎！ ●女性も活躍できます！ ⇒6月に2名入社 ●中途社員の比率が高い職場です！ ●幹部候補採用！管理職登用実績あり！

求める人材: ★資格・経験不要！ ※入社後に2級資格の取得を目指せます。 ※資格取得支援制度あり◎ 【下記の経験・資格をお持ちの方は優遇】 ・土木の現場経験1年以上 ・大型自動車免許 ・大型特殊自動車免許 ・車両系建設機械 （整地/運搬/積込用及び堀削用）運転技能者 ・普通自動車運転免許 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ✅ 20代～40代が活躍中！ ✅ 教育・子育て支援に力を入れる安平町 └ご家族での移住・Uターンも歓迎！ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ

求めている人材 当社では、学歴や経験、資格の有無に関係なく、 「やってみたい」という気持ちを持った方を歓迎しています。 ●未経験の方もOK ●資格を持っていなくてもOK ●普通自動車運転免許を持っていなくてもOK …――――――――…――――――――… 入社後には、会社立替で普通自動車免許や中型自動車免許、大型特殊自動車免許などの取得が可能です。(規定あり) 働きながら少しずつ資格を取得し、重機オペレーターとして活躍することができます。 …――――――――…――――――――… もちろん、 中型自動車免許や大型特殊自動車免許をお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただけます。 私たちが一番大切にしたいのは、 前向きに取り組む姿勢です。 ・手に職をつけて働きたい ・機械や重機に興味がある ・地元で安定して働きたい ――そんな想いを持った方にぜひ来てほしいと思っています。

必要資格・経験 ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・土木施工管理技士（1級または2級） ＜歓迎＞ ・土木工事または維持工事の経験（5年程度） ●経験者・有資格者歓迎 ●ブランクOK ●20代〜40代まで幅広く活躍中！

資格 普通自動車免許 求める人物像 ＜以下いずれかに当てはまる方が対象です＞ ・配管修理の現場管理経験をお持ちの方 ・3年以上の建築か設備の経験をお持ちの方 ・管工事施工管理技士2級同等の知識をお持ちの方 定年制 65歳

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 未経験者応募OK、経験者、シニア応募OK、ブランクOK

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 未経験者応募OK、無資格OK ※大型免許・中型免許保持者は優遇します。 年齢 65歳未満の方・65歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 18歳以上（例外2） （例外事由2号）労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 未経験者応募OK、無資格OK、学歴不問 男女問わず応募OK 基本的なパソコン操作できる方 年齢 65歳未満の方・65歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 定年制 一律 65歳 ※再雇用制度有（上限／70歳迄）

求めている人材 求める人材／求めない人材 もし今、あなたが、 「今の会社で、この先10年後も成長できるだろうか。」 そんなことを少しでも考えているなら、この求人は最後まで読んでください。 私たちが採用したいのは、「完成された人材」ではありません。 もっと成長したい。 もっと誇れる仕事がしたい。 一生モノの資格を手に入れたい。 そんな想いを持っている人です。 造園施工管理の資格をお持ちの方。 これから資格取得を目指している方。 土木施工管理の経験を活かし、新たに造園という世界へ挑戦したい方。 そして、経験はなくても「本気で手に職をつけたい」と考えている若い方。 そんな方と、一緒に未来をつくっていきたいと考えています。 ⸻ ＜こんな方と一緒に働きたいと考えています＞ □ 公園や街並みなど、人の暮らしに残る仕事がしたい方 □ 造園施工管理技士の資格を活かしたい方 □ 一級造園施工管理技士を目指したい方 □ 土木施工管理の経験を活かし、造園という新しい分野にも挑戦したい方 □ 一つの資格だけではなく、造園・土木の両方に強い技術者を目指したい方 □ 将来は現場代理人や主任技術者・監理技術者として活躍したい方 □ 一生モノの技術を身につけたい方 □ 仲間と協力して一つの現場を完成させることにやりがいを感じる方 □ 地域や社会に誇れる仕事がしたい方 □ 「ありがとう」と言われる仕事がしたい方 一つでも「これ、自分のことだ。」と思ったなら、ぜひ続きを読んでください。 ⸻ 私たちが評価するのは、「今」ではなく「これから」です。 もちろん、経験や資格は大切です。 ですが、それだけで人を判断することはありません。 私たちが見ているのは、 「この人は5年後、10年後にどんな技術者になっているだろう。」 という未来です。 実際に当社では、資格取得を目標に経験を積み、より大きな公共工事へ挑戦している社員もいます。努力を積み重ねれば、大規模な造園工事の現場代理人として活躍し、その中心を担うことも十分に目指せる環境です。 だからこそ、 今できることより、 「これから何ができるようになりたいか。」 その気持ちを大切にしています。 ⸻ 反対に、このような方には合わないかもしれません。 ・成長することに興味がない方 ・資格を取得する気持ちがない方 ・チームワークを大切にできない方 ・報告・連絡・相談を面倒だと感じる方 ・失敗を人のせいにしてしまう方 ・すぐに諦めてしまう方 造園も土木も、一人では完成しません。 仲間と支え合いながら、一つひとつ経験を積み重ねていく仕事です。 だから私たちは、技術だけではなく、人として誠実に仕事へ向き合える方と一緒に働きたいと考えています。 ⸻ あなたの成長が、この街の未来になります。 今日植えた木が、10年後には大きな木陰をつくる。 今日整備した公園で、何年先も子どもたちが遊び続ける。 そして、今日学び始めたあなたも、数年後には現場代理人として仲間をまとめ、大きな公共工事を任される存在になっているかもしれません。 私たちは、そんな未来を本気で応援します。 造園という仕事は、木を植える仕事ではありません。 人が安心して暮らせる街を育てる仕事です。 その仕事を通じて、一生モノの技術と資格、そして胸を張れる誇りを手に入れませんか。 あなたの仕事が、この街の景色になる。 その一歩を、ぜひマルミプラスで踏み出してください。 ※普通自動車免許は必須となります ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 詳しくはこちらのWEBサイトをご覧ください https://marmiplus-sapporo-d2bltro.gamma.site/ △▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▽

資格 1級または2級土木施工管理技士 求める人物像 ブランクOK、年齢不問、学歴不問 ※未経験入社で資格取得を目指すなどもご相談ください

求めている人材 必須：普通自動車免許をお持ちの方 歓迎：中型免許をお持ちの方 もちろん、 未経験の方 経験が浅い方 ブランクがある方 補助業務から始めたい方 も大歓迎！ スキルより人柄で採用してます。 チームで協力して作業できる方におすすめです◎

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 未経験者応募OK 学歴不問 パソコン操作できる方（Mail・Excel・Wordの入力程度） 年齢 45歳未満の方（例外3） （例外事由3号イ）長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 未経験者応募OK 年齢 65歳未満の方・65歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 再雇用制度有70歳まで。

資格 要中型免許 ※業務で4tダンプの運転をお願いします。 求める人物像 未経験者応募OK、ブランクOK

求める人材: ◆大型自動車免許があれば未経験者も歓迎 ◆ブランクがある方も歓迎 ◆男性女性問わず活躍できる 【求める条件】 ■大型免許必須（大型自動車免許／大型車資格） 【歓迎条件】 ■11tダンプ・大型ダンプカー・大型トラックの乗務経験がある方 ■解体工事・建築・土木・運搬・輸送・廃棄物処理業界の経験者

資格 普通自動車免許（AT限定不可） 求める人物像 未経験者応募OK、ブランクOK 対象 高卒以上、新卒・第二新卒応募OK、既卒の方もOK

資格 無資格OK、普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 未経験者応募OK 新卒・第2新卒応募OK

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 未経験者応募OK、年齢・学歴・知識不問、フリーター応募OK、ブランクOK

資格 普通自動車免許（AT限定可） ※施工管理の資格をお持ちの方は給与面で優遇します 求める人物像 未経験者応募OK、ブランクOK 定年制 65歳定年制

資格 普通自動車免許（AT限定可）

資格 普通自動車免許（AT限定可）、車両系建設機械運転者お持ちの方尚可 求める人物像 未経験者応募OK、フリーター応募OK、年齢不問、学歴不問、無資格OK、ブランクOK

資格 学歴不問 求める人物像 未経験者応募OK

資格 普通自動車免許（AT限定可） 2級管工事施工管理技士以上 求める人物像 未経験者応募OK、無資格OK、学歴不問 男女問わず応募OK パソコン操作できる方（Excel・Word・図面ソフト操作） 給排水・衛生設備の現場管理経験あれば尚可 年齢 65歳未満の方・65歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 定年制 一律 65歳 ※再雇用制度有（上限／70歳迄）

資格 普通自動車免許（マニュアル車） 移動式クレーン・玉掛け・フォークリフト資格あれば尚可 求める人物像 未経験者応募OK 建設系の経験者は経験を活かせます

資格 必須：普通自動車免許（AT限定可）、自家用車持ち込みができる方（他のスタッフと乗り合わせになることはありません） 求める人物像 未経験者応募OK、機械に乗ってみたい方 年齢 45歳未満の方（例外3） （例外事由3号イ）長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限 定年制 65歳。 再雇用制度有り（70歳迄）

資格 普通自動車免許（AT限定可） ※個人の車を会社で車輛手当支給の上、借り上げます。 （詳細は諸手当欄参照） 求める人物像 未経験者応募OK、無資格OK （クリーニング業や車の整備業など、全くの異業種からの転職者も活躍しています。） パソコン操作できる方（Excel・Wordの基本操作程度） 対象 高卒以上 定年制 60歳定年制 再雇用制度あり（上限65歳まで）

求めている人材 ■ 求める人材／求めない人材 園建が求めているのは、 最初から何でもできる“完璧な人”ではありません。 むしろ、最初は未経験でもいい。 資格がなくてもいい。 分からないことが多くても大丈夫です。 実際に、未経験からスタートした社員もたくさんいます。 最初からこの仕事に詳しい人ばかりではありません。 だからこそ、園建が本当に大事にしているのは、 経験よりも“人としての姿勢”です。 まず来てほしいのは、 分からないことを分からないままにしない人です。 知らないことがあったときに、 ごまかさずに「すみません、教えてください」と言える人。 失敗したときに、隠したり嘘をついたりせず、ちゃんと伝えられる人。 そういう人は、時間がかかっても必ず成長していきます。 逆に、一番危ないのは、 失敗を隠すことです。 この仕事は、公園や街路、インフラに関わる仕事です。 自分だけで完結する仕事ではなく、チームで動き、地域の人の暮らしにもつながっています。 だからこそ、「まあいいか」で済ませたり、ミスを隠したりすることはできません。 園建が求めているのは、 完璧な人ではなく、正直な人です。 そしてもう一つ大切なのが、 前向きに取り組めることです。 この仕事は、楽な仕事ではありません。 外での作業ですし、天候の影響を受けることもあります。 覚えることもありますし、最初は思うようにいかないこともあります。 でも、そこで投げ出すのではなく、 「少しずつでもできるようになろう」と思える人には向いています。 慎重さは大事です。 でも、慎重なだけで終わるのではなく、 失敗を恐れすぎず、ちゃんと挑戦できる人。 そういう人は、この仕事の中でどんどん力をつけていけます。 また、園建の仕事は一人で黙々と完結するものではありません。 現場では複数人のチームで動きます。 だから、周りと声を掛け合えること、協力しながら進められることもとても大切です。 特別に話がうまい必要はありません。 無理に明るく振る舞う必要もありません。 でも、挨拶ができること。 困ったときに周りを頼れること。 周りが困っていたら少し気にかけられること。 そういう当たり前の積み重ねが、現場ではすごく大事になります。 園建に向いているのは、 こんな人です。 ・正直で、ごまかさない人 ・失敗しても隠さず、次に活かそうとできる人 ・前向きに仕事を覚えていける人 ・体を動かす仕事に抵抗がない人 ・誰かの役に立つ実感が持てる仕事をしたい人 ・チームで協力しながら働ける人 ・ただお金のためだけでなく、ちゃんと意味のある仕事がしたい人 逆に、園建にあまり向いていないのは、 こんな人かもしれません。 ・ミスをしても報告しない人 ・分からないことを聞かずにそのままにしてしまう人 ・雑に仕事をしてしまう人 ・周りと協力するのが極端に苦手な人 ・注意されるとすぐにふてくされてしまう人 ・とにかく楽な仕事だけを探している人 ただ、ここで勘違いしてほしくないのは、 「厳しい人しか合わない会社」ということではない、ということです。 園建は、ちゃんと教える会社です。 未経験でも育てる前提があります。 最初から上手くやれることを求めているわけではありません。 でも、教えてもらう側としての姿勢は大事です。 素直に学ぶこと。 分からないことをそのままにしないこと。 そして、自分の仕事に少しずつ責任を持てるようになること。 そこがある人なら、経験がなくても十分にやっていけます。 この仕事は、派手ではありません。 でも、自分がやったことがちゃんと形に残る仕事です。 街に残り、人の暮らしに残り、時間が経っても「あれ、自分が関わった場所だ」と思える仕事です。 だからこそ園建は、 ただ何となく働きたい人よりも、 「ちゃんと働きたい」 「何かを身につけたい」 「このままで終わりたくない」 そんな気持ちを持っている人と一緒に働きたいと思っています。 今の時点で自信がある必要はありません。 でも、変わりたい気持ちがあるなら大丈夫です。 もしこの文章を読んで、 「ちょっと自分のことかもしれない」と思ったなら、 その感覚はたぶん間違っていません。 園建は、そんなあなたを待っています。 ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼ 詳しくはこちらのWEBサイトをご覧ください https://sonken-recruit-seap38b.gamma.site/ △▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△

資格 スキル・経験・学歴・年齢不問！ 具体的には ・事務作業も出来る方 ・コツコツ決められた仕事をこなしたい方 ・キャリアチェンジを考えている方 ・正社員として安定して働きたい方 ・落ち着いて働きたい方

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 未経験者応募OK 年齢 40歳未満の方（例外3） （例外事由3号イ）長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限

求める人材: 【求める人材】 例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 資格や経験は必要ありません！ 入社後に徐々に身につけていただければと考えています！ 【こんな方にオススメ♪】 ●お持ちの資格や経験を活かして新たな環境で働きたい方 ●新たな環境で色々な仕事をしたい方 ●ニッチな業界で手に職つけたい方 ●色々な現場を経験して技術を磨きたい方 【入社後の流れ】 入社後は現場にて先輩の補助からスタートします。入社後半年間くらいは運転の補助や作業の補助などをお任せしますので徐々に慣れていっていただけたらと考えております！

求める人物像 経験者 年齢・経験年数不問 学歴不問（中卒・高卒も応募OK） 無資格OK 経験が浅い方応募OK 異業種からの転職者応募OK フリーター応募OK ブランクOK シニア応募OK 年齢 20歳以上（例外2） （例外事由2号）労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため

資格 【必須条件】 ・何かしらの施工管理経験者 【優遇条件】 ・CAD経験者 【求める人材】 ・年齢不問 ・資格、学歴不問 ・長期間就業出来る方 ・コミュニケーションが良好な方

資格 普通自動車免許 求める人物像 未経験者応募OK 建設業で働いた経験、学歴、社会人歴、転職回数は選考に影響しません。 ＜以下に1つでも当てはまる方、尚可＞ ◇人生の目標があり、それに向けて資金を稼ぎたい方 ◇やりたいことが決まっていないけど、とりあえず試してみて続けられるか判断したい方 ◇長年現場で働いていたけど、近年体力の衰えを実感。現状に合わせた働き方に転換したい方 ◇1から手に職をつけたい方 ◇「どんな仕事に就くか」よりも「どんな人と働くか」を重視する方

求める人材: 【求める人材】 必須応募条件：大型​自動車免許 【こんな方にオススメ♪】 ●お持ちの資格や経験を活かして年収アップをしたい方 ●新たな環境で色々な仕事をしたい方 ●ニッチな業界で手に職つけたい方 ●色々な現場を経験して技術を磨きたい方

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 資格不問！ ・普通自動車免許必須 ・現場所長の経験がある方歓迎 ・現場の指示ができる方歓迎 ※ブランクOK・少しだけの経験も大歓迎 ※男性の方活躍中 ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。 【活かせる資格】 1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ■ 求める人物像 現場をまとめる力があり、設計側や施主、協力会社とスムーズに意思疎通できる方を歓迎します。計画を立てて現場を前に進めることが好きなひと、品質と安全を大切にしながらコスト意識も持てるひと、変化する状況でも冷静に対応できるひとに向いています。年齢やブランクにとらわれず、これまでの経験を次の場所で活かしたい方をお待ちしています。 ■ 必須スキル・経験 ・現場監督としての実務経験（目安：5年以上） ・品質管理、工程管理、原価管理、安全管理の実務経験 ・工程表の作成・管理や図面の読み書き経験 ・施主、設計者、協力会社との折衝経験 ※男性の方活躍中 ■ 歓迎スキル・経験 ・1級または2級建築施工管理技士の資格 ・マンション新築工事など大規模物件の現場経験 ・施工管理ソフトやCADの使用経験 ・現場でのチームマネジメント経験 ・普通自動車運転免許（業務に応じて） ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に当てはまる方は是非エントリー下さい。

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 資格不問！ ・電気施工管理実務経験者 ・第2種電気工事士の資格保有者（1級施工管理等の資格保有者はなお可） ・Excel、Wordが使用できる方 ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。 【活かせる資格】 1級・2級電気施工管理技士/電気主任技術者/電気工事士/鉄道線路作業関係資格/工事担任者（AI、DD、総合種）/第1級陸上特殊無線/第2級陸上特殊無線

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 「何年同じ現場で頑張っても、給料がずっと変わらない」 「入社したときの条件のまま、気づけば何年も経っていた」 もし、今の環境で自分の技術や経験が『据え置き』にされていると感じるなら、私たちの約束を聞いてください。 ワールドコーポレーションは、技術者のプロとしての価値を、どこよりもスピード感を持ってカタチ（給与）にする会社です。 私たちは、あなたの頑張りやスキルをそのまま放置するようなことはしません。 経験者のみなさんが一番納得して、誇りを持って働けるよう、3つの約束を徹底しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆約束①：給与の据え置きはしません。3ヶ月ごとに交渉します。 「一度決まった給料はずっとそのまま」という状態にはさせません。プロジェクトが終わるたび（平均3ヶ月スパン）、専任スタッフがあなたに代わって、次の案件の単価・給与交渉をゼネコン側と徹底的に行います。あなたのスキルアップや現場での貢献度をこまめに評価し、常に市場価値に合わせて給与をアップデート。一回の交渉で最大＋5万円の昇給実績もあり、固定残業なしで【月給59万円〜80万円】という高待遇をお約束します。 ◆約束②：不本意な現場への割り当てはしません。希望を最優先します。 「選択肢が少なくて、通いにくい現場に行かされる」ということはありません。東証グロース上場グループ（ナレルグループ）の資本力と、スーパーゼネコンをはじめとする大手企業との太いパイプがあるため、常に豊富なプレミアム案件（オフィス、高層マンション、有名店舗等）を抱えています。あなたの「このエリアがいい」「この工法をやりたい」という希望を100％考慮してマッチングします。 ◆約束③：現場任せにはしません。2名体制でバックアップします。 「配属されたらそれっきり、連絡も来ない」なんて寂しいことはしません。「営業担当」に加えて、現場の技術的な悩みを相談できる「技術支援課」の2名体制であなたをマンツーマンフォローします。困ったことがあればいつでもすぐに応える距離感を大切にしています。さらに、2026年から本格始動したeスポーツやフットサルなどのサークル活動も活発。過度な干渉はしませんが、必要なときにいつでも頼れる温かい繋がりを用意しています。 【具体的な業務内容】 大手ゼネコンをはじめとする、有名店舗や商業施設、オフィスビル、高層マンションなどの新築・改修プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 社内政治や会社の雑務に追われることなく、施工管理としての本質的な実務に専念できる環境です。 ◯工程・スケジュール管理 着工から竣工までのスケジュール計画・進行管理 ◯安全・品質・原価管理 S造、RC造など、現場の安全確保や品質、コストのチェック ◯図面・見積チェック 施工図の確認や各種書類の精査 ◯打ち合わせ・調整 施主様や設計者、協力会社（職人さん）との仕様調整・打ち合わせ ※案件や勤務地は、あなたの経験や「このエリアがいい」「この工法に携わりたい」という希望を100％考慮して決定します。

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ・土木施工管理実務経験者 ・建設業界経験者 ・作図業務の実務経験者歓迎 ※ブランクOK・少しだけの経験も大歓迎 ※男性の方活躍中！ ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。 【活かせる資格】 1級・2級 土木施工管理技士/鉄道線路作業関係資格

資格 普通自動車免許（AT限定可）、電気工事士（第二種でも第一種でもOK） 求める人物像 電気工事の実務経験者、ブランクOK

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ・設備施工管理実務経験者 ・建設業界経験者 ・作図業務の実務経験者歓迎 ※ブランクOK・少しだけの経験も大歓迎 ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。 【活かせる資格】 1級・2級 管工事施工管理技士/建築設備士/消防設備士（各種）/ボイラー技士（各種）

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ・普通自動車免許必須 ・現場所長の経験がある方歓迎 ・現場の指示ができる方歓迎 ※ブランクOK・少しだけの経験も大歓迎 ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。 【活かせる資格】 1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士

資格 普通自動車免許 無資格OK、土木施工管理技士をお持ちの方は尚可 求める人物像 未経験者応募OK ※経験を問わず、ゼロからでも手厚いサポートがありますので、1つ1つ出来ることを増やしていただければと思っています。 現在の体制でも充分な人員がいるので、新たに入社した方は先輩方に教わりながらじっくりと業務を覚えていただければと思います。 まずは「目の前の仕事をこつこつ真面目に頑張る」ことができれば、技術や知識が浅くても十分に活躍できます。 対象 新卒・第二新卒応募OK、既卒の方もOK

求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定不可） ※これ以外の資格・免許は不要です。 大型特殊免許も入社後に全額会社負担で 取得できます！ 【歓迎条件】※お持ちでなくても応募できます ・大型特殊免許または大型自動車免許 ・車両系建設機械運転技能講習を修了 ・土木現場での実務経験（優遇します） 【こんな方を歓迎します】 ・未経験／第二新卒／既卒／フリーター歓迎 ・学歴不問・年齢不問（40代中心に活躍中） ・小樽に腰を据えて長期で働きたい方 ・冬も安定した通年雇用で働きたい方 ・体を動かす仕事や重機操作が好きな方 【資格取得で収入アップを目指せます！】 営業ノルマなしの現場仕事です。重機の資格は 全額会社負担で取得可能。資格・技術手当で 月最大2.6万円（年31.2万円）の増額も 狙えます！ 官公庁元請100％の抜群の安定基盤のもと、 冬期も 除雪業務があるため100％通年雇用をお約束。 さらに毎年11月には 手厚い燃料手当（一括5万〜10万円）を 支給します。小樽でずっと安定して稼ぎたい方に 最適な環境です。

求めている人材 設備・管工事・建築分野などで培った経験を活かし、 ガスインフラを支える技術者としてご活躍いただける方を募集しています。 【歓迎する経験】 ・管工事・設備工事・建築工事などの施工管理経験をお持ちの方 ・設備・配管工事などの現場経験を活かして、施工管理や設計業務に携わりたい方 【歓迎する資格】＊必須ではありません ・1級管工事施工管理技士（2級も可） ・ガス主任技術者 ＊その他、土木や建築施工管理技士の資格者なども歓迎します。 ＊資格をお持ちでない方も、各種施工管理や設備・建築分野での経験をお持ちであれば歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人物像 未経験者応募OK 無資格OK シニアOK ※経験を問わず、ゼロからでも手厚いサポートがありますので、1つ1つ出来ることを増やしていただければと思っています。 まずは「目の前の仕事をこつこつ真面目に頑張る」ことができれば、技術や知識が浅くても十分に活躍できます。 対象 新卒・第二新卒応募OK、既卒の方もOK